Public Accountant Jobs in Morocco 2026

Full Time Bayt

Senior Scientist I/II, Precision Medicine Translational Research Immunology

On-site - Morocco - Rabat 22 July 2026

Research & Development

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description About AbbVie AbbVie's mission is to discover and deliver innovative medicines and solutions that solve serious health issues today and address the medical challenges of tomorrow. We strive to have a remarkable impact on people's lives across several key therapeutic areas including immunology, oncology and neuroscience - and products and services in our Allergan Aesthetics portfolio. For more information about AbbVie, please visit us at www.abbvie.com. Follow @abbvie on LinkedIn, Facebook, Instagram, X and YouTube. Job Description The Precision Medicine Immunology department is seeking a highly motivated and talented Scientist with a background in immunology or immuno-oncology and experience in single-cell or spatial genomics, molecular biology, and cell biology to join the Translational Research team. This individual will provide leadership in clinical biomarker discovery by profiling clinical samples using single-cell and spatial omics approaches to better understand drug mechanism of action and pharmacodynamics, while driving data-informed patient selection strategies. The role will support drug development programs across inflammatory and autoimmune disease areas, including Dermatology, Gastroenterology, Rheumatology, and Fibrosis, from late-stage discovery through clinical trials. The successful candidate will join a growing translational research group and collaborate with cross-functional teams both internally and externally.  Key Responsibilities  <ul><li>Independently lead the design, execution, and analysis of complex genomic profiling experiments, including single-cell RNA-Seq, CITE-Seq, and spatial transcriptomics/proteomics.  </li></ul><ul><li>Perform image analysis tasks for spatial transcriptomics and proteomics datasets, including de-array and alignment for multi-omics integration, cell segmentation and phenotyping.  </li></ul><ul><li>Design, develop and implement computational pipelines for processing and analyzing spatial omics datasets, including spatial transcriptomics and proteomics.  </li></ul><ul><li>Proactively identify technical artifacts, interpret quality control results, optimize assay performance, and ensure high quality and reproducible data delivery on timely deadlines.  </li></ul><ul><li>Stay at the forefront of the single-cell and spatial genomics field by surveying, evaluating, testing and validating novel scientific methodologies.  </li></ul><ul><li>Present work plans and acquired data clearly and precisely to cross-functional stakeholders through formal written reports and verbal updates.  </li></ul> Qualifications Qualifications  <ul><li>Sr. I - Bachelor’s Degree or equivalent education and typically, 10 years of experience, Master’s Degree or equivalent education and typically 8 years of experience, PhD and no experience necessary. </li><li>Sr. II - Major or advanced degree in bioinformatics, immunology, cell & molecular biology, pathology, or other relevant biological sciences. B.S. & typically 12+ years, M.S. & typically 10+ years, Ph.D., or equivalent & typically 4+ years of relevant industrial biotechnology experience. </li></ul><ul><li>Extensive experience designing and conducting single-cell and spatial omics studies to generate and validate critical biomarker hypotheses.  </li></ul><ul><li>Broad technical expertise in molecular and cell biology assays, specifically specializing in scRNA-seq, and CITE-seq.  </li></ul><ul><li>Expertise in executing spatial omics experiments using CosMx, Xenium, and Visium platforms, integrated with deep expertise in molecular pathology techniques such as IHC and ISH  </li></ul><ul><li>Proficient in the integrative analysis of multi-dimensional datasets using bioinformatics tools such as R and Python.  </li></ul><ul><li>Skilled in using advanced image analysis platforms, such as Visiopharm and HALO, to derive quantitative biological insights from tissue-based assays.  </li></ul><ul><li>Familiarity with cloud-based architectures (AWS) and high-performance computing (HPC) environments for processing large-scale genomic data.  </li></ul><ul><li>Experience applying machine learning frameworks and sophisticated data visualization tools to interpret complex biological patterns.  </li></ul><ul><li>Strong project leadership and organizational skills, with a demonstrated ability to prioritize tasks and allocate resources to meet aggressive timelines.  </li></ul><ul><li>Excellent presentation and people management skills, with a proven ability to communicate complex scientific data to diverse stakeholders and executive leadership.  </li></ul><ul><li>A robust track record of scientific writing, ensuring high-quality documentation and verbal reporting of technical findings.  </li></ul> Additional Information Applicable only to applicants applying to a position in any location with pay disclosure requirements under state or local law:  <ul><li>The compensation range described below is the range of possible base pay compensation that the Company believes in good faith it will pay for this role at the time of thisposting based on the job grade for this position. Individual compensation paid within this range will depend on many factors including geographic location,and we may ultimately pay more or less than the posted range. This range may be modified in the future.  </li><li>We offer a comprehensive package of benefits including paid time off (vacation, holidays, sick), medical/dental/vision insurance and 401(k) to eligible employees. </li><li>This job is eligible to participate in our long-term incentive programs.  </li></ul>Note: No amount of pay is considered to be wages or compensation until such amount is earned, vested, and determinable. The amount and availability of any bonus, commission,incentive, benefits, or any other form of compensation and benefits that are allocable to a particular employee remains in the Company's sole and absolute discretion unless anduntil paid and may be modified at the Company’s sole and absolute discretion, consistent with applicable law. AbbVie is an equal opportunity employer and is committed to operating with integrity, driving innovation, transforming lives and serving our community. Equal Opportunity Employer/Veterans/Disabled.  US & Puerto Rico only - to learn more, visit https://www.abbvie.com/join-us/equal-employment-opportunity-employer.html US & Puerto Rico applicants seeking a reasonable accommodation, click here to learn more: https://www.abbvie.com/join-us/reasonable-accommodations.html </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الشركة عن AbbVie مهمة AbbVie's هي اكتشاف وتقديم أدوية وحلول مبتكرة تحل مشاكل صحية خطيرة اليوم وتواجه التحديات الطبية للغد. نسعى لإحداث تأثير استثنائي في حياة الناس عبر عدة مجالات علاجية رئيسية بما في ذلك المناعة، والأورام العصبية، والعلوم العصبية - ومنتجات وخدمات في محفظة Allergan Aesthetics. لمزيد من المعلومات عن AbbVie، يرجى زيارتنا على www.abbvie.com. تابع @abbvie على LinkedIn و Facebook و Instagram و X و YouTube. وصف الوظيفة تبحث قسم المناعة في الطب الدقيق عن عالِم موهوب ومتحفز بشكل عالي يمتلك خلفية في المناعة أو المناعة-الأورام وخبرة في الجينوميات المفردة الخلية أو المكانية، وعلم الأحياء الجزيئي وخلايا الحيوية لينضم إلى فريق البحث التحولي. سيقدم هذا الفرد قيادة في اكتشاف المؤشرات الحيوية السريرية من خلال تحليل العينات السريرية باستخدام أساليب مفردة الخلية والمكانية لفهم آلية عمل الدواء والديناميكيا الدوائية بشكل أفضل، مع تنفيذ استراتيجيات اختيار المرضى مبنية على البيانات. ستمول الدور برامج تطوير الأدوية عبر أمراض التهابية ومناعية ذات صلة، بما في ذلك الأمراض الجلدية، وأمراض الجهاز الهضمي، والروماتيزم، والتليف، من الاكتشاف في المراحل المتأخرة حتى التجارب السريرية. سينضم المرشح الناجح إلى مجموعة بحث تحولي نامٍ ويتعاون مع فرق متعددة الوظائف داخليًا وخارجيًا. المسؤوليات الرئيسية  <ul><li>قيادة تصميم وتنفيذ وتحليل تجارب ملف جيني معقدة بشكل مستقل، بما في ذلك RNA-Seq أحادي الخلية، CITE-Seq، والتعبير المكاني/البروتيومي. </li></ul><ul><li>أداء مهام تحليل الصور لبيانات التعبير المكاني والبروتيومي، بما في ذلك إزالة المصفوفة ومحاذاة التكامل متعدد-الأوميكس، تقسيم الخلايا والنمذجة. </li></ul><ul><li>تصميم وتطوير وتنفيذ خطوط أنابيب حاسوبية لمعالجة وتحليل بيانات الأوميكس المكانية، بما في ذلك التعبير المكاني للبروتيوميات. </li></ul><ul><li>تحديد المشاكل الفنية بشكل مبادر، تفسير نتائج مراقبة الجودة، تحسين أداء الاختبار، وضمان تقديم بيانات عالية الجودة وقابلة لإعادة الإنتاج ضمن المهل الزمنية. </li></ul><ul><li>البقاء في طليعة مجال الجينوم المفرد والمكاني من خلال المسح والتقييم والاختبار والتحقق من مناهج علمية جديدة. </li></ul><ul><li>عرض خطط العمل والبيانات المكتسبة بشكل واضح ودقيق أمام أصحاب المصلحة عبر تقارير مكتوبة رسمية وتحديثات شفوية. </li></ul> المؤهلات المؤهلات  <ul><li>المستوى I المتقدم - شهادة بكالوريوس أو معادلة تعليمية وبشكل عام خبرة 10 سنوات، شهادة ماجستير أو معادلة تعليمية وبشكل عام 8 سنوات خبرة، دكتوراه بدون خبرة مطلوبة. </li><li>المستوى II المتقدم - درجة رئيسية أو متقدمة في المعلوماتية الحيوية، المناعة، علم الخلية والجزيء، علم الأمراض، أو علوم حيوية ذات صلة. B.S. وبشكل عام 12+ سنوات، M.S. وبشكل عام 10+ سنوات، دكتوراه أو ما يعادلها وبشكل عام 4+ سنوات من الخبرة الصناعية الحيوية الحيوية. </li></ul><ul><li>خبرة واسعة في تصميم وإجراء دراسات مونتاج أحادي الخلية ومكاني لتوليد والتحقق من فرضيات مؤشرات حيوية حاسمة. </li></ul><ul><li>خبرة تقنية واسعة في الاختبارات الجزيئية والخلوية، مع تخصص في scRNA-seq و CITE-seq. </li></ul><ul><li>خبـرة في تنفيذ تجارب أوميكس مكانية باستخدام منصات CosMx و Xenium و Visium، مدموجة بخبرة عميقة في تقنيات علم الأمراض الجزيئي مثل IHC و ISH. </li></ul><ul><li>البراعة في التحليل المتكامل لمجموعات البيانات متعددة الأبعاد باستخدام أدوات المعلوماتية الحيوية مثل R وPython. </li></ul><ul><li>مهارة في استخدام منصات تحليل الصور المتقدمة، مثل Visiopharm و HALO، لاستنباط رؤى بيولوجية كمية من اختبارات أنسجة. </li></ul><ul><li>الاطلاع على البُنى السحابية (AWS) وبيئات الحوسبة عالية الأداء لمعالجة البيانات الجينومية على نطاق واسع. </li></ul><ul><li>خبرة في تطبيق أطر تعلم الآلة وأدوات تصور البيانات المتقدمة لتفسير أنماط بيولوجية معقدة. </li></ul><ul><li>قيادة مشروع قوية ومهارات تنظيمية، مع قدرة مثبتة على تحديد الأولويات وتخصيص الموارد لتحقيق جداول زمنية صارمة. </li></ul><ul><li>مهارات عرض وتواصل مع كبار القادة والفرق المتنوعة، مع قدرة مثبتة على نقل بيانات علمية معقدة إلى أصحاب المصلحة التنفيذيين. </li></ul><ul><li>سجل قوي في الكتابة العلمية، لضمان توثيق عالي الجودة والتقارير الشفوية للنتائج الفنية. </li></ul> معلومات إضافية مُطبق فقط على المتقدمين لشغل وظيفة في أي موقع مع متطلبات الإفصاح عن الأجر بموجب القانون الولائي أو المحلي: <ul><li>نطاق التعويض الموضح أدناه هو نطاق الأجر الأساسي الممكن أن تعتقد الشركة بنية حسنة أنها ستدفع لهذا الدور في وقت النشر وفقاً لدرجة العمل لهذه الوظيفة. سيعتمد التعويض الفردي ضمن هذا النطاق على عوامل عديدة بما في ذلك الموقع الجغرافي، وربما ندفع في نهاية المطاف أكثر أو أقل من النطاق المنشور. قد يتم تعديل هذا النطاق في المستقبل. </li><li>نقدم حزمة شاملة من المزايا بما في ذلك الإجازة المدفوعة (الإجازة، العطل، الإجازة المرضية)، وتأمين طبي/أسنان/عناية عيون وخطة 401(k) للموظفين المؤهلين. </li><li>هذه الوظيفة مؤهلة للمشاركة في برامج الحوافز البعيدة المدى. </li></ul>ملاحظة: لا يعتبر أي مبلغ من الأجر كأجور أو تعويض حتى يتم كسب ذلك المبلغ، وتثبيته، وتحديده. سيظل مقدار وتوافر أي مكافأة أو عمولة أو حافز أو مزايا أخرى يمكن تخصيصها لموظف بعينه ضمن حق الشركة وبثبوتها المطلقة، ما لم يتم دفعها وبما يتفق مع القانون المعمول به. AbbVie صاحب عمل يلتزم بتكافؤ الفرص ومتحقق من النزاهة والابتكار وتحويل الحياة وخدمة المجتمع. صاحب عمل/محاربون قدامى/ذوي الإعاقة وفقاً للمبدأ المتساوي في الفرص. لأمريكا والبرتو ريكو فقط - لمعرفة المزيد، زوروا https://www.abbvie.com/join-us/equal-employment-opportunity-employer.html للمتقدمين من الولايات المتحدة وبورتو ريكو الذين يسعون لتوفير تسوية معقولة، انقر هنا لمعرفة المزيد: https://www.abbvie.com/join-us/reasonable-accommodations.html </div>

Full Time Bayt

Senior? Net/C# Developer

Remote - Morocco - Rabat 2 July 2026

Information Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Intetics Inc. , a leading global technology company providing custom software application development, distributed professional teams, software product quality assessment, and “all-things-digital” solutions, is looking for Senior . Net Engineer to enrich its team with a skilled professional to spread company’s ideas, vision, content and messages. Responsibilities: Develop and maintain a high-performance image processing system capable of processing up to terabytes of 3D images and raster images per day. Availability 24/7 Implement algorithms and techniques to efficiently process and analyze images, including image segmentation, feature extraction, and object recognition Develop tools and applications (back-end) to visualize and manipulate 3D images and point cloud data Optimize processing speed and memory usage for maximum efficiency Implement database management solutions to store and retrieve image data efficiently Implement integration with embedded devices via gRPC protocol. Collaborate with other team members, including microscope hardware engineers, to ensure seamless integration of the image processing system with the overall workflow. Technical Skills: Extensive experience in C# programming language (. NET/.NET Core) Strong understanding of performance optimization, image processing algorithms and techniques Experience with raster image processing and manipulation Familiarity with image file formats, including TIFF, JPEG, and PNG Knowledge of multithreading and parallel processing Experience with SQL and large storage database management (MS SQL or PostgreSQL) Libraries Experience: Familiarity with . NET libraries, such as ADO. NET, Entity Framework, or Dapper Familiarity with gRPC protocol. Nice to have: experience with image processing libraries, such as OpenCV, EmguCV, or ImageMagick. Nice to have: experience with healthcare image processing in general, or Zeiss CZI in particular. </div>

