Restaurant Assistant Manager Jobs in Morocco in Morocco 2026

Bayt

Administrative Assistant

On-site - Morocco 23 July 2026

Administration

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job : As a key pillar of the organization, you will be involved in a wide range of tasks as follows: Reception & Family Relations <ul><li>Ensure the physical and telephone reception of parents, visitors, and partners of the institution</li><li>Inform, guide, and assist families in their various administrative procedures</li><li>Respond to information requests with professionalism and courtesy</li><li>Ensure a quality of reception that aligns with the image of École Le Sud</li></ul>Administrative Management of Students <ul><li>Ensure the administrative follow-up of registrations and re-registrations</li><li>Compile, check, and update student administrative files</li><li>Prepare school certificates, attestations, transfer documents, and other official documents</li><li>Ensure the proper maintenance of administrative archives</li></ul>School Secretariat <ul><li>Participate in the daily management of the secretariat</li><li>Ensure the entry and follow-up of grades, school reports, and results records</li><li>Manage student absences, lateness, and justifications</li><li>Ensure the filing and archiving of administrative documents</li></ul>Invoicing & Administrative Follow-up <ul><li>Participate in the administrative management of school fees</li><li>Ensure payment follow-up in collaboration with the accounting department</li><li>Carry out administrative reminders regarding pending payments</li><li>Prepare follow-up reports necessary for the Management</li></ul>Communication <ul><li>Ensure the dissemination of official communications from the institution to parents and teachers</li><li>Write and format letters, information memos, and various administrative documents.</li><li>Manage exchanges by phone, email, and through the school's communication platforms</li><li>Ensure fluid communication between families, teachers, and Management</li></ul>Administrative Organization <ul><li>Participate in the organization of institutional events: meetings, ceremonies, conferences, open days, diploma ceremonies, etc.</li><li>Ensure the logistical and administrative preparation of these events</li><li>Manage calendars and schedule appointments as needed by the Management</li></ul>Administrative Support to Management <ul><li>Assist Management in their daily administrative tasks</li><li>Prepare various tracking tables and management documents</li><li>Participate in the continuous improvement of administrative procedures</li><li>Be proactive in optimizing the secretariat's organization</li></ul> Required profile : Profile sought <ul><li>Holder of a Master's degree (Bac+5) or equivalent in Business Management, Administrative Management, Secretariat, or similar field</li><li>At least 3 years of experience in a similar role, ideally within a school or training organization</li><li>Excellent command of French, both spoken and written.</li><li>Good command of English</li><li>Very good command of office tools (Microsoft Office: Word, Excel, Outlook, PowerPoint).</li><li>Excellent writing skills</li><li>Strong sense of reception and customer relations</li><li>Excellent presentation</li><li>High level of rigor and organizational skills.</li><li>Discretion and absolute respect for confidentiality</li><li>Ability to manage multiple files simultaneously</li><li>Team spirit, autonomy, and sense of responsibility</li><li>Reactivity and excellent prioritization skills</li><li>Experience in a private educational institution will be a significant asset</li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> المهمة: بوصفك ركيزة رئيسية في المؤسسة، ستشارك في مجموعة واسعة من المهام كما يلي: الاستقبال وعلاقات العائلة <ul><li>ضمان الاستقبال الفعلي والهاتف للأهالي والزوار وشركاء المؤسسة</li><li>إبلاغ وتوجيه ومساعدة الأسر في إجراءاتهم الإدارية المختلفة</li><li>الرد على طلبات المعلومات باحترافية ولباقة</li><li>ضمان جودة الاستقبال بما يتماشى مع صورة École Le Sud</li></ul>الإدارة الإدارية للطلاب <ul><li>ضمان المتابعة الإدارية للتسجيلات وإعادة التسجيل</li><li>تجميع وفحص وتحديث الملفات الإدارية للطلاب</li><li>إعداد الشهادات المدرسية والتصريحات ووثائق النقل وغيرها من الوثائق الرسمية</li><li>ضمان صيانة سليمة للأرشيفات الإدارية</li></ul>أمانة المدرسة <ul><li>المشاركة في إدارة الأمانة اليومية</li><li>ضمان إدخال ومتابعة الدرجات والتقارير المدرسية وسجلات النتائج</li><li>إدارة غيابات الطلاب وتأخرهم والتبريرات المقدمة</li><li>ضمان حفظ وأرشفة الوثائق الإدارية</li></ul>الfواتير والمتابعة الإدارية <ul><li>المشاركة في الإدارة الإدارية للرسوم المدرسية</li><li>ضمان متابعة الدفع بالتعاون مع قسم المحاسبة</li><li>تنفيذ تذكيرات إدارية بخصوص المدفوعات المعلقة</li><li>إعداد تقارير المتابعة اللازمة للإدارة</li></ul>الاتصال <ul><li>ضمان نشر الاتصالات الرسمية من المؤسسة إلى أولياء الأمور والمعلمين</li><li>كتابة وتنسيق الرسائل والمذكرات والمستندات الإدارية المتنوعة</li><li>إدارة التبادل عبر الهاتف والبريد الإلكتروني ومنصات التواصل المدرسية</li><li>ضمان التواصل السلس بين الأسر والمعلمين والإدارة</li></ul>التنظيم الإداري <ul><li>المشاركة في تنظيم فعاليات المؤسسة: الاجتماعات، الاحتفالات، المؤتمرات، أيام مفتوحة، حفل التخرج، إلخ</li><li>ضمان الإعداد اللوجستي والإداري لهذه الفعاليات</li><li>إدارة التقويمات وتحديد المواعيد بما يحتاجه الإدارة</li></ul>الدعم الإداري للإدارة <ul><li>مساعدة الإدارة في مهامها الإدارية اليومية</li><li>إعداد جداول تتبع ووثائق إدراية مختلفة</li><li>المشاركة في تحسين الإجراءات الإدارية باستمرار</li><li>التصرف بمبادرة لتحسين تنظيم الأمانة</li></ul> الملف الشخصي المطلوب : الملف المطلوب <ul><li>حاصل على درجة الماجستير (بكالوريوس +5) أو ما يعادلها في إدارة الأعمال، الإدارة الإدارية، الأمانة، أو مجال مماثل</li><li>خبرة لا تقل عن 3 سنوات في دور مشابه، ويفضل ضمن مدرسة أو مؤسسة تدريب</li><li>إتقان ممتاز للفرنسية، تحدثاً وكتابة</li><li>إتقان جيد للإنجليزية</li><li>إتقان جيد لأدوات المكتب (مايكروسوفت أوفيس: وورد، إكسل، آوت لوك، باوربوينت)</li><li>مهارات كتابة ممتازة</li><li>حس استقبال وعلاقة عمل عالي</li><li>عرض تقديمي ممتاز</li><li>مستوى عالٍ من الدقة والمهارات التنظيمية</li><li>الحياد والاحترام المطلق للسرية</li><li>القدرة على إدارة ملفات متعددة في وقت واحد</li><li>روح الفريق، الاستقلالية، وتحسُّس بالمسؤولية</li><li>القدرة على التفاعل والتمييز في الأولويات بشكل ممتاز</li><li>سيكون الخبرة في مؤسسة تعليمية خاصة ميزة كبيرة</li></ul> </div>

Bayt

Assistant Import Manager | Casablanca (Morocco)

On-site - Morocco 2 September 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job : Ensure daily monitoring of import stocks and orders. Track orders with foreign suppliers, from shipment to reception. Ensure monitoring of delivery times and quantities ordered. Ensure the transmission and compliance of documents necessary for customs clearance. Ensure coordination with freight forwarders, shipping lines, and various stakeholders. Daily track customs clearance files and intervene in case of incident or delay. Ensure monitoring of transit, customs clearance, and transport costs in coordination with the finance department. Check quantities and quality of goods upon receipt. Identify and report any anomalies, discrepancies, or problems related to received goods. Update monitoring, control, and performance tracking tables. Ensure good coordination with Purchasing, Finance, freight forwarders, and suppliers. Required profile : Bachelor's degree (Bac+3) or higher with a diploma in Logistics required. Minimum 1 year of experience in a similar role. Experience in import, transit, or international logistics. Good command of French and English. Proficiency in office tools, especially Excel. Rigor, organization, responsiveness, and follow-up skills. Transport provided for candidates residing in particular in Aïn Sebaâ, Bernoussi, Zenata, Mohammedia and the served areas.   </div>

Full Time 1 to 3 years Tanqeeb.com

Infirmier polyvalent ou auxiliaire - Autriche / Allemagne

On-site - Morocco - Casablanca 19 July 2026

Healthcare & Medical

Infirmier polyvalent ou auxiliaire - Autriche / AllemagneRecherche de candidats - Autriche / Allemagne Salut! Je recherche activement des profils marocains qualifiés et motivés à travailler en Allemagne ou en Autriche. Si vous connaissez des personnes intéressées, merci de me les recommander Infirmiers/èresDiplôme d'infirmier polyvalent ou auxiliaire Allemand niveau B1 souhaité Motivé(e) à s'installer durablement en Europe Documents à préparer si intéressé(e) :CV Diplôme Relevé de notes Justificatifs d'expérience Certificat d'allemand On accompagne les candidats à chaque étape (dossier, entretiens, reconnaissance des diplômes, préparation au départ). #EmploiMaroc #TravaillerEnAllemagne #TechnicienRadiologie #EmploiSanté #MarocAllemagne #JobsInDeutschland #RecrutementMaroc===========Registered Nurse or Auxiliary Nurse - Austria / GermanyRecruitment - Austria / Germany Hello! I am actively seeking qualified and motivated Moroccans to work in Germany or Austria. If you know anyone who might be interested, please recommend them.Registered NursesRegistered Nurse or Auxiliary Nurse diploma German B1 level preferred Motivated to relocate permanently to Europe Documents to prepare if interested:CV Diploma Transcripts Proof of experience German certificate We support candidates at every stage (application, interviews, diploma recognition, pre-departure preparation).#JobsMorocco #WorkInGermany #RadiologyTechnician #HealthcareJobs #MoroccoGermany #JobsInGermany #RecruitmentMorocco

ممرّض بارع أو مساعد رعاية - النمسا / ألمانياالبحث عن المرشحين - النمسا / ألمانيا مرحباً! أبحث بنشاط عن ملفات مغربية مؤهلة ومتحمسة للعمل في ألمانيا أو النمسا. إذا كنت تعرف أشخاصاً مهتمين، الرجاء ترشيحهم الممرضون/الممرضاتدبلوم ممرّض بارع أو مساعد رعاية المستوى الألماني B1 مطلوبمتحمس/ة للاستقرار بشكل دائم في أوروبا وثائق للتحضير إذا كنت مهتم/ة :السيرة الذاتية الدبلوم كشف الدرجات وثائق الخبرة شهادة الألمانية نحن نرافق المرشحين في كل مرحلة (الملف، المقابلات، الاعتراف بالشهادات، التحضير قبل المغادرة). #وظائف_المغرب #العمل_في_ألمانيا #فني_أشعة #وظائف_الرعاية_الصحية #المغرب_ألمانيا #وظائف_في_ألمانيا #التوظيف_المغرب===========ممرّض مُسجّل أو ممرّض مساعد - النمسا / ألمانياالتوظيف - النمسا / ألمانيا مرحبا! أنا أبحث بنشاط عن مغاربة مؤهلين ومتحمسين للعمل في ألمانيا أو النمسا. إذا كنت تعرف أحداً قد يكون مهتماً، يرجى ترشيحهممرضون مسجلوندبلوم ممرّض مسجل أو ممرض مساعد المستوى الألماني B1 مفضل الرغبة في الانتقال permanently إلى أوروباوثائق التحضير إذا كان مهتماً:السيرة الذاتية الدبلوم كشف الدرجات إثبات الخبرة شهادة الألمانية ندعم المرشحين في كل مرحلة (التقديم، المقابلات، الاعتراف بالشهادات، التحضير قبل المغادرة).#وظائف_المغرب #العمل_بألمانيا #تقني_أشعة #وظائف_الرعاية_الصحية #المغرب_ألمانيا #وظائف_في_ألمانيا #التوظيف_المغرب

Up to 5 years Naukri Gulf

Sales Operation Associate

On-site - Morocco - Boulemane 10 August 2026

Sales

ARROW Electronics Group (16,500 employees spread across 58 countries, turnover + $29 billion), provides IT professionals (service companies, publishers and integrators) with global technological solutions associated with offers of training and services, in 5 main segments: servers, storage and virtualization, networks and security, infrastructure software and Cloud solutions. As part of its growth, ARROW ECS is strengthening its teams and is looking for a sales operation associate (English speaker) , What you will be doing at ARROW: Maintain customer, lead, and sales activity data in the CRM system by entering, organizing, and maintaining it accurately, Providing administrative support to the sales team, Handling Vendor requests and issues related to ordersDesired Candidate ProfileFluent level in (English C1) Excellent written and oral communication skills, Ability to work in teams and collaborate with other departments

