وظائف Internship - الرباط المغرب

دوام كامل بيت.كوم

Front Office Intern

في الموقع - المغرب - الرباط ٢ سبتمبر ٢٠٢٦

أخرى

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Build upon your classroom studies through our Hotel Internship Program opportunities. You will learn first-hand about a hotel's operations. Our Hotel Internship Program allows you to truly experience the industry from the ground up, where our founders and many of our leaders began. You will get immersed in Marriott's culture and business and find your true calling in the travel industry. Our internships are typically available in many different areas of the hotel. By gaining hands-on experience in the exciting world of hotel management, you�ll be better prepared to pursue opportunities post graduation. Here�s to exploring, kickstarting your dream career, and joining us on your journey! To be considered for an internship, you must be a current college or university student. Want to join us? Apply now! Marriott International is the world�s largest hotel company, with more brands, more hotels and more opportunities for associates to grow and succeed. We believe a great career is a journey of discovery and exploration. So, we ask, where will your journey take you? marriotthotelinternship At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. At more than 100 award-winning properties worldwide, The Ritz-Carlton Ladies and Gentlemen create experiences so exceptional that long after a guest stays with us, the experience stays with them. Attracting the world’s top hospitality professionals who curate lifelong memories, we believe that everyone succeeds when they are empowered to be creative, thoughtful and compassionate. Every day, we set the standard for rare and special luxury service the world over and pride ourselves on delivering excellence in the care and comfort of our guests. Your role will be to ensure that the “Gold Standards” of The Ritz-Carlton are delivered graciously and thoughtfully every day. The Gold Standards are the foundation of The Ritz-Carlton and are what guides us each day to be better than the next. It is this foundation and our belief that our culture drives success by which The Ritz Carlton has earned the reputation as a global brand leader in luxury hospitality. As part of our team, you will learn and exemplify the Gold Standards, such as our Employee Promise, Credo and our Service Values. And our promise to you is that we offer the chance to be proud of the work you do and who you work with. In joining The Ritz-Carlton, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. </div>

دوام كامل بيت.كوم

Internship "Data Entry Agent" | Rabat (Morocco)

في الموقع - المغرب - الرباط ٨ سبتمبر ٢٠٢٦

أخرى

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Sorec is characterized by a strongly collaborative culture, where people, trust and employee well-being are central to the organization’s way of working. The company promotes high-quality working relationships, team cohesion and a close, supportive leadership style. This collaborative foundation is complemented by a moderate innovation focus, fostering initiative and openness to new ideas. A structured organizational framework supports operational efficiency, while competitive performance plays a more limited role. Job : We are looking for a Data Entry Agent intern to join our administrative team at the National Stud Farms. As such, your key activities will be: <ul><li>Enter and update data in computer systems</li><li>Check the accuracy and consistency of information</li><li>Sort and file documents</li></ul> Required profile : As a potential candidate: <ul><li>Graduated from a Bac+2 or Bac+3 (2 or 3 years of higher education) in management, office automation, IT, or equivalent</li><li>Good command of computer tools (Word, Excel...)</li><li>Rigor, organization, and attention to detail</li><li>Good interpersonal skills and team spirit</li></ul> </div>

دوام كامل بيت.كوم

International Trade Intern | Meknès (Morocco)

في الموقع - المغرب - الرباط ١٢ سبتمبر ٢٠٢٦

أخرى

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job : <ul><li>Assist in managing imports and exports.</li><li>Prepare and verify commercial documents: invoices, purchase orders, packing lists, certificates of origin, etc.</li><li>Track supplier and international customer orders.</li><li>Ensure tracking of shipments and deliveries with carriers and freight forwarders.</li><li>Participate in monitoring customs operations.</li><li>Contact foreign suppliers and customers by email and phone.</li><li>Request and compare quotes from suppliers and carriers.</li><li>Update import/export tracking spreadsheets.</li><li>Monitor delivery times and report any delays.</li><li>File and archive documents related to international operations.</li><li>Participate in the preparation of commercial offers.</li><li>Conduct research on international markets, suppliers, and products.</li><li>Assist the department in tracking payments and supplier files.</li><li>Collaborate with Purchasing, Logistics, Finance, and Customs departments.</li></ul> Required profile : <ul><li>Master's degree (Bac+5) in International Trade, Logistics, Purchasing, Supply Chain, International Management, or a similar field.</li><li>Good command of written and spoken French and English.</li><li>Good knowledge of import/export operations and international trade documents.</li><li>Basic understanding of Incoterms, international transport, and customs procedures.</li><li>Proficiency in Microsoft Office, especially Excel.</li><li>Good analytical skills and ability to work with data.</li><li>Organized, rigorous, and detail-oriented.</li><li>Good communication and negotiation skills.</li><li>Team spirit, autonomy, and proactivity.</li><li>Previous experience or internship in international trade, purchasing, or logistics would be a plus.</li></ul> </div>

دوام كامل بيت.كوم

Export Intern | Casablanca (Morocco)

في الموقع - المغرب - الرباط ٩ سبتمبر ٢٠٢٦

أخرى

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job : We are looking for an Export Intern to join our team. This role involves assisting with export procedures and coordinating with international partners, all within a dynamic professional environment. Responsibilities: <ul><li>Participate in the preparation and follow-up of export files.</li><li>Collaborate with logistics and production teams to ensure shipment compliance.</li><li>Assist in the administrative management of customs and regulatory formalities.</li><li>Contribute to the creation of commercial documents and activity reports.</li><li>Support the team in communicating with international clients and partners.</li></ul> Required profile : This Export Intern position requires a candidate who is either a beginner or has up to 5 years of experience, capable of supporting export activities while adhering to current standards. The role demands involvement in commercial, logistical, and industrial processes related to export. Profile: <ul><li>Required experience level in the industry, production, or manufacturing sector.</li><li>Required education level: Bachelor's degree (Bac+3) or higher.</li><li>Required language(s): not specified.</li><li>Company's business sectors: industry, production, manufacturing, other.</li></ul>Qualifications and skills: <ul><li>Knowledge of export and international logistics processes.</li><li>Interpersonal and commercial skills for client and partner follow-up.</li><li>Administrative and organizational management skills.</li><li>Ability to work in a team and meet deadlines.</li><li>Proficiency in management and communication software.</li></ul> </div>

دوام كامل بيت.كوم

Accounting Intern M/F | Rabat (Morocco)

في الموقع - المغرب - الرباط ١١ سبتمبر ٢٠٢٦

أخرى

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Hit Radio operates within a predominantly innovation-driven culture, where creativity, boldness, and experimentation are key drivers of success. The company encourages initiative, agility, and open-mindedness, creating a stimulating environment for individuals seeking autonomy and continuous renewal. This creative mindset is reinforced by a strong collaborative dimension, promoting close management, teamwork, and high-quality human relationships. Performance orientation and structured processes are also present, serving as supportive frameworks that enhance efficiency and collective achievement. Job : We are looking for an Accounting Intern to assist the accounting team in managing financial operations and preparing accounting documents. Main tasks: <ul><li>Participate in stock management</li><li>Ensure the filing and archiving of accounting documents</li><li>Manage administrative and legal documents</li><li>Carry out physical inventory of fixed assets </li></ul> Required profile : Profile sought: Bachelor's degree (Bac+3) in accounting, finance  Skills: <ul><li>Knowledge of basic accounting principles.</li><li>Proficiency in computer tools (Excel, accounting software).</li><li>Rigor, organization, and attention to detail.</li></ul>Personal qualities: <ul><li>Team spirit and adaptability.</li><li>Good written and oral communication.</li><li>Motivation to learn and develop in the accounting field.</li></ul> </div>

دوام كامل بيت.كوم

Intern Talent Acquisition Specialist | Casablanca (Morocco)

في الموقع - المغرب - الرباط ٨ سبتمبر ٢٠٢٦

أخرى

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job : Within our dynamic company in the IT sector, we are looking for a Talent Acquisition Specialist to join our team in Casablanca. If you are passionate about finding and attracting top talent, and you aspire to actively contribute to our growth, this opportunity is for you. Your main mission will be to develop and implement innovative recruitment strategies to attract qualified candidates aligned with our company culture. You will play a key role in strengthening our talent pool and continuously improving our hiring process to ensure an exceptional candidate experience. Your responsibilities will include: <ul><li>Identifying and qualifying recruitment needs in collaboration with operational teams.</li><li>Actively sourcing candidates through various channels (professional social networks, databases, recruitment events).</li><li>Conducting pre-screening interviews and assessing candidates' technical and behavioral skills.</li><li>Managing the entire recruitment process, from posting offers to making job offers.</li><li>Developing and maintaining strong relationships with candidates and external partners.</li><li>Contributing to the improvement of recruitment tools and practices.</li><li>Participating in HR projects aimed at strengthening our employer brand.</li></ul> Required profile : To succeed in this role, you have a degree of level Bac +5 and above, ideally specializing in Human Resources, Personnel Management, or Training. Professional experience of 1 to 3 years in recruitment, ideally in a technology environment, is required. Experience as a sourcing manager or recruitment consultant will be a major asset. <ul><li>Excellent communication and interpersonal skills.</li><li>Mastery of sourcing techniques and recruitment tools (ATS, LinkedIn Recruiter, etc.).</li><li>Ability to conduct relevant evaluation interviews.</li><li>Organizational skills, rigor, and proactivity.</li><li>Good interpersonal skills and ability to work in a team.</li><li>A good knowledge of the job market in the IT sector would be a plus.</li></ul>If you see yourself in this profile and this opportunity sparks your interest, don't wait and apply now using the "Send my CV to the recruiter" button below. </div>

دوام كامل بيت.كوم

PFE INTERNSHIP | Rabat (Morocco)

في الموقع - المغرب - الرباط ١١ سبتمبر ٢٠٢٦

أخرى

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Cnexia is driven by a culture strongly focused on performance and competitiveness, where ambition, challenge and customer orientation are key drivers of success. This dynamic is complemented by a collaborative dimension, promoting trust, teamwork and close managerial support. It also integrates an innovation component that encourages initiative, adaptability and experimentation. Finally, a structured organizational culture underpins the whole by ensuring process rigor, reliability and operational efficiency. Job : * Participate in the design of modern, modular, and scalable software architectures. * Design and develop microservice-based architectures. * Participate in the design of reliable and highly available distributed systems. * Contribute to improving the scalability, performance, and resilience of applications. * Participate in the design of robust and secure cloud platforms. * Study and propose technical solutions adapted to functional and non-functional needs. * Contribute to the implementation of best practices in Software Architecture and development. * Participate in performance analysis and system optimization. * Collaborate with development, Cloud, and DevOps teams to ensure effective integration of solutions. * Create prototypes and Proofs of Concept (PoC) to evaluate different architectures and technologies. * Participate in technological watch on cloud architectures, distributed systems, and emerging technologies. Required profile : * Student in the final year of an engineering school, Master's in Computer Science. * Good knowledge of software design and programming. * Understanding of Software Architecture principles and distributed architectures. * Knowledge of microservices, REST APIs, and distributed systems. * Basic knowledge of Cloud Computing and cloud architectures. * Knowledge of Docker and Kubernetes appreciated. * Good foundation in Git, Linux, and CI/CD. * Sensitivity to issues of scalability, performance, availability, and resilience. * Analytical mindset, technical curiosity, and ability to solve complex problems. * Autonomy, rigor, and ability to work in a team. </div>

