Head Pastry Jobs in Morocco in Morocco 2026

Bayt

Service Logistics Manager

On-site - Morocco 2 July 2026

Logistics, Supply Chain & Procurement

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Date Posted: 2025-09-24Country: MoroccoLocation: Coline Business Center, n°442, La Coline II, Californie -Ain Chock- Casablanca,Casablanca,20190,MoroccoAt Otis, we move billions of people every day! How? Through our talented Team of more than 72,000 employees, who are passionate about what we do and what’s next. From our foundation of excellent products (escalators, elevators and moving walkways), to our next chapter of digital transformation, this is a great time to join our Company! Role Overview: We are seeking a highly skilled and motivated EMEA Service logistics Manager / Morocco BP to join our team. This professional will lead the end-to-end logistics and warehouse operations across Spare Parts and NE in Morocco. Own import flows, warehouse and parts handling governance, distribution to branches and job sites, inventory accuracy, E&O reduction, and compliance, while optimizing cost, service, and safety performance. To be the single point of contact for all field-relevant supply chain topics within the Operating Unit , translating EMEA SC strategy into local execution, managing non-catalogue sourcing, supporting savings delivery, and ensuring GBS performs its Source-to-Pay obligations , so that internal customers receive a consistent, professional, and compliant supply chain service within a healthy standard working week. On a typical day you will: 1) LOGISTICS a) Warehouse Management <ul><li>Supervise daily warehouse operations for spare parts, including receiving, put-away, picking, packing, and dispatch to branches.</li><li>Ensure inventory accuracy through robust cycle counting, adjustments, and reconciliation.</li><li>Maintain and execute SOPs & SLAs for receiving, storage, and delivery; enforce HSE standards.</li><li>Monitor E&O (Excess & Obsolete) and lead the E&O action plan to reduce exposure.</li><li>Review and propose safety stock levels to protect service while minimizing working capital.</li><li>Conduct root cause analysis for reported failures (delivery errors, stock discrepancies, damages) and implement corrective actions.</li><li>Manage warehouses team with focus on receiving/input coordination, storage, kitting/staging, and dispatch.</li><li>Supervise the coordination of deliveries of Service & NE to sites & to job sites in alignment with project schedules and site readiness.</li><li>Drive containers planning & forecasting to align inbound flows with project milestones.</li></ul>b) Imports Flow Management (Freight & Customs) <ul><li>Coordinate end-to-end freight (ocean/air/road/parcel) and customs clearance activities; ensure compliance with trade and customs regulations.</li><li>Minimize demurrage/detention and optimize document accuracy (HS codes, Incoterms, invoices, packing lists).</li><li>Execute freight & mode optimization based on cost, lead time, and criticality.</li><li>Monitor carrier performance, safety, and SLA adherence; resolve escalations and major/unprecedented issues promptly.</li></ul>c) Governance & Vendor Management <ul><li>Own Logistics contract governance and performance reviews; ensure strict execution of SOPs & SLAs.</li><li>Oversee invoices governance, ensuring accuracy, approvals, and timely dispute resolution.</li><li>Maintain the Logistics Vendor Master and Vendor Classification; ensure data quality and compliance.</li><li>Conduct logistics spend review & allocation correction; recommend cost-down opportunities and route-to-market changes.</li></ul>d) Planning, Performance & Financials <ul><li>Run Monthly performance reviews; publish KPIs and action plans.</li><li>Build financial forecasting (based on received cargo and planned flows) and provide pricing estimation to Commercial.</li><li>Lead major projects and continuous improvement initiatives (process, digital, layout, safety).</li><li>Ensure full compliance with HSE, customs, and trade requirements.</li></ul>2) SUPPLY CHAIN:a) Stakeholder Partnership and Internal Customer Management<ul><li>Serve as the single SC point of contact for all OU and country leadership, field operations, and internal customers</li><li>Manage all incoming SC queries through the Service Now platform, directing to the correct EMEA or Global Category Lead, or managing directly where appropriate</li><li>Represent the OU in SC governance forums, OU leadership meetings or internal meetings where SC topics are on the agenda</li><li>Provide regular communication to internal customers on SC strategy, policy changes, new tools, and savings initiatives</li><li>Manage change across the OU, supporting deployment of new SC processes, catalogue expansions and system changes</li></ul>b) Non-Catalogue Sourcing and Local Procurement<ul><li>Lead all non-catalogue sourcing activity in the OU including local RFQs, supplier selection and competitive procurement</li><li>Manage local supplier onboarding, PR to PO processing, contract loading, and system setup</li><li>Negotiate and execute local contracts, Local Term Agreements, and country-specific agreements in the local language where required</li><li>Manage deviation price negotiations for non-standard parts and services</li><li>Maintain local supplier relationships through regular review meetings and performance tracking</li><li>Support the transition of non-catalogue spend to catalogue, targeting 80% catalogued spend as the OU</li></ul>c) Strategic Relationship Management (OU BP) <ul><li>Planning, implementation, tracking and reporting by country/region</li><li>Ownership and execution of strategy at OU and country level (TBC)</li><li>PSR booking and loading at local BP level</li><li>Monthly OU scorecard, non-catalogue KPIs, root cause, corrective action</li><li>Track FRS non-catalogue KPIs assist with FRS/catalogue deployment</li></ul>c) Sourcing Governance and Sourcing <ul><li>Supplier / contract execution, facilitation, pipeline, sourcing calendar, coordination (Regional BP)</li><li>Review of Sourcing Review Board (SRB) sourcing events, sourcing decision and approval</li><li>Non-SRB sourcing events below (TBC) threshold, BP or Local CM decides</li></ul>d) Supplier Performance Management <ul><li>Supplier delivery management, first SC escalation after Operations query or (Add further)</li><li>Change Notification (CN) management at regional and local level</li><li>Annual standard price validation, escalate discrepancies to CM</li></ul>e) GBS Oversight and Source-to-Pay Governance<ul><li>Provide oversight of GBS (Genpact) resources performing Source-to-Pay transactions within the OU, monitoring KPIs and ensuring SLA compliance</li><li>Escalate GBS performance failures through the formal Genpact escalation process, not absorbing GBS work as a default response to underperformance</li><li>Support GBS with context and supplier information required for transaction processing</li><li>Where GBS is not yet deployed in a market, document the gap formally and escalate to the EMEA OU BP Team Leader and VP for a resource decision, this is not a default BP responsibility</li></ul>f) Category Support and EMEA Alignment<ul><li>Provide OU and country operational data, volume forecasts, and local supplier intelligence to Category Management teams</li><li>Support EMEA and Global Category Sourcing Teams regarding EMEA-wide agreements and opportunities</li><li>Collaborate with Category Teams to convert non-catalogue purchases into standard catalogues</li><li>Provide local feedback on category strategy, representing OU requirements in category reviews</li><li>Assist with FRS and catalogue testing, deployment, and change management</li></ul>3-Required Qualifications & Experience <ul><li>Bachelor’s degree in Supply Chain, Logistics is preferred, Business, or related field</li><li>BA or BS degree with 5+ years supply chain or procurement experience + Logistics.</li><li>Languages: French and English required (both); additional languages are a plus.</li></ul>Essential Experience<ul><li>Minimum 4 years’ experience in logistics, inventory Management, freight procurement, and customs coordination managing 3PL/4PL is a plus (elevators/industrial manufacturing experience preferred).</li><li>Demonstrated experience in non-catalogue or indirect procurement, local sourcing, and supplier relationship management</li><li>Proven ability to manage cross-functional stakeholder relationships and align competing priorities</li><li>Experience operating in a matrix organisation, managing multiple reporting lines and priorities simultaneously</li><li>Track record of delivering savings through structured negotiation and spend management</li><li>Experience with ERP systems (JDE preferred) and procurement tools (K2, Service Now)</li><li>Proficiency in Microsoft Excel, PowerPoint, and Access for reporting and analysis</li></ul>What You Will Need to be Successful: <ul><li>Experience working across multiple countries or OU geographies</li><li>Familiarity with the EMEA regulatory environment including EU Working Time Directive and local labour law requirements</li><li>Experience managing GBS or outsourced transactional teams</li></ul>What can we offer you? <ul><li>The chance to work for an industry leading company and a global brand.</li><li>A culture that encourages innovation and appreciates our talent is the key to our success.</li><li>Competitive compensation package.</li><li>Growth opportunities in a multinational environment.</li></ul>#buildwhatsnext If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day.  Otis is the world’s leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2.4 billion people every day and maintain approximately 2.4 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio.   You may recognize our products in some of the world’s most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 72,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide. We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company.   When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. You’ll belong to a diverse, trusted, and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you’ll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge.   We provide opportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs.    Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people – passengers, customers, and colleagues – at the center of everything we do.  We are guided by our values that we call our Three Absolutes – prioritizing Safety, Ethics, Quality in all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis click here.   