معلم حاسب الى في المغرب 2026

دوام كامل بيت.كوم

مساعد معلم - تغطية مؤقتة

في الموقع - المغرب - الرباط ٢٢ سبتمبر ٢٠٢٦

التعليم والتدريب

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الوظيفة ملف تعريف دور مساعد معلم روضة ISP الغرض من الدور يساعد مساعد معلم الروضة معلم الصف الرئيسي في إنشاء بيئة تعليمية آمنة وداعمة ومحفزة للأطفال الصغار. يتضمن هذا الدور المساعدة في إدارة الفصل، وإعداد المواد التعليمية، والإشراف على الأطفال أثناء الأنشطة، وتعزيز التنمية الاجتماعية والعاطفية والمعرفية الإيجابية. يساعد المساعد في ضمان تلبية احتياجات كل طفل بما يتوافق مع المنهج وأهداف المدرسة في التعليم المبكر. مبادئ ISP ابدأ بأطفالنا وطلابنا. أطفالنا وطلابنا في قلب ما نقوم به. ببساطة، نجاحهم هو نجاحنا. الرفاهية والأمان ضروريان للمتعلمين والتعلم. لذلك، نحرص باستمرار على تحديد المشكلات المحتملة المتعلقة بالحماية وسلامة الصحة والأمان واتخاذ الإجراءات اللازمة ومتابعة جميع المخاوف بشكل مناسب. عامل الجميع بعناية واحترام. نعتني ببعضنا البعض، ونقبل أوجه التشابه والاختلاف، ونعزز رفاهية الذات والآخرين. اعمل بفعالية. نركز بلا هوادة على الأشياء الأكثر أهمية والتي ستحدث أكبر فرق. نطبق سياسات وإجراءات المدرسة ونجسد الأفكار المشتركة لمجتمعنا. كن مسؤولاً مالياً. نتخذ خيارات مالية بعناية بناءً على احتياجات الأطفال والطلاب ومدارسنا. تعلم باستمرار. التحسن هو ما يدفعنا. نشارك بشكل إيجابي في التنمية الشخصية والمهنية وتحسين المدرسة. المسؤوليات الرئيسية دعم التعليم في الفصل مساعدة معلم الصف الرئيسي في تنفيذ خطط الدروس اليومية والأنشطة التعليمية والألعاب التعليمية التي تتوافق مع منهج الروضة. الإشراف والمشاركة مع الأطفال مراقبة الأطفال أثناء الأنشطة الصفية، وقت اللعب، الوجبات، واللعب في الهواء الطلق لضمان السلامة وتعزيز السلوك الإيجابي. المساعدة في إدارة السلوك تعزيز قواعد الفصل ومساعدة الأطفال في تطوير مهارات اجتماعية وعاطفية مناسبة. إعداد المواد التعليمية المساعدة في إعداد وتنظيم المواد والموارد وعروض الفصل لدعم التعلم العملي والإبداع. الحفاظ على بيئة آمنة ونظيفة ضمان نظافة وترتيب المساحات الصفية وخالية من المخاطر؛ المساعدة في تطهير الألعاب والأسطح والمعدات. تقديم الدعم الفردي تقديم المساعدة الفردية أو في مجموعات صغيرة للأطفال الذين يحتاجون إلى مساعدة إضافية في الأنشطة أو الدعم العاطفي. الملاحظة والإبلاغ مراقبة تطور وسلوك الأطفال؛ إبلاغ المعلم الرئيسي بأي مخاوف أو تقدم ملحوظ. دعم الروتينات والتحولات مساعدة الأطفال في الروتينات اليومية مثل الوصول والمغادرة ووقت الحمام والوجبات ووقت الراحة، وتعزيز الاستقلالية والاتساق. تشجيع التفاعل الإيجابي نمذجة سلوك محترم وشامل وتعاوني لتعزيز ثقافة صفية إيجابية. التعاون مع أعضاء الفريق العمل بشكل وثيق مع معلم الصف الرئيسي والموظفين الآخرين لضمان الاتساق في ممارسات التعليم ورعاية الأطفال. المهارات: <ul><li>الصبر والتعاطف – القدرة على الاستجابة بهدوء ولطف تجاه الأطفال الصغار</li><li>مهارات اتصال قوية – مع كل من الأطفال والبالغين (المعلمين، أولياء الأمور)</li><li>العمل الجماعي – mindset تعاوني ورغبة في اتباع التوجيهات</li><li>مهارات الملاحظة – القدرة على التعرف على المعالم أو المخاوف المتعلقة بالتطور</li><li>الإبداع والحماس – جذب الأطفال من خلال اللعب والتعلم</li><li>المهارات التنظيمية – إدارة المواد والروتينات والمهام بكفاءة</li><li>التكيف – الراحة في التكيف مع التغييرات في الجدول أو احتياجات الطفل</li><li>الحساسية الثقافية – الاحترام والشمول لجميع الخلفيات والقدرات.</li></ul> المؤهلات: <ul><li>درجة البكالوريوس في التربية ما قبل المدرسية أو ما يعادلها (مطلوب)</li><li>دورة تدريبية TKT  </li></ul>الخبرة: <ul><li>الخبرة السابقة في العمل مع الأطفال الصغار في بيئة تعليمية أو رعاية (مفضل).</li></ul> مبادئ ISP ابدأ بأطفالنا وطلابنا. أطفالنا وطلابنا في قلب ما نقوم به. ببساطة، نجاحهم هو نجاحنا. الرفاهية والأمان ضروريان للمتعلمين والتعلم. لذلك، نحرص باستمرار على تحديد المشكلات المحتملة المتعلقة بالحماية وسلامة الصحة والأمان واتخاذ الإجراءات اللازمة ومتابعة جميع المخاوف بشكل مناسب. عامل الجميع بعناية واحترام. نعتني ببعضنا البعض، ونقبل أوجه التشابه والاختلاف، ونعزز رفاهية الذات والآخرين. اعمل بفعالية. نركز بلا هوادة على الأشياء الأكثر أهمية والتي ستحدث أكبر فرق. نطبق سياسات وإجراءات المدرسة ونجسد الأفكار المشتركة لمجتمعنا. كن مسؤولاً مالياً. نتخذ خيارات مالية بعناية بناءً على احتياجات الأطفال والطلاب ومدارسنا. تعلم باستمرار. التحسن هو ما يدفعنا. نشارك بشكل إيجابي في التنمية الشخصية والمهنية وتحسين المدرسة. التزام ISP بمبادئ حماية الأطفال ISP ملتزمة بحماية وتعزيز رفاهية الأطفال والشباب ويتوقع من جميع الموظفين والمتطوعين مشاركة هذا الالتزام. يخضع جميع أصحاب المناصب لفحوصات التحقق المناسبة، بما في ذلك البحث Due Diligence عبر الإنترنت، والمراجع، والتحقق من السوابق الجنائية أو ما يعادلها التي تغطي تاريخ التوظيف خلال السنوات العشر السابقة. <nالتزام ISP بالتنوع والمساواة والشمول والانتماء ISP ملتزمة بتعزيز ثقافتنا الشاملة من خلال تحديد وتوظيف وتطوير والحفاظ على أعضاء الفريق ذوي الأداء العالي بغض النظر عن الجنس أو العرق أو التوجه الجنسي والتعبير الجنسي أو العمر أو حالة الإعاقة أو الاختلاف العصبي أو الخلفية الاجتماعية والاقتصادية أو الخصائص الديموغرافية الأخرى. يُشجع المرشحون الذين يشاركون رؤيتنا ومبادئنا والذين يرغبون في المساهمة في نجاح ISP من خلال هذا الدور على التقدم للوظيفة. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Description ISP Preschool Teacher Assistant Role Profile Purpose of Role The Preschool Teacher Assistant supports the lead teacher in creating a safe, nurturing, and stimulating learning environment for young children. This role involves assisting with classroom management, preparing instructional materials, supervising children during activities, and promoting positive social, emotional, and cognitive development. The assistant helps ensure that each child’s needs are met in alignment with the curriculum and the preschool’s educational goals. ISP Principles Begin with our children and students. Our children and students are at the heart of what we do. Simply, their success is our success. Wellbeing and safety are both essential for learners and learning. Therefore, we are consistent in identifying potential safeguarding and Health & Safety issues and acting and following up on all concerns appropriately. Treat everyone with care and respect. We look after one another, embrace similarities and differences and promote the well-being of self and others. Operate effectively. We focus relentlessly on the things that are most important and will make the most difference. We apply school policies and procedures and embody the shared ideas of our community. Are financially responsible. We make financial choices carefully based on the needs of the children, students and our schools. Learn continuously. Getting better is what drives us. We positively engage with personal and professional development and school improvement. Key Responsibilities Support Classroom Instruction Assist the lead teacher in implementing daily lesson plans, learning activities, and educational games that align with the preschool curriculum. Supervise and Engage Children Monitor children during classroom activities, playtime, meals, and outdoor play to ensure safety and promote positive behavior. Assist with Behavior Management Reinforce classroom rules and help guide children in developing appropriate social and emotional skills. Prepare Learning Materials Help set up and organize classroom materials, resources, and displays to support hands-on learning and creativity. Maintain a Safe and Clean Environment Ensure classroom spaces are clean, organized, and free from hazards; assist with sanitizing toys, surfaces, and equipment. Provide Individualized Support Offer one-on-one or small group assistance to children who need extra help with activities or emotional support. Observe and Report Observe children's development and behavior; communicate concerns or notable progress to the lead teacher. Support Routines and Transitions Help children with daily routines such as arrivals, departures, toileting, meals, and rest time, fostering independence and consistency. Encourage Positive Interaction Model respectful, inclusive, and cooperative behavior to promote a positive classroom culture. Collaborate with Team Members Work closely with the lead teacher and other staff to ensure consistency in teaching practices and child care. Skills: <ul><li>Patience and empathy – Ability to respond calmly and kindly to young children</li><li>Strong communication skills – With both children and adults (teachers, parents)</li><li>Teamwork – Collaborative mindset and willingness to follow guidance</li><li>Observation skills – Able to recognize developmental milestones or concerns</li><li>Creativity and enthusiasm – Engaging children through play and learning</li><li>Organizational skills – Managing materials, routines, and tasks efficiently</li><li>Adaptability – Comfortable adjusting to changes in schedule or child needs</li><li>Cultural sensitivity – Respectful and inclusive of all backgrounds and abilities.</li></ul> Qualifications: <ul><li>Bachelor´s Degree Lic. Educación Preescolar or equivalent (required)</li><li>TKT Training Course  </li></ul>Experience: <ul><li>Prior experience working with young children in an educational or care setting (preferred).</li></ul> ISP Principles Begin with our children and students. Our children and students are at the heart of what we do. Simply, their success is our success. Wellbeing and safety are both essential for learners and learning. Therefore, we are consistent in identifying potential safeguarding and Health & Safety issues and acting and following up on all concerns appropriately. Treat everyone with care and respect. We look after one another, embrace similarities and differences and promote the well-being of self and others. Operate effectively. We focus relentlessly on the things that are most important and will make the most difference. We apply school policies and procedures and embody the shared ideas of our community. Are financially responsible. We make financial choices carefully based on the needs of the children, students and our schools. Learn continuously. Getting better is what drives us. We positively engage with personal and professional development and school improvement. ISP Commitment to Safeguarding Principles ISP is committed to safeguarding and promoting the welfare of children and young people and expects all staff and volunteers to share this commitment. All post holders are subject to appropriate vetting procedures, including an online due diligence search, references and satisfactory Criminal Background Checks or equivalent covering the previous 10 years’ employment history. ISP Commitment to Diversity, Equity, Inclusion, and Belonging ISP is committed to strengthening our inclusive culture by identifying, hiring, developing, and retaining high-performing teammates regardless of gender, ethnicity, sexual orientation and gender expression, age, disability status, neurodivergence, socio-economic background or other demographic characteristics. Candidates who share our vision and principles and are interested in contributing to the success of ISP through this role are strongly encouraged to apply. </div>

دوام كامل حتى ٥ سنة Naukri Gulf

طلبات التوظيف التلقائية - منتدى Geni Entreprises

في الموقع - المغرب - الدار البيضاء ٢٣ أكتوبر ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

كجزء من منتدى Geni Entreprises، تستقبل شركة Inetum المغرب طلبات توظيف تلقائية للعديد من المناصب التقنية والوظيفية. نحن نبحث عن أفراد شغوفين بالتكنولوجيا ومتحمسين للانضمام إلى بيئة عمل محفزة ومبتكرة. تغطي الفرص المتاحة المجالات التالية: <ul> <li> الوظائف المساندة (المالية، مراقبة التسيير، الموارد البشرية...) </li> <li> تطوير Java </li> <li> تطوير .NET </li> <li> ذكاء الأعمال (BI) </li> <li> هندسة البيانات، علم البيانات وتحليل البيانات </li> <li> DevOps والسحابة (Cloud) </li> <li> Sage X3, 100 & 1000 </li> <li> Microsoft Dynamics 365 </li> <li> SAP (FI, MM, SD, ABAP...) </li> <li> ServiceNow </li> <li> Salesforce </li> </ul> سيتم دمج المرشحين الناجحين في فرق العمل، بناءً على خبراتهم وإمكاناتهم واهتمامهم بالتقنيات المقترحة. وصف الشركةالملف الشخصي المطلوب للمرشح<ul> <li>شهادة الماستر (Bac+5) في علوم الكمبيوتر، الاتصالات، نظم المعلومات أو التخصصات ذات الصلة.</li> <li>إتقان جيد للغة الفرنسية كتابةً وتحدثاً.</li> <li>معرفة تقنية في مجال واحد على الأقل من المجالات التالية: التطوير (Java، .NET، Python)، البنية التحتية، السحابة، الأمن السيبراني، تخطيط موارد المؤسسات (ERP)، البيانات.</li> <li>روح الفريق، الفضول، القدرة على التكيف والرغبة في التعلم.</li> <li>تعتبر الخبرة السابقة في قطاع تكنولوجيا المعلومات ميزة إضافية.</li></ul>

