Contract Representative Jobs in Morocco 2026

Bayt

Senior Scientist II, Rheumatology

On-site - Morocco 14 July 2026

Research & Development

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description About AbbVie AbbVie's mission is to discover and deliver innovative medicines and solutions that solve serious health issues today and address the medical challenges of tomorrow. We strive to have a remarkable impact on people's lives across several key therapeutic areas including immunology, oncology and neuroscience - and products and services in our Allergan Aesthetics portfolio. For more information about AbbVie, please visit us at www.abbvie.com. Follow @abbvie on LinkedIn, Facebook, Instagram, X and YouTube. Job Description AbbVie’s Discovery Immunology R&D organization is seeking a highly motivated and innovative Senior Scientist II to join the Rheumatology team at the Cambridge Research Center (CRC). This individual will support preclinical drug discovery programs in rheumatology, with focus on Rheumatoid Arthritis (RA) and Psoriatic Arthritis (PsA). The role emphasizes target validation, mechanism-of-action studies, translational research, and advancement of novel therapeutic strategies. The ideal candidate will bring deep expertise in immunology and inflammation biology, strong preclinical pharmacology experience, and hands-on knowledge of in vivo disease models. Success in this role requires the ability to integrate human disease biology with preclinical approaches, generate high-quality data packages, collaborate cross-functionally, independently drive scientific initiatives, and contribute to program strategy. Key responsibilities include: <ul><li>Serve as a functional representative responsible for setting Rheumatology strategy for pipeline programs and contributing to target evaluation and model development.</li><li>Drive in vitro and in vivo pharmacology for drug candidates, including establishing PK/PD relationships, developing, and optimizing screening assays, designing and executing mechanism-of-action studies, and evaluating candidate efficacy.</li><li>Develop acute and/or chronic murine models of inflammation to support preclinical development of candidates for rheumatological and other autoimmune diseases.</li><li>Apply immunological techniques such as flow cytometry, PCR/gene expression analysis, protein and cytokine quantification, histopathology, and other relevant functional readouts.</li><li>Design experiments, analyze data, and present findings at AbbVie scientific forums and external conferences.</li><li>Author and review technical reports, protocols, and other key scientific documents.</li><li>Adhere to corporate standards related to code of conduct, documentation, safety, proper handling of materials, and humane treatment of laboratory animals.</li></ul> Qualifications <ul><li>Bachelor’s Degree with 12 years of experience, Master’s Degree with 10 years of experience, PhD with 4 years of experience.</li><li>Proven expertise in in vitro and preclinical in vivo model systems</li><li>Excellent interpersonal, communication, and collaboration skills</li><li>Ability to work effectively in a highly collaborative environment, including cross-functional teams and colleagues across multiple locations to support team and company goals.</li><li>Prior experience in the pharmaceutical or biotechnology industry is preferred.</li></ul>Key Leadership Competencies: <ul><li>Builds strong relationships with peers and cross functionally with partners outside of the immediate team to enable higher performance.</li><li>Learns fast, grasps the “essence” and can change course quickly as needed.</li><li>Creates a learning environment, open to suggestions and experiments to drive science in the field of interest.</li><li>Embraces the ideas of others, nurtures innovation and manages innovation to reality</li></ul> Additional Information Applicable only to applicants applying to a position in any location with pay disclosure requirements under state or local law:  <ul><li>The compensation range described below is the range of possible base pay compensation that the Company believes in good faith it will pay for this role at the time of thisposting based on the job grade for this position. Individual compensation paid within this range will depend on many factors including geographic location,and we may ultimately pay more or less than the posted range. This range may be modified in the future.  </li><li>We offer a comprehensive package of benefits including paid time off (vacation, holidays, sick), medical/dental/vision insurance and 401(k) to eligible employees. </li><li>This job is eligible to participate in our long-term incentive programs.  </li></ul>Note: No amount of pay is considered to be wages or compensation until such amount is earned, vested, and determinable. The amount and availability of any bonus, commission,incentive, benefits, or any other form of compensation and benefits that are allocable to a particular employee remains in the Company's sole and absolute discretion unless anduntil paid and may be modified at the Company’s sole and absolute discretion, consistent with applicable law. AbbVie is an equal opportunity employer and is committed to operating with integrity, driving innovation, transforming lives and serving our community. Equal Opportunity Employer/Veterans/Disabled.  US & Puerto Rico only - to learn more, visit https://www.abbvie.com/join-us/equal-employment-opportunity-employer.html US & Puerto Rico applicants seeking a reasonable accommodation, click here to learn more: https://www.abbvie.com/join-us/reasonable-accommodations.html </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الشركة عن AbbVie هدف AbbVie هو اكتشاف وتقديم أدوية وحلول مبتكرة تعالج قضايا صحية خطيرة اليوم وتواجه التحديات الطبية غداً. نطمح إلى تحقيق تأثير ملحوظ في حياة الناس عبر عدة مجالات علاجية رئيسية تشمل المناعة، الأورام، وعلم الأعصاب - والمنتجات والخدمات في محفظة Allergan Aesthetics. لمزيد من المعلومات عن AbbVie، يرجى زيارة موقعنا www.abbvie.com. وتابعوا @abbvie على LinkedIn وFacebook وInstagram وX وYouTube. وصف الوظيفة تسعى منظمة أبحاث التطوير Immunology في AbbVie إلى توظيف عالم أول رفيع المستوى II متحمس ومبتكر للانضمام إلى فريق الروماتولوجيا في مركز بحث كامبريدج (CRC). سيدعم هذا الفرد برامج اكتشاف أدوية قبل السريرية في أمراض الروماتيزم، مع تركيز على التهاب المفاصل الروماتويد والالتهاب المفصلي الصدفي. يركز الدور على الت验证 الهدف ودراسات آلية العمل والبحث الترجمي وتقدم استراتيجيات علاجية مبتكرة. المرشح المثالي سيجلب خبرة عميقة في المناعة وعلم مناعة الالتهابات، وخبرة قوية في علم الأدوية قبل السريرية، ومعرفة عملية بنماذج أمراض حيوية حية. النجاح في هذا الدور يتطلب القدرة على دمج بيولوجيا المرض البشرية مع مقاربات قبل السريرية، وتوليد حزم بيانات عالية الجودة، والتعاون عبر الوظائف، والعمل بشكل مستقل على مبادرات علمية، والمساهمة في استراتيجية البرنامج. المسؤوليات الأساسية تشمل: <ul><li>العمل كممثل وظيفي مسؤول عن وضع استراتيجية الروماتولوجيا لبرامج خط الأنابيب والمساهمة في تقييم الأهداف وتطوير النماذج.</li><li>قيادة علم الأدوية في المختبر وفي الجسم الحي للمركبات المرشحة للأدوية، بما في ذلك إقامة علاقات PK/PD، وتطوير وتحسين اختبارات الفحص، وتصميم وتنفيذ دراسات آلية العمل، وتقييم فاعلية المرشح.</li><li>تطوير نماذج حيوانية حادة ومزمنة من الالتهاب لدعم التطوير قبل السريري للمرشحين للأدوية لأمراض الروماتولوجية وأمراض مناعية ذاتية أخرى.</li><li>تطبيق تقنيات مناعية مثل تدفق الخلايا، تحليل التعبير الجيني PCR/الجينات، quantification البروتين والسيتوكينات، علم النسيج، وقراءات وظيفية ذات صلة.</li><li>تصميم التجارب، تحليل البيانات، وعرض النتائج في منتديات AbbVie العلمية والمؤتمرات الخارجية.</li><li>كتابة ومراجعة التقارير الفنية، البروتوكولات، ووثائق علمية رئيسية أخرى.</li><li>الالتزام بالمعايير الشركاتية المتعلقة بمدونة السلوك، التوثيق، السلامة، التعامل السليم مع المواد، والاحترام الإنساني للحيوانات المختبرية.</li></ul> المؤهلات <ul><li>درجة البكالوريوس مع 12 عاماً من الخبرة، درجة الماجستير مع 10 سنوات من الخبرة، دكتوراه مع 4 سنوات من الخبرة.</li><li>خبرة مثبتة في أنظمة النماذج في المختبر والحي قبل السريري</li><li>مهارات تواصل وتعاون عالية</li><li>القدرة على العمل بفعالية في بيئة تعاونية عالية، بما في ذلك فرق متعددة الوظائف وزملاء في مواقع متعددة لدعم أهداف الفريق والشركة.</li><li>يوجد خبرة سابقة في الصناعات الدوائية أو التكنولوجيا الحيوية مفضلة.</li></ul>الكفاءات القيادية الأساسية: <ul><li>يقيم علاقات قوية مع الأقران وبالتعاون مع الشركاء خارج الفريق المباشر لتمكين أداء أعلى.</li><li>يتعلم بسرعة، ويستوعب الجوهر ويستطيع تغيير المسار سريعاً عند الحاجة.</li><li>يخلق بيئة تعلم مفتوحة للاقتراحات والتجارب لدفع العلم في مجال الاهتمام.</li><li>يحتضن أفكار الآخرين، ي nurtures الابتكار ويدير الابتكار ليصبح واقعاً</li></ul> معلومات إضافية قد تُطبق فقط على المتقدمين لشغل وظيفة في أي موقع مع متطلبات إفصاح الأجر وفق القانون الولائي أو المحلي: <ul><li>نطاق التعويض الموضح أدناه هو نطاق الراتب الأساسي المحتمل الذي تعتقد الشركة بحسن نية أنها ستدفعه لهذا الدور في وقت نشر هذا الإعلان وفقاً لدرجة العمل لهذه الوظيفة. سيعتمد التعويض الفردي داخل هذا النطاق على عوامل عديدة بما في ذلك الموقع الجغرافي، وقد ندفع في النهاية أكثر أو أقل من النطاق المنشور. قد يتم تعديل هذا النطاق في المستقبل. </li><li>نقدم حزمة مزايا شاملة بما في ذلك الإجازات المدفوعة، التأمين الطبي/الأسنان/الرؤية والتدرج 401(k) للموظفين المؤهلين. </li><li>هذه الوظيفة مؤهلة للمشاركة في برامج الحوافز طويلة الأجل. </li></ul>ملاحظة: لا يُعد أي مبلغ من الراتب أجرًا أو تعويضًا حتى يتم كسبه، وتثبيته، وتحديده. يبقى مقدار وتوفر أي مكافأة أو عمولة أو حافز أو مزايا أو أي شكل آخر من أشكال التعويض والمزايا القابلة للتخصيص لموظف بعينه في صلاحية الشركة الكلية المطلقة حتى الدفع وقد يتم تعديله وفقاً للقوانين المعمول بها. AbbVie صاحب عمل يطبق تكافؤ الفرص والتزم بالعمل بنزاهة، قيادة الابتكار، تحويل الحياة وخدمة مجتمعنا. صاحب عمل/محاربون قدامى/ذوو إعاقة متساوون في الفرصة. للمعاقبة الأمريكية وبورتو ريكو فقط - لمعرفة المزيد، زر https://www.abbvie.com/join-us/equal-employment-opportunity-employer.html للمتقدمين من الولايات المتحدة وبورتو ريكو الذين يسعون لتسهيلات معقولة، انقر هنا لمعرفة المزيد: https://www.abbvie.com/join-us/reasonable-accommodations.html </div>

Bayt

Inside Sales Associate

On-site - Morocco 22 July 2026

Sales

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Position:Inside Sales Associate (Benelux) Job Description:About US:  Arrow Enterprise Computing Solutions, a division of the Arrow Electronics Group (16,500 employees spread across 58 countries, turnover + $29 billion), provides IT professionals (service companies, publishers and integrators) with global technological solutions associated with offers of training and services, in 5 main segments: servers, storage and virtualization, networks and security, infrastructure software and Cloud solutions..  WHAT WILL YOU DO?  <ul><li>Prepare and enter detailed price offers into our system, ensuring accuracy and completeness.  </li></ul><ul><li>Verify and correct orders to maintain streamlined processes and efficient operations.  </li></ul><ul><li>Engage in effective communication with our product managers and customers, providing prompt and helpful assistance.  </li></ul><ul><li>Embrace continuous learning and professional development by actively participating in IT training programs.  </li></ul> REQUIREMENTS:  <ul><li>Fluent in English & French (B2/C1) language, enabling effective communication with international clients and business partners.  </li></ul><ul><li>Strong written and verbal communication skills, capable of clearly conveying information through various channels.  </li></ul><ul><li>Detail-oriented mindset to ensure meticulousness in handling offers and orders.  </li></ul><ul><li>A proactive and enthusiastic learner, eager to acquire new skills and adapt to evolving industry trends.  </li></ul> WHAT WE OFFER:  <ul><li>Permanent contract,  </li></ul><ul><li>Social advantage: CNSS, CIMR, Health insurance,  </li></ul><ul><li>Working within an international organization, recognized worldwide in its sector.  </li></ul><ul><li>Friendly work atmosphere and a supportive work-life balance.  </li></ul> Join our team today and take the next step in your professional journey with us. We look forward to receiving your application!  Location:MA-Casablanca, Morocco (Boulevard Al Quods) Time Type:Full time Job Category:Sales </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الموقع الوظيفي:موظف مبيعات داخلي (بنلوكس) وصف الوظيفة:حولنا:  Arrow Enterprise Computing Solutions، قسم من مجموعة Arrow Electronics Group (16,500 موظف منتشرين في 58 دولة، إيرادات تفوق 29 مليار دولار)، يوفر محترفي تكنولوجيا المعلومات (شركات الخدمات، الناشرين والمتكاملين) حلولاً تكنولوجية عالمية مرتبطة بعروض التدريب والخدمات، في 5 قطاعات رئيسية: الخوادم والتخزين والافتراضية، الشبكات والأمان، بنية البرمجيات التحتية وحلول السحابة..  ماذا ستفعل؟  <ul><li>إعداد وتسجيل عروض الأسعار التفصيلية في نظامنا، مع ضمان الدقة والكمال.  </li></ul><ul><li>التحقق من الطلبات وتصحيحها للحفاظ على سير العمليات بسلاسة وكفاءة.  </li></ul><ul><li>التواصل الفعّال مع مديري المنتجات والعملاء، وتقديم المساعدة السريعة والمفيدة.  </li></ul><ul><li>اعتماد التعلم المستمر والتطوير المهني من خلال المشاركة النشطة في برامج تدريب تكنولوجيا المعلومات.  </li></ul> المتطلبات:  <ul><li>إتقان اللغة الإنجليزية والفرنسية (المستوى B2/C1) مما يمكّنك من التواصل الفعّال مع العملاء والشركاء الدوليين.  </li></ul><ul><li>مهارات تواصل كتابية وشفوية قوية، قادرة على نقل المعلومات بوضوح عبر قنوات مختلفة.  </li></ul><ul><li>تفكير دقيق لضمان الدقة في التعامل مع العروض والطلبات.  </li></ul><ul><li>متعلم مبادر ومتحمس، حريص على اكتساب مهارات جديدة والتكيّف مع اتجاهات الصناعة المتطورة.  </li></ul> ما نقدمه:  <ul><li>عقد دائم،  </li></ul><ul><li>ميزة اجتماعية: CNSS، CIMR، تأمين صحي،  </li></ul><ul><li>العمل ضمن منظمة دولية معترف بها عالمياً في قطاعها.  </li></ul><ul><li>بيئة عمل ودية وتوازن داعم بين الحياة المهنية والشخصية.  </li></ul> انضم إلى فريقنا اليوم واتخذ الخطوة التالية في مسيرتك المهنية معنا. نتطلع لتلقي طلبك!  الموقع:الدار البيضاء-المغرب (شارع القدس)  نوع الوقت:دوام كامل فئة العمل:المبيعات