مجموعة ARROW Electronics (16,500 موظف موزعين في 58 دولة، حجم مبيعات يتجاوز 29 مليار دولار)، توفر للمهنيين في تكنولوجيا المعلومات (شركات الخدمات، الناشرين والمزودين بالدمج) حلولاً تقنية عالمية مرتبطة بعروض تدريب وخدمات، في 5 قطاعات رئيسية: الخوادم، التخزين والافتراضية، الشبكات والأمن، بنى البرمجيات وحلول السحابة. وكجزء من نموها، تقوّي ARROW ECS فرقها وتبحث عن مساعد تشغيل مبيعات (متحدث بالإنجليزية)، ما ستقوم به في ARROW: الحفاظ على بيانات العملاء والقيادات ونشاط المبيعات في نظام إدارة العلاقات مع العملاء (CRM) من خلال الإدخال والتنظيم والصيانة الدقيقة، تقديم الدعم الإداري لفريق المبيعات، التعامل مع طلبات الموردين والقضايا المتعلقة بالطلباتالملف المرغوب للمرشحمستوى الطلاقة في اللغة الإنجليزية C1) مهارات كتابية وشفوية ممتازة، القدرة على العمل ضمن فريق والتعاون مع أقسام أخرى

Bayt

Executive Assistant

On-site - Morocco 9 July 2026

Administration

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job : Main Responsibilities: • Assist the Director in managing their schedule (planning appointments, travel, meetings). • Organize meetings, draft agendas, minutes, and correspondence. • Filter phone calls and manage correspondence, including letters, emails, and other requests. • Coordinate travel (booking tickets, accommodation, itineraries). • Manage the filing and archiving of general management documents. • Manage relationships with clients, suppliers, and external partners, respond to their requests, and ensure the organization of events or visits. • And any other tasks in line with the requested profile.   Required profile : Required Education and Skills: • State diploma equivalent to a Bac+2 or Bac+3 in Management, Economics, Executive Assistance, or similar. • Minimum of 3 years of experience in Executive Assistance or a similar role. • Excellent command of computer tools (Microsoft Office). Desired Personal Traits: • Excellent oral and written communication skills. • Discretion and ability to manage confidential information. • Sense of organization, rigor, and autonomy. • Good ability to work in a team and interact with different departments.   </div>

<h2 class=\"h5\">الوصف الوظيفي</h2>\n<div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\">الوظيفة : المسؤوليات الأساسية: • مساعدة المدير في إدارة جدوله الزمني (تخطيط المواعيد، السفر، الاجتماعات). • تنظيم الاجتماعات، صياغة الأجندة، المحاضر، والمراسلات. • تصفية المكالمات الهاتفية وإدارة المراسلات، بما في ذلك الرسائل الإلكترونية وغيرها من الطلبات. • تنسيق السفر (حجز التذاكر، الإقامة، جداول الرحلات). • إدارة حفظ وأرشفة وثائق الإدارة العامة. • إدارة العلاقات مع العملاء والموردين والشركاء الخارجيين، والرد على طلباتهم، وضمان تنظيم الفعاليات أو الزيارات. • وأي مهام أخرى تتماشى مع الملف الشخصي المطلوب.   **الملف المطلوب : **المؤهلات والمهارات المطلوبة: • دبلوم تقني يعادل Bac+2 أو Bac+3 في الإدارة، الاقتصاد، المساعدة التنفيذية، أو ما شابه. • خبرة لا تقل عن 3 سنوات في المساعدة التنفيذية أو دور مشابه. • إجادة ممتازة لأدوات الحاسوب (مايكروسوفت أوفيس). السمات الشخصية المرغوبة: • مهارات تواصل شفوية وكتابية ممتازة. • الحكمة والقدرة على إدارة المعلومات الحساسة. • حس التنظيم، الدقة، والاستقلالية. • قدرة جيدة على العمل ضمن فريق والتفاعل مع أقسام مختلفة.   "}</analysis to=final code>Please provide the final JSON. Wait, I need to escape? We already produced. Ensure field values are proper. The output should be JSON object with two fields. My previous content included escaped quotes and newline characters. It should be valid JSON. Let's ensure final uses proper escaping of quotes. We already did with backslashes. Good. Return. }); Wait there is extra closing quote at end. I included closing

Bayt

ASSISTANTE DE DIRECTION GÉNÉRALE

On-site - Morocco 14 August 2026

Administration

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Description du poste Le Sofitel Tamuda Bay Beach & Spa recrute une Assistante de Direction Générale. Vous serez chargée d’accompagner la Direction Générale dans la gestion quotidienne de l’établissement et d’assurer le suivi des différents sujets stratégiques et opérationnels. Principales responsabilités <ul><li>Assister la Direction Générale dans ses activités quotidiennes.</li><li>Organiser les réunions, rendez-vous et agendas.</li><li>Préparer les documents, présentations et reportings.</li><li>Assurer le suivi des décisions et plans d’action.</li><li>Coordonner les échanges avec les différents départements.</li><li>Assurer le suivi administratif de certains dossiers.</li><li>Préparer les réunions et comptes rendus.</li><li>Garantir la confidentialité des informations traitées.</li><li>Participer au suivi des projets de la Direction Générale.</li></ul>Profil recherché <ul><li>Formation supérieure en gestion, management, hôtellerie ou domaine similaire.</li><li>Expérience dans un poste administratif ou d’assistanat de direction.</li><li>Excellente organisation et grande rigueur.</li><li>Très bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles.</li><li>Discrétion, autonomie et sens des priorités.</li><li>Maîtrise du français et de l’anglais.</li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف المنصب يقوم فندق سوفيتيل تامودة باي بيتش آند سبا بتعيينمساعدة للمدير العام. ستكونين مسؤولة عن دعم المدير العام في إدارة المرفق اليومية وتتبّع المواضيع الاستراتيجية والتشغيلية المختلفة. المسؤوليات الرئيسية <ul><li>مساعدة المدير العام في أنشطته اليومية.</li><li>تنظيم الاجتماعات والمواعيد والجداول الزمنية.</li><li>تحضير المستندات والعروض والتقارير.</li><li>متابعة القرارات وخطط العمل.</li><li>تنسيق التبادلات مع الأقسام المختلفة.</li><li>متابعة الإجراءات الإدارية لبعض الملفات.</li><li>إعداد الاجتماعات وتدوين المحاضر.</li><li>ضمان سرية المعلومات المعالجة.</li><li>المشاركة في متابعة مشاريع المدير العام.</li></ul>الملف الشخصي المطلوب <ul><li>تكوين عالي في الإدارة، الإدارة العامة، الضيافة أو مجال مشابه.</li><li>خبرة في وظيفة إدارية أو كمساعدة مدير.</li><li>تنظيم ممتاز ودقة كبيرة.</li><li>قدرات كتابة وتواصل عالية جداً.</li><li>التكتم والاستقلالية وإدراك أولويات العمل.</li><li>إتقان اللغتين الفرنسية والإنجليزية.</li></ul> </div>

Bayt

Asset Associate

On-site - Morocco 6 August 2026

Logistics, Supply Chain & Procurement

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Position:Asset Associate Job Description:About US: Join our dynamic Asset Associate team at Arrow! Our team is built on a foundation of collaboration, trust, friendliness, and positivity. If you speak English and enjoy working with others, this might be the perfect opportunity for you! As part of our company´s growth, ARROW Morocco is strengthening its teams and is looking for an Asset Associate, We have currently a team in Casablanca where the atmosphere is friendly, sociable and positive. What You’ll Be Doing at Arrow? As an Asset Associate, your role will be diverse and essential to our operations. In this back-office role, you will support our customer-facing, Sales and Customer Service colleagues, allowing them to focus on selling and servicing our customers. Your responsibilities will include: · Stock Returns / parts analysis. · IPV’s. · RDR’s. · Expediting. · Upload / data maintenance of Confirm Dates. · Investigating Inventory Liability. · Lead Time updates / Management. · BL reconciliation – Action file from Infosys. · Clean up Past Due PO’s > XXX Days. · Supply responsibility for small / non-franchised Suppliers. Who are we looking for? · English on min B2 level (both spoken and written), additional language is an asset. · Good knowledge of MS Office, Excel is a plus. · Customer Service, Order Management or Sales experience. · Accountability. · Communication and coordination skills. · Customer-oriented attitude. · Team player. What is in it for you? · Full Permanent contract, · Social advantages: CNSS, CIMR, Health insurance, · Very good working atmosphere in a team of passionate collaborators, · Work culture where you can make an impact, · Dynamic environment with a friendly work atmosphere, · Interesting career development opportunities in a quickly growing environment, · Working within an international organization, recognized worldwide in its sector. Do you see yourself as our future colleague? If yes – send us your application. PLEASE ATTACH YOUR RESUME IN ENGLISH As Arrow Global Components (AGC), a part of Arrow Electronics, we are a leader in distribution and value-added services related to electronic components. We resell, customize, and distribute electronic components to our clients all over the world. Our business is based on a trusted, long-lasting network of relationships with industry leaders, both on the supplier and customer sides. Arrow is an equal-opportunity employer. All applicants will be considered for employment without attention to race, color, religion, gender, sexual orientation, gender identity, national origin, veteran or disability status. #LI-YB1 Location:MA-Casablanca, Morocco (Boulevard Al Quods) Time Type:Full time Job Category:Product & Supplier Management </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الموقع:مساعد الأصول الوصف الوظيفي:حول الشركة: انضم إلى فريق مساعد الأصول الديناميكي لدى Arrow! فريقنا مبني على التعاون، الثقة، الود، والإيجابية. إذا كنت تتحدث الإنجليزية وتستمتع بالعمل مع الآخرين، فهذه قد تكون الفرصة المثالية لك! كجزء من نمو شركتنا، تقوم ARROW المغرب بتعزيز فرقها وتبحث عن مساعد أصول، لدينا حالياً فريق في الدار البيضاء حيث الأجواء ودودة واجتماعية وإيجابية. ما ستقوم به في Arrow؟ كـمساعد أصول، سيكون دورك متنوعاً وأساسيًا لعملياتنا. في هذا الدور الخلفي، ستدعم زملاء المبيعات وخدمة العملاء المتعاملين مع العملاء، مما يتيح لهم التركيز على البيع وخدمة عملائنا. ستكون مسؤولياتك بما في ذلك: · عوائد المخزون / تحليل القطع. · IPVs. · RDRs. · التتبع السريع. · رفع / صيانة البيانات لتواريخ التأكيد. · التحقيق في مسؤولية المخزون. · تحديثات أوقات التسليم / الإدارة. · تسوية BL – ملف الإجراء من Infosys. · تنظيف أوامر الشراء المتأخرة > XXX يومًا. · تحمل مسؤولية الإمداد للموردين الصغار / غير الممنوحين الامتياز. من نحن نبحث عنهم؟ · الإنجليزية على مستوى B2 كحد أدنى (محادثة وكتابة)، وجود لغة إضافية ميزة. · معرفة جيدة بـ MS Office، الإبداع في Excel ميزة. · خبرة في خدمة العملاء أو إدارة الطلبات أو المبيعات. · المساءلة. · مهارات التواصل والتنسيق. · موقف يركز على العميل. · روح الفريق. ما الذي ستحصل عليه؟ · عقد دائم كامل، · مزايا اجتماعية: CNSS، CIMR، تأمين صحي، · أجواء عمل رائعة في فريق من المتعاونين بشغف، · ثقافة عمل يمكنك من خلالها إحداث تأثير، · بيئة ديناميكية مع أجواء عمل ودودة، · فرص تطوير مهنية مثيرة في بيئة سريعة النمو، · العمل ضمن منظمة دولية معترف بها عالميًا في قطاعها. هل ترى نفسك زميلنا المستقبلي؟ إذا كان الجواب نعم – أرسل لنا طلبك. يرجى إرفاق سيرتك الذاتية باللغة الإنجليزية كجزء من Arrow Global Components (AGC)، أحد أقسام Arrow Electronics، نحن رائدون في التوزيع والخدمات ذات القيمة المضافة المتعلقة بالمكونات الإلكترونية. نقوم بإعادة بيع وتخصيص وتوزيع المكونات الإلكترونية لعملائنا حول العالم. يعتمد عملنا على شبكة من العلاقات موثوقة طويلة الأمد مع قادة الصناعة، سواء من جانب الموردين أو العملاء. Arrow صاحب عمل يوفر فرص متساوية. سيتم النظر في جميع الطلبات بدون اعتبار للعرق، اللون، الدين، الجنس، التوجه الجنسي، الهوية الجنسية، الأصل القومي، حالة المحارب أو الإعاقة. #LI-YB1 الموقع: الدار البيضاء، المغرب (جادة القدس) نوع الوقت: دوام كامل فئة الوظيفة:إدارة المنتجات والموردين

