Automotive Engineer Jobs in Morocco in Morocco 2026

Full Time Bayt

Purchasing Manager

On-site - Morocco - Rabat Tuesday

Logistics, Supply Chain & Procurement

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> We are looking for an experienced SCM Purchasing Manager to lead purchasing activities for our Tangier location. The role is responsible for managing local purchasing activities and coordinating closely with the EMEA central purchasing organization, primarily for direct materials, while also supporting indirect materials, equipment and services when required. Key Responsibilities <ul><li>Lead and coordinate purchasing activities for the Tangier location, covering direct materials, indirect materials, equipment and services.</li><li>Manage purchasing processes and ensure compliance with company procedures, approval levels and SCM guidelines.</li><li>Act as a key interface between the local plant and the EMEA central purchasing organization.</li><li>Manage supplier relationships and support supplier quality, performance and development activities.</li><li>Identify and lead material cost reduction and purchasing improvement initiatives.</li><li>Monitor purchasing performance, including purchase price evolution, material savings and supplier performance.</li><li>Develop annual procurement budgets and support the definition of local purchasing targets in coordination with central purchasing.</li><li>Ensure effective use of purchasing and SCM systems, including SAP, SAP Ariba, DMF and other relevant tools.</li><li>Support purchasing audits and ensure appropriate follow-up on identified actions.</li></ul>Requirements & Qualifications <ul><li>University degree, preferably in Supply Chain Management, Purchasing, Engineering, Business Administration or a related field.</li><li>Minimum 5 years of relevant experience in purchasing, procurement or supply chain management.</li><li>Solid experience in direct material purchasing within a manufacturing or industrial environment.</li><li>Good knowledge of supplier management, purchasing processes, negotiations and cost optimization.</li><li>Experience managing purchasing budgets, KPIs and cost-saving initiatives.</li><li>Experience with ERP and purchasing systems, preferably SAP and/or SAP Ariba.</li><li>Previous team leadership or people management experience.</li><li>Ability to work effectively with plant, regional and global stakeholders.</li><li>Fluent English, both written and spoken.</li><li>Strong communication and collaboration skills, with a bias for action, adaptability and accountability.</li></ul> You grow at Aptiv. Aptiv's winning culture is global by design. We bring together diverse perspectives, cultures, and business contexts to solve our customers' toughest challenges. In this environment, every individual can grow, lead, and make an impact, regardless of background, because inclusion fuels how we innovate and win.  You make an impact at Aptiv. One of the strengths of humanity is our drive to progress, to improve, to achieve more tomorrow than we did yesterday. People need solutions they can trust when it matters most. At Aptiv, you are building those solutions every day. You have support at Aptiv. We ensure you have the resources and support you need to take care of your family, your physical health, and your mental health with a competitive benefits package. #LI-PT1 Privacy Notice - Active Candidates: https://www.aptiv.com/privacy-notice-active-candidates Aptiv is an equal employment opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, national origin, sex, gender identity, sexual orientation, disability status, protected veteran status or any other characteristic protected by law. </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">نحن نبحث عن مدير مشتريات إدارة سلسلة الإمداد (SCM) ذو خبرة لقيادة أنشطة المشتريات في موقعنا بطنجة. تتضمن هذه الوظيفة مسؤولية إدارة أنشطة المشتريات المحلية والتنسيق التام مع المؤسسة المركزية للمشتريات لمنطقة أوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا (EMEA)، بشكل أساسي للمواد المباشرة، مع دعم المواد غير المباشرة والمعدات والخدمات عند الحاجة. المسؤوليات الرئيسية <ul><li>قيادة وتنسيق أنشطة المشتريات لموقع طنجة، والتي تشمل المواد المباشرة والمواد غير المباشرة والمعدات والخدمات.</li><li>إدارة عمليات المشتريات وضمان الالتزام بإجراءات الشركة ومستويات الاعتماد وإرشادات SCM.</li><li>العمل كحلقة وصل رئيسية بين المصنع المحلي والمؤسسة المركزية للمشتريات لمنطقة EMEA.</li><li>إدارة العلاقات مع الموردين ودعم جودة الموردين وأدائهم وأنشطة تطويرهم.</li><li>تحديد وقيادة مبادرات خفض تكاليف المواد وتحسين المشتريات.</li><li>مراقبة أداء المشتريات، بما في ذلك تطور أسعار الشراء وتوفير المواد وأداء الموردين.</li><li>إعداد ميزانيات التوريد السنوية ودعم تحديد أهداف المشتريات المحلية بالتنسيق مع قسم المشتريات المركزي.</li><li>ضمان الاستخدام الفعال لأنظمة المشتريات وSCM، بما في ذلك SAP وSAP Ariba وDMF وغيرها من الأدوات ذات الصلة.</li><li>دعم عمليات تدقيق المشتريات وضمان المتابعة المناسبة للإجراءات المحددة.</li></ul>المتطلبات والمؤهلات <ul><li>شهادة جامعية، يفضل أن تكون في إدارة سلسلة الإمداد، المشتريات، الهندسة، إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.</li><li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مجال المشتريات أو التوريد أو إدارة سلسلة الإمداد.</li><li>خبرة قوية في شراء المواد المباشرة ضمن بيئة تصنيعية أو صناعية.</li><li>معرفة جيدة بإدارة الموردين وعمليات الشراء والمفاوضات وتحسين التكاليف.</li><li>خبرة في إدارة ميزانيات المشتريات ومؤشرات الأداء الرئيسية ومبادرات توفير التكاليف.</li><li>خبرة في أنظمة ERP وأنظمة المشتريات، ويفضل SAP و/أو SAP Ariba.</li><li>خبرة سابقة في قيادة الفرق أو إدارة الأفراد.</li><li>القدرة على العمل بفاعلية مع أصحاب المصلحة في المصنع وعلى المستويين الإقليمي والعالمي.</li><li>إتقان اللغة الإنجليزية قراءة وكتابة وتحدثاً.</li><li>مهارات اتصال وتعاون قوية، مع حس عالي للمبادرة والقدرة على التكيف والمسؤولية.</li></ul> تنمو وتتطور في Aptiv. إن ثقافة النجاح في Aptiv هي ثقافة عالمية بطبيعتها. نحن نجمع بين وجهات النظر والثقافات وسياقات الأعمال المتنوعة لحل أصعب التحديات التي تواجه عملائنا. في هذه البيئة، يمكن لكل فرد أن ينمو ويقود ويحدث تأثيراً بغض النظر عن خلفيته، لأن الشمول هو المحرك لابتكارنا ونجاحنا.  تحدث تأثيراً في Aptiv. إحدى نقاط القوة لدى البشرية هي سعينا نحو التقدم والتحسين وتحقيق المزيد غداً مقارنة بالأمس. يحتاج الناس إلى حلول يمكنهم الوثوق بها عندما يكون الأمر أكثر أهمية. في Aptiv، أنت تبني تلك الحلول كل يوم. تحظى بالدعم في Aptiv. نحن نضمن حصولك على الموارد والدعم الذي تحتاجه للاعتناء بعائلتك وصحتك البدنية وصحتك النفسية من خلال حزمة مزايا تنافسية. #LI-PT1 إشعار الخصوصية - المرشحون النشطون: https://www.aptiv.com/privacy-notice-active-candidates Aptiv هي صاحب عمل يضمن تكافؤ الفرص. سيحصل جميع المتقدمين المؤهلين على الاعتبار للتوظيف دون النظر إلى العرق أو اللون أو الدين أو أصل القومية أو الجنس أو الهوية الجنسية أو التوجه الجنسي أو حالة الإعاقة أو حالة المحاربين القدامى المحميين أو أي خاصية أخرى يحميها القانون. </div>

Full Time 8 to 13 years Naukri Gulf

Expert FullStack Java Angular Senior

On-site - Morocco - Rabat Tuesday

Other

Design and develop applications based on functional requirements. Design and implement user interfaces using Angular. Design and develop application components as microservices using Spring Boot, Java, and RESTful architectures. Use CI/CD integration tools (e.g., GitLab, Jenkins, Nexus) to manage code versions, create and store artifacts, and deploy software projects . Develop unit test cases for every possible Java class with real-world scenarios using JUnit, Mockito, etc.You will reach your full potential through mastery of your technical fundamentals, in-depth knowledge of the frameworks you will use, and above all, by demonstrating your commitment to understanding the needs and business of the client you will be working for. Your playing field: distribution, energy, finance, industry, healthcare, and transportation, with numerous use cases and new product challenges to tackle together, including the development of cloud-native applications.What is expected of you. That you have faith in development, that you help your colleagues, that you're kind to HR, that you enjoy your work, and that coding challenges don't scare you (you won't be alone: we'll help you). And more seriously: That you master the fundamentals of application development, that you want to invest in new development paradigms and commit to this adventure with us, that you like working in agile mode, that you create high-quality, high-performance applications that can be automatically deployed: in short, Dev(Sec)Ops is one of your driving forces and you're a convinced advocate. That you're close to the business, that you support them in defining their needs, their new products & services: in workshops, by defining user stories and proving through POCs, and that coding is your passion: you work on your code, you commit to Open Source, you do a bit of competition, so join us!Additional Information . This position is based in Morocco at our offices in Rabat and/or Casablanca and is only open to permanent contracts. It is a hybrid position with the possibility of remote work. By joining Devoteam, you will have the opportunity to exchange ideas with your peers, share their experience, and develop your skills by joining the Creative Tech community, which brings together consultants from the Group's 18 countries.Desired Candidate Profile<h3>Qualifications</h3>What are the advantages of joining the team?Engineering degree or equivalentStarting with 8 years of experience in the roleProven experience in developing web services and user interfaces using Java, Spring Boot, Angular 19, JavaScript, and TypeScript technologiesMastery of CI/CD integration tools and agile methodologiesYou have excellent interpersonal skills and enjoy working in a team.A strong sense of service and commitment to your activitiesKnowing how to communicate and listen in all circumstances and write without mistakes, and you are fluent in English, indeed!

تصميم وتطوير التطبيقات بناءً على المتطلبات الوظيفية. تصميم وتنفيذ واجهات المستخدم باستخدام Angular. تصميم وتطوير مكونات التطبيق كخدمات مصغرة (microservices) باستخدام Spring Boot وJava وبنية RESTful. استخدام أدوات التكامل والتسليم المستمر CI/CD (مثل GitLab وJenkins وNexus) لإدارة إصدارات الشفرة البرمجية، وإنشاء وحفظ الملفات الناتجة (artifacts)، ونشر المشاريع البرمجية . تطوير حالات اختبار الوحدة لكل فئة Java ممكنة مع سيناريوهات واقعية باستخدام JUnit وMockito وغير ذلك.ستصل إلى إمكاناتك الكاملة من خلال إتقان أساسياتك التقنية، والمعرفة المتعمقة بأطر العمل التي ستستخدمها، وقبل كل شيء، من خلال إظهار التزامك بفهم احتياجات وأعمال العميل الذي ستعمل لحسابه. مجال عملك: التوزيع، الطاقة، المالية، الصناعة، الرعاية الصحية، والنقل، مع العديد من حالات الاستخدام وتحديات المنتجات الجديدة لمعالجتها معًا، بما في ذلك تطوير التطبيقات المخصصة للسحابة (cloud-native).ما يُتوقع منك. أن تكون شغوفًا بالتطوير، أن تساعد زملائك، أن تكون لطيفًا مع قسم الموارد البشرية، أن تستمتع بعملك، وأن لا تخيفك تحديات البرمجة (لن تكون بمفردك: سنساعدك). وبشكل أكثر جدية: أن تتقن أساسيات تطوير التطبيقات، أن ترغب في الاستثمار في نماذج تطوير جديدة والتزام بهذه المغامرة معنا، أن تحب العمل وفق أسلوب Agile، أن تقوم بإنشاء تطبيقات عالية الجودة وعالية الأداء يمكن نشرها تلقائيًا: باختصار، تعد Dev(Sec)Ops إحدى القوى المحركة لك وأنت داعم ومقتنع بها. أن تكون قريبًا من مجال العمل، وأن تدعمهم في تحديد احتياجاتهم ومنتجاتهم وخدماتهم الجديدة: في ورش العمل، ومن خلال تحديد قصص المستخدمين والإثبات عبر مفاهيم POCs، وأن تكون البرمجة هي شغفك: تعمل على شفرتك البرمجية، وتساهم في المصادر المفتوحة، وتشارك في بعض المسابقات، لذا انضم إلينا!معلومات إضافية . هذا المنصب مقره في المغرب في مكاتبنا في الرباط و/أو الدار البيضاء وهو متاح فقط لعقود دائمي التوظيف. إنه منصب هجين مع إمكانية العمل عن بُعد. بانضمامك إلى Devoteam، ستتاح لك الفرصة لتبادل الأفكار مع أقرانك، ومشاركة خبراتهم، وتطوير مهاراتك من خلال الانضمام إلى مجتمع Creative Tech، الذي يضم استشاريين من 18 دولة في المجموعة.الملف الشخصي للمرشح المطلوب<h3>المؤهلات</h3>ما هي مزايا الانضمام إلى الفريق؟شهادة هندسة أو ما يعادلهاابتداءً من 8 سنوات من الخبرة في هذا الدورخبرة مثبتة في تطوير خدمات الويب وواجهات المستخدم باستخدام تقنيات Java وSpring Boot وAngular 19 وJavaScript وTypeScriptإتقان أدوات التكامل والتسليم المستمر CI/CD ومنهجيات Agileتمتلك مهارات ممتازة في التواصل مع الآخرين وتستمتع بالعمل ضمن فريق.حس قوي بالخدمة والالتزام بأنشطتكمعرفة كيفية التواصل والاستماع في جميع الظروف والكتابة بدون أخطاء، وإتقان اللغة الإنجليزية بكل تأكيد!

