Embedded Systems Engineer Jobs in Morocco 2026

Bayt

Senior Python Engineer - AI Coding Agent Evaluation (Freelance)

Remote - Morocco 12 August 2026

Research & Development

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Please submit your CV in English and indicate your level of English proficiency. Mindrift connects specialists with project-based AI opportunities for leading tech companies, focused on testing, evaluating, and improving AI systems. Participation is project-based, not permanent employment. What this opportunity involves: We're building a dataset to evaluate AI coding agents - how well a model handles real-world developer tasks. You'll create challenging tasks and evaluation criteria within realistic simulated environments: Build realistic developer environments - a virtual company with codebase, infrastructure, and context (tickets, docs, conversations) that forms a believable development history Design tasks from intermediate states of these environments - craft the prompt, define what "solved" means, and ensure the task is solvable by an AI agent Write tests that verify agent solutions - accept all valid approaches and reject incorrect ones, neither too strict nor too lenient Iterate on tasks and tests based on QA feedback - review agent solutions, analyze failures, and refine until the evaluation is fair and robust What this is NOT: Not data labeling Not prompt engineering Not writing code from scratch - the agent writes most of the code; you guide and evaluate What we look for: 8+ years in software development Core stack: Python (FastAPI), JavaScript/TypeScript (React), Docker, Postgres, Kafka, Redis Experience writing tests (functional, integration) English proficiency - B2+ Why this is hard: Frontier models are already good at coding. Creating a task that genuinely challenges the best models is non-trivial. You need to deeply understand where models fail and what scenarios reveal the difference between a good and a bad solution. Tasks have many valid solutions - writing tests that accept all correct solutions and reject incorrect ones is harder than it sounds. How it works Apply → Pass qualification(s) → Join a project → Complete tasks → Get paidEffort estimate Tasks for this project are estimated to take 30 hours to complete, depending on complexity. This is an estimate and not a schedule requirement; you choose when and how to work. Tasks must be submitted by the deadline and meet the listed acceptance criteria to be accepted. Compensation: Up to $150/hr equivalent , depending on level and pace. Tasks are estimated at ~30 hours each; you set your own schedule. </div>

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> يرجى تقديم سيرتك الذاتية باللغة الإنجليزية وتحديد مستوى إجادتك للغة الإنجليزية. Mindrift تربط المتخصصين بفرص AI قائمة على المشاريع لشركات تقنية رائدة، مع التركيز على اختبار وتقييم وتحسين أنظمة الذكاء الاصطناعي. المشاركة قائمة على المشروع، وليست توظيفاً دائماً. ما تتضمنه هذه الفرصة: نحن نبني مجموعة بيانات لتقييم وكلاء التشفير AI - مدى قدرة النموذج على التعامل مع مهام المطورين الواقعية. ستقوم بإنشاء مهام وتقييمات صعبة ضمن بيئات محاكاة واقعية: بناء بيئات مطور واقعية - شركة افتراضية بها قاعدة شفرة وبنية تحتية وسياق (التذاكر، الوثائق، المحادثات) تشكل تاريخ تطوير قابل للتصديق صِف مهام من حالات وسيطة لهذه البيئات - صِغ المحفز، عيّن معنى "الحل"، وتأكد من أن المهمة قابلة للحل بواسطة وكيل AI اكتب اختبارات تتحقق من حلول الوكيل - اقبل جميع الأساليب الصحيحة ورفض غير الصحيحة، لا تكون صارمًا جدًا ولا متسامحًا جدًا، قم بالتكرار على المهام والاختبارات بناءً على ملاحظات QA - راجع حلول الوكيل، حلل الإخفاقات، وكرر حتى تكون التقييم عادلًا وقويًا ما هذا ليس: ليس تصنيف بيانات ليس هندسة محفزات ليس كتابة كود من الصفر - الوكيل يكتب معظم الكود؛ أنت تقوده وتقيّمه ما نبحث عنه: أكثر من 8 سنوات في تطوير البرمجيات التكديس الأساسي: بايثون (FastAPI)، JavaScript/TypeScript (React)، Docker، Postgres، Kafka، Redis خبرة في كتابة الاختبارات (وظيفية، تكامل) إتقان الإنجليزية - B2+ لماذا هذا صعب: نماذج الحدود الأمامية جيدة في الترميز بالفعل. إنشاء مهمة تتحدى النماذج الأفضل حقًا أمر غير بسيط. عليك فهم عميقًا أين تفشل النماذج وما هي السيناريوهات التي تكشف الفرق بين حل جيد وسيء. لدى المهام العديد من الحلول الصحيحة - كتابة اختبارات تقبل جميع الحلول الصحيحة وترفض الصحيحة الخاطئة أمر أصعب مما يبدو. كيف يعمل: قدم → اجتاز التأهيل → انضم إلى مشروع → أكمل المهام → استلم الدفع تقدير الجهد: من المتوقع أن تستغرق المهمات لهذا المشروع حوالي 30 ساعة لإكمالها، حسب التعقيد. هذه تقديرية وليست متطلبًا زمنيًا؛ اختر متى وكيف تعمل. يجب تقديم المهام قبل الموعد النهائي وتفي بمعايير القبول المدرجة ليتم قبولها. التعويض: حتى 150 دولار/ساعة مكافئ، وفقًا للمستوى وتطورات الإيقاع. تُقدر المهام بحوالي 30 ساعة لكل منها؛ ضع جدولك الخاص. </div>

5 to 7 years Naukri Gulf

Team Leader Workplace N3 Advanced

On-site - Morocco - Boulemane 7 August 2026

Information Technology

Job DescriptionMain missionsTeam Leadership and Management<ul><li>Supervise, motivate, and develop a team of N2/N3 professionals.</li><li>Organize and optimize workload distribution.</li><li>Ensure individual follow-up (regular check-ins, objectives, evaluations).</li><li>Integrate and train new employees.</li></ul>Operational Activity Management<ul><li>Supervises incident and request processing via ServiceNow.</li><li>Ensure SLA compliance and manage escalations.</li><li>Arbitrate complex or sensitive technical issues.</li><li>Monitor performance indicators (KPIs) and produce reports.</li><li>Contribute to steering committees (COPIL).</li></ul>Advanced Technical Expertise<ul><li>Act as a technical reference point for N3 (Windows 10/11).</li><li>Administer and optimize Intune, Entra ID, and Azure (VM, RBAC, Storage).</li><li>Manage activities via Tanium (deployment, inventory, remediation).</li><li>Ensure park compliance and security (patch management).</li><li>Automate tasks using PowerShell.</li></ul>Continuous Improvement and Quality<ul><li>Identify areas for improvement and propose action plans.</li><li>Write and maintain technical documentation (KB).</li><li>Participate in transformation and standardization projects.Company DescriptionThe N3 Workplace Team Leader manages the User Device / Workstation team on a daily basis in a multi-country environment (France, Belgium, Spain). He/She ensures the operational management of N2/N3 support activities, monitors compliance with service commitments (SLA/OLA), and guarantees the quality of the relationship with delivery management and client stakeholders.The position combines:<ul><li>An operational team management role.</li><li>Advanced technical expertise in Microsoft environments (Windows, Intune, Entra ID, Azure) and park management tools (Tanium, Interact, Coreview).</li></ul>The incumbent is also capable of intervening on complex issues, making technical arbitration decisions, and contributing to multi-country projects as a proposition to the group/DSI.</li></ul>Desired Candidate Profile<h2>Qualifications</h2>Education<ul><li>Bac +5 in IT, Information Systems, or equivalent.</li></ul>Experience<ul><li>5-7 years of experience in N2/N3 support / workstations.</li><li>Experience in technical team management.</li><li>Experience in a multi-country or multi-client environment (desired).</li></ul>Technical Skills<ul><li>Advanced proficiency: Windows 10/11, Microsoft Intune, Entra ID.</li><li>Good knowledge: Microsoft Azure (VM, Storage, RBAC, Networking).</li><li>Proficiency in Tanium (patching, inventory, deployment).</li><li>Knowledge of ServiceNow and ITIL processes.</li><li>PowerShell scripting.</li></ul>Behavioral Competencies<ul><li>Leadership and ability to federate a team.</li><li>Organizational skills and priority management.</li><li>Rigor and sense of responsibility.</li><li>Excellent interpersonal skills (clients, teams, management).</li><li>Autonomy and proactivity.</li></ul>

الوصف الوظيفيالمهام الرئيسيةقيادة الفريق والإدارة<ul><li>إشراف وتحفيز وتطوير فريق من محترفين من المستوى N2/N3.</li><li>تنظيم وتوزيع الحمل العمل وتحسينه.</li><li>ضمان المتابعة الفردية (فحوصات منتظمة، أهداف، تقييمات).</li><li>دمج وتدريب موظفين جدد.</li></ul>إدارة الأنشطة التشغيلية<ul><li>إشراف معالجة الحوادث والطلبات عبر ServiceNow.</li><li>ضمان الامتثال لـ SLA وإدارة التصعيدات.</li><li>الحكم في القضايا التقنية المعقدة أو الحساسة.</li><li>رصد مؤشرات الأداء (KPIs) وإعداد التقارير.</li><li>المساهمة في لجان التوجيه (COPIL).</li></ul>الخبرة التقنية المتقدمة<ul><li>العمل كنقطة مرجعية فنية لـ N3 (Windows 10/11).</li><li>إدارة وتحسين Intune وEntra ID وAzure (VM، RBAC، التخزين).</li><li>إدارة الأنشطة عبر Tanium (النشر، الجرد، المعالجة).</li><li>ضمان امتثال الحديقة والأمان (إدارة التصحيحات).</li><li>أتمتة المهام باستخدام PowerShell.</li></ul>التحسين المستمر والجودة<ul><li>تحديد مجالات التحسين واقتراح خطط عمل.</li><li>كتابة وصيانة الوثائق الفنية (KB).</li><li>المشاركة في مشاريع التحول والتوحيد.وصف الشركةيقوم قائد فريق مكان العمل N3 بإدارة فريق أجهزة المستخدم / محطة العمل بشكل يومي في بيئة متعددة الدول (فرنسا، بلجيكا، إسبانيا). يضمن الإدارة التشغيلية لأنشطة الدعم N2/N3، ويراقب الالتزام بالاتزامات الخدمة (SLA/OLA)، ويضمن جودة العلاقة مع إدارة التوصيل وأصحاب المصالح من العملاء.الموقع يجمع بين:<ul><li>دور إدارة فريق عملي.</li><li>خبرة تقنية متقدمة في بيئات Microsoft (Windows، Intune، Entra ID، Azure) وأدوات إدارة الحديقة (Tanium، Interact، Coreview).</li></ul>يكون القائم بالواجب قادرًا أيضاً على التدخل في قضايا معقدة، واتخاذ قرارات تحكيم فنية، والمساهمة في مشاريع متعددة البلدان كمقترح للمجموعة/DSI.</li></ul>المرشح المطلوب<h2>المؤهلات</h2>التعليم<ul><li>بكالوريوس +5 في IT، نظم المعلومات، أو ما يعادلها.</li></ul>الخبرة<ul><li>5-7 سنوات خبرة في دعم N2/N3 / محطات العمل.</li><li>خبرة في إدارة فريق تقني.</li><li>خبرة في بيئة متعددة الدول أو متعددة العملاء (مرغوب).</li></ul>المهارات التقنية<ul><li>القدرات المتقدمة: Windows 10/11، Microsoft Intune، Entra ID.</li><li>معرفة جيدة: Microsoft Azure (VM، التخزين، RBAC، الشبكات).</li><li>الكفاءة في Tanium (التصحيح، الجرد، النشر).</li><li>معرفة بـ ServiceNow وعمليات ITIL.</li><li>برمجة PowerShell.</li></ul>الكفاءات السلوكية<ul><li>القيادة والقدرة على توحيد فريق.</li><li>مهارات تنظيمية وإدارة الأولويات.</li><li>الانضباط والشعور بالمسؤولية.</li><li>مهارات تواصل بين شخصية ممتازة (عملاء، فرق، إدارة).</li><li>الاستقلالية والمبادرة.</li></ul>

