وظائف التسويق عبر وسائل التواصل الاجتماعى
٢٧٥٩ وظائف شاغرة
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span></span><p><span><span>RIBATIS</span></span><span><span><span> , المشغل للتحول الرقمي في مجال </span></span></span><span><span>#eGOV</span></span><span><span><span>, يبحث عن </span></span></span><span><span>#التوظيف</span></span><span><span><span> <b>مهندس</b></span></span></span><span><span><span>ـ<b>ما قبل البيع</b></span></span><span><span>#IT</span></span><span><span><span> :</span></span></span><br></p><br><b><span><span><span>- المهام</span></span></span></b><span><span><span><span><b>:</b></span></span></span></span><br><br><p><span><span><span><span><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>تقديم خبرته و
إعداد <b>توصيات لتكييف العرض والاستراتيجيات
التجارية</b>;</span></span></span><br></span></span></span></span></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>إعداد <b>مراقبة تقنية واقتصادية</b> للسوق ؛</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>المشاركة في معارض و< b>المؤتمرات</b> بهدف تمثيل شركته والحصول على معلومات عن السوق ؛</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>فهم <b>احتياجات العملاء</b>؛</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>تحديد <b>دعوات العروض العامة والمناقصات محدودة النطاق</b> التي تتوافق مع مجالات خبرتنا والرد عليها ؛</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>تحليل وتقدير <b>العروض</b>؛</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>دراسة وتحليل <b>تقنيات إدارة وتنظيم المنافسة</b> ؛</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>مرافقة ونصح <b>مندوبي المبيعات في الميدان مع العملاء</b> لمساعدتهم على <b>تحسين عرضهم البيعي</b>؛</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>إجراء <b>تقرير للأنشطة المنفذة</b>؛</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>تطوير أدوات <b>العرض والشرح</b> لدعم فرق المبيعات؛</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>إقامة علاقات مع <b>الشركاء الاستراتيجيين</b> لمشاريع تعاونية؛</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>المشاركة في إعداد <b>مواد تسويق وتقنية</b> للترويج لعروضنا؛</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>ضمان <b>التواصل بين العملاء والفرق الداخلية</b> لضمان الرضا وجودة الخدمات.</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span><span><span><span><span>---------------------</span></span></span><br></span></span></span></span></p><br><span><br><span><span>لكل من يهمه الأمر، يرجى إرسال طلبات التوظيف إلى </span></span></span><span><span>rh@ribatis.com</span></span><span><span><span> مع الإشارة في موضوع البريد إلى العرض الذي تتقدم له بطلبك.</span></span></span><br><p><span><span><span><span><span><span>#Hiring</span></span><span><span><span>#Ingenieur_avant_vente_IT</span></span><span><span>#IngenieuravantventeIT</span></span></span><br></span></span></span></span></p><br><br><span>الملف الشخصي<span><span><b><span><span><span><span><span>- التعليم الأساسي</span></span></span></span></span></b><span><span><span><span><span><span><b>: </b>بكالوريوس +5 علمي أو تجاري</span></span></span></span></span></span></span><br><span><span><b><span><span><span><span>- الخبرة</span></span></span></span></b><span><span><b><span><span>:</span></span></b><span><span><span><span><span><span>سنة واحدة على الأقل مثبتة في وظيفة مماثلة</span></span></span></span></span></span></span></span></span><br><br><b><span><span>- المهارات: </span></span><span><span><span><span><span><span>شخصية يمكنها</span></span></span></span></span></span></b><br><span><span>• قدرة على التكيف مع بيئات تقنية مختلفة;<br></span></span></span>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
ثقافة الشركة : <p><strong>Fondation Arrawaj</strong> تتميز بثقافة تتشكل بشكل رئيسي من <strong>الابتكار</strong>، تعزيز الإبداع والرشاقة والتجريب لتحقيق الأثر والتحول. هذا التوجه يتعزز بُعد <strong>تنافسي</strong>، يعكس تركيزًا قويًا على الأداء والنتائج. <strong>التعاون</strong> و <strong>الهيكل التنظيمي</strong> يسهمان بشكل إضافي في التوازن العام من خلال دعم العمل الجماعي والمسؤولية وطرق عمل منظمة. البيئة تجذب الملفات المستقلة والمتفانية التي تزدهر في سياقات ديناميكية ونامية.
