وظائف سائقين درجة ثانية في المغرب

<h2 class="h5">وصف وظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الوظيفة : <p><strong>المهمة العامة</strong></p><br><br><p>التقرير إلى قسم الدعم وإدارة المرافق، سائق الإسعاف مسؤول عن نقل الأفراد إلى مرافق الرعاية الصحية وتقديم خدمة نقل فعالة وآمنة للأفراد و/أو تسليم الوثائق لمدرسة الرباط الثانوية العليا للتميز.</p><br><br><p><strong>المهام الرئيسية</strong></p><br><br><p>• نقل المرضى إلى مرافق الرعاية الصحية (المستشفيات والعيادات التابعة، المختبرات، إلخ) حسب الحاجة، مع الحفاظ على دفتر سجل الإسعاف؛<br>• تقديم الإسعافات الأولية عند الضرورة؛<br>• قيادة سيارة الإسعاف بأمان وكفاءة في حالات الطوارئ، مع احترام بروتوكولات الطوارئ؛<br>• ضمان تشغيل الإسعاف (مستوى الوقود، حالة الإطارات، إلخ) وأن تكون جميع الوثائق اللازمة متاحة ومتوافقة (التأمين، إلخ)؛<br>• فحص وظائف معدات الطب onboard بشكل منتظم والإبلاغ عن أي عطل محتمل أو حاجة للإصلاح للإدارة؛<br>• المساعدة في حركة المرضى باستخدام التقنيات المناسبة لمنع تدهور حالتهم؛<br>• وضع المريض في الإسعاف وفقاً للتوصيات الطبية وتقديم المساعدة إذا لزم الأمر؛<br>• استخدام معدات النقل (الأسرة الطبية، كراسي النقل) بأمان؛<br>• ضمان النظافة المنتظمة وتعقيم الإسعاف ومعدات الطب onboard.<br>• التواصل الفعال مع الطاقم من أجل تنسيق مثالي للرحلات؛<br>• قيادة الأفراد بأمان ومسؤولية بين مواقع ووجهات مختلفة وفقاً لتعليمات المشرفين؛<br>&nbsp;</p><br><br> <br> ملف تعريف مطلوب : <p><strong>الملف الوظيفي</strong></p><br><br><p>• يحمل تدريباً مهنياً في مهنة قائد سيارة الإسعاف أو ما يعادلها.<br>• لديه خبرة سابقة كسائق إسعاف.<br>• يحمل شهادة تدريب الإسعاف الأولي.<br>• يحمل رخصة قيادة من الفئة B.</p><br><br><p><strong>المهارات</strong></p><br><br><p>• قيادة مركبة إسعاف<br>• الإسعافات الأولية والرعاية الطارئة<br>• حركة المريض والنقل<br>• إدارة حالات الطوارئ<br>• صيانة الإسعاف وفحصاته<br>• التواصل والتنسيق<br>• إدارة التوتر<br>• الصيانة الوقائية</p><br><br><p><strong>السمات الشخصية</strong></p><br><br><p>• هادئ ومتماسك<br>• عطوف<br>• حس المسؤولية<br>• التقدير<br>• التفاعل السريع<br>• تحمل بدني<br>&nbsp;</p><br><br> <br><br>

<p>المهام الوظيفية:</p><ul><li>مساعدة المدير في متابعة الأعمال اليومية.</li><li>الإشراف على الأعمال الإدارية وتنظيمها.</li><li>متابعة المشاريع العقارية وفرص الاستثمار في المملكة المغربية.</li><li>زيارة المواقع الإنشائية والعقارية مع صاحب العمل ومتابعة سير الأعمال.</li><li>إعداد التقارير والتنسيق مع الجهات ذات العلاقة.</li></ul><p>الشروط:</p><ul><li>خبرة سابقة في <strong>الإدارة</strong>.</li><li>معرفة جيدة بقطاع <strong>العقارات</strong> وفرص <strong>الاستثمار في المغرب</strong>.</li><li>القدرة على التنقل بين المدن المغربية عند الحاجة.</li><li>مهارات عالية في التواصل والتنظيم وتحمل المسؤولية.</li><li>إجادة استخدام الحاسب الآلي وبرامج Microsoft Office.</li><li>يفضل امتلاك رخصة قيادة.</li></ul><p>المزايا:</p><ul><li>راتب مجزٍ يحدد حسب الخبرة والكفاءة.</li><li>بيئة عمل احترافية.</li><li>فرص للتطور الوظيفي والمشاركة في مشاريع استثمارية وعقارية متميزة</li></ul>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>نبحث عن مدير تسويق سائقين نشيط ومتمكن من حيث التنفيذ لينضم إلى فريقنا في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا. ستكون بمثابة "البداية الميدانية" لمبادرات نمو السائقين عبر منطقة MENA، مع تركيز مبدئي على مصر والمغرب والجزائر، مع توقع توسيع النطاق مع نمو المنطقة. مهمتك هي تنفيذ حملات تسويقية محلية تجذب السائقين وتفاعلهم وتحتفظ بهم عبر أسواقنا الرئيسية. هذا الدور مثالي لمسوق يحب البيانات والثقافة والتنفيذ السريع. يرجى تقديم سيرتك الذاتية وأي مواد إضافية باللغة الإنجليزية فقط.</p><p>استراتيجية الاتصالات وخطط GTM</p><p>تنفيذ الحملة: تنفيذ ومراقبة حملات تسويق السائقين عبر MENA، بما يضمن التطابق مع الاستراتيجية الإقليمية</p><p>مراقبة القياسات: تتبع وتقرير مؤشرات الأداء مثل اكتساب سائقين جدد (CAC)، معدلات السائقين النشطين، والاحتفاظ</p><p>إدارة القنوات: دعم الاتصالات متعددة القنوات، بما في ذلك CRM (Push/SMS)، وسائل التواصل الاجتماعي، ومجتمعات السائقين المحلية</p><p>التنسيق الميداني: إدارة لوجستيات الفعاليات المحلية خارج الإنترنت والتجارب مع السائقين، مع ضمان تنفيذ عالي الجودة وتناسق العلامة</p><p>دعم أصحاب المصلحة: العمل كجسر بين الفرق المحلية والمقر، وتكييف الإرشادات العالمية إلى محتوى جاهز لـ MENA</p><p>أبحاث السوق: إجراء الاستطلاعات، ومجموعات التركيز، وتحليل المنافسين للحفاظ على عرض القيمة حاد وذي صلة</p><p>تنسيق الموردين: اختيار وإدارة الموردين المحليين (محلات الطباعة، وكالات الفعاليات، وغيرها) من أجل الفاعلية من حيث التكلفة والجودة</p></div></section><section><p class="heading">الملف المطلوب للمرشح</p><p class="paragraph"></p><p>أكثر من 3 سنوات في التسويق (خبرة في خدمات النقل عبر التطبيقات أو الشركات الناشئة أو اقتصاد العمل الحر تعتبر ميزة كبيرة)</p><p>فهم قوي لأساسيات التسويق الرقمي، وبناء العلامة التجارية، وأدوات CRM/Analytics</p><p>منظم ويهتم بالتفاصيل؛ قادر على إدارة عدة أجزاء متحركة عبر الأسواق</p><p>استباقي، تبحث عن حلول وتقترح تحسينات</p><p>إحساس عميق بفروق الثقافة في MENA وسلوك السائق</p><p>واثق من تقديم خطط الحملات ونتائجها لأصحاب المصلحة الكبار، مريح في الغرفة، ليس فقط خلف الشرائح</p><p>مريح في Excel/Google Sheets لسحب البيانات واستخراج القصة وراء الأرقام</p><p>عملي مع أدوات الذكاء الاصطناعي لتسريع التنفيذ (مسودات المحتوى، تحليل البيانات، تلخيص البحث)</p><p>اللغة العربية و/أو الفرنسية مطلوبة حسب سوق التركيز؛ الكفاءة في الإنجليزية على الأقل بمستوى B2 للتعاون مع المقر</p><p>يرجى تقديم سيرتك الذاتية باللغة الإنجليزية. قد لا تُنظر الطلبات مع السير الذاتية بلغات أخرى.