As part of the Geni Entreprises Forum , Inetum Morocco is accepting unsolicited applications for several technical and functional positions. We are looking for individuals passionate about technology and motivated to join a stimulating and innovative environment. The available opportunities cover the following areas: <ul> <li> Overheads (Finance, Management Control , HR...) </li> <li> Java development </li> <li> .NET development </li> <li> Business Intelligence (BI) </li> <li> Data Engineering, Data Science & Data Analytics) </li> <li> DevOps & Cloud </li> <li> Sage X3, 100 & 1000 </li> <li> Microsoft Dynamics 365 </li> <li> SAP (FI, MM, SD, ABAP...) </li> <li> ServiceNow </li> <li> Salesforce </li> </ul> Successful candidates will be integrated into project teams, based on their expertise, potential, and interest in the proposed technologies. Company DescriptionDesired Candidate Profile<ul> <li>Bac+5 degree in computer science, telecommunications, information systems or related disciplines.</li> <li>Good command of written and spoken French.</li> <li>Technical knowledge in at least one of the following areas: development (Java, .NET, Python), infrastructure, cloud, cybersecurity, ERP, data.</li> <li>Team spirit, curiosity, adaptability and a desire to learn.</li> <li>Prior experience in the IT sector is a plus.</li></ul>

دوام كامل من ٥ إلى ١٠ سنة Naukri Gulf

مهندس ضمان الجودة

في الموقع - المغرب - بولمان ٢٥ أغسطس ٢٠٢٦

التصنيع والإنتاج

كمهندس ضمان جودة، ستعمل ضمن فريق أجايل يتكون من 6 مختبرين، مالك المنتج، سكرم ماستر، وقائد QA. ستساهم في التحقق والتحسين المستمر للحلول، مع ضمان مستوى عالٍ من الجودة. ستكون مشاركاً في مشاريع استراتيجية، بما في ذلك تطوير وإعادة تصميم تطبيق MBIS.المهام الرئيسية<ul><li>تحليل قصص المستخدم ومعايير القبول لضمان تغطية وظيفية كاملة.</li><li>كتابة سيناريوهات الاختبار بنهج BDD (Gherkin).</li><li>تعريف وتنفيذ استراتيجية أتمتة الاختبار.</li><li>تطوير وتنفيذ وصيانة الاختبارات الآلية (Cucumber، Selenium، أو Playwright).</li><li>تنفيذ تعريفات الخطوات وضمان قوة إطار الاختبار.</li><li>إجراء اختبارات API (Postman).</li><li>تنفيذ ورصد حملات اختبارات التراجع.</li></ul>المرشح المثاليالمهارات الفنية:<ul><li>درجة الماجستير (Bac+5) في علوم الكمبيوتر أو ما يعادلها.</li><li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في اختبارات البرمجيات.</li><li>إتقان Jira، Xray، وConfluence.</li><li>خبرة في BDD مع كتابة سيناريوهات Gherkin.</li><li>معرفة قوية بـ Cucumber.</li><li>إتقان لغة برمجة (Java أو JavaScript).</li><li>أتمتة اختبارات الويب باستخدام Selenium أو Playwright.</li><li>إتقان Git.</li><li>معرفة أساسية بـ SQL.</li><li>فهم قوي لمنهجيات Agile/Scrum.</li><li>الخبرة في أتمتة الاختبار ومهارات Java القوية ستكون موضع تقدير.</li></ul>اللغات:<ul><li>الفرنسية: بطلاقة.</li><li>الإنجليزية: كفاءة عملية.</li></ul>المهارات الشخصية:<ul><li>روح الفريق والقدرة على التواصل القوي.</li><li>المرونة والقدرات التنظيمية.</li><li>التفكير التحليلي والاهتمام بالتفاصيل.</li></ul>

As a QA Engineer, you will work within an agile team composed of 6 testers, a Product Owner, a Scrum Master, and a QA Lead. You will contribute to the validation and continuous improvement of solutions, ensuring a high level of quality. You will be involved in strategic projects, including the development and redesign of the MBIS application.Key Missions<ul><li>Analyze user stories and their acceptance criteria to ensure complete functional coverage.</li><li>Write BDD test scenarios (Gherkin).</li><li>Define and implement the test automation strategy.</li><li>Develop, execute, and maintain automated tests (Cucumber, Selenium, or Playwright).</li><li>Implement Step Definitions and ensure the robustness of the test framework.</li><li>Perform API testing (Postman).</li><li>Execute and monitor regression test campaigns.</li></ul>Desired Candidate ProfileTechnical Skills:<ul><li>Master s degree (Bac+5) in Computer Science or equivalent.</li><li>Minimum 5 years of experience in software testing.</li><li>Proficiency with Jira, Xray, and Confluence.</li><li>Experience in BDD with Gherkin scenario writing.</li><li>Strong knowledge of Cucumber.</li><li>Good command of a programming language (Java or JavaScript).</li><li>Web test automation using Selenium or Playwright.</li><li>Proficiency with Git.</li><li>Basic knowledge of SQL.</li><li>Solid understanding of Agile/Scrum methodologies.</li><li>Experience in test automation and strong Java skills would be highly appreciated.</li></ul>Languages:<ul><li>French : Fluent.</li><li>English: Working proficiency.</li></ul>Soft Skills:<ul><li>Team spirit and strong communication skills.</li><li>Adaptability and organizational skills.</li><li>Analytical mindset and attention to detail.</li></ul>

انضم لقناتنا على تيليجرام تابع أحدث الوظائف فور نشرها انضم

دوام كامل من ٣ إلى ٨ سنة Naukri Gulf

منسق دورات لغوية.

في الموقع - المغرب - بولمان ١٦ أكتوبر ٢٠٢٦

التعليم والتدريب

متطلبات الوظيفة التوفر في المساء لملاحظات الفصول الدراسية. العمل في عطلة نهاية الأسبوع: يتم النشاط من الثلاثاء إلى السبت. رخصة قيادة مطلوبة: قد تكون بعض مواقع التدريس والشركاء بعيدة عن المعهد، مما يتطلب قدرة كبيرة على التنقل. المشاركة في اجتماعات وفعاليات شبكة المعهد الفرنسي بالمغرب (IFM) (سفر عرضي). القدرة على العمل التعاوني عبر الأقسام ومع الخدمات الأخرى: الاتصالات، الإدارة، الاستقبال، إلخ.المهامسيكون منسق دورات اللغة التربوي مسؤولاً عن: ضمان الجودة في المواقع الفرعية ؛ تنظيم تحديد مستوى المتعلمين واختبارات المستوى ؛ إجراء ملاحظات الفصول الدراسية وضمان المتابعة (التقييم، دعم المعلمين)؛ الحفاظ على المراجع التربوية محدثة وضمان تنسيقها داخل الفريق؛ إدارة الجودة بناءً على إطار مرجعية الجودة للمعهد الفرنسي؛ التعامل مع شكاوى المتعلمين والإشراف على معالجة شكاوى المتعلمين وتنفيذ الإجراءات التصحيحية. تنظيم أنشطة المركز؛ تنسيق جلسات الدورات (المجموعات، المستويات، الجداول الزمنية، الغرف، توزيع المعلمين)؛ الإشراف على التسجيلات وضمان سير العمل في بداية العام الدراسي؛ تنسيق أي مواقع تابعة ؛ إدارة البدائل ومراقبة الغيابات ؛ المساهمة في تنظيم الأيام المفتوحة، وجسور اللغة والثقافة، والفعاليات التعليمية. قيادة وتطوير فريق التدريس؛ المشاركة في توظيف ودمج المعلمين الجدد ؛ التعاون مع مسؤول الدورات اللغوية (RCDL) وتنفيذ خطة التطوير المهني المستمر؛ دعم التحول الرقمي للفريق؛ ضمان الاستخدام السليم لبرنامج إدارة الدورات الخاص بنا (AEC) من قبل المعلمين؛ قيادة الاجتماعات التربوية: تنسيق مستويات التعلم، والأساليب، والمراجع؛ تحفيز وتوجيه وتحريك الفريق حول مشروع المركز؛ الإشراف على المتدربين. تصميم وتطوير العروض التعليمية ؛ البحث والاستماع لاحتياجات الجماهير المستهدفة وتطور عروض السوق؛ تصميم أطر الكفاءات وتطوير مواد وأدوات التقييم؛ الابتكار واقتراح وتطوير صيغ جديدة: ورش عمل، الفرنسية لأغراض مهنية (FOS)، الأدوات الرقمية، إلخ، للمساهمة في جاذبية مركز دورات اللغة؛ تنسيق تقييم المتعلم وإعداد تقارير نهاية الجلسة؛ إنشاء جسور بين اللغة والثقافةالملف الشخصي للمرشح المطلوب الشهادة العلمية في اللغة الفرنسية كلغة أجنبية (ماجستير/باك+5) أو ما يعادلها يفضل الحصول على تأهيل كمصحح وممتحن لشهادات DELF/DALF إتقان تام للغة الفرنسية (تحدثاً وقراءة وكتابة) جميع المراجع تخضع للتحقق.خبرة لا تقل عن 3 سنوات في تدريس الفرنسية كلغة أجنبية (FLE) أو الفرنسية لأغراض محددة (FOS). خبرة في التنسيق التربوي، أو قيادة الفرق، أو الإدارة. خبرة في تدريب المعلمين تعتبر ميزة إضافية. خبرة في تطوير دورات للشركات (B2B) أو في التصميم التعليمي تعتبر رصيداً إضافياً.المعرفة بمنهجيات تدريس الفرنسية كلغة أجنبية (FLE/FOS) والتصميم التعليمي؛ شهادات DELF/DALF/TCF وطرق تنظيمها؛ إتقان Microsoft Office، وأدوات التعاون عبر الإنترنت، ومنصات التعلم الرقمي؛ ميل نحو الابتكار؛ استخدام التكنولوجيا الرقمية في الفصل الدراسي، ومساهمة الذكاء الاصطناعي في سياق التدريسالسمات الشخصية: الدقة، ومهارات التنظيم، والشعور بالمسؤولية؛ القيادة، والديناميكية، والمبادرة؛ مهارات ممتازة في التواصل الشخصي والكتابة؛ القدرة على الاستماع والتكيف مع جماهير متنوعة؛ الارتياح في بيئة متعددة الثقافات؛ التحفظ والالتزام بالخدمة العامة

JOB REQUIREMENTS Evening availability for classroom observations . Weekend work: the activity takes place from Tuesday to Saturday. Driving licence required: Some teaching sites and partners may be far from the institute, requiring significant mobility. Participation in IFM network meetings and events (occasional travel). Ability to work collaboratively across departments and with other services: communications, administration, reception, etc.MissionsThe language course pedagogical coordinator will be responsible for: Ensure quality at peripheral sites ; organize learner placement and level testing ; conduct classroom observations and ensure follow-up (assessment, teacher support); maintain up-to-date pedagogical reference materials and ensure their harmonization within the team; manage quality based on the IFM Quality Reference Framework; handle learner complaints and supervise the processing of learner complaints and implement corrective actions. Organize the center's activities; coordinate course sessions (groups, levels, schedules, rooms, teacher assignments); supervise registrations and ensure the smooth running of the start of the academic year; coordinate any satellite locations ; manage replacements and monitor absences ; contribute to the organization of Open Days, Language and Culture Bridges, and educational events. Lead and develop the teaching team; participate in the recruitment and integration of new teachers ; collaborate with the RCDL and implement the continuing professional development plan; support the team's digital transition; ensure the proper use of AEC, our course management software, by teachers; lead pedagogical meetings: harmonize learning progressions, methods, and reference materials; motivate, inform, and mobilize the team around the center's project; supervise trainees. Design and develop educational offerings ; research and listen to the needs of target audiences and the evolution of market offerings; design competency frameworks and develop assessment materials and tools; innovate, propose, and develop new formats: workshops, professional French (FOS), digital tools, etc., to contribute to the attractiveness of the CDL; coordinate learner assessment and prepare end-of-session reports; establish language/culture bridgesDesired Candidate Profile Education Diploma in French as a Foreign Language (Bac+5) or equivalent DELF/DALF examiner-marker qualification preferred Perfect command of the French language (spoken, read, written) All references are subject to verification.Minimum 3 years of experience teaching French as a Foreign Language (FLE) or French for Specific Purposes (FOS). Experience in pedagogical coordination, team leadership or management. Experience in teacher training is a plus. Experience in developing courses for businesses (B2B) or in instructional design is an asset.Knowledge of French as a Foreign Language (FLE/FOS) methodologies and instructional design; DELF/DALF/TCF certifications and their organization; Proficiency in Microsoft Office, online collaborative tools and digital learning platforms; A taste for innovation; Use of digital technology in the classroom, the contribution of AI in a teaching contextPersonal qualities: Rigor, organizational skills, and a sense of responsibility; leadership, dynamism, and initiative ; excellent interpersonal and writing skills; ability to listen to and adapt to diverse audiences; comfortable in a multicultural environment; discretion and a commitment to public service

