Job description
Company Description
About AbbVie
AbbVie's mission is to discover and deliver innovative medicines and solutions that solve serious health issues today and address the medical challenges of tomorrow. We strive to have a remarkable impact on people's lives across several key therapeutic areas including immunology, oncology and neuroscience - and products and services in our Allergan Aesthetics portfolio. For more information about AbbVie, please visit us at www.abbvie.com. Follow @abbvie on LinkedIn, Facebook, Instagram, X and YouTube.
Job Description
Purpose
The Director, Automation & Digital Transformation will lead the Automation and Digital Transformation organization within Biologics Drug Substance Development and serve as the strategic leader for AbbVie's Lab-in-a-Loop vision. This role is responsible for defining and executing the long-term automation, data, AI, digital, and modeling strategy to accelerate process development, enhance scientific decision-making, and transform the way biologics processes are developed.
The leader will establish and drive an integrated digital ecosystem that connects laboratory automation, data infrastructure, advanced analytics, process modeling, machine learning, knowledge management, and AI-enabled workflows across Drug Substance Development. Working across Process Development, Analytical Development, Manufacturing Sciences, Quality, BTS, and enterprise digital organizations, this individual will drive adoption of scalable digital capabilities that increase development speed, improve process understanding, enhance productivity, and enable data-driven decision making.
This role will lead a multidisciplinary team of scientists, engineers, automation specialists, and digital experts while influencing senior leaders across R&D, Operations, and Information Technology to establish industry-leading capabilities that position AbbVie at the forefront of digital biologics development.
Key Responsibilities:
Strategic Leadership
- Develop and execute a comprehensive automation, data, AI, and digital transformation roadmap for Biologics Drug Substance Development.
- Define and advance the organizational vision for Lab-in-a-Loop, integrating experimental automation, predictive modeling, digital twins, and AI-enabled decision support.
- Establish a future-state digital architecture that enables seamless connectivity of scientific workflows, instrumentation, laboratory systems, manufacturing systems, and knowledge repositories.
- Ensure alignment of automation and digital initiatives with biologics development priorities and enterprise digital strategies.
- Benchmark emerging technologies, industry best practices, and competitive capabilities to maintain AbbVie's leadership position in digital biologics development.
Organizational Leadership
- Lead and develop a high-performing Automation & Digital Transformation team consisting of automation engineers, digital scientists, data scientists, software developers, and technology specialists.
- Establish talent and capability strategies to build critical future skills in AI, advanced analytics, process modeling, laboratory automation, and data engineering.
- Foster a culture of innovation, continuous improvement, collaboration, and data-driven decision making.
- Mentor leaders and technical experts while ensuring sustainable organizational growth and succession planning.
Lab-in-a-Loop and Advanced Technologies
- Drive implementation of closed-loop experimental platforms integrating automation, high-throughput experimentation, mechanistic modeling, machine learning, and process optimization.
- Champion adoption of digital twins, predictive analytics, advanced process control concepts, and AI-enabled scientific workflows.
- Identify and prioritize high-value use cases that accelerate development timelines and improve process robustness.
- Partner with scientific teams to translate emerging technologies into scalable business capabilities.
Enterprise Collaboration and Influence
- Serve as the primary business leader representing Biologics Drug Substance Development in partnerships with BTS, Information Research, Data & Digital Science, Manufacturing, Quality, Operations, and external technology partners.
- Influence senior leadership investment decisions and develop business cases supporting strategic digital and automation initiatives.
- Drive governance processes for digital investments, technology prioritization, data standards, and capability deployment.
- Represent AbbVie externally through industry consortia, conferences, collaborations, and strategic partnerships.
Data and Digital Ecosystem
- Lead development of integrated data platforms supporting end-to-end data capture, contextualization, visualization, analytics, and knowledge management.
- Establish data governance, standards, and business processes that ensure high-quality, reusable scientific data.
- Enable scalable deployment of AI and machine learning technologies across biologics development workflows.
