Artificial Intelligence Engineer Jobs in Morocco 2026

Bayt

E-commerce Coach & Deployment

On-site - Morocco 17 July 2026

Construction & Real Estate

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Groupe Label'Vie - Carrefour is characterized by a culture strongly rooted in collaboration, where people, teamwork, and supportive leadership play a central role. The company promotes a collaborative environment built on trust, accountability, and talent development, enabling employees to contribute fully to collective success. This people-centered approach is complemented by a strong focus on performance, encouraging achievement and results-driven excellence, as well as a structured organization that ensures efficiency and service quality. Innovation further strengthens this balance by fostering adaptability and continuous improvement. Together, these dimensions create a dynamic, engaging, and high-performing workplace. Job : As part of the growth of our E-commerce business, we are hiring an E-commerce Coach & Deployment specialist to support the rollout of our sales strategy in the field and help speed up the adoption of our digital solutions by our professional clients. Your main tasksSales Deployment<ul> <li>Ensure the deployment of the E-commerce sales strategy in the field.</li> <li>Identify and develop areas with strong sales potential.</li> <li>Support the opening of new sectors and ensure the availability of necessary resources.</li> <li>Analyze feedback from the field and suggest improvements for the offer, service, and customer experience.</li> <li>Ensure the achievement of customer development and activation goals.</li> </ul>Coaching and Training<ul> <li>Train and support sales teams to improve their operational efficiency.</li> <li>Design and implement training materials and programs suitable for different customer profiles.</li> <li>Participate in the onboarding, evaluation, and skill development of field staff.</li> <li>Promote good sales and digital practices.</li> </ul>Performance Management<ul> <li>Monitor performance indicators and analyze team results.</li> <li>Support Team Leads in managing their activities and achieving their goals.</li> <li>Implement corrective action plans and monitor their progress.</li> <li>Contribute to the continuous improvement of sales processes and organization.</li> </ul> Required profile : Profile sought<ul> <li>Bachelor's degree (Bac+3) or higher in Management, Commerce, or a related field.</li> <li>Minimum 5 years of experience in the traditional FMCG or distribution sector.</li> <li>Good knowledge of traditional distribution channels.</li> <li>Proficiency in performance analysis and monitoring tools.</li> <li>Excellent communication, training, and coaching skills.</li> <li>Leadership, field-oriented, autonomous, and results-driven.</li> </ul>Why join us?<ul> <li>Participate in a high-impact digital transformation project.</li> <li>Work in a dynamic and fast-growing environment.</li> <li>Directly contribute to the growth of the E-commerce business and sales performance.</li> </ul> </div>

<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\">ثقافة الشركة : Groupe Label'Vie - Carrefour تتميز بثقافة راسخة بقوة في التعاون، حيث يلعب الناس والعمل الجماعي والقيادة الداعمة دوراً مركزياً. تشجع الشركة بيئة تعاونية مبنية على الثقة والمساءلة وتنمية المواهب، مما يمكّن الموظفين من المساهمة بشكل كامل في النجاح الجماعي. نهج متمحور حول الناس هذا يكمله تركيز قوي على الأداء، مما يشجع الإنجاز والتميز القائم على النتائج، بالإضافة إلى تنظيم منظم يضمن الكفاءة وجودة الخدمة. كما يعزز الابتكار هذا التوازن من خلال تعزيز القدرة على التكيّف والتحسين المستمر. معاً، تخلق هذه الأبعاد مكان عمل ديناميكي وجذاب وذي أداء عالٍ. الوظيفة : كجزء من نمو نشاط التجارة الإلكترونية لدينا، نقوم بتوظيف متخصص مدرب التجارة الإلكترونية والتوزيع لدعم تنفيذ استراتيجيتنا البيعية في الميدان والمساعدة في تسريع اعتماد حلولنا الرقمية من قبل عملائنا المحترفين. مهامك الرئيسيةالتوزيع البيعي<ul> <li>ضمان نشر استراتيجية مبيعات التجارة الإلكترونية في الميدان.</li> <li>تحديد وتطوير المناطق ذات الإمكانات البيعية القوية.</li> <li>دعم فتح قطاعات جديدة وضمان توفر الموارد اللازمة.</li> <li>تحليل التغذية المرتدة من الميدان واقتراح تحسينات للعرض والخدمة وتجربة العميل.</li> <li>ضمان تحقيق أهداف تطوير العملاء وت Activation.</li> </ul>التوجيه والتدريب<ul> <li>تدريب ودعم فرق المبيعات لتحسين كفاءتهم التشغيلية.</li> <li>تصميم وتنفيذ مواد وبرامج تدريب مناسبة لملامح العملاء المختلفة.</li> <li>المشاركة في عملية الإدماج والتقييم وتطوير مهارات طاقم الميدان.</li> <li>تعزيز الممارسات البيعية والرقمية الجيدة.</li> </ul>إدارة الأداء<ul> <li>مراقبة مؤشرات الأداء وتحليل نتائج الفريق.</li> <li>دعم قادة الفرق في إدارة أنشطتهم وتحقيق أهدافهم.</li> <li>تنفيذ خطط العمل التصحيحية ومتابعة تقدمها.</li> <li>المساهمة في التحسين المستمر لعمليات المبيعات والتنظيم.</li> </ul> الملف الشخصي المطلوب : الملف المطلوب<ul> <li>درجة البكالوريوس (بكالوريوس+3) أو أعلى في الإدارة أو التجارة أو مجال ذي صلة.</li> <li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في قطاع السلع الاستهلاكية التقليدي أو التوزيع.</li> <li>معرفة جيدة بقنوات التوزيع التقليدية.</li> <li>إتقان أدوات تحليل الأداء ومراقبته.</li> <li>مهارات اتصال وتدريب وتوجيه ممتازة.</li> <li>قيادة، قوامها الميدان، استقلالية، ونتيجة-driven.</li> </ul>لماذا تنضم إلينا؟<ul> <li>المشاركة في مشروع تحول رقمي عالي التأثير.</li> <li>العمل في بيئة ديناميكية وذات نمو سريع.</li> <li>المساهمة مباشرة في نمو نشاط التجارة الإلكترونية وأداء المبيعات.</li> </ul> </div>

Bayt

Product Manager

On-site - Morocco 16 July 2026

Sales

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Location: Casablanca, Morocco Job Type: Full-time Hashtag: #LI-MM1 About Us For over 45 years, Hikma Pharmaceuticals has been putting better health within reach, every day, by creating high-quality medicines and making them accessible to those who need them. We are helping to shape a healthier world that enriches all our communities, and our global team of 9,500+ empowered employees are central to this mission. As a trusted and reliable partner of over 800 high-quality generics, specialty and branded pharmaceutical products, we are driven to improve access to medicine. Through our 29 manufacturing plants, 9 R&D centers across the MENA, North America and Europe, our footprint allows us to play a critical role in serving patients.  Description: We are looking for a talented Product Managerto join us. At Hikma you’ll be supported by a culture of progress and belonging where people are encouraged to develop, wellbeing is prioritised and our inclusive approach values contributions from all. We’re seeking candidates who embody our values: Innovative, driven to keep learning; Caring, genuinely compassionate in their work; and Collaborative, eager to solve problems together. If you want to be part of a team that cares about impact, this is the place for you. Key Responsibilities: <ul> <li>Develop and implement marketing strategies to drive the performance</li> <li>Conduct market research and competitor analysis to identify growth opportunities and challenges.</li> <li>Design and execute promotional campaigns to enhance brand positioning and market share.</li> <li>Collaborate with sales teams to develop training programs and promotional tools that support commercial objectives.</li> <li>Work closely with medical and regulatory teams to ensure scientific accuracy and compliance in marketing materials.</li> <li>Analyze sales data and key performance indicators (KPIs) to optimize brand strategy and resource allocation.</li> <li>Manage forecasting, pricing strategies, and product lifecycle planning to maximize portfolio potential.</li> <li>Build strong relationships with key stakeholders, including healthcare professionals and industry partners.</li> </ul> Qualifications: We are looking for candidates whose experience and skills align closely with the qualifications outlined below: <ul> <li>Educational Background: Pharmacist</li> <li>Experience: 3+ years in pharmaceutical marketing.</li> <li>English language proficiency is add value</li> </ul> </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الموقع: الدار البيضاء، المغرب نوع الوظيفة: دوام كامل هاشتاج: #LI-MM1 معلومات عنا لأكثر من 45 عامًا، كانت هايكما للأدوية تجلب الصحة الأفضل إلى متناول الجميع يوميًا، من خلال إنشاء أدوية عالية الجودة وجعلها متاحة لمن يحتاجها. نحن نساهم في تشكيل عالم أكثر صحة يعود بالنفع على جميع مجتمعاتنا، ويمتلك فريقنا العالمي المكوَّن من أكثر من 9,500 موظف مُمكَّن دورًا مركزيًا في هذه المهمة. كشريك موثوق وموثوق به لأكثر من 800 منتج دوائي عالي الجودة عام، متخصص ومسمى، نحن مدفوعون لتحسين الوصول إلى الدواء. من خلال 29 مصنعًا و9 مراكز بحوث وتطوير عبر منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا وأوروبا، يتيح لنا وجودنا أن نلعب دورًا حاسمًا في خدمة المرضى.  الوصف: نبحث عن مدير منتجموهوب لينضم إلينا. في هايكما ستتلقّى الدعم من ثقافة التقدم والانتماء حيث يتم حث الأفراد على التطور، وتُعطى الأولوية للرفاهية، وتُعزَّز مقاربتنا الشاملة قيمةُ مساهمات الجميع. نحن نبحث عن مرشحين يجسدون قيمنا: مبتكرون، يسعون باستمرار للتعلم؛ مبتهلون، يظهرون التعاطف الحقيقي في عملهم؛ وتعاونيون، يرغبون في حل المشكلات معًا. إذا كنت تريد أن تكون جزءًا من فريق يهتم بالأثر، فهذه هي المكان المناسب لك. المسؤوليات الأساسية: <ul> <li>تطوير وتنفيذ استراتيجيات التسويق لتعزيز الأداء</li> <li>إجراء أبحاث السوق وتحليل المنافسين لتحديد فرص النمو والتحديات.</li> <li>تصميم وتنفيذ حملات ترويجية لتعزيز موضع العلامة التجارية وحصة السوق.</li> <li>التعاون مع فرق المبيعات لتطوير برامج تدريب وأدوات ترويجية تدعم الأهداف التجارية.</li> <li>العمل عن كثب مع فرق الطب والتنظيم لضمان الدقة العلمية والامتثال في المواد التسويقية.</li> <li>تحليل بيانات المبيعات ومؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) لتحسين استراتيجية العلامة وتخصيص الموارد.</li> <li>إدارة التنبؤ والتسعير وتخطيط دورة حياة المنتج لتحقيق أقصى إمكانات المحفظة.</li> <li>بناء علاقات قوية مع أصحاب المصلحة الرئيسيين، بما في ذلك العاملين في الرعاية الصحية وشركاء الصناعة.</li> </ul> المؤهلات: نبحث عن المرشحين الذين تتوافق خبرتهم ومهاراتهم بشكل وثيق مع المؤهلات الموضحة أدناه: <ul> <li>الخلفية التعليمية: صيدلي</li> <li>الخبرة: 3+ سنوات في تسويق الأدوية</li> <li>إتقان اللغة الإنجليزية يضيف قيمة</li> </ul> </div>

Naukri Gulf

Senior Microsoft Dynamics 365 Consultant

On-site - Morocco - Rabat 13 July 2026

Information Technology

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Job Description <div> We are looking for a Dynamics 365 Expert to join our team and contribute to the deployment, customization, and optimization of the Dynamics 365 solution within our company. As an expert, you will work on strategic projects to improve our business processes and integrate best practices in the use of this platform. You will also be responsible for training and technical support for internal users. Missions : <ul> <li> Dynamics 365 design and customization : Analyze business needs and design customized solutions on Microsoft Dynamics 365 (CRM, Finance & Operations, Sales, Customer Service, etc.).</li> <li> Development and integration : Develop technical solutions on Dynamics 365 using languages such as C#, JavaScript, as well as development tools (Power Platform, Power Automate, etc.).</li> <li> Migration and upgrade management : Lead migration projects to Dynamics 365 or platform updates while ensuring service continuity.</li> <li> Process optimization : Collaborate with business teams to identify areas for improvement and propose solutions to optimize customer relationship management, finance, sales, etc. processes.</li> <li> Technical support and training : Provide high-level technical support to internal users. Train and support teams in the optimal use of Dynamics 365.</li> <li> Technology watch : Monitor developments in the Dynamics 365 platform and propose continuous improvements to existing solutions.</li> <li> Documentation and reporting : Write technical documentation and performance reports to ensure traceability and understanding of projects.</li></ul></div></div></section><section>Desired Candidate ProfileQualifications <div> Search profile: <ul> <li> Education : Bac +5 in computer science, software engineering, or equivalent field.</li> <li> Experience : Minimum 5 years of experience on Microsoft Dynamics 365 projects, with in-depth expertise in customizing, integrating and optimizing this platform.</li> </ul> Comp tences techniques : <ul> <li>Expertise in the implementation, customization and administration of Dynamics 365.</li> <li>Mastery of associated development tools and languages (C#, JavaScript, Power Apps, Power Automate, etc.).</li> <li>Knowledge of Dynamics 365 modules (Sales, Customer Service, Finance & Operations, etc.).</li> <li>Experience in integration with other systems (ERP, CRM, external databases, etc.).</li> <li>Knowledge of best practices in security and permissions management in Dynamics 365.</li> <li>Mastery of Agile project methodologies and associated project management tools (Azure DevOps, Jira, etc.).</li> </ul> <ul> <li> Personal skills :<ul> <li>Analytical mind, rigor and ability to solve complex problems.</li> <li>Autonomy, leadership and ability to work in a team within an agile environment.</li> <li>Excellent communication skills and ability to simplify technical concepts for non-technical users.</li> <li>Proactivity and ability to anticipate the needs of the trades.</li></ul></li></ul></div></section>