1 to 3 years Naukri Gulf

Business Development Associate

On-site - Morocco - Boulemane 30 July 2026

Sales

Position: Business Development Associate Job Description: Arrow Enterprise Computing Solutions, a division of the Arrow Electronics Group (16,500 employees spread across 58 countries, turnover + $29 billion), provides IT professionals (service companies, publishers and integrators) with global technological solutions associated with offers of training and services, in 5 main segments: servers, storage and virtualization, networks and security, infrastructure software and Cloud solutions. As part of its growth, ARROW ECS is strengthening its teams and is looking for a Business Development Associate. What you will be doing at ARROW ? Engage with inbound and outbound MQLs through calls, emails, and social outreach to assess interest, needs, and buying intent Qualify leads based on defined criteria (budget, authority, need, timeline) and convert them into SQLs for the sales team Collaborate closely with marketing to provide feedback on lead quality, campaign performance, and targeting Maintain accurate and up-to-date records in CRM systems (e.g., Salesforce, Dynamics) Nurture leads through the early stages of the sales funnel to build a strong and consistent pipeline Identify upsell and cross-sell opportunities within existing accounts when relevant Meet and exceed KPIs related to lead conversion rates, pipeline generation, and activity levels Stay informed on IT products, solutions, and market trends to effectively position offerings What is in it for you? Full Permanent contract. Social advantage: CNSS, CIMR, Health insurance, Very good working atmosphere in a team of passionate collaborators, Work culture where you can make an impact, Working within an international organization, recognized worldwide in its sector. Do you see yourself as our future colleague? If yes send us your application. #LI-HL1 Location: MA-Casablanca, Morocco (Boulevard Al Quods) Time Type: Full time Job Category: SalesDesired Candidate Profile1 3+ years of experience in lead generation, inside sales, or business development within the IT/Tech industry Proven track record of converting MQLs into SQLs or generating qualified pipeline Strong understanding of B2B sales cycles, particularly in IT solutions or services Excellent communication and interpersonal skills (verbal and written) Experience using CRM tools and sales engagement platforms Ability to work in a fast-paced, target-driven environment

المكان: مساعد تطوير الأعمال الوصف الوظيفي: Arrow Enterprise Computing Solutions، قسم من مجموعة Arrow Electronics Group (16,500 موظف منتشرين في 58 دولة، الإيرادات +29 مليار دولار)، يوفر لخبراء تكنولوجيا المعلومات (شركات الخدمات، الناشرون والمندمجون) حلولاً تكنولوجية عالمية مصاحبة بعروض للتدريب والخدمات، في 5 قطاعات رئيسية: الخوادم والتخزين والافتراضية، الشبكات والأمن، برمجيات البنية التحتية وحلول السحابة. كجزء من نموها، تعزز ARROW ECS فرقها وتبحث عن مساعد تطوير الأعمال. ماذا ستقوم به في ARROW؟ التواصل مع العملاء المتوقعين المعروفين كـ MQL عبر المكالمات والرسائل الإلكترونية والتواصل عبر وسائل التواصل الاجتماعي لتقييم الاهتمام والاحتياجات ونية الشراء تأهيل العملاء المحتملين بناءً على المعايير المحددة (الميزانية، السلطة، الحاجة، الجدول الزمني) وتحويلهم إلى SQLs لفريق المبيعات التعاون بشكل وثيق مع قسم التسويق لتقديم feedback حول جودة العملاء المحتملين، أداء الحملات، واستهداف السوق الحفاظ على سجلات دقيقة ومحدثة في أنظمة إدارة العلاقات مع العملاء (مثل Salesforce، Dynamics) تنمية العملاء المحتملين خلال المراحل المبكرة من مسار المبيعات لبناء أنبوب مبيعات قوي ومتسق تحديد فرص البيع الأعلى والبيع المتبادل ضمن الحسابات القائمة عند الاقتضاء تحقيق وتجاوز مؤشرات الأداء المرتبطة بمعدلات تحويل العملاء المحتملين، توليد الصفقات، ومستويات النشاط البقاء على اطلاع بمنتجات IT والحلول واتجاهات السوق لتقديم عروض مناسبة ما الذي ستحصل عليه؟ عقد دائم كامل. ميزة اجتماعية: CNSS، CIMR، تأمين صحي، أجواء عمل جيدة جدًا في فريق من المتعاونين المتحمسين، ثقافة عمل تتيح لك أن تُحدث تأثيراً، العمل ضمن منظمة دولية معترف بها عالميًا في قطاعها. هل ترى نفسك زميلاً مستقبلياً لنا؟ إذا نعم، أرسل لنا طلبك. #LI-HL1 الموقع: الدار البيضاء، المغرب (Boulevard Al Quods) نوع الوقت: دوام كامل فئة الوظيفة: المبيعاتالمرشح المثالي1-3+ سنوات من الخبرة في توليد العملاء المحتملين، المبيعات الداخلية، أو تطوير الأعمال ضمن صناعة تكنولوجيا المعلومات/التقنية سجل حافل في تحويل MQLs إلى SQLs أو توليد خط أنابيب مؤهل فهم قوي لدورات المبيعات B2B، خاصة في حلول IT أو الخدمات مهارات اتصال وتفاعل شخصي ممتازة (شفوية وكتابية) خبرة باستخدام أدوات CRM ومنصات مشاركة المبيعات القدرة على العمل في بيئة سريعة الإيقاع وتركـيزها على الأهداف

3 to 8 years Naukri Gulf

Backend Java/Spring Boot Developer (Camunda 8)

On-site - Morocco - Boulemane 28 July 2026

Information Technology

About the Role We are looking for an experienced Backend Java/Spring Boot Developer with Camunda 8 to join our growing engineering team. In this role, you will be responsible for designing, developing, and maintaining scalable backend solutions while implementing and optimizing business processes using Camunda 8 . You will work in an Agile environment, collaborating with cross-functional teams to deliver high-quality software that meets business needs. Key Responsibilities Design, develop, maintain, and enhance backend applications using Java and Spring Boot . Design and implement business workflows using Camunda 8 BPMN . Develop scalable microservices and RESTful APIs. Participate in technical design discussions and contribute to software architecture decisions. Write clean, maintainable, and well-documented code following engineering best practices. Develop and maintain automated tests to ensure software quality. Participate actively in code reviews, quality assurance initiatives, and Agile ceremonies. Refine user stories and technical requirements with the development team. Collaborate closely with business stakeholders to understand requirements and deliver effective solutions. Work with partner technology teams to ensure seamless integration across systems. Mentor and coach junior developers. Support software releases while ensuring quality, scope, and delivery expectations are met. Prepare technical documentation and present new features, components, and technical solutions.Desired Candidate Profile<ul><li>Minimum 3 years of professional experience as a Java Spring Boot Developer with Camunda 8 .</li><li>Bachelor's degree in Computer Science, Information Technology, or a related field (or equivalent practical experience).</li><li>Experience working in Agile environments using tools such as JIRA and Confluence .</li><li>English proficiency at C1 level or above (written and spoken).</li><li>Strong experience with Camunda 8 , including designing and implementing BPMN processes.</li><li>Advanced knowledge of Java 11+ .</li><li>Strong expertise in: Spring Boot Spring MVC Spring Data JPA Spring Cloud Config</li><li>Solid understanding of Object-Oriented Programming (OOP) principles.</li><li>Experience designing and developing microservices and service-oriented architectures .</li><li>Strong knowledge of RESTful APIs .</li><li>Experience with automated testing frameworks such as: JUnit Mockito Cucumber</li><li>Experience with Continuous Integration and Continuous Delivery (CI/CD) practices and tools.</li><li>Good understanding of the Software Development Life Cycle (SDLC).</li><li>Experience working with Scrum and Agile methodologies.</li><li>Experience with Docker and Kubernetes .</li><li>Experience configuring CI/CD pipelines.</li><li>Knowledge of Elasticsearch , Kibana , or other NoSQL databases.</li><li>Spanish language skills.</li></ul>

عن الدور نبحث عن مطور Backend Java/Spring Boot ذو خبرة مع Camunda 8 للانضمام إلى فريق الهندسة المتنامي لدينا. في هذا الدور، ستكون مسؤولاً عن تصميم وتطوير وصيانة حلول backend قابلة للتوسع مع تنفيذ وتحسين عمليات الأعمال باستخدام Camunda 8 . ستعمل في بيئة أجايل، بالتعاون مع فرق متعددة التخصصات لتقديم برمجيات عالية الجودة تلبي احتياجات العمل. المسؤوليات الرئيسية تصميم وتطوير وصيانة وتحسين تطبيقات backend باستخدام Java وSpring Boot . تصميم وتنفيذ سير عمل الأعمال باستخدام Camunda 8 BPMN . تطوير خدمات مصغرة قابلة للتوسع وواجهات برمجة تطبيقات RESTful. المشاركة في مناقشات التصميم التقني والمساهمة في قرارات هندسة البرمجيات. كتابة كود نظيف قابل للصيانة ومُوثق جيدًا وفق أفضل ممارسات الهندسة. تطوير وصيانة اختبارات آلية لضمان جودة البرمجيات. المشاركة بنشاط في مراجعات الأكواد ومبادرات ضمان الجودة وطقوس الأجايل. تحسين قصص المستخدم والمتطلبات التقنية مع فريق التطوير. التعاون الوثيق مع أصحاب المصلحة من الأعمال لفهم المتطلبات وتقديم حلول فعالة. العمل مع فرق التكنولوجيا الشريكة لضمان تكامل سلس عبر الأنظمة. توجيه وتدريب المطورين juniors. دعم إصدارات البرمجيات مع ضمان الجودة والنطاق وتوقعات التسليم. إعداد الوثائق التقنية وتقديم الميزات والمكونات والحلول التقنية الجديدة.الملف الوظيفي المرغوب فيه<ul><li>خبرة مهنية لا تقل عن 3 سنوات كمطور Java Spring Boot مع Camunda 8 .</li><li>درجة البكالوريوس في علوم الكمبيوتر أو تكنولوجيا المعلومات أو مجال ذي صلة (أو خبرة عملية مكافئة).</li><li>خبرة في العمل في بيئات أجايل باستخدام أدوات مثل JIRA وConfluence .</li><li>إتقان اللغة الإنجليزية على مستوى C1 أو أعلى (كتابة وتحدثًا).</li><li>خبرة قوية مع Camunda 8 ، بما في ذلك تصميم وتنفيذ عمليات BPMN.</li><li>معرفة متقدمة بـ Java 11+. </li><li>خبرة قوية في: Spring Boot وSpring MVC وSpring Data JPA وSpring Cloud Config</li><li>فهم قوي لمبادئ البرمجة الكائنية (OOP).</li><li>خبرة في تصميم وتطوير الخدمات المصغرة وعمليات الخدمات (SOA).</li><li>معرفة قوية بـ RESTful APIs.</li><li>خبرة بإطارات الاختبار الآلي مثل: JUnit وMockito وCucumber</li><li>خبرة بممارسات التكامل المستمر والتسليم المستمر (CI/CD) وأدواتها.</li><li>فهم جيد لدورة حياة تطوير البرمجيات (SDLC).</li><li>خبرة في العمل مع Scrum والمنهجيات الأجايل.</li><li>خبرة بـ Docker وKubernetes .</li><li>خبرة في إعداد خطوط أنابيب CI/CD.</li><li>معرفة بـ Elasticsearch وKibana أو قواعد بيانات NoSQL أخرى.</li><li>مهارات اللغة الإسبانية.</li></ul>

