وظائف مراقب كاميرات في المغرب
٢٠٠٣ وظائف شاغرة
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p>الأداء والدعم</p><br><br><p>المالية والإدارة - مراقبة التكاليف</p><br><br><p>مراقب تكاليف أول</p><br><br><p>دائم</p><br><br><p>مهندس وموظف إداري رفيع المستوى</p><br><br><p>دوام كامل</p><br><br><p>-المشاركة في وضع الميزانيات، التحديثات، PMT والتوقعات المتحققة</p><br><br><p>التحكم في الميزانية وتحليل الفروقات بين الواقع والتوقع والميزانية، واقتراح الإجراءات التصحيحية</p><br><br><p>إعداد ومتابعة شهرياً لجدول الإنتاجية حسب النشاط</p><br><br><p>متابعة تكاليف التشغيل الشهرية حسب النشاط</p><br><br><p>احتساب ساعات hourly rate الشهرية حسب النشاط وتكاليف تزويد الموقع</p><br><br><p>المشاركة في حملة حساب تكاليف الإنتاج وتحديد أسعار البيع السنوية</p><br><br><p>تحديث وجهات نظر محاسبية للمكونات وأسعار البيع</p><br><br><p>حساب تكاليف الإنتاج الفعلية CCF (Material Ledger)</p><br><br><p>متابعة موافقات الاستثمارات والالتزامات والأوامر المرتبطة بها…</p><br><br><p>تحليل أسبوعي للفروقات الصناعية (فروق الأسعار، فروقات الساعات…)</p><br><br><p>تحليل الفواتير غير المستلمة وأوامر المرتجعات من الموردين</p><br><br><p>تحليل الأوامر خارج الإنتاج وإعادة تحفيز العمليات لاستلامها</p><br><br><p>تحليل وتوثيق فروقات المخزونات الدورية</p><br><br><p>المشاركة في أعمال الإغلاق الشهرية والسنوية (حساب نسب إحصائية، التدفق)</p><br><br><p>تحليل القيود المحاسبية والتكاليف التحليلية ومعالجة الشوائب قبل الإغلاق لضمان دقة البيانات المالية والإدارية حسب النشاط</p><br><br><p>تشاطر في تدقيق مكاتب المحاسبة السنوية</p><br><br><p>درجة BAC+5 في المالية / مراقبة التكاليف مع خبرة تتراوح بين 3 و5 سنوات في بيئة صناعية داخل مؤسسة متعددة الجنسيات.</p><br><br><br> </div>
<h2 class=\"h5\">وصف العمل</h2>
<div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\">ثقافة الشركة : <p><strong>أكسا سيرفيسز المغرب</strong> تعمل ضمن ثقافة تعاونية قوية، حيث الناس والثقة وعلاقات مهنية عالية الجودة مركزية. الشركة <strong>تعزز</strong> الإدارة القريبة والداعمة، وتشجع المساءلة والتطوير والعمل الجماعي. هذا البيئة الإنسانية المحورية تعززها ممارسات تنظيمية قوية تضمن الاعتمادية والكفاءة التشغيلية. وهي <strong>متوازنة</strong> بعقلية موجهة نحو الأداء وبانفتاح متزن نحو الابتكار، مما يدعم النجاح الجماعي.
</p><br><br>
<br> الوظيفة : <p>بالتبعية لـ<strong>شريك أعمال الموارد البشرية، سيكون لدى المستشار في الموارد البشرية المسؤوليات التالية:</strong></p><br><br><p><br><strong>• تطوير الموارد البشرية </strong>:<br>- يدير عملية التوجيه والاحتفاظ بالموظفين داخل نطاقهم<br>- يشارك في إجراء مقابلات التوظيف<br>- يتعامل مع الإعلانات الداخلية للوظائف: يطور وينشر الإعلان، يستقبل، يصنف ويختار السير الذاتية مقدمًا، يحدد مواعيد مقابلات التوظيف الداخلية، يشارك في إدارة المقابلات والتقييمات<br>- يتعامل مع ملفات الرحيل: يستقبل طلبات الرحيل، يدير المقابلات، وينسّق إداريًا لرحيل الموظفين (يحدد فترة الإشعار، يجمع الوثائق المطلوبة...الخ)<br>- يراقب وينسّق تحديد الأهداف ومراجعة أداء سنوية للموظفين في نطاقهم<br>- يقود بعض لجان تطوير الموارد البشرية ضمن نطاقهم<br>- ينشر عملية التنقل الداخلي ضمن نطاقهم (إنشاء تجمع المواهب، إدارة المواهب...الخ)<br>- ينفذ نشر خطط العمل المرتبطة بالموارد البشرية ضمن نطاقهم (أدوات جديدة، عمليات، أنظمة...الخ)<br><strong>• الإدارة الإدارية:</strong><br>- يحدث ويضمن دقة ملفات الإدارة الإدارية للموظفين في نطاقهم (مراقبة الإحصاء، التنقلات، ساعات العمل...الخ) وفق القواعد والإجراءات السارية<br><strong>• الإدارة التأديبية:</strong><br>- يحقق في حالات تأديبية (تصنيف المخالفات؛ يحدد مستوى العقوبة حتى الإنذار الثالث) ضمن نطاقهم لاتخاذ القرار الهرمي<br>- يقيّم الامتثال القانوني لعملية العقوبة التأديبية<br>- يجري مقابلات العقوبة التأديبية<br>- يتواصل مع المفتشية العمالية<br>• إدارة العلاقات الاجتماعية:<br>- يحلل ويبلغ تسلسله الهرمي بالعناصر التي قد تضعف المناخ الاجتماعي<br>- يراقب، بالتعاون مع منسق العلاقات الاجتماعية، تنفيذ الإجراءات التي قررتها هيئات ممثلي الموظفين وينبه تسلسله الهرمي عن الانحرافات والخلل في التنفيذ</p><br><br><p>• <strong>إدارة العلاقات الاجتماعية</strong>:<br>- يحلل ويبلغ تسلسله الهرمي بالعناصر التي قد تضعف المناخ الاجتماعي<br>- يراقب، بالتعاون مع منسق العلاقات الاجتماعية، تنفيذ الإجراءات التي قررتها هيئات ممثلي الموظفين وينبه تسلسله الهرمي عن الانحرافات والخلل في التنفيذ<br>•<strong> الاستشاري</strong>:<br>- يتعامل مع طلبات الموظفين في نطاقهم بخصوص مساراتهم المهنية (طلبات معلومات، طلبات تنقل): يجمعها، يحللها، ويرد عليها<br>- يجمع طلبات المساعدة من المدراء في نطاقهم لمعالجة قضايا الموارد البشرية، وينسّق ردهم<br>- يشارك أفضل الممارسات التي تم تنفيذها ضمن نطاقهم والتي يمكن تعميمها عالميًا<br><strong>• التقارير</strong><br>- ينتج تقارير ويحدث لوحات معلومات الموارد البشرية (التأديب، التنقل، المغادرات...الخ)<br>- يقدم تقارير لتسلسله الهرمي ويحصل على الموافقة على العقوبات التأديبية التي تتجاوز نطاق صلاحياته<br> </p><br><br> <br> المؤهلات المطلوبة : <p>بشهادة تعليم عالي (البكالوريا+4)، <u><strong>لديك ما لا يقل عن 4 إلى 5 سنوات من خبرة الموارد البشرية في دور مماثل</strong></u>، ويفضل في مركز علاقات العملاء.<br>لديك فهم جيد للوائح، ومهارات تحليلية وتلخيصية قوية. مهاراتك الشخصية وقدرتك على الاستماع هي صفات أساسية لإنجاز مهامك بنجاح.</p><br><br> <br><br> </div>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><font dir="auto" ><font dir="auto" >وصف الوظيفة </font></font><div> <p><font dir="auto" ><font dir="auto" >نحن نبحث عن مهندس Talend شغوف للانضمام إلى فريقنا.</font></font></p> <p><font dir="auto" ><font dir="auto" >كجزء من مشاريع التحول الرقمي الطموحة، ستكون مسؤولاً عن تصميم وتطوير ونشر حلول تكامل بيانات عالية الأداء.</font></font></p> <p><font dir="auto" ><font dir="auto" >ستعمل ضمن فريق ديناميكي، بالتعاون مع الخبراء لضمان نجاح مشاريعنا.</font></font></p> <p> <strong><font dir="auto" ><font dir="auto" >مسؤولياتك:</font></font></strong> </p> <ol> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >توجيه البيانات:</font></font></li> </ol> <ul> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >جمع احتياجات الأعمال للشركات المختلفة.</font></font></li> </ul> <ul> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >تطوير حلول تقنية لجمع البيانات</font></font></li> </ul> <ul> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >تطوير حلول تقنية لتخزين البيانات</font></font></li> </ul> <ul> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >إجراء اختبارات وحدات واختبارات تكامل.