وظائف عمال انتاج في المغرب
١٣٠٦ وظائف شاغرة
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><span>مع استثمارنا القوي في البحث والتطوير وثقافتنا في التحسين المستمر، تعد Hexcel رائدة الصناعة في تصنيع المواد المركبة الخفيفة الوزن المتقدمة، بما في ذلك ألياف الكربون، والتعزيزات المنسوجة، والراتنجات، والPrepregs، وخلايا النحل والهياكل الأساسية والمركبة المصممة، وندعوك للانضمام إلى فريق Hexcel في مواقع تصنيع متعددة ومكاتب مبيعات ومراكز بحث وتطوير حول العالم. كن جزءاً من “القوة من الداخل”.</span></p><br><p><span>تبحث Hexcel حالياً عن <b>مهندس إنتاج</b> لموقعنا <b>الدار البيضاء، المغرب</b>.</span></p><br><p><b><span>سيكون الشخص المختار مسؤولاً عن، ولكن لا يقتصر على، الالتزامات التالية:</span></b></p><br><ul><li><span>ضمان تحقيق أهداف الإنتاج المتعلقة بالسلامة والجودة والتسليم والإنتاجية والتكاليف بما يتماشى مع أهداف المصنع.</span></li><li><span>تشجيع وتعزيز ثقافة بيئة العمل والسلامة المهنية EHS من خلال المشاركة الفعالة في مبادرات السلامة وتقييم المخاطر وبرامج التدريب والإجراءات التصحيحية.</span></li><li><span>تخطيط وإدارة احتياجات القوى العاملة من خلال تحديد احتياجات التوظيف، ودعم أنشطة التوظيف، وتنسيق خطط التدريب والتطوير.</span></li><li><span>قيادة أنشطة الإنتاج اليومية لضمان كفاءة استخدام الموارد، والالتزام بالجدول، ورضا العملاء.</span></li><li><span>تحديد ومتابعة ودفع الأهداف والإحصاءات السنوية للإنتاج، مع ضمان تنفيذ الإجراءات التصحيحية عندما لا تتحقق الأهداف.</span></li><li><span>تسهيل أنشطة حل المشكلات ومشروعات التحسين المستمر باستخدام التصنيع الرشيق، وSix Sigma، وتحليل السبب الجذري، وغيرها من أدوات التميز التشغيلي.</span></li><li><span>تنفيذ واستدامة مبادرات التميز التشغيلي لتحسين الإنتاجية، وزيادة الكفاءة، وتقليل مستويات المخزون، وتقليل تكاليف التشغيل.</span></li><li><span>تطوير وتوحيد والحفاظ على إجراءات الإنتاج ومواد التدريب وأفضل الممارسات لضمان اتساق العملية وكفاءة القوى العاملة.</span></li><li><span>توجيه وتطوير وتحفيز أعضاء الفريق مع دعم تخطيط الخلافة وتطوير المواهب ومبادرات الاحتفاظ بالموظفين.</span></li><li><span>التأكد من الامتثال لأنظمة إدارة الجودة وسياسات الشركة والمتطلبات القانونية والمعايير الصناعية المعمول بها مع دعم audits وجهود التحسين المستمر.</span></li></ul><p><b><span>المؤهلات:</span></b></p><br><ul><li>درجة هندسة في الهندسة الصناعية أو الهندسة الميكانيكية أو هندسة التصنيع أو هندسة الإنتاج أو مجال تقني ذي صلة.</li><li>خبرة لا تقل عن 3–5 سنوات في التصنيع أو الإنتاج أو العمليات الصناعية أو بيئة ذات صلة.</li><li>معرفة قوية بإدارة الإنتاج وعمليات التصنيع وتحسين الأداء التشغيلي.</li><li>خبرة مثبتة في التصنيع الرشيق، وSix Sigma، وKaizen، و5S، ومنهجيات التحسين المستمر.</li><li>فهم جيد لأنظمة إدارة الجودة والمعايير الصناعية (ISO، AS9100، متطلبات خاصة بالعميل، إلخ).</li><li>معرفة بلوائح الصحة والسلامة والبيئة وأفضل الممارسات ضمن بيئة التصنيع.</li><li>خبرة في تخطيط الإنتاج، وإدارة القدرة، وتخطيط القوى العاملة، وتحسين المخزون.</li><li>مهارات تحليلية قوية، وحل المشكلات، واتخاذ القرار، وإدارة المشاريع.</li><li>قدرات القيادة والتوجيه والتواصل وتطوير الفريق.</li><li>إتقان أنظمة ERP وتطبيقات Microsoft Office، مع القدرة على تحليل بيانات الإنتاج ومؤشرات الأداء.</li></ul><p><span>يجب أن يكون المرشحون مؤهلين للعمل في البلد الذي يقع فيه المنصب. Hexcel (NYSE: HXL) هي رائدة عالمية في تكنولوجيا البوليمرات المركبة المتقدمة، ومورّد رائد للألياف الكربونية، ورائد عالمي في تصنيع خلايا النحل لصناعة الطيران التجارية.</span></p><br> </div>
<p>مشرف الإنتاج خلال الوردية مسؤول عن ضمان تنفيذ الإنتاج بأمان وبكفاءة وبجودة عالية خلال ورديته/وردتها. يشمل الدور تنسيق الفريق، رصد الإنتاج، دعم استكشاف الأخطاء والتحسين المستمر من أجل تحقيق أهداف الإنتاج ومؤشرات الأداء الرئيسية. هذا المنصب مناسب لمهندس مبتدئ لديه إمكانات قيادية قوية ورغبة في التطور في بيئة تصنيع سريعة الوتيرة.</p><p>المسؤوليات :</p><p>1. إدارة عمليات الوردية</p><ul><li>ضمان تنفيذ الإنتاج وفق التخطيط والأولويات والإجراءات التشغيلية.</li><li>رصد الناتج اليومي وضمان تحقيق أهداف الإنتاج (OEE، العائد، المخلفات، زمن الدورة).</li><li>تنسيق أنشطة الوردية وضمان التسليم/التسليم النهائي الصحيح بين الورديات.</li></ul><p>2. الإشراف على الفريق</p><ul><li>قيادة وتقديم الدعم للمشغلين/الفنيين خلال الوردية.</li><li>ضمان تخصيص القوة العاملة بشكل صحيح بناءً على عبء العمل والعمليات الحرجة.</li><li>توجيه وتحفيز الفريق لتحسين الأداء والانضباط.</li><li>ضمان الامتثال للحضور وقواعد الوردية وتنظيم ورشة العمل.</li></ul><p>3. الجودة والتحكم في العمليات</p><ul><li>التأكد من الامتثال لمعايير الجودة والتعليمات العمل ومعلمات العمليات.</li><li>التعامل السريع مع الانحرافات وتنسيق إجراءات الاحتواء عند الحاجة.</li><li>دعم تحقيقات عدم المطابقة وتنفيذ إجراءات تصحيحية.</li></ul><p>4. السلامة والامتثال</p><ul><li>ضمان الامتثال الصارم لقواعد السلامة والسياسات الداخلية.</li><li>تعزيز ثقافة السلامة (5S، استخدام معدات الوقاية الشخصية، السلوك الآمن).</li><li>إيقاف الإنتاج إذا لزم الأمر في حالة وجود مخاطر تتعلق بالسلامة.</li></ul><p>5. استكشاف الأخطاء والتصعيد</p><ul><li>توفير استكشاف أخطاء من المستوى الأول لمشاكل العمليات/المعدات.</li><li>التنسيق مع فرق الصيانة والهندسة العملية والجودة لإيجاد الحل.</li><li>تصعيد القضايا الكبرى وفق إجراءات التصعيد.