</p><br><br>
<br> الوظيفة : <p><strong>المهمة العامة</strong></p><br><br><p>التقرير إلى الوكالة الافتراضية ودوحة النمو ضمن وحدة الأعمال، ستعمل عن كثب مع الكيانات المختلفة لقسم النمو، والتشغيل التجاري، والشبكة، لضمان جودة خدمة أفضل في الوكالة الافتراضية من خلال معالجة طلبات الائتمان من قنوات الاستكشاف المختلفة وتحقيق أعلى معدل تحويل من العملاء المحتملين إلى عملاء.</p><br><br><p><strong>المهام الرئيسية</strong></p><br><br><p>1.<strong> إجراء الاتصالات الصادرة</strong></p><br><br><ul><li>التواصل مع العملاء المحتملين المحددين لبدء علاقة الأعمال.</li><li>عرض العرض المناسب وتحديد المنتج الذي يلبي احتياجات العميل.</li><li>إبلاغ قائمة المستندات والضمانات المطلوبة لإتمام الطلب.</li></ul><p>2. <strong>تحويل العملاء المحتملين</strong></p><br><br><ul><li>إطلاق إنشاء العملاء المحتملين وتسجيل طلبات الائتمان في النظام.</li><li>التأهيل والتحقق من المستندات المتعلقة بطلبات الائتمان.</li><li>إرسال الملفات المصادق عليها إلى الفروع الفيزيائية للمعالجة النهائية.</li></ul><p>3. <strong>مراقبة ملفات الوكالة الافتراضية المعينة للشبكة</strong></p><br><br><ul><li>إجراء متابعة دقيقة للملفات المعينة للفروع الفعلية.</li><li>إطلاق التنبيهات أو الإجراءات اللازمة لضمان إغلاق هذه الملفات.</li></ul> <br> <br> الملف المطلوب : <ul><li>التعليم: درجة البكالوريوس كحد أدنى (Bac+3) في الإدارة أو التجارة أو مجال ذي صلة.</li><li>الخبرة: لا تقل عن عامًا واحدًا في إدارة مصرفية، أو وكالة قروض صغيرة، أو مركز اتصالات في دور استكشافي.</li><li>الصفات الشخصية: مهارات تنظيمية، دقة، مبادرة، قيادة، والعمل بروح الفريق.<br> </li></ul> <br><br> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>المهمة: استهداف العملاء المخصصين من قبل مدير القسم. الترويج للمنتجات والخدمات المعينة. وضع العروض التجارية والتفاوض عليها بهدف تحقيق الأهداف المحددة من حيث الإيرادات وحصة السوق والربحية الإجمالية. الأنشطة الأساسية: بالتعاون الوثيق مع وظيفة التسويق، ترجمة أهداف المبيعات إلى خطة عمل ميدانية: التنقيب، الزيارات، تطوير شبكة التوزيع إلخ.. استخدام أدوات تقسيم السوق بنشاط (إدارة المناطق) لتحسين فعالية التنقيب وجعل العلامة التجارية والمنتجات AC معروفة في أسواق جديدة (الم territory يعرَّف كمنطقة جغرافية أو نشاط أو تطبيق). إعداد العروض التجارية الناتجة عن نشاط التنقيب أو طلبات العملاء، بعد تحليل الاحتياج وتحديد أفضل مقترح تقني. ضمان المتابعة والتفاوض في الصفقات، مع الانتباه خاصة إلى شروط الملاءة المالية لدى العملاء الجدد (التواصل مع قسم الائتمان قبل البيع)، وإعداد تقارير الزيارات إلى العملاء، وكذلك متابعة الصفقات باستخدام الأدوات الحاسوبية المعتمدة في الشركة (CRM). أثناء زيارات العملاء، تقديم المنتجات الجديدة (المعدات) التي قد تهم العميل وكذلك منتجات الخدمة. الحفاظ على اتصال منتظم مع العملاء للتحقق من مستوى الرضا لديهم، والمشروعات المستقبلية قيد التطوير، إلخ. --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- أنشطة ثانوية: بالتعاون مع وظيفة التسويق، المساهمة في إعداد المعارض والمؤتمرات والاجتماعات أو أي فرص أخرى يمكن أن تسهم في ترويج منتجاتنا وخدماتنا وبالتالي تسهيل تحقيق الأهداف. إجراء متابعة ميدانية دائمة مع الإبلاغ عن جميع المعلومات المتعلقة بنشاط المنافسة، والمتانة المالية للعملاء والآفاق، والصفقات الجديدة المعلنة، إلخ… التدريب/المهارات: فني أو مهندس صناعي يتركز في الميكانيكا أو الكهروميكانيكا (أو ما يعادلها من الخبرة). الإنجليزية: مستوى عام جيد. الحاسوب: حزمة Microsoft Office، والبرامج الداخلية المستخدمة في الشركة. المعرفة الخاصة بمجال الهواء المضغوط وتطبيقاته. المهارات الشخصية: قدرة تجارية عالية مبنية على قدرة كبيرة على الاستماع. روح التحليل والتركيب لتقديم أفضل حل للعميل. القدرة على الإقناع. التوفر والتنقل. تنظيم فردي جيد واضطراب الأولويات. عرض احترافي عالي والقدرة على تمثيل قيم الشركة. القدرة على التطور باستقلالية كبيرة مع الالتزام بالإجراءات والقواعد والممارسات في الشركة. العرض صالح حتى 20/07/2026</span>
</div>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span></span><p><span><b><span><span>Ribatis</span></span></b><span><span> éditeur de solutions logicielles innovantes dans le
secteur e-Gov, recherche son/sa prochain(e) <b>Comptable</b> pour
renforcer son équipe Finances et Contrôle de Gestion.</span></span><br></span></p><br><p><span><b><span><span>Rejoindre Ribatis
c'est :</span></span></b><br></span></p><br><ul><li><span>Intégrer une scale-up en forte croissance où votre rôle est essentiel.</span><br></li><li><span>Évoluer dans un secteur dynamique et passionnant : la tech.</span><br></li><li><span>Bénéficier d'une culture d'entreprise agile, collaborative et tournée vers l'innovation.</span><br></li><li><span>Avoir un impact direct sur la performance de l'entreprise et sur le développement digital du Maroc</span><br></li></ul><p><span><b><span><span>Missions