دوام كامل بيت.كوم

متدرب تجاري EV24.africa - أنغلوفونية

في الموقع - المغرب - الرباط ٢٨ أغسطس ٢٠٢٦

خدمة العملاء

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> نحن إحدى المنصات الرائدة في شراء وبيع المركبات المستعملة في إفريقيا. ككيان تقني ديناميكي، نحن نحدث ثورة في صناعة السيارات من خلال علاماتنا الموثوقة الشابة والديناميكية، وتلبية احتياجات المستهلكين الإفارقة الحاليين للسيارات المستعملة. طوروا أنفسكم شخصيًا وشكلوا مستقبل تجارة السيارات في إفريقيا معنا! EV24.Africa هي منصتنا المخصّصة لشراء وبيع المركبات الكهربائية في إفريقيا. كما نقدم نصائح لمساعدة عملائنا في انتقالهم إلى التنقل الكهربائي. هدفنا أن نصبح رواد هذا التغيير في إفريقيا من خلال نهج حديث ومستدام. في إطار تطوير فريق EV24. africa، نرغب بتعيين شخص للانضمام إلى فريقنا الديناميكي. تحت إشراف مسؤول قسم EV24، نعلن عن وظيفة متدرب ضمن قسم التجارة لتعزيز متابعة العملاء ودعم فريق EV24 يوميًا. 1. متابعة العملاء والآفاق الرد على الرسائل على واتسآب، البريد الإلكتروني وقنوات أخرى. فهم احتياجات العملاء وتزويدهم بالمعلومات الصحيحة. ضمان متابعة منتظمة حتى التحول. 2. إدارة وتحديث CRM إدخال جميع التفاعلات في نظام CRM. تحديث حالات الآفاق والعملاء. ضمان متابعة صارمة لكل طلب. 3. دعم المبيعات (الإغلاق) المساعدة في إعداد العروض، العروض التجارية والوثائق. مرافقة مسؤول EV24 في إغلاق المبيعات. إعادة الاتصال بالآفاق ومتابعة الفرص. 4. كتابة المحتوى كتابة رسائل قصيرة أو محتوى لقناة WhatsApp، LinkedIn أو البريد الإلكتروني. المساعدة في إعداد ردود موحدة ومعلومات للعملاء. 5. المهام الإدارية تحضير المستندات، تحديث الملفات، المتابعات الإدارية. متابعة بسيطة للطلبات والتسليمات. دعم عام لعمليات الفريق EV24 اليومية. مؤسسة حديثة، ديناميكية ومبتكرة. آفاق تطور وظيفي مثيرة. تدريب مستمر في مجالات مختلفة. إطار عمل مريح، ممتع ومركّز على رفاهية فرق العمل. تواصل شفهي وكتابي ممتاز بالفرنسية والإنجليزية. تنظيم عالي وروح الالتزام. راحة في استخدام أدوات المكتب وأنظمة CRM. مهارات تواصل وعلاقات قوية وخدمة عملاء. القدرة على العمل بشكل مستقل وبفريق في آن واحد. خبرة أولى في المبيعات أو دعم العملاء أو في مجال السيارات/الطاقة الخضراء تعتبر ميزة. الدافع، الحماس والرغبة في التقدم في بيئة تحفيزية. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Nous sommes l'une des principales plateformes d'achat et vente de véhicules d'occasion en Afrique . En tant qu'entreprise technologique dynamique, nous révolutionnons l'industrie de l'automobile avec nos marques de confiance jeunes et dynamiques, répondant aux besoins actuels des consommateurs africains de voitures d'occasion. Développez-vous personnellement et façonnez l'avenir du commerce automobile africain avec nous ! EV24.Africa est notre plateforme dédiée à l'achat et à la vente de véhicules électriques en Afrique. Nous offrons aussi des conseils pour accompagner nos clients dans leur transition vers la mobilité électrique. Notre objectif est de devenir un leader de ce changement en afrique grâce à une approche moderne et durable. Dans la continuité du développement de l'équipe EV24. africa , nous souhaitons recruter une personne pour rejoindre notre équipe dynamique. Sous la responsabilité du responsable du département EV24 , nous recrutons un(e) Stagiaire au sein du département commercial pour renforcer le suivi client et soutenir l’équipe EV24 au quotidien. 1. Suivi des clients et prospects Répondre aux messages sur WhatsApp, email et autres canaux. Comprendre les besoins des clients et leur fournir les bonnes informations. Assurer un suivi régulier jusqu’à la conversion. 2. Gestion et mise à jour du CRM Saisir toutes les interactions dans le CRM. Mettre à jour les statuts des prospects et clients. Veiller à un suivi rigoureux de chaque demande. 3. Support aux ventes (closing) Aider à préparer les devis, offres commerciales et documents. Accompagner le Responsable EV24 dans le closing des ventes. Relancer les prospects et suivre les opportunités. 4. Rédaction de contenu Rédiger de petits messages ou contenus pour WhatsApp Channel, LinkedIn ou email. Aider à préparer des réponses standardisées et des informations pour les clients. 5. Tâches administratives Préparation de documents, mise à jour de fichiers, relances administratives. Suivi simple des commandes et des livraisons. Soutien général aux opérations quotidiennes de l’équipe EV24. Entreprise jeune, dynamique et innovante. Perspectives d’évolution de carrière intéressantes. Formation en continu sur différents domaines. Cadre de travail agréable, joyeux et concentré sur le bien-être de ses équipes. Excellente communication orale et écrite en français et anglais. Très bon sens de l’organisation et de la rigueur. À l’aise avec les outils bureautiques et les CRM. Aisance relationnelle et sens du service client. Capacité à travailler à la fois en autonomie et en équipe. Une première expérience en vente, support client ou dans l’automobile/énergie verte est un plus. Motivation, dynamisme et envie de progresser dans un environnement stimulant. </div>

دوام كامل بيت.كوم

متدرب في الموارد البشرية - التوظيف | الدار البيضاء (المغرب)

في الموقع - المغرب - الرباط ٥ أكتوبر ٢٠٢٦

الموارد البشرية

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">ثقافة الشركة : تتميز مجموعة لابل في - كارفور (Groupe Label'Vie - Carrefour) بثقافة متجذرة بقوة في التعاون، حيث يلعب العنصر البشري والعمل الجماعي والقيادة الداعمة دوراً محورياً. تعزز الشركة بيئة تعاونية تقوم على الثقة والمسؤولية وتطوير المواهب، مما يتيح للموظفين المساهمة بشكل كامل في النجاح الجماعي. ويدعم هذا النهج القائم على الاهتمام بالإنسان تركيز قوي على الأداء، مما يشجع على الإنجاز والتميز القائم على النتائج، فضلاً عن تنظيم هيكلي يضمن الكفاءة وجودة الخدمة. ويعزز الابتكار هذا التوازن من خلال تشجيع التكيف والتطوير المستمر. وتخلق هذه الأبعاد معاً بيئة عمل ديناميكية ومحفزة وعالية الأداء. الوظيفة : نحن نوظف متدرباً في الموارد البشرية - التوظيف لتدعيم فريق الموارد البشرية لدينا، نبحث عن متدرب في الموارد البشرية متخصص في التوظيف لمدة تتراوح بين 3 و6 أشهر. سيشارك المتدرب في المراحل الرئيسية لعملية التوظيف: البحث عن الكفاءات، الفرز الأولي للطلبات، المقابلات الهاتفية، جدولة المقابلات، متابعة المرشحين، وتحديث تقارير التوظيف.   المؤهلات المطلوبة : نبحث عن: طالب في مرحلة مشروع تخرج (PFE) أو خريج حديث حاصل على شهادة الماجستير (Bac+4/Bac+5) في الموارد البشرية، الإدارة، أو ما يعادلها؛ إتقان ممتاز للغة الفرنسية تحدثاً وكتابةً؛ الدقة، التنظيم، التفاعل السريع، ومهارات تواصل ممتازة؛ إتقان جيد لبرامج Excel وPowerPoint وموقع LinkedIn. الموقع: سيدي معروف - الدار البيضاء التوفر: فوري المدة: من 3 إلى 6 أشهر تدريب مدفوع الأجر هل ترغب في اكتساب خبرة عملية في مجال التوظيف داخل بيئة ديناميكية وتعليمية؟ أرسل لنا سيرتك الذاتية. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Groupe Label'Vie - Carrefour is characterized by a culture strongly rooted in collaboration, where people, teamwork, and supportive leadership play a central role. The company promotes a collaborative environment built on trust, accountability, and talent development, enabling employees to contribute fully to collective success. This people-centered approach is complemented by a strong focus on performance, encouraging achievement and results-driven excellence, as well as a structured organization that ensures efficiency and service quality. Innovation further strengthens this balance by fostering adaptability and continuous improvement. Together, these dimensions create a dynamic, engaging, and high-performing workplace. Job : We are hiring an HR Intern - Recruitment To strengthen our HR team, we are looking for an HR intern focused on recruitment for a period of 3 to 6 months. The intern will be involved in the main stages of the recruitment process: sourcing, pre-selection of applications, telephone interviews, interview scheduling, candidate follow-up, and updating recruitment reports.   Required profile : We are looking for:A student on a final year internship (PFE) or a recent graduate with a Master's degree (Bac+4/Bac+5) in Human Resources, Management, or equivalent;Excellent command of French, both spoken and written;Rigor, organization, responsiveness, and good interpersonal skills;Good command of Excel, PowerPoint, and LinkedIn.Location: Sidi Maarouf - Casablanca Availability: immediate Duration: 3 to 6 months Paid internship Do you want to gain practical experience in recruitment within a dynamic and educational environment?Send us your CV. </div>

