Radiographer Jobs in Morocco 2026 | Apply Now

Full Time 2 to 7 years Naukri Gulf

QHSE Manager

On-site - Morocco - Boulemane 31 August 2026

Research & Development

Contract Type: Regular / Permanent WHO WE ARE SUEZ Recycling & Waste Recovery offers solutions for the management and recovery of material, energy, and biological resources from all types of waste to produce new resources. The teams in this business contribute to the collection, sorting, dismantling, recycling, recovery, and marketing of new resources, as well as providing specialized on-site and industrial services. YOUR MISSION YOUR MISSION Main Mission: The QHSE Manager's main mission is to support management in fulfilling HSE responsibilities. They provide technical support and act as a liaison for coordination. They also have the authority to raise alerts and stop work in the event of a major and imminent risk. Local Implementation of the General QHSE Policy: Contribute to the development of the site's prevention policy, monitor its implementation, and ensure its promotion. Participate in defining and implementing action plans and rules to be followed on the site within the framework of global and local HSE policies. Participate in drafting and/or communicating HSE procedures, communication materials, safety instructions, etc. Assist operational managers in implementing procedures and ensure their proper application. Contribute to defining safety requirements in new site projects/contracts. Advise management: Advise and alert site management on all considerations and/or specific actions to be taken. Ensure compliance with regulations and internal procedures on site: Conduct HSE visits and ensure compliance with instructions (life-saving rules). Ensure the conformity of materials and equipment and their proper use. Propose measures to correct discrepancies identified during inspections, monitor their implementation, and report findings to management. Assess HSE risks according to the current methodology. Detect and analyze risk situations, propose corrective solutions, and monitor their implementation. Continuous improvement: Monitor various indicators and HSE activity reports within your scope. Propose improvements to working conditions, hygiene, and safety. Contribute to the organization's feedback process.Desired Candidate Profile<h2>WE ARE LOOKING FOR:</h2><ul><li>Bac+5 level training in quality, hygiene and environment or related field.</li><li>2 years of experience in a similar position.</li><li>Ability to analyze HSE risks.</li><li>Ability to analyze HSE training programs.</li><li>Ability to analyze incidents.</li><li>Capacity to report.</li><li>Good computer skills</li></ul>

Full Time 2 to 5 years Naukri Gulf

Premium Fitness Coach: Megareformer,

On-site - Morocco - Casablanca 31 August 2026

Education & Training

Job summary EKO Bootcamp is Casablanca's leading premium fitness studio: a 1,000 m immersive space blending performance, music, and community, serving a discerning high-end clientele. We are pioneers, the first immersive studio to bring the Megareformer, HIIT & RUN, Versaclimber and other activites to the African continent under one roof, and we are looking for an internationally minded coaching talent ready to build something remarkable with us. This is more than a job. It is the chance to relocate to a vibrant, sunny, cosmopolitan city, grow your craft in a world-class studio, and enjoy a lifestyle few coaching roles can offer. Location Casablanca, Morocco. On-site role with full relocation support: visa, work authorization, and settling in. What You'll Do Teach Megareformer classes, our signature reformer Pilates universe. Lead dynamic group sessions across our other disciplines: cycling, bootcamp, and strength training. Deliver a flawless client experience through energy, presence, and personalized guidance. Become a face of the EKO community, on the floor and beyond. Compensation & Lifestyle Competitive package starting from $1,500 USD monthly, up to $2,000 based on experience, plus performance bonus. This places you among the top 10% of earners in Morocco, and combined with a cost of living far below Mexico, Europe, or North America, it means real purchasing power and a genuinely comfortable life. Full relocation and immigration support included. Your Growth Path We invest in our coaches. From day one, you'll have a clear path to evolve into Lead Instructor and Master Trainer roles, training and shaping the next generation of EKO coaches, taking ownership of a format, and playing a central role in our expanding universe. As we grow, you grow with us. Desired Candidate Profile What We're Looking For Pilates certification required (reformer, Lagree or Merrithew strongly preferred). 3 to 5 years of experience as a group coach. Strong technical command of the reformer and the ability to lead high-intensity group formats. Excellent presence, charisma, and client relationships for a premium clientele. Fluent English required. French is a strong plus. Willing to relocate to Casablanca.

Full Time 2 to 5 years Naukri Gulf

Junior Functional Safety Engineer

On-site - Morocco - Casablanca 31 August 2026

Security & Safety

Capgemini Engineering, a global leader in engineering services, brings together teams of engineers, scientists, and architects to help the world's most innovative companies unlock their potential. From self-driving cars to life-saving robots, our digital and software technology experts think outside the box, delivering unique R&D and engineering services across all industries. Join us for a career full of opportunities, where you can make a difference and no two days are the same. <div> <div> <div> about the position</div> <div> We are recruiting a Junior Functional Safety Engineer to join our RBSE Architecture & Safety Assessment department , in order to work on critical activities related to the assessment of electronic and semiconductor risks for our client. <div>You will participate in the design and validation of critical embedded systems by contributing to functional safety activities in accordance with ISO 26262. You will work on innovative projects related to ADAS (Advanced Driver Assistance Systems) and active vehicle safety functions.</div> Lieu : Casablanca Level: Master's degree (Bac+5) in embedded systems, electronics, electrical engineering, mechatronics, or automotive engineering </div> </div> <div> <div>Job responsibilities</div> <div> <div> <ul> <li>Participate in risk and hazard analyses (HARA)</li> </ul> </div> <div> <ul> <li>Contribute to the definition of ASIL security levels</li> </ul> </div> <div> <ul> <li>Carry out FMEA and FTA analyses</li> </ul> </div> <div> <ul> <li>Participer l' laboration des Functional Safety Concepts et Technical Safety Concepts</li> </ul> </div> <div> <ul> <li>Define and follow the functional safety requirements</li> </ul> </div> <div> <ul> <li>Participate in verification and validation strategies</li> </ul> </div> <div> <ul> <li>Participating in vehicle testing campaigns</li> </ul> </div> <div> <ul> <li>Contribute to the preparation of Safety Case files</li> </ul> </div> <div> <ul> <li>Supporting the development of ADAS and active security systems</li> </ul> </div> </div> </div> </div> Our commitments and priorities are: The Capgemini Group fosters an inclusive culture within a multicultural and disability-friendly environment. By joining us, you become part of a team that values diversity, develops the potential of its talent, engages in solidarity initiatives with its partners, and is committed to reducing its environmental impact across all its sites and with its clients. Capgemini is a responsible, multicultural global leader with nearly 350,000 people in more than 50 countries. With 55 years of experience, we are a strategic partner to businesses, helping them transform their operations by leveraging the full power of technology and innovation in rapidly evolving areas such as cloud, data, artificial intelligence, connectivity, software, digital engineering, and platforms.

Full Time 3 to 5 years Naukri Gulf

Chef de Partie

On-site - Morocco - Rabat 31 August 2026

Administration

<div> POSITION SUMMARY Prepare special meals or substitute items. Regulate temperature of ovens, broilers, grills, and roasters. Pull food from freezer storage to thaw in the refrigerator. Ensure proper portion, arrangement, and food garnish. Maintain food logs. Monitor the quality and quantity of food that is prepared. Communicate assistance needed during busy periods. Inform Chef of excess food items for use in daily specials. Inform Food & Beverage service staff of menu specials and out of stock menu items. Ensure the quality of the food items. Prepare and cook food according to recipes, quality standards, presentation standards, and food preparation checklist. Prepare cold foods. Assist management in hiring, training, scheduling, evaluating, counseling, disciplining, and motivating and coaching employees; serve as a role model. Follow all company and safety and security policies and procedures; report maintenance needs, accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Anticipate and address guests service needs. Speak with others using clear and professional language. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals; listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Ensure adherence to quality expectations and standards. Stand, sit, or walk for an extended period of time. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 25 pounds without assistance. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors. PREFERRED QUALIFICATION Education: Technical, Trade, or Vocational School Degree. Related Work Experience: At least 3 years of related work experience. Supervisory Experience: No supervisory experience. License or Certification: None </div> <div> </div> At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.

Full Time Bayt

Architect | Technopolis (Morocco)

On-site - Morocco - Rabat 29 August 2026

Telecom & Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Ce que nos collaborateurs aiment le plus chez nous ❤ : Pour consulter leurs avis certifiés Company culture : Sofrecom Maroc stands out for its strongly collaborative culture, where people, trust and employee well-being are central priorities. A close management approach promotes support, accountability and long-lasting teamwork. This collaborative foundation is complemented by a notable innovation dimension, encouraging initiative, agility and experimentation. Structured processes ensure reliability and operational efficiency, while performance-driven practices play a more supportive and balanced role. Job : Service Description Within the URBANISM entity of OINIS IT and in collaboration with other OINIS departments and verticals, the service revolves around the two main objectives mentioned below: Design the components and models supporting OINIS's infrastructure, network, cloud, and services with the aim of digitalization and automation of business processes by transforming the IT OSS and BSS ecosystem and introducing new technological concepts such as the use of Data and AI, architecture modeling, modeling of new API interfaces, and contributing to the definition of orchestration processes covering all business, sales, production, and operations journeys. Maintain the architecture and process repository used by the department and by all of Orange Wholesale, ensuring consistency with the OINIS IT baseline, and support teams and other architects in using the repository. Expected Deliverables: - Under the guidance of the head of architectures for the OINIS Urbanism department, participate in the definition, promotion, and evolution of IT architecture rules and guidelines at functional, software, and technical levels. - Align IT Urbanism with the Company Strategy. - Lead and participate in architecture design initiatives and ensure the consistency of the architecture and process repository. - Maintain and, if necessary, propose required evolutions for the repository to promote its use within Orange Wholesale. - Identify the impacts of IT transformations on business operations. - Conduct studies, ensure the compliance of the defined architecture with recommendations, and make proposals for evolving these recommendations if necessary. - Present and communicate architectural principles to stakeholders. - Identify bottlenecks that slow down the IT system transformation and propose solutions to address them. - Participate in the planning, definition, and design of solutions. - Document the defined architectures.   </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Ce que nos collaborateurs aiment le plus chez nous ❤ : Pour consulter leurs avis certifiés Company culture : Sofrecom Maroc يبرز بفضل ثقافته التعاونية بشدة، حيث الناس والثقة ورفاهية الموظفين هي أولويات مركزية. نهج إداري قريب يعزز الدعم والمساءلة والعمل الجماعي طويل الأمد. تتكامل هذه الأسس التعاونية مع بعد ملاحظ من الابتكار، يشجع المبادرة والمرونة والتجربة. عمليات منظمة تضمن الاعتمادية والكفاءة التشغيلية، بينما تمارسات قائمة على الأداء تلعب دوراً أكثر دعمًا وتوازناً. الوظيفة : وصف الخدمة في إطار كيان العمران الحضري (URBANISM) لـ OINIS IT وبالتعاون مع أقسام وأقطاب OINIS الأخرى، تدور الخدمة حول الهدفين الرئيسيين المذكورين أدناه: تصميم المكوّنات والنماذج التي تدعم بنيات OINIS التحتية والشبكة والسحابة والخدمات بغرض الرقمنة وأتمتة عمليات الأعمال عن طريق تحويل نظام OSS وBSS لتكنولوجيا المعلومات وادخال مفاهيم تقنية جديدة مثل استخدام البيانات والذكاء الاصطناعي، ونمذجة الهندسة، ونمذجة واجهات API الجديدة، والمساهمة في تعريف عمليات التنسيق التي تغطي جميع رحلات الأعمال والمبيعات والإنتاج والعمليات. الحفاظ على مستودع الهندسة المعمارية والعمليات المستخدم من قبل الإدارة وعموم Orange Wholesale، مع التأكد من الاتساق مع القاعدة الأساسية لـ OINIS IT، ودعم الفرق والمزيد من المعماريين في استخدام المستودع. المخرجات المتوقعة: - تحت إشراف رئيس الهندسة المعمارية لقسم Urbanism في OINIS، المشاركة في تعريف وترويج وتطور قواعد وإرشادات هندسة IT على المستويات الوظيفية والبرمجية والتقنية. - مواءمة Urbanism IT مع استراتيجية الشركة. - قيادة والمشاركة في مبادرات تصميم العمارة والتأكد من اتساق مستودع العمارة والعمليات. - الحفاظ على المستودع وتقديم التطويرات اللازمة له إن لزم الأمر لتعزيز استخدامه ضمن Orange Wholesale. - تحديد تأثيرات تحويلات IT على عمليات الأعمال. - إجراء دراسات، والتأكد من امتثال العمارة المعرفة للتوصيات، وتقديم مقترحات لتطوير هذه التوصيات إن لزم الأمر. - عرض وتوصيل مبادئ الهندسة المعمارية لأصحاب المصلحة. - تحديد الاختناقات التي تبطئ تحول نظام IT واقتراح حلول لمعالجتها. - المشاركة في التخطيط والتعريف وتصميم الحلول. - توثيق الهندسة المعمارية المعرفة.

Full Time 1 to 4 years Naukri Gulf

Customer Service Representative

On-site - Morocco - Boulemane 18 August 2026

Customer Service

Who are we? Concentrix is an international company with a presence in over 70 countries. We are specialists in improving customer experience and optimizing core processes, helping companies transform and achieve excellence in an inclusive, collaborative, and innovative environment.Your mission as a Customer Advisor:Your primary role will be to be the privileged point of contact for our clients. Your missions will be to:<ul><li>Handle automobile claims declarations from policyholders.</li><li>Analyze contract guarantees to validate coverage.</li><li>Process financial settlements for files according to established procedures.</li><li>Provide quality customer support throughout the claim process.</li><li>Collaborate with experts to optimize processing times.</li></ul>By what means? Inbound calls, emails, letters, and potentially interactions via social networks. No telephone prospecting!Desired Candidate ProfileWhat we offer you:At Concentrix, we prioritize the recognition of our talents. Here are the unique benefits we offer to acknowledge your contribution:<ul><li>Remuneration and benefits: Language bonus for multilingual profiles, Performance bonuses, Regularity bonus starting from 12 months, Special Eid al-Adha bonus, Flexible working hours with the possibility of remote work after integration, Free access to the gym, Transport provided.</li><li>Social benefits: Advantageous health insurance + CNSS/AMO, Complementary retirement after one year.</li><li>Optimal working conditions: Initial and continuous training, A work environment that values quality of work life, Professional development opportunities.</li></ul>The profile we are looking for:We are looking for talents who possess:<ul><li>Perfect mastery of automobile claims management techniques.</li><li>Successful prior experience in a contact center or insurance company.</li><li>Excellent oral and written communication skills adapted to customer relations.</li><li>Proven administrative rigor in following up on technical files.</li><li>Strong results orientation to drive performance indicators.</li></ul>Our recruitment process:<ol><li>Telephone pre-qualification: a first discussion with a member of the recruitment team to validate the prerequisites for the position.</li><li>In-person: Collective presentation, answers to your questions, and written tests (French and IT).</li><li>Individual interview (30 minutes): an in-depth discussion with a member of our recruitment team to validate your skills and align your ambitions with our culture.</li></ol>Ready to take on this challenge? Join the Concentrix adventure, where innovation and customer satisfaction meet!