Bayt

Senior Python Engineer

Remote - Morocco 24 July 2026

Research & Development

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> يرجى تقديم سيرتك الذاتية باللغة الإنجليزية وتحديد مستوى إجادتك للغة الإنجليزية. Mindrift يربط المتخصصين بفرص الذكاء الاصطناعي القائمة على المشاريع لشركات التكنولوجيا الرائدة، مع التركيز على الاختبار والتقييم وتحسين أنظمة الذكاء الاصطناعي. المشاركة قائمة على المشاريع وليست توظيفًا دائمًا. ما تتضمنه هذه الفرصة: نحن نبني مجموعة بيانات لتقييم وكلاء التكويد بالذكاء الاصطناعي - مدى قدرة النموذج على التعامل مع مهام المطورين في العالم الحقيقي. ستقوم بإنشاء مهام وتقييمات داخل بيئات محاكاة واقعية: بناء بيئات مطور واقعية - شركة افتراضية بها قاعدة كود وبنية تحتية وسياق (تذاكر، وثائق، محادثات) تشكل تاريخ تطوير معقول تصميم مهام من حالات وسيطة لهذه البيئات - اصغ إلى المطالب)، وتحديد ما يعنيه "المحلول" والتأكد من أن المهمة قابلة للحل بواسطة وكيل ذكاء اصطناعي كتابة اختبارات تتحقق من حلول الوكلاء - قبول جميع الأساليب الصحيحة ورفض الأساليب غير الصحيحة، ليس صارمًا جدًا ولا متساهلًا جدًا التكرار في المهام والاختبارات بناءً على ملاحظات QA - مراجعة حلول الوكيل، تحليل الإخفاقات، والتحسين حتى تكون التقييمات عادلة وقوية ما ليس كذلك: ليس تصنيف بيانات وليس هندسة مطالب وليس كتابة كود من الصفر - الوكيل يكتب معظم الكود؛ أنت توجه وتقيّم ما نبحث عنه: 8+ سنوات في تطوير البرمجيات التكديس الأساسي: بايثون (FastAPI)، جافا سكريبت/تايب سكريبت (React)، دوكر، بوستغريس، كافكا، ريديس خبرة في كتابة الاختبارات (وظيفية، تكامل) الكفاءة الإنجليزية - B2+ لماذا هذا صعب: النماذج الحدوديّة جيدة بالفعل في الترميز. إنشاء مهمة تتحدى النماذج الأفضل بالفعل ليست مهمة بسيطة. تحتاج إلى فهم عميق لأين تفشل النماذج وما هي السيناريوهات التي تُظهر الفرق بين حل جيد وآخر سيئ. لدى المهام العديد من الحلول الصحيحة - كتابة اختبارات تقبل جميع الحلول الصحيحة وترفض الحلول غير الصحيحة أصعب مما يبدو. كيف يعمل النظام: تطبيق → اجتياز التأهيل → الانضمام إلى مشروع → إكمال المهام → الدفع تقدير الجهد: يُقدَّر أن تستغرق المهام لهذا المشروع حوالي 30 ساعة لإكمالها، حسب التعقيد. هذه تقديرة وليست شرطًا زمنيًا؛ اختر متى وكيف تعمل. يجب تقديم المهام قبل الموعد النهائي وتلبية معايير القبول المدرجة ليتم قبولها. التعويض: حتى 150 دولارًا/ساعه مكافئ، اعتمادًا على المستوى وتيرة العمل. تُقدَّر المهام بحوالي 30 ساعة لكل مهمة؛ أنت تحدد جدولك الخاص. </div>

Bayt

DevOps & Infra Engineer

On-site - Morocco 24 July 2026

Information Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job : Mission 1: Environment Deployment and Integration <ul><li>Participate in the deployment of different versions of the solutions on internal and client environments</li><li>Contribute to the configuration, setup, and administration of the technical components of the solutions</li><li>Ensure the maintenance of development, testing, and production environments</li><li>Support integration teams during installations and version upgrades</li></ul>Mission 2: Infrastructure Administration and Operation <ul><li>Participate in the administration of Cloud infrastructures and application environments</li><li>Ensure the proper functioning of servers, services, and technical components</li><li>Contribute to monitoring the availability, performance, and supervision of applications</li><li>Participate in the analysis of technical incidents and their resolution</li><li>Carry out routine operations and maintenance tasks</li></ul>Mission 3: Platform Security and Reliability <ul><li>Participate in the implementation of good security practices for environments</li><li>Contribute to the management of access, certificates, and authentication mechanisms</li><li>Ensure the maintenance of platform security, availability, and performance levels</li><li>Participate in backup, restore, and service continuity operations</li><li>Contribute to technological watch on topics related to DevOps, Cloud, and cybersecurity</li></ul>Mission 4: Industrialization and Continuous Improvement <ul><li>Participate in the automation of administration, deployment, and operation tasks</li><li>Contribute to the documentation of architectures, technical procedures, and best practices</li><li>Participate in the continuous improvement of DevOps tools and processes</li><li>Provide technical support to development, integration, and support teams  </li></ul> Required profile : Education and Experience <ul><li>Master's degree (Bac+5) in Computer Science, Software Engineering, Information Systems, or Networks & Telecommunications</li><li>Valid experience (1 to 3 years) in a technological environment (software publisher, IT consulting firm, integrator, or IT department), focusing on DevOps, system administration, Cloud, or application infrastructure</li></ul>Skills <ul><li>Good knowledge of Linux environments and Web servers (NGINX)</li><li>Knowledge of distributed architectures and micro-services</li><li>Knowledge of Docker containers and virtualization principles</li><li>Knowledge of Cloud environments and API architectures</li><li>Basic understanding of networks, HTTP(S) protocols, DNS, SSL/TLS, and system security</li><li>Knowledge of monitoring and logging tools (Grafana, ELK, Zipkin)</li><li>Ability to diagnose technical incidents and propose solutions</li></ul>Personal Qualities <ul><li>Technical curiosity and willingness to learn</li><li>Analytical skills and methodology in problem-solving</li><li>Rigor and organizational skills</li><li>Team spirit and collaboration with development and integration teams</li><li>Progressive autonomy and sense of responsibility</li><li>Proactivity and willingness to contribute to continuous improvement</li></ul>Languages <ul><li>French: fluent</li><li>English: professional</li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> المهمة : المهمة 1: نشر البيئة والتكامل <ul><li>المشاركة في نشر نسخ مختلفة من الحلول في بيئات داخلية وبيئات العملاء</li><li>المساهمة في تكوين الإعدادات، والتثبيت، وإدارة المكونات التقنية للحلول</li><li>ضمان صيانة بيئات التطوير والاختبار والإنتاج</li><li>دعم فرق التكامل أثناء عمليات التثبيت وترقيات النسخ</li></ul>المهمة 2: إدارة البنية التحتية وتشغيلها <ul><li>المشاركة في إدارة البنى التحتية السحابية وبيئات التطبيق</li><li>ضمان العمل الصحيح للخوادم والخدمات والمكونات التقنية</li><li>المساهمة في رصد التوافر والأداء والإشراف على التطبيقات</li><li>المشاركة في تحليل الحوادث الفنية وحلها</li><li>تنفيذ عمليات ومهام الصيانة الدورية</li></ul>المهمة 3: أمان المنصة والموثوقية <ul><li>المشاركة في تطبيق ممارسات أمان جيدة للبيئات</li><li>المساهمة في إدارة الوصول والشهادات وآليات المصادقة</li><li>ضمان صيانة أمان المنصة وتوافرها وأدائها</li><li>المشاركة في عمليات النسخ الاحتياطي والاستعادة واستمرارية الخدمة</li><li>المساهمة في الرصد التكنولوجي لموضوعات DevOps، السحابة الإلكترونية، والأمن السيبراني</li></ul>المهمة 4: التصنيع والتحسين المستمر <ul><li>المشاركة في أتمتة مهام الإدارة والنشر والتشغيل</li><li>المساهمة في توثيق البنى المعمارية والإجراءات التقنية وأفضل الممارسات</li><li>المشاركة في التحسين المستمر لأدوات وعمليات DevOps</li><li>تقديم الدعم الفني لفِرق التطوير والتكامل والدعم  </li></ul> الملف المطلوب : التعليم والخبرة <ul><li>درجة الماجستير (Bac+5) في علوم الكمبيوتر، هندسة البرمجيات، أنظمة المعلومات، أو الشبكات والاتصالات</li><li>خبرة سابقة (1 إلى 3 سنوات) في بيئة تقنية (مُصدر برمجيات، شركة استشارات تكنولوجيا المعلومات، مُدمِج، أو قسم تقنية المعلومات)، مع تركيز على DevOps، إدارة الأنظمة، السحابة، أو بنى تطبيقية</li></ul>المهارات <ul><li>معرفة جيدة ببيئات Linux وخوادم الويب (NGINX)</li><li>معرفة بالهياكل الموزعة والخدمات المصغرة</li><li>معرفة بحاويات Docker ومبادئ المحاكاة الافتراضية</li><li>معرفة ببيئات السحابة وهياكل واجهات برمجة التطبيقات</li><li>فهم أساسي للشبكات وبروتوكولات HTTP(S)، DNS، SSL/TLS، وأمن النظام</li><li>معرفة بأدوات الرصد والتسجيل (Grafana، ELK، Zipkin)</li><li>القدرة على تشخيص الحوادث الفنية واقتراح الحلول</li></ul>الصفات الشخصية <ul><li>فضول تقني ورغبة في التعلم</li><li>مهارات تحليلية ومنهجية في حل المشكلات</li><li>الصرامة والتنظيم</li><li>روح الفريق والتعاون مع فرق التطوير والتكامل</li><li>استقلالية تدريجية وحس المسؤولية</li><li>المبادرة والرغبة في الإسهام في التحسين المستمر</li></ul>اللغات <ul><li>الفرنسية: بطلاقة</li><li>الإنجليزية: احترافي</li></ul>

5 to 10 years Naukri Gulf

Lead Consultant AI

On-site - Morocco - Boulemane 20 July 2026

Information Technology

Job Description: As part of the development of our Artificial Intelligence expertise, we are looking for a Lead AI Consultant capable of designing and deploying innovative solutions that address our clients' business challenges. You will work on strategic projects around generative AI, intelligent agents, and automation, with a strong interest in the ServiceNow ecosystem and its AI capabilities. Your responsibilities: Support clients in defining and implementing their AI strategy. Design, develop, and deploy solutions based on generative AI, LLM, Machine Learning, and AI Agents. Develop conversational assistants, RAG (Retrieval-Augmented Generation) solutions, and intelligent workflows. Participate in the technical architecture of solutions and ensure their scalability, security, and performance. Integrate AI solutions into information systems and cloud platforms (Azure, AWS, or GCP). Collaborate with business, technical, and architect teams to transform functional requirements into innovative solutions. Contribute to innovation, technology monitoring, and the sharing of best practices. Support the upskilling of teams and serve as a technical expert. Participate in pre-sales activities, customer workshops, demonstrations, and responses to requests for proposals. Discover and develop AI applications within ServiceNow (Now Assist, AI Agents, AI Search, Workflow Automation).Desired Candidate ProfileQualifications: Master's degree (Bac+5) in Computer Science, Artificial Intelligence, Data Science, or a related field. Minimum 5 years of experience on AI, Machine Learning, or Data projects. Excellent command of Python. Solid experience with AI frameworks and libraries: LangChain, LangGraph, TensorFlow, PyTorch, scikit-learn, Hugging Face. Experience with Language Learning Models (LLM), RAGs, Vector Databases, and AI Agents. Good knowledge of REST APIs, microservices, and cloud architectures. Experience with Azure AI, AWS Bedrock, or Google Vertex AI is a plus. ServiceNow experience is an asset. A strong motivation to develop this expertise is expected. Excellent communication, leadership, and client relationship skills. Fluent in French and English. The position is open in Casablanca and Salé. Technical skills appreciated: Python, LangChain/LangGraph, OpenAI, Azure OpenAI, Anthropic, Gemini RAG and vector databases (Pinecone, ChromaDB, FAISS, Weaviate), Docker, Kubernetes, Git, CI/CD, Azure, AWS or GCP, ServiceNow (Now Assist, AI Search, AI Agents, IntegrationHub) is a plus