- Partner with enterprise teams to ensure secure, compliant, and sustainable digital solutions.
Portfolio Management and Business Impact
- Establish prioritization frameworks and governance processes to maximize value delivery from automation and digital investments.
- Define and track key performance indicators demonstrating business impact, adoption, operational efficiency, and scientific productivity improvements.
- Manage technology roadmaps, budgets, resource allocation, and multi-year investment strategies.
- Deliver measurable improvements in development speed, process understanding, productivity, decision quality, and organizational effectiveness.
Qualifications
- M.S or PhD in Chemical Engineering, Biochemical Engineering, Biotechnology, Data Science, Computer Science, Life Sciences, or related scientific discipline.
- 15+ years of pharmaceutical, biotechnology, or advanced technology industry experience, including significant experience in biologics process development, manufacturing sciences, digital transformation, or related functions.
- Demonstrated leadership experience managing multidisciplinary scientific and technical organizations.
- Proven success leading large-scale digital transformation, automation, data science, or technology-enabled business initiatives.
Preferred Qualifications
- Deep understanding of biologics drug substance development, manufacturing processes, analytical workflows, and CMC development.
- Experience implementing laboratory automation, robotics, automated experimentation, and digital laboratory solutions.
- Strong knowledge of AI/ML methodologies, advanced analytics, cloud computing, and model-based development approaches.
- Experience developing and deploying enterprise data platforms and digital ecosystems.
- Demonstrated success leading organizational change and driving adoption of new technologies.
- Knowledge of process modeling, digital twins, advanced process control, and model-informed development approaches.
- Experience managing complex portfolios, budgets, and strategic investments.
Critical Success Factors
- Visionary leader capable of defining and executing transformational strategies that deliver measurable business outcomes.
- Strong executive presence with demonstrated ability to influence senior leaders across multiple organizations.
- Ability to translate emerging technologies into practical and scalable scientific solutions.
- Exceptional leadership, talent development, and organizational management capabilities.
- Strong business acumen with experience developing investment strategies and business cases.
- Proven ability to lead in matrixed environments and build alignment across diverse stakeholders.
- Demonstrated expertise in change management and adoption of transformational technologies.
- Ability to balance long-term strategic objectives with near-term business delivery.
- Passion for innovation and advancing the future of biologics development through automation, digital technologies, and AI.
Additional Information
Applicable only to applicants applying to a position in any location with pay disclosure requirements under state or local law:
The compensation range described below is the range of possible base pay compensation that the Company believes in good faith it will pay for this role at the time of thisposting based on the job grade for this position. Individual compensation paid within this range will depend on many factors including geographic location,and we may ultimately pay more or less than the posted range. This range may be modified in the future.
We offer a comprehensive package of benefits including paid time off (vacation, holidays, sick), medical/dental/vision insurance and 401(k) to eligible employees.
This job is eligible to participate in our long-term incentive programs.
Note: No amount of pay is considered to be wages or compensation until such amount is earned, vested, and determinable. The amount and availability of any bonus, commission,incentive, benefits, or any other form of compensation and benefits that are allocable to a particular employee remains in the Company's sole and absolute discretion unless anduntil paid and may be modified at the Company’s sole and absolute discretion, consistent with applicable law.
AbbVie is an equal opportunity employer and is committed to operating with integrity, driving innovation, transforming lives and serving our community. Equal Opportunity Employer/Veterans/Disabled.
US & Puerto Rico only - to learn more, visit https://www.abbvie.com/join-us/equal-employment-opportunity-employer.html
US & Puerto Rico applicants seeking a reasonable accommodation, click here to learn more:
https://www.abbvie.com/join-us/reasonable-accommodations.html
وصف الوظيفة
وصف الشركة
عن AbbVie
مهمة AbbVie هي اكتشاف أدوية وحلول مبتكرة تعالج مشاكل صحية خطيرة اليوم وتواجه التحديات الطبية للغد. نسعى لإحداث تأثير ملحوظ في حياة الناس عبر عدة مجالات علاجية رئيسية بما في ذلك المناعة، الأورام العصبية، وعلوم الأعصاب - والمنتجات والخدمات ضمن محفظة Allergan Aesthetics. للمزيد من المعلومات عن AbbVie، يرجى زيارتنا على www.abbvie.com. تابعوا @abbvie على LinkedIn وFacebook وInstagram وX وYouTube.