Full Time Bayt

B3 - Structure & Composite Engineer

On-site - Morocco - Rabat 5 October 2026

Aviation & Maritime

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Purpose Carries out and supervises Structure and Composite maintenance tasks on Air Arabia Morocco fleet and Third party aircrafts within the License Category, including inspections, repairs and component replacement, ensuring the required work is performed, certified and recorded accurately and timely in accordance with Air Arabia Maroc and regulatory requirements. Key Result Responsibilities Operational Excellence:  <ul><li>Reviews assigned task cards with the Workshops Supervisor to gain full understanding of the work, priorities, documentation requirements and cautions, prior to starting work.</li><li>Prepares and performs scheduled aircraft maintenance, repairs, and component replacements according to assigned task cards, ensuring that the required documentation, parts, tools and GSE are obtained and used per issued instructions.</li><li>Carries out aircraft test and inspection tasks to the standard necessary to fully identify and record any defects or damage in accordance with approved maintenance procedures.</li><li>Performs defect rectification in accordance with approved Maintenance data and instructions provided by Engineering Department.</li><li>Signs off maintenance tasks performed or supervised within the scope of own authorisation, verifying that the task card and associated documents have been completed to the required standard following completion of all maintenance.</li><li>Manages communications with other Engineers and Technicians related to the assigned tasks, ensuring proper coordination, continuity and handover of work.</li></ul> . Safety   <ul><li>Manages the safety of assigned maintenance tasks, ensuring all published mandatory precautions are taken prior to commencing work and during task execution.</li><li>Takes positive steps to protect self and other persons in the area of the maintenance activity from any possible injury, including the use of proper GSE and protective equipment.</li></ul>Reputation and Teamwork <ul><li>Internal Customer Service: provides positive support to other operational teams in MAC, provides proactive and helpful professional advice, suggestions and solutions.</li><li>Leadership: provides sound supervision and guidance to Technicians assigned to support own tasks. Ensures they are adequately briefed to perform the non-certifying maintenance tasks.</li><li>Representing Air Arabia: presents a positive and competent image of technical professionalism to MAC Flight Crews, other companies’ personnel and MAC customers.</li></ul>Cost Awareness <ul><li>Maintains positive awareness to the cost of aircraft maintenance including use of time and materials. Minimises unnecessary waste of consumable material and part repair cost by avoiding unnecessary damage and repeat work during maintenance. </li></ul> Qualifications (Academic, training, languages) <ul><li>Holds corresponding Aircraft Maintenance License and company maintenance approvals on the Airbus A320</li><li>Ability to obtain an unrestricted corresponding Category License</li><li>Able to demonstrate In-depth maintenance knowledge</li><li>Ability to read, write, speak and understand English to a good standard for technical communications</li></ul> Work Experience External applicants <ul><li>At least 2 years’ experience certifying maintenance on the Airbus A320 family of aircraft</li><li>At least 5 years’ experience in a Base environment</li></ul>Internal Applicants <ul><li>Minimum 3 years as a qualified Aircraft Technician following initial training</li><li>Licensed on A320 in Structure and Composite categoryGood performance record</li></ul> </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">الغرض من الوظيفة تنفيذ والإشراف على مهام صيانة الهياكل والمواد المركبة لأسطول العربية للطيران المغرب وطائرات الأطراف الخارجية ضمن فئة الترخيص، بما في ذلك الفحوصات والإصلاحات واستبدال المكونات، وضمان إنجاز العمل المطلوب واعتماده وتسجيله بدقة وفي الوقت المحدد وفقاً لمتطلبات العربية للطيران المغرب والمتطلبات التنظيمية. المسؤوليات والنتائج الرئيسية التميز التشغيلي:  <ul><li>مراجعة بطاقات المهام الموكلة مع مشرف الورش لفهم العمل والأولويات ومتطلبات التوثيق والتحذيرات بشكل كامل، قبل بدء العمل.</li><li>إعداد وإجراء الصيانة المجدولة للطائرات والإصلاحات واستبدال المكونات وفقاً لبطاقات المهام المحددة، مع ضمان الحصول على التوثيق والأجزاء والأدوات ومعدات الدعم الأرضي (GSE) المطلوبة واستخدامها وفقاً للتعليمات الصادرة.</li><li>تنفيذ مهام اختبار وفحص الطائرات وفقاً للمعيار المطلوب لتحديد وتسجيل أي عيوب أو أضرار بشكل كامل وبما يتوافق مع إجراءات الصيانة المعتمدة.</li><li>معالجة العيوب وفقاً لبيانات الصيانة المعتمدة والتعليمات المقدمة من إدارة الهندسة.</li><li>التوقيع على مهام الصيانة المنفذة أو المشرف عليها ضمن نطاق الصلاحيات الخاصة، والتحقق من إكمال بطاقة المهام والمستندات المرتبطة بها وفقاً للمعيار المطلوب بعد الانتهاء من جميع أعمال الصيانة.</li><li>إدارة الاتصالات مع المهندسين والفنيين الآخرين فيما يتعلق بالمهام الموكلة، لضمان التنسيق السليم والاستمرارية وتسليم العمل.</li></ul> . السلامة   <ul><li>إدارة سلامة مهام الصيانة الموكلة، وضمان اتخاذ جميع الاحتياطات الإلزامية المعلنة قبل بدء العمل وأثناء تنفيذ المهمة.</li><li>اتخاذ خطوات إيجابية لحماية النفس والأشخاص الآخرين في منطقة نشاط الصيانة من أي إصابة محتملة، بما في ذلك استخدام معدات الدعم الأرضي ومعدات الوقاية المناسبة.</li></ul>السمعة والعمل الجماعي <ul><li>خدمة العملاء الداخليين: تقديم الدعم الإيجابي للفرق التشغيلية الأخرى في العربية للطيران المغرب، تقديم المشورة المهنية الاستباقية والمفيدة والاقتراحات والحلول.</li><li>القيادة: تقديم الإشراف والتوجيه السليم للفنيين الموكلين بدعم المهام الخاصة. وضمان إطلاعهم بشكل كافٍ لتنفيذ مهام الصيانة غير الاعتمادية.</li><li>تمثيل العربية للطيران: تقديم صورة إيجابية ومؤهلة للاحترافية الفنية لأطقم طيران العربية للطيران المغرب وموظفي الشركات الأخرى وعملاء الشركة.</li></ul>الوعي بالتكلفة <ul><li>الحفاظ على وعي إيجابي بتكلفة صيانة الطائرات بما في ذلك استخدام الوقت والمواد. تقليل الهدر غير الضروري للمواد الاستهلاكية وتكلفة إصلاح القطع عن طريق تجنب الأضرار غير الضرورية وتكرار العمل أثناء الصيانة. </li></ul> المؤهلات (الأكاديمية، التدريب، اللغات) <ul><li>حاصل على رخصة صيانة الطائرات المقابلة واعتمادات الصيانة الخاصة بالشركة على طائرة إيرباص A320</li><li>القدرة على الحصول على رخصة فئة مقابلة غير مقيدة</li><li>القدرة على إثبات معرفة عميقة بالصيانة</li><li>القدرة على قراءة وكتابة وتحدث وفهم اللغة الإنجليزية بمستوى جيد للتواصل الفني</li></ul> الخبرة العملية المتقدمون من الخارج <ul><li>خبرة لا تقل عن سنتين في اعتماد صيانة عائلة طائرات إيرباص A320</li><li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في بيئة صيانة القاعدة (Base maintenance)</li></ul>المتقدمون من داخل الشركة <ul><li>3 سنوات كحد أدنى كفني طائرات مؤهل بعد التدريب الأولي</li><li>مرخص على طائرات A320 في فئة الهياكل والمواد المركبة مع سجل أداء جيد</li></ul> </div>

Full Time Bayt

Logistics Officer

On-site - Morocco - Rabat 27 September 2026

Logistics, Supply Chain & Procurement

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Purpose The Logistics Officer is responsible for coordinating and managing the supply chain and logistical support required to ensure smooth and efficient aviation operations. This includes managing aviation parts and equipment, inventory control, transport coordination, and maintaining compliance with aviation regulations and safety standards. This includes the management and control inventory and daily activities including receipt, storage, and release of all the tools, equipment, and spare parts used for maintenance of aircraft. Ensures all activities are carried out and recorded in accordance with Company’s policies and procedures and as per regulatory bodies’ rules and regulations. Key Result Responsibilities Logistics Coordination: <ul><li>Manage the storage and distribution of aviation parts and supplies.</li><li>Coordinate timely delivery of materials to maintenance teams.</li><li>Track the movement of high-value and time-critical parts.</li><li>Provide ad-hoc inventory and stores support in line with approved procedures.</li><li>Coordinate logistics arrangements for parts delivery, including engines, APUs, and dangerous goods.</li></ul>Inventory Management: <ul><li>Ensure parts and components are available on time to support planned and unplanned maintenance tasks and aircraft release.</li><li>Ensure unused issued parts are credited back to stock and returned to the main stores in line with company procedures.</li></ul>Procurement & Vendor Management: <ul><li>Liaise with suppliers to ensure timely deliveries and support contract negotiations as required.</li></ul> . Documentation & Compliance: <ul><li>Ensure logistics activities comply with aviation safety regulations and company policies.</li><li>Maintain accurate documentation for traceability of aircraft parts and tools.</li><li>Coordinate customs clearance and shipping documentation for international shipments.</li></ul>Transport & Freight Coordination: <ul><li>Arrange inbound and outbound shipments of aviation goods and materials.</li><li>Liaise with freight forwarders, customs agents, and transport companies.</li><li>Track shipments and resolve delays or discrepancies.</li><li>Coordinate with customs and clearing agents to ensure timely delivery.</li></ul>Support Operations: <ul><li>Work closely with Maintenance and Engineering teams to meet operational requirements.</li><li>Provide rapid logistical support during Aircraft on Ground (AOG) situations.</li><li>Support logistics planning for special operations or missions.</li><li>Perform other duties as assigned by the Line Manager.</li><li>The role is not exhaustive, and additional duties related to the job function may be assigned from time to time.</li></ul> Qualifications (Academic, training, languages) <ul><li>Bachelor’s degree in Logistics, Supply Chain Management, or a relevant field.</li><li>4+ years of experience, including 2 years in aviation.</li><li>Fluent in the local language; English is an advantage.</li><li>IATA Dangerous Goods Regulations training is an advantage.</li><li>Strong organizational and time management skills.</li><li>Good knowledge of customs clearance.</li><li>Ability to manage resources efficiently and deliver against KPIs.</li></ul> Work Experience <ul><li>Working experience on inventory software shall be treated as an advantage. </li></ul> <ul><li>Has necessary working experience and exposure to CAA rules and regulations pertaining to acceptance, storage and issuance of technical spare parts and associated equipment used for aircrafts maintenance. </li></ul> </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">الهدف من الوظيفة يتولى مسؤول اللوجستيات مسؤولية تنسيق وإدارة سلسلة التوريد والدعم اللوجستي المطلوب لضمان سير عمليات الطيران بسلاسة وكفاءة. ويشمل ذلك إدارة قطع غيار ومعدات الطيران، والتحكم في المخزون، وتنسيق النقل، والحفاظ على الامتثال للوائح الطيران ومعايير السلامة. ويتضمن ذلك إدارة المخزون والتحكم فيه والأنشطة اليومية بما في ذلك استلام وتخزين وصرف جميع الأدوات والمعدات وقطع الغيار المستخدمة لصيانة الطائرات. كما يضمن تنفيذ وتسجيل جميع الأنشطة وفقاً لسياسات وإجراءات الشركة وحسب القواعد واللوائح الصادرة عن الهيئات التنظيمية. المسؤوليات الرئيسية والنتائج التنسيق اللوجستي: <ul><li>إدارة تخزين وتوزيع قطع غيار وإمدادات الطيران.</li><li>تنسيق التسليم الموقوت للمواد لفرق الصيانة.</li><li>تتبع حركة القطع ذات القيمة العالية والحرجة زمنياً.</li><li>تقديم الدعم للمخزون والمستودعات حسب الحاجة ووفقاً للإجراءات المعتمدة.</li><li>تنسيق الترتيبات اللوجستية لتسليم القطع، بما في ذلك المحركات، وحدات الطاقة المساعدة (APUs)، والبضائع الخطرة.</li></ul>إدارة المخزون: <ul><li>التحقق من توفر القطع والمكونات في الوقت المحدد لدعم مهام الصيانة المخططة وغير المخططة وجاهزية الطائرة للطيران.</li><li>ضمان إعادة إدراج القطع المصروفة غير المستخدمة إلى المخزون وإعادتها إلى المستودعات الرئيسية وفقاً لإجراءات الشركة.</li></ul>المشتريات وإدارة الموردين: <ul><li>التواصل مع الموردين لضمان التسليم في الوقت المحدد ودعم مفاوضات العقود حسب الحاجة.</li></ul> . التوثيق والامتثال: <ul><li>ضمان امتثال الأنشطة اللوجستية لوائح سلامة الطيران وسياسات الشركة.</li><li>الاحتفاظ بتوثيق دقيق لتتبع قطع غيار وأدوات الطائرات.</li><li>تنسيق التخليص الجمركي ووثائق الشحن للشحنات الدولية.</li></ul>تنسيق النقل والشحن: <ul><li>ترتيب الشحنات الواردة والصادرة للبضائع والمواد الخاصة بالقطاع الجوي.</li><li>التواصل مع وكلاء الشحن ووكلاء الجمارك وشركات النقل.</li><li>تتبع الشحنات وحل أي تأخيرات أو اختلافات.</li><li>التنسيق مع الجمارك ووكلاء التخليص لضمان التسليم في الوقت المحدد.</li></ul>دعم العمليات: <ul><li>العمل عن كثب مع فرق الصيانة والهندسة لتلبية المتطلبات التشغيلية.</li><li>تقديم دعم لوجستي سريع خلال حالات الطوارئ وتعطل الطائرات (AOG).</li><li>دعم التخطيط اللوجستي للعمليات أو المهام الخاصة.</li><li>أداء واجبات أخرى يُكلف بها من قبل المسؤول المباشر.</li><li>لا تُعتبر قائمة المهام هذه شاملة، وقد يتم تكليف الموظف بمهام إضافية ذات صلة بمهام عمله من وقت لآخر.</li></ul> المؤهلات (الأكاديمية، التدريب، اللغات) <ul><li>درجة البكالوريوس في اللوجستيات، أو إدارة سلسلة التوريد، أو مجال ذات صلة.</li><li>خبرة أكثر من 4 سنوات، بما في ذلك سنتان في مجال الطيران.</li><li>إتقان اللغة المحلية؛ وتُعتبر اللغة الإنجليزية ميزة إضافية.</li><li>يُعتبر التدريب على لوائح البضائع الخطرة الصادرة عن إياتا (IATA) ميزة إضافية.</li><li>مهارات تنظيمية وإدارة وقت قوية.</li><li>معرفة جيدة بالتخليص الجمركي.</li><li>القدرة على إدارة الموارد بكفاءة وتحقيق مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs).</li></ul> الخبرة العملية <ul><li>تُعتبر الخبرة العملية في استخدام برامج المخزون ميزة إضافية. </li></ul> <ul><li>امتلاك الخبرة العملية والاطلاع اللازمين على قواعد ولوائح هيئة الطيران المدني (CAA) المتعلقة بـقبول وتخزين وإصدار قطع الغيار الفنية والمعدات المرتبطة بها والمستخدمة في صيانة الطائرات. </li></ul> </div>

Full Time Up to 3 years Naukri Gulf

Machinist

On-site - Morocco - Boulemane 8 September 2026

Engineering

Experience an extraordinary and unique adventure within a large industrial group with the agility and autonomy of an SME." Contract type: Local; Fixed-term contract Your function The Machinist participates in the launch/start-up of a 5-axis machining center by taking charge of production programs (tooling preparation, CNC programs, machining). As a Machinist, your responsibilities will be as follows*: • Machining Operations Preparation:- Perform tests and adjust spindle and tooling settings along the different axes at the start of the shift.- Adhere to the selected cutting tools and change frequency to produce the desired part according to the standards for each program.• Machining Operations Execution:- Execute and follow the machining program according to the standards for each program.- Deburr machined parts according to the standards for each program.- Ensure and verify the conformity of machined/deburred parts before they enter the manufacturing flow.• Maintenance and Servicing:- Perform and maintain first-level maintenance on the machining center at the start of the shift.- Alert the line manager/maintenance department in case of machine malfunction.- Participate in resolving technical/mechanical problems with the machine.- Ensure the conformity of equipment (handling equipment, machine, tools, tooling, measuring instruments, etc.).• Documentation and communication:- Adhere to the production schedule and the batch composition box standard (KANBAN).- Propose continuous improvement strategies to optimize the machining process.- Carry out all tasks within the scope of their duties or as requested by their supervisor.• Organization and safety:- Maintain organization/5S at the workstation and in the tool storage area.- Ensure the proper use of handling/lifting equipment. *Non-exhaustive list Skills and knowledge required • Must have a background in Production Engineering / Computerized Mechanics or Machining • Have a maximum of 3 years' experience in a similar position; experience in aeronautics will be required. • Autonomy in operating machinery Your interpersonal skills, your curiosity, but also your ability to be proactive and to be oriented towards innovation will allow you to successfully carry out your missions and to thrive in this position. You will be working in a dynamic and growing environment. You will benefit from the agility and flexibility of an SME combined with the solidity and resources of an international group that has existed for 170 years. You will benefit from a personalized integration program upon starting your position, regular training within a group where career development prospects are rich and diverse. We are committed to an environmental and social (CSR) policy in the areas of Biodiversity, Diversity & Inclusion, Parenthood, Ethics and Skills Development. We aim for carbon neutrality by 2050 for all our activities. We invest 5% of our turnover every year for the past 20 years in innovation for "sustainable development".Desired Candidate Profile