الوصف الوظيفي: كجزء من تطوير خبرتنا في الذكاء الاصطناعي، نبحث عن مستشار مساعد AI قادر على تصميم ونشر حلول مبتكرة تت addressing تحديات أعمال عملائنا. ستعمل على مشاريع استراتيجية حول الذكاء الاصطناعي التوليدي، الوكلاء الأذكياء، والأتمتة، مع اهتمام قوي بنظام ServiceNow وقدراته في الذكاء الاصطناعي. مسؤولياتك: دعم العملاء في تعريف وتنفيذ استراتيجيتهم في الذكاء الاصطناعي. تصميم وتطوير ونشر حلول تعتمد على الذكاء الاصطناعي التوليدي، نماذج اللغة الكبيرة، التعلم الآلي، ووكلاء الذكاء الاصطناعي. تطوير مساعدات محادثة، حلول Retrieval-Augmented Generation (RAG)، وتدفقات العمل الذكية. المشاركة في الهندسة التقنية للحلول وضمان قابلية التوسع، الأمان، والأداء. دمج حلول الذكاء الاصطناعي في أنظمة المعلومات والمنصات السحابية (Azure، AWS، أو GCP). التعاون مع فرق الأعمال والتقنية والهندسة لتحويل المتطلبات الوظيفية إلى حلول مبتكرة. المساهمة في الابتكار، ومتابعة التكنولوجيا، وتبادل أفضل الممارسات. دعم رفع كفاءة الفرق والعمل كخبير تقني. المشاركة في أنشطة ما قبل البيع، وورش العمل مع العملاء، والعروض والردود على طلبات العروض. اكتشاف وتطوير تطبيقات AI داخل ServiceNow (Now Assist، AI Agents، AI Search، Workflow Automation).الملف المرشح المطلوبالمؤهلات: درجة الماجستير (BAC+5) في علوم الكمبيوتر، الذكاء الاصطناعي، علم البيانات، أو مجال ذي صلة. خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مشاريع الذكاء الاصطناعي أو التعلم الآلي أو البيانات. إتقان ممتاز في Python. خبرة قوية مع أطر ومكتبات الذكاء الاصطناعي: LangChain، LangGraph، TensorFlow، PyTorch، scikit-learn، Hugging Face. خبرة مع نماذج تعلم اللغة (LLM)، وRAGs، وقواعد بيانات المتجهات، ووكلاء AI. معرفة جيدة بـ REST APIs، الخدمات المصغرة، وهندسة السحابات. خبرة مع Azure AI، AWS Bedrock، أو Google Vertex AI تُعد ميزة. خبرة في ServiceNow تعتبر ميزة. توقع وجود دافع قوي لتطوير هذه الخبرة. مهارات اتصال وقيادة وبناء علاقات مع العملاء ممتازة. الطلاقة في الفرنسية والإنجليزية. المكان مفتوح في الدار البيضاء والرباط سلا.

6 to 11 years Naukri Gulf

Contracting Manager

On-site - Morocco - Boulemane 26 June 2026

Logistics, Supply Chain & Procurement

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">As our Regional Contracting Manager, you are the strategic mastermind behind how we source, negotiate, and build supplier relationships across the region. You will lead a sharp, dedicated regional buying team, drive operational excellence while ensuring alignment of vendor agreements with the organization s goals - including sustainability and ethical practices. Additionally, it oversees contract renewals, performance tracking and cross-functional training - while maintaining a focus on continuous improvement and stakeholder collaboration.What You ll Be Doing<ul><li>Drive the Buying Strategy: Develop and execute regional purchasing plans that maximize cost efficiency without ever cutting corners on quality.</li><li>Build Epic Partnerships: Source new vendors, run RFPs, keep up with market trends, and manage relationships to ensure competitive pricing and high-quality service.</li><li>Own the Contracts: Manage the end-to-end contract lifecycle (negotiations, renewals, and amendments), weaving our social enterprise values and legal standards into every deal.</li><li>Captain the Squad: Lead, mentor, and inspire the regional buying team to hit their operational and performance targets.</li><li>Share the Knowledge: Act as the go-to contracting expert for other departments, providing cross-functional training and support on best practices.</li><li>Own the Numbers: Manage the regional travel budget, track expenditures, and dive into financial reports (like Trip Profitability and Balanced Scorecards) with senior leadership to find optimization opportunities.</li><li>Mitigate Risk & Stay Compliant: Partner with our Legal team to ensure total alignment with corporate governance. Keep our centralized contract repository organized and spotless.</li><li>Keep it Green: Fiercely protect our sustainability and ethical goals throughout the vendor selection and audit processes.</li></ul></div></section><section>Desired Candidate Profile<ul><li>A Bachelor s degree (or higher) in a relevant field.</li><li>At least 6 years of experience in Travel, Buying, and Operations specifically within the region.</li><li>Proven experience negotiating large-scale contracts and managing complex vendor relationships.</li><li>Deep, extensive knowledge of western and global tourism markets, competitor landscapes, and industry trends.</li><li>Highly proficient with contract management systems, internal tracking software, and advanced financial reporting tools.</li><li>Advanced communication skills in English plus fluency in at least one additional regional language.</li><li>Exceptional organizational and administrative skills, with a proven ability to juggle conflicting demands and tight deadlines without losing your attention to detail.</li></ul></section>

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">كمدير العقود الإقليمي لدينا، أنت العقل الاستراتيجي وراء كيفية الاستحواذ والتفاوض وبناء علاقات الموردين عبر المنطقة. ستقود فريق شراء إقليمي حاد ومتفاني، وتدفع التميز التشغيلي مع ضمان توافق اتفاقيات الموردين مع أهداف المنظمة - بما في ذلك الاستدامة والممارسات الأخلاقية. إضافة إلى ذلك، يشرف على تجديد العقود وتتبع الأداء والتدريب عبر الوظائف — مع الحفاظ على تركيز على التحسين المستمر والتعاون مع أصحاب المصلحة.ما ستقوم به<ul><li>قيادة استراتيجية الشراء: تطوير وتنفيذ خطط شراء إقليمية تعظم كفاءة التكلفة دون المساس بالجودة.</li><li>بناء شراكات Epic: العثور على موردين جدد، إجراء مناقصات، متابعة اتجاهات السوق، وإدارة العلاقات لضمان أسعار تنافسية وخدمات عالية الجودة.</li><li>امتلاك العقود: إدارة دورة حياة العقد من البداية إلى النهاية (التفاوضات، التجديدات، والتعديلات)، مع دمج قيم مؤسستنا الاجتماعية والمعايير القانونية في كل صفقة.</li><li>قائد الفريق: قيادة وتوجيه وإلهام فريق الشراء الإقليمي لتحقيق أهدافهم التشغيلية وأداءهم.</li><li>مشاركة المعرفة: العمل كخبير العقود للدوائر الأخرى، وتوفير التدريب والدعم عبر الوظائف على أفضل الممارسات.</li><li>امتلاك الأرقام: إدارة ميزانية السفر الإقليمي، تتبع النفقات، والغوص في التقارير المالية (مثل ربحية الرحلة وبطاقات الأداء المتوازنة) مع القيادة العليا لإيجاد فرص التحسين.</li><li>التخفيف من المخاطر والامتثال: الشراكة مع فريق الشؤون القانونية لضمان التوافق الكامل مع الحوكمة المؤسسية. حافظ علىrepository العقود المركزي منظم ونظيف.</li><li>الحفاظ على البيئة: حماية أهدافنا في الاستدامة والأخلاق بقوة طوال عمليات اختيار الموردين والتدقيق.</li></ul></div></section><section>المرشح المثالي<ul><li>درجة البكالوريوس (أو أعلى) في مجال ذي صلة.</li><li>خبرة لا تقل عن 6 سنوات في السفر، والشراء، والعمليات خاصةً في المنطقة.</li><li>خبرة مثبتة في تفاوض عقود كبيرة الإدارة وعلاقات الموردين المعقدة.</li><li>معرفة عميقة وواسعة بسوقي السياحة العالمي والغربي، ومشهد المنافسين، واتجاهات الصناعة.</li><li>إتقان عالي أنظمة إدارة العقود، وبرامج التتبع الداخلية، وأدوات التقارير المالية المتقدمة.</li><li>مهارات تواصل متقدمة بالإنجليزية بالإضافة إلى الطلاقة في لغة إقليمية إضافية على الأقل.</li><li>مهارات تنظيمية وإدارية استثنائية، مع قدرة مثبتة على التنقل بين متطلبات متعارضة ومواعيد نهائية ضيقة دون فقدان الانتباه للتفاصيل.</li></ul></section>

Bayt

Claims Processing Agent

Remote - Morocco 26 June 2026

Customer Service

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Please submit your CV in English and indicate your level of English proficiency. Mindrift connects specialists with project-based AI opportunities for leading tech companies, focused on testing, evaluating, and improving AI systems. Participation is project-based, not permanent employment. What this opportunity involves While each project involves unique tasks, contributors may: Evaluate AI-generated auto insurance claims decisions for accuracy, coverage correctness, and regulatory compliance; Design FNOL scenarios with deliberate contradictions, decoy files, and outdated documents to test agent robustness; Write and grade fraud-flagging scenarios using structured reason codes (late reporting, recently purchased policy, inconsistent damage) for SIU referral; Build subrogation test cases applying state-specific negligence rules (comparative vs. contributory) and assess likelihood of recovery; Document test cases clearly with correct answers, policy citations, and payout calculations. What we look for This opportunity is a good fit for professionals with a background in insurance claims, legal services, or broader financial services who are open to part-time, non-permanent projects. Ideally, contributors will have: Degree in Insurance, Risk Management, Business Administration, Finance, Law, or any related field; 3+ years of insurance, claims, legal, or financial services experience; Current or recent experience in claims & adjusting or adjacent roles; Familiarity with auto insurance coverage decisions, state-specific negligence rules, and adjuster authority-limit culture; AIC, CPCU, CIFI, or SCLA credential is a strong positive signal, though not required if hands-on experience is solid; Strong written English (C1+). How it works Apply → Pass qualification(s) → Join a project → Complete tasks → Get paid Project time expectations For this project, tasks are estimated to require around 10–20 hours per week during active phases, based on project requirements. This is an estimate, not a guaranteed workload, and applies only while the project is active. Compensation On this project, contributors can earn up to $50 per hour equivalent , depending on their level and pace of contribution. Compensation varies across projects depending on scope, complexity, and required expertise. Please note that other projects on the platform may offer different earning levels based on their requirements. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> يرجى تقديم سيرتك الذاتية باللغة الإنجليزية والإشارة إلى مستوى إجادتك للغة الإنجليزية. تواصل Mindrift المتخصصين مع فرص ذكاء اصطناعي قائمة على المشروع لشركات تقنية رائدة، مع التركيز على الاختبار والتقييم وتحسين أنظمة الذكاء الاصطناعي. المشاركة قائمة على المشروع وليست توظيفاً دائماً. ما يتضمنه هذا الفرص: بينما يتضمن كل مشروع مهام فريدة، قد يساهم المشاركون في: تقييم قرارات مطالبات التأمين auto التي ينتجها الذكاء الاصطناعي من حيث الدقة والتغطية والالتزام التنظيمي؛ تصميم سيناريوهات FNOL مع تضاد مقصود، وملفات مضللة، ومستندات قديمة لاختبار قوة الوكيل؛ كتابة وتقييم سيناريوهات الكشف عن الاحتيال باستخدام رموز سبب هيكلية (الإبلاغ المتأخر، وثيقة مكتسبة حديثاً، ضرر غير متسق) لوجهة SIU؛ بناء حالات اختبار التقاضي من خلال تطبيق قواعد الإهمال وفق الولاية (التساوي مقابل المشاركة) وتقييم احتمال الرجوع؛ توثيق حالات الاختبار بوضوح مع الإجابات الصحيحة، ومراجع السياسة، وحسابات الدفع. ما الذي نبحث عنه: هذه الفرصة مناسبة جيداً للمهنيين ذوي الخلفية في مطالبات التأمين، الخدمات القانونية، أو الخدمات المالية الأوسع الذين لا يمانعون من مشاريع بدوام جزئي وغير دائمة. من المتوقع أن يتمتع المساهمون بعناية: درجة في التأمين، إدارة المخاطر، إدارة الأعمال، المالية، القانون، أو أي مجال ذي صلة؛ 3+ سنوات من الخبرة في التأمين، المطالبات، الخدمات القانونية، أو الخدمات المالية؛ خبرة حالية أو حديثة في المطالبات والتقدير أو أدوار قريبة؛ الإلمام بقرارات تغطية التأمين على السيارات، وقواعد الإهمال الخاصة بالولاية، وثقافة سلطة المقيم التقديري؛ شهادة AIC، CPCU، CIFI، أو SCLA تشكل إشارة إيجابية قوية، وإن لم تكن مطلوبة إذا كانت الخبرة العملية قوية؛ إجادة اللغة الإنجليزية مكتوبة بشكل قوي (C1+). كيف يعمل النظام: تطبيق → اجتياز التأهيل(التأهيلات) → الانضمام إلى مشروع → إكمال المهام → الحصول على أجر توقعات وقت المشروع: بالنسبة لهذا المشروع، تُقدَّر المهام بحوالي 10–20 ساعة في الأسبوع خلال المراحل النشطة، وفقاً لمتطلبات المشروع. هذه تقديرية وليست عبء عمل مضمون، وتطبق فقط أثناء نشاط المشروع. التعويض: في هذا المشروع، يمكن للمساهمين أن يكسبوا حتى 50 دولاراً في الساعة مكافئاً، اعتماداً على مستواهم وإيقاعهم في المساهمة. يختلف التعويض عبر المشاريع اعتماداً على النطاق، التعقيد، والخبرة المطلوبة. يرجى الملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات ربح مختلفة بناءً على متطلباتها. </div>