Bayt

Mobile Technical Support Customer Advisors

On-site - Morocco 21 July 2026

Customer Service

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Foundever is defined by a culture strongly driven by innovation, where creativity, agility and experimentation play a central role in daily operations. This focus is closely balanced by a collaborative culture that emphasizes teamwork, trust and a supportive, people-oriented management style. A competitive dimension reinforces performance expectations and results orientation, while a more moderate organizational component provides structure and reliability. The environment is well suited to curious, committed profiles who thrive in dynamic and evolving settings. Job : Foundever Group is hiring for its Casanearshore site customer advisors who will be responsible for providing technical assistance to customers experiencing difficulties, with the goal of customer loyalty and satisfaction by offering a complete and reliable answer to their needs. In this context, you will be responsible for: • Answering customer calls; • Listening to and diagnosing their needs in order to provide them with the appropriate solution; • Applying defined processes and mastering the use of tools; • Reporting any information that helps identify a malfunction or improve a procedure; • Contributing to the smooth running of the service; • Ensuring that qualitative and quantitative objectives set by management are met. Required profile : * Profile Sought: • Educated to Baccalaureate level or higher; • A good level of French (spoken and written); • Listening and service-oriented; • Good computer skills; • Diligent, involved, punctual. * Social benefits and others: • Permanent contract (CDI) from the first day of training; • Training paid at 100%; • Attractive social benefits (Health Insurance, Social Club, etc.); • Transport provided for both arrival and departure. Like all positions in our company, this position is open to people with reduced mobility. * Working hours: 08:00 - 22:00 </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : Foundever تُعرَّف بثقافة مدفوعة بقوة بـ الابتكار، حيث الإبداع، والمرونة، والتجريب تلعب دوراً مركزياً في العمليات اليومية. هذا التركيز متوازن بشكل وثيق مع ثقافة تعاونية تؤكد العمل الجماعي، الثقة والإدارة المدعومة بالناس والمرونة. أبعاد تنافسية تعزز توقعات الأداء وتوجهها نحو النتائج، بينما مكون تنظيمي أكثر اعتدالاً يوفر الهيكل والموثوقية. البيئة مناسبة جيداً للملفات الفضولية والملتزمة التي تزدهر في بيئات ديناميكية ومتطورة. الوظيفة : تقوم مجموعة Foundever بالتوظيف لموظفي استشارات العملاء في موقع Casanearshore الذين سيكونون مسؤولين عن تقديم المساعدة التقنية للعملاء الذين يواجهون صعوبات، بهدف ولاء العملاء ورضاهم من خلال تقديم إجابة كاملة وموثوقة لاحتياجاتهم. في هذا السياق، ستكون مسؤولاً عن: • استقبال مكالمات العملاء؛ • الاستماع إلى احتياجاتهم وتشخيصها من أجل تزويدهم بالحل المناسب؛ • تطبيق العمليات المعرفة وإتقان استخدام الأدوات؛ • الإبلاغ عن أي معلومات تساعد في تحديد عطل أو تحسين إجراء ما؛ • المساهمة في سير الخدمة بسلاسة؛ • التأكد من تحقيق الأهداف النوعية والكمية التي حددها الإدارة. المؤهل المطلوب : * الملف المطلوب: • شهادة البكالوريا كحد أدنى؛ • مستوى جيد من اللغة الفرنسية (محادثة وكتابة)؛ • الاستماع وخدمة العملاء؛ • مهارات حاسوبية جيدة؛ • اجتهاد، مشاركة، الانتظام في العمل. * المزايا الاجتماعية وغيرها: • عقد دائم (CDI) من أول يوم تدريب؛ • التدريب مدفوع بنسبة 100%؛ • مزايا اجتماعية جذابة (تأمين صحي، نادي اجتماعي، إلخ)؛ • توفير النقل للإحضار والعودة. كجميع الوظائف في شركتنا، هذا المنصب مفتوح للأشخاص ذوي الإعاقة. * ساعات العمل: 08:00 - 22:00

Bayt

Business Development Manager

On-site - Morocco 18 July 2026

Manufacturing & Production

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job : The Business Development Manager Industry will be responsible for building the industrial customer portfolio for the marketing of aluminum parts for the automotive and aeronautics industries. Main Mission Develop the industrial customer portfolio by identifying and converting commercial opportunities in the industry sectors (automotive, aeronautics, agri-food, cement, mining, chemical), with a direct contribution to the entity's turnover. Responsibilities and activities • Actively prospect industrial accounts • Manage the complete sales cycle: prospecting, needs qualification, technical and commercial offer, negotiation, closing • Qualify needs for injected aluminum parts (volumes, specifications, IATF 16949, ISO 9001, EN 9100 standards) • Develop technical partnerships with design offices and purchasing departments of clients • Build the commercial pipeline • Propose solutions adapted to the specific needs of each industrial site (energy efficiency, lighting, automation) • Prepare supplier referencing files with manufacturers and equipment suppliers • Skills in costing and commercial negotiation   Required profile : • Master's degree from an engineering school, business school, or equivalent • Proven experience in a similar role and very good knowledge of the following sectors: automotive and aeronautics, foundries, integrators, industrial sites • Autonomy and ability to cover the national territory (60% field time) • Excellent interpersonal skills and negotiation skills • Rigor in follow-up and reporting • Team spirit and ability for cross-functional coordination • Resilience and results-oriented • Fluent French, Arabic (Darija) essential, English appreciated Conditions & what we offer • A key position in the growth strategy of a rapidly expanding Moroccan industrial group • Direct reporting to the Sales Department • Permanent contract (CDI) with a 6-month trial period • Compensation: fixed + variable based on objectives (turnover, pipeline, conversion) • Company car, computer, phone, and travel expenses   </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الوظيفة : سيكون مدير تطوير الأعمال الصناعية مسؤولاً عن بناء محفظة العملاء الصناعيين لتسويق قطع الألومنيوم لصناعات السيارات والطيران. المهمة الرئيسية تطوير محفظة العملاء الصناعية عن طريق تحديد وتحويل الفرص التجارية في قطاعات الصناعة (السيارات، الطيران، الأغذية-الزراعة، الإسمنت، التعدين، الكيمياء)، مع مساهمة مباشرة في مبيعات الجهة. المسؤوليات والأنشطة • استكشاف الحسابات الصناعية بنشاط • إدارة دورة البيع الكاملة: الاستكشاف، تأهيل الاحتياجات، العرض الفني والتجاري، التفاوض، الإغلاق • تأهيل الاحتياجات لقطع الألومنيوم المصبوبة (أحجام، مواصفات، IATF 16949، ISO 9001، EN 9100) • تطوير شراكات تقنية مع مكاتب التصميم وقسم المشتريات لدى العملاء • بناء خط أنابيب تجاري • اقتراح حلول مناسبة للاحتياجات الخاصة بكل موقع صناعي (كفاءة الطاقة، الإضاءة، الأتمتة) • إعداد ملفات الإحالة إلى الموردين مع الشركات المصنّعة ومزوّدي المعدات • مهارات في التكاليف والتفاوض التجاري   الملف المطلوب : • درجة الماجستير من مدرسة هندسية، كلية إدارة أعمال، أو ما يعادلها • خبرة مثبتة في دور مماثل ومعرفة جيدة جداً بالقطاعات التالية: السيارات والطيران، المصاهر، المدمجون، المواقع الصناعية • الاستقلالية والقدرة على تغطية الوطن (60% من الوقت في الميدان) • مهارات تواصل وتفاوض ممتازة • الدقة في المتابعة والتقارير • روح الفريق والقدرة على التنسيق عبر الوظائف • الصمود والنتائج الموجهة • الطلاقة بالفرنسية، العربية (الدارجة) ضرورية، الإنجليزية محل تقدير الشروط وما نقدم • موقع رئيسي في استراتيجية نمو مجموعة صناعية مغربية سريعة النمو • تقرير مباشر لقسم المبيعات • عقد دائم (CDI) بفترة تجربة 6 أشهر • التعويض: ثابت + متغير بناءً على الأهداف (الإيرادات، الخط المحتمل، التحويل) • سيارة الشركة، حاسوب، هاتف، وتكاليف السفر   "</div>

Bayt

Business Development Manager

On-site - Morocco 15 July 2026

Healthcare & Medical

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الوظيفة : سيكون مدير تطوير الأعمال الصناعي مسؤولاً عن بناء محفظة العملاء الصناعية لتسويق قطع الألومنيوم لصناعات السيارات والطيران. المهمة الرئيسية تنمية محفظة العملاء الصناعية من خلال تحديد وتحويل الفرص التجارية في قطاعات الصناعة (السيارات، الطيران، الأغذية-المعدة، الاسمنت، التعدين، الكيميائيات)، بمساهمة مباشرة في إيرادات الكيان. المسؤوليات والأنشطة • استكشاف الحسابات الصناعية بنشاط • إدارة دورة المبيعات الكاملة: الاستكشاف، تقييم الاحتياجات، العرض الفني والتجاري، التفاوض، الإغلاق • تأهيل الاحتياجات لقطع الألومنيوم المصبوبة (الحجوم، المواصفات، IATF 16949، ISO 9001، EN 9100) • تطوير الشراكات الفنية مع مكاتب التصميم وقسمي المشتريات لدى العملاء • بناء خط المبيعات التجاري • اقتراح حلول تناسب الاحتياجات الخاصة بكل موقع صناعي (كفاءة الطاقة، الإضاءة، الأتمتة) • إعداد ملفات الإسناد للموردين مع الشركات المصنعة وموردي المعدات • مهارات في التكاليف والتفاوض التجاري   الملف الشخصي المطلوب : • درجة الماجستير من كلية الهندسة أو كلية الأعمال، أو ما يعادلها • خبرة مثبتة في دور مماثل ومعرفة جيدة جداً بالقطاعات التالية: السيارات والطيران، المصاهر، المدمجون، المواقع الصناعية • الاستقلالية والقدرة على تغطية الأراضي الوطنية (60% من الوقت في الميدان) • مهارات اتصال وتفاوض ممتازة • الدقة في المتابعة والتقارير • روح الفريق والقدرة على التنسيق عبر الوظائف • المرونة والنتائجية • الطلاقة في الفرنسية، العربية (الدارجة) أساسي، الإنجليزية مستحبة الظروف وما نقدمه • موقع رئيسي في استراتيجية النمو لمجموعة صناعية مغربية تتوسع بسرعة • الإبلاغ المباشر إلى قسم المبيعات • عقد دائم (CDI) مع فترة تجربة 6 أشهر • التعويض: ثابت + متغير يعتمد على الأهداف (الإيرادات، خط الأنابيب، التحويل) • سيارة الشركة، كمبيوتر، هاتف، ونفقات السفر   </div>

Bayt

Customer Retention & Relationship Expert

On-site - Morocco 15 July 2026

Sales

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Marketing Call Center is built around a predominantly cooperative culture, where people, trust and teamwork guide daily operations. The company favors a close management style focused on support, empowerment and strong human relationships. This collaborative foundation is complemented by an innovative mindset that stimulates creativity and initiative, alongside a performance-driven approach based on clear objectives. Structured organizational practices further contribute to operational efficiency and reliability. Job : Our call center is recruiting future talents to strengthen its excellence center in Loyalty & Retention! Come use your persuasive skills for a high-end and exciting French-speaking project, where you will be the guarantor of a second chance for our clients.- Handle requests from French-speaking clients who wish to cancel their contract, practice active listening to identify the real reasons for their departure and ease tensions.- Design and promote tailor-made offers or backup solutions to re-engage clients and secure their loyalty.- Accurately record commercial agreements in the system and follow up on client files until final validation.- Achieve retention goals while ensuring an impeccable level of communication in line with the project's quality standards. Required profile : You have a perfect command of spoken French (level C1/C2 required) with fluent speech, impeccable grammar, and natural verbal leadership.With a keen sense of negotiation and commercial psychology, you know how to handle complex objections and the word "No" motivates you.You demonstrate excellent active listening, great empathy, and unwavering resilience in difficult customer situations.You are results-oriented, independent, dynamic, and possess excellent stress and priority management skills.A successful first experience in retention, loyalty, or telesales is a major asset for this position. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : مركز الاتصالات التسويقية مبني حول ثقافة تعاونية في الغالب، حيث تقود الناس والثقة والعمل الجماعي العمليات اليومية. تفضّل الشركة أسلوب إدارة قريب يركز على الدعم وتمكين العلاقات الإنسانية القوية. هذه الأساس التعاوني يكمله عقلية مبتكرة تشجع الإبداع والمبادرة، إلى جانب نهج يرتكز على الأداء قائم على أهداف واضحة. تساعد الممارسات التنظيمية المهيكلة في تعزيز الكفاءة والاعتمادية التشغيلية. الوظيفة : مركز الاتصالات لدينا يقوم بتجنيد مواهب مستقبلية لتعزيز مركز التميز في الولاء والاحتفاظ! تعال لاستخدام مهاراتك الإقناع في مشروع فرنكوفوني عالي المستوى ومثير، حيث ستكون ضامن فرصة ثانية لعملائنا.- معالجة طلبات العملاء الناطقين بالفرنسية الذين يرغبون في إلغاء عقدهم، الاستماع الفعّال لتحديد الأسباب الحقيقية لرحيلهم وتخفيف التوترات.- تصميم وترويج عروض مخصصة أو حلول احتياطية لإعادة جذب العملاء وتأمين ولائهم.- توثيق الاتفاقيات التجارية بدقة في النظام والمتابعة على ملفات العملاء حتى المصادقة النهائية.- تحقيق أهداف الاحتفاظ مع ضمان مستوى مثالي من التواصل بما يتماشى مع معايير الجودة الخاصة بالمشروع. الملف المطلوب : لديك إتقان تام للفرنسية المحكية (المستوى C1/C2 مطلوب) مع تحدث بطلاقة ونحو لا تشوبه شائبة وقيادة شفوية طبيعية. لديك حس بارز بالتفاوض وعلم النفس التجاري، وتعرف كيف تتعامل مع الاعتراضات المعقدة وتلهمك كلمة "لا". تُظهر مهارات استماع Active ممتازة وتعاطف كبير ومتانة لا تتزعزع في مواقف العملاء الصعبة. أنت موجه نحو النتائج، مستقل، نشيط، وتتمتع بمهارات إدارة الضغط والأولويات بشكل ممتاز. خبرة نجاح أولية في الاحتفاظ أو الولاء أو الاتصالات التليفونية تعتبر ميزة كبيرة لهذه الوظيفة. </div>