Become a part of the Otis team and help us #Buildwhatsnext!  Otis is An Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age, or any other protected class according to applicable law. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at careers@otis.com. Privacy Policy and Terms: Click on this link to read the Policy and Terms </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> تاريخ النشر: 2025-09-24البلد: المغربالموقع: Coline Business Center, n°442, La Coline II, Californie -Ain Chock- Casablanca,Casablanca,20190,Moroccoفي Otis، ننقل مليارات الأشخاص كل يوم! كيف؟ من خلال فريقنا الموهوب الذي يضم أكثر من 72,000 موظف، الذين يعشقون ما يفعلونه وما هو القادم. من أساسنا لمنتجاتنا الممتازة (السلالم الكهربائية، المصاعد والممرات المتحركة)، إلى الفصل التالي من التحول الرقمي، إنها فترة رائعة للانضمام إلى شركتنا! نظرة عامة على الدور: نحن نبحث عن مدير لوجستيات الخدمة في منطقة أوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا / BP المغرب ليكون ضمن فريقنا. سيقود هذا المحترف لوجستيات وعمليات المستودعات من نقطة إلى أخرى عبر قطع الغيار و NE في المغرب. امتلاك تدفقات الاستيراد، حوكمة المستودعات والتعامل مع القطع، التوزيع إلى الفروع ومواقع العمل، دقة المخزون، تقليل E&O، والامتثال، مع تحسين التكلفة، الخدمة، وأداء السلامة. أن تكون نقطة الاتصال الوحيدة لجميع مواضيع سلسلة التوريد ذات الصلة بالميدان ضمن وحدة التشغيل، ترجمة استراتيجية سلسلة التوريد في منطقة أوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا إلى التنفيذ المحلي، إدارة التوريد غير القائم على الكتالوج، دعم توفيرات، وضمان أن تفي GBS بالتزامات المصدر-إلى-الدفع، بحيث يحصل العملاء الداخليين على خدمة سلسلة توريد متسقة ومهنية ومتوافقة ضمن أسبوع عمل قياسي صحي. في يوم عادي Typical ستقوم بـ: 1) اللوجستيات a) إدارة المستودعات <ul><li>الإشراف على عمليات المستودع اليومية لقطع الغيار، بما في ذلك الاستلام، والترحيل، والانتقاء، والتعبئة، والتسليم إلى الفروع.</li><li>ضمان دقة المخزون من خلال عدّ دوري قوي، وتعديلات، ومصالحة.</li><li>الامتثال للإجراءات القياسية والتسليم وخدمات المستوى (SOPs & SLAs) للاستلام والتخزين والتسليم؛ فرض معايير الصحة والسلامة والبيئة.</li><li>مراقبة E&O (الزائد والمتقادِم) وقيادة خطة العمل لتقليل التعرض.</li><li>مراجعة واقتراح مستويات المخزون الأمني لحماية الخدمة مع تقليل رأس المال العامل.</li><li>إجراء تحليل السبب الجذري للفشل المبلغ عنه (أخطاء التسليم، تناقضات المخزون، الأضرار) وتنفيذ إجراءات تصحيحية.</li><li>إدارة فريق المستودعات مع التركيز على التنسيق بين الاستلام/الإدخال، التخزين، التجميع/الإعداد، والتسليم.</li><li>إشراف تنسيق عمليات التسليم للخدمة و NE إلى المواقع والمواقع العمل بما يتماشى مع جداول المشروع واستعداد الموقع.</li><li>قيادة تخطيط الحاويات والتنبؤ لضمان توافق التدفقات الواردة مع مراحل المشروع.</li></ul>b) إدارة تدفق الواردات (الشحن والخدمات الجمركية) <ul><li>تنسيق الشحن الشامل (بحري/جوي/بري/طرد) وأنشطة التخليص الجمركي؛ ضمان الامتثال للوائح التجارة والجمارك.</li><li>تقليل رسوم الإرساء والاحتجاز وتحسين دقة الوثائق (رموز HS، Incoterms، الفواتير، قوائم التعبئة).</li><li>تنفيذ تحسين الشحن والوضع بناءً على التكلفة، ومدة التنفيذ، والأهمية.</li><li>مراقبة أداء الناقل، السلامة، والالتزام بخدمة SLA؛ حل التصعيدات والقضايا الكبرى/Frequently الناشئة بسرعة.</li></ul>c) الحوكمة وإدارة البائعين <ul><li>امتلاك حوكمة عقد اللوجستيات ومراجعات الأداء؛ ضمان التنفيذ الدقيق لـ SOPs & SLAs.</li><li>الإشراف على حوكمة الفواتير، ضمان الدقة، والموافقات، وتسوية النزاعات في الوقت المناسب.</li><li>الحفاظ على قاعدة بيانات موردي اللوجستيات والتصنيف؛ ضمان جودة البيانات والامتثال.</li><li>إجراء مراجعة الإنفاق اللوجستي وتعديل التخصيص؛ اقتراح فرص خفض التكلفة وتغير مسار السوق.</li></ul>d) التخطيط، الأداء والمالية <ul><li>إجراء مراجعات الأداء الشهرية؛ نشر مؤشرات الأداء وخطط العمل.</li><li>بناء التوقعات المالية (استناداً إلى البضائع المستلمة والتدفقات المخطط لها) وتقديم تقدير الأسعار إلى قسم Commercial.</li><li>قيادة المشاريع الكبرى ومبادرات التحسين المستمر (العملية، الرقمية، التخطيط، السلامة).</li><li>ضمان الامتثال الكامل لـ HSE، الجمارك، ومتطلبات التجارة.</li></ul>2) سلسلة التوريد: a) شراكة أصحاب المصلحة وإدارة العملاء الداخليين<ul><li>كن كنقطة اتصال SC الوحيدة لجميع قيادات OU والبلد، والعمليات الميدانية، والعملاء الداخليين</li><li>إدارة جميع استفسارات SC الواردة عبر منصة Service Now، وتوجيهها إلى قائد الفئة المناسب في EMEA أو Global، أو الإدارة مباشرة حيثما كان مناسباً</li><li>تمثيل OU في منتديات حوكمة SC، واجتماعات قيادة OU أو الاجتماعات الداخلية التي تكون فيها مواضيع SC على جدول الأعمال</li><li>توفير تواصل منتظم للعملاء الداخليين حول استراتيجية SC، تغييرات السياسات، الأدوات الجديدة، ومبادرات الوفورات</li><li>إدارة التغيير عبر OU، دعم نشر عمليات SC جديدة، وتوسعات الكتالوج وتغييرات النظام</li></ul>b) التوريد غير القائم على الكتالوج والمشتريات المحلية<ul><li>قيادة جميع أنشطة التوريد غير القائم على الكتالوج في OU بما في ذلك RFQs محلية، اختيار المورد والتوريد التنافسي</li><li>إدارة اعتماد الموردين المحليين، معالجة PR إلى PO، تحميل العقد، وإعداد النظام</li><li>التفاوض وتنفيذ العقود المحلية، واتفاقيات المدى المحلية، والاتفاقيات الخاصة بالبلد باللغة المحلية عند الطلب</li><li>إدارة مفاوضات الأسعار للقطع والخدمات غير القياسية</li><li>الحفاظ على علاقات الموردين المحليين من خلال اجتماعات المراجعة المنتظمة وتتبع الأداء</li><li>دعم انتقال الإنفاق غير القائم على الكتالوج إلى الكتالوج، هدف أن يكون 80% من الإنفاق كتالوجياً في OU</li></ul>c) إدارة العلاقات الاستراتيجية (BP OU) <ul><li>التخطيط والتنفيذ والمتابعة والتقارير حسب البلد/المنطقة</li><li>الملكية وتنفيذ الاستراتيجية على مستوى OU والبلد (قابلة للتأكيد)</li><li>حجز PSR وتحميله على مستوى BP المحلي</li><li>بطاقة OU الشهرية، KPIs غير catalogue، السبب الجذري، الإجراء التصحيحي</li><li>تتبع KPIs غير catalogue لـ FRS والمساعدة في نشر FRS/ catalogue</li></ul>c) حوكمة التوريد والتوريد <ul><li>تنفيذ وتسهيل التوريد، خط الأنابيب، تقويم التوريد، التنسيق (BP إقليمي)</li><li>مراجعة فعاليات مجلس مراجعة التوريد (SRB)، قرارات وتوقيع التوريد</li><li>أحداث توريد غير SRB أدنى من العتبة، BP أو CM محلي يقرر</li></ul>d) إدارة أداء الموردين <ul><li>إدارة تسليم الموردين، التصعيد SC الأول بعد استعلام التشغيل أو (أضف المزيد)</li><li>إدارة الإشعارات التغييرية (CN) على المستويين الإقليمي والمحلي</li><li>التحقق السنوي من الأسعار القياسية، تصعيد الفروقات إلى CM</li></ul>e) إشراف GBS وحوكمة المصدر-إلى-الدفع<ul><li>تقديم إشراف على موارد GBS (Genpact) performing Transactions Source-to-Pay ضمن OU، مراقبة KPIs والالتزام بـ SLA</li><li>تصعيد أداء GBS عبر عملية التصعيد الرسمية لـ Genpact، عدم امتصاص عمل GBS كرد فعل افتراضي للأداء الضعيف</li><li>دعم GBS بالسياق ومعلومات المورد المطلوبة لمعالجة المعاملات</li><li>حيث لم تُنشَأ GBS في سوق بعد، توثيق الفجوة رسميًا والتصعيد إلى قائد فريق BP OU في منطقة أوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا ونائب الرئيس لاتخاذ قرار الموارد، هذا ليس مسؤولية BP افتراضية</li></ul>f) دعم الفئة وتوافق أوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا<ul><li>توفير بيانات تشغيل OU والبلد، وتوقعات الحجم، ومخابرات الموردين المحليين لفرق إدارة الفئة</li><li>دعم فرق التوريد على مستوى أوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا وتوريدات الفئة العالمية فيما يتعلق بالاتفاقيات والفرص على مستوى أوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا</li><li>التعاون مع فرق الفئة لتحويل المشتريات غير القاطعية إلى كتالوجات قياسية</li><li>تقديم ملاحظات محلية على إستراتيجية الفئة، تمثيل متطلبات OU في مراجعات الفئة</li><li>المساعدة في اختبارات أوامر المصدر والكتالوج، النشر، وإدارة التغيير</li></ul>3- المؤهلات والخبرة المطلوبة <ul><li>درجة البكالوريوس في سلسلة التوريد أو اللوجستيات مفضلة، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة</li><li>درجة BA أو BS مع 5+ سنوات خبرة في سلسلة التوريد أو المشتريات + اللوجستيات.</li><li>اللغات: الفرنسية والإنجليزية مطلوبتان (كلاهما)؛ لغات إضافية تعتبر ميزة.</li></ul>الخبرة الأساسية<ul><li>خبرة لا تقل عن 4 سنوات في اللوجستيات، إدارة المخزون، شراء الشحنات، وتنسيق الجمارك مع إدارة 3PL/4PL ميزة (يفضل خبرة المصاعد/الصناعات)</li><li>خبرة مثبتة في التوريد غير القائم على الكتالوج أو التوريد غير المباشر، التوريد المحلي، وإدارة علاقات الموردين</li><li>القدرة المثبتة على إدارة علاقات أصحاب مصلحة متعددة الوظائف وتوحيد الأولويات المتنافسة</li><li>الخبرة في العمل ضمن هيكل تنظيمي مصفوفة، إدارة عدة تقارير وأولويات في آن واحد</li><li>سجل أنوف بتوفير وفورات من خلال تفاوض منظم وإدارة الإنفاق</li><li>خبرة بأنظمة ERP (JDE مفضل) وأدوات المشتريات (K2، Service Now)</li><li>إتقان Microsoft Excel و PowerPoint و Access للتقارير والتحليل</li></ul>ما ستحتاجه للنجاح: <ul><li>خبرة في العمل عبر عدة دول أو مناطق OU</li><li>ال familiarity مع البيئة التنظيمية في EMEA بما في ذلك توجيه وقت العمل في الاتحاد الأوروبي ومتطلبات قوانين العمل المحلية</li><li>خبرة في إدارة فرق GBS أو فرق المعاملات الخارجية</li></ul>ما يمكن أن نقدمه لك؟ <ul><li>فرصة للعمل في شركة رائدة في الصناعة وعلامة تجارية عالمية.</li><li>ثقافة تشجع الابتكار وتُقدر مواهبنا هي مفتاح نجاحنا.</li><li>حزمة تعويض تنافسية.</li><li>فرص نمو في بيئة متعددة الجنسيات.</li></ul>#buildwhatsnext إذا كنت تقيم في مدينة، فربما نوفر لك استقلالاً أو نلعب دوراً في الحفاظ على تنقلك كل يوم. Otis هي الشركة الرائدة عالمياً في تصنيع وصيانة المصاعد والسلالم الكهربائية وتثبيتها وخدماتها. نُحرّك 2.4 مليار شخص يومياً ونُشغّل حوالي 2.4 مليون وحدة عملاء حول العالم، أكبر محفظة خدمات في الصناعة. قد تتعرف على منتجاتنا في معالم العالم الشهيرة بما في ذلك برج إيفل ومبنى إمباير سيتد وب برج خليفة وبرجا بتروناس التوأم! نحن فريق مكون من 72,000 شخص، כולל مهندسين وخبراء تقنيات رقمية ومبيعات وأخصائيين وظيفيين، بالإضافة إلى فنيين في المصانع والميدان، جميعهم ملتزمون بتلبية احتياجات عملائنا وركابنا في أكثر من 200 دولة وإقليم حول العالم. نحن فخورون بأن نكون فريقاً عالمياً متنوعاً ذو إرث موثوق به من الابتكار والذي يستمر في أن يكون أساس شركة عالية الأداء وسريعة الحركة. عندما تنضم إلى Otis، تصبح جزءاً من قائد صناعي عالمي مبتكر ذو نموذج أعمال resilient. ستنتمي إلى مجتمع متنوع وواثق ومهتم حيث تساهماتك، والمهارات والقدرات التي ستكتسبها أثناء العمل إلى جانب الأفضل والأذكى، تبقينا متصلين وعلى الحد. نحن نوفر فرص وتدريب وموارد لبناء القيادة والقدرات في المبيعات والميدان والهندسة والمشروعات الكبرى، وبرنامج الطالب الموظف لدينا فخر ملحوظ، حيث ترعى Otis زملاء لمتابعة درجات أو برامج شهادات. اليوم، تركيزنا أكثر من أي وقت مضى على الناس. كشركة عالمية مدفوعة بالبشر، نضع الناس – الركاب والعملاء والزملاء – في مركز كل ما نقوم به. نحن موجهون بقيمنا التي نسميها ثلاث مطلقات – إعطاء الأولوية للسلامة، والأخلاقيات، والجودة في كل ما نقوم به. إذا رغبت في معرفة المزيد عن البيئة الاجتماعية والحوكمة (ESG) في Otis، انقر هنا. انضم إلى فريق Otis وساعدنا على #Buildwhatsnext! Otis هي صاحب عمل يوفر فرص متكافئة للجميع. سيحظى جميع المتقدمين المؤهلين بالاعتبار للتوظيف بغض النظر عن العرق أو اللون أو الدين أو الجنس أو التوجه الجنسي أو الهوية الجنسية أو الأصل القومي أو الإعاقة أو حالة المحارب أو العمر أو أي فئة محمية أخرى وفقاً للقانون المعمول به. لطلب تسهيل في إكمال طلب التوظيف بسبب حاجة خاصة أو إعاقة، يرجى الاتصال بنا على careers@otis.com. سياسة الخصوصية والشروط: انقر على هذا رابط لقراءة السياسة والشروط </div>