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">وصف الوظيفة <div> نحن نبحث عن خبير Dynamics 365 للانضمام إلى فريقنا والمساهمة في نشر النظام وتخصيصه وتحسينه ضمن شركتنا. كخبير، ستعمل على مشاريع استراتيجية لتحسين عمليات الأعمال ودمج أفضل الممارسات في استخدام هذه المنصة. ستكون أيضاً مسؤولاً عن التدريب والدعم الفني للمستخدمين الداخليين. المهام : <ul> <li> تصميم وتخصيص Dynamics 365 : تحليل الاحتياجات الأعمال وتصميم حلول مخصصة على Microsoft Dynamics 365 (CRM، المالية والعمليات، المبيعات، خدمة العملاء، إلخ).</li> <li> التطوير والتكامل : تطوير حلول تقنية على Dynamics 365 باستخدام لغات مثل C#، JavaScript، فضلاً عن أدوات التطوير (Power Platform، Power Automate، إلخ).</li> <li> إدارة الهجرة والترقية : قيادة مشاريع الهجرة إلى Dynamics 365 أو تحديثات المنصة مع ضمان استمرارية الخدمة.</li> <li> تحسين العمليات : التعاون مع فرق الأعمال لتحديد مجالات للتحسين واقتراح حلول لتحسين إدارة علاقة العملاء، والمالية، والمبيعات، وغيرها من العمليات.</li> <li> الدعم الفني والتدريب : تقديم دعم فني عالي المستوى للمستخدمين الداخليين. تدريب ودعم الفرق في الاستخدام الأمثل لـ Dynamics 365.</li> <li> المتابعة التقنية : متابعة التطورات في منصة Dynamics 365 واقتراح تحسينات مستمرة للحلول القائمة.</li> <li> التوثيق والتقارير : كتابة وثائق تقنية وتقارير أداء لضمان التتبع والفهم للمشروعات.</li></ul></div></div></section><section>الملف المرشح المطلوبالمؤهلات <div> ملف البحث: <ul> <li> التعليم : ماجستير في علوم الحاسب الآلي، هندسة البرمجيات، أو مجال مكافئ.</li> <li> الخبرة : خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مشاريع Microsoft Dynamics 365، مع خبرة عميقة في التخصيص، والتكامل، وتحسين المنصة.</li> </ul> المهارات التقنية : <ul> <li>الخبـرة في تنفيذ وتخصيص وإدارة Dynamics 365.</li> <li>إتقان أدوات ولغات التطوير المرتبطة (C#, JavaScript, Power Apps, Power Automate، إلخ).</li> <li>معرفة وحدات Dynamics 365 (المبيعات، خدمة العملاء، المالية والعمليات، إلخ).</li> <li>خبرة في التكامل مع أنظمة أخرى (ERP، CRM، قواعد بيانات خارجية، إلخ).</li> <li>معرفة بممارسات الأمن وإدارة الأذونات في Dynamics 365.</li> <li>إتقان منهجيات Agile لإدارة المشاريع وأدواتها المصاحبة (Azure DevOps، Jira، إلخ).</li> </ul> <ul> <li> المهارات الشخصية :<ul> <li>ذهن تحليلي، دقة، والقدرة على حل مشاكل معقدة.</li> <li>الاستقلالية، القيادة والقدرة على العمل ضمن فريق في بيئة مرنة (أجايل).</li> <li>مهارات تواصل ممتازة والقدرة على تبسيط المفاهيم التقنية للمستخدمين غير التقنيين.</li> <li>الفاعلية والاستباقية والقدرة على توقع احتياجات القطاعات.</li></ul></li></ul></div></section>

Naukri Gulf

Senior Microsoft Dynamics 365 CRM Consultant

On-site - Morocco - Rabat 13 July 2026

Information Technology

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Job Description <div> As a Microsoft Dynamics 365 technical expert, you will work on strategic projects to improve our business processes and integrate best practices in the use of this platform. You will also be responsible for training and technical support for internal users. Your main responsibilities will include: <ul> <li> Dynamics 365 design and customization : Analyze business needs and design customized solutions on Microsoft Dynamics 365 (CRM, Finance & Operations, Sales, Customer Service, etc.).</li> <li> Development and integration : Develop technical solutions on Dynamics 365 using languages such as C#, JavaScript, as well as development tools (Power Platform, Power Automate, etc.).</li> <li> Migration and upgrade management : Lead migration projects to Dynamics 365 or platform updates while ensuring service continuity.</li> <li> Process optimization : Collaborate with business teams to identify areas for improvement and propose solutions to optimize customer relationship management, finance, sales, etc. processes.</li> <li> Technical support and training : Provide high-level technical support to internal users. Train and support teams in the optimal use of Dynamics 365.</li> <li> Technology watch : Monitor developments in the Dynamics 365 platform and propose continuous improvements to existing solutions.</li> <li> Documentation and reporting : Write technical documentation and performance reports to ensure traceability and understanding of projects.</li></ul></div></div></section><section>Desired Candidate ProfileQualifications <div> Search profile: <ul> <li> Education : Bac +5 in computer science, software engineering, or equivalent field.</li> <li> Experience : Minimum 5 years of experience on Microsoft Dynamics 365 projects, with in-depth expertise in customizing, integrating and optimizing this platform.</li> </ul> Comp tences techniques : <ul> <li>Expertise in the implementation, customization and administration of Dynamics 365.</li> <li>Mastery of associated development tools and languages (C#, JavaScript, Power Apps, Power Automate, etc.).</li> <li>Knowledge of Dynamics 365 modules (Sales, Customer Service, Finance & Operations, etc.).</li> <li>Experience in integration with other systems (ERP, CRM, external databases, etc.).</li> <li>Knowledge of best practices in security and permissions management in Dynamics 365.</li> <li>Mastery of Agile project methodologies and associated project management tools (Azure DevOps, Jira, etc.).</li> </ul> <ul> <li> Personal skills :<ul> <li>Analytical mind, rigor and ability to solve complex problems.</li> <li>Autonomy, leadership and ability to work in a team within an agile environment.</li> <li>Excellent communication skills and ability to simplify technical concepts for non-technical users.</li> <li>Proactivity and ability to anticipate the needs of the trades.</li></ul></li></ul></div></section>

<section>وصف العملالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">وصف العمل <div> بصفتك خبيراً فنياً في Microsoft Dynamics 365، ستعمل على مشاريع استراتيجية لتحسين عملياتنا التجارية وتكامل أفضل الممارسات في استخدام هذه المنصة. ستكون أيضاً مسؤولاً عن التدريب والدعم الفني للمستخدمين الداخليين. مسؤولياتك الرئيسية ستشمل: <ul> <li> تصميم وتخصيص Dynamics 365 : تحليل احتياجات العمل وتصميم حلول مخصصة على Microsoft Dynamics 365 (CRM, Finance & Operations, Sales, Customer Service, etc.).</li> <li> التطوير والتكامل : تطوير حلول تقنية على Dynamics 365 باستخدام لغات مثل C#، JavaScript، إضافة إلى أدوات التطوير (Power Platform، Power Automate، etc.).</li> <li> إدارة الترحيل والترقيات : قيادة مشاريع الترحيل إلى Dynamics 365 أو تحديثات المنصة مع ضمان استمرارية الخدمة.</li> <li> تحسين العمليات : التعاون مع فرق الأعمال لتحديد مجالات التحسين واقتراح حلول لتحسين إدارة علاقات العملاء، والمالية، والمبيعات، وغيرها من العمليات.</li> <li> الدعم الفني والتدريب : تقديم دعم فني عالي المستوى للمستخدمين الداخليين. تدريب ودعم الفرق في الاستخدام الأمثل لـ Dynamics 365.</li> <li> متابعة التقنية : رصد التطورات في منصة Dynamics 365 واقتراح تحسينات مستمرة للحلول الموجودة.</li> <li> التوثيق والتقارير : كتابة توثيق تقني وتقارير الأداء لضمان التتبع والفهم للمشروعات.</li></ul></div></div></section><section>المرشح المفضلالمؤهلات <div> الملف البحثي: <ul> <li> التعليم : باكالوريا +5 في علوم الحاسوب، الهندسة البرمجية، أو مجال مكافئ.</li> <li> الخبرة : خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مشاريع Microsoft Dynamics 365، مع خبرة عميقة في التخصيص، والتكامل، والتحسين لهذا النظام.</li> </ul> الكفاءات التقنية : <ul> <li>الخبرة في تنفيذ وتخصيص وإدارة Dynamics 365.</li> <li>إتقان أدوات ولغات التطوير المرتبطة (C#, JavaScript, Power Apps, Power Automate, etc.).</li> <li>معرفة بوحدات Dynamics 365 (Sales, Customer Service, Finance & Operations, etc.).</li> <li>خبرة في التكامل مع أنظمة أخرى (ERP، CRM، قواعد بيانات خارجية، etc.).</li> <li>معرفة بممارسات الأمن وإدارة الأذونات في Dynamics 365.</li> <li>الإتقان في منهجيات المشاريع الرشيقة (Agile) والأدوات المرتبطة بإدارة المشاريع (Azure DevOps، Jira، etc.).</li> </ul> <ul> <li> المهارات الشخصية :<ul> <li>فكر تحليلي، انضباط وقدرة على حل مشكلات معقدة.</li> <li>الاستقلالية، القيادة والقدرة على العمل ضمن فريق في بيئة مرنة.</li> <li>مهارات تواصل ممتازة والقدرة على تبسيط المفاهيم التقنية للمستخدمين غير التقنيين.</li> <li>الاستباقية والقدرة على توقع احتياجات التجارة.</li></ul></li></ul></div></section>

Bayt

Portfolio Manager

Remote - Morocco 10 July 2026

Other

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Please submit your CV in English and indicate your level of English proficiency. Mindrift connects specialists with project-based AI opportunities for leading tech companies, focused on testing, evaluating, and improving AI systems. Participation is project-based, not permanent employment. What this opportunity involves While each project involves unique tasks, contributors may: Design and evaluate Quarterly Business Review scenarios — performance vs. benchmark, allocation drift against IPS tolerance bands, and material fund document changes; Create rebalancing and tax-loss harvesting test cases involving cost basis, short-term vs. long-term capital gains, and wash-sale rule application; Develop suitability check cases probing risk tolerance, time horizon, prohibited holdings, and concentration limits against a client's Investment Policy Statement; Construct fee-stack analysis cases: portfolio-weighted expense ratios, advisory fees, and all-in cost comparisons against category benchmarks; Document test cases clearly with verified calculations, policy citations, and correct answers. What we look for This opportunity is a good fit for professionals with a background in investment management, financial advisory, or broader financial services who are open to part-time, non-permanent projects. Ideally, contributors will have: Degree in Finance, Economics, Business Administration, Accounting, Mathematics, Statistics, or any related field; 2+ years of finance, investment, accounting, or financial services experience; Current or recent experience in advisory & management or adjacent roles; Practical knowledge of portfolio performance analysis, tax-lot accounting, wash-sale rules, and Investment Policy Statement literacy; a CFA, CFP, CPWA, CIMA, or CIPM credential is a strong positive signal; Strong written English (C1+). How it works Apply → Pass qualification(s) → Join a project → Complete tasks → Get paid Project time expectations For this project, tasks are estimated to require around 10–20 hours per week during active phases, based on project requirements. This is an estimate, not a guaranteed workload, and applies only while the project is active. Compensation On this project, contributors can earn up to $50 per hour equivalent , depending on their level and pace of contribution. Compensation varies across projects depending on scope, complexity, and required expertise. Please note that other projects on the platform may offer different earning levels based on their requirements. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> يرجى تقديم سيرتك الذاتية باللغة الإنجليزية وتحديد مستوى إتقانك للغة الإنجليزية. تتصل Mindrift المتخصصين بفرص AI قائمة على المشاريع لشركات التقنية الرائدة، مركّزة على الاختبار والتقييم وتحسين أنظمة الذكاء الاصطناعي. المشاركة قائمة على المشروع، وليست توظيفاً دائماً. ما ينطوي عليه هذا الفرصة في حين أن كل مشروع يتضمن مهام فريدة، قد يساهم المشاركون في: تصميم وتقييم سيناريوهات مراجعة الأعمال الربعية — الأداء مقابل. المعيار المرجعي، وتباين التخصيص مقابل نطاقات تحمل IPS، وتغييرات مستندات الصندوق المادية؛ إنشاء حالات اختبار إعادة التوازن وتحقيق الخسائر الضريبية تتضمن أساس التكلفة، وربح رأس المال على المدى القصير مقابل الطويل، وتطبيق قاعدة غسل البيع؛ تطوير حالات فحص الملاءمة التي تفحص تحمل المخاطر، والأفق الزمني، والأصول المحظورة، وحدود التركيز مقابل بيان سياسة الاستثمار للعميل؛ بناء حالات تحليل حزمة الرسوم: نسب المصروفات الموزونة للمحفظة، ورسوم الاستشارة، والتكاليف الإجمالية مقارَنة بالمعايير القطاعية؛ توثيق حالات الاختبار بوضوح مع الحسابات المعتمدة والاستشهادات بالسياسات والإجابات الصحيحة. ما الذي نبحث عنه هذا الفرصة مناسبة جيداً للمهنيين الذين لديهم خلفية في إدارة الاستثمار، أو الاستشارات المالية، أو الخدمات المالية بشكل أوسع، والذين هم منفتحون على مشاريع جزئية، غير دائمة. يفضّل أن يكون لدى المساهمين: درجة في المالية، أو الاقتصاد، أو إدارة الأعمال، أو المحاسبة، أو الرياضيات، أو الإحصاء، أو أي مجال ذي صلة؛ خبرة 2+ سنوات في المالية، والاستثمار، والمحاسبة، أو الخدمات المالية؛ خبرة حالية أو حديثة في الاستشارات والإدارة أو الأدوار المجاورة؛ معرفة عملية بتحليل أداء المحفظة، محاسبة أساس التكلفة، قواعد غسل البيع، وقراءة بيان سياسة الاستثمار؛ شهادة CFA، CFP، CPWA، CIMA، أو CIPM تعتبر إشارة إيجابية قوية؛ كفاءة قوية في اللغة الإنجليزية كتابة (C1+). كيف العمل: تطبيق → اجتياز المؤهلات → الانضمام إلى مشروع → إكمال المهام → الدفع توقعات وقت المشروع: للمشروع هذا، تُقدّر المهام بحوالي 10–20 ساعة في الأسبوع خلال مراحل النشاط، بناءً على متطلبات المشروع. هذه تقدير، ليست عبء عمل مضمون، وتطبق فقط أثناء نشاط المشروع. التعويض: في هذا المشروع، يمكن للمساهمين كسب حتى 50 دولاراً في الساعة مكافئاً، اعتماداً على مستوى مشاركتهم وسرعتهم في الإسهام. يختلف التعويض عبر المشاريع حسب النطاق والتعقيد والخبرة المطلوبة. يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات ربح مختلفة بناءً على متطلباتها. </div>

