Embedded Systems Engineer Jobs in Morocco 2026

5 to 10 years Naukri Gulf

Service Owner Microsoft 365 F-H

On-site - Morocco - Boulemane 5 August 2026

Information Technology

Reporting to the Workplace Build and Products team leader responsible for workstation engineering activities, the Microsoft 365 Service Owner will be responsible for:<ul><li>Actively contribute to the deployment and evolution projects of Microsoft 365 products</li><li>Ensure monitoring and reporting (user storage quotas consumed, incident volume, etc.)</li><li>Validate, adapt and implement the group's standards to meet the challenges of our organization</li><li>Qualify requests for projects or enhancements to Microsoft solutions (monitoring, etc.).</li><li>Participate in maintaining the team's document repository: catalog, audio and video driver management, technical operating documentation</li><li>Participating in the resolution of complex problems and incidents, defining decision trees</li><li>to be responsible for managing the lifecycle of Microsoft products</li><li>Participate in defining technical developments, their documentation, recipes and validations.</li><li>Coordinate technical actions or tests carried out by our subcontractors or the technical workstation specialists at our sites</li><li>Contribute to the transfer of skills to the support teams</li><li>Take responsibility for the service, and ensure the performance and quality of the documentation.</li><li>Participate in expert group communities</li><li>Propose improvements and technical developments based on user feedback</li></ul>Desired Candidate ProfileCandidates should have a Master's degree (or equivalent) and at least 5 years of experience in project management, and will need to demonstrate the following skills and knowledge:Microsoft 365 suite expert, priority:<ol><li>Sharepoint, OneDrive, Exchange Online, Office 365</li><li>Office admin center, Power Automate, Power Apps, PowerShell</li><li>Add-ons MS-Projects et Visio</li></ol>Proficiency in audio and video drivers related to TeamsProficiency in methods of analysis, incident handling, and problem resolution.Technical knowledge base managementTransferable skillsGood knowledge of the technologies that make up an information system (infrastructure and application environments)ITIL (v4) certification with expertise in Change ManagementLanguage skillsFrench/English requiredSuccessful experience in an international industrial context would be an assetAn MS-900 certification in Microsoft 365 Fundamentals would be a plus.Know-how:Communication skillsTeam spirit and a sense of relationshipsForte orientation service client

التبليغ لقائد فريق Workplace Build and Products المسؤول عن أنشطة هندسة محطات العمل، سيكون مالك خدمة Microsoft 365 مسؤولاً عن:<ul><li>المساهمة النشطة في مشاريع النشر والتطوير لمنتجات Microsoft 365</li><li>ضمان الرصد والتقارير (استخدام حصص التخزين للمستخدمين، حجم الحوادث، إلخ)</li><li>التحقق، التكيف وتطبيق معايير المجموعة لمواجهة تحديات منظمتنا</li><li>تأهيل الطلبات الخاصة بمشاريع أو تحسينات لحلول Microsoft (المراقبة، إلخ).</li><li>المشاركة في الحفاظ على مستودع وثائق الفريق: الفهرس، إدارة تعريفات الصوت والفيديو، الوثائق التشغيلية التقنية</li><li>المشاركة في حل المشكلات والحوادث المعقدة، تعريف أشجار القرار</li><li>القيام بإدارة دورة حياة منتجات Microsoft</li><li>المشاركة في تحديد التطورات التقنية، وثائقها، الوصفات والتحقق منها.</li><li>تنسيق الإجراءات الفنية أو الاختبارات التي يقوم بها مقاولونا أو أخصائيو محطات العمل الفنية في مواقعنا</li><li>المساهمة في نقل المهارات إلى فرق الدعم</li><li>تحمل المسؤولية عن الخدمة وضمان أداء وجودة الوثائق.</li><li>المشاركة في مجتمعات مجموعة الخبراء</li><li>اقتراح التحسينات والتطويرات التقنية بناءً على تغذية المستخدمين</li></ul>ملف المرشح المطلوبيجب أن يكون لدى المرشحين شهادة ماجستير (أو ما يعادلها) وخبرة لا تقل عن 5 سنوات في إدارة المشاريع، ويجب أن يبرهنوا على المهارات والمعرفة التالية:خبرة في مجموعة Microsoft 365، الأولوية:<ol><li>Sharepoint, OneDrive, Exchange Online, Office 365</li><li>Office admin center, Power Automate, Power Apps, PowerShell</li><li>إضافات MS-Projects و Visio</li></ol>إتقان برامج تشغيل الصوت والفيديو المتعلقة بـ Teamsالتمكن من أساليب التحليل، والتعامل مع الحوادث، وحل المشكلات.إدارة قاعدة المعرفة التقنيةمهارات قابلة للنقلمعرفة جيدة بالتقنيات التي تشكل نظام معلوماتي (بيئة البنية التحتية والتطبيق)شهادة ITIL (v4) مع خبرة في إدارة التغييراتمهارات اللغةالفرنسية/الإنجليزية مطلوبةخبرة ناجحة في سياق صناعي دولي ستكون إضافة كماشهادة MS-900 حول أساسيات Microsoft 365 ستكون ميزة.معرفة تطبيقية:مهارات التواصلروح الفريق وملكة العلاقاتتركيز قوي على خدمة العملاء

Bayt

Customer Service Officer

On-site - Morocco 1 August 2026

Customer Service

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Manpower Agences operates within a highly balanced culture, where collaboration plays a key role in the work environment. The company values close leadership, trust and collective engagement, while placing equal importance on performance and achieving results. This dynamic is supported by a structured organizational approach, promoting rigor, efficiency and quality execution. Openness to innovation further strengthens this balance, supporting adaptability in an evolving market. Job : On behalf of a renowned company specializing in the manufacture of metal packaging, we are recruiting a Customer Service Officer based in Agadir. Main responsibilities: <ul><li>Manage customer orders, quotes, and the creation of purchase orders in the ERP system.</li><li>Track orders, production plans, and delivery schedules to ensure deadlines are met.</li><li>Ensure daily communication with customers and disseminate company communications.</li><li>Handle customer complaints, service incidents, and sample requests.</li><li>Coordinate with the Production, Planning, and Logistics departments, particularly regarding shipping schedules, loading orders, returns, and reusable packaging.</li><li>Negotiate sea freight rates if applicable.</li><li>Participate in new product launches, commercial activities, as well as occasional customer visits, meetings, and trade shows.</li><li>Prepare requests for credit/debit notes and pro-forma invoices, and follow up on billing-related disputes.</li><li>Manage customer master data, financial data, item data, and graphic specifications.</li><li>Update sales forecasts (if applicable), monitor stock performance, and contribute to the reduction of obsolete stock.</li><li>Develop key performance indicators (KPIs), operational reports, and commercial analyses.</li><li>Manage technical, commercial, and export documentation, including export controls.</li></ul> Required profile : <ul><li>Associate's or Bachelor's degree (2/3 years) in business management, supply chain, logistics, or equivalent.</li><li>At least 3 years of experience in a similar role in customer service, order processing (ADV), or an industrial environment.</li><li>Proficiency in Enterprise Resource Planning (ERP) software (SAP/Oracle preferred) and advanced Excel skills.</li><li>Excellent command of French and good level of English.</li><li>Organizational skills, attention to detail, autonomy, and excellent interpersonal skills.</li></ul> </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : وكالات القوى العاملة تعمل ضمن ثقافة متوازنة للغاية، حيث يلعب التعاون دوراً رئيسياً في بيئة العمل. تولي الشركة قيمة للقيادة القريبة، الثقة والمشاركة الجماعية، مع وضع أهمية مساوية لـ الأداء وتحقيق النتائج. تدعم هذا الديناميكية نهج تنظيمي منظم، يعزز الصرامة والكفاءة والتنفيذ بالجودة. كما يعزز الانفتاح على الابتكار هذا التوازن، داعماً القدرة على التكيف في سوق تتطور. العمل : بالنيابة عن شركة معروفة متخصصة في صناعة التغليف المعدني، نحن نبحث عن موظف خدمة عملاء مقره أغادير. المسؤوليات الرئيسية: <ul><li>إدارة طلبات العملاء، العروض، وإنشاء أوامر الشراء في نظام ERP.</li><li>تتبع الطلبات وخطط الإنتاج وجداول التسليم لضمان الالتزام بالمواعيد.</li><li>ضمان التواصل اليومي مع العملاء ونشر اتصالات الشركة.</li><li>التعامل مع شكاوى العملاء وحوادث الخدمة وطلبات العينات.</li><li>التنسيق مع أقسام الإنتاج والتخطيط والخدمات اللوجستية، خاصة فيما يخص جداول الشحن وطلبات التحميل والمرتجعات والتغليف القابل لإعادة الاستخدام.</li><li>التفاوض على أسعار الشحن البحري إذا كان ذلك ممكنًا.</li><li>المشاركة في إطلاق منتجات جديدة والأنشطة التجارية، وكذلك زيارات العملاء والاجتماعات والمعارض في بعض الأحيان.</li><li>إعداد طلبات مذكرات الائتمان/الخصم والفواتير الموقعة، ومتابعة الخلافات المتعلقة بالفوترة.</li><li>إدارة بيانات العملاء الأساسية والبيانات المالية وبيانات الأصناف والمواصفات الرسومية.</li><li>تحديث توقعات المبيعات (إذا كان ذلك منطبقًا)، ومراقبة أداء المخزون، والمساهمة في تقليل المخزون البالي.</li><li>تطوير مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) والتقارير التشغيلية والتحليلات التجارية.</li><li>إدارة الوثائق الفنية والتجارية ومواد التصدير، بما في ذلك ضوابط التصدير.</li></ul> الملف المطلوب : <ul><li>درجة associate أو بكالوريوس (سنتان/ثلاث سنوات) في إدارة الأعمال، سلاسل الإمداد، اللوجستيات، أو ما يعادلها.</li><li>خبرة لا تقل عن 3 سنوات في دور مماثل في خدمة العملاء، معالجة الطلبات (ADV)، أو بيئة صناعية.</li><li>إتقان برامج تخطيط موارد المؤسسات (ERP) ويفضل SAP/Oracle وبراعة متقدمة في Excel.</li><li>إتقان ممتاز للغة الفرنسية ومستوى جيد في الإنجليزية.</li><li>مهارات تنظيمية، والانتباه إلى التفاصيل، الاستقلالية، ومهارات تواصل بين شخصية رائعة.</li></ul>

Bayt

Customer Service Executive

On-site - Morocco 30 July 2026

Customer Service

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Purpose of the Job The Customer Service Executive plays a key role in delivering exceptional customer service by managing customer interactions, resolving queries, and maintaining customer satisfaction. This position requires strong communication skills, problem-solving abilities, and a customer-centric approach to enhance customer experience and support business objectives. Job Description <ul> <li>Respond to customer inquiries via phone, email, and chat in a timely and professional manner.</li> <li>Handle customer complaints, provide appropriate solutions, and follow up to ensure resolution.</li> <li>Build and maintain strong customer relationships by providing a positive experience.</li> <li>Identify and resolve customer issues efficiently while adhering to company policies.</li> <li>Coordinate with internal teams (sales, logistics, finance, etc.) to resolve escalated issues.</li> <li>Maintain detailed records of customer interactions, issues, and resolutions in the CRM system.</li> <li>Process and track customer orders, ensuring accurate and timely delivery.</li> <li>Keep customers informed about the status of their orders and address any delivery concerns.</li> <li>Gather and record customer feedback to improve services and customer satisfaction.</li> <li>Prepare regular reports on customer service metrics, including response time, issue resolution, and customer satisfaction.</li> <li>Maintain up-to-date knowledge of the company’s products and services to provide accurate information to customers.</li> <li>Educate customers about new products, services, and promotions to enhance the customer experience.</li> <li>Collaborate with the customer service team to develop best practices and improve workflows.</li> <li>Participate in training programs to enhance customer service skills and knowledge.</li> </ul> Job Requirements - Experience and Education <ul> <li>Bachelor’s degree in business, communications, or related field preferred.</li> <li>2+ years of experience in customer service or a related field.</li> <li>Proficient in CRM software (e.g. Salesforce) and MS Office.</li> <li>Ability to work in a fast-paced environment and manage multiple tasks.</li> <li>Ability to maintain a positive attitude under pressure.</li> </ul> Leadership Behaviors Building Outstanding Teams Setting a clear direction Simplification Collaborate & break silos Execution & Accountability Growth mindset Innovation Inclusion External focus Skills </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> غرض العمل يلعب تنفيذي خدمة العملاء دوراً رئيسياً في تقديم خدمة عملاء استثنائية من خلال إدارة تفاعلات العملاء، حل الاستفسارات، والحفاظ على رضا العملاء. يت 요구 هذه الوظيفة مهارات اتصال قوية، وقدرات حل المشكلات، ونهج مركّز على العميل لتعزيز تجربة العميل ودعم أهداف العمل. وصف الوظيفة <ul> <li>الرد على استفسارات العملاء عبر الهاتف، البريد الإلكتروني، والدردشة بشكل فوري ومهني.</li> <li>معالجة شكاوى العملاء، وتقديم الحلول المناسبة، والمتابعة لضمان الحل.</li> <li>بناء والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء من خلال تقديم تجربة إيجابية.</li> <li>تحديد وحل مشكلات العملاء بكفاءة مع الالتزام بسياسات الشركة.</li> <li>التنسيق مع الفرق الداخلية (المبيعات، اللوجستيات، المالية، إلخ) لحل القضايا المعزّلة.</li> <li>الحفاظ على سجلات تفصيلية لتفاعلات العملاء، والقضايا، والحلول في نظام إدارة علاقات العملاء (CRM).</li> <li>معالجة وتتبع طلبات العملاء، وضمان دقة وتوقيت التسليم.</li> <li>إبقاء العملاء على علم بحالة طلباتهم ومعالجة أي قلق متعلق بالتسليم.</li> <li>جمع وتدوين ملاحظات العملاء لتحسين الخدمات ورضا العملاء.</li> <li>إعداد تقارير منتظمة حول مقاييس خدمة العملاء، بما في ذلك وقت الاستجابة، وحل القضايا، ورضا العملاء.</li> <li>الحفاظ على معرفة محدثة بمنتجات وخدمات الشركة لتوفير معلومات دقيقة للعملاء.</li> <li>تثقيف العملاء حول المنتجات والخدمات والعروض الجديدة لتعزيز تجربة العملاء.</li> <li>التعاون مع فريق خدمة العملاء لتطوير أفضل الممارسات وتحسين سير العمل.</li> <li>المشاركة في برامج التدريب لتعزيز مهارات ومعرفة خدمة العملاء.</li> </ul> متطلبات العمل - الخبرة والتعليم <ul> <li>يفضل الحصول على درجة البكالوريوس في الأعمال أو الاتصالات أو مجال ذي صلة.</li> <li>خبرة 2+ سنوات في خدمة العملاء أو مجال ذو صلة.</li> <li>إتقان برامج إدارة علاقات العملاء (مثلاً Salesforce) و MS Office.</li> <li>القدرة على العمل في بيئة سريعة الوتيرة وإدارة مهام متعددة.</li> <li>القدرة على الحفاظ على موقف إيجابي تحت الضغط.</li> </ul> سلوكيات القيادة بناء فرق مميزة تحديد اتجاه واضح التبسيط التعاون وتفكيك الحواجز الإنجاز والمساءلة عقلية النمو الابتكار الشمولية التركيز الخارجي المهارات </div>