Bayt

Sous Chef

On-site - Morocco 4 July 2026

Hospitality & Tourism

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job : As part of strengthening its teams, we are recruiting, on behalf of our client based in Casablanca, a Sous-Chef Savory. Reporting to the Head Chef, you will contribute to the management and organization of kitchen operations, ensuring the quality, consistency, and presentation of savory dishes, in compliance with the establishment's standards. Main tasks: <ul><li>Supervise and participate in the preparation of savory dishes in accordance with recipes and quality standards.</li><li>Ensure compliance with hygiene, food safety, and quality standards.</li><li>Check the freshness of products and ensure their proper storage.</li><li>Participate in stock management, orders, and supplies in collaboration with the Head Chef.</li><li>Supervise, support, and train commis chefs and apprentices to develop their skills.</li><li>Contribute to the creation of new recipes and the evolution of menus.</li><li>Ensure good coordination between the different members of the brigade to guarantee the smooth running of service.</li></ul> Required profile : A training of Bac +2 level (equivalent to a 2-year college degree) in Hospitality / Catering professions is the foundation of your background. An experience of 3 to 5 years in similar roles is required, allowing you to master culinary techniques and the demands of a professional kitchen. To excel in this role, here are the key skills we are looking for: <ul><li>Perfect mastery of cooking and preparation techniques for savory dishes.</li><li>Solid knowledge of kitchen management and team management.</li><li>Sense of organization, rigor, and ability to work under pressure.</li><li>Creativity and passion for the culinary art.</li><li>Excellent interpersonal skills and team spirit.</li><li>Mandatory respect for hygiene and safety standards.</li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> المهمة : كجزء من تعزيز فرقنا، نحن نقوم بالتوظيف، نيابة عن عميلنا المقيم في الدار البيضاء، طباخ مساعد للمأكولات اللذيذة. تُقرِّبك التقارير إلى رئيس الطهاة، ستساهم في إدارة وتنظيم عمليات المطبخ، لضمان الجودة والتناسق وتقديم أطباق لذيذة، بما يتوافق مع معايير المؤسسة. المهام الأساسية: <ul><li>الإشراف والمشاركة في تحضير الأطباق اللذيذة وفق الوصفات والمعايير الجودة.</li><li>التأكد من الامتثال لمعايير النظافة وسلامة الغذاء والجودة.</li><li>فحص freshness المنتجات والتأكد من تخزينها بشكل صحيح.</li><li>المشاركة في إدارة المخزون والطلبيات والإمدادات بالتعاون مع رئيس الطهاة.</li><li>الإشراف والدعم وتدريب طهاة مساعديين ومتدرجين لتطوير مهاراتهم.</li><li>المساهمة في إنشاء وصفات جديدة وتطور القوائم.</li><li>ضمان التنسيق الجيد بين أعضاء الفريق المختلفين لضمان سير الخدمة بسلاسة.</li></ul> الملف المطلوب : التدريب بمستوى BAC +2 (يعادل شهادة جامعية لمدة سنتين) في المهن الفندقية / تجهيز الطعام هو أساس خلفيتك. خبرة من 3 إلى 5 سنوات في أدوار مشابهة مطلوبة، تتيح لك إتقان تقنيات الطهي ومتطلبات المطبخ المهني. لتبرز في هذا الدور، فيما يلي المهارات الأساسية التي نبحث عنها: <ul><li>إتقان كامل لعمليات الطبخ والتحضير للأطباق اللذيذة.</li><li>معرفة صلبة بإدارة المطبخ وإدارة الفريق.</li><li>حس التنظيم والدقة والقدرة على العمل تحت الضغط.</li><li>الإبداع والشغف بفن الطبخ.</li><li>مهارات تواصل رائعة وروح الفريق.</li><li>احترام إلزامي لمعايير النظافة والسلامة.</li></ul> </div>

Bayt

M&E Associate

On-site - Morocco 18 July 2026

Other

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Tiered Approach In line with the commitment to safeguard capacity and support personnel already in the Organization, a majority of UNDP UNCDF/UNV vacancies are advertised using a tiered application process whereby: <ul> <li>Tier 0: UNDP/UNCDF/UNV IP staff holding permanent (PA) and fixed-term (FTA) appointments, whose posts will be abolished, or contracts will be terminated or not renewed during 2026.</li> <li>Tier 1: Other UNDP/UNCDF/UNV staff holding permanent (PA) and fixed-term (FTA) appointments</li> <li>Tier 2: UNDP/UNCDF/UNV staff holding temporary appointments (TA), personnel on regular PSA contracts, and Expert and Specialist UN Volunteers</li> <li>Tier 3 or no tier indicated: All other contract types from UNDP/UNCDF/UNV and other agencies, and other external candidates</li> </ul> Please make note of the Tier(s) indicated in the vacancy title, if any, and ensure that you satisfy the eligibility to apply. Background UNDP's Country Programme in Morocco (2023–2027) is fully aligned with the New Development Model, the Government Programme, the United Nations Sustainable Development Cooperation Framework (UNSDCF), the UNDP Strategic Plan, and the 2030 Agenda for Sustainable Development. It emphasizes a human rights-based approach, gender equity, and the principle of leaving no one behind. The Country Programme builds on previous development results and leverages UNDP country, regional and global institutional capacities, including South-South and triangular cooperation. UNDP Country Office in Morocco works in close partnership with the Government and the international community to advance the New Development Model's objectives of structural transformation toward a more inclusive, empowered, sustainable and resilient economy and society, contributing to broader African prosperity. The UNDP Resident Representative (RR) leads and oversees the work of the Country Office, seconded by the Deputy Resident Representative (DRR Programme & Operations). The Country Office comprises approximately 50 staff and personnel and delivers around USD 25 million in programmatic support to Morocco annually. To ensure the quality, coherence, and performance of its programme portfolio, the UNDP Morocco Country Office relies on a Programme Management Support Unit (PMSU). The PMSU plays a cross-cutting role supporting programme units in the areas of planning, monitoring and evaluation, quality assurance, risk management, corporate reporting, and knowledge management. In this context, UNDP Morocco is recruiting an M&E Associate (NPSA-6) to be attached to the PMSU and placed under the direct supervision of the Head of PMSU. The incumbent will provide operational and technical support to the implementation of the office's monitoring and evaluation system, contribute to the collection, analysis, and use of performance data, and support the production of corporate and programmatic reports. Duties and Responsibilities Under the direct supervision of the Head of PMSU and in close collaboration with the Programme Analysts, Project Managers, and programme units of the office, the M&E Associate will contribute to the operationalization and strengthening of the monitoring and evaluation (M&E) system of UNDP Morocco. The incumbent will provide high-quality technical support to the collection, analysis, and use of portfolio performance data, as well as to the production of programmatic and corporate reports. The M&E Associate will perform the following key functions: 1. Support to the implementation of the Country Office M&E system <ol> <li>Support the operationalization of the M&E framework of the CPD and the Integrated Work Plans (IWP) of the office;</li> <li>Contribute to the design, update, and monitoring of results frameworks, theories of change, and M&E plans of projects;</li> <li>Ensure the regular update of performance data in UNDP corporate platforms (Quantum, Corporate Planning System,  etc.);</li> <li>Ensure consistency of project indicators with those of the CPD, UNSDCF, etc;</li> <li>Support the definition and tracking of SMART indicators, baselines, and targets.</li> </ol> 2. Data collection, analysis, and use <ol> <li>Contribute to the design and implementation of data collection tools (questionnaires, monitoring sheets, dashboards, etc.);</li> <li>Compile, clean, process, and analyze quantitative and qualitative data from projects and implementing partners;</li> <li>Produce regular dashboards, visualizations, and analyses on portfolio progress for Country Office Management and programme units;</li> <li>Contribute to integrating gender, human rights, and inclusion (LNOB – "Leaving No One Behind") dimensions into monitoring tools and data;</li> <li>Support the use of data for evidence-based decision-making and strategic guidance of the office.</li> </ol> 3. Support to monitoring missions and evaluations <ol> <li>Participate in field monitoring missions with implementing partners and prepare the corresponding mission reports;</li> <li>Support the planning, implementation, and follow-up of decentralized evaluations (mid-term, final, thematic) in line with UNEG norms and standards and the UNDP Evaluation Policy;</li> <li>Contribute to the preparation of evaluation ToRs, the selection of evaluators, the follow-up of the evaluation process, and the quality of deliverables;</li> <li>Ensure the follow-up of the implementation of evaluation recommendations through the Evaluation Resource Centre (ERC) and the Management Response System.</li> </ol> 4. Support to the production of corporate and programmatic reports <ol> <li>Contribute to the drafting and consolidation of the office's corporate reports (ROAR, IWP Annual Review, CPD reports, donor reports);</li> <li>Support Project Managers in the preparation of quarterly and annual project progress reports;</li> <li>Ensure the quality, consistency, and compliance of reports with UNDP standards and partner requirements;</li> <li>Contribute to the preparation of briefing notes, presentations, and briefings for the Country Office Management.</li> </ol> 5. Quality assurance, risk management, and compliance <ol> <li>Support the implementation of programmatic quality assurance procedures (Quality Assurance Assessments);</li> <li>Contribute to the identification, monitoring, and update of programmatic risks in the office's risk register;</li> <li>Support the follow-up of recommendations issued from audits, spot-checks, HACT, and other oversight exercises;</li> <li>Contribute to the portfolio's compliance with UNDP's Social and Environmental Standards (SES).</li> </ol> 6. Knowledge management and capacity building <ol> <li>Contribute to the capitalization of good practices, lessons learned, and innovations from the projects;</li> <li>Support the organization of learning, induction, and capacity-building sessions for staff and implementing partners on M&E;</li> <li>Contribute to the production of knowledge products (capitalization notes, results sheets, success stories, infographics, etc.);</li> <li>Ensure the documentation and archiving of the office's M&E tools, data, and reports.</li> </ol> The incumbent performs other duties within their functional profile as deemed necessary for the efficient functioning of the Office and the Organisation. The Monitoring and Evaluation (M&E) Associate will work in the PMSU, under the overall guidance of the DRR and under the direct supervision of the Head of PMSU. The incumbent will work in close collaboration with the Programme Analysts and Project Managers of the various programme units, other PMSU staff, the Operations, Finance, and Procurement units of the office, the Regional colleagues/technical advisors (Regional Bureau for Arab States – RBAS), the National implementing partners, UN agencies, and technical and financial partners. The incumbent will be based in Rabat at the premises of the UNDP Morocco Country Office, with occasional field travel as required by the portfolio.  Competencies Core: Achieve Results: LEVEL 1: Plans and monitors own work, pays attention to details, delivers quality work by deadline Think Innovatively: LEVEL 1: Open to creative ideas/known risks, is pragmatic problem solver, makes improvements  Learn Continuously: LEVEL 2: Go outside comfort zone, learn from others and support their learning Adapt with Agility: LEVEL 1: Adapts to change, constructively handles ambiguity/uncertainty, is flexible  Act with Determination:  LEVEL 1: Shows drive and motivation, able to deliver calmly in face of adversity, confident Engage and Partner: LEVEL 1: Demonstrates compassion/understanding towards others, forms positive relationships Enable Diversity and Inclusion: LEVEL 1: Appreciate/respect differences, aware of unconscious bias, confront discrimination  Cross-Function and Technical Competencies: <ul> <li> Business Management - Monitoring Ability to provide managers and key stakeholders with regular feedback on the consistency or discrepancy between planned and actual activities and programme performance and results. </li> <li> Business Management - Evaluation Ability to make an independent judgement based on set criteria and benchmarks - Ability to anticipate client's upcoming needs and concerns. </li> <li> 2030 Agenda: Engagement & Effectiveness - Effectiveness RBM standards and practices for programming. </li> <li> Business Direction & Strategy - Systems Thinking Ability to use objective problem analysis and judgement to understand how interrelated variables affect each other and overall outcomes. </li> <li> 2030 Agenda: People - Gender Gender Mainstreaming </li> <li> Digital & Innovation - Data Analysis Ability to extract, analyse and visualize data (including Real-Time Data) to form meaningful insights and aid effective decision-making. </li> <li> Partnership Management - Relationship Management Ability to engage with a wide range of public and private partners, build, sustain and/or strengthen working relations, trust and mutual understanding.  </li> </ul> Minimum Qualifications of the Successful NPSA Min. Education requirements <ol> <li>Secondary education is required.</li> <li>A university degree (Bachelor’s degree) in Monitoring & Evaluation, Statistics, Social Sciences, Economics, Political Science, Public Administration, Project Management, Development Studies, Planning, or any other relevant field will be given due consideration but is not a requirement </li> </ol> Min. years of relevant work experience  A minimum of 6 years (with high school diploma) or 3 years (with bachelor’s degree) of progressively responsible professional experience in monitoring and evaluation, programme/project management, results-based management, or related fields, with a secondary education.  Required skills  <ul> <li>Demonstrated experience in the design and implementation of M&E systems/frameworks is required.</li> <li>Good understanding of all aspects of project management is required. </li> <li>Experience in the collection, processing, and analysis of quantitative and qualitative data is required.</li> <li>Advanced proficiency in MS Office Suite (Word, Excel, PowerPoint) is required.</li> <li>Experience in drafting programmatic reports in English and/or French is required.</li> <li>Experience in promoting LNOB approaches (gender, youth, etc.) is required. </li> </ul> Desired skills in addition to the competencies covered in the Competencies section <ul> <li>Previous experience within the United Nations System, UNDP, or another international organization is desirable.</li> <li>Proven knowledge of UNDP procedures, policies, and platforms (POPP, Quantum, ERBM, ERC, Quality Assurance, SES) is desirable.</li> <li>Experience with statistical analysis and data visualization tools (SPSS, Stata, R, Power BI, Tableau, etc.) is desirable.</li> <li>Experience with decentralized evaluations in line with UNEG norms and standards is an advantage.</li> <li>Proven knowledge of gender-sensitive, human-rights-based, and Leaving No One Behind approaches in M&E is desirable.</li> <li>Experience in the Moroccan national context and knowledge of national public policies is an asset.</li> <li>Strong interpersonal skills/experience, team spirit, and service orientation is desirable.</li> <li>Proven ability to work under pressure and manage multiple priorities simultaneously is an advantage.</li> </ul> RequiredLanguage(s) <ul> <li>Fluency in Arabic and French is required. </li> <li>Good working knowledge of English is desired. </li> </ul> Equal opportunity As an equal opportunity employer, UNDP values diversity as an expression of the multiplicity of nations and cultures where we operate and, as such, we encourage qualified applicants from all backgrounds to apply for roles in the organization. Our employment decisions are based on merit and suitability for the role, without discrimination.  UNDP is also committed to creating an inclusive workplace where all personnel are empowered to contribute to our mission, are valued, can thrive, and benefit from career opportunities that are open to all. Sexual harassment, exploitation, and abuse of authority UNDP does not tolerate harassment, sexual harassment, exploitation, discrimination and abuse of authority. All selected candidates, therefore, undergo relevant checks and are expected to adhere to the respective standards and principles.  Right to select multiple candidates UNDP reserves the right to select one or more candidates from this vacancy announcement.  We may also retain applications and consider candidates applying to this post for other similar positions with UNDP at the same grade level and with similar job description, experience and educational requirements. Use of AI by candidates Applicants are invited to read UNDP’s guidance for candidates on using AI responsibly in UNDP recruitment and selection Scam alert UNDP does not charge a fee at any stage of its recruitment process. For further information, please see www.undp.org/scam-alert. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> نهج متعدد المستويات تماشيًا مع الالتزام بحماية القدرة ودعم العاملين الموجودين في المنظمة، تُعلن غالبية وظائف برنامج الأمم المتحدة الإنمائي/التمويل الإنمائي للأمم المتحدة/المتطوعين في UNV عبر عملية تقديم طلب متعددة المستويات حيث: <ul> <li>المستوى 0: موظفو IP في UNDP/UNCDF/UNV يحملون تعيينات دائمة (PA) ومؤقتة محددة المدة (FTA)، ستُلغى مناصبهم أو ستنتهي عقودهم أو لا تُجدد خلال 2026.</li> <li>المستوى 1: موظفو UNDP/UNCDF/UNV آخرون يحملون تعيينات دائمة (PA) ومؤقتة محددة المدة (FTA)</li> <li>المستوى 2: موظفو UNDP/UNCDF/UNV يحملون تعيينات مؤقتة (TA)، العاملون بموجب عقود PSA منتظمة، وخبراء ومتطوعو الأمم المتحدة</li> <li>المستوى 3 أو بدون مستوى مذكور: جميع أنواع العقد الأخرى من UNDP/UNCDF/UNV وغيرهما من الوكالات، والمتقدمين الخارجيين</li> </ul> يرجى ملاحظة المستوى/المستويات المشار إليها في عنوان الشاغر، إذا وجدت، والتأكد من استيفاء شروط الأهلية للتقديم. الخلفية مشروع برنامج البلد لدى برنامج الأمم المتحدة الإنمائي في المغرب (2023–2027) متوافق تمامًا مع نموذج التنمية الجديد، وبرنامج الحكومة، وإطار الشراكة المتحدة للتعاون من أجل التنمية المستدامة (UNSDCF)، والخطة الاستراتيجية لـ UNDP، وأجندة 2030 للتنمية المستدامة. يؤكد على نهج قائم على حقوق الإنسان، ومساواة بين الجنسين، ومبدأ عدم ترك أحد خلف الركب. يبني البرنامج الوطني على نتائج التنمية السابقة ويستفيد من قدرات الأمم المتحدة على المستويين الوطني والإقليمي والعالمي، بما في ذلك التعاون جنوب-جنوب والتعاون الثلاثي. يعمل مكتب الأمم المتحدة الإنمائي في المغرب بشراكة وثيقة مع الحكومة والمجتمع الدولي لتعزيز أهداف نموذج التنمية الجديد للتحول الهيكلي نحو اقتصاد ومجتمع أكثر شمولاً وتمكينًا ومستدامًا ومرنًا، مساهمًا في ازدهار أوسع في إفريقيا. يقود الممثل المقيم لـ UNDP (RR) ويشرف على عمل مكتب البلد، بتمثيل نائب الممثل المقيم (DRR البرنامج والعمليات). يتكون المكتب من نحو 50 موظفًا ويقدم نحو 25 مليون دولار أمريكي من الدعم البرامجي للمغرب سنويًا. لضمان جودة وتماسك وأداء محفظة برنامجه، يعتمد مكتب المغرب لـ UNDP وحدة دعم إدارة البرنامج (PMSU). تقوم PMSU بدور عابر للقطاعات يدعم وحدات البرنامج في مجالات التخطيط، الرصد والتقييم، ضمان الجودة، إدارة المخاطر، التقارير المؤسسية، وإدارة المعرفة. في هذا السياق، يعمل UNDP المغرب على توظيف مساعد/ة M&E (NPSA-6) ليكون ملتحقًا بـ PMSU وتحت الإشراف المباشر لرئيس PMSU. سيقدم شاغل المنصب الدعم التشغيلي والتقني لتنفيذ نظام الرصد والتقييم للمكتب، ويساهم في جمع وتحليل واستخدام بيانات الأداء، ويدعم إنتاج التقارير المؤسسية والبرامجية. المهام والمسؤوليات تحت الإشراف المباشر لرئيس PMSU وتعاون وثيق مع محللي البرامج ومديري المشاريع ووحدات البرنامج بالمكتب، سيُسهم مساعد/ة M&E في التشغيلية وتقوية نظام الرصد والتقييم في UNDP المغرب. سيقدم دعمًا فنيًا عالي الجودة لجمع البيانات وتحليلها واستخدام بيانات أداء المحفظة، بالإضافة إلى إنتاج تقارير برمجية ومؤسسية. سيؤدي مساعد/ة M&E الوظائف الأساسية التالية: 1. دعم تنفيذ نظام الرصد والتقييم في مكتب البلد <ol> <li>دعم تشغيل إطار الرصد والتقييم لإطار عمل خطة التنمية الشاملة وخطط العمل المتكاملة للمكتب (IWP)؛</li> <li>المساهمة في تصميم وتحديث ورصد أطر النتائج ونظريات التغيير وخطط الرصد والتقييم للمشروعات؛</li> <li>ضمان التحديث المنتظم لبيانات الأداء في منصات مؤسسية لـ UNDP (Quantum، نظام التخطيط المؤسسي، وغيرها)؛</li> <li>ضمان اتساق مؤشرات المشاريع مع مؤشرات خطة التنمية الشاملة، UNSDCF، وغيرها؛</li> <li>دعم تعريف وتتبع مؤشرات SMART والخط الأساس والأهداف.</li> </ol> 2. جمع البيانات وتحليلها واستخدامها <ol> <li>المساهمة في تصميم وتنفيذ أدوات جمع البيانات (استبيانات، جداول الرصد، لوحات بيانات، الخ)؛</li> <li>تجميع وتنظيف ومعالجة وتحليل البيانات الكمية والنوعية من المشاريع والشركاء المنفذين؛</li> <li>إنتاج لوحات رصد منتظمة وتصورات وتحليلات عن تقدم المحفظة لإدارة المكتب والوحدات البرنامجية؛</li> <li>المساهمة في دمج جوانب النوع الاجتماعي وحقوق الإنسان والشمول (LNOB –