Bayt

Claims Processing Agent

Remote - Morocco 10 July 2026

Other

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Please submit your CV in English and indicate your level of English proficiency. Mindrift connects specialists with project-based AI opportunities for leading tech companies, focused on testing, evaluating, and improving AI systems. Participation is project-based, not permanent employment. What this opportunity involves While each project involves unique tasks, contributors may: Evaluate AI-generated auto insurance claims decisions for accuracy, coverage correctness, and regulatory compliance; Design FNOL scenarios with deliberate contradictions, decoy files, and outdated documents to test agent robustness; Write and grade fraud-flagging scenarios using structured reason codes (late reporting, recently purchased policy, inconsistent damage) for SIU referral; Build subrogation test cases applying state-specific negligence rules (comparative vs. contributory) and assess likelihood of recovery; Document test cases clearly with correct answers, policy citations, and payout calculations. What we look for This opportunity is a good fit for professionals with a background in insurance claims, legal services, or broader financial services who are open to part-time, non-permanent projects. Ideally, contributors will have: Degree in Insurance, Risk Management, Business Administration, Finance, Law, or any related field; 3+ years of insurance, claims, legal, or financial services experience; Current or recent experience in claims & adjusting or adjacent roles; Familiarity with auto insurance coverage decisions, state-specific negligence rules, and adjuster authority-limit culture; AIC, CPCU, CIFI, or SCLA credential is a strong positive signal, though not required if hands-on experience is solid; Strong written English (C1+). How it works Apply → Pass qualification(s) → Join a project → Complete tasks → Get paid Project time expectations For this project, tasks are estimated to require around 10–20 hours per week during active phases, based on project requirements. This is an estimate, not a guaranteed workload, and applies only while the project is active. Compensation On this project, contributors can earn up to $50 per hour equivalent , depending on their level and pace of contribution. Compensation varies across projects depending on scope, complexity, and required expertise. Please note that other projects on the platform may offer different earning levels based on their requirements. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الرجاء تقديم سيرتك الذاتية باللغة الإنجليزية وتوضيح مستوى إجادتك للإنجليزية. تربط Mindrift المتخصصين بفرص الذكاء الاصطناعي القائمة على المشروع لشركات التكنولوجيا الرائدة، مع التركيز على الاختبار والتقييم وتحسين أنظمة الذكاء الاصطناعي. المشاركة قائمة على المشاريع وليست توظيفاً دائماً. ما يتضمنه هذا الفرصة بينما تتضمن كل مشروع مهام فريدة، قد يقوم المساهمون بـ: تقييم قرارات المطالبات التأمينية auto المولدة من الذكاء الاصطناعي من حيث الدقة، وصحة التغطية، والامتثال التنظيمي؛ تصميم سيناريوهات FNOL مع تناقضات مقصودة، وملفات لخداع، ووثائق قديمة لاختبار متانة الوكيل؛ كتابة وتقييم سيناريوهات كشف الاحتيال باستخدام رموز سبب هيكلية (التبليغ المتأخر، السياسة المشتراة حديثاً، التلف غير المتسق) للإحالة إلى SIU؛ بناء حالات اختبار الاسترداد مع تطبيق قواعد الإهمال الخاصة بالولاية (المقارنة مقابل الإسهام) وتقييم احتمال الاسترداد؛ توثيق حالات الاختبار بوضوح مع الإجابات الصحيحة، والإشارات السياسية، وحسابات الدفع. ما نبحث عنه هذه الفرصة مناسبة جيداً للمهنيين الذين لديهم خلفية في المطالبات التأمينية، الخدمات القانونية، أو خدمات مالية أوسع ويرغبون في مشاريع جزئية الوقت وليست دائمة. من الناحية المثالية، سيكون للمساهمين: درجة في التأمين، إدارة المخاطر، إدارة الأعمال، المالية، القانون، أو أي مجال ذات صلة؛ 3+ سنوات من الخبرة في التأمين، المطالبات، الخدمات القانونية، أو الخدمات المالية؛ خبرة حالية أو حديثة في المطالبات والتقدير أو أدوار مجاورة؛ الإلمام بقرارات تغطية التأمين على السيارات، وقواعد الإهمال الخاصة بالولاية، وثقافة حدود السلطة للمقدِّر؛ اعتبار AIC، CPCU، CIFI، أو SCLA إشارة إيجابية قوية، على الرغم من أنها ليست مطلوبة إذا كانت الخبرة العملية قوية؛ كفاءة كتابة باللغة الإنجليزية (C1+). كيف يعمل النظام قدم → اجتاز التأهيل(ات) → انضم إلى مشروع → أكمل المهام → احصل على الدفع توقعات زمن المشروع بالنسبة لهذا المشروع، من المتوقع أن تتطلب المهام حوالي 10–20 ساعة في الأسبوع خلال المراحل النشطة، بناءً على متطلبات المشروع. هذه تقديرات وليست عبء عمل مضمون، وتطبق فقط أثناء نشاط المشروع. التعويض في هذا المشروع، يمكن للمساهمين كسب ما يصل إلى 50 دولاراً في الساعة مكافئاً، حسب مستواهم وسرعة مساهمتهم. يتفاوت التعويض عبر المشاريع اعتماداً على النطاق، والتعقيد، والخبرة المطلوبة. يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات كسب مختلفة بناءً على متطلباتها. </div>

Bayt

Data Analyst

On-site - Morocco 10 July 2026

Information Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Performance et support Achats - Administration d'achats Data Analyst F/H CDI Ingénieur & Cadre Temps complet Intégrez le Service Data, Compliance et Performance au sein de la Direction Excellence Opérationnelle et Digitalisation rattachée à la direction des achats Hors Production (Safran Purchasing) du groupe SAFRAN. Vous serez au cœur de projets stratégiques dédiés à la digitalisation et à la modernisation du reporting décisionnel. Vous participerez à la transformation digitale de la direction dans une ambiance collaborative, avec de réels enjeux Data qui contribue à notre efficacité, à l'innovation, l'amélioration continue et la conformité. Vos missions seront : • Concevoir, faire évoluer et documenter les dashboards et leurs modèles de données sous-jacents sous Power BI Services en étant force de proposition • Préparer des données variées pour leur migration et leur injection dans des applications en production • Réaliser et mettre en œuvre des scripts de nettoyage, de mise en qualité et de fiabilisation des données • Rédiger des cahiers des charges fonctionnels pour faire réaliser les Robotic Process Automations (RPA) nécessaires pour assurer la continuité des flux de données • Assurer et surveiller le RUN des différents outils et pipeline en place pour garantir le maintien opérationnel des applications et reportings en production • Mener des analyses structurées et approfondies pour comprendre et résoudre les incidents qui pourraient survenir. Mettre en œuvre et piloter les actions corrective et préventives Compétences outils • Power BI Desktop / Service • Python • Notions API / flux / fichiers plats • Excel avancé • Une connaissance de Dataiku est un plus • Une connaissance des bases SQL est aussi un plus Compétences projet • Vous bénéficiez d'une expérience Data pour le compte des Métiers Achats, Supply Chain ou Marketing/Ventes • Vous maitrisez les fondamentaux de la gouvernance de la données, le catalogage, la data quality. • Animation d'ateliers métier, préparation et validation des comptes rendus • Formalisation de besoins fonctionnels (collecte des besoin métiers, synthèse, organisation des arbitrage, validation) • Suivi d'incidents et de risques. Vous serez basé à Casablanca et travaillerez principalement en collaboration avec le chef de projet digitalisation, le Data Manager et les acheteurs de la direction. Déplacements fréquents à Malakoff (France) à prévoir. Soft skills • Bilingue en français • Anglais courant à l'écrit et à l'oral • Expériences dans le pilotage de projets et la conduite du Change Management • Autonomie avec un sens du Reporting • Orienté amélioration continue • A l'écoute, ouvert et pédagogue • Méthodique, rigoureux et pragmatique. • Sens du service, excellent relationnel avec aisance en fonctionnement transverse </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الأداء والدعم المشتريات - إدارة المشتريات محلل بيانات (ذكر/أنثى) العقد الدائم مهندس & مدير دوام كامل انضم إلى قسم البيانات والامتثال والأداء ضمن إدارة التميُّز التشغيلي والرقمنة المرتبطة بإدارة المشتريات خارج الإنتاج (Safran Purchasing) ضمن مجموعة SAFRAN. ستكون في قلب مشاريع استراتيجية مكرسة للرقمنة وتحديث تقارير اتخاذ القرار. ستشارك في التحول الرقمي للإدارة في أجواء تعاونية، مع قضايا حقيقية تتعلق بالبيانات تساهم في فعاليتنا وابتكارنا وتحسيننا المستمر والامتثال. مهامك ستكون: • تصميم وتحديث وتوثيق لوحات المعلومات ونماذج البيانات الأساسية لها تحت Power BI Services مع اقتراح حلول • تجهيز بيانات متنوعة لترحيلها وحقنها في تطبيقات الإنتاج • تنفيذ وتطبيق سكربتات تنظيف وتحسين وضمان جودة البيانات • صياغة مواصفات وظيفية لتنفيذ Robotic Process Automations (RPA) اللازمة لضمان استمرارية تدفقات البيانات • ضمان ومراقبة RUN للأدوات وتدفقات البيانات المختلفة لضمان التشغيل المستمر للتطبيقات والتقارير في الإنتاج • إجراء تحليلات منظمة ومتعمقة لفهم وحل الحوادث المحتملة. تنفيذ وتسيير إجراءات تصحيحية ووقائية مهارات الأدوات • Power BI Desktop / Service • Python • مفاهيم API / تدفقات / ملفات مسطحة • Excel متقدم • معرفة Dataiku تعتبر ميزة • معرفة بقواعد SQL تعتبر ميزة أيضًا مهارات المشروع • لديك خبرة في البيانات لخدمة أقسام المشتريات، سلسلة التوريد أو التسويق/المبيعات • تتقن أساسيات حوكمة البيانات، الفهرسة، جودة البيانات. • إدارة ورش عمل متعلقة بالمتطلبات، التحضير والمراجعة وتوثيق النتائج • صياغة الاحتياجات الوظيفية (جمع احتياجات الأعمال، الملخص، تنظيم التحكيم، التحقق) • متابعة الحوادث والمخاطر. ستكون مقيمًا في الدار البيضاء وتعمل بشكل رئيسي بالتعاون مع رئيس مشروع الرقمنة، مدير البيانات ومشتريي الإدارة. سيكون هناك تنقلات متكررة إلى مالاكوف (فرنسا) متوقعة. المهارات الشخصية • ثنائي اللغة بالفرنسية • الإنجليزية بطلاقة كتابة وتحدثاً • خبرة في قيادة المشاريع وتغيير الإدارة • الاستقلالية مع حسّ التقارير • موجه نحو التحسين المستمر • مستمع جيد ومنفتح ومتعلم • منهجي، دقيق وعملي. • حس الخدمة، علاقات شخصية ممتازة وسهولة في العمل عبر الأقسام </div>