</font></font></li> </ul> <ol> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >توفير البيانات:</font></font></li> </ol> <ul> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >لأتمتة وتنظيف البيانات وفق المواصفات المختارة.</font></font></li> </ul> <ul> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >إدارة، صيانة وتوثيق تدفقات البيانات</font></font></li> </ul> <ul> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >ضمان مراقبة الإنتاج والصيانة.</font></font></li> </ul> <ol> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >مراقبة مشاريع التطوير:</font></font></li> </ol> <ul> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >وضع المواصفات الفنية بناءً على تحليل الاحتياجات.</font></font></li> </ul> <ul> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >الإبلاغ عن النشاط لمدير المشروع.</font></font></li></ul></div></div></section><section><p class="heading">الملف المثالي للمرشح</p><p class="paragraph">المؤهلات </p><div> <p> <strong><font dir="auto" ><font dir="auto" >ملف البحث:</font></font></strong> </p> <ul> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >مهندس لديه تدريب متقدم.</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >لديك ما لا يقل عن </font></font><strong><font dir="auto" ><font dir="auto" >3 سنوات من الخبرة في </font></font></strong><font dir="auto" ></font><strong><font dir="auto" ><font dir="auto" >هندسة البيانات</font></font></strong><font dir="auto" ><font dir="auto" > ومشكلات في </font><font dir="auto" >والمهارات في </font></font><strong><font dir="auto" ><font dir="auto" >Talend Data</font></font></strong><font dir="auto" ><font dir="auto" > Integration أو </font></font><strong><font dir="auto" ><font dir="auto" >Talend Big Data في سياق غ agile</font></font></strong><font dir="auto" ><strong><font dir="auto" >.</font></strong> </li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >لديك معرفة بـ </font></font><strong><font dir="auto" ><font dir="auto" >هندسات البيانات</font></font></strong><font dir="auto" ><font dir="auto" > وبيئات سحابية</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >لديك خبرة في تصور البيانات </font></font><strong><font dir="auto" ><font dir="auto" >(Power BI, Tableau, QlikView, D3.js)</font></font></strong> </li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >أنت متمكن في لغة برمجة محددة واحدة على الأقل </font></font><strong><font dir="auto" ><font dir="auto" >(Spark, Scala, Python, Java, SQL)</font></font></strong> </li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >أنت متمكن في أنظمة التشغيل (UNIX, Linux, Solaris) بخبرة في تخزين البيانات و </font></font><strong><font dir="auto" ><font dir="auto" >أدوات ETL.</font></font></strong> </li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >دائم البحث عن تقنيات جديدة وتحب التغيير (فعاليات، مؤتمرات، لقاءات، الخ).</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >مبادر وبعيد عن التعثر، تشعر بالحرية في المخاطرة وتتفوق بمشاركة أفكارك.</font></font></li> <li><font dir="auto" ><font dir="auto" >أنت متمكن في اللغة الإنجليزية تحدثاً وكتابة.</font></font></li> </ul> <p> </p></div><p></p></section>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<br> ثقافة الشركة : <p><strong> Alten Maroc </strong>تتحدد بثقافة تعاونية عميقة، مركزة على الناس، الثقة، ودعم الفريق القوي، مع مديرين عمليين يوجهون ويطورون المواهب.<br>
يُعزّز هذا الواقع دافع قوي للابتكار، وتشجيع الإبداع والمبادرة والتجريب عبر المشاريع.<br>
تنظيم منضبط ومرتب يضمن الكفاءة والدقة وجودة في تسليم الهندسة.<br>
الأداء والطموح جزء من الثقافة أيضاً، داعمين للنجاح الجماعي مع الحفاظ على جو إيجابي ورعاية.
</p><br><br>
<br> الوظيفة : <p><strong>1. نظرة عامة على المنصب</strong></p><br><br><p>وحدة أعمال البرمجيات (SWBU) تقود تطوير، تسويق، وإدارة منتجات Stellantis البرمجية والخدمات المتصلة. التركيز على تقديم تجارب رقمية مبتكرة، وتحقيق رضا العملاء، وتوليد إيرادات مستدامة متكررة عبر العلامات التجارية والأسواق.</p><br><br><p>فريق إدارة وحدة الأعمال أوروبا الموسعة والشرق الأوسط وأفريقيا (BMEE) مسؤول عن دفع الأداء التجاري العام لخدمات Stellantis المتصلة عبر مناطق أوروبا الموسعة وشرق الأوسط وأفريقيا. لكل خدمة متصلة، يحدد BMEE الاستراتيجية التجارية وينفذها، ويضمن نشرها عبر المناطق المختلفة لجميع العلامات/الأسواق المستهدفة، ويراقب الأداء البيعي بشكل مستمر لتحديد الفرص ووضع خطط تصحيحية عند الحاجة.</p><br><br><p>ضمن BMEE، يدعم مساعد مدير حساب العلامة التجارية (مدير مشروع المورد) مدير حساب العلامة التجارية (مدير مشروع STELLANTIS) فيما يخص:</p><br><br><ul><li>إدارة حساب العلامة التجارية والمحفظة</li><li>إدارة التسعير وتنفيذ الاستراتيجية التجارية</li><li>مراقبة أداء الأعمال</li><li>التنسيق العابر للوظائف لضمان نجاح توصيل أهداف الخدمات المتصلة</li></ul><br><p><strong>2. الواجهات الأساسية / أصحاب المصلحة</strong></p><br><br><ul><li><strong>داخلي (SWBU / SWX):</strong><ul><li>مدير حساب العلامة التجارية</li><li>فريق إدارة الأعمال Europe Enlarged (BMEE)</li><li>فريق أعمال منتج البرمجيات (SWPM)</li><li>فريق العمليات والدعم الفني (OP4C)</li><li>فريق SWX للتمويل</li></ul></li><li><strong>العلامات الإقليمية:</strong><ul><li>ممثلو العلامة التجارية في أسواق EMEA</li><li>فرق العلامة التجارية للتسويق والمبيعات والخدمات المتصلة</li></ul></li></ul><br><p><strong>3. المؤهلات والخبرة المطلوبة</strong></p><br><br><ul><li>خبرة مهنية أولى (تدريب أو دور ابتدائي) في إدارة الأعمال،</li><li>التسعير، التسويق، الاستشارات، أو تنسيق المشاريع.</li><li>اهتمام قوي بالخدمات المتصلة، والمنتجات الرقمية، ونماذج الأعمال المعتمدة على البيانات، وصناعة السيارات.</li><li>إتقان اللغة الإنجليزية (كتابة وتحدثاً) أمر إلزامي.</li></ul><br><br><p><strong>4. الكفاءات والمهارات الأساسية</strong></p><br><br><ul><li>مهارات تحليلية قوية مع القدرة على تنظيم وتفسير بيانات الأعمال ومؤشرات الأداء الرئيسية.</li><li>فهم جيد لعوامل الأداء التجاري ومبادئ التسعير.</li><li>القدرة على العمل في بيئة عابرة للوظائف ومتعددة الثقافات.</li><li>منظم، دقيق، وموثوق، مع قدرات متابعة قوية.</li><li>مهارات اتصال واضحة ومهنية، كتابياً وشفوياً.</li><li>عقلية استباقية ورغبة في التعلم في سياق أعمال سريع التطور.</li></ul><br><p><strong>5. ميّزات إضافية / أصول مرغوبة</strong></p><br><br><ul><li><p>تعرض لبيئة السيارات أو الرقمية أو الخدمات القائمة على الاشتراك.