دوام كامل بيت.كوم

تدريب نهاية الدراسة | الموارد البشرية

في الموقع - المغرب - الرباط الأمس

الموارد البشرية

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">APM Terminals نبذة عن التدريب هل أنت طالب في السنة النهائية في تخصص الموارد البشرية أو الإدارة وتبحث عن تدريب لمشروع نهاية الدراسة؟ تبحث شركة APM Terminals طنجة عن متدرب متحمس وطموح للانضمام إلى قسم الموارد البشرية (People Function) والمساهمة في مشروع يركز على تحسين وتطوير عمليات الموارد البشرية. ستوفر هذه الفرصة احتكاكاً عملياً بعمليات الموارد البشرية، والتحسين المستمر، ورسم خرائط العمليات، والرقمنة داخل منظمة دولية. نظرة عامة على التدريب<ul><li>القسم: الموارد البشرية (People Function)</li><li>الموقع: ميناء طنجة المتوسط</li><li>المدة: من 3 إلى 6 أشهر</li><li>نوع التدريب: مشروع نهاية الدراسة / PFE</li><li>اتفاقية التدريب: اتفاقية تدريب مدرسية سارية المفعول إلزامية</li><li>الموعد النهائي للتقديم: 20/11/2026</li></ul> المشروع الرئيسي رسم خرائط عمليات الموارد البشرية والتحسين المستمر سيعمل المتدرب بشكل وثيق مع فريق الموارد البشرية لمراجعة العمليات الحالية، وتحديد فرص التحسين، ودعم تطوير طرق عمل أكثر كفاءة وتوحيداً وسهولة في الاستخدام. سيتضمن المشروع ما يلي: <ul><li>رسم خرائط لعمليات الموارد البشرية الرئيسية وتوثيق طرق العمل الحالية</li><li>مراجعة سير العمل والإجراءات ووثائق الموارد البشرية الحالية</li><li>تحديد فجوات العمليات، والتكرار، والاختناقات، وفرص التبسيط</li><li>اقتراح سير عمل محسّن وموحّد للموارد البشرية</li><li>تطوير خرائط عمليات عملية، وإجراءات تشغيل قياسية (SOPs)، وقوائم مرجعية، ونماذج</li><li>دعم رقمنة أو أتمتة عمليات الموارد البشرية المختارة حيثما كان ذلك مناسباً</li><li>تحديد مؤشرات بسيطة لمراقبة كفاءة العمليات والامتثال</li><li>العمل مع المعنيين في الموارد البشرية لجمع الملاحظات والتحقق من التحسينات المقترحة</li><li>إعداد التوصيات وعرض تقديمي نهائي للمشروع</li></ul> من نبحث عنه طلاب السنة النهائية المسجلون في درجة الماجستير / باك+5 في التخصصات التالية: <ul><li>إدارة الموارد البشرية</li><li>الإدارة</li><li>التنظيم</li><li>إدارة الأعمال</li><li>تحسين العمليات أو تخصص ذي صلة</li></ul>يتم تشجيع الطلاب من المدرسة الوطنية للتجارة والتسيير (ENCG) أو مدارس الإدارة المماثلة على التقديم. المهارات والمعرفة <ul><li>اهتمام قوي بعمليات الموارد البشرية، والتحسين المستمر، والرقمنة</li><li>مهارات جيدة في التحليل وحل المشكلات</li><li>مهارات تنظيمية قوية والاهتمام بالتفاصيل</li><li>القدرة على توثيق العمليات وسير العمل بوضوح</li><li>إجادة استخدام Excel وPowerPoint وأدوات Microsoft 365 الأخرى</li><li>القدرة على التواصل والتعاون بفعالية مع مختلف الأطراف المعنية</li><li>الاستباقية، وحب الاستطلاع، والقدرة على تحدي طرق العمل الحالية بشكل بناء</li><li>معرفة جيدة باللغتين الإنجليزية والفرنسية</li><li>تعتبر اللغة العربية ميزة إضافية</li></ul> المخرجات المتوقعة بحلول نهاية فترة التدريب، من المتوقع أن يساهم المتدرب في: <ul><li>رسم خرائط لعمليات الموارد البشرية المختارة</li><li>تقييم العمليات الحالية وتحديد فرص التحسين</li><li>تطوير سير عمل محسّن وموحّد</li><li>تحديث إجراءات التشغيل القياسية (SOPs)، ووثائق العمليات، والقوائم المرجعية، والنماذج</li><li>توصيات لتبسيط العمليات أو رقمنتها</li><li>تقرير تدريب نهائي وعرض تقديمي للمشروع</li></ul> ما نقدمه<ul><li>التعرض العملي لعمليات الموارد البشرية وأنشطة التحسين المستمر</li><li>تجربة في منظمة دولية ومتعددة الثقافات</li><li>فرصة للعمل على مشروع حقيقي لتحسين الموارد البشرية</li><li>توجيه من محترفي موارد بشرية ذوي خبرة</li><li>فرص لتطوير المهارات في الموارد البشرية، وتحسين العمليات، وإدارة المشاريع، وإدارة الأطراف المعنية</li><li>فرص التواصل داخل المنظمة</li><li>وسائل نقل من طنجة</li><li>الوصول إلى مقصف الشركة</li></ul> كيفية التقديم إذا كنت مهتماً بتطوير خبرتك في الموارد البشرية مع المساهمة في مشروع حقيقي لتحسين العمليات، قدم طلبك عبر الشاغر الرسمي قبل 20/11/2026. يرجى إرسال سيرتك الذاتية المحدثة وتسليط الضوء على أي خبرة ذات صلة أو مشاريع أكاديمية تتعلق بـ الموارد البشرية، أو تحسين العمليات، أو الرقمنة، أو تحليل البيانات، أو إدارة المشاريع. تلتزم Maersk ببيئة عمل متنوعة وشاملة، ونحن نتبنى أساليب تفكير مختلفة. Maersk هي جهة توظيف تكافؤ الفرص وترحب بالمتقدمين بغض النظر عن العرق، أو اللون، أو الجنس، أو السن، أو الدين، أو المعتقد، أو الأصل القومي، أو الأصول، أو الجنسية، أو الحالة الاجتماعية، أو التوجه الجنسي، أو الإعاقة الجسدية أو العقلية، أو الحالة الطبية، أو الحمل أو إجازة الوالدين، أو حالة المحاربين القدامى، أو الهوية الجنسية، أو المعلومات الوراثية، أو أي سمة أخرى محمية بموجب القانون المعمول به. سننظر في المتقدمين المؤهلين ذوي السجلات الجنائية بطريقة تتوافق مع جميع المتطلبات القانونية. يسعدنا دعم احتياجاتك لأي تعديلات أثناء عملية التقديم والتوظيف. إذا كنت بحاجة إلى مساعدة خاصة أو ترتيبات لاستخدام موقعنا الإلكتروني، أو للتقدم لوظيفة، أو لأداء عمل، يرجى التواصل معنا عبر البريد الإلكتروني accommodationrequests@maersk.com. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> APM Terminals About the Internship Are you a final-year Human Resources or Management student looking for an End-of-Studies Project internship? APM Terminals Tangier is looking for a motivated and ambitious intern to join the People Function and contribute to a project focused on HR Process Improvement and Optimization. This opportunity will provide practical exposure to HR processes, continuous improvement, process mapping, and digitalization within an international organization. Internship Overview<ul><li>Department: People Function</li><li>Location: Tangier Med Port</li><li>Duration: 3 to 6 months</li><li>Internship type: End-of-Studies Project / PFE</li><li>Internship agreement: A valid school internship agreement is mandatory</li><li>Application deadline: 20/11/2026</li></ul> Main Project HR Process Mapping & Continuous Improvement The intern will work closely with the HR team to review existing HR processes, identify improvement opportunities, and support the development of more efficient, standardized, and user-friendly ways of working. The project will include: <ul><li>Mapping key HR processes and documenting current ways of working</li><li>Reviewing existing workflows, procedures, and HR documentation</li><li>Identifying process gaps, duplication, bottlenecks, and opportunities for simplification</li><li>Proposing improved and standardized HR workflows</li><li>Developing practical process maps, SOPs, checklists, and templates</li><li>Supporting the digitalization or automation of selected HR processes where relevant</li><li>Defining simple indicators to monitor process efficiency and compliance</li><li>Working with HR stakeholders to collect feedback and validate proposed improvements</li><li>Preparing recommendations and a final project presentation</li></ul> Who We’re Looking For Final-year students pursuing a Master’s degree / Bac+5 in: <ul><li>Human Resources Management</li><li>Management</li><li>Organization</li><li>Business Administration</li><li>Process Improvement or a related discipline</li></ul>Students from ENCG or equivalent management schools are encouraged to apply. Skills & Knowledge <ul><li>Strong interest in HR processes, continuous improvement, and digitalization</li><li>Good analytical and problem-solving skills</li><li>Strong organizational skills and attention to detail</li><li>Ability to document processes and workflows clearly</li><li>Good command of Excel, PowerPoint, and other Microsoft 365 tools</li><li>Ability to communicate and collaborate effectively with different stakeholders</li><li>Proactive, curious, and comfortable challenging existing ways of working constructively</li><li>Good working knowledge of English and French</li><li>Arabic would be an advantage</li></ul> Expected Deliverables By the end of the internship, the intern is expected to contribute to: <ul><li>Mapping of selected HR processes</li><li>Assessment of current processes and identification of improvement opportunities</li><li>Development of optimized and standardized workflows</li><li>Updated SOPs, process documentation, checklists, and templates</li><li>Recommendations for process simplification or digitalization</li><li>A final internship report and project presentation</li></ul> What We Offer<ul><li>Practical exposure to HR processes and continuous improvement activities</li><li>Experience in an international and multicultural organization</li><li>Opportunity to work on a concrete HR improvement project</li><li>Mentorship from experienced HR professionals</li><li>Opportunities to develop skills in HR, process improvement, project management, and stakeholder management</li><li>Networking opportunities within the organization</li><li>Transportation from Tangier</li><li>Company canteen access</li></ul> How to Apply If you are interested in developing your Human Resources experience while contributing to a real process improvement project, apply through the official vacancy before 20/11/2026. Please submit your updated CV and highlight any relevant experience or academic projects related to Human Resources, process improvement, digitalization, data analysis, or project management. Maersk is committed to a diverse and inclusive workplace, and we embrace different styles of thinking. Maersk is an equal opportunities employer and welcomes applicants without regard to race, colour, gender, sex, age, religion, creed, national origin, ancestry, citizenship, marital status, sexual orientation, physical or mental disability, medical condition, pregnancy or parental leave, veteran status, gender identity, genetic information, or any other characteristic protected by applicable law. We will consider qualified applicants with criminal histories in a manner consistent with all legal requirements. We are happy to support your need for any adjustments during the application and hiring process. If you need special assistance or an accommodation to use our website, apply for a position, or to perform a job, please contact us by emailing  accommodationrequests@maersk.com.  </div>