Principales :</span></span></b><br></span></p><br><p><span><span><span>Au sein de
l’équipe Finance, Administration et Contrôle de gestion , vous assurez les
missions clés de la comptabilité de l'entreprise :</span></span><br></span></p><br><ul><li><b><span>Comptabilité générale :</span></b><span> Tenue complète des livres comptables (saisie des écritures, rapprochements bancaires, gestion des immobilisations).</span><br></li><li><b><span>Comptabilité clients :</span></b><span> Édition et envoi des factures, suivi du portefeuille clients, gestion des relances et de l'encours.</span><br></li><li><b><span>Comptabilité fournisseurs :</span></b><span> Enregistrement et contrôle des factures fournisseurs, préparation des paiements.</span><br></li><li><b><span>Paie :</span></b><span> En étroite collaboration avec l'équipe RH, vous participez au processus de paie (déclaration des variables, contrôle des bulletins).</span><br></li><li><b><span>Clôtures mensuelles et annuelles :</span></b><span> Préparation et participation aux clôtures périodiques, avec l'établissement des états de synthèse.</span><br></li><li><b><span>Relations avec les experts-comptables :</span></b><span> Appui et collaboration avec notre cabinet expert-comptable pour la clôture annuelle et les déclarations fiscales.</span><br></li><li><b><span>Amélioration continue :</span></b><span> Vous participez à l'optimisation des processus financiers et à la digitalisation de notre fonction.</span><br></li></ul><span></span><br><br><p><span><b><span><span>Comment
postuler ?</span></span></b><br></span></p><br><p><span><span><span>Les candidats
intéressés sont invités à envoyer <b>leur CV et leur lettre de motivation</b> à
l'adresse suivante : <b>rh@ribatis.com</b> en précisant dans
l'objet <b>« Candidature - Comptable »</b>.</span></span><br></span></p><br><span></span><br><br><br><span>Profil</span><ul><li><b><span>Formation :</span></b><span> Bac +2/+3 en comptabilité/gestion ou expérience équivalente.</span><br></li><li><b><span>Expérience :</span></b><span> Une première expérience réussie de 3 à 5 ans dans un poste similaire, idéalement dans une <b>Société informatique (SSII), un éditeur de logiciel (SaaS) ou une startup/PME tech</b>.</span><br></li><li><b><span>Compétences Techniques :</span></b><br><ul><li><span>Maîtrise parfaite de la comptabilité marocaine.</span><br></li><li><span>Expérience éprouvé avec le logiciel de comptabilité Sage ligne 100.</span><br></li><li><span>Excellente maîtrise du pack Office, particulièrement Excel (formules, tableaux croisés dynamiques).</span><br></li><li><b><span>Un plus apprécié :</span></b><span> Une connaissance des spécificités de la facturation SaaS/abonnement et des modèles de projet informatique.</span><br></li></ul></li><li><b><span>Qualités Personnelles :</span></b><br><ul><li><span>Rigueur, organisation et sens du détail.</span><br></li><li><span>Autonomie et force de proposition.</span><br></li><li><span>Bonne communication et esprit d'équipe.</span><br></li><li><span>Capacité à s'adapter dans un environnement en évolution rapide.</span><br></li></ul></li></ul><br> </div>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><br>Howmet Aerospace Inc. (NYSE: HWM), headquartered in Pittsburgh, Pennsylvania, is a leading global provider of advanced engineered solutions for the aerospace and transportation industries. Our primary businesses focus on jet engine components, aerospace fastening systems, titanium structural parts and forged wheels. With $8.3 Billion in revenue in 2025, our products play a crucial role in enabling fuel efficiency and lightweighting, contributing to our customers’ success and making a positive impact on the world. To learn more about the way Howmet Aerospace Inc. is advancing the sustainability of our customers, markets, and communities where we operate, review the 2025 Environmental Social and Governance report at www.howmet.com/esg-report. Follow: LinkedIn, Twitter, Instagram, Facebook, and YouTube.</span> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
المهمة : <p>المسؤوليات</p><br><br><p>الاتصال التجاري<br>• تصميم وتنفيذ حملات محلية للترويج لمبيعات السيارات الجديدة، وخدمات ما بعد البيع، وأنشطة مركز الخدمة. <br>• كتابة محتوى إعلاني للطباعة، والاعلان الرقمي، والبريد الإلكتروني، ووسائل التواصل الاجتماعي.<br>• إنشاء أو تكييف مواد ترويجية لحملات وطنية وفق احتياجات الوكالة.