Bayt

HR Assistant

On-site - Morocco 9 July 2026

Construction & Real Estate

Bayt

Project Management Assistant

On-site - Morocco 18 July 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Alten Maroc is defined by a deeply collaborative culture, focused on people, trust, and strong team support, with hands-on managers who guide and develop talent. This environment is enhanced by a strong drive for innovation, encouraging creativity, initiative, and experimentation across projects. A structured and disciplined organization ensures efficiency, rigor, and quality in engineering delivery. Performance and ambition are part of the culture as well, supporting collective success while maintaining a positive and caring atmosphere. Job : Main Responsibilities <ul><li>Prepare and update project reports.</li><li>Organize and facilitate meetings.</li><li>Write meeting minutes.</li><li>Perform advanced data analysis using Excel.</li><li>Monitor and track Key Performance Indicators (KPIs).</li><li>Manage a platform-level project.</li><li>Monitor project milestones and ensure timely delivery.</li><li>Ensure CAD robustness level 2 (CAD maturity follow-up).</li><li>Launch and manage RFQs (Request for Quotation).</li><li>Track numerical PIV (Product Validation Plan - digital follow-up).</li><li>Manage and coordinate robustness, RFQ, PIV, and GDM (Change Management) activities.</li><li>Work autonomously across multiple projects as a PMO.</li><li>Coordinate with cross-functional stakeholders.</li></ul> Required profile : Profile Requirements <ul><li>Master's degree (or equivalent, Bac +5) in:<ul><li>Mechanical Engineering</li><li>Electromechanical Engineering</li><li>Industrial Engineering</li><li>Industrial Management</li></ul></li><li>Up to 1 year of experience in the automotive industry is preferred.</li><li>Knowledge in the following areas is an advantage:<ul><li>Product Lifecycle Management (PLM)</li><li>Change Management (GDM)</li><li>Basic understanding of product robustness</li><li>Automotive testing and validation</li><li>Dashboard monitoring and reporting</li></ul></li></ul>Technical Skills (Hard Skills) <ul><li>Proficiency in PMO tools and methodologies.</li><li>Excellent communication skills in both French and English.</li><li>Advanced Excel skills (Pivot Tables, formulas, data analysis).</li><li>Knowledge of Power BI is a plus.</li></ul>Behavioral Skills (Soft Skills) <ul><li>Strong analytical and synthesis abilities.</li><li>Good communication skills.</li><li>Diplomatic mindset.</li><li>High level of rigor and organization.</li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : Allen Maroc تم تعريفها بثقافة تعاونية عميقة، تركز على الناس، والثقة، ودعم الفريق القوي، مع مديرين عمليين يوجهون وينمّون المواهب. هذا البيئة يعززها دافع قوي نحو الابتكار، تشجيع الإبداع، والمبادرة، والتجريب عبر المشاريع. تنظيم مؤسسي منضبط يضمن الكفاءة، والصرامة، والجودة في التسليم الهندسي. الأداء والطموح جزء من الثقافة أيضًا، داعمين للنجاح الجماعي مع الحفاظ على أجواء إيجابية ومهتمة. الوظيفة : المسؤوليات الأساسية <ul><li>إعداد وتحديث تقارير المشاريع.</li><li>تنظيم وتسهيل الاجتماعات.</li><li>كتابة محاضر الاجتماعات.</li><li>إجراء تحليل بيانات متقدم باستخدام Excel.</li><li>مراقبة وتتبع مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs).</li><li>إدارة مشروع على مستوى المنصة.</li><li>مراقبة مراحل المشروع وضمان التسليم في الوقت المحدد.</li><li>ضمان مستوى متانة CAD 2 (متابعة نضج CAD).</li><li>إطلاق وإدارة RFQs (مناقصة).</li><li>تتبع PIV عددي (خطة اختبار المنتج - المتابعة الرقمية).</li><li>إدارة وتنسيق أنشطة المتانة وRFQ وPIV وGDM (إدارة التغيير).</li><li>العمل بشكل مستقل عبر عدة مشاريع كـ PMO.</li><li>التنسيق مع أصحاب المصلحة عبر الوظائف المختلفة.</ul> الملف المطلوب : متطلبات الملف <ul><li>درجة الماجستير (أو ما يعادلها، Bac +5) في:<ul><li>الهندسة الميكانيكية</li><li>الهندسة الكهروميكانيكية</li><li>الهندسة الصناعية</li><li>الإدارة الصناعية</li></ul></li><li>حتى سنة خبرة واحدة في صناعة السيارات مفضلة.</li><li>المعرفة في المجالات التالية تعتبر ميزة:<ul><li>إدارة دورة حياة المنتج (PLM)</li><li>إدارة التغيير (GDM)</li><li>فهم أساسي لمتانة المنتج</li><li>اختبار وت validation السيارات</li><li>مراقبة الأداء والتقارير عبر لوحات البيانات</li></ul></li></ul>المهارات التقنية (المهارات الصلبة) <ul><li>إتقان أدوات وأساليب PMO.</li><li>مهارات اتصال ممتازة باللغتين الفرنسية والإنجليزية.</li><li>مهارات Excel متقدمة (Pivot Tables، الصيغ، تحليل البيانات).</li><li>معرفة بــ Power BI إضافة جيدة.</li></ul>المهارات السلوكية (المهارات الناعمة) <ul><li>قدرات تحليلية وتوليفية قوية.</li><li>مهارات تواصل جيدة.</li><li>تفكير دبلوماسي.</li><li>مستوى عالٍ من الدقة والتنظيم.</li></ul>