دوام كامل بيت.كوم

Junior Data Scientist - Casablanca

في الموقع - المغرب - الرباط ٢٣ أغسطس ٢٠٢٦

البحث والتطوير

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> من نحن Artefact هي جيل جديد من مزود خدمات البيانات، متخصص في الاستشارات البيانات والتسويق الرقمي المعتمد على البيانات، مكرس لتحويل البيانات إلى تأثير على الأعمال عبر سلسلة القيمة الكلية للمؤسسات. نحن فخورون بأننا نحقق نموًا يصعد بشكل كبير. مجموعة حلولنا المعتمدة على البيانات في الاستشارات البيانات والتسويق الرقمي مصممة لتلبية احتياجات عملائنا الخاصة، دوماً مصممة بنهج يركز على الأعمال ومقدمة بنتائج ملموسة. خدماتنا المعتمدة على البيانات مبنية على الخبرة العميقة في الذكاء الاصطناعي التي اكتسبناها من قاعدة عملائنا البالغة 1000+ حول العالم. لدينا 1000 موظف عبر 20 مكتباً يركزون على تسريع التحول الرقمي. بفضل مزيج فريد من أصول الشركة: تقنيات البيانات المتطورة، منهجيات AI الرشيقة للالتقاط السريع، وفرق متماسكة من أفضل مستشاري الأعمال، محللي البيانات، علماء البيانات، مهندسي البيانات، والخبراء الرقميين، جميعهم مكرسون لإضفاء قيمة إضافية لكل عميل. ما ستقوم به: المسؤوليات الأساسية كعالم بيانات مبتدئ، سيتضمن دورك ما يلي: <ul><li>قيادة وإجراء مشاريع طموحة في تحويل العملاء من خلال البيانات</li><li>دور مساهم في رفع مستوى كفاءات فريق علوم البيانات</li><li>استغلال خبرة الأقسام الأخرى (التActivation، الإبداع، والاستراتيجية) لتقديم خدمات شاملة لعملائك</li><li>تطوير علاقات مميزة مع عملائنا، باستخدام قدراتك التقنية للمساعدة في تحويل قسم التسويق لديهم</li><li>سترأس أيضاً مشاريع دولية. السفر لبيزنس أمر تستمتع به!</li></ul>من بين مسؤولياتك كعالم بيانات رفيع، ستتولى مسؤولية: قيادة مشاريع البيانات <ul><li>إدارة الموارد في مشاريعك لضمان تطابق التحديات والمهارات</li><li>ضمان التسليم في مشاريعك</li><li>التواصل بنجاحات مشاريعك ضمن الشركة</li><li>العمل عن كثب مع نظيرك الاستشاري لبناء علاقات قوية مع عملائك وفهم احتياجاتهم بشكل أفضل</li><li>الاعتناء بسعادة الفريق، وضمان تسليم العمل بمعيار عال وتقديم التغذية الرجعية والتوجيه</li></ul>كونك نموذجًا تقنيًا رائعًا <ul><li>إظهار المهارة والمصداقية اللازمة لضمان نجاح مبادرات عملائنا</li><li>البحث وتطوير أساليب تقنية جديدة لمعالجة المشكلات بكفاءة</li><li>مشاركة أفضل الممارسات والمساهمة في المعرفة المؤسسية لأرتيفاكـت</li><li>تجسيد قيم Artefact وإلهام الآخرين للقيام بالمثل</li></ul>المؤهلات: التعليم والخبرة المطلوبة <ul><li>درجة الماجستير في تعلم الآلة، الرياضيات، علوم الحاسب، أو مجالات ذات صلة</li><li>سنتين+ من الخبرة العملية في تطوير وتطبيق حلول معتمدة على البيانات في بيئة شركاتية أو استشارية، ويفضل في سياق تسويق المستهلك (الخبرة في صناعة الويب إضافة)</li><li>خبرة قوية ومعرفة في معالجة البيانات، نمذجة البيانات، الخوارزميات، وهندسة البيانات</li><li>خبرة في قيادة مشروع تقني في سياق تجاري</li><li>فضول فكري ومهارات حل المشكلات الممتازة، بما في ذلك القدرة على هيكلة وترتيب نهج لتحقيق أقصى تأثير</li></ul>ما نبحث عنه <ul><li>فاعل: أنت تنجز الأمور وتلهم فرقك للقيام بالمثل</li><li>محلل: أنت تحب البيانات وتعتقد أن كل شركة يجب أن تتخذ قراراتها بناءً على الحقائق</li><li>عملي: لديك عقلية الهاكر وتجد دائماً الحلول السريعة</li><li>مرشد: عملاؤك وفرقك يسعون للنصيحة بطبيعتهم</li><li>مغامر: أنت رائد أعمال يبحث دوماً عن مشاكل ليحلها</li></ul>لماذا ينبغي عليك الانضمام إلينا <ul><li>Artefact هي المكان المناسب: تعال وبنِ مستقبل التسويق</li><li>التقدم: كل يوم يقدّم تحديات وفرص تعلم جديدة</li><li>الثقافة: انضم إلى أفضل فريق يمكنك تخيله</li><li>ريادة الأعمال: ستنضم إلى فريق من رواد الأعمال المدفوعين. لن نستسلم حتى نترك أثراً هائلاً في هذه الصناعة!</li></ul> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Who we are Artefact is a new generation of a data service provider, specialising in data consulting and data-driven digital marketing, dedicated to transforming data into business impact across the entire value chain of organisations. We are proud to say we’re enjoying skyrocketing growth. Our broad range of data-driven solutions in data consulting and digital marketing are designed to meet our clients’ specific needs, always conceived with a business-centric approach and delivered with tangible results. Our data-driven services are built upon the deep AI expertise we’ve acquired with our 1000+ client base around the globe. We have 1000 employees across 20 offices who are focused on accelerating digital transformation. Thanks to a unique mix of company assets: State of the art data technologies, lean AI agile methodologies for fast delivery, and cohesive teams of the finest business consultants, data analysts, data scientists, data engineers, and digital experts, all dedicated to bringing extra value to every client. What you will be doing: Key responsibilities As a Junior Data Scientist, your role will encompass: <ul><li>Leading &nbsp;and conducting ambitious projects in the transformation of clients through data</li><li>Having a contributor role in raising the level of competencies of the data science team</li><li>Harnessing the expertise from the other Divisions (Activation, Creativity, and Strategy) to provide comprehensive services to your clients</li><li>Developing privileged relationships with our clients, using your technical abilities to assist in the transformation of their marketing department</li><li>You’ll also participate in international projects. Business travel is something you enjoy!</li></ul>Among your responsibilities as Senior Data Scientist, you will be responsible for: Leading data projects <ul><li>Managing the resources on your projects to ensure challenges and skills are well match</li><li>Securing delivery on your projects</li><li>Communicating the successes of your projects among the company</li><li>Working closely with your Consulting counterpart to build and maintain strong relationships with your clients and best understand their needs</li><li>Caring for the happiness of the team, ensuring work is delivered to a high standard and providing feedback and mentoring</li></ul>Being a great tech role model <ul><li>Demonstrating the skill and credibility required to ensure the success of our clients’ initiatives</li><li>Researching and developing new technical approaches to address problems efficiently</li><li>Sharing best practices and contributing to Artefact’s institutional knowledge</li><li>Embodying Artefact’s values and inspiring others to do the same</li></ul>Qualifications: Education &amp; experience required <ul><li>A Master’s degree in machine learning, mathematics, computer science, or related fields</li><li>2+ years of hands-on experience developing and applying data-driven solutions in a corporate or consulting setting, preferably in a consumer marketing context (experience in the web industry is a plus)</li><li>Strong experience and knowledge of data processing, data modeling, algorithms, and data architecture</li><li>Experience leading &nbsp;a technical project in a business context</li><li>Intellectual curiosity and excellent problem-solving skills, including the ability to structure and prioritise an approach for maximum impact</li></ul>What we are looking for <ul><li>A Doer:&nbsp;you get things done and inspire your teams to do the same</li><li>An Analyst:&nbsp;you LOVE data and think every company should take their decisions with facts</li><li>A Pragmatist:&nbsp;you have a hacker mindset and always find the quick wins</li><li>A Mentor:&nbsp;your clients and teams naturally seek for advice</li><li>An Adventurer:&nbsp;you’re an entrepreneur constantly looking for problems to solve</li></ul>Why you should join us <ul><li>Artefact is the place to be:&nbsp;come and build the future of marketing</li><li>Progress:&nbsp;every day offers new challenges and new opportunities to learn</li><li>Culture:&nbsp;join the best team you could ever imagine</li><li>Entrepreneurship:&nbsp;you will be joining a team of driven entrepreneurs. We won’t give up until we make a huge dent in this industry!</li></ul> </div>

دوام كامل بيت.كوم

مُدَرِّب تطوير الويب | يُوسُوفِيا (المغرب)

في الموقع - المغرب - الرباط ١٤ أغسطس ٢٠٢٦

التعليم والتدريب

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الوظيفة: YouCode يبحث عن مُدَرِّب تطوير ويب للانطلاق الفوري في يوسوفية. بالإبلاغ إلى مدير المدرسة، مهمتهم هي تدريب الطلاب في مهنة تطوير الويب ودعمهم في تنفيذ مشاريعهم اليومية. يكون المدرب مسؤولاً عن سير التدريب وتقدماته التعليمية، وبالتالي سيكون مسؤولاً عن: المشاركة في توظيف المتدربين؛قيادة جلسات تدريب جماعية؛تقييم تقدم التعلم؛تحديد صعوبات التعلم الفردية وحلها؛ضمان التواصل مع الخبراء الفنيين والمدربين الآخرين؛دعم المتدربين في جهدهم لتحقيق المستوى المؤهل المطلوب؛تسهيل الاجتماعات بين المتدربين ومجتمع المطورين (اللقاءات، المشاركة في الفعاليات المحلية والإقليمية، إلخ)؛مراقبة ودعم الفصل في أنشطته اليومية: أنشطة التعلم من خلال التدريس، ورش العمل، الاجتماعات، إلخ؛المساهمة في مستودع المدرب على GitHub للمتدربين. الملف المطلوب : مع تعليم عالٍ في تكنولوجيا المعلومات/تطوير الويب، لديك خبرة لا تقل عن 3 أعوام في تطوير الويب. لديك سيطرة كاملة على مبادئ إصدار Git وتعرف كيف تستخدم أحد أدوات إدارة المشاريع (خصوصاً الإدارة الرشيقة للمشروعات). لديك معرفة عميقة بأنظمة Linux/Unix، شبكات التواصل المهنية، تحسين محركات البحث SEO وSEM، المنهجيات الرشيقة، وتجربة المستخدم UX. تتقن لغات الويب (الواجهة الأمامية: HTML (5 إذا أمكن) CSS، JS والأطر المرتبطة) والواجهة الخلفية: JAVA، PHP، Ruby، أو غيرها، وأطرها المرتبطة). أنت ديناميكي، معلم جيد، وتتمتع بمهارات تحليلية وتوفيقية قوية. تُعرف بقدرتك على التكيف والتوقع، بتجردك، وبمهاراتك الشخصية. انضم إلى مغامرة YouCode وأصبح جزءاً من فريق ديناميكي وشغوف!  </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job : YouCode is looking for a Web Development Trainer for immediate start in Youssoufia. Reporting to the School Director, their mission is to train students in the profession of web development and to support them in carrying out their daily projects. The trainer is responsible for the smooth running of the training and pedagogical progress, and will therefore be responsible for: Participating in the recruitment of trainees;Leading group training sessions;Evaluating learning progress;Identifying and resolving individual learning difficulties;Ensuring communication with technical experts and other trainers;Supporting trainees in their efforts to achieve the desired qualification level;Facilitating meetings between trainees and the developer community (meetups, participation in local and regional events, etc.);Monitoring and supporting the class in its daily activities: learning by teaching activities, workshops, meetings, etc.;Contributing to the trainer's GitHub repository for trainees. Required profile : With higher education in IT/Web Development, you have at least 3 years of experience in web development. You have a perfect command of Git versioning principles and know how to use one of the project management tools (especially agile project management). You have in-depth knowledge of Linux/Unix systems, professional social networks, SEO and SEM referencing, agile methodologies, and UX. You master web languages (front end: HTML (5 if possible) CSS, JS and associated frameworks) and back end: JAVA, PHP, Ruby, or other, and their associated frameworks). You are dynamic, a good teacher, and have strong analytical and conciliation skills. You are recognized for your adaptability and anticipation skills, your selflessness, and your interpersonal skills. Join the YouCode adventure and become part of a dynamic and passionate team!  </div>

