Internship Jobs - Casablanca Morocco

Full Time Up to 5 years Naukri Gulf

HR Admin Officer

On-site - Morocco - Casablanca 18 September 2026

Human Resources

Main mission: To ensure the administrative management of employees throughout their integration process, guaranteeing the compliance of files, adherence to procedures, and quality of service provided to employees, managers, schools, and internal stakeholders. The People Administration Delivery Officer contributes to the smooth execution of administrative activities related to apprentices, interns, and new employees, while ensuring the reliability of data in HR tools. Main responsibilities <ol> <li>Administrative management of apprentices <ul> <li>To compile and monitor the administrative files of apprentices.</li> <li>Prepare apprenticeship contracts and ensure their compliance.</li> <li>Collect and verify the supporting documents necessary for hiring.</li> <li>To ensure administrative exchanges with schools and relevant stakeholders.</li> <li>Complete the administrative procedures related to apprenticeship contracts.</li> <li>Prepare and monitor declarations to the OPCOs.</li> <li>Ensure follow-up on opportunities and renewals when necessary.</li> <li>Update the information in the HR systems.</li> </ul> </li> <li>Administrative management of interns <ul> <li>Prepare and check internship agreements.</li> <li>Ensure the collection and verification of administrative documents.</li> <li>Coordinate the signing of agreements with the various stakeholders.</li> <li>Carry out the administrative follow-up of internships throughout their duration.</li> <li>To guarantee the quality and compliance of the files.</li> <li>Ensure that data is kept up to date in HR tools.</li> </ul> </li> <li>Onboarding administratif <ul> <li>To assist future employees in completing the administrative formalities prior to their arrival.</li> <li>Ensure the collection, control and validation of documents necessary for hiring.</li> <li>To answer questions from prospective employees regarding their administrative file.</li> <li>Monitor the integration steps in Workday.</li> <li>Ensure that the files are complete before the arrival date.</li> <li>Ensure a smooth and high-quality employee experience during the integration process.</li> </ul> </li> <li>Management of contractual documents and electronic signatures <ul> <li>Prepare the contractual documents in accordance with the procedures in force.</li> <li>To place contracts, amendments and other documents in PeopleDoc.</li> <li>Launch electronic signature campaigns with the various stakeholders.</li> <li>Ensure follow-up on signatures and carry out necessary reminders.</li> <li>Check that the signed documents have been received correctly.</li> <li>To guarantee the archiving and traceability of administrative documents.</li> </ul> </li> <li> </li></ol><ul> </ul>

المهمة الرئيسية: ضمان الإدارة الإدارية للموظفين طوال عملية اندماجهم، وضمان مطابقة الملفات، والتقيد بالإجراءات، وجودة الخدمة المقدمة للموظفين، والمديرين، والمدارس، والأطراف المعنية الداخلية. يساهم موظف تسليم إدارة الموارد البشرية في تنفيذ سلس للأنشطة الإدارية المتعلقة بالمتدربين، والمتدربين الداخليين، والموظفين الجدد، مع ضمان موثوقية البيانات في أدوات الموارد البشرية. المسؤوليات الرئيسية <ol> <li>الإدارة الإدارية للمتدربين <ul> <li>جمع ومتابعة الملفات الإدارية للمتدربين.</li> <li>إعداد عقود التلمذة المهنية وضمان مطابقتها.</li> <li>جمع والتحقق من الوثائق الداعمة اللازمة للتعيين.</li> <li>ضمان التبادل الإداري مع المدارس والأطراف المعنية ذات الصلة.</li> <li>إتمام الإجراءات الإدارية المتعلقة بعقود التلمذة المهنية.</li> <li>إعداد ومتابعة التصاريح المقدمة إلى OPCOs.</li> <li>ضمان المتابعة حول الفرص والتجديدات عند الضرورة.</li> <li>تحديث المعلومات في أنظمة الموارد البشرية.</li> </ul> </li> <li>الإدارة الإدارية للمتدربين الداخليين <ul> <li>إعداد والتحقق من اتفاقيات التدريب.</li> <li>ضمان جمع والتحقق من الوثائق الإدارية.</li> <li>تنسيق توقيع الاتفاقيات مع مختلف الأطراف المعنية.</li> <li>إجراء المتابعة الإدارية للتدريب طوال مدته.</li> <li>ضمان جودة ومطابقة الملفات.</li> <li>ضمان تحديث البيانات في أدوات الموارد البشرية.</li> </ul> </li> <li>إعداد الموظفين الجدد <ul> <li>مساعدة الموظفين المستقبليين في إتمام الإجراءات الإدارية قبل وصولهم.</li> <li>ضمان جمع والتحكم والتحقق من الوثائق اللازمة للتعيين.</li> <li>الإجابة على استفسارات الموظفين المستقبليين بشأن ملفاتهم الإدارية.</li> <li>متابعة خطوات الاندماج في نظام Workday.</li> <li>ضمان اكتمال الملفات قبل تاريخ الوصول.</li> <li>ضمان تجربة موظف سلسة وعالية الجودة أثناء عملية الاندماج.</li> </ul> </li> <li>إدارة الوثائق التعاقدية والتوقيعات الإلكترونية <ul> <li>إعداد الوثائق التعاقدية وفقًا للإجراءات المعمول بها.</li> <li>وضع العقود والتعديلات وغيرها من الوثائق في PeopleDoc.</li> <li>إطلاق حملات التوقيع الإلكتروني مع مختلف الأطراف المعنية.</li> <li>ضمان المتابعة حول التوقيعات وإجراء التذكيرات اللازمة.</li> <li>التحقق من استلام الوثائق الموقع عليها بشكل صحيح.</li> <li>ضمان أرشفة وتتبع الوثائق الإدارية.</li> </ul> </li> <li> </li></ol><ul> </ul>

Full Time Up to 2 years Naukri Gulf

Junior Sales Representative - Station Management

On-site - Morocco - Casablanca 16 October 2026

Sales

Job objective:  Commercial and operational monitoring of a group of stations, and contributing to sales growth. Responsibilities / Key areas of results Regularly visit stations and check service quality, cleanliness, signage, and product availability. Monitor sales, stock levels, and daily indicators, and report any anomalies. Support managers and pump attendants (providing guidance, instructions, and basic training). Prospect and follow up with business and fleet clients. Update dashboards and sales reports. Participate in promotional activities and competitive intelligence. Performance behaviors Skills and behaviors required to succeed in the position. Resources provided: company car, fuel card, telephone, laptop. Desired Candidate ProfileBachelor's degree (3 years of higher education) or Master's degree (5 years of higher education) (business school, management, engineering) 0-2 years of experience (significant internships appreciated) Good command of Excel, comfortable with digital tools Valid driver's license (B) required Fluent French Qualit s : Dynamic, practical, rigorous, team player, enjoys interacting with people, and eager to progress to a sector manager position.