الاتصال الرقمي ووسائل التواصل الاجتماعي<br>• إدارة وسائل التواصل الاجتماعي للوكالة (فيسبوك، إنستاغرام، لينكدإن، يوتيوب، وغيرها).<br>• إنشاء ونشر المحتوى: الصور، الفيديوهات، شهادات العملاء، الأخبار، والمعلومات التجارية.<br>• تحديث الموقع وصفحات العلامات التجارية المحلية.<br>• إدارة الحملات الإعلانية الرقمية المحلية (إعلانات Meta، إعلانات Google).<br>الفعاليات والعمليات الخاصة<br>• المشاركة في تنظيم الفعاليات الميدانية: أيام مفتوحة، تجارب قيادة خاصة، إطلاق موديلات جديدة، الخ.
• ضمان التواصل حول الفعاليات: الدعوات والمتابعات والترويج بعد الحدث.<br>• تطوير والحفاظ على العلاقات مع وسائل الإعلام المحلية (الصحافة، الراديو، المؤثرين).<br>• إدارة الشراكات مع جمعيات محلية، أندية، أو شركات.<br>المراقبة والإبلاغ<br>• تتبع أداء الإجراءات المتخذة: حركة الوكالة، توليد العملاء المحتملين، التفاعل الرقمي، الخ.<br>• اقتراح إجراءات تصحيحية ومبادرات جديدة بناءً على النتائج المحققة.</p><br><br> <br> ملف تعريف مطلوب : <p>الملف المطلوب<br>• درجة الماجستير (بكالوريوس +5) أو أعلى في الاتصالات، التسويق، أو الرقمي.<br>• وجود خبرة في بيئة تجارية أو سيارات يعتبر ميزة.<br>• معرفة جيدة بقطاع السيارات أو اهتمام قوي بعالم السيارات.</p><br><br><p>المهارات / السمات الشخصية<br>• إتقان جيد لأدوات التواصل المرئي (Canva، Photoshop، Illustrator).<br>• معرفة بأدوات إدارة وسائل التواصل الاجتماعي (Meta Business Suite، Hootsuite، الخ).<br>• إتقان جيد لبرامج المكتب (MS Office، Excel).<br>• مهارات اتصال شفهية وكتابية ممتازة.<br>• حس التسويق المحلي وعلاقات العملاء.<br>• القدرة على العمل بشكل وثيق مع فرق المبيعات.<br>• التعددية، الإبداعية والاستجابة السريعة.<br>• الدقة، التنظيم، والمبادرة.<br>• مهارات التعامل مع الآخرين والتمتع بالعمل الجماعي.</p><br><br> <br><br>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><br>تُعَدُ Howmet Aerospace Inc. (NYSE: HWM)، المقيمة في بيتسبرغ، بنسلفانيا، من المزودين العالميين الرائدين للحلول الهندسية المتقدمة لصناعات الطيران والنقل. تتركز أعمالنا الأساسية على مكونات محركات الطائرات، وأنظمة التثبيت في الفضاء الجوي، وأجزاء هيكلية من التيتانيوم وعجلات مطروقة. مع إيرادات تبلغ 8.3 مليار دولار في 2025، تلعب منتجاتنا دوراً حاسماً في تعزيز كفاءة الوقود وخفض الوزن، مما يساهم في نجاح عملائنا وإحداث تأثير إيجابي في العالم. لمعرفة المزيد عن كيفية تقدم Howmet Aerospace Inc. في تعزيز الاستدامة لعملائنا وأسواقنا ومجتمعاتنا حيث نعمل، راجع تقرير البيئة والمجتمع والحوكمة لعام 2025 على www.howmet.com/esg-report. تابعنا: لينكدإن وتويتر وإنستغرام وفيسبوك ويوتيوب.</span> </div>
<p>طور ونسّق محتوى اتصالات ملهم وذو صلة ومتسق عبر جميع نقاط تواصل العميل، بالعمل عن كثب مع وكالات الإبداع وأصحاب المصلحة الداخليين لتقديم اتصالات تحقق نتائج الأعمال، وتقوّي علامة IKEA التجارية، وتخلق تجربة عميل سلسة في جميع قنوات التجزئة في السوق المحلي. تتحمل المسؤولية عن دعم إنشاء وتكييف وتنفيذ ومتابعة محتوى الحملات عبر جميع القنوات المدفوعة والمملوكة والمكتسبة، باستثناء إدارة وسائل التواصل الاجتماعية اليومية، مع ضمان الاتساق مع إرشادات العلامة التجارية ونبرة الصوت والأولويات التجارية ورؤى العملاء.</p><p><strong>الملف المرغوب فيه للمرشح</strong></p><p>دعم تطوير وتنفيذ حملات الاتصالات التي تعزز الوعي والتفكير في نقاط لقاء العملاء المختلفة. توليد الطلب وتحويله، وضع موجزات اتصالات واضحة وملهمة للوكلات الإبداعية ومتابعة العملية الإبداعية من الإحاطة حتى التنفيذ. تنسيق تطوير أصول الحملة للقنوات غير المتصلة والاتصالات عبر الإنترنت، بما في ذلك التلفاز والراديو والإعلانات الخارجية والطباعة وبرنامج IKEA Family والموقع الإلكتروني والتطبيق والت activations في المتجر والعلاقات العامة. التأكد من توافق جميع محتويات الاتصالات مع قيم علامة IKEA التجارية وهوية بصرية ونبرة صوت وإرشادات الاتصالات. تكييف المواد الاتصالات العالمية والإقليمية مع السوق المحلي، مع ضمان الملاءمة للعملاء. التعاون مع متخصصي وسائل التواصل الاجتماعي