Bayt

Sales Administration Officer

On-site - Morocco 22 July 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Title Sales Administration Officer Job Scope The Sales Administration Officer is accountable for processing purchases on a daily basis including the placement and tracking of orders, management of shipments and processing of customer accounts. Main Duties and Responsibilities <ul> <li>Receive orders related to software and/or hardware through email or CRM and update customers accordingly</li> <li>Price, create an ERP account and input orders into the vendor’s system while updating Salesforce and Traverse</li> <li>Upload purchase orders in Salesforce</li> <li>Track shipments, update tracking file and handle any issues or discrepancies with related stakeholders</li> <li>Act as the primary contact to customers, close business in coordination with the related sales employee and complete administrative functions in line with the objectives and responsibilities of the Sales Team</li> <li>Update customers and internal stakeholders on order backlogs and information</li> <li>Work with logistics, sales and credit teams to ensure order fulfilment in a timely manner</li> <li>Handle customer complaints in a timely manner and escalate issues when necessary</li> <li>Update sales reports as required and manage ad hoc requests as and when necessary</li> </ul> Position Requirements Education Bachelor’s degree in Business Administration or any other related field Experience <ul> <li>2–4 years of experience in Sales Administration, Sales Support, or a similar coordination role.</li> <li>Strong administrative and organizational skills with the ability to manage multiple priorities and meet deadlines.</li> <li>Experience handling quotations, invoicing, order processing, and sales documentation with a high level of accuracy.</li> <li>Ability to execute and follow established processes, ensuring compliance with internal procedures and company policies.</li> <li>Detail-oriented with excellent follow-up skills to ensure timely completion of tasks and customer requests.</li> <li>Strong communication and coordination skills, with the ability to collaborate effectively with sales teams, finance, operations, and customers.</li> <li>Proactive, reliable, and capable of working independently in a fast-paced environment.</li> </ul> #LI-LM1 </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> المسمى الوظيفي موظف إدارة المبيعات نطاق العمل موظف إدارة المبيعات مسؤول عن معالجة المشتريات بشكل يومي بما في ذلك وضع وتتبع الطلبات، إدارة الشحنات ومعالجة حسابات العملاء. المهام والمسؤوليات الرئيسية <ul> <li>استلام الطلبات المتعلقة بالبرمجيات و/أو الأجهزة عبر البريد الإلكتروني أو CRM وتحديث العملاء وفقاً لذلك</li> <li>تسعير، إنشاء حساب ERP وإدخال الطلبات في نظام المورد مع تحديث Salesforce وTraverse</li> <li>رفع أوامر الشراء في Salesforce</li> <li>تتبع الشحنات، تحديث ملف التتبع ومعالجة أي مشكلات أو فروقات مع أصحاب المصلحة ذوي الصلة</li> <li>التصرف كجهة الاتصال الأساسية للعملاء، إغلاق الصفقة بالتنسيق مع الموظف المعني بالمبيعات وإكمال الوظائف الإدارية بما يتماشى مع أهداف ومسؤوليات فريق المبيعات</li> <li>تحديث العملاء وأصحاب المصلحة الداخليين بشأن التأخر في الطلبات والمعلومات</li> <li>العمل مع فرق اللوجستيات والمبيعات والائتمان لضمان تنفيذ الطلبات في الوقت المناسب</li> <li>التعامل مع شكاوى العملاء بشكل فوري وتصعيد القضايا عند الضرورة</li> <li>تحديث تقارير المبيعات حسب الحاجة وإدارة الطلبات العارضة عند الاقتضاء</li> </ul> متطلبات المسمى الوظيفي التعليم درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو أي مجال ذي صلة الخبرة <ul> <li>2–4 سنوات من الخبرة في إدارة المبيعات، دعم المبيعات أو دور تنسيق مماثل.</li> <li>مهارات إدارية وتنظيمية قوية مع القدرة على إدارة أولويات متعددة والالتزام بالمواعيد النهائية.</li> <li>الخبرة في التعامل مع عروض الأسعار، والفوترة، ومعالجة الطلبات، والوثائق البيعية بدقة عالية.</li> <li>القدرة على تنفيذ واتباع العمليات المعتمدة، وضمان الامتثال للإجراءات الداخلية وسياسات الشركة.</li> <li>التفصيلية مع مهارات متابعة ممتازة لضمان إتمام المهام وطلبات العملاء في الوقت المناسب.</li> <li>مهارات الاتصال والتنسيق القوية، مع القدرة على التعاون الفعال مع فرق المبيعات والمالية والعمليات والعملاء.</li> <li>بروح المبادرة والموثوقية والقدرة على العمل بشكل مستقل في بيئة سريعة الإيقاع.</li> </ul> #LI-LM1 </div>

Bayt

Track Technician

On-site - Morocco 17 July 2026

Other

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Sorec is characterized by a strongly collaborative culture, where people, trust and employee well-being are central to the organization’s way of working. The company promotes high-quality working relationships, team cohesion and a close, supportive leadership style. This collaborative foundation is complemented by a moderate innovation focus, fostering initiative and openness to new ideas. A structured organizational framework supports operational efficiency, while competitive performance plays a more limited role. Job : Reporting to the Horse Sites Manager, your main mission will be to guarantee a safe and high-quality environment for horse training by ensuring the optimal maintenance of equestrian surfaces, the irrigation system, and associated equipment, as well as by supervising and maintaining green spaces. As such, your main activities will be: Track and Irrigation System Maintenance - Follow and apply the track watering and maintenance schedule - Monitor the condition of the track daily during horse training - Contribute to the detection and repair of electrical faults on the track - Participate in the detection and repair of leaks in the irrigation system Green Space Maintenance - Ensure the cleaning of the track border and the maintenance of the rails - Participate in monitoring the general maintenance of green spaces around the track Penetration Measurements - Regularly carry out penetration measurements of the track to assess its quality Maintenance of Equestrian Surface Maintenance Equipment - Ensure the preventive and corrective maintenance of equestrian surface maintenance equipment (water tanks and pumps, tractors, starting stalls, obstacles, electronic displays, walkers, ...) Required profile : As a potential candidate: - You have a 2-3 year degree in electromechanics or civil engineering with proven experience in a similar role - You have mastered Electrotechnics and Topography; - You have advanced skills in Mechanics, Earthworks, Hydraulics, and Electricity - You have ethical behavior - You are Conscientious and rigorous - You have team spirit and excellent interpersonal skills </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : سوريك يتميز بـثقافة تعاونية قوية، حيث الناس، الثقة ورفاهية الموظف هي جوهر طريقة عمل المنظمة. تعزز الشركة علاقات عمل عالية الجودة، تماسك الفريق وأسلوب قيادة وثيق وداعم. هذه الأسس التعاونية تكتمل بـتركيز ابتكار معتدل، مما يعزز المبادرة والانفتاح على أفكار جديدة. إطار تنظيمي مُهيكل يدعم الكفاءة التشغيلية، بينما الأداء التنافسي يلعب دوراً محدوداً أكثر. العمل : الإبلاغ إلى مدير مواقع الخيول، مهمتك الرئيسية ستكون ضمان بيئة آمنة وجيدة النوعية لتدريب الخيول من خلال ضمان الصيانة المثلى للأسطح المخصصة للخيول، ونظام الري، والمعدات المرتبطة، بالإضافة إلى الإشراف على المساحات الخضراء وصيانتها. وبالتالي، ستكون أنشطتك الرئيسية كالتالي: صيانة المسار ونظام الري - متابعة وتطبيق جدول ري المسار وصيانته - مراقبة حالة المسار يومياً أثناء تدريب الخيول - المساهمة في اكتشاف وإصلاح الأعطال الكهربائية على المسار - المشاركة في اكتشاف وإصلاح التسريبات في نظام الري صيانة المساحات الخضراء - التأكد من تنظيف حافة المسار وصيانة القضبان - المشاركة في مراقبة الصيانة العامة للمساحات الخضراء حول المسار قياسات الاختراق - إجراء قياسات اختراق المسار بشكل منتظم لتقييم جودته صيانة معدات صيانة سطح الخيل - ضمان الصيانة الوقائية والتصحيحية لمعدات صيانة سطح الخيول (خزانات المياه ومضخات، جرارات، أكشاك الانطلاق، العوائق، شاشات إلكترونية، ممشون، ...) الملف المطلوب : كمرشح محتمل: - لديك درجة سنتين-ثلاث سنوات في الإلكتوميكانيك أو الهندسة المدنية مع خبرة موثقة في دور مشابه - لديك إتقان في الكهرباء والتنقيط الجيولوجي؛ - لديك مهارات متقدمة في الميكانيكا، الأعمال الأرضية، الهيدروليكا والكهرباء - لديك سلوك أخلاقي - أنت دقيق وجاد في العمل - لديك روح الفريق ومهارات تواصل ممتازة

Bayt

Head of Legal Department

On-site - Morocco 16 July 2026

Legal

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job : Reporting to the Deputy General Manager in charge of the Support Pole, your main responsibilities will include: - Legal advice - Participating in the design and implementation of the legal compliance control system within Finéa; - Ensuring compliance with legal procedures and the related legal framework; - Advising and supporting the General Management from a legal standpoint to inform their decision-making process; - Controlling and ensuring the regularity of the company's legal documents and ensuring the drafting of legal documents; - Preparing correspondence and legal responses; - Providing legal assistance to all Finéa entities and proposing alternative legal solution scenarios; - Ensuring legal watch and collecting legal information related to Finéa and its activities; - Liaising with the legal department's service providers (law firms, notaries, real estate experts, etc.) and ensuring their annual evaluation. - Contracting - Ensuring the compliance of legal documents provided by the client; - Controlling, verifying, and finally validating credit contracts and guarantees received; - Ensuring the establishment and compliance of the various guarantees received by Finéa, as well as their renewal; - Ensuring the preparation of reports; - Managing the administrative aspects of the Allocation Committee. - Management and leadership of the unit - Defining the unit's objectives - Participating in management and coordination meetings - Providing management with periodic indicators on the progress of legal activities - Ensuring continuous improvement of the quality of the unit's services - Reporting on activities.   Required profile : • Master's degree (Bac+5) in Law; • More than 7 years of experience, including at least 3 years in legal advisory, ideally in the banking sector. Required skills for the position • Knowledge of obligations and contracts; • Knowledge of company law; • Knowledge of labor law; • Analysis and interpretation of legal texts; • Legal and regulatory watch. Required behavioral competencies: • Confidentiality; • Rigor and organization; • Diplomacy; • Negotiation skills; • Analytical and synthesis skills; • Foresight.   </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الوظيفة : التبليغ إلى نائب المدير العام المسؤول عن عمود الدعم، ستكون مسؤولياتك الرئيسية بما في ذلك: - تقديم المشورة القانونية - المشاركة في تصميم وتنفيذ نظام مراقبة الامتثال القانوني داخل Finéa؛ - ضمان الامتثال للإجراءات القانونية والإطار القانوني ذي الصلة؛ - تقديم المشورة والدعم للإدارة العامة من وجهة نظر قانونية لإبلاغ عملية اتخاذ القرار لديهم؛ - ضبط وضمان انتظام المستندات القانونية للشركة وضمان صياغة الوثائق القانونية؛ - إعداد المراسلات والردود القانونية؛ - تقديم المساعدة القانونية لجميع كيانات Finéa واقتراح سيناريوهات حلول قانونية بديلة؛ - ضمان المتابعة القانونية وجمع المعلومات القانونية المتعلقة بـ Finéa ونشاطاتها؛ - التنسيق مع مزودي خدمة قسم الشؤون القانونية (مكاتب محاماة، كُتاب عدول، خبراء عقاريين، إلخ) وضمان تقييمهم السنوي. - التعاقد - ضمان الامتثال للوثائق القانونية المقدمة من العميل؛ - ضبط والتحقق وأخيراً اعتماد عقود الائتمان والضمانات المستلمة؛ - ضمان إنشاء والتزام الضمانات المختلفة المستلمة من Finéa، وكذلك تجديدها؛ - ضمان إعداد التقارير؛ - إدارة الجوانب الإدارية للجنة التخصيص. - إدارة وقيادة الوحدة - تحديد أهداف الوحدة - المشاركة في اجتماعات الإدارة والتنسيق - تزويد الإدارة بمؤشرات دورية عن تقدم أنشطة الشؤون القانونية - ضمان التحسين المستمر لجودة خدمات الوحدة - تقرير عن الأنشطة.   الملف الشخصي المطلوب : • درجة الماجستير (Bac+5) في القانون؛ • أكثر من 7 سنوات من الخبرة، بما في ذلك 3 سنوات على الأقل في الاستشارات القانونية، ويفضل في القطاع المصرفي. المهارات المطلوبة للوظيفة • معرفة الالتزامات والعقود؛ • معرفة قانون الشركات؛ • معرفة قانون العمل؛ • تحليل وتفسير النصوص القانونية؛ • رصد قانوني وتنظيمي. الكفاءات السلوكية المطلوبة: • السرية؛ • الدقة والتنظيم؛ • الدبلوماسية؛ • مهارات التفاوض؛ • مهارات التحليل والتركيب؛ • بُصر مستقبلية.