Bayt

Assistance Officer

On-site - Morocco 10 July 2026

Customer Service

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Royale Marocaine d'Assurance operates within a predominantly cooperative culture, where people, trust and collaboration are central to daily practices. The company promotes a close management style focused on support, empowerment and strong interpersonal relationships. This collaborative foundation is complemented by a strong innovation mindset, fostering initiative and adaptability, as well as a performance-oriented approach driven by results and customer focus. Clear processes and structured practices further contribute to operational reliability and efficiency. Job : Join our dynamic company in the Insurance / Brokerage sector in Casablanca as an Assistance Officer. Your main mission will be to provide valuable support to our clients and partners, ensuring a responsive and quality assistance service. Your objectives will be to guarantee customer satisfaction by effectively handling assistance requests, participating in the continuous improvement of service processes, and representing our commitment to excellence in the insurance field. Your daily tasks will include: <ul><li>Receiving and processing calls from policyholders.</li><li>Analyzing situations and proposing suitable solutions in compliance with contracts.</li><li>Coordinating interventions of external service providers.</li><li>Monitoring assistance files until their closure.</li><li>Informing and advising clients on guarantees and procedures.</li><li>Contributing to updating databases and reporting.</li></ul> Required profile : To succeed in this role, a Bac +3 level of education is required, ideally in the field of Insurance or Call center professions. An experience of 3 to 5 years in a similar position, ideally in the insurance or customer service sector, is necessary to understand all aspects of the role. We are looking for someone with: <ul><li>Excellent oral and written communication skills.</li><li>Listening and empathy skills.</li><li>A strong sense of organization and prioritization.</li><li>Responsiveness and stress management abilities.</li><li>Proficiency in computer tools and customer relationship management software.</li><li>A good knowledge of insurance products would be a major asset.</li></ul>If you recognize yourself in this description and wish to thrive in a stimulating environment, don't wait any longer! </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : الشركة المغربية للتأمين تعمل ضمن ثقافة تعاونية إلى حد كبير، حيث الناس والثقة والتعاون محورية في الممارسات اليومية. تشجع الشركة أسلوب إدارة مقرب يركز على الدعم وتمكين العلاقات الشخصية القوية. هذه الأساس التعاوني يكمله عقلية مبتكرة قوية، تحفز المبادرة والقدرة على التكيف، بالإضافة إلى نهج يركز على الأداء مدفوع بالنتائج وتركيز العميل. كما تسهم العمليات الواضحة والممارسات المهيكلة في تعزيز الاعتماد والكفاءة التشغيلية. الوظيفة : انضم إلى شركتنا الدينامية في قطاع التأمين / الوساطة في الدار البيضاء كـ مساعد خدمات. ستكون مهمتك الرئيسية تقديم دعم قيم لعملائنا وشركائنا، مع ضمان خدمة المساعدة والاستجابة بجودة عالية. ستكون هدفك هو ضمان رضا العملاء من خلال معالجة طلبات المساعدة بفعالية، والمشاركة في التحسين المستمر لعمليات الخدمة، وتمثيل التزامنا بالتميز في مجال التأمين. ستشمل مهامك اليومية: <ul><li>استلام ومعالجة المكالمات من حاملي السياسة.</li><li>تحليل الحالات واقتراح الحلول الملائمة بما يتوافق مع العقود.</li><li>تنسيق تدخلات مقدمي الخدمات الخارجيين.</li><li>مراقبة ملفات المساعدة حتى إغلاقها.</li><li>إبلاغ ونصح العملاء حول الضمانات والإجراءات.</li><li>المساهمة في تحديث قواعد البيانات والتقارير.</li></ul> الملف المطلوب : للنجاح في هذا الدور، يشترط مستوى درس Bac +3، ويفضل أن يكون في مجال التأمين أو وظائف مركز الاتصالات. خبرة من 3 إلى 5 سنوات في وظيفة مشابهة، ويفضل في قطاع التأمين أو خدمة العملاء، ضرورية لفهم جميع جوانب الدور. نحن نبحث عن شخص لديه: <ul><li>مهارات تواصل فصيحة شفوية وكتابية.</li><li>مهارات الاستماع والتعاطف.</li><li>حس قوي التنظيم وتحديد الأولويات.</li><li>الاستجابة و القدرات على إدارة الضغط.</li><li>إتقان أدوات الحاسوب وبرامج إدارة علاقات العملاء.</li><li>معرفة جيدة بمنتجات التأمين ستكون ميزة كبيرة.</li></ul>إذا شعرت بأنك تنطبق وصف هذه الوظيفة وترغب في الازدهار في بيئة تحفيزية، لا تتردد! </div>

Bayt

Sous-Chef de Cuisine Banquet

On-site - Morocco 13 August 2026

Hospitality & Tourism

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Description de l'entreprise Rejoignez un hôtel membre du réseau Accor, dont le groupe réunit plus de 45 marques, 5 500 hôtels, 10 000 restaurants et destinations lifestyle. Ici, nous croyons en vous et en ce que vous apportez. Les opportunités de développement et d'évolution sont nombreuses. Chaque geste, chaque sourire, chaque action, contribuent à créer un impact positif et mémorable pour nos clients, nos collègues et aussi pour notre planète. Ensemble, nous incarnons la vision de l’hospitalité responsable. Ayez l’opportunité de devenir un Heartist®, et laissez votre coeur vous guider dans ce monde où la vie bat plus fort. Description du poste Résumé des responsabilités : Relevant du Chef Exécutif, les responsabilités et les fonctions essentielles du poste comprennent, sans s’y limiter : <ul><li>Offrir aux clients un service professionnel, attachant et prévenant, tout en aidant les collègues</li><li>Organiser et superviser la qualité et la quantité des plats proposés ainsi que coordonner la production liée à tous les banquets</li><li>Examiner toutes les commandes de banquets et veiller à ce que tous les plats soient préparés et les mises en place effectuées</li><li>Organiser des réunions préparatoires à chaque période de travail à l’intention des collègues </li><li>Participer à l’élaboration de nouvelles propositions et de nouvelles présentations pour les banquets</li><li>Surveiller le budget du personnel et la productivité dans le respect des directives établies</li><li>Veiller à la formation des nouveaux collègues</li><li>Veiller à la propreté et à l’entretien de toutes les zones de travail, des ustensiles et des équipements</li><li>Respecter les politiques, les procédures et les normes de service relatives aux cuisines</li><li>Respecter toutes les politiques d’hygiène et de sécurité lors de la manipulation d’aliments et de boissons</li><li>Autres tâches, telles qu’assignées.</li></ul> Qualifications <ul><li>Expérience préalable dans un poste de direction dans le domaine culinaire  </li><li>Un diplôme ou un certificat dans une discipline culinaire est un atout</li><li>Justifier d’une grande expérience dans le domaine de la maîtrise des coûts, notamment ceux des aliments, du matériel, de la main-d’œuvre et des pertes, afin d’atteindre les objectifs de qualité alimentaire et les objectifs financiers de l’hôtel</li><li>Connaissance des applications Microsoft Windows</li><li>Excellentes compétences interpersonnelles et  compétences en  résolution de problèmes</li><li>Particulièrement responsable et fiable</li><li>Capacité à travailler efficacement sous pression dans un environnement au rythme soutenu</li><li>Capacité à travailler en équipe</li><li>Connaissance des tendances actuelles</li><li>Capacité à concentrer son attention sur les besoins des clients, en restant calme et courtois à tout moment</li><li>Expérience préalable dans un poste de direction dans le domaine culinaire</li></ul> Informations supplémentaires <ul><li>À PROPOS DES HÔTELS FAIRMONT Chez Hôtels Fairmont, nous offrons à nos clients la meilleure expérience dans l’hôtellerie au sein de chacun de nos établissements. Nous savons que pour fournir les meilleurs services à nos clients, nous devons offrir ce qui se fait de mieux à nos employés. C’est pourquoi vous trouverez des opportunités professionnelles exceptionnelles en Amérique du Nord, dans les Caraïbes, en Europe, en Afrique, au Moyen-Orient et en Asie-Pacifique, ainsi que les meilleures possibilités de formation, d’évolution de carrière, de reconnaissance et de récompenses du secteur. Hôtels Fairmont réunit des hôtels légendaires, haut-lieux prestigieux, tels que The Savoy à Londres, The Plaza à New York et le Fairmont Peace Hotel à Shanghai. Nos équipes sont guidées par les valeurs de respect, d’intégrité, de travail d’équipe et d’autonomie ; nous respectons les normes d’éthique et de qualité les plus élevées et traitons tous les collègues avec équité et dignité. Leader sur le plan communautaire et environnemental, Fairmont est également réputée pour ses pratiques touristiques éco-responsables et son programme reconnu de Partenariat environnemental. Un avenir prometteur vous attend.</li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الشركة انضم إلى فندق عضو في شبكة Accor، يضم مجموعة من العلامات التجارية أكثر من 45 علامة، و5,500 فندق، و10,000 مطعم ووجهة أسلوب حياة. هنا، نؤمن بكم وبما تقدمونه. فرص التطوير والتقدم كثيرة. كل حركة، كل ابتسامة، وكل إجراء يساهم في خلق تأثير إيجابي ولا يُنسى لعملائنا وزملائنا وكوكبنا. معاً، نجسد رؤية الضيافة المسؤولة. احصلوا على فرصة أن تصبحوا Heartist®، ودعوا قلبكم يقودكم في هذا العالم حيث الحياة تنبض بقوة أكبر. وصف المنصب ملخص المسؤوليات: إشراف الشيف التنفيذي، تشمل المسؤوليات والوظائف الأساسية للمنصب، دون حصر: <ul><li>تقديم خدمة مهنية وجذابة ومتيقظة للعملاء، مع مساعدة الزملاء</li><li>تنظيم ومراقبة جودة وكمية الأطباق المعروضة وتنسيق الإنتاج المرتبط بجميع الولائم</li><li>فحص جميع طلبات الولائم والتأكد من إعداد جميع الأطباق وتجهيز أدوات التقديم</li><li>تنظيم اجتماعات تحضيرية لكل فترة عمل للزملاء</li><li>المشاركة في إعداد مقترحات وعروض جديدة للولائم</li><li>مراقبة ميزانية الفريق والإنتاجية وفقاً للتوجيهات المعتمدة</li><li>ضمان تدريب الزملاء الجدد</li><li>ضمان نظافة وصيانة جميع مناطق العمل والأواني والمعدات</li><li>التقيد بسياسات وإجراءات ومعايير الخدمة المتعلقة بالمطابخ</li><li>الالتزام بجميع سياسات النظافة والسلامة أثناء التعامل مع الأطعمة والمشروبات</li><li>مهام أخرى كما يُعيَّن</li></ul> المؤهلات <ul><li>خبرة سابقة في منصب قيادي في المجال الطبخي</li><li>شهادة أو دبلوم في تخصص طبخي ميزة إضافية</li><li>إثبات خبرة كبيرة في مجالات التحكم بالتكاليف، خاصة تكاليف الطعام والمستلزمات والعمالة والخسائر، لتحقيق أهداف الجودة الغذائية والمالية للفندق</li><li>معرفة تطبيقات Microsoft Windows</li><li>مهارات تواصل شفهية وشخصية ممتازة ومهارات حل المشكلات</li><li>مسؤول وموثوق بشكل خاص</li><li>القدرة على العمل بفاعلية تحت الضغط في بيئة ذات وتيرة عالية</li><li>القدرة على العمل كفريق</li><li>معرفة بالاتجاهات الحالية</li><li>القدرة على تركيز الانتباه على احتياجات العملاء مع البقاء هادئاً ولطيفاً في جميع الأوقات</li><li>خبرة سابقة في منصب قيادي في المجال الطبخي</li></ul> معلومات إضافية <ul><li>عن فنادق فيرمونت في فنادق فيرمونت، نقدم لعملائنا أفضل تجربة فندقية في كل منشأة من منشآتنا. نعلم أنه لتقديم أفضل الخدمات لعملائنا، يجب أن نقدم ما هو الأفضل لموظفينا. لهذا ستجد فرص وظيفية استثنائية في أمريكا الشمالية والبحر الكاريبي وأوروبا وأفريقيا والشرق الأوسط وآسيا-المحيط الهادئ، بالإضافة إلى أفضل فرص التدريب والتطور المهني والتقدير والمكافآت في القطاع. تجمع فنادق فيرمونت فنادق أسطورية ومواقع مرموقة مثل The Savoy في لندن وThe Plaza في نيويورك وFairmont Peace Hotel في شنغهاي. تقود فرقنا قيم الاحترام والنزاهة والعمل الجماعي والاستقلالية؛ نلتزم بأعلى معايير الأخلاق والجودة ونتعامل مع جميع الزملاء بعدالة وكرامة. كريادون من الناحية المجتمعية والبيئية، كما أن Fairmont معروفة بممارساتها السياحية المسؤولة وبرنامج الشراكة البيئية المعترف به. في انتظارك مستقبل واعد.</li></ul></div>