</p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>نبحث عن مدير تسويق سائقين مفعم بالنشاط ومتمكن من التنفيذ لينضم إلى فريقنا في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا. ستكون «الأقدام على الأرض» لمبادرات نمو السائقين لدينا عبر MENA، مع تركيز مبدئي على مصر، المغرب، والجزائر، مع توقع توسيع النطاق مع نمو المنطقة. مهمتك هي تنفيذ حملات تسويق محلية تجذب وتشارك وتحافظ على السائقين عبر أسواقنا الرئيسية. هذا الدور رائع لمسوق يحب البيانات والثقافة والتنفيذ السريع. استراتيجيات الاتصالات وخطط دخول السوق. تنفيذ الحملة: تنفيذ ورصد حملات تسويق السائقين عبر MENA، مع ضمان التوافق مع الاستراتيجية الإقليمية. مراقبة القياس: تتبع والإبلاغ عن KPIs مثل اكتساب سائقين جدد (CAC)، معدلات السائقين النشطين، والاحتفاظ. إدارة القنوات: دعم الاتصالات متعددة القنوات، بما في ذلك CRM (Push/SMS)، وسائل التواصل الاجتماعي، والمجتمعات المحلية للسائقين. التنسيق الميداني: إدارة لوجستيات التفعيلات المحلية وغير المتصلة بالإنترنت وفعاليات السائقين، لضمان تنفيذ عالي الجودة وتناسق العلامة. دعم أصحاب المصلحة: العمل كجسر بين الفرق المحلية والمقر، وتكييف الإرشادات العالمية إلى محتوى جاهز لـ MENA. أبحاث السوق: إجراء الاستطلاعات ومجموعات التركيز وتحليل المنافسين للحفاظ على عرض القيمة لدينا حادًا وذا صلة. تنسيق الموردين: استيراد وإدارة الموردين المحليين (منافذ الطباعة، وكالات الأحداث، إلخ) من أجل الكفاءة والتكلفة والجودة. ساعدنا في تحدي الظلم من خلال خلق خيارات عادلة لملايين الأشخاص عبر 1100+ مدينة في 48 دولة. طور مهاراتك المهنية من خلال الوصول إلى برامج الإرشاد، الاستشارات المهنية، وبرامج التعلم. تعاون مع فرق حول العالم واكسب خبرة دولية عبر برنامج تبادل المواهب العالمي. شارك في تحديات الشركة وجوائزها وأنشطتها الرياضية ومشروعات التأثير الاجتماعي والتطوع التي يقودها الموظفون. اعمل إلى جانب أشخاص مبادرين، يتحدثون بصراحة ويتحدون أنفسهم للنمو. حسن مهاراتك اللغوية من خلال دورات مشتركة التمويل وم조 مجموعة للنطق الداخلية. قد تختلف المزايا النهائية حسب الموقع.</p></div></section><section><p class="heading">المرشح المثالي</p><p class="paragraph"></p><p>3+ سنوات خبرة في التسويق (تجربة في خدمات الليموتكس/الشركات الناشئة أو اقتصاد العمل مهم) فهم قوي لأساسيات التسويق الرقمي، وبناء العلامة التجارية، وأدوات CRM/التحليلات. منظم ودقيق؛ قادر على إدارة عدة أجزاء movables عبر الأسواق. استباقي، تبحث عن حلول وتقترح تحسينات. إحساس عميق بفروق الثقافة في MENA وسلوك السائق. واثق من عرض خطط الحملات ونتائجها أمام أصحاب المصلحة الكبار، متمكن في الغرفة، ليس فقط وراء العرض. متمكن في Excel/Google Sheets لسحب البيانات واكتشاف القصة وراء الأرقام. عملي مع أدوات الذكاء الاصطناعي لتسريع التنفيذ (مشاريع محتوى، تحليل بيانات، توليف البحث). مطلوب العربية و / أو الفرنسية حسب تركيز السوق؛ مستوى الإنجليزية على الأقل B2 للتعاون مع HQ. يرجى تقديم سيرتك الذاتية باللغة الإنجليزية. قد لا تؤخذ الطلبات بسير ذاتية بلغات أخرى بعين الاعتبار.</p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>تبحث MTA عن مهندس برمجيات للانضمام إلى فريق البحث والتطوير. المسؤوليات الرئيسية: تحليل مواصفات العملاء واستخلاص متطلبات البرمجيات. تطوير وصيانة برمجيات مدمجة منخفضة المستوى (البرمجيات الثابتة، حزم دعم اللوحة، تعريفات الأجهزة، محمل الإقلاع) بلغة C/C++ للوحدات الإلكترونية ووحدات التحكم بالمجال. تصميم وتطوير واختبار تطبيقات العملاء. العمل على AUTOSAR BSW/MCAL أو طبقات منصات مكافئة، بما في ذلك دمج المحركات وتكوينها. التصحيح واستكشاف الأخطاء على مستوى اللوحة والنظام باستخدام JTAG/SWD، المصححات، أدوات التتبع، الأوسكופן، ومحللات المنطق؛ إجراء تحليل السبب الجذري لقضايا التوقيت والذاكرة. كتابة وتنفيذ اختبارات الوحدة والتكامل، وإنتاج تقارير الاختبار. الالتزام بمعايير الترميز والمشاركة في مراجعات الكود. التعاون مع فرق من أقسام أخرى لتلبية توقعات العملاء.</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><p><strong>المتطلبات:</strong> درجة ماجستير/هندسة في الهندسة الكهربائية والعلوم الكمبيوتر أو مجال ذو صلة. 3+ سنوات من تطوير البرمجيات المدمجة، ويفضل في صناعة السيارات أو الفضاء. كفاءة قوية في C المدمجة وخبرة في بيئات bare metal وRTOS. خبرة في وحدات الميكروكنترولر، وهياكل PPC/ARM، والأجهزة المحيطة، والتشويشات، وDMA، وبروتوكولات اتصال الدوائر المتكاملة I2C/SPI/UART. خبرة عملية مع شبكات CAN/LIN/Ethernet ودرجات بروتوكولات تشخيص KWP2000/UDS/J1939 والأدوات المرتبطة. خبرة مع AUTOSAR Classic (BSW/MCAL) أو أطر منصات منخفضة المستوى مكافئة. المعرفة بمعايير ASPICE وMISRA C وISO26262. الارتياح مع المجمّعات المتقاطعة، والوصلات، وJTAG/SWD، وأدوات التصحيح المادي، والتحليل الثابت، وأطر اختبار الوحدة. الإلمام بنظام التحكم بالإصدارات (Git/Svn) وأدوات إدارة المتطلبات.</p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">الوصف الوظيفي</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><b>مسئولياتك:</b></p><p><br></p><p>&nbsp;معايرة أنظمة التحكم في المحرك (مثلاً حقن الوقود، إدارة الهواء، EGR، ما بعد المعالجة) لتقليل انبعاثات العادم.</p><p>إجراء اختبارات المحرك والمركبة (Dyno، الطريق، المختبر) للتحقق من أداء الانبعاثات.</p><p>تحليل بيانات الاختبار وتعديل المعايرة لتلبية المعايير التنظيمية (مثلاً Euro، EPA).</p><p>دعم عمليات الاعتماد والتقيد باللوائح البيئية.</p><p>التعاون مع فرق متعددة التخصصات (نظام القوة، البرمجيات، التحقق).</p><p>تشخيص مشكلات متعلقة بالانبعاثات وتحسين التوازنات الأداء.</p><p>&nbsp;</p><p><b>ملفك الشخصي:</b></p><p>درجة في الهندسة الميكانيكية، أو الهندسة السياراتية، أو مجال هندسي ذي صلة.</p><p>معرفة ب diagnostics السيارات (OBD، رموز العطل)</p><p>فهم أنظمة وحدة التحكم ECU.</p><p>معرفة بمحركات الاحتراق الداخلي، وعمليات الاحتراق، وأنظمة التحكم في الانبعاثات.</p><p>خبرة في أدوات المعايرة (مثلاً INCA، CANape، MDA، CRETA، Optisim) وتحليل البيانات.</p><p>فهم للوائح الانبعاثات وإجراءات الاختبار.</p><p>مهارات تحليلية ومهارات حل المشكلات جيدة.</p><p>خبرة في التشخيص، والتحقق، أو المعايرة تعتبر ميزة</p><p>رخصة قيادة B، AW18.</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرغوب للمرشح</p><p class="paragraph"></p><h2>ملفك الشخصي:</h2><ul><li>درجة في الهندسة الميكانيكية، أو الهندسة السياراتية، أو مجال هندسي ذي صلة.</li><li>معرفة بDiagnostics السيارات (OBD، رموز العطل)</li><li>فهم أنظمة ECU.</li><li>معرفة بمحركات الاحتراق الداخلي، وعمليات الاحتراق، وأنظمة التحكم في الانبعاثات.</li><li>خبرة في أدوات المعايرة (مثلاً INCA، CANape، MDA، CRETA، Optisim) وتحليل البيانات.