Bayt

Financial Controller

On-site - Morocco 21 June 2026

Accounting, Finance & Banking

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Bouygues Construction IT is driven by a culture strongly focused on performance and competitiveness, where ambition, challenge and results orientation are key drivers of success. This dynamic is closely complemented by a collaborative dimension, promoting trust, teamwork and close managerial support. It is also built on a solid organizational foundation, ensuring process rigor, reliability and operational efficiency. Finally, a more moderate innovative component encourages initiative and adaptability to support the evolution of IT solutions. Job : We are looking for a motivated and dynamic Financial Controller. The ideal candidate will have strong technical expertise in finance, forecasting, and accounting. Key Responsibilities Financial Management & Reporting <ul><li>Manage budget management, forecasts, and variance analysis.</li><li>Oversee financial reporting.</li><li>Ensure the accurate and timely preparation of monthly, quarterly, and annual financial statements.</li><li>Consolidate and transmit financial data to group headquarters, ensuring compliance with global reporting standards.</li><li>Manage costs, P2P, and service recharges with managers.</li><li>Participate in end-to-end accounting management, tax declaration compliance, and audits, in conjunction with a shared internal back office.</li><li>Actively participate in contract negotiation.</li></ul>Treasury & Cash Flow Management <ul><li>Manage banking relationships, treasury, working capital, and fund management.</li><li>Ensure optimal treasury and risk management.</li></ul>Corporate Governance & Legal <ul><li>Oversee compliance with company laws, legal secretarial requirements, and governance standards.</li><li>Collaborate with external consultants, auditors, shared internal back office, and legal advisors to meet regulatory and legal obligations.</li></ul>Business Partnering <ul><li>Work closely with general management and group finance teams.</li><li>Provide financial analysis to support strategic decision-making.</li><li>Lead cost optimization, service recharge, and efficiency improvement initiatives.</li><li>Develop close collaboration with the internal back-office team.</li><li>Manage external consultants for specialized areas (legal, tax, secretarial, transfer pricing, etc.).</li></ul> Required profile : Required Profile <ul><li>Degree in Accounting or Management Control.</li><li>5 years of post-graduate experience, preferably in IT/ITES, multinational, and multicultural environments.</li><li>Excellent mastery of budgeting and forecasting, accounting, auditing, taxation, legal secretarial, treasury, and legal aspects.</li><li>Transfer pricing experience would be a major asset.</li><li>Experience in collaborating with group headquarters/corporate and managing cross-border financial matters.</li><li>Practical experience with subcontractors, authorities, and external consultants.</li><li>Proficiency in ERP systems and MS Excel/PowerPoint tools.</li></ul> </div>

10 to 12 years Naukri Gulf

Administrative and Financial Manager

On-site - Morocco - Boulemane 17 June 2026

Accounting, Finance & Banking

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Ensure the reliability of financial information, regulatory compliance, and administrative management of the site in compliance with the Group's requirements. Reporting to Management, the incumbent actively contributes to the economic performance of the company by managing financial, accounting, budgetary, and administrative activities. Financial and Budgetary Management: Develop, consolidate, and coordinate the site's annual budget in conjunction with various departments and support functions. Ensure monthly monitoring of financial performance, analyze variances, and propose corrective action plans. Produce financial indicators and dashboards necessary for activity management. Participate in the development of Business Plans and financial forecasts. Accounting, Reporting, and Compliance: Guarantee the quality, reliability, and compliance of accounting and financial data in accordance with regulatory requirements and Group standards. Supervise the accounting organization as well as reporting and financial analysis tools. Manage accounting closings and ensure the production of financial statements within the required deadlines. Supervise internal and external audits as well as relations with statutory auditors. Define and control periodic reports for local and Group bodies. Administrative and Treasury Management: Supervise treasury management, receipts, financial flows, and liquidity forecasts. Develop and monitor the treasury plan. Ensure compliance with tax, social, and administrative declarations. Ensure the management, conservation, and availability of the company's administrative documents. Maintain an effective relationship with administrations, banks, auditors, and external partners.</div></section><section>Desired Candidate Profile<h2>Job Requirements</h2>Formation & Expérience<ul><li>Higher education degree (Bac+5) in Finance, Accounting, Management Control, or equivalent.</li><li>Confirmed experience of 10-12 years minimum in a financial role with managerial responsibilities.</li><li>Experience in an industrial and/or international environment is highly appreciated.</li></ul>Compétences techniques<ul><li>Solid mastery of corporate finance: accounting, management control, treasury, budget, and reporting.</li><li>Good command of regulatory and tax obligations and administrative processes.</li><li>Experience in financial management and performance support.</li><li>Proficiency in office tools and reporting systems.</li><li>Ability to work transversally and coordinate multiple stakeholders.</li><li>Ability to support the development of team skills.</li></ul>Qualités personnelles<ul><li>Leadership and sense of responsibility.</li><li>Rigor and organizational skills.</li><li>Analytical mind and results-oriented.</li><li>Responsiveness and ability to manage priorities.</li><li>Autonomy and decision-making ability.</li><li>Excellent interpersonal skills and team spirit.</li></ul>Indicateurs de performance<ul><li>Regulatory compliance and quality of financial processes.</li><li>Adherence to closing and reporting deadlines.</li><li>Reliability of treasury forecasts.</li><li>Control of budgetary variances.</li></ul></section>

Bayt

Human Resources Advisor (disciplinary, advisory, HR development...) | Rabat (Morocco)

On-site - Morocco Tuesday

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Axa Services Maroc operates within a strongly collaborative culture, where people, trust, and high-quality professional relationships are central. The company promotes close and supportive management, encouraging accountability, development, and teamwork. This human-centered environment is reinforced by robust organizational practices that ensure reliability and operational efficiency. It is balanced by a performance-oriented mindset and a measured openness to innovation, supporting collective success. Job : Reporting to the HR Business Partners, the HR Advisor will have the following missions: • HR Development: - Manages the integration and retention process for employees in their scope - Co-manages recruitment interviews - Handles internal job openings: drafting and publishing the advertisement, receiving, sorting, and pre-screening CVs, scheduling internal recruitment interviews, co-managing interviews & assessments - Handles departure files: receiving departure requests, conducting interviews, and administrative coordination of departures (defining notice periods, consolidating required documents...) - Monitors and coordinates the processes for setting objectives and annual performance reviews for employees in their scope - Manages certain HR development committees within their scope - Implements the internal mobility process within their scope (talent pool creation, talent management...) - Executes the deployment of HR action plans within their scope (new tools, processes, systems...) • Administrative Management: - Updates and ensures the accuracy of administrative management files for employees in their scope (staff monitoring, movements, working hours...) in accordance with current rules and procedures • Disciplinary Management: - Investigates disciplinary cases (classification of offenses; definition of the associated sanction level up to the 3rd reprimand) within their scope for decision by their management - Assesses the legal compliance of the disciplinary sanction process - Conducts disciplinary sanction interviews - Liaises with the labor inspectorate • Social Relations Management: - Analyzes and reports to their management elements that could weaken the social climate - Monitors, in collaboration with the Social Relations Coordinator, the implementation of actions decided within the Employee Representative Institutions (ERIs) and alerts their management to deviations and malfunctions related to their implementation • Social Relations Management: - Analyzes and reports to their management elements that could weaken the social climate - Monitors, in collaboration with the Social Relations Coordinator, the implementation of actions decided within the Employee Representative Institutions (ERIs) and alerts their management to deviations and malfunctions related to their implementation • Advisory: - Handles requests from employees in their scope regarding their careers (information requests, mobility requests): collection, analysis, and response - Gathers assistance requests from managers in their scope for handling HR cases, and coordinates their response - Shares best practices deployed within their scope that can be capitalized on globally • Reporting - Prepares reports and updates HR dashboards (disciplinary, mobility, departures...) - Reports to their management and obtains validation for disciplinary sanctions exceeding their scope of responsibility   Required profile : With a higher education degree (Bac+4), you have a minimum of 4 to 5 years of HR experience in a similar role, ideally in a customer relations center. You have a good understanding of regulations, strong synthesis and analytical skills. Your interpersonal skills and listening abilities are essential qualities to successfully carry out your missions. </div>

Bayt

Customer Support Agent

On-site - Morocco 21 June 2026

Customer Service

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Purpose To act as the focal point for customers/Agents/GSAs in terms of product and services inquiries, complaints, flight alerts and disruptions across the entire network. Assists in monitoring systems, identifies and resolves problems and supports in executing action plans to increase sales and enhance customers’ experience ensuring productivity is in line with set measures and company’s adopted policies and procedures. Key Result Responsibilities <ol><li>Acts as the first contact for customers/travel agents/GSAs with respect to inquiries, information, different types of requests, complaints, etc. and ensures all communication and exchanged information are in line with Company’s standards. </li></ol> <ol><li>Supports the Contact Center teams by responding to inquiries raised from different channels such as: calls, website, email, social media, online chat and messaging applications.</li></ol> <ol><li>Assesses customers’/travel agents’ needs and channels them in the right direction ensuring timely and satisfactory closures of their cases. Follows up with customers/travel agents and internal departments as necessary.</li></ol> <ol><li>Provides accurate information about products and services including policies, tickets, reservation, ancillaries, onboard products and services.</li></ol> <ol><li>Assists in handling special class bookings related to FAM trips, barter tickets, incentives, complimentary tickets as per the agreed policies and procedures and coordinates with all stakeholders to take the necessary approvals and validations.</li></ol> <ol><li>Supports travel agents on system related matters including activation/deactivation of accounts, creation of users, password resets, etc. Coordinates with the relevant stakeholders and escalates any issues as and when necessary.</li></ol> . <ol><li>Assists in handling delayed, cancelled and disrupted flights cases, in a timely and professional manner in terms of connection inquiries, availability of alternate flights, and hotel accommodation for long transits. Coordinates with Operations/Dispatch on necessary changes and approvals. </li></ol> <ol><li>Assists in sending flight disruption alerts and notifications to customers and all stakeholders using SMS and email alerts; rectifies misconnections in case of cancellations, delays and early departures by coordinating with Operations/Transfer Desk.</li></ol> <ol><li>Develops/maintains effective and good relationships with other departments and stakeholders to ensure their support when needed. </li></ol> <ol><li>Keeps abreast with market trends in sales and customer services; conducts customer surveys as needed and recommends implementations to improve performance and enhance customers’ experience.</li></ol> <ol><li>Performs any additional responsibilities as advised by the Supervisor/Line Manager.</li></ol> Qualifications (Academic, training, languages) <ul><li>High School/Diploma or equivalent; Bachelor degree in a related stream is preferred.</li><li>Capable of using technology systems and tools; proficient in Microsoft Office.</li><li>Fluent in English, Frensh & Arabic Languages .</li></ul> Work Experience <ul><li>2+ years of related working experience in a similar role in customer service or support in any service industry, preferably in aviation.</li><li>Possesses effective communication skills.</li><li>Cost-oriented, possesses effective persuasive and problem-solving skills.</li><li>Employs technical expertise and interpersonal relations to execute new initiatives and achieve objectives.</li><li>Capable of understanding customers’ needs and directing them in the right channel.</li><li>Capable of identifying problems and immediately reacting to situations of different nature such as angry customers, complaints and special requests.</li><li>Ability to work for long hours and under pressure.</li><li>Demonstrates the ability to contribute and successfully deliver against business strategy and set KPIs.</li></ul> </div>