Naukri Gulf

Project Manager

On-site - Morocco - Boulemane 14 July 2026

Engineering

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Reporting to the Business Unit Manager, the Project Manager is responsible for the planning, coordination, and management of client projects in the aerospace sector. They lead technical teams, engineers, and technicians, while also liaising with clients and support functions. Possessing strong leadership skills, they ensure the successful execution of projects while adhering to quality, cost, and time requirements. Main responsibilities: Manage all project phases, from launch to final delivery. Manage on-site technical and quality teams. Monitor schedules, budgets, and performance indicators. Coordinate communication between internal teams and clients. Report to the Business Unit Manager. Identify risks and manage corrective actions. Promote best practices and continuous improvement.</div></section><section>Desired Candidate Profile<h2>Qualifications</h2>Master's degree (Bac+5) in Industrial Engineering, Mechanical Engineering, or Aeronautics. Proven experience (minimum 3-5 years) in aeronautical project management required. Knowledge of aeronautical standards (EN9100, ISO 9001). Excellent team management and technical coordination skills. Leadership, rigor, and analytical skills. Fluency in French and professional English.</section>

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">التقرير إلى مدير وحدة الأعمال، يَتَحَمَّل مدير المشروع مسؤولية التخطيط والتنسيق وإدارة مشاريع العملاء في قطاع الفضاء والطيران. يقود الفرق الفنية والمهندسين والفنيين، وفي الوقت نفسه يتواصل مع العملاء ووظائف الدعم. بامتلاك مهارات قيادة قوية، يضمن التنفيذ الناجح للمشاريع مع الالتزام بمتطلبات الجودة والتكلفة والوقت. المسؤوليات الرئيسية: إدارة جميع مراحل المشروع من الإطلاق حتى التسليم النهائي. إدارة الفرق الفنية والجودة في الموقع. متابعة الجداول الزمنية والميزانيات ومؤشرات الأداء. تنسيق التواصل بين الفرق الداخلية والعملاء. تقديم تقارير إلى مدير وحدة الأعمال. تحديد المخاطر وإدارة إجراءات التصحيح. تعزيز أفضل الممارسات والتحسين المستمر.</div></section><section>المرشح المطلوب توقعاته<h2>المؤهلات</h2>درجة الماجستير (Bac+5) في الهندسة الصناعية، الهندسة الميكانيكية، أو الهندسة الجوية. خبرة مثبتة (3-5 سنوات على الأقل) في إدارة مشاريع الطيران مطلوبة. معرفة بالمعايير الجوية (EN9100، ISO 9001). مهارات إدارة الفريق والتنسيق الفني بشكل ممتازة. القيادة والصرامة والقدرات التحليلية. الطلاقة في الفرنسية والإنجليزية المهنية.</section>

Naukri Gulf

Deputy Project Manager

On-site - Morocco - Boulemane 15 July 2026

Engineering

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Your Roadmap As a Deputy Project Manager (Onshore), you act as second-in-command and assume delegated authority as defined in the Project Management Plan, ensuring continuity of leadership when required. You support the Project Manager Onshore and consortium manager in the successful execution of the project, to ensure that project objectives (time, cost, functionality, and quality) are achieved onshore, while maintaining strong customer relations and ensuring alignment with overall project governance defined with project manager Onshore and offshore. . Your main responsibilities are: Assist in developing and maintaining the project plan (scope, schedule, cost) Monitor progress, milestones, and deliverables Support corrective actions when deviations occur Act as backup for the Project Manager Take over coordination, decision follow-up, and reporting when needed Support preparation and facilitation of project meetings Ensure proper information flow across all interfaces Prepare project reports (progress, risks, KPIs) Maintain documentation (plans, action lists, minutes, deliverables) Track actions and ensure follow-up with responsible persons Maintain the risk register and action plans Support escalation when required Support resource planning and workload follow-up Monitor budget consumption and schedule adherence Assist in contract and change management topics Ensure deliverables comply with contractual, technical, and process requirements Support reviews, audits, and milestone validations Assist in managing customer and partner relationships Prepare communication for governance bodies (Steering Committee, Project Board) Ensure alignment with the Project Manager on project objectives and priorities Coordinate with offshore PMO for reporting, planning, and governance processes Ensure consistent application of project management standards and tools Support integration of onshore and offshore project activities Ensure transparent reporting to Project Manager and Steering Committee. Consolidate onshore inputs into overall project reporting. Maintain clear documentation of decisions, actions, and issues. Keys to Success As a Deputy Project Manager, you shall possess a balanced combination of project management expertise, and strong interpersonal skills to effectively support the Project Manager and ensure the successful execution of project activities. The role requires the ability to coordinate complex interfaces between onshore and offshore teams, manage customer interactions, and ensure alignment with project objectives, processes, and contractual commitments. In addition, you must as a DPM demonstrate leadership capabilities, a structured and analytical mindset, and a strong focus on quality, safety, and stakeholder satisfaction. Your main Key competences include: Project Management: at least 10 years of experience as a Project Manager or Engineering Manager in railway signaling companies in particular, with a solid knowledge of planning, monitoring and controlling (scope, schedule, cost, quality), including risk and opportunity management Technical understanding: a degree in Engineering, Natural Sciences, or equivalent, and a good awareness of project systems, installation, testing and commissioning activities, and interface with engineering and safety deliverables Stakeholder management: ability to interact effectively with customers, partners, suppliers, and authorities in a multicultural environment Communication skills: Fluent in Arabic, French, and English, a strong written and verbal communication, with the ability to lead meetings, report clearly, and manage expectations. Leadership and coordination: capability to coordinate multidisciplinary teams and act as backup to the Project Manager Organizational skills: structured approach to planning, prioritization, and multitasking across multiple workstreams Commercial awareness: basic understanding of project financials, cost control, and contractual aspects (claims, variations).</div></section><section>Desired Candidate ProfileProject Management: at least 10 years of experience as a Project Manager or Engineering Manager in railway signaling companies in particular, with a solid knowledge of planning, monitoring and controlling (scope, schedule, cost, quality), including risk and opportunity management Technical understanding: a degree in Engineering, Natural Sciences, or equivalent, and a good awareness of project systems, installation, testing and commissioning activities, and interface with engineering and safety deliverables Stakeholder management: ability to interact effectively with customers, partners, suppliers, and authorities in a multicultural environment Communication skills: Fluent in Arabic, French, and English, a strong written and verbal communication, with the ability to lead meetings, report clearly, and manage expectations. Leadership and coordination: capability to coordinate multidisciplinary teams and act as backup to the Project Manager Organizational skills: structured approach to planning, prioritization, and multitasking across multiple workstreams Commercial awareness: basic understanding of project financials, cost control, and contractual aspects (claims, variations) Quality and safety mindset: strong commitment to compliance with standards, processes, and HSE requirements</section>

<section>وصف العملالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">خريطة الطريق الخاصة بك بصفته نائب مدير المشروع (على البر)، أنت تعمل كنائب رئيس وتفوض السلطة كما هو محدد في خطة إدارة المشروع، مع ضمان استمرار القيادة عند الحاجة. تدعم مدير المشروع على البر ومدير التعاون في التطبيق الناجح للمشروع، لضمان تحقيق أهداف المشروع (الوقت، التكلفة، الوظائف، والجودة) على البر، مع الحفاظ على علاقات قوية مع العملاء والتأكد من التوافق مع حوكمة المشروع العامة المعرّفة مع مدير المشروع على البر وخارجها. . مسؤولياتك الرئيسية هي: المساعدة في تطوير وخطط المشروع (النطاق، الجدول الزمني، التكلفة) رصد التقدم، المعالم، والإنجازات دعم الإجراءات التصحيحية عند وجود انحرافات العمل كبديل لمدير المشروع تولي التنسيق، متابعة القرار، والتقارير عند الحاجة دعم إعداد وتسهيل اجتماعات المشروع ضمان تدفق معلومات صحيح عبر جميع الواجهات إعداد تقارير المشروع (التقدم، المخاطر، مؤشرات الأداء الرئيسية) الحفاظ على الوثائق (الخطط، قوائم الإجراءات، المحاضر، الإنجازات) تتبع الإجراءات والتأكد من المتابعة مع الأشخاص المسؤولين الحفاظ على سجل المخاطر وخطط العمل دعم التصعيد عند الحاجة دعم تخطيط الموارد ومتابعة عبء العمل رصد استهلاك الميزانية والالتزام بالجدول الزمني المساعدة في مواضيع إدارة العقود والتغييرات التأكد من امتثال التسليمات للمتطلبات التعاقدية والفنية والعملية دعم المراجعات والتدقيقات والتحقق من المعالم الميّزة المساعدة في إدارة علاقات العملاء والشركاء إعداد التواصل لهيئات الحوكمة (لجنة التوجيه، مجلس المشروع) التأكد من التوافق مع مدير المشروع بشأن أهداف المشروع وأولوياته التنسيق مع PMO خارج البر لإعداد التقارير والتخطيط وعمليات الحوكمة ضمان التطبيق المتسق لمعايير وأدوات إدارة المشروع دعم اندماج أنشطة المشروع على البر والخارج ضمان تقارير شفافة لمدير المشروع ولجنة التوجيه. دمج مدخلات البر في التقرير العام للمشروع. الحفاظ على توثيق واضح للقرارات والإجراءات والقضايا. مفاتيح النجاح بصفته نائب مدير مشروع، يجب أن تمتلك مزيجا متوازنا من خبرة إدارة المشاريع ومهارات شخصية قوية لدعم مدير المشروع بفعالية وضمان التنفيذ الناجح لأنشطة المشروع. تتطلب الدور قدرة على تنسيق واجهات معقدة بين فرق البر والخارج، إدارة تفاعلات العملاء، والتأكد من التوافق مع أهداف وعمليات والتزامات تعاقدية. بالإضافة إلى ذلك، يجب أن تُظهر كقائد للمشروع القابلية على القيادة، وعقلية منهجية وتحليلية، وتركيز قوي على الجودة والسلامة ورضا الأطراف المعنية. وتشمل كفاءاتك الرئيسية التالية: إدارة المشروع: خبرة لا تقل عن 10 سنوات كمدير مشروع أو مدير هندسي في شركات الإشارات السككية على وجه الخصوص، مع معرفة صلبة بالتخطيط، الرصد والتحكم (النطاق، الجدول، التكلفة، الجودة)، بما في ذلك إدارة المخاطر والفرص الفهم الفني: درجة في الهندسة، العلوم الطبيعية، أو مكافئ، ووعي جيد بأنظمة المشروع، والتركيب، والاختبار والتشغيل، والتفاعل مع تسليمات الهندسة والسلامة إدارة أصحاب المصالح: القدرة على التفاعل بشكل فعال مع العملاء والشركاء والموردين والسلطات في بيئة متعددة الثقافات مهارات الاتصال: طلاقة بالعربية والفرنسية والإنجليزية، اتصال كتابي وشفهي قوي، مع القدرة على قيادة الاجتماعات، الإبلاغ بوضوح، وإدارة التوقعات القيادة والتنسيق: القدرة على تنسيق فرق متعددة التخصصات والعمل كبديل لمدير المشروع المهارات التنظيمية: نهج منظم في التخطيط، تحديد الأولويات، وتنظيم عدة مسارات عمل في آن واحد الوعي التجاري: فهم أساسي للمالية المشروع، مراقبة التكاليف، والجوانب العقدية (المطالبات، التغييرات)} </div></section><section>الملف المرشح المطلوبإدارة المشاريع: خبرة لا تقل عن 10 سنوات كمدير مشروع أو مدير هندسي في شركات الإشارات السككية على وجه الخصوص، مع معرفة صلبة بالتخطيط، الرصد والتحكم (النطاق، الجدول، التكلفة، الجودة)، بما في ذلك إدارة المخاطر والفرص الفهم الفني: درجة في الهندسة، العلوم الطبيعية، أو مكافئ، ووعي جيد بأنظمة المشروع، والتركيب، والاختبار والتشغيل، والتفاعل مع تسليمات الهندسة والسلامة إدارة أصحاب المصالح: القدرة على التفاعل بشكل فعال مع العملاء والشركاء والموردين والسلطات في بيئة متعددة الثقافات مهارات الاتصال: طلاقة بالعربية والفرنسية والإنجليزية، اتصال كتابي وشفهي قوي، مع القدرة على قيادة الاجتماعات، الإبلاغ بوضوح، وإدارة التوقعات. القيادة والتنسيق: القدرة على تنسيق فرق متعددة التخصصات والعمل كبديل لمدير المشروع المهارات التنظيمية: نهج منظم في التخطيط، تحديد الأولويات، وتنظيم عدة مسارات عمل في آن واحد الوعي التجاري: فهم أساسي للمالية المشروع، مراقبة التكاليف، والجوانب العقدية (المطالبات، التغييرات) الجودة وذكاء السلامة: التزام قوي بالالتزام بالمعايير والعمليات ومتطلبات الصحة والسلامة والبيئة</section>