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Intetics Inc. , شركة تكنولوجيا عالمية رائدة تقدم تطوير تطبيقات برمجية مخصصة، فرق محترفة موزعة، تقييم جودة منتج البرمجيات، وحلول "كل شيء رقمي"، تبحث عن مطور رائد في مجال . Net Engineer لإثراء فريقها بمتخصص ماهر لنشر أفكار الشركة ورؤيتها ومحتواها ورسائلها. المسؤوليات: تطوير وصيانة نظام معالجة صور عالي الأداء يمكنه معالجة حتى تيرابايت من الصور ثلاثية الأبعاد والصور النقطية يومياً. التوفر 24/7 تنفيذ الخوارزميات والتقنيات لمعالجة وتحليل الصور بكفاءة، بما في ذلك تقسيم الصور، استخراج الميزات، والتعرف على الأشياء تطوير أدوات وتطبيقات (الخلفية) لتصوير وتعديل صور ثلاثية الأبعاد وبيانات سحابة النقاط تحسين سرعة المعالجة واستخدام الذاكرة لتحقيق أقصى كفاءة تنفيذ حلول إدارة قواعد البيانات لتخزين واسترجاع بيانات الصورة بكفاءة تنفيذ التكامل مع الأجهزة المدمجة عبر بروتوكول gRPC. التعاون مع أعضاء الفريق الآخرين، بمن فيهم مهندسو أجهزة المجهر، لضمان تكامل سلس لنظام معالجة الصور مع سير العمل العام. المهارات التقنية: خبرة واسعة في لغة البرمجة C# (. NET/.NET Core) فهم قوي لإدارة الأداء، خوارزميات وتقنيات معالجة الصور خبرة في معالجة وتحويل الصور النقطية Familiarity with image file formats, including TIFF, JPEG, and PNG Knowledge of multithreading and parallel processing Experience with SQL and large storage database management (MS SQL or PostgreSQL) Libraries Experience: Familiarity with . NET libraries, such as ADO. NET, Entity Framework, or Dapper Familiarity with gRPC protocol. Nice to have: خبرة في مكتبات معالجة الصور مثل OpenCV، EmguCV، أو ImageMagick. Nice to have: خبرة في معالجة الصور الطبية بشكل عام، أو Zeiss CZI على وجه الخصوص. </div>

Full Time Bayt

Finance Analyst

On-site - Morocco - Rabat 25 July 2026

Accounting, Finance & Banking

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> JOB DESCRIPTION Finance Analyst Adient Kenitra Improve the experience of a world in motion. Company Overview Adient (NYSE: ADNT) is a global leader in automotive seating. With 70,000+ employees in 29 countries, Adient operates more than 200 manufacturing/assembly plants worldwide. We produce and deliver automotive seating for all major OEMs. From complete seating systems to individual foam, trim and metal components, our expertise spans every step of the automotive seat-making process. Our integrated, in-house skills allow us to take our products from research and design to engineering and manufacturing — and into millions of vehicles every year. For more informtion, visit www.adient.com.  Adient opened its first Moroccan facility in Kenitra in 2018 and further expanded its footprint by inaugurating an additional facility in Tiflet in 2025. Adient Morocco has been certified as a Top Employer 2026. Based on an HR Best Practices Survey, the Top Employers Institute puts organizations around the world under close scrutiny in the areas of Business & People Strategy, Leadership and Employee Wellbeing, among others Position Overview   Reporting directly to the Finance Controller, our future Finance Analyst will have as missions to : <ul><li>Determine standard costs rollup;</li><li>Make an analysis of mismatches between current and standard costs;</li><li>Participate in the development and monitoring of work instructions for materials and bids;</li><li>Maintain regular communication with associated procurement and sales departments and timely correction of all purchase prices in the system;</li><li>Provide stock estimation;</li><li>Apply all working procedures required to perform work activities for this job position;</li><li>Insure the controlling of material margin scope : month end close, forecasting</li><li>Insure the Inventory controlling : balance sheet reconciliations and movements controls</li><li>Internal control of the related scope : Sox tests for sales, material and inventory</li></ul>Key Skills and Qualifications <ul><li>Master’s degree in finance</li><li>3 to 5 years’ experience imperatively in Automotive industry</li><li>Proficient in MS Excel (formulas, tracking sheets, data handling)</li><li>Analytical thinking & planning</li><li>Attention to detail & task responsiveness</li></ul>What we offer <ul><li>Competitive Salary for 13 months</li><li>Health Insurance / CIMR 6%</li><li>Insured Transportation</li><li>Canteen on site</li><li>Young and dynamic team</li><li>Access to Learning and development opportunities</li><li>Yearly Performance Review</li></ul>Adient is committed to equal employment opportunity, diversity and inclusion in the workplace. As a true global company, our leaders and employees come from various cultures across the world. Our diversity is a source of inspiration enabling us to achieve our goals and build an inclusive company culture. PRIMARY LOCATION Adient Trim Kenitra </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الوظيفة محلل مالي Adient Kenitra تحسين تجربة عالم في حركة مستمرة. نظرة عامة على الشركة Adient (NYSE: ADNT) هي شركة رائدة عالمياً في مقاعد السيارات. مع أكثر من 70,000 موظف في 29 دولة، تشغـل Adient أكثر من 200 مصنع/ورشة تجميع حول العالم. نحن نقوم بإنتاج وتقديم مقاعد السيارات لجميع كبار مصنّعي المعدات الأصلية. من أنظمة المقاعد الكاملة إلى الرغوة والفوّات المعدنية ومكوّنات التنجيد الفردية، تمتد خبرتنا عبر كل خطوة من عملية صناعة مقعد السيارة. تتيح لنا مهاراتنا المتكاملة والمتوفرة داخلياً نقل منتجاتنا من البحث والتصميم إلى الهندسة والتصنيع — وإلى ملايين المركبات سنوياً. لمزيد من المعلومات، تفضل بزيارة www.adient.com.  افتتحت Adient منشأتهم الأولى في المغرب في القنيطرة عام 2018 وتوسعت حضورها بفتح منشأة إضافية في tifel/تيفلت في عام 2025. تم اعتماد Adient Morocco كأفضل صاحب عمل لعام 2026. بناءً على استبيان أفضل ممارسات الموارد البشرية، تضع مؤسسة أفضل أصحاب العمل المؤسسات حول العالم تحت رقابة دقيقة في مجالات إستراتيجية الأعمال والناس، والقيادة، ورفاهية الموظفين، من بين أمور أخرى نظرة عامة على المنصب   التقرير مباشرة إلى مراقب الشؤون المالية، سيكون لمحللنا المالي المستقبلي المهام التالية: <ul><li>تحديد تجميع التكاليف القياسية;</li><li>إجراء تحليل للفروقات بين التكاليف الحالية والقياسية;</li><li>المشاركة في تطوير ومراقبة تعليمات العمل للمواد والعروض؛</li><li>الحفاظ على تواصل منتظم مع أقسام المشتريات والمبيعات المرتبطة وتصحيح أسعار الشراء في النظام بشكل فوري؛</li><li>تقديم تقدير المخزون;</li><li>تطبيق جميع إجراءات العمل المطلوبة لأداء أنشطة العمل لهذا المنصب;</li><li>ضمان تحكم هامش المواد: إغلاق نهاية الشهر، التنبؤ</li><li>ضمان تحكم المخزون: تسويات الميزانية ورقابة الحركات</li><li>الرقابة الداخلية للنطاق ذي الصلة: اختبارات Sox للمبيعات، والمواد والمخزون</li></ul>المهارات والمؤهلات الأساسية <ul><li>درجة الماجستير في المالية</li><li>من 3 إلى 5 سنوات خبرة حتمية في صناعة السيارات</li><li>الكفاءة في MS Excel (الصيغ، جداول التتبع، معالجة البيانات)</li><li>تفكير تحليلي وتخطيط</li><li>انتباه للتفاصيل واستجابة للمهام</li></ul>ما نقدمه <ul><li>راتب تنافسي لمدة 13 شهراً</li><li>تأمين صحي / CIMR 6%</li><li>مواصلات مضمونة</li><li>مطعم داخل الموقع</li><li>فريق شاب وديناميكي</li><li>فرص تعلم وتطوير</li><li>تقييم أداء سنوي</li></ul>تلتزم Adient بمبدأ تكافؤ فرص العمل والتنوع والشمول في مكان العمل. كشركة عالمية حقيقية، يقف قادتنا وموظفونا من ثقافات مختلفة حول العالم. تنوعنا مصدر إلهام يمكننا من تحقيق أهدافنا وبناء ثقافة شركة شاملة. المكان الأساسي Adient Trim Kenitra </div>

Full Time Naukri Gulf

Industrial Maintenance & New Works Coordinator Hutchinson

On-site - Morocco - Boulemane 7 July 2026

Engineering

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">The Industrial Maintenance & New Works Coordinator helps optimize production equipment maintenance and ensures production continuity. They are responsible for piloting investment projects and new works, while adhering to HSE standards. They also manage and coordinate all phases of construction projects, from assembly and design to realization and final delivery.As an Industrial Maintenance & New Works Coordinator, your responsibilities will include:<ul><li>Coordinating construction and investment projects.</li><li>Monitoring project timelines.</li><li>Defining costs and deadlines for each project.</li><li>Ensuring compliance with current quality standards.</li><li>Guaranteeing the proper execution of works and the integration of projects within the living environment and compliance with construction rules.</li><li>Identifying technical solutions for improving installations and equipment (quality, capability, cycles, safety, etc.).</li><li>Monitoring the conformity of interventions and the operation of materials, installations, and equipment (receptions, tests, trials, adjustments, etc.).</li><li>Overseeing industrial works carried out by their personnel or subcontractors.</li><li>Implementing new industrial means such as machines, air-conditioned rooms, etc., including managing subcontractor work (establishing specifications, consulting quotes, negotiation, order placement, pre-installation monitoring, site management, external services, work reception).</li><li>Managing maintenance activity monitoring indicators (dashboards, reporting, energy consumption).</li><li>Assuming all missions within the scope of their functions or upon request from their hierarchical superior.</li><li>Managing maintenance activity monitoring indicators (dashboards, reporting, energy consumption).</li></ul></div></section><section>Desired Candidate Profile<ul><li>Bachelor's degree (Bac +3) or Master's degree (Bac +5) in Mechanical/Industrial Maintenance.</li><li>2-3 years of experience in a similar role.</li><li>Proficiency in written and spoken French.</li><li>Proficiency in essential office tools (spreadsheets, databases, accounting software, etc.) and the company's ERP.</li><li>Expertise in mechanical, electrical, automation, and pneumatic fields.</li><li>Ability to work in a team and communicate effectively.</li><li>Valid driver's license required.</li></ul>Your interpersonal skills, curiosity, proactivity, and innovative mindset will enable you to successfully carry out your missions and thrive in this role.You will work in a dynamic and growing environment. You will benefit from the agility and flexibility of an SME combined with the solidity and resources of an international group with 170 years of history.You will benefit from a personalized onboarding program and regular training within a group offering rich and diverse career development opportunities.We are committed to an environmental and societal policy (CSR) regarding Biodiversity, Diversity & Inclusion, Parenthood, Ethics, and Skills Development.We aim for carbon neutrality by 2050 for all our activities.We invest 5% of our annual revenue each year for the past 20 years in innovation for sustainable development.</section>

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">يساعد منسق الصيانة الصناعية والأعمال الجديدة في تحسين صيانة معدات الإنتاج وضمان استمرارية الإنتاج. وهو مسؤول عن قيادة مشاريع الاستثمار والأعمال الجديدة، مع الالتزام بمعايير الصحة والسلامة والبيئة. كما يدير ويُنسِّق جميع مراحل مشاريع البناء، من التجميع والتصميم إلى التحقيق والتسليم النهائي.كمنسق الصيانة الصناعية والأعمال الجديدة، ستشمل مسؤولياتك ما يلي:<ul><li>تنسيق مشاريع البناء والاستثمار.</li><li>مراقبة جداول المشاريع الزمنية.</li><li>تحديد التكاليف والمواعيد النهائية لكل مشروع.</li><li>ضمان الامتثال لمعايير الجودة الحالية.</li><li>ضمان التنفيذ السليم للأعمال ودمج المشاريع ضمن البيئة المعيشية والالتزام بقواعد البناء.</li><li>تحديد الحلول التقنية لتحسين التركيبات والمعدات (الجودة، القدرة، الدورات، السلامة، وغيرها).</li><li>مراقبة مطابقة التدخلات وعمليات المواد والتركيبات والمعدات (الاستلامات، الاختبارات، التجارب، التعديلات، إلخ).</li><li>الإشراف على الأعمال الصناعية التي يقوم بها موظفوهم أو المقاولون من الباطن.</li><li>تنفيذ وسائل صناعية جديدة مثل ماكينات، غرف مكيفة، إلخ، بما في ذلك إدارة أعمال المقاولين من الباطن (وضع المواصفات، استشارة العروض، التفاوض، إصدار الطلب، مراقبة ما قبل التثبيت، إدارة الموقع، الخدمات الخارجية، استلام العمل).</li><li>إدارة مؤشرات رصد أنشطة الصيانة (لوحات البيانات، التقارير، استهلاك الطاقة).</li><li>تولي جميع المهام ضمن نطاق وظائفه أو بناءً على طلب من المشرف الأعلى تسلسلياً.</li><li>إدارة مؤشرات رصد أنشطة الصيانة (لوحات البيانات، التقارير، استهلاك الطاقة).</li></ul></div></section><section>الملف المرشح المطلوب<ul><li>درجة البكالوريوس (بكالوريوس +3) أو ماجستير (بكالوريوس +5) في الصيانة الميكانيكية/الصناعية.</li><li>خبرة 2-3 سنوات في دور مماثل.</li><li>إتقان اللغة الفرنسية كتابةً وتحدثاً.</li><li>إتقان أدوات المكتب الأساسية (جداول بيانات، قواعد بيانات، برامج المحاسبة، إلخ) ونظام ERP الخاص بالشركة.</li><li>خبرة في المجالات الميكانيكية والكهربائية والآلية والهوائية.</li><li>القدرة على العمل في فريق والتواصل الفعّال.</li><li>رخصة قيادة سارية مطلوبة.</li></ul>ستتيح لك مهاراتك الشخصية وفضولك وروحك المبادرة وذهنك المبتكر تنفيذ مهامك بنجاح والازدهار في هذا الدور.ستعمل في بيئة ديناميكية ومتنامية. ستستفيد من مرونة ومرونة شركة صغيرة ومتوسطة جنباً إلى جنب مع صلابة وموارد مجموعة دولية تمتلك تاريخاً يمتد 170 عاماً.ستستفيد من برنامج توجيه شخصي وتدريب منتظم ضمن مجموعة تقدم فرص تطوير مهنية غنية وممتازة.نلتزم بسياسة بيئية واجتماعية (CSR) تتعلق بالتنوع والتعايش والشمول، والعلوم والأخلاقيات وتطوير المهارات.نهدف إلى الحياد الكربوني بحلول عام 2050 لجميع أنشطتنا.نستثمر 5% من إيراداتنا السنوية كل عام منذ 20 عاماً في الابتكار من أجل التنمية المستدامة.</section>