Bayt

Outbound Flow Manager | Tetouan (Morocco)

On-site - Morocco Friday

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Alten Maroc is defined by a deeply collaborative culture, focused on people, trust, and strong team support, with hands-on managers who guide and develop talent. This environment is enhanced by a strong drive for innovation, encouraging creativity, initiative, and experimentation across projects. A structured and disciplined organization ensures efficiency, rigor, and quality in engineering delivery. Performance and ambition are part of the culture as well, supporting collective success while maintaining a positive and caring atmosphere. Job : The Outbound Flow Manager is responsible for overseeing vehicle logistics operations from manufacturing plants to delivery regions, ensuring smooth coordination between production, transport providers, and delivery performance across multiple transport modes (road, rail, sea). Activity description Logistics Operations Management : Monitor vehicle flows from production to delivery regions. Track bookings and pre-transport plans with Control Towers and logistics providers. Ensure transport capacity is aligned with needs (road, rail, sea). Data Monitoring & Reporting : Analyze production plans and logistics execution. Prepare daily and weekly dashboards and reports on logistics performance. Coordination & Communication : Interface with Control Towers, logistics providers, and internal teams. Participate in regular team meetings (daily/weekly). Report progress and issues to the client Business Manager. Project Phases : Multi-year engagement divided into 3 phases (2024-2026). Includes one 3-day trip to a client facility. Main deliverables MEA FLOW file update OBT Tracking Weekly production monitoring VIN blocking Vessel follow-up update by VIN Aggeing stock monitoring Tracking of required locations in vessels Main Interactions Business Manager (Client): main technical contact. Control Towers & Logistics Providers: for transport execution. Execution Manager (Service Provider): responsible for service delivery and reporting. Internal Systems: eLIADE, CRONOS, Rapid Response, CLV, EOLE, OBT, GEFCO portal, PowerBI, Business Object. Required profile : Education: Master's degree in industrial engineering and logistics Experience: Minimum 3 years in logistics or automotive. Technical Skills <ul><li>Data collection & processing</li><li>KPI Analysis & reporting</li><li>Production monitoring and analysis</li><li>VIN Tracking & Vehicle Status Analytics</li><li>Excel</li><li>Control-Tower Monitoring & Booking Oversight</li><li>End-to-end outbound process</li><li>Expediting to Vessel Cut-offs</li><li>Load Planning & Volume Calculation</li><li>Vehicle Inventory Management</li><li>Stakeholders coordination</li><li>Demand forecasting</li></ul>Soft Skills <ul><li>Problem-solving with a transversal approach.</li><li>Strong communication and presentation.</li><li>Agility, resilience, and a proactive mindset.</li><li>Fluent English (Bright Test B2); Italian is a plus.</li></ul> </div>

Bayt

Analog Mixed-Signal Layout Engineer | Rabat (Morocco)

On-site - Morocco 29 August 2026

Telecom & Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Alten Maroc is defined by a deeply collaborative culture, focused on people, trust, and strong team support, with hands-on managers who guide and develop talent. This environment is enhanced by a strong drive for innovation, encouraging creativity, initiative, and experimentation across projects. A structured and disciplined organization ensures efficiency, rigor, and quality in engineering delivery. Performance and ambition are part of the culture as well, supporting collective success while maintaining a positive and caring atmosphere. Job : We are looking for experienced Analog Mixed-Signal Layout Engineers to support the development of next-generation automotive and power management semiconductor products. In this role, you will be part of an international IC development team and contribute to the implementation of complex analog, mixed-signal, and high-voltage integrated circuits. You will be responsible for the layout development of critical IP blocks and support advanced BCD and HV-based semiconductor products. Mission Details: <ul><li>Develop analog and mixed-signal IC layouts at block and module level.</li><li>Implement layouts for high-voltage and power-management circuits.</li><li>Take ownership of individual macros and IP blocks within complex IC projects.</li><li>Support top-level floorplanning and analog block integration.</li><li>Collaborate closely with Analog Design Engineers, Layout Leads, Verification Engineers, and Project Teams. </li><li>Perform and support DRC, LVS, and sign-off activities. </li><li>Optimize layouts for performance, matching, reliability, area, and manufacturability.</li><li>Contribute to both IP reuse and new block development.</li><li>Participate in technical reviews and design discussions.</li></ul> Required profile : <ul><li>Qualifications : Master's degree in Engineering or equivalent university</li><li>Experience: 3 to 5 years of experience.</li></ul> Must-Have Skills : <ul><li>Several years of experience in Analog IC Layout Design.</li><li>Experience with Mixed-Signal and Power Management ICs. </li><li>Knowledge of BCD (Bipolar-CMOS-DMOS) technologies.</li><li>Experience with High-Voltage (HV) circuits.</li><li>Strong hands-on experience with: Cadence Virtuoso , Calibre , AMS design environment</li><li>Experience with: DRC , LVS , Physical verification and sign-off flows</li><li>Good understanding of: Matching techniques , Symmetry constraints , Parasitic effects , EM/IR, considerations , Reliability-aware layout practices .</li><li>Ability to work independently and take ownership of assigned blocks.</li></ul>Preferred Qualifications : <ul><li>Experience with 130nm technologies.</li><li>Knowledge of SPT9 and SPT10 technology platforms.</li></ul>Experience in: <ul><li>PMICs (Power Management ICs)</li><li>DC/DC converters</li><li>LED drivers o Battery Management Systems (BMS)</li><li>Automotive semiconductor products · Familiarity with Functional Safety (ISO 26262).</li></ul>Personal Skills : <ul><li>Strong communication and teamwork skills </li><li>Structured and analytical mindset</li><li>Ability to work in international and cross-functional teams</li><li>Good command of English, both written and spoken</li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : ألـتن المغرب تعرف بثقافة عميقة تعاونية، مركزة على الأشخاص والثقة والدعم القوي للفريق، مع مدراء عمليين يوجهون ويطورون المواهب. يُعزّز هذا البيئة دافع قوي نحو الابتكار، يشجع الإبداع والمبادرة والتجريب عبر المشاريع. تنظيم مؤسسي منضبط يضمن الكفاءة والصرامة والجودة في تقديم الهندسة. تعد الأداء والطموح جزءاً من الثقافة أيضاً، داعمة للنجاح الجماعي مع الحفاظ على جو إيجابي ومهتم. الوظيفة : نبحث عن مهندسين تخطيط إشارة مخلوطة تناظرية ذوي خبرة لدعم تطوير منتجات أشباه موصلات السيارات والإدارة بالطاقة من الجيل القادم. في هذا الدور، ستكون جزءاً من فريق تطوير شرائح IC دولي وتساهم في تنفيذ دوائر متكاملة تناظرية مختلطة ذات جهد عالي. ستكون مسؤولاً عن تطوير تخطيط وحدات IP حساسة ودعم منتجات أشباه موصلات قائمة على أساس HV وBCD. تفاصيل المهمة: <ul><li>تطوير تخطيطات دوائر IC التناظرية والمختلطة على مستوى الكتلة والوحدة.</li><li>تنفيذ التخطيطات للدوائر عالية الجهد وإدارة الطاقة.</li><li>تولي ملكية الماكروز والوحدات IP داخل مشاريع IC المعقدة.</li><li>دعم التخطيط العام ودمج الكتلة التناظرية.</li><li>التعاون عن كثب مع مهندسي التصميم التناظري، وقادة التخطيط، ومهندسي التحقق، وفرق المشروع.</li><li>إجراء ودعم أنشطة DRC وLVS والتوقيع.</li><li>تحسين التخطيطات من حيث الأداء والتطابق والمتانة والمنطقة وقابلية التصنيع.</li><li>المساهمة في إعادة استخدام IP وتطوير الكتل الجديدة.</li><li>المشاركة في المراجعات الفنية ومناقشات التصميم.</li></ul> الملف الشخصي المطلوب : <ul><li>المؤهلات : درجة الماجستير في الهندسة أو ما يعادلها من جامعة</li><li>الخبرة: من 3 إلى 5 سنوات من الخبرة.</li></ul> المهارات الأساسية: <ul><li>عدة سنوات من الخبرة في تخطيط IC التناظرية.</li><li>الخبرة في إشراف إشارات مخلوطة وملحقات إدارة الطاقة.</li><li>المعرفة بتقنيات BCD (Bipolar-CMOS-DMOS).</li><li>الخبرة في دوائر الجهد العالي (HV).</li><li>خبرة عملية قوية مع: Cadence Virtuoso، Calibre، بيئة AMS التصميمية</li><li>الخبرة مع: DRC، LVS، تدقيق فيزيائي وتدفقات التوقيع</li><li>فهم جيد لـ: تقنيات المطابقة، قيود التماثل، تأثيرات التطفيف، EM/IR، الاعتبارات، ممارسات التخطيط المعتمدة على المتانة.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل وتحمّل مسؤولية الكتل المعينة.</li></ul>المؤهلات المفضلة : <ul><li>الخبرة بتقنيات 130 نانومتر.</li><li>معرفة بمنصات تكنولوجيا SPT9 وSPT10.</li></ul>الخبرة في: <ul><li>PMICs (دوائر إدارة الطاقة)</li><li>محولات DC/DC</li><li>دارة LED أو أنظمة إدارة البطاريات (BMS)</li><li>منتجات أشباه موصلات السيارات · الإلمام بالسلامة الوظيفية (ISO 26262).</li></ul>المهارات الشخصية : <ul><li>مهارات تواصل وعمل فريق قوية</li><li>تفكير منظم وتحليلي</li><li>القدرة على العمل في فرق دولية ومتعددة التخصصات</li><li>إتقان اللغة الإنجليزية جيداً، كتابة وتحدثاً</li></ul> </div>

2 to 4 years Naukri Gulf

Debt Collection Officer

On-site - Morocco - Boulemane 11 August 2026

Legal

Under the responsibility of the Collection Manager, the Debt Collection Officer is in charge of a portfolio of French and foreign clients to follow up on. His mission is to do what is necessary for a creditor to receive the collection of an unpaid sum. To this end, the debt collection officer will multiply initiatives and be proactive in achieving his goals by contacting debtors.Client Claims Tracking: Ensure complete tracking of current and overdue claims, verifying payment compliance with contract terms and invoicing conditions.Client Follow-up: Conduct regular telephone and written follow-ups with clients to obtain payments within the deadlines. Manage follow-ups according to priorities and in compliance with the company's internal procedures.Payment Dispute Resolution: Analyze the causes of payment disputes and work in close collaboration with the commercial, technical, and financial departments to quickly resolve problems (invoicing inconsistencies, administrative errors, amount disputes, etc.).DSO (Days Sales Outstanding) Tracking: Track and analyze DSO, identify payment delays, and implement corrective actions to reduce unpaid claims and improve the company's cash flow.Collection Management: Monitor incoming payments and record them in the accounting systems. Verify payment compliance with invoices and ensure amounts are correctly applied.KPI Tracking: Track and analyze key performance indicators related to collection, such as collection rate, payment delays, number of overdue claims, etc. Propose actions to improve results and achieve defined objectives.Client Relations: Maintain a professional relationship with clients, ensuring fluid and courteous communication. Negotiate payment solutions when necessary, while preserving long-term business relationships.Reporting and Analysis: Provide regular reports on the status of claims and collection actions. Participate in the development of cash flow forecasts based on upcoming collections and outstanding claims.Collaboration with Other Departments: Work in close collaboration with the commercial, financial, and operational teams to share relevant information and ensure coherent management of claims and disputes.Desired Candidate Profile<ul><li>Bac +2/Bac +3 education, with a specialization in accounting, management, or debt collection.</li><li>2 to 4 years of experience with mastery of debt collection processes.</li><li>Proven skills in claims management, follow-up of reminders, and resolution of client disputes.</li><li>Excellent negotiation and communication skills, with a solution-oriented approach.</li><li>Proficiency in office tools (Excel, debt collection software, ERP, etc.).</li><li>Languages: Proficiency in French (mandatory), English and Spanish (intermediate or fluent level) for communicating with international clients.</li><li>Rigor, organization, ability to work under pressure and meet deadlines.</li></ul>