Naukri Gulf

Project Manager Aeronautics

On-site - Morocco - Boulemane 15 July 2026

Engineering

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Reporting to the Business Unit Manager, the Project Manager is responsible for the planning, coordination, and management of client projects in the aerospace sector. They lead technical teams, engineers, and technicians, while also liaising with clients and support functions. Possessing strong leadership skills, they ensure the successful execution of projects while adhering to quality, cost, and time requirements.Main tasks:<ul><li>Manage all project phases, from launch to final delivery.</li><li>Manage the technical and quality teams on site.</li><li>Monitor schedules, budgets and performance indicators.</li><li>Coordinate communication between internal teams and clients.</li><li>Provide reporting to the Business Unit Manager.</li><li>Identify risks and manage corrective actions.</li><li>Promote good practices and continuous improvement.</li></ul></div></section><section>Desired Candidate ProfileMaster's degree (Bac+5) in Industrial Engineering, Mechanical Engineering, or Aeronautics. Proven experience (minimum 3-5 years) in aeronautical project management required. Knowledge of aeronautical standards (EN9100, ISO 9001). Excellent team management and technical coordination skills. Leadership, rigor, and analytical skills. Fluency in French and professional English.</section>

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">تقرير إلى مدير وحدة الأعمال، يكون مدير المشروع مسؤولاً عن التخطيط والتنسيق والإدارة لمشاريع العملاء في قطاع الطيران. يقود الفرق الفنية والمهندسين والفنيين، كما يتواصل مع العملاء ووظائف الدعم. بفضل مهاراته القيادية القوية، يضمن التنفيذ الناجح للمشروعات مع الالتزام بمتطلبات الجودة والتكلفة والوقت.المهام الرئيسية:<ul><li>إدارة جميع مراحل المشروع من الإطلاق حتى التسليم النهائي.</li><li>إدارة الفرق التقنية وفرق الجودة في الموقع.</li><li>مراقبة الجداول الزمنية والميزانيات ومؤشرات الأداء.</li><li>تنسيق الاتصال بين الفرق الداخلية والعملاء.</li><li>تقديم تقارير إلى مدير وحدة الأعمال.</li><li>تحديد المخاطر وإدارة إجراءات التصحيح.</li><li>تعزيز الممارسات الجيدة والتحسين المستمر.</li></ul></div></section><section>الملف المرشح المثاليدرجة الماجستير (Bac+5) في الهندسة الصناعية أو الهندسة الميكانيكية أو الطيران. خبرة مثبتة (لا تقل عن 3-5 سنوات) في إدارة مشاريع الطيران مطلوبة. معرفة بمعايير الطيران (EN9100، ISO 9001). مهارات إدارة فريق وتنسيق فنية ممتازة. القيادة والدقة والمهارات التحليلية. الطلاقة في اللغة الفرنسية والإنجليزية المهنية.</section>

Naukri Gulf

IT Pre-Sales Project Manager SQLI

On-site - Morocco - Rabat 13 July 2026

Information Technology

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Job Description <div> As a Pre-Sales Project Manager, you will be responsible for: <ul> <li>Participate in qualifying customer requests in collaboration with business line managers and sales teams</li> <li> Participate in the development of the technical, functional and commercial response plan according to customer requests (RFP, AO, RFI, etc.) </li> <li> Coordinate, in collaboration with the Bid Manager, activities according to the pre-sales cycle, respecting the established process. </li> <li> Challenge the proposals of the technical and functional teams based on customer expectations </li> <li> Challenging the estimates from the technical and functional teams </li> <li> Propose and defend the correct delivery process according to the applicable processes within SQLI </li> <li> Draft and/or manage the drafting of the technical and functional proposal within the given deadlines. </li> <li> Participate in the presentation of the offer internally or to clients </li> <li> Participate in the development, packaging and improvement of SQLI's offerings </li> <li> Participate in the creation of Proofs of Concept (POCs) and their presentation to clients. </li> </ul> </div></div></section><section>Desired Candidate ProfileQualifications <div> <ul> <li> Engineering degree or equivalent in the IT & Digital field </li> <li> You have initial experience ( at least 1 year ) as a pre-sales engineer, project manager, or project director in the context of IT and digital projects. </li> <li> Mastery of the different modes of IT project engagement </li> </ul> <ul> <li> Mastery of delivery approaches and project monitoring </li> <li> Good knowledge of market technologies and technological trends </li> <li> Good analytical and service skills </li> <li> Good oral and written communication skills </li> <li> Fluency in French and English </li> <li> Motivated, rigorous, dynamic, autonomous and committed</li></ul></div></section>

<section>الوصف الوظيفيالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">الوصف الوظيفي <div> بوصفك مدير مشاريع ما قبل البيع، ستكون مسؤولاً عن: <ul> <li>المشاركة في تأهيل طلبات العملاء بالتعاون مع مديري خطوط الأعمال وفِرَق المبيعات</li> <li> المشاركة في تطوير الخطة الفنية والوظيفية والتجارية للرد وفقًا لطلبات العميل (RFP، AO، RFI، إلخ) </li> <li> تنسيق، بالتعاون مع مدير العطاء، الأنشطة وفق دائرة ما قبل البيع، مع الالتزام بالعملية المعتمدة. </li> <li> تحدي مقترحات الفرق الفنية والوظيفية بناءً على توقعات العميل </li> <li> تحدي تقديرات الفرق الفنية والوظيفية </li> <li> اقتراح والدفاع عن عملية التسليم الصحيحة وفقًا للعمليات المعمول بها داخل SQLI </li> <li> صياغة و/أو إدارة صياغة العرض الفني والوظيفي ضمن المهل الزمنية المحددة. </li> <li> المشاركة في عرض العرض داخليًا أو أمام العملاء </li> <li> المشاركة في تطوير وتغليف وتحسين عروض SQLI </li> <li> المشاركة في إنشاء إثباتات المفاهيم (POCs) وتقديمها للعملاء. </li> </ul> </div></div></section><section>المرشح المطلوبالمؤهلات <div> <ul> <li> درجة هندسة أو ما يعادلها في مجال تكنولوجيا المعلومات والرقمية </li> <li> لديك خبرة مبدئية ( لا تقل عن عام واحد ) كمهندس ما قبل البيع، مدير مشروع، أو مدير مشروع في سياق مشاريع IT ورقمية. </li> <li> إتقان طرق مشاركة مشاريع تكنولوجيا المعلومات المختلفة </li> </ul> <ul> <li> إتقان أساليب التسليم ومراقبة المشروع </li> <li> معرفة جيدة بتقنيات السوق والاتجاهات التكنولوجية </li> <li> مهارات تحليلية وخدمية جيدة </li> <li> مهارات تواصل شفهية وكتابية جيدة </li> <li> الطلاقة في الفرنسية والإنجليزية </li> <li> متحفز، منضبط، ديناميكي، مستقل وملتزم</li></ul></div></section>