</li><li>فهم للوائح الانبعاثات وإجراءات الاختبار.</li><li>مهارات تحليلية وحل المشكلات جيدة.</li><li>خبرة في التشخيص، والتحقق، أو المعايرة تعتبر ميزة</li><li>رخصة قيادة B، AW18.</li></ul><p></p></section>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الوظيفة : <p>مدير مبيعات العقارات (ذكر/أنثى)</p><br><br><p>نحن نوظف لمجموعة كبرى مدير مبيعات العقارات (ذكر/أنثى) في مراكش.<br>كجزء من تطوير أنشطتنا العقارية، نقوم بتوظيف مدير مبيعات العقارات قادر على إدارة استراتيجية المبيعات، قيادة فرق المبيعات، وضمان تسويق برامجنا العقارية.<br>كعامل رئيسي في التطوير التجاري، ستساهم في تحقيق أهداف المبيعات مع ضمان تجربة عميل عالية الجودة.</p><br><br><p>مهامك الرئيسية</p><br><br><p>* تعريف وتنفيذ الاستراتيجية التجارية لبرامج العقارات.<br>* إدارة وتقديم الدعم وتطوير أداء فريق المبيعات.<br>* ضمان تسويق مشاريع العقارات (راقية المستوى).<br>* تطوير ومراقبة خطط العمل التجارية لتحقيق أهداف المبيعات.<br>* تطوير والحفاظ على شبكة من المقدمين والمشاركين والشركاء ورجال الأعمال المساعدين.<br>* المشاركة في تحديد سياسة التسعير والإجراءات الترويجية.<br>* تحليل مؤشرات الأداء التجاري وإعداد تقارير منتظمة للإدارة.<br>* ضمان intelligence تنافسي وتقديم التوصيات لتعزيز موضع المشروع.<br>* ضمان مستوى عال من رضا العملاء طوال عملية البيع.<br>&nbsp;</p><br><br> <br> <br> الملف الشخصي المطلوب : <p>الملف المطلوب</p><br><br><p>* درجة البكالوريوس/ماجستير في الأعمال، التسويق، الإدارة، أو ما يعادلها.<br>* خبرة مثبتة (لا تقل عن 5 سنوات) في تسويق برامج العقارات، مع خبرة إدارة فريق ناجحة.<br>* إتقان ممتاز لتقنيات البيع والتفاوض.<br>* معرفة جيدة بسوق العقارات ولاعبيه.<br>* القيادة، والمهارات التحليلية، وتركيز قوي على النتائج.<br>* مهارات شخصية مميزة وتوجه نحو خدمة العملاء<br>&nbsp;</p><br><br> <br><br>

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : <p><strong>المؤسسة المغربية للتأمين</strong> تعمل ضمن بيئة ثقافية <strong>تعاونية في الأساس</strong>، حيث الناس، الثقة والتعاون هي محاور يومية. تشجع الشركة أسلوب إدارة مقرب يركّز على الدعم، تمكين الأفراد وعلاقات شخصية قوية. هذه الأساس التعاوني يكملها <strong>عقلية ابتكار قوية</strong>، تشجع المبادرة والقدرة على التكيف، بالإضافة إلى <strong>نهج يركز على الأداء</strong> مدفوع بالنتائج والتركيز على العملاء. التوجيهات والإجراءات الواضحة والممارسات المنظمة تسهم أيضاً في موثوقية وفعالية التشغيل. </p><br><br> <br> العمل : <p>انضم إلى شركة رائدة في قطاع <strong>التأمين / الوساطة</strong> في <strong>الدار البيضاء</strong> كـ <strong>مدير مشروع التأمين</strong>. هذه هي الفرصة المثالية لاستخدام خبرتك وتشكيل مستقبل مشاريعنا.</p><br><br><p>سيكون دورك محورياً في <strong>تصميم</strong> و <strong>تنفيذ</strong> مشاريع استراتيجية، بهدف تحسين عروضنا وعملياتنا في مجال التأمين. ستصبح ركيزة رئيسية لـ <strong>الابتكار</strong> و <strong>الأداء</strong>.</p><br><br><p>ستتضمن مسؤولياتك تعريف المواصفات، التخطيط والمتابعة للمشاريع، تنسيق الفرق الداخلية والخارجية، بالإضافة إلى إدارة المخاطر والميزانيات. ستشارك بنشاط في <strong>تحليل</strong> الاحتياجات واقتراح <strong>حلول</strong> مبتكرة.</p><br><br><p>من بين مهامك الرئيسية:</p><br><br><ul><li>قيادة مشاريع معقدة من البداية حتى النهاية.</li><li>ضمان التواصل مع مختلف أصحاب المصلحة.</li><li>اعتماد التسليمات والتأكد من امتثالها.</li><li>المساهمة في التحسين المستمر لمنهجيات إدارة المشاريع.</li></ul> <br> الملف المطلوب : <p>مطلوب <strong>درجة الماجستير (Bac +5) أو أعلى</strong>، ويفضل تخصص في <strong>التأمين، أعمال التأمين، إدارة المشاريع</strong>، أو في مجالات مثل <strong>دراسات / البحث والتطوير</strong>.</p><br><br><p>يفترض خبرة مؤكدة من <strong>5 إلى 10 سنوات</strong> في إدارة المشاريع، وخصوصاً في قطاع التأمين، لتنجاح في هذا الدور.</p><br><br> <br><br> </div>

<section><p class="heading jdMain">الوصف الوظيفي</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>بوصفه مدير تشغيل الطرق، دورك هو تنسيق حركة البضائع، مع ضمان انسيابية وكفاءة النقل. ويتضمن ذلك تخطيط المسارات المثلى، ومراقبة أداء المركبات والسائقين، وضمان الالتزام الصارم بمعايير السلامة والمتطلبات التنظيمية.</p><p>ماذا ستقوم به؟</p><p>التخطيط والجدولة للشحنات</p><ul><li>تنسيق الشحنات البرية الواردة والصادرة لضمان التسليمات في الوقت المحدد.</li><li>تخطيط طرق نقل فعالة لتقليل التكاليف وأزمنة التسليم.</li><li>التعاون الوثيق مع شركات الشحن، المستودعات، والسائقين لتحسين جداول التوصيل.</li></ul><p>التواصل والتنسيق</p><ul><li>العمل كنقطة الاتصال الرئيسية لأصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين (مثل الموردين ومقدمي خدمات النقل).</li><li>الحفاظ على تواصل نشط مع شركات النقل لإدارة التأخيرات والإلغاءات والقضايا التشغيلية.</li><li>التنسيق مع أقسام مثل الشراء، والمبيعات، والمالية لتبسيط عمليات اللوجستيات.</li></ul><p>ماذا نقدم؟</p><p>مع ثقافة حقيقية من المكافأة والاعتراف، نريد أن ينمو موظفونا ويتطوروا وأن يكونوا جزءاً من رحلتنا.</p><p>لا شك أنك ستحصل على تعويض مقابل عملك الجاد والتزامك، لذا إذا كنت ترغب في العمل لدى أحد أفضل مزودي الخدمات اللوجستية في العالم، فالرجاء التواصل لاستكشاف دورك التالي.</p><p>عن تومورو</p><p>نحن نقدر نموك المهني والشخصي. لهذا السبب نشارك العديد من فرص التطوير الوظيفي لكي تزدهر ضمن CEVA. انضم إلى CEVA لمسار مهني تحدي. منظمتنا صاحب عمل يتيح فرص متكافئة. من سياسة الشركة ألا يتم التمييز ضد أي موظف أو طلب توظيف على أساس العرق أو اللون أو العقيدة أو الأصل العرقي أو الجنس أو التوجه الجنسي أو الحالة الزوجية أو الحالة الأسرية أو الإعاقة و/أو العمر (كما يفرضه القانون).</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><p>ما الذي نبحث عنه؟