وصف الوظيفة
الغرض
سيقود المدير، الأتمتة والتحول الرقمي، منظمة الأتمتة والتحول الرقمي ضمن تطوير مواد الأدوية البيولوجية وسيخدم كقائد استراتيجي لرؤية AbbVie Lab-in-a-Loop. تكون مسؤوليته تعريف وتنفيذ الاستراتيجية الطويلة الأجل للأتمتة والبيانات والذكاء الاصطناعي والرقمية والنمذجة لتسريع تطوير العمليات، وتحسين اتخاذ القرار العلمي، وتحويل طريقة تطوير عمليات المواد البيولوجية.
سيعمل القائد على إنشاء وتشغيل منظومة رقمية متكاملة تربط أتمتة المختبر وبنية البيانات والتحليلات المتقدمة ونمذجة العمليات وتعلم الآلة وإدارة المعرفة وتدفقات العمل المدعومة بالذكاء الاصطناعي عبر تطوير المواد الدوائية. عبر العمل عبر تطوير العمليات والتطوير التحليلي وعلوم التصنيع والجودة و BTS والمنظمات الرقمية المؤسسية، سيعمل على تعزيز اعتماد قدرات رقمية قابلة للتوسع تزيد من سرعة التطوير، وتحسن فهم العمليات، وتعزز الإنتاجية، وتمكّن من اتخاذ قرارات مبنية على البيانات.
ستُدير هذه الوظيفة فريقاً متعدد التخصصات من العلماء والمهندسين ومتخصصي الأتمتة وخبراء الرقمي، مع التأثير على القادة الكبار عبر البحث والتطوير والعمليات وتكنولوجيا المعلومات لوضع قدرات رائدة في الصناعة في مقدمة تطوير البيولوجيات الرقمية.
المسؤوليات الرئيسية:
القيادة الاستراتيجية
- تطوير وتنفيذ خارطة طريق شاملة للأتمتة والبيانات والذكاء الاصطناعي والتحول الرقمي لتطوير المواد البيولوجية.
- تعريف وتطوير الرؤية التنظيمية لـ Lab-in-a-Loop، بدمج الأتمتة التجريبية، والنمذجة التنبؤية، والتوائم الرقمية، ودعم اتخاذ القرار المدعوم بالذكاء الاصطناعي.
- إقامة بنية رقمية مستقبلية تتيح توصيل سهل لسلاسل العمل العلمية والأدوات وأنظمة المختبر ومستودعات المعرفة بشكل سلس.
- ضمان مواءمة مبادرات الأتمتة والرقمية مع أولويات تطوير المواد البيولوجية واستراتيجيات الرقمية المؤسسية.
- قياس تقنيات ناشئة وأفضل ممارسات الصناعة وقدرات تنافسية للحفاظ على مكانة AbbVie القيادية في تطوير البيولوجيات الرقمية.
القيادة التنظيمية
- قيادة وتطوير فريق أتمتة وتحول رقمي عالي الأداء يتكون من مهندسين آليين، وعلماء رقميين، وعلماء بيانات، ومطوري برمجيات، ومتخصصين في التكنولوجيا.
- وضع استراتيجيات المواهب والقدرات لبناء مهارات مستقبلية حاسمة في AI والتحليلات المتقدمة ونمذجة العمليات وأتمتة المختبر وهندسة البيانات.
- تعزيز ثقافة الابتكار والتحسين المستمر والتعاون واتخاذ القرار المبني على البيانات.
- توجيه القادة والخبراء الفنيين مع ضمان نمو تنظيمي مستدام وتخطيط خلافة.