Bayt

Logistics Agent

Remote - Morocco 14 July 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Ciments du Maroc stands out for a predominantly cooperative culture, where people, trust and the quality of working relationships play a central role. The company promotes a close management style based on support, empowerment and collective commitment. This collaborative foundation is complemented by equally meaningful innovation and organizational dimensions, supporting continuous improvement, adaptability and process rigor. Performance remains part of the culture, but in a more moderate and secondary way. Job : The logistics agent's mission is to: - Operate truck weighings for Inbound & Outbound. - Participate in the planning of cement deliveries. - Ensure communication with drivers.   Required profile : Roles and Responsibilities Respect established procedures for managing inbound and outbound logistics flows. Ensure tracking of acknowledgment of receipt for outgoing and returned deliveries. Participate in establishing the delivery plan for bagged and bulk cement. Perform an inventory of available transport for returns and follow up with transporters in case of shortages. With the agency manager, assign returned orders to trucks. Report to management: • Daily balance sheets/KPIs. • Complaints related to delivery, shipments, service… Receive and forward any type of complaint from drivers to the agency manager. Report any detected anomaly related to documents, trucks, or the information system. Ensure communication with drivers regarding information, awareness campaigns, reminders of safety rules, and respect for behavioral rules within the site. Perform weighing operations and record all products entering or leaving the factory in the registers. Track the movement of paper stock for printing logistics documents. Monitor the proper functioning of the weighbridges and inform the agency manager of any anomaly. Promote the sharing and transfer of experience within the trades. Ensure compliance with safety standards and report any incident to the safety coordinator and management. Ensure compliance with conformity requirements and good professional conduct through organizational and procedural measures in accordance with Group guidelines. Skills Organization Analytical Mindset Good interpersonal skills Customer focus Profile of the position University degree (Bac+3) Knowledge appreciated: SAP, Office Languages: Arabic, French </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : سيمنت د مارس تبرز لـثقافة تعاونية بشكل أساسي، حيث يلعب الناس والثقة وجودة العلاقات العمل دوراً محورياً. تشجع الشركة أسلوب إدارة قريب يعتمد على الدعم وتمكين والتزام جماعي. هذه الأسس التعاونية تكملها أبعاد الابتكار والتنظيم ذات المعنى الواسع، تدعم التحسين المستمر والتكيف وصرامة العمليات. الأداء يبقى جزءاً من الثقافة، لكنه بشكل أكثر تواضعاً وثانوية. الوظيفة : مهمة وكيل اللوجستيات هي: - تشغيل قياسات شاحنات للوارد والصادر. - المشاركة في تخطيط تسليمات الاسمنت. - ضمان التواصل مع السائقين.   الملف المطلوب : الأدوار والمسؤوليات احترام الإجراءات المعتمدة لإدارة تدفقات الخدمات اللوجستية للوارد والصادر. ضمان متابعة استلام الإشعار بالاستلام للطلبات الصادرة والمرجعة. المشاركة في وضع خطة التسليم للاسمنت المعبأ والجاهز للاستخدام. إجراء جرد النقل المتاح للعمليات المرتجعة والمتابعة مع الناقلين في حالة النقص. مع مدير الوكالة، تعيين الطلبات المرتجعة للشاحنات. التبليغ للإدارة: • ميزانيات يومية ومؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs). • الشكاوى المتعلقة بالتسليم والشحن والخدمة… استلام وأرسال أي نوع من الشكاوى من السائقين إلى مدير الوكالة. الإبلاغ عن أي خلل مكتشف متعلق بالوثائق أو الشاحنات أو نظام المعلومات. ضمان التواصل مع السائقين بخصوص المعلومات وحملات التوعية وتذكير قواعد السلامة واحترام قواعد السلوك داخل الموقع. إجراء عمليات الوزن وتسجيل جميع المنتجات الداخلة أو الخارجة من المصنع في السجلات. متابعة حركة مخزون الورق لطباعة مستندات الخدمات اللوجستية. مراقبة الأداء الصحيح للمقاييس والوزادات وإبلاغ مدير الوكالة عن أي خلل. تعزيز تبادل الخبرة ونقلها بين المهن. المهارات التنظيم الذهنية التحليلية مهارات تواصل جيدة التركيز على العملاء ملف الوظيفة درجة جامعية (بكالوريوس فما فوق) (Bac+3) المعرفة المفضلة: SAP, Office اللغات: العربية، الفرنسية </div>

Naukri Gulf

Business Development Manager

On-site - Morocco - Boulemane 10 July 2026

Sales

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">The Business Development Manager Debt Collection is responsible for developing the debt collection business for third parties (Third Party Collection), by prospecting new clients, developing strategic partnerships, and supporting companies in optimizing their customer credit management. They are responsible for acquiring new collection mandates, managing commercial relationships, and promoting all customer risk management services.Commercial Development<ul><li>Prospect and acquire new SME, mid-cap, and large enterprise clients.</li><li>Identify companies' needs in terms of amicable and judicial debt collection.</li><li>Develop a portfolio of active clients across the entire Moroccan territory.</li><li>Develop and implement a commercial action plan dedicated to Third Party Collection activities.</li><li>Maintain active market and competitor intelligence.</li></ul>Client Relationship Management<ul><li>Present collection services and associated solutions.</li><li>Understand client issues and propose appropriate solutions.</li><li>Build lasting relationships with financial directors, credit management, general management, and collection managers.</li><li>Ensure the follow-up and retention of the client portfolio.</li></ul>Commercial Opportunity Management<ul><li>Prepare commercial proposals and tenders.</li><li>Negotiate contractual and pricing conditions.</li><li>Coordinate with operational teams to ensure optimal file handling.</li><li>Ensure follow-up of contracts until signature and implementation.</li></ul>Internal Coordination<ul><li>Work in close collaboration with the collection, legal, and operational teams.</li><li>Ensure efficient transfer of new files to the relevant teams.</li><li>Participate in the continuous improvement of commercial processes.</li></ul>Reporting and Management<ul><li>Update the CRM and ensure the quality of commercial data.</li><li>Produce regular reports on commercial activity.</li><li>Monitor the achievement of individual and collective objectives.</li></ul></div></section><section>Desired Candidate ProfileQualifications<ul><li>Bac+4/5 in Commerce, Finance, Management, Business Law, or equivalent.</li></ul>Experience<ul><li>Minimum 3-5 years of experience in B2B commercial development.</li><li>Experience in debt collection, credit insurance, factoring, banking, financial services, or business services is highly desirable.</li><li>Good knowledge of the Moroccan economic landscape.</li></ul>Technical Skills<ul><li>Proficiency in prospecting and negotiation techniques.</li><li>Good understanding of the Order-to-Cash cycle and customer credit management.</li><li>Knowledge of amicable and judicial collection procedures.</li><li>Ability to analyze complex needs and build tailored service offers.</li><li>Proficiency in CRM tools and the Office Suite.</li></ul></section>

<section>وصف الوظيفةأدوار ومسؤوليات<div class="paragraph">المُدير التنفيذي لتطوير الأعمال في تحصيل الديون مسؤول عن تطوير نشاط تحصيل الديون لطرف ثالث (Third Party Collection)، من خلال استكشاف عملاء جدد، وتطوير شراكات استراتيجية، ودعم الشركات في تحسين إدارة الائتمان الخاصة بعملائها. هم مسؤولون عن الحصول على تفويضات تحصيل جديدة، إدارة العلاقات التجارية، والترويج لجميع خدمات إدارة مخاطر العملاء.التطوير التجاري<ul><li>استكشاف واكتساب عملاء من الشركات الصغيرة والمتوسطة، والشركات المتوسطة والكبيرة.</li><li>تحديد احتياجات الشركات من حيث التحصيل الودي والجنائي للديون.</li><li>تطوير محفظة من العملاء النشطين عبر التراب المغربي بالكامل.</li><li>تطوير وتنفيذ خطة عمل تجارية مكرسة لأنشطة التحصيل لطرف ثالث.</li><li>الحفاظ على معلومات سوقية ومنافسة نشطة.</li></ul>إدارة علاقة العميل<ul><li>عرض خدمات التحصيل والحلول المرتبطة.</li><li>فهم قضايا العميل واقتراح الحلول المناسبة.</li><li>بناء علاقات مستدامة مع المدراء الماليين، وإدارة الائتمان، والإدارة العامة، ومديري التحصيل.</li><li>ضمان متابعة واحتفاظ محفظة العملاء.</li></ul>إدارة الفرص التجارية<ul><li>إعداد العروض التجارية والمناقصات.</li><li>التفاوض على الشروط التعاقدية وأسعارها.</li><li>التنسيق مع الفرق التشغيلية لضمان معالجة الملفات بشكل أمثل.</li><li>ضمان متابعة العقود حتى التوقيع والتنفيذ.</li></ul>التنسيق الداخلي<ul><li>العمل بتعاون وثيق مع فرق التحصيل والقانونيين والتشغيليين.</li><li>ضمان النقل الفعال للملفات الجديدة إلى الفرق المعنية.</li><li>المشاركة في التحسين المستمر للعمليات التجارية.</li></ul>التقارير والإدارة<ul><li>تحديث نظام إدارة علاقات العملاء (CRM) وضمان جودة البيانات التجارية.</li><li>إنتاج تقارير دورية عن النشاط التجاري.</li><li>متابعة تحقيق الأهداف الفردية والجماعية.</li></ul></div></section><section>الملف الشخصي للمرشح المطلوبالمؤهلات<ul><li>بكالوريا +4/5 في التجارة، المالية، الإدارة، القانون التجاري، أو ما يعادلها.</li></ul>الخبرة<ul><li>خبرة لا تقل عن 3-5 سنوات في التطوير التجاري B2B.</li><li>الخبرة في تحصيل الديون، تأمين الائتمان، التخصيم، المصارف، الخدمات المالية، أو الخدمات التجارية تعتبر ميزة كبيرة.</li><li>معرفة جيدة بالمشهد الاقتصادي المغربي.</li></ul>المهارات الفنية<ul><li>الكفاءة في تقنيات الاستكشاف والتفاوض.</li><li>فهم جيد لدورة الطلب إلى النقد وإدارة ائتمان العملاء.</li><li>معرفة بإجراءات التحصيل الودي والقضائي.</li><li>القدرة على تحليل الاحتياجات المعقدة وبناء عروض خدمة مخصصة.</li><li>الكفاءة في أدوات CRM ومجموعة Office.</li></ul></section>

Naukri Gulf

Production Supervisor

On-site - Morocco - Boulemane 10 July 2026

Logistics, Supply Chain & Procurement

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">The incumbent organizes and leads the implementation of manufacturing programs. Also having a quality control role, while being the guarantor of the continuity of the production line, he thus ensures a link with other departments. As a Production Supervisor, your responsibilities will be as follows*:Carry out the weekly workload according to the planning provided by the Assistant Production Manager.Update the progress status of order planning at the end of each shift.Distribute and allocate the workload according to the daily planning and priorities.Lead and motivate production teams daily to achieve the quality/productivity objectives set by the Management (team launch meetings, information, TOP5).Monitor the quality and productivity performance of the workshop daily.Report to the Production Manager on production progress, problems encountered, and solutions implemented.Lead the TOP5 for the Molding/Assembly sectors daily.Participate daily in the inter-operations control Quality meeting, and supervise inter-operations control.Seek all solutions likely to improve the productivity and quality of the workshop and, generally, the profitability of the company (modification/improvement of workstations, reorganization of staff, reduction/optimization of raw material consumption).Ensure that tracking documents (GP, PV) are correctly completed by operators.Ensure that the Track-it system is used correctly and updated according to the physical flow.Ensure that the products used comply with requirements and are not expired.Provide technical assistance to staff in case of problems and seek the best solutions with the support of other departments to resolve them.Ensure the development of workshop staff versatility by promoting their training on several positions...</div></section><section>Desired Candidate Profile<ul><li>Bac+2/+3 level education.</li><li>2 years of experience in the aeronautics sector.</li><li>Proficiency in written and spoken French.</li><li>Proficiency in computer tools.</li><li>Proficiency in Computer-Aided Production Management (CAPM) software.</li><li>Ability to analyze dashboard indicators.</li><li>Knowledge of industrial maintenance.</li></ul>Your interpersonal skills, your curiosity, as well as your ability to be proactive and innovation-oriented will enable you to successfully carry out your missions and thrive in this role.</section>