</p><br><br></li><li><p>خبرة أولية في المقارنة المرجعية أو التحليل التنافسي.</p><br><br></li><li>معرفة بالأدوات المستخدمة للتقارير، مراقبة أداء الأعمال، أو تحليل البيانات</li><li>يفضل لغات أوروبية إضافية.</li></ul> <br> الملف المطلوب : <p><strong>الملف المطلوب:</strong></p><br><br><ul><li>درجة الماجستير ( Bac+5 ) في التسويق / الأعمال.</li><li>اهتمام قوي بالخدمات المتصلة، والمنتجات الرقمية، ونماذج الأعمال المعتمدة على البيانات، وصناعة السيارات.</li></ul><p><strong>الخبرة:</strong></p><br><br><ul><li>من 1 إلى 3 سنوات من الخبرة. خبرة مهنية أولى (تدريب أو دور ابتدائي) في إدارة الأعمال، التسعير، التسويق، الاستشارات، أو تنسيق المشاريع.</li></ul><p><strong>المهارات المطلوبة:</strong></p><br><br><ul><li>إتقان اللغة الإنجليزية (كتابة وتحدثاً) أمر إلزامي.</li><li>مهارات تحليلية قوية مع القدرة على تنظيم وتفسير بيانات الأعمال ومؤشرات الأداء الرئيسية.</li><li>فهم جيد لعوامل الأداء التجاري ومبادئ التسعير.</li><li>القدرة على العمل في بيئة عابرة للوظائف ومتعددة الثقافات.</li><li>منظم، دقيق، وموثوق، مع قدرات متابعة قوية.</li><li>مهارات اتصال واضحة ومهنية، كتابياً وشفوياً.</li><li>عقلية استباقية ورغبة في التعلم في سياق أعمال سريع التطور.</li></ul><p><strong>ميّزات إضافية / أصول مرغوبة:</strong></p><br><br><ul><li>تعرض لبيئة السيارات أو الرقمية أو الخدمات القائمة على الاشتراك؛ خبرة أولية في المقارنة المرجعية أو التحليل التنافسي؛ معرفة بالأدوات المستخدمة للتقارير، مراقبة أداء الأعمال، أو تحليل البيانات؛ ويفضل وجود لغات أوروبية إضافية.</li></ul> <br><br> </div>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>المشاركة في التصميم الميكانيكي (CAD/CAM). إنتاج رسومات تقنية ونماذج 2D/3D. متابعة عمليات التصنيع والإنتاج. الصوياة إلى التحسين المستمر للطرق الصناعية. المشاركة في صيانة المعدات. مراقبة جودة الأجزاء المصنّعة.</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرغوب فيه للمرشح</p><p class="paragraph"></p><ul><li>دبلوم في الهندسة الميكانيكية (DUT / DEUT / Licence)</li><li>إتقان أحد برامج CAD التالية على الأقل: CATIA / SolidWorks / AutoCAD</li><li>معرفة بـ: المعالجة (CNC، التفكيك، الطحن)</li><li>قراءة المخططات</li><li>المتريولوجيا / الجودة</li><li>روح الفريق، الدافعية، والصرامة</li><li>الملف المثالي: خريج حديث أو خبرة 0-2 سنوات</li><li>الاهتمام بالصناعة / الإنتاج / التصميم</li><li>القدرة على التعلم بسرعة</li></ul><p></p></section>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><b>حول فور سيزونز:</b></p><br><br><p>فور سيزونز مدعوم من قِبل فريقنا. نحن مجموعة من الأفراد الذين يسعون لأن يصبحوا أفضل، وللدفع بأنفسنا إلى آفاق جديدة ولمعاملة بعضنا البعض كما نود أن نُعامل بالمثل. أعضاء فريقنا حول العالم يخلقون تجارب مميزة لضيوفنا وسكاننا وشركائنا من خلال الالتزام بالرفاهية بقلب صادق. نحن نؤمن بأن أفضل طريقة لتمكين موظفينا من تقديم هذه التجارب الاستثنائية للضيوف هي من خلال تجربة موظف ذات مستوى عالمي وثقافة شركة مميزة. <br>في فور سيزونز، نؤمن بالتعرف على وجه مألوف، والترحيب بوجه جديد ومعاملة كل من نقابله كما نود أن نُعامل أنفسنا. سواء عملت معنا، أو أقمت معنا، أو عشت معنا، أو اكتشفت معنا، نعتقد أن هدفنا هو خلق انطباعات ستبقى معك مدى الحياة. ذلك نابع من اعتقادنا أن الحياة أغنى عندما نرتبط حقاً بالأشخاص والعالم من حولنا.</p><br><br><br><br><p><b>حول الموقع:</b></p><br><br>مُحْتَفَظ روحي في قلب المدينة الحمراء. يقع في مكان مثالي بين Medina العتيقة بالمدينة والأحياء الحضرية في Ville Nouvelle، يرحب منتجع فور سيزونز مراكش بكم كملاذ رائع – 16 هكتاراً (40 فداناً) مليئة بحدائق موريسية ومسابح منعشة. هنا، تتحد القيم التقليدية والراحة العصرية. اختبر الاسترخاء الحقيقي في منتجعنا المغربي الصحي، دع الأطفال يلعبون في قلاهم الخاصة، واستمتع بإطلالات جبال الأطلس من شرفتك الخاصة.<br><br><span><span><span>الوظائف الأساسية :</span></span></span><br><span><span><span>ضمان دور وقائي ومساعدة وتصرف.</span></span></span><br><span><span><span>1.</span></span></span><span><span><span>ضمان دوام في مركز الأمن (نهاراً وليلًا).</span></span></span><br><span><span><span>2.</span></span></span><span><span><span>اتباع ونقل قواعد السلامة المتعلقة بالأشخاص والممتلكات في المنشأة.</span></span></span><br><span><span><span>3.</span></span></span><span><span><span>معرفة جميع إجراءات الخدمة والعمل وفق التعليمات المستلمة.</span></span></span><br><span><span><span>4.</span></span></span><span><span><span>المحافظة على كفاءة معدات الحماية من الحرائق من خلال تنفيذ جولات التحقق.</span></span></span><br><span><span><span>5.</span></span></span><span><span><span>تنظيم جولات للوقاية والكشف عن مخاطر الحريق، بما في ذلك في الأماكن غير المأهولة (نهاراً وليلاً).</span></span></span><br><span><span><span>6.</span></span></span><span><span><span>التأكد من تطبيق التعليمات في حالات الحريق وتوجيه المساعدة حتى وصول رجال الإطفاء.</span></span></span><br><span><span><span>-</span></span></span><span><span><span>رجال الإطفاء.</span></span></span><br><span><span><span>7.</span></span></span><span><span><span>إسعاف الموظفين والزبائن الذين يتعرضون لحادث أو أي مشكلة طبية حتى وصول المساعدة.</span></span></span><br><span><span><span>8.</span></span></span><span><span><span>ضمان خلو مخارج الطوارئ ومداخل الفندق من العوائق خلال النهار والليل.</span></span></span><br><span><span><span>9.</span></span></span><span><span><span>منع، من خلال وجوده، دخول عناصر غير مرغوب فيها قد تعوق نشاط الفندق والحد من مخاطر السرقات أو التلف من خلال وجوده اليقظ.</span></span></span><br><span><span><span>10.</span></span></span><span><span><span>تقديم خدمة ممتعة وفعالة ومهنية للعملاء وفقاً لمعايير فور سيزونز.</span></span></span><br><span><span><span>11.</span></span></span><span><span><span>إبلاغ الإدارة بالشكوى والتعليقات من العملاء وبذل الجهود المناسبة لتصحيحها والمتابعة معها.</span></span></span><br><span><span><span>-</span></span></span><span><span><span>ci.</span></span></span><br><span><span><span>12.</span></span></span><span><span><span>عند طلب الإدارة، تقديم أي مساعدة داخل القسم أو بشكل عام في الفندق عند الحاجة.