تحت مسؤولية مدير التحصيل، يكون موظف تحصيل الديون مسؤولاً عن حافظة من العملاء المحليين والأجانب لمتابعتها. مهمته هي أن يقوم بما يلزم لكي يتلقى الدائن تحصيل مبلغ غير مدفوع. لهذا الغرض، سيعزز موظف تحصيل الديون المبادرات ويكون مبادراً في تحقيق أهدافه من خلال التواصل مع المدينين.تتبع مطالبات العملاء: ضمان تتبع كامل للمطالبات الحالية والمتأخرة، والتحقق من الامتثال للدفع وفق شروط العقد وخيارات الفوترة.متابعة العملاء: إجراء متابعات هاتفية وخطية منتظمة مع العملاء للحصول على المدفوعات ضمن المهلة. إدارة المتابعات وفق الأولويات وبما يتوافق مع الإجراءات الداخلية للشركة.حل نزاعات الدفع: تحليل أسباب نزاعات الدفع والعمل بالتعاون الوثيق مع الأقسام التجارية والتقنية والمالية لحل المشكلات بسرعة (التباينات في الفوترة، الأخطاء الإدارية، نزاعات المبالغ، إلخ).تتبع يوم المبيعات المستحقة (DSO): تتبع وتحليل DSO، تحديد تأخيرات الدفع، وتنفيذ إجراءات تصحيحية لتقليل المطالبات غير المدفوعة وتحسين التدفق النقدي للشركة.إدارة التحصيل: مراقبة المدفوعات الواردة وتسجيلها في أنظمة المحاسبة. التحقق من امتثال الدفع للفواتير والتأكد من تطبيق المبالغ بشكل صحيح.تتبع KPI: تتبع وتحليل مؤشرات الأداء الرئيسية المرتبطة بالتحصيل، مثل معدل التحصيل، تأخيرات الدفع، عدد المطالبات المستحقة، إلخ. اقتراح الإجراءات لتحسين النتائج وتحقيق الأهداف المحددة.علاقات العملاء: الحفاظ على علاقة مهنية مع العملاء، وضمان تواصل سلس ولائق. التفاوض على حلول الدفع عند الضرورة مع الحفاظ على علاقات العمل الطويلة الأمد.التقارير والتحليل: تقديم تقارير منتظمة عن حالة المطالبات وإجراءات التحصيل. المشاركة في تطوير توقعات التدفق النقدي بناءً على التحصيلات القادمة والمطالبات المعروضة.التعاون مع أقسام أخرى: العمل عن كثب مع الفرق التجارية والمالية والتشغيلية لاست sharing المعلومات ذات الصلة وضمان إدارة متماسكة للمطالبات والنزاعات.الملف المرغوب فيه للمرشح<ul><li>تعليم Bac +2/Bac +3 مع تخصص في المحاسبة، الإدارة، أو تحصيل الديون.</li><li>من 2 إلى 4 سنوات من الخبرة مع إتقان عمليات تحصيل الديون.</li><li>مهارات مثبتة في إدارة المطالبات، متابعة التذكيرات، وحل نزاعات العملاء.</li><li>مهارات تفاوض وتواصل ممتازة، ونهج موجه للحلول.</li><li>الإتقان في أدوات المكتب (Excel، برامج تحصيل الديون، ERP، إلخ).</li><li>اللغات: الإتقان في الفرنسية (إلزامي)، الإنجليزية والإسبانية (متوسط أو طليق) للتواصل مع العملاء الدوليين.</li><li>الانضباط، التنظيم، القدرة على العمل تحت الضغط والالتزام بالمواعيد.</li></ul>

1 to 5 years Naukri Gulf

Sales Operations Associate

On-site - Morocco - Boulemane 6 August 2026

Human Resources

Position: Sales Operations Associate Job Description: About US: Join our dynamic Customer Operations team at Arrow ! Our team is built on a foundation of collaboration, trust, friendliness, and positivity. If you speak English and enjoy working with others, this might be the perfect opportunity for you! As part of our company s growth, ARROW Morocco is strengthening its teams and is looking for a Sales Operation Associate, PLEASE ATTACH YOUR RESUME IN ENGLISH We have currently a team in Casablanca where the atmosphere is friendly, sociable and positive. If you speak English and you like to work with other people - this might be something for you!What You ll Be Doing at Arrow?As a Sales Operations Associate, your role will be diverse and essential to our operations. In this back-office role, you will support our customer-facing, Sales and Customer Service colleagues, allowing them to focus on selling and servicing our customers. Your responsibilities will include:<ul><li>Quotation Management: Collaborate with Sales colleagues to construct and manage quotes for new customer bids, new buys, shortages, annual contracts, and specialized quoting activities.</li><li>Automation: Ensure all systems and data are aligned to drive automation across selling and service processes.</li><li>Price Support: Upload customer bills of material and request special price support where applicable. Maintain and update product-related data points that are often requested to supplement the pricing elements, such as stock status, lead-time, MOQ, item classification, and other specifications.</li><li>Order Processing support: Ensure quoted prices are reflected in contract price fields and customer part numbers are clean for seamless order processing.</li><li>Issue Resolution: Resolve data mismatches and order issues promptly and undertake corrective actions to prevent recurrence.</li><li>Post-Invoice Adjustments: Handle post-invoice adjustments both internally and externally when necessary.</li><li>Backlog Management: Review quote related alerts and holds in the Oracle ERP system and make necessary corrections to ensure smooth processing.</li><li>Team Collaboration: Enable customer-facing colleagues to build deep customer relationships and provide exceptional service by managing quotes and resolving queries efficiently, allowing them to focus on creating real value for our customers.</li></ul>Desired Candidate Profile<ul><li>English on min B2 level (both spoken and written), additional language is an asset.</li><li>Good knowledge of MS Office, Excel is a plus</li><li>Customer Service , Order Management or Sales experience</li><li>Accountability</li><li>Communication and coordination skills</li><li>Customer-oriented attitude</li><li>Team player</li></ul>

المنصب: موظف عمليات المبيعات الوصف الوظيفي: عَنْدَنا في US: انضم إلى فريق عمليات العملاء الديناميكي في Arrow ! فريقنا مبني على أساس من التعاون والثقة والود والإيجابية. إذا كنت تتحدث الإنجليزية وتستمتع بالعمل مع الآخرين، فربما تكون هذه الفرصة المثالية لك! كجزء من نمو شركتنا، تقوّي ARROW المغرب فرقها وتبحث عن موظف عمليات مبيعات، يرجى إرفاق سيرتك الذاتية باللغة الإنجليزية لدينا حالياً فريق في الدار البيضاء حيث الأجواء ودودة واجتماعية وإيجابية. إذا كنت تتحدث الإنجليزية وتحب العمل مع أشخاص آخرين - فقد تكون هذه فرصة لك!ماذا ستقوم به في Arrow؟بصفتك موظف عمليات مبيعات، سيكون دورك متنوعاً وضرورياً لعملياتنا. في هذا الدور الخلفي، ستدعم زملاءنا في المبيعات وخدمة العملاء الذين يتعاملون مع العملاء، مما يتيح لهم التركيز على البيع وخدمة عملائنا. ستكون مسؤولياتك كالتالي:<ul><li>إدارة عروض الأسعار: التعاون مع زملاء المبيعات لبناء وإدارة العروض لطلبات العملاء الجديدة، والشراءات الجديدة، والنقص، والعقود السنوية، وأنشطة عرض الأسعار المتخصصة.</li><li>الأتمتة: ضمان توافر جميع الأنظمة والبيانات لتوجيه الأتمتة عبر عمليات البيع والخدمة.</li><li>دعم الأسعار: رفع فواتير المواد الخاصة بالعملاء وطلب دعم سعر خاص حيثما ينطبق. الحفاظ على تحديث نقاط البيانات المرتبطة بالمنتج والتي غالباً ما تُطلب لتكملة عناصر التسعير، مثل حالة المخزون، ووقت الشحن، وأدنى كميات الطلب، وتصنيف البند، ومواصفات أخرى.</li><li>دعم معالجة الطلب: التأكد من عكس الأسعار المقتبسة في حقول سعر العقد وأن أرقام أجزاء العملاء نظيفة لسير عملية الطلب بدون مشاكل.</li><li>حلول القضايا: حل التباينات في البيانات وقضايا الطلب بشكل فوري واتخاذ إجراءات تصحيحية لمنع التكرار.</li><li>تعديلات ما بعد الفاتورة: معالجة التعديلات بعد الفاتورة داخلياً وخارجياً عند الضرورة.</li><li>إدارة التراكم: مراجعة التنبيهات المرتبطة بالعروض والحوامل في نظام Oracle ERP وإجراء التصحيحات اللازمة لضمان معالجة سلسة.</li><li>التعاون الجماعي: تمكين الزملاء المتعاملين مع العملاء من بناء علاقات عميقة مع العملاء وتقديم خدمة استثنائية من خلال إدارة العروض وحل الاستفسارات بكفاءة، مما يسمح لهم بالتركيز على خلق قيمة حقيقية لعملائنا.</li></ul>ملف المرشح المرغوب<ul><li>الإنجليزية على الأقل بمستوى B2 (محكية ومكتوبة)، إضافة لغة أُخرى ميزة.</li><li>معرفة جيدة بـ MS Office، وExcel ميزة إضافية</li><li>خبرة في خدمة العملاء أو إدارة الطلبات أو المبيعات</li><li>المساءلة</li><li>مهارات الاتصال والتنسيق</li><li>نهج قرب من العملاء</li><li>العمل كعضو فريق</li></ul>

3 to 8 years Naukri Gulf

Financial Business Controller, ECS Norway

On-site - Morocco - Boulemane 6 August 2026

Accounting, Finance & Banking

Arrow Electronics is looking for a Financial Business Controller to support our company in Norway, as well as our global organization. Your area of responsibility will also include tasks within FP&A. Your place of work is in Casablanca, and you will become part of our Nordic finance function, which is headquartered in Aarhus. There is also cooperation with EMEA Finance Shared service center in Gdansk & India which handles most of the accounting tasks for our Nordic companies.What You ll Be Doing at Arrow?That serves as financial business controller for our organization for Arrow ECS Norway. Monthly internal reporting to the parent company according to internal standards. Preparation and analysis of local P/L. Contact with external auditors. Preparation and analysis of operational and strategic KPIs. Implementing improvements and streamlining internal financial processes to support the continued development of the financial function. FP&A: Prepare ad hoc reports to support management's decision-making base. Collaboration with Business. Monthly & Quarterly reconciliations of accountsWhat is in it for you?Full Permanent contract, Social advantages: CNSS, CIMR, Health insurance, Very good working atmosphere in a team of passionate collaborators, Work culture where you can make an impact, Dynamic environment with a friendly work atmosphere, Interesting career development opportunities in a quickly growing environment, Working within an international organization, recognized worldwide in its sector.Do you see yourself as our future colleague? If yes send us your application.#LI-HL1Desired Candidate ProfileWe are a team of ambitious financial professionals who strive to deliver the best possible service to our stakeholders. We hope you can contribute: Relevant Education with at least 3-5 years of experience from an economics function in an international company. Responsible for a full P&L & Balance sheet review. Experience in collaborating closely with Business Managers as well as in interdisciplinary teams. Good analytical and IT skills with hands-on experience and skills in the MS Office tools, especially Excel. Experience with Business Intelligence and ERP systems. Can master English in both writing and speech.Your competencies: As a Financial Business Controller in Arrow, you will be in close dialogue and collaboration with our Business Managers, and your communicative and collaborative skills are therefore important. You thrive with complex issues while reporting quality is also at first. You are used to planning and managing your time, meeting deadlines, and working with multiple projects at a time.