Full Time Bayt

Customer Success Representative

Remote - Morocco - Rabat 9 July 2026

Customer Service

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Position:Customer Success Representative Job Description: We’re hiring Cuomer Success Professionals who are energized by solving big challenges, passionate about technology, and ready to help customers turn intelligence into action. If you want to be part of a team where your work truly impacts how the world designs, builds, and delivers—let’s talk. Join us. When intelligence is trusted, innovation never stops. What You'll Be Doing: <ul><li>Manages accounts to ensure positive customer experience, sustained and enhanced customer relationships, and revenue growth within accounts. Handles onboarding and ongoing training to increase retention and uncover upsells.</li><li>Responsible for meeting/exceeding assigned renewal rate and growth targets. Tracks at risk, non-renewal, pending, and lost renewals including reasons for cancellation.</li><li>Clearly understands all product offering, subscription and renewal licensing models. Supports assigned client base and responds timely to customer inquiries and promptly follow-ups on customer related issues.</li><li>Collaborates with Sales, Marketing, Channel, and Technical teams to share, develop and build global market intelligence including information related to customers, market trends, supply and demand.</li><li>Conducts quarterly business review virtual visits with at least 75% of accounts in their renewal year. Travel required less than 25% of the time. </li></ul> What We Are Looking For: <ul><li>Incumbent has limited level of discretion to vary from established procedures, works under general supervision, and solves some straightforward problems. Incumbent generally has limited work experience involving basic concepts and procedures but requires formal training in theories/concepts in own function. </li><li>Incumbent has high level of discretion to vary from established procedures, works under broad supervision, and solves some complex problems. Incumbent generally has substantial work experience involving complex concepts and procedures in theories/concepts in own function. </li><li>Experience / Education </li><li>Typically requires a 4-year degree and 2–4 years of related experience; or an advanced degree without experience; or equivalent work experience. </li></ul> Work Arrangement: Hybrid: Tuesday, Wednesday, Thursdayrequiredoffice days for Panorama Officesite;Monday, Friday-work from home.  What's In It For You: At Arrow, we recognize that financial rewards and great benefits are important aspects of an ideal job.That’swhy we offer competitive financial compensation, including various compensation plans and a solid benefits package. <ul><li>Medical, Dental, Vision Insurance </li></ul> <ul><li>401k, With Matching Contributions </li></ul> <ul><li>Short-Term/Long-Term Disability Insurance </li></ul> <ul><li>Health Savings Account (HSA)/Health Reimbursement Account (HRA) Options </li></ul> <ul><li>Paid Time Off(includingsick, holiday, vacation, etc.) </li></ul> <ul><li>Tuition Reimbursement </li></ul> <ul><li>Growth Opportunities </li></ul> <ul><li>Discounted RTD Passes, with convenient office location off RTD Light Rail (Dry Creek Exit) </li></ul> <ul><li>On-site Café with Catering Option for Busy Lifestyles  </li></ul> <ul><li>24/7/365 On-site Gym and Lockers, FreeforUse to All Employees!  </li></ul> <ul><li>Bike Racks </li></ul> <ul><li>And more! </li></ul> Annual Hiring Range/Hourly Rate: $22.03 - $26.92 Actual compensation offer to candidate may vary from posted hiring range based upon geographic location, work experience, education, and/or skill level. The pay ratio between base pay and target incentive (if applicable) will be finalized at offer. Location:US-CO-Denver, Colorado (Panorama Arrow Building) Remote work employees may be required to be present at the closest designated Arrow office for work-related purposes, at the Company’s request and sole discretion. Time Type:Full time Job Category:Sales EEO Statement:Arrow is an equal opportunity employer. All applicants will be considered for employment without attention to race, color, religion, gender, age, sexual orientation, gender identity, national origin, veteran or disability status. (Arrow EEO/AAP policy) All Arrow job postings are for existing job vacancies. We anticipate this requisition will be open for a minimum of five days, though it may be open for a longer period of time. We encourage your prompt application. In any materials you submit, you may redact or remove age-identifying information such as age, date of birth, or dates of school attendance or graduation. You will not be penalized for redacting or removing this information. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> المسمى الوظيفي:ممثل نجاح العملاء وصف الوظيفة: نحن نوظف مختصي نجاح العملاء الذين يتطلعون لحل التحديات الكبيرة، وشغوفون بالتكنولوجيا، ومستعدون لمساعدة العملاء على تحويل الذكاء إلى عمل. إذا كنت تريد أن تكون جزءاً من فريق يؤثر عمله حقاً في كيفية تصميم العالم وبناءه وتقديمه—دعونا نتحدث. انضم إلينا. عندما يُوثَق الذكاء، لا تتوقف الابتكار. ما ستقوم به: <ul><li>إدارة الحسابات لضمان تجربة عميل إيجابية، والحفاظ على العلاقات مع العملاء وتحسينها، ونمو الإيرادات داخل الحسابات. إدارة التهيئة والتدريب المستمر لزيادة الاحتفاظ وكشف فرص البيع الإضافي.</li><li>المسؤولية عن الوصول إلى معدل التجديد المستهدف أو تجاوزه وتحقيق أهداف النمو. تتبّع الحسابات المعرضة للخطر، وعدم التجديد، والانتظار، والفقدان مع ذكر أسباب الإلغاء.</li><li>فهم واضح لجميع عروض المنتج ونماذج الترخيص للتجديد. دعم قاعدة العملاء المعينة والرد على استفسارات العملاء ومع المتابعة السريعة ذات الصلة.</li><li>التعاون مع فرق المبيعات والتسويق والقنوات والفنية للمشاركة والتطوير وبناء معلومات السوق العالمية بما فيها معلومات عن العملاء واتجاهات السوق والعرض والطلب.</li><li>إجراء مراجعة الأعمال ربع السنوية والزيارات الافتراضية مع ما لا يقل عن 75٪ من الحسابات في عام تجديدها. السفر مطلوب أقل من 25٪ من الوقت. </li></ul> ما الذي نبحث عنه: <ul><li>لديه مدى محدود من الاختصاص في الاختلاف عن الإجراءات المعتمدة، يعمل تحت إشراف عام، ويحِل بعض المشكلات المباشرة. عادةً ما يمتلك خلفية عمل محدودة في مفاهيم وإجراءات أساسية ولكنه يحتاج إلى تدريب رسمي في النظريات/المفاهيم في وظيفته. </li><li>لديه مدى عالي من الاختصاص في الاختلاف عن الإجراءات المعتمدة، يعمل تحت إشراف عام، ويحِل بعض المشكلات المعقدة. يمتلك عادةً خبرة عمل كبيرة في مفاهيم وإجراءات معقدة في النظريات/المفاهيم في وظيفته. </li><li>الخبرة / التعليم </li><li>عادةً ما يتطلب شهادة جامعية لمدة 4 سنوات وخبرة ذات صلة لمدة 2–4 سنوات؛ أو شهادة متقدمة بدون خبرة؛ أو خبرة عمل مكافئة. </li></ul> ترتيب العمل: مختلط: الثلاثاء، الأربعاء، الخميسمطلوبأيام المكتب لموقع Panorama Office؛الإثنين، الجمعة—العمل من المنزل.  ما الفائدة لك: في Arrow، ندرك أن المكافآت المالية والمزايا الرائعة هي جوانب مهمة من وظيفة مثالية.هذا يعنيأننا نقدم تعويضاً مالياً منافساً، بما في ذلك خطط تعويض متنوعة وحزمة مزايا قوية. <ul><li>التأمين الطبي، والأسنان، والرؤية </li></ul> <ul><li>401k، مع مساهمات مطابقة </li></ul> <ul><li>التأمين العاجل/المداخلة الطويلة الأجل </li></ul> <ul><li>خيار حساب التوفير الصحي (HSA)/حساب التعويض الصحي (HRA) </li></ul> <ul><li>إجازة مدفوعة الأجر(بما في ذلكإجازة مرضية، عطلة، إجازة سنوية، إلخ) </li></ul> <ul><li>سداد الرسوم الدراسية </li></ul> <ul><li>فرص النمو </li></ul> <ul><li>تذاكر RTD مخفضة، بموقع مكتبي ملائم بجانب محطة RTD Light Rail (مخرج Dry Creek) </li></ul> <ul><li>مقهى داخل الموقع مع خيار تقديم الطعام لنمط الحياة المزدحم  </li></ul> <ul><li>صالة ألعاب رياضية داخل الموقع متاحة على مدار 24/7 وبخزائن، مجانيةلاستخدام جميع الموظفين!  </li></ul> <ul><li>رفوف للدراجات </li></ul> <ul><li>وغيرها! </li></ul> نطاق التوظيف السنوي/سعر الساعة: $22.03 - $26.92 قد تختلف التعويضات الفعلية المعروضة للمرشح عن نطاق التعيين المنشور بناءً على الموقع الجغرافي، الخبرة العملية، التعليم، ومستوى المهارة. سيتم تثبيت نسبة الأجر بين الراتب الأساسي والحافز المستهدف (إن وجد) عند العرض. الموقع:US-CO-Denver, Colorado (مبنى Panorama Arrow) قد يُطلب من موظفي العمل عن بُعد التواجد في أقرب مكتب Arrow المعين لأغراض العمل، بناءً على طلب الشركة وبناءً على تقديرها المطلق. نوع الوقت:دوام كامل فئة الوظيفة:المبيعات بيان EEO:Arrow هما صاحب عمل يتيح تكافؤ الفرص. سيتم النظر في جميع المتقدمين للعمل دون الاهتمام بالعرق، اللون، الدين، الجنس، العمر، التوجه الجنسي، الهوية الجنسية، الأصل القومي، حالة المحارب أو الإعاقة. (سياسة EEO/AAP من Arrow) كل إعلانات وظائف Arrow مخصصة لإعلانات وظائف حالية. نتوقع أن تبقى هذه المطابقة مفتوحة لمدة لا تقل عن خمسة أيام، رغم أنها قد تبقى مفتوحة لفترة أطول. نشجعك على التقديم بسرعة. في أي مواد ترسلها، يمكنك حذف أو إزالة معلومات تحديد العمر مثل العمر، تاريخ الميلاد، أو تواريخ الحضور الدراسي أو التخرج. لن يتم معاقبتك على حذف هذه المعلومات. </div>

Full Time Naukri Gulf

Project Management Support Coordinator

On-site - Morocco - Boulemane 9 July 2026

Engineering

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Job Description: Monitor project activities and associated deliverables. Participate in resource management and team workload/capacity monitoring. Organize, prepare, and lead project progress meetings. Consolidate and update performance indicators and reports. Ensure the quality, consistency, and reliability of project data. Coordinate communication between different stakeholders. Identify roadblocks and escalate issues to management. Challenge technical information provided by engineers to ensure its consistency and relevance. Independently research information necessary for project progress.Qualifications Profile: Master's degree (Bac +5) in engineering, project management, industrial management, or equivalent. At least one year of experience in project management, activity coordination, or team leadership. Experience in the industrial, rail, automotive, or technical sectors is preferred. Interest in technical and industrial environments. Knowledge of the rail sector is an asset. Key Skills: Project management and coordination. Monitoring deliverables and action plans. Managing workload and team capacity. Data analysis and consolidation. Reporting and monitoring indicators. Communication and facilitating meetings. Organizing and prioritizing tasks. Ability to learn quickly. Technical Skills: Proven mastery of Microsoft Office Suite: Excel (pivot tables, data tracking, reporting, analysis), Outlook, PowerPoint (preferred). Project planning and schedule management. Good understanding of technical and industrial environments. Ability to interpret and challenge technical data. Knowledge of project processes and activity tracking tools. Soft Skills: Rigor and attention to detail. Good interpersonal skills and team spirit. Organizational skills and autonomy. Proactive approach to information gathering. Analytical and critical thinking skills. Excellent oral and written communication skills. Ability to work in a dynamic and multi-stakeholder environment. Adaptability and quick learning ability.</div></section><section>Desired Candidate Profile<h3>Qualifications</h3>Profile: Master's degree (Bac +5) in engineering, project management, industrial management, or equivalent. At least one year of experience in project management, activity coordination, or team leadership. Experience in the industrial, rail, automotive, or technical sectors is preferred. Interest in technical and industrial environments is essential. Knowledge of the rail sector is an asset.<h3>Key Skills</h3>Project management and coordination. Monitoring of deliverables and action plans. Workload and team capacity management. Data analysis and consolidation. Reporting and indicator tracking. Communication and facilitation of meetings. Task organization and prioritization. Ability to learn quickly.<h3>Technical Skills</h3>Proficient in Microsoft Office: Excel (pivot tables, data tracking, reporting, analysis), Outlook, PowerPoint (an asset). Experience with project planning and management. Good understanding of technical and industrial environments. Ability to interpret and challenge technical data. Knowledge of project processes and activity tracking tools.<h3>Soft Skills</h3>Rigour and attention to detail. Good interpersonal skills and team spirit. Organizational skills and autonomy. Proactive in information gathering. Analytical and critical thinking. Excellent oral and written communication skills. Ability to work in a dynamic and multi-stakeholder environment. Adaptability and quick learning ability.</section>