دوام كامل من ١ إلى ٦ سنة Naukri Gulf

نائب المدير/رئيس المكتب التحويلي الصفّي

في الموقع - المغرب - بولمان ١٩ أغسطس ٢٠٢٦

الطب والرعاية الصحية

ملخص المنصب يشغل نائب المدير/رئيس المكتب الدعامة التشغيلية والاستراتيجية من فريق العمل في فئة الفصل التحويلي وتطوير المعلم–فريق صغير مسؤول عن محفظة طموحة من المبادرات لتطوير ونشر أثر تعلمنا عن الفصول التحويلية وتطوير المعلمين. هذا الدور باعتباره

Position Summary The Deputy Director/Chief of Staff serves as the operational and strategic backbone of the Transformational Classroom and Teacher Development Working Group–a small team responsible for an ambitious portfolio of initiatives to evolve and spread the impact of our learning about transformational classrooms and teacher development. This "force-multiplier" role enables senior leaders and cross-functional teams to focus on high-impact work by driving execution, strengthening collaboration, improving communication, and ensuring that ambitious global initiatives move from vision to implementation.  The person in this role may support efforts including: Multiple virtual courses and workshops on topics ranging from Teaching As Collective Leadership to teacher developmentA new credentialing system for transformational teaching and learningGlobal “learning loops” in which people in all roles in education from around the world come together to learn from exemplary case studiesSpecial initiatives to catalyze interrogations of the purpose of education in the United States and the United Kingdom, to spread student leadership development initiatives across and beyond our network, and to accelerate progress toward AI-enabled tools for measuring growth in purpose, wellbeing, connectedness, awareness, agency and expertiseEvolving and updating resources (including the AI Chatbot) related to our Teaching as Collective Leadership model Storytelling to amplify the voices and perspectives of students and teachers who are reimagining teaching and learning in pursuit of students’ collective leadership to shape a better futureThe ideal candidate is someone who has been a transformational teacher, is familiar with Teaching as Collective Leadership, and is an excellent project and people coordinator, relationship builder, design-thinker, and communicator/writer.  The role requires a vision-oriented, flexible, collective leader who is willing to take on a wide range of responsibilities ranging from administrative to strategic. LIKELY RESPONSIBILITIES Team Coordination & Operations The person in this role will create the conditions for a highly effective and joyful team by: Designing and improving team operating rhythms, meeting structures, and communication practicesManage calendars, workstreams, and shared priorities across the working groupPreparing agendas, briefing materials, and follow-up actions for circle/working group meetingsEstablish systems for project tracking, documentation, and knowledge managementImprove operational processes to increase efficiency reducing administrative burdenTrack priorities and ensuring follow-through across working group commitmentsDraft communications, reports, presentations, and proposalsAnticipate working group needs and proactively resolve operational challengesHelp cultivate a collaborative, reflective, and learning-oriented team culture by:Facilitating team check ins and reflection sessionsCreating opportunities for shared learning and continuous improvementCelebrating milestones, recognizing contributions, and strengthening team engagementModeling collaborative leadership and fostering trust across diverse perspectivesForce-Multiplying Working Group Members and Their Projects The ideal candidate in this role will provide wide-ranging support to other members of the team through: Writing, designing and editing high-quality communications for internal and external audiencesInterviewing, researching, note-taking and synthesizingProject planning and tracking across multiple workstreams and projectsTranslating complex educational concepts into clear, engaging, and actionable messagingCross-Network Collaboration & Relationship Management The person in this role will strengthen collaboration across a diverse global org/network by: Developing and maintaining strong working relationships with key partners across our organization and networkCoordinating communication across multiple teams, geographies, and time zonesFacilitating cross-functional working sessions and collaborative problem-solvingSupporting culturally responsive collaboration and inclusive decision-makingIdentifying opportunities to connect people, projects, and ideas across the global org and broader networkProject Leadership & Execution KEY SKILLS REQUIRED FOR THIS ROLE The role will require: Excellent operational management:Strong organizational skills and exceptional attention to detailExperience designing and improving operational systemsAbility to establish accountability without direct authorityExceptional team- and project-management skills to help ensure we are making progress toward our deadlines and goals on all of these ambitious priorities:Exceptional ability to manage multiple complex initiatives simultaneouslyStrong planning, prioritization, and execution skillsExperience coordinating large, cross-functional projectsAbility to manage ambiguity while maintaining momentumCapacity for complex strategic thinking and planning:Ability to connect day-to-day execution with long-term organizational goalsStrong systems thinking and problem-solving skillsComfort balancing strategic and operational responsibilitiesStrong communication skills with the ability to clearly and simply distill and convey complex ideas into actionable guidance for a diverse audienceOutstanding written communication and editing skillsAbility to distill complex ideas into clear, actionable messagesExcellent presentation and facilitation skillsStrong executive communication capabilitiesProven ability to work in partnership with a diverse range of stakeholders across multiple dynamics of cultural differenceComfort with a wide range of projects (from administrative to innovative, from small to large, from individual to collective, from internal to external)Curiosity and commitment to continuous learningThrives in fast-paced,  highly iterative and evolving environmentsAble to manage changing priorities with resilience and flexibilityFlexibilityDesired Candidate Profile <ul> </ul>

دوام كامل بيت.كوم

مطوّر روبوتات الدردشة (WhatsApp، Telegram، Discord) - مستقل

عن بُعد - المغرب - الرباط ١٣ أغسطس ٢٠٢٦

الاتصالات والتقنية

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> تبحث Mindrift عن مطوري روبوتات ماهرين (واجهة برمجة تطبيقات WhatsApp Business، Telegram Bot API، Discord API) للانضمام إلى مشروع Tendem (https://tendem. ai/) وبناء روبوتات محادثة وتكاملات منصات الرسائل لتطبيقات العالم الواقعي. في هذا الدور، ستستخدم خبرتك في هندسة الروبوتات ومهارات التصميم المحادثي ونهج التركيز على الجودة لبناء روبوتات موثوقة ومفيدة وتكاملات رسائل توفر تجربة مستخدم رائعة. هذه الفرصة بنصف وقت عن بُعد مثالية للمحترفين ذوي الخبرة العملية في بناء روبوتات الرسائل، والعمل مع واجهات برمجة التطبيقات والمنصات واستخدام الويبهوكس، وتنفيذ المنطق المحادثي. ما نفعله: تصل منصة Mindrift المختصين مع مشاريع تكنولوجية مبتكرة. مهمتنا هي المساعدة في تطوير تقنيات ذكاء اصطناعي عالية الجودة من خلال دمج الخبرة الواقعية من المحترفين حول العالم مع جهود تطوير ذكاء اصطناعي متقدمة. عن الدور: هذه وظيفة مستقلة لمشروع Tendem. كـمطور روبوت، ستصمم وتبني وت refined روبوتات الرسائل لمنصة واحدة أو أكثر، بما في ذلك WhatsApp وTelegram وDiscord وSlack ومنصات رسائل مماثلة — لاستخدامات مثل خدمة العملاء، حجز المواعيد، تسجيل الطلبات، توصيل المحتوى، الإشراف والتنبيهات الآلية. المسؤوليات الرئيسية بناء روبوتات لمنصة رسالة واحدة أو أكثر، مثل WhatsApp (واجهة برمجة تطبيقات الأعمال / سحابة API)، Telegram (Bot API)، Discord، Slack ومنصات رسائل مماثلة. تصميم وتنفيذ تدفقات محادثة وحالة الحوار والتعامل مع البدائل عند التعطل. دمج الروبوتات مع نماذات اللغة الكبيرة (OpenAI، Anthropic، أو مشابهة) لإجابات بلغة طبيعية حيثما كان مناسباً. ربط الروبوتات بخدمات الخلفية، وقواعد البيانات، وأنظمة CRM، وواجهات برمجة تطبيقات طرف ثالث (أنظمة الحجز، الدفع، مصادر المحتوى). التعامل مع webhooks وحدود المعدل وتنسيقات الرسائل الخاصة بالمنصة (رسائل تفاعلية، أزرار، وسائط، قوالب). مراجعة وتصحيح وتحسين وإعادة هيكلة تطبيقات الروبوت من أجل تحسين الصحة والدقة والاعتمادية وسلاسة التعامل مع الأخطاء. تنفيذ تسجيل ومراقبة واسترداد حتى تبقى الروبوتات في صحة جيدة في الإنتاج. المتطلبات والفوائد المؤهلات التعليمية: خبرة لا تقل عن 3 سنوات في الخلفية، التكامل، الأتمتة، أو تطوير الروبوتات (مطلوب). درجة بكالوريوس أو ماجستير في علوم الحاسوب، الهندسة، تكنولوجيا المعلومات، أو مجالات تقنية ذات صلة تعتبر ميزة. الخلفية الأكاديمية والمهنية: يجب أن يمتلك المرشحون أساساً قوياً في تطوير الروبوتات وتكامل منصات الرسائل وبناء سير عمل محادثة موثوق. نحن نبحث عن متخصصين يمكنهم تصميم وصيانة روبوتات جاهزة للإنتاج، والعمل بثقة مع APIs وwebhooks وخدمات الخلفية، وبناء تجارب روبوت مستقرة وسهلة الاستخدام. مهارات تقنية (أساسية): سنة واحدة على الأقل من الخبرة العملية في بناء روبوتات لمنصة رسائل كبرى واحدة على الأقل (WhatsApp، Telegram، Discord، Slack، أو مشابهة) مطلوبة. إتقان قوي لـ Python أو Node.js من جهة الخلفية المنطقية للروبوت. خبرة صلبة في REST APIs، webhooks، OAuth، والتعامل غير المتزامن مع الطلبات. خبرة مع قواعد البيانات العلائقية أو NoSQL لتخزين حالة المحادثة وبيانات المستخدم. الإلمام بـ LLM APIs (OpenAI، Anthropic) وتصميم الاستفسارات للاستخدام المحادثي ميزة قوية. فهم حدود المنصة وقوالب الرسائل وتدفقات الموافقات (على سبيل المثال، رسائل القوالب WhatsApp). خبرة في الاستضافة والنشر (Docker، الخادم بدون حالة، VPS، أو PaaS) متطلبات إضافية: شديد الانتباه للتفاصيل والالتزام بموثوقية الروبوت — لا فشل صامت، لا تدفقات مكسورة. عمل ذاتي مع القدرة على تصميم وشحن روبوتات كاملة بشكل مستقل. حافظ أو أمثلة لروبوتات بنيتها (مطلوب). الكفاءة في الإنجليزية: مستوى عالي-متوسط (B2) فما فوق (مطلوب). توقعات زمنية للمشروع: بالنسبة لهذا المشروع، تُقدَّر المهام بمعدل حوالي 10–20 ساعة في الأسبوع خلال المراحل النشطة، بناءً على متطلبات المشروع. هذه مجرد تقديرات وليست حصة عمل مضمونة، وتطبق فقط أثناء نشاط المشروع. التعويض: في هذا المشروع، يمكن للمساهمين أن يكسبوا حتى 35 دولاراً في الساعة كمعادل، اعتماداً على مستواهم وسرعتهم في المساهمة. يختلف التعويض عبر المشاريع حسب النطاق والتعقيد والخبرة المطلوبة. يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات كسب مختلفة بناءً على متطلباتها. لماذا قد تكون هذه الفرصة الحرة مناسبة لك؟ العمل عن بُعد بالكامل وفق جدولك الخاص مع كمبيوتر محمول واتصال إنترنت مستقر. تطبيق خبرتك على مشاريع تقنية واقعية مع اكتساب خبرة في بناء حلول عالية الجودة لمنصة عالمية. المشاركة في برامج مكافآت قائمة على الأداء تكافئ العمل عالي الجودة والتسليم المتسق. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Mindrift is looking for skilled Bot Developers (WhatsApp Business API, Telegram Bot API, Discord API) to join the Tendem project (https://tendem. ai/) and build conversational bots and messaging-platform integrations for real-world applications. In this role, you'll use your bot engineering expertise, conversational design skills, and quality-focused approach to build reliable, useful bots and messaging integrations that deliver a great user experience. This part-time remote opportunity is ideal for professionals with hands-on experience building messaging bots, working with platform APIs and webhooks, and implementing conversational logic. What We Do The Mindrift platform connects specialists with innovative technology projects. Our mission is to help develop high-quality AI technologies by combining real-world expertise from professionals across the globe with advanced AI development efforts. About the Role This is a freelance role for a Tendem project. As a Bot Developer, you'll design, build, and refine messaging bots for one or more messaging platforms, including WhatsApp, Telegram, Discord, Slack, and similar platforms — for use cases such as customer service, appointment booking, order taking, content delivery, moderation, and automated notifications. Key Responsibilities Build bots for one or more messaging platforms, such as WhatsApp (Business API / Cloud API), Telegram (Bot API), Discord, Slack and similar messaging platforms. Design and implement conversational flows, dialogue state, and fallback handling. Integrate bots with LLMs (OpenAI, Anthropic, or similar) for natural language responses where appropriate. Connect bots to backend services, databases, CRMs, and third-party APIs (booking systems, payment, content sources). Handle webhooks, rate limits, and platform-specific message formats (interactive messages, buttons, media, templates). Review, debug, optimize, and refactor bot implementations to improve correctness, reliability, maintainability, and graceful error handling. Implement logging, monitoring, and recovery so bots stay healthy in production. Requirements and benefits Educational qualifications At least 3 years of relevant experience backend, integration, automation, or bot development experience (required). Bachelor's or Master's Degree in Computer Science, Engineering, Information Technology, or related technical fields is a plus. Academic and/or Professional Experience Candidates should have a strong foundation in bot development, messaging platform integrations, and building reliable conversational workflows. We are looking for specialists who can design and maintain production-ready bots, work confidently with APIs, webhooks, and backend services, and build stable, user-friendly bot experiences. Strong problem-solving skills, attention to detail, and the ability to work independently are essential. Technical Skills (Essential) At least 1 year of hands-on experience building bots for at least one major messaging platforms (WhatsApp, Telegram, Discord, Slack, or similar) is required Strong command of Python or Node. js for backend bot logic. Solid experience with REST APIs, webhooks, OAuth, and async request handling. Experience with relational or NoSQL databases for storing conversation state and user data. Familiarity with LLM APIs (OpenAI, Anthropic) and prompt design for conversational use is a strong plus. Understanding of platform-specific limits, message templates, and approval flows (e. g., WhatsApp template messages). Experience with hosting and deployment (Docker, serverless, VPS, or PaaS) Additional requirements Strong attention to detail and commitment to bot reliability — no silent failures, no broken flows. Self-directed work ethic with the ability to design and ship complete bots independently. Portfolio or examples of bots you've built (required). English proficiency: Upper-intermediate (B2) or above (required) Project time expectations For this project, tasks are estimated to require around 10–20 hours per week during active phases, based on project requirements. This is an estimate, not a guaranteed workload, and applies only while the project is active. Compensation On this project, contributors can earn up to $35 per hour equivalent , depending on their level and pace of contribution. Compensation varies across projects depending on scope, complexity, and required expertise. Please note that other projects on the platform may offer different earning levels based on their requirements. Why this freelance opportunity might be a great fit for you? Work fully remote on your own schedule with just a laptop and stable internet connection. Apply your expertise to real-world technology projects while gaining experience building high-quality solutions for a global platform. Participate in performance-based bonus programs that reward high-quality work and consistent delivery. </div>