Lab-in-a-Loop والتقنيات المتقدمة
- قيادة تنفيذ منصات تجريبية ذات حلقة مغلقة تدمج الأتمتة والتجريب عالي الإنتاجية والنمذجة الآلية وتعلم الآلة وتحسين العمليات.
- الترويج لتبني التوائم الرقمية والتحليلات التنبؤية ومفاهيم التحكم المتقدم بالعمليات وتدفقات العمل العلمية المدعومة بالذكاء الاصطناعي.
- تحديد أولويات حالات الاستخدام عالية القيمة التي تسرع جداول التطوير وتحسن متانة العمليات.
- التعاون مع الفرق العلمية لترجمة التقنيات الناشئة إلى قدرات أعمال قابلة للتوسع.
التعاون المؤسسي والتأثير
- المشاركة كقائد أعمال رئيسي يمثل تطوير المواد البيولوجية في الشراكات مع BTS وInformation Research وData & Digital Science والتصنيع والجودة والعمليات وشركاء التكنولوجيا الخارجيين.
- التأثير على قرارات استثمار القادة التنفيذيين وتطوير دراسات حالة تدعم مبادرات رقمية وأتمتة استراتيجية.
- قيادة عمليات الحوكمة للاستثمارات الرقمية وتحديد أولويات التكنولوجيا ومعايير البيانات ونشر القدرات.
- تمثيل AbbVie خارجيًا من خلال الاتحادات الصناعية والمؤتمرات والتعاون والشراكات الاستراتيجية.
نظام البيانات والبيئة الرقمية
- قيادة تطوير منصات بيانات متكاملة تدعم الالتقاط end-to-end للبيانات وتفسيرها وتصورها وتحليلها وإدارة المعرفة.
- إرساء حوكمة البيانات والمعايير والعمليات التجارية التي تضمن بيانات علمية عالية الجودة وقابلة لإعادة الاستخدام.
- تمكين نشر واسع لتقنيات AI وتعلم الآلة عبر مسارات عمل تطوير المواد البيولوجية.
- التعاون مع فرق المؤسسة لضمان حلول رقمية آمنة ومتوافقة ومستدامة.
إدارة المحفظة والأثر التجاري
- إقامة أطر تفضيل وأطر حوكمة لتعظيم قيمة الاستثمارات في الأتمتة والرقمية.
- تعريف وتتبع مؤشرات الأداء الأساسية التي تُظهر الأثر التجاري والاعتماد والكفاءة التشغيلية وتحسينات الإنتاجية العلمية.
- إدارة خرائط طريق التكنولوجيا والميزانيات وتوزيع الموارد واستراتيجيات الاستثمار متعددة السنوات.
- تحقيق تحسينات قابلة للقياس في سرعة التطوير، وفهم العمليات، والإنتاجية، وجودة القرارات، والفعالية التنظيمية.
المؤهلات
- درجة ماجستير أو دكتوراه في الهندسة الكيميائية أو الهندسة الكيميائية الحيوية أو التكنولوجيا الحيوية أو علوم البيانات أو علوم الكمبيوتر أو علوم الحياة أو تخصص علمي ذو صلة.
- خبرة 15+ عامًا في صناعة الأدوية الحيوية أو التكنولوجيا المتقدمة، بما في ذلك خبرة كبيرة في تطوير عمليات المواد البيولوجية وعلوم التصنيع والتحول الرقمي أو وظائف ذات صلة.
- خبرة قيادية مثبتة في إدارة منظمات علمية وتقنية متعددة التخصصات.
- نجاح مُثبت في قيادة تحويل رقمي واسع النطاق، أتمتة، علم البيانات، أو مبادرات أعمال مُمكنة بالتقنية.
المؤهلات المفضلة
- فهم عميق لتطوير مادة المواد البيولوجية، وعمليات التصنيع، وتدفقات العمل التحليلية وتطوير CMC.
- خبرة في تنفيذ أتمتة المختبر والروبوتات والتجارب الآلية وحلول المختبر الرقمية.