دوام كامل بيت.كوم

مستشار متدرب مشارك، شتاء 2027 – المغرب

في الموقع - المغرب - الرباط ٢ أكتوبر ٢٠٢٦

الإدارة

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> هدفنا تمكّن ماستركارد الاقتصاد وتدعم الأفراد في أكثر من 200 دولة وإقليم حول العالم. وجنباً إلى جنب مع عملائنا، نساعد في بناء اقتصاد مستدام يمكن للجميع الازدهار فيه. نحن ندعم مجموعة واسعة من خيارات المدفوعات الرقمية، مما يجعل المعاملات آمنة وبسيطة وذكية ومتاحة للجميع. تتضافر تقنياتنا وابتكاراتنا وشراكاتنا وشبكاتنا لتقديم مجموعة فريدة من المنتجات والخدمات التي تساعد الأفراد والشركات والحكومات على تحقيق أقصى إمكاناتهم. المسمى الوظيفي والملخص مستشار متدرب مشارك، شتاء 2027 – المغرب لماذا تنضم إلى برنامج التدريب العملي في ماستركارد؟ يقدم برنامج التدريب العملي في ماستركارد ما هو أكثر من مجرد العمل الميداني. فهو يتيح فرصة لبناء المهارات، وتوسيع شبكة علاقاتك، وإحداث تأثير ملموس أثناء العمل على مشاريع تدعم أولويات الأعمال. فهو يتيح فرصة لبناء المهارات، وتوسيع شبكة علاقاتك، وإحداث تأثير ملموس أثناء العمل على مشاريع تدعم أولويات الأعمال. عن الفريق يساعد فريق الخدمات الاستشارية والتنفيذية (A&CS) في ماستركارد العملاء على إحداث تأثير من خلال الرؤى القائمة على البيانات، والتنفيذ العملي، وثقافة التعاون المدعومة بالتكنولوجيا. نحن نستثمر في المواهب من خلال المشاركات العالمية، والتعلم المستمر، وبرامج مثل برنامج السفراء العالميين، مع تعزيز الغاية والأهداف من خلال العمل التطوعي، والخدمات المجانية، والابتكار الذي يفيد العملاء والمجتمعات على حد سواء. ما ستصنعه وتعمل عليه بصفتك مستشاراً متدرباً مشاركاً، ستعمل ضمن فرق صغيرة لمساعدة بعض من أكبر العلامات التجارية في العالم على إيجاد الإجابات وتنفيذ الحلول لأكثر أسئلتها الاستراتيجية تحدياً. ستساهم بشكل مباشر وملموس من خلال تحمُّل مسؤولية المخرجات وبناء علاقات خارجية مع العملاء. من خلال التركيز على التكنولوجيا والبيانات، ستكتسب خبرة واسعة في مجموعة من القطاعات، بما في ذلك الخدمات المالية، والتجزئة، والمطاعم، والضيافة، وغيرها الكثير. ستقوم بـ: o العمل ضمن فرق صغيرة لدعم المشاريع الاستشارية الاستراتيجية عبر مختلف القطاعات o التعاون مع الزملاء في مختلف مجالات المؤسسة واكتساب الخبرة في تطوير الأعمال، وإدارة الحسابات، وإدارة المنتجات o تحليل البيانات، وتحديد الاتجاهات، والمساعدة في تحويل الرؤى إلى توصيات o إنشاء عروض تقديمية واضحة ومقنعة للفرق الداخلية والعملاء o دعم حل المشكلات من خلال تنظيم التحديات واستكشاف الحلول o بناء فهم لكيفية تقديم المشاريع الاستشارية من البداية إلى النهاية o المشاركة في التجارب التطوعية وبناء فريق العمل o التواصل مع فريق القيادة لدينا من خلال جلسات التعارف وسلسلة المحاضرين o البدء في بناء علاقات مع العملاء لفهم احتياجات أعمالهم، والبحث عن حلول استراتيجية، وتوجيه القرارات ذات التأثير o التطور والتطوير الذاتي من خلال تلقي توجيه عملي من فريق إداري ذي خبرة عالية. مسارات التخصص نحن نبحث عن محترفين شغوفين وموهوبين يشاركوننا رؤيتنا لمساعدة عملائنا في تلبية احتياجات أعمالهم الأكثر إلحاحاً. نحن نقتني ونوظف لخمسة مسارات تخصصية تشكل فريقنا. سيحدد المسار نوع المشاريع التي ستُمضي فيها معظم وقتك؛ ومع ذلك، نحن نشجع ونمكّن العمل عبر مختلف المسارات لإتاحة الفرصة لأعضاء الفريق لاكتساب مهارات وخبرات متنوعة. 1. الاستراتيجية والتحول توجيه العملاء عبر التحديات الاستراتيجية والتكتيكية والتشغيلية والتحولية لتعزيز الأداء والعمليات. تغطي مشاريعنا مجالات متنوعة، بما في ذلك تطوير المنتجات، والتسويق، وولاء العملاء، والابتكار. من خلال العمل مع عملاء من مختلف القطاعات، تتفاعل العديد من مشاريع الاستراتيجية والتحول بشكل مباشر مع العديد من شركات Fortune 500. يتوافق هذا الدور مع ممارسات شركات الاستشارات الإدارية التقليدية. نماذج من الأسئلة التي نساعد عملائنا على الإجابة عليها: • كيف يمكن لمؤسسة خدمات مالية عالمية أن تنجح في دخول سوق جديد يتميز بالمنافسة الشديدة؟ • كيف يمكن للعميل تحسين نموذج تشغيله لتحقيق الأهداف التشغيلية والمالية والاستراتيجية بشكل أفضل؟ 2. التسويق تطوير الاستراتيجيات وقيادة تنفيذ الحملات والمشاريع التسويقية؛ وتقييم النتائج لتعزيز الأداء نيابة عن عملاء ماستركارد. تقديم خبرة عميقة في التسويق المباشر عبر مختلف القنوات، والاستفادة من بيانات العملاء والسلوكيات والمعاملات، وتحديد نتائج ملموسة لكل من العميل وماستركارد. نماذج من الأسئلة التي نساعد عملائنا على الإجابة عليها: • كيف يمكن لعميل في مجال التكنولوجيا المالية (Fintech) تحسين عملية استقطاب العملاء الجدد والقيمة الممتدة لأسلوب حياة العملاء الحاليين من خلال الاستهداف والتواصل الفعالين؟ • كيف يمكن لعميل في قطاع التجزئة زيارة المتاجر بعد جائحة كوفيد و/أو تحسين موقعه للتجارة الإلكترونية لزيادة حجم السلة ومتوسط الإنفاق لكل عميل؟ • كيف يمكن لمؤسسة مالية كبيرة تنفيذ عملية تحويل محفظة بأفضل طريقة – على سبيل المثال، بعد شراء محفظة جهة إصدار أخرى – بما في ذلك المكونات مثل الاتصالات الداخلية والخارجية، والإطلاق في السوق، وغيرها؟ ما نبحث عنه • درجة البكالوريوس أو الماجستير المسرّع مع تاريخ تخرج متوقع في ربيع 2027 نحن نقتني ونقدر الكفاءات الأساسية التالية: • الشغف: السعي الفعال لتحمل المسؤولية والاعتزاز بتقديم نتائج وتوصيات بأعلى جودة لعملائنا. سجل مثبت من القيادة في بيئة العمل و/أو من خلال الأنشطة اللاصفية. • التميز التحليلي: إظهار قدرة قوية على حل المشكلات بشكل منظم، والمهارات التحليلية والكمية. تعد الخبرة في استخدام أدوات تحليل البيانات أو الاستعلام (مثل SQL أو SAS أو Excel أو Tableau) ميزة إضافية (خاصة لمسارات تحليلات الأداء أو تجريب الأعمال). • الاهتمام بالأعمال: اهتمام واضح بعالم الأعمال، والحدس الفطري بالطريقة التي تتخذ بها الشركات القرارات. • النمو السريع: الحرص على التعلم السريع، سواء من خلال المنهج التدريبي المنظم في ماستركارد أو فرص التطوير الطبيعية. • العمل الجماعي: الرغبة في العمل ضمن فرق صغيرة لتقديم مخرجات متميزة، مع روح وإرادة الفوز. • النزاهة: سجل متميز من الإنجاز الأكاديمي. الالتزام بقيم ماستركارد المتمثلة في الصدق والنزاهة مع الرغبة في تقبل الأخطاء والتعلم منها. • منظور متنوع: تقديم مجموعة مهارات أو نهج فريد في كل مشروع مع العملاء أو نشاط داخلي. • التواصل: القدرة على توصيل الأفكار المعقدة بفعالية. مهارات تواصل ممتازة شفهية وخطية. بصفتك متدرباً، ستستفيد من • التوجيه والإرشاد من محترفين وقادة ذوي خبرة • فرص التواصل وشبكات العلاقات مع زملائك المتدربين والموظفين وكبار القادة • تجارب التطوير المهني التي تركز على النمو الوظيفي وبناء المهارات • الاطلاع على التقنيات المبتكرة وتحديات الأعمال العالمية • أنشطة التطوع والمشاركة المجتمعية وبناء فريق العمل يواصل العديد من متدربينا بناء مسيراتهم المهنية مع ماستركارد من خلال فرص العمل بدوام كامل، أو برامج التطوير المهني المبكر، أو فرص التدريب العملي المستقبلية. للمشاركة في محاكاة الوظيفة لدينا وتجربة ما يعنيه العمل كمستشار في ماستركارد، تفضل بزيارة: https://www.theforage.com/simulations/mastercard/advisors-client-services-xvlw مسؤولية الأمن المؤسسي ترافق جميع الأنشطة التي تتضمن الوصول إلى أصول ماستركارد ومعلوماتها وشبكاتها مخاطر متأصلة على المؤسسة، ولذلك، يُتوقع من كل شخص يعمل لدى ماستركارد أو نيابة عنها أن يكون مسؤولاً عن أمن المعلومات ويجب عليه: <ul><li>الالتزام بسياسات وممارسات الأمن الخاصة بـ ماستركارد؛ </li><li>ضمان سرية وسلامة المعلومات التي يتم الوصول إليها؛ </li><li>الإبلاغ عن أي انتهاك أو خرق مشتبه به لأمن المعلومات، و </li><li>إكمال جميع التدريبات الأمنية الإلزامية الدورية وفقاً لإرشادات ماستركارد. </li></ul> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Our Purpose Mastercard powers economies and empowers people in 200+ countries and territories worldwide. Together with our customers, we’re helping build a sustainable economy where everyone can prosper. We support a wide range of digital payments choices, making transactions secure, simple, smart and accessible. Our technology and innovation, partnerships and networks combine to deliver a unique set of products and services that help people, businesses and governments realize their greatest potential. Title and Summary Associate Consultant Intern, Winter 2027 – Morocco Why join Mastercard’s internship program? Mastercard's internship program offers more than hands-on work. It provides an opportunity to build skills, expand your network, and make a meaningful impact while working on projects that support business priorities. It provides an opportunity to build skills, expand your network, and make a meaningful impact while working on projects that support business priorities. About the team Mastercard’s Advisors & Consulting Services (A&CS) team helps clients drive impact through data-driven insights, hands-on implementation, and a collaborative, tech-enabled culture. We invest in talent through global engagements, continuous learning, and programs like the Global Ambassadors Program, while fostering purpose through volunteerism, pro-bono work, and innovation that benefits both clients and communities. What you’ll do As an Associate Consultant Intern, you will collaborate within small teams to help some of the world's biggest brands answer and implement solutions for their most challenging strategic questions. You will immediately create meaningful contributions through ownership of deliverables and building external relationships with clients. Focusing on technology and data, you will gain broad exposure to a range of industries, including financial services, retail, restaurants, hospitality, and more. You will: o Work in small teams to support strategic consulting projects across industries o Collaborate with colleagues across different areas of the organization and gain exposure to business development, account management, and product management o Analyze data, identify trends, and help translate insights into recommendations o Create clear and compelling presentations for internal teams and clients o Support problem solving by structuring challenges and exploring solutions o Build an understanding of how consulting engagements are delivered end to end o Participate in volunteer and team building experiences o Gain exposure to our leadership team through networking sessions and speaker series o Begin to build relationships with clients to understand their business needs, seek strategic solutions and guide impactful decisions o Grow by receiving hands-on mentorship from an experienced management team. Specialization Tracks We are looking for passionate and talented professionals who share our vision for helping our customers with their most urgent business needs. We are recruiting five specialization tracks that make up our team. Track placement will indicate the types of projects where you will spend most of your time; however, we encourage and enable working across tracks to allow team members to acquire diverse skills and experiences. 1. Strategy & Transformation Guide clients through strategic, tactical, operational, and transformational challenges to enhance performance and operations. Our engagements cover diverse areas, including product development, marketing, customer loyalty, and innovation. Working with clients from various industries, many S&T engagements directly interface with numerous Fortune 500 companies. This role aligns with the practices of traditional management consulting firms. Sampling of questions we help our customers answer: • How can a global financial services institution be successful at entering a hyper competitive new market? • How can a customer improve its operating model to better achieve operational, financial, and strategic goals? 2. Marketing Develop strategies and lead implementation of marketing campaigns and engagements; evaluate results to drive performance on behalf of Mastercard’s clients. Provide deep direct marketing expertise across channels, leveraging customer, behavioral and transactional data and defining tangible results to both the client and Mastercard. Sampling of questions we help our clients answer: • How does a fintech client optimize new customer acquisition and existing customers’ life cycle value through effective targeting and communications? • How does a retail client drive foot traffic into store post-covid and/or optimize their ecommerce website to increase basket-size and average spend per customer? • How can a large financial institution best execute a portfolio conversion – for example, after purchasing another issuer’s portfolio – including components like internal and external communications, market launch, and more? What we’re looking for • Undergraduate or accelerated master’s degree with an expected graduation date in spring 2027 We recruit for and value the following core competencies: • Passion: Actively seeks responsibility and takes pride in delivering the highest quality results and recommendations to our clients. Proven record of leadership in a work setting and/or through extracurricular activities. • Analytic Excellence: Demonstrates a strong aptitude for structured problem solving, analytical, and quantitative skills. Experience using data analysis or querying tools (e.g., SQL, SAS, Excel or Tableau) is an asset (particularly for Performance Analytics or Business Experimentation tracks). • Business Interest: Clear interest in the world of business, and intuition for the way that companies make decisions. • Rapid Growth: Eagerness to learn quickly, both through Mastercard's structured training curriculum and organic development opportunities. • Teamwork: Willingness to work within small teams to produce outstanding deliverables, with a will to win attitude. • Integrity: Outstanding record of academic achievement. Commitment to Mastercard's values of honesty and integrity with a willingness to embrace and learn from mistakes. • Diverse Perspective: Brings a unique skillset or approach to the table in every client engagement or internal activity. • Communication: Ability to communicate complex ideas effectively. Excellent written and verbal communication skills. As an intern, you'll benefit from • Mentorship and coaching from experienced professionals and leaders • Networking opportunities with fellow interns, employees, and senior leaders • Professional development experiences focused on career growth and skill-building • Exposure to innovative technologies and global business challenges • Volunteer, community engagement, and team-building activities Many of our interns continue building their careers with Mastercard through full-time opportunities, early career programs, or future internships. To participate in our job simulation and experience what it’s like to work as a Consultant at Mastercard visit: https://www.theforage.com/simulations/mastercard/advisors-client-services-xvlw Corporate Security Responsibility All activities involving access to Mastercard assets, information, and networks comes with an inherent risk to the organization and, therefore, it is expected that every person working for, or on behalf of, Mastercard is responsible for information security and must: <ul><li>Abide by Mastercard’s security policies and practices; </li><li>Ensure the confidentiality and integrity of the information being accessed; </li><li>Report any suspected information security violation or breach, and </li><li>Complete all periodic mandatory security trainings in accordance with Mastercard’s guidelines. </li></ul> </div>