</p><p>التعليم</p><ul><li>حد أدنى درجة البكالوريوس (Bac +3) في اللوجستيات، النقل، أو مجال ذو صلة</li></ul><p>الخبرة</p><ul><li>حد أدنى من 2 إلى 5 سنوات خبرة في دور مماثل، ويفضل في قطاع النقل والخدمات اللوجستية</li></ul><p>المهارات التقنية</p><ul><li>معرفة قوية بنقل البضائع البرية في المغرب</li><li>إتقان اللوائح التجارية الدولية بين المغرب وأوروبا</li><li>الألفة بمتطلبات نقل السلع النسيجية</li><li>معرفة ببرامج إدارة النقل وأنظمة التتبع</li><li>الإلمام بحزمة Microsoft Office</li><li>إتقان الفرنسية والإنجليزية؛ الإسبانية إضافة</li></ul><p>المهارات الشخصية والتعامل مع الآخرين</p><ul><li>مهارات تنظيمية ومتابعة قوية</li><li>الاستجابة والقدرة على حل المشكلات بسرعة</li><li>اتجاه لخدمة العملاء وروح فريق</li><li>القدرة على التكيف والمرونة في مواجهة التغيير</li></ul><p>يرجى ملاحظة: تشمل عمليات توظيف CEVA Logistics الشرعية الاتصال بالمرشحين عبر الشبكات المهنية المعترف بها، مثل LinkedIn أو عبر بريد إلكتروني رسمي للشركة: EMAIL_ADDRESS. نوصي بعدم الرد على العروض التجارية غير المطلوبة ومن أشخاص لا تعرفهم.</p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>مسؤولياتك: تطوير ومعايرة أنظمة المحرك وناقل الحركة والسيطرة على المركبة لتحسين قابلية القيادة. تحسين استجابة المركبة للظروف مثل التشغيل والهدوء والتسارع والتباطؤ وتغيرات التروس. إجراء اختبارات المركبة (على الطرق، الحلبات، والدينو) لتقييم أداء قابلية القيادة. تحليل بيانات الاختبار وحل المشكلات مثل التردد، الاهتزاز، أو استجابة الوقود الضعيفة. التعاون مع فرق مجموعة القوة والبرمجة والمعايرة لضمان دمج النظام بسلاسة. التحقق من الميزات الموجهة للعميل مثل الراحة والسلاسة والاستجابة. نقدم: كونك جزءاً من عملنا الرائد مع عملائنا نُشكِّل مستقبل التنقل! سيُساعدك مفهوم التهيئة التقنية والشخصية لدينا على الانطلاق بسهولة. ندعم التعلم مدى الحياة: علم نفسك، طبّق معرفتك وابدع. العمل عن بُعد، ساعات عمل مرنة ومناطق عمل حديثة جزء من DNA لدينا. نحن متمسكون بقيمنا: تواصل محترم، رعاية، الانفتاح، الشغف، والثقة. مقهى ومطعم في مبنى المكتب فعاليات موظفين. إذا كانت لديك هذه المؤهلات وتبحث عن تحدٍ جديد، نشجعك على التقدم لمناقشته بشكل أعمق! هل أنت مهتم؟ إذاً، استخدم أداة التقديم عبر الإنترنت لإرسال طلبك إلى AVL!</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><p>درجة في الهندسة الميكانيكية أو السيارات أو مجال هندسي ذو صلة. فهم قوي لديناميكيات المركبة وأنظمة مجموعة الدفع واستراتيجيات التحكم. خبرة في أدوات المعايرة (مثلاً INCA, CANape) وتحليل البيانات. مهارات جيدة في حل المشكلات وتقييم القيادة. خبرة في التشخيص أو التحقق أو المعايرة تعتبر ميزة. رخصة القيادة فئة B، AW18.</p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">الوصف الوظيفي</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>تقدِّم AVL Maroc SARL AU وظيفة في المغرب (MA) كمهندس معايرة الانبعاثات (الدار البيضاء)</p><p>مسؤولياتك: معايرة أنظمة التحكم في المحرك (مثل حقن الوقود، إدارة الهواء، EGR، العلاج اللاحق) لتقليل انبعاثات العادم. إجراء اختبارات المحرك والمركبة (دينُو، طريق، مختبر) للتحقق من أداء الانبعاثات. تحليل بيانات الاختبار وضبط المعايرة لتلبية المعايير التنظيمية (مثلاً Euro، EPA). دعم عمليات الشهادة وضمان الامتثال للوائح البيئية. التعاون مع فرق متعددة التخصصات (نظام الدفع، البرمجيات، التحقق). استكشاف مشاكل الانبعاثات وتحسين التنازلات في الأداء.</p><p>نقدم لكم: كونوا جزءاً من عملنا الرائد مع عملائنا ونُشكِّل مستقبل التنقّل! سيُساعدك مفهوم التهيئة التقنية والشخصية لدينا على الانطلاق بسهولة. ندعم التعلم مدى الحياة: علّم نفسك، طبّق معرفتك وابدأ فكرة جديدة. العمل عن بُعد، ساعات عمل مرنة ومواقع عمل حديثة هي جزء من DNA شركتنا. نحن متجذرون بعمق في قيمنا: التواصل المحترم، الرعاية، الانفتاح، الشغف، والثقة. مقهى ومطعم في مبنى المكتب. فعاليات الموظفين. إذا كنت تمتلك هذه المؤهلات وتبحث عن تحدٍ جديد، نشجعك على التقديم لمناقشته بشكل أوسع! مهتم؟ إذا كان الأمر كذلك، يرجى استخدام أداة التقديم عبر الإنترنت لإرسال طلبك إلى AVL!</p></div></section><section><p class="heading">المرشح المثالي</p><p class="paragraph"></p><p>درجة في الهندسة الميكانيكية، أو سيارات، أو مجال هندسي ذو صلة. معرفة تشخيصات السيارات (OBD، رموز العطل). فهم أنظمة ECU. معرفة بمحركات الاحتراق الداخلي، وعمليات الاحتراق، وأنظمة التحكم في الانبعاثات. خبرة باستخدام أدوات المعايرة (مثلاً INCA، CANape، MDA، CRETA، Optisim) وتحليل البيانات. فهم أنظمة ومعايير الاختبار والتقييم للانبعاثات. مهارات تحليلية وحل مشكلات جيدة. خبرة في التشخيص، التحقق، أو المعايرة تعتبر ميزة. رخصة قيادة B, AW18.</p><p></p></section>

<p>توجو يبحث عن مطور موبايل للمساعدة في بناء وصيانة تطبيقات الركاب والسائقين لدينا. ستعمل على ميزات مستخدمة يوميًا من قبل آلاف المستخدمين، بما في ذلك حجز الرحلات، التتبع الحي، مطابقة السائقين، المدفوعات، الإشعارات، والتواصل داخل التطبيق. نبحث عن مطور لديه من سنة إلى سنتين من الخبرة ولديه الرغبة في التعلم، وتحمل المسؤولية، والمساهمة في منصة تنقل سريعة النمو.</p><p><strong>الملف الشخصي المرغوب فيه</strong></p><ul><li>من سنة إلى سنتين من الخبرة في تطوير تطبيقات الهواتف المحمولة.</li><li>على الأقل تطبيق واحد منشور على متجر التطبيقات App Store و/أو Google Play.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل وتقديم الميزات من التطوير إلى الاختبار.</li><li>معرفة جيدة بلغة Swift.</li><li>خبرة مع UIKit و/أو SwiftUI.</li><li>إلمام بـ Storyboards و XIBs.</li><li>معرفة جيدة بجافا.</li><li>فهم لأنشطة Android، والقطع، ودورة الحياة.</li><li>خبرة مع Retrofit.</li><li>خبرة في دمج REST APIs.</li><li>التعامل مع JSON والمصادقة.</li><li>فهم لأفضل ممارسات الشبكات.</li><li>خبرة مع Google Maps SDK و/أو MapKit.</li><li>موقع المستخدم، العلامات، المسارات، وما يخص الميزات المعتمدة على الموقع.</li><li>Firebase Cloud Messaging و/أو OneSignal.</li><li>خبرة مع WebSockets أو Socket.IO تعتبر ميزة إضافية.</li><li>القدرة على التحقيق في مشكلات التطبيق وحلها.</li><li>فهم التفاعلات بين تطبيقات الهواتف المحمولة وخدمات الخلفية.</li></ul>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job : <p>We are looking for a transport planner to plan, monitor, and oversee national transport operations.</p><br><br><p>Missions:</p><br><br><p>Plan trips on different IT systems;<br>Manage relationships with all stakeholders in the operations process.<br>Ensure operations comply with regulations.<br>Track payments and invoices related to transactions.<br>Resolve logistics problems and customer complaints.