وصف الوظيفة
الوظيفة :
شركة معروفة ومقرها في الرباط تعلن عن توظيف مسؤول دعم وتنسيق ذو خبرة لتعزيز قسمها الإداري والتشغيلي. في بيئة demanding ومليئة بالتحديات، ستلعب دوراً رئيسياً بين الفرق الداخلية والشركاء وأصحاب المصلحة الخارجيين، لضمان سير عمليات التنسيق بسلاسة وكفاءة.
المهام الأساسية
• تقديم الدعم الإداري والتشغيلي للإدارة والفرق.
• تنسيق الأنشطة بين الأقسام وضمان تدفق المعلومات بشكل جيد.
• إدارة الجداول والرزنامة وتنظيم الاجتماعات الداخلية والندوات والفعاليات.
• صياغة وتنسيق ومتابعة الرسائل والتقارير ومحاضر الاجتماعات والمذكرات الداخلية.
• متابعة الملفات والمشروعات عبر الوظائف المختلفة بالتنسيق مع الأقسام المختلفة.
• إدارة العلاقات مع مقدمي الخدمات والموردين والشركاء المؤسسيين.
• تطوير وتحديث أدوات إعداد التقارير ولوحات التنسيق.
• ضمان الامتثال للإجراءات الداخلية واقتراح تحسينات مستمرة.
الملف المطلوب :
الملف المطلوب
التعليم
• درجة ماجستير (بكالوريوس زائد 5) في الإدارة، إدارة الأعمال، الإدارة، القانون، أو ما يعادلها.
• تدريب إضافي في إدارة المشاريع أو التنسيق سيكون ميزة.
الخبرة
• خبرة لا تقل عن 5 سنوات في دور مشابه، ويفضل داخل مؤسسة كبيرة النطاق.
• خبرة مكتسبة في تنسيق مشاريع معقدة متعددة أصحاب المصلحة تعتبر ميزة.
• معرفة جيدة بالسياق المؤسسي والمهني المغربي.
المهارات الأساسية
• إتقان أدوات المكتب (MS Office، خاصة Word وExcel وPowerPoint وOutlook).
• مهارات كتابية ممتازة بالفرنسية والعربية؛ الإنجليزية ميزة إضافية.
• مهارات تنظيمية قوية، والدقة، وإدارة الأولويات في بيئة demanding.
• مهارات تواصل بين شخصية عالية وقدرة على العمل بشكل تعاوني.
• السرية، والخصوصية، وخدمة العملاء.
• الاستقلالية، المبادرة، والقدرة على اقتراح حلول.
•
Job description
Job :
A well-known company based in Rabat is hiring an experienced Support and Coordination Officer to strengthen its administrative and operational department. In a demanding and stimulating environment, you will play a key role between internal teams, partners, and external stakeholders, ensuring the smooth and efficient running of coordination processes.
Main tasks
• Provide administrative and operational support to management and teams.
• Coordinate inter-departmental activities and ensure good information flow.
• Manage schedules, calendars, and the organization of internal meetings, seminars, and events.
• Draft, format, and follow up on letters, reports, minutes, and internal memos.
• Monitor cross-functional files and projects in collaboration with different departments.
• Manage relationships with service providers, suppliers, and institutional partners.
• Develop and update reporting tools and coordination dashboards.
• Ensure compliance with internal procedures and propose continuous improvements.
Required profile :
Profile sought
Education
• Master's degree (Bac+5) in management, business administration, management, law, or equivalent.
• Additional training in project management or coordination would be an asset.
Experience
• Minimum of 5 years of experience in a similar role, ideally within a large-scale organization.
• Experience advantageously gained in coordinating complex, multi-stakeholder projects.
• Good knowledge of the Moroccan institutional and professional context.
Key skills
• Proficiency in office tools (MS Office, especially Word, Excel, PowerPoint, Outlook).
• Excellent writing skills in French and Arabic; English is an asset.
• Strong organizational skills, rigor, and priority management in a demanding environment.
• Very good interpersonal skills and ability to work collaboratively.
• Discretion, confidentiality, and service orientation.
• Autonomy, proactivity, and ability to propose solutions.
•