دوام كامل من ٥ إلى ١٠ سنة Naukri Gulf

قائد تقني لـ Snowflake

في الموقع - المغرب - الرباط ٢٣ أكتوبر ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

كجزء من تطوير أنشطة البيانات لدينا، نحن نبحث عن قائد تقني لـ Snowflake لقيادة تصميم وتنفيذ حلول بيانات حديثة وعالية الأداء وقابلة للتوسع. مسؤولياتك الرئيسية: <ul> <li>تصميم وتحديد هندسة حلول البيانات على Snowflake.</li> <li>تقديم التوجيه التقني لفرق هندسة البيانات وضمان جودة التطوير.</li> <li>تطوير وتحسين خطوط معالجة البيانات ETL/ELT بالإضافة إلى تحويلات SQL.</li> <li>ضمان تحسين الأداء والتحكم في التكاليف وقابلية توسع بيئات Snowflake.</li> <li>تطبيق الممارسات الجيدة في التطوير والأمن والحوكمة وإدارة الوصول.</li> <li>المساهمة في أتمتة عمليات معالجة البيانات وعمليات التكامل والنشر المستمر (CI/CD).</li> <li>التعاون مع فرق العمل والمعماريين والفرق التقنية لتلبية الاحتياجات الوظيفية. وصف الشركة</li></ul>ملف المرشح المطلوب الملف المطلوب: <ul> <li>درجة البكالوريوس + 5 (ماجستير) في علوم الكمبيوتر، هندسة البيانات، نظم المعلومات أو ما يعادلها.</li> <li>خبرة قوية كقائد تقني للبيانات أو مهندس بيانات أول، مع خبرة مثبتة في Snowflake.</li> <li>إتقان ممتاز لمفاهيم SQL ومستودعات البيانات وهندسة البيانات.</li> <li>معرفة جيدة بلغة Python وSnowpark وأدوات ETL/ELT.</li> <li>خبرة في نمذجة البيانات وتحسين الأداء والتحكم في تكاليف السحابة.</li> <li>إتقان ممارسات CI/CD، وGit ومنهجيات العمل الرشيقة (Agile).</li> <li>القدرة على تحديد الخيارات الهندسية، وتقديم التوجيه التقني للفريق وضمان جودة المخرجات.</li> <li>عقلية تحليلية، استقلالية، مهارات تواصل ومهارات شخصية ممتازة.</li></ul>

As part of the development of our Data activities, we are looking for a Snowflake Tech Lead to lead the design and implementation of modern, high-performance and scalable Data solutions. Your main responsibilities: <ul> <li>Design and define the architecture of Data solutions on Snowflake.</li> <li>To provide technical guidance to the Data Engineering teams and ensure the quality of developments.</li> <li>To develop and optimize ETL/ELT pipelines as well as SQL transformations.</li> <li>Ensuring performance optimization, cost control and scalability of Snowflake environments.</li> <li>Implement good practices in development, security, governance and access management.</li> <li>Contribute to the industrialization of data processing and CI/CD processes.</li> <li>Collaborating with business teams, architects, and technical teams to meet functional needs. Company description</li></ul>Desired Candidate Profile Search profile: <ul> <li>Bac+5 degree in computer science, data engineering, information systems or equivalent.</li> <li>Solid experience as a Tech Lead Data or senior Data Engineer, with proven expertise on Snowflake.</li> <li>Excellent mastery of SQL and Data Warehouse and Data Engineering concepts.</li> <li>Good knowledge of Python, Snowpark and ETL/ELT tools.</li> <li>Experience in data modeling, performance optimization and cloud cost control.</li> <li>Mastery of CI/CD practices, Git and Agile methodologies.</li> <li>Ability to define architectural choices, provide technical guidance to a team and guarantee the quality of deliverables.</li> <li>Analytical mind, autonomy, communication skills and excellent interpersonal skills.</li></ul>

دوام كامل من ١ إلى ٦ سنة Naukri Gulf

قيادة تعليم وتدريب الذكاء الاصطناعي

في الموقع - المغرب - بولمان ١٩ أغسطس ٢٠٢٦

التعليم والتدريب

توسّع Plutus21 خدماتها لتشمل تعليم وتدريب الذكاء الاصطناعي للشركات، ونحن نبحث عن القائد الذي سيبني هذا المجال من الصفر. هذا تفويض من الصفر إلى الواحد. بالعمل مباشرة مع الرئيس التنفيذي، سيتولى القائد المبادرة من المفهوم إلى السوق ويملكه من النهاية إلى البداية، مما نعلمه، إلى كيف نبيعه، إلى من يقوم به، إلى التكنولوجيا التي يعمل عليها. المرشح المناسب هو بنّاء مُثبت لديه اهتمام حقيقي بالتعليم وسيطرة عملية لكيفية تطبيق الشركات للذكاء الاصطناعي.المسؤوليات الرئيسية<ul><li>المناهج الدراسية: تصميم وتطوير مناهج التدريب، بما في ذلك شرائح الجمهور، ونتائج التعلم، والتنسيقات، والمحتوى الذي يعلّم الشركات كيف تستخدم وتطبق الذكاء الاصطناعي عملياً.</li><li>الانطلاق إلى السوق: تشكيل وتنفيذ الاستراتيجية التجارية، بما في ذلك التموضع، والتسعير، والتسويق، وقنوات المبيعات، لبناء خط عمل من العملاء التجاريين.</li><li>شبكة المدربين: تجنيد، وفحص، وإدارة شبكة من المدربين القادرين على تعليم الشركات كيفية العمل مع الذكاء الاصطناعي، مع معايير جودة واضحة وكتالوجات تنفيذ.</li><li>التكنولوجيا: تفعيل التكنولوجيا وراء الممارسة، بما في ذلك منصة التعلم، وأدوات التقديم، والأنظمة التشغيلية.</li><li>قيادة الممارسة: تحديد خارطة الطريق، تتبع الأداء مقابل أهداف واضحة، وبناء الفريق مع توسع الممارسة.</li></ul>الملف المطلوب للمرشحالمؤهلات<ul><li>سجل حافل في بناء البرامج، أو المشاريع، أو خطوط أعمال جديدة من الفشل إلى النجاح</li><li>اهتمام حقيقي بالتعليم والتدريب المهني، ويفضل وجود خبرة في تصميم أو تقديم برامج تعلم</li><li>طلاقة عملية في أدوات الذكاء الاصطناعي وكيف تتبنىها الشركات وتطبقها</li><li>غرائز تجارية، مع راحة في امتلاك قرارات التسويق والمبيعات والتسعير</li><li>القدرة على العمل باستقلالية عالية في بيئة غامضة في مرحلة مبكرة</li><li>المقيمون في أمريكا اللاتينية (بوغوتا مفضلة) أو في المغرب</li><li>طلاقة مهنية باللغة الإنجليزية، مع تفضيل قوي للإسبانية (أمريكا اللاتينية) أو الفرنسية والعربية (المغرب)</li><li>خبرة في edtech، التدريب المؤسسي، أو الخدمات المهنية تعتبر ميزة</li><li>خبرة في توظيف وإدارة شبكات المقاولين أو المدربين تعتبر ميزة</li></ul>

Plutus21 is expanding its services to include AI education and training for businesses, and we are searching for the leader who will build this practice from inception. This is a zero-to-one mandate. Working directly with the CEO, the Lead will take the initiative from concept to market and own it end to end, from what we teach, to how we sell it, to who delivers it, to the technology it runs on. The right candidate is a proven builder with a genuine interest in education and a practical command of how businesses apply AI.Key Responsibilities<ul><li>Curriculum: Design and develop the training curriculum, including audience segments, learning outcomes, formats, and content that teach businesses how to use and apply AI in practice.</li><li>Go-to-market: Shape and execute the commercial strategy, spanning positioning, pricing, marketing, and sales channels, to build a pipeline of business clients.</li><li>Instructor network: Recruit, vet, and manage a network of instructors capable of teaching businesses how to work with AI, with clear quality standards and delivery playbooks.</li><li>Technology: Stand up the technology behind the practice, including the learning platform, delivery tools, and operational systems.</li><li>Practice leadership: Set the roadmap, track performance against clear goals, and build the team as the practice scales.</li></ul>Desired Candidate ProfileQualifications<ul><li>A track record of building programs, ventures, or new business lines taken from nothing to something</li><li>Genuine interest in education and professional training, ideally with experience designing or delivering learning programs</li><li>Practical fluency in AI tools and how businesses adopt and apply them</li><li>Commercial instincts, with comfort owning marketing, sales, and pricing decisions</li><li>Ability to operate with high autonomy in an ambiguous, early-stage environment</li><li>Based in Latin America (Bogot preferred) or Morocco</li><li>Professional fluency in English, with Spanish (LatAm) or French and Arabic (Morocco) strongly preferred</li><li>Experience in edtech, corporate training, or professional services is a plus</li><li>Experience recruiting and managing contractor or instructor networks is a plus</li></ul>

دوام كامل بيت.كوم

Visiting Teachers - Qualifying Secondary Education | Rabat (Morocco)

في الموقع - المغرب - الرباط ٣ سبتمبر ٢٠٢٦

أخرى

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job : GENERAL MISSION The teacher is responsible for teaching activities within the Academic Excellence program and actively contributes to the implementation of the institution's educational project. MAIN MISSIONS • Provide quality teaching aimed at preparing students to succeed in the sports excellence program; • Contribute to the development and implementation of the annual educational activities plan; • Participate in the design of tools and the organization of diagnostic assessment, as well as the use and analysis of results in the taught discipline; • Adapt learning methods to the specifics of the "Sports Excellence" program, using new teaching technologies (Learning Management System) and digital tools, particularly for organizing distance learning (flipped classroom) and providing remedial sessions; • Produce educational and informational documents, including teaching materials (courses, tutorials, practical work, information guides for students) as well as digital content (capsules, MOOCs, etc.); • Adopt flexible classroom organization as needed (differentiated instruction) to organize learning based on student levels; • Provide student support throughout their training, including methodological, pedagogical, and personal aspects (psychological, emotional, and relational); • Implement scientific, cultural, and artistic projects to develop students' social and civic skills; • Supervise and provide personalized follow-up for students throughout the year, including during internships and sports competitions; • Implement remediation and catch-up measures, particularly through supervised evening study sessions; • Continuously adapt to schedule changes dictated by the sports disciplines' calendars; • Assist students in accessing necessary information about studies and careers, in collaboration with various institution entities, especially the documentation and information center manager (CDI) and the guidance counselor; • Contribute to the implementation of the institution's educational project through activities that broaden students' horizons and personal development; • Participate in the institution's management bodies and projects as a designated member of the Institutional Council, level or discipline coordinator, or homeroom teacher, etc.; • Participate in information meetings organized for parents; • Propose and implement innovative pedagogical projects after obtaining management approval; • Contribute to the student communication and selection campaign.   Required profile : PROFILE • Minimum Bachelor's degree (BAC+3) in the field of specialization; • Proven experience in qualifying secondary education in the relevant discipline; • Proficiency in various learning methods and digital teaching tools such as collaborative tools, LMS, etc. DISCIPLINES - Engineering Sciences - Mathematics - French </div>