<br>Keep databases and records related to operations up to date.<br>Train and empower the driver team on instructions and procedures for each client;<br>Analyze performance and suggest areas for improvement;<br>Ensure better optimization of transport costs and delivery times…&nbsp;</p><br><br> <br> <br> Required profile : <p>Profile: Bachelor's degree (Bac+3) or higher<br>Degree in logistics or a related field<br>Experience: Previous experience in a similar role is required (Minimum 1 year)<br>Good command of Microsoft Office tools, especially Excel<br>Ability to communicate clearly in writing and orally&nbsp;</p><br><br> <br><br> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><strong>تاريخ النشر :</strong> 02 يوليو 2026، 12:00 صباحاً</p><br><br><p>مدة العقد :</p><br><br>أورنج للأعمال هنا!<br>عنّا<p>انضم إلينا في أورنج للأعمال!<br>نحن مُدمج شبكات ورقمنه يفهم سلسلة القيمة الكلية لعالم الرقمنة، مما يتيح لعملائنا التركيز على المبادرات الاستراتيجية التي تشكل أعمالهم.<br>كل يوم ستتعاون مع فريق مكرس لتقديم حلول عالمية متسقة ومستدامة، بغض النظر عن مكان تشغيل عملائنا. مع أكثر من 30,000 موظف عبر آسيا، الأمريكتين، أفريقيا وأوروبا، نقدم بيئة حركية لتطوير مهاراتك وتحسينها في مجال مليء بالتحديات والفرص الممتعة.</p><br><br>عن الدور<p><span>كـ محلل مالي ستكون جزءاً من مكتب المحاسبة الرئيسي، مع التركيز على الأنشطة المركزية، بما في ذلك ما يلي:</span></p><br><br><ul><li><span>IFRS16 (حق استخدام الإيجارات) – الإعداد الشهري، تسجيل وتسوية القيود – تسجيل القيود،</span></li><li><span>خطط منح الأسهم المجانية – الإعداد، التسجيل وتسوية القيود الشهرية MEJ والسنوية</span></li><li><span>حسابات الضرائب المؤجلة وتسجيل القيود</span></li><li><span>المطابقة العالمية – حضور اجتماعات المراجعة الشهرية وتقديم نتائجها</span></li><li><span>مراجعة الدين العام ربع السنوية - حضور اجتماعات الربع السنوية والتقرير للإدارة.</span></li><li><span>IFRS15 (الإيرادات) المراجعة ربع السنوية - حضور اجتماعات المراجعة وإعداد وثائق أدلة المراجعة</span></li><li>التقارير من دولة إلى دولة - إعداد الحزمة السنوية</li><li>التقارير القطاعية السنوية للمجموعة.</li><li>المشاركة في دورات توثيق الرقابة الداخلية الشهرية والسنوية.</li></ul><br>عنك<p>محاسب مؤهل بحد أدنى 3 سنوات خبرة بعد التأهيل.</p><br><br>مؤهل إلى مستوى درجة جامعية أو ما يعادلها.<br>مهارات إكسل قوية.<br>الخبرة في Oracle Fusion ستكون فائدة.<br>نهج قائم على العمل ضمن فريق مع التركيز على التعاون وتبادل المعرفة.<br>مهارات حل المشكلات والتحليل قوية.<br>نهج استباقي وقابل للتكيف للازدهار في بيئة سريعة الوتيرة.<br>يجيد اللغة الإنجليزية بطلاقة.<br><p>أنت تتمتع بروح المبادرة، وتتحدى التحديات بشكل مباشر وتواجه الوضع الراهن بأفكار جديدة ومبتكرة.</p><br><br>ما نقدمه<p><strong>• فرص عالمية:</strong> العمل ضمن فرق متعددة الجنسيات مع فرصة للتعاون مع الزملاء والعملاء من جميع أنحاء العالم.<br><strong>• بيئة عمل مرنة:</strong> ساعات عمل مرنة وإمكانية الجمع بين العمل من المكتب والمنزل (طرق عمل هجينة).<br><strong>• التطور المهني:</strong> برامج تدريب وفرص upskilling/re-skilling.<br><strong>• نمو مهني:</strong> فرص نمو وتنقل داخلي داخل أورنج.<br><strong>• ثقافة رعاية وشجاعة:</strong> برامج الصحة والرفاهية ومبادرات التنوع والشمول وفعاليات CSR وربط الموظفين.<br><strong>• برامج المكافآت:</strong> برنامج إحالة الموظفين، جوائز صانعي التغيير.</p><br><br>فقط مهاراتك هي المهمة بغض النظر عن عمرك أو هويتك الجندرية أو عرقك أو أصلك أو ديانتك/اعتقادك أو ميولك الجنسية أو حالتك الاجتماعية أو اعاقتك أو حالتك كقدامى المحاربين أو مظهرك، نحن نشجع التنوع داخل فرقنا لأنه قوة للجماعة ومُحرك للابتكار. مجموعة أورنج هي شركة صديقة لذوي الإعاقة ومكان عمل يكفل التكافؤ: لا تتردد في إخبارنا باحتياجاتك الخاصة.<p> في أورنج، فقط مهاراتك هي المهمة.</p><br><br> <p> بغض النظر عن عمرك، جنسك، خلفيتك، أصلِك، ديانتك، ميولك الجنسية، إعاقتك، أو مظهرك، نحن نشجع التنوع بنشاط داخل فرقنا، فهو قوة جماعية ودافع للابتكار. أورنج هي جهة عمل شاملة لذوي الإعاقة: يرجى إبلاغنا عن أي احتياجات خاصة قد تكون لديك. </p><br><br><br> </div>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >نوع العقد: دائم / ثابت نحن هنا في WHO WE ARE موجودون في 40 دولة مع 40,000 موظف، توفر SUEZ خدمات أساسية لحماية وتحسين جودة الحياة في مواجهة التحديات البيئية المتزايدة. تُمكّن SUEZ عملائها من توفير الوصول إلى خدمات المياه والنفايات من خلال حلول مرنة ومبتكرة. دعم استشارات SUEZ، كيان من مجموعة SUEZ، للمدن ومناطق الغد، وكذلك المواقع الصناعية، في تحولها للطاقة والبيئة. من خلال خبرة دقيقة ونهج يركز على توقعات منظومة عملائنا وبيئتهم: - الدعم في جميع مراحل مشاريعهم: من الاستراتيجية (نصيحة استراتيجية، مساعدة تقنية، تدقيق) إلى جميع المراحل التي تجعل المشروع حيّاً (المساعدة في إدارة المشروع، إدارة المشاريع، الدراسات، إدارة المشروع، المساعدة للتشغيل، الصيانة، التدريب والتخطيط) - تعمل فرقنا على البنى التحتية الهيدراويلية، إدارة النفايات واستعادتها، التنمية الحضرية، التنقل، تحوُّل الطاقة والمناطق الرقمية أساس العمل YOUR MISSION لدعم نمونا في إفريقيا والشرق الأوسط، نحن نبحث عن: خبير الصرف الصحي ومياه الشرب - ذكر/أنثى المكان: كجزء من هذا المنصب، ستنضم إلى الفرع المغربي لـ SUEZ Consulting، C3E، مقره الدار البيضاء. نطاق التدخل: سيُطلب منك إجراء دراسات في المغرب وعلى المستويين الدولي والإقليمي، خصوصاً في إفريقيا والشرق الأوسط. دولياً، تُنفذ معظم المشاريع بالتعاون مع المانحين الدوليين (AFD، WB، ADB، AfDB، EU، EIB)، الذين نوفر لهم خدمات هندسية للخدمات الأساسية: مياه الشرب، الصرف الصحي (المياه الجارية والمياه العادمة)، وإدارة النفايات في الدول النامية والصاعدة. مهامك: • إدارة وإجراء والتحقق من الدراسات الهيدروليكية (خطط رئيسية، دراسات جدوى، تشخيصات، دراسات مبدئية وتفصيلية، تجهيز وثائق العطاء، تحليل وتقييم العروض، إلخ). • تصميم وتحديد أبعاد البنى التحتية الهيكلية (شبكات إمدادات مياه الشرب وتوزيعها، شبكات الصرف الصحي المختلط/المياه العادمة، محطات الضخ والرفع، الخزانات، إلخ). • إجراء ونطاق النمذجة الهيدروليكية