</li></ul><p>6. التحسين المستمر</p><ul><li>المشاركة في مبادرات التصنيع الرشيق (5S، كايزن، SMED، العمل القياسي).</li><li>تحديد فرص التحسين وتنفيذ خطط العمل.</li><li>المساهمة في تقليل فترات التوقف والتقاط وإعادة العمل.</li></ul><p>7. التقارير والوثائق</p><ul><li>إعداد تقارير الوردية (إنتاجية، مشاكل، إجراءات، أسباب التوقف).</li><li>ضمان التوثيق الصحيح ويمكن الرجوع إليه (السجلات، قوائم التحقق، الانحرافات).</li><li>ضمان تتبع مؤشرات الأداء الرئيسية بدقة البيانات.</li></ul><p>8. مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)</p><ul><li>إنتاجية مقارنة بالخطة</li><li>OEE / الكفاءة</li><li>خفض وقت التعطل</li><li>أداء المخلفات والعائد</li><li>حوادث الجودة / الانحرافات</li><li>حوادث السلامة / الاقتراب من الواقعة</li><li>نتيجة تدقيق 5S</li><li>انضباط الفريق واستقرار الوردية</li></ul><p><br></p><p><strong>الملف المطلوب للمرشح</strong></p><p>درجة هندسة في الهندسة الصناعية، الميكانيكية، الكهربائية، الأتمتة .. من مدرسة كبيرة.</p><p>خبرة تدريب في التصنيع إضافة جيدة.</p><p>الاستعداد للعمل بنظام الورديات (بما في ذلك الليل/نهاية الأسبوع بحسب الجدول).</p><p>إمكانات قيادية والقدرة على إدارة فرق ورشة العمل.</p><p>مهارات تواصل قوية والقدرة على تنسيق عدة أصحاب مصلحة.</p><p> mindset لحل المشكلات (تفكير منظم، تحليل السبب الجذري).</p><p>القدرة على العمل تحت الضغط وإدارة الأولويات في الوقت الحقيقي.</p><p>فهم أساسي لعمليات التصنيع ومؤشرات الأداء الصناعية.</p><p>معرفة بمبادئ التصنيع الرشيق إضافة.</p><p>مهارات حاسوبية جيدة (Excel، أدوات تقارير، معرفة ERP/MES إضافة).</p><p>الفرنسية: متقنة ؛ الإنجليزية: متوسطة إلى متقنة (مفضل)</p>
<p>نحن نبحث عن فرد أو منظمة مقرها في إفريقيا (الجزائر، بنين، بوركينا فاسو، بوروندي، الكاميرون، جمهورية إفريقيا الوسطى، تشاد، جزر القمر، الكونغو (الجمهورية)، جمهورية الكونغو الديمقراطية (ج.د.ك)، ساحل العاج، جيبوتي، الغابون، غينيا، مدغشقر، مالي، موريتانيا، المغرب، النيجر، السنغال، توغو وتونس) ولديها خلفية امتثال اجتماعي للعمل مع فريق خدمات العملاء بشكل مستقل أو استشاري (دوام جزئي) ومساعدتنا في التعاون بشكل فعال مع وإدارة محفظة متنوعة من العملاء ومورديهم في الدول المذكورة أعلاه. مع خلفية حقوق العمال ومشاركة الموردين، واهتمام وقدرة على استخدام التكنولوجيا، نحن نبحث عن مرشح سيتفاعل مع العمال والموردين والعلامات التجارية في الدول المذكورة أعلاه لتحقيق تأثير معنوي. بالعمل مع فريق خدمات العملاء، سيكون مسؤولاً عن تقديم برامج مشاركة العمال الرقمية للموردين (عن بُعد وعند وجودها في الموقع)، والحصول على موافقة الإدارة، وتدريب الإدارة على استخدام المنصة، والتفاعل مع العمال وتشجيع المشاركة، وإدارة حالات الشكاوى، والتواصل بين جميع أصحاب المصلحة لتحقيق نتائج إيجابية للجميع. ستتطلب الوظيفة المرونة والقدرة على التكيف لأداء مهام مختلفة والعمل عن بُعد مع فريق عالمي. ستتطلب الوظيفة بعض الاجتماعات المسائية للتواصل مع الفريق المقيم في كندا وأوروبا. إذا بدا أن الدور مناسب لك، نود أن نسمع منك.</p><p><b><br></b></p><p><b>ما ستقوم به:</b></p><ul><li>قيادة نشر برامج صوت العامل الرقمي في أماكن العمل في دول إفريقية ناطقة بالفرنسية.</li><li>قيادة تدريب منصة الموردين والدعم الفني</li><li>قيادة إدارة حالات الشكاوى في البرامج التي لديها آلية شكوى رقمية - التنسيق والتعاون مع الموردين والعلامات التجارية</li><li>أن تكون متاحاً للتحقيق والدعم في التصحيح إذا طُلب من قبل العلامات التجارية</li><li>دعم تطوير وتحديث مواد إدراج الموردين والعمال</li><li>امتلاك اتصال منتظم مع إدارة الموردين - من مقدمة البرنامج إلى فحوصات الحالة</li><li>التنسيق مع أصحاب المصلحة الداخليين بما في ذلك مدير خدمات العملاء، ومديري خدمات العملاء وكبار المديرين وفريق النشر لضمان نشر فعال</li><li>جمع ملاحظات العملاء والموردين وأفكارهم لإبلاغ تطورات المنصة</li></ul><p>*ملاحظة: لكل مشروع نطاقه الخاص من العمل. لن تكون كل المسؤوليات المذكورة أعلاه مطلوبة في جميع المشاريع الموكلة. وسيحدد نطاق العمل المسؤوليات المحددة المطلوبة.</p><p><strong>الملف المرغوب للمرشح</strong></p><p>خلفية امتثال اجتماعي أو حقوق عمال مع معرفة وخبرة في سلاسل التوريد، الشراء المؤسسي، الشراء الأخلاقي، آليات الشكوى، الأثر الاجتماعي، الاستدامة، التنمية الدولية، تكنولوجيا الأثر الاجتماعي، و/أو الأعمال وحقوق الإنسان</p><p>خبرة أكثر من 5 سنوات في العمل ضمن صناعة سلسلة الإمداد العالمية، تنفيذ مشاريع أثر اجتماعي أو عمالي</p><p>مهارات اتصال ممتازة، شفوية ومكتوبة، باللغتين الإنجليزية والفرنسية مطلوبة.</p><p>منظم، وعقلاني ومسؤول</p><p>خبرة في خدمات العملاء والتسليم</p><p>قد تكون هناك سفرات وطنية عرضية مطلوبة</p><p>ما الذي يميزك:</p><ul><li>فهم قضايا العمل وحقوق الإنسان والمجتمع في سلاسل التوريد العالمية</li><li>معرفة وخبرة في العلاقات المجتمعية، وبرامج المسؤولية الاجتماعية للشركات</li><li>خبرة باعتماد تقنية جديدة وتدريب الآخرين على القيام بالمثل</li><li>التحفيز الذاتي مع تحمل الغموض والتغيير، مع رغبة عالية في تولي مشاريع</li><li>شغف بالمساواة وأماكن عمل آمنة</li><li>الإلمام بصناعة التدقيق ومعايير الاعتماد الدولية (مثل BSCI، ETI، SA8000)، وآليات الشكاوى الداخلية والخارجية، وجمعيات القطاع، والجهات المعنية بالاستدامة (مثل SEDEX) ميزة إضافية</li><li>إذا كنت مهتمًا، يرجى تقديم سيرتك الذاتية، خطاب تغطية مع أسعارك المقترحة.</li></ul>
<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2>