دوام كامل من ١ إلى ٦ سنة Naukri Gulf

Physics & Mathematics Teacher

في الموقع - المغرب - الرباط ٢ سبتمبر ٢٠٢٦

التعليم والتدريب

Khalil Gibran School Rabat (KGSR) is a vibrant and community-oriented institution offering premium British-style and Moroccan education to both local and expatriate students. Renowned for its progressive pedagogy and holistic educational philosophy, KGSR continues to build a strong reputation as a school committed to excellence, inclusion, and student well-being. We are currently seeking a Physics and Mathematics Teacher to join us in September 2026.Desired Candidate ProfileNA

دوام كامل بيت.كوم

MAJOR BLOC | الدار البيضاء (المغرب)

في الموقع - المغرب - الرباط ١٣ أغسطس ٢٠٢٦

الطب والرعاية الصحية

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الوظيفة : انضم إلى شركتنا الديناميكية في قطاع الصيدلة / الصحة كـ MAJOR BLOC، دور رئيسي في قلب عملياتنا في الدار البيضاء. إذا كنت تطمح إلى النمو في بيئة محفزة وتساهم بنشاط في نجاحنا، فهذه الفرصة لك. مهمتك الرئيسية ستتمثل في ضمان التنسيق والإشراف على الأنشطة داخل غرفة العمليات، ضمان التنظيم الأمثل وجودة الرعاية المقدمة بأعلى مستوى. ستكون مسؤولاً عن سير الإجراءات بسلاسة ورضا كل من الفرق والمرضى. ستشمل مسؤولياتك التخطيط وتنظيم جداول الموظفين، إدارة مخزون المعدات والأدوية، تنسيق الإجراءات الجراحية، والإشراف على فرق التمريض. كما ستضمن الامتثال لبروتوكولات النظافة والسلامة، وتشارك في التحسين المستمر للممارسات المهنية. جزء هام من دورك سيشمل التواصل والتعاون مع الأقسام المختلفة والمتخصصين في الصحة. <ul><li>إدارة الجداول والموارد البشرية</li><li>متابعة المخزون والمعدات</li><li>تنسيق الإجراءات الجراحية</li><li>ضمان الامتثال لمعايير الجودة والسلامة</li><li>قيادة وإشراف الفرق</li></ul> الملف المطلوب : للتميز في هذا المنصب، يتطلب مستوى Bac +2. خبرة مهنية صلبة تتراوح من 10 إلى 20 عاماً، ضرورية لفهم تحديات هذا الدور الاستراتيجي بشكل كامل. المرشح المثالي لديه قدرة قوية على الإدارة، ومهارات تنظيمية واستثنائية في إدارة الأولويات. المعرفة العميقة بمهن الصحة / الاجتماعية أمر أساسي. كما يُتوقَّع الكفاءة في أدوات الحاسوب، وحس قوي بالمسؤولية، وروح التنظيم العالية والصرامة. مهاراتك الشخصية وقدراتك على حل المشكلات ستكون أصولاً قيمة. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job : Join our dynamic company in the Pharmacy / Health sector as a MAJOR BLOC, a key role at the heart of our operations in Casablanca. If you aspire to grow in a stimulating environment and actively contribute to our success, this opportunity is for you. Your main mission will be to ensure the coordination and supervision of activities within the operating room, guaranteeing optimal organization and the highest quality of care provided. You will be responsible for the smooth running of procedures and the satisfaction of both teams and patients. Your responsibilities will include planning and organizing staff schedules, managing inventory of equipment and medications, coordinating surgical procedures, and supervising nursing teams. You will also ensure compliance with hygiene and safety protocols, and participate in the continuous improvement of professional practices. An important part of your role will involve communication and collaboration with different departments and health professionals. <ul><li>Management of schedules and human resources</li><li>Monitoring of stocks and equipment</li><li>Coordination of surgical procedures</li><li>Ensuring compliance with quality and safety standards</li><li>Leading and supervising teams</li></ul> Required profile : To excel in this position, a Bac +2 level is required. Solid professional experience, ranging from 10 to 20 years, is essential to fully grasp the challenges of this strategic role. The ideal candidate has a strong management capacity, excellent organizational and priority management skills. In-depth knowledge of the Health / Social professions is essential. Proficiency in computer tools, a strong sense of responsibility, and great rigor are also expected. Your interpersonal skills and problem-solving abilities will be valuable assets. </div>

دوام كامل حتى ٥ سنة Naukri Gulf

مشرف الإنتاج

في الموقع - المغرب - بولمان ٢٥ أغسطس ٢٠٢٦

اللوجستيات وسلاسل الإمداد والمشتريات

مشرف الإنتاج خلال الوردية مسؤول عن ضمان تنفيذ الإنتاج بأمان وبكفاءة وبجودة عالية خلال ورديته/وردتها. يشمل الدور تنسيق الفريق، رصد الإنتاج، دعم استكشاف الأخطاء والتحسين المستمر من أجل تحقيق أهداف الإنتاج ومؤشرات الأداء الرئيسية. هذا المنصب مناسب لمهندس مبتدئ لديه إمكانات قيادية قوية ورغبة في التطور في بيئة تصنيع سريعة الوتيرة.المسؤوليات :1. إدارة عمليات الوردية<ul><li>ضمان تنفيذ الإنتاج وفق التخطيط والأولويات والإجراءات التشغيلية.</li><li>رصد الناتج اليومي وضمان تحقيق أهداف الإنتاج (OEE، العائد، المخلفات، زمن الدورة).</li><li>تنسيق أنشطة الوردية وضمان التسليم/التسليم النهائي الصحيح بين الورديات.</li></ul>2. الإشراف على الفريق<ul><li>قيادة وتقديم الدعم للمشغلين/الفنيين خلال الوردية.</li><li>ضمان تخصيص القوة العاملة بشكل صحيح بناءً على عبء العمل والعمليات الحرجة.</li><li>توجيه وتحفيز الفريق لتحسين الأداء والانضباط.</li><li>ضمان الامتثال للحضور وقواعد الوردية وتنظيم ورشة العمل.</li></ul>3. الجودة والتحكم في العمليات<ul><li>التأكد من الامتثال لمعايير الجودة والتعليمات العمل ومعلمات العمليات.</li><li>التعامل السريع مع الانحرافات وتنسيق إجراءات الاحتواء عند الحاجة.</li><li>دعم تحقيقات عدم المطابقة وتنفيذ إجراءات تصحيحية.</li></ul>4. السلامة والامتثال<ul><li>ضمان الامتثال الصارم لقواعد السلامة والسياسات الداخلية.</li><li>تعزيز ثقافة السلامة (5S، استخدام معدات الوقاية الشخصية، السلوك الآمن).</li><li>إيقاف الإنتاج إذا لزم الأمر في حالة وجود مخاطر تتعلق بالسلامة.</li></ul>5. استكشاف الأخطاء والتصعيد<ul><li>توفير استكشاف أخطاء من المستوى الأول لمشاكل العمليات/المعدات.</li><li>التنسيق مع فرق الصيانة والهندسة العملية والجودة لإيجاد الحل.</li><li>تصعيد القضايا الكبرى وفق إجراءات التصعيد.</li></ul>6. التحسين المستمر<ul><li>المشاركة في مبادرات التصنيع الرشيق (5S، كايزن، SMED، العمل القياسي).</li><li>تحديد فرص التحسين وتنفيذ خطط العمل.</li><li>المساهمة في تقليل فترات التوقف والتقاط وإعادة العمل.</li></ul>7. التقارير والوثائق<ul><li>إعداد تقارير الوردية (إنتاجية، مشاكل، إجراءات، أسباب التوقف).</li><li>ضمان التوثيق الصحيح ويمكن الرجوع إليه (السجلات، قوائم التحقق، الانحرافات).</li><li>ضمان تتبع مؤشرات الأداء الرئيسية بدقة البيانات.</li></ul>8. مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)<ul><li>إنتاجية مقارنة بالخطة</li><li>OEE / الكفاءة</li><li>خفض وقت التعطل</li><li>أداء المخلفات والعائد</li><li>حوادث الجودة / الانحرافات</li><li>حوادث السلامة / الاقتراب من الواقعة</li><li>نتيجة تدقيق 5S</li><li>انضباط الفريق واستقرار الوردية</li></ul> الملف المطلوب للمرشحدرجة هندسة في الهندسة الصناعية، الميكانيكية، الكهربائية، الأتمتة .. من مدرسة كبيرة.خبرة تدريب في التصنيع إضافة جيدة.الاستعداد للعمل بنظام الورديات (بما في ذلك الليل/نهاية الأسبوع بحسب الجدول).إمكانات قيادية والقدرة على إدارة فرق ورشة العمل.مهارات تواصل قوية والقدرة على تنسيق عدة أصحاب مصلحة. mindset لحل المشكلات (تفكير منظم، تحليل السبب الجذري).القدرة على العمل تحت الضغط وإدارة الأولويات في الوقت الحقيقي.فهم أساسي لعمليات التصنيع ومؤشرات الأداء الصناعية.معرفة بمبادئ التصنيع الرشيق إضافة.مهارات حاسوبية جيدة (Excel، أدوات تقارير، معرفة ERP/MES إضافة).الفرنسية: متقنة ؛ الإنجليزية: متوسطة إلى متقنة (مفضل)

The Shift Production Supervisor is responsible for ensuring safe, efficient and high-quality production execution during his/her shift. The role includes team coordination, production monitoring, troubleshooting support, and continuous improvement actions in order to meet production targets and KPIs. This position is suitable for a junior engineer with strong leadership potential and willingness to develop in a fast-paced manufacturing environment.ROLE :1. Shift Operations Management<ul><li>Ensure production execution according to planning, priorities, and operational procedures.</li><li>Monitor daily output and ensure achievement of production targets (OEE, yield, scrap, cycle time).</li><li>Coordinate shift activities and ensure proper handover between shifts.</li></ul>2. Team Supervision<ul><li>Lead and support operators/technicians during the shift.</li><li>Ensure correct manpower allocation based on workload and critical operations.</li><li>Coach and motivate the team to improve performance and discipline.</li><li>Ensure compliance with attendance, shift rules, and shopfloor organization.</li></ul>3. Quality & Process Control<ul><li>Ensure compliance with quality standards, work instructions and process parameters.</li><li>React quickly to deviations and coordinate containment actions when needed.</li><li>Support investigations of non-conformities and implement corrective actions.</li></ul>4. Safety & Compliance<ul><li>Ensure strict compliance with safety rules and internal policies.</li><li>Promote safety culture (5S, PPE usage, safe behavior).</li><li>Stop production if required in case of safety risk.</li></ul>5. Troubleshooting & Escalation<ul><li>Provide first-level troubleshooting for process/equipment issues.</li><li>Coordinate with Maintenance, Process Engineering and Quality teams for resolution.</li><li>Escalate major issues according to escalation procedures.</li></ul>6. Continuous Improvement<ul><li>Participate in Lean manufacturing initiatives (5S, Kaizen, SMED, standard work).</li><li>Identify improvement opportunities and implement action plans.</li><li>Contribute to reduction of downtime, scrap and rework.</li></ul>7. Reporting & Documentation<ul><li>Prepare shift reports (production output, issues, actions, downtime reasons).</li><li>Ensure proper documentation and traceability (logs, checklists, deviations).</li><li>Ensure correct KPI tracking and data accuracy.</li></ul>8. Key Performance Indicators (KPIs)<ul><li>Production output vs plan</li><li>OEE / Efficiency</li><li>Downtime reduction</li><li>Scrap and yield performance</li><li>Quality incidents / deviations</li><li>Safety incidents / near misses</li><li>5S audit score</li><li>Team discipline & shift stability</li></ul> Desired Candidate ProfileEngineer degree in Industrial Engineering, Mechanical, Electrical, Automation .. from big school.internship experience in manufacturing is a plus.Willingness to work in shifts (including nights/weekends depending on schedule).Leadership potential and ability to manage shopfloor teams.Strong communication skills and ability to coordinate multiple stakeholders.Problem-solving mindset (structured thinking, root cause analysis).Ability to work under pressure and handle priorities in real-time.Basic understanding of manufacturing processes and industrial KPIs.Knowledge of Lean Manufacturing principles is a plus.Good computer skills (Excel, reporting tools, ERP/MES knowledge is a plus).French: fluent ; English: intermediate to fluent (preferred)

دوام كامل بيت.كوم

Rabat - خبير مبيعات التأمين | CDI + مكافآت غير محدودة | 40 ساعة وراحة نهاية الأسبوع | الرباط (المغرب)