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">يقوم القائم بالوظيفة بتنظيم وقيادة تنفيذ برامج التصنيع. كما أنه يتمتع بدور ضبط جودة، وفي الوقت نفسه ضامن لاستمرارية خط الإنتاج، وبالتالي يضمن رابطًا مع الأقسام الأخرى. كـ مشرف إنتاج، ستكون مسؤولياتك كما يلي*:إتمام عبء العمل الأسبوعي وفق الخطة التي يوفرها مدير الإنتاج المساعد.تحديث حالة تقدم تخطيط الطلب في نهاية كل وردية.توزيع وتخصيص عبء العمل وفق الخطة اليومية والأولويات.قيادة وتحفيز فرق الإنتاج يوميًا لتحقيق أهداف الجودة/الإنتاجية التي وضعتها الإدارة (اجتماعات اطلاق الفريق، المعلومات، TOP5).مراقبة أداء الجودة والإنتاجية في الورشة يوميًا.الإبلاغ عن تقدم الإنتاج للمسؤول عن الإنتاج، المشاكل التي واجهها، والحلول التي تم تنفيذها.قيادة TOP5 لقطاعات التشكيل/التجميع يوميًا.المشاركة يوميًا في اجتماع مراقبة الجودة بين العمليات، والإشراف على الرقابة بين العمليات.البحث عن جميع الحلول المحتملة لتحسين إنتاجية وجودة الورشة وبشكل عام ربحية الشركة (تعديل/تحسين محطات العمل، إعادة تنظيم الموظفين، تقليل/تحسين استهلاك المواد الأولية).التأكد من إكمال مستندات التتبع (GP، PV) بشكل صحيح من قبل المشغلين.التأكد من استخدام نظام Track-it بشكل صحيح وتحديثه وفق التدفق الفيزيائي.التأكد من أن المنتجات المستخدمة تفي بالمتطلبات وليست منتهية الصلاحية.تقديم المساعدة الفنية للطاقم في حال وجود مشاكل والبحث عن أفضل الحلول بدعم من الأقسام الأخرى لحلهها.التأكد من تطوير قدرة فريق الورشة من خلال تعزيز تدريبهم على عدة وظائف...</div></section><section>الملف المرشح المطلوب<ul><li>شهادة Bac+2/+3</li><li>سنتان من الخبرة في قطاع الطيران</li><li>إتقان اللغة الفرنسية كتابةً وتحدثًا</li><li>إتقان أدوات الحاسوب</li><li>إتقان برنامج إدارة الإنتاج المعتمد بالحاسوب (CAPM)</li><li>القدرة على تحليل مؤشرات لوحة التحكم</li><li>معرفة بالصيانة الصناعية</li></ul>مهاراتك الشخصية، فضولك، وكذلك قدرتك على أن تكون مبادرًا وموجهًا نحو الابتكار ستتيح لك تنفيذ مهامك بنجاح والازدهار في هذا الدور.</section>

Naukri Gulf

Production Supervisor

On-site - Morocco - Boulemane 10 July 2026

Logistics, Supply Chain & Procurement

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Activities"Experience an extraordinary and unique adventure within a large industrial group with the agility and autonomy of an SME" Contract Type: Local Permanent Contract Your role: The production supervisor organizes and manages the implementation of manufacturing programs. Also responsible for quality control and ensuring the continuity of the production chain, they also liaise with other departments. As a Production Supervisor, your responsibilities will be as follows*: Complete the weekly workload according to the schedule provided by the Assistant Production Manager. Update the order planning progress status at the end of each shift.  Distribute and allocate the workload according to the daily plan and priorities.   To lead and motivate the production teams on a daily basis in order to achieve the quality/productivity objectives set by Management (team kick-off meetings, information sessions, TOP5…),   Monitor the workshop's quality and productivity performance on a daily basis. Report to the Production Manager on production progress, problems encountered and solutions implemented. Daily promotion of the TOP 5 Molding/Assembly sectors Participate daily in the inter-operational control quality meeting, and supervise inter-operational control. Explore all solutions likely to improve workshop productivity and quality, and generally the company's profitability (modification/improvement of workstations, staff reorganization, reduction/optimization of raw material consumption, etc.).   Ensure that the monitoring documents (GP, PV) are properly completed by the operators.   Ensure that the Track-it system is used correctly and kept up-to-date with the physical flow  Ensure that the products used meet the requirements and are not expired. To provide technical assistance to staff in case of problems and, with the support of other departments, to find the most suitable solutions to resolve them. Ensure the development of versatility among workshop staff by promoting their training in multiple positions...   Required skills and knowledge: Be a graduate of a Bac+2/+3 program;Having 2 years of experience in the aeronautical sector;Proficiency in written and spoken French;Proficiency in computer tools;</div></section>

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">الأنشطة"اختبر مغامرة استثنائية وفريدة ضمن مجموعة صناعية كبيرة مع مرونة واستقلالية شركة صغيرة ومتوسطة" نوع العقد: عقد محلي دائم دورك: يقوم مشرف الإنتاج بتنظيم وإدارة تنفيذ برامج التصنيع. كما يتحمل مسؤولية مراقبة الجودة وضمان استمرارية خط الإنتاج، كما يتواصل مع الأقسام الأخرى. بصفتك مشرف إنتاج، ستكون مسؤولياتك كما يلي*: إكمال عبء العمل الأسبوعي وفقًا للجدول الذي يقدمه مساعد مدير الإنتاج. تحديث حالة تقدم تخطيط الطلب في نهاية كل وردية. توزيع وتخصيص عبء العمل وفق الخطة اليومية والأولويات.   قيادة وتحفيز فرق الإنتاج يوميًا من أجل تحقيق أهداف الجودة/الإنتاجية التي حددتها الإدارة (اجتماعات بدء الفريق، جلسات معلومات، TOP5…)   مراقبة جودة وإنتاجية الورشة بشكل يومي. التبليغ عن تقدم الإنتاج، والمشكلات التي واجهت والحلول التي تم تنفيذها إلى مدير الإنتاج. الترويج اليومي لمجالات الصب/التجميع TOP 5 المشاركة يوميًا في اجتماع جودة التحكم البيني، والإشراف على контроль بين العمليات. استكشاف جميع الحلول المحتملة لتحسين إنتاجية الورشة وجودة المنتج، وبصفة عامة ربحية الشركة (تعديل/ تحسين محطات العمل، إعادة تنظيم الموظفين، تقليل/تحسين استهلاك المواد الخام، إلخ).   التأكد من أن مستندات الرصد (GP، PV) مكتملة بشكل صحيح من قبل المشغلين.   التأكد من أن نظام Track-it مستخدم بشكل صحيح ومحدث مع التدفق الفعلي التأكد من أن المنتجات المستخدمة تلبي المتطلبات وليست منتهية صلاحيتها. تقديم المساعدة الفنية للموظفين في حال وجود مشاكل وبالتعاون مع الأقسام الأخرى لإيجاد أنسب الحلول لحلها. ضمان تطوير قابلية التكيّف بين موظفي الورشة من خلال تشجيع تدريبهم في وظائف متعددة...   المهارات والمعرفة المطلوبة: أن تكون خريج برنامج Bac+2/ +3؛وجود خبرة سنتين في القطاع الجوي;إتقان الفرنسية كتابة وتحدثاً؛إتقان استخدام أدوات الحاسوب؛</div></section>

Bayt

Customer Service Representative

On-site - Morocco 10 July 2026

Customer Service

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Ce que nos collaborateurs aiment le plus chez nous ❤ : Pour consulter leurs avis certifiés Company culture : TELUS Digital stands out for its innovation-driven culture, where creativity, agility, and the continuous search for new solutions play a central role. This innovative mindset is reinforced by a strong spirit of collaboration, fostering teamwork, active listening, and talent development. The company also values performance, encouraging employees to achieve ambitious goals and continuously improve, while relying on structured processes that ensure efficiency and quality. This balance between innovation, collaboration, and operational excellence creates a dynamic, people-centered, and future-focused work environment. Job : Join TELUS Digital in the heart of Casablanca as a Bilingual Customer Service Representative. Dive into the dynamic world of the call center sector and help deliver an exceptional customer experience. Achieve and exceed customer satisfaction goals by providing accurate answers and personalized support. Actively contribute to the continuous improvement of customer service processes through your bilingual expertise. Manage inbound and outbound calls professionally and efficiently, ensuring smooth communication in French and another language. Identify customer needs and propose suitable solutions while respecting established procedures. <ul><li>Handle customer requests with a solution-oriented approach.</li><li>Accurately document each interaction in the CRM system.</li><li>Collaborate with internal teams to resolve complex issues.</li></ul> Required profile : An education level equivalent to a High School Diploma (Bac) is required for this position. Professional experience of 1 to 3 years in the call center field is highly appreciated. <ul><li>Excellent command of French, both spoken and written.</li><li>Proficiency in another language (specify language if known).</li><li>Strong interpersonal communication and active listening skills.</li><li>Adaptability and stress management skills.</li><li>Customer focus and impeccable service orientation.</li><li>Comfort with computer tools, especially CRM software.</li></ul>If you see yourself in this profile and the idea of growing in a stimulating environment motivates you, don't wait any longer to apply! </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ما يحبّه زملاؤنا لدينا أكثر شيء ❤ : للاطلاع على آرائهم الموثوقة الثقافة المؤسسية : TELUS Digital تبرز بثقافة قائمة على الابتكار، حيث الإبداع والمرونة والبحث المستمر عن حلول جديدة تلعب دوراً رئيسياً. يتعزز هذا التفكير المبتكر بروح قوية من التعاون، تشجّع العمل الجماعي، والاستماع النشط، وتطوير المواهب. كما تقدر الشركة الأداء، مما يحث الموظفين على تحقيق أهداف طموحة والتحسن المستمر، مع الاعتماد على عمليات منظمة تضمن الكفاءة والجودة. هذا التوازن بين الابتكار والتعاون والتميز التشغيلي يخلق بيئة عمل ديناميكية، تركز على الناس وموجهة نحو المستقبل. الوظيفة : انضم إلى TELUS Digital في قلب الدار البيضاء كــممثل خدمة عملاء ثنائي اللغة. اغمر نفسك في عالم ديناميكي من قطاع مراكز الاتصال وساعد في تقديم تجربة عميل استثنائية. حقق وتجاوز أهداف رضا العملاء من خلال تقديم إجابات دقيقة ودعم مخصص. ساهم بنشاط في التحسين المستمر لعمليات خدمة العملاء من خلال خبرتك ثنائية اللغة. إدارة المكالمات الواردة والصادرة بشكل مهني وفعال، لضمان تواصل سلس بالفرنسية ولغة أخرى. حدد احتياجات العملاء واقترح الحلول المناسبة مع الالتزام بالإجراءات المعتمدة. <ul><li>التعامل مع طلبات العملاء بنهج يركز على الحلول.</li><li>توثيق كل تفاعل بدقة في نظام إدارة علاقات العملاء (CRM).</li><li>التعاون مع الفرق الداخلية لحل القضايا المعقدة.</li></ul> الملف المطلوب : يتطلب هذا المنصب مستوى تعليمي يعادل شهادة الثانوية العامة (البكالوريا). يُقدَّر وجود خبرة مهنية من سنة إلى ثلاث سنوات في مجال مركز الاتصالات. <ul><li>إتقان ممتاز للفرنسية، منطوقة ومكتوبة.</li><li>إتقان لغة أخرى (يرجى ذكر اللغة إذا كانت معروفة).</li><li>مهارات اتصال بينشخصية قوية والاستماع النشط.</li><li>القدرة على التأقلم ومهارات إدارة التوتر.</li><li>تركيز على العميل وخبرة في تقديم خدمة لا تشوبها شائبة.</li><li>راحة مع الحواسيب، خاصة برامج إدارة علاقات العملاء (CRM).</li></ul>إذا رأيت نفسك في هذا الملف الشخصي ويحفزك فكرة النمو في بيئة محفزة، لا تتردد في التقديم! </div>