تبحث أروو إلكترونيكس عن مراقب مالي للأعمال لدعم شركتنا في النرويج، وكذلك منظمتنا العالمية. ستشمل منطقة مسؤوليتك أيضاً مهام ضمن FP&A. مكان عملك في الدار البيضاء، وستصبح جزءاً من وظيفة المالية للشمال الأوروبي لدينا التي مقرها في آرهوس. كما يوجد تعاون مع مركز الخدمات المالية المشترك في منطقة أوروبا الوسطى والشرق الأوسط وأفريقيا في غدانسك والهند الذي يتولى معظم مهام المحاسبة لشركاتنا في الشمال الأوروبي.ما الذي ستقوم به في أروو؟هذا الدور يعمل كمراقب مالي للأعمال لمنظمتنا في Arrow ECS Norway. تقارير داخلية شهرية للشركة الأم وفقاً للمعايير الداخلية. إعداد وتحليل قائمة الأرباح والخسائر المحلية. التواصل مع المدققين الخارجيين. إعداد وتحليل مؤشرات الأداء التشغيلية والاستراتيجية. تنفيذ التحسينات وتبسيط العمليات المالية الداخلية لدعم التطوير المستمر للوظيفة المالية. FP&A: إعداد تقارير متخصصة لدعم قاعدة اتخاذ القرار لدى الإدارة. التعاون مع الأعمال. التسويات الشهرية والفصلية للحساباتما الفائدة لك من ذلك؟عقد دائم كامل، مزايا اجتماعية: CNSS، CIMR، التأمين الصحي، أجواء عمل ممتازة في فريق من المتعاونين الشغوفين، ثقافة عمل يمكنك من خلالها أن تؤثر، بيئة ديناميكية مع أجواء عمل ودودة، فرص تطوير مهني مثيرة في بيئة سريعة النمو، العمل ضمن منظمة دولية معترف بها عالمياً في قطاعها.هل ترى نفسك زميلاً مستقبلياً لنا؟ إذا نعم، أرسل لنا طلبك.#LI-HL1الملف المرغوب للمرشحنحن فريق من المحترفين الماليين الطموحين الذين يسعون لتقديم أفضل خدمة ممكنة لأصحاب المصلحة. نأمل أن تساهم بما يلي: تعليم مناسب مع خبرة لا تقل عن 3-5 سنوات من وظيفة اقتصادية في شركة دولية. مسؤول عن مراجعة كاملة لـ P&L وميزان المراجعة. خبرة في التعاون الوثيق مع مديري الأعمال وكذلك في فرق متعددة التخصصات. مهارات تحليلية وتكنولوجية جيدة مع خبرة عملية ومهارات في أدوات MS Office، خاصة Excel. خبرة في ذكاء الأعمال وأنظمة ERP. إتقان اللغة الإنجليزية في الكتابة والمحادثة.كفاءاتك: كمراقب مالي للأعمال في Arrow، ستتواجد في حوار وتعاون وثيق مع مديري الأعمال، وبالتالي فإن مهاراتك التواصلية والتعاونية مهمة. أنت تتأقلم مع القضايا المعقدة بينما تكون جودة التقارير أولوية أيضاً. أنت معتاد على التخطيط وإدارة وقتك والالتزام بالمواعيد والعمل على مشاريع متعددة في آن واحد.

3 to 5 years Naukri Gulf

Quality Manufacturing Leader

On-site - Morocco - Boulemane 20 July 2026

Manufacturing & Production

Definition, documentation and verification of Containment or Sorting actions, for process related containments. Management of overall outcome and result. Reporting on result. Approval on ending of containment action, with AQC if customer Driven. Creation of Q Notification to collect costs and add own costs. Actual completion of containment, adding containment costs to Q notification and reporting of result is the responsibility of APF (AQC organise and manage customer containments, ABQ organise and manage Supplier related containments.) Assuring PR/8D team leader has initiated the problem solving process for quality problems in manufacturing processes. Participation in Problem solving teams. Monitor and track Solving process deadlines for intercompany and PR (For 8D AQC responsible). Escalating if Intercompany or PR - Problem solving process not working or achieving expected outcome. Assisting Team in documentation and 8d/PR updates when needed. Supporting Problem solving team leader. Evaluation and measurement or process capability using standard quality tools ( cmk, ppk etc.) . Participate with team to improve process capabilities. Escalate when process capabilities are not being achieved. Documentation and approval of all reworks. Verification that rework is effective. Monitor and control that all material required to be reworked is reworked Monitoring and tracking of all Production Scrap. Reporting on scrap levels and reasons. Participate in Teams to solve the reason for scrap and to minimise scrap result. Monitoring and analysis of Processes to identify trends and pareto of process defects with a view to minimising defects and improving performance. Escalate when process performance disapproves or cloud lead to warranty defect. Final approval of any changes , Product or process introduced into all manufacturing process steps after initial PPAP ( internal and external)Desired Candidate ProfileBachelor's or Master's degree in Engineering or equivalent technical field. Minimum 3 years of experience in Quality within the automotive industry. Experience in production quality and problem-solving activities. Experience coordinating cross-functional activities is an advantage. Strong knowledge of Quality Core Tools (8D, 5 Why, Ishikawa, FMEA, Control Plan, SPC, MSA). Good understanding of manufacturing processes and quality standards. Ability to analyze quality data and define effective corrective actions. Familiarity with customer requirements and automotive quality systems. Demonstrated leadership and team coordination skills. Ability to coach and develop team members. Strong communication and collaboration skills. Ability to prioritize activities and make decisions under pressure. High level of ownership and accountability. Continuous improvement mindset. French: Professional proficiency. English: Professional proficiency. Arabic: Professional proficiency.

تعريف وتوثيق والتحقق من إجراءات الاحتواء أو إجراءات الفرز، المتعلقة بالعمليات. إدارة النتيجة والنتيجة الإجمالية. إعداد التقارير عن النتيجة. الموافقات على إنهاء إجراء الاحتواء، مع AQC إذا كان التوجيه من العميل. إنشاء إشعار جودة لجمع التكاليف وتضمين تكاليف محددة. الإتمام الفعلي للاحتواء، إضافة تكاليف الاحتواء إلى إشعار الجودة والتبليغ عن النتيجة هو مسؤولية APF (تنظم وتدير AQC احتواء العملاء، وتنظم ABQ احتواء الموردين). ضمان أن قائد فريق PR/8D قد بادر بعملية حل المشكلة للمشكلات النوعية في عمليات التصنيع. المشاركة في فرق حل المشكلة. متابعة وتتبع مواعيد عملية الحلول للمقاطعات بين الشركات وPR (مسؤول AQC عن 8D). التصعيد إذا كان هناك بين الشركات أو PR - عملية حل المشكلة لا تعمل أو لا تحقق النتيجة المتوقعة. مساعدة الفريق في التوثيق وتحديثات 8D/PR عند الحاجة. دعم قائد فريق حل المشكلة. التقييم والقياس لإمكانية العملية باستخدام أدوات الجودة القياسية (cmk، ppk، إلخ). المشاركة مع الفريق لتحسين قدرات العملية. التصعيد عند عدم تحقيق قدرات العملية. التوثيق والموافقة على جميع أعمال إعادة العمل. التحقق من فاعلية إعادة العمل. متابعة والتحكم في أن جميع المواد التي يلزم إعادة عملها قد أُعيدت عملها. متابعة وتتبع الخردة الإنتاجية. الإبلاغ عن مستويات الخردة وأسبابها. المشاركة في الفرق لحل سبب الخردة وتقليل الخردة الناتجة. متابعة وتحليل العمليات لتحديد الاتجاهات وباريتو عيوب العملية بهدف تقليل العيوب وتحسين الأداء. التصعيد عند عدم توافق أداء العملية أو احتمال أن يؤثر ذلك سلباً على عيوب الضمان. الموافقة النهائية على أي تغييرات، المنتج أو العملية المُدخلة إلى جميع خطوات عمليات التصنيع بعد PPAP الأولي (داخليًا وخارجيًا)المرشح المثاليدرجة البكالوريوس أو الماجستير في الهندسة أو المجال التقني المكافئ. خبرة لا تقل عن 3 سنوات في الجودة ضمن صناعة السيارات. خبرة في جودة الإنتاج وأنشطة حل المشكلات. خبرة في تنسيق الأنشطة عبر الوظائف تعتبر ميزة. معرفة قوية بأدوات الجودة الأساسية (8D، 5 لماذا، Ishikawa، FMEA، خطة التحكم، SPC، MSA). فهم جيد لعمليات التصنيع ومعايير الجودة. القدرة على تحليل بيانات الجودة وتحديد إجراءات corregive فعالة. الإلمام بمتطلبات العملاء وأنظمة الجودة في السيارات. قدرات قيادية وتنسيقية للفِرَق مثبتة. القدرة على توجيه وتطوير أعضاء الفريق. مهارات تواصل وتعاون قوية. القدرة على تحديد أولويات الأنشطة واتخاذ قرارات تحت الضغط. مستوى عالٍ من الملكية والمسؤولية. عقلية التحسين المستمر. اللغة الفرنسية: إتقان مهني. اللغة الإنجليزية: إتقان مهني. اللغة العربية: إتقان مهني.

Bayt

Junior Client Executive

On-site - Morocco 21 June 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Marsh Maroc stands out for its collaborative corporate culture, where strong human relationships, teamwork and employee support play a central role. This people-oriented approach is combined with a strong culture of performance, driven by high standards, customer focus and results orientation. The company also values innovation, encouraging agility, adaptability and new ideas, while relying on structured processes that ensure reliability and operational efficiency. This balance creates a collaborative, stimulating and excellence-driven work environment. Job : As part of your role, you will manage the following tasks: <ul><li>Assist account managers in managing a portfolio of corporate and/or individual clients</li><li>Track and update insurance contracts and verify the accuracy of client information.</li><li>Help prepare insurance quotes, proposals, and policy documentation</li><li>Enter, review, and update information and content on account management systems and software</li><li>Participate in contract renewals</li><li>Manage client requests  </li></ul> Required profile : The ideal candidate will have the following profile: <ul><li>Graduate with a Master's degree (BAC+5) in business, finance, or management (Schools like: ENCG, ISCAE, UIR, HEM...)</li><li>Ideally with internships in insurance or banking</li><li>Fluent in French and English  </li></ul> </div>

Embedded Systems Engineer Jobs in Morocco

Senior Python Engineer - AI Coding Agent Evaluation (Freelance)

Team Leader Workplace N3 Advanced

Business Development Associate

Backend Java/Spring Boot Developer (Camunda 8)

Senior Python Engineer

DevOps & Infra Engineer

Lead Consultant AI

Contracting Manager

Claims Processing Agent

Financial Controller

Administrative and Financial Manager

Human Resources Advisor (disciplinary, advisory, HR development...) | Rabat (Morocco)

Customer Support Agent

Outbound Flow Manager | Tetouan (Morocco)

Analog Mixed-Signal Layout Engineer | Rabat (Morocco)

Debt Collection Officer

Sales Operations Associate

Financial Business Controller, ECS Norway

Quality Manufacturing Leader

Junior Client Executive

Site Owners

Employers

Job Seekers

Embedded Systems Engineer Jobs in Morocco

Receive email alerts for Embedded Systems Engineer Jobs in Morocco jobs