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">وصف الوظيفة: متابعة أنشطة المشروع والتسليمات المرتبطة. المشاركة في إدارة الموارد ومراقبة عبء العمل والقدرة لدى الفريق. تنظيم وتحضير وقيادة اجتماعات تقدم المشروع. دمج وتحديث مؤشرات الأداء والتقارير. ضمان جودة واتساق وموثوقية بيانات المشروع. تنسيق التواصل بين الجهات المعنية المختلفة. تحديد العوائق وإثارة المسائل للإدارة. تحدي المعلومات الفنية المقدمة من المهندسين لضمان اتساقها وملاءمتها. إجراء أبحاث مستقلة للمعلومات اللازمة لتقدم المشروع.ملف المؤهلات: درجة الماجستير (بكالوريوس +5) في الهندسة، إدارة المشاريع، الإدارة الصناعية، أو ما يعادلها. خبرة لا تقل عن عام في إدارة المشاريع، تنسيق الأنشطة، أو قيادة الفريق. يُفضل الخبرة في القطاعات الصناعية، السكك الحديدية، السيارات، أو القطاعات التقنية. الاهتمام بالبيئات التقنية والصناعية. المعرفة بقطاع السكك الحديدية ميزة. المهارات الأساسية: إدارة المشاريع والتنسيق. متابعة التسليمات وخطط العمل. إدارة عبء العمل وقدرة الفريق. تحليل البيانات وتوحيدها. إعداد التقارير ومراقبة المؤشرات. التواصل وتسهيل الاجتماعات. تنظيم وترتيب الأولويات. القدرة على التعلم السريع. المهارات الفنية: الإتقان لباقة Microsoft Office: Excel (جداول محورية، تتبع البيانات، تقارير، تحليل)، Outlook، PowerPoint (يفضل). تخطيط المشروع وإدارة الجدول الزمني. فَهْم جيد للبيئات التقنية والصناعية. القدرة على تفسير وتحدي البيانات الفنية. معرفة بعمليات المشروع وأدوات تتبع الأنشطة. المهارات الشخصية: الدقة واهتمام بالتفاصيل. مهارات تواصل جيدة وروح الفريق. مهارات تنظيمية واستقلالية. نهج استباقي في جمع المعلومات. التفكير التحليلي والنقدي. مهارات اتصال شفهي وكتابي ممتازة. القدرة على العمل في بيئة ديناميكية ومتعددة أصحاب المصلحة. المرونة والقدرة على التعلم السريع.</div></section><section>الملف المرغوب فيه للمرشح<h3>المؤهلات</h3>الملف الشخصي: درجة الماجستير (بكالوريوس +5) في الهندسة، إدارة المشاريع، الإدارة الصناعية، أو ما يعادلها. خبرة لا تقل عن عام في إدارة المشاريع، تنسيق الأنشطة، أو قيادة الفريق. الخبرة في القطاعات الصناعية، السكك الحديدية، السيارات، أو القطاعات التقنية مفضلة. الاهتمام بالبيئات التقنية والصناعية أمر ضروري. المعرفة بقطاع السكك الحديدية ميزة.<h3>المهارات الأساسية</h3>إدارة المشاريع والتنسيق. متابعة التسليمات وخطط العمل. إدارة عبء العمل وسعة الفريق. تحليل البيانات وتوحيدها. الإبلاغ وتتبع المؤشرات. التواصل وتسهيل الاجتماعات. تنظيم المهام وتحديد الأولويات. القدرة على التعلم بسرعة.<h3>المهارات الفنية</h3>التمكن من Microsoft Office: Excel (الجداول المحورية، تتبع البيانات، التقارير، التحليل)، Outlook، PowerPoint (يُفضل). خبرة في تخطيط وإدارة المشاريع. فهم جيد للبيئات التقنية والصناعية. القدرة على تفسير وتحدي البيانات الفنية. معرفة بعمليات المشروع وأدوات تتبع الأنشطة.<h3>المهارات الشخصية</h3>الصرامة والاهتمام بالتفاصيل. مهارات تواصل جيدة وروح الفريق. مهارات تنظيمية واستقلالية. الاستباق في تجميع المعلومات. التفكير التحليلي والنقدي. مهارات تواصل شفهي وكتابي ممتازة. القدرة على العمل في بيئة ديناميكية ومتعددة الأطراف. التكيف والقدرة على التعلم السريع.</section>

Full Time Naukri Gulf

Intern

On-site - Morocco - Boulemane 9 July 2026

Engineering

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Mechanical/Electrical/Process Engineering Student Intern You will contribute to the improvement of black dot yield losses in the Finishing area. Your mission will focus on analyzing process performance, identifying the main sources of defects and yield loss, and supporting the implementation of corrective actions to improve overall production efficiency and quality. You will work with the engineering and production teams to:<ul><li>Analyze the current finishing process to identify the main sources of yield loss</li><li>Collect and review production data to detect recurring defects and process deviations</li><li>Perform root cause analysis on the most critical issues affecting finishing yield</li><li>Propose and implement corrective actions to reduce waste, rework, and rejects</li><li>Track key performance indicators to measure the impact of improvement actions on overall yield</li></ul></div></section><section>Desired Candidate ProfileStudent preparing an Engineering degree or Master s degree in Industrial Engineering, Mechanical Engineering, Electrical Engineering, Process Engineering, or a related fieldStrong interest in process improvement, quality, and production optimizationBasic knowledge of:<ul><li>Data collection and analysis</li><li>Root cause analysis tools</li><li>KPI tracking</li><li>Continuous improvement methods</li><li>Industrial production environments</li></ul>Analytical mindset with problem-solving skillsAbility to work in a multidisciplinary environmentGood communication skills and team spiritEnglish proficiency is a plus</section>

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">متدرب هندسة ميكانيكية/كهربائية/هندسة العمليات سوف تساهم في تحسين الخسائر الناتجة عن بقع سوداء في منطقة التجهيز النهائي. ستكون مهمتك مركّزة على تحليل أداء العمليات، وتحديد المصادر الرئيسية للعيوب والخسائر في العائد، ودعم تنفيذ الإجراءات التصحيحية لتحسين كفاءة وجودة الإنتاج بشكل عام. ستعمل مع فرق الهندسة والإنتاج لـ:<ul><li>تحليل عملية التجهيز النهائي الحالية لتحديد المصادر الرئيسية لخسارة العائد</li><li>جمع ومراجعة بيانات الإنتاج للكشف عن العيوب المتكررة والانحرافات في العمليات</li><li>إجراء تحليل السبب الجذري للمشاكل الأكثر حرجاً التي تؤثر على عائد التجهيز النهائي</li><li>اقتراح وتنفيذ إجراءات تصحيحية لتقليل الهدر وإعادة العمل والرفض</li><li>تتبع مؤشرات الأداء الرئيسية لقياس تأثير إجراءات التحسين على العائد الكلي</li></ul></div></section><section>الملف المرشح المطلوبطالب يستعد للحصول على درجة الهندسة أو ماجستير في الهندسة الصناعية، الهندسة الميكانيكية، الهندسة الكهربائية، هندسة العمليات، أو مجال ذات صلةاهتمام قوي بتحسين العمليات والجودة وتحسين الإنتاجمعرفة أساسية بـ:<ul><li>جمع البيانات وتحليلها</li><li>أدوات تحليل السبب الجذري</li><li>تتبع KPI</li><li>طرق التحسين المستمر</li><li>بيئات الإنتاج الصناعية</li></ul>تفكير تحليلي مع مهارات حل المشكلاتالقدرة على العمل في بيئة متعددة التخصصاتمهارات تواصل جيدة وروح الفريقإتقان اللغة الإنجليزية ميزة إضافية</section>

Full Time Bayt

Customer Advisor (M/F) - Back Office - Fes - French | Fès (Morocco)

On-site - Morocco - Rabat 15 September 2026

Customer Service

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Concentrix is driven by a culture strongly focused on performance and competitiveness, where ambition, challenge and customer orientation are key drivers of success. This dynamic is supported by a collaborative dimension, promoting trust, empowerment and close managerial support. It is also built on a structured organizational culture, ensuring process rigor, reliability and operational efficiency. Finally, a more moderate innovation component fosters adaptability and continuous improvement of practices and services. Job : Your mission: As a Customer Advisor, you will play a key role in the quality of the customer experience by: • Responding to customer requests via phone, email, or chat. • Identifying and resolving problems or complaints to ensure their satisfaction. • Offering personalized solutions to strengthen customer loyalty. • Contributing to the continuous improvement of services by sharing customer feedback and needs.   Required profile : Profile sought: We are looking for Game-Changers who: • Are perfectly fluent in French, both spoken and written. • Have excellent communication skills, are organized, independent, and positive. • Are proficient with digital tools and curious about new technologies. • Enjoy tackling challenges and are focused on customer satisfaction. Recruitment Process: 1 Online tests (1 hour) After receiving your application, you will receive an email inviting you to take a series of interactive tests to assess your language and technical skills, and your personality. 2 Phone conversation A first conversation with a member of the recruitment team to discover Concentrix and confirm your suitability for the role. 3 In-person interview A meeting to delve deeper into your profile and align your ambitions with our company culture. What we offer: At Concentrix, valuing talent is a priority. Attractive salary • Language bonus for multilingual profiles • Performance bonuses • Regularity bonus starting from the 12th month • Special Eid al-Adha bonus Social benefits: • Advantageous health insurance • Supplementary pension after one year • Flexible hours with the possibility of remote work after integration • Free access to the gym • Transport provided • Continuous training programs Dynamic work environment: • Internal activities and events throughout the year • Activities aimed at strengthening team spirit and company culture   </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : Concentrix تُدار بواسطة ثقافة تركز بشكل قوي على الأداء والتنافسية، حيث يعد الطموح والتحدي والتوجه نحو العملاء من المحركات الأساسية للنجاح. وتدعم هذه الديناميكية أبعاد تعاونية تعزز الثقة والتمكين والدعم الإداري المباشر. كما أنها مبنية على ثقافة تنظيمية مهيكلة تضمن دقة العمليات والموثوقية والكفاءة التشغيلية. وأخيراً، يساهم عنصر الابتكار المتوازن في تعزيز القدرة على التكيف والتحسين المستمر للممارسات والخدمات. الوظيفة : مهامك: بصفتك مستشارًا للعملاء، ستلعب دورًا رئيسيًا في جودة تجربة العملاء من خلال: • الرد على طلبات العملاء عبر الهاتف أو البريد الإلكتروني أو الدردشة. • تحديد المشكلات أو الشكاوى وحلها لضمان رضاهم. • تقديم حلول مخصصة لتعزيز ولاء العملاء. • المساهمة في التحسين المستمر للخدمات من خلال مشاركة آراء العملاء واحتياجاتهم.   الملف الشخصي المطلوب : المؤهلات المطلوبة: نحن نبحث عن صناع التغيير الذين: • يتقنون اللغة الفرنسية بطلاقة، تحدثًا وكتابةً. • يتمتعون بمهارات تواصل ممتازة، ومنظمون ومستقلون وإيجابيون. • يتقنون استخدام الأدوات الرقمية ولديهم شغف بالتكنولوجيات الجديدة. • يستمتعون بمواجهة التحديات ويوجهون تركيزهم نحو رضا العملاء. مراحل التوظيف: 1 اختبارات عبر الإنترنت (ساعة واحدة) بعد استلام طلبك، ستتلقى بريدًا إلكترونيًا يدعوك لإجراء سلسلة من الاختبارات التفاعلية لتقييم مهاراتك اللغوية والتقنية وشخصيتك. 2 محادثة هاتفية محادثة أولية مع أحد أعضاء فريق التوظيف للتعرف على Concentrix والتأكد من ملاءمتك للدور الوظيفي. 3 مقابلة شخصية لقاء للتعمق أكثر في مؤهلاتك والتوفيق بين طموحاتك وثقافة شركتنا. ما نقدمه: في Concentrix، يعد تقدير المواهب أولوية. راتب مغرٍ • مكافأة لغة للملفات الشخصية متعددة اللغات • مكافآت أداء • مكافأة انتظام بدءًا من الشهر الثاني عشر • مكافأة خاصة بعيد الأضحى المزايا الاجتماعية: • تأمين صحي متميز • تقاعد تكميلي بعد عام واحد • أوقات عمل مرنة مع إمكانية العمل عن بُعد بعد فترة الاندماج • اشتراك مجاني في الصالة الرياضية • توفير وسائل النقل • برامج تدريب مستمرة بيئة عمل ديناميكية: • أنشطة وفعاليات داخلية طوال العام • أنشطة تهدف إلى تعزيز روح الفريق وثقافة الشركة   </div>

Full Time Bayt

Customer Advisor (M/F) - B2B Telemarketing - Rabat - French | Rabat (Morocco)

On-site - Morocco - Rabat 13 August 2026

Sales

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Concentrix is driven by a culture strongly focused on performance and competitiveness, where ambition, challenge and customer orientation are key drivers of success. This dynamic is supported by a collaborative dimension, promoting trust, empowerment and close managerial support. It is also built on a structured organizational culture, ensuring process rigor, reliability and operational efficiency. Finally, a more moderate innovation component fosters adaptability and continuous improvement of practices and services. Job : Your mission as a Telemarketing Customer Advisor:  As a Telemarketing Customer Advisor, you will play a key role in: • Promoting our clients' products and services • Identifying customer needs and proposing suitable solutions. • Negotiating and building customer loyalty • Turning every interaction into a sales opportunity and building lasting relationships. • Contributing to collective performance • Sharing your ideas and actively participating in the continuous improvement of our processes.   Required profile : Profile sought: We are looking for Game-Changers who: • Perfectly master spoken and written French • Have excellent communication skills • Are organized, independent, and positive • Are proficient with digital tools • Enjoy taking on challenges and are customer-satisfaction oriented Recruitment process: 1 Online tests (1 hour) After receiving your application, you will receive an email inviting you to take a series of interactive tests to evaluate your language, technical, and personality skills. 2 Phone call An initial call with a member of the recruitment team to discover Concentrix and confirm your suitability for the role. 3 In-person interview A meeting to learn more about your profile and align your ambitions with our company culture. What we offer you: At Concentrix, valuing talent is a priority. Attractive remuneration • Language bonus for multilingual profiles • Performance bonuses • Regularity bonus starting from 12 months • Special Aid El Adha bonus Social benefits: • Advantageous health insurance • Supplementary pension after one year • Flexible hours with the possibility of remote work after integration • Free access to the gym • Transport provided • Continuous training programs Dynamic work environment: • Internal events and activities throughout the year • Activities aimed at strengthening team spirit and company culture   </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : كونسنتريكس مدعوم بثقافة تركز بقوة على الأداء والتنافسية، حيث الطموح والتحدي وتوجيه العملاء هي المحركات الرئيسية للنجاح. هذا الديناميكية مدعومة بــ بعد تعاوني، يعزز الثقة وتمكين ودعم إداري وثيق. كما أنها مبنية على ثقافة تنظيمية منظَّمة، لضمان صرامة العمليات والاعتمادية والكفاءة التشغيلية. وأخيراً، مكون ابتكار أكثر تواضعاً يعزز القدرة على التكيف والتحسين المستمر للممارسات والخدمات. العمل : مهمتك كمستشار عملاء عبر الهاتف في مجال التسويق الهاتفي:  بصفتك مستشار عملاء عبر الهاتف في مجال التسويق الهاتفي، ستلعب دوراً رئيسياً في: • الترويج لمنتجات وخدمات عملائنا • تحديد احتياجات العملاء واقتراح الحلول المناسبة • التفاوض وبناء ولاء العملاء • تحويل كل تفاعل إلى فرصة مبيعات وبناء علاقات دائمة • الإسهام في الأداء الجماعي • مشاركة أفكارك والمشاركة بنشاط في تحسين عملياتنا باستمرار   الملف المطلوب : الملف المطلوب: نبحث عن مغيري قواعد اللعب الذين: • يجيدون الفرنسية بطلاقة تحدثاً وكتابة • يتمتعون بمهارات تواصل ممتازة • منظمون ومستقلون وإيجابيون • ماهرون في استخدام الأدوات الرقمية • يستمتعون بتحمل التحديات وموجهون نحو رضا العملاء عملية التوظيف: 1 اختبارات عبر الإنترنت (ساعة واحدة) بعد استلامك لطلبك، ستتلقى رسالة بريد إلكتروني تدعوك لإجراء سلسلة من الاختبارات التفاعلية لتقييم مهاراتك اللغوية والتقنية والشخصية. 2 مكالمة هاتفية مكالمة أولى مع عضو من فريق التوظيف لاكتشاف Concentrix وتأكيد ملاءمتك للدور. 3 مقابلة شخصية إجتماع لمعرفة المزيد عن ملفك الشخصي وتوافق طموحاتك مع ثقافة شركتنا. ما نقدمه لك: في Concentrix، يعتبر تقدير المواهب أولوية. مكافآت جذابة • علاوة لغوية للملفات متعددة اللغات • علاوات الأداء • علاوة انتظام ابتداءً من 12 شهراً • علاوة مساعدة العيد الأضحى الخاصة المزايا الاجتماعية: • تأمين صحي مغرٍ • معاش تقاعدي تكميلي بعد عام واحد • ساعات مرنة مع إمكانية العمل عن بعد بعد الدمج • الدخول المجاني إلى صالة الألعاب الرياضية • توفير النقل • برامج تدريب مستمرة بيئة عمل ديناميكية: • فعاليات وأنشطة داخلية طوال العام • أنشطة تهدف إلى تعزيز روح الفريق وثقافة الشركة   </div>