هدف الوظيفة: المتابعة التجارية والتشغيلية لمجموعة من المحطات، والمساهمة في نمو المبيعات. المسؤوليات / مجالات النتائج الرئيسية زيارة المحطات بانتظام والتحقق من جودة الخدمة، والنظافة، واللافتات، وتوافر المنتجات. مراقبة المبيعات، ومستويات المخزون، والمؤشرات اليومية، والإبلاغ عن أي شذوذ. دعم المديرين وموظفي التعبئة (تقديم التوجيه، والتعليمات، والتدريب الأساسي). البحث عن عملاء الأعمال والأساطيل ومتابعتهم. تحديث لوحات البيانات وتقارير المبيعات. المشاركة في الأنشطة الترويجية وذكاء المنافسة. سلوكيات الأداء المهارات والسلوكيات المطلوبة للنجاح في المنصب. الموارد المقدمة: سيارة الشركة، بطاقة الوقود، هاتف، حاسوب محمول. ملف المرشح المطلوبدرجة البكالوريوس (3 سنوات تعليم عالي) أو درجة الماجستير (5 سنوات تعليم عالي) (كلية إدارة الأعمال، الإدارة، الهندسة) 0-2 سنوات من الخبرة (يُفضل وجود تدريب داخلي هام) إجادة جيدة لبرنامج إكسل، والراحة في التعامل مع الأدوات الرقمية رخصة قيادة سارية (ب) مطلوبة إتقان اللغة الفرنسية الصفات: ديناميكي، عملي، دقيق، يجيد العمل الجماعي، يستمتع بالتفاعل مع الناس، ولديه رغبة في التقدم لمنصب مدير قطاع.

Full Time 2 to 6 years Naukri Gulf

Training Coordinator F-H

On-site - Morocco - Casablanca 21 September 2026

Education & Training

Job Description Purpose of the position: To ensure the operational and administrative coordination of training activities and guarantee the availability, reliability, and traceability of training data and records. Missions and responsibilities: - Coordinate daily training activities. - Prepare, publish, and update training schedules. - Monitor trainee attendance and participation. - Ensure administrative and logistical coordination with trainees, instructors, and partners. - Manage, update, and archive training records. - Ensure the uploading and updating of records on the network. - Maintain the training tracking system. - Monitor completion dates, deadlines, validity periods, and training statuses. - Prepare training reports, certificates, and administrative documents. - Ensure the operational coordination of training courses conducted at external partner sites. - Participate in the organization and supervision of exams. - Prepare the necessary documents for audits and contribute to the retrieval of files. - Ensure the daily monitoring of training rooms, equipment, and facilities. Job Requirements - Bachelor's degree (or equivalent) - 2-3 years of experience - Resource planning and capacity management. - Document management and training traceability. - Ability to liaise with operations and external training organizations.

وصف الوظيفة الغرض من الوظيفة: ضمان التنسيق التشغيلي والإداري لأنشطة التدريب وضمان توفر البيانات والسجلات التدريبية وموثوقيتها وقابليتها للتتبع. المهام والمسؤوليات: - تنسيق أنشطة التدريب اليومية. - إعداد ونشر وتحديث جداول التدريب. - رصد حضور المتدربين ومشاركتهم. - ضمان التنسيق الإداري واللوجستي مع المتدربين والمدربين والشركاء. - إدارة وتحديث وحفظ سجلات التدريب. - ضمان تحميل وتحديث السجلات على الشبكة. - صيانة نظام تتبع التدريب. - رصد تواريخ الانتهاء والمواعيد النهائية وفترات الصلاحية وحالات التدريب. - إعداد تقارير التدريب والشهادات والمستندات الإدارية. - ضمان التنسيق التشغيلي لدورات التدريب التي تُجرى في مواقع الشركاء الخارجيين. - المشاركة في تنظيم والإشراف على الامتحانات. - إعداد الوثائق اللازمة للتدقيقات والمساهمة في استرجاع الملفات. - ضمان الرصد اليومي لغرف التدريب والمعدات والمرافق. المتطلبات الوظيفية - درجة البكالوريوس (أو ما يعادلها) - خبرة من 2 إلى 3 سنوات - تخطيط الموارد وإدارة السعة. - إدارة الوثائق وتتبع التدريب. - القدرة على التواصل مع العمليات والمنظمات التدريبية الخارجية.

Join our Telegram channel Get the latest jobs as soon as they are posted Join

Full Time Up to 2 years Naukri Gulf

SAP Consultant

On-site - Morocco - Casablanca 29 October 2026

Information Technology

Participate in the design, implementation, and optimization of SAP solutions that meet the business needs of companies in various areas: real estate management, asset management, quality management, risk management, project management, and reporting. The project may also involve the integration of external solutions and generative artificial intelligence technologies within the SAP ecosystem. The intern will contribute to the analysis of functional requirements, the configuration or development of solutions, system integration, testing, and documentation of work, while also participating in the continuous improvement of processes and the digital transformation of companies. Company DescriptionDesired Candidate Profile<ul><li>Year of engineering school or Master's degree specializing in computer science, information systems, industrial engineering or equivalent field, depending on the subject.</li><li>Interest in SAP solutions, business processes and digital transformation.</li><li>Knowledge in functional analysis, project management or IT development depending on the scope.</li><li>Analytical mind, rigor, autonomy and problem-solving skills.</li><li>Good communication, documentation and teamwork skills.</li><li>Knowledge of SAP S/4HANA, SAP BTP, APIs, databases or reporting tools is an asset depending on the subject.</li></ul>

المشاركة في تصميم وتنفيذ وتحسين حلول SAP التي تلبي احتياجات العمل للشركات في مجالات مختلفة: إدارة العقارات، إدارة الأصول، إدارة الجودة، إدارة المخاطر، إدارة المشاريع، وإعداد التقارير. قد يتضمن المشروع أيضًا تكامل حلول خارجية وتقنيات الذكاء الاصطناعي التوليدي داخل نظام SAP البيئي. سيساهم المتدرب في تحليل المتطلبات الوظيفية، أو تهيئة أو تطوير الحلول، وتكامل الأنظمة، والاختبار، وتوثيق العمل، مع المشاركة أيضًا في التحسين المستمر للعمليات والتحول الرقمي للشركات. وصف الشركةملف المرشح المطلوب<ul><li>طالب في سنة التخرج من كلية الهندسة أو درجة الماجستير في علوم الكمبيوتر، أو نظم المعلومات، أو الهندسة الصناعية أو مجال معادل، اعتمادًا على الموضوع.</li><li>الاهتمام بحلول SAP، وعمليات الأعمال، والتحول الرقمي.</li><li>المعرفة في التحليل الوظيفي، أو إدارة المشاريع، أو تطوير تكنولوجيا المعلومات اعتمادًا على النطاق.</li><li>عقلية تحليلية، ودقة، واستقلالية، ومهارات حل المشكلات.</li><li>مهارات جيدة في التواصل والتوثيق والعمل الجماعي.</li><li>تعتبر المعرفة بـ SAP S/4HANA أو SAP BTP أو واجهات برمجة التطبيقات (APIs) أو قواعد البيانات أو أدوات إعداد التقارير ميزة إضافية اعتمادًا على الموضوع.</li></ul>