Bayt

Commercial Advisor

On-site - Morocco 10 July 2026

Customer Service

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Foundever is defined by a culture strongly driven by innovation, where creativity, agility and experimentation play a central role in daily operations. This focus is closely balanced by a collaborative culture that emphasizes teamwork, trust and a supportive, people-oriented management style. A competitive dimension reinforces performance expectations and results orientation, while a more moderate organizational component provides structure and reliability. The environment is well suited to curious, committed profiles who thrive in dynamic and evolving settings. Job : Your mission: provide complete and quality support to customers while ensuring their satisfaction and loyalty. As an Advisor, you will be responsible for: - Receiving and managing inbound customer calls, - Listening, diagnosing needs, and providing precise and appropriate solutions, - Proposing additional sales in response to requests, - Applying established processes and mastering internal tools, - Communicating any useful information to improve service quality, - Meeting and exceeding established qualitative and quantitative objectives. Required profile : We are looking for motivated and attentive candidates, with: - A high school diploma (Bac) or higher level of education, - Excellent French language skills, both spoken and written, - A strong sense of customer service and a commercial aptitude, - Good computer skills, - Punctuality, regular attendance, and a sense of commitment. Social benefits and more: At Foundever, we value your skills and investment with: - Attractive remuneration (fixed salary + performance bonuses + sales bonuses), - A permanent contract (CDI) from the first day of training, - 100% paid training to give you the best start, - Comprehensive social benefits: health insurance, social contributions, - A friendly work environment with a relaxation area (social club, activities, gift vouchers, tombola, board games, table football), - Transport provided for your convenience. Like all positions in our company, this position is open to people with reduced mobility. </div>

<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\"> ثقافة الشركة : Foundever تُعرف بثقافة مدفوعة بشدة من الابتكار، حيث تلعب الإبداعية والمرونة والتجريب دوراً مركزياً في العمليات اليومية. هذا التركيز متوازن بشكل وثيق بثقافة تعاونية تبرز العمل الجماعي والثقة ونهج إداري موجه نحو الناس والدعم. أبعاد تنافسية تعزز توقعات الأداء ونتيجة التوجيه، بينما يوفر عنصر تنظيمي أكثر اعتدالاً البنية والموثوقية. البيئة مناسبة جيداً للملامح الفضولية والمتفانية التي تزدهر في بيئات ديناميكية ومتطورة. الوظيفة : مهمتك: تقديم دعم كامل وعالي الجودة للعملاء مع ضمان رضاهم وولائهم. بصفتك مستشاراً، ستكون مسؤولاً عن: - استقبال وإدارة المكالمات الواردة من العملاء، - الاستماع والتشخيص للاحتياجات، وتقديم حلول دقيقة ومناسبة، - اقتراح مبيعات إضافية استجابة للطلبات، - تطبيق العمليات المعتمدة وإتقان الأدوات الداخلية، - إيصال أي معلومات مفيدة لتحسين جودة الخدمة، - تلبية وتجاوز الأهداف النوعية والكمّية المحددة. المواصفات المطلوبة : نحن نبحث عن مرشحين متحمسين ومتيقظين، مع: - شهادة الثانوية العامة (البكالوريا) أو مستوى تعليمي أعلى، - مهارات لغوية فرنسية ممتازة، شفوية وكتابية، - حس قوي بخدمة العملاء وميل تجاري، - مهارات حاسوبية جيدة، - الالتزام والدقة والانتظام وروح الالتزام. المزايا الاجتماعية وأكثر: في Foundever، نقيّم مهاراتك واستثمارك بـ: - أجر جذاب (راتب ثابت + مكافآت الأداء + مكافآت المبيعات)، - عقد دائم (CDI) من اليوم الأول للتدريب، - تدريب مدفوع 100% لإعطائك بداية ممتازة، - مزايا اجتماعية شاملة: تأمين صحي، اشتراكات اجتماعية، - بيئة عمل ودودة مع منطقة استرخاء (نادي اجتماعي، أنشطة، قسائم هدايا، قرعة، ألعاب لوحية، كرة قدم على الطاولة)، - توفير النقل لراحتك. مثل كل الوظائف في شركتنا، هذا المنصب مفتوح للأشخاص ذوي الإعاقة. </div>

Bayt

Customer Advisors

On-site - Morocco 10 July 2026

Customer Service

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Foundever is defined by a culture strongly driven by innovation, where creativity, agility and experimentation play a central role in daily operations. This focus is closely balanced by a collaborative culture that emphasizes teamwork, trust and a supportive, people-oriented management style. A competitive dimension reinforces performance expectations and results orientation, while a more moderate organizational component provides structure and reliability. The environment is well suited to curious, committed profiles who thrive in dynamic and evolving settings. Job : Job Description Foundever is hiring customer advisors for its site in Yaacoub El Mansour to handle incoming calls: Join a new, fast-growing business for a new professional opportunity. Are you interested? Apply now! Your main tasks will be: • Listen to and diagnose customer needs to provide them with a suitable solution. • Apply defined processes and master the use of tools. • Report any information that helps identify a malfunction or improve a procedure. • Contribute to the smooth running of the service. Required profile : Profile Sought • Educated to Baccalaureate level or higher. • You have an excellent level of French (both spoken and written). • Good listening and service skills. • You have good argumentation skills. • Your temperament and interpersonal skills make it easy for you to connect with others. • Commercial and interpersonal skills in customer management. • Desirable knowledge of the Banking sector. • Ability to manage difficult situations and clients. Social Benefits and Others • Attractive remuneration (fixed salary + uncapped bonuses). • CDI contract from the first day of training. • 100% paid training. • Confirmed salary upon hiring. • Senior salary (+ 5 years of experience). • Welcome bonus subject to conditions (Attendance and Performance). • IOBSP certification. • Attractive social benefits (Health Insurance, Social Club, etc.). </div>

<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\"> ثقافة الشركة : Foundever تعرف بثقافة مدفوعة بشكل قوي بـ الابتكار، حيث تلعب الإبداع والمرونة والتجريب دوراً مركزياً في العمليات اليومية. هذا التركيز متوازن بشكل وثيق مع ثقافة التعاونية التي تؤكد العمل الجماعي، الثقة وإدارة داعمة وموجهة للناس. أبعاد تنافسية تعزز توقعات الأداء واتجاه النتائج، بينما تزوّد العنصر التنظيمي الأكثر اتزاناً بالهيكلة والاعتمادية. البيئة مناسبة جيداً للملامح الفضولية والمخلصة التي تزدهر في بيئات ديناميكية ومتغيرة. الوظيفة : وصف الوظيفة تقوم Foundever بتعيين مستشارين للعملاء لموقعها في Yaacoub El Mansour للتعامل مع المكالمات الواردة: انضم إلى عمل تجاري جديد سريع النمو لفرصة مهنية جديدة. هل أنت مهتم؟ قدم الآن! مهامك الرئيسية ستكون: • الاستماع إلى احتياجات العملاء وتشخيصها لتقديم حل مناسب لهم. • تطبيق العمليات المحددة وإتقان استخدام الأدوات. • الإبلاغ عن أي معلومات تساعد في تحديد خلل أو تحسين إجراء ما. • المساهمة في سير الخدمة بسلاسة. الملف التعريفي المطلوب : الملف المطلوب • مؤهل إلى مستوى البكالوريا أو أعلى. • لديك مستوى ممتاز في اللغة الفرنسية (من حيث المحكية والمكتوبة). • مهارات الاستماع وخدمة زبائن جيدة. • لديك مهارات حوار جيدة. • سهل عليك التواصل مع الآخرين بفضل مزاجك ومهاراتك الشخصية. • مهارات تجارية وشخصية في إدارة العملاء. • معرفة مرغوبة بقطاع البنوك. • القدرة على إدارة المواقف الصعبة والعملاء. المزايا الاجتماعية وغيرها • مكافأة جذابة (راتب ثابت + حوافز غير محدودة الحد). • عقد CDI من يوم التدريب الأول. • تدريب مدفوع 100%. • راتب مؤكد عند التعيين. • راتب كبار (+ 5 سنوات من الخبرة). • مكافأة ترحيب رهناً بالشروط (الحضور والأداء). • شهادة IOBSP. • مزايا اجتماعية جذابة (تأمين صحي، نادي اجتماعي، إلخ). </div>

Bayt

Commercial Advisor

On-site - Morocco 30 June 2026

Sales

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Cnexia is driven by a culture strongly focused on performance and competitiveness, where ambition, challenge and customer orientation are key drivers of success. This dynamic is complemented by a collaborative dimension, promoting trust, teamwork and close managerial support. It also integrates an innovation component that encourages initiative, adaptability and experimentation. Finally, a structured organizational culture underpins the whole by ensuring process rigor, reliability and operational efficiency. Job : Do you have a good sales sense? THIS JOB IS FOR YOU! In this context, you will be responsible for: - Identifying our clients' needs to offer them the best deal. - Developing the client portfolio (cold calling, prospecting, monitoring, benchmarking, etc.). - Marketing and promoting products (Internet, landline, and TV). - Following up on sales and ensuring they go smoothly. Required profile : Job Offer Description Do you have a good sales sense? THIS JOB IS FOR YOU! In this context, you will be responsible for: - Identifying our clients' needs to offer them the best deal. - Developing the client portfolio (cold calling, prospecting, monitoring, benchmarking, etc.). - Marketing and promoting products (Internet, landline, and TV). - Following up on sales and ensuring they go smoothly. Required Skills and Experience Profile SoughtHigh school diploma or equivalent with a minimum of 6 months of experience. Perfect knowledge of Sales Techniques. Availability 24/7 (Night shift by rotation). Very good command of the French language. Good interpersonal skills with a competitive spirit. Good speaking ability, available, courteous, and persistent Benefits Social benefits and others Paid training from day one Permanent contract Social security. Unlimited bonuses. Private health insurance with attractive reimbursement rates. Free transportation provided. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : Cnexia مدفوعة بثقافة تركز بشدة على الأداء والتنافسية، حيث الطموح والتحدي وتوجه العملاء هي المحركات الرئيسية للنجاح. هذه الديناميكية تكملها بُعد تعاوني، يعزز الثقة والعمل الجماعي والدعم الإداري الوثيق. كما تدمج أيضاً عنصر الابتكار الذي يشجع المبادرة والتكيف والتجريب. وأخيراً، تقود ثقافة تنظيمية منظمة العملية ككل من خلال ضمان صرامة العمليات والاعتمادية والكفاءة التشغيلية. الوظيفة : هل لديك ميل جيد للمبيعات؟ هذه الوظيفة لك! في هذا السياق، ستكون مسؤولاً عن: - تحديد احتياجات عملائنا لتقديم أفضل عرض لهم. - تطوير محفظة العملاء (الاتصال بالعملاء المحتملين، الاستكشاف، الرصد، المقارنة benchmarks، إلخ). - تسويق وترويج المنتجات (الإنترنت، الهاتف الثابت، والتلفزيون). - متابعة المبيعات والتأكد من سيرها بسلاسة. الملف المطلوب : وصف عرض العمل هل لديك ميل جيد للمبيعات؟ هذه الوظيفة لك! في هذا السياق، ستكون مسؤولاً عن: - تحديد احتياجات عملائنا لتقديم أفضل عرض لهم. - تطوير محفظة العملاء (الاتصال بالعملاء المحتملين، الاستكشاف، الرصد، المقارنة benchmarks، إلخ). - تسويق وترويج المنتجات (الإنترنت، الهاتف الثابت، والتلفزيون). - متابعة المبيعات والتأكد من سيرها بسلاسة. المهارات والخبرة المطلوبة الملف المطلوبشهادة الثانوية أو ما يعادلها مع خبرة لا تقل عن 6 أشهر. معرفة مثالية بتقنيات المبيعات. التوفر 24/7 (نوبة ليلية بالتناوب). إجادة جيدة جداً للغـة الفرنسية. مهارات بين شخصية جيدة مع روح تنافسية. قدرة تحدث جيدة، متاح، مهذب، ومثابر المزايا المزايا الاجتماعية وغيرها تدريب مدفوع من اليوم الأول عقد دائم الضمان الاجتماعي. مكافآت غير محدودة. تأمين صحي خاص مع معدلات تعويض جذابة. نقل مجاني مُقدم. </div>