</span></span></span><br><br><br><br><br><br> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><b>عن Four Seasons:</b></p><br><br><p>يعتمد Four Seasons على فريقه من الناس. نحن جماعة من الأفراد الذين يتوقون ليصبحوا أفضل، لندفع أنفسنا إلى آفاق جديدة ونتعامل مع بعضنا البعض كما نود أن يعاملونا نحن بالمقابل. أعضاؤنا في جميع أنحاء العالم يخلقون تجارب مدهشة لضيوفنا وسكاننا وشركائنا من خلال الالتزام بالفخامة بقلب حقيقي. نعلم أن أفضل طريقة لتمكين فريقنا من تقديم هذه التجارب الاستثنائية للضيوف هي من خلال تجربة موظف عالمية المستوى وثقافة الشركة. <br>في Four Seasons، نؤمن بالاعتراف بوجه مألوف، والترحيب بوجه جديد ومعاملة كل من نلتقي بهم كما نود أن نعامل نحن أنفسنا. سواء كنت تعمل معنا، تقيم معنا، تعيش معنا أو تكتشف معنا، نؤمن بأن هدفنا هو خلق انطباعات ستبقى معك مدى الحياة. يعود ذلك إلى إيماننا بأن الحياة أغنى عندما نتواصل حقًا مع الناس والعالم من حولنا.</p><br><br><br><br><p><b>عن الموقع:</b></p><br><br>واحة حديقة في قلب المدينة الحمراء. موقع مثالي بين Medina العتيقة وأحياء المدينة متعددة الثقافات في Ville Nouvelle، يرحب منتجع Four Seasons Marrakech بك بتجربة هادئة – 16 هكتارًا (40 فدانًا) مليئة بالحدائق المغربية ومسابح منعشة. هنا، تتحد القيم التقليدية والراحة العصرية. اختبر الاسترخاء الحقيقي في منتجعنا المغربي الصحي، دع الأطفال يلعبون في قصبتهم الخاصة، وتمتع بإطلالات على جبال الأطلس من شرفتك الخاصة.<br><br><span><span><span>الوظائف الأساسية :</span></span></span><br><span><span><span>ضمان دوروقاية ومساعدة وتخطيط العمل.</span></span></span><br><span><span><span>1.</span></span></span><span><span><span>ضمان وجود دوام في مركز الأمن (نهارًا وليلًا).</span></span></span><br><span><span><span>2.</span></span></span><span><span><span>اتباع ومتابعة قواعد الأمن المؤمنة للممتلكات والأشخاص في المنشأة.</span></span></span><br><span><span><span>3.</span></span></span><span><span><span>معرفة جميع إجراءات الخدمة والعمل وفق التعليمات المستلمة.</span></span></span><br><span><span><span>4.</span></span></span><span><span><span>الاهتمام بالتشغيل السليم لمعدات الحماية من الحرائق والقيام بجولات تحقق.</span></span></span><br><span><span><span>5.</span></span></span><span><span><span>تنظيم جولات للوقاية والكشف عن مخاطر الحريق، بما في ذلك في المناطق غير المأهولة (نهارًا وليلًا).</span></span></span><br><span><span><span>6.</span></span></span><span><span><span>تنفيذ التعليمات في حال الحريق وتوجيه المساعدات حتى وصول رجال الإطفاء.</span></span></span><br><span><span><span>7.</span></span></span><span><span><span>تقديم الدعم للموظفين والعملاء المصابين بأي حادث أو مشكلة طبية حتى وصول المساعدة.</span></span></span><br><span><span><span>8.</span></span></span><span><span><span>الحرص على خلو مخارج الطوارئ ومداخل الفندق من العوائق خلال النهار والليل.</span></span></span><br><span><span><span>9.</span></span></span><span><span><span>منع، من خلال وجوده، دخول عناصر غير مرغوب فيها قد تعكر نشاط الفندق وتقليل مخاطر السرقات أو التلف من خلال حضور يقظ.</span></span></span><br><span><span><span>10.</span></span></span><span><span><span>تقديم خدمة ممتعة وفعالة ومهنية للضيوف وفقًا للمعايير الخاصة بـ Four Seasons.</span></span></span><br><span><span><span>11.</span></span></span><span><span><span>إبلاغ الإدارة عن شكاوى وتعليقات العملاء وبذل الجهود المناسبة لتصحيحها والمتابعة عليها.</span></span></span><br><span><span><span>12.</span></span></span><span><span><span>عند طلب الإدارة، تقديم أي مساعدة داخل الخدمة أو بشكل عام للفندق عند الحاجة.</span></span></span><br><br><br><br><br><br> </div>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >تقديم تقارير إلى قسم الاستراتيجية والتطوير، يجمع مختبر البيانات بين خبرة في علم البيانات والذكاء الاصطناعي وهندسة البرمجيات لتصميم وتطوير ونشر حلول عملياتية تحسن عمليات الشركة ومنتجاتها وخدماتها. يتألف الفريق من حوالي ثلاثين شخصًا مقيمين في باريس وتورونتو وكازابلانكا. يسعى مختبر البيانات إلى تنفيذ أفضل ممارسات التطوير، أساسًا في بايثون ولكنه يشمل أيضًا React وجافا، وهو يدير خطوط CI/CD لنشر التطبيقات وواجهات برمجة التطبيقات على بنى Docker/Kubernetes، وأباتشي Airflow، وفي السحابة. مشاركة المعرفة من خلال العروض التقديمية بين أعضاء الفريق، والتدريب، ووقت مخصص للمراقبة التكنولوجية هي جزء لا يتجزأ من عمليات مختبر البيانات. حالات استخدام علم البيانات متنوعة وتؤدي إلى تطبيقات ملموسة في الأدوات الداخلية وتطبيقات العملاء، على سبيل المثال: تقييم مخاطر فشل الأعمال؛ استخراج المعلومات من الصور والمستندات؛ بناء واستخدام مخططات المعرفة؛ محركات بحث متخصصة في تحديد الأعمال؛ النمذجة المالية والمحاكاة</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >دورك: ستنضم إلى فريق Coface Data Lab وتعمل بشكل رئيسي في ثنائيات أو فرق صغيرة على مشاريع مبتكرة. ستقوم بتصميم وتطوير حلول كاملة تُطبق تقنيات التعلم الآلي، بدءًا من النشر على بنية الحاويات لدينا أو في السحابة، إلى المراقبة الإنتاجية. ستساهم أيضًا في مراقبة التكنولوجيا.</font></font></p></div></section><section><p class="heading">المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><h2><font dir="auto" ><font dir="auto" >المؤهلات</font></font></h2><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >درجة هندسة أو ما يعادلها في علم البيانات: التعلم الخاضع للإشراف وغير الخاضع للإشراف، التجميع، معالجة اللغة الطبيعية</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >خبرة سنتين أو أكثر في دور مشابه</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >إتقان بايثون ونظامه البيئي وأفضل الممارسات لمراجعة الشفرة والتكامل المستمر</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >استخدام لينوكس وجيت</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >الاستقلالية، الفضول، الدقة</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >الإنجليزية: المشاريع في سياقات دولية</font></font></p><h2><font dir="auto" ><font dir="auto" >المهارات المطلوبة:</font></font></h2><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >الخبرة في تطوير تطبيقات بايثون بمعايير جودة عالية</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >تنفيذ سلسلة CI/CD</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >الخبرة في نشر تطبيقات Docker/Kubernetes والسحابة</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >خبرة عملية مع قواعد بيانات SQL وNoSQL (مستندة، رسم بياني).</font></font></p><p></p></section>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
ثقافة الشركة : <p><strong>ALH Holding</strong> تتسم بـ<em>ثقافة قائمة على التعاون</em>، حيث الناس والثقة والعمل الجماعي مركزان في المنظمة. يعمل الموظفون في بيئة داعمة تشكلها إدارة قريبة تشجع المشاركة والمسؤولية. تعزز هذه الأساس قاعدة<em> تركيز تنظيمي قوي</em>، مما يضمن الهيكلة والكفاءة وموثوقية العمليات. كما تتوازن الثقافة بعقلية الأداء والانفتاح على الابتكار، داعمة لتحقيق النتائج والقدرة على التكيف.