لضمان اتساق الحملة وتوحيد تجربة العميل عبر جميع القنوات. التعاون عن كثب مع فرق الخدمات الإلكترونية والمبيعات والتسويق والمبيعات والعائلة وتجربة العميل لضمان اتصال تقاطعي متكامل. تنسيق إنتاج المحتوى مع الوكالات والمصورين والمصممين وكتاب النصوص وشركاء آخرين من الخارج. ضمان الاتساق وجودة الاتصالات عبر جميع القنوات ونقاط لمس العميل. متابعة تنفيذ الحملة وجمع الدروس المستفادة لتحسين أداء التواصل في المستقبل. رصد اتجاهات الاتصالات وتطورات الإعلام وسلوكيات العملاء ونشاطات المنافسين لتحديد فرص الابتكار والتحسين. دعم تطوير مبادرات اتصالات IKEA Family (المستوى الأساسي). بناء علاقات عمل قوية مع الوكالات وأصحاب المصلحة الداخليين لضمان التعاون الفعال والتنفيذ عالي الجودة. المساهمة بنشاط في خلق بيئة مفتوحة وتعاونية وتعلّمية، مع التصرف كنموذج يحتذى به لقيم IKEA.</p>
<p>عن Manoth Entertainment: Manoth Entertainment هي شركة ترفيه وفعاليات مقرها دبي، متخصصة في تجارب الترفيه الفاخرة، وفناني الأداء، والمفاهيم الإبداعية، وإنتاج الفعاليات، وحلول المواهب للأماكن الفاخرة، والعلامات التجارية للضيافة، وفعاليات الشركات، والفعاليات الخاصة، والاحتفالات الكبرى في جميع أنحاء الإمارات العربية المتحدة والأسواق الدولية.</p><p> </p><p><strong>وصف الدور</strong></p><p>نحن نبحث عن مصمم جرافيك وأخصائي محتوى إبداعي يتمتع بقدرات إبداعية ومتنوعة لدعم Manoth Entertainment في مجالات تصميم الجرافيك، ومقترحات الترفيه، ومحتوى وسائل التواصل الاجتماعي، والمفاهيم الإبداعية، والمرئيات المولدة بالذكاء الاصطناعي، والعروض التقديمية، والمواد التسويقية الرقمية.</p><p>يجب أن يكون المرشح المثالي مرتاحاً في التعامل مع المشروع بدءاً من الملخص الإبداعي الأولي وصولاً إلى العرض المرئي النهائي أو محتوى وسائل التواصل الاجتماعي.</p><p>هذا منصب تعاقدي عن بُعد يتطلب الإبداع، والسرعة، والاهتمام القوي بالتفاصيل، والحكم البصري الممتاز، والقدرة على إدارة مشاريع متعددة في وقت واحد.</p><p> </p><p><strong>المسؤوليات الرئيسية</strong></p><p>تصميم رسومات احترافية وأصول مرئية للاستخدام الرقمي والمطبوع.</p><p>إنشاء مقترحات ترفيهية متميزة وعروض تقديمية للعملاء.</p><p>صياغة وهيكلة المقترحات بصرياً بناءً على ملخصات العملاء.</p><p>إنشاء عروض تقديمية للفنانين، وباقات ترفيهية، وعروض تقديمية للمشاريع (Pitch decks)، ولوحات إلهام (Mood boards)، وعروض مفاهيمية.</p><p>تطوير مفاهيم إبداعية للفعاليات وترجمة الأفكار إلى عروض تقديمية مرئية.</p><p>إنتاج صور مفاهيمية مولدة بالذكاء الاصطناعي وتصورات إبداعية للفعاليات، ومفاهيم الترفيه، والأزياء، والديكور، وأفكار المسرح، والأنشطة الترويجية.</p><p>تصميم منشورات وسائل التواصل الاجتماعي، والمحتوى المتسلسل (Carousels)، والقصص، والإعلانات، ومرئيات الحملات.<br>إنشاء وتحرير ريلز إنستغرام، ومقاطع تيك توك، ومقاطع فيديو قصيرة، وفيديوهات ترويجية، وأبرز أحداث الفعاليات.</p><p>تحرير فيديوهات فناني الأداء وإنشاء محتوى ترويجي احترافي للفنانين.</p><p>إنشاء رسومات متحركة (Motion graphics)، وعناوين متحركة، وانتقالات، ومؤثرات بصرية، ومحتوى فيديو يحمل العلامة التجارية.</p><p>تعديل وتنقيح وتحسين وتغيير حجم ومعالجة الصور الفوتوغرافية.</p><p>إزالة أو استبدال الخلفيات وإجراء تركيب صور متقدم.</p><p>إنشاء ملصقات، ونشرات إعلانية، وكتيبات، وقوائم، ولافتات، ودعوات، ومواد ترويجية للفعاليات.</p><p>تطوير الهويات البصرية، والشعارات، وأنظمة الخطوط، والعناصر الخاصة بالعلامة التجارية.</p><p>إنشاء محتوى لموقع Manoth Entertainment والمنصات الرقمية.</p><p>إعداد مواد مرئية للباقات الترفيهية وعروض المبيعات.</p><p>تصميم مفاهيم خاصة بالعملاء بناءً على أجواء المكان، أو موضوعات الفعالية، أو إرشادات العلامة التجارية.</p><p>إنشاء لوحات إلهام للأزياء، والراقصين، والموسيقيين، وفناني الأداء، ومفاهيم الترفيه، والديكور، وموضوعات الفعالية.</p><p>تطوير تقاويم المحتوى والمساعدة في التخطيط الإبداعي لوسائل التواصل الاجتماعي.</p><p>تغيير حجم وتكييف المحتوى عبر إنستغرام، وتيك توك، ولينكد إن، والمواقع الإلكترونية، وواتساب، والمنصات الأخرى.