من نحن؟ كونسنتريكس هي شركة دولية لها حضور في أكثر من 70 دولة. نحن متخصصون في تحسين تجربة العملاء وتحسين العمليات الأساسية، مما يساعد الشركات على التحول وتحقيق التميز في بيئة شاملة وتعاونية ومبتكرة.مهمتك ككبير المستشارين العملاء:دورك الأساسي سيكون أن تكون نقطة الاتصال المميزة لعملائنا. مهامك ستكون:<ul><li>التعامل مع إعلانات مطالبات السيارات من أصحاب السياسة.</li><li>تحليل ضمانات العقد للتحقق من التغطية.</li><li>معالجة التسويات المالية للملفات وفق الإجراءات المعتمدة.</li><li>تقديم دعم عملاء عالي الجودة طوال عملية المطالبة.</li><li>التعاون مع الخبراء لتحسين أوقات المعالجة.</li></ul>بأي وسيلة؟ المكالمات الواردة، الرسائل الإلكترونية، الرسائل، وربما تفاعلات عبر الشبكات الاجتماعية. لا اتصال تهاتفي ميداني!الملف المرغوب فيه للمرشحماذا نقدم لك:في كونسنتريكس، نحن نعطي الأولوية لتقدير مواهبنا. فيما يلي الفوائد الفريدة التي نقدمها لتقدير مساهمتك:<ul><li>الأجر والمزايا: مكافأة لغوية للملفات متعددة اللغات، مكافآت الأداء، مكافأة الاتساق بدءاً من 12 شهراً، مكافأة عيد الأضحى الخاصة، ساعات عمل مرنة مع إمكانية العمل عن بُعد بعد الاندماج، دخول مجاني إلى صالة الألعاب الرياضية، النقل مُقدم.</li><li>الفوائد الاجتماعية: تأمين صحي مريح + CNSS/AMO، تقاعد مكمل بعد سنة.</li><li>ظروف عمل مثلى: تدريب أولي ومستمر، بيئة عمل تُقدِّر جودة حياة العمل، فرص التطوير المهني.</li></ul>الملف المطلوب:نبحث عن مواهب تمتلك:<ul><li>إتقان تام لإدارة مطالبات السيارات.</li><li>خبرة سابقة ناجحة في مركز اتصال أو شركة تأمين.</li><li>مهارات تواصل شفوية وكتابية ممتازة تتناسب مع علاقات العملاء.</li><li>انضباط إداري مثبت في متابعة الملفات التقنية.</li><li>ميل قوي نحو النتائج لدفع مؤشرات الأداء.</li></ul>عملية التوظيف لدينا:<ol><li>التأهيل المسبق عبر الهاتف: مناقشة أولى مع عضو من فريق التوظيف للتحقق من متطلبات المنصب.</li><li>حضوري: عرض جماعي، إجابة عن أسئلتك، واختبارات مكتوبة (الفرنسية وتكنولوجيا المعلومات).</li><li>المقابلة الفردية (30 دقيقة): مناقشة معمقة مع عضو من فريق التوظيف للتحقق من مهاراتك وتوجيه طموحاتك مع ثقافتنا.</li></ol>هل أنت مستعد لمواجهة هذا التحدي؟ انضم إلى مغامرة كونسنتريكس، حيث تلتقي الابتكار ورضا العملاء!

Full Time 3 to 7 years Naukri Gulf

Expert Modern WorkPlace O365

On-site - Morocco - Boulemane 18 August 2026

Information Technology

Description du poste Context As part of the evolution and industrialization of the Scalian Group s IT infrastructures, the Modern Workplace O365 Expert role aims to evolve, secure, and standardize the SharePoint, Teams, Power Platform, and Copilot applications within the O365 suite. Reporting line Reporting to the Head of Infrastructure, within the Systems team of the Group IT department. Main responsibilities Based on an audit carried out 1 year ago by EXAKIS, and for each application (SharePoint, Teams, Power Platform, and Copilot), the main responsibilities are: Audit of existing environments Inventory of SharePoint sites, Teams, and the Power Platform environment Analysis of usage and deviations/drift Identification of obsolete or non-governed environments Production of reports and recommendations Compliance remediation Clean-up of environments (deletion / archiving) Rationalization of collaborative workspaces Reorganization of SharePoint content Reassignment of owners Standardization Implementation of Teams and SharePoint templates Definition of naming conventions Structuring of environments Securing environments (connectors, governance) Harmonization of practices Lifecycle management implementation Definition of phases: creation, operations, review, archiving, deletion Implementation of automated processes (Power Automate, PowerShell) Management of retention periods and inactivity Monitoring of KPIs Usage governance Clarification of Teams / SharePoint / OneDrive use cases Control of environment creation Writing guides and best practices Define and secure the overall use of Copilot AI and Copilot Studio Administration / Run Lifecycle monitoring with KPIs Regular reporting Storage and capacity management (notably Power Platform Dataverse) Microsoft O365 technology watch Level 3 support Required technical skills Microsoft O365 SharePoint Online (Expert) Microsoft Teams (Expert) Power Platform gouvernance et administration (Expert) Scripting/Automation MSGraph (Expert) Powershell (Expert) Power Automate (Expert) Power Apps (Expert) Reporting Powerbi (Expert) Entra ID hybrid (Knowledge) Windows 11 (Knowledge)Desired Candidate ProfileBachelor s to Master s degree (Bac+3 to Bac+5) in IT. 3 to 7 years of experience in a similar role within a Microsoft environment. Strong command of ITIL processes (Incident, Problem, Change, and Configuration Management). Behavioral skills Service and advisory mindset, team spirit, proactive attitude, results-oriented, rigorous, well-organized, responsive, with an appetite for continuous learning and knowledge sharing. Languages Professional English.

وصف المنصب السياق كجزء من التطور والتصنيع المؤسسي لبنى Scalian Group IT، يهدف دور خبير Modern Workplace O365 إلى التطوير وآمنة وتوحيد تطبيقات SharePoint وTeams وPower Platform وCopilot ضمن حزمة O365. خط التقارير التقرير إلى رئيس البنية التحتية، ضمن فريق الأنظمة في قسم تكنولوجيا المعلومات بالمجموعة. المسؤوليات الرئيسية بناءً على تدقيق أُجري قبل عام بواسطة EXAKIS، ولكل تطبيق (SharePoint، Teams، Power Platform، وCopilot)، المسؤوليات الرئيسية هي: تدقيق البيئات الحالية جرد مواقع SharePoint وTeams وبيئة Power Platform تحليل الاستخدام والانحرافات/الانحراف تحديد البيئات القديمة أو غير المحكومة إنتاج تقارير وتوصيات الامتثال المعالجات تنظيف البيئات (الحذف/الأرشفة) ترشيد مساحات العمل التعاونية إعادة تنظيم محتوى SharePoint إعادة تخصيص المالكون التوحيد تطبيق قوالب Teams وSharePoint تعريف تسمية تسمية البُنى تنظيم البيئات تأمين البيئات (الموصلات، الحوكمة) توحيد الممارسات إدارة دورة الحياة التنفيذ تعريف المراحل: الإنشاء، التشغيل، المراجعة، الأرشفة، الحذف تنفيذ العمليات الآلية (Power Automate، PowerShell) إدارة فترات الاحتفاظ والعدم النشط رصد مؤشرات الأداء حوكمة الاستخدام توضيح حالات استخدام Teams/SharePoint/OneDrive التحكم في إنشاء البيئات كتابة الأدلة وأفضل الممارسات تعريف وتأمين الاستخدام العام لـ Copilot AI وCopilot Studio الإدارة / التشغيل رصد دورة الحياة باستخدام مؤشرات الأداء تقارير منتظمة إدارة التخزين والسعة (خصوصاً Power Platform Dataverse) Microsoft O365 نظرة تقنية ترصد مستوى الدعم المطلوب المهارات التقنية اللازمة Microsoft O365 SharePoint Online (خبير) Microsoft Teams (خبير) Power Platform الحوكمة والإدارة (خبير) البرمجة/الأتمتة MSGraph (خبير) Powershell (خبير) Power Automate (خبير) Power Apps (خبير) تقارير PowerBI (خبير) Entra ID بنـاء (معرفة) Windows 11 (معرفة)المرشح المثاليدرجة البكالوريوس إلى الماجستير في تكنولوجيا المعلومات. من 3 إلى 7 سنوات خبرة في دور مشابه ضمن بيئة مايكروسوفت. إجادة قوية لعمليات ITIL (الحوادث، المشكلة، التغيير، وإدارة التكوين). المهارات السلوكية: عقلية خدمة واستشارية، روح الفريق، موقف استباقي، نتائجية، صارم، منظم جيدًا، سريع الاستجابة، مع رغبة في التعليم المستمر وتبادل المعرفة. اللغات: الإنجليزية المهنية.

Full Time 1 to 6 years Naukri Gulf

Investment and Energy Pilot F-H

On-site - Morocco - Boulemane 6 August 2026

Engineering

Job DescriptionMain mission description: Pilot industrial investment projects from start to finish, from expressing the need to monitoring ROI post-commissioning, while respecting budgets, deadlines, HSE requirements, and Group standards. Pilot the site energy standard and be responsible for the energy performance strategy and the reduction of greenhouse gas (GHG) emissions.Key Responsibilities:<ul><li>Framing and piloting the investment portfolio (CAPEX)</li><li>Collect and consolidate infrastructure and industrial needs during PMT reviews and prepare the investment plan for the FAC process.</li><li>Frame projects (need, scope, assumptions, risks, expected ROI).</li><li>Propose technical and economic trade-offs to stay within annual CAPEX envelopes.</li><li>Pilot compliance with cost / deadline / scope commitments across the entire portfolio.</li><li>Form and manage multidisciplinary project teams (production, engineering, maintenance, general services, quality, HSE, purchasing).</li><li>Pilot the drafting of specifications and supplier consultation phases in conjunction with Purchasing.</li><li>Establish comparative offer tables and feed into Supplier Selection Committees.</li><li>Pilot the design, manufacturing, installation, qualification, and acceptance phases of equipment (preliminary, provisional, definitive).</li><li>Ensure regulatory and HSE compliance and control of site activity.</li><li>Monitor the warranty period in conjunction with maintenance.</li><li>Pilot divestments when necessary.</li><li>Systematically capitalize on feedback and disseminate best practices.</li><li>Audit and Diagnosis: Conduct energy audits, analyze consumption (electricity, gas, fuel oil) and identify the most emitting sources.</li><li>Decarbonization Plan: Develop and implement an action plan to reduce the carbon footprint (scope 1, 2, and 3).</li><li>Process Optimization: Optimize industrial or building equipment to reduce energy consumption.</li><li>Renewable Energy Management: Plan and pilot renewable energy installation projects.</li><li>Monitoring and Reporting: Measure results via an annual carbon assessment and ensure monitoring of energy KPIs.</li><li>Integrate STS Low Carbon objectives into calls for tenders and supplier choices.</li><li>Contribute to automation and digitalization projects for industrial equipment.</li><li>Ensure equipment connectivity for process data exploitation.</li><li>Conduct benchmarks with other Group companies and ensure cross-fertilization of best HSE & Quality practices.</li><li>Ensure strict compliance with quality and HSE instructions.</li><li>Comply with Health, Safety, and Environment rules and participate in the implementation of the Environmental Management System (ISO14001).</li></ul>Desired Candidate Profile<ul><li>Mastery of standard industrial equipment</li><li>Project management</li><li>Technological watch</li><li>Customer oriented</li><li>Service oriented</li><li>Be dynamic and reactive</li><li>Have ease of contact</li><li>Availability</li><li>Possibility of on-call duty week & weekend.</li></ul>