Naukri Gulf

Administrative and Financial Director

On-site - Morocco - Boulemane 22 June 2026

Accounting, Finance & Banking

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">The Administrative and Financial Director is a strategic role, reporting to General Management, and responsible for the financial, accounting, tax, and administrative management of the establishment. He guarantees the reliability of financial information, ensures the optimization of the hotel's economic performance, and ensures compliance with Accor Group procedures, internal control standards, and current Moroccan regulations. A member of the Management Committee, he actively participates in the definition and implementation of the establishment's strategy to ensure the profitability, sustainability, and development of the hotel.Main responsibilities1. Financial management and performance steering<ul><li>Develop and monitor annual budgets, forecasts, and strategic plans.</li><li>Analyze financial results and budget variances.</li><li>Produce and comment on monthly financial reports.</li><li>Support department heads in monitoring their financial performance.</li><li>Implement management indicators and dashboards.</li><li>Ensure cost optimization while maintaining Sofitel quality standards.</li></ul>2. Accounting and financial closings<ul><li>Supervise all hotel accounting operations.</li><li>Ensure the compliance of accounting entries with Group standards.</li><li>Ensure the completion of monthly and annual closings within the deadlines.</li><li>Ensure account reconciliation and fixed asset tracking.</li><li>Supervise internal and external audits.</li></ul>3. Treasury and risk management<ul><li>Supervise treasury flows and anticipate financial needs.</li><li>Ensure monitoring of customer receipts and supplier payments.</li><li>Control bank reconciliations.</li><li>Ensure the security of funds and the prevention of financial risks.</li><li>Guarantee the application of internal control procedures.</li></ul>4. Taxation and regulatory compliance<ul><li>Ensure compliance with tax and social obligations.</li><li>Supervise tax declarations (VAT, corporate tax, withholding tax, local taxes, etc.).</li><li>Ensure compliance with Moroccan legal requirements.</li><li>Maintain permanent regulatory and tax watch.</li><li>Manage relations with administrations and control bodies.</li></ul>5. Internal control and governance<ul><li>Deploy and control Accor financial procedures.</li><li>Ensure the application of signature delegation and expenditure commitment policies.</li><li>Conduct regular checks on sensitive processes: Purchases, Stocks, Cash, Revenues, Supplier contracts.</li><li>Participate in quality and financial audits.</li></ul>6. Procurement and contract management<ul><li>Supervise the establishment's financial commitments.</li><li>Participate in the negotiation of strategic contracts.</li><li>Control calls for tenders and purchasing processes.</li><li>Ensure supplier cost optimization.</li></ul>7. Team Management<ul><li>Supervise, animate, and develop teams: Accounting, Management Control, Treasury, Purchasing, Revenue and Internal Control, depending on the establishment's organization.</li><li>Develop employees' skills.</li><li>Conduct annual performance evaluations.</li><li>Foster a collaborative and results-oriented work environment.</li></ul>8. Participation in the Management Committee<ul><li>Contribute to the hotel's strategic decisions.</li><li>Provide financial analyses to support decision-making.</li><li>Participate in development and investment projects.</li><li>Support General Management in achieving financial and operational objectives.</li></ul></div></section><section>Desired Candidate Profile<ul><li>Education: Bac+5 in Finance, Accounting, Audit, or Management. A degree as an Expert Accountant, Master's in Finance, or equivalent is appreciated.</li><li>Experience: Minimum 8-10 years of experience in finance. Proven experience in upscale or luxury hospitality. Previous experience in an international group is highly desirable. Knowledge of Accor standards is a major advantage.</li><li>Technical Skills: Mastery of Moroccan accounting standards. Solid knowledge of Moroccan taxation. Expertise in management control and financial analysis. Budgetary and forecasting management. Audit and internal control. Mastery of financial ERP tools. Excellent command of Excel and reporting tools. Knowledge of hotel systems (Sun System, Opera Cloud, Materials Control, etc.) is appreciated.</li><li>Behavioral Skills: Leadership and influence capacity. Analytical mind and strategic sense. Rigor and integrity. Excellent communication skills. Sense of confidentiality. Results orientation. Ability to manage priorities and change. Team spirit and transverse collaboration.</li></ul></section>

7 to 30 years Naukri Gulf

Debt Sustainability Expert

On-site - Morocco - Boulemane 24 July 2026

Human Resources

Details Mission and objectives Established by the Economic and Social Council (ECOSOC) of the United Nations (UN) in 1958 as one of the UN's five regional commissions, ECA's mandate is to promote the economic and social development of its member States, foster intra-regional integration, and promote international cooperation for Africa's development. The ECA Office for North Africa is located in Rabat, Morocco, and serves seven member states: Algeria, Egypt, Libya, Mauritania, Morocco, Sudan, and Tunisia. The main objective is to contribute to achieving structural transformation and balanced development through implementation of an environment conducive to the creation of employment for women and young people in North Africa. Context Many African Governments are facing challenges in implementing effective public debt management practices and fiscal policies aligned with national development priorities, and macro-fiscal sustainability remains a concern. African countries are facing rising debt and debt service burdens, exacerbated by protracted crises and global macroeconomic uncertainty. Public budgets struggle to cover essential expenditure on social services and to meet commitments to climate action. In this context, UNECA SRO NA is implementing a project titled Enhancing Fiscal Resilience and Sustainable Finance in Africa . The initiative aims to help African governments address the growing debt burden and unlock new opportunities for sustainable, low-carbon economic development. The project will build the capacity of national debt management offices (DMOs), develop sustainable finance mechanisms, and help ensure macroeconomic stability in line with SDG and climate objectives. To achieve these objectives, the project will: i) organize a series of national/regional meetings and training workshops to generate/share knowledge and identify data gaps and challenges in sustaining and enhancing the effectiveness of debt management and (ii) develop a set of scenarios and guidelines to assist countries to better manage their debt and enable policy-makers to adopt appropriate policies to attract sustainable finance The United Nations Economic Commission for Africa (UNECA), through the Subregional Office for North Africa (SRO-NA), is therefore seeking a qualified Associate Researcher to support its debt management initiative. This UNV assignment is a part of the UNECA SRO NA debt management initiative, and the primary focus of this role will be to support project activities through research, logistical coordination, documentation, and effective communication. This position aims to support UNECA SRO-NA in helping its Member States improve public debt management and enhance fiscal space to finance national development priorities in climate action and the SDGs. The Research Associate will work in close cooperation with the Project Coordinator and the project team at UNECA. Task description Within the delegated authority and under the supervision of the project manager or his/her designated mandated representative(s), the UNV Expert on Debt sustainability will: A. Research and Analytical Support Conduct literature reviews, data collection, and analysis related to debt sustainability, public finance, and sustainable financing strategies. Review reports on debt management, debt sustainability and debt distress. Prepare research summaries, policy briefs and technical reports. Identify trends and noteworthy issues for review and discussion by project management. B. Support logistics arrangement and project Implementation Support for project management and implementation throughout all phases of the project cycle. Research, compile, analyze, and summarize basic project data; highlight issues and trends for the supervisor's consideration. Assist in the drafting of project budgets and forecasts in alignment with the programme of work. Work with the manager on financing arrangements, obtaining necessary clearances, and ensuring effective monitoring systems through regular reporting, review meetings, and missions. Ensure compliance with project guidelines and objectives, identify issues, seek clarifications, assess replies, and prepare summaries with actionable suggestions. C. Coordination and Administrative Tasks Provide secretariat support to technical/steering committees and ad hoc task forces: circulate agendas, meeting invitees, prepare background documents, draft meeting minutes, and monitor follow-up actions. Support the coordination and scheduling of internal and external meetings. Prepare official documents and briefing materials for project coordination purposes. Maintain and update internal databases for tracking project correspondence, deliverables, and contacts. Manage storage and updating data, reports, and other project-related information to ensure easy access and version control. D. Logistical and Operational Support Organize and execute logistics for workshops, field missions, and stakeholder consultations. Coordinate travel and accommodation arrangements for project staff and participants. Prepare and distribute workshop and mission materials (e.g., participant packs, presentations, name tags). Coordinate onsite logistics including venue setup, catering, interpretation, and technical support. Monitor project activity timelines and delivery schedules to ensure timely execution and reporting. E. Communication and Reporting Assist in drafting mission reports, formal letters, and stakeholder communications. Support the development of clear and structured communication material for external dissemination. F. Other Duties Perform any other duties as required for the successful implementation of the project. Expected Deliverables Timely and high-quality research contributions aligned with project goals. Efficient logistical arrangements for project activities. Together with the project coordinator, provide well-prepared mission reports Positive feedback from stakeholders on effective communication Completion of official communication documents. A well-maintained database of project documents that supports project continuity and knowledge sharing.Desired Candidate ProfileEligibility criteria Age 18 - 80 Required experience 7 years Nationality Candidate must be a national, legal resident or hold refugee status in the country of assignment. Assignment requirements Relevant experience 5 years Languages English, Level: Fluent, Required French, Level: Working knowledge, Desirable Arabic, Level: Working knowledge, Desirable Required education level Doctoral degree in Business Administration, Management, Public Administration, or a related field is required; Competencies and values Professionalism Planning & Organizing Accountability Teamwork Excellent interpersonal skills; culturally and socially sensitive; ability to work inclusively and collaboratively with a range of partners, including grassroots community members, religious and youth organizations, and authorities at different levels; familiarity with tools and approaches of communications for development; Ability to work and adapt professionally and effectively in a challenging environment; ability to work effectively in a multicultural team of international and national personnel; Solid overall computer literacy, including proficiency in various MS Office applications (Excel, Word, etc.) and email/internet; familiarity with database management; and office technology equipment; Self-motivated, ability to work with minimum supervision; ability to work with tight deadlines; Sound security awareness; Skills and experience At least 7 years of professional work experience, at the national and/or international level, in economic research and project management. Experience working with the UN or international or regional development institutions is an advantage. Excellent oral and written skills; excellent drafting, formulation, reporting skills; Accuracy and professionalism in document production and editing; Excellent interpersonal skills; culturally and socially sensitive; ability to work inclusively and collaboratively with a range of partners, including grassroots community members, religious and youth organizations, and authorities at different levels; familiarity with tools and approaches of communications for development. Ability to coordinate tasks efficiently, work and adapt professionally and effectively in a challenging environment; ability to work effectively in a multicultural team of international and national personnel and deliver high-quality results under demanding deadlines. Solid overall computer literacy, including proficiency in various MS Office applications (Excel, Word, etc.) and statistical analysis tools (such as Stata, EViews, and R), email/internet; familiarity with database management; and office technology equipment; Self-motivated, ability to work with minimum supervision; ability to work with tight deadlines; Have affinity with or interest in debt sustainability, volunteerism as a mechanism for durable development, and the UN System.