Bayt

Commis de Cuisine

On-site - Morocco 25 July 2026

Hospitality & Tourism

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Description de l'entreprise Fairmont Hotels & Resorts Rejoignez une équipe dynamique et faites partie d’un réseau de 90 établissements d’exception, avec 34 nouvelles ouvertures en cours, répartis dans 30 pays à travers le monde. Nos établissements s’étendent des plages d’Hawaï aux parcs nationaux préservés du Canada, du cœur de Londres aux déserts des Émirats Arabes Unis. Fairmont Royal Palm Marrakech C‘est sur un domaine d’exception, au cœur d’une oliveraie centenaire dominé par l’Atlas que se trouve le Fairmont Royal Palm Marrakech. À seulement vingt minutes de la vibrante « Ville Rouge », sur la route d’Amizmiz, le Fairmont Royal Palm Marrakech propose le meilleur : 134 clés réparties en suites et villas, trois restaurants, un Spa d'une superficie de 3500 m2 ainsi qu’un centre sportif avec une piscine de 2000 m2, un golf de 18 trous et un club enfant unique. Description du poste Relevant du chef de partie, les responsabilités et les fonctions essentielles du poste comprennent, sans s’y limiter : <ul><li>Offrir aux clients des services professionnels, attachants et prévenants tout en aidant les collègues ;</li><li>Préparer et dresser tous les plats, qu’ils soient destinés à la carte ou au buffet, conformément aux recettes et aux normes de l’hôtel ;</li><li>Partager activement ses idées, ses opinions et ses suggestions lors des réunions préparatoires quotidiennes ;</li><li>Assurer la rotation correcte des produits dans toutes les chambres froides afin de réduire le gaspillage ;</li><li>Veiller à ce que les réquisitions de la salle d’entreposage soient exactes ;</li><li>Connaître parfaitement tous les plats du menu, les plats du jour et les promotions ;</li><li>Veiller à la propreté et à l’entretien de toutes les zones de travail, des ustensiles et des équipements ;</li><li>Respecter les politiques, les procédures et les normes de service relatives aux cuisines ;</li><li>Respecter toutes les politiques d’hygiène et de sécurité lors de la manipulation d’aliments et de boissons ;</li><li>Autres tâches, telles qu’assignées.</li></ul> Qualifications <ul><li>Expérience préalable dans le domaine culinaire ;</li><li>Un diplôme ou un certificat dans une discipline culinaire est un atout ;</li><li>Excellentes compétences interpersonnelles et  compétences en  résolution de problèmes ;</li><li>Particulièrement responsable et fiable ;</li><li>Capacité à travailler efficacement sous pression dans un environnement au rythme soutenu ;</li><li>Capacité à travailler en équipe ;</li><li>Capacité à concentrer son attention sur les besoins des clients, en restant calme et courtois à tout moment.</li></ul> Informations supplémentaires Avantages collaborateurs Rejoignez nos équipes et bénéficiez d’un ensemble d’avantages exclusifs, incluant des surclassements offerts, des séjours prolongés, des tarifs préférentiels au sein des établissements Fairmont & Raffles, ainsi que des réductions sur la restauration et le bien-être, sans oublier de nombreuses attentions pensées pour enrichir votre expérience. Nous avons à cœur de prendre soin de nos collaborateurs et de valoriser leur engagement en leur offrant des avantages à la hauteur de leur investissement. Nos valeurs Respect Nous valorisons les besoins, les idées et l’individualité de chacun. Nous traitons toutes les personnes avec équité et dignité. Excellence Nous créons des liens authentiques et saisissons chaque occasion pour faire sentir à notre entourage qu’il est unique. Appartenance Nous célébrons nos différences, nous nous soutenons mutuellement et avançons toujours ensemble. Autonomisation Nous donnons à chacun la liberté de prendre des initiatives et d’anticiper les moments qui créent des expériences inoubliables. Intégrité Nous bâtissons la confiance à travers le respect mutuel et l’authenticité. Diversité & Inclusion Fairmont s’engage à créer un environnement inclusif où la diversité des talents peut pleinement s’épanouir. Nous accueillons avec enthousiasme des candidats issus de tous horizons. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الشركة Fairmont Hotels & Resorts انضم إلى فريق ديناميكي وكن جزءاً من شبكة تضم 90 مؤسسة استثنائية، مع 34 افتتاحية جديدة قيد التنفيذ، موزعة في 30 دولة حول العالم. مؤسساتنا تمتد من شواطئ هاواي إلى الحدائق الوطنية المحمية في كندا، ومن قلب لندن إلى صحارى الإمارات العربية المتحدة. Fairmont Royal Palm Marrakech يقع في أراضٍ استثنائية، في قلب بستان زيتون عمره قرن يهيمن عليه جبال الأطلس، فندق فاردمان رويال بالم مراكش. على بعد عشرين دقيقة فقط من مدينة «المدينة الحمراء» النابضة بالحياة، على طريق أميزميز، يقدم فندق Fairmont Royal Palm Marrakech الأفضل: 134 غرفة مقسمة إلى أجنحة وفيلات، وثلاثة مطاعم، ومنتجع صحي بمساحة 3500 م2 بالإضافة إلى مركز رياضي مع مسبح 2000 م2، ونادٍ رياضي بجولف من 18 حفرة ونادي أطفال فريد من نوعه. وصف الوظيفة تحت إشراف رئيس القسم، تشمل المسؤوليات والوظائف الأساسية للوظيفة، دون حصر: <ul><li>تقديم خدمات مهنية وجذابة ومراعية للعملاء مع مساعدة الزملاء</li><li>إعداد وتقديم جميع الأطباق، سواء على القائمة أو البوفيه، وفق الوصفات والمعايير الخاصة بالفندق</li><li>مشاركة أفكاره وآرائه واقتراحاته بنشاط خلال الاجتماعات التحضيرية اليومية</li><li>ضمان دوران المنتجات بشكل صحيح في جميع غرف التبريد لتقليل الهدر</li><li>التأكد من دقة أوامر المخزن</li><li>معرفة جميع أطباق القائمة وأطباق اليوم والعروض الترويجية بشكل متقن</li><li>الحفاظ على النظافة وصيانة جميع مناطق العمل والأواني والمعدات</li><li>الامتثال لسياسات وإجراءات ومعايير الخدمة المتعلقة بالمطابخ</li><li>الامتثال لجميع سياسات النظافة والسلامة عند التعامل مع الأطعمة والمشروبات</li><li>مهام أخرى كما تُكلف بها</li></ul> المؤهلات <ul><li>خبرة سابقة في المجال الطهي</li><li>شهادة أو دبلوم في تخصص طهوي تعتبر ميزة</li><li>مهارات تواصل بين شخصية ممتازة ومهارات حل المشكلات</li><li>مسؤول وموثوق بشكل خاص</li><li>القدرة على العمل بفعالية تحت الضغط في بيئة ذات وتيرة عالية</li><li>القدرة على العمل كفريق</li><li>القدرة على تركيز الانتباه على احتياجات العملاء مع البقاء هادئاً ومهذباً في جميع الأوقات</li></ul> معلومات إضافية فوائد للزملاء انضم إلى فرقنا واستفد من حزمة امتيازات حصرية، بما في ذلك ترقيات مجانية، إقامة مطوّلة، أسعار مميزة داخل منشآت Fairmont & Raffles، بالإضافة إلى خصومات على المأكولات والصحة، دون نسيان العديد من الاهتمامات التي تهدف إلى إثراء تجربتك. نحن نحرص على رعاية زملائنا وتقدير التزامهم من خلال توفير امتيازات توازي استثماراتهم. قيمنا الاحترام نقدّر احتياجات وأفكار وفردية كل شخص. نتعامل مع الجميع بعدل وكرامة. التميز نبني روابط حقيقية ونغتنم كل فرصة لنشعر من حولنا بأنه فريد. الانتماء نحتفل باختلافاتنا، ندعم بعضنا بعضاً ونمضي قدماً معاً دائماً. تمكين نمنح الجميع حرية اتخاذ المبادرات وتوقع اللحظات التي تخلق تجارب لا تُنسى. النزاهة نبني الثقة من خلال الاحترام المتبادل والأصالة. التنوع Inclusion تلتزم Fairmont بخلق بيئة شاملة حيث يمكن تناغم تنوّع المواهب بشكل كامل. نستقبل بحماس المتقدمين من جميع الخلفيات. </div>