Full Time Up to 5 years Naukri Gulf

PFE CIO Advisory DATA

On-site - Morocco - Casablanca 28 October 2026

Information Technology

As part of its CIO Advisory & Data consulting activities, the intern will participate, alongside consultants and under the supervision of senior consultants, in various consulting missions in information systems transformation and data valorization. He will contribute in particular to the preparation of offers and commercial proposals, the execution of client missions, the analysis of issues related to information systems, and the production of consulting deliverables. He will also participate in knowledge capitalization efforts, the formalization of methodologies, and the creation of resources to share best practices within the team.Desired Candidate Profile<ul> <li>final year student at business school, engineering school or in a specialized Master's program in information systems, data, consulting or digital transformation.</li> <li>Interest in management consulting, IT strategy and digital transformation.</li> <li>Good analytical, synthesis and problem-solving skills.</li> <li>My proficiency with office software, particularly Excel and PowerPoint.</li> <li>Excellent dexterity and communication skills in French.</li> <li>Team spirit, intellectual curiosity, rigor and proactivity.</li> <li>Ability to structure information and develop professional presentations.</li> <li>Prior experience in consulting, project management, or a data environment is an asset.</li></ul>

كجزء من أنشطتها الاستشارية في مجال تكنولوجيا المعلومات والبيانات، سيشارك المتدرب، إلى جانب المستشارين وتحت إشراف كبار المستشارين، في مهام استشارية متنوعة في مجال تحويل نظم المعلومات وتثمين البيانات. وسيساهم بشكل خاص في إعداد العروض والمقترحات التجارية، وتنفيذ مهام العملاء، وتحليل القضايا المتعلقة بنظم المعلومات، وإنتاج المخرجات الاستشارية. كما سيشارك في جهود توثيق المعرفة، وإضفاء الطابع الرسمي على المنهجيات، وإنشاء الموارد لمشاركة أفضل الممارسات داخل الفريق.الملف الشخصي للمرشح المطلوب<ul> <li>طالب في السنة النهائية في كلية إدارة الأعمال، أو كلية الهندسة، أو في برنامج ماجستير متخصص في نظم المعلومات، أو البيانات، أو الاستشارات، أو التحول الرقمي.</li> <li>اهتمام بالاستشارات الإدارية، واستراتيجية تكنولوجيا المعلومات، والتحول الرقمي.</li> <li>مهارات جيدة في التحليل، والتركيب، وحل المشكلات.</li> <li>إتقان برامج المكتب، وخاصة Excel وPowerPoint.</li> <li>مهارات ممتازة في الكتابة والتواصل باللغة الفرنسية.</li> <li>روح الفريق، والفضول الفكري، والدقة، والمبادرة.</li> <li>القدرة على هيكلة المعلومات وتطوير عروض تقديمية احترافية.</li> <li>تعتبر الخبرة السابقة في الاستشارات، أو إدارة المشاريع، أو بيئة البيانات ميزة إضافية.</li></ul>

Full Time 1 to 4 years Naukri Gulf

Mechanical Technician

On-site - Morocco - Casablanca 7 September 2026

Research & Development

Mission: <div> <li> Design & Modeling: Create 3D parts and sub-assemblies on CATIA (V5/V6) based on specifications. </li> <li> Drafting: Produce detailed 2D drawings for manufacturing (functional dimensioning, tolerances). </li> <li> Technical monitoring: Participate in design reviews with the engineering team. </li> <li> Documentation: Update the nomenclature and technical documentation of the projects. </li> </div> Profile <div> <li> Education: BTS, DUT / BUT, Professional License or equivalent in Mechanical Engineering / Industrial Design (CPRP, GMP...). </li> <li> Key skills: Good mastery of CATIA software (surface, volume, assembly). </li> <li> Experience: Beginner accepted! (Previous experience via internship or academic project is a plus). </li> <li> Personal qualities: Rigor, team spirit, technical curiosity and a desire to learn. </li> </div>

Full Time 2 to 7 years Naukri Gulf

Tax package Developed with CAP

On-site - Morocco - Casablanca 30 October 2026

Information Technology

Job Description <div> This project involves designing and developing a dedicated application for managing and generating tax returns, based on the SAP Cloud Application Programming Model (CAP) framework. The objective is to digitize and automate the preparation of tax documents from accounting data, while ensuring the consistency, reliability, and traceability of the information. The intern will participate in the analysis of functional requirements, the design of the data model, the development of application services and the implementation of tax data validation controls. Technical environment: SAP CAP, SAP BTP, SAP Fiori Elements, CDS, Node.js or Java, OData, SAP HANA. Project objectives: <ul> <li> Automate the generation of the tax return. </li> <li> To ensure the reliability of accounting and tax data. </li> <li> To develop services and interfaces enabling the consultation and validation of data. </li> <li> Facilitate application maintenance and evolution.</li></ul></div>Desired Candidate ProfileQualifications <div> <ul> <li>final year engineering student or Master's student in computer science, information systems or software development.</li> <li>Knowledge of application development and object-oriented programming.</li> <li>My proficiency or knowledge in JavaScript / Node.js or Java.</li> <li>Knowledge of databases and SQL language.</li> <li>Interest for the SAP ecosystem, particularly SAP BTP and SAP CAP.</li> <li>Knowledge of CDS, OData and SAP Fiori would be an asset.</li> <li>Analytical mind, rigor and problem-solving skills.</li> <li>Autonomy, curiosity and good team spirit.</li> <li>Good level of communication in French.</li></ul></div>