الوصف الوظيفيالوصف الرئيسي للمهمة: تجربة مشاريع استثمار صناعية من البداية حتى النهاية، من التعبير عن الحاجة إلى مراقبة عائد الاستثمار بعد التشغيل، مع احترام الميزانيات والمواعيد ومتطلبات الصحة والسلامة والبيئة ومعايير المجموعة. تقود معيار الطاقة في الموقع وتكون مسؤولاً عن استراتيجية الأداء الطاقي وتقليل انبعاثات الغاز الدفيئة (GHG).المسؤوليات الأساسية:<ul><li>إطاره وتوجيه محفظة الاستثمار (CAPEX)</li><li>جمع وتوحيد الاحتياجات البنية التحتية والصناعية أثناء مراجعات PMT وإعداد خطة الاستثمار لعملية FAC.</li><li>إطار المشاريع (الاحتياج، النطاق، الافتراضات، المخاطر، العائد المتوقع).</li><li>اقتراح مقايضات تقنية واقتصادية للبقاء ضمن تغليفات CAPEX السنوية.</li><li>قيادة الامتثال للالتزامات التكلفة / الموعد النهائي / النطاق عبر المحفظة بأكملها.</li><li>تكوين وإدارة فرق مشاريع متعددة المجالات (الإنتاج، الهندسة، الصيانة، الخدمات العامة، الجودة، HSE، المشتريات).</li><li>قيادة صياغة المواصفات ومراحل استشارة المورّدين بالتزامن مع المشتريات.</li><li>إعداد جداول العروض المقارنة وتغذية لجان اختيار الموردين.</li><li>قيادة تصميم، تصنيع، تركيب، تأهيل، وعمليات القبول للمعدات (مبدئية، مؤقتة، نهائية).</li><li>ضمان الامتثال التنظيمي وHSE والسيطرة على نشاط الموقع.</li><li>مراقبة فترة الضمان بالتزامن مع الصيانة.</li><li>قيادة التخارج عند الضرورة.</li><li>الاستفادة النظامية من التعليقات ونشر أفضل الممارسات.</li><li>التدقيق والتشخيص: إجراء تدقيق طاقي، تحليل الاستهلاك (الكهرباء، الغاز، وقود النفط) وتحديد أكثر المصادر emitting.</li><li>خطة إزالة الكربون: تطوير وتنفيذ خطة عمل لخفض البصمة الكربونية (النطاق 1 و2 و3).</li><li>تحسين العمليات: تحسين معدات صناعية أو مباني لتقليل استهلاك الطاقة.</li><li>إدارة الطاقة المتجددة: تخطيط وتجربة مشاريع تركيب الطاقة المتجددة.</li><li>المراقبة والتقارير: قياس النتائج من خلال تقييم كربون سنوي وضمان متابعة مؤشرات الطاقة الرئيسية.</li><li>دمج أهداف STS للكربون المنخفض في مناقصات واختيارات المورّدين.</li><li>المساهمة في مشاريع الأتمتة والرقمنة للمعدات الصناعية.</li><li>ضمان توصيل المعدات لاستغلال بيانات العملية.</li><li>إجراء مقارنات benchmarks مع شركات المجموعة والتأكد من التخصيب المتبادل لأفضل ممارسات HSE وجودة.</li><li>ضمان الامتثال الصارم لتعليمات الجودة وHSE.</li><li>الامتثال لقوانين الصحة والسلامة والبيئة والمشاركة في تنفيذ نظام الإدارة البيئية (ISO14001).</li></ul>الملف المطلوب للمرشح:<ul><li>إتقان معدات صناعية قياسية</li><li>إدارة المشاريع</li><li>مراقبة تكنولوجية</li><li>موجه نحو العميل</li><li>موجه نحو الخدمة</li><li>ان تكون ديناميكية وفعالة</li><li>سهولة التواصل</li><li>التوفر</li><li>احتمالية التناوب خلال أسبوع / عطلة.</li></ul>

Full Time 1 to 5 years Naukri Gulf

Responsable d Affaire

On-site - Morocco - Boulemane 24 July 2026

Engineering

The Consultant will be responsible for: Mission focused on the management, coordination and monitoring of resources necessary for industrial projects (kits, complete systems, partial systems, BA, series parts, etc.), as well as synchronizing data between different management tools (PLM, Planisware, TRM, ADM).1. Animation & Monitoring BF/BA<ul><li>Verify consistency between ordered kit lists and PMV census/summary files.</li><li>Record equipment, orders, and actual costs of centers.</li><li>Track KPIs related to kit commitment deadlines (template, complete systems, partial systems, BA).</li><li>Validate and commit files with PMV.</li><li>Identify blockages in committed needs and coordinate actions to resolve them.</li><li>Prepare information on budget overruns for weekly meetings.</li><li>Ensure weekly monitoring of project KPIs.</li><li>Participate daily in coordination meetings (welding, plastics, etc.) to facilitate exchanges.</li></ul>2. COMMISSION EDL:<ul><li>Validate OVA/Archive documents according to key project milestones.</li></ul>3. Management of missing parts:<ul><li>Verify that current stock covers needs.</li><li>Identify missing parts and coordinate with suppliers to obtain them.</li></ul>4. Initial Series Transfer:<ul><li>Initialize series files (components, references).</li><li>Track evolution and impacts on the master schedule.</li><li>Objective: centralize and plan cross-functional needs for brands and projects.</li><li>Details: Collect needs, plan actions, and ensure program animation.</li></ul>5. Planning & Coordination:<ul><li>Coordinate the planning of the captive fleet.</li><li>Update the ISP (master schedule for suppliers and PR).</li><li>Update census files (kits, complete systems).</li><li>Synchronize data between Planisware and PLM.</li><li>Build KPIs from PLM extractions (off-tool parts).</li><li>Update series files and planning impacts.</li><li>Track types and loops of return to series life.</li></ul>Desired Candidate ProfileDiploma: Bac+5 in Industrial Engineering, or proven experience in the automotive sector.Experience: 1-3 years in industrial engineering.Technical Skills & Tools:<ul><li>Office Tools: Very good command of Excel and PowerPoint (Advanced Excel: pivot tables, KPIs, stock monitoring, consolidation).</li><li>Planisware: Planning update and data synchronization.</li><li>PLM: Extraction, parts analysis, and tracking of off-tool parts.</li><li>TRM / ADM: Volume consolidation and phase updates.</li><li>Census Systems: Knowledge of census systems (kits, complete systems, BA).</li><li>Planning Standards: Mastery of manufacturer planning standards.</li><li>Project & Finance Management: Global project management. Knowledge of costing and cost management.</li></ul>Soft Skills:<ul><li>Communication and team leadership skills.</li><li>Rigor and flexibility.</li></ul>Languages:<ul><li>Good level of English and French.</li></ul>

سيكون المستشار مسؤولاً عن: مهمة تركز على إدارة وتنسيق ورصد الموارد اللازمة للمشاريع الصناعية (المجموعات الكاملة، الأنظمة الكاملة، الأنظمة الجزئية، BA، أجزاء السلاسل، وغيرها)، إضافة إلى مزامنة البيانات بين أدوات الإدارة المختلفة (PLM، Planisware، TRM، ADM).1. التحريك والمتابعة BF/BA<ul><li>التأكد من الاتساق بين قوائم المجموعات المطلوبة وملفات تعداد PMV/الملخص.</li><li>تسجيل المعدات، الطلبات، والتكاليف الفعلية للمراكز.</li><li>تتبع مؤشرات الأداء المرتبطة بمهل التزام المجموعات (القالب، الأنظمة الكاملة، الأنظمة الجزئية، BA).</li><li>اعتماد وتوثيق الملفات مع PMV.</li><li>تحديد العقبات في الاحتياجات الملتزمة وتنسيق الإجراءات لحلها.</li><li>إعداد معلومات عن تجاوزات الميزانية للاجتماعات الأسبوعية.</li><li>ضمان المتابعة الأسبوعية لمؤشرات أداء المشروع.</li><li>المشاركة يوميًا في اجتماعات التنسيق (اللحام، البلاستيك، إلخ) لتسهيل التبادلات.</li></ul>2. تفويض EDL:<ul><li>تصديق على وثائق OVA/الأرشيف وفقًا لمراحل المشروع الرئيسية.</li></ul>3. إدارة الأجزاء المفقودة:<ul><li>التأكد من أن المخزون الحالي يغطي الاحتياجات.</li><li>تحديد الأجزاء الناقصة والتنسيق مع الموردين للحصول عليها.</li></ul>4. نقل السلسلة الأولية:<ul><li>تهيئة ملفات السلسلة (المكونات، المراجع).</li><li>تتبع التطور والتأثيرات على الجدول الزمني الرئيسي.</li><li>الهدف: مركزة وتخطيط الاحتياجات عبر الوظائف للعلامات التجارية والمشاريع.</li><li>التفاصيل: جمع الاحتياجات، تخطيط الإجراءات، وضمان تنشيط البرنامج.</li></ul>5. التخطيط والتنسيق:<ul><li>تنسيق تخطيط الأسطول المحبَّس.</li><li>تحديث ISP (الجدول الرئيسي للموردين و PR).</li><li>تحديث ملفات التعداد (المجموعات، الأنظمة الكاملة).</li><li>مزامنة البيانات بين Planisware وPLM.</li><li>بناء مؤشرات الأداء من استخراج PLM (الأجزاء خارج الأداة).</li><li>تحديث ملفات السلسلة وتأثيرات التخطيط.</li><li>تتبع أنواع وآليات العودة إلى حياة السلسلة.</li></ul>ملف المرشّح المثاليالشهادة: Bac+5 في الهندسة الصناعية، أو خبرة مثبتة في قطاع السيارات.الخبرة: 1-3 سنوات في الهندسة الصناعية.المهارات الفنية والأدوات:<ul><li>أدوات المكتب: إتقان جيد جداً لـ Excel وPowerPoint (Excel متقدم: الجداول المحورية، KPI، متابعة المخزون، الدمج).</li><li>Planisware: تحديث التخطيط ومزامنة البيانات.</li><li>PLM: استخراج، تحليل الأجزاء، وتتبع الأجزاء خارج الأداة.</li><li>TRM/ADM: توحيد الحجم وتحديثات المراحل.</li><li>نظم التعداد: معرفة بنظم التعداد (المجموعات، الأنظمة الكاملة، BA).</li><li>معايير التخطيط: إتقان معايير تخطيط المصنع.</li><li>إدارة المشاريع والمالية: إدارة مشاريع عالمية. معرفة بالتكلفة وإدارة التكاليف.</li></ul>المهارات الناعمة:<ul><li>مهارات الاتصال والقيادة الفريقية.</li><li>الصرامة والمرونة.</li></ul>اللغات:<ul><li>مستوى جيد في الإنجليزية والفرنسية.</li></ul>

Full Time 4 to 10 years Naukri Gulf

ServiceNow Developer

On-site - Morocco - Boulemane 21 July 2026

Information Technology

Choosing Capgemini means choosing a company where you can shape your career according to your aspirations. With the support and inspiration of a community of experts worldwide, you can rewrite your future. Join us to redefine the limits of what is possible, help unleash the value of technology for the largest organizations, and participate in building a more sustainable and inclusive world.About the positionAs part of the development of our ServiceNow projects, we are looking for an experienced and CSA certified ServiceNow Developer to strengthen our teams and work on high-value projects within complex and evolving environments.Your mission<ul><li>Design, develop, and configure solutions on the ServiceNow platform</li><li>Work on one or more ServiceNow modules (ITSM, CSM, HRSD, ITOM, FSM, SPM, WSD)</li><li>Develop workflows, business rules, scripts (Client / Server side), integrations, and forms</li><li>Apply ServiceNow best practices and ensure code quality</li><li>Collaborate with Business Analysts, architects, and IT teams</li><li>Participate in testing, deployment, and support phases</li></ul>Your profile<ul><li>Master's degree in Computer Science or equivalent</li><li>Minimum 4 years of experience as a ServiceNow consultant</li><li>Significant experience on the ServiceNow platform</li><li>Expertise in at least one ServiceNow module</li><li>Good command of IT processes and ITIL concepts</li><li>Experience in Agile methodologies and/or V-Cycle</li><li>Excellent communication, analysis, and synthesis skills</li><li>Fluent French and English</li><li>CSA (Certified System Administrator) certification required.</li></ul>A few reasons to join us<ul><li>Quality of work life: Possibility of teleworking in Morocco and internationally, and autonomy in organizing your daily life, hybrid missions according to your preferences.</li><li>Continuous learning: Access to dedicated training and certifications for your technology, personalized support, and a structured integration process.</li><li>Varied and high-impact projects: Work with major clients in diverse sectors with stimulating business and technological challenges.</li><li>Expert ecosystem: Benefit from personalized technical support and active integration into our professional communities.</li></ul>Desired Candidate Profile<ul><li>Master's degree in Computer Science or equivalent</li><li>Minimum 4 years of experience as a ServiceNow consultant</li><li>Significant experience on the ServiceNow platform</li><li>Expertise in at least one ServiceNow module</li><li>Good command of IT processes and ITIL concepts</li><li>Experience in Agile methodologies and/or V-Cycle</li><li>Excellent communication, analysis, and synthesis skills</li><li>Fluent French and English</li><li>CSA (Certified System Administrator) certification required.</li></ul>

اختيار Capgemini يعني اختيار شركة يمكنك من خلالها تشكيل مسارك المهني وفقًا لطموحاتك. بدعم وإلهام من مجتمع من الخبراء حول العالم، يمكنك كتابة مستقبلك من جديد. انضم إلينا لإعادة تعريف حدود ما هو ممكن، والمساعدة في إطلاق قيمة التكنولوجيا لأكبر المنظمات، والمشاركة في بناء عالم أكثر استدامة وشمولاً.عن المنصبكجزء من تطوير مشاريعنا في ServiceNow، نبحث عن مطور ServiceNow خبير معتمد من CSA لتعزيز فرقنا والعمل على مشاريع ذات قيمة عالية ضمن بيئات معقدة ومتطورة.مهمتك<ul><li>تصميم وتطوير وتكوين الحلول على منصة ServiceNow</li><li>العمل على وحدة أو أكثر من وحدات ServiceNow (ITSM، CSM، HRSD، ITOM، FSM، SPM، WSD)</li><li>تطوير سير العمل، وقواعد الأعمال، والسكريبتات (جانب العميل / الخادم)، والتكاملات، ونماذج البيانات</li><li>تطبيق أفضل ممارسات ServiceNow وضمان جودة الكود</li><li>التعاون مع محللي الأعمال، والمعماريين، وفرق تكنولوجيا المعلومات</li><li>المشاركة في مراحل الاختبار والنشر والدعم</li></ul>ملفك الشخصي<ul><li>درجة الماجستير في علوم الحاسوب أو ما يعادلها</li><li>خبرة لا تقل عن 4 سنوات كمستشار ServiceNow</li><li>خبرة كبيرة في منصة ServiceNow</li><li>خبرة في على الأقل وحدة ServiceNow واحدة</li><li>إلمام جيد بعمليات تكنولوجيا المعلومات ومفاهيم ITIL</li><li>خبرة في المنهجيات الرشيقة (Agile) و/أو دورة V</li><li>مهارات اتصال وتحليل وتركيب ممتازة</li><li>إتقان اللغتين الفرنسية والإنجليزية</li><li>يلزم شهادة CSA (Certified System Administrator).</li></ul>بعض الأسباب لانضمامك إلينا<ul><li>جودة حياة العمل: إمكانية العمل عن بعد في المغرب وعالمياً، واستقلالية في تنظيم حياتك اليومية، ومهام هجينة وفق تفضيلاتك.</li><li>التعلم المستمر: الوصول إلى تدريب وشهادات مخصصة لتقنيتك، ودعم شخصي، وعملية اندماج منظمة.</li><li>مشاريع متنوعة وبأثر عالٍ: العمل مع كبار العملاء في قطاعات متنوعة مع تحديات تجارية وتكنولوجية مثيرة.</li><li>نظام بيئي خبير: الاستفادة من دعم تقني شخصي واندماج نشط في مجتمعاتنا المهنية.</li></ul>المؤهلات المرغوبة<ul><li>درجة الماجستير في علوم الحاسوب أو ما يعادلها</li><li>خبرة لا تقل عن 4 سنوات كمستشار ServiceNow</li><li>خبرة كبيرة في منصة ServiceNow</li><li>خبرة في على الأقل وحدة ServiceNow واحدة</li><li>إلمام جيد بعمليات تكنولوجيا المعلومات ومفاهيم ITIL</li><li>خبرة في المنهجيات الرشيقة و/أو دورة V</li><li>مهارات اتصال وتحليل وتركيب ممتازة</li><li>إتقان اللغتين الفرنسية والإنجليزية</li><li>يلزم شهادة CSA (Certified System Administrator).</li></ul>