في الموقع - المغرب - الرباط ٢٧ أغسطس ٢٠٢٦

المبيعات

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : قيمة ADM مبنية حول ثقافة قائمة على التعاون، مع تركيز قوي على العلاقات البشرية، الثقة وتطوير الموظفين. تشجع الشركة قيادة قريبة تدعم الدعم والمسؤولية ومشاركة الفريق. هذه الثقافة المحورية للناس تكملها روح أداء قوية، تعكس تركيزاً واضحاً على النتائج والالتزام. نهج تنظيمي منظم يعزز الكفاءة التشغيلية، بينما تلعب الابتكار دوراً تكميلياً في الشركة. الوظيفة : مهامك: <ul><li>التعامل مع المكالمات الواردة والصادرة بنهج مبيعاتي مركز وشخصي</li><li>نصح العملاء والآفاق بالحلول التأمينية المناسبة لاحتياجاتهم</li><li>عرض المنتجات وتغطيتها وأسعارها وشروط الاشتراك</li><li>تحديد الاحتياجات وبناء مقترح بيع مناسب</li><li>التعامل مع الاعتراضات بفعالية وإقناع الآفاق</li><li>الاتصال بالعملاء المحتملين المؤهلين وتحويل الفرص إلى عقود</li><li>دعم العملاء حتى اكتمال اشتراكهم</li><li>تحقيق وتجاوز أهداف المبيعات مع الحفاظ على معايير الجودة</li></ul> الملف المطلوب : نحن نبحث عن محترفين في المبيعات يمكنهم الازدهار في بيئة عمل مطلوبة قائمة على الأداء. <ul><li>مهارات فرنسية ممتازة، مع تواصل فصيح وطبيعي ومهني</li><li>خبرة تزيد عن 5 سنوات في المبيعات عبر الهاتف أو مبيعات التأمين، أو أكثر من 2 سنة خبرة مهنية في بلد يتحدث الفرنسية</li><li>خبرة صلبة في المبيعات الهاتفية والتعامل مع الاعتراضات</li><li>مهارات جدلية قوية وقدرة على الإغلاق</li><li>إتقان جيد لأدوات الحاسوب وأنظمة إدارة العلاقات مع العملاء (CRM)</li><li>روح نتاجية مع شغف بالتحديات البيعية</li><li>استجابة، مثابرة وقادرة على تحمل ضغط الأهداف</li><li>اعتماد ذاتي، احترافية، ومهارات تواصل ممتازة</li></ul>ستنضم إلى فريق مبيعات هاتفية رفيع المستوى حيث ستكون خبرتك في المبيعات أصولاً قيّمة. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : ADM Value is built around a collaboration-driven culture, with a strong focus on human relationships, trust and employee development. The company promotes close leadership that encourages support, accountability and team engagement. This people-centered culture is complemented by a strong performance mindset, reflecting a clear focus on results and commitment. A structured organizational approach reinforces operational efficiency, while innovation plays a more complementary role within the company. Job : Your tasks: <ul><li>Handle incoming and outgoing calls with a sales-focused and personalized approach</li><li>Advise clients and prospects on suitable insurance solutions for their needs</li><li>Present products, their coverage, prices, and subscription terms</li><li>Identify needs and build a suitable sales proposal</li><li>Address objections effectively and persuade prospects</li><li>Contact qualified leads and turn opportunities into contracts</li><li>Support clients until their subscription is finalized</li><li>Meet and exceed sales targets while maintaining quality standards</li></ul> Required profile : We are looking for sales professionals who can thrive in a demanding, performance-driven environment. <ul><li>Excellent French language skills, with fluent, natural, and professional communication</li><li>Over 5 years of experience in telesales or insurance sales, or over 2 years of professional experience in a French-speaking country</li><li>Solid experience in telephone sales and objection handling</li><li>Strong argumentation skills and closing ability</li><li>Good command of computer tools and CRM systems</li><li>Results-oriented with a passion for sales challenges</li><li>Responsive, persistent, and able to handle pressure from targets</li><li>Autonomous, professional, and excellent communication skills</li></ul>You will join a premium telesales team where your sales experience will be a valuable asset. </div>

دوام كامل بيت.كوم

رابطة - بائع تأمين السيارات والمنزل وخدمات الرهن العقاري | CDI + مكافآت غير محدودة | الرباط (المغرب)

في الموقع - المغرب - الرباط ٢٧ أغسطس ٢٠٢٦

المبيعات

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : قيمة ADM مبنية على ثقافة قائمة على التعاون، مع تركيز قوي على العلاقات الإنسانية، الثقة وتطوير الموظفين. تشجع الشركة القيادة القريبة التي تُعزز الدعم، المساءلة وتفاعل الفريق. تُكمل هذه الثقافة التي تركز على الناس عقلية أداء قوية ، تعكس تركيزاً واضحاً على النتائج والالتزام. نهج منظم تنظيمياً يعزز الكفاءة التشغيلية، بينما يلعب الابتكار دوراً مكملًا داخل الشركة. الوظيفة : مهمتك: • فهم احتياجات العميل بدقة: المركبة، الاستخدام، الضمانات، والميزانية • عرض ونصح العملاء بحلول تأمين السيارات الملائمة لوضعهم • الجدال والرد على الاعتراضات بمنهجية واحترافية • مرافقة العميل حتى اكتمال الاشتراك • تحديد فرص المتابعة التجارية على تأمين المنزل عندما يكون ملف العميل مناسباً • تطوير علاقة ثقة طوال المحادثة • تحقيق الأهداف التجارية مع احترام معايير جودة المشروع لا يوجد هنا بيع بالقوة: نحن نبيع وفق هيكل، والاستماع، والاحتراف. أنت الآن تلتحق بنظام واسع النطاق، في طور الإطلاق حالياً ومرشح ليرتفع بسرعة. الملف المطلوب : أنت قبل كل شيء بائع. الخبرة في التأمين تعتبر ميزة، لكنها ليست مطلوبة. نبحث عن ملفات قادرة على التعلم بسرعة، الاقناع، والأداء. • فرنسية شفهية ممتازة، بطلاقة، منظمة، مطمئنة • ثقافة حقيقية قائمة على النتائج • مهارات استماع وت reformulation ممتازة • المثابرة، الديناميكية، ومهارات الإغلاق • القدرة على الجدل والتعامل مع الاعتراضات •مريحة مع أدوات الحاسوب ونظام CRM • الخبرة في البيع عبر الهاتف أو التأمين تعتبر ميزة

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : ADM Value is built around a collaboration-driven culture, with a strong focus on human relationships, trust and employee development. The company promotes close leadership that encourages support, accountability and team engagement. This people-centered culture is complemented by a strong performance mindset, reflecting a clear focus on results and commitment. A structured organizational approach reinforces operational efficiency, while innovation plays a more complementary role within the company. Job : Your tasks: • Understand the client's needs precisely: vehicle, usage, guarantees, and budget • Present and advise clients on Car insurance solutions adapted to their situation • Argue and respond to objections with method and professionalism • Accompany the client until the subscription is finalized • Identify opportunities for commercial follow-up on Home insurance when the client's profile is suitable • Develop a relationship of trust throughout the conversation • Achieve commercial objectives while respecting the quality standards of the project Here, there is no forced sale: we sell with structure, listening, and professionalism. You are joining a large-scale setup, currently in its launch phase and expected to ramp up quickly. Required profile : You are above all a salesperson. Experience in insurance is a plus, but not mandatory. We are looking for profiles capable of learning quickly, convincing, and performing. • Excellent oral French, fluent, structured, and reassuring • A true results-driven culture • Excellent listening and reformulation skills • Perseverance, dynamism, and closing skills • Ability to argue and handle objections • Comfortable with computer tools and CRM • Experience in telesales or insurance is a plus </div>

دوام كامل حتى ٣ سنة Naukri Gulf

Junior Cloud Ops

في الموقع - المغرب - بولمان ١٧ أغسطس ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

ضمن قسم CloudOps، تغطي خدمة إدارة التشغيل المهمات التالية ضمن نطاقها: توجيه والإشراف على أنشطة دعم البنية التحتية؛ إدارة قائمة الطلبات العالقة؛ رصد الامتثال لاتفاقية مستوى الخدمة (SLA)؛ ضمان كفاءة معالجة التذاكر المعينة؛ التحليل وتحديد الآثار؛ تحديد عمليات العمل والخياطر والبيان عن احتياجات الرصد؛ تسهيل نهج التحسين المستمر؛ تحديد فوري للتذاكر المتكررة؛ المساعدة والدعم والإرشاد وتوجيه فرق CloudOps في استخدام أدوات الدعم؛ الاستماع إلى شكاوى المستخدمين وتنبيه خطوط المنتجات إلى الشذوذات التي تمEncounterها؛ توفير أوراق معرفة حول الخدمات والتطبيقاتالمرشح المطلوبدرجة الماجستير (Bac+5) في علوم الحاسوب أو كلية/جامعة هندسية، أو خبرة معادلةأقل من 3 سنوات خبرة في إدارة الخدمات / إدارة التشغيل.البيئة التقنية المطلوبة والخبرة:يجب أن يمتلك: خبرة في مراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)، مهارات تواصل شفوية وكتابية ممتازة، وخبرة في إدارة الأزمات، الاستجابة للأزمات (RCA)، والدروس المستفادة (REX).الطرق والتنظيمات والتفاعل:التواصل بوضوح وفعالية كتابة وتحدثاً باللغة الفرنسية لسلاسة التفاعل مع المهنة والفرق. تحليل الوضعيات واقتراح الحلول المناسبة مع تحديد مجالات التحسين. الالتزام بالمواعيد مع الحفاظ على معايير الجودة والتميز. التعاون بنشاط مع أعضاء الفريق، ومشاركة المعرفة، وتعزيز روح الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة. اعتماد عقلية التحسين المستمر لتحسين الممارسات والنتائج.متطلبات RF: ستُقدَّر العناصر التالية بشكل خاص كجزء من الخدمة: شهادة ITIL، وإتقان اللغة الإنجليزية بشكل ضروري، ومعرفة ببنية تكنولوجيا المعلومات.

Within the CloudOps Department, the Run Management service covers the following missions within its scope: Steering and supervision of Infrastructure Support activities; Management of the request backlog; Monitoring compliance with the Service Level Agreement (SLA); Ensuring the efficiency of assigned ticket processing; Analysis and identification of impacts; Identification of business processes, risks, and expression of monitoring needs; Facilitation of a continuous improvement approach; Hot identification of recurring tickets; Assistance, support, guidance, and orientation of CloudOps teams in the use of support tools; Listening to user complaints and alerting product lines to encountered anomalies; Provision of knowledge sheets on services and applicationsDesired Candidate ProfileMaster's degree (Bac+5) in computer science or engineering school or university, or equivalent experienceLess than 3 years of experience in Service management / Run management.REQUIRED TECHNICAL ENVIRONMENT AND EXPERTISE:Must Have: Experience in monitoring key performance indicators (KPIs), excellent oral and written communication skills, and expertise in crisis management, crisis response (RCA), and lessons learned (REX).METHODS, ORGANIZATIONS AND INTERACTIONS:Communicate clearly and effectively in writing and orally in French for smooth interactions with the profession and teams. Analyze situations and propose appropriate solutions while identifying areas for improvement. Respect deadlines while maintaining high standards of quality and excellence. Actively collaborate with team members, share knowledge and foster a team spirit to achieve common goals. Apply a continuous improvement mindset to optimize practices and results.RF REQUIREMENTS: The following elements will be particularly appreciated as part of the service: ITIL certification, mandatory English language proficiency, and knowledge of IT infrastructure.