دوام كامل بيت.كوم

تدريب نهاية الدراسة | علاقات الموظفين

في الموقع - المغرب - الرباط ١٧ أكتوبر ٢٠٢٦

الموارد البشرية

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">APM Terminals نبذة عن التدريب هل أنت طالب في السنة النهائية تخصص موارد بشرية وتبحث عن تدريب لمشروع نهاية الدراسة؟ تبحث شركة APM Terminals طنجة عن متدرب متحمس وطموح للانضمام إلى قسم علاقات الموظفين. ستوفر هذه الفرصة تعاملاً عملياً مع أنشطة علاقات الموظفين وإعداد تقارير أداء الموارد البشرية داخل منظمة دولية. نظرة عامة على التدريب <ul><li>القسم: علاقات الموظفين</li><li>الموقع: ميناء طنجة المتوسط</li><li>المدة: من 3 إلى 6 أشهر</li><li>نوع التدريب: مشروع نهاية الدراسة / PFE</li><li>اتفاقية التدريب: اتفاقية تدريب مدرسية سارية المفعول إلزامية</li><li>الموعد النهائي للتقديم: 15/11/2026</li></ul> من نبحث عنه طلاب السنة النهائية المسجلين في درجة الماجستير في التخصصات التالية: <ul><li>إدارة الموارد البشرية</li><li>تحليلات الموارد البشرية</li><li>إدارة الأعمال مع تخصص في الموارد البشرية</li><li>الإدارة أو أي تخصص ذي صلة</li></ul> المهارات والمعرفة <ul><li>الاهتمام بعلاقات الموظفين وأداء الموارد البشرية</li><li>مهارات تحليلية وتنظيمية قوية</li><li>إجادة جيدة لبرامج Excel وWord وPowerPoint</li><li>تُعد المعرفة ببرنامج Power BI ميزة إضافية</li><li>اهتمام كبير بالتفاصيل</li><li>القدرة على التعامل مع المعلومات الحساسة بمسؤولية</li><li>مهارات تواصل كتابية وشفوية قوية</li><li>القدرة على توصيل المعلومات بوضوح</li><li>معرفة عملية جيدة باللغتين الإنجليزية والفرنسية</li></ul> ما نقدمه <ul><li>تعامل عملي مع أنشطة علاقات الموظفين</li><li>خبرة في منظمة دولية ومتعددة الثقافات</li><li>توجيه من مهنيين ذوي خبرة</li><li>فرص لتطوير المهارات التحليلية والمهنية</li><li>فرص للتواصل داخل المنظمة</li><li>النقل من طنجة</li><li>الوصول إلى مقصف الشركة</li></ul> كيفية التقديم إذا كنت مهتماً بتطوير خبرتك في مجال الموارد البشرية، يرجى التقديم من خلال الشاغر الرسمي قبل تاريخ 15/11/2026. يرجى إرسال سيرتك الذاتية المحدثة وإبراز أي خبرة ذات صلة بالموارد البشرية أو إعداد التقارير أو تحليل البيانات. تلتزم Maersk ببيئة عمل متنوعة وشاملة، ونحن نحتضن أساليب تفكير مختلفة. تُعد Maersk جهة توظيف تكافؤ الفرص وترحب بالمتقدمين دون تمييز على أساس العرق أو اللون أو الجنس أو السن أو الدين أو المعتقد أو الأصل القومي أو النسب أو المواطنة أو الحالة الاجتماعية أو التوجه الجنسي أو الإعاقة الجسدية أو العقلية أو الحالة الصحية أو الحمل أو إجازة الوالدين أو حالة المحاربين القدامى أو الهوية الجنسية أو المعلومات الجينية أو أي سمة أخرى محمية بموجب القانون المعمول به. سننظر في المتقدمين المؤهلين ذوي السجلات الجنائية بطريقة تتوافق مع جميع المتطلبات القانونية. يسعدنا دعم احتياجك لأي تعديلات أثناء عملية التقديم والتوظيف. إذا كنت بحاجة إلى مساعدة خاصة أو تسهيلات لاستخدام موقعنا الإلكتروني، أو للتقدم لوظيفة، أو لأداء مهام وظيفة، يرجى الاتصال بنا عبر البريد الإلكتروني accommodationrequests@maersk.com. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> APM Terminals About the Internship Are you a final-year Human Resources student looking for an End-of-Studies Project internship? APM Terminals Tangier is looking for a motivated and ambitious intern to join the Employee Relations Department. This opportunity will provide practical exposure to Employee Relations activities and HR performance reporting within an international organization. Internship Overview <ul><li>Department: Employee Relations</li><li>Location: Tangier Med Port</li><li>Duration: 3 to 6 months</li><li>Internship type: End-of-Studies Project / PFE</li><li>Internship agreement: A valid school internship agreement is mandatory</li><li>Application deadline: 15/11/2026</li></ul> Who We’re Looking For Final-year students pursuing a Master’s degree in: <ul><li>Human Resources Management</li><li>HR Analytics</li><li>Business Administration with an HR specialization</li><li>Management or a related discipline</li></ul> Skills & Knowledge <ul><li>Interest in Employee Relations and HR performance</li><li>Strong analytical and organizational skills</li><li>Good command of Excel, Word, and PowerPoint</li><li>Power BI knowledge would be an advantage</li><li>Strong attention to detail</li><li>Ability to handle sensitive information responsibly</li><li>Strong written and verbal communication skills</li><li>Ability to communicate information clearly</li><li>Good working knowledge of English and French</li></ul> What We Offer <ul><li>Practical exposure to Employee Relations activities</li><li>Experience in an international and multicultural organization</li><li>Mentorship from experienced professionals</li><li>Opportunities to develop analytical and professional skills</li><li>Networking opportunities within the organization</li><li>Transportation from Tangier</li><li>Company canteen access</li></ul> How to Apply If you are interested in developing your Human Resources experience, apply through the official vacancy before 15/11/2026. Please submit your updated CV and highlight any relevant HR, reporting, or data-analysis experience. Maersk is committed to a diverse and inclusive workplace, and we embrace different styles of thinking. Maersk is an equal opportunities employer and welcomes applicants without regard to race, colour, gender, sex, age, religion, creed, national origin, ancestry, citizenship, marital status, sexual orientation, physical or mental disability, medical condition, pregnancy or parental leave, veteran status, gender identity, genetic information, or any other characteristic protected by applicable law. We will consider qualified applicants with criminal histories in a manner consistent with all legal requirements. We are happy to support your need for any adjustments during the application and hiring process. If you need special assistance or an accommodation to use our website, apply for a position, or to perform a job, please contact us by emailing  accommodationrequests@maersk.com.  </div>

دوام كامل بيت.كوم

تدريب نهاية الدراسات | تكنولوجيا المعلومات (IT)

في الموقع - المغرب - الرباط ١٦ أكتوبر ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">APM Terminals نبذة عن التدريب هل أنت طالب في السنة النهائية في تخصص تكنولوجيا المعلومات أو الهندسة وتبحث عن تدريب لمشروع نهاية الدراسات؟ تبحث شركة APM Terminals طنجة عن متدرب متحمس وطموح للانضمام إلى قسم تكنولوجيا المعلومات. ستوفر هذه الفرصة تعاملاً عملياً مع البنية التحتية لتكنولوجيا المعلومات، وتحليل البيانات، وتوافر الأنظمة، ومراقبة الأداء في بيئة تشغيلية دولية. نظرة عامة على التدريب <ul><li>القسم: تكنولوجيا المعلومات</li><li>الموقع: ميناء طنجة المتوسط</li><li>المدة: 3 إلى 6 أشهر</li><li>نوع التدريب: مشروع نهاية الدراسات / PFE</li><li>اتفاقية التدريب: اتفاقية تدريب مدرسية سارية المفعول إلزامية</li><li>الموعد النهائي للتقديم: 15/11/2027</li></ul> من نبحث عنه طلاب السنة النهائية المتخصصون في: <ul><li>علوم الحاسوب</li><li>تكنولوجيا المعلومات</li><li>هندسة الشبكات والنظم</li><li>البنية التحتية لتكنولوجيا المعلومات</li><li>تحليلات البيانات</li><li>هندسة البرمجيات أو تخصص ذي صلة</li></ul> المهارات والمعرفة <ul><li>فهم البنية التحتية لتكنولوجيا المعلومات ونظم المعلومات</li><li>الاهتمام بصحة البنية التحتية، وتوافرها، وأدائها</li><li>مهارات تحليلية وقدرة قوية على حل المشكلات</li><li>إجادة جيدة لبرنامج Excel</li><li>معرفة Power BI أو SQL أو Python ستكون ميزة إضافية</li><li>الإلمام ببيئات Windows أو Linux سيكون ميزة إضافية</li><li>مهارات توثيق وتنظيم قوية</li><li>مهارات تواصل جيدة</li><li>معرفة عملية جيدة باللغتين الإنجليزية والفرنسية</li></ul>ما نقدمه<ul><li>تعامل عملي مع البنية التحتية لتكنولوجيا المعلومات ومراقبة الأداء</li><li>خبرة عملية في بيئة تشغيلية دولية</li><li>توجيه من قبل محترفي تكنولوجيا المعلومات ذوي الخبرة</li><li>فرص لتطوير المهارات التقنية والتحليلية</li><li>فرص بناء شبكة علاقات داخل المؤسسة</li><li>النقل من مدينة طنجة</li><li>الوصول إلى مقصف الشركة</li></ul> كيفية التقديم إذا كنت مهتماً بتطوير مهاراتك في تكنولوجيا المعلومات وتحليل البيانات، يرجى التقديم عبر الوظيفة الشاغرة الرسمية قبل 15/11/2027. يرجى إرسال سيرتك الذاتية المحدثة وإبراز مهاراتك التقنية، ومشاريعك الأكاديمية، والشهادات ذات الصلة. تلتزم Maersk ببيئة عمل متنوعة وشاملة، ونحن نتبنى أساليب تفكير مختلفة. Maersk هي جهة توظيف تلتزم بتكافؤ الفرص وترحب بالمتقدمين بغض النظر عن العرق، أو اللون، أو النوع الاجتماعي، أو الجنس، أو العمر، أو الدين، أو العقيدة، أو الأصل القومي، أو الأصول، أو الجنسية، أو الحالة الاجتماعية، أو التوجه الجنسي، أو الإعاقة الجسدية أو العقلية، أو الحالة الطبية، أو الحمل أو إجازة الوالدين، أو حالة المحاربين القدامى، أو الهوية الجنسية، أو المعلومات الجينية، أو أي سمة أخرى يحميها القانون المعمول به. سننظر في المتقدمين المؤهلين ذوي السجلات الجنائية بطريقة تتوافق مع جميع المتطلبات القانونية. يسعدنا دعم احتياجاتك لأي تعديلات أثناء عملية التقديم والتوظيف. إذا كنت بحاجة إلى مساعدة خاصة أو تسهيلات لاستخدام موقعنا الإلكتروني، أو التقدم لوظيفة، أو لأداء عمل، يرجى الاتصال بنا عبر إرسال بريد إلكتروني إلى  accommodationrequests@maersk.com.  </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> APM Terminals About the Internship Are you a final-year IT or engineering student looking for an End-of-Studies Project internship? APM Terminals Tangier is looking for a motivated and ambitious intern to join the IT Department. This opportunity will provide practical exposure to IT infrastructure, data analysis, systems availability, and performance monitoring within an international operational environment. Internship Overview <ul><li>Department: Information Technology</li><li>Location: Tangier Med Port</li><li>Duration: 3 to 6 months</li><li>Internship type: End-of-Studies Project / PFE</li><li>Internship agreement: A valid school internship agreement is mandatory</li><li>Application deadline: 15/11/2027</li></ul> Who We’re Looking For Final-year students specializing in: <ul><li>Computer Science</li><li>Information Technology</li><li>Network and Systems Engineering</li><li>IT Infrastructure</li><li>Data Analytics</li><li>Software Engineering or a related discipline</li></ul> Skills & Knowledge <ul><li>Understanding of IT infrastructure and information systems</li><li>Interest in infrastructure health, availability, and performance</li><li>Strong analytical and problem-solving skills</li><li>Good command of Excel</li><li>Knowledge of Power BI, SQL, or Python would be an advantage</li><li>Familiarity with Windows or Linux environments would be an advantage</li><li>Strong documentation and organizational skills</li><li>Good communication skills</li><li>Good working knowledge of English and French</li></ul>What We Offer<ul><li>Hands-on exposure to IT infrastructure and performance monitoring</li><li>Practical experience in an international operational environment</li><li>Mentorship from experienced IT professionals</li><li>Opportunities to develop technical and analytical skills</li><li>Networking opportunities within the organization</li><li>Transportation from Tangier</li><li>Company canteen access</li></ul> How to Apply If you are interested in developing your IT and data-analysis skills, apply through the official vacancy before 15/11/2027. Please submit your updated CV and highlight your technical skills, academic projects, and relevant certifications. Maersk is committed to a diverse and inclusive workplace, and we embrace different styles of thinking. Maersk is an equal opportunities employer and welcomes applicants without regard to race, colour, gender, sex, age, religion, creed, national origin, ancestry, citizenship, marital status, sexual orientation, physical or mental disability, medical condition, pregnancy or parental leave, veteran status, gender identity, genetic information, or any other characteristic protected by applicable law. We will consider qualified applicants with criminal histories in a manner consistent with all legal requirements. We are happy to support your need for any adjustments during the application and hiring process. If you need special assistance or an accommodation to use our website, apply for a position, or to perform a job, please contact us by emailing  accommodationrequests@maersk.com.  </div>

دوام كامل بيت.كوم

تدريب نهاية الدراسات | الصحة والسلامة والأمن والبيئة (HSSE)