وصف الوظيفة <div> يتضمن هذا المشروع تصميم وتطوير تطبيق مخصص لإدارة وإنشاء الإقرارات الضريبية، بناءً على إطار عمل نموذج برمجة تطبيقات SAP السحابي (CAP). الهدف هو رقمنة وأتمتة إعداد المستندات الضريبية من البيانات المحاسبية، مع ضمان اتساق وموثوقية وإمكانية تتبع المعلومات. سيشارك المتدرب في تحليل المتطلبات الوظيفية، وتصميم نموذج البيانات، وتطوير خدمات التطبيقات، وتنفيذ عناصر التحكم في التحقق من صحة البيانات الضريبية. البيئة التقنية: SAP CAP, SAP BTP, SAP Fiori Elements, CDS, Node.js أو Java, OData, SAP HANA. أهداف المشروع: <ul> <li> أتمتة عملية إنشاء الإقرار الضريبي. </li> <li> ضمان موثوقية البيانات المحاسبية والضريبية. </li> <li> تطوير الخدمات والواجهات التي تتيح استشارة البيانات والتحقق منها. </li> <li> تسهيل صيانة التطبيق وتطويره.</li></ul></div>ملف المرشح المطلوبالمؤهلات <div> <ul> <li>طالب هندسة في السنة النهائية أو طالب ماجستير في علوم الكمبيوتر، أو نظم المعلومات، أو تطوير البرمجيات.</li> <li>معرفة بتطوير التطبيقات والبرمجة الكائنية التوجه.</li> <li>إجادة أو معرفة بـ JavaScript / Node.js أو Java.</li> <li>معرفة بقواعد البيانات ولغة SQL.</li> <li>اهتمام بنظام SAP البيئي، وخاصة SAP BTP و SAP CAP.</li> <li>تعتبر المعرفة بـ CDS و OData و SAP Fiori ميزة إضافية.</li> <li>عقلية تحليلية، ودقة، ومهارات في حل المشكلات.</li> <li>الاستقلالية والفضول وروح الفريق الجيدة.</li> <li>مستوى جيد في التواصل باللغة الفرنسية.</li></ul></div>

Full Time Up to 5 years Naukri Gulf

Junior Auditor

On-site - Morocco - Casablanca 9 October 2026

Legal

Why join us? Ambitious missions, a flexible organization, a unique work environment, and unlimited development opportunities! Joining PwC means saying yes to high-value, complex missions that integrate ESG issues. It means accessing unlimited development opportunities, a global program of training, certifications, and practical exercises to build your future. Joining us also means saying yes to a conciliatory, caring and demanding environment, conducive to trust, diversity and respect for individuality #BeWellWorkWell Branch of PwC Audit France, PwC Services (Acceleration Center Morocco) was created in 2011 and its mission is to support French audit teams in carrying out their statutory audit mission, particularly on the execution phase of the audit: Substantive work, internal control tests, statutory audit procedures, work within the framework of group audits. Located in Casanearshore, the Acceleration Center Morocco has more than 200 employees and possesses a solid knowledge of the specificities of the different audit clients in France (sector of activity, regulatory environment, accounting standards). Position: As a Junior Auditor, your mission will be: To ensure the execution of work on different types of files (size, sector of activity, standards): substantive tests, internal control tests, statutory audits, work within the framework of group audits. Responsibilities: Process files in compliance with the deadlines agreed upon with the audit teams of PwC France & Maghreb, and in accordance with his individual schedule. Ensure the quality of work carried out under the supervision of his charge in accordance with the work programs and operating methods put in place. Participate in the execution of different missions in connection with management (operational improvement projects of the Delivery Model).Desired Candidate ProfileYou hold a Master's degree (BAC+5) from a business school and have initial experience in auditing. What we expect from you: You have initial experience in auditing (including internships); Excellent communication skills in French, both written and spoken; A strong ability to adapt; A keen interest in auditing; Rigor and good organizational skills; A strong team spirit.

لماذا تنضم إلينا؟ مهام طموحة، وتنظيم مرن، وبيئة عمل فريدة، وفرص تطوير غير محدودة! إن الانضمام إلى PwC يعني الموافقة على مهام معقدة وعالية القيمة تتكامل مع قضايا الحوكمة والمسؤولية الاجتماعية والبيئية (ESG). ويعني ذلك الوصول إلى فرص تطوير غير محدودة، وبرنامج عالمي من التدريب والشهادات والتمارين العملية لبناء مستقبلك. كما أن الانضمام إلينا يعني الموافقة على بيئة عمل توافقية ومهتمة ومحفزة، تشجع على الثقة والتنوع واحترام الفردية #BeWellWorkWell. تم إنشاء PwC Services (مركز التسريع بالمغرب)، وهو فرع من PwC Audit France، في عام 2011 وتتمثل مهمته في دعم فرق التدقيق الفرنسية في تنفيذ مهمة التدقيق القانوني الخاصة بهم، لا سيما في مرحلة تنفيذ التدقيق: الأعمال الجوهرية، واختبارات الرقابة الداخلية، وإجراءات التدقيق القانوني، والعمل في إطار تدقيق المجموعات. يقع مركز التسريع بالمغرب في كازانيارشور (Casanearshore)، ويضم أكثر من 200 موظف ويمتلك معرفة قوية بخصوصيات مختلف عملاء التدقيق في فرنسا (قطاع النشاط، البيئة التنظيمية، المعايير المحاسبية). المنصب: بصفتك مدقق حسابات مبتدئ، ستكون مهمتك: ضمان تنفيذ العمل على أنواع مختلفة من الملفات (الحجم، قطاع النشاط، المعايير): الاختبارات الجوهرية، واختبارات الرقابة الداخلية، والتدقيق القانوني، والعمل في إطار تدقيق المجموعات. المسؤوليات: معالجة الملفات بما يتوافق مع المواعيد النهائية المتفق عليها مع فرق التدقيق في PwC France & Maghreb، ووفقاً للجدول الزمني الفردي. ضمان جودة العمل المنجز تحت إشراف المسؤول وفقاً لبرامج العمل وطرق التشغيل المعمول بها. المشاركة في تنفيذ المهام المختلفة بالتعاون مع الإدارة (مشاريع التحسين التشغيلي لنموذج التسليم).الملف الشخصي للمرشح المطلوبأنت حاصل على درجة الماجستير (BAC+5) من مدرسة إدارة الأعمال ولديك خبرة أولية في التدقيق. ما نتوقعه منك: لديك خبرة أولية في التدقيق (بما في ذلك فترات التدريب)؛ مهارات تواصل ممتازة باللغة الفرنسية، كتابةً وشفاهاً؛ قدرة قوية على التكيف؛ اهتمام شديد بالتدقيق؛ الدقة ومهارات التنظيم الجيدة؛ روح عمل جماعي قوية.