Full Time Bayt

CHIEF SECURITY OFFICER | Rabat (Morocco)

On-site - Morocco - Rabat 4 September 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Axa Services Maroc operates within a strongly collaborative culture, where people, trust, and high-quality professional relationships are central. The company promotes close and supportive management, encouraging accountability, development, and teamwork. This human-centered environment is reinforced by robust organizational practices that ensure reliability and operational efficiency. It is balanced by a performance-oriented mindset and a measured openness to innovation, supporting collective success. Job : Reporting to the CSO Manager of AXA France, your main mission is to: <ul><li>Participate in defining the converged security strategy for AXA France and its subsidiaries, in line with the Group's vision.</li><li>Implement and manage the ISMS which ensures the security maintenance of AXA France.</li><li>Define and implement security control plans, and define the associated remediation plans, for AXA France and its subsidiaries.</li><li>Define and maintain security dashboards to manage our risk profile.  </li></ul>As such: • Key Roles and Contributions: - Assist the CSO in defining the overall security strategy for AXA France and its subsidiaries, considering group directions, based on a risk-oriented approach; - Be responsible for implementing the ISMS of AXA France; - Take charge of acculturating/raising awareness among AXA France staff about security issues and best practices; - Define and implement a second-line control plan for AXA France and its subsidiaries, based on risks, including a control plan for Third Parties; - Take charge of defining, implementing, and maintaining a security dashboard to manage the risk profile of AXA France and its subsidiaries; - Represent the CSO when needed; - Participate in industry groups for technological watch and promotion of AXA France; - Perform any tasks requested by management within the scope of the department's responsibilities. • Nature of Challenges and / or Problems to Solve: - Manage the converged security control plan in light of new threats, and with a view to simplifying controls; - Support entities within its perimeter in their growth curve regarding information security; - Establish a smooth process between the 1st and 2nd lines, ensuring the security maintenance of AXA France and its subsidiaries; - Champion security issues in risk committees. • Manager Support: - Know how to identify malfunctions and propose and/or implement corrective measures; - Know how to integrate changes and gain the commitment of department members. Required profile : Reference Education: Bachelor's degree (Bac+4/5) in Computer Science, Cybersecurity, Risk Management, Audit, or Information Systems. Engineering school diploma, University degree, or specialized Master's in cybersecurity, information system security, risk management, or audit. Appreciated Certifications: CISSP CISA CRISC ISO 27001 Lead Auditor or Lead Implementer ISO 27005 (Risk Management) Professional Experience: Minimum 2 to 4 years in cybersecurity, IT risk management, IS audit, internal control, or ISM governance. Experience in implementing an ISMS and/or in security control measures.   </div>

Full Time Bayt

Validation/Qualification Officer

On-site - Morocco - Rabat 1 September 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Use Your Power for Purpose Every day, our unwavering commitment to quality ensures the delivery of safe and effective products to patients. Our flexible, innovative, and customer-oriented culture is rooted in science and risk-based compliance. Whether you are engaged in development, maintenance, compliance, or research analysis, your contributions have a direct impact on patient care. By being part of our team, you help uphold a quality culture that adapts and evolves to meet the needs of patients, ensuring that every product we deliver is of the highest standard. Your role is crucial in maintaining this commitment and driving forward our mission to improve patient outcomes. What You Will Achieve In this role, you will: <ul><li>Develop and maintain qualification and validation strategies.</li><li>Support the update of the Site Validation Master Plan.</li><li>Prepare, execute, and review qualification and validation documentation.</li><li>Coordinate cleaning validation activities, including protocol preparation, report issuance, and runs scheduling.</li><li>Coordinate process validation and holding time validation activities.</li><li>Track qualification and validation schedules to ensure timely completion.</li><li>Participate in periodic requalification and qualified state assessments of equipment and utilities.</li><li>Create, revise, and maintain GMP documentation under QA responsibility.</li><li>Participate in investigations related to qualification and validation anomalies.</li><li>Contribute to the preparation and revision of procedures related to qualified equipment and validated processes.</li><li>Support deviation, change control, and CAPA processes, including impact assessments and effectiveness follow-up until closure.</li><li>Act as backup for the Quality System Specialist when required.</li><li>Support QA departmental activities, KPI monitoring, compliance initiatives, and continuous improvement programs.</li></ul> Here Is What You Need (Minimum Requirements) <ul><li>Pharmacist, master’s degree, or equivalent qualification in Pharmacy, Pharmaceutical Sciences, Biotechnology, Chemical Engineering, Quality Assurance, or a related scientific discipline.</li><li>Minimum of 3 years Experience in the pharmaceutical industry, Quality Assurance.</li><li>Sound knowledge of current Good Manufacturing Practices (part of GxP)</li><li>Ability to work effectively in a team environment, both within one's own team and interdepartmental teams.</li><li>Effective written and oral communication skills.</li></ul> Bonus Points If You Have (Preferred Requirements) <ul><li>Experience at a manufacturing site.</li><li>Master's specialization in Pharmaceutical Quality Assurance is preferred.</li><li>Experience in qualification, validation, deviation management, change control, CAPA management, and GMP documentation.</li><li>Experience supporting continuous improvement and GMP training initiatives.</li><li>Strong problem-solving skills.</li><li>Ability to work independently and as part of a team.</li><li>Excellent time management and multitasking abilities.</li><li>Experience using common AI tools, including generative technologies such as ChatGPT or Microsoft Copilot, to support problem solving and enhancement.</li></ul> Work Location Assignment: On Premise Pfizer is an equal opportunity employer and complies with all applicable equal employment opportunity legislation in each jurisdiction in which it operates. To learn more about acceptable and prohibited uses of AI during the recruitment process, please review our candidate AI-use guidelines available on Pfizer Careers. &#xa;Quality Assurance and Control </div>

Full Time 2 to 7 years Naukri Gulf

Monitoring Specialist

On-site - Morocco - Boulemane 21 August 2026

Human Resources

About the role Casablanca (on-site) 24/7 rotating shifts, including nights, weekends and public holidays Nuit e is hiring a Monitoring Specialist to join our 24/7 Monitoring team and become one of the people who keeps our clients, suppliers and technical platforms running smoothly around the clock. You'll watch the metrics that matter: revenue, bookings, traffic, conversion, API health, supplier connectivity; spot when something looks off, dig into why, and make sure the right people know about it fast. Some days that means catching a supplier connectivity issue before a client even notices it; other nights it means being the person who keeps a live incident under control until it's resolved. This is a growing team, and you'll be joining at a foundational moment: a lot of the monitoring tooling and dashboards you'll rely on don't exist yet, which means you'll have real input into building them. What makes it interesting for you: Real ownership from day one: you'll help design the dashboards, KPIs and monitoring processes the team runs on going forward not just follow an existing playbook Broad visibility across the business: you'll work directly with Engineering, Key Account Managers and leadership, and become the person people trust for a clear read on what's actually happening You'll build a rare skill set: reading dense operational data fast, diagnosing root cause across client, supplier, connectivity, API and mapping issues, and knowing exactly when to act versus escalate You're joining a fast-growing company: Nuit e has grown significantly since 2022 and raised a $48M Series A led by Accel, and this team is central to keeping that growth healthy The kind of problems you'll work on: Why did bookings or revenue for this client just drop and what do we do about it? Is this API error a one-off blip or the start of something bigger? Is this a client issue, a supplier issue, a connectivity issue, or something in mapping? How do we build the dashboards and alerts so the team catches problems before they become incidents?Desired Candidate ProfileThis role fits someone who:<ul><li>Has 2+ years of experience in monitoring, operations, data analysis, technical support, revenue operations or a similar role</li><li>Is comfortable working with large volumes of data, and genuinely enjoys spotting patterns and anomalies in it</li><li>Has strong Excel/Google Sheets skills (SQL or BI experience is a plus)</li><li>Can investigate issues using logs, dashboards and system data without needing someone to hold their hand</li><li>Communicates clearly you can explain a technical or data-driven issue so people who aren't in the weeds with you understand it and act on it</li><li> </li></ul>

عن الدور الدار البيضاء (في الموقع) نوبات دوارة على مدار 24/7، بما في ذلك الليالي وعطلات نهاية الأسبوع والعطلات الرسمية Nuit e توظف أخصائي مراقبة للانضمام إلى فريق المراقبة على مدار 24/7 وأن تصبح من الأشخاص الذين يحافظون على سير عمل عملائنا والموردين والمنصات التقنية طوال الساعة. ستراقب المقاييس التي تهم: الإيرادات، الحجوزات، حركة المرور، التحويل، صحة API، الاتصال بالموردين؛ تكتشف عند وجود خلل، وتغوص في السبب، وتتأكد من أن الأشخاص المناسبين يعرفون ذلك بسرعة. بعض الأيام يعني ذلك القبض على مشكلة اتصالات مورّد قبل أن يلاحظها العميل؛ وفي بعض الليالي يعني أن تكون الشخص الذي يحافظ على وضع حادث حي حتى حله. هذا فريق في طور النمو، وستنضم في لحظة تأسيسية: العديد من أدوات المراقبة ولوحات البيانات التي ستعتمد عليها غير موجودة بعد، ما يعني أنك ستشارك في بنائها من البداية. ما يجعلها مثيرة للاهتمام بالنسبة لك: الملكية الحقيقية من اليوم الأول: ستساعد في تصميم لوحات البيانات، ومقاييس الأداء، وعمليات المراقبة التي سيستمر الفريق عليها في المستقبل وليس فقط اتباع دليل موجود على التوالي رؤية واسعة عبر العمل: ستعمل مباشرة مع الهندسة، ومديري الحسابات الرئيسية والقيادة، وتصبح الشخص الذي يثق به الناس للحصول على قراءة واضحة لما يحدث فعلياً ستبني مجموعة مهارات نادرة: قراءة البيانات التشغيلية الكثيفة بسرعة، تشخيص السبب الجذري عبر العميل والمورد والاتصال وفتح الخرائط، ومعرفة بالضبط متى يجب التصرف مقابل التصعيد انضمامك لشركة سريعة النمو: Nuit e شهدت نمواً كبيراً منذ 2022 وجمعت جولة تمويل من السلسلة A بقيمة 48 مليون دولار بقيادة Accel، وهذه الفرقة مركزية للحفاظ على نمو صحي نوع المشاكل التي ستعمل عليها: لماذا انخفضت الحجوزات أو الإيرادات لهذا العميل وما الذي يمكننا فعله حيال ذلك؟ هل خطأ API هذه مجرد فجوة عابرة أم بداية لشيء أكبر؟ هل هي مشكلة عميل أم مشكلة مورد أم مشكلة اتصال أم شيء في التخطيط؟ كيف نبني لوحات البيانات والتنبيهات حتى يتمكن الفريق من رصد المشاكل قبل أن تصبح حوادث؟الملف المرشح المرغوبهذا الدور يناسب من:<ul><li>لديه أكثر من سنتين من الخبرة في المراقبة، التشغيل، تحليل البيانات، الدعم الفني، عمليات الإيرادات أو دور مشابه</li><li>مريح في العمل مع كميات كبيرة من البيانات، ويستمتع فعلاً باكتشاف الأنماط والأنومالية فيها</li><li>لديه مهارات قوية في Excel/Google Sheets (خبرة SQL أو BI تعتبر ميزة)</li><li>يمكنه التحقيق في المشاكل باستخدام السجلات ولوحات البيانات وبيانات النظام دون الحاجة إلى من يمسك بيده</li><li>يتواصل بوضوح: يمكنك شرح مسألة فنية أو مبنية على البيانات لكي يفهمها الأشخاص الذين ليسوا في التفاصيل ويعملوا بها</li><li> </li></ul>

Full Time 4 to 9 years Naukri Gulf

Digital Marketing Manager

On-site - Morocco - Boulemane 19 August 2026

Sales

The Digital Marketing Manager, Organic & Web owns the execution engine for the company's owned and organic marketing channels. This hands-on individual contributor role produces and optimizes SEO and AEO content, maintains a healthy and high-converting website, runs organic social programs, and operates the company's account-based marketing platform, following a consistent rhythm of produce, publish, measure, and optimize. This role executes established strategy rather than setting it, working closely with Product Marketing, which owns ABM account selection, messaging, and Sales/SDR coordination. It does not own account or messaging strategy, paid media, or backend website engineering; it is accountable for execution quality, content and channel health, measurement, and continuous optimization.Key Responsibilities<ul><li>Produce and optimize SEO content, landing pages, and on-page fundamentals (structure, metadata, internal linking, search visibility) for the company website, and optimize for citation within AI answer engines such as ChatGPT, Perplexity, and Google AI Overviews.</li><li>Maintain the keyword and topic roadmap with the growth marketing team; monitor rankings, organic traffic, content performance, and AI-citation visibility, and translate recurring SEO/AEO reviews into prioritized actions.</li><li>Execute the organic content pipeline against a predictable calendar, holding consistent quality, messaging, and brand standards, and refresh and repurpose existing content to improve performance.</li><li>Maintain a recurring website review calendar, manage CMS updates, resolve outdated content and broken links, and partner with Marketing Operations on layouts, navigation, calls to action, and landing pages to improve conversion.</li><li>Own organic social execution across active platforms drafting, scheduling, publishing, and optimizing content in a consistent brand voice and run structured A/B tests, applying learnings to content, format, timing, and engagement.</li><li>Operate the ABM platform end to end (audience creation, target-account setup, campaign build, targeting, activation, reporting), executing against Product Marketing's strategy with accurate setup, naming, and tracking.</li><li>Monitor account and campaign performance, develop and scale multi-version 1:few ad creative, and produce performance readouts that report results, insights, and next steps to Product and Growth Marketing.</li></ul>Desired Candidate Profile<ul><li>Four or more years in digital, growth, or content marketing, preferably B2B or B2B SaaS.</li><li>Hands-on SEO (keyword research, topic planning, on-page optimization, internal linking, performance analysis) and familiarity with Answer Engine Optimization.</li><li>Demonstrated ability to write, edit, optimize, and publish high-quality organic content at a consistent cadence.</li><li>Working knowledge of website CMS platforms, page layout, user journeys, and conversion-rate optimization.</li><li>Experience running organic social programs and structured A/B tests.</li><li>Hands-on experience with an ABM platform (e.g., 6sense, Demandbase, Propensity) and a social media management platform (e.g., Oktopost, Sprinklr, Sprout Social).</li><li>Proficiency with GA4 and digital channel reporting, with strong analytical skills to turn data into prioritized actions.</li><li>Strong project and calendar management across multiple recurring workstreams, clear communication across cross-functional stakeholders, and a self-directed, detail-oriented, quality-focused working style.</li></ul>