Bayt

Senior Business Analyst Salesforce

On-site - Morocco 10 July 2026

Information Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Capgemini is characterized by a predominantly collaborative culture, placing people, trust and teamwork at the core of its practices. A close management approach fosters guidance, empowerment and skills development within a supportive environment. This culture is reinforced by a strong organizational dimension, ensuring process rigor, reliability and operational efficiency. It is complemented by a competitive component focused on performance and customer satisfaction, while a more moderate innovation dimension supports the continuous evolution of services and expertise. Job : Join a dynamic company in the IT sector as a Senior Business Analyst Salesforce in Casablanca. You will have the opportunity to contribute to stimulating projects and shape the future of our CRM solutions. Your role will be crucial in analyzing business needs, translating these requirements into functional solutions on the Salesforce platform, and supporting teams in adopting these tools to optimize our commercial processes. Your main tasks: <ul> <li> Gather, analyze, and formalize the business needs of different stakeholders</li> <li> Translate business needs into Salesforce functional specifications</li> <li> Participate in the design of Salesforce solutions (Sales Cloud, Service Cloud, Experience Cloud, etc.)</li> <li> Collaborate closely with technical teams (developers, admins, QA)</li> <li> Support testing phases (UAT), deployment, and change management</li> <li> Ensure the follow-up of deliverables, functional quality, and deadlines</li> <li> Be proactive in optimizing business processes</li> </ul> Required profile : A Master's degree (Bac +5) or higher is required, ideally in a field related to IT or electronics, for a solid understanding of technical and functional issues. Proven experience of 5 to 10 years as a Business Analyst, ideally on the Salesforce platform, is expected. This experience should demonstrate the ability to manage complex projects and conduct in-depth analyses. To excel in this role, here are the key skills sought: <ul> <li> Master's degree (Bac+5) in IT, information systems, or equivalent</li> <li> Proven experience as a Business Analyst, ideally in the Salesforce ecosystem</li> <li> Good command of Salesforce and its functionalities</li> <li> Ability to understand business needs and interact with various stakeholders</li> <li> Very good level of French communication (professional English required)</li> <li> Analytical mind, autonomy, rigor, and service orientation</li> </ul> If your profile matches this description and you are ready to take on a new challenge, do not hesitate to apply quickly using the button “Send my CV to the recruiter” below. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : Capgemini تتميز بثقافة تعاونية في الغالب، تضع الناس، الثقة والعمل الجماعي في قلب ممارساتها. نهج إداري قريب يعزز التوجيه، empowerment وتطوير المهارات في بيئة داعمة. يتم تعزيز هذه الثقافة من خلال بُعد تنظيمي قوي، يضمن الدقة في العمليات، الاعتمادية والكفاءة التشغيلية. كما تكملها مكون تنافسي يركز على الأداء ورضا العملاء، في حين أن بُعد الابتكار الأكثر اعتدالاً يدعم التطور المستمر للخدمات والخبرة. الوظيفة : انضم إلى شركة ديناميكية في قطاع تكنولوجيا المعلومات كمحلل أعمال أول Salesforce في الدار البيضاء. ستتاح لك الفرصة للإسهام في مشاريع حافزة وتشكيل مستقبل حلول CRM لدينا. سيكون دورك حاسمًا في تحليل احتياجات الأعمال، وترجمة هذه المتطلبات إلى حلول وظيفية على منصة Salesforce، ومساعدة الفرق في تبني هذه الأدوات لتحسين عملياتنا التجارية. مهامك الرئيسية : <ul> <li> جمع وتحليل وترير احتياجات الأعمال لأصحاب المصلحة المختلفة وتوثيقها</li> <li> ترجمة احتياجات الأعمال إلى مواصفات Salesforce الوظيفية</li> <li> المشاركة في تصميم حلول Salesforce (Sales Cloud، Service Cloud، Experience Cloud، إلخ)</li> <li> التعاون بشكل وثيق مع الفرق التقنية (المطورين، المدراء، QA)</li> <li> دعم مراحل الاختبار (UAT)، النشر، وإدارة التغيير</li> <li> ضمان متابعة التسليمات وجودة الوظائف والمواعيد النهائية</li> <li> كن فاعلاً في تحسين عمليات الأعمال</li> </ul> الملف المطلوب : مطلوب درجة الماجستير (Bac +5) أو أعلى، ويفضل في مجال متعلق بـIT أو الإلكترونيات، لفهم متين للقضايا التقنية والوظيفية. خبرة مثبتة من 5 إلى 10 سنوات كمحلل أعمال، ويفضل على منصة Salesforce، متوقعة. يجب أن تُظهر هذه الخبرة القدرة على إدارة مشاريع معقدة وإجراء تحليلات معمقة. كي تتألق في هذا الدور، هذه هي المهارات الأساسية المطلوبة: <ul> <li> درجة الماجستير (Bac+5) في IT، نظم معلومات، أو ما يعادلها</li> <li> خبرة مثبتة كمحلل أعمال، ويفضل في منظومة Salesforce</li> <li> إتقان جيد لـ Salesforce ووظائفه</li> <li> القدرة على فهم احتياجات الأعمال والتفاعل مع أصحاب المصلحة المختلفين</li> <li> مستوى جيد جدًا في التواصل باللغة الفرنسية (الإنجليزية المهنية مطلوبة)</li> <li> عقلية تحليلية، الاستقلالية، الدقة، وتوجيه إلى الخدمة</li> </ul> إذا كان ملفك الشخصي يطابق هذا الوصف وتستعد لتحدٍ جديد، لا تتردد في التقديم بسرعة باستخدام زر "أرسل سيرتي الذاتية إلى المُجند" أدناه. </div>

Bayt

Quality & Test Lead

On-site - Morocco 3 July 2026

Customer Service

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Capgemini is characterized by a predominantly collaborative culture, placing people, trust and teamwork at the core of its practices. A close management approach fosters guidance, empowerment and skills development within a supportive environment. This culture is reinforced by a strong organizational dimension, ensuring process rigor, reliability and operational efficiency. It is complemented by a competitive component focused on performance and customer satisfaction, while a more moderate innovation dimension supports the continuous evolution of services and expertise. Job : Join a dynamic company in the IT sector, ideally located in Casablanca. This opportunity is open for a Quality & Test Lead passionate about software excellence and ready to take on exciting challenges. Your role will be central in defining and implementing robust quality strategies. You will be responsible for ensuring the reliability and performance of developed products, while continuously improving testing and validation processes. The goal is to guarantee customer satisfaction and maintain the highest quality standards within the teams. Your responsibilities will include designing and executing comprehensive test plans, leading a team of testers, analyzing results, and reporting defects. You will manage end-to-end testing activities, from planning to final certification. <ul><li>Define the overall test strategy.</li><li>Design, develop, and execute manual and automated test scenarios.</li><li>Manage and coordinate the activities of the test team.</li><li>Analyze defects, document bug reports, and track their resolution.</li><li>Collaborate closely with development and product teams.</li><li>Implement and improve quality metrics.</li></ul> Required profile : A degree level of Bac +5 and above is required, ideally in computer science or electronics. Professional experience is a key component. A minimum of 5 to 10 years of experience in similar roles is expected, with proven expertise in test project management and quality assurance. To excel in this role, it is essential to have a solid understanding of software testing methodologies (Agile, Waterfall), proficiency in test management and bug tracking tools, as well as proven skills in test automation. Leadership, excellent communication, and problem-solving abilities are also crucial. <ul><li>Excellent knowledge of software development life cycles and QA methodologies.</li><li>Significant experience in defining and implementing test strategies.</li><li>Proficiency in testing tools (e.g., Selenium, JMeter, Postman) and bug management tools (e.g., Jira).</li><li>Ability to lead and motivate a team.</li><li>Strong analytical and problem-solving skills.</li><li>Good written and oral communication skills.</li><li>Proficiency in French and English is an asset.</li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : Capgemini تتميز بثقافة تعاونية في الغالب، تضع الناس والثقة والعمل الجماعي في صميم ممارساتها. أسلوب إدارة قريب يعزز الإرشاد والتمكين وتطوير المهارات في بيئة داعمة. تُعزز هذه الثقافة بُعد تنظيمي قوي، يضمن صرامة العمليات والموثوقية والكفاءة التشغيلية. وتكملها مكون تنافسي يركز على الأداء ورضا العملاء، بينما يدعم بعد الابتكار المعتدل التطور المستمر للخدمات والخبرة. العمل : انضم إلى شركة ديناميكية في قطاع IT، ويفضل أن تكون موجودة في الدار البيضاء. هذه الفرصة مفتوحة لـقائد الجودة والاختبار الشغوف بتميّز البرمجيات والقادر على مواجهة تحديات مثيرة. دورك سيكون محورياً في تعريف وتنفيذ استراتيجيات جودة قوية. ستتولى مسؤولية ضمان موثوقية وأداء المنتجات المطورة، مع العمل على تحسين عمليات الاختبار والتح validation بشكل مستمر. الهدف هو ضمان رضا العملاء والحفاظ على أعلى معايير الجودة ضمن الفرق. ستتضمن مسؤولياتك تصميم وتنفيذ خطط اختبار شاملة، وقيادة فريق من المختبرين، وتحليل النتائج، وتوثيق العيوب. ستدير أنشطة الاختبار من البداية حتى الاعتماد النهائي. <ul><li>تعريف الاستراتيجية العامة للاختبار.</li><li>تصميم وتطوير وتنفيذ سيناريوهات اختبار يدوية وآلية.</li><li>إدارة وتنسيق أنشطة فريق الاختبار.</li><li>تحليل العيوب، وتوثيق تقارير الأخطاء، وتتبع حلولها.</li><li>التعاون بشكل وثيق مع فرق التطوير والمنتجات.</li><li>تنفيذ وتحسين مقاييس الجودة.</li></ul> المؤهل المطلوب : يتطلب مستوى درجة Bac +5 فما فوق، ويفضل في علوم الحاسوب أو الإلكترونيات. الخبرة المهنية عنصر رئيسي. من المتوقع وجود خبرة عملية لا تقل عن 5 إلى 10 سنوات من الخبرة في وظائف مشابهة، مع خبرة مثبتة في إدارة مشاريع الاختبار وضمان الجودة. للتميز في هذا الدور، من الضروري فهم منهجيات اختبار البرمجيات (أجايل، شلال Waterfall)، والكفاءة في أدوات إدارة الاختبار وتتبع العيوب، إضافة إلى مهارات مثبتة في أتمتة الاختبار. كما أن القيادة والقدرات التواصلية وحل المشكلات أمر حاسم أيضاً. <ul><li>معرفة ممتازة بدورات حياة تطوير البرمجيات ومنهجيات QA.</li><li>خبرة كبيرة في تعريف وتنفيذ استراتيجيات الاختبار.</li><li>إتقان أدوات الاختبار (مثلاً Selenium، JMeter، Postman) وأدوات إدارة العيوب (مثلاً Jira).</li><li>القدرة على قيادة وتحفيز فريق.</li><li>مهارات تحليلية وحل مشاكل قوية.</li><li>مهارات كتابة وتواصل شفوية جيدة.</li><li>إجادة اللغة الفرنسية والإنجليزية تعتبر ميزة.</li></ul> </div>

Bayt

Claims Processing Agent

Remote - Morocco 3 July 2026

Other

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Please submit your CV in English and indicate your level of English proficiency. Mindrift connects specialists with project-based AI opportunities for leading tech companies, focused on testing, evaluating, and improving AI systems. Participation is project-based, not permanent employment. What this opportunity involves While each project involves unique tasks, contributors may: Evaluate AI-generated auto insurance claims decisions for accuracy, coverage correctness, and regulatory compliance; Design FNOL scenarios with deliberate contradictions, decoy files, and outdated documents to test agent robustness; Write and grade fraud-flagging scenarios using structured reason codes (late reporting, recently purchased policy, inconsistent damage) for SIU referral; Build subrogation test cases applying state-specific negligence rules (comparative vs. contributory) and assess likelihood of recovery; Document test cases clearly with correct answers, policy citations, and payout calculations. What we look for This opportunity is a good fit for professionals with a background in insurance claims, legal services, or broader financial services who are open to part-time, non-permanent projects. Ideally, contributors will have: Degree in Insurance, Risk Management, Business Administration, Finance, Law, or any related field; 3+ years of insurance, claims, legal, or financial services experience; Current or recent experience in claims & adjusting or adjacent roles; Familiarity with auto insurance coverage decisions, state-specific negligence rules, and adjuster authority-limit culture; AIC, CPCU, CIFI, or SCLA credential is a strong positive signal, though not required if hands-on experience is solid; Strong written English (C1+). How it works Apply → Pass qualification(s) → Join a project → Complete tasks → Get paid Project time expectations For this project, tasks are estimated to require around 10–20 hours per week during active phases, based on project requirements. This is an estimate, not a guaranteed workload, and applies only while the project is active. Compensation On this project, contributors can earn up to $50 per hour equivalent , depending on their level and pace of contribution. Compensation varies across projects depending on scope, complexity, and required expertise. Please note that other projects on the platform may offer different earning levels based on their requirements. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> يرجى إرسال سيرتك الذاتية باللغة الإنجليزية وتحديد مستوى إجادتك للغة الإنجليزية. يربط Mindrift المتخصصين بفرص مبنية على المشاريع في الذكاء الاصطناعي لشركات تقنية رائدة، مع تركيز على اختبار الأنظمة وتقييمها وتحسينها. المشاركة مبنية على المشروع وليست توظيفاً دائماً. ما تنطوي عليه هذه الفرصة على الرغم من أن كل مشروع يتضمن مهام فريدة، قد يقوم المساهمون بـ: تقييم قرارات مطالبة التأمين التلقائي التي تولدها الذكاء الاصطناعي من حيث الدقة والتغطية والامتثال التنظيمي؛ تصميم سيناريوهات FNOL مع تناقضات متعمدة وملفات فخ وخلال وثائق قديمة لاختبار متانة الوكيل؛ كتابة وتقييم سيناريوهات الإبلاغ عن الاحتيال باستخدام أكواد سبب منظمة (التأخير في الإبلاغ، وثيقة ممدة حديثاً، تضارب في الأضرار) من أجل إحالة SIU؛ بناء حالات اختبار فرعية تطبيقاً لقوانين الإهمال حسب الولاية (مقارن مقابل مساهم) وتقييم احتمال الاسترداد؛ توثيق حالات الاختبار بوضوح مع الإجابات الصحيحة، وإشارات السياسة، وحسابات الدفع. ما نبحث عنه هذا الاختيار مناسب جيداً للمتخصصين الذين لهم خلفية في مطالبات التأمين أو الخدمات القانونية، أو الخدمات المالية الأوسع الذين هم منفتحون على مشاريع جزئية الدوام وليست دائمة. يفضل أن يكون لدى المساهمين: شهادة في التأمين، إدارة المخاطر، إدارة الأعمال، المالية، القانون، أو أي مجال ذي صلة؛ خبرة 3+ سنوات في التأمين أو المطالبات أو الخدمات القانونية أو الخدمات المالية؛ خبرة حالية أو حديثة في مطالبات وتعديل أو أدوار مجاورة؛ الإلمام بقرارات تغطية التأمين على السيارات، وقوانين الإهمال الخاصة بكل ولاية، وثقافة سلطة الموازنين المحدودة؛ شهادة AIC أو CPCU أو CIFI أو SCLA تشكل إشارة إيجابية قوية، وإن لم تكن مطلوبة إذا كانت الخبرة العملية قوية؛ مستوى اللغة الإنجليزية الكتابية القوي (C1+). كيف تعمل المنظومة تطبيق → اجتياز التأهيل/التأهيلات → الانضمام إلى مشروع → إكمال المهام → الدفع يقوم هذا المشروع بتقدير أن المهام ستكون ما بين 10–20 ساعة في الأسبوع خلال المراحل النشطة، بناءً على متطلبات المشروع. هذه مجرد تقدير، وليست حصة عمل مضمونة، وتطبق فقط أثناء نشاط المشروع. التعويض في هذا المشروع، يمكن للمساهمين أن يربحوا حتى 50 دولاراً في الساعة مكافئاً، وذلك يعتمد على مستواهم وسرعتهم في الإسهام. يختلف التعويض عبر المشاريع وفق النطاق، التعقيد، والخبرة المطلوبة. يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات كسب مختلفة بناءً على متطلباتها. </div>