تفاصيل المهمة والأهداف المقررة من قبل المجلس الاقتصادي والاجتماعي (ECOSOC) للأمم المتحدة في عام 1958 كإحدى اللجان الإقليمية الخمس للأمم المتحدة، وتكليف الهيئة الاقتصادية لآفريقيا (ECA) هو تعزيز التنمية الاقتصادية والاجتماعية للدول الأعضاء، تعزيز التكامل الإقليمي الداخلي، وتعزيز التعاون الدولي من أجل تنمية إفريقيا. يقع مكتب ECA لشمال إفريقيا في الرباط، المغرب، ويخدم سبع دول أعضاء: الجزائر، مصر، ليبيا، موريتانيا، المغرب، السودان وتونس. الهدف الرئيسي هو المساهمة في تحقيق التحول الهيكلي والتنمية المتوازنة من خلال تنفيذ بيئة مواتية لخلق فرص عمل للنساء والشباب في شمال إفريقيا. السياق تواجه العديد من الحكومات الإفريقية تحديات في تنفيذ ممارسات فعالة لإدارة الدين العام وسياسات مالية متوافقة مع أولويات التنمية الوطنية، وتظل الاستدامة الماكرو-مالية من القلق. تواجه الدول الإفريقية زيادة في أعباء الدين وخدمات الدين، تفاقمتها الأزمات المطولة وعدم اليقين الاقتصادي الكلي العالمي. تواجه الميزانيات العامة صعوبات في تغطية الإنفاق الأساسي على الخدمات الاجتماعية وتلبية الالتزامات تجاه العمل المناخي. في هذا السياق، تقوم UNECA SRO NA بتنفيذ مشروع بعنوان تعزيز المرونة المالية والتمويل المستدام في إفريقيا. يهدف المشروع إلى مساعدة الحكومات الإفريقية في التعامل مع العبء الدين المتزايد وفتح فرص جديدة لتنمية اقتصادية مستدامة ومنخفضة الكربون. سيبني المشروع قدرات مكاتب إدارة الدين الوطنية (DMOs)، ويDevelop آليات التمويل المستدام، ويساعد في ضمان الاستقرار الكلي وفق أهداف التنمية المستدامة والمناخ. لتحقيق هذه الأهداف، سيقوم المشروع بـ: أ) تنظيم سلسلة من الاجتماعات الوطنية/الإقليمية وورش عمل تدريبية لتوليد/مشاركة المعرفة وتحديد الفجوات والالتزامات البيانات المتعلقة باستدامة الدين وفعاليته. ب) تطوير مجموعة من السيناريوهات والإرشادات لمساعدة الدول على إدارة دينها بشكل أفضل وتمكين صانعي السياسات من اعتماد سياسات مناسبة لجذب التمويل المستدام. تسعى اللجنة الاقتصادية للأمم المتحدة لأفريقيا (UNECA)، من خلال المكتب الفرعي الإقليمي لشمال إفريقيا (SRO-NA)، إلى تعيين باحث مساعد مؤهل لدعم مبادرتها في إدارة الدين. هذه المهمة لدى UNV هي جزء من مبادرة UNECA SRO NA لإدارة الدين، ويركز الدور بشكل أساسي على دعم أنشطة المشروع من خلال البحث والتنسيق اللوجستي والتوثيق والتواصل الفعال. يهدف هذا المنصب إلى دعم UNECA SRO-NA في مساعدة الدول الأعضاء لديها على تحسين إدارة الدين العام وتوسيع المساحة المالية لتمويل أولويات التنمية الوطنية في العمل المناخي وتحقيق أهداف التنمية المستدامة. سيعمل باحث التعاون مع منسق المشروع وفريق المشروع في UNECA. وصف المهمة ضمن التفويض المفوض وبإشراف مدير المشروع أو ممثله المفوض، سيقوم خبير UNV في استدامة الدين بما يلي: أ. الدعم البحثي والتحليلي إجراء مراجعات أدبية وجمع البيانات وتحليلها فيما يتعلق باستدامة الدين والمالية العامة واستراتيجيات التمويل المستدام. مراجعة التقارير حول إدارة الدين واستدامة الدين والضيق الديني. إعداد الملخصات البحثية والمذكرات السياسية والتقارير التقنية. تحديد الاتجاهات والقضايا الجديرة بالمراجعة والمناقشة من قبل إدارة المشروع. ب. دعم الترتيبات اللوجستية وتنفيذ المشروع للدعم الإداري والتنفيذي طوال جميع مراحل دورة المشروع. البحث، تجميع، تحليل وتلخيص بيانات المشروع الأساسية؛ إبراز القضايا والاتجاهات للنظر فيها من قبل المشرف. المساعدة في صياغة ميزانيات المشروع وتوقعاته وفق خطة العمل. العمل مع المدير على ترتيبات التمويل والحصول على الموافقات اللازمة وضمان أنظمة متابعة فعالة من خلال التقارير المنتظمة، واجتماعات المراجعة، والبعثات. ضمان الامتثال لإرشادات وأهداف المشروع، تحديد القضايا، طلب التوضيحات، تقييم الردود، وإعداد ملخصات مع اقتراحات قابلة للتنفيذ. ج. التنسيق والمهام الإدارية تقديم دعم الأمانة للجنة الفنية/المفوضة والفرق الاستشارية: تداول جداول الأعمال، مدعوي الاجتماعات، إعداد المستندات الخلفية، صياغة محاضر الاجتماعات، ومتابعة إجراءات المتابعة. دعم تنسيق وجدولة الاجتماعات الداخلية والخارجية. إعداد وثائق رسمية ومواد إحاطة لغرض تنسيق المشروع. الحفاظ وتحديث قواعد البيانات الداخلية لتتبع مراسلات المشروع، والتسليمات، وجهات الاتصال. إدارة التخزين وتحديث البيانات والتقارير والمعلومات الأخرى المرتبطة بالمشروع لضمان سهولة الوصول والتحكم في الإصدارات. د. الدعم اللوجستي والتشغيلي تنظيم وتنفيذ اللوجستيات للورش، والبعثات الميدانية، واستشارات أصحاب المصلحة. تنسيق ترتيبات السفر والإقامة للموظفين والمشاركين في المشروع. إعداد وتوزيع مواد الورش والمهام (مثل حزم المشاركين، العروض التقديمية، بطاقات الأسماء). تنسيق اللوجستيات الميدانية بما في ذلك إعداد المكان، وتقديم الطعام، والترجمة الفورية، والدعم الفني. مراقبة جداول أنشطة المشروع وجداول التسليم لضمان التنفيذ والتقارير في الوقت المحدد. هـ. الاتصالات والتقارير المساعدة في صياغة تقارير البعثة والخطابات الرسمية واتصالات أصحاب المصلحة. دعم تطوير مواد تواصل واضحة ومهيكلة للنشر الخارجي. و. مهام أخرى القيام بأي واجبات أخرى لازمة لتنفيذ المشروع بنجاح. النتائج المتوقعة: مساهمات بحثية في الوقت المناسب وبجودة عالية ومتوافقة مع أهداف المشروع. ترتيبات لوجستية فعالة لأنشطة المشروع. بالتعاون مع منسق المشروع، تقديم تقارير بعثات جاهزة جيداً. ملاحظات إيجابية من أصحاب المصلحة حول فعالية الاتصال. إكمال وثائق الاتصال الرسمية. قاعدة بيانات مُحَدَّثة جيدًا لمستندات المشروع تدعم استمرارية المشروع وتبادل المعرفة.ملف المرشح desirableمعايير الأهلية العمر 18 - 80 الخبرة المطلوبة 7 سنوات الجنسية يجب أن يكون المرشح مواطنًا أو مقيمًا قانونيًا أو يحمل وضع لاجئ في البلد المعين. متطلبات التعيين الخبرة ذات صلة 5 سنوات اللغات الإنجليزية، المستوى: طلاقة، مطلوبة الفرنسية، المستوى: معرفة عملية، مرغوب فيه العربية، المستوى: معرفة عملية، مرغوب فيه مستوى التعليم المطلوب درجة دكتوراه في إدارة الأعمال، الإدارة، الإدارة العامة، أو مجال ذي صلة مطلوبة؛ الكفاءات والقيم المهنية الاحترافية التخطيط والتنظيم المساءلة العمل الجماعي مهارات تواصل ممتازة مع أهلية ثقافية واجتماعية؛ القدرة على العمل بشكل شمولى وتعاوني مع مجموعة من الشركاء، بما في ذلك أعضاء المجتمع من القاعدة الشعبية والمنظمات الدينية والشباب والسلطات على مستويات مختلفة؛ الإلمام بأدوات ونهج الاتصالات من أجل التنمية؛ القدرة على العمل والتكيف باحترافية وفعالية في بيئة تحدّية؛ القدرة على العمل بفعالية في فريق متعدد الثقافات من موظفين دوليين ووطنيين؛ إجادة الحاسب الآلي بشكل عام، بما في ذلك إتقان تطبيقات MS Office المختلفة (Excel، Word، إلخ) والبريد الإلكتروني/الإنترنت؛ الإلمام بإدارة قواعد البيانات؛ ومعدات تكنولوجيا المكتب؛ الدافع الذاتي، القدرة على العمل بأقل إشراف؛ القدرة على العمل بمهل زمنية tight؛ وعي أمني سليم؛ المهارات والخبرة ما لا يقل عن 7 سنوات من الخبرة المهنية، على المستوى الوطني و/أو الدولي، في البحث الاقتصادي وإدارة المشاريع. وجود خبرة في العمل مع الأمم المتحدة أو مؤسسات تنمية دولية أو إقليمية يعتبر ميزة. مهارات شفوية وكتابية ممتازة؛ مهارات صياغة وتكوين وتقديم تقارير ممتازة؛ الدقة والاحترافية في إنتاج وتحرير الوثائق؛ مهارات تواصل شخصية ممتازة؛ حساسية ثقافية واجتماعية؛ القدرة على العمل بشكل شامل وتعاوني مع مجموعة من الشركاء، بما في ذلك أعضاء المجتمع من القاعدة والمنظمات الدينية والشباب والسلطات على مستويات مختلفة؛ الإلمام بأدوات ونهج الاتصالات من أجل التنمية. القدرة على تنسيق المهام بكفاءة، والعمل والتكيف باحترافية وفعالية في بيئة تشكل تحديًا؛ القدرة على العمل بفاعلية في فريق متعدد الثقافات من موظفين دوليين ووطنيين وتحقيق نتائج عالية الجودة ضمن مواعيد نهائية صارمة. إتقان عام للحاسوب بما في ذلك الخبرة في تطبيقات MS Office المختلفة (Excel، Word، إلخ) وأدوات التحليل الإحصائي (مثل Stata وEViews وR)، البريد الإلكتروني/الإنترنت؛ الإلمام بإدارة قواعد البيانات؛ ومعدات تكنولوجيا المكتب؛ الدافع الذاتي، القدرة على العمل بأقل إشراف؛ القدرة على العمل بمهل زمنية ضيقة؛ يوجد لديها ميل أو اهتمام باستدامة الدين، والتطوع كآلية للتنمية المستدامة، ونظام الأمم المتحدة.

Bayt

Maintenance Technician M/F

On-site - Morocco 9 September 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Valeo is a tech global company, designing breakthrough solutions to reinvent the mobility. We are an automotive supplier partner to automakers and new mobility actors worldwide. Our vision? Invent a greener and more secured mobility, thanks to solutions focusing on intuitive driving and reducing CO2 emissions. We are leader on our businesses, and recognized as one of the largest global innovative companies. Preventive Maintenance <ul><li>Level 1: Perform simple preventive maintenance operations according to standard operating procedures and schedules. </li><li>Level 2: Prepare and perform preventive maintenance on all equipment (electrotechnical, automated, mechanical, pneumatic, hydraulic, etc.). Work on programmable logic controllers, robots, and manipulators. </li><li>Level 3: Study, prepare, and perform preventive maintenance on all factory equipment, including programmable logic controllers, robots, and manipulators. </li></ul> Corrective Maintenance <ul><li>Level 1: Intervene on machinery to resolve simple breakdowns under the supervision of a more qualified technician. Analyze failure causes and propose improvements. Perform necessary modifications on equipment. </li><li>Level 2: Resolve breakdowns autonomously. Analyze and implement modifications on equipment across all technical domains. Improve reliability, capacity, and maintainability. </li><li>Level 3: Propose and implement actions to improve reliability, capacity, and maintainability using new technologies. </li></ul> Other Activities <ul><li>Level 1: Actively participate in the maintenance workshop's 5S program. Participate in QRQC (Quick Response Quality Control) within their domain. Update intervention tracking logs to ensure traceability. </li><li>Level 2: Participate in daily and monthly meetings as well as improvement workshops. Contribute to specifications during the receipt and commissioning of new resources. </li><li>Level 3: Lead improvement projects, consult with subcontractors, and guarantee follow-up and results. Draft and distribute assembly, disassembly, or adjustment procedures and provide training. </li></ul>Job: Maintenance TechnicianOrganization: MaintenanceSchedule: Full timeEmployee Status: RegularJob Type: Permanent contractJob Posting Date: 2026-09-08Join Us ! Being part of our team, you will join: - one of the largest global innovative companies, with more than 20,000 engineers working in Research & Development - a multi-cultural environment that values diversity and international collaboration - more than 100,000 colleagues in 31 countries... which make a lot of opportunity for career growth - a business highly committed to limiting the environmental impact if its activities and ranked by Corporate Knights as the number one company in the automotive sector in terms of sustainable development More information on Valeo: https://www.valeo.com </div>

5 to 10 years Naukri Gulf

Procurement Engineer CDI Casablanca

On-site - Morocco - Boulemane 21 August 2026

Engineering

As a Purchasing Engineer, you play a strategic and operational role in the management and execution of Elum's operational purchases. You are responsible for and guarantee the management of strategic supplier relationships (SRM), the execution of purchasing operations, and the deployment of the strategy. You actively contribute to the performance of the supply chain by ensuring the alignment of supplier objectives and contracts with the company's priorities.Purchasing management and optimization<ul><li>Manage and execute all stages of the purchasing process to ensure alignment with cost, quality, and delivery objectives.</li><li>Implement appropriate purchasing strategies, including needs planning and contract negotiation</li><li>Anticipate long-term needs and identify new sources of supply, in line with the company's growth strategy.</li><li>Use digital tools (ERP) to track orders, analyze costs and manage supplier data</li></ul>Supplier relationship management<ul><li>Develop and manage strong relationships with strategic suppliers, including compliance audits.</li><li>Implement proactive risk management related to critical suppliers, with contingency plans.</li><li>Managing performance indicators (costs, time, quality)</li></ul>Strategic Sourcing<ul><li>Identify and select new, competitive and innovative suppliers in local and international markets by managing calls for tenders.</li><li>Monitoring market trends to integrate technological and sustainable solutions</li><li>Participate in defining internal needs for the product catalog and the development of new products</li><li>Negotiate and establish purchase/service contracts, and monitor their execution (cost, quality, deadlines, payments, disputes)</li></ul>Optimizing subcontracting<ul><li>Establish framework contracts and annual agreements with strategic subcontractors (FAT/SAT projects, cabinet manufacturing)</li><li>Manage and monitor the performance of subcontractors</li></ul>Risk management and securing supplies<ul><li>Identify critical suppliers and equipment, analyze associated risks, and develop risk reduction strategies (diversification, dual sourcing).</li><li>Maintain active market monitoring</li></ul>Continuous improvement<ul><li>Optimize purchasing and supply processes</li><li>Collaborating with the technical, logistics and financial departments</li><li>Create regular reports (KPIs) and monitoring dashboards</li></ul>Desired Candidate ProfileAt least 5 years of experience in purchasing, ideally in an industrial environmentEngineering degree or Master's degree (Bac+5) with a specialization in Purchasing and Supply ChainFluent French and English; Spanish or Italian are a plusAnd ideally, you are:<ul><li>An inspiring leader, capable of uniting a team around common goals.</li><li>An excellent communicator, comfortable working both internally and with suppliers and strategic partners.</li><li>Collaborative, autonomous and rigorous, with a true spirit of initiative</li><li>Possesses strong analytical skills and is comfortable in negotiation.</li><li>Curious, capable of solving problems and taking calculated risks on a daily basis</li></ul>

كـمهندس شراء، تلعب دوراً استراتيجياً وتشغيلياً في إدارة وتنفيذ مشتريات Elum التشغيلية. أنت مسؤول عن وضمان إدارة العلاقات مع الموردين الاستراتيجيين (SRM)، وتنفيذ عمليات الشراء، ونشر الاستراتيجية. تساهم بنشاط في أداء سلسلة الإمداد من خلال ضمان توافق أهداف ومصاريف الموردين مع أولويات الشركة.إدارة المشتريات وتحسينها<ul><li>إدارة وتنفيذ جميع مراحل عملية الشراء لضمان التوافق مع أهداف التكلفة والجودة والتسليم.</li><li>تنفيذ استراتيجيات الشراء المناسبة، بما في ذلك التخطيط للاحتياجات والتفاوض على العقود</li><li>التنبؤ بالاحتياجات طويلة الأجل وتحديد مصادر إمداد جديدة، بما يتماشى مع استراتيجية نمو الشركة.</li><li>استخدام الأدوات الرقمية (ERP) لتتبع الطلبات وتحليل التكاليف وإدارة بيانات الموردين</li></ul>إدارة علاقات الموردين<ul><li>تطوير وإدارة علاقات قوية مع الموردين الاستراتيجيين، بما في ذلك تدقيق الامتثال.</li><li>تنفيذ إدارة مخاطر استباقية تتعلق بالموردين الحيويين، مع خطط الطوارئ.</li><li>إدارة مؤشرات الأداء (التكاليف، الوقت، الجودة)</li></ul>المشتريات الاستراتيجية<ul><li>تحديد واختيار موردين جدد، منافسين ومبتكرين في الأسواق المحلية والدولية من خلال إدارة المناقصات.</li><li>متابعة اتجاهات السوق لدمج حلول تكنولوجية ومستدامة</li><li>المشاركة في تعريف الاحتياجات الداخلية لكتالوج المنتجات وتطوير منتجات جديدة</li><li>التفاوض وإبرام عقود الشراء/الخدمات، ومراقبة تنفيذها (التكلفة، الجودة، المواعيد، المدفوعات، المنازعات)</li></ul>تحسين التعاقدات الفرعية<ul><li>إعداد عقود/framework والاتفاقيات السنوية مع المقاولين الثانويين الاستراتيجيين (مشروعات FAT/SAT، تصنيع الخزائن)</li><li>إدارة ومتابعة أداء المقاولين من طرف ثالث</li></ul>إدارة المخاطر وتأمين الإمدادات<ul><li>تحديد الموردين والمعدات الحرجة، تحليل المخاطر المرتبطة، وتطوير استراتيجيات تقليل المخاطر (تنويع، التوريد المزدوج).</li><li>الحفاظ على رصد السوق بنشاط</li></ul>التحسين المستمر<ul><li>تحسين عمليات الشراء والتوريد</li><li>التعاون مع الأقسام الفنية واللوجستية والمالية</li><li>إنشاء تقارير دورية (مؤشرات الأداء) ولوحات متابعة</li></ul>المرشح المثاليخبرة لا تقل عن 5 سنوات في المشتريات، ويفضل في بيئة صناعيةدرجة الهندسة أو ماجستير (Bac+5) مع تخصص في الشراء وسلسلة الإمداداللغتان الفرنسية والإنجليزية بطلاقة؛ الإسبانية أو الإيطالية إضافةو من الأفضل أن تكون أنت:<ul><li>قائد ملهم، قادر على توحيد فريق حول أهداف مشتركة.</li><li>متواصل ممتاز، مرتاح في العمل داخلياً ومع الموردين والشركاء الاستراتيجيين.</li><li>تعاوني، مستقل ومنضبط، بروح مبادرة حقيقية</li><li>يمتلك مهارات تحليلية قوية ويتقن التفاوض.</li><li>فضولي، قادر على حل المشكلات واتخاذ المخاطر المحسوبة يومياً</li></ul>