Bayt

Maintenance Manager

On-site - Morocco 28 June 2026

Construction & Real Estate

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job : To maintain production equipment and factory facilities at a good level of availability and in good working order, within the framework of the elaborated and approved budget, and in accordance with the direction, the directives of the technical director, and the requirements of the QHSSE system. - Ensure the management of Corrective and/or Preventive Maintenance in accordance with the company's requirements and the regulations for Hygiene, Quality, Safety, Health, Costs, Deadlines, and current regulatory requirements. - Supervise the implementation of corrective and/or preventive and systematic maintenance plans. - Supervise and manage the execution of corrective and/or preventive maintenance schedules, - Distribute staff optimally and efficiently for the execution of the maintenance plan. - Manage corrective maintenance (life cycle sheets, intervention requests DI, etc.) - Manage spare parts from the warehouse in accordance with the procedure in force. - Immediately and without delay alert the BTM/PDR/GMAO Manager of any deterioration or failure related to the spare parts drawn. - Process repair, fabrication, or rectification requests in full agreement with the BTM/PDR/GMAO Manager. - Implement the regulatory action plan and QHSSE actions in accordance with the schedule established by the BTM/PDR/GMAO Manager. - Analyze the causes of problems and implement effective actions to eradicate them. - Lead the versatility and training of the maintenance team. - Prepare maintenance reporting and activity reports. - Lead the action and improvement plan for new/used equipment. - Deploy and operate the CMMS (corrective) Required profile : State engineer from a top engineering school, with 5 years or more of professional experience as a "Maintenance Manager", ideally in the Agri-food sector. This experience must demonstrate mastery of industrial maintenance techniques, proven ability to manage teams and lead projects. Knowledge of the agri-food sector and its standards is a definite plus. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الوظيفة : لصيانة معدات الإنتاج ومرافق المصنع عند مستوى جيد من التوفر وفي حالة تشغيل جيدة، في إطار الميزانية الموضحة والمعتمدة، وبما يتوافق مع التوجيهات وطرائق المدير الفني ومتطلبات نظام QHSSE. - ضمان إدارة الصيانة التصحيحية و/أو الوقائية وفقاً لمتطلبات الشركة والأنظمة الخاصة بالنظافة والجودة والسلامة والصحة والتكاليف والمواعيد والمتطلبات التنظيمية الحالية. - الإشراف على تنفيذ خطط الصيانة التصحيحية و/أو الوقائية والمنهجية. - الإشراف وإدارة تنفيذ جداول الصيانة التصحيحية و/أو الوقائية والصيانة النظامية، - توزيع الموظفين بشكل أمثل وكفؤ لتنفيذ خطة الصيانة. - إدارة الصيانة التصحيحية (جداول دورة الحياة، طلبات التدخل DI، إلخ) - إدارة قطع الغيار من المستودع وفقاً للإجراءات المعمول بها. - تنبيه مدير BTM/PDR/GMAO فوراً ودون تأخير عن أي تدهور أو عطل متعلق بقطع الغيار المستخرجة. - معالجة طلبات الإصلاح أو التصنيع أو التصحيح باتفاق كامل مع مدير BTM/PDR/GMAO. - تنفيذ خطة العمل التنظيمية وإجراءات QHSSE وفق الجدول الزمني الذي وضعه مدير BTM/PDR/GMAO. - تحليل أسباب المشاكل وتنفيذ إجراءات فعالة للقضاء عليها. - قيادة التعددية المهنية وتدريب فريق الصيانة. - إعداد تقارير الصيانة وتقرير الأنشطة. - قيادة خطة العمل والتحسين للمعدات الجديدة/المستخدمة. - نشر وتفعيل CMMS (التصحيح) الملف المطلوب : مهندس دولة من مدرسة هندسية رائدة، بخبرة مهنية 5 سنوات فأكثر كـ "مدير صيانة"، ويفضل في قطاع الأغذية الزراعية. يجب أن تُظهر هذه الخبرة إتقان تقنيات الصيانة الصناعية، والقدرة المثبتة على إدارة الفرق وقيادة المشاريع. معرفة قطاع الأغذية الزراعية ومعاييره تعد ميزة حاسمة.

Bayt

Community Manager / Social Media Manager M/F | Casablanca (Morocco)

On-site - Morocco 22 August 2026

Marketing

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job : As part of our business development, we are looking for a dynamic and creative Community Manager to join our team. Your daily tasks will be varied and stimulating: <ul><li>Manage and engage our social media platforms (Facebook, Instagram, LinkedIn, TikTok, etc.).</li><li>Create and publish engaging content (text, visuals, videos).</li><li>Develop the company's visibility and brand image.</li><li>Respond to messages, comments, and user requests.</li><li>Set up advertising campaigns on social media.</li><li>Monitor publication performance and suggest improvements.</li><li>Participate in lead generation and new customer acquisition.</li></ul> Required profile : <ul><li>Experience in social media management.</li><li>Proficiency in graphic design tools (Canva, Photoshop, or equivalent).</li><li>Excellent writing skills in French.</li><li>Creativity, autonomy, and organizational skills.</li><li>Knowledge of Facebook Ads and Instagram Ads is appreciated.</li><li>Experience in digital marketing or lead generation is a plus.</li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الوظيفة : كجزء من تطوير أعمالنا، نحن نبحث عن مدير مجتمع ديناميكي ومبدع للانضمام إلى فريقنا. مهامك اليومية ستكون متنوعة ومحفزة: <ul><li>إدارة وتفاعل مع منصات التواصل الاجتماعي لدينا (فيسبوك، إنستاغرام، لينكدإن، تيك توك، الخ).</li><li>إنشاء ونشر محتوى جذاب (نصوص، صور، مقاطع فيديو).</li><li>تطوير رؤية الشركة وصورة العلامة التجارية.</li><li>الرد على الرسائل والتعليقات وطلبات المستخدمين.</li><li>إعداد حملات إعلانية على وسائل التواصل الاجتماعي.</li><li>متابعة أداء المنشورات واقتراح التحسينات.</li><li>المشاركة في توليد العملاء المحتملين وكسب عملاء جدد.</li></ul> الملف الشخصي المطلوب : <ul><li>خبرة في إدارة وسائل التواصل الاجتماعي.</li><li>إتقان أدوات التصميم الجرافيكي (كانفا، فوتوشوب، أو ما يعادله).</li><li>مهارات كتابة ممتازة بالفرنسية.</li><li>الإبداع، الاستقلالية، ومهارات التنظيم.</li><li>معرفة بإعلانات فيسبوك وإنستغرام محل تقدير.</li><li>خبرة في التسويق الرقمي أو توليد العملاء المحتملين تعتبر ميزة.</li></ul> </div>

Bayt

Client Relations Manager

On-site - Morocco 9 July 2026

Customer Service

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job : We are looking for a Client Relations Manager for one of our clients with proven experience in call centers, having held positions as Manager, Supervisor, or Team Leader. The ideal candidate must be strongly results-oriented, with a good command of performance indicators and KPIs. He/she will be responsible for managing client relations activity, monitoring objectives, analyzing performance, and implementing corrective actions to improve service quality and customer satisfaction. The position also involves managing and supervising teams, daily operational monitoring, handling customer complaints, and implementing procedures to ensure efficient and professional handling of requests. The candidate will also need to master recruitment, training, team support, and skills development, in order to guarantee a level of performance in line with the set objectives.  Required profile : Profile sought • Proven experience in a call center or client relations, with significant managerial experience. • Previous experience as a Manager, Supervisor, or Team Leader. • Strong focus on figures, results, and performance. • Good command of KPI tracking and dashboards. • Ability to manage, supervise, train, and motivate a team. • Experience in handling and following up on customer complaints. • Proficiency in team recruitment, training, and support. • Immediate availability   </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> المهام : نبحث عن مدير علاقات العملاء لأحد عملائنا ذو خبرة مثبتة في مراكز الاتصال، ممن شغلوا مناصب مدير، مشرف، أو قائد فريق. يجب أن يكون المرشح المثالي موجهًا نحو النتائج بقوة، ولديه سيطرة جيدة على مؤشرات الأداء وKPIs. سيكون مسؤولاً عن إدارة نشاط علاقات العملاء، ومراقبة الأهداف، وتحليل الأداء، وتنفيذ إجراءات تصحيحية لتحسين جودة الخدمة ورضا العملاء. كما يتضمن المنصب إدارة ومراقبة الفرق يوميًا، والمراقبة التشغيلية اليومية، التعامل مع شكاوى العملاء، وتنفيذ الإجراءات لضمان التعامل بكفاءة واحترافية مع الطلبات. كما سيحتاج المرشح إلى إتقان التوظيف والتدريب، ودعم الفريق وتنمية المهارات، لضمان مستوى من الأداء يتماشى مع الأهداف المحددة.  الملف المطلوب : الملف الشخصي المطلوب • خبرة مثبتة في مركز اتصالات أو علاقات عملاء، مع خبرة إدارية كبيرة. • خبرة سابقة كمدير، مشرف، أو قائد فريق. • تركيز قوي على الأرقام والنتائج والأداء. • إتقان تتبع KPI ولوحات البيانات. • القدرة على إدارة وإشراف وتدريب وتحفيز فريق. • خبرة في التعامل مع شكاوى العملاء والمتابعة عليها. • كفاءة في توظيف الفريق وتدريبه ودعمه. • توافر فوري

Bayt

Site Manager

On-site - Morocco 10 July 2026

Other

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Axa Services Maroc operates within a strongly collaborative culture, where people, trust, and high-quality professional relationships are central. The company promotes close and supportive management, encouraging accountability, development, and teamwork. This human-centered environment is reinforced by robust organizational practices that ensure reliability and operational efficiency. It is balanced by a performance-oriented mindset and a measured openness to innovation, supporting collective success. Job : Reporting to the Site Operations Manager, your main mission is to ensure the management of all Facility Management activities and guarantee business continuity at your assigned site. Be the main point of contact for users for all FM issues at your site. • Site Manager Mission: o Management of a team of technicians and general services officers, o Preferred point of contact at your site for all managers and directors, o Monitoring of cleaning and catering services at your site, and implementation of recommendations from the Site Operations Manager, o Monitoring of multi-technical maintenance services at your site, o Monitoring of incidents and requests related to Facility Management at your site, o Monitoring of compliance actions with regulatory and/or contractual obligations, o Adherence to service operating procedures, and response times to requests, o Reporting and monitoring of activity indicators for your site.   Required profile : You have a 4-year degree and 5 years of experience in a similar position. You have: <ul><li>Good knowledge of electricity, air conditioning, plumbing,</li><li>Mastery of energy aspects (energy efficiency...)</li><li>Office Pack, Knowledge of Power BI,</li><li>Ability to monitor outsourced activities (coordination, negotiation...).</li></ul> </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : أكسا للخدمات المغرب تعمل ضمن ثقافة تعاونية قوية، حيث الناس والثقة وعلاقات العمل المهنية عالية الجودة في المركز. تشجع الشركة الإدارة القريبة والداعمة، وتحفز المساءلة والتطوير والعمل الجماعي. هذا البيئة التي تركز على الإنسان تعززها ممارسات تنظيمية راسخة تضمن الاعتمادية والكفاءة التشغيلية. كما أنها متوازنة بعقلية الأداء وانفتاح محسوب على الابتكار، مما يدعم النجاح الجماعي. العمل : تقرير إلى مدير عمليات الموقع، مهمتك الأساسية هي ضمان إدارة جميع أنشطة إدارة المرافق وضمان استمرارية الأعمال في موقعك المعين. كن نقطة الاتصال الرئيسية للمستخدمين لجميع قضايا إدارة المرافق في موقعك. • مهمة مدير الموقع: o إدارة فريق من الفنيين وضباط الخدمات العامة, o نقطة الاتصال المفضلة في موقعك لجميع المدراء والمديرين, o متابعة خدمات التنظيف والتموين في موقعك، وتنفيذ التوصيات من مدير عمليات الموقع, o متابعة خدمات الصيانة متعددة التقنيات في موقعك, o متابعة الحوادث والطلبات المتعلقة بإدارة المرافق في موقعك, o متابعة إجراءات التوافق مع الالتزامات التنظيمية و/أو التعاقدية, o الالتزام بإجراءات تشغيل الخدمة وأوقات الاستجابة للطلبات, o تقرير ومتابعة مؤشرات النشاط لموقعك.   الملف التعريفي المطلوب : لديك شهادة جامعية لمدة 4 سنوات و5 سنوات من الخبرة في وظيفة مماثلة. لديك: <ul><li>معرفة جيدة بـ الكهرباء، تكييف الهواء، السباكة،</li><li>إتقان جوانب الطاقة (كفاءة الطاقة...)</li><li>حزمة Office, معرفة بـPower BI,</li><li>القدرة على متابعة الأنشطة الخارجية (التنسيق، التفاوض...).</li></ul> </div>