<div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\">ثقافة الشركة : <p><strong>Prevas</strong> يتميز بـ <strong>ثقافة تنظيمية قوية</strong>، حيث الهيكلة والموثوقية وكفاءة العمليات مركزية في عملياته. تقيّم الشركة إطاراً واضحاً يدعمه القيادة لضمان الاتساق والأداء التشغيلي. هذا الأساس يكمله بعدٌ <strong>تعاوني</strong>، يعزز العمل الجماعي، الثقة وتطوير الموظفين. تؤدي عقلية الأداء والانفتاح على الابتكار إلى إكمال هذا التوازن، داعمة للنتائج والقدرة على التكيف.</p><br><br>
<br> الوظيفة : <p>نبحث عن مدير إنتاج IARDT صارم ومنظم ولديه حسDetail دقيق لضمان المعالجة والمتابعة الصحيحة لعمليات إنتاج عقود التأمين. <br>بوصفه حلقة رئيسية بين شركات التأمين، قسم المبيعات، وأصحاب المصلحة الداخليين المختلفين، سيضمن هذا الشخص الامتثال والموثوقية وسلاسة عملية الإنتاج بأكملها. <br>سيكون مسؤولاً أيضاً عن التحقق من العقود والإضافات، إدخالها في النظام والتعامل مع طلبات العملاء ضمن المواعيد النهائية.<br> </p><br><br><p>مهامك:</p><br><br><p>- استلام ومتابعة قوالب التثبيت مع شركات التأمين.<br>- متابعة إنتاج العقد مع شركات التأمين.<br>- استلام وفحص والتحقق من العقود والإضافات (الشروط، الضمانات، الاستثناءات) مقابل القالب المعتمد.<br>- إدخال العقود والإضافات في نظام الإدارة.<br>- إرسال العقود والإضافات إلى قسم المبيعات للمراجعة والموافقة.<br>- تقديم وأرشفة العقود والإضافات الموقعة من قبل أصحاب المصلحة (المدير، مدير الحساب، مدير الإنتاج).<br>- التعامل مع طلبات العملاء المتعلقة بالعقود (تفويضات التأمين، الشهادات، إلخ)<br>- حفظ وتنظيم الملفات الإدارية المتعلقة بالإنتاج<br> <br> </p><br><br> <br> <br> الملف المطلوب : <p><strong>الملف المطلوب:</strong></p><br><br><p>- خريج بدرجة Bac+3 إلى Bac+5 في التأمين، الإدارة، أو التجارة.<br>- خبرة من 1 إلى 3 سنوات في دور مماثل، ويفضّل في إدارة إنتاج IARDT.<br>- قدرة مثبتة على إدارة عدة ملفات في وقت واحد بكفاءة واستجابة وإحساس بالأولويات.<br>- إجادة جيدة لأدوات الحاسوب.<br>- الدقة، المهارات التنظيمية، والاهتمام الكبير بالتفاصيل، لضمان معالجة موثوقة.<br>- مهارات التعامل والتواصل الشخصية الممتازة، مما يمكّن من التعاون السلس مع مختلف الأطراف الداخلية والخارجية.<br>.</p><br><br><p><strong>الميزات وبيئة العمل:</strong></p><br><br><p>- دور رئيسي داخل شركة نامية.<br>- بيئة عمل ديناميكية ومنظمة.<br>- مردود مالي جذّاب مع مكافأة سنوية.<br>- برنامج تدريب مستمر وفرص تطوير مهني داخلي.<br>- مزايا اجتماعية جذابة: CNSS، CIMR، تأمين متبادل...</p><br><br><br> <br><br> </div>
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description"><p>الإنتاج</p><br><br><p>التصنيع والتجميع والإصلاح - مسؤول إنتاج / إصلاح</p><br><br><p>مسؤول وحدة إنتاج مستقلة (رجل/امرأة)</p><br><br><p>عقد غير محدد المدة (CDI)</p><br><br><p>مهندس & إداري</p><br><br><p>دوام كامل</p><br><br><p>المسؤوليات<br>• الحرص على تنفيذ خطة الإنتاج الرئيسية (PDP) للعميل.<br>• الإشراف على فرق التصنيع والحرص على سير دورة التصنيع بأكملها بشكل صحيح<br>• الحرص على احترام قواعد الصحة والسلامة والبيئة بشكل خاص، والقواعد الحيوية والمشاركة في تطبيقها (أتدرج بحذر، أعمل باحتياط، أتعامل بعناية، أصل التيار بأمان، أُحسّن مساحة عملي، أعرف المخاطر) . </p><br><br><p>• متابعة وتحليل الأداء الفردي من حيث الجودة والإنتاجية، مع تقييم كل عضو من أعضاء الفريق.<br>• تحديد وتعبير عن الاحتياجات التدريبية.<br>• السهر على احترام عملية التصنيع والتنفيذ السليم للعمليات المتعلقة بإنجاز المنتجات.<br>• تقديم الدعم الفني اللازم لموظفي الفريق.<br>• تعزيز إجراءات تحسين الجودة والإنتاجية.<br>• ضمان التواصل داخل الفريق ونقل المقترحات البناءة من الموظفين من أجل تنفيذها.<br>• المساهمة في تحليل شكاوى العملاء ووضع ومتابعة خطط العمل المرتبطة بها بالتنسيق مع قسم الجودة.<br>• تحقيق أهداف قسمه من حيث الجودة والتكاليف والمواعيد النهائية.<br>• إعداد ومتابعة ميزانيات النشاط.<br>• التأكد من أن كل شخص في فريقه مؤهل جيدًا للعمل المنجز وأنه يحمل شارة التراخيص وعلامة الاعتماد الخاصة به.<br>• تحسين أداء وإنتاجية الفريق.<br>• صياغة تعليمات العمل المتعلقة بنطاق اختصاصه.<br>• قياس وتحليل ومتابعة وتحسين مؤشرات الجودة والأداء الناتجة عن العمل الذي يقوم به الفريق.<br>• التواصل مع العميل فيما يتعلق بحالة الإنتاج والجودة والتسليم</p><br><br><p>المعارف والمهارات النظرية: <br>• الحد الأدنى للمستوى التعليمي: مهندس دولة<br>• الحد الأدنى للخبرة: 5 سنوات.<br>المهارات العملية:<br>• معرفة تقنية جيدة بمجال عمل الشركة <br>• مستوى جيد في اللغة الإنجليزية.<br>• إدارة الفرق<br>• إتقان مختلف تقنيات إدارة الإنتاج (GPAO...)<br>• أدوات إدارة المعلومات وبرامج إدارة الشركات (ERP - PGI).<br>المهارات الشخصية والسلوكية: <br>• القدرة على القيادة<br>• مهارات ممتازة في التواصل والعلاقات العامة<br>• إتقان فن التفويض <br>• انفتاح الذهن<br>• الدقة والصرامة والحرص العالي على الجودة <br>• روح التلخيص والتفكير التحليلي وروح الفريق<br>• القدرة على تحمل الضغط والاستجابة السريعة</p><br><br><br> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
ثقافة الشركة : <p><strong>Manpower Agencies</strong> تعمل ضمن ثقافة متوازنة للغاية، حيث يلعب <strong>التعاون</strong> دوراً رئيسياً في بيئة العمل. تقيّم الشركة القيادات القريبة، الثقة والمشاركة الجماعية، مع وضع أهمية مساوية لـ <strong>الأداء</strong> وتحقيق النتائج. يدعم هذا الديناميكية نهج تنظيمي <strong>مهيكل</strong>، يعزز الدقة والكفاءة والتنفيذ الجيد. تَفْعِيل الانفتاح على الابتكار يعزز هذا التوازن بشكل إضافي، ويدعم القدرة على التكيف في سوق يتطور.