2 to 4 years Naukri Gulf

Debt Collection Officer

On-site - Morocco - Boulemane 11 August 2026

Legal

Under the responsibility of the Collection Manager, the Debt Collection Officer is in charge of a portfolio of French and foreign clients to follow up on. His mission is to do what is necessary for a creditor to receive the collection of an unpaid sum. To this end, the debt collection officer will multiply initiatives and be proactive in achieving his goals by contacting debtors.Client Claims Tracking: Ensure complete tracking of current and overdue claims, verifying payment compliance with contract terms and invoicing conditions.Client Follow-up: Conduct regular telephone and written follow-ups with clients to obtain payments within the deadlines. Manage follow-ups according to priorities and in compliance with the company's internal procedures.Payment Dispute Resolution: Analyze the causes of payment disputes and work in close collaboration with the commercial, technical, and financial departments to quickly resolve problems (invoicing inconsistencies, administrative errors, amount disputes, etc.).DSO (Days Sales Outstanding) Tracking: Track and analyze DSO, identify payment delays, and implement corrective actions to reduce unpaid claims and improve the company's cash flow.Collection Management: Monitor incoming payments and record them in the accounting systems. Verify payment compliance with invoices and ensure amounts are correctly applied.KPI Tracking: Track and analyze key performance indicators related to collection, such as collection rate, payment delays, number of overdue claims, etc. Propose actions to improve results and achieve defined objectives.Client Relations: Maintain a professional relationship with clients, ensuring fluid and courteous communication. Negotiate payment solutions when necessary, while preserving long-term business relationships.Reporting and Analysis: Provide regular reports on the status of claims and collection actions. Participate in the development of cash flow forecasts based on upcoming collections and outstanding claims.Collaboration with Other Departments: Work in close collaboration with the commercial, financial, and operational teams to share relevant information and ensure coherent management of claims and disputes.Desired Candidate Profile<ul><li>Bac +2/Bac +3 education, with a specialization in accounting, management, or debt collection.</li><li>2 to 4 years of experience with mastery of debt collection processes.</li><li>Proven skills in claims management, follow-up of reminders, and resolution of client disputes.</li><li>Excellent negotiation and communication skills, with a solution-oriented approach.</li><li>Proficiency in office tools (Excel, debt collection software, ERP, etc.).</li><li>Languages: Proficiency in French (mandatory), English and Spanish (intermediate or fluent level) for communicating with international clients.</li><li>Rigor, organization, ability to work under pressure and meet deadlines.</li></ul>

تحت مسؤولية مدير التحصيل، يكون موظف تحصيل الديون مسؤولاً عن حافظة من العملاء المحليين والأجانب لمتابعتها. مهمته هي أن يقوم بما يلزم لكي يتلقى الدائن تحصيل مبلغ غير مدفوع. لهذا الغرض، سيعزز موظف تحصيل الديون المبادرات ويكون مبادراً في تحقيق أهدافه من خلال التواصل مع المدينين.تتبع مطالبات العملاء: ضمان تتبع كامل للمطالبات الحالية والمتأخرة، والتحقق من الامتثال للدفع وفق شروط العقد وخيارات الفوترة.متابعة العملاء: إجراء متابعات هاتفية وخطية منتظمة مع العملاء للحصول على المدفوعات ضمن المهلة. إدارة المتابعات وفق الأولويات وبما يتوافق مع الإجراءات الداخلية للشركة.حل نزاعات الدفع: تحليل أسباب نزاعات الدفع والعمل بالتعاون الوثيق مع الأقسام التجارية والتقنية والمالية لحل المشكلات بسرعة (التباينات في الفوترة، الأخطاء الإدارية، نزاعات المبالغ، إلخ).تتبع يوم المبيعات المستحقة (DSO): تتبع وتحليل DSO، تحديد تأخيرات الدفع، وتنفيذ إجراءات تصحيحية لتقليل المطالبات غير المدفوعة وتحسين التدفق النقدي للشركة.إدارة التحصيل: مراقبة المدفوعات الواردة وتسجيلها في أنظمة المحاسبة. التحقق من امتثال الدفع للفواتير والتأكد من تطبيق المبالغ بشكل صحيح.تتبع KPI: تتبع وتحليل مؤشرات الأداء الرئيسية المرتبطة بالتحصيل، مثل معدل التحصيل، تأخيرات الدفع، عدد المطالبات المستحقة، إلخ. اقتراح الإجراءات لتحسين النتائج وتحقيق الأهداف المحددة.علاقات العملاء: الحفاظ على علاقة مهنية مع العملاء، وضمان تواصل سلس ولائق. التفاوض على حلول الدفع عند الضرورة مع الحفاظ على علاقات العمل الطويلة الأمد.التقارير والتحليل: تقديم تقارير منتظمة عن حالة المطالبات وإجراءات التحصيل. المشاركة في تطوير توقعات التدفق النقدي بناءً على التحصيلات القادمة والمطالبات المعروضة.التعاون مع أقسام أخرى: العمل عن كثب مع الفرق التجارية والمالية والتشغيلية لاست sharing المعلومات ذات الصلة وضمان إدارة متماسكة للمطالبات والنزاعات.الملف المرغوب فيه للمرشح<ul><li>تعليم Bac +2/Bac +3 مع تخصص في المحاسبة، الإدارة، أو تحصيل الديون.</li><li>من 2 إلى 4 سنوات من الخبرة مع إتقان عمليات تحصيل الديون.</li><li>مهارات مثبتة في إدارة المطالبات، متابعة التذكيرات، وحل نزاعات العملاء.</li><li>مهارات تفاوض وتواصل ممتازة، ونهج موجه للحلول.</li><li>الإتقان في أدوات المكتب (Excel، برامج تحصيل الديون، ERP، إلخ).</li><li>اللغات: الإتقان في الفرنسية (إلزامي)، الإنجليزية والإسبانية (متوسط أو طليق) للتواصل مع العملاء الدوليين.</li><li>الانضباط، التنظيم، القدرة على العمل تحت الضغط والالتزام بالمواعيد.</li></ul>

1 to 5 years Naukri Gulf

Sales Operations Associate

On-site - Morocco - Boulemane 6 August 2026

Human Resources

Position: Sales Operations Associate Job Description: About US: Join our dynamic Customer Operations team at Arrow ! Our team is built on a foundation of collaboration, trust, friendliness, and positivity. If you speak English and enjoy working with others, this might be the perfect opportunity for you! As part of our company s growth, ARROW Morocco is strengthening its teams and is looking for a Sales Operation Associate, PLEASE ATTACH YOUR RESUME IN ENGLISH We have currently a team in Casablanca where the atmosphere is friendly, sociable and positive. If you speak English and you like to work with other people - this might be something for you!What You ll Be Doing at Arrow?As a Sales Operations Associate, your role will be diverse and essential to our operations. In this back-office role, you will support our customer-facing, Sales and Customer Service colleagues, allowing them to focus on selling and servicing our customers. Your responsibilities will include:<ul><li>Quotation Management: Collaborate with Sales colleagues to construct and manage quotes for new customer bids, new buys, shortages, annual contracts, and specialized quoting activities.</li><li>Automation: Ensure all systems and data are aligned to drive automation across selling and service processes.</li><li>Price Support: Upload customer bills of material and request special price support where applicable. Maintain and update product-related data points that are often requested to supplement the pricing elements, such as stock status, lead-time, MOQ, item classification, and other specifications.</li><li>Order Processing support: Ensure quoted prices are reflected in contract price fields and customer part numbers are clean for seamless order processing.</li><li>Issue Resolution: Resolve data mismatches and order issues promptly and undertake corrective actions to prevent recurrence.</li><li>Post-Invoice Adjustments: Handle post-invoice adjustments both internally and externally when necessary.</li><li>Backlog Management: Review quote related alerts and holds in the Oracle ERP system and make necessary corrections to ensure smooth processing.</li><li>Team Collaboration: Enable customer-facing colleagues to build deep customer relationships and provide exceptional service by managing quotes and resolving queries efficiently, allowing them to focus on creating real value for our customers.</li></ul>Desired Candidate Profile<ul><li>English on min B2 level (both spoken and written), additional language is an asset.</li><li>Good knowledge of MS Office, Excel is a plus</li><li>Customer Service , Order Management or Sales experience</li><li>Accountability</li><li>Communication and coordination skills</li><li>Customer-oriented attitude</li><li>Team player</li></ul>

المنصب: موظف عمليات المبيعات الوصف الوظيفي: عَنْدَنا في US: انضم إلى فريق عمليات العملاء الديناميكي في Arrow ! فريقنا مبني على أساس من التعاون والثقة والود والإيجابية. إذا كنت تتحدث الإنجليزية وتستمتع بالعمل مع الآخرين، فربما تكون هذه الفرصة المثالية لك! كجزء من نمو شركتنا، تقوّي ARROW المغرب فرقها وتبحث عن موظف عمليات مبيعات، يرجى إرفاق سيرتك الذاتية باللغة الإنجليزية لدينا حالياً فريق في الدار البيضاء حيث الأجواء ودودة واجتماعية وإيجابية. إذا كنت تتحدث الإنجليزية وتحب العمل مع أشخاص آخرين - فقد تكون هذه فرصة لك!ماذا ستقوم به في Arrow؟بصفتك موظف عمليات مبيعات، سيكون دورك متنوعاً وضرورياً لعملياتنا. في هذا الدور الخلفي، ستدعم زملاءنا في المبيعات وخدمة العملاء الذين يتعاملون مع العملاء، مما يتيح لهم التركيز على البيع وخدمة عملائنا. ستكون مسؤولياتك كالتالي:<ul><li>إدارة عروض الأسعار: التعاون مع زملاء المبيعات لبناء وإدارة العروض لطلبات العملاء الجديدة، والشراءات الجديدة، والنقص، والعقود السنوية، وأنشطة عرض الأسعار المتخصصة.</li><li>الأتمتة: ضمان توافر جميع الأنظمة والبيانات لتوجيه الأتمتة عبر عمليات البيع والخدمة.</li><li>دعم الأسعار: رفع فواتير المواد الخاصة بالعملاء وطلب دعم سعر خاص حيثما ينطبق. الحفاظ على تحديث نقاط البيانات المرتبطة بالمنتج والتي غالباً ما تُطلب لتكملة عناصر التسعير، مثل حالة المخزون، ووقت الشحن، وأدنى كميات الطلب، وتصنيف البند، ومواصفات أخرى.</li><li>دعم معالجة الطلب: التأكد من عكس الأسعار المقتبسة في حقول سعر العقد وأن أرقام أجزاء العملاء نظيفة لسير عملية الطلب بدون مشاكل.</li><li>حلول القضايا: حل التباينات في البيانات وقضايا الطلب بشكل فوري واتخاذ إجراءات تصحيحية لمنع التكرار.</li><li>تعديلات ما بعد الفاتورة: معالجة التعديلات بعد الفاتورة داخلياً وخارجياً عند الضرورة.</li><li>إدارة التراكم: مراجعة التنبيهات المرتبطة بالعروض والحوامل في نظام Oracle ERP وإجراء التصحيحات اللازمة لضمان معالجة سلسة.</li><li>التعاون الجماعي: تمكين الزملاء المتعاملين مع العملاء من بناء علاقات عميقة مع العملاء وتقديم خدمة استثنائية من خلال إدارة العروض وحل الاستفسارات بكفاءة، مما يسمح لهم بالتركيز على خلق قيمة حقيقية لعملائنا.</li></ul>ملف المرشح المرغوب<ul><li>الإنجليزية على الأقل بمستوى B2 (محكية ومكتوبة)، إضافة لغة أُخرى ميزة.</li><li>معرفة جيدة بـ MS Office، وExcel ميزة إضافية</li><li>خبرة في خدمة العملاء أو إدارة الطلبات أو المبيعات</li><li>المساءلة</li><li>مهارات الاتصال والتنسيق</li><li>نهج قرب من العملاء</li><li>العمل كعضو فريق</li></ul>

3 to 8 years Naukri Gulf

Financial Business Controller, ECS Norway

On-site - Morocco - Boulemane 6 August 2026

Accounting, Finance & Banking

Arrow Electronics is looking for a Financial Business Controller to support our company in Norway, as well as our global organization. Your area of responsibility will also include tasks within FP&A. Your place of work is in Casablanca, and you will become part of our Nordic finance function, which is headquartered in Aarhus. There is also cooperation with EMEA Finance Shared service center in Gdansk & India which handles most of the accounting tasks for our Nordic companies.What You ll Be Doing at Arrow?That serves as financial business controller for our organization for Arrow ECS Norway. Monthly internal reporting to the parent company according to internal standards. Preparation and analysis of local P/L. Contact with external auditors. Preparation and analysis of operational and strategic KPIs. Implementing improvements and streamlining internal financial processes to support the continued development of the financial function. FP&A: Prepare ad hoc reports to support management's decision-making base. Collaboration with Business. Monthly & Quarterly reconciliations of accountsWhat is in it for you?Full Permanent contract, Social advantages: CNSS, CIMR, Health insurance, Very good working atmosphere in a team of passionate collaborators, Work culture where you can make an impact, Dynamic environment with a friendly work atmosphere, Interesting career development opportunities in a quickly growing environment, Working within an international organization, recognized worldwide in its sector.Do you see yourself as our future colleague? If yes send us your application.#LI-HL1Desired Candidate ProfileWe are a team of ambitious financial professionals who strive to deliver the best possible service to our stakeholders. We hope you can contribute: Relevant Education with at least 3-5 years of experience from an economics function in an international company. Responsible for a full P&L & Balance sheet review. Experience in collaborating closely with Business Managers as well as in interdisciplinary teams. Good analytical and IT skills with hands-on experience and skills in the MS Office tools, especially Excel. Experience with Business Intelligence and ERP systems. Can master English in both writing and speech.Your competencies: As a Financial Business Controller in Arrow, you will be in close dialogue and collaboration with our Business Managers, and your communicative and collaborative skills are therefore important. You thrive with complex issues while reporting quality is also at first. You are used to planning and managing your time, meeting deadlines, and working with multiple projects at a time.