Bayt

Portfolio Manager

Remote - Morocco 2 July 2026

Information Technology

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> يرجى تقديم سيرتك الذاتية باللغة الإنجليزية وتحديد مستوى كفاءتك في اللغة الإنجليزية. Mindrift يربط المتخصصين بفرص ذكاء اصطناعي قائمة على المشاريع لشركات تقنية رائدة، مع التركيز على الاختبار والتقييم وتحسين أنظمة الذكاء الاصطناعي. المشاركة قائمة على المشروع، وليست توظيفًا دائمًا. ما تتضمنه هذه الفرصة بينما كل مشروع يتضمن مهام فريدة، قد يساهم المعونون في: تصميم وتقييم سيناريوهات مراجعة الأعمال الفصلية — الأداء مقابل. المعيار المرجعي، التفتت التخصيص مقابل نطاقات تحمل IPS، وتغييرات مستندات الصندوق المادية؛ إنشاء حالات اختبار إعادة التوازن وحصد الخسائر الضريبية التي تشمل أساس التكلفة، الربح الرأسمالي قصير الأجل مقابل الربح الرأسمالي طويل الأجل، وتطبيق قاعدة الغسل؛ تطوير حالات فحص الملاءمة التي تستقصي تحمل المخاطر، أفق الزمن، الحيازات المحظورة، وحدود التركيز مقابل بيان سياسة الاستثمار للعميل؛ بناء حالات تحليل هيكل الرسوم: نسب المصروفات الموزونة للمحفظة، الرسوم الاستشارية، ومقارنات التكلفة الإجمالية مقابل المعايير الفئوية؛ توثيق حالات الاختبار بوضوح مع عمليات حسابية موثقة، واستشهادات السياسات، والإجابات الصحيحة. ما نبحث عنه هذه الفرصة مناسبة جيدًا للمهنيين الذين لديهم خلفية في إدارة الاستثمارات، أو الاستشارة المالية، أو خدمات مالية أوسع، والذين يكونون منفتحين على مشاريع بدوام جزئي وغير دائمة. مفضّل أن يكون لدى المساهمين: درجة في المالية أو الاقتصاد أو إدارة الأعمال أو المحاسبة أو الرياضيات أو الإحصاء أو أي مجال ذي صلة؛ خبرة 2+ سنوات في المالية، الاستثمار، المحاسبة، أو خدمات مالية؛ خبرة حالية أو حديثة في الاستشارة والإدارة أو أدوار مجاورة؛ معرفة عملية بتحليل أداء المحفظة، محاسبة تقادم المال، قواعد الغسل، وقراءة بيان سياسة الاستثمار؛ شهادة CFA أو CFP أو CPWA أو CIMA أو CIPM تمثل إشارة إيجابية قوية؛ مستوى الإنجليزية الكتابية القوي (C1+). كيف تسير الأمور تطبيق → اجتياز التأهيل → الانضمام إلى مشروع → إتمام المهام → الدفع المتوقع أوقات المشروع لهذا المشروع، من المتوقع أن تتطلب المهام حوالي 10–20 ساعة في الأسبوع خلال المراحل النشطة، بناءً على متطلبات المشروع. هذا تقدير، ليس عبء عمل مضمون، ويطبق فقط أثناء نشاط المشروع. التعويض في هذا المشروع، يمكن أن يكسب المساهمون حتى 50 دولارًا في الساعة المكافئة، وفقًا لمستواهم وسرعة مساهمتهم. يختلف التعويض عبر المشاريع اعتمادًا على النطاق والتعقيد والخبرة المطلوبة. الرجاء الملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات كسب مختلفة بناءً على متطلباتها. </div>

Bayt

Quality & Test Lead

On-site - Morocco 1 July 2026

Customer Service

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Capgemini is characterized by a predominantly collaborative culture, placing people, trust and teamwork at the core of its practices. A close management approach fosters guidance, empowerment and skills development within a supportive environment. This culture is reinforced by a strong organizational dimension, ensuring process rigor, reliability and operational efficiency. It is complemented by a competitive component focused on performance and customer satisfaction, while a more moderate innovation dimension supports the continuous evolution of services and expertise. Job : Join a dynamic company in the IT sector, ideally located in Casablanca. This opportunity is open for a Quality & Test Lead passionate about software excellence and ready to take on exciting challenges. Your role will be central in defining and implementing robust quality strategies. You will be responsible for ensuring the reliability and performance of developed products, while continuously improving testing and validation processes. The goal is to guarantee customer satisfaction and maintain the highest quality standards within the teams. Your responsibilities will include designing and executing comprehensive test plans, leading a team of testers, analyzing results, and reporting defects. You will manage end-to-end testing activities, from planning to final certification. <ul><li>Define the overall test strategy.</li><li>Design, develop, and execute manual and automated test scenarios.</li><li>Manage and coordinate the activities of the test team.</li><li>Analyze defects, document bug reports, and track their resolution.</li><li>Collaborate closely with development and product teams.</li><li>Implement and improve quality metrics.</li></ul> Required profile : A degree level of Bac +5 and above is required, ideally in computer science or electronics. Professional experience is a key component. A minimum of 5 to 10 years of experience in similar roles is expected, with proven expertise in test project management and quality assurance. To excel in this role, it is essential to have a solid understanding of software testing methodologies (Agile, Waterfall), proficiency in test management and bug tracking tools, as well as proven skills in test automation. Leadership, excellent communication, and problem-solving abilities are also crucial. <ul><li>Excellent knowledge of software development life cycles and QA methodologies.</li><li>Significant experience in defining and implementing test strategies.</li><li>Proficiency in testing tools (e.g., Selenium, JMeter, Postman) and bug management tools (e.g., Jira).</li><li>Ability to lead and motivate a team.</li><li>Strong analytical and problem-solving skills.</li><li>Good written and oral communication skills.</li><li>Proficiency in French and English is an asset.</li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : Capgemini تُعرف بثقافة تعاونية في الغالب، تضع الناس، الثقة والعمل الجماعي في صلب ممارساتها. يفتتح نهج إداري قريب التوجيه، وتمكين، وتطوير المهارات في بيئة داعمة. يتم تعزيز هذه الثقافة من خلال بعد تنظيمي قوي، يضمن صارمة العمليات، والاعتماد، والكفاءة التشغيلية. وتُكملها مكونة تنافسية تركّز على الأداء ورضا العملاء، بينما يدعم بعد ابتكاري معتدل إلى حد ما التطور المستمر للخدمات والخبرة. العمل : انضم إلى شركة ديناميكية في قطاع تكنولوجيا المعلومات، ويفترض أن تكون مواقعها في الدار البيضاء مميزة. هذه الفرصة مفتوحة لـقائد الجودة والاختبار الشغوف بالتميز البرمجي والجاهز لمواجهة تحديات مثيرة. سيكون دورك محورياً في تعريف وتنفيذ استراتيجيات جودة قوية. ستكون مسؤولاً عن ضمان موثوقية وأداء المنتجات المطورة، مع تحسين عمليات الاختبار والتحقق باستمرار. الهدف هو ضمان رضا العملاء والحفاظ على أعلى معايير الجودة ضمن الفرق. ستتضمن مسؤولياتك تصميم وتنفيذ خطط اختبار شاملة، وقيادة فريق من المختبرين، وتحليل النتائج، وتوثيق العيوب ومتابعة حلها. ستدير أنشطة الاختبار من التخطيط حتى الحصول على الشهادة النهائية. <ul><li>حدد الاستراتيجية الاختبارية الشاملة.</li><li>تصميم وتطوير وتنفيذ سيناريوهات الاختبار اليدوية والآلية.</li><li>إدارة وتنسيق أنشطة فريق الاختبار.</li><li>تحليل العيوب، وتوثيق تقارير العيوب، وتتبع حلها.</li><li>التعاون الوثيق مع فرق التطوير والمنتج.</li><li>تنفيذ وتحسين مقاييس الجودة.</li></ul> الملف الشخصي المطلوب : يتطلب درجة Bac +5 وما فوق، ويفضل أن تكون في علوم الحاسوب أو الإلكترونيات. الخبرة المهنية عنصر أساسي. من المتوقع وجود خبرة تراوح بين 5 إلى 10 سنوات في أدوار مشابهة، مع خبرة مثبتة في إدارة مشاريع الاختبار وضمان الجودة. للتميز في هذا الدور، من الضروري فهم قوي لمنهجيات اختبار البرمجيات (أجايل، ووترفول)، والتمكن من أدوات إدارة الاختبار وتتبع العيوب، إضافة إلى مهارات مثبتة في أتمتة الاختبار. كما أن القيادة، والاتصالات الفعالة، ومهارات حل المشاكل تعتبر حاسمة. <ul><li>معرفة ممتازة بدورات حياة تطوير البرمجيات ومنهجيات QA.</li><li>خبرة كبيرة في تعريف وتنفيذ استراتيجيات الاختبار.</li><li>إتقان أدوات الاختبار (مثل Selenium، JMeter، Postman) وأدوات إدارة العيوب (مثل Jira).</li><li>القدرة على قيادة وتحفيز فريق.</li><li>مهارات تحليلية قوية وحل مشاكل.</li><li>مهارات تواصل كتابية وشفوية جيدة.</li><li>إتقان اللغة الفرنسية والإنجليزية ميزة إضافية.</li></ul> </div>

Bayt

Business Analyst

On-site - Morocco 22 July 2026

Information Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Maroc Climate and Security (MCS) – Carrier operates within a predominantly cooperative culture, where people, trust and team spirit shape daily collaboration. The organization relies on a close management approach that supports empowerment, mentorship and collective commitment to meaningful missions. This collaborative foundation is balanced by a strong performance orientation, reflected in clear objectives and results-driven practices. It is further complemented by an innovative dimension that values initiative, alongside structured organizational processes ensuring efficiency, consistency and reliability. Job : <ul><li>Collect, analyze, and interpret operational and financial data to support decision-making.</li><li>Develop and track dashboards and performance reports using Excel and Power BI.</li><li>Define, track, and analyze key performance indicators (KPIs) to identify improvement opportunities.</li><li>Perform data analysis and provide recommendations to optimize company processes and performance.</li><li>Participate in the preparation of weekly, monthly, and ad hoc reports for management.</li><li>Ensure the quality, consistency, and reliability of data.</li><li>Collaborate with Finance, HR, Operations, and other departments to gather business needs and propose suitable solutions.</li><li>Identify gaps between objectives and results, analyze their causes, and propose action plans.</li><li>Participate in continuous improvement projects, reporting automation, and process optimization.</li><li>Contribute to the implementation of new data analysis and visualization tools.</li></ul> Required profile : <ul><li>Master's degree (Bac+5) in Finance, Management Control, Data Analytics, Business Analytics, or equivalent field.</li><li>Excellent command of French and English, both spoken and written.</li><li>Advanced proficiency in Excel (Pivot Tables, Power Query, advanced formulas).</li><li>Good knowledge of Power BI.</li><li>Excellent analytical, synthesis, and problem-solving skills.</li><li>Critical thinking, rigor, and autonomy.</li><li>Excellent communication skills and ability to collaborate with multidisciplinary teams.</li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف وظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : مناخ المغرب والأمن (MCS) – Carrier يعمل ضمن ثقافة تعاونية بشكل رئيسي، حيث الناس، الثقة وروح الفريق تشكل التعاون اليومي. تعتمد المنظمة على نهج إداري قريب يدعم التمكين والتوجيه والالتزام الجماعي بالمهام ذات الهدف. هذه الأسس التعاونية توازنها توفر أداء قوي، يظهر في أهداف واضحة وممارسات قائمة على النتائج. كما يكتمل ذلك بــ بعد ابتكاري يعزز المبادرة، بجانب عمليات تنظيمية هيكلية لضمان الكفاءة والاتساق والموثوقية. العمل : <ul><li>جمع وتحليل وتفسير البيانات التشغيلية والمالية لدعم اتخاذ القرار.</li><li>تطوير وتتبع لوحات البيانات وتقارير الأداء باستخدام Excel وPower BI.</li><li>تحديد وتتبع وتحليل مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) لتحديد فرص التحسين.</li><li>إجراء تحليل البيانات وتقديم توصيات لتحسين عمليات وأداء الشركة.</li><li>المشاركة في إعداد تقارير أسبوعية وشهرية وتقارير عند الطلب للإدارة.</li><li>ضمان جودة البيانات واتساقها وموثوقيتها.</li><li>التعاون مع قسم المالية والموارد البشرية والعمليات وغيرها من الأقسام لجمع احتياجات الأعمال واقتراح حلول مناسبة.</li><li>تحديد الثغرات بين الأهداف والنتائج، تحليل أسبابها، واقتراح خطط عمل.</li><li>المشاركة في مشاريع التحسين المستمر وأتمتة التقارير وتحسين العمليات.</li><li>المساهمة في تنفيذ أدوات جديدة لتحليل البيانات وتصورها.</li></ul> الملف المطلوب : <ul><li>درجة الماجستير (بكالوريوس+5) في المالية، الرقابة الإدارية، تحليل البيانات، تحليلات الأعمال، أو مجال مكافئ.</li><li>إتقان ممتاز للغتين الفرنسية والإنجليزية، تحدثاً وكتابة.</li><li>إتقان متقدم لإكسل (Pivot Tables، Power Query، صيغ متقدمة).</li><li>معرفة جيدة بــ Power BI.</li><li>مؤهلات تحليلية ممتازة، قدرات تلخيص وحل المشكلات.</li><li>تفكير نقدي، دقة، واستقلالية.</li><li>مهارات اتصال ممتازة وقدرة على التعاون مع فرق متعددة التخصصات.</li></ul>