Full Time Bayt

Product Engineer

On-site - Morocco - Rabat 18 July 2026

Other

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Lear For You We work hard for the people who work for us. We champion our teams and foster collaboration, inclusion, respect and excellence. Because we want to be more for you. A path to a better career. A better future. Our teams have invented groundbreaking technologies, manufactured millions of products and earned a long list of awards. Year after year, we’re named one of the World’s Most Admired Companies. They’re the secret to our success—empowered, inventive and inclusive. Passionate about their craft. Driven to succeed. Because we win together. Are you ready for a better career? A better future? Responsibilities <ul> <li>Coordinate and optimize the resources of the product engineering area to achieve the set objectives.</li> <li>Ensure the approval of new materials, the production of samples, the standardization of materials, processes, and specifications, etc.</li> <li>Coordinate the use of technical manufacturing documentation (cable plans, components, customer standards, international standards) from creation to archiving or final destruction.</li> <li>Plan, organize, direct and control product engineering activities as well as product development approvals, productivity and the launch of new products and new modifications.</li> <li>Monitor manufacturing stations and modifications as well as planning and producing prototypes, samples, spares, and the start of the series.</li> <li>Establish systems for standardization, logic, and optimization of work in your area (product analysis, BOM, APD time, etc.).</li> <li>Collaborate with other areas of the engineering departments, other departments, and other units of the Company.</li> <li>Ensure the completion of the projects for which he is responsible.</li> <li>Provide the necessary support and assistance to their team in carrying out the tasks that fall within their responsibilities.</li> <li>Ensure the application of company standards and policies in the area for which he is responsible.</li> </ul> Experience Requirements <ul> <li>Bac+5 with 3 years’ experience working in wiring activity especially in process assembly.</li> <li>Ownership & independence of mind, Analytical, methodical, and organized</li> <li>Very good writing and communication skills</li> <li>Mastery of Microsoft Office</li> <li>Proficiency in both English & French languages, spoken and written</li> </ul> Equal Opportunity Employer Lear Corporation is committed to fair, merit‑based employment practices and equal opportunity. We provide reasonable accommodations in accordance with applicable law. For assistance during the application process, contact your recruiter directly. Applicants must submit their resume for consideration using our applicant tracking system. Due to the high volume of applications received, only candidates selected for interviews will be contacted. Candidates must be legally authorized to work in the country where the position is located. Unsolicited resumes from search firms, employment agencies, or similar, will not be paid a fee and will become the property of Lear Corporation. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> لتعلم من أجلك نحن نعمل بجد من أجل الأشخاص الذين يعملون من أجلنا. نحن ندفع فريقنا إلى الأمام ونعزز التعاون والشمول والاحترام والتميز. لأن نريد أن نكون أكثر من أجلكم. طريق نحو مسيرة مهنية أفضل. مستقبل أفضل. ابتكرت فرقنا تقنيات رائدة، وصنعت ملايين المنتجات وكسبت قائمة طويلة من الجوائز. عامًا بعد عام، نُختَر كإحدى أكثر الشركات إحترامًا في العالم. إنها السر وراء نجاحنا—تمكين، مبتكر وشامل. شغوفون بحرفتهم. مدفوعون بالنجاح. لأننا نكسب معًا. هل أنتم مستعدون لمسيرة مهنية أفضل؟ مستقبل أفضل؟ المسؤوليات <ul> <li>تنسيق وتحسين موارد منطقة هندسة المنتج لتحقيق الأهداف المحددة.</li> <li>التأكد من اعتماد المواد الجديدة، إنتاج العينات، توحيد المواد والعمليات والمواصفات، إلخ.</li> <li>تنسيق استخدام الوثائق الفنية للتصنيع (مخططات الكابلات، المكونات، معايير العملاء، المعايير الدولية) من الإنشاء إلى الأرشفة أو التدمير النهائي.</li> <li>تخطيط وتنظيم وتوجيه والتحكم بنشاطات هندسة المنتج وكذلك موافقات تطوير المنتج والإنتاجية وإطلاق منتجات جديدة وتعديلات جديدة.</li> <li>مراقبة محطات التصنيع والتعديلات بالإضافة إلى التخطيط وإنتاج النماذج الأولية والعينات والقطع الاحتياطية وبداية السلسلة.</li> <li>إعداد أنظمة للتوحيد والمنطق وتحسين العمل في منطقتك (تحليل المنتج، قائمة المواد، زمن APD، إلخ).</li> <li>التعاون مع مناطق أخرى في أقسام الهندسة، وأقسام أخرى، ووحدات أخرى في الشركة.</li> <li>التأكد من إكمال المشاريع المسؤولي عنها.</li> <li>توفير الدعم والمساعدة اللازمة لفريقه في تنفيذ المهام التي تقع ضمن مسؤولياته.</li> <li>التأكد من تطبيق معايير وسياسات الشركة في المنطقة المسؤولة عنها.</li> </ul> متطلبات الخبرة <ul> <li>بكالوريوس +5 مع خبرة 3 سنوات في نشاط الأسلاك خاصة في تجميع العمليات.</li> <li>الملكية والاستقلالية في التفكير، التحليل، المنهجية، والتنظيم</li> <li>مَهارة كتابة وتواصل جيدة جدًا</li> <li>إتقان Microsoft Office</li> <li>إتقان اللغتين الإنجليزية والفرنسية، معقولين كتابة وتحدثًا</li> </ul> صاحب عمل يتيح فرص متساوية شركة Lear تلتزم بممارسات توظيف عادلة قائمة على الكفاءة وتكافؤ الفرص. نقدم ترتيبات معقولة وفقًا للقانون المعمول به. للمساعدة أثناء عملية التقديم، اتصل بمسوق التوظيف الخاص بك مباشرة. يجب على المتقدمين تقديم سيرتهم الذاتية للنظر فيها باستخدام نظام تتبع المتقدمين لدينا. نظرًا للارتفاع الكبير في عدد الطلبات المستلمة، سيُتصل فقط بالمرشحين المختارين للمقابلات. يجب أن يكون المرشحون مخولين قانونيًا للعمل في البلد الذي يوجد فيه المنصب. لن يتم دفع رسوم للسير الذاتية غير المطلوبة من قبل شركات البحث أو وكالات التوظيف أو ما شابه ذلك، وستصبح ملكًا لشركة Lear Corporation. </div>

Full Time Bayt

Digital Marketing Officer H/F (with experience in Ads campaign management) | Casablanca (Morocco)

On-site - Morocco - Rabat Tuesday

Marketing

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : HEOMI is characterized by a culture strongly focused on performance and competitiveness, where ambition, challenge and customer orientation are key drivers of success. This dynamic is complemented by a collaborative dimension, promoting trust, empowerment and close managerial support. The company also integrates a more moderate innovation component, encouraging initiative and adaptability. Finally, a less dominant organizational dimension provides a structuring framework to support efficiency. Job : As part of our continued development, we are recruiting digital marketing officers. As a digital marketing specialist, you will be responsible for the traffic generated on the site mongustave.fr, as well as for planning, implementing, and optimizing our online advertising campaigns. You will work closely with our marketing team to achieve our internal goals and ensure the growth of our company and customer satisfaction.   Required profile : The profile we are looking for: <ul><li>First experience in managing online advertising campaigns, especially on Meta, Google Ads, and Bing Ads... and others</li><li>Mastery of advertising performance analysis and tracking tools.</li><li>Demonstrated ability to optimize campaigns to achieve performance goals.</li><li>Strong analytical skills and ability to interpret data to make informed decisions.</li><li>Excellent communication skills and ability to work in a team.</li></ul>We are looking for team players who are independent, curious, and dynamic.   The recruitment process: <ul><li>An initial phone call with our Recruitment Officer. If this first step is successful, you will have an HR interview followed by an operational interview with the managers.</li><li>The diversity of profiles and experiences of the talents that make up our teams reflects our CSR policy and our commitments.</li><li>Want to know more about the company? Visit our website: https://eca-assurances.com/</li></ul> </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : تتميز HEOMI بثقافة تركز بشكل قوي على الأداء والتنافسية، حيث يعتبر الطموح والتحدي والتوجه نحو العميل من المحركات الرئيسية للنجاح. وتكتمل هذه الديناميكية بـ بعد تعاوني، يعزز الثقة والتمكين والدعم الإداري الوثيق. كما تدمج الشركة عنصر ابتكار أكثر اعتدالاً، مما يشجع على المبادرة والتكيف. وأخيراً، يوفر البعد التنظيمي الأقل هيمنة إطاراً هيكلياً لدعم الكفاءة. الوظيفة : في إطار نمونا المستمر، نقوم بتوظيف مسؤولين في التسويق الرقمي. بصفتك أخصائي تسويق رقمي، ستكون مسؤولاً عن حركة المرور المولدة على موقع mongustave.fr، بالإضافة إلى تخطيط وتنفيذ وتحسين حملاتنا الإعلانية عبر الإنترنت. ستعمل عن كثب مع فريق التسويق لدينا لتحقيق أهدافنا الداخلية وضمان نمو شركتنا ورضا العملاء.   المؤهلات المطلوبة : الملف الشخصي الذي نبحث عنه: <ul><li>خبرة أولية في إدارة الحملات الإعلانية عبر الإنترنت، وخاصة على Meta وGoogle Ads وBing Ads... وغيرها</li><li>إتقان أدوات تحليل الأداء الإعلاني والتتبع.</li><li>قدرة مثبتة على تحسين الحملات لتحقيق أهداف الأداء.</li><li>مهارات تحليلية قوية وقدرة على تفسير البيانات لاتخاذ قرارات مدروسة.</li><li>مهارات تواصل ممتازة وقدرة على العمل جماعياً.</li></ul>نحن نبحث عن أعضاء فريق يتمتعون بروح العمل الجماعي، والاستقلالية، والشغف، والديناميكية.   مراحل التوظيف: <ul><li>مكالمة هاتفية أولية مع مسؤول التوظيف لدينا. إذا تكللت هذه الخطوة الأولى بالنجاح، فستجري مقابلة مع الموارد البشرية تليها مقابلة تشغيلية مع المدراء.</li><li>يعكس تنوع الكفاءات والخبرات للمواهب التي تشكل فرقنا سياسة المسؤولية الاجتماعية لشركتنا والتزاماتنا.</li><li>هل ترغب في معرفة المزيد عن الشركة؟ تفضل بزيارة موقعنا الإلكتروني: https://eca-assurances.com/</li></ul> </div>

Full Time 2 to 7 years Naukri Gulf

HR Specialist

On-site - Morocco - Boulemane 26 August 2026

Human Resources

Hexcel is currently seeking an HR Specialist for our Casablanca, Morocco location. The selected individual will be responsible for but not limited to the following obligations: Coordinate and oversee employee transportation services, ensuring reliable, timely, and cost-effective solutions. Manage employee attendance, working hours, leave records, and related data within the ERP system, ensuring accuracy and compliance. Serve as the main HR contact for employees, providing support and guidance on HR-related matters. Handle employee claims, and disciplinary cases, ensuring fair and timely resolution in accordance with company policies and labor regulations. Maintain accurate, confidential, and up-to-date employee records, ensuring compliance with data protection requirements. Prepare, review, and administer employment contracts, amendments, and other employment-related documentation. Monitor contract expiration dates, coordinate renewals, and provide recommendations to management regarding employee employment status. Ensure compliance with labor laws, company policies, and HR procedures across all employee lifecycle activities. Support employee engagement initiatives and contribute to maintaining a positive and productive work environment. Provide HR support outside regular working hours, including weekends, night shifts, and public holidays, as required by operational needs.Desired Candidate ProfileBachelor s degree in human resources, Business Administration, or a related field. Minimum of 2 years of progressive HR experience, with a focus on employee relations, time. Proven experience in a manufacturing environment. Strong organizational skills with attention to detail. Ability to respect deadlines and manage multiple priorities. Capacity to work effectively under pressure. Excellent communication and interpersonal skills. Proficiency in ERP systems and HR administration tools. Knowledge of labor laws and HR best practices. Candidates must be eligible to work in the country where the position is based.

تبحث Hexcel حاليًا عن أخصائي موارد بشرية لموقعنا في الدار البيضاء، المغرب. سيكون الشخص المختار مسؤولاً عن، ولكن ليس مقتصرًا على، الواجبات التالية: تنسيق والإشراف على خدمات نقل الموظفين، وضمان حلول موثوقة وفي الوقت المناسب وفعالة من حيث التكلفة. إدارة حضور الموظفين، ساعات العمل، سجلات الإجازات، والبيانات ذات الصلة ضمن نظام تخطيط موارد المؤسسة ERP، مع ضمان الدقة والامتثال. أن تكون نقطة الاتصال الرئيسية للموارد البشرية للموظفين، وتقديم الدعم والإرشاد في مسائل الموارد البشرية. معالجة مطالبات الموظفين والقضايا التأديبية، وضمان الحل العادل وفي الوقت المناسب وفقًا لسياسات الشركة ولوائح العمل. الحفاظ على سجلات الموظفين دقيقة وسرية ومحدثة، مع ضمان الامتثال لمتطلبات حماية البيانات. إعداد ومراجعة وإدارة عقود العمل والتعديلات وغير ذلك من الوثائق المتعلقة بالتوظيف. متابعة تواريخ انتهاء العقود وتنسيق التجديدات وتقديم التوصيات للإدارة بشأن حالة توظيف الموظفين. ضمان الامتثال لقوانين العمل وسياسات الشركة وإجراءات الموارد البشرية عبر جميع أنشطة دورة حياة الموظف. دعم مبادرات تعزيز ارتباط الموظفين والمساهمة في الحفاظ على بيئة عمل إيجابية ومنتجة. تقديم دعم الموارد البشرية خارج ساعات العمل العادية، بما في ذلك عطلات نهاية الأسبوع ونوبات الليل والعطل الرسمية، حسب ما تتطلبه الاحتياجات التشغيلية.الملف المرغوب فيه للمرشحدرجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة. الحد الأدنى من خبرة 2 عامًا في الموارد البشرية التطويرية، مع تركيز على علاقات العمل، الوقت. خبرة مثبتة في بيئة صناعية. مهارات تنظيمية قوية مع الانتباه للتفاصيل. القدرة على الالتزام بالمواعيد وإدارة أولويات متعددة. القدرة على العمل بفاعلية تحت الضغط. مهارات اتصال وتواصل بين الأشخاص ممتازة. الإلمام بأنظمة ERP وأدوات إدارة الموارد البشرية. معرفة بقوانين العمل وأفضل ممارسات الموارد البشرية. يجب أن يكون المرشحون مؤهلين للعمل في البلد الذي يقع فيه المنصب.