Bayt

Terminal Assistant

On-site - Morocco 16 July 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> APM Terminals At APM Terminals, a global leader in port and terminal operations, we enable global trade and drive sustainable growth. What drives us forward is a mindset of always improving — observing how work happens, identifying what creates value, and removing what gets in the way. We constantly look for smarter, simpler, and safer ways of operating. If you thrive in environments where people value learning and are committed to continuously improve daily operations, join us and be apart of our journey. What We Can Offer: At APMT Terminals, we foster a dynamic learning and training culture that empowers our employees to excel. Our commitment to improvement is driven by Lean principles, ensuring that every team member has the opportunity to develop their skills and advance their careers. Experience a diverse, multinational workplace where your operational insights directly influence how we work. <ul><li>Exposure to cross-functional operations and stakeholder coordination in a global terminal environment</li><li>Opportunities to develop administrative, procurement, and coordination capabilities through hands-on experience</li><li>Collaborative working environment with regular interaction across departments and external partners</li><li>Involvement in organizing events and activities that contribute to employee engagement and workplace culture</li></ul>Key Responsibilities: <ul><li>Coordinate and manage terminal visits, including agendas, logistics, safety access, and stakeholder alignment</li><li>Act as the primary point of contact for visitors, ensuring a professional and seamless experience</li><li>Arrange business travel, including flights, accommodation, itineraries, and related logistics in line with company policies</li><li>Support procurement processes by creating Purchase Requisitions and following up on Purchase Orders and invoices</li><li>Organize and support internal events, meetings, workshops, and employee engagement activities</li><li>Coordinate with external suppliers and vendors to ensure quality service delivery for catering, equipment, and services</li><li>Provide administrative support including meeting coordination, report preparation, maintaining records, and managing documentation</li></ul>What We Are Looking For: Continuous improvement mindset:we are looking for someone who brings a thoughtful improvement mindsetcurious about how work gets done and motivated to make meaningful, sustainable improvements over time. <ul><li>Minimum Bachelor's degree in Business Administration, Management,or a related field</li><li>2–5 years of experience in administrative support, executive assistance, stakeholder coordination, or office management</li><li>Strong organizational and planning skills with the ability to manage multiple priorities effectively</li><li>Proficiency in Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) and familiarity with ERP systems</li><li>Fluency in English and French is required; Arabic is an asset</li></ul> #LI-POST Maersk is committed to a diverse and inclusive workplace, and we embrace different styles of thinking. Maersk is an equal opportunities employer and welcomes applicants without regard to race, colour, gender, sex, age, religion, creed, national origin, ancestry, citizenship, marital status, sexual orientation, physical or mental disability, medical condition, pregnancy or parental leave, veteran status, gender identity, genetic information, or any other characteristic protected by applicable law. We will consider qualified applicants with criminal histories in a manner consistent with all legal requirements. We are happy to support your need for any adjustments during the application and hiring process. If you need special assistance or an accommodation to use our website, apply for a position, or to perform a job, please contact us by emailing  accommodationrequests@maersk.com.  </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> APM Terminals في APM Terminals، الرائد العالمي في عمليات الموانئ والمحطات، نمكّن التجارة العالمية وندفع النمو المستدام. ما يقودنا إلى الأمام هو عقلية التحسين المستمر — رصد كيفية سير العمل، وتحديد ما يخلق قيمة، وإزالة ما يعترض الطريق. نحن نبحث باستمرار عن طرق أذكى وأبسط وأكثر أماناً للتشغيل. إذا كنت تزدهر في بيئات يثمن فيها الأشخاص التعلم ويلتزمون بتحسين العمليات اليومية باستمرار، انضم إلينا وكن جزءاً من مسيرتنا. ما الذي يمكننا تقديمه: في APMT Terminals، نعزز ثقافة تعلم وتدريب ديناميكية تمكّن موظفينا من التميز. التزامنا بالتحسن مدفوع بمبادئ اللين، لضمان أن كل عضو فريق لديه الفرصة لتطوير مهاراته وترقية مسيرته المهنية. اختبر مكان عمل متنوع وعابر للجنسيات حيث تؤثر رؤاك التشغيلية بشكل مباشر في طريقة عملنا. <ul><li>التعرّض لعمليات متعددة الوظائف وتنسيق أصحاب المصلحة في بيئة محطة عالمية</li><li>فرص لتطوير القدرات الإدارية والشراء والتنسيق من خلال الخبرة العملية</li><li>بيئة عمل تعاونية مع تفاعل منتظم عبر الأقسام وشركاء خارجيين</li><li>المشاركة في تنظيم الفعاليات والأنشطة التي تسهم في تفاعل الموظفين وثقافة مكان العمل</li></ul>المسؤوليات الرئيسية: <ul><li>تنسيق وإدارة زيارات المحطة، بما في ذلك الجداول الزمنية واللوجستيات والوصول الآمن وتوافق الأطراف المعنية</li><li>التصرف كنقطة الاتصال الأساسية للزوار، لضمان تجربة مهنية وسلسة</li><li>ترتيب السفر للأعمال، بما في ذلك الرحلات الجوية والسكن والمسارات واللوجستيات ذات الصلة وفق سياسات الشركة</li><li>دعم عمليات الشراء من خلال إنشاء طلبات الشراء والمتابعة على أوامر الشراء والفواتير</li><li>تنظيم ودعم الفعاليات الداخلية والاجتماعات وورش العمل وأنشطة تفاعل الموظفين</li><li>التنسيق مع الموردين الخارجيين لضمان جودة الخدمة في مجال تقديم الطعام والمعدات والخدمات</li><li>تقديم الدعم الإداري بما في ذلك تنسيق الاجتماعات وإعداد التقارير والحفاظ على السجلات وإدارة الوثائق</li></ul>ما نبحث عنه: عقلية التحسين المستمر:نبحث عن شخص يمتلك عقلية تحسين مدروسةفضولي حول كيفية سير العمل ومتحفّز لإحداث تحسينات ذات مغزى ومستدامة مع مرور الوقت. <ul><li>درجة البكالوريوس على الأقل في إدارة الأعمال أو الإدارة أو مجال ذي صلة</li><li>2–5 سنوات من الخبرة في دعم إداري، مساعدة تنفيذية، تنسيق أصحاب مصلحة، أو إدارة مكتب</li><li>مهارات تنظيم وتخطيط قوية مع القدرة على إدارة أولويات متعددة بفعالية</li><li>الكفاءة في Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) وإلمام بأنظمة ERP</li><li>إتقان الإنجليزية والفرنسية مطلوب؛ العربية ميزة</li></ul> #LI-POST تلتزم Maersk ببيئة عمل متنوعة وشاملة، ونرحب بأنماط تفكير مختلفة. Maersk شركة توظيف تقدم فرصاً متكافئة وتقبل الطلبات دون اعتبار للعرق أو اللون أو الجنس أو النوع أو العمر أو الدين أو الأصل القومي أو النسب أو الجنسية أو الحالة الزواجية أو التوجه الجنسي أو الإعاقة المادية أو العقلية أو الحالة الطبية أو الحمل أو الإجازة الوالدية، أو حالة المحارب، أو الهوية الجنسية، أو المعلومات الوراثية، أو أي سمة أخرى محمية بموجب القانون. سننظر في المتقدمين المؤهلين ذوي السجل الجنائي وفقاً لجميع المتطلبات القانونية. سعدنا أن ندعم احتياجك لأي تعديلات خلال عملية التقديم والتوظيف. إذا كنت بحاجة إلى مساعدة خاصة أو تسهيل لاستخدام موقعنا، أو التقدم لوظيفة، أو أداء وظيفة، يرجى الاتصال بنا عبر البريد الإلكتروني accommodationrequests@maersk.com.  </div>

Bayt

Training Associate Internship (Learning & Development)

On-site - Morocco 14 August 2026

Education & Training

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> We are seeking a motivated and organized Training Associate Intern to support our Learning & Development initiatives. This internship is ideal for Psychology students who are interested in instructional design, employee development, talent management, and organizational learning. The successful candidate will help develop engaging learning materials, organize training resources, and support training programs that enable employees and virtual professionals to succeed. Key Responsibilities: Assist in developing and updating training modules, presentations, guides, and learning resources. Conduct research to support the creation of training content and best practices. Organize and maintain learning materials and training documentation. Help create quizzes, assessments, worksheets, and learning activities. Support the design of onboarding and continuous learning programs. Coordinate training schedules and administrative tasks as needed. Gather learner feedback and assist in evaluating training effectiveness. Collaborate with subject matter experts to improve training content. Perform other Learning & Development projects assigned by the team. At MyOutDesk, we are committed to helping interns learn, grow, and build a strong foundation for their careers. Join our diverse team and gain real-world experience in a company that values innovation, collaboration, and excellence! At MOD, we believe in investing in future talent. As an intern, you'll benefit from: Practical experience in corporate Learning & Development. Exposure to instructional design and training content development. Opportunity to work on real-world learning initiatives for a global organization. Mentorship from experienced Learning & Development professionals. Experience that strengthens your portfolio for future HR, Psychology, or L&D careers. Join us and kick-start your career with a unique internship experience in the heart of Casablanca. Qualifications: Currently pursuing a Bachelor's degree in Psychology (preferred), Education, Human Resources, Organizational Development, or a related field. Strong written and verbal communication skills. Excellent research and organizational abilities. Detail-oriented with the ability to manage multiple tasks. Proficient in Microsoft Office or Google Workspace. Familiarity with Canva, PowerPoint, or e-learning tools is an advantage. Passion for learning, training, and employee development. Ability to work independently in a remote environment. Preferred Candidate BS Psychology student (preferred) Interested in Industrial-Organizational Psychology, Learning & Development, Talent Management, or Human Resources. Has strong analytical, documentation, and presentation skills. Eager to learn and contribute to a fast-paced, collaborative environment. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> نحن نبحث عن متدرب مساعد تدريب متحمس ومنظم لدعم مبادرات التعلم والتطوير لدينا. هذه الفترة التدريبية مثالية لطلاب علم النفس المهتمين بتصميم الدروس وتطوير الموظفين وإدارة المواهب والتعلم التنظيمي. سيُساعد المرشح الناجح في تطوير مواد تعلم جذابة، وتنظيم موارد التدريب، ودعم برامج التدريب التي تمكّن الموظفين والمحترفين الافتراضيين من النجاح. المسؤوليات الرئيسية: المساعدة في تطوير وتحديث وحدات التدريب والعروض التقديمية والدلائل وموارد التعلم. إجراء البحوث لدعم إنشاء محتوى التدريب وأفضل الممارسات. تنظيم والمحافظة على مواد التعلم ووثائق التدريب. المساعدة في إنشاء اختبارات وتقييمات ووركشيتات وأنشطة تعلم. دعم تصميم برامج التوجيه والتعلم المستمر. تنسيق جداول التدريب والمهام الإدارية حسب الحاجة. جمع ملاحظات المتعلمين والمساعدة في تقييم فاعلية التدريب. التعاون مع خبراء المادة لتحسين محتوى التدريب. تنفيذ مشاريع تعلم وتطوير أخرى مكلف بها الفريق. في MyOutDesk، نلتزم بمساعدة المتدربين على التعلم والنمو وبناء أساس قوي لمسيرتهم المهنية. انضم إلى فريقنا المتنوع واكتسب خبرة عملية في شركة تقدر الابتكار والتعاون والتميز! في MOD، نؤمن بالاستثمار في المواهب المستقبلية. كمتدرب، ستحصل على: خبرة عملية في التعلم والتطوير المؤسسي. Exposure لتصميم التعليم وتطوير محتوى التدريب. فرصة للعمل في مبادرات تعلم واقعية لمنظمة عالمية. الإرشاد من محترفين متمرسين في مجال التعلم والتطوير. خبرة تقوي محفظتك المهنية لمسارك المهني المستقبلي في الموارد البشرية أو علم النفس أو التطوير التنظيمي أو L&D. انضم إلينا وابدأ مسيرتك المهنية بتجربة تدريب فريدة في قلب الدار البيضاء. المؤهلات: متابعة درجة البكالوريوس في علم النفس (يفضل)، التعليم، الموارد البشرية، التطوير التنظيمي، أو مجال ذي صلة. مهارات اتصال مكتوبة وشفوية قوية. مهارات بحث وتنظيم ممتازة. دقة في التفاصيل مع القدرة على إدارة مهام متعددة. إجادة Microsoft Office أو Google Workspace. الإلمام بـ Canva أو PowerPoint أو أدوات التعلم الإلكتروني يعد ميزة. شغف بالتعلم والتدريب وتطوير الموظفين. القدرة على العمل بشكل مستقل في بيئة عن بعد. المرشح المفضل طالب BS في علم النفس (مفضل) مهتم بعلم النفس Industrial-Organizational، التعلم والتطوير، إدارة المواهب، أو الموارد البشرية. لديه مهارات تحليلية وتوثيق عرض تقديمي قوية. حريص على التعلم والمساهمة في بيئة سريعة وتعاونية. </div>

Bayt

Associate Accountant

On-site - Morocco 31 July 2026

Accounting, Finance & Banking

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company overview Orbiss is an advisory and tax firm specialized in business growth in the United States. Founded in 2019, Orbiss helps international small and medium-sized private companies successfully scale up in the United States. The firm offers a 360° and tailor-made support to its clients' cross-border accounting, tax, and M&A transaction needs. The Orbiss team’s vision is modernity. This vision is implemented through an innovative approach focusing on processes automation and aiming to place people at the heart of every decision, every day, in line with our values: kindness, honesty, respect, and integrity. Orbiss is an innovative, modern, and young firm enhancing the old habits of the industry. As an Associate Accountant, you will be responsible for: Daily accounting missions Entering AP and AR invoices. AP / AR reconciliation. Maintaining accounting software integrations. Posting vendors payments. Bank reconciliation. Credit card reconciliation. Assisting with month-end closing preparation. Maintaining client’s database. Maintaining vendor’s files up to date. Posting entries to accounting software utilizing import from other software. Analyze differences and being able to provide recommendations. Posting and reconciling entries from reimbursement tools. Report analyses Competitive compensation package Strong opportunities for continuous learning and professional growth A collaborative and inspiring team culture that encourages innovation Orbiss is an equal opportunity employer. Qualified applicants will receive consideration for employment without regard to sex, gender identity, sexual orientation, race, color, religion, national origin, disability, protected veteran status, age, or any other characteristic protected by law. If you have: Completion of at least a bachelor's degree in accounting or finance At least 1 year of experience in an accounting firm Expertise in Excel, demonstrating proficiency in advanced functions and data analysis Ability to respect deadlines and proactively communicate in advance if unable to meet them. Demonstrated ability to work autonomously while maintaining a strong sense of teamwork. A commitment to maintaining a high level of integrity and confidentiality in handling sensitive information. Strong attention to detail and the ability to identify and solve problems effectively Strong ability to use technology tools and quickly adapt to new systems Proficiency in French and English along with eligibility to work in Morocco. Occasional business travel within Morocco may be required during onboarding </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> نظرة عامة عن الشركة: أوربיס هي شركة استشارية ومتخصصة في الضرائب في نمو الأعمال في الولايات المتحدة. تأسست في 2019، وتساعد أوربيس الشركات الخاصة الصغيرة والمتوسطة الدولية على التوسع بنجاح في الولايات المتحدة. تقدم الشركة دعمًا شاملًا مخصصًا لاحتياجات العملاء في المحاسبة عبر الحدود، والضرائب، ومعاملات الاندماج والاستحواذ. رؤية فريق أوربيس هي الحداثة. يتم تنفيذ هذه الرؤية من خلال نهج مبتكر يركز على أتمتة العمليات، ويهدف إلى وضع الناس في قلب كل قرار، كل يوم، بما يتماشى مع قيمنا: اللطف، والأمانة، والاحترام، والنزاهة. أوربيس هي شركة مبتكرة وحديثة وشابة تعزز عادات الصناعة القديمة. كمحاسب مساعد، ستكون المسؤول عن: مهام المحاسبة اليومية إدخال فواتير المشتريات والمبيعات. تسوية AP/AR. الحفاظ على تكاملات برامج المحاسبة. إتاحة المدفوعات للموردين. التسوية المصرفية. تسوية بطاقات الائتمان. المساعدة في التحضير لإغلاق الشهر. الحفاظ على قاعدة بيانات العميل. تحديث ملفات الموردين حتى التاريخ. إدراج قيود المحاسبة باستخدام الاستيراد من برامج أخرى. تحليل الاختلافات وتقديم التوصيات عند الحاجة. إدراج وتسوية القيود من أدوات الاسترداد. تحليلات التقارير حزمة تعويض تنافسية فرص قوية للتعلم المستمر والنمو المهني ثقافة فريق تعاونية وملهمة تشجع الابتكار أوربيس جهة توظيف ذات مساواة في الفرص. سيُنظر في المؤهلين لشغل الوظيفة بغض النظر عن الجنس أو الهوية الجنسية أو التوجه الجنسي أو العرق أو اللون أو الدين أو الأصل الوطني أو الإعاقة أو حالة المحارب المحمي أو العمر أو أي سمة محمية بموجب القانون. إذا كان لديك: إكمال درجة البكالوريوس على الأقل في المحاسبة أو المالية خبرة لا تقل عن سنة في شركة محاسبة خبرة في Excel، تمتاز بمهارة عالية في الدوال المتقدمة وتحليل البيانات القدرة على احترام المواعيد والتواصل بشكل استباقي إذا كان من المستحيل الالتزام بها. القدرة المثبتة على العمل باستقلالية مع الحفاظ على روح الفريق القوية. الالتزام بالحفاظ على مستوى عالٍ من النزاهة والسرية في التعامل مع معلومات حساسة. اهتمام عالي بالتفاصيل والقدرة على تحديد المشكلات وحلها بفعالية قدرة قوية على استخدام أدوات التكنولوجيا والتكيف السريع مع الأنظمة الجديدة الكفاءة في الفرنسية والإنجليزية مع الأهلية للعمل في المغرب. قد يتطلب السفر التجاري العرضي داخل المغرب أثناء فترة التوجيه والتدريب </div>