</p><br><br>
<br> العمل : <p>مراقبة أعمال البناء والانتهاء للمشروعات العقارية:</p><br><br><p>- الإشراف على جميع أعمال البناء والانتهاء للمباني<br>- فحص مطابقة الأعمال المنفذة مع مخططات المشروع والمواصفات<br>- تخطيط وضمان الالتزام بالمواعيد المحددة من قبل الجهات المعنية المختلفة<br>- تنسيق جميع مقدمي الخدمات وإدارة الموقع <br>- المساعدة والمشاركة في قبول الأعمال من قبل إدارة الموقع<br>- ضمان تسليم البضائع أو الهياكل وتوفير خدمة ما بعد البيع وضمان التشغيل السلس أثناء الاستغلال<br> </p><br><br> <br> <br> الملف المؤهل : <ul><li>شهادة Bac+2 أو رخصة مهنية في الهندسة المدنية والبناء</li><li>خبرة إلزامية لا تقل عن<strong> 5 سنوات</strong></li><li>إتقان إدارة الموقع وتقنيات مشاريع الإنشاءات لجميع الأعمال (TCE) (المراقبة والتنسيق والإشراف على الأعمال)</li><li>إتقان الأعمال الإنشائية الفنية (الأعمال الإنشائية، السباكة، التكييف، الكهرباء، إلخ)</li><li>إتقان الأعمال المعمارية (التبليط، الأسقف المستعارة، الحواجز الجافة، إلخ)</li><li>التخطيط</li><li>التحقق من المطابقة وقبول الأعمال</li></ul><p>المنصب مقره في المنزه</p><br><br> <br><br>
<section><p class="heading jdMain">الوصف الوظيفي</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>كمدير مشروع SAP مؤكد / قائد خدمة، ستكون مسؤولاً عن الإدارة التشغيلية والاستراتيجية لمشروعات SAP بالإضافة إلى أنشطة صيانة التطبيق (TMA). ستنسّق الفرق الداخلية، ومقدمي الخدمات، وشركاء الناشر، والعملاء لضمان نجاح المشاريع وجودة الخدمة.</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><h2>المؤهلات</h2>
<p><strong>المسؤوليات الرئيسية:</strong></p>
<ul>
<li>تنظيم وقيادة لجان التوجيه الدورية: لجان التوجيه، لجان المشاريع، الاجتماعات مع فرق الناشر والمتكامل.</li>
<li>إنشاء وتتبع وتحديث الجداول الزمنية للتطورات الكبرى والصغرى.</li>
<li>تقديم تقارير دورية تفصيلية عن المشاريع المخصصة لأصحاب المصلحة.</li>
<li>التصرف كنقطة التنسيق بين الفرق الوظيفية والتقنية وفرق العميل والناشر، وإدارة الحوادث الكبرى وحلها.</li>
<li>قيادة أنشطة صيانة التطبيق (TMA) بالتنسيق مع الفرق لتلبية اتفاقيات مستوى الخدمة ومعايير الجودة.</li>
<li>تحديد وتحليل وتوثيق المتطلبات الوظيفية والتقنية الجديدة.</li>
<li>صياغة المواصفات، والتحقق من الاختبارات، والإشراف على التوثيق (ملفات التكوين، خطط الاختبار، إلخ).</li>
<li>التحقق من جميع المخرجات بما يتوافق مع متطلبات العميل ومعايير الجودة.</li>
<li>إعداد وتخطيط وتنفيذ الاختبارات مع مراقبة دقيقة.</li>
<li>قياس أداء الفريق وجودة المخرجات، ووضع خطط إجراءات تصحيح إذا لزم الأمر.</li>
<li>ضمان المتابعة المالية للأنشطة لضمان الالتزام بأهداف الإيرادات والهوامش.</li>
<li>المشاركة في لجان تنظيم إدارة TMA (الربحية، التخصيص، التنبؤ، المراقبة).</li>
<li>نشر أفضل الممارسات ومبادرات التصنيع لضمان التميز التشغيلي.</li>
</ul><p></p></section>
<p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">الإبلاغ إلى مدير التخطيط المركزي، ستشمل مسؤولياتك: ضمان الامتثال للوائح الصحة والسلامة والبيئة، وخاصة القواعد الحيوية، والمشاركة في تنفيذها (أتحرك بحذر، أعمل بحذر، أتعامل بعناية، أشحن طاقتي بأمان، أحسن بيئة عملي، أكون على علم بالمخاطر). إطلاق أوامر الإنتاج. إعداد وثائق التصنيع. مراقبة تنفيذ التخطيط والإنتاج وتطوير (PDP) الذي حدده مدير التخطيط.</font></font></p><p><strong>الملف الشخصي للمرشح المثالي</strong></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">المعرفة: الحد الأدنى من المستوى التعليمي: شهادة البكالوريا +2 (سنتان من التعليم ما بعد الثانوي) الحد الأدنى من الخبرة: سنة واحدة المهارات: معرفة تقنية جيدة بعمل الشركة الكفاءة في أدوات الكمبيوتر (خصوصًا MS Office). القدرة على استخدام أوقات توقع الإنتاج. الصفات الشخصية: مهارات تواصل قوية الصرامة/الاستجابة</font></font></p>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><ul ><li >مهندس في الهندسة الصناعية، الهندسة التصنيعية، أو مجال ذو صلة.</li><li >خبرة لا تقل عن 5 سنوات في إدارة الإنتاج، ويفضل في صناعة التصنيع.</li><li >خبرة مثبتة في إدارة عمليات الإنتاج وتحسين الكفاءة.</li><li >معرفة قوية بمبادئ الإنتاج الرشيق ومنهجيات مراقبة الجودة.</li><li >إتقان تخطيط الإنتاج، الجدولة، وإدارة سلسلة التوريد.</li><li >خبرة بأنظمة ERP (مثل SAP، Oracle) ومجموعة Microsoft Office.</li><li >مهارات تحليلية وحل المشكلات ممتازة، ونهج قائم على البيانات لاتخاذ القرار.</li><li >قدرات قيادة وإدارة فريق قوية.</li><li >مهارات تواصل فعالة وبناء علاقات جيدة.</li><li >يفضل شهادة Six Sigma.</li><li >فهم عميق لعمليات التصنيع والتقنيات والامتثال التنظيمي.</li><li >القدرة على العمل في بيئة تتطور باستمرار والتكيف مع الأولويات المتغيرة.</li><li >الاستعداد للعمل بساعات مرنة حسب متطلبات الإنتاج.</li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><ul><li><br></li></ul><p></p></section>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>يخطط القدرة الإنتاجية (المعدات، القوى العاملة) والجداول الزمنية (بما في ذلك النوبات الإضافية على سبيل المثال) وفقًا لمتطلبات العميل، ويرتكز على الاستخدام الأمثل لمعدات الإنتاج، ويضمن الإنتاج في الوقت المحدد، ويراقب تحقيق الأهداف اليومية والأسبوعية والشهرية وفقًا للجدول الزمني، يدعم مراقبة الإنتاج، وتحليل نتائج الإنتاج من اليوم السابق (مثل الكفاءة، الجودة، هدر المنتجات، الرفض، إلخ) ويحدد ويقدم التدابير المضادة اللازمة (على سبيل المثال KOSU، KATA) و/أو يضمن التصعيد</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><h2>المؤهلات والخبرة</h2><p>المستوى التعليمي: مهندس أو درجة الماجستير.