Full Time Up to 5 years Naukri Gulf

Securing and automating Windows/Linux IT infrastructures

On-site - Morocco - Casablanca 29 October 2026

Information Technology

This final year project aims to optimize and automate IT operations through the administration of Windows and Linux systems, the management of Oracle and SQL databases, and the operation of ITSM solutions according to ITIL best practices. The intern will participate in the analysis of operational processes, the automation of recurring tasks, and the exploration of artificial intelligence use cases to improve monitoring, incident management, and problem resolution. The goal is to enhance the performance, reliability, and security of IT infrastructures while reducing manual intervention. Main missions <ul> <li>Participate in the administration and monitoring of Windows and Linux environments.</li> <li>Contribute to the management, monitoring and optimization of Oracle and SQL databases.</li> <li>Participate in the management of incidents, service requests and changes via ITSM tools.</li> <li>Apply ITIL best practices to improve IT support and operations processes.</li> <li>Identify recurring tasks that can be automated and develop appropriate scripts.</li> <li>Explore the use of artificial intelligence to facilitate incident analysis, solution finding, and report generation.</li> <li>Establish monitoring indicators and contribute to the continuous improvement of IT operations.</li> <li>Conduct tests, document the solutions developed and propose areas for optimization.</li></ul>Desired Candidate Profile<ul><li>Final year student in engineering school or Master's degree in computer science, systems and networks, infrastructure administration or equivalent.</li><li>Knowledge of Windows and Linux operating systems.</li><li>Basic knowledge of Oracle databases, SQL and the SQL language.</li><li>Interest in ITSM tools and ITIL processes.</li><li>Knowledge of scripting and automation, including Python, Bash or PowerShell.</li><li>Interest in artificial intelligence and the automation of IT operations.</li><li>Analytical mind, rigor, autonomy and problem-solving skills.</li><li>Good team spirit and good communication skills.</li></ul>

يهدف مشروع التخرج هذا إلى تحسين وأتمتة عمليات تكنولوجيا المعلومات من خلال إدارة أنظمة ويندوز ولينكس، وإدارة قواعد بيانات أوراكل و SQL، وتشغيل حلول إدارة خدمات تكنولوجيا المعلومات (ITSM) وفقاً لأفضل ممارسات ITIL. سيشارك المتدرب في تحليل العمليات التشغيلية، وأتمتة المهام المتكررة، واستكشاف حالات استخدام الذكاء الاصطناعي لتحسين المراقبة وإدارة الحوادث وحل المشكلات. الهدف هو تعزيز أداء وموثوقية وأمن البنى التحتية لتكنولوجيا المعلومات مع تقليل التدخل اليدوي. المهام الرئيسية <ul> <li>المشاركة في إدارة ومراقبة بيئات ويندوز ولينكس.</li> <li>المساهمة في إدارة ومراقبة وتحسين قواعد بيانات أوراكل و SQL.</li> <li>المشاركة في إدارة الحوادث وطلبات الخدمة والتغييرات عبر أدوات ITSM.</li> <li>تطبيق أفضل ممارسات ITIL لتحسين دعم تكنولوجيا المعلومات وعمليات التشغيل.</li> <li>تحديد المهام المتكررة التي يمكن أتمتتها وتطوير البرامج النصية (السكربتات) المناسبة.</li> <li>استكشاف استخدام الذكاء الاصطناعي لتسهيل تحليل الحوادث، وإيجاد الحلول، وتوليد التقارير.</li> <li>وضع مؤشرات المراقبة والمساهمة في التحسين المستمر لعمليات تكنولوجيا المعلومات.</li> <li>إجراء الاختبارات وتوثيق الحلول المطورة واقتراح مجالات للتحسين.</li></ul>ملف المرشح المطلوب<ul><li>طالب في السنة النهائية في مدرسة هندسة أو درجة الماجستير في علوم الكمبيوتر، أو الأنظمة والشبكات، أو إدارة البنية التحتية أو ما يعادلها.</li><li>معرفة بأنظمة تشغيل ويندوز ولينكس.</li><li>معرفة أساسية بقواعد بيانات أوراكل، و SQL ولغة SQL.</li><li>اهتمام بأدوات ITSM وعمليات ITIL.</li><li>معرفة بالبرمجة النصية والأتمتة، بما في ذلك Python أو Bash أو PowerShell.</li><li>اهتمام بالذكاء الاصطناعي وأتمتة عمليات تكنولوجيا المعلومات.</li><li>عقلية تحليلية، ودقة، واستقلالية، ومهارات في حل المشكلات.</li><li>روح فريق جيدة ومهارات تواصل ممتازة.</li></ul>

Full Time Up to 5 years Naukri Gulf

Design and development of an e-commerce solution

On-site - Morocco - Casablanca 29 October 2026

Information Technology

This final-year internship aims to design and develop an e-commerce solution based on the SAP Commerce ecosystem. The project consists of meeting the requirements of modern commerce (B2B or B2C) by integrating advanced catalog management, order processing, and user experience functionalities. Intern's responsibilities: <ul> <li>Business needs analysis, data modeling and technical documentation</li> <li>Exposure and customization of OCC web services, management of catalogues and ordering processes.</li> <li>User interface integration using SAP Composable Storefront (Spartacus) or traditional accelerators (JSP, CMS Cockpit).</li> <li>CI/CD chain integration. Company description</li></ul>All our positions are open to people with disabilities. Qualifications Bac +5 (Engineering degree or Master's degree) Technical Environment: <ul> <li>SAP Commerce, Java/JEE, Spring MVC, Web Services OCC (REST), ImpEx, Solr.</li> <li>SAP Composable Storefront (Spartacus), Angular, TypeScript, RxJS, NgRx, Node.js (SSR).</li> <li>Git, Docker, Jenkins, Postman, IntelliJ IDEA / WebStorm.</li></ul>Desired Candidate ProfileBac +5 (Engineering degree or Master's degree) Technical Environment: <ul> <li>SAP Commerce, Java/JEE, Spring MVC, Web Services OCC (REST), ImpEx, Solr.</li> <li>SAP Composable Storefront (Spartacus), Angular, TypeScript, RxJS, NgRx, Node.js (SSR).</li> <li>Git, Docker, Jenkins, Postman, IntelliJ IDEA / WebStorm.</li></ul>