</p><br><br>
<br> الوظيفة : <p>1. العرض العام للمهمة<br>يُشرف مدير الإنتاج / مدير الورشة على جميع عمليات التصنيع والمعالجة
للحديد المبرَد للخرسانة المسلحة (التسوية، القطع، التشكيل، تجميع القفص، الثني، واللحام).<br>2. المهمات والمسؤوليات الرئيسية<br>•إدارة وتنشيط فرق الميدان - تنظيم وتخطيط ومتابعة العمل اليومي لرؤساء الفرق، المشغلين، المعّدلين، واللحّامين. - إدارة الجداول، متابعة الحضور، وقت العمل، وتطوير التعددية. <br>•توجيه الإنتاج والأداء الصناعي - ترجمة أوامر التصنيع (OF) التي ترسلها دائرة الهندسة إلى جداول وبصيغ أسبوعية ويومية للعمل. - توجيه مؤشرات الأداء الرئيسية - تحسين استهلاك الصلب لتقليل معدل الهدر الناتج عن القطع (أسلاك السلك والمكعبات المسلحة للخرسانة).<br>•رصد أسطول الآلات واللوجستيات الداخلية - الإشراف على تشغيل وتعديل المعدات الآلية؛ - التنسيق مع قسم الصيانة للتدخلات الوقائية والتصحيحية لضمان أقصى توفر للأسطول. - ضمان توريد المواد الخام باستمرار إلى خطوط الإنتاج وإخلاء/تخزين مقاطع الحديد المشكَّلة بشكل صحيح إلى منطقة الشحن.<br>•السلامة والجودة وتتبع السلسلة - تطبيق قواعد السلامة، والاستخدام الإلزامي لمعدات الحماية الشخصية، والتوجيهات البيئية بلا تسامح. - ضمان مطابقة الإنتاج للبيانات الفنية، وخطط reinforced، ومعايير شهادات الصلب.<br>- ضمان تتبّع كامل لمخزونات المواد الأولية من الاستلام حتى التسليم في الموقع.</p><br><br> <br> <br> الملف المطلوب : <p>الخبرة في إدارة ورش ذات سرعة عالية مع قيود التوريد في الوقت المناسب.<br>• يُولَى اهتمام خاص بالقدرة على إدارة مخلفات المواد الخام (الصلب) والكفاءة في السلامة في بيئة صناعية معدنية.</p><br><br> <br><br> </div>
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description"><p>الإنتاج</p><br><br><p>التصنيع والتجميع والتصليح - تصنيع/ تصليح المواد المركبة</p><br><br><p>قائد فريق الإنتاج (رجل/امرأة)</p><br><br><p>عقد دائم (CDI)</p><br><br><p>مهندس ومسؤول إداري</p><br><br><p>دوام كامل</p><br><br><p>قائد فريق التصنيع مسؤول عن تحقيق الأهداف المحددة له من قبل مسؤوله المباشر، مثل مؤشرات الأداء الرئيسية من نوع SQCDP، وعمليات تدقيق 5S & IGP، ومشاريع التحسين المستمر... إلخ.<br>• الحرص على احترام قواعد الصحة والسلامة والبيئة، ولا سيما القواعد الحيوية، والمشاركة في تطبيقها (أتدرج في حركتي بحذر، أعمل باحتراس، أتعامل بعناية، أصل التيار الكهربائي بأمان، أحسّن مساحة عملي، أعرف المخاطر).</p><br><br><p>• 5S & SSE: <br>ضمان احترام تعليمات النظافة والسلامة والنظام الداخلي للمؤسسة.<br>ضمان تطبيق قواعد التصنيع الرشيق (LEAN) الخاصة بالشركة، ولا سيما منهجية 5S.<br>الجودة: <br>متابعة وتحليل الأداء الفردي من حيث الجودة والإنتاجية.<br>السهر على احترام عملية التصنيع والتنفيذ الجيد للإجراءات المتعلقة بإنجاز المنتجات.<br>تقديم الدعم الفني اللازم لأفراد الفريق.<br>تعزيز إجراءات تحسين الجودة والإنتاجية.<br>المشاركة بفعالية في حل مشكلات الجودة (الإخطارات وشكاوى العملاء/الموردين).<br>إبلاغ المراقب بمجرد اكتشاف أي خلل في المكونات المستخدمة.<br>إبلاغ المُعدّ بمجرد اكتشاف أي خلل في ملف التصنيع.<br>• إدارة الفريق: <br>الإشراف والتنشيط وتحفيز فريق مكلف بتنفيذ المهام الموكلة إليه.<br>تحديد الاحتياجات التدريبية.<br>استقبال وإدماج المشغلين الجدد.<br>التحقق، باستخدام شبكة المهارات المتعددة، من مدى ملاءمة كفاءة كل مشغل مع العمل المراد تنفيذه.<br>الإنتاجية: <br>التحقق من التحديث اليومي لتسجيلات الحضور (GTA) ومؤشرات الإنتاج.<br>• تنفيذ خطة الإنتاج الرئيسية (PDP): <br>متابعة والالتزام بجدول التصنيع الخاص بفرقه (STS).<br>تنظيم والإشراف على الساعات الإضافية عند الضرورة.</p><br><br><p>المهارات المطلوبة<br>المعارف النظرية: <br>• الحد الأدنى للمستوى الدراسي: بكالوريا + 5 سنوات<br>• الحد الأدنى للخبرة: 3 سنوات.<br>المهارات العملية: <br>• روح العمل الجماعي<br>• مهارات تواصل جيدة<br>المهارات السلوكية: <br>• التمتع بمهارات التعامل مع الآخرين<br>• الضمير الحي والجدية في العمل<br>• قوة الملاحظة</p><br><br><br></div>
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">عن الشركة<p>تعد ليوني (LEONI) مورداً عالمياً للمنتجات والحلول والخدمات المخصصة لتوزيع الطاقة والربط في صناعة السيارات. وتوظف المجموعة حوالي 95,000 شخص في 23 دولة، وحققت مبيعات موحدة بلغت حوالي 3.9 مليار يورو في عام 2025، باستثناء قطاع حلول كابلات السيارات السابق.</p><br><p>بنسبة مشاركة تبلغ 74.9% في LEONI، تعد LUXSHARE المساهم الأكبر في الشركة وشريكاً إستراتيجياً في الوقت نفسه. تدعم LUXSHARE بفعالية التطوير والنمو طويل الأجل لشركة LEONI، مع المساهمة في توجيهها الإستراتيجي.</p><br><p>تضم قاعدة عملاء LEONI كبرى شركات تصنيع السيارات العالمية (OEM)، ومصنعي المركبات التجارية، بالإضافة إلى مجمعي أجزاء السيارات.</p><br><p>انضم إلينا وساهم في قيادة التحول في عالم السيارات.</p><br><br><br>الوصف الوظيفي<ul><li>تطبيق نظام تشغيل ليوني (LEONI Operating System - LOS) داخل مصنع الإنتاج.</li><li>تنفيذ الأنشطة اللازمة لتحديد معلمات معدات الإنتاج أثناء تغيير المنتجات وإدخال منتجات جديدة.</li><li>إعداد وثائق تعليمات العمل المحلية المتعلقة بطرق تشغيل الآلات.</li><li>تدريب ودعم فريق صيانة الإنتاج في أنشطة صيانة المعدات.</li></ul><br><br>المؤهلات والخبرة<ul><li>شهادة مهندس أو ماجستير في الهندسة الصناعية، الهندسة الكهروميكانيكية، الصيانة الصناعية، الأتمتة أو ما يعادلها.</li><li>خبرة لا تقل عن 3 إلى 5 سنوات في بيئة صناعية، ويفضل أن تكون في صناعة السيارات أو الكابلات.</li><li>معرفة قوية بالصيانة الصناعية، وتشغيل المعدات، والتحسين المستمر.</li></ul><br><br>هل أنت مهتم؟ قدم الآن جميع الوظائف<br><p>لدواعي التبسيط اللغوي وسهولة القراءة، تم استخدام صيغة المذكر فقط في النص.<br>تعالج LEONI البيانات المتعلقة بطلبك في نظام معلومات موحد داخل الشركة وتستعين بمزودي خدمات أجانب. بإرسال طلبك، فإنك توافق على هذه الإجراءات. وتضمن LEONI احترام حماية البيانات.</p><br><br></div>
<p>نبحث حاليًا عن عمال / عاملات تدبير منزلي (Valets / Femmes de Chambre) يتمتعون بالشغف والتفاني للانضمام إلى فريق التدبير المنزلي لدينا. بصفتك عضوًا رئيسيًا في القسم، ستلعب دورًا أساسيًا في الحفاظ على أعلى معايير النظافة والراحة والمظهر العام في جميع غرف وفيلات الضيوف، مما يضمن تقديم تجربة استثنائية للنزلاء. المسؤوليات الرئيسية: تنظيف وصيانة غرف النزلاء والفيلات والممرات والمناطق المحددة وفقًا لأعلى معايير الفخامة. التأكد من تجهيز وفحص جميع الغرف بشكل صحيح قبل وصول النزلاء. إعادة تزويد المستلزمات والمفارش والمؤن الخاصة بالضيوف. الإبلاغ عن مشكلات الصيانة والمفقودات والمعثورات على الفور. احترام خصوصية النزلاء وإجراءات الأمان في جميع الأوقات. اتباع معايير الصحة والسلامة والنظافة العامة. دعم الزملاء والمساهمة في خلق بيئة عمل إيجابية ضمن الفريق.</p><p><strong>الملف الشخصي للمرشح المطلوب</strong></p><ul><li>تُعد الخبرة السابقة في مجال التدبير المنزلي داخل فندق فاخر ميزة إضافية.</li><li>اهتمام قوي بالتفاصيل والالتزام بالتميز.</li><li>مهارات جيدة في التنظيم وإدارة الوقت.</li><li>موقف إيجابي وروح الفريق.</li><li>القدرة على العمل بكفاءة في بيئة عمل سريعة الوتيرة.</li><li>معرفة أساسية باللغة الفرنسية؛ وتعتبر اللغات الإضافية ميزة إضافية.</li><li>شغف بالضيافة وإرضاء النزلاء.</li></ul>
<h2 class="h5">وصف العمل</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