Naukri Gulf

Fullstack Developer NuxtJS / Java Spring Boot ALTEN

On-site - Morocco - Rabat 10 July 2026

Information Technology

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">We are looking for a Senior Fullstack Developer proficient in NuxtJS for the front-end and Java Spring Boot for the back-end, with experience in Cloud environments (preferably AWS). His missions:<ul><li>Develop and maintain front-end (NuxtJS) and back-end (Java Spring Boot) applications.</li><li>Contribute to the scoping, design, and estimation phases of solutions.</li><li>Ensure code quality and adherence to standards (code review, quality gate, DoD).</li><li>Integrate security best practices (SAST, SCA, DAST).</li><li>Resolve production incidents and anomalies.</li><li>Collaborate with internal teams and lead technical workshops with the client.</li><li>Work on a full DevOps MACH architecture operated on AWS (RDS, EKS, OpenSearch, Docker).</li></ul></div></section><section>Desired Candidate Profile<h2>Qualifications</h2>Required skills:<ul><li>Minimum 5 years of experience</li><li>Proficiency in Java / Spring Boot development.</li><li>Expertise in NuxtJS and front-back integration.</li><li>Cloud experience (ideally AWS: RDS, EKS, OpenSearch).</li><li>Good command of Docker and DevOps practices.</li><li>Knowledge of REST architectures and application security constraints.</li><li>Experience in Agile / Scrum / DevOps methodologies</li></ul></section>

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">نحن نبحث عن مطوِّر فول ستاك أول محترف في NuxtJS للواجهة الأمامية وجافا Spring Boot للخلفية، مع خبرة في بيئات السحابة (يفضَّل AWS).مهامه:<ul><li>تطوير وصيانة تطبيقات الواجهة الأمامية (NuxtJS) والخلفية (Java Spring Boot).</li><li>المساهمة في نطاق التصميم ومراحل التقدير للحلول.</li><li>ضمان جودة الكود والالتزام بالمعايير (مراجعة الكود، بوابة الجودة، DoD).</li><li>دمج أفضل ممارسات الأمان (SAST، SCA، DAST).</li><li>حل حوادث الإنتاج والظواهر غير الطبيعية.</li><li>التعاون مع الفرق الداخلية وقيادة ورش عمل تقنية مع العميل.</li><li>العمل على بنية DevOps MACH كاملة تشغل على AWS (RDS، EKS، OpenSearch، Docker).</li></ul></div></section><section>المعايير المطلوبة للمرشح<h2>المؤهلات</h2>المهارات المطلوبة:<ul><li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات</li><li>الإتقان في تطوير Java / Spring Boot.</li><li>خبرة في NuxtJS والتكامل بين الواجهة الأمامية والخلفية.</li><li>خبرة سحابية (ويفضل AWS: RDS، EKS، OpenSearch).</li><li>إتقان جيد لـ Docker وممارسات DevOps.</li><li>معرفة بهندمر REST وقيود أمان التطبيقات.</li><li>خبرة في منهجيتي Agile / Scrum / DevOps</li></ul></section>

Naukri Gulf

Project Diagnostic Manager

On-site - Morocco - Boulemane 2 July 2026

Engineering

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Job Description: The PDM (Project Diagnostic Manager) is the cross-functional technical expert ensuring ease of diagnosis, repair, and maintenance of vehicles, from design to after-sales service. Thanks to their expertise, they guarantee the long-term quality of the vehicle as well as a positive customer experience in the after-sales workshop.Main tasks:<ul><li>Diagnostic consistency: verify strategies (DTCs, algorithms, sensors/ECU) and validate the robustness of the DTCs.</li><li>Workshop support: defining repairability, preparing the new vehicle, identifying tools & documentation.</li><li>Cross-functional collaboration: working with electronics, software, motors, chassis, ADAS; managing cross-functional topics.</li><li>Regulatory compliance: guarantee compliance with OBD, Euro 6/7 and approval.</li><li>Long-term quality: detect all risks and strengthen robustness & customer satisfaction.</li></ul></div></section><section>Desired Candidate Profile<h2>Qualifications</h2>Master's degree (Bac + 5) in industrial/mechanical engineering0 to 1 year of experienceProficiency in Excel/BI is a plusProblem solvingGood postureExcellent communicationEnglish/FrenchCoordinationResult orientationFlexibility</section>

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">وصف الوظيفة: مدير تشخيص المشروع هو الخبير الفني العابر للوظائف الذي يضمن سهولة التشخيص، الإصلاح، وصيانة المركبات، من التصميم وحتى خدمة ما بعد البيع. بفضل خبرتهم، يضمنون الجودة الطويلة الأمد للمركبة وكذلك تجربة عملاء إيجابية في ورشة ما بعد البيع.المهام الرئيسية:<ul><li>الاتساق التشخيصي: التحقق من الاستراتيجيات (DTCs، الخوارزميات، المستشعرات/ECU) والتحقق من قوة DTCs.</li><li>دعم الورشة: تعريف قابلية الإصلاح، تجهيز المركبة الجديدة، تحديد الأدوات والوثائق.</li><li>التعاون عبر الأقسام: العمل مع الإلكترونيات، البرمجيات، المحركات، الهيكل، ADAS؛ إدارة مواضيع تعاونية بين الأقسام.</li><li>الامتثال التنظيمي: ضمان الامتثال لـ OBD، اليورو 6/7 والموافقة.</li><li>الجودة على المدى الطويل: اكتشاف جميع المخاطر وتعزيز المتانة ورضا العملاء.</li></ul></div></section><section>الملف المرغوب فيه للمرشح<h2>المؤهلات</h2>درجة الماجستير (Bac + 5) في الهندسة الصناعية/الميكانيكية0 إلى 1 سنة من الخبرةإتقان Excel/BI ميزة إضافيةحل المشكلاتوضعية مهنية جيدةالتواصل الممتازالإنجليزية/الفرنسيةالتنسيقاتجاه نحو النتائجالمرونة</section>

Naukri Gulf

Project Diagnostic Manager

On-site - Morocco - Boulemane 30 June 2026

Engineering

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Job Description: The Project Diagnostic Manager (PDM) is the cross-functional technical expert ensuring the ease of diagnosis, repair, and maintenance of STELLANTIS vehicles, from design to after-sales service. Thanks to their expertise, they guarantee the long-term quality of the vehicle as well as a positive customer experience in the after-sales workshop.Main tasks:<ul><li>Diagnostic consistency: verify strategies (DTCs, algorithms, sensors/ECU) and validate the robustness of the DTCs.</li><li>Workshop support: defining repairability, preparing the new vehicle, identifying tools & documentation.</li><li>Cross-functional collaboration: working with electronics, software, motors, chassis, ADAS; managing cross-functional topics.</li><li>Regulatory compliance: guarantee compliance with OBD, Euro 6/7 and approval.</li><li>Long-term quality: detect all risks and strengthen robustness & customer satisfaction.</li></ul></div></section><section>Desired Candidate ProfileQualifications<ul><li>Master's degree (Bac + 5) in industrial/mechanical engineering</li><li>0 to 1 year of experience</li><li>Proficiency in Excel/BI is a plus</li><li>Problem solving</li><li>Good posture</li><li>Excellent communication</li><li>English/French</li><li>Coordination</li><li>Result orientation</li><li>Flexibility</li></ul></section>

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">وصف الوظيفة: مدير تشخيص المشاريع (PDM) هو الخبير الفني عبر التخصصات لضمان سهولة التشخيص والإصلاح والصيانة لمركبات ستلانتيس، من التصميم إلى خدمة ما بعد البيع. بفضل خبرتهم، يضمنون جودة الطويلة الأمد للمركبة وكذلك تجربة عميل إيجابية في ورشة ما بعد البيع.المهام الرئيسية:<ul><li>تناسق التشخيص: التحقق من الاستراتيجيات (DTCs، الخوارزميات، المستشعرات/وحدة التحكم في المحرك) والتحقق من متانة DTCs.</li><li>دعم الورشة: تعريف قابلية الإصلاح، تجهيز المركبة الجديدة، تحديد الأدوات والوثائق.</li><li>التعاون عبر التخصصات: العمل مع الإلكترونيات، البرمجيات، المحركات، الهيكل، ADAS؛ إدارة المواضيع متعددة التخصصات.</li><li>الامتثال التنظيمي: ضمان الامتثال لـ OBD و Euro 6/7 والموافقة.</li><li>الجودة على المدى الطويل: اكتشاف جميع المخاطر وتقوية المتانة ورضا العملاء.</li></ul></div></section><section>الملف المرشح المطلوبالمؤهلات<ul><li>درجة الماجستير (Bac + 5) في الهندسة الصناعية/الميكانيكية</li><li>من 0 إلى 1 سنة خبرة</li><li>الإلمام بـ Excel/BI ميزة إضافية</li><li>حل المشكلات</li><li>وضع مهني جيد</li><li>اتصالات ممتازة</li><li>الإنجليزية/الفرنسية</li><li>التنسيق</li><li>التركيز على النتائج</li><li>المرونة</li></ul></section>

Bayt

Analyste Sécurité Des Applications Et Projets

On-site - Morocco 28 June 2026

Other

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Sous la responsabilité du Responsable SSI , L'Analyste Sécurité des Applications et des Projets "Build to Run" accompagne les projets de l'entreprise en assurant la sécurité des systèmes d'information tout au long de leur cycle de vie, de la phase de conception et après en production. Il garantit la conformité des projets aux normes de sécurité en vigueur, évalue les risques, identifie les mesures de sécurité nécessaires et s’assure leurs mise en place effective. Vos missions: <ul><li>Accompagnement des projets SSI </li><li>Analyse des risques des projets AXA services Maroc</li><li>Gestion des vulnérabilités sécurité </li><li>Gestion des flux </li><li>Gestion des exceptions </li><li>Revues régulières des risques </li><li>Veille réglementaire et technique  </li></ul>Profil recherché :Diplômé(e) d'une formation Bac + 5 en en informatique, sécurité des systèmes d'information . Vous disposez d'une expérience professionnelle de 4 à 5 ans en sécurité des systèmes d’information. Compétences Techniques : • Analyse de risques SI (Certification ISO 27005, EBIOS ou autre méthodologie) • Sécurité des applications (secure coding, Pentests) • Sécurité réseaux (flux …) </div>

<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\"> تحت إشراف مسؤول أمن المعلومات, أخصائي أمن التطبيقات والمشروعات "Build to Run" يرافق مشاريع الشركة من خلال ضمان أمان أنظمة المعلومات طوال دورة حياتها، من مرحلة التصميم وبعد ذلك في الإنتاج. يضمن الامتثال لمشاريع المعايير الأمنية المعمول بها، يقيم المخاطر، يحدد التدابير الأمنية اللازمة ويتأكد من تطبيقها الفعلي. مهامك: <ul><li>مرافقة مشاريع SSI</li><li>تحليل مخاطر مشاريع AXA Services Maroc</li><li>إدارة ثغرات الأمان</li><li>إدارة التدفق</li><li>إدارة الاستثناءات</li><li>مراجعات دورية للمخاطر</li><li>المتابعة التنظيمية والتقنية</li> </li></ul>الملف الشخصي المطلوب :خريج/ة من تكوين بكالوريوس +5 في في تقنية المعلومات، أمن أنظمة المعلومات. لديك خبرة عملية من 4 إلى 5 سنوات في أمن أنظمة المعلومات. المهارات التقنية : • تحليل مخاطر معلوماتية (شهادة ISO 27005، EBIOS أو منهجية أخرى) • أمان التطبيقات (ترميز آمن، اختبارات الاختراق) • أمان الشبكات (التدفقات …) </div>