يهدف هذا التدريب في السنة النهائية إلى تصميم وتطوير حل للتجارة الإلكترونية يعتمد على نظام SAP Commerce البيئي. يتكون المشروع من تلبية متطلبات التجارة الحديثة (B2B أو B2C) من خلال دمج وظائف متقدمة لإدارة الكتالوجات ومعالجة الطلبات وتجربة المستخدم. مسؤوليات المتدرب: <ul> <li>تحليل احتياجات العمل، ونمذجة البيانات، والتوثيق الفني.</li> <li>التعرف على خدمات الويب OCC وتخصيصها، وإدارة الكتالوجات وعمليات الطلب.</li> <li>دمج واجهة المستخدم باستخدام SAP Composable Storefront (Spartacus) أو المسرعات التقليدية (JSP, CMS Cockpit).</li> <li>دمج سلسلة CI/CD. وصف الشركة.</li></ul>جميع وظائفنا مفتوحة للأشخاص ذوي الإعاقة. المؤهلات باك +5 (شهادة هندسة أو درجة الماجستير) البيئة التقنية: <ul> <li>SAP Commerce, Java/JEE, Spring MVC, Web Services OCC (REST), ImpEx, Solr.</li> <li>SAP Composable Storefront (Spartacus), Angular, TypeScript, RxJS, NgRx, Node.js (SSR).</li> <li>Git, Docker, Jenkins, Postman, IntelliJ IDEA / WebStorm.</li></ul>ملف المرشح المطلوبباك +5 (شهادة هندسة أو درجة الماجستير) البيئة التقنية: <ul> <li>SAP Commerce, Java/JEE, Spring MVC, Web Services OCC (REST), ImpEx, Solr.</li> <li>SAP Composable Storefront (Spartacus), Angular, TypeScript, RxJS, NgRx, Node.js (SSR).</li> <li>Git, Docker, Jenkins, Postman, IntelliJ IDEA / WebStorm.</li></ul>

Full Time Up to 2 years Naukri Gulf

QCS Reference Pilot

On-site - Morocco - Casablanca 22 September 2026

Manufacturing & Production

Job Description: The QCS Coordinator contributes to the deployment, organization, and maintenance of the SAESC Quality Documentation System and Reference Framework, supporting the QCS Reference Framework Lead. They participate in providing clear, accessible documentation that complies with regulatory and normative requirements, in order to effectively support the company's operational activities and certification processes. This position offers an opportunity to develop skills in Quality, Compliance, and Management Systems within a demanding and structured environment. Main responsibilities: - Participate in the management and updating of the Management System documentation. - Assist the QCS Reference Framework Lead in organizing and monitoring the documentation reference framework. - Contribute to verifying the conformity of documents with regulatory and normative requirements. - Support teams in using applicable procedures, forms, and instructions. - Participate in the preparation of internal and external audits and the follow-up of associated actions. - Contribute to the continuous improvement of documents to facilitate their understanding and application. - Participate in the distribution and monitoring of document updates.Desired Candidate ProfileJob Requirements: Industrial Engineering, Quality, or equivalent degree. Initial experience or significant internship in Quality or Management Systems. Experience between 0 and 1 year. Skills and Qualities: Strong writing and analytical skills. Rigor, organizational skills, and attention to detail. Ability to work in a team and interact with different departments. Interest in management systems, quality, and regulatory compliance. Knowledge of quality standards and/or the aerospace sector is an asset. Fluency in French and professional English.

وصف الوظيفة: يساهم منسق QCS في نشر وتنظيم وصيانة نظام الوثائق المرجعية QCS وإطار العمل المرجعي لنظام SAESC للجودة، مما يدعم مدير إطار العمل المرجعي QCS. ويشارك في توفير وثائق واضحة وسهلة الوصول تتوافق مع المتطلبات التنظيمية والمعايير، وذلك لدعم الأنشطة التشغيلية للشركة وعمليات الاعتماد بفعالية. توفر هذه الوظيفة فرصة لتطوير المهارات في مجالات الجودة والامتثال وأنظمة الإدارة في بيئة مت demanding ومنظمة. المهام الرئيسية: - المشاركة في إدارة وتحديث وثائق نظام الإدارة. - مساعدة مدير إطار العمل المرجعي QCS في تنظيم ومراقبة إطار العمل المرجعي للوثائق. - المساهمة في التحقق من مطابقة الوثائق للمتطلبات التنظيمية والمعايير. - دعم الفرق في استخدام الإجراءات والنماذج والتعليمات المعمول بها. - المشاركة في إعداد المراجعات الداخلية والخارجية ومتابعة الإجراءات المرتبطة بها. - المساهمة في التحسين المستمر للوثائق لتسهيل فهمها وتطبيقها. - المشاركة في توزيع ومتابعة تحديثات الوثائق.الملف الشخصي المرغوب فيهمتطلبات الوظيفة: درجة في الهندسة الصناعية أو الجودة أو ما يعادلها. خبرة أولية أو تدريب داخلي مهم في مجال الجودة أو أنظمة الإدارة. خبرة تتراوح بين 0 و1 سنة. المهارات والكفاءات: مهارات كتابة وتحليل قوية. الدقة، مهارات تنظيمية، والاهتمام بالتفاصيل. القدرة على العمل ضمن فريق والتفاعل مع مختلف الأقسام. الاهتمام بأنظمة الإدارة والجودة والامتثال التنظيمي. معرفة بمعايير الجودة و/أو قطاع الطيران هو ميزة إضافية. إجادة اللغة الفرنسية والإنجليزية المهنية.

Full Time 2 to 4 years Naukri Gulf

QCS Reference Framework Project Manager (M/F)

On-site - Morocco - Casablanca 7 September 2026

Engineering

Job Description The QCS Coordinator contributes to the deployment, organization, and maintenance of the SAESC Quality Documentation System and Reference Framework, supporting the QCS Reference Framework Project Manager. They participate in providing clear, accessible documentation that complies with regulatory and normative requirements, in order to effectively support the company's operational activities and certification processes. This position offers an opportunity to develop skills in Quality, Compliance, and Management Systems within a demanding and structured environment. Main responsibilities: - Participate in the management and updating of Management System documentation. - Assist the QCS Reference Framework Project Manager in organizing and monitoring the documentation reference framework. - Contribute to verifying the conformity of documents with regulatory and normative requirements. - Support teams in using applicable procedures, forms, and instructions. - Participate in the preparation of internal and external audits and the follow-up of associated actions. - Contribute to the continuous improvement of documents to facilitate their understanding and application. - Participate in the distribution and monitoring of document updates. Job Requirements: Industrial Engineering, Quality, or equivalent degree. Initial experience or significant internship in the field of Quality or Management Systems. Experience between 0 and 1 year. Skills and Qualities: Good writing skills and analytical abilities. Rigor, organizational skills, and attention to detail. Ability to work in a team and interact with different departments. Interest in management systems, quality, and regulatory compliance. Knowledge of quality standards and/or the aeronautical sector preferred. Good command of French and professional English.