</p><p>التخصص الدراسي: مي mechanical/الكهربائية/الصناعية أو ما يعادلها</p><p>الخبرة: 5 سنوات خبرة في نفس المنصب في صناعة السيارات</p><p>اللغة: الفرنسية والإنجليزية إلزاميتان</p><p></p></section>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<b>الموقع الوظيفي:</b>محاسب الأستاذ العام<br><br><b>وصف الوظيفة:</b><p>كـمحاسب أستاذ عام كبير، ستشارك في مراقبة وتقديم تقارير الأستاذ العام، الامتثال، الضرائب، والأنشطة المحاسبية والتقارير العامة المتعددة، إلى جانب مجموعة من مهام المطابقة والرقابة المالية الأخرى حسب الحاجة ضمن الفريق.</p><br><br><br>ماذا ستفعل في Arrow؟<ul><li><p>مراقبة وإدارة دقة الأستاذ العام للشركات التابعة لـArrow المعينة</p><br><br></li><li><p>دعم أنشطة تحصيل النقد</p><br><br></li><li><p>إتمام جميع إجراءات الإغلاق المالي المتعلقة بالشهر، بما في ذلك التكاليف اللازمة ومراجعات ميزان المراجعة</p><br><br></li><li><p>إعداد وتولي المسؤولية عن جميع التقارير الداخلية اللازمة داخل أوروبا وإلى المقر الرئيسي في الولايات المتحدة</p><br><br></li><li><p>تنفيذ ضوابط ساربانس أوكسلي ذات الصلة</p><br><br></li><li><p>التغطية، إعادة التقييم، وتحليل العملة الأجنبية</p><br><br></li><li><p>التقارير المتعلقة بعدد الموظفين، والرقابة والدعم في التنبؤات</p><br><br></li><li><p>الأعمال المحاسبية القانونية وضرائب الشركات</p><br><br></li><li><p>التسويات القانونية/الشركات وتوحيد أوروبا</p><br><br></li><li><p>الرقابة وإعداد تقارير ضريبة القيمة المضافة والفاتورة Intrastat وتقارير قائمة المبيعات، وتقديم الإقرارات الضريبية والامتثال Related</p><br><br></li><li><p>دعم والمشاركة بنشاط مع عمل التدقيق الجماعي والتدقيق القانوني</p><br><br></li><li><p>إعداد أي تحليل فروق ضروري لجميع ما سبق</p><br><br></li><li><p>دعم محاسبين آخرين ضمن الفريق في مجموعة من المهام لتلبية احتياجات قسم المالية بشكل كامل</p><br><br></li><li><p>المساهمة في تطوير عمليات/إجراءات جديدة وفعالة ضمن فريق المحاسبة</p><br><br></li><li><p>توفير الدعم والمساعدة لمدير المحاسبة في المشاريع والمهام المؤقتة</p><br><br></li></ul><br>ما الذي نبحث عنه؟<ul><li><p>معرفة محاسبية (تعليم مالي) وخبرة في العمل مع الضرائب</p><br><br></li><li><p>إتقان Excel، معالجة البيانات، وأنظمة ERP (مفضل)</p><br><br></li><li><p>قدرات تحليلية قوية، اتصال، تعاون، وإدارة الوقت</p><br><br></li><li><p>المبادرة والقدرة على الاستغلال</p><br><br></li><li><p>إتقان اللغة الإنجليزية</p><br><br></li><li><p>الخبرة التنظيمية وقدرات إدارة المخاطر</p><br><br></li><li><p>القدرة على التكيف والالتزام بتحقيق النتائج وتحقيق الكفاءة</p><br><br></li></ul><b>ما الفائدة لك؟</b><ul><li><p>عقد كامل، دوام دائم</p><br><br></li><li><p>دور ديناميكي ضمن فريق منطقة أوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا عالي الأداء، مع مسؤولية تجارية حقيقية من اليوم الأول.</p><br><br></li><li><p>تعاون وثيق مع مايكروسوفت وشركاء رائدين في المنطقة.</p><br><br></li><li><p>فرصة للنمو خارج النطاق الأول مع تطور الأعمال.</p><br><br></li><li><p>ثقافة فريق تعاونية، مع زملاء عبر أوروبا والشرق الأوسط وشمال أفريقيا بما في ذلك المغرب وغرب أوروبا.</p><br><br></li></ul><br><br><p>#LI-KK1 #LI-HYBRID</p><br><br><br><br><b>الموقع:</b>الدار البيضاء، المغرب (جادة القدس)<br><br><b>نوع الوقت:</b>دوام كامل<br><b>فئة الوظيفة:</b>المحاسبة/المالية<br>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p>انضم إلى SOGEA Maroc! نحن نوظف مسؤول صيانة مرتبط بإدارة المواد، ليؤدي دوراً رئيسياً في توافر وأداء معداتنا.</p><br><p>المسؤول عن الصيانة مهمته قيادة وتنسيق جميع أنشطة الصيانة، بهدف السلامة واستمرارية العمليات في مواقعنا.</p><br><p>وبهذا فستُطلب منك: </p><br><p>- وضع ميزانية النشاط وتتبع تنفيذها من خلال رصد الفوارق؛</p><br><p>- وضع جدول أعمال أعمال الصيانة الوقائية وتنظيم جميع التدخلات للصيانة الوقائية والتصحيحية؛</p><br><p>- تنسيق وتوجيه تدخلات فريقه من خلال مراقبة الالتزام بتعليمات السلامة والقيود التشغيلية؛</p><br><p>- متابعة ونقل مؤشرات أداء نشاط الصيانة وتحديد مصادر عدم المطابقة وعدم الأداء لاقتراح خطط تصحيحية؛</p><br><p>- التخطيط للإمداد وتحسين مخزون قطع الغيار والمواد الاستهلاكية؛</p><br><p>- متابعة العمليات التنظيمية والتنظيمية (متابعة الشروط التنظيمية للمراقبة، الالتزام بمواعيد فحص المعدات…);</p><br><p>- بدء، بالتنسيق مع سلسلته الإدارية، مشاريع الاستثمار (أعمال جديدة…)، إعداد دفاتر الشروط، اختيار المقاولين ومراقبة تدخلاتهم؛</p><br><p>- مراقبة رفع مستوى الكفاءة وأداء موظفيه.</p><br><br><p>مهندس ميكانيكي كهربائي، بخبرة تقارب 8 سنوات في وظائف مشابهة، ويفضل في قطاع البناء أو إدارة أسطول المعدات.</p><br><p>المهارات المطلوبة:</p><br><p>- مهارات مثبتة في تحسين تكلفة الصيانة والتحسين المستمر؛<br>- قدرة جيدة على التحليل، قيادة الأداء وإدارة الأولويات؛<br>- قيادة مؤكدة مع قدرة على إطار العمل، المرافقة وتطوير مهارات فريق تقني؛<br>- سهولة التعامل مع مختلف الأطراف (فرق الموقع، الموردين، المتعهدين، مقدمي الخدمات);<br>- إتقان جيد للبيئات التقنية (إلكتروميكانيك، صيانة المعدات).</p><br><br><p>انضم إلى Sogea Maroc، فهذا يعني:</p><br><p>- الاستثمار داخل شركة تعمل منذ أكثر من قرن على تطوير مشاريع وبنى تحتية مبتكرة ذات أداء عالٍ للغاية؛<br>- الانضمام إلى فرق خبراء؛<br>- فتح آفاق مهنية رائعة.</p><br><p>انضم إلينا وعش تجربة إنسانية حقيقية!</p><br>
<p><strong>الجهة</strong></p><br>