- معرفة قوية بمنهجيات AI/ML والتحليلات المتقدمة والحوسبة السحابية ونهج التطوير المعتمد على النماذج.
- خبرة في تطوير ونشر منصات بيانات المؤسسة والأنظمة البيئية الرقمية.
- نجاح مُثبت في قيادة التغيير التنظيمي واعتماد تقنيات جديدة.
- معرفة بنمذجة العمليات والتوائم الرقمية وال التحكم المتقدم في العمليات ونهج التنمية المستندة إلى النماذج.
- خبرة في إدارة محافظ معقدة وميزانيات واستثمارات استراتيجية.
عوامل النجاح الحرجة
- قائد مستقبلي قادر على تعريف وتنفيذ استراتيجيات تحويلية تحقق نتائج أعمال قابلة للقياس.
- حضور تنفيذي قوي مع قدرة وتؤثر على القادة الكبار عبر منظمات متعددة.
- القدرة على ترجمة التقنيات الناشئة إلى حلول علمية عملية وقابلة للتوسع.
- قيادة استثنائية، وتطوير المواهب، وإدارة تنظيمية مميزة.
- فطنة أعمال قوية مع خبرة في تطوير استراتيجيات الاستثمار ودراسات الحالة.
- إثبات القدرة على القيادة في بيئات مصفوفية وبناء توافق بين أصحاب المصلحة المتنوعين.
- خبرة في إدارة التغيير وتبني التقنيات التحولية.
- القدرة على موازنة الأهداف الاستراتيجية طويلة المدى مع تقديم الأعمال قصير الأجل.
- شغف بالابتكار وتقدم مستقبل تطوير البيولوجيات من خلال الأتمتة والتقنيات الرقمية والذكاء الاصطناعي.
معلومات إضافية
تنطبق فقط على المتقدمين لشغل وظيفة في أي موقع مع متطلبات إفصاح الأجور وفق القانون المحلي أو الولائي:
نطاق التعويض الموضح أدناه هو نطاق الأجر الأساسي المحتمل الذي تعتقد الشركة بحسن نية أنها ستدفعه لهذه الوظيفة في وقت هذا الإعلان وفقاً لدرجة الوظيفة لهذا المنصب. سيعتمد التعويض الفردي ضمن هذا النطاق على عوامل عديدة بما في ذلك الموقع الجغرافي، وربما ندفع أكثر أو أقل من النطاق المنشور في نهاية المطاف. قد يتم تعديل هذا النطاق في المستقبل.
نحن نقدم حزمة مزايا شاملة تشمل إجازة مدفوعة (عطلات، أعياد، مرض)، وتأمين صحي/أسنان/نظر، و401(k) للموظفين المؤهلين.
هذه الوظيفة مؤهلة للمشاركة في برامج الحوافز طويلة الأجل.
ملاحظة: لا يعتبر أي مبلغ من الرواتب كأجر أو تعويض حتى يتم كسبه وتملك الحقوق عليه وتحديده. المبلغ وتوافر أي مكافأة أو عمولة أو حافز أو مزايا أو أي شكل آخر من التعويضات والمزايا المخصصة لموظف محدد يظل في تقدير الشركة وحده وبمطلق سلطتها، ما لم والدفع وتعديلها وفقاً للقانون المعمول به.
AbbVie صاحب عمل يوفر تكافؤ الفرص والتزامه بالعمل بنزاهة، ودفع الابتكار، وتحويل الأرواح وخدمة مجتمعنا. صاحب عمل/محاربون قدامى/معاقون متساوون في الفرص.
فقط الولايات المتحدة وبورتو ريكو - لمعرفة المزيد، يرجى زيارة https://www.abbvie.com/join-us/equal-employment-opportunity-employer.html
للمتقدمين من US و Puerto Rico الذين يبحثون عن تسوية معقولة، انقر هنا لمعرفة المزيد:
https://www.abbvie.com/join-us/reasonable-accommodations.html