Bayt

Director, Patient Centered Outcomes Reporting, Oncology

On-site - Morocco 24 July 2026

Healthcare & Medical

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description About AbbVie AbbVie's mission is to discover and deliver innovative medicines and solutions that solve serious health issues today and address the medical challenges of tomorrow. We strive to have a remarkable impact on people's lives across several key therapeutic areas including immunology, oncology and neuroscience - and products and services in our Allergan Aesthetics portfolio. For more information about AbbVie, please visit us at www.abbvie.com. Follow @abbvie on LinkedIn, Facebook, Instagram, X and YouTube. Job Description The Director, Patient Centered Outcomes Research, is responsible for the design and execution of strategically-focused and innovative patient experience data (PED) evidence to support optimization of product registration, access & reimbursement, and clinical practice in collaboration with HEOR Strategy and other functions (eg, Clinical Development & Operations, Regulatory, Commercial). The Director, Patient-Centered Outcomes Research, will support Oncology primarily and cultivate strong partnerships to enable effective cross-functional collaboration with other product team members from internal groups including HEOR-Strategy, Clinical Development and Operations, Biostatistics, Regulatory Affairs, Medical Affairs, and the Commercial organization. The Director represents HEOR at global regulatory and payer / HTA meetings and may lead and/or support negotiations in collaboration with cross-functional team members to drive internal strategy and alignment with global regulatory & reimbursement agencies. In addition, the Director will represent AbbVie externally and assume a leadership role in collaborations with external partners (eg, industry consortiums, key opinion leaders, research organizations, patient advocacy groups). He / She serves as a subject matter expert (SME) on PED and patient-centered measurement strategies within HEOR and AbbVie to drive a patient-centric culture and adoption/uptake of standards and best practices for PED. The Director will oversee at least one therapeutic area (eg, oncology, rheumatology, gastroenterology, dermatology, neurosciences, eye care, aesthetics) and their responsibility will span multiple products/ indications. Additional responsibilities for the Director include developing annual strategic planning of PED aligned with TA / asset strategy and managing multiple projects and vendors to execute PED for their respective TA responsibilities. Managerial responsibilities may include attracting, mentoring, and oversight of junior members of the team (eg, interns, fellows, associate directors); development of annual strategic plans aligned with TA / asset strategy and managing annual budgets for their respective TA responsibilities. Responsibilities <ul><li>Responsible for execution of global PED generation and stakeholder engagement strategies that encompasses innovative research aligned with overall asset strategy across multiple therapeutic areas</li><li>Leads management of projects to ensure timely execution of PED research to characterize patient outcomes, identify patient preferences and unmet needs, inform patient-focused measurement strategies, and develop and validate innovative patient-relevant outcomes measures and endpoints to differentiate AbbVie’s portfolio and meet business and global needs</li><li>Supports alignment of strategy with HEOR-Strategy counterparts and communicates strategy and translates results cross-functionally to key cross-functional teams that are part of Pipeline Commercial Model to facilitate alignment and integration of PED plans into the broader Integrated Evidence Plans</li><li>Ensures the scientific quality and integrity of COA research through development of rigorous qualitative and quantitative study research proposals, protocols, analysis plans and reports</li><li>Leads integration of COA measurement strategy into clinical development programs through clinical trial program support (eg, protocol/SAP content development, results interpretation, and CSR development) and ensures appropriate implementation of COAs on eCOA platforms in global programs</li><li>Leads development, validation, and implementation of COAs measures for randomized controlled trials (RCTs) / observational studies</li><li>Leads/contributes to strategy and development of content for regulatory and reimbursement submissions regarding PED and patient-relevant endpoints and leads/participates in regulatory and reimbursement discussions and negotiations to optimize registration approval, product labeling & promotion and patient access decisions</li><li>Develops strategic scientific communication plan including submission and presentation of research in peer-reviewed journals and at medical / methodological congresses</li><li>Serves as internal SME on technical specialty areas to identify new methodologies and advancements in the field (e.g., psychometric methods and results interpretation, COA methods, regulatory requirements to obtain COAs on labels, industry trends)</li><li>Ensure scientific integrity of PED research through serving as expert reviewer on study designs, protocols, results and scientific communications (eg, qualitative or quantitative expert review)</li><li>Lead above-brand research projects/initiatives to pilot innovative methodologies and elevate internal standards/best practices (eg, unique data presentation/visualization techniques, psychometric methodologies, digital health technology)</li><li>Engages with external thought leaders and representatives at global regulatory and reimbursement authorities to shape the external environment with respect to patient centered outcomes research and patient focused drug development policy in alignment with AbbVie corporate objectives</li><li>Develops and delivers standards/best practices and educational resources for functions across AbbVie to drive the integration of patient voice in development programs</li></ul> Qualifications <ul><li>Advanced degree in Psychology or Psychometrics, Epidemiology, Statistics, Public Health, Health Economics and Outcomes Research (HEOR) or related discipline (MS, MPH, PharmD, PhD) preferred</li><li>Minimum of 7 years of experience required, with relevant pharmaceutical industry or consulting experience in PED research; clinical outcome assessment / patient reported outcome development, psychometric validation, and implementation; and medical product development and trial design</li><li>Demonstrated ability in evaluation & development of PED from conceptualization through negotiations by global authorities</li><li>Demonstrated ability in evaluating, developing, and validating COA instruments for inclusion in clinical programs that meet regulatory agency standards for label claims</li><li>Experience in preparing regulatory & HTA submissions</li><li>Excellent interpersonal skills with an ability to leverage deep expertise to understand, respond and influence effectively across multiple internal and external customers</li><li>Demonstrated ability to manage multiple priorities in rapidly changing environment</li><li>Excellent written and verbal communication skills</li><li>Experience in handling delivery of services across complex matrix environments and on a global level</li><li>Excellent project management skills</li><li>Demonstrated experience / knowledge of the pharmaceutical industry (knowledge of regulatory/compliance frameworks) and clinical trial design</li><li>Knowledge of global regulatory & HTA requirements for patient-centered endpoints</li><li>Ability to effectively interpret and communicate research results to internal and external audiences</li><li>Ability to work collaboratively to leverage other HEOR capabilities (Strategy, Geographies, other CoEs – Economic Modeling, Meta-Research, RWE Analytics)</li><li>People management experience</li><li>Develop standards and respond quickly to business questions</li><li>Travel – Position requires up to 20% travel</li><li>lly, must be a self- starter and have a strong desire to see projects achieve commercial success.</li></ul> Additional Information Applicable only to applicants applying to a position in any location with pay disclosure requirements under state or local law:  <ul><li>The compensation range described below is the range of possible base pay compensation that the Company believes in good faith it will pay for this role at the time of this posting based on the job grade for this position. Individual compensation paid within this range will depend on many factors including geographic location, and we may ultimately pay more or less than the posted range. This range may be modified in the future. </li><li>We offer a comprehensive package of benefits including paid time off (vacation, holidays, sick), medical/dental/vision insurance and 401(k) to eligible employees.</li><li>This job is eligible to participate in our long-term incentive programs. </li></ul>Note: No amount of pay is considered to be wages or compensation until such amount is earned, vested, and determinable. The amount and availability of any bonus, commission, incentive, benefits, or any other form of compensation and benefits that are allocable to a particular employee remains in the Company's sole and absolute discretion unless and until paid and may be modified at the Company’s sole and absolute discretion, consistent with applicable law. AbbVie is an equal opportunity employer and is committed to operating with integrity, driving innovation, transforming lives and serving our community. Equal Opportunity Employer/Veterans/Disabled.  US & Puerto Rico only - to learn more, visit https://www.abbvie.com/join-us/equal-employment-opportunity-employer.html US & Puerto Rico applicants seeking a reasonable accommodation, click here to learn more: https://www.abbvie.com/join-us/reasonable-accommodations.html </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الشركة حول AbbVie مهمة AbbVie هي اكتشاف وتقديم أدوية وحلول مبتكرة تحل قضايا صحية خطيرة اليوم وتواجه التحديات الطبية للغد. نسعى لإحداث تأثير ملموس في حياة الناس عبر مجالات علاجية رئيسية تشمل المناعة، والأورام، وعلم الأعصاب - ومنتجات وخدمات في محفظة Allergan Aesthetics. للمزيد من المعلومات عن AbbVie، يرجى زيارتنا على www.abbvie.com. تابعوا @abbvie على LinkedIn و Facebook و Instagram و X و YouTube. وصف الوظيفة المدير، بحوث نتائج المرضى المتمحورة حول المريض، مسئول عن تصميم وتنفيذ أدلة بيانات تجربة المريض (PED) مركزة إستراتيجياً ومبتكرة تدعم تحسين تسجيل المنتج، الوصول والتعويض، والممارسة السريرية بالتعاون مع استراتيجية HEOR ووظائف أخرى (مثل التطوير السريري والعمليات، والتنظيم التنظيمي، والتجاري). سيؤدي المدير، بحوث النتائج المتمحورة حول المريض، دوراً رئيسياً في الأورام بشكل أساسي ويُنمّي شراكات قوية لتمكين تعاوناً عابراً للوظائف مع أعضاء فريق المنتج الآخرين من مجموعات داخلية تشمل HEOR-Strategy، التطوير والعمليات السريرية، الإحصاء الحيوي، الشؤون التنظيمية، الشؤون الطبية، والمؤسسة التجارية. يمثل المدير HEOR في الاجتماعات التنظيمية والهيئات الدولارية للمؤسسات الدفع/ HTA وقد يقود و/أو يدعم المفاوضات بالتعاون مع أعضاء فريق عابر للوظائف لدفع الاستراتيجية الداخلية والتوافق مع الجهات التنظيمية العالمية ووكالات التعويض. إضافة إلى ذلك، سيمثل المدير AbbVie خارجياً ويتولى دور القيادة في التعاون مع شركاء خارجين (مثلاً، اتحادات صناعية، قادة آراء رئيسية، منظمات بحثية، جماعات مناصرة المرضى). وهو/هي يعمل كخبير موضوعي (SME) في PED واستراتيجيات القياس المتمحورة حول المريض ضمن HEOR وAbbVie لقيادة ثقافة مركّزة على المريض واعتماد/تبنّي المعايير وأفضل الممارسات لـ PED. سيتولى المدير إشرافاً على مجال علاجي واحد على الأقل (مثلاً الأورام، الروماتيزم، الجهاز الهضمي، الجلديات، العلوم العصبية، رعاية العين، التجميل) وتكون مسؤوليته عبر منتجات/مؤشرات متعددة. تشمل مسؤوليات المدير أيضاً تطوير التخطيط الاستراتيجي السنوي لـ PED متوافق مع استراتيجية TA/الأصل وإدارة مشاريع ومورّدين متعددة لتنفيذ PED لمسؤوليات TA الخاصة به. قد تشمل مسؤوليات الإدارة جذب وتوجيه والإشراف على أعضاء الفريق الصغار (مثلاً المتدربون، الزملاء، المدراء المساعدون)؛ تطوير خطط استراتيجية سنوية متوافقة مع استراتيجية TA/الأصول وإدارة الميزانيات السنوية لمسؤوليات TA الخاصة بهم. المسؤوليات <ul><li>مسؤول عن تنفيذ جيل عالمي لـ PED واستراتيجيات مشاركة أصحاب المصلحة التي تشمل أبحاث مبتكرة متوافقة مع استراتيجية الأصول الكلية عبر مجالات علاجية متعددة</li><li>يقود إدارة المشاريع لضمان التنفيذ في الوقت المناسب لأبحاث PED لتوصيف نتائج المرضى، وتحديد تفضيلات المرضى واحتياجاتهم غير الملباة، وتوجيه مقاييس متمركزة حول المرضى، وتطوير والتحقق من قياسات ونتائج جديدة ذات صلة بالمرضى لتمييز محفظة AbbVie وتلبية الاحتياجات العالمية والتجارية</li><li>يدعم مواءمة الاستراتيجية مع نظراء HEOR-Strategy وينقل الاستراتيجية والنتائج عبر الفرق الوظيفية الأساسية</li><li>يضمن جودة العلميـة ونزاهة أبحاث COA من خلال تطوير مقترحات ودراسات وبروتوكولات وخطط تحليل وتقارير بحثية صارمة</li><li>يقود دمج قياس COA في برامج التطوير السريري من خلال دعم برامج التجارب السريرية (مثلاً، تطوير محتوى البروتوكول/SAP، تفسير النتائج، وتطوير CSR) ويضمن تنفيذ COAs على منصات eCOA في البرامج العالمية</li><li>يقود تطوير، تحقق، وتنفيذ قياسات COA للتجارب العشوائية المحكمة والدراسات الرصدية</li><li>يقود/يساهم في الاستراتيجية وتطوير محتوى لتقديمات تنظيمية وتعويضية بشأن PED ونقاط نهاية ذات صلة بالمريض ويقود/يشارك في مناقشات تنظيمية وتعويضية لتحقيق موافقات التسجيل، وضع الملصق والترويج وقرارات وصول المرضى</li><li>يطوِّر خطة اتصالات علمية استراتيجية بما في ذلك تقديم وعرض الأبحاث في مجلات محكّمة وفي المؤتمرات الطبية/المنهجية</li><li>يعمل كـ SME داخلي في مجالات تخصص تقنية لتحديد أساليب جديدة وتقدم في المجال</li><li>يضمن النزاهة العلمية للأبحاث PED من خلال كونه مراجعاً خبيراً في تصميم الدراسات والبروتوكولات والنتائج والاتصالات العلمية</li><li>يقود مشاريع/مبادرات أبحاث فوق العلامة لاختبار أساليب مبتكرة ورفع المعايير/أفضل الممارسات الداخلية</li><li>يتفاعل مع قادة فكر خارجيين وممثلين لدى السلطات التنظيمية العالمية وهيئات التعويض لتشكيل البيئة الخارجية فيما يتعلق بالبحوث حول نتائج المرضى وتطوير الأدوية المرتكزة على المرضى بما يتوافق مع أهداف AbbVie</li><li>يطوِّر ويقدّم معايير/أفضل الممارسات والموارد التعليمية للوظائف عبر AbbVie لتعزيز إدماج صوت المريض في برامج التطوير</li></ul> المؤهلات <ul><li>يفضل درجة عليا في علم النفس أو القياسات النفسية، علم الأوبئة، الإحصاء، الصحة العامة، الاقتصاد الصحي وبحوث النتائج (HEOR) أو تخصص ذي صلة (MS، MPH، PharmD، PhD)</li><li>خبرة لا تقل عن 7 سنوات في الصناعة الدوائية أو الاستشارات مع خبرة ذات صلة في PED البحث؛ تقييم النتائج السريرية/تطوير نتائج المرتبطة بالمريض، والتحقق القياسي النفسي، وتنفيذ؛ وتطوير وتصميم الأدوية السريرية</li><li>قُدرة مثبتة على تقييم وتطوير PED من المفاهيم إلى المفاوضات مع السلطات العالمية</li><li>إثبات القدرة على تقييم وتطوير والتحقق من أدوات COA لإدراجها في البرامج السريرية التي تلبي معايير الوكالات التنظيمية لادعاءات الملصق</li><li>خبرة في إعداد التقديمات التنظيمية وHTA</li><li>مهارات بين شخصية ممتازة مع القدرة على استغلال الخبرة العميقة لفهم والاستجابة والتأثير بشكل فعال عبر عدة عملاء داخليين وخارجيين</li><li>إثبات القدرة على إدارة أولويات متعددة في بيئة تتغير بسرعة</li><li>مهارات كتابة ومحادثة ممتازة</li><li>خبرة في تنظيم تقديم الخدمات عبر بيئات مصفوفية معقدة وعلى مستوى عالمي</li><li>مهارات إدارة مشروع ممتازة</li><li>خبرة في الصناعة الدوائية ومعرفة أطر التنظيم/الامتثال و تصميم التجارب السريرية</li><li>معرفة بمتطلبات التنظيم العالمية و HTA لنقاط النهاية المتمحورة حول المريض</li><li>القدرة على تفسير وتوصيل نتائج البحث بفعالية للجمهور الداخلي والخارجي</li><li>القدرة على العمل بشكل تعاوني لاستغلال قدرات HEOR الأخرى (الإستراتيجية، الجغرافيا، مراكز التميز الأخرى – النمذجة الاقتصادية، الميتا-بحث، RWE التحليلات)</li><li>خبرة في إدارة الأشخاص</li><li>تطوير المعايير والاستجابة السريعة لأسئلة الأعمال</li><li>السفر – يتطلب المنصب حتى 20% من السفر</li><li>يجب أن يكون الشخص مُبادرًا ولديه رغبة قوية في تحقيق النجاح التجاري للمشروعات.</li></ul> معلومات إضافية تنطبق فقط على المتقدمين لشغل وظيفة في أي موقع وفق متطلبات الإفصاح عن الأجور بموجب القوانين الولاية/ المحلية: <ul><li>نطاق الأجر الواضح أدناه هو نطاق أجر أساسي محتمل تؤمن به الشركة بحسن نية عند هذه الإشاعة بناءً على الدرجة الوظيفية لهذا المنصب. سيعتمد التعويض الفردي المدفوع ضمن هذا النطاق على عوامل كثيرة بما في ذلك الموقع الجغرافي، وربما ندفع أكثر أو أقل من النطاق المنشور. قد يتم تعديل هذا النطاق في المستقبل.</li><li>نقدم حزمة امتيازات شاملة بما في ذلك الإجازة المدفوعة، والتأمين الطبي/الأسنان/الرؤية والتقاعد 401(k) للموظفين المؤهلين.</li><li>هذا العمل مؤهل للمشاركة في برامج الحوافز طويلة الأجل.</li></ul>ملاحظة: لا يُعتبر أي مبلغ من الأجر كراتب أو تعويض حتى يتم كسبه، وتوثيقه، وتحديده. سيظل مبلغ وتوفر أي مكافأة، عمولة، حافز، مزايا، أو أي شكل آخر من أشكال التعويض والمزايا المخصّصة لموظف بعينه في نطاق سلطة الشركة الحصرية والمطلقة، ما لم يتم الدفع وفي سلطة الشركة المطلقة فقط، وقد يتم تعديله وفقاً للقانون المعمول به. AbbVie صاحب عمل يوفر فرص متساوية وهو ملتزم بالعمل بنزاهة، ودفع الابتكار، وتحويل الحياة وخدمة مجتمعنا. صاحب عمل مناظر/محاربون قدماء/معاقون مساواة للفرص. للمتقدمين من الولايات المتحدة وبورتو ريكو فقط - لمعرفة المزيد، قم بزيارة https://www.abbvie.com/join-us/equal-employment-opportunity-employer.html للمتقدمين من الولايات المتحدة وبورتو ريكو الذين يسعون للحصول على تسوية معقولة، انقر هنا لمعرفة المزيد: https://www.abbvie.com/join-us/reasonable-accommodations.html </div>