<p>SOGEA MAROC، فرع SOGEA SATOM، شركة ضمن مجموعة VINCI، فاعل رئيسي في سوق البناء المغربي. تأسست SOGEA MAROC منذ 1922، وتُعد الشركة المرجعية في مجالات الهيدروليك، الأعمال الفنية، الهندسة المدنية الصناعية والبناء. في SOGEA MAROC، الرؤية للنجاح هي شاملة قبل كل شيء ولا تقتصر على الجوانب الاقتصادية فقط. من أجل بلوغ الأداء الشامل، نحن ملتزمون بمبادرة تقودها مجموعتنا لخلق قيمة طويلة الأجل، خاصة لموظفينا. نحن مقتنعون تماماً بأن «أفضل سفرائنا هم موظفونا». بناءً على هذا المبدأ، نعمل على تعزيز الدافع داخلياً حتى يفخر مواهبنا بالانتماء إلى SOGEA MAROC. كما تسهم هذه المبادرة في تعزيز جاذبية شركتنا وتسهيل اندماج مواهب جديدة.</p><br>
<br>
<br>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>يؤدي ويقود أنشطة تحسين الكفاءة</p><p>يضمن تنفيذ أنظمة مراقبة كفاءة الإنتاج بما في ذلك وليس حصراً كوسو، القيم المُضافة، 5S، إلخ.</p><p>يؤدي تحليل عمليات الإنتاج بناءً على أساليب الهندسة الصناعية القياسية (IE)، يكتشف اختناقات الوقت، والتبذير MUDA، وينفذ إجراءات لإبرازها وحلها</p><p>يعرف ويُنفّذ موازنة عمليات الإنتاج وفقاً لتحليل الوقت المنفّذ ويطبق في منطقة الإنتاج</p><p>يضمن إنشاء وصيانة بيانات رئيسية متعلقة بالهندسة الصناعية بما في ذلك وليس حصراً مستندات الورشة، بيانات نظام MES، تخطيط القدرة، تخطيط التسريع، إلخ.</p><p>يدعم ويضمن تنفيذ المنتجات الجديدة والتغييرات الفنية (مثال: إدارة التغيير وفق CP2.2.2)</p><p>يدعم تطوير معدات إنتاج جديدة وعمليات بالتنسيق مع فرق الإدارة الوطنية والإنتاج</p></div></section><section><p class="heading">الملف الشخصي المرغوب فيه</p><p class="paragraph"></p><h2>المؤهلات والخبرة</h2><p>درجة البكالوريوس (2 أو 3 سنوات) في الهندسة الميكانيكية أو التطوير/الطرق.</p><p></p></section>
<p><font dir="auto" ><font dir="auto" >الوصف الوظيفي لا تقل الخبرة عن 5-10 سنوات خبرة مؤكدة على مستوى عالي مستوى ممتاز من اللغة الإنجليزية مطلوب القدرة على التفاعل مع المدراء التنفيذيين، ومديري العلامات التجارية، والتسويق، والمالية ومنتجي المنتجات.</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >المهارات الأساسية</font></font></p><ol><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >تحليل أداء المبيعات؛ تطوير ومراقبة مؤشرات الأداء؛ تحليل المبيعات والاشتراكات؛ تحليل الإ نتشار والتفعيل وعمليات الانضمام ومعدلات الاستخدام؛ توليد توصيات عمل</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >إدارة التسعير: تحليل السعر، تطوير حالة العمل، تعريف استراتيجية التسعير، تحليل المرونة والربحية، مراقبة اتساق الأسعار بين الدول والعلامات التجارية</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >التقارير وتحليلات البيانات: إكسل متقدم، باور بي آي أو تابلوه؛ عرض نتائج موجز؛ إعداد مراجعات أعمال تنفيذية</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >إدارة العلامة التجارية / التنسيق بين الوظائف؛ تيسير مشاركة الأطراف الدولية؛ توحيد احتياجات العلامة التجارية؛ متابعة خطط العمل؛ التنسيق بين التسويق / المنتج / المالية</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >المقارنة benchmarks و Market Intelligence التحليل التنافسي أبحاث السوق مقارنة عروض الخدمات المتصلة والتعبئة والتسويق إلى السوق</font></font></li></ol><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >المعرفة الصناعية ذات قيمة عالية</font></font></p><ul><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >صناعة السيارات (ويفضل كصانع أو مورد)</font></font></li><li>الخدمات المتصلة / الخدمات الرقمية</li><li>أعمال الاشتراك</li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >خدمات SaaS أو الخدمات الرقمية</font></font></li><li>أوروبا الشرق الأوسط أفريقيا (EMEA)</li></ul><p>المهارات الناعمة مطلوبة</p><ul><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >مهارات تحليلية قوية</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >اتصال فاعل وممتاز</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >سـينس تطور الأعمال</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >القدرة على الإقناع بالبيانات</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >استقلالية</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >مهارات تلخيص للإدارة</font></font></li></ul><p><strong>الملف المرغوب فيه للمرشح</strong></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >خبرة كبيرة 5-10 سنوات كحد أدنى مستوى عالي معتمد من الخبرة مطلوب مستوى إنجليزي ممتاز قادر على التفاعل مع المدراء التنفيذيين، ومديري العلامات التجارية، والتسويق، والمالية ومنتجي المنتجات.</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >المهارات الأساسية</font></font></p><ol><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >تحليل أداء المبيعات؛ تطوير ومراقبة مؤشرات الأداء؛ تحليل المبيعات والاشتراكات؛ تحليل الإ نتشار والتفعيل وعمليات الانضمام ومعدلات الاستخدام؛ توليد توصيات عمل</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >إدارة التسعير: تحليل السعر، تطوير حالة العمل، تعريف استراتيجية التسعير، تحليل المرونة والربحية، مراقبة اتساق الأسعار بين الدول والعلامات التجارية</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >التقارير وتحليلات البيانات: إكسل متقدم، باور بي آي أو تابلوه؛ عرض نتائج موجز؛ إعداد مراجعات أعمال تنفيذية</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >إدارة العلامة التجارية / التنسيق بين الوظائف؛ تيسير مشاركة الأطراف الدولية؛ توحيد احتياجات العلامة التجارية؛ متابعة خطط العمل؛ التنسيق بين التسويق / المنتج / المالية</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >المقارنة benchmarks و Market Intelligence التحليل التنافسي أبحاث السوق مقارنة عروض الخدمات المتصلة والتعبئة والتسويق إلى السوق</font></font></li></ol><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >المعرفة الصناعية ذات قيمة عالية</font></font></p><ul><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >صناعة