Bayt

Real Estate Sales Manager

On-site - Morocco 1 July 2026

Construction & Real Estate

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job : Real Estate Sales Manager (M/F) We are recruiting for a major group a Real Estate Sales Manager (M/F) in Marrakech. As part of the development of our real estate activities, we are recruiting a Real Estate Sales Manager capable of managing the sales strategy, leading sales teams, and ensuring the marketing of our real estate programs. As a key driver of commercial development, you will contribute to achieving sales objectives while ensuring a quality customer experience. Your main missions * Define and implement the commercial strategy for real estate programs. * Manage, support, and develop the performance of the sales team. * Ensure the marketing of real estate projects (high standing). * Develop and monitor commercial action plans to achieve sales objectives. * Develop and maintain a network of referrers, partners, and business introducers. * Participate in defining pricing policy and promotional actions. * Analyze commercial performance indicators and produce regular reports for management. * Ensure competitive intelligence and propose recommendations to strengthen project positioning. * Guarantee a high level of customer satisfaction throughout the sales process.   Required profile : Profile sought * Bachelor's degree/Master's degree in Business, Marketing, Management, or equivalent. * Proven experience (minimum 5 years) in marketing real estate programs, with successful team management experience. * Excellent command of sales and negotiation techniques. * Good knowledge of the real estate market and its players. * Leadership, analytical skills, and strong results orientation. * Excellent interpersonal skills and customer service orientation   </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الوظيفة : مدير مبيعات العقارات (ذكر/أنثى) نحن نوظف لمجموعة كبرى مدير مبيعات العقارات (ذكر/أنثى) في مراكش. كجزء من تطوير أنشطتنا العقارية، نقوم بتوظيف مدير مبيعات العقارات قادر على إدارة استراتيجية المبيعات، قيادة فرق المبيعات، وضمان تسويق برامجنا العقارية. كعامل رئيسي في التطوير التجاري، ستساهم في تحقيق أهداف المبيعات مع ضمان تجربة عميل عالية الجودة. مهامك الرئيسية * تعريف وتنفيذ الاستراتيجية التجارية لبرامج العقارات. * إدارة وتقديم الدعم وتطوير أداء فريق المبيعات. * ضمان تسويق مشاريع العقارات (راقية المستوى). * تطوير ومراقبة خطط العمل التجارية لتحقيق أهداف المبيعات. * تطوير والحفاظ على شبكة من المقدمين والمشاركين والشركاء ورجال الأعمال المساعدين. * المشاركة في تحديد سياسة التسعير والإجراءات الترويجية. * تحليل مؤشرات الأداء التجاري وإعداد تقارير منتظمة للإدارة. * ضمان intelligence تنافسي وتقديم التوصيات لتعزيز موضع المشروع. * ضمان مستوى عال من رضا العملاء طوال عملية البيع.   الملف الشخصي المطلوب : الملف المطلوب * درجة البكالوريوس/ماجستير في الأعمال، التسويق، الإدارة، أو ما يعادلها. * خبرة مثبتة (لا تقل عن 5 سنوات) في تسويق برامج العقارات، مع خبرة إدارة فريق ناجحة. * إتقان ممتاز لتقنيات البيع والتفاوض. * معرفة جيدة بسوق العقارات ولاعبيه. * القيادة، والمهارات التحليلية، وتركيز قوي على النتائج. * مهارات شخصية مميزة وتوجه نحو خدمة العملاء

1 to 6 years Naukri Gulf

Data & Analytics Manager

On-site - Morocco - Boulemane 5 August 2026

Information Technology

Passionate about data and strategic decision-making? Join us as a Data & Analytics Manager! As part of our business development, we are recruiting a Data & Analytics Manager. You will play a key role in defining the data strategy, managing analytical projects, and supporting business teams through high-value-added analyses.Your tasks<ul><li>Define and manage the company's Data & Analytics strategy.</li><li>To supervise and support a team of data analysts and specialists.</li><li>Design dashboards and performance indicators that meet the needs of the business.</li><li>Collaborating with different departments to transform data into decision-making levers.</li><li>Optimize the processes of data collection, processing and valorization.</li><li>Leading automation, Business Intelligence and continuous improvement projects.</li><li>Ensuring data quality, reliability and governance.</li></ul>Comp tences techniques<ul><li>My mastery of SQL.</li><li>Excellent mastery of Power BI (or equivalent Data Visualization tool).</li><li>Good mastery of Python.</li><li>Experience with databases (SQL Server, BigQuery, etc.).</li><li>Knowledge of Cloud environments and ETL tools.</li></ul>Do you want to use data to drive performance and join a stimulating environment? We would love to make the switch with you!Desired Candidate ProfileMaster's degree (Bac+5) in Data, Computer Science, Statistics, Business Analytics or equivalent.Significant experience in Data Analytics, Business Intelligence or Data Management, with management experience.Excellent analytical, synthesis and communication skills.Leadership, initiative and results orientation.

شغوف بالبيانات واتخاذ القرار الاستراتيجي؟ انضم إلينا كـ مدير البيانات والتحليلات! كجزء من تطوير أعمالنا، نحن نقوم بتعيين مدير للبيانات والتحليلات. ستلعب دوراً رئيسياً في تعريف استراتيجية البيانات، إدارة المشاريع التحليلية، ودعم فرق العمل من خلال تحليلات ذات قيمة مضافة عالية.مهامك<ul><li>تعريف وإدارة استراتيجية البيانات والتحليلات للشركة.</li><li>الإشراف ودعم فريق من محللي البيانات والمتخصصين.</li><li>تصميم لوحات القيادة ومؤشرات الأداء التي تلبي احتياجات العمل.</li><li>التعاون مع أقسام مختلفة لتحويل البيانات إلى رافعات لاتخاذ القرار.</li><li>تحسين عمليات جمع البيانات ومعالجتها وتثمينها.</li><li>قيادة مشاريع الأتمتة والذكاء الأعمال والتحسين المستمر.</li><li>ضمان جودة البيانات وموثوقيتها وحوكمتها.</li></ul>المهارات التقنية<ul><li>إتقان SQL.</li><li>إتقان ممتاز لـ Power BI (أو أداة تصور بيانات مكافئة).</li><li>إتقان جيد لـ Python.</li><li>خبرة مع قواعد البيانات (SQL Server، BigQuery، إلخ).</li><li>معرفة بيئات السحابة وأدوات ETL.</li></ul>هل تريد استخدام البيانات لتعزيز الأداء والانضمام إلى بيئة محفزة؟ يسعدنا اتخاذ التحول معك!ملف المرشح المثاليدرجة الماجستير (Bac+5) في بيانات، علوم كمبيوتر، إحصاء، تحليل أعمال أو ما يعادلها.خبرة كبيرة في تحليلات البيانات، ذكاء الأعمال أو إدارة البيانات، مع خبرة إدارية.مهارات تحليلية، وتلخيصية واتصال ممتازة.القيادة والمبادرة وتوجه نحو النتائج.

Bayt

Marketing & Sales Manager

On-site - Morocco 7 August 2026

Marketing

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job : As part of its development, our client is hiring a Marketing & Sales Manager with a very hands-on profile, capable of doing, managing, and leading. We are looking for a complete profile: creative + vision + management + field experience. Responsibilities • Define and manage the marketing & sales strategy • Practically execute actions (digital & offline) • Deploy campaigns (social media, ads, field) • Implement field marketing actions: • Events, activations, partnerships • Local actions (flyers, offers, field presence) • Grow revenue (acquisition & conversion) • Prospect, sell, and close partnerships • Monitor performance and continuously optimize • Lead and coordinate teams (marketing / sales) Required profile : Profile sought • Doer + manager profile • Master's degree (Bac+5) • Minimum 5 years of experience in a similar role • Experience in marketing (online & offline) and sales • Ability to manage AND execute • Leadership and team management skills • Comfortable with prospecting and sales • Autonomous, dynamic, and results-oriented • Passionate about sports, leisure, and business On-site position   </div>

<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\">الوظيفة : كجزء من تطويرها، تقوم شركتنا clients بتعيين مدير تسويق ومبيعات ذو ملف عملي للغاية، قادر على التنفيذ والإدارة والقيادة. نبحث عن ملف كامل: ابتكار + رؤية + إدارة + خبرة ميدانية. المسؤوليات • تحديد وإدارة استراتيجية التسويق والمبيعات • تنفيذ الإجراءات عملياً (رقمي وغير الرقمي) • نشر الحملات (وسائل التواصل الاجتماعي، الإعلانات، الميدان) • تنفيذ إجراءات التسويق الميداني: • فعاليات، تنشيطات، شراكات • إجراءات محلية (منشورات، عروض، حضور ميداني) • زيادة الإيرادات (الاكتساب والتحويل) • التنقيب، البيع، وإبرام الشراكات • رصد الأداء وتحسينه باستمرار • قيادة وتنسيق الفرق (التسويق / المبيعات) الملف المطلوب : الملف المطلوب • ملف فاعل + مدير • شهادة الماجستير (البكالوريوس مع 5 سنوات إضافية) • خبرة لا تقل عن 5 سنوات في دور مماثل • خبرة في التسويق (عبر الإنترنت وغيابه) والمبيعات • القدرة على الإدارة والتنفيذ معاً • مهارات القيادة وإدارة الفريق • الراحة مع التنقيب والمبيعات • الاعتماد على الذات، ديناميكي، وموجه نحو النتائج • شغف بالرياضة والترفيه والأعمال الوظيفة تعتمد في الموقع   </div>

Bayt

General Services Manager

Remote - Morocco 14 July 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job : General Services Manager (M/F) We are recruiting for a highly renowned group a General Services Manager (M/F) to manage and optimize the company's general services and infrastructure. Main tasks: • Supervise all general services: maintenance, security, concierge, vehicle fleet, supplies, and equipment. • Ensure the management and maintenance of buildings and facilities. • Manage external service providers and monitor maintenance contracts. • Ensure the proper functioning of equipment and the compliance of facilities. • Optimize costs related to general services and propose improvement actions. • Guarantee compliance with hygiene, safety, and environmental standards. • Monitor purchases and supplies related to general services. • Participate in the arrangement of workspaces and internal logistics management.   Required profile : Profile sought: • Bachelor's degree to Master's degree (Bac+3 to Bac+5) in management, logistics, maintenance, or equivalent. • Proven experience in a similar role. • Good command of managing service providers and general services. • Organized, rigorous, and responsive. • Excellent coordination and priority management skills. • Proficient in office software.   </div>

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الوظيفة: مدير الخدمات العامة (ذكر/أنثى) نحن نوظف لمجموعة ذات سمعة عالية مدير خدمات عامة (ذكر/أنثى) لإدارة وتحسين الخدمات العامة والبنية التحتية للشركة. المهام الرئيسية: • الإشراف على جميع الخدمات العامة: الصيانة، الأمن، الاستقبال، أسطول المركبات، الإمدادات، والمعدات. • ضمان إدارة وصيانة المباني والمرافق. • إدارة مقدمي الخدمات الخارجية ومراقبة عقود الصيانة. • ضمان التشغيل السليم للمعدات والتزام المرافق. • تحسين التكاليف المرتبطة بالخدمات العامة واقتراح إجراءات تحسين. • ضمان الامتثال لمعايير الصحة، السلامة، والبيئة. • متابعة المشتريات والإمدادات المتعلقة بالخدمات العامة. • المشاركة في تنظيم مساحات العمل وإدارة اللوجستيات الداخلية.   الملف المطلوب : الملف الشخصي المطلوب: • درجة البكالوريوس حتى الماجستير (البكالوريوس+3 إلى البكالوريوس+5) في الإدارة، اللوجستيات، الصيانة، أو ما يعادلها. • خبرة مثبتة في دور مماثل. • إلمام جيد بإدارة مقدمي الخدمات والخدمات العامة. • منظم، صارم، وسريع الاستجابة. • مهارات ممتازة في التنسيق وإدارة الأولويات. • إجادة برامج المكتب.   </div>