تبحث أروو إلكترونيكس عن مراقب مالي للأعمال لدعم شركتنا في النرويج، وكذلك منظمتنا العالمية. ستشمل منطقة مسؤوليتك أيضاً مهام ضمن FP&A. مكان عملك في الدار البيضاء، وستصبح جزءاً من وظيفة المالية للشمال الأوروبي لدينا التي مقرها في آرهوس. كما يوجد تعاون مع مركز الخدمات المالية المشترك في منطقة أوروبا الوسطى والشرق الأوسط وأفريقيا في غدانسك والهند الذي يتولى معظم مهام المحاسبة لشركاتنا في الشمال الأوروبي.ما الذي ستقوم به في أروو؟هذا الدور يعمل كمراقب مالي للأعمال لمنظمتنا في Arrow ECS Norway. تقارير داخلية شهرية للشركة الأم وفقاً للمعايير الداخلية. إعداد وتحليل قائمة الأرباح والخسائر المحلية. التواصل مع المدققين الخارجيين. إعداد وتحليل مؤشرات الأداء التشغيلية والاستراتيجية. تنفيذ التحسينات وتبسيط العمليات المالية الداخلية لدعم التطوير المستمر للوظيفة المالية. FP&A: إعداد تقارير متخصصة لدعم قاعدة اتخاذ القرار لدى الإدارة. التعاون مع الأعمال. التسويات الشهرية والفصلية للحساباتما الفائدة لك من ذلك؟عقد دائم كامل، مزايا اجتماعية: CNSS، CIMR، التأمين الصحي، أجواء عمل ممتازة في فريق من المتعاونين الشغوفين، ثقافة عمل يمكنك من خلالها أن تؤثر، بيئة ديناميكية مع أجواء عمل ودودة، فرص تطوير مهني مثيرة في بيئة سريعة النمو، العمل ضمن منظمة دولية معترف بها عالمياً في قطاعها.هل ترى نفسك زميلاً مستقبلياً لنا؟ إذا نعم، أرسل لنا طلبك.#LI-HL1الملف المرغوب للمرشحنحن فريق من المحترفين الماليين الطموحين الذين يسعون لتقديم أفضل خدمة ممكنة لأصحاب المصلحة. نأمل أن تساهم بما يلي: تعليم مناسب مع خبرة لا تقل عن 3-5 سنوات من وظيفة اقتصادية في شركة دولية. مسؤول عن مراجعة كاملة لـ P&L وميزان المراجعة. خبرة في التعاون الوثيق مع مديري الأعمال وكذلك في فرق متعددة التخصصات. مهارات تحليلية وتكنولوجية جيدة مع خبرة عملية ومهارات في أدوات MS Office، خاصة Excel. خبرة في ذكاء الأعمال وأنظمة ERP. إتقان اللغة الإنجليزية في الكتابة والمحادثة.كفاءاتك: كمراقب مالي للأعمال في Arrow، ستتواجد في حوار وتعاون وثيق مع مديري الأعمال، وبالتالي فإن مهاراتك التواصلية والتعاونية مهمة. أنت تتأقلم مع القضايا المعقدة بينما تكون جودة التقارير أولوية أيضاً. أنت معتاد على التخطيط وإدارة وقتك والالتزام بالمواعيد والعمل على مشاريع متعددة في آن واحد.

5 to 10 years Naukri Gulf

Senior Commodity Buyer

On-site - Morocco - Boulemane 30 July 2026

Logistics, Supply Chain & Procurement

Reporting to the strategic purchasing manager, the buyer ensures the implementation and performance achievement of the purchasing process within the scopes or companies entrusted to him/her. He/she ensures the alignment of purchases with the company's strategic objectives and the development of long-term partnerships with suppliers.ATTRIBUTIONS :<ul><li>Understanding the company's internal needs to align purchasing with strategic objectives.</li><li>Establish and/or use target purchasing policies (TPPs) that define short/medium/long term strategies on the commodity under its responsibility</li><li>Analyze and launch consultations to meet prescriber needs in terms of budget and schedule compliance.</li><li>Participate in the development of the segment purchasing strategy</li><li>Prepare tenders and negotiate contracts with international suppliers</li><li>Consult and negotiate the allocated lots</li><li>Tracking Segment Purchasing Performance</li><li>To define cost optimization levers, identify action plans and negotiate the best purchasing conditions</li><li>Participate in the drafting of the specifications</li><li>To deploy the supplier strategy for the segment.</li><li>To be able to manage strategic and complex purchasing projects in cooperation with the decision-makers</li><li>Drafting and securing purchase contracts</li><li>Ensuring the life of the supplier panel, in particular through continuous market monitoring and conducting regular benchmarks.</li><li>Ensure the processing of orders and supplier disputes</li><li>Achieve quality, cost, and time objectives and ensure their recording through dedicated tools.</li><li>Communicating and collaborating with the Purchasing team in France</li></ul>ACTIVITY AND PERFORMANCE INDICATORS AND CONTINUOUS IMPROVEMENT:<ul><li>Develop dashboards for monitoring indicators of one's own activities or the activities of the department in coordination with one's hierarchy.</li><li>To provide proposals for corrective actions and ideas for improvement, in order to optimize existing processes and tools within the company.</li></ul>Desired Candidate Profile<ul><li>You are a graduate of an engineering or business school and/or possess an MBA specializing in purchasing.</li><li>Minimum 5 years of proven purchasing experience in a multinational company</li><li>My perfect mastery of the buying process.</li><li>Solid experience in managing complex projects in an international environment</li><li>Solid experience in contract negotiation</li><li>Ease of writing.</li><li>Strong negotiation skills</li><li>Meaning of Reporting and Priorities</li><li>Ability to supervise, coordinate and support tactical buyers providing support within their purchasing scope, ensuring the allocation of activities, monitoring deliverables and developing their skills.</li><li>Excellent command of Microsoft Office applications (especially Excel)</li><li>Knowledge of SAP is desirable.</li><li>Autonomous, methodical, rigorous and responsive.</li><li>Sense of listening and communication</li><li>Team spirit and excellent interpersonal skills</li><li>My mastery of imperative English</li></ul>

تحت إشراف مدير المشتريات الاستراتيجية، يضمن المشتري تنفيذ وأداء عملية المشتريات ضمن النطاقات أو الشركات المسندة إليه/إليها. يضمن التطابق بين المشتريات والأهداف الاستراتيجية للشركة وتطوير شراكات طويلة الأجل مع الموردين.السلع الموكلة:<ul><li>فهم الاحتياجات الداخلية للشركة لمواءمة المشتريات مع الأهداف الاستراتيجية.</li><li>إنشاء/استخدام سياسات شراء مستهدفة (TPPs) تعرف استراتيجيات قصيرة/متوسطة/طويلة الأجل للسلعة المعنية بمسؤوليته</li><li>تحليل وإطلاق استشارات لتلبية احتياجات المريض/الموكل في الموازنة والالتزام بالجدول الزمني.</li><li>المشاركة في تطوير استراتيجية الشريحة للمشتريات</li><li>إعداد العطاءات والتفاوض على العقود مع الموردين الدوليين</li><li>التشاور والتفاوض على الحصص المخصصة</li><li>متابعة أداء مشتريات الشريحة</li><li>تحديد محاور خفض التكاليف، وتحديد خطط العمل والتفاوض على أفضل شروط الشراء</li><li>المشاركة في صياغة المواصفات</li><li>لنشر استراتيجية الموردين للقطاعة.</li><li>القدرة على إدارة مشاريع شراء استراتيجية ومعقدة بالتعاون مع صناع القرار</li><li>صياغة وتأمين عقود الشراء</li><li>ضمان وجود فريق الموردين، لا سيما من خلال الرصد المستمر للسوق وإجراء الموازنات الدورية.</li><li>ضمان معالجة الطلبات والتعامل مع منازعات الموردين</li><li>تحقيق أهداف الجودة والتكلفة والوقت وضمان تسجيلها من خلال أدوات مخصصة.</li><li>التواصل والتعاون مع فريق المشتريات في فرنسا</li></ul>مؤشرات النشاط والأداء والتحسين المستمر:<ul><li>تطوير لوحات معلومات لرصد مؤشرات الأنشطة الخاصة بالشخص نفسه أو أنشطة القسم بالتنسيق مع الهرمية.</li><li>تقديم مقترحات لإجراءات تصحيحية وأفكار للتحسين من أجل优化 العمليات والأدوات القائمة داخل الشركة.</li></ul>الملف المرشح المطلوب<ul><li>أنت خريج كلية هندسية أو كلية أعمال و/أو تمتلك ماجستير إدارة أعمال متخصص في المشتريات.</li><li>خبرة شراء لا تقل عن 5 سنوات مثبتة في شركة متعددة الجنسيات</li><li>إتقانك الكامل لعملية الشراء.</li><li>خبرة راسخة في إدارة مشاريع معقدة في بيئة دولية</li><li>خبرة راسخة في تفاوض العقد</li><li>سهولة في الكتابة.</li><li>مهارات تفاوض قوية</li><li>معنى التقارير والأولويات</li><li>القدرة على الإشراف والتنسيق ودعم المشتريين التكتيكيين الذين يقدمون الدعم ضمن نطاق شراءهم، وضمان توزيع الأنشطة، ورصد النتائج وتطوير مهاراتهم.</li><li>إتقان ممتاز لتطبيقات Microsoft Office (خصوصاً Excel)</li><li>معرفة بنظام SAP مرغوبة.</li><li>مستقل، منظّم، دقيق وسريع الاستجابة.</li><li>إتقان الاستماع والاتصال</li><li>روح الفريق ومهارات التعامل مع الآخرين بشكل ممتاز</li><li>إتقان لغتي الإنجليزية الأساسية</li></ul>

1 to 6 years Naukri Gulf

General Ledger Accountant

On-site - Morocco - Boulemane 20 July 2026

Legal

As a Senior General Ledger Accountant, you will be involved in General Ledger controlling and reporting, compliance, tax, statutory, and multiple general accounting and reporting activities, along with a range of other financial reconciliation and control tasks as required within the team.What You Will Be Doing at Arrow?<ul><li>Control and manage the accuracy of General Ledger for the assigned Arrow companies</li><li>Support cash collections activities</li><li>Complete all relevant month-end financial close procedures including necessary accruals and Trial Balance reviews</li><li>Prepare and be responsible for all necessary internal reporting required within Europe and to US head office</li><li>Carry out relevant Sarbanes Oxley controls</li><li>Hedging, Revaluation, and FX analysis</li><li>Headcount reporting, control and forecasting support.</li><li>Statutory accounting and corporation tax work</li><li>Statutory/Corporate reconciliations and European consolidation.</li><li>Control and prepare VAT, Intrastat and Sales List Reporting, submission of Vat Returns and related compliance</li><li>Support and be actively involved with Group and statutory audit work</li><li>Prepare any necessary variance analysis for all the above</li><li>Support other accountants within the team on a variety of tasks in order to meet the total needs of the finance department</li><li>Involvement with developing new/efficient processes/procedures within the accounting team</li><li>Provide support and assistance to the Accounting Manager on projects and ad-hoc tasks</li></ul>What Are We Looking For?<ul><li>Accounting knowledge (financial education) & experience working with taxes</li><li>Proficiency in Excel, data manipulation, and ERP systems (preferred)</li><li>Strong analytical, communication, collaboration, and time management abilities</li><li>Initiative & resourcefulness</li><li>Fluent in English</li><li>Regulatory expertise and risk management capabilities</li><li>Adaptable and committed to achieving results and driving efficiency</li></ul>What is in it For You?<ul><li>Full time, permanent contract</li><li>A dynamic role within a high-performing EMEA team, with real commercial responsibility from day one.</li><li>Close collaboration with Microsoft and leading partners across the region.</li><li>Opportunity to grow beyond the initial scope as the business evolves.</li><li>A collaborative team culture, with colleagues across EMEA including Morocco and Western Europe.</li></ul>#LI-KK1 #LI-HYBRIDDesired Candidate Profile<ul><li>Accounting knowledge (financial education) & experience working with taxes</li><li>Proficiency in Excel, data manipulation, and ERP systems (preferred)</li><li>Strong analytical, communication, collaboration, and time management abilities</li><li>Initiative & resourcefulness</li><li>Fluent in English</li><li>Regulatory expertise and risk management capabilities</li><li>Adaptable and committed to achieving results and driving efficiency</li></ul>