Full Time Up to 5 years Naukri Gulf

Sales Specialist

On-site - Morocco - Boulemane 30 July 2026

Sales

ABOUT THE JOB We are looking for a dynamic and detail-oriented junior profile to join our team as a Research Sales Specialist. This role is ideal for fresh graduates from leading schools (ENCG, ISCAE, Al Akhawayn University, HEM, or equivalent) or candidates with a first experience (internship of a few months) in market research, business development, or communication agencies. This position combines market research exposure with client engagement, making it a great opportunity for candidates with a strong analytical mindset and commercial drive.RESPONSIBILITIES<ul><li>Support the development and management of client accounts</li><li>Conduct market research (primary & secondary) to generate insights for clients</li><li>Assist in preparing client presentations, reports, and proposals</li><li>Analyze data and translate findings into clear, actionable business recommendations</li><li>Contribute to identifying growth opportunities and client needs</li><li>Collaborate with internal teams (research, analytics, client service) to deliver high-quality outputs</li><li>Ensure strong communication and follow-up with clients</li></ul>Key Skills<ul><li>Strong communication and presentation skills (written & verbal)</li><li>Excellent r dactionnel (ability to produce clear, structured, and impactful content)</li><li>Commercial mindset with a proactive attitude</li><li>Strong analytical and problem-solving skills</li><li>Attention to detail and organization</li><li>Ability to work both independently and in a team</li></ul> Desired Candidate Profile<ul><li>Bachelor s or Master s degree in Marketing, Business, or related field</li><li>Fresh graduate from ENCG, ISCAE, Al Akhawayn, HEM, or similar institutions OR candidate with a first internship experience (a few months) in market research, commercial roles, or communication agencies</li><li>A first exposure to client interaction or commercial activities is a strong advantage</li><li>Good understanding of data analysis & basic statistics</li><li>Proficiency in Excel and PowerPoint (SPSS is a plus)</li></ul>

عن العمل نحن نبحث عن ملف مبدئي ديناميكي ودقيق التفاصيل للانضمام إلى فريقنا كأخصائي مبيعات أبحاث. هذه الوظيفة مناسبة للخريجين الجدد من المدارس الرائدة (ENCG، ISCAE، جامعة الأخوين، HEM، أو ما يعادلها) أو المرشحين الذين لديهم تجربة أولى (تدريب لعدة أشهر) في أبحاث السوق، أو تطوير الأعمال، أو وكالات الاتصالات. هذا المنصب يجمع بين Exposure البحث السوقي وتفاعل مع العملاء، مما يجعله فرصة رائعة للمرشحين ذوي العقلية التحليلية القوية والدافع التجاري.المسؤوليات<ul><li>دعم تطوير وإدارة حسابات العملاء</li><li>إجراء بحوث السوق (رئيسية وثانوية) لتوليد رؤى للعملاء</li><li>المساعدة في إعداد عروض العملاء وتقاريرهم واقتراحاتهم</li><li>تحليل البيانات وترجمة النتائج إلى توصيات عمل واضحة وقابلة للتنفيذ</li><li>المساهمة في تحديد فرص النمو واحتياجات العملاء</li><li>التعاون مع الفرق الداخلية (البحث، التحليلات، خدمة العملاء) لتقديم منتجات عالية الجودة</li><li>ضمان تواصل قوي والمتابعة مع العملاء</li></ul>المهارات الأساسية<ul><li>مهارات تواصل وعرض قوية (كتابة وشفهية)</li><li>إدراك راديكالي ممتاز (القدرة على إنتاج محتوى واضح، منظم ومؤثر)</li><li>ذهنية تجارية مع موقف استباقي</li><li>مهارات تحليلية وحل مشاكل قوية</li><li>الانتباه للتفاصيل والتنظيم</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل وكذلك ضمن فريق</li></ul> المرشح المثالي<ul><li>شهادة بكالوريوس أو ماجستير في التسويق، الأعمال أو مجال ذي صلة</li><li>خريج جديد من ENCG، ISCAE، الأخوين، HEM، أو مؤسسات مشابهة أو مرشح لديه تجربة تدريب أولى (عدة أشهر) في أبحاث السوق، الأدوار التجارية، أو وكالات الاتصالات</li><li>تعرض أولي للتفاعل مع العملاء أو أنشطة تجارية يعد ميزة قوية</li><li>فهم جيد لتحليل البيانات والإحصاءات الأساسية</li><li>إتقان Excel وPowerPoint (SPSS ميزة إضافية)</li></ul>

Full Time Up to 5 years Naukri Gulf

Sales Specialist

On-site - Morocco - Boulemane 29 July 2026

Sales

ABOUT THE JOB We are looking for a dynamic and detail-oriented junior profile to join our team as a Research Sales Specialist. This role is ideal for fresh graduates from leading schools (ENCG, ISCAE, Al Akhawayn University, HEM, or equivalent) or candidates with a first experience (internship of a few months) in market research, business development, or communication agencies. This position combines market research exposure with client engagement, making it a great opportunity for candidates with a strong analytical mindset and commercial drive. RESPONSIBILITIES Support the development and management of client accounts Conduct market research (primary & secondary) to generate insights for clients Assist in preparing client presentations, reports, and proposals Analyze data and translate findings into clear, actionable business recommendations Contribute to identifying growth opportunities and client needs Collaborate with internal teams (research, analytics, client service) to deliver high-quality outputs Ensure strong communication and follow-up with clientsDesired Candidate ProfileEducation: Bachelor s or Master s degree in Marketing, Business, or related field Target Profile: Fresh graduate from ENCG, ISCAE, Al Akhawayn, HEM, or similar institutions OR candidate with a first internship experience (a few months) in market research, commercial roles, or communication agencies A first exposure to client interaction or commercial activities is a strong advantage Good understanding of data analysis & basic statistics Proficiency in Excel and PowerPoint (SPSS is a plus) Key Skills Strong communication and presentation skills (written & verbal) Excellent r dactionnel (ability to produce clear, structured, and impactful content) Commercial mindset with a proactive attitude Strong analytical and problem-solving skills Attention to detail and organization Ability to work both independently and in a team #LI-Hybrid

عَن الوَظِيفَة نَحنُ نَبْحَث عَن شَخْصٍ مُتَنَشِّط ومُلتَزِم بالتفاصيل لِينضَمَ إلى فَريقِنَا كـ أخصائي مبيعات أبحاث مبتدئ. هَذِهِ الدَّورَة مُثاليَّة للمُتخرِّجين الجُدد من مدارس رائدة (ENCG، ISCAE، جامعة الأخوين، HEM، أو ما يعادِلها) أو للمرشحين ذوي الخبرة الأولى (تَ internship لِبَعْض الشُّهُور) في أبحاث السوق، تطوير الأعمال، أو وكالات الاتصالات. هذا الموضع يجمع بين خبرة أبحاث السوق والتفاعل مع العملاء، ما يجعلُه فُرصة رائعة للمرشحين ذوي عقلية تحليلية قوية ودافع تجاري. المسؤوليات دعم تطوير وإدارة حسابات العملاء إجراء أبحاث سوقية (رئيسية وثانوية) لتوليد رؤى للعملاء المساعدة في إعداد عروض وتقديمات وتقارير العملاء تحليل البيانات وترجمة النتائج إلى توصيات تجارية واضحة وقابلة للتنفيذ المساهمة في تحديد فرص النمو واحتياجات العملاء التعاون مع الفرق الداخلية (الأبحاث، التحليلات، خدمة العملاء) لتقديم مخرجات عالية الجودة ضمان تواصل قوي والمتابعة مع العملاءملف المرشح المطلوبالتعليم: درجة البكالوريوس أو الماجستير في التسويق، الأعمال، أو مجال ذي صلة ملف الهدف: خريج جديد من ENCG، ISCAE، الأخوين، HEM، أو مؤسسات مشابهة أو مرشح لديه خبرة تدريبية أولى (عدة أشهر) في أبحاث السوق، الأدوار التجارية، أو وكالات الاتصالات ميزة قوية وجود أول تفاعل مع العملاء أو أنشطة تجارية فهم جيد لتحليل البيانات والإحصاءات الأساسية الكفاءة في Excel وPowerPoint (SPSS ميزة) المهارات الأساسية مهارات اتصال وعرض تقديمي قوية (كتابة وتحدث) دقة لغوية عالية (القدرة على إنتاج محتوى واضح ومنظَّم ومؤثر) عقلية تجارية مع موقف استباقي مهارات تحليلية قوية وحل المشكلات الانتباه إلى التفاصيل والتنظيم القدرة على العمل بشكل مستقل وكذلك ضمن فريق #LI-Hybrid

Full Time 1 to 5 years Naukri Gulf

SPA Receptionist

On-site - Morocco - Rabat 13 July 2026

Sales

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph"><div> POSITION SUMMARY Our Spa Specialists play an important role in support of a number of vital Spa functions. At our hotels these associates work to build an experience that is memorable and unique with Spa services on the side. Our Spa Specialists take the initiative and deliver a wide range of services to make sure that guests enjoy their experience. Whether promoting Spa services or retail, scheduling reservations and confirming appointments, providing answers about services, checking in guests, or processing payments, the Spa Specialist makes transactions feel like part of the experience. No matter what position you are in, there are a few things that are critical to success creating a safe workplace, following company policies and procedures, upholding quality standards, and ensuring your uniform, personal appearance, and communications are professional. Spa Specialists will be on their feet and moving around (stand, sit, or walk for an extended time; moving over sloping, uneven, or slippery surfaces), managing reservation software (read and visually verify information), and taking a hands-on approach to work (move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 10 pounds without assistance and 25 pounds with assistance; reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping). Doing all these things well (and other reasonable job duties as requested) is critical for Spa Specialists to get it right for our guests and our business each and every time. PREFERRED QUALIFICATIONS Education: High school diploma or G.E.D. equivalent. Related Work Experience: No related work experience. Supervisory Experience: No supervisory experience. License or Certification: None </div> <div> </div> </div></section>

<section>الوصف الوظيفيالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph"><div> الملخص الوظيفي يلعب أخصائيو السبا لدينا دوراً مهماً في دعم عدد من وظائف السبا الحيوية. في فنادقنا يعمل هؤلاء الموظفون لبناء تجربة تكون لا تُنسى وفريدة مع خدمات السبا كخيار جانبي. يأخذ أخصائيو السبا زمام المبادرة ويقدمون مجموعة واسعة من الخدمات لضمان استمتاع الضيوف بتجربتهم. سواء عبر الترويج لخدمات السبا أو البيع بالتجزئة، جدولة الحجوزات وتأكيد المواعيد، تقديم إجابات حول الخدمات، تسجيل وصول الضيوف، أو معالجة المدفوعات، يجعل أخصائي السبا المعاملات جزءاً من التجربة. بغض النظر عن المنصب الذي تتشغله، هناك بعض الأشياء التي تعتبر حاسمة للنجاح: خلق مكان عمل آمن، اتباع سياسات وإجراءات الشركة، الحفاظ على معايير الجودة، وضمان أن يكون مظهرك ولباسك وشعورك المهنيين. سيكون أخصائيو السبا واقفين ويتنقلون (واقف، جالس، أو يمشون لفترة ممتدة؛ يتحركون على أسطح مائلة أو غير مستوية أو زلقة)، يديرون برامج الحجز (يقرؤون المعلومات ويتحققون منها بصرياً)، ويتخذون نهجاً عملياً في العمل (ينقلون، يرفعون، يحضرون، يدفعون، يسحبون، ويضعون أشياء لا تتجاوز 10 أرطال بدون مساعدة و25 رطلاً بمساعدة؛ يصلون إلى أعلى ويرتفعون عن الركب، بما في ذلك الانحناء والالتواء والسحب والانحناء). إن القيام بكل هذه الأشياء بشكل جيد (وغيرها من واجبات العمل المعقولة عند الطلب) أمر حاسم لأخصائيي السبا ليؤدوا عملهم صحيحاً لضيوفنا ولعمالنا في كل مرة. المؤهلات المفضلة التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها GED. الخبرة الوظيفية ذات الصلة: لا توجد خبرة وظيفية ذات صلة. الخبرة الإشرافية: لا توجد خبرة إشرافية. الرخصة أو الشهادة: لا شيء </div> <div> </div> </div></section>

Full Time Bayt

Head of Secretariat and Coordination with Governance Bodies | Dakhla (Morocco)