Naukri Gulf

Food & Beverage Manager

On-site - Morocco - Boulemane 9 July 2026

Sales

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Job Description Food & Beverage Manager Are you a passionate foodie who is not afraid of thinking outside the box? Then, we have the job for you! As a Food & Beverage Manager, you will strategically lead the team to take guest satisfaction to the next level.What you will be doing:<ul><li>Lead, mentor and train the Food & Beverage Operations team</li><li>Ensure Food & Beverage relevant brand standards are maintained</li><li>Strategize on new products and service offerings</li><li>Create unforgettable experiences for our guests</li></ul></div></section><section>Desired Candidate Profile<ul><li>Service focused personality is essential and previous leadership experience required</li><li>Proven ability to build and maintain good relationships with all stakeholders</li><li>Communicate thoughts, actions and opportunities clearly with strong networking skills</li><li>Ability to lead by example, believe in a strong team culture and set the scene for high performance</li></ul></section>

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">وصف الوظيفة: مدير الغذاء والمشروبات هل أنت عاشق للطعام ولديك تفكير خارج الصندوق؟ إذاً، لدينا الوظيفة المناسبة لك! كمدير الغذاء والمشروبات، ستقود الفريق بشكل استراتيجي لنقل رضا الضيوف إلى المستوى التالي.ما الذي ستفعله:<ul><li>قيادة، وتوجيه وتدريب فريق عمليات الغذاء والمشروبات</li><li>ضمان الحفاظ على معايير العلامة التجارية ذات صلة بالغذاء والمشروبات</li><li>التخطيط لمنتجات وخدمات جديدة</li><li>خلق تجارب لا تُنسى لضيفنا</li></ul></div></section><section>المرشح المطلوب<ul><li>شخصية مركزة على الخدمة وتُعدُّ القيادة السابقة مطلوبة</li><li>القدرة المثبتة على بناء والحفاظ على علاقات جيدة مع جميع أصحاب المصالح</li><li>التواصل بوضوح عن الأفكار والإجراءات والفرص مع مهارات شبكية قوية</li><li>القدرة على القيادة بالمثال، الإيمان بثقافة فريق قوية وتهيئة المسرح للأداء العالي</li></ul></section>

Bayt

Customer Manager

On-site - Morocco 18 July 2026

Accounting, Finance & Banking

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Attijariwafa bank operates within a predominantly collaborative culture, placing people, trust, and teamwork at the heart of its organization. The bank promotes close and supportive management, fostering accountability, development, and strong professional relationships. This human-centered approach is balanced by a strong performance-driven mindset, emphasizing ambition, continuous improvement, and customer focus. It also embraces innovation, supported by structured processes that ensure reliability, efficiency, and operational excellence. Job : As part of our business development, we are looking for dynamic and motivated Customer Managers. If you meet these criteria and wish to grow in a stimulating environment, then this opportunity is for you.  As a Customer Manager, your responsibilities will include: • Welcoming and guiding individual and professional clients. • Handling cash management and carrying out daily banking operations (deposits, withdrawals, transfers, etc.). • Ensuring treasury management (collecting or distributing funds, replenishing ATMs), with the Senior Customer Manager or Branch Manager. • Processing valuables and centralizing accounting records. • Developing a client portfolio and marketing simple banking products. • Ensuring compliance with internal procedures and current standards. Required profile : • Education: Bac+2/Bac+3 (2-year or 3-year post-secondary degree): BTS, DTS, DUT, DEUG, or Bachelor's degree with a specialization in Economics and Management, Accounting and Finance, or Commerce and Marketing. • You are dynamic, autonomous, and have a team spirit. Why join us? • Join a leading bank in the financial market, focused on people and innovation, and certified Top Employer for 4 consecutive years. • Benefit from a stimulating work environment with many professional development opportunities. • Enjoy competitive benefits (attractive salary, continuous training, etc.). Send us your CV, we look forward to discovering your profile! </div>

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : البنك التجاري الحافظ على الاستقرار يعمل داخل ثقافة تعاونية في الأساس، وتضع الناس، الثقة، والعمل الجماعي في قلب منظومته. البنك يروج لإدارة قريبة وداعمة، تشجع المساءلة والتطوير وبناء علاقات مهنية قوية. هذا النهج المتمركز على الإنسان يتوازن مع عقلية قائمة على الأداء، تؤكد الطموح، التحسين المستمر، وتركيز العملاء. كما يحتضن الابتكار، مدعوم بعمليات منظمة تضمن الموثوقية والكفاءة والتميز التشغيلي. الوظيفة : كجزء من تطوير أعمالنا، نبحث عن مديري عملاء ديناميكيين ومتحمسين . إذا كنت تستوفي هذه المعايير وترغب في النمو في بيئة تحفيزية، فهذه الفرصة لك.  كـ مدير عميل، ستكون مسؤولياتك تشمل: • استقبال وإرشاد العملاء الأفراد والمهنيين. • إدارة النقد والقيام بالعمليات المصرفية اليومية (الودائع، السحب، التحويلات، الخ). • ضمان إدارة الخزينة (جمع أو توزيع الأموال، تعبئة أجهزة الصراف الآلي) مع مدير عميل أول أو مدير الفرع. • معالجة القيم المركزية وتوحيد السجلات المحاسبية. • تطوير محفظة عملاء وتسويق منتجات بنكية بسيطة. • ضمان الالتزام بالإجراءات الداخلية والمعايير الحالية. الملف التعريفي المطلوب : • التعليم: باك+2/باك+3 (شهادة جامعية لمدة سنتين أو ثلاث سنوات): BTS، DTS، DUT، DEUG، أو شهادة بكالوريوس بتخصص في الاقتصاد والإدارة، المحاسبة والمالية، أو التجارة والتسويق. • أنت ديناميكي، مستقل، وتتمتع بروح الفريق. لماذا تنضم إلينا؟ • الانضمام إلى بنك رائد في السوق المالية، يركز على الناس والابتكار، وحاصل على لقب صاحب العمل الأفضل لمدة 4 سنوات متتالية. • الاستفادة من بيئة عمل محفزة مع العديد من فرص التطوير المهني. • الاستمتاع بفوائد جذابة (راتب تنافسي، تدريب مستمر، وغيرها). أرسل لنا سيرتك الذاتية، نتطلع إلى اكتشاف ملفك! </div>

Bayt

Customer Manager

On-site - Morocco 15 July 2026

Customer Service

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Attijariwafa bank operates within a predominantly collaborative culture, placing people, trust, and teamwork at the heart of its organization. The bank promotes close and supportive management, fostering accountability, development, and strong professional relationships. This human-centered approach is balanced by a strong performance-driven mindset, emphasizing ambition, continuous improvement, and customer focus. It also embraces innovation, supported by structured processes that ensure reliability, efficiency, and operational excellence. Job : As part of our business development, we are looking for dynamic and motivated Customer Managers. If you meet these criteria and wish to grow in a stimulating environment, then this opportunity is for you.  As a Customer Manager, your responsibilities will include: • Welcoming and guiding individual and professional clients. • Handling cash desk management and performing routine banking operations (deposits, withdrawals, transfers, etc.). • Ensuring treasury management, with the Principal Customer Manager or Branch Manager (fund collection or pickup, ATM loading). • Processing values and centralizing accounting entries. • Developing a client portfolio and marketing simplified banking products. • Ensuring compliance with internal procedures and current standards. Required profile : • Bac+2/Bac+3 education: BTS, DTS, DUT, DEUG, or Bachelor's degree with a specialization in Economics and Management, Accounting Finance, or Commerce Marketing. • You are dynamic, autonomous, and have team spirit. Why join us? • Join a leading bank in the financial market, focused on people and innovation, and certified Top Employer for 4 consecutive years. • Benefit from a stimulating work environment with numerous professional development opportunities. • Enjoy competitive benefits (attractive salary, continuous training, etc.). Send us your CV, we look forward to discovering your profile! </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : بنك التجاري وفابنك يعمل ضمن ثقافة تعاونية بشكل سائد، مع وضع الأشخاص والثقة والعمل الجماعي في صميم مؤسسته. البنك يعزز الإدارة القريبة والداعمة، مما ي foster accountability, development, and strong professional relationships. This human-centered approach is balanced by a strong performance-driven mindset, emphasizing ambition, continuous improvement, and customer focus. It also embraces innovation, supported by structured processes that ensure reliability, efficiency, and operational excellence. الوظيفة : كجزء من تطوير أعمالنا، نحن نبحث عن مديري عملاء ديناميين ومتحمسين. إذا كنت تستوفي هذه المعايير وترغب في النمو في بيئة محفزة، فهذه الفرصة مخصصة لك.  كـ مدير عمـلاء، ستكون مسؤولياتك كالتالي: • استقبال وإرشاد العملاء الأفراد والمهنيين. • إدارة سطح النقد وأداء العمليات المصرفية الروتينية (إيداعات، سحوبات، تحويلات، إلخ). • ضمان إدارة الخزينة، مع مدير عميل رئيسي أو مدير الفرع (جمع أو استلام الأموال، تعبئة atm). • معالجة القيم وتوحيد إدخالات المحاسبة. • تطوير محفظة عملاء وتسويق منتجات بنكية مبسطة. • ضمان الامتثال للإجراءات الداخلية والمعايير السارية. الملف المطلوب : • تعليم Bac+2/Bac+3: BTS, DTS, DUT, DEUG، أو شهادة بكالوريوس مع تخصص في الاقتصاد والإدارة، المحاسبة والمالية، أو التجارة والتسويق. • أنت ديناميكي، مستقل، وتتمتع بروح الفريق. لماذا تنضم إلينا؟ • الانضمام إلى بنك رائد في السوق المالية، يركز على الناس والابتكار، ومعتمد كأفضل صاحب عمل لـ4 سنوات متتالية. • الاستفادة من بيئة عمل محفزة مع العديد من فرص التطوير المهني. • الاستمتاع بمزايا تنافسية (راتب جذاب، تدريب مستمر، إلخ). أرسل لنا سيرتك الذاتية، نتطلع لاكتشاف ملفك الشخصي!