</p><p>الحفاظ على هوية علامة Manoth Entertainment التجارية متسقة عبر جميع المواد الإبداعية.</p><p>تنظيم الملفات الإبداعية، والقوالب، وأصول العلامة التجارية، ووسائط الفنانين، وموارد المشروع.</p><p>العمل بشكل وثيق مع فرق الإدارة والمبيعات والتسويق والترفيه وتنسيق الفعاليات.</p><p>التعامل مع المراجعات بكفاءة والتكيف بسرعة مع ملاحظات العملاء.</p><p>إدارة مشاريع عاجلة متعددة مع الالتزام بالمواعيد النهائية.</p><p>البرمجيات والأدوات الإبداعية: يجب أن يتمتع المرشحون بخبرة في العديد من الأدوات التالية: تصميم الجرافيك والعلامة التجارية</p><p>Adobe Photoshop * Adobe Illustrator * Adobe InDesign * Canva Pro * Adobe Express</p><p>Affinity Designer / Affinity Photo تحرير الفيديو والريلز</p><p>Adobe Premiere Pro</p><p>Adobe After Effects</p><p>CapCut Pro</p><p>DaVinci Resolve</p><p>Final Cut Pro</p><p>Adobe Media Encoder واجهة المستخدم / التصميم الرقمي * Figma * Adobe XD أو أدوات مشابهة العروض التقديمية والمقترحات * Microsoft PowerPoint</p><p>Canva Presentations * Adobe InDesign * Google Slides * Keynote الإبداع بالذكاء الاصطناعي وتوليد الصور * ChatGPT * Midjourney * Adobe Firefly * DALL·E / أدوات OpenAI لتوليد الصور * Leonardo AI * Ideogram * Stable Diffusion أو منصات مشابهة لتوليد الصور بالذكاء الاصطناعي إنتاج الفيديو والإبداع بالذكاء الاصطناعي</p><p>Runway * Kling AI * Veo * Sora * Pika * HeyGen أو أدوات فيديو مماثلة تعمل بالذكاء الاصطناعي تحسين الصور * Adobe Lightroom * Photoshop Generative Fill * Camera Raw * أدوات ترقية وتحسين الصور بالذكاء الاصطناعي إدارة وسائل التواصل الاجتماعي والمحتوى * Meta Business Suite Instagram * TikTok * LinkedIn * YouTube * Later / Buffer / Hootsuite أو منصات جدولة مماثلة التنظيم والتعاون * Google Workspace * Google Drive * Microsoft Office * Notion * Dropbox * Slack أو منصات تواصل مماثلة</p><p> </p><p><strong>المؤهلات</strong></p><p>مهارات مهنية قوية في تصميم الجرافيك والتواصل البصري.</p><p>فهم قوي للخطوط، والتكوين، والألوان، والعلامة التجارية، والتسلسل الهرمي، والتخطيط.</p><p>خبرة في إنشاء مقترحات وعروض تقديمية تجارية احترافية.</p><p>خبرة في إنشاء محتوى وسائل التواصل الاجتماعي.</p><p>مهارات قوية في تحرير الفيديوهات القصيرة والريلز.</p><p>قدرات متقدمة في تحرير الصور ومعالجتها.</p><p>القدرة على إنشاء مفاهيم إبداعية مبهرة بصرياً باستخدام الذكاء الاصطناعي.</p><p>القدرة على تحويل الملخصات المكتوبة إلى مفاهيم بصرية قوية.</p><p>محفظة أعمال (Portfolio) توضح تصاميم جرافيك ومحتوى إبداعي عالي الجودة.</p><p>تفضل جداً الخبرة في صناعة الترفيه، والفعاليات، والضيافة، والحياة الليلية، والأزياء، والسلع الفاخرة، أو نمط الحياة.</p><p>تعتبر الخبرة في إنشاء لوحات إلهام للفعاليات ومفاهيم الترفيه ميزة كبيرة.</p><p>القدرة على العمل بسرعة دون المساس بالجودة.</p><p>اهتمام قوي بالتفاصيل.</p><p>مهارات ممتازة في التنظيم وإدارة الوقت.</p><p>القدرة على العمل بشكل مستقل في بيئة عمل عن بُعد.</p><p>القدرة على إدارة العديد من المشاريع والمواعيد النهائية في وقت واحد.</p><p>القدرة على التواصل والتعاون مع فريق دولي.</p><p>يفضل الحصول على تعليم ذي صلة في تصميم الجرافيك، أو الوسائط المتعددة، أو التواصل البصري، أو التسويق، أو تخصص ذي صلة. المرشح المثالي: نحن نبحث عن شخص هو أكثر من مجرد مصمم جرافيك.</p><p>يجمع المرشح المثالي بين: تصميم الجرافيك + تحرير الفيديو + الإبداع بالذكاء الاصطناعي + تصميم المقترحات + محتوى وسائل التواصل الاجتماعي + الإخراج الإبداعي.</p><p>يجب أن يكون قادراً على تلقي طلب مثل: "أنشئ مفهوماً ترفيهياً لمكان فاخر" وتطوير التوجه الإبداعي بشكل مستقل، ولوحة الإلهام، ومرئيات المفهوم بالذكاء الاصطناعي، وعرض اختيار فناني الأداء، وتصميم المقترح، ومحتوى وسائل التواصل الاجتماعي، والريل الترويجي.</p><p>نوع الوظيفة: عقد / عمل حر، نوع العمل: عن بعد، الشركة: Manoth Entertainment، الصناعة: الترفيه، الفعاليات، الضيافة والإنتاج الإبداعي، الموقع: عن بعد - العمل مع فريقنا في دبي</p>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