Full Time Bayt

Customer Advisor

On-site - Morocco - Rabat 14 July 2026

Sales

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Concentrix is driven by a culture strongly focused on performance and competitiveness, where ambition, challenge and customer orientation are key drivers of success. This dynamic is supported by a collaborative dimension, promoting trust, empowerment and close managerial support. It is also built on a structured organizational culture, ensuring process rigor, reliability and operational efficiency. Finally, a more moderate innovation component fosters adaptability and continuous improvement of practices and services. Job : Your mission as a Telesales Customer Advisor: As a Telesales Customer Advisor, you will play a key role in: <ul><li>Promoting our clients' products and services</li><li>Identifying customer needs and proposing suitable solutions.</li><li>Negotiating and building customer loyalty</li><li>Turning every interaction into a sales opportunity and building lasting relationships.</li><li>Contributing to collective performance</li><li>Sharing your ideas and actively participating in the continuous improvement of our processes.  </li></ul> Required profile : Profile sought: We are looking for Game-Changers who: • Perfectly master French, both spoken and written • Have excellent communication skills • Are organized, independent, and positive • Master digital tools • Enjoy taking on challenges and are customer satisfaction-oriented Recruitment process: 1 Online tests (1 hour) After receiving your application, you will receive an email inviting you to take a series of interactive tests to assess your language skills, technical skills, and personality. 2 Phone exchange An initial conversation with a member of the recruitment team to discover Concentrix and confirm your suitability for the role. 3 In-person interview A meeting to delve deeper into your profile and align your ambitions with our company culture. What we offer you: At Concentrix, valuing talent is a priority. Attractive compensation • Language bonus for multilingual profiles • Performance bonuses • Regularity bonus starting from 12 months • Special Eid El Adha bonus Social benefits: • Advantageous health insurance • Supplementary pension after one year • Flexible hours with the possibility of remote work after integration • Free access to the gym • Transport provided • Continuous training programs Dynamic work environment: • Internal events and activities throughout the year • Activities aimed at strengthening team spirit and company culture   </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : Concentrix مدفوعة بثقافة تركز بشدة على الأداء والتنافسية، حيث الحلم والتحدي وتوجيه العميل هي المحركات الرئيسية للنجاح. يدعَم هذا الديناميك بــ بُعد تعاوني، يعزز الثقة وتمكين الدعم الإداري الوثيق. كما أنه مبني على ثقافة تنظيمية منهجية، لضمان صرامة العمليات وموثوقيتها وكفاءتها التشغيلية. وأخيراً، مكوّن ابتكار أكثر اعتدالاً يعزز التكيف والتحسين المستمر للممارسات والخدمات. الوظيفة : مهمتك كمستشار مبيعات عبر الهاتف: كـمستشار عملاء للمبيعات عبر الهاتف، ستلعب دوراً رئيسياً في: <ul><li>الترويج لمنتجات وخدمات عملائنا</li><li>تحديد احتياجات العملاء واقتراح الحلول المناسبة.</li><li>التفاوض وبناء ولاء العملاء</li><li>تحويل كل تفاعل إلى فرصة مبيعات وبناء علاقات مستدامة.</li><li>المساهمة في الأداء الجماعي</li><li>مشاركة أفكارك والمشاركة بنشاط في التحسين المستمر لعملياتنا.  </li></ul> الملف المطلوب : الملف المطلوب: نبحث عن مبتكرين في الأدوار الذين: • يجيدون اللغة الفرنسية بطلاقة، الشفوية والكتابة • يمتلكون مهارات تواصل ممتازة • منظمون، مستقلون وإيجابيون • يجيدون الأدوات الرقمية • يستمتعون بتحديات العمل وموجهون لرضا العملاء عملية التوظيف: 1 اختبارات عبر الإنترنت (سنة واحدة؟ ساعة) بعد استلام طلبك، ستتلقى بريدًا إلكترونيًا يدعوك لإجراء سلسلة من الاختبارات التفاعلية لتقييم مهاراتك اللغوية والمهارات التقنية والشخصية. 2 تبادل هاتفى محادثة ابتدائية مع عضو من فريق التوظيف لاكتشاف Concentrix والتأكد من ملاءتك للدور. 3 مقابلة وجهًا لوجه اجتماع لاستكشاف ملفك الشخصي بشكل أعمق ومواءمة طموحاتك مع ثقافة شركتنا. ما نقدم لك: في Concentrix، يعتبر تقييم المواهب أولوية. تعويض جذاب • مكافأة لغوية للملفات متعدد اللغات • مكافآت الأداء • مكافأة انتظام تبدأ من 12 شهرًا • مكافأة خاصة بعيد الأضحى المزايا الاجتماعية: • تأمين صحي متميز • معاش تقاعدي إضافي بعد عام واحد • ساعات عمل مرنة مع إمكانية العمل عن بُعد بعد الدمج • وصول مجاني إلى النادي الرياضي • توفير النقل • برامج تدريب مستمرة بيئة عمل ديناميكية: • فعاليات وأنشطة داخلية على مدار العام • أنشطة تقوي روح الفريق وثقافة الشركة   </div>

Full Time Bayt

Customer Advisor

On-site - Morocco - Rabat 14 July 2026

Customer Service

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Concentrix is driven by a culture strongly focused on performance and competitiveness, where ambition, challenge and customer orientation are key drivers of success. This dynamic is supported by a collaborative dimension, promoting trust, empowerment and close managerial support. It is also built on a structured organizational culture, ensuring process rigor, reliability and operational efficiency. Finally, a more moderate innovation component fosters adaptability and continuous improvement of practices and services. Job : Your mission: As a Customer Advisor, you will play a key role in the quality of the customer experience by: • Responding to customer requests via phone, email, or chat. • Identifying and resolving problems or complaints to ensure their satisfaction. • Offering personalized solutions to strengthen customer loyalty. • Contributing to the continuous improvement of services by sharing customer feedback and needs.   Required profile : Profile sought: We are looking for Game-Changers who: • Perfectly master French, both spoken and written. • Have excellent communication skills, are organized, independent, and positive. • Master digital tools and are curious about new technologies. • Enjoy taking on challenges and are focused on customer satisfaction. Recruitment Process: 1 Online tests (1 hour) After receiving your application, you will receive an email inviting you to take a series of interactive tests to assess your language and technical skills, as well as your personality. 2 Phone conversation A first conversation with a member of the recruitment team to discover Concentrix and validate your fit for the position. 3 In-person interview A meeting to discuss your profile in more detail and align your ambitions with our company culture. What we offer you: At Concentrix, valuing talent is a priority. Attractive remuneration • Language bonus for multilingual profiles • Performance bonuses • Regularity bonus starting from 12 months • Special Eid al-Adha bonus Social benefits: • Advantageous health insurance • Complementary retirement plan after one year • Flexible hours with the possibility of remote work after integration • Free access to the gym • Transport provided • Continuous training programs Dynamic work environment: • Internal events and activities throughout the year • Activities aimed at strengthening team spirit and company culture </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : Concentrix تقودها ثقافة تركز بقوة على الأداء والتنافسية، حيث الطموح والتحدي وتوجيه العملاء هي الدوافع الأساسية للنجاح. هذا الديناميكي مدعوم ببُعد تعاوني، يعزز الثقة وتمكين الإدارة والدعم القريب. كما يقوم كذلك على ثقافة تنظيمية مُهيكلة، لضمان صرامة العمليات والموثوقية والكفاءة التشغيلية. وأخيراً، مساهمة ابتكار أكثر اعتدالاً تعزز القدرة على التكيف وتحسين الممارسات والخدمات باستمرار. الوظيفة : مهمتك: كـمستشار خدمة عملاء، ستلعب دوراً رئيسياً في جودة تجربة العميل من خلال: • الرد على طلبات العملاء عبر الهاتف أو البريد الإلكتروني أو الدردشة. • تحديد المشكلات أو الشكاوى وحلها لضمان رضاهم. • تقديم حلول مخصصة لتعزيز ولاء العملاء. • المساهمة في التحسين المستمر للخدمات من خلال مشاركة ملاحظات واحتياجات العملاء.   الملف التعريفي المطلوب : الملف المطلوب: نبحث عن مبتكرين في المجال ممن: • يجيدون اللغة الفرنسية تماماً، شفوياً وكتابة. • لديهم مهارات تواصل ممتازة، منظمون، مستقلون وإيجابيون. • يتقنون الأدوات الرقمية ولديهم فضول تجاه التقنيات الجديدة. • يستمتعون بالتحديات ويركزون على رضا العملاء. عملية التوظيف: 1 اختبارات عبر الإنترنت (ساعة واحدة) بعد استلام طلبك، ستتلقى بريداً إلكترونياً يدعوك لإجراء سلسلة من الاختبارات التفاعلية لتقييم لغتك ومهاراتك التقنية، إضافة إلى شخصيتك. 2 مكالمة هاتفية مكالمة أولى مع عضو من فريق التوظيف لاستكشاف Concentrix والتحقق من ملاءمتك للمنصب. 3 مقابلة شخصية اجتماع لمناقشة ملفك بمزيد من التفاصيل ومتوافقة طموحاتك مع ثقافة شركتنا. ما نقدمه لك: في Concentrix، تقدير المواهب أولوية. مزايا جذابة للأجور • مكافأة لغة للملفات متعددة اللغات • مكافآت الأداء • مكافأة انتظام تبدأ من 12 شهراً • مكافأة خاصة بشهر عيد الأضحى المزايا الاجتماعية: • تأمين صحي مميز • خطة تقاعد تكميلية بعد عام واحد • ساعات مرنة مع إمكانية العمل عن بُعد بعد الاندماج • دخول مجاني إلى صالة الألعاب الرياضية • توفير النقل • برامج تدريب مستمرة بيئة عمل ديناميكية: • فعاليات وأنشطة داخلية طوال العام • أنشطة تهدف إلى تعزيز روح الفريق وثقافة الشركة </div>

Full Time Bayt

Customer Advisor

On-site - Morocco - Rabat 14 July 2026

Customer Service

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Concentrix is driven by a culture strongly focused on performance and competitiveness, where ambition, challenge and customer orientation are key drivers of success. This dynamic is supported by a collaborative dimension, promoting trust, empowerment and close managerial support. It is also built on a structured organizational culture, ensuring process rigor, reliability and operational efficiency. Finally, a more moderate innovation component fosters adaptability and continuous improvement of practices and services. Job : Your mission: As a Customer Advisor, you will play a key role in the quality of the customer experience by: • Responding to customer requests via phone, email, or chat. • Identifying and resolving problems or complaints to ensure their satisfaction. • Offering personalized solutions to strengthen customer loyalty. • Contributing to the continuous improvement of services by sharing customer feedback and needs.   Required profile : Profile sought: We are looking for Game-Changers who: • Perfectly master French & English, both spoken and written. • Have excellent communication skills, are organized, independent, and positive. • Master digital tools and are curious about new technologies. • Enjoy taking on challenges and are customer-satisfaction oriented. Recruitment process: 1 Online tests (1 hour) After receiving your application, you will receive an email inviting you to take a series of interactive tests to assess your language, technical, and personality skills. 2 Phone exchange A first discussion with a member of the recruitment team to discover Concentrix and validate the suitability for the position. 3 In-person interview A meeting to deepen your profile and align your ambitions with our company culture. What we offer you: At Concentrix, valuing talent is a priority. Attractive remuneration • Language bonus for multilingual profiles • Performance bonuses • Regularity bonus starting from 12 months • Special Eid al-Adha bonus Social benefits: • Advantageous health insurance • Supplementary pension after one year • Flexible hours with the possibility of remote work after integration • Free access to the gym • Transport provided • Continuous training programs Dynamic work environment: • Internal events and activities throughout the year • Activities aimed at strengthening team spirit and company culture   </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : Concentrix مدفوعة بثقافة تركز بشدة على الأداء والتنافسية، حيث الطموح والتحدي والتوجه نحو العميل هي المحركات الرئيسية للنجاح. تدعم هذا الديناميكية بُعد تعاوني، يعزز الثقة وتمكين ودعم إداري قريب. كما أنها مبنية على ثقافة تنظيمية منهجية، لضمان صرامة العمليات والموثوقية والكفاءة التشغيلية. وأخيراً، مكوّن ابتكار أكثر اعتدالاً يعزز التكيف والتحسين المستمر للممارسات والخدمات. العمل : مهمتك: بوصفك مستشاراً للعملاء، ستلعب دوراً رئيسياً في جودة تجربة العميل من خلال: • الرد على طلبات العملاء عبر الهاتف أو البريد الإلكتروني أو الدردشة. • تحديد المشاكل أو الشكاوى وحلها لضمان رضاهم. • تقديم حلول شخصية لتعزيز ولاء العميل. • المساهمة في التحسين المستمر للخدمات من خلال مشاركة تعليقات واحتياجات العملاء.   الملف المطلوب : الملف المطلوب: نبحث عن محوري التغيير الذين: • يتقنون اللغة الفرنسية والإنجليزية بشكل مثالي، تحدثاً وكتابة. • يمتلكون مهارات تواصل ممتازة، منظَّمون، مستقلون وإيجابيون. • يتقنون الأدوات الرقمية ولديهم فضول تجاه التقنيات الجديدة. • يستمتعون بتحدي المهام ويركزون على رضا العملاء. عملية التوظيف: 1 اختبارات عبر الإنترنت (ساعة واحدة) بعد استلام طلبك، ستتلقّى رسالة بريد إلكتروني تدعوك لإجراء سلسلة من الاختبارات التفاعلية لتقييم مهاراتك اللغوية والفنية والشخصية. 2 تبادل عبر الهاتف مناقشة أولى مع عضو من فريق التوظيف لاكتشاف Concentrix والتحقق من الملاءمة للمنصب. 3 مقابلة شخصية اجتماع لتعمق ملفك الشخصي وتنسيق طموحاتك مع ثقافة شركتنا. ما نَقدمه لك: في Concentrix، تقدير المواهب أولوية. مكافأة جذابة • مكافأة لغوية للملفات متعددة اللغات • مكافآت الأداء • مكافأة انتظام تبدأ من 12 شهراً • مكافأة عيد الأضحى الخاصة المزايا الاجتماعية: • تأمين صحي مريح • معاش تقاعدي تكميلي بعد عام واحد • ساعات مرنة مع إمكانية العمل عن بعد بعد الدمج • وصول مجاني إلى النادي الرياضي • توفير النقل • برامج تدريب مستمرة بيئة عمل دينامية: • فعاليات وأنشطة داخلية على مدار العام • أنشطة تهدف إلى تقوية روح الفريق وثقافة الشركة   </div>