Bayt

Customer Manager

On-site - Morocco 10 July 2026

Accounting, Finance & Banking

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Attijariwafa bank operates within a predominantly collaborative culture, placing people, trust, and teamwork at the heart of its organization. The bank promotes close and supportive management, fostering accountability, development, and strong professional relationships. This human-centered approach is balanced by a strong performance-driven mindset, emphasizing ambition, continuous improvement, and customer focus. It also embraces innovation, supported by structured processes that ensure reliability, efficiency, and operational excellence. Job : As part of our business development, we are looking for dynamic and motivated Customer Managers. If you meet these criteria and want to grow in a stimulating environment, then this opportunity is for you.  As a Customer Manager, your responsibilities will include: • Welcoming and guiding individual and professional clients. • Handling cash management and carrying out routine banking operations (deposits, withdrawals, transfers, etc.). • Ensuring treasury management with the Principal Customer Manager or Branch Manager (collecting or gathering funds, stocking ATMs). • Processing valuables and centralizing accounting records. • Developing a client portfolio and marketing simplified banking products. • Ensuring compliance with internal procedures and current standards. Required profile : • Bac+2/Bac+3 education: BTS, DTS, DUT, DEUG, or Bachelor's degree with a specialization in Economics and Management, Accounting and Finance, or Commerce and Marketing. • You are dynamic, independent, and have team spirit. Why join us? • Join a leading bank in the financial market, focused on people and innovation, and certified Top Employer for 4 consecutive years. • Benefit from a stimulating work environment with numerous opportunities for professional development. • Enjoy competitive advantages (attractive salary, continuous training, etc.). Send us your CV, we are eager to discover your profile! </div>

<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\"> ثقافة الشركة : بنك التجاري القرضي (Attijariwafa bank) يعمل ضمن ثقافة تعاونية في الأساس، يضع الناس، الثقة، والعمل الجماعي في قلب منظومته. البنك يعزز إدارة قريبة وداعمة، تشجع المساءلة والتطوير وعلاقات مهنية قوية. هذا النهج المتمركِز حول الإنسان متوازن بعقلية مدفوعة بالأداء، تبرز الطموح والتحسين المستمر والتركيز على العميل. كما يتبنى الابتكار، مدعومًا بعمليات منظمة تضمن الاعتمادية والكفاءة والتميّز التشغيلي. الوظيفة : كجزء من تطوير أعمالنا، نبحث عن مديري عملاء ديناميكيين ومتحمسين Customer Managers. إذا كنت تستوفي هذه المعايير وترغب في النمو في بيئة تحفيزية، فهذه الفرصة لك. كـ Customer Manager، ستكون مسؤولياتك تشمل: • الترحيب وتوجيه العملاء الأفراد والمؤسسات. • إدارة السيولة وأداء عمليات مصرفية روتينية (إيداعات، سحوبات، تحويلات، إلخ). • ضمان إدارة الخزينة مع مدير العميل الرئيسي أو مدير الفرع (جمع أو تجميع الأموال، تعبئة أجهزة الصراف الآلي). • معالجة القيم المركزية وتوثيق الحسابات. • تطوير محفظة عملاء وتسويق منتجات مصرفية مبسطة. • ضمان الامتثال للإجراءات الداخلية والمعايير الحالية. الملف المطلوب : • بكالوريا +2/ +3 تعليم: BTS، DTS، DUT، DEUG، أو شهادة بكالوريوس بتخصص في الاقتصاد والإدارة، المحاسبة والمالية، أو التجارة والتسويق. • أنت ديناميكي، مستقل، وتتمتع بروح الفريق. لماذا تنضم إلينا؟ • انضم إلى بنك رائد في السوق المالية، يركز على الأشخاص والابتكار، ومعتمد كصاحب عمل رائد لمدة 4 سنوات متتالية. • استفد من بيئة عمل محفزة مع العديد من الفرص للتطوير المهني. • استمتع بمزايا تنافسية (رواتب جذابة، تدريب مستمر، إلخ). أرسل لنا سيرتك الذاتية، نحن متحمسون لاكتشاف ملفك! </div>

Bayt

Customer Manager

On-site - Morocco 7 July 2026

Customer Service

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Attijariwafa bank operates within a predominantly collaborative culture, placing people, trust, and teamwork at the heart of its organization. The bank promotes close and supportive management, fostering accountability, development, and strong professional relationships. This human-centered approach is balanced by a strong performance-driven mindset, emphasizing ambition, continuous improvement, and customer focus. It also embraces innovation, supported by structured processes that ensure reliability, efficiency, and operational excellence. Job : As part of our business development, we are looking for dynamic and motivated Customer Managers. If you meet these criteria and wish to grow in a stimulating environment, then this opportunity is for you.  As a Customer Manager, your responsibilities will include: • Welcoming and guiding individual and professional clients. • Handling cash management and carrying out daily banking operations (deposits, withdrawals, transfers, etc.). • Ensuring treasury management (collecting or distributing funds, restocking ATMs) with the Principal Customer Manager or Branch Manager. • Processing values and consolidating accounting records. • Developing a client portfolio and marketing simplified banking products. • Ensuring compliance with internal procedures and current standards. Required profile : • Bac+2/Bac+3 level of education: BTS, DTS, DUT, DEUG, or Bachelor's degree with a specialization in Economics and Management, Accounting & Finance, or Commerce & Marketing. • You are dynamic, autonomous, and have a team spirit. Why join us? • Join a leading bank in the financial market, focused on people and innovation, and certified Top Employer for 4 consecutive years. • Benefit from a stimulating work environment with numerous professional development opportunities. • Enjoy competitive benefits (attractive salary, continuous training, etc.). Send us your CV, we look forward to discovering your profile! </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : بنك التبريج يعمل ضمن ثقافة تعاونية أساسها الناس والثقة والعمل الجماعي في قلب المؤسسة. البنك يعزز إدارة قريبة ومساندة، مما يشجع المساءلة والتطوير وعلاقات مهنية قوية. هذا النهج البشري محكوم أيضاً بعقلية قوية مدفوعة بالأداء، مع إبراز الطموح والتحسين المستمر وتركيز على العملاء. كما يتبنى الابتكار، مدعوماً بعمليات منظمة تضمن الاعتمادية والكفاءة والتميز التشغيلي. الوظيفة : كجزء من تطوير أعمالنا، نحن نبحث عن مديري عملاء ديناميين ومتحمسين. إذا كنت تستوفي هذه المعايير وترغب في النمو في بيئة تحفيزية، فهذه الفرصة مناسبة لك.  كـ مدير عملاء، ستكون مسؤولياتك بما في ذلك: • استقبال وإرشاد العملاء الأفراد والمهنيين. • إدارة النقد والقيام بعمليات بنكية يومية (إيداعات، سحب، تحويلات، إلخ). • ضمان إدارة الخزانة (جمع أو توزيع الأموال، إعادة تعبئة أجهزة الصراف الآلي) مع مدير العملاء الرئيسي أو مدير الفرع. • معالجة القيم وتوحيد السجلات المحاسبية. • تطوير محفظة عملاء وتسويق منتجات بنكية مبسطة. • ضمان الامتثال للإجراءات الداخلية والمعايير الحالية. الملف المطلوب : • مستوى تعليم Bac+2/Bac+3: BTS، DTS، DUT، DEUG، أو درجة بكالوريوس مع تخصّص في الاقتصاد والإدارة، المحاسبة والمالية، أو التجارة والتسويق. • أنت ديناميكي، مستقل، وتملك روح الفريق. لماذا تنضم إلينا؟ • انضم إلى بنك رائد في السوق المالية، مركّز على الناس والابتكار، ومعتمد كأفضل صاحب عمل لمدة 4 سنوات متتالية. • استفد من بيئة عمل تحفيزية مع فرص تطوير مهني عديدة. • استمتع بمزايا تنافسية (راتب جذاب، تدريب مستمر، إلخ). أرسل لنا سيرتك الذاتية، نتطلع لاكتشاف ملفك! </div>

1 to 3 years Naukri Gulf

Window Manager / Automotive Sector

On-site - Morocco - Boulemane 24 August 2026

Engineering

Job Description Dashboard update with: BI/BO or macro extraction + PLM + PEPP (PEPP or CR meeting). Weekly meeting with the trades (ADAS, DSEE, Engines, etc.) + Monitoring of PRS purchasing contracts, series and supply parts problems. Monitoring of the officializations (OCM, NFC). Follow-up of the business in the GIMUX meeting. Codification meeting, update of the tracking file and monitoring of subjects. Construction of the PDD with quality and trades. Definition of use case (using NFC, product variation, Emulation and others).Desired Candidate Profile<ul><li>Master's degree (Bac+5)</li><li>Experience: 1-2 years</li><li>Skills: Milestone and project review: Development of the progress summary for the entire window perimeter in collaboration with the model manager. Project review with the trades. Monitoring of the quality results of each tool and resolution of blocking points. Update of the Landing file. Monitoring of tools for modernization. Coordination/animation of meetings/PLM office</li></ul>

وصف الوظيفة: تحديث لوحة معلومات الوظيفة مع: استخراج BI/BO أو ماكرو + PLM + PEPP (اجتماع PEPP أو CR). اجتماع أسبوعي مع الجهات المعنية (ADAS، DSEE، المحركات، إلخ) + متابعة عقود شراء PRS، ومسائل السلسلة وقطع التوريد. متابعة الإجراءات الرسمية (OCM, NFC). متابعة الأعمال في اجتماع GIMUX. اجتماع الترميز، تحديث ملف التتبع ومتابعة المواضيع. بناء PDD مع الجودة والتجارب. تعريف حالة الاستخدام (باستخدام NFC، تنوع المنتج، المحاكاة وغيرها).المرشح المثالي<ul><li>درجة الماجستير (Bac+5)</li><li>الخبرة: 1-2 سنوات</li><li>المهارات: مراجعة milestones والمشروع: تطوير ملخص التقدم لكامل محيط النافذة بالتعاون مع مدير النموذج. مراجعة المشروع مع الجهات المعنية. متابعة نتائج جودة كل أداة وحل نقاط الحجب. تحديث ملف الهبوط. متابعة أدوات التحديث. تنسيق/تنشيط الاجتماعات/مكتب PLM</li></ul>

5 to 10 years Naukri Gulf

Project Manager

On-site - Morocco - Boulemane 17 August 2026

Engineering

As a project manager at NGE Contracting, your mission would be to ensure the management of works for the proper execution of construction sites, including the management of organization and preparation, administrative and documentary management, and end-of-site management.Desired Candidate Profile<h2>Required profile</h2> Qualifications required: <ul> <li>Engineer specialized in public works</li> <li>Minimum 5 years of experience in a similar position (Earthworks / Road / Civil Engineering)</li> <li>Behavioral competencies:</li> <li>Methodical and organized</li> <li>Initiative in proposing solutions within their scope</li> <li>Integrity and Discretion</li> <li>Managerial skills with a sense of responsibility and control</li> <li>Ability to manage and guide teams, aptitude to energize and coordinate them</li> </ul>

كمدير مشاريع في شركة NGE Contracting، ستكون مهمتك ضمان إدارة الأعمال لضمان التنفيذ الصحيح لمواقع البناء، بما في ذلك إدارة التنظيم والاستعداد، الإدارة الإدارية والوثائقية، وإدارة ما بعد الموقع.المواصفات المرغوبة للمرشح<h2>الملف المطلوب</h2> المؤهلات المطلوبة: <ul> <li>مهندس متخصص في الأعمال العامة</li> <li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في منصب مماثل (أعمال حفر/طرق/هندسة مدنية)</li> <li>الكفاءات السلوكية:</li> <li>منهجي ومنظم</li> <li>المبادرة في اقتراح الحلول ضمن نطاق عمله</li> <li>النزاهة والتقدير السرّي</li> <li>المهارات الإدارية مع حس المسؤولية والرقابة</li> <li>القدرة على إدارة وتوجيه الفرق، والقدرة على تحفيزها وتنسيقها</li> </ul>

Head Pastry Jobs in Morocco

Service Logistics Manager

Project Manager

Deputy Project Manager

Project Manager Aeronautics

IT Pre-Sales Project Manager SQLI

Maintenance Manager

Community Manager / Social Media Manager M/F | Casablanca (Morocco)

Client Relations Manager

Site Manager

Real Estate Sales Manager

Data & Analytics Manager

Marketing & Sales Manager

General Services Manager

Food & Beverage Manager

Customer Manager

Customer Manager

Customer Manager

Customer Manager

Window Manager / Automotive Sector

Project Manager

Site Owners

Employers

Job Seekers

Head Pastry Jobs in Morocco

Receive email alerts for Head Pastry Jobs in Morocco jobs