Bayt

Animateur Santé Sécurité Environnement F/H

On-site - Morocco 7 August 2026

Security & Safety

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Performance et support Sante securite et environnement - Coordinateur support et deploiement societe Animateur Santé Sécurité Environnement F/H CDI Technicien Temps complet Sous l'autorité de l'Ingénieur SSE, l'Agent SSE assure une présence quotidienne sur le terrain pour contrôler l'application des consignes de sécurité, réaliser les inspections et audits opérationnels, et veiller au respect des standards environnementaux et de santé au travail. • Réaliser des audits et des inspections de sécurité régulières sur les postes de travail. • Vérifier la conformité des équipements de travail et le port effectif des EPI (Équipements de Protection Individuelle). • Contrôler l'application des procédures de maîtrise opérationnelle (gestion des déchets, stockage des produits chimiques, permis de feu, consignations, etc.). • Identifier les situations dangereuses, les presqu'accidents et les non-conformités sur le terrain. • Stopper toute situation de danger immédiat et en informer immédiatement l'Ingénieur SSE. • Rédiger les rapports d'inspection et consigner les écarts constatés dans les outils de suivi. • Expliquer et faire comprendre les consignes de sécurité directement aux opérateurs sur le terrain. • Animer des causeries sécurité (quarts d'heure sécurité) ou des accueils SSE pour les nouveaux arrivants et sous-traitants. • Guider les équipes dans la bonne application des modes opératoires sécurisés. • Vérifier l'application effective des actions correctives décidées par l'Ingénieur SSE suite aux audits. • Participer à l'analyse des causes lors d'un incident ou d'un accident de travail sur son périmètre. Formation : Bac+2 en Hygiène, Sécurité, Environnement Expérience : Une première expérience (1 à 3 ans) sur un poste similaire en milieu industriel, BTP ou logistique est souvent souhaitée. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الأداء والدعم السلامة والصحة والبيئة - منسق الدعم والنشر في الشركة مُنشِّط الصحة والسلامة والبيئة ف/هـ دوام دائم فني دوام كامل تحت إشراف المهندس في السلامة والصحة والبيئة، يضمن وكيل السلامة والصحة والبيئة وجودًا يوميًا في الميدان لمراقبة تطبيق تعليمات السلامة، إجراء التفتيشات والتدقيقات التشغيلية، وضمان الالتزام بمعايير البيئة والصحة المهنية. • إجراء تدقيقات وتفتيشات سلامة منتظمة في أماكن العمل. • التحقق من امتثال معدات العمل وارتداء أدوات الوقاية الشخصية بشكل فعال. • التحكم في تطبيق إجراءات السيطرة التشغيلية (إدارة النفايات، تخزين المواد الكيميائية، تصاريح الإشعال، التصاريحات، إلخ). • تحديد المواقف الخطرة، والحوادث القريبة، وعدم المطابقة في الميدان. • إيقاف أي وضع خطِر فوري وإبلاغ المهندس المختص بالسلامة والصحة والبيئة فورًا. • صياغة تقارير التفتيش وتقييد الفروقات الملاحظَة في أدوات المتابعة. • شرح وتوضيح تعليمات السلامة مباشرة للمشغلين في الميدان. • تنظيم جلسات نقاش سلامة (فواصل منقبة للسلامة) أو استقبال السلامة والصحة والبيئة للوافدين الجدد والمتعاقدين. • توجيه الفرق في التطبيق الصحيح لطرق التشغيل الآمنة. • التحقق من التطبيق الفعلي للإجراءات التصحيحية التي تقررها المهندس في السلامة والصحة والبيئة عقب التدقيقات. • المشاركة في تحليل الأسباب عند حدوث حادثة أو حادث عمل ضمن نطاقه. التكوين: باكالوريا+2 في الصحة والسلامة والبيئة الخبرة: يُفضل وجود خبرة أولى (1-3 سنوات) في وظيفة مماثلة في بيئة صناعية أو بناء أو لوجستيات. 　</div>

Bayt

IT Products Owner

On-site - Morocco 9 August 2026

Research & Development

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> RIBATIS , Opérateur de la transformation digitale dans le domaine du #eGOV, cherche à #Recruter un #CHEF de #PRODUITS#IT: - Missions : ·Agréger l'ensemble des informations issues des services commerciaux, marketing et technique afin d'optimiser la connaissance du marché ; ·Organiser et animer des focus groups avec les utilisateurs clés et les sponsors, afin d’identifier et planifier l’implémentation des points à améliorer et l’intégration des nouvelles fonctionnalités ; ·Anticiper les besoins clients existants et potentiels en termes de technologies et de fonctionnalités des produits ; ·Définir une offre de produits ou de services adaptée à la demande du marché ; ·Définir des fiches d’expressions de besoins précises et assurer la bonne traduction en spécifications fonctionnelles avec les équipes de conception ; ·Actualiser et assurer le suivi du plan de développement produit (" roadmap produit ") avec les équipes fonctionnelles et techniques ·Valider l'adéquation des fonctionnalités développées avec les expressions de besoin énoncées en amont ; ·Suivre l'avancée du développement en lien avec les impératifs de lancements commerciaux, le " time to market " ; ·Concevoir le contenu des supports d'aide à la vente, soit à destination des équipes commerciales, soit à destination des équipes de communication en charge des actions de lancement des produits ; ·Assurer des actions de communication en interne afin de présenter les produits : formation des équipes commerciales, présentation aux départements stratégiques de l'entreprise, …etc ; ·Analyser et optimiser le produit ou service en fonction des contraintes propres à l'entreprise (ressources humaines, coûts, rentabilité, image de l'entreprise) et de la demande du marché ; ·Adapter en permanence l'offre à l'évolution et aux opportunités du marché ; ·Mettre en place un business plan étudiant l'ensemble du positionnement du produit et sa rentabilité ; ·Établir et actualiser périodiquement la roadmap produit ; ·Établir le plan de charge des actions et le planning de mobilisation des ressources fonctionnelles, techniques et transverses pour la réalisation des sprints ; ·Participer aux différentes cérémonies liées aux sprints ; ·Participer et coordonner les actions de définition de l’UX liées aux fonctionnalités à produire ; ·Faire la revue des livrables fonctionnels de l’équipe conception. ------------------ Pour toute personne intéressée, prière de nous adresser vos candidatures sur rh@ribatis.com en précisant au niveau de l'objet de l'émail l'offre pour laquelle vous postulez. #Hiring#Chef_Produits_IT#chefproduitsIT#Product_Owner#productowner#Product#Owner Profil- Formation initiale : BAC+5 en IT ou en Marketing NB : Les doubles formations sont très appréciées. Idéalement, une formation d'ingénieur en IT couplée avec une formation en marketing - Expérience : Au moins une  année probante dans un poste équivalent - Savoir-être : Une personne ·Résiste au stress ; ·Orientée résultats ; </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> RIBATIS , مشغل التحول الرقمي في مجال #eGOV, يبحث عن #التوظيف عن #رئيس لـ #المنتجات#IT: - المهمات : ·اجمع جميع المعلومات الواردة من الخدمات التجارية والتسويق والتقنية من أجل تحسين معرفة السوق ؛ ·نظم وقدم مجموعات التركيز مع المستخدمين الأساسيين والجهات المانحة، بهدف تحديد وتخطيط تنفيذ النقاط المحسّنة ودمج الميزات الجديدة ؛ ·استبق احتياجات العملاء الحالية والمحتملة فيما يتعلق بالتقنيات والوظائف للمنتجات ; ·حدد عروض للمنتجات أو الخدمات تلبي الطلب في السوق ; ·حدد بطاقات متطلبات دقة وتأكد من الترجمة الصحيحة إلى المواصفات الوظيفية مع فرق التصميم ; ·حدث وتأكد من متابعة خطة تطوير المنتج ("خريطة طريق المنتج") مع الفرق الوظيفية والفنية ·تحقق من ملاءمة الميزات المطورة مع تعبيرات الاحتياج الموضحة أعلاه ; ·تابع التقدم في التطوير بالتعاون مع الالتزامات لإطلاق التجاري، زمن وصول السوق ·صمم محتوى مواد الدعم للبيع، سواء لاستهداف فرق المبيعات، أو لفرق الاتصالات المسؤولة عن أنشطة الإطلاق للمنتجات ; ·ضمن التواصل الداخلي لإطلاع الفرق على المنتجات: تدريب فرق المبيعات، عرض على أقسام الشركة الإستراتيجية، وغيرها ; ·تحليل وتحسين المنتج أو الخدمة وفقاً لقيود الشركة (الموارد البشرية، التكاليف، الربحية، صورة الشركة) وطلب السوق ; ·التكيف المستمر للعرض مع التطور والفرص في السوق ; ·وضع خطة عمل تدرس جميع جوانب موضع المنتج وربحيته ؛ ·وضع وتحديث دوري خارطة طريق المنتج؛ ·وضع خطة تحميل/تنسيق للأنشطة وتخطيط استدعاء الموارد الوظيفية والتقنية والعبور للمساعدة في تنفيذ السبرينات؛ ·المشاركة في مختلف الاجتماعات المرتبطة بالسبرينات ؛ ·المشاركة والتنسيق لأعمال تعريف تجربة المستخدم UX المرتبطة بالوظائف المراد إنتاجها؛ ·إجراء مراجعة المنتجات الوظيفية لفريق التصميم. ------------------ لكل من يهتم، يرجى إرسال طلباتكم إلى rh@ribatis.com  مع تحديد موضوع البريد للوظيفة التي تتقدم لها. #Hiring#Chef_Produits_IT#chefproduitsIT#Product_Owner#productowner#Product#Owner الملف الشخصي- التعليم الأولي : درجة BAC+5 في IT أو في التسويق ملاحظة : الجمع بين التخصصات مرغوب للغاية. من الأفضل، وجود هندسة IT مدمجة مع تدريب في التسويق - الخبرة : سنة إثباتية على الأقل في وظيفة مماثلة - السلوك : : شخص ·يقاوم الضغط؛ ·يركز على النتائج؛

Artificial Intelligence Engineer Jobs in Morocco

E-commerce Coach & Deployment

Product Manager

Senior Microsoft Dynamics 365 Consultant

Senior Microsoft Dynamics 365 CRM Consultant

Portfolio Manager

Claims Processing Agent

Data Analyst

Senior Business Analyst Salesforce

Quality & Test Lead

Claims Processing Agent

Portfolio Manager

Quality & Test Lead

Business Analyst

Fullstack Developer NuxtJS / Java Spring Boot ALTEN

Project Diagnostic Manager

Project Diagnostic Manager

Analyste Sécurité Des Applications Et Projets

Director, Patient Centered Outcomes Reporting, Oncology

Animateur Santé Sécurité Environnement F/H

IT Products Owner

Site Owners

Employers

Job Seekers

Artificial Intelligence Engineer Jobs in Morocco

Receive email alerts for Artificial Intelligence Engineer Jobs in Morocco jobs