Full Time Bayt

Seating Design Engineer R&D

On-site - Morocco - Rabat 14 August 2026

Design & Creative

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Lear For You We work hard for the people who work for us. We champion our teams and foster collaboration, inclusion, respect and excellence. Because we want to be more for you. A path to a better career. A better future. Our teams have invented groundbreaking technologies, manufactured millions of products and earned a long list of awards. Year after year, we’re named one of the World’s Most Admired Companies. They’re the secret to our success—empowered, inventive and inclusive. Passionate about their craft. Driven to succeed. Because we win together. Are you ready for a better career? A better future? Responsibilities Work Location : Rabat Technopolis R&D Center <ul> <li>Reporting directly to the Business Unit Engineering Manager and working within the engineering project team.</li> <li>Being able to independently lead projects from design point of view and find new ways and opportunities in product development design.</li> <li>You will have a key focus to coordinate and develop new product design activities to meet customer requirements, whilst working closely with Testing and Validation, Trim engineering, Programs and other Lear corporation functional departments.</li> <li>Reporting or presenting your work results, status and summary to internal / External counterpart or directly to Lear Corporation customers.</li> <li>Being part of the only Lear Seating Engineering Center, you will have a role in new development projects for general and premium OEM customers with extended range of engineering activities, complete seat engineering, prototyping, Trim development, etc.</li> <li>Develop seating components based on customer specifications and Lear internal guidelines.</li> <li>Conduct studies and analysis for integrating components and assemblies into the seat system.</li> <li>Create components and assembly drawings.</li> <li>Analyze tolerances, alignment, gaps and fitness of parts, sub-assemblies or complete seat through Stack up analysis process.</li> <li>Manage product changes in the PLM system.</li> </ul> Experience Requirements <ul> <li>Master engineering degree</li> <li>Min. 3 years of experience in product development. Experience in the automotive industry is a must.</li> <li>Good knowledge of Design For Manufacturing (DFM) and Design For Assembly (DFA) principles.</li> <li>Good understanding of basic mechanical principles.</li> <li>Outstanding knowledge in CATIAv5 and/or NX.</li> <li>Knowledge of Teamcenter or similar Product Lifecycle Management (PLM) system.</li> </ul> Languages <ul> <li>Good level of English (B1 or higher) written and spoken.</li> <li>Good communication and organizational skills.</li> </ul> Equal Opportunity Employer Lear Corporation is committed to fair, merit‑based employment practices and equal opportunity. We provide reasonable accommodations in accordance with applicable law. For assistance during the application process, contact your recruiter directly. Applicants must submit their resume for consideration using our applicant tracking system. Due to the high volume of applications received, only candidates selected for interviews will be contacted. Candidates must be legally authorized to work in the country where the position is located. Unsolicited resumes from search firms, employment agencies, or similar, will not be paid a fee and will become the property of Lear Corporation. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> لير فور يو نحن نعمل بجد من أجل الأشخاص الذين يعملون لدينا. نحن ندعم فرقنا ونشجع التعاون والشمول والاحترام والتميز. لأن نريد أن نكون أكثر من أجلك. مسار نحو مهنة أفضل. مستقبل أفضل. فرقنا اخترعت تقنيات رائدة، صنعت ملايين المنتجات وكسبت قائمة طويلة من الجوائز. عام بعد عام، نُصنَّف كواحدة من الشركات الأكثر إعجاباً في العالم. إنها سر نجاحنا—مخولون، مبتكرون وشاملون. شغوفون بحرفتهم. عازمون على النجاح. لأننا نربح معاً. هل أنت مستعد لمهنة أفضل؟ مستقبل أفضل؟ المسؤوليات موقع العمل: مركـز أبحاث وتطوير Rabat Technopolis <ul> <li>التقرير مباشرة إلى مدير هندسة وحدة الأعمال والعمل ضمن فريق مشروع الهندسة.</li> <li>القدرة على قيادة المشاريع بشكل مستقل من وجهة نظر التصميم والبحث عن طرق وفرص جديدة في تصميم تطوير المنتج.</li> <li>سيكون لديك تركيز رئيسي على تنسيق وتطوير أنشطة تصميم منتجات جديدة لتلبية متطلبات العملاء، مع العمل عن كثب مع الاختبار والتحقق، هندسة التريم، البرامج وغيرها من الأقسام الوظيفية في Lear Corporation.</li> <li>التقارير أو عرض نتائج العمل والحالة والملخص لشريك داخلي/خارجي أو مباشرة لعملاء Lear Corporation.</li> <li>كونك جزءاً من مركز هندسة مقاعد Lear الوحيد، سيكون لديك دور في مشاريع تطوير جديدة لعملاء OEM العامة والمميزة مع مجموعة أنشطة هندسية موسعة، وتكامل مقاعد كاملة، وتطوير التريم، إلخ.</li> <li>تطوير مكونات المقاعد بناءً على مواصفات العملاء وإرشادات Lear الداخلية.</li> <li>إجراء الدراسات والتحليلات لدمج المكونات والتجميعات في نظام المقعد.</li> <li>إنشاء رسومات المكونات والتجميع.</li> <li>تحليل التحملات والمواءمة والفجوات وملاءمة الأجزاء والتجميعات الفرعية أو المقعد الكامل من خلال عملية تحليل التكديس.</li> <li>إدارة تغييرات المنتج في نظام PLM.</li> </ul> متطلبات الخبرة <ul> <li>درجة ماجستير في الهندسة</li> <li>3 سنوات على الأقل من الخبرة في تطوير المنتج. الخبرة في صناعة السيارات أمر ضروري.</li> <li>معرفة جيدة بمبادئ التصميم للتصنيع (DFM) والتصميم للتجميع (DFA).</li> <li>فهم جيد للمبادئ الميكانيكية الأساسية.</li> <li>معرفة متميزة بـ CATIA V5 و/أو NX.</li> <li>معرفة بنظام Teamcenter أو نظام إدارة دورة حياة المنتج (PLM) المماثل.</li> </ul> اللغات <ul> <li>مستوى جيد من الإنجليزية (B1 أو أعلى) كتابة وتحدثاً.</li> <li>مهارات تواصل وتنظيم جيدة.</li> </ul> صاحب عمل يلتزم بالمساواة في الفرص شركة Lear ملتزمة بممارسات توظيف عادلة وبالاعتماد على الجدارة وتكافؤ الفرص. نقدم تسهيلات معقولة وفقاً للقانون المعمول به. للدعم خلال عملية التقديم، اتصل بمجنّك التوظيف مباشرة. يجب على المتقدمين تقديم سيرهم الذاتية للنظر فيها من خلال نظام تتبع المتقدمين لدينا. نظرًا لارتفاع عدد الطلبات المستلمة، سيتم الاتصال فقط بالمرشحين الذين تُجرى لهم مقابلات. يجب أن يكون المرشحون مخولين قانونيًا للعمل في البلد الذي يقع فيه المنصب. لن تُدفع أية رسوم عن السير الذاتية من شركات البحث أو وكالات التوظيف أو ما شابه، وستصبح ملك Lear Corporation. </div>

Full Time Bayt

HSE Support

On-site - Morocco - Rabat 10 July 2026

Oil, Gas & Energy

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Rejoindre Eaton Souriau Tanger, c’est intégrer un site industriel stratégique du groupe Eaton, spécialisé dans la conception et la fabrication de connecteurs de haute performance destinés aux secteurs aéronautique, industriel, automobile et médical. Notre site de Tanger regroupe plus de 750 collaborateurs et se distingue par son dynamisme, son environnement industriel moderne et son ouverture à l’innovation. Vos missions: Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Ingénieur Généraliste spécialisé(e) HSE (Hygiène, Sécurité, Environnement), débutant(e) en CDD pour 6 mois, souhaitant évoluer au sein d’un environnement industriel exigeant et innovant. Le support HSE assure le déploiement et le suivi des actions liées à la sécurité machine (Machine Guarding) en collaboation avec les différents services, afin de garantir la conformité des équipements et la maitris des risques. Il participe aux évaluations de risques, aux actions de sensibilisation et à l'amélioration continue des processus de sécurité. Missions principales liées au Machine Guarding (MG) :  - Participer en tant que support pour le MESH Champion de MG dans le déploiement du module « MESH 8.0 - Machine Guarding » en collaboration avec les services concernés. - Assurer la gestion documentaire et le suivi des reporting et indicateurs.  - Tenir à jour la liste des équipements et les documents techniques associés.  - Supporter le projet de remédiation des machine sous pilotage du MESH Champions en collaboration avec les organismes experts de sécurité machine (PILZ, Omron) et les intégrateurs locaux. - Animer des modules de formation et de sensibilisation du personnel sur la thématique Machine Guarding Missions principales liées à l'Operating Safely:  - Déploiement Opérating Safely  - Analyse de risques des postes de travail  - Support de Formation à destination des opérateurs et leaders, coordinateurs - Déploiement des process "check' (de surveillance) Profil recherché: Formation et compétences techniques <ul><li>Diplôme d’ingénieur généraliste avec une spécialisation HSE.</li><li>Connaissances de base en sécurité industrielle et en prévention des risques.</li><li>Notions relatives aux équipements industriels et à leur fonctionnement.</li><li>Bonne compréhension des processus de fabrication en environnement industriel.</li><li>Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, outils collaboratifs).</li><li>Bon niveau d’anglais, à l’oral comme à l’écrit.</li></ul> Qualités personnelles <ul><li>Excellent relationnel et goût du travail en équipe.</li><li>Sens de l’organisation, capacité d’écoute et esprit de synthèse.</li><li>Aisance dans la communication écrite et orale.</li><li>Force de proposition, créativité et autonomie.</li><li>Rigueur et capacité à s’adapter à différents interlocuteurs et situations.</li></ul> Ce que nous apprécionsVous êtes motivé(e) par les enjeux de sécurité, de santé au travail et de protection de l’environnement. Curieux(se), impliqué(e) et dynamique, vous souhaitez contribuer à l’amélioration continue des performances HSE au sein d’un site industriel. Débutants acceptés. Tous nos postes peuvent impliquer la participation à des entretiens en visioconférence et/ou en présentiel dans le cadre du processus de recrutement. Toutes les candidatures sont évaluées uniquement sur la base des compétences et critères professionnels requis pour le poste. Les droits des candidats en matière de confidentialité et de protection des données personnelles sont strictement respectés, conformément aux lois et réglementations en vigueur. Eaton s’engage à garantir l’égalité des chances en matière d’emploi pour l’ensemble des candidats et des collaborateurs. Nos processus de recrutement reposent sur des critères de sélection équilibrés et excluent toute forme de discrimination illégale, notamment fondée sur l’âge, la couleur, le handicap, la situation matrimoniale, l’origine nationale, le genre, l’identité de genre, les informations génétiques, la race ou l’origine ethnique, la religion, l’orientation sexuelle ou tout autre statut protégé par la loi. #LI-PB2 </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الانضمام إلى Eaton Souriau Tanger يعني الانضمام إلى موقع صناعي استراتيجي تابع لإيـتون، متخصص في تصميم وتصنيع موصلات عالية الأداء موجهة لقطاعات الطيران والصناعي والسيارات والطبّية. يضم موقعنا في طنجة أكثر من 750 موظفًا، ويمتاز بنشاطه وحاضنته الصناعية الحديثة وانفتاحه على الابتكار. مهامك: إطار تطويرنا، نبحث عن مهندس عام تخصص HSE (الصحة والسلامة والبيئة)، مبتدئ/ة في عقد محدد لمدة 6 أشهر، يرغب في التطور ضمن بيئة صناعية متطلبة ومبتكرة. يدعم قسم HSE في نشر ومتابعة الإجراءات المتعلقة بسلامة الآلات (Machine Guarding) بالتعاون مع الأقسام المختلفة لضمان مطابقة المعدات والتحكم بالمخاطر. يشارك في تقييمات المخاطر، وأنشطة التوعية، والتحسين المستمر لعمليات السلامة. المهام الرئيسية المرتبطة بـ Machine Guarding (MG): - المشاركة كداعم لـ MESH Champion لـ MG في نشر وحدة «MESH 8.0 - Machine Guarding» بالتعاون مع الخدمات المعنية. - ضمان إدارة الوثائق والمتابعة للتقارير والمؤشرات. - تحديث قائمة المعدات والوثائق الفنية المرتبطة. - دعم مشروع معالجة الآلات تحت إشراف MESH Champions بالتعاون مع هيئات السلامة الآلية (PILZ، Omron) والمُركبين المحليين. - تيسير وحدات تدريب وتوعية العاملين بموضوع Machine Guarding المهام الرئيسية المرتبطة بـ Operating Safely: - نشر Operating Safely - تحليل مخاطر مواقع العمل - دعم التدريب المخصص للمشغلين والقادة والمنسقين - نشر عمليات "check" (المراقبة) المؤهلات المتوقعة: التعليم والمهارات التقنية <ul><li>درجة مهندس عام مع تخصص HSE.</li><li>معرفة أساسية في السلامة الصناعية والوقاية من المخاطر.</li><li>معرفة بمعدات الصناعية وكيفية تشغيلها.</li><li>فهم جيد لعمليات التصنيع في بيئة صناعية.</li><li>إتقان أدوات المكتب (Pack Office، أدوات التعاون).</li><li>مستوى جيد في الإنجليزية، شفهيًا وكتابيًا.</li></ul> الصفات الشخصية <ul><li>مهارات تواصل ممتازة وروح الفريق.</li><li>تنظيم، قدرة على الاستماع وروح التحليل.</li><li>اللباقة في التواصل الكتابي والشفهي.</li><li>القدرة على الاقتراح والإبداع والاستقلالية.</li><li>الدقة والقدرة على التكيف مع مختلف المتحدثين والظروف.</li></ul> ما نثمنهأنت متحمس/ة لقضايا السلامة والصحة المهنية وحماية البيئة. فضولي/ة، ملتزم/ة ونشط/ة، وترغب/ين في الإسهام في التحسين المستمر لأداء HSE في موقع صناعي. المبتدئين مقبولون. جميع وظائفنا قد تتضمن المشاركة في مقابلات عبر الفيديو أو حضوراً شخصياً في إطار عملية التوظيف. تُقيَّم جميع الطلبات بناءً على المهارات والمعايير المهنية المطلوبة للوظيفة فقط. وتحترم حقوق المرشحين في السرية وحماية البيانات الشخصية وفق القوانين واللوائح السارية. تلتزم Eaton بضمان تكافؤ فرص العمل لجميع المتقدمين والموظفين. تعتمد عمليات التوظيف لدينا على معايير اختيار متوازنة وتستبعد أي شكل من أشكال التمييز غير القانوني، بما في ذلك على الأساس مثل العمر، اللون، الإعاقة، الحالة الاجتماعية، الأصل الوطني، النوع، هوية النوع، المعلومات الوراثية، العرق أو الأصل الإثني، الدين، التوجه الجنسي أو أي وضع محمي قانونيًا. #LI-PB2 </div>