الوظيفة : <p>مهامك:<br>تصميم وكتابة توصيات استراتيجية من خلال اقتراح مفاهيم إبداعية، آليات الحملة، خطط الإعلام، مؤشرات الأداء، والميزانيات.<br>تحديد أكثر المؤثرين صلة والتأكد من التنفيذ التشغيلي لحملات التسويق عبر المؤثرين.<br>إدارة التواصل مع المؤثرين والمعلنين والوكالات والناشرين والفرق التحريرية وفرق التسويق.<br>إعداد موجز للفِرق الداخلية ومقدمي الخدمات الخارجيين (الإبداع، الإنتاج، الخ.).<br>الإشراف على العمليات: الالتزام بالمواعيد، تنسيق الأطراف المعنية، إطلاق وتحسين الحملات.<br>تحليل أداء الحملة، إعداد التقارير، واقتراح مجالات للتحسين.<br>تنظيم الفعاليات (العلاقات الصحفية، إطلاق المنتجات، فعاليات ما بعد العمل، إدارة مقدمي الخدمات والمواقع).<br>الإشراف على مساعد مدير مشروع و/أو متدرب.<br> </p><br><br> <br> <br> الملف المطلوب : <p>الملف المطلوب:<br>درجة الماجستير (بكالوريوس+5) من مدرسة أعمال (ISCAE, ENCG, HEM، أو ما يعادلها).<br>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في دور مشابه.<br>إتقان ممتاز للفرنسية والإنجليزية، كتابةً وتحدثاً.<br>رخصة قيادة (Permis B) ووجود مركبة شخصية أمران أساسيان.<br>القدرة على السفر لأغراض العمل.<br>إتقان ممتاز لشبكات التواصل الاجتماعي (YouTube, Facebook, Instagram, Blogs) ومنصات الإعلان (Google Ads, Facebook Ads, Instagram Ads).<br>مهارات قوية في استراتيجيات التسويق، التسويق عبر المؤثرين، إدارة الحملات الرقمية، التقارير، وتقديم التوصيات.<br>الفطنة التجارية، الإبداع، الاستقلالية، التنظيم، الدقة، ومهارات التعامل بين الأشخاص الممتازة.</p><br><br> <br><br>
<font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Job Description</font></font><br> <p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">A new professional opportunity is opening up at the Sofitel Tamuda Bay Beach & Spa!</font></font></p> <p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">MAIN MISSIONS</font></font></p> <p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"> Definition and management of the Sales & Marketing strategy: develop, implement and adjust the commercial and marketing strategy of the establishment in order to maximize turnover, develop market share and strengthen the positioning of Sofitel Tamuda Bay Beach & SPA on its different segments: MICE, Corporate, Leisure, Groups, B2C, Luxury and international markets.</font></font></p> <p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"> Business Development: Identify new growth opportunities, develop new markets, prospect new accounts and implement sales actions to achieve and exceed the establishment's revenue targets.</font></font></p> <p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"> Management & leadership: To guide, unite, motivate and develop the Sales & Marketing team by defining clear objectives, supporting skills development and establishing a culture of performance, collaboration, excellence and inclusion.</font></font></p> <p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"> Developing and retaining the client portfolio: Develop and retain strategic accounts, including companies, agencies, tour operators, institutional partners, and premium clients. Build lasting business relationships and identify upselling, cross-selling, and loyalty opportunities.</font></font></p> <p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"> Development of the MICE & Corporate segment: Actively develop the Corporate, MICE and Group segments through prospecting, tenders, business meetings, trade shows, events and strategic partnerships.</font></font></p> <p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"> Marketing & Communication: Define and deploy the hotel's marketing and communication plan in line with Sofitel's brand positioning and standards. Develop campaigns to increase the hotel's awareness, attractiveness, and visibility among target markets.