Job description
Company culture :
Fondation Arrawaj features a culture primarily shaped by innovation, promoting creativity, agility and experimentation to drive impact and transformation. This orientation is strengthened by a competitive dimension, reflecting a strong focus on performance and results. Collaboration and organizational structure further contribute to the overall balance by supporting teamwork, accountability and structured ways of working. The environment appeals to autonomous, committed profiles who thrive in dynamic and evolving contexts.
Job :
Drive performance. Develop your team. Make a difference.
What if your next challenge was as big as your ambition?
Do you have a passion for management, a results-oriented mindset, and a desire to take on a new challenge?
Your main responsibilities:
- Drive the performance of your branch and ensure objectives are met.
- Manage, support, and develop your team.
- Develop the business while ensuring service quality, risk control, and adherence to procedures.
- Contribute to the development of an institution committed to financial inclusion.
Required profile :
Your profile:
- Master's degree (Bac+5) in management, commerce, finance, or equivalent.
- Successful experience of 1 to 3 years in a management role, ideally in banking, microfinance, or financial services.
- Leadership, rigor, sense of responsibility, and results orientation.
- Ability to unite a team and drive performance while meeting operational requirements.
Your leadership deserves a new challenge. Join the Arrawaj Foundation and help grow a network that places people, performance, and commitment at the heart of its success.
وصف الوظيفة
ثقافة الشركة :
Foundation Arrawaj تتميز بثقافة تشكلت أساساً من الابتكار، تعزز الإبداع والمرونة والتجريب لتحقيق الأثر والتحول. هذا التوجه يقوَّى بـــبُعد تنافسي، تعكس تركيزاً قوياً على الأداء والنتائج. التعاون والهيكل التنظيمي يسهمان في التوازن العام من خلال دعم العمل الجماعي، المساءلة وطرق العمل المهيكلة. البيئة تجذب الملفات المستقلة والملتزمة التي تزدهر في سياقات ديناميكية ومتطورة.
الوظيفة :
ادفع الأداء. طور فريقك. افعل فرقاً.
ماذا لو كانت التحديات المقبلة بحجم طموحاتك؟
هل لديك شغف بالإدارة، وعقلية مركّزة على النتائج، ورغبة في خوض تحدٍ جديد؟
مسؤولياتك الرئيسية:
- قياس أداء فرعك وضمان تحقيق الأهداف.
- إدارة فريقك ودعمه وتطويره.
- تطوير الأعمال مع ضمان جودة الخدمة، والسيطرة على المخاطر، والالتزام بالإجراءات.
- المساهمة في تطوير مؤسسة تلتزم بالشمول المالي.
الملف المطلوب :
ملفك:
- درجة الماجستير (البكالوريوس+5) في الإدارة، التجارة، المالية، أو ما يعادلها.
- خبرة ناجحة من 1 إلى 3 سنوات في دور إداري، ويفضّل في المصرفية، التمويل الأصغر، أو الخدمات المالية.
- القيادة، الصرامة، روح المسؤولية، والتركيز على النتائج.
- القدرة على توحيد فريق وتحفيز الأداء مع الوفاء بالمتطلبات التشغيلية.
قيادتك تستحق تحدياً جديداً. انضم إلى مؤسسة العراواج وساعد في بناء شبكة تضع الناس، الأداء، والالتزام في صميم نجاحها.