Bayt

Customer Service Representative

On-site - Morocco 9 July 2026

Customer Service

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Marketing Call Center is built around a predominantly cooperative culture, where people, trust and teamwork guide daily operations. The company favors a close management style focused on support, empowerment and strong human relationships. This collaborative foundation is complemented by an innovative mindset that stimulates creativity and initiative, alongside a performance-driven approach based on clear objectives. Structured organizational practices further contribute to operational efficiency and reliability. Job : Are you a night owl with excellent communication skills? Do you speak fluent English and have a passion for helping others?Our fast-growing call center is expanding its international operations, and we are looking for our next English-Speaking Customer Service Representatives (M/F) to join our dedicated night shift team!- As the primary point of contact for our international customers, you will ensure a seamless and positive customer experience during night hours. Your daily tasks will include:- Handling Inbound Inquiries: Answering customer questions and resolving issues via phone, email, or live chat in a timely and professional manner.- Troubleshooting: Analyzing customer accounts, identifying problems, and providing accurate solutions or escalating complex cases to the appropriate department.- Data Management: Accurately logging all interactions, updating customer profiles, and maintaining precise records in our CRM system.- Customer Satisfaction: Delivering a world-class customer experience, ensuring high satisfaction scores (CSAT), and building brand loyalty. Required profile : We are seeking dedicated, independent, and customer-oriented individuals:Language Proficiency: You have an excellent command of English, both written and spoken.Availability: You are fully comfortable working night shifts and maintaining a nocturnal schedule.Soft Skills: You are empathetic, patient, and possess excellent active listening skills. You can handle stressful situations with a calm and positive attitude.Experience: A previous experience in customer service, BPO, or a call center environment is highly preferred, but motivated beginners with stellar English are welcome! </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : مركز اتصال التسويق مبني حول ثقافة تعاونية في الغالب، حيث يوجه الناس والثقة والعمل الجماعي العمليات اليومية. تفضل الشركة أسلوب إدارة قريب يركز على الدعم، وتمكين العلاقات الإنسانية القوية. كما تكمل هذه الأساس التعاوني عقلية مبتكرة تشجع الإبداع والمبادرة، إلى جانب نهج قائم على الأداء يعتمد على أهداف واضحة. تسهم الممارسات التنظيمية المهيكلة بشكل إضافي في الكفاءة والاعتمادية التشغيلية. الوظيفة : هل أنت بومة ليلية بمهارات اتصال ممتازة؟ هل تتحدث الإنجليزية بطلاقة ولديك شغف بمساعدة الآخرين؟ يتوسع مركز الاتصال سريع النمو في عملياته الدولية، ونحن نبحث عن ممثلين لخدمة العملاء الناطقين باللغة الإنجليزية (ذكر/أنثى) للانضمام إلى فريق النوبة الليلية المخصص لدينا! - كونه نقطة الاتصال الأساسية لعملائنا الدوليين، ستضمن تجربة عميل سلسة وإيجابية خلال ساعات الليل. ستشمل مهامك اليومية: - معالجة الاستفسارات الواردة: الإجابة على أسئلة العملاء وحل المشاكل عبر الهاتف أو البريد الإلكتروني أو المحادثة المباشرة بشكل مهني وفي الوقت المناسب. - استكشاف الأخطاء: تحليل حسابات العملاء، وتحديد المشاكل، وتقديم حلول دقيقة أو تصعيد الحالات المعقدة إلى القسم المناسب. - إدارة البيانات: تسجيل جميع التفاعلات بدقة، تحديث ملفات العملاء، والحفاظ على سجلات دقيقة في نظام إدارة علاقات العملاء (CRM). - رضا العملاء: تقديم تجربة عملاء World-class، وضمان مستويات رضا عالية (CSAT)، وبناء ولاء العلامة التجارية. الملف المطلوب : نحن نبحث عن أفراد م dedicated ومتحمسين ومحورين حول العملاء:إتقان اللغة: لديك امتلاك ممتاز للإنجليزية، كتابةً وتحدثاً.التوفر: أنت مرتاح تماماً للعمل في النوبات الليلية والحفاظ على جدول نوم ليلي.المهارات الناعمة: أنت تعاطفي، صبور، وتملك مهارات استماع نشطة ممتازة. يمكنك التعامل مع المواقف المجهدة بموقف هادئ وإيجابي.الخبرة: يفضل خبرة سابقة في خدمة العملاء، أو BPO، أو بيئة مركز اتصال، ولكن مرحب بالمتدئين المتحمسين الذين يملكون لغة إنجليزية رائعة! </div>

Bayt

Sales Operation Associate

On-site - Morocco 8 July 2026

Other

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Position:Sales Operation Associate Job Description:About us Arrow’s Enterprise Computing Solutions (ECS) business is a global technology enablement company that brings innovative IT solutions to the market to solve complex business challenges. We deliver value-added distribution, business consulting, and channel enablement services to the world’s leading technology manufacturers and their channel partners that serve commercial and government markets. What you will be doing at Arrow The Sales Operations Associate supports the sales team by ensuring customer orders are processed accurately and efficiently. The role serves as a key link between customers, suppliers, and internal departments to ensure a smooth sales process from order placement through delivery. Your key responsibilities will include <ul><li>Processing customer purchase orders accurately and in a timely manner. </li><li>Reviewing orders for pricing, quantities, shipping details, and product information. </li><li>Entering and managing orders in the ERP system. </li><li>Communicating with customers regarding order status, deliveries, invoices, and returns. </li><li>Coordinating with internal departments such as Sales, Purchasing, Logistics, Finance, and suppliers. </li><li>Monitoring open orders (backlog) and following up to ensure delivery timely. </li><li>Resolving order discrepancies, invoice issues, and shipping problems. </li><li>Maintaining accurate customer and order records. </li><li>Supporting quotation and order management activities when required. </li><li>Delivering excellent customer service while ensuring company procedures are followed. </li></ul> Requirements <ul><li>Bachelor’s degree in business administration, Supply Chain, Logistics, Commerce, Management, or a related field is preferred. </li><li>Excellent English communication skills, both written and verbal </li><li>Previous experience (around 2 years) in customer service, sales support, order management, administration, or a related field. </li></ul> What’s in it for you <ul><li>Full Permanent contract </li><li>Social advantages: CNSS, CIMR, health insurance </li><li>Very good working atmosphere in a team of passionate collaborators </li><li>Work culture where you can make an impact </li><li>Working within an international organization, recognized worldwide in its sector. </li></ul> Do you see yourself as our future colleague? If yes, send us your application and CV in English now! #LI-NG1 Location:MA-Casablanca, Morocco (Boulevard Al Quods) Time Type:Full time Job Category:Business Support </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> المنصب: موظف عمليات المبيعات وصف الوظيفة:عنا تُعد أعمال Arrow في حلول الحوسبة المؤسسية (ECS) شركة عالمية تمكّن التكنولوجيا وتقدم حلول تكنولوجيا المعلومات المبتكرة إلى السوق لحل تحديات الأعمال المعقدة. نحن نقدم التوزيع القائم على القيمة، واستشارات الأعمال، وخدمات تمكين القنوات لأكبر مصنّعي التكنولوجيا في العالم وشركائهم في القنوات الذين يخدمون الأسواق التجارية والحكومية. ما الذي ستقوم به في Arrow يدعم موظف عمليات المبيعات فريق المبيعات من خلال ضمان معالجة طلبات العملاء بدقة وبشكل فعال. يعمل الدور كحلقة وصل رئيسية بين العملاء، والموردين، والدوائر الداخلية لضمان سير عملية المبيعات بسلاسة من وضع الطلب حتى التسليم. المسؤوليات الأساسية الخاصة بك ستشمل <ul><li>معالجة طلبات شراء العملاء بدقة وفي الوقت المناسب. </li><li>مراجعة الطلبات من حيث التسعير، والكميات، وتفاصيل الشحن، ومعلومات المنتج. </li><li>إدخال وإدارة الطلبات في نظام ERP. </li><li>التواصل مع العملاء بخصوص حالة الطلب، والتسليمات، والفواتير، والإرجاع. </li><li>التنسيق مع الأقسام الداخلية مثل المبيعات، الشراء، اللوجستيات، الماليات، والموردين. </li><li>مراقبة الطلبات المفتوحة (الترتيب الخلفي) والمتابعة لضمان التسليم في الوقت المحدد. </li><li>حل نزاعات الطلبات، وقضايا الفواتير، ومشاكل الشحن. </li><li>الحفاظ على سجلات العملاء والطلبات بدقة. </li><li>دعم أنشطة الاقتباس وإدارة الطلبات عند الحاجة. </li><li>تقديم خدمة عملاء ممتازة مع الالتزام بإجراءات الشركة. </li></ul> المتطلبات <ul><li>يفضل درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، سلسلة الإمداد، اللوجستيات، التجارة، الإدارة، أو مجال ذو صلة. </li><li>قدرات تواصل ممتازة باللغة الإنجليزية، كتابةً وتحدثاً </li><li>خبرة سابقة (حوالي سنتين) في خدمة العملاء، دعم المبيعات، إدارة الطلبات، الإدارة، أو مجال ذو صلة. </li></ul> ما ستجنيه <ul><li>عقد دائم كامل </li><li>المزايا الاجتماعية: CNSS، CIMR، تأمين صحي </li><li>جو عمل جيد جداً في فريق من المتعاونين شغوفين </li><li>ثقافة عمل تتمكّن من الالتفات إلى تأثيرك </li><li>العمل ضمن منظمة دولية معترف بها على نطاق عالمي في قطاعها. </li></ul> هل ترى نفسك زميلنا المستقبلي؟ إن كان الأمر كذلك، أرسل لنا طلبك وسيرتك الذاتية باللغة الإنجليزية الآن! #LI-NG1 الموقع:الدار البيضاء، المغرب (شارع القدس) نوع الوظيفة:دوام كامل فئة الوظيفة:دعم الأعمال </div>

Bayt

Treasury Officer

On-site - Morocco 4 July 2026

Accounting, Finance & Banking

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job : Reporting to the "Cash Management Entity Manager", the Treasury Officer will be responsible for the entire treasury scope of the head office and will have the following main missions: • Ensure daily review of bank balances and detect position anomalies;• Ensure follow-up of supplier disbursements and estimate provisional payment dates;• Prepare and issue supplier payment methods: prepare checks, initiate national transfers, international foreign currency transfers, and monitor settlements until their bank clearing;• Ensure the accounting of treasury flows and payment operations in the information system;• Ensure daily integration of statements, bank account reconciliation, and follow-up of claims with partner institutions;• Ensure follow-up of treasury investments: subscriptions and redemptions of UCITS, monitoring of outstanding amounts, and optimization of returns on surplus funds in accordance with the company's investment policy;• Ensure follow-up of cash pooling: management of centralizing accounts, fund transfers, financing follow-up, and threshold control;• Participate in treasury forecasting: collection of flows, entry and analysis of variances compared to actuals;• Ensure follow-up of debt repayments and injections to subsidiaries;• Monitor operational banking relationships (account conditions, fees, and incidents) with partners;• Contribute to the preparation of monthly and quarterly treasury reports;• Participate in the continuous improvement of treasury tools and digitalization projects;• Management of petty cash expenses.  Required profile : Skills required for the position • Knowledge of treasury management fundamentals: positions, flows, forecasts, and investment instruments;• Good knowledge of banking mechanisms: Cash Pooling, UCITS, national and international payment methods;• Proficiency in Excel;• Proficiency in Sage Treasury software and the Sage financial suite;• Basic knowledge of corporate taxation: VAT, corporate tax, personal income tax - declarations and payment deadlines;• Rigor, sense of confidentiality, and strict adherence to operational deadlines;• Autonomy, analytical skills, initiative, and good interpersonal skills with internal and banking teams;• Aptitude for digitalization of financial processes and treasury tools (ERP, electronic signature, Cash Management platform). </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الوظيفة : التقرير إلى مدير كيان إدارة النقد، سيكون ضابط الخزانة مسؤولاً عن النطاق الخزاني الكامل للمقر الرئيسي وسيكون لديه المهمات الرئيسية التالية: • ضمان المراجعة اليومية لأرصدة البنوك واكتشاف حالات غير طبيعية في الوضعية؛ • ضمان متابعة صرف الموردين وتقدير تواريخ الدفع المؤقتة؛ • إعداد وإصدار طرق الدفع للموردين: تجهيز الشيكات، بدء التحويلات الوطنية، التحويلات الدولية بالعملة الأجنبية، ومراقبة التسويات حتى تصفية البنك؛ • ضمان محاسبة تدفقات الخزانة وعمليات الدفع في نظام المعلومات؛ • ضمان الدمج اليومي للبيانات، وتسوية حسابات البنوك، والمتابعة للمطالبات مع المؤسسات الشريكة؛ • ضمان متابعة استثمارات الخزانة: الاشتراكات واسترداد وحدات الاستثمار المشتركة (UCITS)، متابعة المبالغ المستحقة، وتحسين العوائد على سيولة فائضة وفقاً لسياسة الشركة الاستثمارية؛ • ضمان متابعة تجميع الخزينة: إدارة الحسابات المركزية، تحويلات الأموال، متابعة التمويل، ومراقبة العتبة؛ • المشاركة في التنبؤ بالخزانة: جمع التدفقات، إدخال وتحليل الفروق مقارنة بالواقع؛ • ضمان متابعة سداد الديون وحقنها في الشركات التابعة؛ • متابعة العلاقات المصرفية التشغيلية (شروط الحساب، الرسوم، والحوادث) مع الشركاء؛ • المساهمة في إعداد تقارير الخزانة الشهرية والربع سنوية؛ • المشاركة في التحسين المستمر لأدوات الخزانة ومشروعات الرقمنة؛ • إدارة مصروفات صندوق النقدية petty cash.  الملف المؤهل المطلوب : المهارات المطلوبة للمنصب • معرفة أساسيات إدارة الخزانة: الوضعيات، التدفقات، التنبؤات، وأدوات الاستثمار؛ • معرفة جيدة بآليات البنوك: تجميع النقد، UCITS، طرق الدفع الوطنية والدولية؛ • الإتقان في Excel؛ • الإتقان لبرمجية Sage Treasury ومجموعة Sage المالية؛ • معرفة أساسية بالضرائب الشركات: VAT، ضريبة الشركات، ضريبة الدخل الشخصية - الإقرارات ومواعيد الدفع؛ • الدقة، وحفظ السرية، والالتزام الصارم بالمواعيد التشغيلية؛ • الاستقلالية، مهارات تحليلية، المبادرة، ومهارات التعامل الجيدة مع فرق العمل الداخلية والبنكية؛ • القدرة على رقمنة العمليات المالية وأدوات الخزانة (ERP، التوقيع الإلكتروني، منصة إدارة النقد).