On-site - Morocco - Rabat 13 August 2026

Research & Development

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job : Mission Ensure the compliance of SRM Dakhla Oued Dahab's governance practices with current legal and regulatory provisions, by coordinating the organization of deliberative bodies as well as the management of legal documents and social registers. Main responsibilities <ul><li>Supervise the organization of General Assemblies and Board of Directors meetings, ensuring their compliance with legal and regulatory provisions.</li><li>Coordinate with the relevant departments (DAI, DAF) and with the Auditor for the preparation and validation of legal documents intended for the members of the deliberative bodies.</li><li>Supervise the completion of legal formalities, the maintenance of social registers, and the implementation of internal governance procedures.</li><li>Ensure coordination with the General Management and the Supervisory Authority for the validation of strategic decisions submitted to the governance bodies.  </li></ul> Required profile : Profile sought Education: Master's degree (Bac+5) in law, management, or equivalent state-recognized diploma. Experience: min 8 years of experience acquired in a business law firm, an audit firm, a publicly traded company, a multinational, or a public enterprise. Required skills Technical skills <ul><li>Excellent command of corporate law and legal obligations applicable to public limited companies.</li><li>Good knowledge of corporate governance principles and the functioning of deliberative bodies.</li><li>Mastery of legal procedures, legal formalities, and social register management.</li></ul>Personal qualities <ul><li>Excellent writing skills.</li><li>Organizational skills and great attention to detail.</li><li>Discretion and respect for confidentiality.</li><li>Diplomacy and ease in managing stakeholders.</li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> المهمة : المهمة ضمان الامتثال لممارسات الحوكمة الخاصة بـ SRM الداخلة واد الذهب وفق القوانين واللوائح السارية، من خلال تنسيق تنظيم الهيئات deliberative بالإضافة إلى إدارة الوثائق القانونية والسجلات الاجتماعية. المسؤوليات الرئيسية <ul><li>الإشراف على تنظيم الجمعيات العامة واجتماعات مجلس الإدارة، وضمان امتثالها للأحكام القانونية والتنظيمية.</li><li>التنسيق مع الأقسام المعنية (DAI، DAF) ومع المراقب لإعداد واعتماد الوثائق القانونية الموجهة لأعضاء الهيئات deliberative.</li><li>الإشراف على استكمال الإجراءات القانونية، وصيانة السجلات الاجتماعية، وتنفيذ إجراءات الحوكمة الداخلية.</li><li>ضمان التنسيق مع الإدارة العامة والسلطة الرقابية لاعتماد القرارات الاستراتيجية المعروضة على هيئات الحوكمة.  </li></ul> الملف المطلوب : الملف المطلوب التعليم: درجة الماجستير (بكالوريوس+5) في القانون، الإدارة، أو دبلوم معادل معترف به من الدولة. الخبرة: خبرة لا تقل عن 8 سنوات مكتسبة في مكتب محاماة متخصص في القانون التجاري، مكتب تدقيق، شركة مساهمة عامة، شركة متعددة الجنسيات، أو مؤسسة عامة. المهارات المطلوبة مهارات تقنية <ul><li>إتقان ممتاز لقانون الشركات والالتزامات القانونية المطبقة على الشركات المساهمة.</li><li>معرفة جيدة بمبادئ الحوكمة المؤسسية functioning of deliberative bodies.</li><li>البراعة في الإجراءات القانونية، الشكلية القانونية، وإدارة التسجيلات الاجتماعية.</li></ul>الصفات الشخصية <ul><li>مهارات كتابة ممتازة.</li><li>مهارات تنظيمية واهتمام كبير بالتفاصيل.</li><li>التعقل والاحترام للسرية.</li><li>الدبلوماسية واليسر في إدارة الأطراف المعنية.</li></ul> </div>

Full Time Bayt

Brand Manager Oncology & Specialty Care

Remote - Morocco - Rabat Yesterday

Marketing

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Purpose Lead brand strategy and execution for oncology and specialty care in Morocco while working closely with medical, sales, market access, and external partners to turn insights into practical plans that improve patient care.This role offers strong opportunities to grow your commercial skills, influence patient outcomes, and contribute to GSK’s mission of uniting science, technology and talent to get ahead of disease together.  Key Responsibilities: In this role, you will be responsible for the following: <ul><li>Build and deliver brand and lifecycle plans for oncology and specialty care tailored to the Morocco market.</li><li>Lead Launch readiness plans and business cases to introduce GSK pipeline in Oncology & Specialty care.</li><li>Design and run integrated omnichannel campaigns for healthcare professionals and stakeholder groups. </li><li>Translate market, clinician and patient insights into concrete actions that improve access and outcomes. </li><li>Work cross-functionally with medical, market access, sales and agencies for aligned execution and successful launches.</li><li>Equip field teams with training, materials and tools to support correct patient identification and appropriate use. </li><li>Track brand performance, manage budget and report key metrics to inform decisions.</li><li>Ensure compliance with GSK’s internal policies and local regulatory requirements in all marketing activities.</li><li>Lead demand analysis and ensure accurate forecasting for portfolio.</li><li>Drive excellence in execution, leveraging insights and innovation to optimize marketing campaigns tailored to the oncology/specialty care market.</li><li>Assess quality and risks related to the business, including risk mapping and business continuity plan.</li></ul> This role offers a hybrid working model with regular field activity as required. Why you? Basic Qualifications: We are looking for professionals with these required skills to achieve our goals: <ul><li>Bachelor’s degree in life sciences, pharmacy, business, or related field.</li><li>Minimum 3 to 5 years’ experience in pharmaceutical marketing, brand management, or related commercial roles.</li><li>Direct experience in oncology or another specialty therapy area.</li><li>Experience with product launches and lifecycle management in oncology or specialty care.</li><li>Proven ability to design and deliver omnichannel campaigns and sales enablement materials. </li><li>Experience working with market access, reimbursement strategies or patient support programs. </li><li>Familiarity with Morocco or regional healthcare systems, hospital channels and payer pathways. </li><li>Demonstrated use of data and analytics to shape marketing strategy and measure impact. </li><li>Comfortable working in a matrix environment and managing external agencies.</li><li>Strong stakeholder engagement and cross-functional collaboration skills. </li><li>Fluent in French and Arabic and proficient in English; strong written and verbal communication skills. </li></ul> Soft Skills: <ul><li>A team player who listens, learns and shares knowledge. </li><li>Ability to work cross-functionally.</li><li>Clear communicator who writes and speaks simply and directly. </li><li>Curious and analytical thinker who turns insights into action. </li><li>Ethical and accountable; follows rules and acts with integrity. </li><li>Motivated to grow and make a positive difference for patients.</li></ul> Application Closure Date: 18 October 2026 Please submit your CV in English. Please take a copy of the Job Description, as this will not be available post closure of the advert.  When applying for this role, please use the ‘cover letter’ of the online application or your CV to describe how you meet the competencies for this role, as outlined in the job requirements above. The information that you have provided in your cover letter and CV will be used to assess your application. Skills Data to Insights, Digital Fluency, Marketing Campaign Planning, Marketing Measurement, Marketing Strategy Implementation, Omnichannel Marketing, Scientific Literacy Why GSK? Uniting science, technology and talent to get ahead of disease together. GSK is a global biopharma company with a purpose to unite science, technology and talent to get ahead of disease together. We aim to positively impact the health of 2.5 billion people by the end of the decade, as a successful, growing company where people can thrive. We get ahead of disease by preventing and treating it with innovation in specialty medicines and vaccines. We focus on four therapeutic areas: respiratory, immunology and inflammation; oncology; HIV; and infectious diseases – to impact health at scale. People and patients around the world count on the medicines and vaccines we make, so we’re committed to creating an environment where our people can thrive and focus on what matters most. Our culture of being ambitious for patients, accountable for impact and doing the right thing is the foundation for how, together, we deliver for patients, shareholders and our people. Contact information: You may apply for this position online by selecting the Apply now button. Important notice to Employment businesses/ Agencies GSK does not accept referrals from employment businesses and/or employment agencies in respect of the vacancies posted on this site. All employment businesses/agencies are required to contact GSK's commercial and general procurement/human resources department to obtain prior written authorization before referring any candidates to GSK. The obtaining of prior written authorization is a condition precedent to any agreement (verbal or written) between the employment business/ agency and GSK. In the absence of such written authorization being obtained any actions undertaken by the employment business/agency shall be deemed to have been performed without the consent or contractual agreement of GSK. GSK shall therefore not be liable for any fees arising from such actions or any fees arising from any referrals by employment businesses/agencies in respect of the vacancies posted on this site. </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">الغرض من الوظيفة قيادة استراتيجية العلامة التجارية وتنفيذها لأدوية الأورام والرعاية المتخصصة في المغرب مع العمل عن كثب مع الفرق الطبية والمبيعات وإمكانية الوصول إلى الأسواق والشركاء الخارجيين لتحويل الرؤى إلى خطط عمل تطبق عملياً لتحسين رعاية المرضى. يتيح هذا الدور فرصاً قوية لتطوير مهاراتك التجارية والتأثير على نتائج المرضى والمساهمة في مهمة GSK المتمثلة في الجمع بين العلم والتكنولوجيا والمواهب للسبق في مواجهة الأمراض معاً.  المسؤوليات الرئيسية: في هذا الدور، ستكون مسؤولاً عما يلي: <ul><li>إعداد وتقديم خطط العلامة التجارية ودورة الحياة لأدوية الأورام والرعاية المتخصصة بما يتناسب مع السوق المغربي.</li><li>قيادة خطط الجاهزية للإطلاق ودراسات الجدوى لتقديم منتجات GSK المستقبلية في مجال الأورام والرعاية المتخصصة.</li><li>تصميم وتشغيل حملات متكاملة متعددة القنوات لمتخصصي الرعاية الصحية والمجموعات المعنية. </li><li>تحويل رؤى السوق والأطباء والمرضى إلى إجراءات ملموسة تحسن الوصول والنتائج الصحية. </li><li>العمل مع مختلف الإدارات والفرق الطبية وإمكانية الوصول إلى الأسواق والمبيعات والوكالات لضمان التنفيذ المتوافق والإطلاقات الناجحة.</li><li>تزويد الفرق الميدانية بالتدريب والمواد والأدوات لدعم التحديد الصحيح للمرضى والاستخدام المناسب. </li><li>تتبع أداء العلامة التجارية وإدارة الميزانية وإعداد تقارير بالحيويات الرئيسية لتوجيه القرارات.</li><li>ضمان الالتزام بسياسات GSK الداخلية والمتطلبات التنظيمية المحلية في جميع الأنشطة التسويقية.</li><li>قيادة تحليل الطلب وضمان التنبؤ الدقيق لمجموعة المنتجات.</li><li>تعزيز التميز في التنفيذ والاستفادة من الرؤى والابتكار لتحسين الحملات التسويقية المصممة لسوق الأورام/الرعاية المتخصصة.</li><li>تقييم الجودة والمخاطر المتعلقة بالأعمال، بما في ذلك رسم خرائط المخاطر وخطط استمرارية الأعمال. </li></ul> يوفر هذا الدور نموذج عمل هجين مع نشاط ميداني منتظم حسب الحاجة. لماذا أنت؟ المؤهلات الأساسية: نحن نبحث عن محترفين يمتلكون هذه المهارات المطلوبة لتحقيق أهدافنا: <ul><li>درجة البكالوريوس في علوم الحياة، أو الصيدلة، أو إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة.</li><li>خبرة لا تقل عن 3 إلى 5 سنوات في التسويق الصيدلاني، أو إدارة العلامات التجارية، أو الأدوار التجارية ذات الصلة.</li><li>خبرة مباشرة في مجال الأورام أو مجال علاجي متخصص آخر.</li><li>خبرة في إطلاق المنتجات وإدارة دورة الحياة في مجال الأورام أو الرعاية المتخصصة.</li><li>قدرة مثبته على تصميم وتقديم حملات متعددة القنوات ومواد تمكين المبيعات. </li><li>خبرة في العمل مع استراتيجيات الوصول إلى الأسواق، أو استراتيجيات التعويض، أو برامج دعم المرضى. </li><li>دراية بأنظمة الرعاية الصحية المغربية أو الإقليمية وقنوات المستشفيات ومسارات الجهات الداعمة. </li><li>قدرة مثبتة على استخدام البيانات والتحليلات لتشكيل الاستراتيجية التسويقية وقياس الأثر. </li><li>الارتياح في العمل ضمن بيئة مصفوفية وإدارة الوكالات الخارجية.</li><li>مهارات قوية في إشراك أصحاب المصلحة والتعاون بين الإدارات المختلفة. </li><li>إتقان اللغتين الفرنسية والعربية وإجادة اللغة الإنجليزية؛ ومهارات تواصل كتابية وشفهية قوية. </li></ul> المهارات الشخصية: <ul><li>عضو يمتلك روح الفريق يستمع ويتعلم ويشارك المعرفة. </li><li>القدرة على العمل عبر الوظائف/الإدارات المختلفة.</li><li>متواصل واضح يكتب ويتحدث بأسلوب بسيط ومباشر. </li><li>مفكر فضولي وتحليلي يحول الرؤى إلى أفعال. </li><li>متحلٍ بالأخلاق والمسؤولية؛ يتبع القواعد ويتصرف بنزاهة. </li><li>متحفز للنمو وإحداث فارق إيجابي للمرضى.</li></ul> تاريخ إغلاق باب التقديم: 18 أكتوبر 2026 يرجى تقديم السيرة الذاتية باللغة الإنجليزية. يرجى الاحتفاظ بنسخة من الوصف الوظيفي، حيث لن يكون متاحاً بعد إغلاق الإعلان.  عند التقديم لهذه الوظيفة، يرجى استخدام "خطاب التغطية" في الطلب عبر الإنترنت أو سيرتك الذاتية لتوضيح مدى تلبيتك للكفاءات المطلوبة لهذا الدور، كما هو موضح في متطلبات الوظيفة أعلاه. ستُستخدم المعلومات التي تقدمها في خطاب التغطية وسيرتك الذاتية لتقييم طلبك. المهارات تحويل البيانات إلى رؤى، الطلاقة الرقمية، تخطيط الحملات التسويقية، قياس التسويق، تنفيذ الاستراتيجية التسويقية، التسويق متعدد القنوات، الثقافة العلمية لماذا GSK؟ الجمع بين العلم والتكنولوجيا والمواهب للسبق في مواجهة الأمراض معاً. إن شركة GSK هي شركة عالمية للأدوية البيولوجية تهدف إلى الجمع بين العلم والتكنولوجيا والمواهب للسبق في مواجهة الأمراض معاً. نهدف إلى التأثير إيجابياً على صحة 2.5 مليار شخص بحلول نهاية العقد، كشركة ناجحة ونامية يمكن للأفراد فيها الازدهار. نحن نسبق المرض من خلال الوقاية منه وعلاجه بالابتكار في الأدوية المتخصصة واللقاحات. نركز على أربعة مجالات علاجية: الجهاز التنفسي والمناعة والالتهابات، والأورام، وفيروس نقص المناعة البشرية (HIV)، والأمراض المعدية - لإحداث تأثير صحي واسع النطاق. يعتمد الناس والمرضى حول العالم على الأدوية واللقاحات التي ننتجها، لذا نلتزم بتهيئة بيئة يمكن لموظفينا الازدهار فيها والتركيز على الأمور الأكثر أهمية. إن ثقافتنا المتمثلة في الطموح من أجل المرضى، والمسؤولية عن الأثر، وفعل الشيء الصحيح هي الأساس الذي نعتمد عليه معاً لتحقيق النتائج للمرضى والمساهمين وموظفينا. معلومات الاتصال: يمكنك التقديم لهذه الوظيفة عبر الإنترنت عن طريق تحديد زر قدم الآن. إشعار مهم لشركات/ وكالات التوظيف لا تقبل شركة GSK الإحالات من شركات و/أو وكالات التوظيف فيما يتعلق بالوظائف الشاغرة المعروضة على هذا الموقع. يُطلب من جميع شركات/وكالات التوظيف الاتصال بإدارة المشتريات التجارية والعامة/الموارد البشرية في GSK للحصول على تفويض كتابي مسبق قبل إحالة أي مرشحين إلى GSK. يُعد الحصول على تفويض كتابي مسبق شرطاً سابقاً لأي اتفاقية (شفهية أو كتابية) بين شركة/وكالة التوظيف وGSK. وفي حالة عدم الحصول على مثل هذا التفويض الكتابي، تُعتبر أي إجراءات تتخذها شركة/وكالة التوظيف قد تمت دون موافقة أو اتفاق تعاقدي من GSK. وبالتالي لن تكون GSK مسؤولة عن أي رسوم تنشأ عن هذه الإجراءات أو أي رسوم تنشأ عن أي إحالات من قِبل شركات/وكالات التوظيف فيما يتعلق بالوظائف الشاغرة المعروضة على هذا الموقع. </div>