يمتلك مدير التسويق الرقمي، العضوي والويب، محرك التنفيذ لقنوات التسويق المُلكَة والعضوية للشركة. هذه الوظيفة اليدوية ذات الارتباط المباشر تنتج وتحوِّل محتوى تحسين محركات البحث وSEO وAEO، وتحافظ على موقع إلكتروني صحي عالي التحويل، تدير برامج الوسائط الاجتماعية العضوية، وتدير منصة التسويق القائم على الحسابات للشركة، متبعة وتيرة ثابتة من الإنتاج، النشر، القياس، والتحسين. لا يقوم هذا الدور بتحديد الاستراتيجية، بل بتنفيذ الاستراتيجية القائمة بالتعاون الوثيق مع فريق تسويق المنتجات، والذي يملك اختيار الحسابات، الرسائل، وتنسيق المبيعات/SDR. لا يملك استراتيجية الحسابات أو الرسائل، الإعلانات المدفوعة، أو هندسة الواجهة الخلفية للموقع؛ بل يتحمل مسؤولية جودة التنفيذ، صحة المحتوى والقنوات، القياس، والتحسين المستمر.المسؤوليات الرئيسية<ul><li>إنتاج وتحسين محتوى SEO، صفحات الهبوط، وأساسيات الصفحة (الهيكل، البيانات الوصفية، الروابط الداخلية، رؤية البحث) لموقع الشركة، وتحسينها للاقتباس ضمن آليات الإجابة بالذكاء الاصطناعي مثل ChatGPT، Perplexity، ونظرات Google AI.</li><li>الحفاظ على خريطة الكلمات المفتاحية والمواضيع مع فريق النمو التسويقي؛ مراقبة التصنيفات، الزيارات العضوية، أداء المحتوى، ورؤية اقتباس AI، وترجمة المراجعات المتكررة لـ SEO/AEO إلى إجراءات ذات أولوية.</li><li>تنفيذ خط أنابيب المحتوى العضوي وفق تقويم قابل للتنبؤ، مع الحفاظ على جودة واتساق الرسائل ومعايير العلامة التجارية، وتحديث وإعادة استخدام المحتوى الحالي لتحسين الأداء.</li><li>الحفاظ على تقويم مراجعة موقع ويب دوري، إدارة تحديثات CMS، حل المحتوى القديم والروابط المعطلة، والتعاون مع عمليات التسويق بشأن التخطيطات، التنقل، الدعوات إلى الإجراء، وصفحات الهبوط لتحسين التحويل.</li><li>امتلاك تنفيذ الوسائط الاجتماعية العضوية عبر جميع المنصات النشطة من وضع مسودات، جدولة، نشر، وتحسين المحتوى بصوت علامة تجارية موحد، وإجراء اختبارات A/B منظمة، وتطبيق الدروس المستفادة على المحتوى والتنسيق والتوقيت والمشاركة.</li><li>تشغيل منصة ABM من البداية للنهاية (إنشاء الجمهور، إعداد الحسابات المستهدفة، بناء الحملة، الاستهداف، التActivation، التقارير)، وفق استراتيجية تسويق المنتجات مع إعداد دقيق، تسمية، وتتبع.</li><li>مراقبة أداء الحساب والحملة، تطوير وتوسيع إعلانات متعددة الإصدار 1:few، وإنتاج تقارير الأداء التي تعرض النتائج والرؤى والخطوات التالية للمنتج ونمو التسويق.</li></ul>المرشح المثالي<ul><li>أربع سنوات أو أكثر في التسويق الرقمي، النمو، أو المحتوى، ويفضل أن يكون B2B أو SaaS B2B.</li><li>خبرة عملية في SEO (بحث الكلمات المفتاحية، تخطيط المواضيع، تحسين الصفحات، الروابط الداخلية، تحليل الأداء) وإلمام بـ Answer Engine Optimization.</li><li>قدرة مثبتة على كتابة وتحرير وتحسين ونشر محتوى عضوي عالي الجودة بوتيرة ثابتة.</li><li>معرفة عملية بأنظمة CMS للمواقع، تخطيط الصفحات، رحلات المستخدم، وتحسين معدل التحويل.</li><li>خبرة في إدارة برامج الوسائط الاجتماعية العضوية واختبارات A/B منظمة.</li><li>خبرة عملية مع منصة ABM (مثلاً 6sense، Demandbase، Propensity) ومنصة إدارة وسائل التواصل الاجتماعي (مثلاً Oktopost، Sprinklr، Sprout Social).</li><li>إتقان GA4 وتقارير القنوات الرقمية، مع مهارات تحليلية قوية لتحويل البيانات إلى إجراءات ذات أولوية.</li><li>إدارة مشاريع وتقويم بشكل قوي عبر عدة مسارات عمل دائمة، تواصل واضح مع أصحاب المصلحة عبر وظائف متعددة، وأسلوب عمل مستقل، دقيق، يركز على الجودة.</li></ul>

Full Time 10 to 15 years Naukri Gulf

Purchasing Manager

On-site - Morocco - Boulemane 30 July 2026

Logistics, Supply Chain & Procurement

In line with Safran Purchasing's strategy, the Purchasing Manager Operational Support and IT leads the Operational Support Department. They define the strategy, ensure the performance and transformation of Purchasing support activities, develop the service portfolio by integrating new activities, and improve economic performance through process optimization and digitalization. They are also responsible for the process of providing Safran Maroc's IT resources in coordination with the IT department.Main Missions1. Department Strategy and Governance:<ul><li>Defines the orientations, priorities, and objectives of the department in line with Safran Purchasing's strategy.</li><li>Leads governance, ensures the achievement of quality, cost, deadline, and compliance objectives, and reports on performance and risks.</li></ul>2. Development and Integration of New Activities:<ul><li>Defines the development strategy for the activity portfolio and identifies services to be pooled or transferred.</li><li>Evaluates integration conditions and supervises transition, startup, and stabilization phases.</li></ul>3. Economic Performance and Process Optimization:<ul><li>Drives economic performance improvement through process simplification, standardization, and optimization.</li><li>Monitors costs, productivity gains, and improvement plans.</li></ul>4. Management of Purchasing Operational Support Activities:<ul><li>Supervises transactional, administrative, and purchasing application support activities.</li><li>Ensures compliance with procedures, service commitments, and regulatory requirements, and validates non-production purchase orders within delegation limits.</li></ul>5. Digital Transformation:<ul><li>Defines and manages the department's digital roadmap.</li><li>Oversees the deployment of automation, RPA, data, and reporting solutions.</li></ul>6. Relations with Safran Purchasing and Client Companies:<ul><li>Acts as the interface with Safran Purchasing, international hubs, client companies, and internal clients.</li><li>Facilitates performance reviews, manages service commitments, and improvement plans.</li></ul>7. Safran Maroc Information System:<ul><li>Manages the IT resource provision process in coordination with the IT department.</li><li>Oversees IT support and ensures the availability, service continuity, and security of IT resources.</li></ul>8. Management, Skills, and Capitalization:<ul><li>Manages activity managers, develops skills, and participates in recruitment.</li><li>Ensures knowledge capitalization and business continuity.</li></ul>9. Budget, Risks, and Internal Control:<ul><li>Participates in budget preparation and manages expenses within their perimeter.</li><li>Manages operational and compliance risks, and ensures the application of internal control and audit follow-up.</li></ul>Desired Candidate ProfileHigher education BAC+5 in purchasing, supply chain, management, engineering, information systems, or equivalent field, with at least 10 years of experience in management and transformation functions.Proven experience in directing a department, a shared services center, or an international perimeter, with management of activity managers and leadership of complex organizations.Mastery of Purchasing and P2P processes, shared services models, operational governance, internal control, and risk management.Ability to define a strategy, build and defend business cases, arbitrate resources, and drive economic performance, productivity, and cost reduction.Good understanding of IT issues, particularly regarding user support, infrastructure, authorizations, service continuity, and IT security.Demonstrated experience in digital transformation, process optimization, automation, data, and the management of cross-functional or international programs.Assertive leadership, strong negotiation, influence, and change management skills, with professional proficiency in French and English.

تماشيًا مع استراتيجية الشراء في Safran، يقود مدير المشتريات للدعم التشغيلي وتكنولوجيا المعلومات قسم الدعم التشغيلي. يحدد الاستراتيجية، ويضمن الأداء والتحول في أنشطة دعم المشتريات، ويطور محفظة الخدمات من خلال دمج أنشطة جديدة، ويحسن الأداء الاقتصادي من خلال تحسين العمليات والت digitalization. كما يتحمل مسؤولية عملية توافر موارد تكنولوجيا المعلومات لـ Safran Maroc بالتنسيق مع قسم تكنولوجيا المعلومات.المهام الرئيسية1. إستراتيجية وق Governance القسم:<ul><li>يحدد الاتجاهات والأولويات وأهداف القسم بما يتماشى مع استراتيجية Safran Purchasing.</li><li>يقود الحوكمة، ويضمن تحقيق أهداف الجودة والتكلفة والموعد والامتثال، ويقدم تقارير عن الأداء والمخاطر.</li></ul>2. التطوير والدمج للأنشطة الجديدة:<ul><li>يحدد استراتيجية التطوير لمحفظة الأنشطة ويُعرّف الخدمات التي يجب تجميعها أو نقلها.</li><li>يقيم شروط التكامل ويراقب مراحل الانتقال والتشغيل والاستقرار.</li></ul>3. الأداء الاقتصادي وتحسين العمليات:<ul><li>يدفع بتحسين الأداء الاقتصادي من خلال تبسيط العمليات والمعيارية والتحسين.</li><li>يراقب التكاليف، مكاسب الإنتاجية، وخطط التحسين.</li></ul>4. إدارة أنشطة دعم عمليـة الشراء:<ul><li>يشرف على أنشطة الدعم المعاملاتي والإداري وتطبيقات الشراء.</li><li>يضمن الامتثال للإجراءات والتزامات الخدمة والمتطلبات التنظيمية، ويصدق على أوامر الشراء غير الإنتاجية ضمن حدود التفويض.</li></ul>5. التحول الرقمي:<ul><li>يحدد ويدير خريطة الطريق الرقمية للقسم.</li><li>يشرف على نشر الأتمتة والبرمجة الروبوتية للعمليات والبيانات والتقارير.</li></ul>6. العلاقات مع Safran Purchasing وشركات العملاء:<ul><li>يعمل كواجهة مع Safran Purchasing والمراكز الدولية وشركات العملاء وال clients internal.</li><li>يسهل مراجعات الأداء ويُدير الالتزامات الخدمية وخطط التحسين.</li></ul>7. نظام معلومات Safran Maroc:<ul><li>يدير عملية توفير موارد تكنولوجيا المعلومات بالتنسيق مع قسم تكنولوجيا المعلومات.</li><li>يشرف على دعم تكنولوجيا المعلومات ويضمن التوفر واستمرارية الخدمة وأمان الموارد المادية.</li></ul>8. الإدارة والمهارات والترميز المعرفي:<ul><li>يدير مديري الأنشطة، ويطور المهارات، ويساهم في التوظيف.</li><li>يضمن ترصيد المعرفة واستمرارية الأعمال.</li></ul>9. الميزانية والمخاطر والرقابة الداخلية:<ul><li>يشارك في إعداد الميزانية ويدير النفقات ضمن حدود صلاحياته.</li><li>يدير مخاطر التشغيل والامتثال، ويضمن تطبيق الرقابة الداخلية والمتابعة التدقيقية.</li></ul>المرشح المطلوبشهادة عليا BAC+5 في الشراء، سلسلة التوريد، الإدارة، الهندسة، نظم المعلومات، أو مجال مكافئ، مع خبرة لا تقل عن 10 سنوات في وظائف الإدارة والتحول.خبـرة مثبتة في قيادة قسم، مركز خدمات مشتركة، أو نطاق دولي، مع إدارة مديري الأنشطة وقيادة منظمات معقدة.إتقان عمليات الشراء وP2P، ونماذج الخدمات المشتركة، والحوكمة التشغيلية، والرقابة الداخلية وإدارة المخاطر.القدرة على وضع استراتيجية، وبناء والدفاع عن حالات الأعمال، وتخصيص الموارد،Drive الأداء الاقتصادي والإنتاجية وتقليل التكاليف.فهم جيد لقضايا تكنولوجيا المعلومات، خاصة فيما يخص دعم المستخدم والبنية التحتية والتفويضات واستمرارية الخدمة وأمن تكنولوجيا المعلومات.خبرة مثبتة في التحول الرقمي وتحسين العمليات والأتمتة والبيانات وإدارة البرامج عبر وظائف أو دولية.قيادة حازمة، ومهارات تفاوض وتأثير وتغيير قوية، مع كفاءة مهنية في الفرنسية والإنجليزية.

Full Time Bayt

Business Continuity & Datacenter Governance Expert - (M/F) | Rabat (Morocco)