المتقدمة لشبكات مياه الشرب والصرف الصحي. • تحديد الخيارات التقنية المثلى، مع دمج حلول resilient ومستدامة وذات جدوى اقتصادية. • الالتزام بميزانيات المشروع ومواعيده النهائية. • المشاركة في تنسيق الإدارة العقدية للشركاء (المقاولون المتعاقدون، المقاولون من الباطن، أصحاب المشروع، الممولون، أو المستفيدون) لضمان تنفيذ المشروع بنجاح ورضا العميل. • القيام بمهام قصيرة الأجل في إفريقيا والشرق الأوسط. • ضمان المراجعة الحرجة والتحقق الفني من المخرجات التي أنجزتها الفرق. • ضمان الامتثال للمعايير الوطنية والدولية واللوائح والأنظمة. • تقديم الدعم الفني لمديري المشاريع والمهندسين. • مساعدة أصحاب المشاريع في اتخاذ القرارات الفنية. • المشاركة في اجتماعات استراتيجية ولجان متابعة المشاريع الفنية. • المساهمة في التحسين المستمر للطرق والأدوات الداخلية. • ضمان نقل المعرفة وتطوير المهارات التقنية داخل الفرق. • إجراء الرصد التكنولوجي والتنظيمي في قطاع المياه. ملفك الشخصي: • حاصلة على درجة ماجستير (BAC+5) في الهندسة (مدرسة هندسية متخصصة في الهندسة الهيدروليكية، الهندسة الريفية، الهندسة المدنية، أو ما يعادلها). • خبرة لا تقل عن 15 عاماً في دراسات مياه الشرب و/أو المياه العادمة. الخبرة في كلا المجالين تعتبر ميزة. • مهارات قوية في هيدروليكا الشبكات، محطات الضخ، مرافق التخزين، إلخ. • كفاءة في برامج حساب ونمذجة هيدروليكية لمياه الشرب والمياه العادمة، بما في ذلك النُظُم العابر. • لديك مهارات تواصل شخصية واستماع استثنائية. • أنت مستقل، منظّم، وتلعب دور الفريق بجدارة. • أنت صارم، سريع الاستجابة، ولديك مهارات تحليلية قوية. • لديك مهارات ممتازة في الكتابة والتواصل الشفهي بالإنجليزية والفرنسية. في SUEZ Consulting، نؤمن بأن التنوع محرك للابتكار والأداء، ويشكّل بيئة مستدامة. قرارات التوظيف تُتخذ بغض النظر عن العرق أو اللون أو الدين أو الأصل القومي/الإثني أو الجنس أو التوجه الجنسي أو الهوية/التعبير الجنسي، أو العمر، أو الإعاقة. تقيّم SUEZ توازن الحياة والعمل؛ هذا المنصب مفتوح للعمل عن بُعد. BU: الدولية - أوروبا التصنيف: الإدارة قدم الآن شارك احفظ مرفق عمل مخازن، إلخ). • الكفاءة في حسابات وموديلات هيدروليكية في مجال مياه الشرب والصرف الصحي، بما في ذلك الأنظمة العابرة. • لديك مهارات تواصل شخصية واستماع ممتازة. • أنت مستقل، منظم، وعضو فريق قوي. • أنت صارم، سريع الاستجابة، وتملك مهارات العمل الموجهة نحو الإجراءات. • لديك مهارات كتابة وتواصل شفهي ممتازة بالإنجليزية والفرنسية. في SUEZ Consulting، نؤمن بأن التنوع محرك للابتكار والأداء، يخلق بيئة مستدامة. قرارات التوظيف تُتخذ بغض النظر عن العِرق أو اللون أو الدين أو الأصل الوطني/الإثني، الجنس، التوجه الجنسي، هوية التعبير أو العمر، أو الإعاقة. تقيّم Suez توازن الحياة والعمل؛ هذا المنصب مفتوح للعمل عن بُعد. BU: الدولية - أوروبا التصنيف: الإدارة قدم الآن شارك احفظ مرفق عمل مخازن، إلخ). • الكفاءة في حسابات وموديلات هيدروليكية في مجال مياه الشرب والصرف الصحي، بما في ذلك الأنظمة العابرة. • لديك مهارات تواصل شخصية واستماع ممتازة. • أنت مستقل، منظم، وعضو فريق قوي. • أنت صارم، سريع الاستجابة، وتملك مهارات العمل الموجهة نحو الإجراءات. • لديك مهارات كتابية وتواصل شفهي ممتازة بالإنجليزية والفرنسية. في SUEZ Consulting، نؤمن بأن التنوع محرك للابتكار والأداء، يخلق بيئة مستدامة. قرارات التوظيف تُتخذ بغض النظر عن العِرق أو اللون أو الدين أو الأصل القومي/الإثني أو الجنس أو التوجه الجنسي أو الهوية/التعبير الجنسي، أو العمر، أو الإعاقة. تقيّم Suez توازن الحياة والعمل؛ هذا المنصب مفتوح للعمل عن بُعد. BU: الدولية - أوروبا التصنيف: الإدارة قدم الآن شارك احفظ مرفق عمل مهرجانات، إلخ). • الكفاءة في حسابات وموديلات هيدروليكية في مجال مياه الشرب والصرف الصحي، بما في ذلك الأنظمة العابرة. • لديك مهارات تواصل شخصية واستماع ممتازة. • أنت مستقل، منظم، وعضو فريق قوي. • أنت صارم، سريع الاستجابة، وتملك مهارات العمل الموجهة نحو الإجراءات. • لديك مهارات كتابية وتواصل شفهي ممتازة بالإنجليزية والفرنسية. في SUEZ Consulting، نؤمن بأن التنوع محرك للابتكار والأداء، يخلق بيئة مستدامة. قرارات التوظيف تُتخذ بغض النظر عن العِرق أو اللون أو الدين أو الأصل الوطني/الإثني أو الجنس أو التوجه الجنسي أو الهوية/التعبير الجنسي، أو العمر، أو الإعاقة. تقيّم Suez توازن الحياة والعمل؛ هذا المنصب مفتوح للعمل عن بُعد. BU: الدولية - أوروبا التصنيف: الإدارة قدم الآن شارك احفظ مرفق عمل

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span></span><p>تقدم CEVA Logistics حلول سلسلة التوريد العالمية لربط الأشخاص والمنتجات والمزودين في جميع أنحاء العالم. موجودة في أكثر من 170 دولة وبوجود أكثر من 110,000 موظف موزعين على 1,500 موقع، نحن فخورون بأن نكون من أفضل 5 شركات لوجستية عالمية من طرف ثالث (3PL).</p><br> <p>نعتقد أن موظفينا هم مفتاح نجاحنا. نريد أن نشارك ونمكّن فريقنا العالمي والمتنوع من أجل خلق قيمة مشتركة مع عملائنا من خلال حلولنا في اللوجستيات التعاقدية والنقل الجوي والبحري والبري ونقل المركبات النهائية. هذا هو السبب في أن CEVA Logistics توفر بيئة عمل ديناميكية واستثنائية تشجع النمو الشخصي والابتكار والتحسين المستمر.</p><br> <p>في CEVA Logistics، نحن نرتقي في الحركة. مسيرتك المهنية دائماً في حركة، تنمو بسرعة وبقدر طموحك. انضم إلى فريق عالمي يضم ما يقرب من 200 جنسية، يصوغ مستقبل التجارة العالمية، وينقل السلع الأساسية، ويفتح آفاق جديدة، ويدفع الحدود لخدمة عالم يتغير باستمرار. الوتيرة سريعة، التحديات حقيقية، لكن المكافآت أعظم: النمو، الهدف، وفرصة لإحداث تأثير ذو معنى. هذا أكثر من مجرد وظيفة. إنها رحلة ترتقي فيها.</p><br><p><strong>دورك</strong></p><br> <p>كـ <strong>مشرف تشغيل الطرق</strong>، دورك هو تنسيق حركة البضائع، وضمان سير النقل بسلاسة وكفاءة. يشمل ذلك تخطيط المسارات المثلى، ومراقبة أداء المركبات والسائقين، وضمان الامتثال الصارم لمعايير السلامة والمتطلبات التنظيمية.</p><br> <p><strong>ماذا ستفعل؟</strong></p><br> <p><strong>التخطيط والجدولة للشحن</strong></p><br> <ul> <li>تنسيق الشحنات الأرضية الواردة والصادرة لضمان التسليم في الوقت المحدد.</li> <li>تخطيط مسارات نقل فعّالة لتقليل التكاليف ووقت التسليم.</li> <li>التعاون الوثيق مع الناقلين والمستودعات والسائقين لتحسين جداول التسليم.