Full Time Bayt

Third Party Manufacturing Account Manager

On-site - Morocco - Rabat Monday

Manufacturing & Production

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description About AbbVie AbbVie's mission is to discover and deliver innovative medicines and solutions that solve serious health issues today and address the medical challenges of tomorrow. We strive to have a remarkable impact on people's lives across several key therapeutic areas including immunology, oncology and neuroscience - and products and services in our Allergan Aesthetics portfolio. For more information about AbbVie, please visit us at www.abbvie.com. Follow @abbvie on LinkedIn, Facebook, Instagram, X and YouTube. Job Description Provide a focal point for existing and new products that will be manufactured for AbbVie under contract by Third Party Manufacturers (TPM) or where AbbVie acts as a Third Party Manufacturer on a contract basis (TPC). Act as the primary interface between the client and the appropriate AbbVie support areas. Establish effective communication and working relationships with the Third Party, Legal, MTS, R&D, Materials Management & Logistics, Marketing & BD, QA, Regulatory, MNO, AbbVie Manufacturing Plants and Program Management to ensure proper supply of materials from the TPM or to AbbVie's Third Party Customer and to manage the commitment as stipulated in the contract(s). Provide leadership for the accounts assigned: compliance, regulatory updates, capacity planning, cost reductions and control, delivery performance and contract management. Individual, with input from Manager, is responsible for negotiating extensions or new contracts. Responsibilities <ul><li>Serve as primary contact between AbbVie and Third Party Customer or Third Party Manufacturer. Must travel to TPM/TPC sites and establish meaningful working relationships and understanding of the TPM's capabilities and/or Customer needs.</li><li>Primary AbbVie interface with executive management at TPM's and for TPC's.</li><li>Ensure that contract commitments are being fulfilled by both parties and resolve when they are not. Involve the appropriate AbbVie resources when issues need to be resolved.</li><li>Assure that strategic objectives can be met through TPM capacity analysis versus LRP forecasts. Highlight concerns to required organizations proactively.</li><li>Identify potential opportunities to in-source or out-source other products to maximize the benefit to AbbVie. Identify areas of potential consolidation amongst TPM's.</li><li>Working with appropriate AbbVie functions, negotiate new and extensions to contracts with the Third Parties. Assure performance metrics are clearly established and included in the terms of the contract. Assure that contracts are aligned with strategic business objectives.</li><li>Maintain Third Party Contract information in the Third Party Contract Manufacturing Database(s). Track key dates and milestones and assure they are met or executed.</li><li>Identify TPM's for new and existing products. Support new product launches and transfers. Provide key forecasting information to the TPM's and assure that the launch plans can be met.</li><li>Develop and maintain a TPM Capability and Due Diligence Database. Maintain worldwide expertise including technology, performance, benefits, weaknesses and capacity.</li></ul>#LI-AL1 Qualifications <ul><li>BS or BA in Science, Engineering, Operations, Business or equivalent experience.</li><li>5 to 8 years experience in a combination of the following areas: Manufacturing, Program Management, Materials Management, Logistics, QA, Marketing, Business Development or Engineering.</li><li>Demonstrated success in financial analysis, negotiations and project management.</li><li>Must have excellent Program Management, Presentation, Oral and Written Communication Skills.</li><li>Must be team oriented. Able to understand operations and operational/logistical issues.</li><li>Must be able to manage multiple accounts simultaneously.</li><li>Must have an understanding of regulatory and compliance requirements in relationship to manufacturing and contracts.</li></ul> Additional Information Applicable only to applicants applying to a position in any location with pay disclosure requirements under state or local law:  <ul><li>The compensation range described below is the range of possible base pay compensation that the Company believes in good faith it will pay for this role at the time of this posting based on the job grade for this position. Individual compensation paid within this range will depend on many factors including geographic location, and we may ultimately pay more or less than the posted range. This range may be modified in the future.  </li><li>We offer a comprehensive package of benefits including paid time off (vacation, holidays, sick), medical/dental/vision insurance and 401(k) to eligible employees. </li><li>This job is eligible to participate in our long-term incentive programs.  </li></ul>Note: No amount of pay is considered to be wages or compensation until such amount is earned, vested, and determinable. The amount and availability of any bonus, commission, incentive, benefits, or any other form of compensation and benefits that are allocable to a particular employee remains in the Company's sole and absolute discretion unless and until paid and may be modified at the Company’s sole and absolute discretion, consistent with applicable law. AbbVie is an equal opportunity employer and is committed to operating with integrity, driving innovation, transforming lives and serving our community. Equal Opportunity Employer/Veterans/Disabled.  US & Puerto Rico only - to learn more, visit https://www.abbvie.com/join-us/equal-employment-opportunity-employer.html US & Puerto Rico applicants seeking a reasonable accommodation, click here to learn more: https://www.abbvie.com/join-us/reasonable-accommodations.html </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الشركة نبذة عن AbbVie تتمثل مهمة AbbVie في اكتشاف وتقديم أدوية وحلول مبتكرة تعالج المشكلات الصحية الخطيرة اليوم وتواجه التحديات الطبية في الغد. نحن نسعى جاهدين لإحداث تأثير لافت في حياة الأشخاص عبر العديد من المجالات العلاجية الرئيسية بما في ذلك علم المناعة والأورام والعلوم العصبية - بالإضافة إلى المنتجات والخدمات في محفظة Allergan Aesthetics الخاصة بنا. لمزيد من المعلومات حول AbbVie، يرجى زيارتنا على www.abbvie.com. تابع @abbvie على LinkedIn، و Facebook، و Instagram، و X و YouTube. الوصف الوظيفي توفير نقطة محورية للمنتجات الحالية والجديدة التي سيتم تصنيعها لصالح AbbVie بموجب عقد بواسطة مُصنِّعين من أطراف خارجية (TPM) أو حيث تعمل AbbVie كـ مُصنِّع طرف ثالث على أساس التعاقد (TPC). العمل كواجهة رئيسية بين العميل ومجالات الدعم المناسبة في AbbVie. إقامة اتصالات وعلاقات عمل فعالة مع الطرف الثالث، والشؤون القانونية، وMTS، والبحث والتطوير (R&D)، وإدارة المواد واللوجستيات، والتسويق وتطوير الأعمال (Marketing & BD)، وضمان الجودة (QA)، والشؤون التنظيمية، وMNO، ومصانع تصنيع AbbVie، وإدارة البرامج لضمان الإمداد المناسب بالمواد من مُصنِّع الطرف الثالث أو إلى عميل الطرف الثالث لـ AbbVie وإدارة الالتزام كما هو منصوص عليه في العقد (العقود). تقديم القيادة للحسابات الموكلة: الامتثال، والتحديثات التنظيمية، وتخطيط السعة، وخفض التكاليف والتحكم فيها، وأداء التسليم، وإدارة العقود. الفرد، مع مدخلات من المدير، مسؤول عن التفاوض على التمديدات أو العقود الجديدة. المسؤوليات <ul><li>العمل كجهة اتصال رئيسية بين AbbVie وعميل الطرف الثالث أو مُصنِّع الطرف الثالث. يجب السفر إلى مواقع TPM/TPC وإنشاء علاقات عمل هادفة وفهم إمكانيات TPM و/أو احتياجات العميل.</li><li>واجهة AbbVie الرئيسية مع الإدارة التنفيذية لدى مُصنِّعي الطرف الثالث ولعملاء الطرف الثالث.</li><li>ضمان الوفاء بالتزامات العقد من قبل كلا الطرفين وحلها عند عدم تحقيقها. إشراك موارد AbbVie المناسبة عندما تتطلب المشكلات حلاً.</li><li>التأكد من إمكانية تحقيق الأهداف الاستراتيجية من خلال تحليل سعة TPM مقابل توقعات الخطة طويلة المدى (LRP). تسليط الضوء على المخاوف للمؤسسات المطلوبة بشكل استباقي.</li><li>تحديد الفرص المحتملة للاستعانة بمصادر داخلية أو خارجية لمنتجات أخرى لتعظيم الفائدة لـ AbbVie. تحديد مجالات التجميع المحتمل بين مُصنِّعي الطرف الثالث.</li><li>العمل مع أقسام AbbVie المناسبة للتفاوض على عقود جديدة وتمديد العقود مع الأطراف الخارجية. التأكد من تحديد مقاييس الأداء بوضوح وتضمينها في شروط العقد. التأكد من توافق العقود مع الأهداف الاستراتيجية للأعمال.</li><li>الحفاظ على معلومات عقود الطرف الثالث في قاعدة (قواعد) بيانات تصنيع عقود الطرف الثالث. تتبع التواريخ الرئيسية والمراحل الهامة والتأكد من تلبيتها أو تنفيذها.</li><li>تحديد مُصنِّعي الطرف الثالث للمنتجات الجديدة والحالية. دعم إطلاق المنتجات الجديدة ونقلها. تقديم معلومات التنبؤ الرئيسية إلى مُصنِّعي الطرف الثالث والتأكد من إمكانية تلبية خطط الإطلاق.</li><li>تطوير والحفاظ على قاعدة بيانات قدرات وتقصي الحقائق لمُصنِّعي الطرف الثالث. الحفاظ على الخبرة العالمية بما في ذلك التكنولوجيا والأداء والمزايا ونقاط الضعف والسعة.</li></ul>#LI-AL1 المؤهلات <ul><li>بكالوريوس في العلوم أو الهندسة أو العمليات أو إدارة الأعمال أو خبرة مكافئة.</li><li>خبرة تتراوح بين 5 و8 سنوات في مزيج من المجالات التالية: التصنيع، إدارة البرامج، إدارة المواد، اللوجستيات، ضمان الجودة، التسويق، تطوير الأعمال أو الهندسة.</li><li>نجاح مثبت في التحليل المالي، والتفاوض، وإدارة المشاريع.</li><li>يجب أن يمتلك مهارات ممتازة في إدارة البرامج، والعرض التقديمي، والتواصل الشفهي والكتابي.</li><li>يجب أن يكون موجهًا نحو العمل الجماعي. قادرًا على فهم العمليات والمشكلات التشغيلية/اللوجستية.</li><li>يجب أن يكون قادرًا على إدارة حسابات متعددة في وقت واحد.</li><li>يجب أن يكون لديه فهم للمتطلبات التنظيمية والامتثال فيما يتعلق بالتصنيع والعقود.</li></ul> معلومات إضافية ينطبق فقط على المتقدمين بطلبات للحصول على وظيفة في أي موقع يتطلب الإفصاح عن الأجور بموجب قانون الولاية أو القانون المحلي:  <ul><li>النطاق التعويضي الموضح أدناه هو نطاق التعويض الأساسي المحتمل الذي تعتقد الشركة بنية حسنة أنها ستدفعه لهذه الوظيفة في وقت هذا المنشور بناءً على الدرجة الوظيفية لهذا المنصب. سيعتمد التعويض الفردي المدفوع ضمن هذا النطاق على العديد من العوامل بما في ذلك الموقع الجغرافي، و قد ندفع في النهاية أكثر أو أقل من النطاق المنشور. قد يتم تعديل هذا النطاق في المستقبل.  </li><li>نقدم حزمة شاملة من المزايا بما في ذلك الإجازات المدفوعة (العطلات، الإجازات الرسمية، الإجازات المرضية)، والتأمين الطبي/الأسنان/الرؤية و401(k) للموظفين المؤهلين. </li><li>هذه الوظيفة مؤهلة للمشاركة في برامج الحوافز طويلة الأجل لدينا.  </li></ul>ملاحظة: لا يعتبر أي مبلغ من الأجر بمثابة أجور أو تعويضات حتى يتم استحقاق هذا المبلغ، وثبوته، و تحديده. يظل مبلغ وتوافر أي مكافأة، أو عمولة، أو حافز، أو مزايا، أو أي شكل آخر من التعويضات والمزايا التي يمكن تخصيصها لموظف معين خاضعًا لتقدير الشركة المطلق و المنفرد ما لم وإلى أن يتم دفعه و قد يتم تعديله وفقًا لتقدير الشركة المطلق والمنفرد، بما يتوافق مع القانون المعمول به. AbbVie هي صاحب عمل يتيح تكافؤ الفرص وتلتزم بالعمل بنزاهة، ودفع عجلة الابتكار، وتحويل الحياة وخدمة مجتمعنا. صاحب عمل يتيح تكافؤ الفرص/المحاربين القدامى/ذوي الإعاقة.  الولايات المتحدة وبورتوريكو فقط - لمعرفة المزيد، تفضل بزيارة https://www.abbvie.com/join-us/equal-employment-opportunity-employer.html المتقدمون من الولايات المتحدة وبورتوريكو الذين يبحثون عن إمكانية تقديم التسهيلات المعقولة، انقر هنا لمعرفة المزيد: https://www.abbvie.com/join-us/reasonable-accommodations.html </div>