في الموقع - المغرب - الرباط ١٧ أكتوبر ٢٠٢٦

الأمن والسلامة

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">APM Terminals حول التدريب هل أنت طالب في السنة النهائية وتهتم بمجالات الصحة، والسلامة، والأمن، والإدارة البيئية، والامتثال؟ تبحث شركة APM Terminals Tangier عن متدرب متحمس وطموح للانضمام إلى قسم الصحة والسلامة والأمن والبيئة (HSSE). ستوفر هذه الفرصة تعرضاً عملياً لإدارة السلامة، والتوثيق، والامتثال داخل بيئة ميناء ديناميكية. نظرة عامة على التدريب <ul><li>القسم: الصحة والسلامة والأمن والبيئة (HSSE)</li><li>الموقع: ميناء طنجة المتوسط</li><li>المدة: من 3 إلى 6 أشهر</li><li>نوع التدريب: مشروع نهاية الدراسات (PFE)</li><li>اتفاقية التدريب: اتفاقية تدريب مدرسية سارية المفعول إلزامية</li><li>الموعد النهائي للتقديم: 15/11/2026</li></ul> من نبحث عنه طلاب السنة النهائية المتخصصون في: <ul><li>إدارة الصحة والسلامة</li><li>الإدارة البيئية</li><li>إدارة الجودة</li><li>QHSE</li><li>السلامة الصناعية</li><li>إدارة المخاطر أو تخصص ذو صلة</li></ul> المهارات والمعرفة <ul><li>معرفة أكاديمية بالصحة والسلامة المهنية</li><li>تعتبر المعرفة بمعيار ISO 45001 ميزة إضافية</li><li>الاهتمام بأنظمة إدارة السلامة والامتثال</li><li>مهارات تحليلية وتوثيقية قوية</li><li>إجادة استخدام برامج Excel و Word و PowerPoint</li><li>اهتمام كبير بالتفاصيل</li><li>مهارات التفكير النقدي والتواصل</li><li>القدرة على العمل في بيئة تشغيلية منظمة</li><li>إجادة جيدة للغتين الإنجليزية والفرنسية</li></ul> ما نقدمه <ul><li>خبرة عملية في بيئة تشغيلية متخصصة في HSSE</li><li>تعرض لأنشطة إدارة السلامة والامتثال</li><li>توجيه من قبل محترفين ذوي خبرة</li><li>فرصة لتطوير المهارات التقنية والمهنية</li><li>فرص للتواصل داخل مؤسسة دولية</li><li>توفير النقل من طنجة</li><li>الاستفادة من مطعم الشركة</li></ul>كيفية التقديمإذا كنت مهتماً باكتساب خبرة عملية في مجال HSSE، قم بالتقديم عبر الشاغر الرسمي قبل [إدراج الموعد النهائي]. يرجى إرسال سيرتك الذاتية المحدثة وتسليط الضوء على أي دورات تدريبية أو شهادات أو مشاريع أكاديمية ذات صلة. تلتزم ميرسك (Maersk) ببيئة عمل متنوعة وشاملة، ونحن نتقبل مختلف أساليب التفكير. ميرسك هي جهة توظيف تلتزم بتكافؤ الفرص وترحب بالمتقدمين بغض النظر عن العرق، أو اللون، أو النوع الاجتماعي، أو الجنس، أو العمر، أو الدين، أو المعتقد، أو الأصل القومي، أو الأصول، أو الجنسية، أو الحالة الاجتماعية، أو التوجه الجنسي، أو الإعاقة الجسدية أو العقلية، أو الحالة الطبية، أو الحمل أو إجازة الوالدين، أو حالة المحاربين القدامى، أو الهوية الجنسية، أو المعلومات الجينية، أو أي سمة أخرى محمية بموجب القانون المعمول به. سننظر في المتقدمين المؤهلين ذوي السجلات الجنائية بطريقة تتوافق مع جميع المتطلبات القانونية. يسعدنا دعم احتياجاتك لأي تعديلات أثناء عملية التقديم والتوظيف. إذا كنت بحاجة إلى مساعدة خاصة أو ترتيبات تيسيرية لاستخدام موقعنا الإلكتروني، أو للتقدم لوظيفة، أو لأداء عمل، يرجى الاتصال بنا عبر البريد الإلكتروني accommodationrequests@maersk.com. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> APM Terminals About the Internship Are you a final-year student interested in health, safety, security, environmental management, and compliance? APM Terminals Tangier is looking for a motivated and ambitious intern to join the HSSE Department. This opportunity will provide practical exposure to safety management, documentation, and compliance within a dynamic port environment. Internship Overview <ul><li>Department: HSSE</li><li>Location: Tangier Med Port</li><li>Duration: 3 to 6 months</li><li>Internship type: End-of-Studies Project / PFE</li><li>Internship agreement: A valid school internship agreement is mandatory</li><li>Application deadline: 15/11/2026</li></ul> Who We’re Looking For Final-year students specializing in: <ul><li>Health and Safety Management</li><li>Environmental Management</li><li>Quality Management</li><li>QHSE</li><li>Industrial Safety</li><li>Risk Management or a related discipline</li></ul> Skills & Knowledge <ul><li>Academic knowledge of occupational health and safety</li><li>Knowledge of ISO 45001 would be an advantage</li><li>Interest in safety-management systems and compliance</li><li>Strong analytical and documentation skills</li><li>Good command of Excel, Word, and PowerPoint</li><li>Strong attention to detail</li><li>Critical-thinking and communication skills</li><li>Ability to work in a structured operational environment</li><li>Good working knowledge of English and French</li></ul> What We Offer <ul><li>Hands-on experience in an operational HSSE environment</li><li>Exposure to safety-management and compliance activities</li><li>Mentorship from experienced professionals</li><li>The opportunity to develop technical and professional skills</li><li>Networking opportunities within an international organization</li><li>Transportation from Tangier</li><li>Company canteen access</li></ul>How to ApplyIf you are interested in developing practical experience in HSSE, apply through the official vacancy before [insert deadline]. Please submit your updated CV and highlight any relevant coursework, certification or academic project. Maersk is committed to a diverse and inclusive workplace, and we embrace different styles of thinking. Maersk is an equal opportunities employer and welcomes applicants without regard to race, colour, gender, sex, age, religion, creed, national origin, ancestry, citizenship, marital status, sexual orientation, physical or mental disability, medical condition, pregnancy or parental leave, veteran status, gender identity, genetic information, or any other characteristic protected by applicable law. We will consider qualified applicants with criminal histories in a manner consistent with all legal requirements. We are happy to support your need for any adjustments during the application and hiring process. If you need special assistance or an accommodation to use our website, apply for a position, or to perform a job, please contact us by emailing  accommodationrequests@maersk.com.  </div>

دوام كامل بيت.كوم

متدرب(ة) في مجال التدريب | الدار البيضاء (المغرب)

في الموقع - المغرب - الرباط ٩ أكتوبر ٢٠٢٦

الموارد البشرية

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> أكثر ما يحبه موظفونا لدينا ❤ : للاطلاع على آرائهم الموثقة ثقافة الشركة : تتميز Sofrecom Maroc بـ ثقافة تعاونية قوية، حيث يمثل العنصر البشري والثقة ورفاهية الموظفين أولويات أساسية. ويدعم نهج الإدارة القريبة الدعم والمسؤولية والعمل الجماعي طويل الأمد. وتكتمل هذه القاعدة التعاونية بـ بعد ابتكاري ملحوظ، مما يشجع على المبادرة والمرونة والتجريب. وتضمن العمليات المهيكلة الموثوقية والكفاءة التشغيلية، بينما تلعب الممارسات الموجهة نحو الأداء دورًا أكثر دعمًا وتوازنًا. الوظيفة : في إطار فترة تدريبية، نبحث عن متدرب(ة) في مجال التدريب للانضمام إلى فريق الموارد البشرية لدينا. بدعم من فريقنا، ستكون مهامك كالتالي: <ul><li>المشاركة في تخطيط الدورات التدريبية؛</li><li>متابعة وتنظيم الأنشطة التدريبية؛</li><li>قد يُطلب منك المشاركة في مهام أخرى متنوعة، وفقًا لأولويات الفريق.</li></ul> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Ce que nos collaborateurs aiment le plus chez nous ❤ : Pour consulter leurs avis certifiés Company culture : Sofrecom Maroc stands out for its strongly collaborative culture, where people, trust and employee well-being are central priorities. A close management approach promotes support, accountability and long-lasting teamwork. This collaborative foundation is complemented by a notable innovation dimension, encouraging initiative, agility and experimentation. Structured processes ensure reliability and operational efficiency, while performance-driven practices play a more supportive and balanced role. Job : As part of an internship, we are looking for a Training Intern to join our HR team. Supported by our team, your tasks will be: <ul><li>Participation in the planning of training sessions;</li><li>Monitoring and organization of training activities;</li><li>You may be asked to participate in other tasks of various kinds, depending on the team's priorities.</li></ul> </div>

دوام كامل بيت.كوم

عرض تدريب PFE - تطوير الويب (Symfony / Angular / Docker) | الدار البيضاء (المغرب)

في الموقع - المغرب - الرباط ٢٨ أغسطس ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\">ثقافة الشركة : O&D Services تبرز بثقافتها التعاونية القوية، القائمة على الناس، الثقة والعمل الجماعي. أسلوب إدارة قريب وداعم يعزز empowerment، تطوير المهارات ورفاهية الموظفين داخل بيئة عمل إيجابية. هذا الأساس التعاوني يُعزَّز بنهج تنظيمي هيكلي يضمن الكفاءة والموثوقية. يلعب الابتكار دوراً تكميلياً من خلال تشجيع المبادرة والانفتاح على أفكار جديدة، بينما تبقى المنافسة القائمة على الأداء جانباً ثانويّاً في الثقافة. الوظيفة : كجزء من تطويرنا، نحن نبحث عن متدرب PFE متحمس للانضمام إلى فريقنا التقني والمشاركة الفاعلة في تصميم وتطوير تطبيق ويب حديث. مدة التدريب من 3 إلى 6 أشهر، ابتداءً من فبراير أو مارس، وفقاً لتوافر المرشح. <ul><li>المشاركة في تحليل الاحتياجات الوظيفية والتقنية.</li><li>تصميم وتطوير ميزات الخلفية باستخدام Symfony.</li><li>تطوير واجهات أمامية عالية الأداء ومستخدمة بفعالية مع Angular.</li><li>إعداد وصيانة بيئات التطوير مع Docker.</li><li>استخدام Git لإدارة الشفرات المصدرية (الفروع، الإصدار، مراجعة الشفرات).</li><li>كتابة التوثيق الفني.</li><li>المشاركة في مراحل الاختبار، التصحيح، والتحسين.</li><li>العمل بشكل وثيق مع الفريق التقني في بيئة مرنة (أجايل).</li></ul> الملف المطلوب : <ul><li>طالب في السنة الأخيرة من دراسته (بكالوريوس+3 / ماجستير+5) في علوم الحاسوب أو هندسة البرمجيات.</li><li>مطلوب بحث عن تدريب نهايات الدراسات (PFE).</li><li>أساس جيد في PHP / Symfony و TypeScript / Angular.</li><li>معرفة بـDocker و Git.</li><li>اهتمام بممارسات التطوير الجيدة (كود نظيف، هندسة، أداء).</li><li>مستقل، فضولي، دقيق، وبارع في العمل ضمن فريق.</li></ul>التقنيات والأدوات :  Symfony, Angular, Docker, Git, REST API, MySQL / PostgreSQL, Linux </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : O&D Services stands out for its strongly cooperative culture, centered on people, trust and teamwork. A close and supportive management style promotes empowerment, skill development and employee well-being within a positive work environment. This collaborative foundation is reinforced by a structured organizational approach that ensures efficiency and reliability. Innovation plays a complementary role by encouraging initiative and openness to new ideas, while performance-driven competition remains a more secondary aspect of the culture. Job : As part of our development, we are looking for a motivated PFE intern to join our technical team and actively participate in the design and evolution of a modern web application. The internship is for a duration of 3 to 6 months, starting from February or March, depending on the candidate's availability. <ul><li>Participate in the analysis of functional and technical needs.</li><li>Design and develop backend features in Symfony.</li><li>Develop high-performance and user-friendly frontends with Angular.</li><li>Set up and maintain development environments with Docker.</li><li>Use Git for source code management (branches, versioning, code reviews).</li><li>Write technical documentation.</li><li>Participate in testing, debugging, and optimization phases.</li><li>Work closely with the technical team in an agile environment.</li></ul> Required profile : <ul><li>Student in the final year of studies (Bac+3 / Bac+5) in computer science or software engineering.</li><li>Looking for an end-of-studies internship (PFE).</li><li>Good foundation in PHP / Symfony and TypeScript / Angular.</li><li>Knowledge of Docker and Git.</li><li>Interest in good development practices (clean code, architecture, performance).</li><li>Autonomous, curious, rigorous, and a good team player.</li></ul>Technologies & tools :  Symfony, Angular, Docker, Git, REST API, MySQL / PostgreSQL, Linux </div>