On-site - Morocco - Rabat 8 September 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : AFD.Tech fosters a deeply human and collaborative culture, built on trust, team spirit, and mutual support. Employees grow within a close-knit environment where hands-on managers guide, mentor, and empower their teams. This people-focused approach is strengthened by a solid organizational structure, ensuring consistency, quality, and operational excellence. Innovation and creativity play a supportive role, while performance and challenge are present but balanced. Job : As part of strengthening our IT infrastructure and resilience activities, we are looking for a Business Continuity & Datacenter Governance Expert to manage business continuity systems and datacenter governance. As a senior expert, you will be responsible for identifying critical services, defining business recovery strategies, and maintaining compliance and operational governance requirements. You will work independently in strategic, high-criticality environments.  RESPONSIBILITIES AND KEY ACTIVITIES Business Continuity & IT Resilience <ul><li>Manage and maintain the Business Impact Analysis (BIA) system.</li><li>Identify critical business processes and services.</li><li>Define recovery objectives (RTO/RPO) and restoration priorities.</li><li>Design and update Business Recovery Plans (DRP) and Business Continuity Plans (BCP).</li><li>Ensure the management of recovery procedures, escalation chains, and communication plans in crisis situations.</li></ul>Recovery Tests and Exercises <ul><li>Plan and coordinate business recovery exercises.</li><li>Supervise the execution of DRP/BCP tests.</li><li>Formalize results, analyze deviations, and manage corrective action plans.</li><li>Contribute to the continuous improvement of the resilience system.</li></ul>Datacenter Governance <ul><li>Oversee datacenter governance activities.</li><li>Monitor infrastructure capacity and anticipate evolution needs.</li><li>Ensure compliance with physical and logical access control rules.</li><li>Guarantee monitoring of site environmental conditions (power, cooling, security, supervision).</li><li>Prepare and support compliance and governance audits.</li></ul>Compliance & Reporting <ul><li>Ensure the application of business continuity requirements and reference standards, particularly ISO 22301.</li><li>Produce indicators, dashboards, and governance reports for stakeholders.</li><li>Coordinate with infrastructure, security, and operations teams.</li><li>Participate in governance and operational monitoring committees.</li></ul> Required profile : Education & Experience: <ul><li>Master's degree / Engineering degree in Computer Science, Information Systems, or equivalent.</li><li>Minimum 7 years of experience in business continuity, disaster recovery, or critical infrastructure governance.</li><li>Significant experience in complex production environments or managed services.</li></ul>Technical Skills: <ul><li>Mastery of Business Impact Analysis (BIA) methodologies.</li><li>Solid experience in designing and managing Disaster Recovery Plans (DRP) and Business Continuity Plans (BCP).</li><li>Good knowledge of resilience and continuity standards, especially ISO 22301.</li><li>Expertise in datacenter governance: capacity, access management, environmental monitoring, and compliance.</li><li>Proficiency in ITIL processes and IT service management.</li></ul>Desired Skills: <ul><li>Knowledge of Disaster Recovery strategies in Cloud environments (Azure, GCP).</li><li>Experience with DRP orchestration tools such as Zerto or VMware SRM.</li><li>Security or governance certifications (CISSP, CISM).</li></ul>Personal Qualities: <ul><li>Strong analytical and risk management skills.</li><li>Rigor and organizational skills.</li><li>Excellent writing and reporting skills.</li><li>Ability to coordinate multiple stakeholders and work in a demanding environment.</li><li>Autonomy, leadership, and initiative.</li></ul>Preferred Certifications: <ul><li>ISO 22301 Lead Implementer</li><li>ITIL Foundation</li><li>CISSP or CISM</li></ul>Your optimal candidate journey, in 10 days maximum!   <ol><li> A first exchange by phone and Teams (or at our offices) with a member of the People & Project team to discuss your profile, the position, and the company</li><li> A second interview with a Business Manager or a Technical Expert (by Teams or at our offices)</li></ol>Responsiveness, paced discussions, an optimal candidate experience guaranteed with an offer within 10 days maximum. Reasons to join AFD.Tech part of Accenture, and all our benefits: <ul><li>Benefit from personalized support from your 1st day by our Onboarding team and your future Manager (welcome at our Rabat offices, Onboarding day, friendly breakfast).</li><li>Develop your technical, functional, or management skills through the Accenture training catalog and specialized training thanks to our school partnerships.</li><li>Advance your career through our mobility policy.</li><li>Have extraordinary experiences with regular events and a family atmosphere (Nintendo Switch Tournament, Photo Shoot, Monthly Birthdays, Football tournament (CAM), Coaching and personal development, Top cake, Barbecue Day, Board Games, annual party…)</li><li>Our recruitment is based on skills, without distinction of origin, age, or gender, and all our positions are open to people with disabilities.  </li></ul> </div>

Full Time 5 to 7 years Naukri Gulf

Assistant General Housekeeper

On-site - Morocco - Boulemane 10 August 2026

Administration

Supervises housekeeping staff, including housekeepers, maids, and valets. Develops efficient work schedules based on hotel occupancy. Conducts regular inspections to ensure compliance with cleanliness standards. Manages guest special requests and ensures their satisfaction. Trains housekeeping staff on hotel standards and procedures. Develops housekeeping policies and procedures in line with hotel standards. Coordinates with other departments to ensure smooth communication. Ensures regular maintenance of housekeeping equipment. Develops partnerships with quality cleaning product suppliers. Manages laundry and linen operations efficiently. Applies inventory management practices to avoid stockouts. Implements recycling programs for waste generated by the department. Proposes improvements in housekeeping procedures to increase efficiency. Manages the housekeeping department budget judiciously. Organizes continuous training for staff on new cleaning techniques. Collaborates with maintenance and engineering departments to resolve technical issues.Desired Candidate ProfileDegree Bac+3 in Hotel Management, Hotel Management, Accommodation, or equivalent field.Minimum of 5 years of professional experience, including at least 2 years in an equivalent role or within an establishment of the same standing.Technical Skills<ul><li>Ability to assist the General Housekeeper in the organization and daily follow-up of the Housekeeping department.</li><li>Good command of room control, public areas, and adherence to the establishment's quality standards.</li><li>Ability to follow schedules, assign tasks, and ensure follow-up of cleaning teams.</li><li>Good command of computer tools and hotel software is an asset.</li><li>Good knowledge of LQA (Leading Quality Assurance) standards and ability to ensure their daily application to guarantee service excellence.</li><li>Solid command of hotel management systems (PMS), knowledge of Opera Cloud is an asset.</li></ul>Personal Qualities<ul><li>Excellent organizational skills, rigor, and constant attention to detail, with particular attention to maintaining quality and excellence standards.</li><li>Excellent service orientation and strong customer focus.</li><li>Responsiveness and ability to manage priorities in a dynamic environment.</li><li>Team spirit, autonomy, and initiative-taking ability.</li><li>Excellent communication and coordination skills with different hotel departments.</li></ul>Languages<ul><li>Excellent command of French and English, both oral and written.</li><li>Proficiency in a third language is an asset.</li></ul>

يشرف على موظفي التنظيف، بما في ذلك عمال النظافة والخادمات والسائقين. يضع جداول عمل فعّالة استناداً إلى إشغال الفندق. يجري عمليات تفتيش منتظمة لضمان الامتثال لمعايير النظافة. يدير الطلبات الخاصة للضيوف ويضمن رضاهم. يدرب موظفي التنظيف على معايير وإجراءات الفندق. يطور سياسات وإجراءات التنظيف بما يتماشى مع معايير الفندق. ينسق مع الأقسام الأخرى لضمان تواصل سلس. يضمن الصيانة الدورية لمعدات التنظيف. يطور شراكات مع مورّدي منتجات التنظيف عالية الجودة. يدير عمليات الغسيل واللّبن بكفاءة. يطبق ممارسات إدارة المخزون لتجنب نفاد المخزون. ينفذ برامج إعادة التدوير للنفايات الناتجة عن القسم. يقترح تحسينات في إجراءات التنظيف لزيادة الكفاءة. يدير ميزانية قسم التنظيف بحكمة. ينظم التدريب المستمر للموظفين على تقنيات تنظيف جديدة. يتعاون مع أقسام الصيانة والهندسة لحل المشكلات الفنية.المرشح المثاليدرجة Bac+3 في إدارة الفنادق، إدارة الفنادق، الإقامة، أو مجال مكافئ.حد أدنى 5 سنوات من الخبرة المهنية، بما في ذلك سنتان على الأقل في دور معادل أو ضمن منشأة بنفس المستوى.المهارات التقنية<ul><li>القدرة على مساعدة مدير عام التنظيف في التنظيم والمتابعة اليومية لقسم التنظيف.</li><li>إتقان جيد للتحكم في الغرف والمناطق العامة والالتزام بمعايير الجودة في المنشأة.</li><li>القدرة على اتباع الجداول، وتفويض المهام، والمتابعة مع فرق التنظيف.</li><li>إتقان جيد لأدوات الحاسوب وبرمجيات الفندق يعد ميزة.</li><li>معرفة جيدة بمعايير LQA (Leading Quality Assurance) والقدرة على تطبيقها يومياً لضمان التميّز في الخدمة.</li><li>إتقان قوي لأنظمة إدارة الفندق (PMS)، ومعرفة ب Opera Cloud ميزة.</li></ul>السمات الشخصية<ul><li>مهارات تنظيمية ممتازة، دقة، وانتباه مستمر للتفاصيل، مع تركيز خاص على الحفاظ على معايير الجودة والتميز.</li><li>اتجاه خدمات ممتاز وتركيز قوي على العميل.</li><li>الاستجابة والقدرة على إدارة الأولويات في بيئة ديناميكية.</li><li>روح الفريق، الاستقلالية، والقدرة على المبادرة.</li><li>التواصل والتنسيق الممتاز مع أقسام الفندق المختلفة.</li></ul>اللغات<ul><li>إتقان ممتاز للغتين الفرنسية والإنجليزية، الشفوية والكتابية.</li><li>إتقان لغة ثالثة ميزة.</li></ul>

Full Time Bayt

Speech Analyst

On-site - Morocco - Rabat 29 July 2026

Research & Development

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Foundever is defined by a culture strongly driven by innovation, where creativity, agility and experimentation play a central role in daily operations. This focus is closely balanced by a collaborative culture that emphasizes teamwork, trust and a supportive, people-oriented management style. A competitive dimension reinforces performance expectations and results orientation, while a more moderate organizational component provides structure and reliability. The environment is well suited to curious, committed profiles who thrive in dynamic and evolving settings. Job : The Opportunity We are looking for an experienced Speech Analyst - French Speaker to join our Analytics & Insight team. In this role, you will leverage speech analytics and contact center data to generate actionable insights, support operational excellence, and drive business performance. Key Responsibilities Data Analysis <ul><li>Lead the delivery of speech analytics managed services.</li><li>Configure and optimize the CallMiner platform.</li><li>Analyze speech and interaction data to identify trends, opportunities, and areas for improvement.</li><li>Prepare and deliver insightful presentations to internal stakeholders and clients.</li><li>Collaborate with the BI & Reporting team to enhance dashboards and visualizations using Power BI.</li></ul> Stakeholder Management <ul><li>Partner with internal stakeholders to understand business needs and translate them into analytical solutions.</li><li>Present analysis findings and actionable recommendations.</li><li>Work closely with Operations, Analytics, Data Science & Engineering teams to support business objectives.</li><li>Act as a trusted advisor by providing data-driven insights to improve operational performance.</li></ul> Required profile : Applicants must meet the following requirements: <ul><li>A minimum of 2 years of experience as a speech analyst or similar role</li><li>Candidates without relevant experience in speech analysis or a similar analytical role will not be considered for this position.</li><li>Good command of French and English, with excellent verbal and written communication skills.</li><li>No disciplinary sanctions and fewer than 6 absences during the last 6 months.</li><li>Fluency in French and English (written and spoken).</li><li>Hands-on experience with CallMiner Analyst and CallMiner Coach modules is mandatory.</li><li>Intermediate knowledge of Power BI for data visualization.</li><li>Strong analytical, problem-solving, and communication skills.</li><li>Ability to manage multiple priorities and work independently in a fast-paced environment.</li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : Foundever تُعرَّف بثقافة مدفوعة بقوة بـالابتكار، حيث تلعب الإبداع والمرونة والتجربة دوراً مركزياً في العمليات اليومية. يوازن هذا التركيز ثقافة تعاونية تؤكدTeamwork، الثقة، والإدارة الموجهة للناس والداعمة. وتُعزز بُعد تنافسي التوقعات الأداء ونتائجها، في حين يوفر عنصر تنظيمي معتدل مزيداً من الهيكلة والاعتمادية. البيئة مناسبة جيداً للملامح الفضولية والملتزمة التي تزدهر في بيئات ديناميكية ومتطورة. الوظيفة : الفرصة المتاحة نحن نبحث عن محلل كلام متمرس ‑ متحدث فرنسي للانضمام إلى فريق التحليلات والرؤى لدينا. في هذا الدور، ستستفيد من تحليلات الكلام وبيانات مركز الاتصال لتوليد رؤى قابلة للتنفيذ، دعم التميز التشغيلي، وتحفيز أداء الأعمال. المسؤوليات الرئيسية تحليل البيانات <ul><li>قيادة تقديم خدمات التحليلات الكلامية المدارة.</li><li>تكوين وتحسين منصة CallMiner.</li><li>تحليل البيانات الكلامية وبيانات التفاعل لتحديد الاتجاهات والفرص ومجالات التحسين.</li><li>إعداد وتقديم عروض ذات رؤى قيمة لأصحاب المصلحة الداخليين والعملاء.</li><li>التعاون مع فريق BI والتقارير لتعزيز لوحات البيانات والمرئيات باستخدام Power BI.</li></ul> إدارة أصحاب المصالح <ul><li>الشراكة مع أصحاب المصلحة الداخليين لفهم احتياجات الأعمال وترجمتها إلى حلول تحليلية.</li><li>عرض نتائج التحليل وتوصيات قابلة للتنفيذ.</li><li>العمل عن كثب مع فرق العمليات والتحليلات وعلوم البيانات والهندسة لدعم أهداف الأعمال.</li><li>العمل كمستشار موثوق من خلال تقديم رؤى قائمة على البيانات لتحسين الأداء التشغيلي.</li></ul> الملف المطلوب : يجب أن يستوفي المتقدمون المتطلبات التالية: <ul><li> mínimo من سنتين خبرة كمحلل كلام أو دور مماثل</li><li>لن يُنظر في المتقدمين الذين ليس لديهم خبرة ذات صلة في تحليل الكلام أو دور تحليلي مماثل لهذه الوظيفة.</li><li>إتقان جيد للفرنسية والإنجليزية، مع مهارات اتصال شفوية وكتابية ممتازة.</li><li>عدم وجود عقوبات تأديبية وأقل من 6غياب خلال آخر 6 أشهر.</li><li>إتقان فرنسي وإنجليزي (كتابة وتحدثاً).</li><li>خبرة عملية مع وحدات CallMiner Analyst وCallMiner Coach إلزامية.</li><li>معرفة متوسطة بـ Power BI لتصوير البيانات.</li><li>مهارات تحليلية قوية، وحل المشاكل، والتواصل.</li><li>القدرة على إدارة أولويات متعددة والعمل بشكل مستقل في بيئة سريعة الإيقاع.</li></ul> </div>