Full Time DHL jobs

Service Point Advisor

On-site - Morocco - Rabat 3 July 2026

<div>YOU TACKLE FOR QUALITY AND GREAT SERVICE. THIS WILL IMPROVE THE LIFE OF OUR CUSTOMERS.Would you like to become part of the world's most international company in the world?A company that pioneered cross-border express delivery in 1969 and is now active in more than 220 countries and territories worldwide. Do you want to be part of a company that connects people worldwide? And the more people we connect, the better life will be on our planet.Join our team and discover how an international network that's focused on service, quality and sustainability, is able to connect people and improve lives through the power of global trade. And not just for our customers, but for every member of our team too. To learn more about our culture, motivated people and our purpose, please visit www.dpdhl.jobs/express<hr Segoe UI"; font-size: 14px;"><h2 Segoe UI";">ABOUT THE ROLE :</h2>Deliver a high level of customer service at the Service Point, ensuring excellent customer experience while promoting DHL products and services, and contributing to revenue and shipment targets achievement.<hr Segoe UI"; font-size: 14px;"><h2 Segoe UI";">YOUR TASKS :</h2><ul Segoe UI"; font-size: 14px;"><li>Act as a brand ambassador for DHL, providing professional, friendly and courteous service to all customers.</li><li>Handle walk-in customers efficiently, ensuring immediate attention and response to their shipping needs.</li><li>Promote and sell DHL products and value-added services to achieve revenue and shipment targets.</li><li>Build and maintain strong relationships with new and existing customers, including local stakeholders (e.g. mall management).</li><li>Follow up on customer enquiries and ensure accurate information is provided on services, pricing, transit times and documentation requirements.</li><li>Manage customer complaints effectively and implement corrective actions to avoid recurrence.</li><li>Ensure compliance with Service Point procedures and GSOP standards, including safety and operational processes.</li><li>Maintain accurate daily operations including shipment processing, manifesting and CIA checks.</li><li>Ensure proper handling and reconciliation of cash, including float management and CAA compliance.</li><li>Maintain Service Point readiness by ensuring availability of supplies, equipment and proper functioning of tools.</li><li>Identify opportunities to improve customer experience, processes and service quality.</li><li>Contribute to achieving KPIs such as NPA, revenue targets (RPD / SPD) and year-on-year growth objectives.</li><li>Work collaboratively with internal teams to ensure seamless service delivery and customer satisfaction.</li></ul><hr Segoe UI"; font-size: 14px;"><h2 Segoe UI";">YOUR PROFILE :</h2>Minimum Bac +2 or equivalent qualification. Strong customer service orientation with a passion for delivering excellent customer experience. Good command of French, spoken and written. Good organizational skills with ability to manage priorities and workload effectively. Ability to work under pressure in a fast-paced and time-sensitive environment. Strong interpersonal and communication skills. Good knowledge of service industry practices; logistics or international business knowledge is an advantage. Presentable, professional and customer-focused attitude.Competencies: Problem Solving: Takes ownership of customer enquiries and provides effective solutions. Customer Orientation: Builds long-term relationships and ensures customer satisfaction. Planning & Organizing: Manages daily tasks efficiently to meet operational and sales targets. Results Orientation: Focuses on achieving revenue, shipment and service KPIs. Teamwork: Works collaboratively and contributes to a positive team environment. Communication: Communicates clearly and effectively with customers and internal stakeholders. Attention to Detail: Ensures accuracy in transactions, documentation and cash handling</div>

<div>أنت تسعى للجودة والخدمة الرائعة. هذا سيحسن حياة عملائنا.هل ترغب في أن تصبح جزءاً من الشركة الأكثر دولية في العالم؟شركة رائدة في التوصيل السريع عبر الحدود في عام 1969 وتعمل الآن في أكثر من 220 دولة وإقليم حول العالم. هل تريد أن تكون جزءاً من شركة تربط الناس حول العالم؟ وكلما ربطنا مزيداً من الناس، ستتحسن الحياة على كوكبنا.انضم إلى فريقنا واكتشف كيف يمكن لشبكة دولية تركز على الخدمة والجودة والاستدامة أن تربط الناس وتحسن الأرواح من خلال قوة التجارة العالمية. وليس فقط لعملائنا، بل لكل عضو في فريقنا أيضاً. لمعرفة المزيد عن ثقافتنا والناس المتحمسين وهدفنا، يرجى زيارة www.dpdhl.jobs/express<hr style="font-family: \"Segoe UI\"; font-size: 14px;"><h2 style="font-family: \"Segoe UI\";">حول الدور :</h2>تقديم مستوى عالٍ من خدمة العملاء عند نقطة الخدمة، مع ضمان تجربة عملاء ممتازة مع الترويج لمنتجات DHL وخدماتها، والمساهمة في تحقيق أهداف الإيرادات والشحن.<hr style="font-family: \"Segoe UI\"; font-size: 14px;"><h2 style="font-family: \"Segoe UI\";">مهامك :</h2><ul style="font-family: \"Segoe UI\"; font-size: 14px;"><li>كن سفير علامة DHL، تقديم خدمة مهنية وودودة ومهذبة لجميع العملاء.</li><li>التعامل مع العملاء المتواجدين بسرعة وكفاءة، مع ضمان الانتباه الفوري والاستجابة لاحتياجاتهم في الشحن.</li><li>الترويج وبيع منتجات DHL والخدمات ذات القيمة المضافة لتحقيق أهداف الإيرادات والشحن.</li><li>بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء الجدد والقائمين، بمافي ذلك أصحاب المصلحة المحليين (مثلاً إدارة المركز التجاري).</li><li>متابعة استفسارات العملاء وتقديم معلومات دقيقة حول الخدمات والأسعار وأوقات النقل ومتطلبات الوثائق.</li><li>إدارة شكاوى العملاء بفعالية وتنفيذ إجراءات تصحيحية لتجنب التكرار.</li><li>التأكد من الامتثال لإجراءات نقطة الخدمة ومعايير GSOP، بما في ذلك السلامة والعمليات التشغيلية.</li><li>الحفاظ على عمليات يومية دقيقة بما في ذلك معالجة الشحن، والتعبئة والتدقيقات CIA.</li><li>ضمان التعامل الصحيح مع النقد والتسوية، بما في ذلك إدارة النقد والامتثال لـ CAA.</li><li>الحفاظ على جاهزية نقطة الخدمة من خلال توفير الإمدادات والمعدات وضمان عمل الأدوات بشكل صحيح.</li><li>تحديد الفرص لتحسين تجربة العملاء والعمليات وجودة الخدمة.</li><li>المساهمة في تحقيق مؤشرات الأداء مثل NPA وأهداف الإيرادات (RPD / SPD) ونمو عام سنوي.</li><li>العمل بالتعاون مع الفرق الداخلية لضمان تقديم خدمة سلسة ورضا العملاء.</li></ul><hr style="font-family: \"Segoe UI\"; font-size: 14px;"><h2 style="font-family: \"Segoe UI\";">ملفك الشخصي :</h2>على الأقل شهادة Bac +2 أو ما يعادلها. توجه قوي لخدمة العملاء بشغف في تقديم تجربة عملاء ممتازة. إجادة اللغة الفرنسية بطلاقة شفوية وكتابة. مهارات تنظيمية جيدة مع القدرة على إدارة الأولويات والعبء العملي بفاعلية. القدرة على العمل تحت الضغط في بيئة سريعة الوتيرة وذات حساسية زمنية. مهارات تواصل وتفاعل قوية. معرفة جيدة بممارسات صناعة الخدمات؛ المعرفة باللوجستيات أو الأعمال الدولية تعتبر ميزة. مظهر مهني وتوجه مركّز على العملاء.الكفاءات: حل المشكلات: يتحمل مسؤولية استفسارات العملاء ويقدم حلولاً فعالة. توجه نحو العميل: يبني علاقات طويلة الأمد ويضمن رضا العملاء. التخطيط والتنظيم: يدير المهام اليومية بكفاءة لتحقيق أهداف التشغيل والمبيعات. تركيز على النتائج: يركز على تحقيق الإيرادات ومؤشرات الشحن والخدمة. العمل الجماعي: يعمل بتعاون ويساهم في بيئة فريق إيجابية. الاتصال: يتواصل بوضوح وفعالية مع العملاء وأصحاب المصلحة الداخليين. الانتباه للتفاصيل: يضمن الدقة في المعاملات والوثائق والتعامل مع النقد</div>

Full Time Bayt

Sales Administration Officer | Fès (Morocco)

On-site - Morocco - Rabat 12 August 2026

Sales

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Alten Maroc is defined by a deeply collaborative culture, focused on people, trust, and strong team support, with hands-on managers who guide and develop talent. This environment is enhanced by a strong drive for innovation, encouraging creativity, initiative, and experimentation across projects. A structured and disciplined organization ensures efficiency, rigor, and quality in engineering delivery. Performance and ambition are part of the culture as well, supporting collective success while maintaining a positive and caring atmosphere. Job : Job description: <ul><li>Ensure administrative follow-up of assignments and creation of sales contracts in the SAP ERP system.</li><li>Verify the conformity of consultant activity reports and correct anomalies blocking invoicing.</li><li>Establish and monitor invoicing for services.</li><li>Control the correct application of current invoicing procedures.  </li></ul> Required profile : We wish to recruit a Sales Administration Officer for our Fez site, on a permanent contract (CDI). You will find the information related to the desired profile below: Education and experience: <ul><li>Master's degree (Bac+5), Financial and Accounting Management/Audit and Management Control;</li><li>Entry-level profile accepted; a first experience (less than one year) in a similar position would be a plus.</li></ul>Required skills: <ul><li>Good command of office tools (Word, Excel, PowerPoint...).</li><li>Very good level in French and English.</li><li>Ability to design and apply procedures and work methods.</li><li>Rigor, organization, and excellent interpersonal skills.</li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : Alten Maroc تعرف بثقافة تعاونية عميقة تركز على الناس والثقة ودعم الفريق القوي، مع مديرين عمليين يوجهون وينمّون المواهب. هذا البيئة يعززها دافع قوي لـ الابتكار، تشجيع الإبداع والمبادرة والتجريب عبر المشاريع. تنظيم منظم ومضبوط يضمن الكفاءة، الصرامة والجودة في تقديم الهندسة. الأداء والطموح جزء من الثقافة أيضاً، يدعم النجاح الجماعي مع الحفاظ على أجواء إيجابية ومهتمة. الوظيفة : وصف الوظيفة: <ul><li>ضمان المتابعة الإدارية للمهمات وإنشاء عقود المبيعات في نظم SAP ERP.</li><li>التحقق من تطابق تقارير نشاط المستشار وتصحيح الشذوذات التي تعيق الفوترة.</li><li>إعداد ومراقبة الفوترة للخدمات.</li><li>التحكم في التطبيق الصحيح لإجراءات الفوترة الحالية.  </li></ul> الملف المطلوب : نود توظيف موظف إدارة مبيعات لموقع فاس لدينا، بعقد دائم (CDI). ستجدون المعلومات المرتبطة بالملف المطلوب أدناه: التعليم والخبرة: <ul><li>درجة الماجستير (بكالوريوس زائد 5)، إدارة مالية ومحاسبة/تدقيق ومراقبة إدارة؛</li><li>القبول بملف مبتدئ؛ خبرة أولى (أقل من عام) في وظيفة مشابهة ستكون ميزة.</li></ul>المهارات المطلوبة: <ul><li>إتقان جيد لأدوات المكتب (Word، Excel، PowerPoint...).</li><li>مستوى جيد جداً في الفرنسي والإنجليزية.</li><li>القدرة على تصميم وتطبيق الإجراءات وطرق العمل.</li><li>الصرامة والتنظيم ومهارات التعامل مع الآخرين بشكل ممتاز.</li></ul> </div>

Full Time Naukri Gulf

Security Agent

On-site - Morocco - Boulemane 10 July 2026

Security & Safety

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">To play a role in prevention, assistance and action.1. Ensure continuous coverage at the security post (day and night).2. Follow and enforce the safety rules concerning the people and property of the establishment.3. Know all the procedures of the department and act according to the instructions received.4. Ensure the proper functioning of fire protection equipment by carrying out verification rounds.5. Organize patrols to prevent and detect fire risks, including in unoccupied premises (day and night).6. Enforce fire safety instructions and direct rescue efforts while awaiting the arrival of the fire brigade.7. Provide assistance to employees and customers who are victims of an accident or any other medical problem until the arrival of emergency services.8. Ensure that emergency exits and hotel access points are clear day and night.9. To prevent, by one's presence, the entry of undesirable elements likely to disturb the activity of the hotel and to limit the risks of theft or damage by an attentive presence.10. To offer customers pleasant, efficient and professional service in accordance with Four Seasons Standards.11. Inform the Security management of customer complaints and comments and make appropriate efforts to correct and follow up on them.12. At the request of management, provide any assistance within the department or more generally within the hospital as needed.</div></section>

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">للعب دور في الوقاية والمساعدة واتخاذ الإجراءات.1. ضمان تغطية مستمرة في موقع الأمن (ليلاً ونهاراً).2. متابعة وتطبيق قواعد السلامة المتعلقة بالأشخاص والممتلكات في المنشأة.3. معرفة جميع إجراءات القسم والتصرف وفقاً للتعليمات المستلمة.4. ضمان العمل السليم لمعدات حماية الحريق من خلال إجراء جولات التحقق.5. تنظيم الدوريات لمنع واكتشاف مخاطر الحريق، بما في ذلك في المباني غير المشغولة (الليل والنهار).6. فرض تعليمات السلامة من الحريق وتوجيه جهود الإنقاذ أثناء انتظار وصول فرقة الإطفاء.7. تقديم المساعدة للموظفين والعملاء الذين هم ضحايا حادث أو أي مشكلة طبية أخرى حتى وصول خدمات الطوارئ.8. التأكد من أن مخارج الطوارئ ونقاط دخول الفندق فُتحت/مُتاحة ليلاً ونهاراً.9. الوقاية، بوجود الشخص نفسه، من دخول عناصر غير مرغوب فيها قد تعرِّض نشاط الفندق للخطر وتقليل مخاطر السرقة أو التلف من خلال حضور يقظ.10. تقديم خدمة للعملاء بطريقة ممتعة وفعالة ومهنية وفقاً لمعايير Four Seasons.11. إبلاغ إدارة الأمن عن شكاوى العملاء وتعليقاتهم وبذل الجهود المناسبة لتصحيحها والمتابعة عليها.12. بناءً على طلب الإدارة، تقديم أي مساعدة داخل القسم أو بشكل عام داخل الفندق حسب الحاجة.</div></section>