ثقافة الشركة : <p><strong>سوريك</strong> تتميز بثقافة <strong>تعاونية إلى حد كبير</strong>، حيث الناس والثقة ورفاهية الموظف جوهر طريقة عمل المنظمة. تشجع الشركة علاقات عمل عالية الجودة، وتماسك الفريق وأسلوب قيادة قريب وداعم. تتكامل هذه الأسس التعاونية مع<strong> تركيز مبتكر معتدل</strong>، يعزز المبادرة والانفتاح على الأفكار الجديدة. يدعم إطار تنظيمي <strong>مهيكل</strong> الكفاءة التشغيلية، بينما يلعب الأداء التنافسي دوراً محدوداً أكثر.
</p><br><br>
<br> العمل : <p>التقارير إلى مدير التكاثر والتربية، ستكون مهمتك الأساسية المساهمة في تنفيذ خارطة الطريق فيما يخص التحسين الجيني والأداء من خلال الإشراف على جميع العمليات المتعلقة بصحة الخيول والتكاثر.</p><br><br><p>وبناء عليه، ستكون أنشطتك الرئيسية كالتالي:</p><br><br><p><strong>تنفيذ أهداف التكاثر الخيلي من الناحيتين الفنية والإدارية وصحة الخيول للشركة</strong><br>- التأكد من الامتثال لإجراءات التكاثر لضمان جودة المطالبات ومطابقتها.<br>- تقديم مراقبة نسائية قُرْبية لإناث الخيول في مركز تكاثر ميدان التربية، لضمان رفاهيتها وصحتها.<br>- ضمان سير موسم التناسل بسلاسة في الميدان وفي مراكز التكاثر في منطقتك.<br>- المشاركة بنشاط في تنظيم تخصيص الموارد، سواء من الأفراد المؤهلين أو العُيُول، ضمن مراكز التكاثر المرتبطة بميدان التربية.<br>- ضمان اكتمال ودقة قواعد البيانات الوثائقية في أنظمة المعلومات، بما يضمن إدارة معلومات فعالة.<br>- الحفاظ على رصد يقظ للإمدادات وجودة المخزونات المرتبطة بالتكاثر، لضمان توافر الموارد اللازمة لدعم العمليات الجارية.<br><strong>رصد صحة ورفاهة الخيول</strong><br>- وضع ومتابعة تقويم وقائي صحي لضمان صحة الخيول بشكل وقائي.<br>- تطوير ومراقبة برنامج التغذية، بما في ذلك التوزيع، للحفاظ على تغذية كافية ومتوازنة.<br>- وضع ومتابعة برنامج حدوة لضمان صحة حوافر وأرجل الخيول.<br>- تقديم علاجات علاجية عند الحاجة لضمان شفاء الخيول المرضى أو المصابة.<br>- الإشراف والمتابعة على تدخلات أطباء بيطريين متعاقدين لضمان الرعاية الطبية المناسبة.<br>- ضمان متابعة الإمدادات وجودة المخزونات المرتبطة بإدارة السراي والخيول للحفاظ على الموارد اللازمة.<br>- وضع ومتابعة برنامج تدريب الخيول لضمان حالتها البدنية وتدريبها ورفاهيتها.<br><strong>التقارير ومراقبة الأداء</strong><br>- رصد مؤشرات التكاثر، جمع البيانات وتحليل أداء عمليات التكاثر.<br>- إعداد تقارير دورية عن التكاثر، مقدماً معلومات كمية وتحليل الاتجاهات.<br><strong>إدارة الفريق</strong><br>- الإشراف، القيادة، التطوير، وإدارة أداء الفريق.</p><br><br> <br> الملف المطلوب : <p>كمرشح محتمل، أنت:</p><br><br><ul><li>بيطري تدريبي مع خبرة مثبتة، ويفضل في عالم الخيل؛</li><li>تُدير التكاثر الخيلي؛</li><li>لديه معرفة بإجراءات التكاثر والتلقيح؛</li><li>تدير تغذية الخيول وإسطبلات الخيول للتربية؛</li><li>تدير الفرق وتدفع الأداء؛</li><li>تكون نتائجها محوراً للأداء؛</li><li>كونها دقيقة ولديها مهارات تنظيمية.</li></ul> <br><br> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span></span><p><strong>انضم إلى Yazaki. تواصل مع المستقبل. </strong></p><br> <p><strong>البلد</strong>: المغرب (MA) <br><strong>المدينة</strong>: مكناس<br><strong>مكان العمل / الموقع</strong>: مصنع مكناس 1 </p><br> <p><strong>وظيفة</strong>: EDS_Manufacturing <br><strong>التخصص الوظيفي</strong>: <br><strong>العائلة الوظيفية</strong>: الإنتاج (PL)</p><br> <p>تأسست Yazaki في عام 1929 وهي مورد أنظمة كامل ياباني لسوابق الأسلاك، والكهرباء، والمنتجات والحلول البيانات التي تمكّن كهرنة المركبات، والاتصال، وتكامل الاستقلالية. أكثر من 235,000 موظف ملتزم ومتحفز في 45 دولة يجعلوننا واحداً من أنجح موردي السيارات الدوليين. انضم إلى شركة عائلية ملتزمة بأن تكون صديقة للبيئة في جميع جوانب أعمالها، وتساهم في المجتمع وتلهم الثقة. لتعزيز فريقنا، نبحث عن Production Specialist L1 في مصنعنا بمكناس.</p><br><p><strong><span>المهام والمسؤوليات :</span></strong></p><br>
<ul>
<li>تحليل جدولة الإنتاج الرئيسية (MPS) وتعديل سعة الإنتاج وفقاً للطلب العملاء.</li>
<li>مراقبة الأداء الإنتاجي اليومي وتنفيذ إجراءات تصحيحية عند الحاجة.</li>
<li>إعداد تخطيط القوى العاملة والتعيينات بناءً على متطلبات الإنتاج.</li>
<li>تحليل التغيب ودعم الإجراءات للحفاظ على توفر القوة العاملة.</li>
<li>ضمان الامتثال لمعايير الجودة، وEHS، وPPE، و5S.</li>
<li>مراقبة العيوب الداخلية ودعم إجراءات التصحيح والوقاية.</li>
<li>الاشتراك في تحليل شكاوى العملاء ومبادرات التحسين المستمر.</li>
<li>دعم وتوجيه قادة الأقسام لتحقيق أهداف الإنتاج.</li>
<li>مراقبة الأداء لـ WIP والـ Scrap لتحقيق أهداف المصنع.</li>
<li>متابعة مستويات أداء ProdMon Usage (1–4) لضمان استخدام النظام بنسبة 100%.</li>
<li>قيادة مبادرات التحسين المستمر لتعزيز الإنتاجية والكفاءة التشغيلية.</li>
</ul>
<p><strong><span>المؤهلات :</span></strong></p><br>
<ul>
<li>درجة الهندسة في دولة معينة أو درجة الماجستير (البكالوريوس +5 / Bac+5) في أحد المجالات التالية: <ul>
<li>علوم الحاسوب</li>
<li>الهندسة الكهربائية</li>
<li>الهندسة الميكانيكية </li>
</ul>
</li>
</ul> <ul>
<li>مهارات تحليلية عالية، وتوليف وتقارير ممتازة.</li>
<li>الإتقان لأدوات Microsoft Office، خصوصاً Excel وPowerPoint.</li>
<li>اللغات: الطلاقة في الفرنسية والإنجليزية.</li>
</ul>
<p>في Yazaki، نحن ملتزمون بتقديم فرص عمل متكافئة للجميع والتي تمتد إلى جميع جوانب علاقة العمل. </p><br> <p>نتطلع إلى استلام طلبك والتعرّف عليك. الرجاء التقديم بالنقر على زر 'تقديم الآن'. نتمنى لك كل النجاح في طلبك! </p><br> <p>م. م. لم تجد ما تبحث عنه؟<br>تفقد صفحة وظائفنا! احرص على عدم تفويت وظيفتك будущة الحلم.</p><br>
</div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
الوظيفة : <ol><li><strong><u>المهام: </u></strong></li></ol><ul><li>إدارة كاملة للعمالة المؤقتة لضمان توفير الموارد اللازمة للنشاط، مع التحكم في التكاليف، والالتزام باللوائح، وضمان مستوى جيد من الخدمة للموظفين العاملين ميدانياً.</li></ul><ol><li><u><strong>مسؤوليات العمل:</strong></u></li></ol><ul><li>• جلب احتياجات التوظيف المؤقت<br>• تحليل طلبات المدراء.<br>• التحقق من المبررات والموافقات اللازمة.<br>• تحسين توزيع القوى العاملة بناءً على عبء العمل.<br>• إدارة العلاقات مع وكالات التوظيف المؤقت<br>• نقل احتياجات التوظيف.<br>• متابعة مواعيد التسليم.<br>• تقييم جودة الخدمات وأداء الوكالة.<br>• متابعة الإدارية<br>• مراقبة العقود والتعديلات.<br>• متابعة التجديدات ونهاية المهمات.<br>• التحقق من امتثال الملفات الإدارية.<br>• إدارة التوقيت والرواتب<br>• ضبط ساعات العمل.<br>• اعتماد جداول الحضور.<br>• فحص فواتير الوكالات قبل الدفع.</li><li>• ضمان الامتثال للوائح<br>• احترام قانون العمل.<br>• احترام الحد الأقصى لمدة الإسناد.<br>• التحقق من أسباب استخدام العمالة المؤقتة.<br>• متابعة التصاريح والزيارات الطبية عند الضرورة.<br>• دعم العمالة المؤقتة<br>• تنظيم ترحيبهم ودمجهم.<br>• الإجابة عن أسئلتهم الإدارية.<br>• إدارة الحوادث والشكاوى.<br>• تحسين التكاليف<br>• تحليل مصاريف التوظيف المؤقت<br>• اقتراح إجراءات خفض التكاليف.<br>• المشاركة في المفاوضات مع الوكالات.</li></ul> <br> الملف المطلوب : <p><strong>التعليم والخبرة: </strong></p><br><br><p>درجة البكالوريوس (Bac+3) مع 3 إلى 5 سنوات من الخبرة في الموارد البشرية، الإدارة، قانون العمل، أو ما يعادلها.</p><br><br><p><strong>معلومات مفيدة:</strong></p><br><br><p><strong>• الموقع: الدار البيضاء</strong></p><br><br><p><strong>• العقد:</strong> عقد دائم (CDI)</p><br><br><p><strong>• ترتيب العمل:</strong> دوام كامل</p><br><br><p><strong> فقط الطلبات المقدمة عبر ReKrute.com ستتم معالجتها.</strong></p><br><br> <br><br> </div>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