</li> <li>الاتصال والتنسيق</li> </ul> <p><strong>الاتصال والتنسيق</strong></p><br> <ul> <li>العمل كنقطة الاتصال الأساسية لأصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين (مثل الموردين ومقدمي خدمات النقل).</li> <li>الحفاظ على اتصال نشط مع الناقلين لإدارة التأخيرات والإلغاءات والمشكلات التشغيلية.</li> <li>التنسيق مع أقسام مثل المشتريات والمبيعات والمالية لتبسيط عمليات الخدمات اللوجستية.</li> </ul> <p><strong>ما الذي نبحث عنه؟</strong></p><br> <p><strong>التعليم</strong></p><br> <ul> <li>درجة البكالوريوس على الأقل (Bac +3) في اللوجستيات أو النقل أو مجال ذي صلة</li> </ul> <p><strong>الخبرة</strong></p><br> <ul> <li>خبرة من 2 إلى 5 سنوات في دور مماثل، ويفضل في قطاع النقل والخدمات اللوجستية</li> </ul> <p><strong>المهارات التقنية</strong></p><br> <ul> <li>معرفة قوية بنقل البضائع البرية في المغرب</li> <li>إتقان في القوانين الدولية للتجارة بين المغرب وأوروبا</li> <li>المألوف بمتطلبات نقل السلع النسيجية</li> <li>معرفة ببرامج إدارة النقل وأنظمة التتبع</li> <li>إتقان حزمة Microsoft Office</li> <li>الطلاقة بالفرنسية والإنجليزية؛ الإسبانية ميزة إضافية</li> </ul> <p><strong>المهارات الشخصية والاجتماعية</strong></p><br> <ul> <li>مهارات تنظيمية ومتابعة قوية</li> <li>الاستجابة والقدرة على حل المشكلات بسرعة</li> <li>نهج خدمة عملاء وروح فريق</li> <li>القدرة على التكيّف والمرونة في مواجهة التغيير</li> </ul> <p><strong>ماذا لدينا لنقدمه؟</strong></p><br> <p>مع ثقافة حقيقية للمكافأة والتقدير، نريد أن ينمو موظفونا، ويتطوروا، ويشاركوا في رحلتنا.</p><br> <p>لا شك أنك ستحصل على مكافأة مقابل عملك الجاد والتزامك، فإذا كنت ترغب في العمل لدى واحد من أفضل مقدمي الخدمات اللوجستية في العالم، فالرجاء التواصل لإيجاد دورك التالي.</p><br> <p><strong>عن الغد</strong></p><br> <p>نقدر نموك المهني والشخصي. لهذا السبب نشارك العديد من فرص العمل لتزدهر داخل CEVA. انضم إلى CEVA لمسار وظيفي مليء بالتحديات</p><br><p>منظمتنا جهة توظيف متساوية الفرص. سياسة الشركة تقضي بعدم التمييز ضد أي موظف أو متقدم للوظيفة بناءً على العرق أو اللون أو المعتقد أو الأصل العرقي أو الجنس أو التوجه الجنسي أو الحالة الاجتماعية أو العائلة أو الإعاقة و/أو العمر (وفقاً للقانون).</p><br> <p>يرجى ملاحظة: تشمل عمليات التوظيف القانونية في CEVA Logistics التواصل مع المرشحين من خلال شبكات مهنية معترف بها، مثل LinkedIn أو عبر عنوان بريد رسمي للشركة: firstname.lastname@cevalogistics.com. نوصي بعدم الرد على مقترحات تجارية غير مرغوب فيها و/أو عروض من أشخاص غير معروفين لديك.</p><br> </div>

<p>درجة في الهندسة الميكانيكية، السيارات، أو مجال هندسي ذات صلة.</p><p>معرفة بDiagnostics السيارات (OBD، رموز الأعطال)</p><p>فهم أنظمة ECU.</p><p>معرفة بمحركات الاحتراق الداخلي وعمليات الاحتراق وأنظمة التحكم في الانبعاثات.</p><p>خبرة بأدوات المعايرة (مثلاً INCA، CANape ، MDA، CRETA، Optisim) وتحليل البيانات.</p><p>فهم للوائح الانبعاثات وإجراءات الاختبار.</p><p>مهارات تحليلية قوية وحل المشكلات.</p><p>خبرة في التشخيص، الت validation، أو المعايرة تعتبر ميزة.</p><p>رخصة القيادة B، AW18.</p><p><strong>الملف المرشح المرغوب</strong></p><ul><li><br></li></ul>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><div> We are seeking a dynamic <strong>MacroRegion Public Policy and Government Affairs Manager</strong> to lead inDrive s public policy strategy, government engagement, and regulatory efforts across the region. The role requires strong experience in navigating complex policy landscapes, managing licensing processes, and building high-impact relationships with key stakeholders. Ideal candidates bring 8+ years in GR or regulatory affairs and a proven ability to drive results in fast-paced, high-growth environments.</div> <ul> <li> Own the MENA public affairs strategy and execution across 6+ countries (priorities, roadmaps, and stakeholder coverage).</li> <li> Lead licensing and regulatory engagement: ride-hailing/TNC rules, driver requirements, safety/consumer protection, data/privacy, local entity rules, and enforcement.</li> <li> Multi-stakeholder engagement: developing relationships with NGOs, trade unions, and academia on ride-hailing issues.</li> <li> Build and maintain senior relationships with regulators, ministries, and municipalities; manage taxi sensitivity and public narrative risks.</li> <li> Run multi-market issue management and crisis response (crackdowns, competitor pressure, political shifts) with clear escalation and playbooks.</li> <li> Translate policy into business actions with cross-functional teams; support launches, expansions, and market fix programs.</li> <li> Lead, coach, and develop a 3 4 person regional team; manage external advisors where needed.</li> </ul> <ul> <li> Help us challenge injustice by creating fair choices for millions of people across 1100+ cities in 48 countries.</li> <li> Develop your professional skills with access to mentoring, career consulting, and learning programs.</li> <li> Collaborate with teams around the world and gain international experience through our Global Talent Exchange Program.</li> <li> Engage in company-wide challenges, awards, sports activities, employee-led social impact and volunteering projects.</li> <li> Work alongside people who take initiative, speak openly, and challenge themselves to grow.</li> <li> Improve your language skills through co-financed courses and internal speaking clubs.</li> </ul> <div> Final benefits may vary depending on the location</div></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul> <li> 5 10+ years in Public Affairs / GR / regulatory policy (ideally in mobility, tech platforms, telecom, fintech, logistics, or other regulated sectors).</li> <li> Proven multi-country ownership with measurable regulatory outcomes (licenses, reforms, enforcement stabilization).</li> <li> Strong leadership experience (team management and/or complex cross-functional leadership).