Full Time Bayt

Associate Scientist, Informatics II

On-site - Morocco - Rabat 20 September 2026

Research & Development

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description About AbbVie AbbVie's mission is to discover and deliver innovative medicines and solutions that solve serious health issues today and address the medical challenges of tomorrow. We strive to have a remarkable impact on people's lives across several key therapeutic areas including immunology, oncology and neuroscience - and products and services in our Allergan Aesthetics portfolio. For more information about AbbVie, please visit us at www.abbvie.com. Follow @abbvie on LinkedIn, Facebook, Instagram, X and YouTube. Job Description The AbbVie Immunology Discovery pathology group is at the forefront of Artificial Intelligence driven digital pathology and committed to establishing quantitative and translational pathology end points to drive drug discovery research. We seek an innovative and highly motivated research scientist with expertise spanning digital pathology, image analysis, machine learning, artificial intelligence and scientific programming. The successful candidate will develop and deploy image analysis solutions to support quantitative pathology, spatial biology, and multi-modal omics studies. The scientist will work closely with pathologists, biologists, and data scientists to build scalable workflows for the analysis, integration, and management of large imaging datasets, including histology, multiplex immunofluorescence (mIF), spatial transcriptomics, and other emerging imaging technologies. This position is located in Worcester, MA. Responsibilities <ul><li>Develop, validate, and deploy automated image analysis workflows for histopathology and spatial biology applications, using image analysis platforms (e.g. Visiopharm, Qupath)</li><li>Design machine learning and deep learning approaches for cell segmentation, cell phenotyping, biomarker quantification, and spatial analysis. Employ appropriate validation methods for evaluating model performance</li><li>Perform image registration, de-arraying, and alignment for multi-modal imaging datasets.</li><li>Develop custom scripts, and automated pipelines using Python and related scientific computing libraries.</li><li>Configure, monitor, and optimize scalable compute resources for high-throughput image processing.</li><li>Architect and integrate multiple databases into a cohesive, scalable system, leveraging a strong understanding of database infrastructure.</li><li>Troubleshoot complex software issues and collaborate directly with third-party software engineers to develop novel, tailored solutions</li><li>Collaborate with multidisciplinary teams including pathologists, biologists, bioinformaticians, and computational scientists.</li><li>Present analytical methods, results, and recommendations to scientific stakeholders.</li><li>Maintain accurate documentation of workflows, algorithms, and study results.</li><li>Contribute to publications, conference presentations, and scientific innovation initiatives.</li></ul> Qualifications <ul><li>Bachelor’s Degree in Computer Science, Data Science, Artificial Intelligence, Biology or related field, or equivalent education, with typically 3 or more years’ experience or Master’s Degree in Computer Science, Data Science, Artificial Intelligence, Biology or related field or equivalent education (no additional experience).</li><li>Experience in the pharmaceutical industry is preferred.</li><li>Demonstrated experience in digital pathology and image analysis platforms (Visiopharm, Halo, QuPath, Image J), plus a deep understanding of image analysis core concepts, including image processing and machine learning.</li><li>Strong proficiency in Python and associated scientific computing libraries (NumPy, Pandas, SciPy, Scikit-learn, or similar).</li><li>Working knowledge of cloud computing platforms (AWS), scalable computational workflows and database infrastructure</li><li>Proficiency in the use of third-party software tools to support data analysis tasks (e.g., GraphPad Prism, Spotfire, Excel).</li><li>Strong problem-solving, communication, documentation and collaboration skills.</li></ul>Desirable <ul><li>Knowledge of molecular pathology techniques (e.g., immunohistochemistry, immunofluorescence, in situ hybridization etc.).</li><li>Experience with spatial transcriptomics images and multiplexed IF images</li><li>A foundation in biology or immunology is highly desirable, to support the development and interpretation of image analysis solutions for translational research</li></ul> Additional Information Applicable only to applicants applying to a position in any location with pay disclosure requirements under state or local law:  <ul><li>The compensation range described below is the range of possible base pay compensation that the Company believes in good faith it will pay for this role at the time of this posting based on the job grade for this position. Individual compensation paid within this range will depend on many factors including geographic location, and we may ultimately pay more or less than the posted range. This range may be modified in the future. </li><li>We offer a comprehensive package of benefits including paid time off (vacation, holidays, sick), medical/dental/vision insurance and 401(k) to eligible employees.</li><li>This job is eligible to participate in our short-term incentive programs. </li></ul>Note: No amount of pay is considered to be wages or compensation until such amount is earned, vested, and determinable. The amount and availability of any bonus, commission, incentive, benefits, or any other form of compensation and benefits that are allocable to a particular employee remains in the Company's sole and absolute discretion unless and until paid and may be modified at the Company’s sole and absolute discretion, consistent with applicable law.  AbbVie is an equal opportunity employer and is committed to operating with integrity, driving innovation, transforming lives and serving our community. Equal Opportunity Employer/Veterans/Disabled.  US & Puerto Rico only - to learn more, visit https://www.abbvie.com/join-us/equal-employment-opportunity-employer.html US & Puerto Rico applicants seeking a reasonable accommodation, click here to learn more: https://www.abbvie.com/join-us/reasonable-accommodations.html </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الشركة عن شركة AbbVie تتمثل مهمة شركة AbbVie في اكتشاف وتقديم علاجات وحلول مبتكرة تعالج المشكلات الصحية الخطيرة اليوم وتواجه التحديات الطبية في الغد. نسعى جاهدين لتحقيق تأثير ملحوظ في حياة الناس عبر العديد من المجالات العلاجية الرئيسية، بما في ذلك علم المناعة والأورام وعلوم الأعصاب - بالإضافة إلى المنتجات والخدمات في محفظة Allergan Aesthetics. لمزيد من المعلومات حول شركة AbbVie، يرجى زيارة موقعنا على الويب www.abbvie.com. تابع @abbvie على LinkedIn، Facebook، Instagram، X و YouTube. وصف الوظيفة تعد مجموعة علم الأمراض الرقمي لاكتشاف علم المناعة في شركة AbbVie في طليعة علم الأمراض الرقمي المدفوع بالذكاء الاصطناعي، ملتزمة بإنشاء نقاط نهاية لعلم الأمراض الكمي والترجمي لدفع أبحاث اكتشاف الأدوية. نبحث عن عالم أبحاث مبتكر وذو دوافع عالية يتمتع بخبرة تمتد عبر علم الأمراض الرقمي وتحليل الصور والتعلم الآلي والذكاء الاصطناعي والبرمجة العلمية. سيتولى الفائز بهذه الوظيفة تطوير ونشر حلول تحليل الصور لدعم علم الأمراض الكمي وعلم الأحياء المكاني ودراسات علم الجينوم متعدد الوسائط. سيتعاون العالم مع علماء الأمراض وعلماء الأحياء وعلماء البيانات لبناء سير عمل قابلة للتوسع لتحليل البيانات التصويرية الكبيرة ودمجها وإدارتها، بما في ذلك علم الأنسجة، وقياس التألق المتعدد (mIF)، وعلم النسخ المكاني، وغيرها من تقنيات التصوير الناشئة. يقع هذا المنصب في ورسستر، ماساتشوستس. المسؤوليات <ul><li>تطوير واختبار ونشر سير عمل تحليل الصور الآلية لتطبيقات علم الأنسجة وعلم الأحياء المكاني، باستخدام منصات تحليل الصور (مثل Visiopharm، Qupath)</li><li>تصميم أساليب التعلم الآلي والتعلم العميق لتمييز الخلايا، وتصنيف الخلايا، وكمية المؤشرات الحيوية، والتحليل المكاني. استخدام طرق التقييم المناسبة لتقييم أداء النموذج</li><li>إجراء تسجيل الصور، وفك ترتيبها، ومحاذاة مجموعات بيانات التصوير متعددة الوسائط.</li><li>تطوير نصوص مخصصة وسير عمل آلية باستخدام بايثون ومكتبات الحوسبة العلمية ذات الصلة.</li><li>تهيئة ومراقبة وتحسين موارد الحوسبة القابلة للتوسع لمعالجة الصور عالية الإنتاجية.</li><li>تصميم ودمج قواعد بيانات متعددة في نظام متماسك وقابل للتوسع، مع الاستفادة من فهم قوي لبنية قاعدة البيانات.</li><li>استكشاف أخطاء البرامج المعقدة وإصلاحها والتعاون مباشرة مع مهندسي البرامج من جهات خارجية لتطوير حلول مبتكرة ومخصصة</li><li>التعاون مع فرق متعددة التخصصات تشمل علماء الأمراض وعلماء الأحياء وعلماء المعلومات الحيوية والعلماء الحاسوبيين.</li><li>عرض الأساليب والنتائج والتوصيات التحليلية على أصحاب المصلحة العلميين.</li><li>الحفاظ على توثيق دقيق لسير العمل والخوارزميات ونتائج الدراسات.</li><li>المساهمة في المنشورات والعروض التقديمية للمؤتمرات ومبادرات الابتكار العلمي.</li></ul> المؤهلات <ul><li>حاصل على درجة البكالوريوس في علوم الكمبيوتر أو علوم البيانات أو الذكاء الاصطناعي أو علم الأحياء أو مجال ذي صلة، أو ما يعادلها من التعليم، مع خبرة لا تقل عن 3 سنوات عادةً، أو حاصل على درجة الماجستير في علوم الكمبيوتر أو علوم البيانات أو الذكاء الاصطناعي أو علم الأحياء أو مجال ذي صلة أو ما يعادلها من التعليم (بدون خبرة إضافية).</li><li>تفضل الخبرة في صناعة الأدوية.</li><li>خبرة مثبتة في علم الأمراض الرقمي ومنصات تحليل الصور (Visiopharm، Halo، QuPath، Image J)، بالإضافة إلى فهم عميق للمفاهيم الأساسية لتحليل الصور، بما في ذلك معالجة الصور والتعلم الآلي.</li><li>إتقان قوي لبايثون والمكتبات المرتبطة بها للحوسبة العلمية (NumPy، Pandas، SciPy، Scikit-learn، أو ما شابه).</li><li>المعرفة العملية بمنصات الحوسبة السحابية (AWS) وسير العمل الحسابية القابلة للتوسع وبنية قاعدة البيانات</li><li>إتقان استخدام أدوات البرامج التابعة لجهات خارجية لدعم مهام تحليل البيانات (مثل GraphPad Prism، Spotfire، Excel).</li><li>مهارات قوية في حل المشكلات والتواصل والتوثيق والتعاون.</li></ul> مرغوب فيه <ul><li>معرفة تقنيات علم الأمراض الجزيئي (مثل الكيمياء المناعية، التألق المناعي، التهجين الموضعي، إلخ).</li><li>خبرة في صور علم النسخ المكاني والصور متعددة التألق المناعي</li><li>أساس في علم الأحياء أو علم المناعة مرغوب فيه بشدة، لدعم تطوير وتفسير حلول تحليل الصور للأبحاث الترجمية</li></ul> معلومات إضافية ينطبق فقط على المتقدمين الذين يتقدمون لوظيفة في أي موقع يتطلب الكشف عن الأجور بموجب قانون الولاية أو المحلي:  <ul><li>النطاق التعويضي الموضح أدناه هو النطاق المحتمل للأجور الأساسية الذي تعتقد الشركة بحسن نية أنها ستدفعه مقابل هذا الدور في وقت هذا الإعلان بناءً على درجة الوظيفة لهذا المنصب. ستعتمد الأجور الفردية المدفوعة ضمن هذا النطاق على العديد من العوامل بما في ذلك الموقع الجغرافي، وقد ندفع في النهاية أكثر أو أقل من النطاق المنشور. قد يتم تعديل هذا النطاق في المستقبل. </li><li>نحن نقدم حزمة شاملة من المزايا تشمل الإجازات المدفوعة (الإجازات، الأعياد، المرض)، والتأمين الطبي/الأسنان/البصري، و401(k) للموظفين المؤهلين.</li><li>هذا المنصب مؤهل للمشاركة في برامجنا التحفيزية قصيرة الأجل.</li></ul> ملاحظة: لا يعتبر أي مبلغ من الأجور بمثابة أجور أو تعويض حتى يتم كسبه واكتسابه وتحديده. يظل المبلغ وتوافر أي مكافأة أو عمولة أو حافز أو مزايا أو أي شكل آخر من أشكال التعويض والمزايا المخصصة لموظف معين في تقدير الشركة المطلق حتى يتم دفعه، وقد يتم تعديله وفقًا لتقدير الشركة المطلق، بما يتوافق مع القانون المعمول به.  شركة AbbVie هي صاحب عمل فرص متساوية وت committed لتشغيلها بسلامة، ودفع الابتكار، وتحويل الحياة، وخدمة مجتمعنا. صاحب عمل فرص متساوية/المحاربين القدامى/ذوي الإعاقة.  الولايات المتحدة وبورتوريكو فقط - لمعرفة المزيد، قم بزيارة https://www.abbvie.com/join-us/equal-employment-opportunity-employer.html المتقدمون في الولايات المتحدة وبورتوريكو الذين يسعون للحصول على تسهيلات معقولة، انقر هنا لمعرفة المزيد: https://www.abbvie.com/join-us/reasonable-accommodations.html </div>

Radiographer Jobs in Morocco

QHSE Manager

Premium Fitness Coach: Megareformer,

Junior Functional Safety Engineer

Chef de Partie

Architect | Technopolis (Morocco)

Customer Service Representative

Expert Modern WorkPlace O365

Investment and Energy Pilot F-H

Responsable d Affaire

ServiceNow Developer

Product Engineer

Digital Marketing Officer H/F (with experience in Ads campaign management) | Casablanca (Morocco)

HR Specialist

Sales Specialist

Sales Specialist

SPA Receptionist

Head of Secretariat and Coordination with Governance Bodies | Dakhla (Morocco)

Brand Manager Oncology & Specialty Care

Third Party Manufacturing Account Manager

Associate Scientist, Informatics II

Site Owners

Employers

Job Seekers

Radiographer Jobs in Morocco

Receive email alerts for Radiographer Jobs in Morocco jobs