Job : <ul><li>Receive, store, and distribute spare parts</li><li>Check deliveries (quantity, quality...)</li><li>Organize and optimize the storage of spare parts in the warehouse</li><li>Prepare internal orders</li><li>Keep stocks updated on computer and physically</li></ul> <br> Required profile : <ul><li>2-year degree (BAC+2) in electromechanics</li><li>Experience as a warehouse worker is appreciated</li><li>Proficiency in computer/logistics tools (ERP, scanner, etc.)</li><li>Rigor, organization, autonomy, and good teamwork skills</li></ul> <br><br> </div>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span> </span><p>At JTI we celebrate differences, and everyone truly belongs. <strong>46,000 people from all over the world</strong> are continuously building their unique success story with us.<strong> 83% of employees feel happy </strong> working at JTI.</p><br> <p>To make a difference with us, all you need to do is bring your <strong> human best.</strong></p><br> <p>What will your story be? Apply now! </p><br>
<p><strong>Learn more: jti.com</strong></p><br> <p><strong><span>PRODUCTION ASSOCIATE</span></strong></p><br>
<p><span>We are seeking a committed and well-organized Production Associate in Tetouan, Morocco, to support the Production Department. </span></p><br>
<p><strong><span>WHAT YOU WILL BE DOING</span></strong></p><br>
<p><span>As a Production Associate, you will provide day-to-day operational and administrative support to the Production Department. You will support purchasing activities and the creation and follow-up of purchase requisitions (PRs), prepare production documentation such as SOPs and OPLs, consolidate information, and coordinate the administrative activities required by the department.</span></p><br>
<p><span>You will coordinate outsourced manpower requirements for Production, communicate with the relevant stakeholders, follow up on attendance and availability where applicable, and help ensure that manpower support is aligned with production needs. You will also assist with site-wide production requirements, including auxiliary equipment, production assets, IICI-related activities, and other support requested by the Production or Analytics teams.</span></p><br>
<p><span>You will coordinate production-related audits, inspections, and visits by preparing the required information, organizing schedules, coordinating with stakeholders, following up on actions, and supporting the readiness of the relevant production areas.</span></p><br>
<p><span>You will perform assigned tasks and projects while complying with legal and JTI Environment, Health and Safety requirements. You will follow safety instructions and control measures, participate in required training, report incidents, near misses, unsafe conditions, and unsafe behaviours, and adhere to the company’s Environment, Health and Safety, Energy, and Quality policies, processes, and operating standards.</span></p><br>
<p><strong><span>EDUCATION</span></strong></p><br>
<p><span>1–3 years of relevant experience in production support, process analysis, manufacturing administration, coordination, or a similar factory-support role.</span></p><br> <p><strong><span>WORK EXPERIENCE</span></strong></p><br> <p><span>Minimum 3 years of experience in logistics and customs-related fields.</span></p><br> <p><strong><span>SKILLS</span></strong></p><br>
<ul>
<li><span>PC knowledge, particularly MS Office programs (Operational level)</span></li>
<li><span>Purchasing and PR creation process knowledge (Operational level)</span></li>
<li><span>Production process knowledge (Operational level)</span></li>
<li><span>Manufacturing performance and KPI awareness (Basic/Operational level)</span></li>
<li><span>Coordination of outsourced manpower and service providers (Operational level)</span></li>
<li><span>Audit, inspection, and visit coordination (Operational level)</span></li>
<li><span>IWS and Daily Management System awareness (Basic level)</span></li>
<li><span>EHS and quality compliance understanding (Operational level)</span></li>
<li><span>Communication and stakeholder coordination skills (Operational level)</span></li>
<li><span>Local language required</span></li>
<li><span>English preferred for reporting, coordination, and system usage</span></li>
<li><span>French is an asset</span></li>
</ul>
<p>Are you ready to join us? Build your success story at JTI. Apply now!</p><br>
<p>Next Steps:</p><br> <p>After applying, if selected, please anticipate the following within 1-3 weeks of the job posting closure: Phone screening with Talent Advisor > Assessment tests > Interviews > Offer. Each step is eliminatory and may vary by role type.</p><br> <p>At JTI, we strive to create a diverse and inclusive work environment. As an equal-opportunity employer, we welcome applicants from all backgrounds. If you need any specific support, alternative formats, or have other access requirements, please let us know.</p><br> </div>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
Description de l'entreprise<p><strong>LEONI est un fournisseur mondial de produits, solutions et services pour la gestion de l’énergie et des données dans l’industrie automobile. Avec environ 87 000 employés répartis dans 21 pays et un chiffre d’affaires de 5 milliards d’euros en 2024, nous sommes l’un des principaux fournisseurs de systèmes de câblage complexes et de faisceaux de câbles spécifiques aux clients.</strong></p><br><p><strong>Nous croyons que des connexions porteuses de sens favorisent l’innovation et le succès. Chez LEONI, vous rejoindrez une équipe diversifiée, internationale et collaborative qui façonne l’avenir de la mobilité, de la conduite autonome aux motorisations alternatives et aux solutions de recharge intelligente.</strong></p><br><p><strong>Depuis la mi-2025, nous faisons partie du Luxshare Group, l’un des principaux fournisseurs mondiaux de solutions dans les secteurs de l’électronique grand public, des communications et centres de données, de l’automobile et du médical, basé en Chine. Rejoignez-nous et contribuons ensemble à façonner l’avenir de la connectivité.</strong></p><br><br><br>Description du poste<ul><li>Supports the development of new production equipment and processes, provides training and technical support to production in coordination with Country and Production Management teams</li><li>Supports and applies planning, standardization and realization of Production Engineering activities (Change management, Equipment planning, creation and release of master data, method of manufacture, etc.)