دوام كامل بيت.كوم

متدرب في قسم الأغذية والمشروبات

في الموقع - المغرب - الرباط ٢٦ أكتوبر ٢٠٢٦

الضيافة والسياحة

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description"> قم بالبناء على دراساتك الأكاديمية من خلال فرص برنامج التدريب الداخلي الفندقي لدينا. ستتعلم بشكل مباشر حول عمليات الفندق. يتيح لك برنامج التدريب الداخلي الفندقي لدينا تجربة القطاع من الأساس، وهو المكان الذي بدأ منه مؤسسونا والعديد من قادتنا. ستنغمس في ثقافة وأعمال شركة ماريوت وستكتشف شغفك الحقيقي في قطاع السفر. تتوفر تدريباتنا عادة في العديد من الأقسام المختلفة في الفندق. من خلال اكتساب خبرة عملية في عالم إدارة الفنادق المثير، ستكون أكثر استعداداً لاغتنام الفرص بعد التخرج. نحن هنا للاستكشاف، وبدء مهنة أحلامك، والانضمام إلينا في رحلتك! لكي يتم النظر في طلبك للتدريب الداخلي، يجب أن تكون طالباً حالياً في كلية أو جامعة. هل ترغب في الانضمام إلينا؟ قدم الآن! تعد ماريوت الدولية أكبر شركة فنادق في العالم، مع المزيد من العلامات التجارية والمزيد من الفنادق والمزيد من الفرص للموظفين للنمو والنجاح. نحن نؤمن بأن المهنة الرائعة هي رحلة من الاكتشاف والاستكشاف. لذا، نسأل، إلى أين ستأخذك رحلتك؟ marriotthotelinternship في ماريوت الدولية، نحن ملتزمون بكوننا جهة عمل توفر تكافؤ الفرص، ونرحب بالجميع ونوفر فرصاً للجميع. نحن نعزز بنشاط بيئة يتم فيها تقدير والاحتفاء بالخلفيات الفريدة لموظفينا. تكمن أعظم قوتنا في المزيج الغني من الثقافة والمواهب والخبرات لدى موظفينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، أو حالة المحاربين القدامى، أو أي أساس آخر يحميه القانون المعمول به. في أكثر من 100 عقار حائز على جوائز حول العالم، يخلق سيدات وسادة ريتز كارلتون تجارب استثنائية لدرجة أنه بعد فترة طويلة من إقامة الضيف معنا، تظل التجربة عالقة في ذهنه. من خلال جذب أفضل المتخصصين في الضيافة في العالم الذين يصممون ذكريات تدوم مدى الحياة، نؤمن بأن الجميع ينجحون عندما يتم تمكينهم ليكونوا مبدعين ومدروسين ورحماء. كل يوم، نضع المعيار للخدمة الفاخرة النادرة والخاصة في جميع أنحاء العالم ونفتخر بتقديم التميز في رعاية وراحة ضيوفنا. سيكون دورك هو التأكد من تقديم "المعايير الذهبية" لفندق ريتز كارلتون بلطف وعناية كل يوم. المعايير الذهبية هي أساس ريتز كارلتون وهي ما يوجهنا كل يوم لنكون أفضل من اليوم الذي قبله. هذا الأساس وإيماننا بأن ثقافتنا تقود النجاح هو ما أكسب ريتز كارلتون سمعتها كعلامة تجارية عالمية رائدة في مجال الضيافة الفاخرة. كجزء من فريقنا، سوف تتعلم وتجسد المعايير الذهبية، مثل وعد الموظف، ومبادئنا، وقيم الخدمة لدينا. ووعدنا لك هو أننا نقدم لك الفرصة لتكون فخوراً بالعمل الذي تقوم به وبمن تعمل معهم. بانضمامك إلى ريتز كارلتون، أنت تنضم إلى مجموعة من العلامات التجارية ضمن ماريوت الدولية. كن حيث يمكنك القيام بأفضل عمل لك، وابدأ هدفك، وانتمِ إلى فريق عالمي مذهل، وكن أفضل نسخة من نفسك.</div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Build upon your classroom studies through our Hotel Internship Program opportunities. You will learn first-hand about a hotel's operations. Our Hotel Internship Program allows you to truly experience the industry from the ground up, where our founders and many of our leaders began. You will get immersed in Marriott's culture and business and find your true calling in the travel industry. Our internships are typically available in many different areas of the hotel. By gaining hands-on experience in the exciting world of hotel management, you�ll be better prepared to pursue opportunities post graduation. Here�s to exploring, kickstarting your dream career, and joining us on your journey! To be considered for an internship, you must be a current college or university student. Want to join us? Apply now! Marriott International is the world�s largest hotel company, with more brands, more hotels and more opportunities for associates to grow and succeed. We believe a great career is a journey of discovery and exploration. So, we ask, where will your journey take you? marriotthotelinternship At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. At more than 100 award-winning properties worldwide, The Ritz-Carlton Ladies and Gentlemen create experiences so exceptional that long after a guest stays with us, the experience stays with them. Attracting the world’s top hospitality professionals who curate lifelong memories, we believe that everyone succeeds when they are empowered to be creative, thoughtful and compassionate. Every day, we set the standard for rare and special luxury service the world over and pride ourselves on delivering excellence in the care and comfort of our guests. Your role will be to ensure that the “Gold Standards” of The Ritz-Carlton are delivered graciously and thoughtfully every day. The Gold Standards are the foundation of The Ritz-Carlton and are what guides us each day to be better than the next. It is this foundation and our belief that our culture drives success by which The Ritz Carlton has earned the reputation as a global brand leader in luxury hospitality. As part of our team, you will learn and exemplify the Gold Standards, such as our Employee Promise, Credo and our Service Values. And our promise to you is that we offer the chance to be proud of the work you do and who you work with. In joining The Ritz-Carlton, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. </div>

دوام كامل بيت.كوم

متدرب طهي

في الموقع - المغرب - الرباط ٨ أكتوبر ٢٠٢٦

الضيافة والسياحة

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description"> عزز دراستك الأكاديمية من خلال الفرص المتاحة في برنامج التدريب الميداني الفندقي لدينا. ستتعلم بشكل مباشر وعملي عن عمليات التشغيل في الفنادق. يتيح لك برنامج التدريب الميداني الفندقي تجربة هذه الصناعة حقاً من الصفر، حيث بدأ مؤسسونا والعديد من قادتنا. ستنغمس في ثقافة ماريوت وأعمالها وتكتشف شغفك الحقيقي في صناعة السفر. تتوفر برامج التدريب الميداني لدينا عادةً في العديد من الأقسام المختلفة بالفندق. ومن خلال اكتساب الخبرة العملية في عالم إدارة الفنادق المثير، ستكون أكثر استعداداً لمتابعة الفرص المتاحة بعد التخرج. نرحب بك للاستكشاف والبدء في مهنة أحلامك والانضمام إلينا في رحلتك! لكي تُأخذ في الاعتبار للحصول على تدريب ميداني، يجب أن تكون طالباً حالياً في الكلية أو الجامعة. هل ترغب في الانضمام إلينا؟ قدّم طلبك الآن! تُعد ماريوت الدولية أكبر شركة فنادق في العالم، حيث تضم المزيد من العلامات التجارية والفنادق والفرص المتاحة للموظفين للنمو والنجاح. نحن نؤمن بأن المهنة العظيمة هي رحلة اكتشاف واستكشاف. لذا، نسأل، إلى أين ستأخذك رحلتك؟ marriotthotelinternship في ماريوت الدولية، نحن نكرس جهودنا لنكون صاحب عمل يتيح تكافؤ الفرص، ونرحب بالجميع ونوفر الفرص للجميع. نحن نعمل بفاعلية على تعزيز بيئة تُقدر فيها الخلفيات الفريدة لموظفينا وتُحترم. تكمن قوتنا الكبرى في المزيج الغني من الثقافة والمواهب والخبرات لموظفينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، أو وضع المحاربين القدامى، أو أي أساس آخر يحميه القانون المعمول به. في أكثر من 100 منشأة حائزة على جوائز حول العالم، يبتكر السيدات والسادة في الريتز-كارلتون تجارب استثنائية للغاية تبقى مع الضيف لفترة طويلة بعد إقامته معنا. ومن خلال جذب أفضل محترفي الضيافة في العالم الذين يصنعون ذكريات تدوم مدى الحياة، نؤمن بأن الجميع ينجحون عندما يتم تمكينهم ليكونوا مبدعين ومراعيين للآخرين ومتعاطفين. كل يوم، نضع المعايير لخدمة فاخرة ونادرة ومميزة في جميع أنحاء العالم ونفخر بتقديم التميز في رعاية وراحة ضيوفنا. سيكون دورك هو ضمان تقديم "المعايير الذهبية" للريتز-كارلتون بكل لطف وعناية كل يوم. المعايير الذهبية هي أساس الريتز-كارلتون وهي ما يوجهنا كل يوم لنكون أفضل من اليوم السابق. هذا الأساس وإيماننا بأن ثقافتنا تقود النجاح هو ما أكسب الريتز-كارلتون سمعتها كعلامة تجارية عالمية رائدة في مجال الضيافة الفاخرة. كجزء من فريقنا، ستتعلم وتجسد المعايير الذهبية، مثل وعد الموظفين، والميثاق وقيم الخدمة لدينا. ووعدنا لك هو أننا نقدم لك الفرصة لتفخر بالعمل الذي تقوم به وبالأشخاص الذين تعمل معهم. بانضمامك إلى الريتز-كارلتون، فإنك تنضم إلى مجموعة من العلامات التجارية التابعة لماريوت الدولية. كن حيث يمكنك تقديم أفضل ما لديك، والبدء في تحقيق هدفك، والانتماء إلى فريق عالمي مذهل، وأن تصبح أفضل نسخة من نفسك.</div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Build upon your classroom studies through our Hotel Internship Program opportunities. You will learn first-hand about a hotel's operations. Our Hotel Internship Program allows you to truly experience the industry from the ground up, where our founders and many of our leaders began. You will get immersed in Marriott's culture and business and find your true calling in the travel industry. Our internships are typically available in many different areas of the hotel. By gaining hands-on experience in the exciting world of hotel management, you�ll be better prepared to pursue opportunities post graduation. Here�s to exploring, kickstarting your dream career, and joining us on your journey! To be considered for an internship, you must be a current college or university student. Want to join us? Apply now! Marriott International is the world�s largest hotel company, with more brands, more hotels and more opportunities for associates to grow and succeed. We believe a great career is a journey of discovery and exploration. So, we ask, where will your journey take you? marriotthotelinternship At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. At more than 100 award-winning properties worldwide, The Ritz-Carlton Ladies and Gentlemen create experiences so exceptional that long after a guest stays with us, the experience stays with them. Attracting the world’s top hospitality professionals who curate lifelong memories, we believe that everyone succeeds when they are empowered to be creative, thoughtful and compassionate. Every day, we set the standard for rare and special luxury service the world over and pride ourselves on delivering excellence in the care and comfort of our guests. Your role will be to ensure that the “Gold Standards” of The Ritz-Carlton are delivered graciously and thoughtfully every day. The Gold Standards are the foundation of The Ritz-Carlton and are what guides us each day to be better than the next. It is this foundation and our belief that our culture drives success by which The Ritz Carlton has earned the reputation as a global brand leader in luxury hospitality. As part of our team, you will learn and exemplify the Gold Standards, such as our Employee Promise, Credo and our Service Values. And our promise to you is that we offer the chance to be proud of the work you do and who you work with. In joining The Ritz-Carlton, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. </div>

دوام كامل بيت.كوم

متدرب علاقات العملاء | الدار البيضاء (المغرب)

في الموقع - المغرب - الرباط ٢١ سبتمبر ٢٠٢٦

خدمة العملاء

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الوظيفة : ضمن شركتنا المتخصصة في التأمين / السمسرة والموجودة في قلب الدار البيضاء، تتاح لك فرصة للانضمام إلينا كمتدرب في علاقات العملاء. إنها اللحظة المثالية لبدء مسيرتك المهنية في بيئة ديناميكية ومحفزة، حيث ستتم الاستفادة الكاملة من إمكانياتك. سيكون دورك المساهمة الفعالة في التميز في خدمة عملائنا. ستشارك في الاحتفاظ بعملائنا وتحسين خدماتنا باستمرار، من خلال تقديم الدعم القيم لفريق المبيعات. تشمل مهامك الرئيسية: <ul><li>استقبال العملاء وتقديم المشورة الشخصية لهم، سواء عبر الهاتف أو البريد الإلكتروني أو شخصيًا.</li><li>معالجة طلبات العملاء والشكاوى وحل المشكلات بسرعة.</li><li>المشاركة في تحديث ملفات العملاء ومتابعة إجراءات المبيعات.</li><li>المساهمة في تنظيم الفعاليات أو حملات التواصل مع العملاء.</li><li>دعم ممثلي المبيعات في مهامهم اليومية.</li></ul> الملف المطلوب : لقد أنهيت درجة جامعية مدتها 3 سنوات (بكالوريوس +3)، ويفضل أن تكون في مجال التأمين أو المهن المصرفية. ستكون الخبرة السابقة التي تتراوح من سنة إلى سنة في دور مماثل أو في خدمة العملاء ميزة قيمة لفهم تحديات الوظيفة بسرعة. للنجاح في هذا التدريب، نبحث عن مهارات أساسية: <ul><li>مهارات شخصية ممتازة وسهولة في التواصل المثبتة.</li><li>مهارات الاستماع النشط وتركيز حقيقي على العملاء.</li><li>تنظيم جيد ودقة في معالجة المعلومات.</li><li>إتقان الأدوات الحاسوبية الشائعة (حزمة أوفيس).</li><li>دافع قوي ورغبة في التعلم في قطاع التأمين.</li></ul>إذا تطابق هذا الملف معك وترغب في النمو ضمن مؤسسة معترف بها، لا تتردد! قدم طلبك الآن بالضغط على الزر "إرسال سيرتي الذاتية إلى المسؤول عن التوظيف". </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job : Within our company, specialized in Insurance / Brokerage and located in the heart of Casablanca, an opportunity for a Customer Relations Intern is open to you. This is the ideal time to launch your career in a dynamic and stimulating environment, where your potential will be fully valued. Your role will be to actively contribute to the excellence of our customer service. You will participate in retaining our customers and continuously improving our services, by providing valuable support to the sales team. Your main tasks will include: <ul><li>Welcoming and providing personalized advice to clients, whether by phone, email, or in person.</li><li>Handling customer requests, complaints, and resolving issues promptly.</li><li>Participating in updating client files and tracking sales actions.</li><li>Contributing to the organization of events or customer communication campaigns.</li><li>Supporting sales representatives in their daily tasks.</li></ul> Required profile : You have completed a 3-year degree (Bac +3), ideally in Insurance or Banking professions. Previous experience of 1 to 1 year in a similar role or in customer service will be a valuable asset for quickly understanding the job's challenges. To succeed in this internship, key skills are sought: <ul><li>Excellent interpersonal skills and proven communication ease.</li><li>Active listening skills and a real customer focus.</li><li>Good organization and accuracy in information processing.</li><li>Proficiency in common computer tools (Office Suite).</li><li>Strong motivation and a desire to learn in the insurance sector.</li></ul>If this profile matches you and you wish to grow within a recognized organization, don't wait! Apply now by clicking the button "Send my CV to the recruiter". </div>