السيارات (ويفضل كصانع أو مورد)</font></font></li><li>الخدمات المتصلة / الخدمات الرقمية</li><li>أعمال الاشتراك</li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >خدمات SaaS أو الخدمات الرقمية</font></font></li><li>EMEA (أوروبا، الشرق الأوسط، أفريقيا)</li></ul><p>المهارات الناعمة مطلوبة</p><ul><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >مهارات تحليلية قوية</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >اتصال فعّال وممتاز</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >سـينس تطور الأعمال</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >القدرة على الإقناع بالبيانات</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >استقلالية</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >مهارات تلخيص للإدارة</font></font></li></ul>
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
المهام : <p>كجزء من تطوير عميلنا، وكالة استشارية متخصصة في التسويق عبر المؤثرين، نحن نستقطب مدير مشروع مبتدئ.</p><br><br><p>المهام:</p><br><br><br><ul><li>ضمان إدارة وتنسيق ومتابعة مشاريع التأثير مع العملاء ومقدمي الخدمات المتنوعين.</li><li>إدارة المتابعة التشغيلية واللوجستية لحملات المؤثرين: اختيار المؤثرين، إدارة الجدول، مراقبة الإنشاء، التحكم بالامتثال للمواصفات والنشر.</li><li>المشاركة في تنظيم مشاريع الأحداث (B2B وغيرها): بحث المكان، تحديد الشركاء، والتنسيق اللوجستي.</li><li>إجراء متابعة لعمليات التسويق عبر المؤثرين والاتجاهات.</li><li>تحديد ملفات مؤثرين جديدة والتأكد من تحديث قاعدة البيانات.</li><li>المساهمة في إدارة وسائل التواصل الاجتماعي وتحديث موقع الوكالة.</li></ul> <br> الملف المطلوب : <br><ul><li>درجة الماجستير (Bac+5) في التسويق أو الإعلام أو الأعمال أو ما يعادلها.</li><li>إتقان ممتاز للفرنسية والإنجليزية، كتابة وتحدثاً.</li><li>يجب أن يمتلك سيارة.</li><li>منظم، صارم، مستقل ومبدع.</li><li>مهارات شخصية ممتازة، جيد في الاستماع، التحليل والعمل ضمن فريق.</li></ul> <br><br> </div>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>نحن نبحث عن محلل QC موهوب للانضمام إلينا. في هيكما ستتمتع بثقافة التقدم والانتماء حيث يتم تشجيع الناس على التطور، وتفضل الرفاهية، ونهجنا الشامل يقيّم مساهمات الجميع. نحن نسعى إلى مرشحين يجسدون قيمنا: مبتكرون، حريصون على مواصلة التعلم؛ عاطفون، معتبرون بحق في عملهم؛ ومتعاونون، حريصون على حل المشكلات معًا. إذا رغبت في أن تكون جزءًا من فريق يهتم بالتأثير، فهذه هي المكان المناسب لك.</p></div></section><section><p class="heading">الملف الشخصي المرغوب</p><p class="paragraph"></p><ul><li>درجة البكالوريوس (Bac+3/4) في الكيمياء، مراقبة الجودة/التحليل الدوائي، أو ما يعادلها.</li><li>معرفة قوية بممارسات التصنيع الجيدة (GMP) وممارسات المختبرات الجيدة (GLP).</li><li>الإلمام بمعدات المختبر وأنظمة تكنولوجيا المعلومات.</li><li>القدرة على كتابة الإجراءات والتقارير.</li><li>مهارات تنظيمية قوية والانتباه إلى التفاصيل.</li><li>درجة عالية من الدقة والانتباه للتفاصيل.</li><li>روح الفريق مع القدرة على التعاون بين الأقسام (اللوجستيات، الإنتاج، ضمان الجودة، الصيانة).</li><li>استقلالية وعقلية مبادرة.</li></ul><p></p></section>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p>الأداء والدعم</p><br><br><p>الجودة - عمليات ضمان الجودة</p><br><br><p>مدير ضمان جودة العمليات ف/هـ</p><br><br><p>دوام دائم</p><br><br><p>مهندس & إطار إداري</p><br><br><p>دوام كامل</p><br><br><p>يرتبط بإدارة الجودة، دورك الرئيسي سيكون ضمان الامتثال لمتطلبات العملاء/السلطات لضمان امتثال العمليات<br>وكذلك تعزيز التحسين المستمر، ضمان الأداء وجعل نظام الجودة/السلامة يعمل وتبنّي استيعابه من قبل الجميع<br>على وجه الخصوص، ستكون مهمتك كالتالي:<br>فهم وتفصيل توقعات/متطلبات العميل والسلطات. <br>مرافقة العاملين لفهم وتطبيق متطلبات العملاء والسلطات<br>كونك نقطة الاتصال الأساسية للجودة في نطاقك خلال التدقيقات الداخلية والخارجية.<br>حماية العميل من عدم الجودة<br>قيادة، المشاركة ومرافقة التحقيقات وتحليلات الأسباب<br>تحليل عدم المطابقة من حيث الآثار المحتملة على سلامة الرحلات<br>قيادة تنفيذ إجراءات التأمين لكل فاصل ونقص جودة مُصدر<br>معالجة عدم المطابقة ضمن مسؤوليتك<br>التأكد من أن كل DAC/CAR مُدار بشكل صحيح من قبل مسئول الفاصل<br>جمع العناصر التي تتيح إغلاق DAC/CAR<br>تعزيز التحسين المستمر<br>ضمان الأداء<br>المساهمة في الحصول على الجودة بشكل فعال<br>تحديد مؤشرات الجودة لنطاقك بالتعاون مع هيكل السلطة في القطاع أو القطاعات<br>تحديد والمساعدة في تنفيذ خطة العمل لخفض تكاليف عدم الجودة وشكاوى العملاء<br>إعطاء الأولوية للوقاية والتوقع<br>مشاركة خبرات الدروس المستفادة والتغذية الراجعة للمبلاغ<br>تحديد، التخطيط وتحقيق المراقبات المرتبطة بنطاقه<br>التحقق من فعالية الإجراءات التصحيحية والوقائية<br>قيادة خطة العمل الناتجة عن نظام إدارة السلامة/لجنة الفحص<br>المشاركة في تحديث مخاطر وفقًا لنظام إدارة السلامة.<br>كونه راعي نشر منهجيات لتحسين الجودة (FH، FOD، …)<br>إيجاد نظام جودة بسيط ومناسب للجميع<br>ضمان تطبيق سياسة الجودة، الالتزام بأساسيات الجودة وتطبيق إجراءات نظام إدارة الجودة والسلامة<br>تدريب وتوعية العاملين بأساسيات الجودة ونظام إدارة الجودة والسلامة<br>مراقبة عملية تأهيل العاملين<br>اعتماد/إعادة تأهيل المنشآت والعمليات الخاصة<br>المشاركة في عملية الاعتماد الصناعي<br>المشاركة في تعديل قوائم القدرة</p><br><br><p>أنت حاصل/ة على شهادة Bac+5 في الهندسة أو ما يعادلها، ولديك خبرة 8 سنوات فأكثر في وظيفة مماثلة ويفضل في قطاع الطيران<br>أنت دقيق/ة، صاحب قيادة قوية، لديك روح تحليلية وابتكار، وتفضل العمل الجماعي، إذاً هذا المنصب لك!</p><br><br><br> </div>