Full Time Bayt

Head of Rates and Equities Supervision

On-site - Morocco - Rabat 22 July 2026

Information Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job : What you will do daily: Reporting to the Management Mandates Supervision Department, your main responsibilities will be to: • Participate in the development of asset allocation in coordination with relevant parties, including the development of associated benchmarks • Analyze, for the needs of governance bodies, equity and rates investment strategies and opportunities, in line with asset allocation guidelines and requirements, within the framework of delegated management mandates and related committee processes • Supervise the implementation of investment strategies specific to each mandate entrusted by clients • Monitor portfolio performance and risks, while ensuring compliance with limits set by the appropriate bodies • Analyze an investment, a company, assets (stocks, bonds,) and provide an opinion on the investment choice and its financial impacts • Evaluate the financial and economic situation of companies or issuers and establish a list of recommendations based on valuation results; • Stay informed of the latest updates in available financial information (new reports from the AMMC, Bank Al Maghrib, Casablanca stock exchange, management companies, etc.) • Prepare reports on specific macroeconomic, financial, economic, and technical analyses • Analyze market trends and anticipate changes • Conduct financial analysis of issuers' intrinsic indicators (financial results, solvency indicators, profitability, coverage ratios, etc.) • Conduct quantitative and qualitative analyses of financial information; • Ensure regulatory, financial, and macroeconomic watch of the financial market • Analyze and monitor financial markets • Prepare research notes and credit risk notes • Produce periodic management reports, including performance, contributions, and risk indicators   Required profile : What we are looking for: • Master's degree (Bac+5) from a top engineering/business school or equivalent. • Approximately 8 years of experience in financial markets activities, including significant experience in activity supervision and/or team management. What you will bring: • Portfolio management techniques and risk modeling • Reporting techniques • Proficiency in IT languages and database management (VBA, SQL, etc.) • Sense of rigor and responsibility • Strong autonomy and good initiative • Strong analytical and synthesis skills • Interpersonal and communication skills   </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description">الوظيفة : ما ستقوم به يوميًا: التقارير إلى قسم إشراف تفويضات الإدارة، ستكون مسؤولياتك الأساسية كالتالي: • المشاركة في تطوير تخصيص الأصول بالتنسيق مع الأطراف المعنية، بما في ذلك تطوير المقاييس المرجعية المرتبطة • التحليل، وفقًا لاحتياجات هيئات الحوكمة، لاستراتيجيات الاستثمار في الأسهم والفوائد والفرص، بما يتماشى مع إرشادات ومتطلبات تخصيص الأصول، في إطار تفويضات الإدارة المفوضة وعمليات اللجان ذات الصلة • الإشراف على تنفيذ استراتيجيات الاستثمار الخاصة بكل تفويض يوكل إلى العملاء • متابعة أداء المحفظة ومخاطرها، مع ضمان الامتثال للحدود المحددة من قبل الهيئات المختصة • تحليل الاستثمار أو الشركة أو الأصول (أسهم، سندات،) وتقديم رأي حول خيار الاستثمار وآثاره المالية • تقييم الوضع المالي والاقتصادي للشركات أو المُصدِرين ووضع قائمة من التوصيات بناءً على نتائج التقييم؛ • متابعة أحدث المستجدات في المعلومات المالية المتاحة (تقارير جديدة من AMMC، بنك المغرب، بورصة الدار البيضاء، شركات الإدارة، إلخ.) • إعداد تقارير حول تحليلات ماكرو اقتصادية، مالية، اقتصادية، وفنية محددة • تحليل اتجاهات السوق وتوقع التغيرات • إجراء تحليل مالي للمؤشرات الجوهرية للمصدرين (النتائج المالية، مؤشرات الملاءة، الربحية، نسب التغطية، إلخ.) • إجراء تحليلات كمية ونوعية للمعلومات المالية؛ • ضمان الرصد التنظيمي والمالي والماكرو اقتصادي لسوق المال • تحليل ومراقبة الأسواق المالية • إعداد مذكرات بحث ومذكرات مخاطر الائتمان • إنتاج تقارير إدارة دورية، بما في ذلك الأداء والإسهامات ومؤشرات المخاطر   الملف الشخصي المطلوب : ما الذي نبحث عنه: • ماجستير (Bac+5) من مدرسة هندسية/تجارية رائدة أو ما يعادلها. • حوالي 8 سنوات من الخبرة في أنشطة الأسواق المالية، بما في ذلك خبرة كبيرة في الإشراف على الأنشطة و/أو إدارة الفريق. ما ستقدمه: • تقنيات إدارة محفظة الاستثمار ونمذجة المخاطر • تقنيات التقرير • الكفاءة في لغات تكنولوجيا المعلومات وإدارة قواعد البيانات (VBA، SQL، إلخ) • حس الانضباط والمسؤولية • استقلالية قوية ومبادرة جيدة • مهارات تحليلية وتوليفية قوية • مهارات التعامل مع الآخرين والاتصال   </div>

Full Time Bayt

Business Development Manager

On-site - Morocco - Rabat 22 July 2026

Sales

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job : Reporting to the Director of the CFO/CFA Business Unit (Strong Current / Weak Current), the Business Development Manager is responsible for identifying, creating, and qualifying new business opportunities in their target markets. They are a growth engine for the company, with a proactive and "Outside-In" approach: understanding market dynamics and customer needs to generate business and open new accounts. They act upstream in the sales cycle, transforming market signals into qualified opportunities, and then ensuring their structured transfer to the closing sales teams. The Business Unit covers three complementary technical areas - Strong Current (CFO), Weak Current (CFA: video surveillance, security and access control, public address systems, BMS/GTC, VDI, active networks…) and Technical Lighting (controlled by DMX/KNX/DALI) - united under a differentiating "one-stop-shop" positioning. The Business Development Manager champions this integrated value proposition and actively develops commercial synergies between the three areas. They are notably responsible for: <ul><li>Identifying and developing new priority markets, segments, or geographical areas</li><li>Carrying out active and structured prospecting to generate new business opportunities</li><li>Conducting continuous market monitoring (projects, tenders, trends, key players)</li><li>Building and maintaining a qualified, reliable, and up-to-date opportunities pipeline</li><li>Defining account entry strategies and identifying the right access levers (prescribers, partners, decision-makers)</li><li>Mapping customer ecosystems</li><li>Developing strategic partnerships to accelerate opportunity generation</li><li>Managing upstream sales cycles up to advanced qualification and transfer to KAMs</li><li>Contributing to responses to tenders in the detection and pre-qualification phase</li><li>Ensuring the quality of CRM data and upstream forecasting</li><li>Capitalizing on field feedback and market knowledge</li><li>Promoting the integrated multi-trade offer (CFO, CFA, Technical Lighting) and developing cross-selling between the three areas to maximize value per account</li></ul> Required profile : <ul><li>Education: Master's degree from a business or engineering school</li><li>Experience: Minimum 10 years in B2B/B2G business development, ideally in the energy, public lighting, urban infrastructure, public services, or energy efficiency solutions sectors. Experience in weak current technologies (electronic security, video surveillance, access control, active networks, VDI, BMS/GTC...) and/or technical lighting (architectural or sports) is a decisive asset for this cross-functional role covering all three areas of the BU.</li></ul>Key skills: business development and prospecting for large public and private accounts; identification, qualification, and structuring of complex opportunities; mastery of long sales cycles and public tenders; commercial pipeline management and CRM tools; understanding of technical, economic, and regulatory issues in energy and public lighting; development of strategic partnerships and management of a prescriber network; high-level commercial negotiation; business case construction; knowledge of weak current and technical lighting fields (DMX/KNX/DALI); knowledge of ecosystem manufacturers (Schneider, ABB, Cisco, Axis, Philips); mastery of quality requirements (ISO 9001). Soft skills: entrepreneurial and results-oriented spirit, commercial rigor and discipline, perseverance and resilience, influencing and communication skills, autonomy and initiative. Location & mobility: <ul><li>Position based at headquarters (Marrakech/Rabat), with national reach. Frequent travel within the national territory (field prospecting, account visits, trade shows). Fluent French is essential; professional English required; Arabic appreciated.</li></ul> What we offer: <ul><li>Permanent contract (CDI)</li><li>Remote work: no</li><li>Tools: ERP SAGE X3/CRM, technical support (technical department & suppliers)</li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الوظيفة: التقرير إلى مدير وحدة أعمال CFO/CFA (تيار قوي / تيار ضعيف)، يكون مدير تطوير الأعمال مسؤولاً عن تحديد وإنشاء وتأهيل فرص عمل جديدة في أسواقهم المستهدفة. هم محرك النمو للشركة، بنهج نشط وخارجي-داخلي: فهم ديناميكيات السوق واحتياجات العملاء لتوليد الأعمال وفتح حسابات جديدة. يتصرفون في مرحلة مبكرة من دورة المبيعات، تحويل إشارات السوق إلى فرص مؤهلة، ثم ضمان نقلها المهيكل إلى فرق البيع لإغلاقها. تغطي وحدة الأعمال ثلاثة مجالات تقنية تكاملية - التيار القوي (CFO)، التيار الضعيف (CFA: مراقبة الفيديو، الأمن والتحكم في الدخول، أنظمة الإذاعة العامة، BMS/GTC، VDI، الشبكات النشطة…) والإنارة التقنية (تتحكم فيها DMX/KNX/DALI) - موحدة تحت موقع تمييزي يتمثل في

Full Time Bayt

Supply Demand Planner

On-site - Morocco - Rabat 21 July 2026

Logistics, Supply Chain & Procurement

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Lear For You We work hard for the people who work for us. We champion our teams and foster collaboration, inclusion, respect and excellence. Because we want to be more for you. A path to a better career. A better future. Our teams have invented groundbreaking technologies, manufactured millions of products and earned a long list of awards. Year after year, we’re named one of the World’s Most Admired Companies. They’re the secret to our success—empowered, inventive and inclusive. Passionate about their craft. Driven to succeed. Because we win together. Are you ready for a better career? A better future? Job Description Plans, schedules and monitors inbound movement of materials from suppliers <ul> <li>Determines material requirements and coordinates the efficient movement of materials with purchasing, production and engineering</li> <li>Develops specifications for new contract orders</li> </ul> Responsibilities An Experienced Professional (P2) applies practical knowledge of job area typically obtained through advanced education and work experience. Responsibilities typically include: <ul> <li>Works independently with general supervision</li> <li>Problems faced are difficult but typically not complex</li> <li>May influence others within the job area through explanation of facts, policies and practices</li> </ul> Skills Product Lifecycle Management Invoicing Collaboration Power BI Industrial Engineering Sales Inventory And Operations Planning Demand Forecasting Sales Forecasting Customer Demand Planning SQL (Programming Language) Production Planning Education Requirements Experience Requirements Certifications / Licenses Equal Opportunity Employer Lear Corporation is committed to fair, merit‑based employment practices and equal opportunity. We provide reasonable accommodations in accordance with applicable law. For assistance during the application process, contact your recruiter directly. Applicants must submit their resume for consideration using our applicant tracking system. Due to the high volume of applications received, only candidates selected for interviews will be contacted. Candidates must be legally authorized to work in the country where the position is located. Unsolicited resumes from search firms, employment agencies, or similar, will not be paid a fee and will become the property of Lear Corporation. </div>

<h2 class=\"h5\">Job description</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\"> تعلم لك نحن نعمل بجهد من أجل الأشخاص الذين يعملون لدينا. نحن ندافع عن فرقنا ونشجع التعاون والشمول والاحترام والتميز. لأن نريد أن نكون أكثر لك. مسار نحو مهنة أفضل. مستقبل أفضل. فرقنا اخترعت تقنيات رائدة، صنعت ملايين المنتجات وحصدت قائمة طويلة من الجوائز. عامًا بعد عام، نُختَر كواحدة من أكثر الشركات التي يحلم بها العالم. إنهم السر في نجاحنا—متمكنون ومبدعون وشاملون. شغوفون بحرفتهم. مدفوعون إلى النجاح. لأننا ننجح معًا. هل أنت جاهز لمهنة أفضل؟ مستقبل أفضل؟ Job Description يخططون ويجدولون ويراقبون حركة المواد الواردة من الموردين <ul> <li>يحددون متطلبات المواد وينسقون الحركة الفعالة للمواد مع الشراء والإنتاج والهندسة</li> <li>يطورون المواصفات لأوامر العقود الجديدة</li> </ul> Responsibilities Professional متمرس (P2) يطبق المعرفة العملية بمجال العمل عادةً ما يتم الحصول عليها من خلال التعليم المتقدم والخبرة العملية. عادةً تشمل المسؤوليات: <ul> <li>يعمل بشكل مستقل تحت إشراف عام</li> <li>المشكلات التي يواجهها معقدة لكنها غالبًا ليست مركبة</li> <li>قد يؤثر في الآخرين ضمن مجال العمل من خلال شرح الوقائع والسياسات والممارسات</li> </ul> Skills إدارة دورة حياة المنتج التحصيل والفوترة التعاون Power BI الهندسة الصناعية تخطيط المبيعات والمخزون والعمليات توقع الطلب توقع المبيعات تخطيط طلب العملاء SQL (لغة برمجة) تخطيط الإنتاج Education Requirements Experience Requirements Certifications / Licenses Equal Opportunity Employer شركة Lear ملتزمة بممارسات توظيف عادلة قائمة على الجدارة وتكافؤ الفرص. نقدم تسهيلات معقولة وفقًا للقانون المعمول به. للمساعدة أثناء عملية التقديم، اتصل بمسؤول التوظيف لديك مباشرة. يجب على المتقدمين تقديم سيرتهم الذاتية للنظر فيها عبر نظام تتبع المتقدمين الخاص بنا. بسبب العدد الكبير من الطلبات المستلمة، سيتم التواصل فقط مع المرشحين المختارين للمقابلات. يجب أن يكون المرشحون مخولين قانونيًا للعمل في البلد الذي يقع فيه المنصب. لن تُدفع أية رسوم لغير المرشحين من شركات البحث أو وكالات التوظيف أو ما شابه، وستصبح ملك Lear Corporation. </div>

Full Time Naukri Gulf

Electrical/Mechanical Technician

On-site - Morocco - Boulemane 17 July 2026

Engineering

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Perform safe and efficient preventive and corrective maintenance on Vestas V90 3MW wind turbines and Balance of Plant (BoP) assets in accordance with OEM requirements, ACWA OPERATIONS policies, and site safety rules, ensuring high availability and reliability of the wind farm.Key AccountabilitiesHealth, Safety, Security & EnvironmentStrictly comply with ACWA OPERATIONS policies and procedures, OEM safety instructions, and customer/site rules.Apply and maintain safe systems of work, including:Permit to Work (PTW),Lock Out / Tag Out (LOTO),Isolation & re-energization safety checks, andWorking-at-height, confined space, lifting operations controls (as applicable).Report all incidents, near-misses, unsafe conditions, and environmental spills/risks in line with ACWA OPERATIONS HSE policy.Maintain high standards of housekeeping in turbines, workshops, warehouses, and work areas.Maintain 5S in own work areas (turbine, workshop, warehouse staging) and ensure as-left condition after each task.Ensure correct handling/disposal of waste (oily rags, filters, packaging) and report any spill/leak immediately.Maintain assigned vehicle cleanliness and readiness; perform basic daily checks (tires, lights, fluids if applicable) and report defects.Operate company vehicles in full compliance with traffic rules and site speed limits; maintain safe driving behavior at all times (including outside the plant).Use fuel cards responsibly and report any suspected misuse/loss immediately.Operations and MaintenanceWind Turbine Maintenance (WTGExecute preventive and corrective maintenance on Vestas V90 3MW turbines in line with O&M procedures, ACWA OPERATIONS standards, and HSE requirements.Perform troubleshooting and diagnosis of turbine faults across mechanical, electrical, hydraulic, and basic control systems.Repair/replace defective components (as per competence level), including but not limited to: sensors, actuators, hydraulic components, yaw/pitch systems, brakes, coolingsystems, auxiliary power supply, and other turbine assemblies.Conduct tests and measurements to identify root causes and restore equipment to service (electrical tests, functional tests, basic calibrations, etc.).Use of check sheets + photo evidence for critical jobs (before/after, torque marking, damaged parts, oil leaks, corrosion, water ingress).Condition monitoring sampling support when assigned (oil samples, wear debris, grease sampling) with correct labeling/traceability.Standard as-found / as-left reporting in WO (measurements, alarms, cause hypothesis, parts used, next actions).Environmental controls: spill prevention basics, waste segregation, and immediate reporting of leaks (hydraulic oil, transformer area, etc.).Recognize turbine alarms/error codes and ensure accurate reporting and appropriate escalation when needed.Support wind turbine controller/automation basic maintenance and repair (within authorization and tool access).BoP Maintenance (Substation / MV Collection / Auxiliaries)Perform preventive and corrective maintenance for BoP equipment as assigned (MV/LV auxiliaries, earthing, lighting, small power, HVAC in control rooms, auxiliary transformers, etc.).Assist/participate in high-voltage maintenance activities as authorized (switching support, inspections, basic checks) and always under applicable rules and permits.Documentation & ReportingComplete all required paperwork and system entries accurately and on time: Work orders, checklists, reports, test results, PTWs, and maintenance logs.Document all maintenance and repair actions, including parts used, measurements taken, findings, and recommendations.Tools, Spares & Assets CareUse and maintain specialized tools and equipment properly (torque tools, test instruments, lifting accessories, hydraulic tools, etc.).Ensure proper care and correct usage of company tools, vehicles, and PPE.Support spare parts handling: identification, consumption recording, and feedback for replenishment (as per site process).Identifies required spare parts during execution, ensures correct parts consumption / reservation through the WO, and informs Technical Supervisor of any shortage or qualityissue observed.Supports traceability by documenting parts used, measurements taken, and findings in the WO/report and returning unused/defective parts as per site process.Lifting / Crane Support (When Applicable)Assist with heavy lift activities, including basic rigging support, exclusion zone setup, and acting as banksman/spotter when trained and authorized.Ensure lifting tools and accessories are inspected/certified before use.Continuous Improvement & Skills DevelopmentDemonstrate willingness to continuously build skills and progress toward advanced troubleshooting and repair capabilities.Participate in trainings, toolbox talks, and technical feedback loops to improve reliability and safety performance.Complete assigned TQP/online trainings, review relevant meeting records, and maintain readiness for operational and safety responsibilitiesIntegrated Management System AdherenceEnsure adherence to IMS procedures and contribute to achieving IMS objectives and targets at site level.Support IMS audits (internal/external) and ensure timely implementation and closure of assigned corrective actions.Support implementation of policies, procedures, and controls covering plant activities to meet procedural and legislative requirements.Develop, update, and maintain work instructions and maintenance procedures relevant to wind farm operations and maintenance.Relationship ManagementMaintain effective working relationships with internal and external stakeholders (Project Company, ONEE, OEM, contractors, service providers, local authorities, etc.) with high standards of business ethics.Ensure timely coordination and communication during critical site issues to support seamless plant operations.Comply with assigned work schedule, on-call duty, and approved leave plan; notify supervisor in advance in case of constraints and ensure proper handover and jobcontinuity </div></section><section>Desired Candidate ProfileMinimum Qualifications: DUT, BTS diploma/degree in electrical / Electromechanical Engineering or equivalentMinimum Experience:4-7 years experience in wind sector overseeing operation and maintenance.Or 2-3 years experience as a Wind Turbine Technician in Vestas V90 WTGs, including extensive experience in troubleshooting, up tower repairs, replacement of major components and operation (start/ stop/ reset) of WTGs.Technical Skills:Wind turbine troubleshooting + planned maintenance executionMV/HV substation & BoP coordination (switchgear, protection, transformers, MV cables)Basic ability to read technical documentation, electrical diagrams, and maintenance procedures.Strong reporting, RCA support, and action closure mindsetPlanning, prioritization, and performance-oriented deliverBehavioural competencies:Safety leadership & compliance mindsetAccountability and execution ownershipCommunication and collaborationProblem-solving and structured thinkingIntegrity, discipline, and resilience under pressure</section>