دوام كامل بيت.كوم

متدرب برنامج التطوير التقني لعام 2027 (المرحلة الجامعية)

في الموقع - المغرب - الرباط ٢٨ أكتوبر ٢٠٢٦

الهندسة

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2><div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الشركة نبذة عن AbbVie تتمثل مهمة AbbVie في اكتشاف وتقديم أدوية وحلول مبتكرة تحل المشكلات الصحية الخطيرة وتواجه التحديات الطبية في المستقبل. نحن نسعى جاهدين لتحقيق تأثير ملحوظ على حياة الناس عبر العديد من المجالات العلاجية الرئيسية بما في ذلك علم المناعة، والأورام، وعلم الأعصاب - بالإضافة إلى المنتجات والخدمات في محفظة Allergan Aesthetics الخاصة بنا. لمزيد من المعلومات حول AbbVie، يرجى زيارتنا على www.abbvie.com. تابع @abbvie على LinkedIn وFacebook وInstagram وX وYouTube. وصف الوظيفة تخيل قضاء صيفك في العمل مع زملاء مفعمين بالحيوية وقادة ملهمين، كل ذلك أثناء اكتساب خبرة عالمية المستوى في واحدة من أكثر المنظمات ديناميكية في صناعة الأدوية. هذا واقع ملموس للمشاركين في تدريب برنامج التطوير التقني في مركز AbbVie للبحوث الحيوية (ABC) في ووستر، ماساتشوستس. وصف تدريب برنامج التطوير التقني: بصفتك متدرباً في برنامج التطوير التقني، ستشارك في برنامج صيفي مدفوع الأجر لمدة 11 أسبوعاً تعمل فيه على مهام ذات مغزى لها تأثير حقيقي على أعمالنا ومرضانا في جميع أنحاء العالم. تضمنت الأمثلة السابقة للمشاريع ما يلي: <ul><li>تحسين المنتجات والعمليات في منشأة التصنيع </li></ul><ul><li>تحليل بيانات أنظمة الجودة لتحديد اتجاهات الامتثال </li></ul><ul><li>تقييم إدارة مخاطر الصحة والبيئة والسلامة (EHS) </li></ul>توفر لك AbbVie فرصة لتجارب عمل محتملة تتماشى مع مجموعة متنوعة من المجالات الوظيفية، بما في ذلك تلك المدرجة أدناه. سيتم وضع المتدربين في مهام بناءً على احتياجات العمل ومجموعة المهارات. <ul><li>التصنيع </li></ul><ul><li>الهندسة </li></ul><ul><li>سلسلة التوريد </li></ul>تعتبر ABC المتدربين ذوي الأداء العالي مرشحين أقوياء لبرنامج التطوير التقني (TDP) الخاص بنا بعد تخرجهم. برنامج TDP الخاص بـ ABC هو برنامج دوري مدته ثلاث سنوات مع ثلاث مهام عمل منفصلة. يتم تنفيذ التناوب في مجموعة متنوعة من المجالات الوظيفية داخل العمليات. الهدف من البرنامج هو تطوير قادة AbbVie المستقبليين، وتوفير التعرض لوظائف العمل، ومنصات لتنمية المهارات والتطوير المهني. المؤهلات الحد الأدنى من المؤهلات: <ul><li>يجب أن تكون مسجلاً حالياً في الجامعة، وتدرس للحصول على درجة البكالوريوس في الهندسة الكيميائية، أو الهندسة الميكانيكية، أو الهندسة الطبية الحيوية، أو تخصص ذي صلة. </li></ul><ul><li>يجب أن تكون مسجلاً في الجامعة للفصل الدراسي الذي يلي فترة تدريبك </li></ul><ul><li>تاريخ التخرج المتوقع بين ديسمبر 2027 ومايو 2028 </li></ul><ul><li>مهارات قيادية مثبتة (على سبيل المثال، الأنشطة اللاصفية أو المشاريع) </li></ul>المؤهلات المفضلة: <ul><li>مهارات ممتازة في حل المشكلات، والكتابة، والتحدث </li></ul><ul><li>مهارات استثنائية في التعامل مع الآخرين، والقيادة، وإدارة المشاريع </li></ul><ul><li>سجل حافل في العمل الجماعي، والقدرة على التكيف، والابتكار، والمبادرة، والنزاهة </li></ul> معلومات إضافية المزايا والخدمات: أجر تنافسي دعم الانتقال للطلاب المؤهلين مزايا صحية مختارة وإجازات مدفوعة الأجر / وقت مرضي ينطبق فقط على المتقدمين الذين يتقدمون لوظيفة في أي موقع يتطلب الإفصاح عن الأجور بموجب قانون الولاية أو القانون المحلي: نطاق التعويض الموضح أدناه هو نطاق تعويض الأجر الأساسي المحتمل الذي تعتقد الشركة بحسن نية أنها ستدفعه لهذا الدور وقت هذا النشر بناءً على درجة الوظيفة لهذا المنصب. سيعتمد التعويض الفردي المدفوع ضمن هذا النطاق على العديد من العوامل بما في ذلك الموقع الجغرافي، وقد ندفع في النهاية أكثر أو أقل من النطاق المنشور. قد يتم تعديل هذا النطاق في المستقبل. ملاحظة: لا يعتبر أي مبلغ من الأجر أجوراً أو تعويضاً حتى يتم كسب هذا المبلغ واستحقاقه وتحديده. تظل كمية وتوافر أي مكافأة أو عمولة أو حافز أو مزايا أو أي شكل آخر من أشكال التعويض والمزايا التي يمكن تخصيصها لموظف معين ضمن التقدير الوحيد والمطلق للشركة ما لم يتم دفعها وقد يتم تعديلها وفقاً لتقدير الشركة الوحيد والمطلق، بما يتوافق مع القانون المعمول به. AbbVie صاحب عمل يلتزم بتكافؤ الفرص وملتزم بالعمل بنزاهة، ودفع الابتكار، وتغيير الحياة، وخدمة مجتمعنا. صاحب عمل يلتزم بتكافؤ الفرص / المحاربين القدامى / ذوي الإعاقة. الولايات المتحدة وبورتوريكو فقط - لمعرفة المزيد، قم بزيارة https://www.abbvie.com/join-us/equal-employment-opportunity-employer.html متقدمو الولايات المتحدة وبورتوريكو الذين يسعون للحصول على ترتيبات معقولة، انقر هنا لمعرفة المزيد: https://www.abbvie.com/join-us/reasonable-accommodations.html</div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description About AbbVie AbbVie's mission is to discover and deliver innovative medicines and solutions that solve serious health issues today and address the medical challenges of tomorrow. We strive to have a remarkable impact on people's lives across several key therapeutic areas including immunology, oncology and neuroscience - and products and services in our Allergan Aesthetics portfolio. For more information about AbbVie, please visit us at www.abbvie.com. Follow @abbvie on LinkedIn, Facebook, Instagram, X and YouTube. Job Description Envision spending your summer working with energetic colleagues and inspirational leaders, all while gaining world-class experience in one of the most dynamic organizations in the pharmaceutical industry. This is a reality for participants in the Technical Development Program Internship at AbbVie Bioresearch Center (ABC) in Worcester, MA. Technical Development Program Internship Description: As a Technical Development Program intern, you will participate in a paid, 11-week summer program working on meaningful assignments that have a real impact on our business and patients worldwide. Past examples of projects have included:  <ul><li>Product and process optimization in a manufacturing facility  </li></ul><ul><li>Quality systems data analysis to identify compliance trends  </li></ul><ul><li>EHS risk management assessment </li></ul>AbbVie offers you an opportunity for potential work experiences that are aligned to a variety of functional areas, including those listed below. Interns will be placed in assignments based on business needs and skill set. <ul><li>Manufacturing  </li></ul><ul><li>Engineering  </li></ul><ul><li>Supply Chain  </li></ul>ABC strongly considers high performing interns as candidates for our Technical Development Program (TDP) after they graduate. ABC’s TDP is a three-year rotational program with three separate work assignments. The rotations are carried out in a variety of functional areas within Operations. The goal of the program is to develop AbbVie’s future leaders, provide exposure across the business functions, and forums for skill and professional development.  Qualifications Minimum Qualifications:  <ul><li>Must be currently enrolled in university, pursuing a bachelor's degree in Chemical Engineering, Mechanical Engineering, Biomedical Engineering, or related major.  </li></ul><ul><li>Must be enrolled in university the semester following your internship  </li></ul><ul><li>Expected graduation date between December 2027 and May 2028  </li></ul><ul><li>Demonstrated leadership skills (i.e., extracurricular activities or projects) </li></ul>Preferred Qualifications:  <ul><li>Excellent problem-solving, written, and verbal skills </li></ul><ul><li>Exceptional interpersonal, leadership and project management skills </li></ul><ul><li>Proven track record of teamwork, adaptability, innovation, initiative, and integrity </li></ul> Additional Information Benefits and Amenities: Competitive pay Relocation support for eligible students Select wellness benefits and paid holiday / sick time Applicable only to applicants applying to a position in any location with pay disclosure requirements under state or local law: The compensation range described below is the range of possible base pay compensation that the Company believes in good faith it will pay for this role at the time of this posting based on the job grade for this position. Individual compensation paid within this range will depend on many factors including geographic location, and we may ultimately pay more or less than the posted range. This range may be modified in the future. Note: No amount of pay is considered to be wages or compensation until such amount is earned, vested, and determinable. The amount and availability of any bonus, commission, incentive, benefits, or any other form of compensation and benefits that are allocable to a particular employee remains in the Company's sole and absolute discretion unless and until paid and may be modified at the Company’s sole and absolute discretion, consistent with applicable law. AbbVie is an equal opportunity employer and is committed to operating with integrity, driving innovation, transforming lives and serving our community. Equal Opportunity Employer/Veterans/Disabled.  US & Puerto Rico only - to learn more, visit https://www.abbvie.com/join-us/equal-employment-opportunity-employer.html US & Puerto Rico applicants seeking a reasonable accommodation, click here to learn more: https://www.abbvie.com/join-us/reasonable-accommodations.html </div>

وظائف Internship - الرباط المغرب

Front Office Intern

Internship "Data Entry Agent" | Rabat (Morocco)

International Trade Intern | Meknès (Morocco)

Export Intern | Casablanca (Morocco)

Accounting Intern M/F | Rabat (Morocco)

Intern Talent Acquisition Specialist | Casablanca (Morocco)

PFE INTERNSHIP | Rabat (Morocco)

متدرب تجاري EV24.africa - أنغلوفونية

متدرب في الموارد البشرية - التوظيف | الدار البيضاء (المغرب)

تدريب نهاية الدراسة | الموارد البشرية

مستشار متدرب مشارك، شتاء 2027 – المغرب

تدريب نهاية الدراسة | علاقات الموظفين

تدريب نهاية الدراسات | تكنولوجيا المعلومات (IT)

تدريب نهاية الدراسات | الصحة والسلامة والأمن والبيئة (HSSE)

متدرب(ة) في مجال التدريب | الدار البيضاء (المغرب)

عرض تدريب PFE - تطوير الويب (Symfony / Angular / Docker) | الدار البيضاء (المغرب)

متدرب في قسم الأغذية والمشروبات

متدرب طهي

متدرب علاقات العملاء | الدار البيضاء (المغرب)

متدرب برنامج التطوير التقني لعام 2027 (المرحلة الجامعية)

أصحاب المواقع

أصحاب العمل

الباحثين عن عمل

وظائف Internship - الرباط المغرب

اشترك لتصلك وظائف وظائف Internship الجديدة دوريا علي بريدك