بصفته محاسب دفتر الأستاذ العام الأول، ستشارك في مراقبة وتقرير دفتر الأستاذ العام، الامتثال، الضرائب، المسوؤليات القانونية، والعديد من أنشطة المحاسبة والتقارير العامة الأخرى، جنبًا إلى جنب مع مجموعة من مهام التطابق والرقابة المالية الأخرى حسب ما يقتضيه الفريق.ما الذي ستقوم به في Arrow؟<ul><li>مراقبة وإدارة دقة دفتر الأستاذ العام للشركات التابعة لشركة Arrow المعينة</li><li>دعم أنشطة تحصيل النقد</li><li>إتمام جميع إجراءات إغلاق الشهر ذات الصلة بما في ذلك الاحتياطات اللازمة ومراجعات ميزان المراجعة</li><li>إعداد وتولي المسؤولية عن جميع التقارير الداخلية اللازمة داخل أوروبا وإلى المقر الرئيسي في الولايات المتحدة</li><li>تنفيذ الضوابط المرتبطة بـ Sarbanes Oxley</li><li>التغطية والتحويل إلى تقييم وتحوير العملة الأجنبية</li><li>تقديم تقارير التوظيف والمراقبة والدعم في التوقعات</li><li>أعمال المحاسبة القانونية وضريبة الشركات</li><li>المصالحات القانونية/الشركات والتوحيد الأوروبي</li><li>مراقبة وإعداد تقارير VAT وIntrastat وقوائم المبيعات، وتقديم عوائد VAT والامتثال ذات الصلة</li><li>الدعم والمشاركة بنشاط في أعمال التدقيق الجماعي والتدقيق القانوني</li><li>إعداد أي تحليل فروق ضروري لجميع ما سبق</li><li>دعم محاسبين آخرين داخل الفريق في مجموعة من المهام لتلبية احتياجات قسم المالية ككل</li><li>المشاركة في تطوير عمليات/إجراءات جديدة وفعالة داخل فريق المحاسبة</li><li>تقديم الدعم والمساعدة لمدير المحاسبة في المشاريع والمهام العارضة</li></ul>ماذا نبحث عنه؟<ul><li>معرفة محاسبية (تربية مالية) وخبرة في العمل مع الضرائب</li><li>إتقان Excel، ومعالجة البيانات، وأنظمة ERP (مفضل)</li><li>قدرات تحليلية قوية، اتصال، تعاون، وإدارة الوقت</li><li>مبادرة وروح المبادرة</li><li>إتقان اللغة الإنجليزية</li><li>خبرة تنظيمية وقدرات إدارة المخاطر</li><li>مرونة والتزام بتحقيق النتائج وتحسين الكفاءة</li></ul>ما الذي ستحصل عليه؟<ul><li>عقد كامل الدوام، مدى دائم</li><li>دور ديناميكي ضمن فريق EMEA عالي الأداء، مع مسؤولية تجارية حقيقية منذ اليوم الأول.</li><li>التعاون الوثيق مع مايكروسوفت والشركاء القادة في المنطقة.</li><li>فرصة للنمو خارج النطاق الأولي مع تطور الأعمال.</li><li>ثقافة فريق تعاونية، مع زملاء عبر EMEA بما في ذلك المغرب وأوروبا الغربية.</li></ul>#LI-KK1 #LI-HYBRIDالمرشح المستهدف<ul><li>معرفة محاسبية (تربية مالية) وخبرة في العمل مع الضرائب</li><li>إتقان Excel، ومعالجة البيانات، وأنظمة ERP (مفضل)</li><li>قدرات تحليلية قوية، اتصال، تعاون، وإدارة الوقت</li><li>مبادرة وروح المبادرة</li><li>إتقان اللغة الإنجليزية</li><li>خبرة تنظيمية وقدرات إدارة المخاطر</li><li>مرونة والتزام بتحقيق النتائج وتحسين الكفاءة</li></ul>

1 to 6 years Naukri Gulf

General Ledger Accountant

On-site - Morocco - Boulemane 20 July 2026

Legal

بصفتك محاسب دفتر الأستاذ العام الأول، ستشارك في مراقبة وتقرير دفتر الأستاذ العام، الامتثال، الضرائب، الجوانب القانونية، والعديد من أنشطة المحاسبة والتقارير العامة مع مجموعة من مهام التسوية والمراقبة المالية الأخرى حسب الحاجة داخل الفريق.ماذا ستفعل في Arrow؟<ul><li>التحكم في دقة دفتر الأستاذ العام وإدارته للشركات التابعة لـ Arrow المعينة</li><li>دعم أنشطة جلب النقد</li><li>إكمال جميع إجراءات الإغلاق المالي الخاصة بالشهر المرتبط بما في ذلك القياسات اللازمة ومراجعة ميزان المراجعة</li><li>إعداد ومسؤول عن جميع التقارير الداخلية اللازمة داخل أوروبا وإلى المكتب الرئيسي في الولايات المتحدة</li><li>تنفيذ ضوابط ساربانس أوكسلي ذات الصلة</li><li>التحوط، إعادة التقييم، وتحليل العملات الأجنبية</li><li>تقرير أعداد الموظفين، ومراقبتها ودعم التنبؤ</li><li>المحاسبة القانونية وضرائب الشركات</li><li>المطابقة القانونية/الشركات والتجميع الأوروبي</li><li>مراقبة وإعداد تقارير ضريبة القيمة المضافة، intrastat وقائمة المبيعات، تقديم إقرارات الضريبة والمتابعة الامتثالية ذات الصلة</li><li>دعم والمشاركة بنشاط في أعمال التدقيق الجماعي والتدقيق القانوني</li><li>إعداد أي تحليل فروق لازم للجانب المذكور أعلاه</li><li>دعم بقية المحاسبين ضمن الفريق في مجموعة من المهام لتلبية الاحتياجات الكلية لقسم المالية</li><li>المساهمة في تطوير عمليات/إجراءات جديدة وفعالة داخل فريق المحاسبة</li><li>تقديم الدعم والمساعدة لمدير المحاسبة في المشاريع والمهام غير المنتظمة</li></ul>ما الذي نبحث عنه؟<ul><li>معرفة محاسبية (تعليم مالي) وخبرة في العمل مع الضرائب</li><li>إتقان Excel، معالجة البيانات، ونظم ERP (مفضل)</li><li>قدرات تحليلية قوية، تواصل، تعاون، وإدارة الوقت</li><li>المبادرة والذكاء</li><li>إتقان اللغة الإنجليزية</li><li>خبرة تنظيمية وقدرات إدارة المخاطر</li><li>قابل للتكيف وملتزم بتحقيق النتائج وتحقيق الكفاءة</li></ul>ما الذي تحصل عليه؟<ul><li>عقد دوام كامل، دائم</li><li>دور ديناميكي ضمن فريق EMEA عالي الأداء، مع مسؤولية تجارية حقيقية من اليوم الأول.</li><li>تعاون وثيق مع مايكروسوفت وشركاء رائدين عبر المنطقة.</li><li>فرصة للنمو خارج النطاق الأول مع تطور الأعمال.</li><li>ثقافة فريق تعاونية، مع زملاء عبر منطقة أوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا بما في ذلك المغرب وأوروبا الغربية.</li></ul>#LI-KK1 #LI-HYBRIDالملف المرغوب فيه للمرشح<ul><li>معرفة محاسبية (تعليم مالي) وخبرة في العمل مع الضرائب</li><li>إتقان Excel، معالجة البيانات، ونظم ERP (مفضل)</li><li>قدرات تحليلية قوية، تواصل، تعاون، وإدارة الوقت</li><li>المبادرة والذكاء</li><li>إتقان اللغة الإنجليزية</li><li>خبرة تنظيمية وقدرات إدارة المخاطر</li><li>قابل للتكيف وملتزم بتحقيق النتائج وتحقيق الكفاءة</li></ul>

1 to 3 years Naukri Gulf

Credit Analyst

On-site - Morocco - Boulemane 25 June 2026

Accounting, Finance & Banking

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">We are a dynamic and rapidly growing organization committed to delivering excellence in financial services and risk management. Our team plays a vital role in supporting the company's sustainable growth through clear credit decisions, effective accounts receivable management, and close collaboration with the sales teams. We foster an environment where analytical thinking, rigor, and continuous improvement are at the heart of our operations. As part of our business development, Arrow ECS is expanding its teams and is currently seeking a Credit Analyst for a one-year contract. Key Responsibilities: Customer Portfolio Management (France): Oversee regular credit processes for a diverse customer base. Collections and Follow-up Procedures: Maintain regular engagement with customers based in France to ensure timely payments. Effectively manage credit limits. Order Processing: Block and unblock customer orders. New customer validation. Team collaboration: Work closely with sales, operations, and extended operational teams. Monthly closing and reporting: Perform monthly closing, reporting, and ad hoc analyses. What we are looking for: Fluency in French. Knowledge of Microsoft Dynamics AX is a plus. Excellent communication and customer relationship management skills. Strong analytical skills with attention to detail. Negotiation, communication, and presentation skills. Self-motivated and proactive. Strong organizational skills with the ability to manage multiple tasks in a busy environment. Ability to work under pressure to meet deadlines, working as part of a local team. Flexibility to work overtime in the evenings and on weekends during peak periods. What we offer? The opportunity to play a key role within the Finance function, with a direct impact on company performance and risk management. Exposure to credit strategies, financial analysis, and accounts receivable management. A collaborative and international work environment. Opportunities for professional development and career advancement in finance and credit management. A competitive compensation and benefits package. *Please submit your CV in English.* #LI-FR2</div></section><section>Desired Candidate Profile<ul><li>Background in Credit Control/ Account Receivable / Collection</li><li>Mastery of the French language</li><li>Knowledge of Microsoft Dynamics AX is an asset.</li><li>Excellent communication and customer relationship management skills.</li><li>Strong analytical skills with attention to detail.</li><li>Skills in negotiation, communication and presentation.</li><li>Autonomy and proactivity in work.</li><li>Strong organizational skills with the ability to manage multiple tasks in a busy environment.</li><li>Ability to work under pressure to meet deadlines, while working in a local team.</li><li>Flexibility to work overtime in the evenings and on weekends during peak periods.</li></ul></section>

<section>الوصف الوظيفيالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">نحن منظمة ديناميكية تنمو بسرعة وتلتزم بتقديم التميز في الخدمات المالية وإدارة المخاطر. يلعب فريقنا دوراً حيوياً في دعم النمو المستدام للشركة من خلال قرارات ائتمانية واضحة، وإدارة فعّالة للذمم المدينة، والتعاون الوثيق مع فرق المبيعات. نحن نُشجّع بيئة يكون التفكير التحليلي والدقة والتحسين المستمر فيها في صلب عملياتنا. كجزء من تطوير أعمالنا، توّسع Arrow ECS فرقها وتبحث حالياً عن محلل ائتماني لعقد لمدة سنة واحدة. المسؤوليات الأساسية: إدارة محفظة العملاء (فرنسا): الإشراف على عمليات الائتمان المنتظمة لقاعدة عملاء متنوعة. إجراءات التحصيل والمتابعة: الحفاظ على تواصل منتظم مع العملاء المقيمين في فرنسا لضمان الدفع في الوقت المحدد. إدارة حدود الائتمان بشكل فعال. معالجة الطلبات: حظر وإلغاء حظر طلبات العملاء. التحقق من العملاء الجدد. التعاون ضمن الفريق: العمل عن كثب مع المبيعات والعمليات والفرق التشغيلية المضافة. الإغلاق والتقارير الشهرية: إجراء الإغلاق الشهري، والتقارير، والتحليلات وفق الحاجة. ما نبحث عنه: الطلاقة في اللغة الفرنسية. معرفة Microsoft Dynamics AX تعتبر إضافة. مهارات تواصل وعلاقة عمل مع العميل ممتازة. مهارات تحليلية قوية مع اهتمام بالتفاصيل. مهارات التفاوض والتواصل والعرض. دافع ذاتي ومبادرة. مهارات تنظيمية قوية مع القدرة على إدارة مهام متعددة في بيئة مزدحمة. القدرة على العمل تحت الضغط لتلبية المواعيد النهائية، كجزء من فريق محلي. المرونة للعمل ساعات إضافية في المساء وعطلات نهاية الأسبوع خلال فترات الذروة. ماذا نقدم؟ فرصة للعب دور رئيسي ضمن وظيفة المالية، مع تأثير مباشر على أداء الشركة وإدارة المخاطر. التعرض لاستراتيجيات الائتمان، التحليل المالي، وإدارة الذمم المدينة. بيئة عمل تعاونية ودولية. فرص للتطوير المهني والتقدم الوظيفي في المالية وإدارة الائتمان. حزمة تعويضات ومزايا منافسة. *يرجى تقديم سيرتك الذاتية باللغة الإنجليزية.* #LI-FR2</div></section><section>المرشح المتوقع profile<ul><li>خلفية في الرقابة الائتمانية/الذمم المدينة/التحصيل</li><li>إتقان اللغة الفرنسية</li><li>معرفة بـ Microsoft Dynamics AX تعتبر ميزة</li><li>مهارات تواصل وإدارة علاقات عمل مع العملاء ممتازة.</li><li>مهارات تحليلية قوية مع اهتمام بالتفاصيل.</li><li>مهارات في التفاوض والتواصل والعرض.</li><li>الاستقلالية والمبادرة في العمل.</li><li>مهارات تنظيمية قوية مع القدرة على إدارة مهام متعددة في بيئة مزدحمة.</li><li>القدرة على العمل تحت الضغط للوصول إلى المواعيد النهائية، أثناء العمل ضمن فريق محلي.</li><li>المرونة للعمل ساعات إضافية في المساء وعطلات نهاية الأسبوع خلال فترات الذروة.</li></ul></section>

Contract Representative Jobs in Morocco

Senior Scientist II, Rheumatology

Inside Sales Associate

Mobile Technical Support Customer Advisors

Business Development Manager

Business Development Manager

Customer Retention & Relationship Expert

Commercial Advisor

Customer Advisors

Commercial Advisor

Administrative and Financial Director

Debt Sustainability Expert

Maintenance Technician M/F

Procurement Engineer CDI Casablanca

Debt Collection Officer

Sales Operations Associate

Financial Business Controller, ECS Norway

Senior Commodity Buyer

General Ledger Accountant

General Ledger Accountant

Credit Analyst

Site Owners

Employers

Job Seekers

Contract Representative Jobs in Morocco

Receive email alerts for Contract Representative Jobs in Morocco jobs