Full Time 1 to 4 years Naukri Gulf

CAD Synthesis Technician

On-site - Morocco - Casablanca 4 September 2026

Research & Development

<div> <div> </div><div><div><div><div><ul><li><div> Bac+2 / Bac+3 in Mechanical Engineering, Industrial Engineering, Computer-Aided Design (CAD) or equivalent. Exp rience <ul> <li>0-2 years of experience in an industrial environment.</li> <li>Prior experience or internship in design, technical data management or CAD appreciated.</li> <li>CAD-oriented profile with an interest in product data and configuration management.</li> </ul> </div> </li> </ul> </div> </div> </div> </div> </div> <div> <div> Long Description </div> <div> <div> </div> <div> <div> <div> <div> <div> <div> <div> <div> <div> <div> <div> <div> <div> <div> Comp tences techniques <ul> <li>Good mastery of CAD tools .</li> <li>Knowledge of reading and interpreting technical plans.</li> <li>Understanding technical nomenclatures ( EBOM ).</li> <li>Sense of organization and rigor in the processing of technical data.</li> </ul> LANGUAGES <ul> <li>Good communication skills in French and English , both written and spoken.</li> </ul> Required qualities <ul> <li>Analytical mind and attention to detail.</li> <li>Good interpersonal skills and ability to work in a team.</li> <li>R activity and autonomy.</li> </ul> Availability <ul> <li>Availability immediately for a marriage ASAP </li> </ul> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> <div> Our commitment and priorities are: </div> The Capgemini Group fosters an inclusive culture within a multicultural and disability-friendly environment. By joining us, you become part of a team that values diversity, develops the potential of its talent, engages in solidarity initiatives with its partners, and is committed to reducing its environmental impact across all its sites and for its clients. Capgemini is a responsible, multicultural global leader with nearly 350,000 employees in more than 50 countries. With 55 years of experience, we are a strategic partner for businesses, helping them transform their operations by leveraging the power of technology and innovation in rapidly evolving fields such as cloud computing, data, artificial intelligence, connectivity, software, digital engineering, and platforms. </div> </div>

Full Time Up to 5 years Naukri Gulf

Talent Acquisition Specialist Junior

On-site - Morocco - Casablanca 26 October 2026

Human Resources

Upon your arrival, you will take charge of recruiting experienced profiles. You will be autonomous within your scope while collaborating closely with our operational managers. Specifically, you: <ul> <li>Define the profiles sought by collecting briefs and analyzing needs.</li> <li>Implement attractive communication strategies to maximize the visibility of ads.</li> <li>Identify and approach the best talent through our sourcing tools and professional networks.</li> <li>Conduct in-depth interviews to assess technical and behavioral skills.</li> <li>Participate in the decision-making process and present offers to the selected candidates.</li> <li>Contribute to monitoring recruitment through regular reporting and sharing of performance indicators.</li> <li>In parallel, you can contribute to cross-functional projects such as process improvement or participation in HR initiatives.</li> </ul> Being part of the HR team at Forvis Mazars means taking part in a human and professional adventure where team spirit, innovation and a strong sense of service prevail, all in a demanding environment with great challenges to overcome. The philosophy of the Recruitment team is to act as a true business partner to operational teams in order to find the talents that will allow them to live up to their ambitions while focusing on a personalized, innovative and high-quality candidate experience. Desired Candidate ProfileYou hold a Master's degree (Bac+5) and have initial experience in recruitment (internship, apprenticeship, etc.), either in a company or a recruitment agency. You enjoy interacting with a variety of people, are meticulous, and proactive. Your communication skills and analytical mind will make all the difference. Proficiency in English is a plus.

عند انضمامك إلينا، ستتولى مسؤولية توظيف الكفاءات والملفات الشخصية ذات الخبرة. ستتمتع بالاستقلالية في نطاق عملك مع التعاون الوثيق مع مديرينا التشغيليين. على وجه التحديد، ستقوم بما يلي: <ul> <li>تحديد الملفات الشخصية المطلوبة من خلال جمع ملخصات التوظيف وتحليل الاحتياجات.</li> <li>تنفيذ استراتيجيات تواصل جذابة لزيادة ظهور الإعلانات إلى أقصى حد.</li> <li>تحديد أفضل المواهب والتواصل معهم من خلال أدوات البحث الخاصة بنا والشبكات المهنية.</li> <li>إجراء مقابلات متعمقة لتقييم المهارات التقنية والسلوكية.</li> <li>المشاركة في عملية صنع القرار وتقديم العروض للمرشحين المختارين.</li> <li>المساهمة في مراقبة التوظيف من خلال إعداد التقارير الدورية ومشاركة مؤشرات الأداء.</li> <li>بالتوازي، يمكنك المساهمة في مشاريع متعددة الوظائف مثل تحسين العمليات أو المشاركة في مبادرات الموارد البشرية.</li> </ul> أن تكون جزءاً من فريق الموارد البشرية في Forvis Mazars يعني المشاركة في مغامرة إنسانية ومهنية يسودها روح الفريق والابتكار والشعور القوي بالخدمة، كل ذلك في بيئة متطلبة ذات تحديات كبيرة يجب التغلب عليها. تتمثل فلسفة فريق التوظيف في العمل كشريك تجاري حقيقي للفرق التشغيلية من أجل العثور على المواهب التي ستسمح لهم بالارتقاء إلى مستوى طموحاتهم، مع التركيز على تجربة مرشح مخصصة ومبتكرة وعالية الجودة. الملف الشخصي المطلوب للمرشحأنت حاصل على درجة الماجستير (Bac+5) ولديك خبرة أولية في التوظيف (تدريب داخلي، تلمذة صناعية، إلخ)، سواء في شركة أو وكالة توظيف. أنت تستمتع بالتفاعل مع مجموعة متنوعة من الأشخاص، وتتمتع بالدقة والمبادرة. ستُحدث مهاراتك في التواصل وعقلك التحليلي كل الفرق. إجادة اللغة الإنجليزية تعتبر ميزة إضافية.