Bayt

Admissions, Billing, and Cashier Agent for Emergencies

On-site - Morocco 1 July 2026

Healthcare & Medical

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : HUIR – International University Hospital of Rabat operates within a predominantly collaborative culture, where people, trust, and teamwork are central to daily practices. The hospital promotes a close and supportive management style focused on empowerment, guidance, and collective commitment. This collaborative foundation is reinforced by a strong innovation dimension, encouraging initiative, experimentation, and continuous improvement. It is supported by structured processes ensuring reliability and efficiency, while competitive dynamics play a clearly secondary role. Job : The Admissions, Billing, and Cashier Agent for Emergencies (M/F) is responsible for ensuring the admission, billing, and collection of services provided in the emergency department, while guaranteeing the quality of reception, the reliability of administrative information, and compliance with current procedures. Responsibilities: Patient Admission <ul><li>Welcome, guide, and inform patients and their companions.</li><li>Register and update patient records in the HIS (Hospital Information System).</li><li>Verify administrative documents and medical coverage rights.</li><li>Create and follow up on the administrative files of patients admitted to the emergency department.</li></ul>Billing <ul><li>Prepare and issue invoices for consultations and services provided in the emergency department.</li><li>Ensure the accuracy of administrative and financial information required for billing.</li><li>Apply current rates and agreements.</li><li>Check the consistency of data entered in the hospital information system.</li></ul>Cashiering <ul><li>Collect payments from patients according to authorized payment methods.</li><li>Issue receipts and payment confirmations.</li><li>Manage the opening, tracking, and closing of the cash register.</li><li>Reconcile cash records and report any anomalies.</li></ul> Administrative Management <ul><li>File and archive administrative and financial documents.</li><li>Ensure the confidentiality of processed information.</li><li>Comply with internal procedures and quality requirements.</li></ul> Required profile : Associate's or Bachelor's degree (Bac+2 to Bac+3) in management, administration, secretarial studies, or accounting. Significant experience (3 years or more) in admissions, billing, and cashiering. Mandatory experience in a hospital, clinic, or healthcare facility. Proficiency in computer and office software. Good knowledge of hospital administrative and financial procedures. Knowledge of medical coverage organizations (CNSS, CNOPS, mutual insurance, and private insurance) is a plus. </div>

<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\">ثقافة الشركة : HUIR – الجامعة الدولية للمستشفى بمدينة الرباط تعمل ضمن ثقافة تعاونية بشكل رئيسي، حيث الناس والثقة والعمل الجماعي في صلب الممارسات اليومية. يعزز المستشفى أسلوب إدارة قريب وداعم يركز على تمكين الأفراد وتوجيههم والالتزام الجماعي. تتعزز هذه الأسس التعاونية بـــبعد ابتكاري قوي، يشجع المبادرة والتجريب والتحسين المستمر. وهو مدعوم بعمليات منظمة تضمن الموثوقية والكفاءة، بينما تلعب الديناميات التنافسية دوراً ثانوياً بوضوح. الوظيفة : موظف القبول والفوترة والصرافة للطوارئ (ذكر/أنثى) مسؤول عن ضمان قبول المرضى والفوترة والتحصيل للخدمات المقدمة في قسم الطوارئ، مع ضمان جودة الاستقبال، وموثوقية المعلومات الإدارية، والالتزام بالإجراءات الحالية. المسؤوليات: قبول المرضى <ul><li>ترحيب وإرشاد وإبلاغ المرضى ومرافقيهم.</li><li>تسجيل وتحديث بيانات المرضى في النظام المعلوماتي بالمستشفى (HIS).</li><li>التحقق من المستندات الإدارية وحقوق التغطية الطبية.</li><li>إنشاء ومتابعة الملفات الإدارية للمرضى المقبولين في قسم الطوارئ.</li></ul>الفوترة <ul><li>إعداد وإصدار فواتير الاستشارات والخدمات المقدمة في قسم الطوارئ.</li><li>ضمان دقة المعلومات الإدارية والمالية المطلوبة للفوترة.</li><li>تطبيق الأسعار والاتفاقيات الحالية.</li><li>التحقق من اتساق البيانات المدخلة في النظام المعلوماتي للمستشفى.</li></ul>الصرافة <ul><li>جمع المدفوعات من المرضى وفق طرق الدفع المعتمدة.</li><li>إصدار الإيصالات وتأكيدات الدفع.</li><li>إدارة فتح الخزنة وتتبعها وإغلاقها.</li><li>مطابقة سجلات النقد والإبلاغ عن أي شوائب.</li></ul> الإدارة الإدارية <ul><li>أرشفة المستندات الإدارية والمالية.</li><li>ضمان سرية المعلومات المعالجة.</li><li>الالتزام بإجراءات داخلية ومتطلبات الجودة.</li></ul> الملف المطلوب : درجة الزمالة أو البكالوريوس (بكال+2 إلى بكال+3) في الإدارة أو الإدارة المكتبية أو الدراسات secretaryship أو المحاسبة. خبرة مهمة (3 سنوات أو أكثر) في القبول والفوترة والصرافة. خبرة إلزامية في مستشفى أو عيادة أو منشأة صحية. إجادة الحاسوب وبرامج Office. معرفة جيدة بإجراءات المستشفيات الإدارية والمالية. معرفة بمنظمات التغطية الطبية (CNSS، CNOPS، التأمينات المشتركة، والتأمين الخاص) ميزة إضافية. "</div>

Bayt

Maintenance Manager

On-site - Morocco 27 June 2026

Engineering

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Meski Invest - Riva Industries demonstrates a highly balanced corporate culture, with collaboration as its leading dimension, fostering strong human relationships, teamwork and close leadership. This people-oriented culture is supported by a strong focus on structure and operational excellence, where processes, rigor and quality are key priorities. The company also values performance and achievement, while maintaining openness to innovation and new ideas. This balance creates a work environment that is both people-centered, demanding and growth-oriented. Job : Reporting to the Director of Utilities & Equipment, you will be responsible for all the maintenance activities for the site's rolling stock. In this role, your missions will be to: • Develop the preventive and corrective maintenance plan for the site's equipment fleet; • Manage relationships with manufacturers and suppliers of spare parts and maintenance tools; • Monitor interventions performed and propose performance improvements in terms of costs and utilization rates; • Manage the maintenance and operating budget for the site's equipment; • Ensure technological watch and management of technical documentation; • Encourage the involvement and participation of your team members in achieving management objectives; • Ensure that no malfunction disrupts the production tool; • Apply maintenance policies, programs, and procedures, as well as health and safety rules, in compliance with current regulations.   Required profile : • With a Master's degree (Bac+5) in Mechanical Engineering, you have at least 5 years of experience in a similar role within heavy industry (steelworks, foundry, cement plant, etc.). • You have a perfect understanding of how rolling stock operates. • You are familiar with CMMS (Computerized Maintenance Management System) tools. • You master problem-solving methods and continuous improvement tools (PDCA, 5S, SMED, FMEA, etc.). • You possess real leadership, good teamwork skills, a sense of organization, and real communication skills. </div>

<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\"> ثقافة الشركة : Meski Invest - Riva Industries تُظهر ثقافة مؤسسية متوازنة للغاية، مع التعاون كأبرز بُعد، يعزز العلاقات البشرية القوية والعمل الجماعي والقيادة المقربة. تُدعم هذه الثقافة المتمحورة حول الناس تركيزًا قويًا على الهيكل والتفوق التشغيلي، حيث تُعد العمليات، والصرامة، والجودة أولويات رئيسية. كما تقدر الشركة الأداء والإنجاز، مع الحفاظ على انفتاحها نحو الابتكار وأفكار جديدة. هذا التوازن يخلق بيئة عمل تتميز بتركزها على الناس، وطلبها للنمو، وتطلّعها للتقدم. الوظيفة : التقارير إلى مدير الخدمات والمعدات، ستتحمل مسؤولية جميع أنشطة الصيانة لمعدات الموقع المتنقلة. في هذا الدور، ستكون مهامك كالتالي: • وضع خطة الصيانة الوقائية والتصحيحية لأسطول معدات الموقع; • إدارة العلاقات مع الشركات المصنعة ومورّدي قطع الغيار وأدوات الصيانة; • رصد التدخلات المنفذة واقتراح تحسينات في الأداء من حيث التكاليف ومعدلات الاستخدام; • إدارة ميزانية الصيانة والتشغيل للموقع لأجهزته؛ • ضمان الرصد التكنولوجي وإدارة الوثائق الفنية؛ • تشجيع مشاركة أعضاء فريقك في تحقيق أهداف الإدارة؛ • ضمان عدم تعطّل أي عطل يعيق أداة الإنتاج؛ • تطبيق سياسات وبرامج وإجراءات الصيانة، فضلاً عن قواعد الصحة والسلامة، امتثالاً للوائح المعمول بها.   > الملف المطلوب : • بشهادة ماجستير (بكالوريوس زائد خمس سنوات) في الهندسة الميكانيكية، لديك خبرة لا تقل عن 5 سنوات في دور مشابه ضمن صناعة ثقيلة (الحديد، المصانع، مصانع الأسمنت، إلخ). • لديك فهم تام لآلية عمل العربات المتحركة. • أنت ملم بأدوات CMMS (نظام إدارة الصيانة المحوسب). • تمتلك طرق حل المشكلات وأدوات التحسين المستمر (PDCA، 5S، SMED، FMEA، إلخ). • تمتلك قيادة حقيقية، ومهارات عمل جماعي جيدة، واحساساً بالتنظيم، ومهارات تواصل حقيقية. </div>