</li><li>Ensures the implementation of the production concept and integration of new processes in plant in collaboration with Production Concept Team on country level</li><li>Supports the definition and implementation of processes and material flows within the Cutting & Wire Preparation Area (CWPA) or Assembly area line setup</li><li>Ensures the creation and maintenance of manufacturing master data including but not limited to Material Requirements Planning (MRP) and Cutting Area (CAO) optimisation P1/P2 systems, machine attributes and processing parameters or production drawings, bill of material, Manufacturing Execution Systems (MES) data, board designs, Failure Mode and Effects Analysis FMEA, etc.</li><li>Creates, modifies and maintains all master data and documentation related to methods of manufacture (work instructions, visual aids, etc.) and ensures machine and operator instructions are present and up to date</li></ul><br><br>Qualifications et Expérience<ul><li><strong>Level of Education: </strong>Tachnical diplomaor more.</li><li><strong>Branch Of Study: </strong>Mechanical/Electrical/Industrial or equivalent</li><li><strong>Experience </strong>: 1 year’ experience in the automotive industry</li><li><strong>Language : </strong>French is mandatory</li></ul><br> </div>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><b>Lear For You</b> <br>
</span><p>We work hard for the people who work for us. We champion our teams and foster collaboration, inclusion, respect and excellence. Because <strong>we want to be more for you.</strong></p><br>
<p>A path to a better career. A better future.</p><br>
<p>Our teams have invented groundbreaking technologies, manufactured millions of products and earned a long list of awards. Year after year, we’re named one of the World’s Most Admired Companies.</p><br>
<p>They’re the secret to our success—empowered, inventive and inclusive. Passionate about their craft. Driven to succeed. Because we win together.</p><br>
<p>Are you ready for a better career? A better future?</p><br><br><br><b>Responsibilities</b> <br><ul>
<li>Schedules production taking in consideration all the existing constraints and customer’s needs as priority.</li>
<li>Coordinate production workflow for one or multiple projects.</li>
<li>Plan and prioritize operations to ensure maximum performance and minimum delay in production and shipping.</li>
<li>Monitor the production realizations vs schedules by work center.</li>
<li>Follow customer orders communication and variation and report all related issues.</li>
<li>Address issues when they arise aiming for minimum disruption.</li>
<li>Prepare and submit status and performance reports.</li>
<li>Respect the Targets such as inventory levels, service rate.</li>
<li>Support in the new Launches and ensure a smooth Production EOL for the assigned projects.</li>
<li>Collaborate with all parties to ensure coverage of customer.</li>
</ul><br><br><b>Experience Requirements</b> <br><ul>
<li>Master degree in Logistics</li>
<li>1 Years in similar position in similar position</li>
<li>Excellent knowledge of production planning and production control principles.</li>
<li>Working knowledge of MRP MS Office and ERP systems.</li>
<li>Good at math and statistics.</li>
<li>Strong organizational and problem-solving skills.</li>
<li>Excellent communication abilities in English & French.</li>
<li>High school diploma; Further education or certification is preferred.</li>
</ul><br><br><b>Equal Opportunity Employer</b> <br>
<p><span><em>Lear Corporation is committed to fair, merit‑based employment practices and equal opportunity.</em></span></p><br>
<p><span><em>We provide reasonable accommodations in accordance with applicable law. For assistance during the application process, contact your recruiter directly.</em></span></p><br>
<p><em><span>Applicants must submit their resume for consideration using our applicant tracking system. Due to the high volume of applications received, only candidates selected for interviews will be contacted. Candidates must be legally authorized to work in the country where the position is located. Unsolicited resumes from search firms, employment agencies, or similar, will not be paid a fee and will become the property of Lear Corporation.</span></em></p><br><br><br><br>
</div>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
Job : <p><strong>Your mission</strong></p><br><br><p>Reporting to the Product Line Manager, you will ensure the just-in-time delivery of products within your scope. Based on your order book, you will define the most optimal planning to meet customer deadlines and deduce component needs.</p><br><br><p><strong>Your responsibilities</strong><br>Manage component needs calculation for your products.<br>Launch manufacturing and subcontracting orders (OF / OFT) at the dates and quantities recommended by the system.<br>Pace manufacturing and reschedule resources already committed as needs evolve.<br>Ensure the availability of parts needed for assembly lines and anticipate stockout risks.<br>Manage the timely launch of products, in coordination with the Material Planner.<br>Track customer order deadlines and monthly edit customer satisfaction indicators.<br>Prepare and lead your work elements for production steering meetings.<br>Produce administrative documents related to manufacturing, delivery, and customer requirements.<br>Handle malfunctions and propose corrective actions to the Product Line Manager or buyer.<br>Participate in new business meetings, especially during the industrialization phase.<br>Track the implementation of manufacturing file changes and contribute to measuring their financial impact.<br>Apply current production management rules and actions to minimize operating values.</p><br><br> <br> Required profile : <p>Bachelor's degree (Bac+3) in logistics or equivalent.<br>2 to 3 years of experience in a similar role in an industrial environment.<br>Good knowledge of SAP (production module / MM-PP).<br>Good level of French in writing, speaking, and reading.<br>Rigor, sense of priorities, and ability to work cross-functionally with production, purchasing, and quality departments.<br>What is expected from the role<br>Strict adherence to launch procedures (quantity, date).<br>Zero deviation in launches.