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">نفّذ صيانة وقائية وتصحيحية آمنة وفعّالة على توربينات Vestas V90 بقدرة 3MW ومرافق الـ BoP بما يتماشى مع متطلبات الشركة المصنّعة (OEM)، وسياسات عمليات AQUA، وقواعد السلامة في الموقع، مع ضمان توافر عالي وموثوقية محطة الرياح.المسؤوليات الرئيسيةالسلامة والصحة والأمن والبيئةالامتثال الصارم لسياسات وإجراءات عمليات ACWA، وتعليمات السلامة من OEM، وقواعد العميل/الموقع.تطبيق والحفاظ على أنظمة عمل آمنة، بما في ذلك:تصريح العمل (PTW)،إغلاق القفل / الإشارة إلى الإغلاق (LOTO)،فحص العزلة وإعادة التشغيل الآمن،العمل على الارتفاعات، وفراغات محدودة، والتحكم في عمليات الرفع (حسب الاقتضاء).الإبلاغ عن جميع الحوادث، أو الاقتراب من الوقوع، والظروف غير الآمنة، والتسريبات/المخاطر البيئية بما يتماشى مع سياسة HSE لـ ACWA.الحفاظ على معايير عالية من الترتيب في التوربينات، وورش العمل، والمخازن، ومناطق العمل.الحفاظ على 5S في مناطق العمل الخاصة (التوربين، الورشة، تخطيط المستودع) والتأكد من حالة الوضع الخارج بعد كل مهمة.التأكد من التعامل الصحيح والتخلص من النفايات (القماش الملوّنة، الفلاتر، التغليف) والإبلاغ عن أي تسرب/تسرب فوراً.الحفاظ على نظافة المركبات المخصصة وجاهزيتها؛ تنفيذ فحوصات يومية أساسية (الإطارات، الأضواء، السوائل إذا كان ذلك مناسبًا) والإبلاغ عن العيوب.تشغيل مركبات الشركة بما يتوافق مع قواعد المرور وقيود السرعة في الموقع؛ الحفاظ على سلوك قيادة آمن في جميع الأوقات (حتى خارج المصنع).استخدام بطاقات الوقود بمسؤولية والإبلاغ عن أي سوء استخدام/فقدان مشتبه به فوراً.التشغيل والصيانةصيانة توربينات الرياح (WTGتنفيذ صيانة وقائية وتصحيحية على توربينات Vestas V90 3MW بما يتماشى مع إجراءات O&M ومعايير ACWA OPERATIONS ومتطلبات HSE.إجراء تشخيصات الأعطال في التوربينات في الأنظمة الميكانيكية والكهربائية والهيدروليكية ونظم التحكم الأساسية.تصليح/استبدال المكونات المعطوبة (وفق مستوى الكفاءة)، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر: المستشعرات، المشغّلات، مكونات الهيدروليك، أنظمة الإمالة/الإمالة، المكابح، أنظمة التبريد، مصدر الطاقة المساعد، وغيرها من تجميعات التوربين.إجراء اختبارات وقياسات لتحديد الأسباب الجذرية واستعادة تشغيل المعدات (اختبارات كهربائية، اختبارات وظيفية، معايرات أساسية، إلخ).استخدام جداول فحص + دليل صورة للوظائف الحيوية (قبل/بعد، علامات عزم الدوران، أجزاء تالفة، تسرب زيت، تآكل، دخول ماء).دعم أخذ عينات المراقبة البيئية عند التكليف (عينات زيت، جسيمات التآكل، أخذ عينات تشحيم) مع الوسم/التتبع الصحيح.التقارير القياسية كما-وجد/كما-ترك في WO (قياسات، إنذارات، فرضية السبب، الأجزاء المستخدمة، الإجراءات التالية).ضوابط بيئية: مبادئ منع التسرب، فرز النفايات، والإبلاغ الفوري عن التسريبات (زيت هيدروليكي، منطقة المحول، إلخ).التعرّف على إنذارات/رموز خطأ التوربين والتأكد من الإبلاغ الدقيق والتصعيد المناسب عند الحاجة.دعم صيانة وحدة تحكم الرياح والأتمتة الأساسية (ضمن التفويض وإمكانية الوصول إلى الأدوات).صيانة BoP (محطة فرعية / تجميع MV / المساند)إجراء صيانة وقائية وتصحيحية لمعدات BoP كما هو معين (مساند MV/LV، التأريض، الإضاءة، الطاقة الصغيرة، HVAC في غرف التحكم، المحولات المساندة، إلخ).المساعدة/المشاركة في أنشطة صيانة العلوية وفق التفويض (دعم تبديل، فحوصات، فحوصات أساسية) وتحت القواعد والتصاريح المعمول بها دائماً.التوثيق والتقاريرإكمال جميع الأوراق المطلوبة وتسجيلات النظام بدقة وفي الوقت المحدد: أوامر العمل، قوائم الفحص، التقارير، نتائج الاختبار، PTWs، وسجلات الصيانة.توثيق جميع إجراءات الصيانة والتصحيح، بما في ذلك القطع المستخدمة، والقياسات المأخوذة، والاستنتاجات، والتوصيات.العناية بالأدوات والقطع والطاقات الاحتياطيةاستخدام وصيانة الأدوات والمعدات المتخصصة بشكل صحيح (أدوات عزم، أدوات اختبار، ملحقات رفع، أدوات هيدروليكية، إلخ).ضمان العناية الصحيحة والاستخدام الصحيح لأدوات الشركة، المركبات، ومعدات الحماية الشخصية.دعم مناولة قطع الغيار: التعريف، تسجيل الاستهلاك، وتقديم تغذية راجعة لإعادة التزويد (وفق عملية الموقع).يحدد قطع الغيار اللازمة أثناء التنفيذ، يضمن استهلاك/حجز القطع بشكل صحيح من خلال WO، ويبلغ المشرف الفني عن أي نقص أو جودةمشكلة ملاحظة.يدعم التتبع من خلال توثيق القطع المستخدمة والقياسات والنتائج في WO/التقرير وإعادة القطع غير المستخدمة/المعيبة كما تستدعي عملية الموقع.دعم رفع/رفع كمرونة (عند الاقتضاء)المساعدة في أنشطة الرفع الثقيلة، بما في ذلك دعم التثبيت الأساسي، إعداد منطقة الاستبعاد، والعمل كمنظر/مرشد عند التدريب والتفويض.ضمان فحص/اعتماد أدوات الرفع والملحقات قبل الاستخدام.التحسين المستمر وتطوير المهاراتإظهار الاستعداد المستمر لبناء المهارات والتقدم نحو قدرات استكشاف أخطاء متقدمة وإصلاحها.المشاركة في التدريبات، وخطب صندوق الأدوات، ودورات التغذية الراجعة التقنية لتحسين الاعتمادية وأداء السلامة.إكمال التدريبات المحددة TQP/عبر الإنترنت، ومراجعة سجلات الاجتماعات ذات الصلة، والاحتفاظ بالجاهزية للمهام التشغيلية ومسؤوليات السلامةالالتزام بنظام الإدارة المتكاملضمان الالتزام بإجراءات IMS والمساهمة في تحقيق أهداف IMS على مستوى الموقع.دعم عمليات تدقيق IMS (داخلي/خارجي) والتأكد من تنفيذ وإغلاق الإجراءات التصحيحية المعينة في الوقت المحدد.دعم تطبيق السياسات والإجراءات والضوابط التي تغطي أنشطة المحطة لضمان الامتثال للإجراءات والتشريعات.تطوير وتحديث والحفاظ على تعليمات العمل وإجراءات الصيانة ذات الصلة بعمليات وصيانة محطة الرياح.إدارة العلاقاتالحفاظ على علاقات عمل فعالة مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين (شركة المشروع، ONEE، OEM، المقاولون، مقدمو الخدمات، السلطات المحلية، إلخ) بمعايير عالية من أخلاقيات الأعمال.ضمان التنسيق والتواصل في الوقت المناسب أثناء قضايا الموقع الحرجة لدعم سير عمليات المحطة بسلاسة.الامتثال لجدول العمل المعين، والواجب على الاتصالات، وخطة الإجازة المعتمدة؛ إخطار المشرف مسبقًا في حال وجود قيود وضمان تسليم المهمة والانتقال بشكل صحيح continuity </div></section><section>الملف المرشح المطلوبأدنى المؤهلات: DUT، دبلوم/BTS في الهندسة الكهربائية / الكهروميكانيكية أو ما يعادلهاالخبرة الدنيا:4-7 سنوات خبرة في قطاع الرياح الإشراف على التشغيل والصيانة.أو 2-3 سنوات خبرة كفني توربين رياح في WTGs من Vestas V90، بما في ذلك خبرة واسعة في استكشاف الأعطال، وإصلاحات أعلى البرج، واستبدال المكونات الرئيسية وتشغيل (تشغيل/إيقاف/إعادة تعيين) WTGs.المهارات التقنية:استكشاف أعطال توربينات الرياح + تنفيذ صيانة مخطط لهاتنسيق محطة فرعية MV/HV وBoP (قواطع، حماية، محولات، كابلات MV)القدرة الأساسية على قراءة الوثائق الفنية، المخططات الكهربائية، وإجراءات الصيانة.القدرة القوية على إعداد التقارير، دعم RCA، وإغلاق الإجراءاتالتخطيط، تحديد الأولويات، وتقديم بناءً على الأداءالكفاءات السلوكية:قيادة السلامة وتبني عقلية الامتثالالمساءلة وتملك التنفيذالاتصال والتعاونحل المشكلات والتفكير المنظّمالنزاهة، الانضباط، والمرونة تحت الضغط</section>

Full Time 3 to 5 years Naukri Gulf

Service Planner

On-site - Morocco - Casablanca Yesterday

Research & Development

Epiroc Morocco is recruiting a Service Planner (M/F). Job Description: The Service Planner provides assistance and support for the smooth operation of the company's After-Sales Service. The Service Planner coordinates the scheduling of technician interventions based on customer needs and manages the logistics related to these interventions. They follow customer requests throughout the entire process and respond to customer requests (internal and external) concerning after-sales service, perform administrative data entry for the department, and collaborate closely with the After-Sales Service Manager to ensure the smooth operation of the service. Your main responsibilities are as follows: Logistical management of technician interventions:<ul><li>Participate in the creation, monitoring and dissemination of information regarding the intervention schedule of technicians based on emergencies, technician availability and regulatory constraints in terms of working time.</li><li>Open and manage work orders, including ordering parts requested by the After-Sales Service and/or Technical Manager.</li><li>Participate in the analysis of the service's workload plan and make proposals for actions to ensure full employment or adherence to deadlines.</li><li>Finalize the monthly closings validated by the after-sales service manager.</li><li>Manage the supply of necessary parts on construction sites to enable technicians to carry out their work.</li><li>Provide logistical support and monitoring to the technicians.</li><li>Ensure timely scheduling of contracted service orders; maintain up-to-date schedules in the intervention planning and management tool. Serve as the interface with clients for information and follow-up.</li><li>Ensure that maintenance operations under contract are planned at least one month in advance.</li><li>Ensure the supply of parts necessary for interventions (coordination with the Logistics department).</li><li>Ensure that technicians are properly equipped so that they can operate efficiently.</li><li>To ensure the interface with technical suppliers for billable services, a service order</li><li>In close collaboration with the after-sales service manager, ensure the monitoring/management of the technicians' activity.</li><li>To ensure the administrative follow-up of operations within the framework of contracts.</li><li>Ensuring the management and monitoring of the Epiroc/competitor machine fleet: updating machine data, locations, ownership, administrative management of customer requests and interventions:</li><li>Receive and direct customer service requests between the various contacts within the Service.</li><li>Prepare quotes and recommendations for clients</li><li>Track technicians' hours in the computer system</li></ul>Desired Candidate ProfileYou have a minimum of a Bachelor's degree (or equivalent) in electromechanical engineering/maintenance and after-sales service or scheduling, supplemented by a minimum of 3-5 years of experience in a similar role. You have a good understanding of mining and construction equipment, as well as this sector of activity. The position requires a good command of English and proficiency in Microsoft Office. A valid driver's license is a prerequisite. Essential skills for the position:<ul><li>A knack for contact and a sense of customer service.</li><li>Sense of listening and communication,</li><li>Rigour, organizational skills, and the ability to anticipate.</li><li>Proposition strength</li></ul>