Bayt

Senior Field Marketing Manager

Remote - Morocco 14 August 2026

Marketing

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> What makes us Qlik? A Gartner® Magic Quadrant™ Leader for 16 years in a row, Qlik transforms complex data landscapes into actionable insights, driving strategic business outcomes. Serving over 40,000 global customers, our portfolio leverages pervasive data quality and advanced AI/ML capabilities that lead to better decisions, faster. We excel in integration and governance solutions that work with diverse data sources, and our real-time analytics uncover hidden patterns, empowering teams to address complex challenges and seize new opportunities. The Senior Field Marketing Manager - Americas East Region Role We are seeking an experienced Senior Field Marketing Manager to own and execute the field marketing strategy in the East region of the USA, with the objective to deepen account engagement within Global and Enterprise accounts, put our sellers in front of the right audience, and ultimately help drive sales pipeline. What makes this role interesting? This is an opportunity for someone to consolidate their past marketing experience and embrace an opportunity for personal and professional growth. The ideal candidate will be tenacious, an experienced business operator and comfortable with navigating change. They should also be tech savvy with deep experience of marketing technology solutions and confident in using AI within daily marketing workflows. In return we offer a dynamic, fast-paced working environment with many opportunities to learn and grow, working with a world-class team in the USA! Here’s how you’ll be making an impact: <ul><li>As a Senior Field Marketing Manager, you’re responsible for partnering with the local Sales leadership team to translate business objectives into an efficient and effective integrated marketing plan aligned with GTM (direct & indirect business).</li><li>You’ll act as a strategic partner and collaborate with partners / BDR / Sales and cross -functional marketing teams to identify gaps and opportunities to build Qlik brand equity (full portfolio) as well as drive pipeline and revenue growth.</li><li>You’ll oversee the extension of global marketing activities into the East region providing opportunities to connect and further engage with prospects and customers.</li><li>You’ll execute a variety of marketing programs and activities including cross sell/upsell campaigns, acquisition campaigns, and events/webinars. You’ll leverage our Tech Alliances and Global System Integrators partners to gain new audiences and expand our reach.</li><li>You’ll support our focus partners (re-sellers) to generate revenue by managing MDF budget and set up co-marketing efforts aligned to specific GTMs.</li><li>You’ll measure marketing impact and evaluate event/campaign performance in order to optimize and improve the overall effectiveness of marketing.</li><li>You will be the voice of marketing for the East sales team, advocating for the needs of the region and providing direction into global marketing functions to influence centralized plans and execution.</li></ul>  We’re looking for a teammate with: <ul><li>Deep understanding of how to build, deliver, and optimize marketing plans, with a focus on driving results and business impact.</li><li>Data-driven marketer who is digital savvy and understands today’s marketing landscape.</li><li>Ability to work effectively in a distributed team / matrixed environment – proven ability to collaborate with multiple stakeholders to drive a project or program to success.</li><li>Excellent verbal and written communications, with the proven ability to develop relationships and communicate with all levels of the organization.</li><li>Strong analytical and project management skills.  </li><li>Proven ability to excel in a fast-paced environment is extremely important, particularly an entrepreneurial attitude and the ability to thrive in an environment of change and ambiguity.</li><li>A positive, self-starter </li><li>Ability to travel as needed – up to 25% </li><li>10+ yrs of marketing experience, specifically with a background in B2B Field Marketing.</li><li>Enterprise cloud software, BI or SaaS experience is an advantage.</li><li>Bachelor’s degree in marketing, business management, or equivalent experience.</li><li>Partner marketing experience preferred.</li><li>Knowledge of marketing technologies such as Salesforce, Marketo, ON24, social platforms such as LinkedIn, and Microsoft office.</li><li>Experience working with AI as part of marketing workflows.</li><li>Proven ability to excel in a fast-paced environment is extremely important, particularly an entrepreneurial attitude and the ability to thrive in an environment of change and ambiguity. </li><li>Experience in collaborating with multiple stakeholders to drive a project or program to success.</li><li>Have end-to-end, hands-on approach to marketing activities and programs.</li></ul> The location for this role is: Northeast region of the United States. Remote: #LI-Remote Apply now and help change how the world transforms complex data landscapes into actionable insights and turns complex data challenges into new opportunities! More about Qlik and who we are: Find out more about ‘Life at Qlik’ on social: Instagram, LinkedIn, YouTube, and X/Twitter, and to see all other opportunities to join us and our values, check out our Careers Page.   What else do we offer? ·      Named in Newsweek’s ‘Americas Greatest Workplaces 2025’: https://rankings.newsweek.com/americas-greatest-workplaces-2025. ·      Genuine career progression pathways and mentoring programs. ·      Culture of innovation, technology, collaboration, and openness. ·      Flexible, diverse, and international work environment. Giving back is a huge part of our culture. Alongside an extra “change the world” day plus another for personal development, we also highly encourage participation in our Corporate Responsibility Employee Programs.   Salary and Benefits: The anticipated base salary range for this role is $125,360.00 USD MIN – $175,000.00 USD MAX per year. Final compensation offered by Qlik will be based on factors such as the candidate’s location, job-related skills, education, experience, and other business and organizational needs. This position is eligible for comprehensive benefits, including - but not limited to - medical, dental, and vision coverage life and AD&D, short and long-term disability coverage, paid time off, paid parental / maternity leave, participation in a 401(k) program that includes company match, and many other additional voluntary benefits. Application Window: The application window is 60 days, but applicants are encouraged to apply as soon as possible. The posting will be removed before the application window closes if the position is filled. For positions in Massachusetts: It is unlawful to require or administer a lie detector test for employment. Violators are subject to criminal penalties and civil liability. Qlik is an Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. We are committed to fostering a workplace that is diverse, equitable, and inclusive. Qualified applicants will receive consideration for employment without regard to actual or perceived: race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, pregnancy and related medical conditions, genetic information, national origin, age, marital status, protected veteran status, disability status or any other characteristic protected by applicable law. For United States applicants and employees, go to the US Department of Labor’s website to review the Equal Employment Opportunity Posters, including the “Know Your Rights” and “Pay Transparency Nondiscrimination” posters. If you need assistance applying for a role due to a disability, please submit your request via email to accessibilityta@qlik.com. Any information you provide will be treated according to Qlik’s Recruitment Privacy Notice. Qlik may only respond to emails related to accommodation requests. Qlik uses artificial intelligence (e.g. Talent Intelligence developed by Eightfold) to screen and summarize resumes, assess and evaluate candidates, and score candidates for all positions at Qlik. Any hiring decision will involve a human review, and you will not be subject to decisions based solely on automated means. For questions about this tool, contact accessibilityta@qlik.com. Qlik is not accepting unsolicited assistance from search firms for this employment opportunity. Please, no phone calls or emails. All resumes submitted by search firms to any employee at Qlik via-email, the Internet or in any form and/or method without a valid written search agreement in place for this position will be deemed the sole property of Qlik. No fee will be paid in the event the candidate is hired by Qlik as a result of the referral or through other means. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ما الذي يجعلنا Qlik؟ قائد في Gartner® Magic Quadrant™ لمدة 16 عامًا على التوالي, يتحول Qlik إلى مشاهد بيانات معقدة إلى رؤى قابلة للتنفيذ، مما يقود نتائج عمل استراتيجية. نخدم أكثر من 40,000 عميل عالمي، وتستخدم مجموعتنا جودة بيانات شائعة ومزايا AI/ML متقدمة تؤدي إلى قرارات أفضل وبسرعة أكبر. نتميز في حلول الدمج والحوكمة التي تعمل مع مصادر بيانات متنوعة، وكشوف التحليلات في الوقت الحقيقي تكشف أنماط مخفية، مما يمكّن الفرق من معالجة التحديات المعقدة واغتنام فرص جديدة. دور مدير التسويق الميداني الأول – منطقة أميركا الشرقية نبحث عن مدير تسويق ميداني أول ذو خبرة ليمتلك وينفذ استراتيجية التسويق الميداني في منطقة الشرق في الولايات المتحدة، بهدف تعزيز التفاعل مع الحسابات ضمن الحسابات Global و Enterprise، ووضع فرق المبيعات أمام الجمهور المناسب، ومساعدة في تعزيز خط أنابيب المبيعات. ما الذي يجعل هذا الدور مثيرًا؟ هذه فرصة لشخص يحزم خبرته السابقة في التسويق ويقبل فرصة للنمو الشخصي والمهني. يجب أن يكون المرشح المثالي مثابرًا، مشغل أعمال مخضرم ومريحًا مع التغيير. كما يجب أن يكون ذو دراية تقنية وخبرة عميقة في حلول تكنولوجيا التسويق وواثق من استخدام الذكاء الاصطناعي ضمن سير عمل التسويق اليومي. كعائد نقدم بيئة عمل ديناميكية وسريعة الوتيرة مع العديد من الفرص للتعلم والنمو، ونعمل مع فريق عالمي المستوى في الولايات المتحدة! ها هي الطريقة التي ستؤثر بها: <ul><li>كونك مدير تسويق ميداني أول، تتحمل مسؤولية الشراكة مع فريق قيادة المبيعات المحلي لترجمة أهداف العمل إلى خطة تسويق مدمجة وفعالة ومتوافقة مع GTM (الأعمال المباشرة وغير المباشرة).</li><li>ستكون شريكًا استراتيجيًا وستتعاون مع الشركاء / BDR / المبيعات وفرق التسويق متعددة الوظائف لتحديد الثغرات والفرص لبناء قيمة علامة Qlik التجارية (المحفظة الكاملة) وكذلك قيادة خط الأنابيب ونمو الإيرادات.</li><li>تشرف على توسيع أنشطة التسويق العالمية إلى منطقة الشرق لتوفير فرص للاتصال والتفاعل مع المستهدفين والعملاء.</li><li>تنفذ مجموعة متنوعة من برامج ونشاطات التسويق بما فيها حملات البيع المتبادل/البيع العِدّ، حملات الاستحواذ، والفعاليات/الندوات عبر الويب. ستستفيد من شركائنا في تقنيات التحالفات والتكامل العالميين للوصول إلى جماهير جديدة وتوسيع نطاقنا.</li><li>تدعم شركائنا المفضلين (إعادة البيع) لتوليد الإيرادات من خلال إدارة ميزانية MDF وتنسيق جهود التسويق المشتركة وفقًا لـ GTMs محددة.</li><li>تقيس تأثير التسويق وتقييم أداء الفعاليات/الحملات من أجل تحسين الفعالية العامة للتسويق.</li><li>ستكون صوت التسويق لفريق المبيعات في الشرق، تدافع عن احتياجات المنطقة وتوفر التوجيه لدوائر التسويق العالمية للتأثير في خطط وتنفيذ مركزي.</li></ul>  نحن نبحث عن زميل فريق يمتلك: <ul><li>فهم عميق لكيفية بناء وتقديم وتحسين خطط التسويق، مع تركيز على النتائج وتأثير الأعمال.</li><li>مسوق قائم على البيانات وذو كفاءة رقمية يفهم مشهد التسويق اليوم.</li><li>قدرة العمل بفعالية ضمن فريق موزع/هيكل مصفوفي — إثبات القدرة على التعاون مع عدة أصحاب مصلحة لدفع مشروع أو برنامج نحو النجاح.</li><li>اتصالات شفوية وكتابية ممتازة، مع قدرة مثبتة على بناء العلاقات والتواصل مع جميع مستويات المنظمة.</li><li>مهارات تحليلية وإدارة مشاريع قوية. </li><li>قدرة مثبتة على التفوق في بيئة سريعة الوتيرة مهمة جدًا، لا سيما موقف ريادي والقدرة على الازدهار في بيئة من التغيير والغموض.</li><li>دافع ذاتي إيجابي</li><li>القدرة على السفر حسب الحاجة – حتى 25%</li><li>10+ سنوات خبرة في التسويق، خاصة بخلفية في تسويق ميداني B2B.</li><li>خبرة في برمجيات سحابية للمؤسسات، BI أو SaaS تعتبر ميزة.</li><li>درجة البكالوريوس في التسويق، إدارة الأعمال، أو خبرة مكافئة.</li><li>يفضل وجود خبرة في تسويق الشركاء.</li><li>معرفة بالتقنيات التسويقية مثل Salesforce, Marketo, ON24، منصات اجتماعية مثل LinkedIn، وMicrosoft Office.</li><li>خبرة في العمل مع AI كجزء من سير عمل التسويق.</li><li>قدرة مثبتة على التفوق في بيئة سريعة الوتيرة مهمة جدًا، خاصةً موقف ريادي والقدرة على الازدهار في بيئة من التغيير والغموض.</li><li>خبرة في التعاون مع عدة أصحاب مصلحة لدفع مشروع أو برنامج نحو النجاح.</li><li>تمتلك نهجاً عملياً شاملاً من البداية حتى النهاية للأنشطة والبرامج التسويقية.</li></ul> الموقع الوظيفي لهذا الدور هو: منطقة الشمال الشرقي من الولايات المتحدة. عن بُعد: #LI-Remote قدّم الآن وساعد في تغيير كيف يحوّل العالم مشاهد البيانات المعقدة إلى رؤى قابلة للتنفيذ ويحَوِّل التحديات البيانية المعقدة إلى فرص جديدة! المزيد عن Qlik ومن نحن: اكتشف المزيد عن ‘الحياة في Qlik’ على وسائل التواصل الاجتماعي: Instagram, LinkedIn, YouTube، وX/Twitter، وللاطلاع على جميع الفرص الأخرى للانضمام إلينا وقيمنا، تفقد صفحة الوظائف لدينا.   ماذا نقدم أيضًا؟ · ذكر في قائمة Newsweek كأفضل أماكن العمل في الأمريكتين 2025: https://rankings.newsweek.com/americas-greatest-workplaces-2025. · مسارات تطور وظيفي حقيقية وتوجيه مهني. · ثقافة الابتكار والتكنولوجيا والتعاون والانفتاح. · بيئة عمل مرنة ومتنوعة ودولية. الاستعادة للخير جزء كبير من ثقافتنا. إلى جانب يوم إضافي لـ“تغيير العالم” إضافة إلى يوم آخر للتطوير الشخصي، نشجع بشدة المشاركة في برامج مسؤولية الشركة للموظفين.   الراتب والفوائد: النطاق الأساسي المتوقع لهذا الدور يتراوح من 125,360.00 دولار أمريكي كحد أدنى إلى 175,000.00 دولار أمريكي كحد أقصى سنويًا. ستكون التعويضات النهائية التي تقدمها Qlik مبنية على عوامل مثل موقع المرشح، المهارات المرتبطة بالوظيفة، التعليم، الخبرة، واحتياجات العمل والتنظيم. هذا المنصب مؤهل للحصول على مزايا شاملة، بما في ذلك - ولكن ليس حصراً - التغطية الطبية والأسنان والرؤية والتأمين على الحياة وAD&D والتأمين على العجز قصير وطويل الأجل والإجازة المدفوعة، والإجازة الوالدية/الأمومية المدفوعة، والمشاركة في برنامج 401(k) الذي يشمل مطابقة الشركة، والعديد من المزايا التطوعية الأخرى. نافذة التقديم: نافذة التقديم 60 يومًا، لكن يُشجع المتقدمون على التقديم في أقرب وقت ممكن. ستُزال النشرة قبل إغلاق نافذة التقديم إذا تم شغل المنصب. لل وظائف في ماساتشوستس: من غير القانوني要求 أو إجراء اختبار كشف الكذب للتوظيف. قد يعرض المخالفون لعقوبات جنائية ومسؤولية مدنية. Qlik جهة توظيف ذات تكافؤ فرص/إجراء إيجابي. نلتزم بتعزيز مكان عمل متنوع وعادل وشامل. سيتم النظر في المتقدمين المؤهلين دون اعتبار للملامح الفعلية أو المدركة: العرق، اللون، الدين، الجنس، التوجه الجنسي، الهوية الجنسية، الحمل والحالات الطبية المرتبطة به، المعلومات الجينية، الأصل الوطني، العمر، الحالة الاجتماعية، status المحمية كقدامى المحاربين، الإعاقة أو أي سمات أخرى محمية بموجب القانون المعمول به. للمتقدمين والموظفين في الولايات المتحدة، انتقل إلى موقع وزارة العمل الأمريكية لمراجعة لافتات تكافؤ فرص العمل، بما في ذلك لافتتَي “اعرف حقوقك” و”شفافية الأجور وعدم التمييز”. إذا كنت بحاجة إلى مساعدة في التقديم لوظيفة بسبب إعاقة، يرجى إرسال طلبك عبر البريد الإلكتروني إلى accessibilityta@qlik.com. أي معلومات تقدمها ستعامل وفقًا لإشعار خصوصية التوظيف في Qlik. قد تقتصر استجابة Qlik على رسائل البريد الإلكتروني المتعلقة بطلبات التكييف. Qlik يستخدم الذكاء الاصطناعي (مثل Talent Intelligence المطور من Eightfold) لفرز وتلخيص السير الذاتية وتقييم المرشحين وتقييمهم لجميع المناصب في Qlik. أي قرار توظيف سيشمل مراجعة بشرية، ولن تخضع لقرارات مبنية فقط على وسائل آلية. لأي أسئلة حول هذه الأداة، اتصل بـ accessibilityta@qlik.com. Qlik لا تقبل مساعدات غير طوعية من شركات البحث لهذه فرصة العمل. من فضلك، لا مكالمات هاتفية ولا رسائل بريد إلكتروني. أي سير ذاتية مقدمة من شركات البحث إلى أي موظف في Qlik عبر البريد الإلكتروني أو الإنترنت أو بأي شكل و/أو طريقة دون وجود اتفاق بحث مكتوب صالح لهذه الوظيفة ستعتبر ملكًا حصريًا لـ Qlik. لن يتم دفع أية رسوم في حال تم توظيف المرشح بواسطة Qlik نتيجة الإحالة أو عبر وسائل أخرى. </div>