</li> <li> Excellent judgment under pressure; strong written and verbal communication (briefings, memos, stakeholder packs).</li> <li> Fluent English.</li> </ul> <div> <br> <strong>Good To have:</strong> </div> <ul> <li> Arabic and/or French.</li> <li> Direct experience with ride-hailing / gig economy topics (driver regulation, labor issues, pricing constraints, safety, consumer protection, data localization).</li> <li> Existing MENA stakeholder network and experience operating in high-sensitivity environments.</li> </ul><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">الوصف الوظيفي</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><b>ملخص المنصب</b> استجابة وتلبية طلبات إصلاح النزلاء. التواصل مع النزلاء/العملاء لحل مشاكل الصيانة. إجراء الصيانة الوقائية على الأدوات ومعدات المطبخ والغرفة الميكانيكية، بما في ذلك التنظيف والتشحيم. فحص الأدوات والمعدات والآلات بصريًا. حمل المعدات (مثلاً، الأدوات، الراديو). التعرف على تحديد مواقع وتشغيل جميع صمامات الإيقاف للمعدات وجميع إيقافات المرافق للمباني. الحفاظ على مخزون الصيانة وطلب القطع والإمدادات حسب الحاجة. التواصل بأنشطة اليوم ومشاكل التي تحدث إلى النوبات الأخرى باستخدام برامج ومعايير الاتصال المعتمدة. عرض معرفة أساسية أو القدرة على اكتساب المعرفة في الفئات التالية: التكييف والتبريد، الكهرباء، الميكانيكا، السباكة، الأنظمة الهوائية/الإلكترونية والتحكم، النجارة وصقل الأسطح، معدات المطبخ، المركبات، توفير الطاقة، و/أو البناء العام. أداء جميع أعمال التحضير السطحي، والطلاء، وإصلاحات جدارية خشبية بسيطة وتقليمية، واستبدال المصابيح وم(Filter) ترشيح الهواء وتطهير منطقة الطلاء أو الإصلاح بشكل كامل وشامل. اختبار وتشخيص وأداء إصلاحات أساسية لجميع أنواع المعدات، والسباكة (مثلاً، فتح الأحواض وإزالة الانسداد)، والمكونات الكهربائية بما في ذلك المصابيح، والعناصر التجميلية، وأسلاك التمديد، ومكانس الكهرباء، وأجهزة الإنترنت، واستبدال المفاتيح والمآزر الكهرباءية ومخارج الكهرباء، وعناصر غرفة النزلاء الأخرى. برمجة أجهزة التلفاز وأداء مهام الجرد العامة المرتبطة بالبناء والهندسة. استخدام نظام الإغلاق/التعليم قبل إجراء أي عمل صيانة. إجراء إصلاحات في تنسيق الحدائق الداخلية والخارجية وكذلك أنظمة الرش الخارجية. عرض مهارات كمبيوتر أساسية تشمل إدخال جداول معالجات الهواء وإجراء تغييرات في درجات الحرارة. الالتزام بجميع سياسات الشركة والسلامة والأمن وإبلاغ عن أية مشاكل صيانة، مخاطر سلامة، حوادث أو إصابات؛ إتمام التدريب والشهادات السلامة؛ وتخزين المواد القابلة للاشتعال بشكل آمن. التأكد من أن اللباس والمظهر الشخصي نظيف ومهني؛ الحفاظ على سرية المعلومات المحمية و حماية أصول الشركة. الترحيب بالضيوف والاعتراف بهم وفق معايير الشركة، توقع احتياجات خدمة النزلاء ومعالجتها، مساعدتهم من ذوي الإعاقة، وشكر الضيوف بتقدير حقيقي. الالتزام بمعايير الجودة والتوقعات. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين، دعم الفريق لتحقيق أهداف مشتركة، والاستماع والرد بشكل مناسب على شواغل بقية الموظفين. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية. التحرك، والرفع، والدفع، والسحب، ووضع الأشياء التي تزن 50 رطلاً أو أقل دون مساعدة، والقيام بمهام رفع أو حركة أثقل بمساعدة. الصعود والنزول من الدرج، وممرات الخدمة و/أو السلالم. الوصول إلى الأعلى وتحت الركبتين، بما في ذلك الانحناء، والتواء، والسحب، والانحناء. الدخول وتحديد المعلومات المتعلقة بالعمل باستخدام الحواسيب. أداء واجبات وظيفية أخرى معقولة حسب الطلب.</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><p>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها. خبرة عمل ذات صلة: بعض الخبرة في الصيانة العامة، وإعداد الأسطح الخارجية والداخلية والطلاء. الخبرة في هندسة الفندق أو الصيانة ميزة. الخبرة الإشرافية: بدون خبرة إشرافية. المؤهلات المطلوبة: رخصة قيادة</p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>propos de l offre d emploi : Capgemini Engineering, leader mondial des services d'ing nierie, rassemble des quipes d'ing niers, de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde lib rer leur potentiel. Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en technologies digitales et logicielles sortent des sentiers battus en fournissant des services uniques de R&amp;D et d'ing nierie dans tous les secteurs d'activit . Rejoignez-nous pour une carri re pleine d'opportunit s, o vous pouvez faire la diff rence et o aucun jour ne se ressemble.</p><p>propos de l'offre : Nous recrutons un Vehicle Test Management Engineer Junior (Bac+5, avec une exp rience de 0 2 ans) pour rejoindre notre quipe Casablanca. Le candidat participera la planification, au suivi et la coordination des essais ADAS , en collaboration avec les diff rentes parties prenantes du projet (PPLs, Test Leaders, quipes d ex cution, SEG, etc.). Il sera charg d'assurer la bonne pr paration, organisation et le pilotage des campagnes d essais, tout en veillant leur bon d roulement et leur r alisation dans le respect des objectifs, des d lais et des exigences qualit . Gr ce une coordination efficace entre les quipes, il contribuera la r ussite des activit s de validation tout au long du cycle d essai.</p></div></section><section><p class="heading">Profile candidat souhaité</p><p class="paragraph"></p><h2>Comp tences techniques</h2><ul><li>Bonne connaissance des processus de gestion et de planification des essais ADAS</li><li>Capacit coordonner efficacement les diff rentes parties prenantes d un projet (PPLs, Test Leaders, quipes d ex cution, SEG, etc.).</li><li>Connaissance des syst mes ADAS (Advanced Driver Assistance Systems) et de leur environnement de validation.</li><li>Ma trise des m thodes de suivi de projet , de reporting et de pilotage des activit s de test.</li><li>Capacit assurer le suivi des campagnes d essais et garantir leur bonne ex cution de la phase de pr paration jusqu leur cl ture</li><li>Connaissance du cycle de vie produit et des processus de d veloppement produit.</li></ul><p></p></section>