تقوم شركة إيبيروك المغرب (Epiroc Morocco) بتوظيف مخطط خدمة (ذكر/أنثى). وصف الوظيفة: يقدم مخطط الخدمة المساعدة والدعم للسير السلس لخدمة ما بعد البيع في الشركة. يقوم مخطط الخدمة بتنسيق جدولة تدخلات الفنيين بناءً على احتياجات العملاء وإدارة الخدمات اللوجستية المتعلقة بهذه التدخلات. كما يتابع طلبات العملاء طوال العملية بأكملها ويستجيب لطلبات العملاء (الداخلية والخارجية) المتعلقة بخدمة ما بعد البيع، ويقوم بإدخال البيانات الإدارية للقسم، ويتعاون بشكل وثيق مع مدير خدمة ما بعد البيع لضمان التشغيل السلس للخدمة. مسؤولياتك الرئيسية هي كما يلي: الإدارة اللوجستية لتدخلات الفنيين:<ul><li>المشاركة في إنشاء ومراقبة ونشر المعلومات المتعلقة بجدول تدخل الفنيين بناءً على حالات الطوارئ، وتوفر الفنيين، والقيود التنظيمية من حيث وقت العمل.</li><li>فتح وإدارة أوامر العمل، بما في ذلك طلب القطع التي يطلبها قسم خدمة ما بعد البيع و/أو المدير الفني.</li><li>المشاركة في تحليل خطة عبء العمل للخدمة وتقديم مقترحات للإجراءات لضمان التوظيف الكامل أو الالتزام بالمواعيد النهائية.</li><li>إنهاء الإغلاقات الشهرية التي يعتمدها مدير خدمة ما بعد البيع.</li><li>إدارة توريد القطع اللازمة في مواقع البناء لتمكين الفنيين من تنفيذ عملهم.</li><li>تقديم الدعم اللوجستي والمتابعة للفنيين.</li><li>ضمان جدولة أوامر الخدمة المتعاقد عليها في الوقت المناسب؛ والحفاظ على تحديث الجداول في أداة تخطيط وإدارة التدخلات. العمل كواجهة مع العملاء للحصول على المعلومات والمتابعة.</li><li>ضمان التخطيط لعمليات الصيانة بموجب العقد قبل شهر واحد على الأقل.</li><li>ضمان توريد القطع اللازمة للتدخلات (التنسيق مع قسم الخدمات اللوجستية).</li><li>ضمان تزويد الفنيين بالمعدات المناسبة لكي يتمكنوا من العمل بكفاءة.</li><li>لضمان التفاعل مع الموردين الفنيين للخدمات القابلة للفوترة، أمر خدمة</li><li>بالتعاون الوثيق مع مدير خدمة ما بعد البيع، ضمان مراقبة/إدارة نشاط الفنيين.</li><li>لضمان المتابعة الإدارية للعمليات في إطار العقود.</li><li>ضمان إدارة ومراقبة أسطول آلات إيبيروك/المنافسين: تحديث بيانات الآلات، والمواقع، والملكية، والإدارة الإدارية لطلبات العملاء والتدخلات:</li><li>استقبال وتوجيه طلبات خدمة العملاء بين جهات الاتصال المختلفة داخل الخدمة.</li><li>إعداد عروض الأسعار والتوصيات للعملاء</li><li>تتبع ساعات عمل الفنيين في نظام الكمبيوتر</li></ul>الملف الشخصي للمرشح المطلوبيجب أن يكون لديك درجة البكالوريوس (أو ما يعادلها) على الأقل في الهندسة الكهروميكانيكية/الصيانة وخدمة ما بعد البيع أو الجدولة، مدعومة بما لا يقل عن 3-5 سنوات من الخبرة في دور مماثل. لديك فهم جيد لمعدات التعدين والبناء، وكذلك هذا القطاع من النشاط. تتطلب الوظيفة إجادة جيدة للغة الإنجليزية والتمكن من برامج مايكروسوفت أوفيس. رخصة القيادة السارية هي شرط أساسي. المهارات الأساسية للوظيفة:<ul><li>مهارة في التواصل وحس خدمة العملاء.</li><li>حس الاستماع والتواصل،</li><li>الدقة، والمهارات التنظيمية، والقدرة على التوقع.</li><li>قوة الاقتراح</li></ul>"

Full Time 2 to 5 years Naukri Gulf

Technology Consultant

On-site - Morocco - Casablanca Yesterday

Information Technology

Job Description & Summary In a constantly evolving environment, we invest in the development of our teams through our "Grow here. Go further." promise, which supports everyone in acquiring new skills and accelerating their career path. Joining PwC means becoming part of a Top Employer-recognized organization, founded on excellence, teamwork, diverse career paths, and the impact that each individual can have on clients and teams. Within PwC Morocco, you will join the Technology Consulting C2D2 team (Cloud, CIO Advisory, Digital Risk, Data & AI) . We support General Management, Business Units and Information Systems Management in defining and implementing their technological transformation programs. Our services include, in particular: <ul> <li>Information systems strategy and governance;</li> <li>IT master plans and transformation roadmaps;</li> <li>The transformation of organizations and IT operating models;</li> <li>Project management assistance (AMOA) and the management of transformation programs;</li> <li>Digital transformation and the improvement of business processes;</li> <li>Cloud programs and the modernization of technology platforms;</li> <li>Data governance, data valorization and artificial intelligence use cases.</li> </ul> In a context marked by the acceleration of digital transformation in Morocco and the ambitions supported by the Morocco Digital 2030 strategy , we support the main players in the public and private sectors in their modernization and innovation projects. To support our growth, we are looking for Associates and Senior Associates who wish to contribute to the development of our offerings and the success of our clients' projects. Your responsibilities: Depending on your level of experience, you will be required to: <ul> <li>Participate in IT strategy and governance consulting missions;</li> <li>Contribute to the definition of IT master plans and transformation roadmaps;</li> <li>Conducting scoping studies, opportunity analyses and business cases;</li> <li>Supporting clients in their digital and technological transformation projects;</li> <li>To intervene in AMOA (Assistance to Project Management Assistance) and project or program management missions;</li> <li>Participate in work related to data governance and artificial intelligence;</li> <li>Contribute to Cloud initiatives;</li> <li>Produce high value-added analyses, recommendations and deliverables;</li> <li>Participate in the commercial development of the activity (commercial proposals, responses to calls for tenders, market studies, capitalization).</li> </ul> Desired Candidate Profile<ul><li>Diploma from a top engineering school or a leading Bac+5 university program;</li><li>First experience of 2-5 years in consulting or in a function related to information systems, digital transformation, data or technology;</li><li>Knowledge in one or more of the following areas:<ul><li>CIO Advisory et gouvernance IT ;</li><li>IT strategy and transformation of IT organizations;</li><li>Project management assistance and project management;</li><li>Digital transformation and process improvement;</li><li>Data Management, data governance and artificial intelligence;</li><li>Cloud and platform modernization;</li></ul></li><li>Good ability to analyze and structure complex problems;</li><li>Proficiency in data analysis and visualization tools (Power BI, Tableau or equivalent) is appreciated;</li><li>Excellent qualities in terms of action, relationships and presentation;</li><li>Strong curiosity for new technologies and their impact on organizations;</li><li>Autonomy, rigor, results-oriented and team spirit;</li><li>Excellent command of French and English, both written and spoken.</li></ul>

الوصف الوظيفي وملخص الدور في بيئة دائمة التطور، نستثمر في تطوير فرقنا من خلال وعدنا "نمو هنا. انطلق أبعد."، الذي يدعم الجميع في اكتساب مهارات جديدة وتسريع مسارهم المهني. الانضمام إلى PwC يعني أن تصبح جزءًا من مؤسسة معترف بها كأفضل جهة توظيف، قائمة على التميز والعمل الجماعي والمسارات المهنية المتنوعة والأثر الذي يمكن لكل فرد تركه على العملاء والفرق. داخل PwC المغرب، ستنضم إلى فريق استشارات التكنولوجيا C2D2 (السحابة، استشارات مدير نظم المعلومات، المخاطر الرقمية، البيانات والذكاء الاصطناعي). نحن ندعم الإدارة العامة، ووحدات الأعمال، وإدارة نظم المعلومات في تحديد وتنفيذ برامج التحول التكنولوجي الخاصة بهم. تشمل خدماتنا على وجه الخصوص: <ul> <li>استراتيجية وحوكمة نظم المعلومات؛</li> <li>المخططات الرئيسية لتكنولوجيا المعلومات وخرائط طريق التحول؛</li> <li>تحول المنظمات ونماذج تشغيل تكنولوجيا المعلومات؛</li> <li>المساعدة في إدارة المشاريع (AMOA) وإدارة برامج التحول؛</li> <li>التحول الرقمي وتحسين العمليات التجارية؛</li> <li>برامج السحابة وتحديث المنصات التكنولوجية؛</li> <li>حوكمة البيانات، تثمين البيانات، وحالات استخدام الذكاء الاصطناعي.</li> </ul> في سياق يتميز بتسارع التحول الرقمي في المغرب والطموحات التي تدعمها استراتيجية المغرب الرقمي 2030، نحن ندعم الجهات الفاعلة الرئيسية في القطاعين العام والخاص في مشاريع التحديث والابتكار الخاصة بهم. لدعم نمونا، نحن نبحث عن مساعدين (Associates) ومساعدين أولين (Senior Associates) الذين يرغبون في المساهمة في تطوير عروضنا ونجاح مشاريع عملائنا. مسؤولياتك: اعتماداً على مستوى خبرتك، سيُطلب منك: <ul> <li>المشاركة في مهام استشارات استراتيجية وحوكمة تكنولوجيا المعلومات؛</li> <li>المساهمة في تحديد المخططات الرئيسية لتكنولوجيا المعلومات وخرائط طريق التحول؛</li> <li>إجراء دراسات النطاق، وتحليلات الفرص، ودراسات الجدوى؛</li> <li>دعم العملاء في مشاريع تحولهم الرقمي والتكنولوجي؛</li> <li>التدخل في مهام المساعدة في إدارة المشاريع (AMOA) وإدارة المشاريع أو البرامج؛</li> <li>المشاركة في الأعمال المتعلقة بحوكمة البيانات والذكاء الاصطناعي؛</li> <li>المساهمة في مبادرات السحابة؛</li> <li>إنتاج تحليلات وتوصيات ومخرجات ذات قيمة مضافة عالية؛</li> <li>المشاركة في التطوير التجاري للنشاط (العروض التجارية، الاستجابة لطلبات العروض، دراسات السوق، الرسملة).</li> </ul> الملف الشخصي المرغوب للمرشح<ul><li>دبلوم من مدرسة هندسة عليا أو برنامج جامعي رائد (باك + 5)؛</li><li>خبرة أولى من 2 إلى 5 سنوات في الاستشارات أو في وظيفة متعلقة بنظم المعلومات، التحول الرقمي، البيانات أو التكنولوجيا؛</li><li>معرفة في واحد أو أكثر من المجالات التالية:<ul><li>استشارات مدير نظم المعلومات وحوكمة تكنولوجيا المعلومات؛</li><li>استراتيجية تكنولوجيا المعلومات وتحول منظمات تكنولوجيا المعلومات؛</li><li>المساعدة في إدارة المشاريع وإدارة المشاريع؛</li><li>التحول الرقمي وتحسين العمليات؛</li><li>إدارة البيانات، حوكمة البيانات والذكاء الاصطناعي؛</li><li>السحابة وتحديث المنصات؛</li></ul></li><li>قدرة جيدة على تحليل وهيكلة المشاكل المعقدة؛</li><li>إجادة أدوات تحليل وتصور البيانات (Power BI، Tableau أو ما يعادلها) تعتبر ميزة إضافية؛</li><li>صفات ممتازة من حيث العمل والعلاقات والعرض التقديمي؛</li><li>فضول قوي تجاه التقنيات الجديدة وتأثيرها على المنظمات؛</li><li>الاستقلالية، الدقة، التوجه نحو النتائج وروح الفريق؛</li><li>إتقان ممتاز للغتين الفرنسية والإنجليزية، كتابة وتحدثاً.</li></ul>

Full Time 2 to 5 years Naukri Gulf

PROCESS ENGINEER

On-site - Morocco - Boulemane 31 August 2026

Engineering

OUR STORY At STMicroelectronics, we believe in the power of technology to drive innovation and make a positive impact on people, businesses, and society. As a global semiconductor company, our advanced technologies and chips form the hidden foundation of the world we live in today. When you join ST, you will be part of a global business with more than 115 nationalities, present in 40 countries, and comprising over 50,000 diverse and dedicated creators and makers of technology around the world. Developing technologies takes more than talent: it takes amazing people who understand collaboration and respect. People with passion and the desire to disrupt the status quo, drive innovation, and unlock their own potential. Embark on a journey with us, where you can innovate for a future that we want to make smarter and greener, in a responsible and sustainable way. Our technology starts with you. _________________________________________ YOUR ROLE * Drive continuous improvement and optimization of assembly process. * Lead Process Change Management, define qualification strategies, and cross-functional Change Review Boards. * Own process documentation and ensure consistency across PFMEA, Reverse PFMEA, Flow Charts, Control Plans, Work Instructions, OCAPs, and defect catalogues. * Conduct process risk assessment through PFMEA and implement mitigation action plans. * Monitor process KPIs, improve Yield, reduce Scrap, and support cost reduction initiatives. * Support internal and external audits (VDA, IATF) and ensure implementation of associated actions. * Support customer complaint investigations through root cause analysis, corrective actions and effectiveness follow-up. * Lead MSA studies (GR&R, Bias and Linearity) to ensure measurement system capability. * Collaborate with NPI, R&D and suppliers on new products and major process changes. * Support MRB investigations through process analysis and root cause identification for non-conforming products. YOUR SKILLS & EXPERIENCES * Engineering degree (Mechanical, Electronic, or Industrial) * + 2 years of experience * Strong logical and analytical mindset * Ability to learn quickly and integrate effectively * Solid understanding of KPI monitoring, Yield improvement, and scrap reduction * Good communication, teamwork, and cross-functional collaboration skills * _______________________________________ ST is proud to be one of the 17 companies certified as a 2025 Global Top Employer and the first and only semiconductor company to achieve this distinction. ST was recognized in this ranking thanks to its continuous improvement approach and stands out particularly in the areas of ethics & integrity, purpose & values, organization & change, business strategy, and performance. At ST, we endeavor to foster a diverse and inclusive workplace, and we do not tolerate discrimination. We aim to recruit and retain a diverse workforce that reflects the societies around us. We strive for equity in career development, career opportunities, and equal remuneration. We encourage candidates who may not meet every single requirement to apply, as we appreciate diverse perspectives and provide opportunities for growth and learning. Diversity, equity, and inclusion (DEI) is woven into our company culture. To discover more, visit st.com/careers. ", "employmentType": "FULL_TIME", "hiringOrganization": {"@type": "Organization", "logo": "", "name": "STMicroelectronics", "sameAs": "stmicroelectronics.com"}, "inLanguage": "en", "

Automotive Engineer Jobs in Morocco

Purchasing Manager

Expert FullStack Java Angular Senior

B3 - Structure & Composite Engineer

Logistics Officer

Machinist

CHIEF SECURITY OFFICER | Rabat (Morocco)

Validation/Qualification Officer

Monitoring Specialist

Digital Marketing Manager

Purchasing Manager

Business Continuity & Datacenter Governance Expert - (M/F) | Rabat (Morocco)

Assistant General Housekeeper

Speech Analyst

Head of Rates and Equities Supervision

Business Development Manager

Supply Demand Planner

Electrical/Mechanical Technician

Service Planner

Technology Consultant

PROCESS ENGINEER

Site Owners

Employers

Job Seekers

Automotive Engineer Jobs in Morocco

Receive email alerts for Automotive Engineer Jobs in Morocco jobs