</p><br><br> <br><br> </div>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p>Production</p><br><br><p>Supply chain - Ordonnanceur</p><br><br><p>Gestionnaire de Production F/H</p><br><br><p>CDI</p><br><br><p>Ingénieur & Cadre</p><br><br><p>Temps complet</p><br><br><p>GESTION DE LA PRODUCTION <br>- Analyser et traiter les messages d'exception de l'ERP (messages MRP) sur les articles fabriqués et recaler si nécessaire les ordres à court terme sur les articles gérés via le Calcul de Besoin Net (CBN) de l'ERP <br>- Ouvrir les Ordres de Fabrication (OF) & Contrôler la disponibilité des approvisionnements (internes et externes) aux dates de besoin planifiées <br>- Reboucler quotidiennement avec l'atelier sur sa capacité de prise en charge des OF aux dates planifiées et recaler si nécessaire les ordres à court terme<br>- Lancer les OF aux dates de prise en main confirmées par l'atelier <br>- Traiter les phases de sous-traitance dans l'OF<br>- S'assurer de la mise à disposition des composants en atelier par le magasin <br>- Suivre les en-cours de fabrication avec l'atelier et assurer la mise à disposition des manquants en atelier <br>- Réordonnancer les OF avec l'atelier<br>- Traiter les demandes de sorties exceptionnelles (Non-conformité composant,<br>surconsommation, etc.), et suivre la mise à disposition de ces matériels en atelier <br>- Informer le RUAP et le planificateur des écarts de fabrication<br>- Ordonnancer et définir la charge magasin hebdo<br>- Ordonnancer et définir la charge expédition hebdo<br>- Mettre à jour des fichiers Suivi production/suivi des OF bloqués<br>- Analyser les fichier RAL et ligne OTD de manière quotidienne <br> STOCK<br>- Superviser les inventaires des stocks en cours et respecter le planning établi par la Finance<br> GESTION DE PERFORMANCE METIER<br>- Remonter les difficultés au responsable métier<br>- Participer aux rituels métiers et aux rituels de son secteur<br>- Analyser les indicateurs de performance du QRQC, et proposer les<br>actions d'amélioration<br>- Proposer des évolutions d'amélioration des standards métiers<br>- Contribuer aux démarches d'amélioration continue sur son métier<br>- Respecter les règles de Santé, Sécurité et Environnement et participer dans la mise en œuvre du Système de Management SSE. </p><br><br><p>Profil recherché : <br>- Diplôme d'Ingénieur ou Bac+5 en Supply Chain, Génie Industriel, Logistique ou équivalent.<br>-Première expérience en planification de production, ordonnancement ou supply chain dans un environnement industriel.<br>-Bonne maîtrise d'un ERP (SAP) , d'Excel et Power BI.<br>-Excellentes capacités d'analyse, d'organisation et de gestion des priorités.<br>-Esprit d'équipe, autonomie et aisance dans un environnement en constante évolution.</p><br><br><p>Ingenieur ou Master de formation supply chain </p><br><br><br> </div>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
Description de l'entreprise<p><strong>LEONI est un fournisseur mondial de produits, solutions et services pour la gestion de l’énergie et des données dans l’industrie automobile. Avec environ 87 000 employés répartis dans 21 pays et un chiffre d’affaires de 5 milliards d’euros en 2024, nous sommes l’un des principaux fournisseurs de systèmes de câblage complexes et de faisceaux de câbles spécifiques aux clients.</strong></p><br><p><strong>Nous croyons que des connexions porteuses de sens favorisent l’innovation et le succès. Chez LEONI, vous rejoindrez une équipe diversifiée, internationale et collaborative qui façonne l’avenir de la mobilité, de la conduite autonome aux motorisations alternatives et aux solutions de recharge intelligente.</strong></p><br><p><strong>Depuis la mi-2025, nous faisons partie du Luxshare Group, l’un des principaux fournisseurs mondiaux de solutions dans les secteurs de l’électronique grand public, des communications et centres de données, de l’automobile et du médical, basé en Chine. Rejoignez-nous et contribuons ensemble à façonner l’avenir de la connectivité.</strong></p><br><br><br>Description du poste<ul><li>Diriger et coordonner les activités de l'équipe, en veillant à l'efficacité du flux de travail et à l'accomplissement des tâches dans les délais impartis.</li><li>Élaborer et mettre en œuvre des plans d'action pour améliorer les performances et la productivité de l'équipe.</li><li>Optimiser et normaliser les processus nouveaux et existants afin d'améliorer l'efficacité opérationnelle.</li><li>Contrôler les indicateurs clés de performance (KPI) et traiter rapidement tout écart.</li><li>Collaborer avec d'autres départements pour soutenir la planification des entrées et des sorties et le flux des matériaux.</li><li>Mettre en œuvre et faire respecter les règles de sécurité, en promouvant une culture de la sécurité sur le lieu de travail.</li></ul><br><br>Qualifications et Expérience<ul><li>Formation supérieure équivalente en production, gestion de la chaîne d'approvisionnement ou dans un domaine connexe.</li><li>Minimum de 3 ans d'expérience dans un rôle de leadership dans un environnement de production ou d'entreposage</li><li>Maîtrise du français et de l'anglais</li><li>Forte compréhension des principes de la production allégée et des techniques d'amélioration continue.</li><li>Excellentes compétences en matière de leadership et de gestion d'équipe</li></ul><br> </div>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span></span><p><b>Join Yazaki. Connect to the future. </b></p><br> <p><b>Country</b>: Morocco (MA) <br>
<b>City</b>: Tangier<br>
<b>Worksite / Location</b>: Tanger Plant </p><br> <p><b>Job Function</b>: EDS_Manufacturing <br>
<b>Job Discipline</b>: <br>
<b>Job Family</b>: Production (PL)</p><br> <p>Founded in 1929, Yazaki is a Japanese full systems supplier of wire harness, electrical, data products and solutions enabling vehicle electrification, connectivity, and autonomy integration. More than 235,000 committed and highly motivated employees in 45 countries make us one of the most successful international automotive suppliers. Join a family-owned company committed to being environmentally friendly in every aspect of its business, contributing to society, and inspiring trust. To strengthen our team, we are looking for a Production Specialist L1 in our plant in [[location]].</p><br>
<p>• Level of studies: Bachelor’s degree in HR, Communications, Marketing, or a related field.</p><br>
<p>• Experience: 18 months in current position. </p><br>
<p>• Languages: Fluent in English & French.</p><br>
<p><strong>Key Responsibilities:</strong></p><br>
<p>At Yazaki, we are committed to providing equal employment opportunities for everyone which extends to all aspects of the employment relationship. </p><br> <p>We are looking forward to receiving your application and to get to know you. Please apply by clicking the 'Apply Now' button. We wish you all the success in your application! </p><br> <p>Ps. Didn't find what you are looking for?<br> Take a look at our careers page! Be careful though, you might find your next dream job. </p><br>
</div>