الوصف الوظيفي
ثقافة الشركة :
تتميز FIGEAC Aéro Morocco ببلورة ثقافة تقوم بشكل قوي على التنظيم، مع التركيز على العمليات المنهجية، والانضباط التشغيلي، والموثوقية كمحركات رئيسية للأداء. ويتوازن هذا الأساس مع بعد تعاوني قوي يعزز العمل الجماعي، والإدارة المقربة، وتطوير الكفاءات البشرية. كما تلعب ثقافة التنافسية دوراً أيضاً، مما يعكس تركيزاً واضحاً على النتائج والأداء. ويظل الابتكار أكثر محدودية، حيث يتطور ضمن بيئة خاضعة للرقابة حيث تعتبر الجودة والسلامة والاتساق أمراً أساسياً.
الوظيفة :
مهامك:
- متابعة مؤشرات الأداء وتحديد مصادر الهدر وعدم الكفاءة.
- تحليل الفجوات بين النتائج الفعلية وأهداف الإنتاج.
- تحديد الأسباب الجذرية لانخفاض الأداء واقتراح الإجراءات التصحيحية.
- قيادة مبادرات التحسين المستمر وتطبيق أدوات التصنيع الرشيق (Lean Manufacturing).
- تطبيق معايير 5S والحفاظ عليها في مختلف محطات العمل.
- تنسيق إجراءات التحسين مع قسمي المشتريات والخدمات العامة.
- تصميم ومتابعة لوحات قيادة الأداء باستخدام Excel و Power BI.
المؤهلات المطلوبة :
الملف الشخصي المطلوب:
- شهادة الماجستير (Bac+5) في الهندسة الصناعية أو ما يعادلها.
- خبرة من سنة إلى 5 سنوات في دور مماثل في بيئة صناعية.
- إتقان جيد لتحليل البيانات ومؤشرات الأداء.
- معرفة بأساليب التصنيع الرشيق (Lean Manufacturing) وأدوات التحسين المستمر.
- فهم جيد للعمليات الصناعية.
- إتقان استخدام Excel و Power BI، ويفضل نظام Sylob ERP.
- عقلية تحليلية، دقة، استقلالية، وقدرة على العمل ضمن فريق.
Job description
Company culture :
FIGEAC Aéro Morocco stands out for a culture strongly driven by organization, emphasizing structured processes, operational rigor and reliability as key performance drivers. This foundation is balanced by a strong collaborative dimension, fostering teamwork, close management and people development. A culture of competition also plays a role, reflecting a clear focus on results and performance. Innovation remains more limited, developing within a controlled environment where quality, safety and consistency are essential.
Job :
Your tasks:
- Monitor performance indicators and identify sources of waste and inefficiency.
- Analyze the gaps between actual results and production goals.
- Identify the root causes of performance drops and propose corrective actions.
- Lead continuous improvement initiatives and deploy Lean Manufacturing tools.
- Implement and maintain 5S standards in different workstations.
- Coordinate optimization actions with the Purchasing and General Services departments.
- Design and monitor performance dashboards using Excel and Power BI.
Required profile :
Profile sought:
- Master's degree (Bac+5) in Industrial Engineering or equivalent.
- 1 to 5 years of experience in a similar role in an industrial environment.
- Good command of data analysis and performance indicators.
- Knowledge of Lean Manufacturing methods and continuous improvement tools.
- Good understanding of industrial processes.
- Proficiency in Excel, Power BI, and ideally the Sylob ERP.
- Analytical mind, rigor, autonomy, and ability to work in a team.