Full Time 2 to 6 years Naukri Gulf

Junior Management Controller

On-site - Morocco - Casablanca 30 October 2026

Accounting, Finance & Banking

Job Description <div> Qualifications<div>Main responsibilitiesBudgetary management<ul style="font-size: 13px;"><li style="font-size: 13px;">Participate in the preparation and consolidation of budgets and forecasts.</li><li style="font-size: 13px;">Collect and analyze financial data from different stakeholders.</li><li style="font-size: 13px;">Contribute to monitoring expenditures and identifying budget variances.</li><li style="font-size: 13px;">Update the financial assumptions and performance indicators.</li><li style="font-size: 13px;">Participate in forecasting and budget closing exercises.</li></ul>Management control and reporting<ul style="font-size: 13px;"><li style="font-size: 13px;">Ensure monthly monitoring of the financial performance of activities and projects.</li><li style="font-size: 13px;">Participate in the analysis of discrepancies between budget, forecasts and actuals.</li><li style="font-size: 13px;">Produce periodic financial and operational reports.</li><li style="font-size: 13px;">Contribute to the development of dashboards and performance indicators.</li><li style="font-size: 13px;">Conduct ad hoc analyses to support managers' decisions.</li></ul>Monitoring and improving processes<ul style="font-size: 13px;"><li style="font-size: 13px;">Ensure the reliability and consistency of financial data.</li><li style="font-size: 13px;">Participate in the continuous improvement of management control tools and processes.</li><li style="font-size: 13px;">Contribute to the automation and optimization of reporting.</li><li style="font-size: 13px;">Ensure compliance with financial and internal control procedures.</li></ul>Search profileFormation et exp rience<ul style="font-size: 13px;"><li style="font-size: 13px;">Bachelor's degree (3 years of higher education) or Master's degree (5 years of higher education) in Finance, Management Control, Accounting or equivalent.</li><li style="font-size: 13px;">First experience (internship or 1-2 years) in management control, audit or financial analysis.</li></ul>Comp tences<ul style="font-size: 13px;"><li style="font-size: 13px;">Good knowledge of management control and financial analysis.</li><li style="font-size: 13px;">Advanced mastery of Excel (pivot tables, X lookup, advanced formulas).</li><li style="font-size: 13px;">Good mastery of Power BI or strong aptitude for decision-making tools.</li><li style="font-size: 13px;">Knowledge of general and analytical accounting.</li><li style="font-size: 13px;">Comfortable working with numbers and data analysis.</li><li style="font-size: 13px;">Good mastery of office tools and financial ERPs.</li></ul>Personal qualities<ul style="font-size: 13px;"><li style="font-size: 13px;">Rigour and a sense of organisation.</li><li style="font-size: 13px;">Analytical and synthesis skills.</li><li style="font-size: 13px;">Curiosity and a willingness to learn.</li><li style="font-size: 13px;">Good interpersonal skills and ability to work in a team.</li><li style="font-size: 13px;">Proactivity and a proactive approach.</li><li style="font-size: 13px;">Sense of confidentiality and reliability.</li></ul></div></div>Desired Candidate Profile <div><ul> </ul> </div>

الوصف الوظيفي<div> المؤهلات<div>المسؤوليات الرئيسيةالإدارة المالية<ul style="font-size: 13px;"><li style="font-size: 13px;">المشاركة في إعداد وتوحيد الميزانيات والتوقعات.</li><li style="font-size: 13px;">جمع وتحليل البيانات المالية من مختلف أصحاب المصلحة.</li><li style="font-size: 13px;">المساهمة في مراقبة النفقات وتحديد انحرافات الميزانية.</li><li style="font-size: 13px;">تحديث الافتراضات المالية ومؤشرات الأداء.</li><li style="font-size: 13px;">المشاركة في عمليات التنبؤ وإغلاق الميزانية.</li></ul>الرقابة الإدارية وإعداد التقارير<ul style="font-size: 13px;"><li style="font-size: 13px;">ضمان المراقبة الشهرية للأداء المالي للأنشطة والمشاريع.</li><li style="font-size: 13px;">المشاركة في تحليل التناقضات بين الميزانية والتوقعات والأرقام الفعلية.</li><li style="font-size: 13px;">إنتاج تقارير مالية وتشغيلية دورية.</li><li style="font-size: 13px;">المساهمة في تطوير لوحات البيانات ومؤشرات الأداء.</li><li style="font-size: 13px;">إجراء تحليلات مخصصة لدعم قرارات المديرين.</li></ul>مراقبة وتحسين العمليات<ul style="font-size: 13px;"><li style="font-size: 13px;">ضمان موثوقية واتساق البيانات المالية.</li><li style="font-size: 13px;">المشاركة في التحسين المستمر لأدوات وعمليات الرقابة الإدارية.</li><li style="font-size: 13px;">المساهمة في أتمتة وتحسين إعداد التقارير.</li><li style="font-size: 13px;">ضمان الامتثال للإجراءات المالية والرقابة الداخلية.</li></ul>ملف البحثالتكوين والخبرة<ul style="font-size: 13px;"><li style="font-size: 13px;">درجة البكالوريوس (3 سنوات من التعليم العالي) أو درجة الماجستير (5 سنوات من التعليم العالي) في المالية، أو الرقابة الإدارية، أو المحاسبة أو ما يعادلها.</li><li style="font-size: 13px;">خبرة أولية (تدريب داخلي أو 1-2 سنوات) في الرقابة الإدارية أو التدقيق أو التحليل المالي.</li></ul>المهارات<ul style="font-size: 13px;"><li style="font-size: 13px;">معرفة جيدة بالرقابة الإدارية والتحليل المالي.</li><li style="font-size: 13px;">إتقان متقدم لبرنامج Excel (الجداول المحورية، البحث عن القيم X lookup، الصيغ المتقدمة).</li><li style="font-size: 13px;">إتقان جيد لـ Power BI أو استعداد قوي لأدوات صنع القرار.</li><li style="font-size: 13px;">معرفة بالمحاسبة العامة والتحليلية.</li><li style="font-size: 13px;">الراحة في التعامل مع الأرقام وتحليل البيانات.</li><li style="font-size: 13px;">إتقان جيد للأدوات المكتبية وأنظمة تخطيط موارد المؤسسات (ERP) المالية.</li></ul>الصفات الشخصية<ul style="font-size: 13px;"><li style="font-size: 13px;">الدقة والحس التنظيمي.</li><li style="font-size: 13px;">مهارات تحليلية وتركيبية.</li><li style="font-size: 13px;">الفضول والرغبة في التعلم.</li><li style="font-size: 13px;">مهارات تواصل جيدة والقدرة على العمل ضمن فريق.</li><li style="font-size: 13px;">الاستباقية ونهج المبادرة.</li><li style="font-size: 13px;">الإحساس بالسرية والموثوقية.</li></ul></div></div>الملف الشخصي للمرشح المطلوب <div><ul> </ul> </div>

Internship Jobs - Casablanca Morocco

HR Admin Officer

Junior Sales Representative - Station Management

Training Coordinator F-H

SAP Consultant

PFE CIO Advisory DATA

Mechanical Technician

Tax package Developed with CAP

Junior Auditor

Securing and automating Windows/Linux IT infrastructures

Design and development of an e-commerce solution

QCS Reference Pilot

QCS Reference Framework Project Manager (M/F)

CAD Synthesis Technician

Talent Acquisition Specialist Junior

Junior Management Controller

Site Owners

Employers

Job Seekers

Internship Jobs - Casablanca Morocco

Receive email alerts for Internship Jobs jobs