دوام كامل بيت.كوم

المروّج التجاري دار بوعزة | دار بوعزة (المغرب)

في الموقع - المغرب - الرباط ١٢ أغسطس ٢٠٢٦

المبيعات

<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\">المهمة: إعلان: مروّج تجاري انضم إلى شركة ديناميكية في قطاع الكهرباء. تقع في دار بوعزة، وهذه الوظيفة تمثل فرصة فريدة لاستخدام مهاراتك في المبيعات والمساهمة بنشاط في نمو شركتنا. المهمة الرئيسية لك ستكون تمثيل وترويج منتجاتنا وخدماتنا للعملاء المستهدفين، مع ضمان صورة علامة تجارية قوية وتحقيق المبيعات. أهدافك ستشمل تطوير محفظة عملاء صلبة، وتحقيق أهداف المبيعات المحددة، وبناء علاقات تجارية دائمة. كما ستشمل ضمان رضا العملاء وتقديم تقارير عن معلومات السوق ذات الصلة لتحسين عروضنا باستمرار. كجزء من مسؤولياتك، سيُطلب منك: <ul><li>التنقيب بنشاط عن عملاء جدد والمتابعة مع الحاليين.</li><li>عرض والدفاع عن عروض منتجاتنا وخدماتنا في مجال الكهرباء.</li><li>التفاوض على الشروط التجارية وإغلاق المبيعات.</li><li>تقديم تقارير دورية عن نشاطك ونتائجك.</li><li>المشاركة في الفعاليات المهنية لتطوير شبكتك المهنية.</li><li>تحديد احتياجات العملاء المحددة واقتراح حلول مناسبة.</li></ul> الملف المطلوب: خلفيتك المثالية تبدأ بشهادة Bac +2، ويفضل في المبيعات أو المبيعات. يفضل وجود خبرة مهنية من سنة إلى ثلاث سنوات في دور مبيعات. معرفة بقطاع الكهرباء ستكون ميزة كبيرة. للتفوق في هذا الدور، هناك مهارات أساسية عديدة: <ul><li>مهارات تواصل شخصية ممتازة وسهولة في التعامل مع الآخرين.</li><li>مهارات تفاوض وإقناع قوية.</li><li>مهارات تنظيم وتخطيط لإدارة محفظتك بفعالية.</li><li>الاستقلالية وديناميكية حقيقية لتحقيق أهدافك.</li><li>إتقان جيد لأدوات الكمبيوتر الأساسية (Office Suite).</li><li>قدرة على فهم التحديات التقنية المرتبطة بقطاع الكهرباء ستكون إضافة.</li></ul>إذا كنت متحمسًا لتحدٍ تجاري في قطاع نموي، فهذه الوظيفة لك. قدّم الآن! </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job : Announcement: Commercial Promoter Join a dynamic company in the electricity sector. Located in Dar Bouazza, this position is a unique opportunity to use your sales skills and actively contribute to our growth. Your main mission will be to represent and promote our products and services to targeted customers, ensuring a strong brand image and driving sales. Your goals will include developing a solid customer portfolio, achieving set sales targets, and building lasting business relationships. It will also involve ensuring customer satisfaction and reporting relevant market information to continuously improve our offerings. As part of your responsibilities, you will be asked to: <ul><li>Actively prospect for new customers and follow up with existing ones.</li><li>Present and argue our product and service offers in the electricity field.</li><li>Negotiate commercial terms and close sales.</li><li>Provide regular reports on your activity and results.</li><li>Participate in professional events to develop your network.</li><li>Identify specific customer needs and propose suitable solutions.</li></ul> Required profile : Your ideal background starts with a Bac +2 diploma, ideally in Sales or Sales. Professional experience of 1 to 3 years in a sales role is highly desirable. Knowledge of the electricity sector would be a considerable asset. To excel in this role, several skills are essential: <ul><li>Excellent interpersonal skills and proven ease in relating to others.</li><li>Strong negotiation and persuasion skills.</li><li>Organizational and planning skills to effectively manage your portfolio.</li><li>Autonomy and real dynamism to achieve your goals.</li><li>Good command of basic computer tools (Office Suite).</li><li>The ability to understand the technical challenges related to the electricity sector would be a plus.</li></ul>If you are motivated by a commercial challenge in a growing sector, this position is for you. Apply now! </div>

دوام كامل بيت.كوم

دعم الوسائط المتعددة N2 | فاس (المغرب)

في الموقع - المغرب - الرباط ٢٧ سبتمبر ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">ثقافة الشركة : تتميز Alten Maroc بثقافة تعاونية عميقة، تركز على العنصر البشري والثقة والدعم القوي للفريق، مع مدراء ميدانيين يوجهون المواهب ويطورونها. وتتعزز هذه البيئة بدافع قوي نحو الابتكار، مما يشجع على الإبداع والمبادرة والتجريب عبر مختلف المشاريع. كما يضمن التنظيم المهيكل والمنضبط تحقيق الفعالية والدقة والجودة في تقديم الخدمات الهندسية. تعتبر الأداء والطموح جزءًا من هذه الثقافة أيضًا، مما يدعم النجاح الجماعي مع الحفاظ على بيئة إيجابية ومحفزة. الوظيفة : في إطار نمو مركز الخدمات المخصص لدعم منصة المركبات المتصلة. بصفتك مسؤول دعم الوسائط المتعددة N2، يتمثل دورك في تنسيق حل الحوادث مع احترام اتفاقيات مستوى الخدمة (SLAs)، وإدارة قاعدة بيانات وثائق الحوادث، وضمان التحسين العام لجودة الخدمة وتوافرها. المهام: <ul><li>إدارة تراكم حوادث العملاء (Backlog) الواردة من المستوى 1، من الاستلام إلى الحل (جمع المعلومات، التحليل، الاختبار، المتابعة، والتوثيق).</li><li>إجراء التحليلات الأولية باستخدام الأدوات المتاحة</li><li>إدارة عمليات التصعيد، وإبلاغ المستوى 1 بتقدم عملية الحل.</li><li>الوقاية وتطبيق العمليات التصحيحية المناسبة</li><li>التحقيق في الحوادث بشكل متعمق</li><li>متابعة الحوادث المرفوعة إلى فريق المستوى N3.</li><li>كتابة الوثائق الخاصة بمعالجة التذاكر الداخلية للفريق.</li><li>الحفاظ على التآزر بين N2/N3 ومشاركة المشكلات المعطلة.</li><li>المساهمة في اجتماعات الجودة.</li><li>المساهمة في استقلالية مستويات سلسلة تصعيد N1 الأكثر قربًا من العملاء.</li></ul> المؤهلات المطلوبة : شهادة التقني العالي إلى البكالوريوس في علوم الحاسوب/الشبكات والاتصالات/المجالات الصناعية. <ul><li>المنهجيات: أطر العمل والمعايير: ITIL V3، ISO 20000،</li><li>Sales Force، Confluence.</li><li>مهارات تواصل جيدة باللغة الفرنسية (كتابةً وشفاهةً)</li><li>مهارات جيدة باللغة الإنجليزية (كتابةً وشفاهةً)</li><li>مهارات تحليلية جيدة</li><li>التوجه نحو الحلول</li><li>الدقة والصرامة</li><li>روح العمل الجماعي العالية والتوجه نحو تقديم الخدمة</li></ul> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Alten Maroc is defined by a deeply collaborative culture, focused on people, trust, and strong team support, with hands-on managers who guide and develop talent. This environment is enhanced by a strong drive for innovation, encouraging creativity, initiative, and experimentation across projects. A structured and disciplined organization ensures efficiency, rigor, and quality in engineering delivery. Performance and ambition are part of the culture as well, supporting collective success while maintaining a positive and caring atmosphere. Job : As part of the growth of the service center dedicated to supporting the connected vehicle platform. As an N2 Multimedia support, your role is to coordinate incident resolution while respecting SLAs, manage the incident documentation database, and ensure the overall improvement of service quality and availability. Missions: <ul><li>Manage the Client incident Backlog received from Level 1, from reception to resolution (Information gathering, Analysis, testing, monitoring, and capitalization).</li><li>Perform preliminary analyses using the provided tools</li><li>Manage escalations, inform Level 1 about the progress of the resolution.</li><li>Prevent and implement adequate corrective processes</li><li>Investigate incidents in depth</li><li>Monitor incidents escalated to the N3 team.</li><li>Write documentation for handling internal team tickets.</li><li>Maintain N2/N3 synergy and share blocking issues.</li><li>Contribute to the quality meeting.</li><li>Contribute to the autonomy of the levels of the N1 escalation chain closest to the customers.</li></ul> Required profile : Associate's degree to Bachelor's degree in Computer Science/Networks and Telecommunications/Industrial fields. <ul><li>Methodologies: frameworks and standards: ITIL V3, ISO 20000,</li><li>Sales Force, Confluence.</li><li>Good communication skills in French (written/spoken)</li><li>Good English skills (written/spoken)</li><li>Good analytical skills</li><li>Solution-oriented</li><li>Rigor</li><li>Good teamwork and service-oriented attitude</li></ul> </div>

دوام كامل بيت.كوم

وكيل استقبال | الدار البيضاء (المغرب)

في الموقع - المغرب - الرباط ١٧ سبتمبر ٢٠٢٦

خدمة العملاء

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">الوظيفة : انضم إلى فريقنا الديناميكي في قطاع التوزيع! تنتظرك فرصة مثيرة بصفتك وكيل استقبال في فرعنا بمدينة الدار البيضاء. سيسمح لك هذا الدور، الذي يقع في قلب عملياتنا التجارية، بالنمو مهنيًا داخل شركة معترف بخبرتها. ستكون أهدافك الرئيسية هي المساهمة الفعالة في تحقيق رضا العملاء، وضمان الإدارة الفعالة للطلبات وتدفق المعلومات، مع المشاركة في تطوير العلاقات التجارية. ستكون حلقة وصل أساسية في سير العمل اليومي وكفاءة تبادلاتنا. ستتضمن أيامك مهام متنوعة تتيح لك استخدام مهاراتك: <ul><li>استقبال العملاء وتوجيههم، سواء شخصيًا أو عبر الهاتف.</li><li>المعالجة الدقيقة للطلبات، بدءًا من التسجيل وحتى المتابعة.</li><li>الإدارة الإدارية الروتينية المتعلقة بالنشاط التجاري.</li><li>التعاون الوثيق مع فريقي اللوجستيات والمبيعات لضمان التنسيق المثالي.</li><li>المشاركة في تحديث قواعد بيانات العملاء والمنتجات.</li><li>إحاطة العملاء بعروضنا ومنتجاتنا الجديدة.</li></ul>سيتضمن جزء من دورك أيضًا الرد على استفسارات المعلومات الفنية أو التجارية، لضمان تجربة عملاء مثالية. الملف الشخصي المطلوب : للتميز في هذا الدور، يعد الحصول على مؤهل Bac +2 (ما يعادل سنتين بعد الثانوية العامة) هو القاعدة المعرفية المطلوبة. يُفضل وجود خبرة مهنية من 1 إلى 3 سنوات. ستتيح لك هذه الخلفية استيعاب تحديات المنصب بسرعة والمساهمة بشكل كبير منذ البداية. نحن نبحث عن شخص يتمتع بمهارات ممتازة في التواصل والتفاعل مع الآخرين وتركيز قوي على خدمة العملاء. إتقان أدوات الحاسوب الشائعة أمر ضروري، كما أن التخصص في المبيعات / المجال التجاري / التصدير سيكون ميزة كبيرة. ستكون مهاراتك التنظيمية، واهتمامك بالتفاصيل، وروح المبادرة لديك من الصفات الأساسية للنجاح والنمو داخل مؤسستنا. كما أن مهارات التواصل الجيدة أمر لا غنى عنه. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job : Join our dynamic team in the distribution sector! An exciting opportunity awaits you as a Counter Agent at our CASABLANCA branch. This role, at the heart of our commercial operations, will allow you to grow professionally within a company recognized for its expertise. Your main goals will be to actively contribute to customer satisfaction, ensure efficient management of orders and information flow, while participating in the development of commercial relationships. You will be an essential link in the smooth running and performance of our daily exchanges. Your days will be structured by various tasks that will allow you to use your skills: <ul><li>Welcoming and directing customers, whether in person or by phone.</li><li>Careful processing of orders, from registration to follow-up.</li><li>Routine administrative management related to commercial activity.</li><li>Close collaboration with logistics and sales teams to ensure perfect coordination.</li><li>Participation in updating customer and product databases.</li><li>Informing customers about our offers and new products.</li></ul>Part of your role will also involve responding to technical or commercial information requests, to ensure an optimal customer experience. Required profile : To excel in this role, a Bac +2 (equivalent to a 2-year college degree) is the required knowledge base. Professional experience of 1 to 3 years is preferred. This background will allow you to quickly grasp the challenges of the position and make a significant contribution from your start. We are looking for someone with excellent interpersonal skills and a strong customer focus. Proficiency in common computer tools is essential, a specialization in Sales / Commercial / Export will be a major asset. Your organizational skills, attention to detail, and proactivity will also be key qualities for success and growth within our organization. Good communication skills are also essential. </div>

معلم حاسب الى في المغرب

مساعد معلم - تغطية مؤقتة

طلبات التوظيف التلقائية - منتدى Geni Entreprises

مهندس ضمان الجودة

منسق دورات لغوية.

Junior Data Scientist - Casablanca

مُدَرِّب تطوير الويب | يُوسُوفِيا (المغرب)

نائب المدير/رئيس المكتب التحويلي الصفّي

مطوّر روبوتات الدردشة (WhatsApp، Telegram، Discord) - مستقل

قائد تقني لـ Snowflake

قيادة تعليم وتدريب الذكاء الاصطناعي

Visiting Teachers - Qualifying Secondary Education | Rabat (Morocco)

Physics & Mathematics Teacher

MAJOR BLOC | الدار البيضاء (المغرب)

مشرف الإنتاج

Rabat - خبير مبيعات التأمين | CDI + مكافآت غير محدودة | 40 ساعة وراحة نهاية الأسبوع | الرباط (المغرب)

رابطة - بائع تأمين السيارات والمنزل وخدمات الرهن العقاري | CDI + مكافآت غير محدودة | الرباط (المغرب)

Junior Cloud Ops

المروّج التجاري دار بوعزة | دار بوعزة (المغرب)

دعم الوسائط المتعددة N2 | فاس (المغرب)

وكيل استقبال | الدار البيضاء (المغرب)

أصحاب المواقع

أصحاب العمل

الباحثين عن عمل

معلم حاسب الى في المغرب

اشترك لتصلك وظائف معلم حاسب الى في المغرب الجديدة دوريا علي بريدك