Bayt

Administrative Assistant

On-site - Morocco 6 August 2026

Administration

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job : - Management of administrative operations (back-office) - Accounting follow-up (data entry, reconciliations, filing) - Assistance in payroll management - Coordination with teams based in France - File tracking and reporting Required profile : - Proven experience in administrative assistance / back-office - Good knowledge of accounting - Basic knowledge of payroll - Excellent command of French (written and spoken) - Rigor, organization, and sense of confidentiality </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الوظيفة : - إدارة العمليات الإدارية (المكتب الخلفي) - متابعة المحاسبة (إدخال البيانات، التسويات، الأرشفة) - المساعدة في إدارة الرواتب - التنسيق مع الفرق الموجودة في فرنسا - تتبع الملفات والتقارير الملف الشخصي المطلوب : - خبرة مثبتة في المساعدة الإدارية / المكتب الخلفي - معرفة جيدة بالمحاسبة - معرفة أساسية بالرواتب - إجادة تامة للفرنسية (كتابة وتحدثاً) - الدقة والتنظيم وحس بالسرية </div>

Bayt

Sales Advisor

On-site - Morocco 1 July 2026

Customer Service

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Manpower Agences operates within a highly balanced culture, where collaboration plays a key role in the work environment. The company values close leadership, trust and collective engagement, while placing equal importance on performance and achieving results. This dynamic is supported by a structured organizational approach, promoting rigor, efficiency and quality execution. Openness to innovation further strengthens this balance, supporting adaptability in an evolving market. Job : <ul><li>Customer service and advice: Assist individuals in the store, identify their needs, and propose offers.</li><li>Sales and loyalty: Present solutions, handle objections, finalize sales, and ensure customer satisfaction.</li><li>Request management: Resolve simple technical issues, direct to appropriate services, ensure quality follow-up.</li></ul> Required profile : <ul><li>Interpersonal skills: Very good customer contact, ability to welcome, listen to, and assist individuals in the store.</li><li>Sense of service: Positive attitude, empathy, professional handling of requests and complaints.</li><li>In-store dynamism: Ability to handle a large customer flow, work in a team, and maintain a good commercial pace.</li><li>Sales skills.</li></ul>Conditions: - Project contract. - Salary: 3,000 DH + Performance bonus - Cities: Nador and Berkane   </div>

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : وكالات القوى العاملة تعمل ضمن ثقافة متوازنة للغاية، حيث يلعب التعاون دوراً أساسياً في بيئة العمل. تقيم الشركة القيادة القريبة، الثقة والمشاركة الجماعية، مع وضع نفس الأهمية على الأداء وتحقيق النتائج. يتم دعم هذا الديناميك من خلال نهج تنظيمي مُهيكل، يعزز الانضباط والكفاءة والتنفيذ بجودة عالية. يَقوي الانفتاح على الابتكار هذا التوازن بشكل إضافي، داعماً القدرة على التكيف في سوق يتطور. الوظيفة : <ul><li>خدمة العملاء والمشورة: مساعدة الأفراد في المتجر، تحديد احتياجاتهم، واقتراح العروض.</li><li>المبيعات والولاء: عرض الحلول، التعامل مع الاعتراضات، إنهاء المبيعات، وضمان رضا العملاء.</li><li>إدارة الطلبات: حل مشكلات تقنية بسيطة، توجيهها إلى الخدمات المناسبة، ضمان متابعة الجودة.</li></ul> الملف المطلوب : <ul><li>مهارات التعامل بين الأشخاص: تواصل عالي الجودة مع العملاء، القدرة على الترحيب والاستماع والمساعدة في المتجر.</li><li>حس الخدمة: موقف إيجابي، تعاطف، التعامل المهني مع الطلبات والشكاوى.</li><li>ديناميكية المتجر: القدرة على التعامل مع تدفق عملاء كبير، العمل ضمن فريق، والحفاظ على وتيرة تجارية جيدة.</li><li>مهارات البيع.</li></ul>الشروط: - عقد مشروع. - الراتب: 3,000 درهم + مكافأة الأداء - المدن: الناظور وبوريكّان   </div>

Bayt

Business Development Associate

On-site - Morocco 1 July 2026

Sales

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Position:Business Development Associate Job Description:About US: Arrow Enterprise Computing Solutions, a division of the Arrow Electronics Group (16,500 employees spread across 58 countries, turnover + $29 billion), provides IT professionals (service companies, publishers and integrators) with global technological solutions associated with offers of training and services, in 5 main segments: servers, storage and virtualization, networks and security, infrastructure software and Cloud solutions. As part of its growth, ARROW ECS is strengthening its teams and is looking for an Inside Sales Associate with Spanish. What you will be doing at ARROW: <ul><li>Manage a portfolio of renewal opportunities following the 120-day renewal cadence. </li><li>Collaborate with partners to ensure they have full visibility of renewal timelines and requirements. </li><li>Identify risks early (churn signals, budget issues, dissatisfaction) and escalate appropriately. </li><li>Deliver excellent customer service by providing timely, accurate, and professional communication to end users. </li><li>Assist partners with quotes, pricing details, product clarification, and renewal documentation. </li><li>Support partners in presenting the renewal value and overcoming objections. </li><li>Achieve quarterly and annual renewal rate targets. </li><li>Proactively drive conversations around upsells, multi-year deals, or product expansion when applicable. </li><li>Maintain accurate renewal forecasting and pipeline hygiene. </li><li>Update CRM tools (e.g., Salesforce) daily to reflect opportunity status, interactions, risks, and next steps. </li><li>Resolve issues related to pricing, product clarification, SLA concerns, or billing questions. </li><li>Execute renewal, win-back, and retention campaigns as instructed. </li></ul> Required Skills & Qualifications <ul><li>Experience in Inside Sales, Customer Success, or Customer Service in the tech/SaaS/IT industry. </li><li>Strong communication skills and the ability to articulate value clearly to both partners and end users. </li><li>Ability to work in a fast-paced, partner-led sales environment. </li><li>Fluency in English and Spanish </li><li>Organized, proactive, and able to manage a large renewal pipeline. </li></ul> What is in it for you? <ul><li>Full Permanent contract, Net salary & bonus, </li><li>Social advantage: CNSS, CIMR, Health insurance, </li><li>Very good working atmosphere in a team of passionate collaborators, </li><li>Work culture where you can make an impact, </li><li>Working within an international organization, recognized worldwide in its sector. </li></ul>#LI-LH1 Location:MA-Casablanca, Morocco (Boulevard Al Quods) Time Type:Full time Job Category:Sales </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> المسمى الوظيفي:مساعد تطوير الأعمال وصف العمل:حولنا: Arrow Enterprise Computing Solutions، قسم من مجموعة Arrow Electronics (16,500 موظف موزعين عبر 58 دولة، حجم إيرادات + 29 مليار دولار)، يوفر للمحترفين في تكنولوجيا المعلومات (شركات الخدمات، الناشرين والمكاملين) حلولاً تقنية عالمية مرتبطة بعروض التدريب والخدمات، في خمسة قطاعات رئيسية: الخوادم، التخزين والافتراضية، الشبكات والأمن، بنية تحتية البرمجيات وحلول السحابة. كجزء من نموه، ARROW ECS يعزز فرقها ويبحث عن Inside Sales Associate بإسبانية. ما ستقوم به في ARROW : <ul><li>إدارة محفظة من فرص التجديد وفق وتيرة التجديد 120 يوماً. </li><li>التعاون مع الشركاء لضمان حصولهم على رؤية كاملة لخطوط الزمن والمتطلبات الخاصة بالتجديد. </li><li>تحديد المخاطر مبكراً (إشارات الانسحاب، مشاكل الميزانية، عدم الرضا) وتصعيدها بشكل مناسب. </li><li>تقديم خدمة عملاء مميزة من خلال اتصال فوري، دقيق ومهني للمستخدمين النهائيين. </li><li>مساعدة الشركاء في العروض، تفاصيل التسعير، توضيح المنتج، ووثائق التجديد. </li><li>دعم الشركاء في عرض قيمة التجديد والتغلب على الاعتراضات. </li><li>تحقيق أهداف معدل التجديد ربع السنوي والسنوي. </li><li>قيادة المحادثات بشكل استباقي حول عمليات البيع الإضافية، أو صفقات متعددة السنوات، أو توسيع المنتج عند التطبيق. </li><li>الحفاظ على دقة التبؤ بالتجديد ونظافة خط الأنابيب. </li><li>تحديث أدوات CRM (مثلاً Salesforce) يومياً لعكس حالة الفرصة والتفاعلات والمخاطر والخطوات التالية. </li><li>حل المشكلات المتعلقة بالتسعير، توضيح المنتج، مخاوف SLA، أو أسئلة الفوترة. </li><li>تنفيذ حملات التجديد، الاستعادة، والاحتفاظ كما هو مُوكل. </li></ul> المهارات والمؤهلات المطلوبة <ul><li>خبرة في Inside Sales، نجاح العملاء، أو خدمة العملاء في صناعة التقنية/SaaS/IT. </li><li>مهارات تواصل قوية والقدرة على التعبير عن القيمة بوضوح لكل من الشركاء والمستخدمين النهائيين. </li><li>القدرة على العمل في بيئة مبيعات سريعة الوتيرة يقودها الشركاء. </li><li>إتقان الإنجليزية والإسبانية </li><li>منظم، مبادر، وقادر على إدارة خط تجديد كبير. </li></ul> ما الذي ستجنيه؟ <ul><li>عقد دائم كامل، راتب صافي + مكافأة، </li><li>ميزة اجتماعية: CNSS، CIMR، تأمين صحي، </li><li>جو عمل جيد للغاية في فريق من المتعاونين الشغوفين، </li><li>ثقافة عمل تتيح لك أن تُثرّي وتترك تأثيراً، </li><li>العمل ضمن منظمة دولية معترف بها عالمياً في قطاعها. </li></ul>#LI-LH1 الموقع:الدار البيضاء-المغرب (شارع القدس) نوع الوقت:دوام كامل فئة الوظيفة:المبيعات

Restaurant Assistant Manager Jobs in Morocco

Administrative Assistant

Assistant Import Manager | Casablanca (Morocco)

Infirmier polyvalent ou auxiliaire - Autriche / Allemagne

Sales Operation Associate

Executive Assistant

ASSISTANTE DE DIRECTION GÉNÉRALE

Asset Associate

Sous Chef

M&E Associate

HR Assistant

Project Management Assistant

Assistance Officer

Sous-Chef de Cuisine Banquet

Commis de Cuisine

Terminal Assistant

Training Associate Internship (Learning & Development)

Associate Accountant

Administrative Assistant

Sales Advisor

Business Development Associate

Site Owners

Employers

Job Seekers

Restaurant Assistant Manager Jobs in Morocco

Receive email alerts for Restaurant Assistant Manager Jobs in Morocco jobs