Full Time Bayt

Senior HR Officer

On-site - Morocco - Rabat 1 August 2026

Human Resources

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Akdital is driven by a strong performance-oriented culture, where ambition, high standards, and continuous improvement are key to delivering exceptional healthcare. This competitive mindset is balanced by a real commitment to innovation, supporting the development of new medical and organizational practices. Collaboration also plays an important role, with solid teamwork and supportive management in a demanding environment. A structured and disciplined approach ensures the quality, safety, and reliability essential to the medical sector. Job : <ul><li>Ensure the administrative management of staff (contracts, amendments, certificates, administrative files, monitoring of absences and leave, etc.).</li><li>Prepare, check, and ensure the follow-up of variable payroll elements in coordination with stakeholders.</li><li>Ensure the compliance of staff files with current regulations.</li><li>Manage disciplinary procedures in compliance with legal provisions and internal procedures.</li><li>Ensure the follow-up of disciplinary sanctions and support managers in their implementation.</li><li>Guarantee the application of HR policies and compliance with legal and social obligations.</li><li>Advise employees and managers on administrative and regulatory issues related to human resources.</li><li>Develop and monitor HR dashboards and indicators.</li><li>Participate in various projects and actions for the development of the HR function.</li></ul> Required profile : Educated at Bachelor's or Master's level (Bac+3 to Bac+5) in Human Resources, Management, or equivalent. Minimum 3 years of experience as an HR generalist, ideally in a structured environment. Good command of Moroccan social legislation and labor law. Proven experience in payroll management, staff administration, and handling disciplinary cases. Organized, rigorous, discreet, and excellent interpersonal skills. </div>

<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\">ثقافة الشركة : أكيدتال مدفوعة بثقافة قوية تركز على الأداء، حيث الطموح والمعايير العالية والتحسين المستمر هي مفاتيح تقديم رعاية صحية استثنائية. هذه العقلية التنافسية متوازنة مع الالتزام الحقيقي بالابتكار، دعم تطوير ممارسات طبية وتنظيمية جديدة. التعاون يلعب دوراً هاماً أيضاً، مع فريق عمل متين وإداري داعم في بيئة demanding. نهج منظم ومضبوط يضمن الجودة والسلامة والاعتمادية اللازمة للقطاع الطبي. الوظيفة : <ul><li>ضمان الإدارة الإدارية للموظفين (العقود، التعديلات، الشهادات، الملفات الإدارية، متابعة الغيابات والإجازات، إلخ).</li><li>إعداد، فحص وضمان متابعة عناصر الرواتب المتغيرة بالتنسيق مع أصحاب المصلحة.</li><li>ضمان الامتثال لملفات الموظفين للوائح الحالية.</li><li>إدارة الإجراءات التأديبية وفقاً للأحكام القانونية والإجراءات الداخلية.</li><li>متابعة الجزاءات التأديبية ودعم المديرين في تنفيذها.</li><li>ضمان تطبيق سياسات الموارد البشرية والالتزام بالالتزامات القانونية والاجتماعية.</li><li>إرشاد الموظفين والمديرين حول القضايا الإدارية والتنظيمية المتعلقة بالموارد البشرية.</li><li>تطوير ومراقبة لوحات معلومات ومؤشرات الموارد البشرية.</li><li>المشاركة في مشاريع ومبادرات مختلفة لتطوير وظيفة الموارد البشرية.</li></ul> الملف الشخصي المطلوب : التكوين على مستوى البكالوريوس أو الماجستير (بكال+3 إلى بكال+5) في الموارد البشرية، الإدارة، أو ما يعادلها. الحد الأدنى 3 سنوات خبرة كأخصائي موارد بشرية عام، ويفضل في بيئة منظمة. إتقان جيد للتشريع الاجتماعي المغربي وقانون العمل. خبرة مثبتة في إدارة الرواتب، إدارة الموظفين، والتعامل مع القضايا التأديبية. منظم، صارم، متحفظ، ومهارات بين شخصية ممتازة. </div>

Full Time Naukri Gulf

IT Pre-Sales Project Manager SQLI

On-site - Morocco - Rabat 13 July 2026

Information Technology

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Job Description <div> As a Pre-Sales Project Manager, you will be responsible for: <ul> <li>Participate in qualifying customer requests in collaboration with business line managers and sales teams</li> <li> Participate in the development of the technical, functional and commercial response plan according to customer requests (RFP, AO, RFI, etc.) </li> <li> Coordinate, in collaboration with the Bid Manager, activities according to the pre-sales cycle, respecting the established process. </li> <li> Challenge the proposals of the technical and functional teams based on customer expectations </li> <li> Challenging the estimates from the technical and functional teams </li> <li> Propose and defend the correct delivery process according to the applicable processes within SQLI </li> <li> Draft and/or manage the drafting of the technical and functional proposal within the given deadlines. </li> <li> Participate in the presentation of the offer internally or to clients </li> <li> Participate in the development, packaging and improvement of SQLI's offerings </li> <li> Participate in the creation of Proofs of Concept (POCs) and their presentation to clients. </li> </ul> </div></div></section><section>Desired Candidate ProfileQualifications <div> <ul> <li> Engineering degree or equivalent in the IT & Digital field </li> <li> You have initial experience ( at least 1 year ) as a pre-sales engineer, project manager, or project director in the context of IT and digital projects. </li> <li> Mastery of the different modes of IT project engagement </li> </ul> <ul> <li> Mastery of delivery approaches and project monitoring </li> <li> Good knowledge of market technologies and technological trends </li> <li> Good analytical and service skills </li> <li> Good oral and written communication skills </li> <li> Fluency in French and English </li> <li> Motivated, rigorous, dynamic, autonomous and committed</li></ul></div></section>

<section>الوصف الوظيفيالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">الوصف الوظيفي <div> بوصفك مدير مشاريع ما قبل البيع، ستكون مسؤولاً عن: <ul> <li>المشاركة في تأهيل طلبات العملاء بالتعاون مع مديري خطوط الأعمال وفِرَق المبيعات</li> <li> المشاركة في تطوير الخطة الفنية والوظيفية والتجارية للرد وفقًا لطلبات العميل (RFP، AO، RFI، إلخ) </li> <li> تنسيق، بالتعاون مع مدير العطاء، الأنشطة وفق دائرة ما قبل البيع، مع الالتزام بالعملية المعتمدة. </li> <li> تحدي مقترحات الفرق الفنية والوظيفية بناءً على توقعات العميل </li> <li> تحدي تقديرات الفرق الفنية والوظيفية </li> <li> اقتراح والدفاع عن عملية التسليم الصحيحة وفقًا للعمليات المعمول بها داخل SQLI </li> <li> صياغة و/أو إدارة صياغة العرض الفني والوظيفي ضمن المهل الزمنية المحددة. </li> <li> المشاركة في عرض العرض داخليًا أو أمام العملاء </li> <li> المشاركة في تطوير وتغليف وتحسين عروض SQLI </li> <li> المشاركة في إنشاء إثباتات المفاهيم (POCs) وتقديمها للعملاء. </li> </ul> </div></div></section><section>المرشح المطلوبالمؤهلات <div> <ul> <li> درجة هندسة أو ما يعادلها في مجال تكنولوجيا المعلومات والرقمية </li> <li> لديك خبرة مبدئية ( لا تقل عن عام واحد ) كمهندس ما قبل البيع، مدير مشروع، أو مدير مشروع في سياق مشاريع IT ورقمية. </li> <li> إتقان طرق مشاركة مشاريع تكنولوجيا المعلومات المختلفة </li> </ul> <ul> <li> إتقان أساليب التسليم ومراقبة المشروع </li> <li> معرفة جيدة بتقنيات السوق والاتجاهات التكنولوجية </li> <li> مهارات تحليلية وخدمية جيدة </li> <li> مهارات تواصل شفهية وكتابية جيدة </li> <li> الطلاقة في الفرنسية والإنجليزية </li> <li> متحفز، منضبط، ديناميكي، مستقل وملتزم</li></ul></div></section>

Full Time DHL jobs

Ramp Agent

On-site - Morocco - Rabat 22 July 2026

<div>YOU TACKLE FOR QUALITY AND GREAT SERVICE. THIS WILL IMPROVE THE LIFE OF OUR CUSTOMERS.Would you like to become part of the world's most international company in the world?A company that pioneered cross-border express delivery in 1969 and is now active in more than 220 countries and territories worldwide. Do you want to be part of a company that connects people worldwide? And the more people we connect, the better life will be on our planet.Join our team and discover how an international network that's focused on service, quality and sustainability, is able to connect people and improve lives through the power of global trade. And not just for our customers, but for every member of our team too. To learn more about our culture, motivated people and our purpose, please visit www.dpdhl.jobs/express<hr Segoe UI"; font-size: 14px;"><h2 Segoe UI";">ABOUT THE ROLE :</h2>Ensure the safe and efficient loading and off-loading of aircrafts and trucks at the Gateway (CAS-GTW) in compliance with DHL operational procedures, safety regulations and quality standards, following the instructions of the Team Leader or Supervisor.<hr Segoe UI"; font-size: 14px;"><h2 Segoe UI";">YOUR TASKS :</h2><ul Segoe UI"; font-size: 14px;"><li>Ensure that all ramp and ground handling equipment is functionally tested before operations start.</li><li>Operate ramp machinery and equipment safely and responsibly.</li><li>Ensure correct handling, storage and post-operation checks of ramp equipment.</li><li>Perform loading and unloading of aircrafts, ULDs and trucks according to operational instructions.</li><li>Support operational activities where labor is required, including cleaning and housekeeping (5S).</li><li>Maintain the work area clean, tidy and safe at all times.</li><li>Report immediately any damage, defect, incident or operational error to the Team Leader or Supervisor.</li><li>Ensure full compliance with operational processes and DHL-specific safety and security regulations.</li><li>Be familiar with the work area, including the location of first aid kits and fire-fighting equipment.</li><li>Actively contribute to a safe working environment by identifying hazards and reporting near-miss events.</li></ul><hr Segoe UI"; font-size: 14px;"><h2 Segoe UI";">YOUR PROFILE :</h2>*Team-oriented, dedicated, responsible and able to work independently. Quality-conscious with a strong safety mindset. Basic knowledge of computers and relevant operational systems is an advantage. Knowledge of the logistics or aviation industry is an asset. Ability to speak, understand and read French. Ability to speak, understand and read English is an advantage. Valid driving license category B.Training required or to be completed: Introductory legal mandatory training including DG Category 8 and Security. Code of Practice, Code of Conduct and Information Security Awareness. CIS Welcome to My Country, My Company and My Function. CIS Cross-Functional Curriculum. CIS ULD Build-Up Awareness and Coy Reload/Unload. Apron Safety and ISO Awareness.</div><div> </div><div> </div><div> </div><div> </div><div> </div><div></div>

<div>أَنْتَ تسعى للجودة والخدمة المميزة. هذا سيدعم حياة عملائنا.هل تود أن تكون جزءاً من أكثر الشركات الدولية في العالم?شركة قد رعت التوصيل عبر الحدود في عام 1969 وهي الآن نشطة في أكثر من 220 دولة وإقليم حول العالم. هل تريد أن تكون جزءاً من شركة تربط الناس في جميع أنحاء العالم؟ وكلما ربطنا مزيداً من الناس، تحسنت الحياة على كوكبنا.انضم إلى فريقنا واكتشف كيف أن شبكة دولية مركّزة على الخدمة والجودة والاستدامة قادرة على ربط الناس وتحسين الأرواح من خلال قوة التجارة العالمية. وليس لعملائنا فقط، بل ولكل عضو من فريقنا أيضاً. لمعرفة المزيد عن ثقافتنا والموارد البشرية لدينا وهدفنا، يرجى زيارة www.dpdhl.jobs/express<hr style="font-family: \"Segoe UI\"; font-size: 14px;"><h2 style="font-family: \"Segoe UI\";">عَنْ الدَور :</h2>ضمان التحميل والالتقاط الآمن والفعال للطائرات والشاحنات في Gateway (CAS-GTW) وفق إجراءات DHL التشغيلية ولوائح السلامة ومعايير الجودة، وفق تعليمات قائد الفريق أو المشرف.<hr style="font-family: \"Segoe UI\"; font-size: 14px;"><h2 style="font-family: \"Segoe UI\";">مَهَمّاتُكَ :</h2><ul style="font-family: \"Segoe UI\"; font-size: 14px;"><li>التأكد من أن جميع معدات الاستقبال والوقاية الأرضية تعمل وتختبر وظيفياً قبل بدء العمليات.</li><li>تشغيل معدات الرَامب بأمان ومسؤولية.</li><li>التأكد من المعالجة الصحيحة والتخزين وفحص ما بعد التشغيل لمعدات الرَامب.</li><li>إجراء التحميل والتفريغ للطائرات وULDs والشاحنات وفق التعليمات التشغيلية.</li><li>دعم الأنشطة التشغيلية حيثما كان العمل يتطلب ذلك، بما في ذلك التنظيف والتنظيف العام (5S).</li><li>الحفاظ على منطقة العمل نظيفة ومرتبة وآمنة في جميع الأوقات.</li><li>الإبلاغ فوراً عن أي تلف أو عيب أو حادث أو خطأ تشغيلي إلى قائد الفريق أو المشرف.</li><li>الالتزام الكامل بعمليات التشغيل واللوائح الأمنية والسلامة الخاصة بـ DHL.</li><li>الإلمام بمنطقة العمل، بما في ذلك موقع صناديق الإسعاف الأولي ومعدات مكافحة الحريق.</li><li>المساهمة بنشاط في بيئة عمل آمنة من خلال تحديد المخاطر والإبلاغ عن حوادث قريبة الوقوع.</li></ul><hr style="font-family: \"Segoe UI\"; font-size: 14px;"><h2 style="font-family: \"Segoe UI\";">ملفك الشخصي :</h2>*العمل ضمن فريق، مكرس، مسؤول وقادر على العمل بشكل مستقل. الحرص على الجودة مع عقلية سلامة قوية. معرفة أساسية بالحواسيب والأنظمة التشغيلية ذات الصلة تعتبر ميزة. معرفة في مجال اللوجستيات أو صناعة الطيران تعتبر إضافة. القدرة على التحدث وفهم القراءة والكتابة باللغة الفرنسية. القدرة على التحدث وفهم القراءة والكتابة باللغة الإنجليزية ميزة. رخصة قيادة سارية من الفئة B.التدريب المطلوب أو الذي يجب إكماله: تدريب قانوني تمهيدي إلزامي يتضمن فئة DG 8 والسلامة. قواعد الممارسة والسلوك ومعلومات الأمن السيبراني. مرحباً إلى بلدي ووظيفتي وشركتي لدى CIS. منهج درجة Cross-Functional من CIS. وعي بناء ULD لدى CIS وتحميل/إعادة تحميل المركبات بنشاط. السلامة في المطار ووعي ISO.</div><div> </div><div> </div><div> </div><div> </div><div> </div><div></div>

Public Accountant Jobs in Morocco

Senior Scientist I/II, Precision Medicine Translational Research Immunology

Senior? Net/C# Developer

Finance Analyst

Industrial Maintenance & New Works Coordinator Hutchinson

Customer Success Representative

Project Management Support Coordinator

Intern

Customer Advisor (M/F) - Back Office - Fes - French | Fès (Morocco)

Customer Advisor (M/F) - B2B Telemarketing - Rabat - French | Rabat (Morocco)

Customer Advisor

Customer Advisor

Customer Advisor

Seating Design Engineer R&D

HSE Support

Service Point Advisor

Sales Administration Officer | Fès (Morocco)

Security Agent

Senior HR Officer

IT Pre-Sales Project Manager SQLI

Ramp Agent

Site Owners

Employers

Job Seekers

Public Accountant Jobs in Morocco

Receive email alerts for Public Accountant Jobs in Morocco jobs