Bayt

DBA

On-site - Morocco 22 July 2026

Information Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Akkodis is driven by a strong innovation-first culture, where creativity, experimentation, and bold thinking fuel daily engineering and R&D work. This spirit is balanced by a solid collaborative mindset, with supportive teams and hands-on managers who encourage growth and knowledge-sharing. A structured and disciplined approach ensures operational excellence, meeting the high standards of the tech and engineering industries. Performance and a healthy competitive drive further strengthen the company’s ambition as a global leader. Job : Under the supervision of the Integration Manager, you will administer the databases (DB) for the solutions: Missions: - Installation, configuration, updates, and maintenance (SQL Server, MySQL, PostgreSQL, Oracle). - Performance optimization, backup/restore management, and high availability. - Security: policy management, access, and permissions. - Support: incident resolution, assistance to developers for query optimization and data migration. - Automation: script creation for repetitive tasks. - Architecture: tracking technological changes, proposing improvements, and technical documentation. - Collaboration: internal technical support and DB design according to business needs. Required profile : Profile sought: Higher education in IT with 4+ years of experience as a DBA. Confirmed expertise in SQL environments (MySQL, Oracle, DB2, PostgreSQL, MariaDB) and NoSQL. English required. Technical skills: - DBMS: Expertise in SQL Server, MySQL, PostgreSQL, Oracle (install, config, update). - Languages: SQL, PL/SQL, and automation scripting. - Architecture: Modeling, encryption, high availability, replication, backup/restore. - Environment: Windows/Linux OS, monitoring tools, and performance tuning. Soft skills: - Rigor, precision, and meeting deadlines. - Analytical thinking, proactivity, and responsiveness. - Excellent communication skills, teamwork, and technological curiosity. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : يُقاد أكووديس بثقافة قوية قائمة على الابتكار أولاً، حيث الإبداع والتجريب والتفكير الجريئ يغذي العمل الهندسي وP&D اليومي. هذا الروح متوازن بعقلية تعاونية صلبة، مع فرق داعمة ومديرين عمليين يشجعون على النمو وتبادل المعرفة. نهج منظّم ومنضبط يضمن التميز التشغيلي، لتحقيق المعايير العالية لقطاعات التكنولوجيا والهندسة. الأداء ودافع تنافسي صحي يعززان طموح الشركة كقائد عالمي. الوظيفة : تحت إشراف مدير التكامل، ستدير قواعد البيانات (DB) للحلول: المهام: - التثبيت والتكوين والتحديثات والصيانة (SQL Server، MySQL، PostgreSQL، Oracle). - تحسين الأداء، إدارة النسخ الاحتياطي/الاستعادة، والتوافر العالي. - الأمن: إدارة السياسات، الوصول، والصلاحيات. - الدعم: حل الحوادث، مساعدة المطورين في تحسين الاستعلام ونقل البيانات. - الأتمتة: إنشاء سكربت للمهام الروتينية. - الهندسة: متابعة التغييرات التكنولوجية، اقتراح التحسينات، وتوثيق تقني. - التعاون: دعم فني داخلي وتصميم DB وفق احتياجات العمل. الملف الشخصي المطلوب : الملف المطلوب： تربية عليا في تكنولوجيا المعلومات مع أكثر من 4 سنوات خبرة كـ DBA. خبرة مؤكدة في بيئات SQL (MySQL، Oracle، DB2، PostgreSQL، MariaDB) وNoSQL. الإنجليزية مطلوبة. المهارات الفنية: - أنظمة إدارة قاعدة البيانات: خبرة في SQL Server، MySQL، PostgreSQL، Oracle (التثبيت، التكوين، التحديث). - اللغات: SQL، PL/SQL، وبرمجة الأتمتة. - الهندسة: النمذجة، التشفير، التوافر العالي، الاستنساخ، النسخ الاحتياطي/الاستعادة. - بيئة العمل: Windows/Linux OS، أدوات الرصد، وضبط الأداء. المهارات-soft: - الانضباط والدقة والالتزام بالمواعيد. - التفكير التحليلي، المبادرة، والاستجابة السريعة. - مهارات تواصل ممتازة، العمل ضمن فريق، والفضول التكنولوجي. </div>

Bayt

Administrative Officer

On-site - Morocco 7 July 2026

Other

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job : <ul><li>We are looking for an Administrative Officer who will be responsible for:</li><li>Ensuring the sales price according to the price list and the approved price Ensuring all documents are present before invoicing (Purchase order, sales contract, CIN, insurance delegation...etc.) Ensuring payment before invoicing, etc... Managing the follow-up of conformity certificates and customs clearance Ensuring the control and signature of the registration file Entering data into the system, sending and/or submitting registration files, within deadlines, to the various registration centers or credit institutions, etc. </li></ul> Required profile : Holder of a BAC+2 (2-year higher education degree) or equivalent, preferably in Economics/Management, with 1 to 3 years of experience, ideally in a similar role. </div>

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الوظيفة : <ul><li>نبحث عن موظف إداري يكون مسؤولاً عن:</li><li>الت ensured price according to the price list and the approved price التأكد من وجود جميع المستندات قبل الإصدار الفاتورة (أمر الشراء، عقد البيع، CIN، تفويض التأمين...إلخ) التأكد من الدفع قبل إصدار الفاتورة، إلخ... إدارة المتابعة لشهادات المطابقة وتخليص الجمارك التأكد من الرقابة وتوقيع ملف التسجيل إدخال البيانات إلى النظام، إرسال و/أو تقديم ملفات التسجيل، ضمن المواعيد النهائية، إلى مراكز التسجيل المختلفة أو المؤسسات الائتمانية، إلخ. </li></ul> الملف المطلوب : حائز على BAC+2 (شهادة تعليم عالٍ لمدة سنتين) أو ما يعادلها، ويفضل في الاقتصاد/الإدارة، مع خبرة من 1 إلى 3 سنوات، ويفضل في دور مشابه. </div>

3 to 5 years Naukri Gulf

Business Development Manager Debt Collection Services

On-site - Morocco - Boulemane 27 July 2026

Sales

The Business Development Manager Debt Collection is responsible for developing the debt collection activity for third-party clients (Third Party Collection), by prospecting new clients, developing strategic partnerships, and supporting companies in optimizing their accounts receivable management. He/She is responsible for acquiring new collection mandates, managing commercial relationships, and promoting all customer risk management services.Commercial Development<ul><li>Prospect and win new SME, ETI, and Large Enterprise clients.</li><li>Identify companies' needs in terms of amicable and judicial debt collection.</li><li>Develop a portfolio of active clients across the entire Moroccan territory.</li><li>Develop and implement a commercial action plan dedicated to the Third Party Collection activity.</li><li>Maintain active market and competitor intelligence.</li></ul>Client Relationship Management<ul><li>Present collection services and associated solutions.</li><li>Understand client issues and propose appropriate solutions.</li><li>Build lasting relationships with financial departments, credit management, general management, and collection managers.</li><li>Ensure the follow-up and loyalty of the client portfolio.</li></ul>Commercial Opportunity Management<ul><li>Prepare commercial proposals and tenders.</li><li>Negotiate contractual and pricing conditions.</li><li>Coordinate with operational teams to ensure optimal case handling.</li><li>Ensure contract follow-up until signature and implementation.</li></ul>Internal Coordination<ul><li>Work in close collaboration with the collection, legal, and operational teams.</li><li>Ensure effective transfer of new cases to the relevant teams.</li><li>Participate in the continuous improvement of commercial processes.</li></ul>Reporting and Monitoring<ul><li>Update the CRM and ensure the quality of commercial data.</li><li>Produce regular reports on commercial activity.</li><li>Monitor the achievement of individual and collective objectives.</li></ul>Desired Candidate Profile<h2>Qualifications</h2> Bac+4/5 in Commerce, Finance, Management, Business Law or equivalent. <h2>Experience</h2> Minimum 3-5 years of experience in B2B commercial development. Experience in debt collection, credit insurance, factoring, banking, financial services, or business services is highly desirable. Good knowledge of the Moroccan economic landscape. <h2>Technical Skills</h2> <ul> <li>Mastery of prospecting and negotiation techniques.</li> <li>Good understanding of the Order-to-Cash cycle and accounts receivable management.</li> <li>Knowledge of amicable and judicial debt collection procedures.</li> <li>Ability to analyze complex needs and build tailored service offers.</li> <li>Proficiency in CRM tools and the Office Suite.</li> </ul>

مسؤول مدير تطوير الأعمال لخدمات تحصيل الدين عن تطوير نشاط تحصيل الدين للعمِلاء من الطرف الثالث (جمع الطرف الثالث)، من خلال استقطاب عملاء جدد، وتطوير شراكات استراتيجية، ودعم الشركات في تحسين إدارة حساباتهم المستحقة القبض. وهو/هي مسؤول عن اكتساب تفويضات تحصيل جديدة، وإدارة العلاقات التجارية، والترويج لجميع خدمات إدارة مخاطر العملاء.التطوير التجاري<ul><li>استقطاب وكسب عملاء من الشركات الصغيرة والمتوسطة، والشركات متوسطة الحجم، والمؤسسات الكبرى.</li><li>تحديد احتياجات الشركات فيما يتعلق بجمع الدين ودياً وقضائياً.</li><li>تطوير محفظة من العملاء النشطين عبر كامل التراب المغربي.</li><li>تطوير وتنفيذ خطة عمل تجارية مخصصة لنشاط جمع الطرف الثالث.</li><li>الحفاظ على معلومات السوق والمنافسين بشكل نشط.</li></ul>إدارة علاقات العملاء<ul><li>عرض خدمات التحصيل والحلول المرتبطة بها.</li><li>فهم قضايا العميل واقتراح الحلول المناسبة.</li><li>بناء علاقات طويلة الأمد مع دوائر المالية، وإدارة الائتمان، والإدارة العامة، ومديري التحصيل.</li><li>ضمان متابعة وولاء محفظة العملاء.</li></ul>إدارة الفرص التجارية<ul><li>إعداد العروض التجارية والمناقصات.</li><li>التفاوض على الشروط التعاقدية وأسعارها.</li><li>التنسيق مع الفرق التشغيلية لضمان معالجة القضايا بشكل أمثل.</li><li>ضمان متابعة العقد حتى التوقيع والتنفيذ.</li></ul>التنسيق الداخلي<ul><li>التعاون الوثيق مع فرق التحصيل، والقانوني، والتشغيلي.</li><li>ضمان نقل القضايا الجديدة بشكل فعال إلى الفرق المعنية.</li><li>المشاركة في التحسين المستمر للعمليات التجارية.</li></ul>التقارير والمتابعة<ul><li>تحديث نظام إدارة العلاقات مع العملاء (CRM) وضمان جودة البيانات التجارية.</li><li>إعداد تقارير دورية عن النشاط التجاري.</li><li>مراقبة تحقيق الأهداف الفردية والجماعية.</li></ul>الملف المرغوب فيه للمرشح<h2>المؤهلات</h2> بكالوريوس +4/5 في التجارة، التمويل، الإدارة، القانون التجاري أو ما يعادله. <h2>الخبرة</h2> خبرة لا تقل عن 3-5 سنوات في تطوير الأعمال التجارية B2B. الخبرة في تحصيل الدين، وتأمين الائتمان، والت الفوترة، والخدمات المصرفية، أو الخدمات التجارية تعتبر ميزة كبيرة. معرفة جيدة بالمشهد الاقتصادي المغربي. <h2>المهارات التقنية</h2> <ul> <li>إتقان تقنيات الاستقطاب والتفاوض.</li> <li>فهم جيد لدورة الطلب-للإيرادات وإدارة الحسابات المستحقة القبض.</li><li>معرفة بإجراءات تحصيل الدين ودياً وقضائياً.</li><li>القدرة على تحليل الاحتياجات المعقدة وبناء عروض خدمات مخصصة.</li><li>الإلمام بأدوات CRM وحزمة Office.</li> </ul>

Embedded Systems Engineer Jobs in Morocco

Service Owner Microsoft 365 F-H

Customer Service Officer

Customer Service Executive

Sales Administration Officer

Track Technician

Head of Legal Department

Logistics Agent

Business Development Manager

Production Supervisor

Production Supervisor

Customer Service Representative

Customer Service Representative

Sales Operation Associate

Treasury Officer

Admissions, Billing, and Cashier Agent for Emergencies

Maintenance Manager

Senior Field Marketing Manager

DBA

Administrative Officer

Business Development Manager Debt Collection Services

Site Owners

Employers

Job Seekers

Embedded Systems Engineer Jobs in Morocco

Receive email alerts for Embedded Systems Engineer Jobs in Morocco jobs