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Technicien(ne) de montage

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Vous souhaitezrejoindre une entreprise à dimension internationale, axée sur le talent, qui valorise la sécurité, l'éthique, la qualité, l'innovation et les possibilitésd’évolution pour sesemployés ?

Otis développe son activité et recherche un(e) technicien(ne) de montage pourl'une de sesentitéssituée à XYZ. Votre priorité est d'assurer la sécurité des passagers et des intervenants techniques en installanten toutesécuritéles ascenseurs et/oules escaliersroulants. 

Au coursd'unejournée type, vous devrez

• Installer de nouveaux ascenseursavec qualité et efficacité

  
  

• Travailler en toutesécurité, conformémentaux règles en matière de santé, de sécuritéet d’environnement.

  
  

• Travailler de nuitsi nécéssaire

  
  

• Assurer la liaison directe avec le client sur place afind'établir une bonne relation de travail.

  
  

• Effectuer des inspections avant et après l'installation pour garantir des normes de qualité et de sécuritéélevées

  
  

Ce dont vous aurezbesoin pour réussir(à adapter en fonction des réglementations locales) 

En tant que technicien(ne)qualifié(e), vous maitrisiez le fonctionnement du matériel propre aux ascenseurset vous disposez des compétences électriques et mécaniquesnécessaires à leurinstallation.

• Vous êtes qualifié pour installer des ascenseurs selon les normes en vigueur dans votre pays. 

  
  

• Vous êtes titulaire d'un permis de conduire (si nécessaire) 

  
  

• Vous avez au moins 6 mois d'expérience dans le domaine des ascenseurs, idéalement acquise dans l'activité de montage ou au moins une expérience sur chantier et/ou installation. 

  
  

• Vous avez de bonnes compétences en électricité et en mécanique.

  
  

• Vous êtes à l'aise avec la lecture de plans et les calculs.

  
  

• Vous avez une appétence pour les produits techniques et les nouvelles technologies.

  
  

• Vous appréciez les métiers manuels ainsi que la satisfaction de voir le travail terminé.

  
  

Quels sont les avantages ?

Vous vous engagez avec le leader mondial du marchél’ascenseur, un secteur qui ne connait pas la crise

Nous vousoffronsunerémunérationconforme aux normes locales.

• Treizième mois

  
  

• Contribution de l’entreprise aux cotisationssanté & prévoyance, avantages du comitéd’entreprise

  
  

• Plan d’épargneentreprise

  
  

• Participation

  
  

• Indemnités de repas

  
  

• Indemnitésliées aux astreintes (si applicable)

  
  

• 5 jours de repos complémentaires par an (en plus des 25 jours de congés payéslégaux),

  
  

À votre arrivée et tout au long au long de votre carrière, vous êtes formé(e) à notre technologie, nos process et aux savoir-être. Vous pourrez à tout moment échanger des idées avec des collèguesexpérimentés. 

Vous disposerezdes vêtements de travail modernes et de qualité, de vos propresoutils, un iPhone et une voiture de société. (si applicable) 

La santé et la sécurité de nosemployés est notre prioritéabsolue. Cela passepar des formations régulièressur le thème de la santé et de la sécuritéau travail, ainsi que par un programme de soutien aux employés.

Postulezdèsaujourd'hui pour nous rejoindre et construirel'avenir !

If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day.

Otis is the world’s leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2 billion people every day and maintain approximately 2.2 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio. 

You may recognize our products in some of the world’s most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 69,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide. We are proud to be a diverse, global team with aproven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company. 

When you join Otis, you become part of an innovativeglobal industry leaderwith a resilient business model. You’llbelong to a diverse,trusted,and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you’ll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge. 

We provideopportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs. 

Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people – passengers, customers, and colleagues – at the center of everything we do.We are guided by our values that we call ourThree Absolutes –prioritizing Safety, Ethics, Qualityin all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis click here.  

Become a part of the Otis team and help us #Buildwhatsnext!

Otis is An Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected class. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at [Click to show email].

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