</font></font></p> <p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"> Digital Marketing & Social Media: Manage the digital strategy and the establishment's presence on major social media platforms such as Instagram, Facebook, LinkedIn, TikTok, and YouTube. Define the editorial calendar, oversee the creation of premium content (photos, videos, Reels, Stories, campaigns, customer experiences, offers, and events), and develop community engagement.</font></font></p> <p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"> Community Management & Online Reputation: Supervise the management of digital communities, ensure the quality and responsiveness of interactions with customers and prospects, and monitor the establishment's image and digital reputation on social networks, review platforms, and booking channels.</font></font></p> <p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"> Digital influence & partnerships: Identify and develop relevant collaborations with influencers, content creators, media, tourism partners and digital players in order to increase the hotel's visibility and develop its reputation in national and international markets.</font></font></p> <p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"> Digital Campaigns & Acquisition: Design and coordinate digital and social media campaigns to generate visibility, traffic, leads, and sales opportunities. Measure their effectiveness and optimize investments based on results and ROI.</font></font></p> <p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"> Distribution & digital strategy: Optimize the presence and performance of the establishment on the different distribution channels, in collaboration with the Revenue Management, E-Commerce and Distribution teams, in order to improve the visibility, conversion and contribution of the different channels.</font></font></p> <p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"> Competitive intelligence & market analysis: Ensure continuous monitoring of market trends, changes in demand, customer behavior, competitor strategies and new commercial and digital opportunities in order to adapt the establishment's strategy.</font></font></p> <p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"> Representing the establishment: Represent Sofitel Tamuda Bay Beach & SPA to clients, companies, agencies, partners, institutions, media, and at trade shows and professional events. Develop a professional network contributing to the hotel's reputation and business development.</font></font></p> <p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"> Customer Experience & Loyalty: Guarantee a personalized customer relationship that meets premium hospitality standards. Anticipate customer expectations, proactively handle any complaints, and transform customer interactions into opportunities for loyalty and business development.</font></font></p> <p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"> Performance management & reporting: Monitor Sales, Marketing and Digital KPIs, analyze results, establish regular reports and define action plans to continuously improve sales and marketing performance.</font></font></p> <p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"> Interdepartmental coordination: Working closely with the Revenue Management, E-Commerce, F&B, Rooms Division, Events and General Management departments to ensure a coherent commercial approach and to transform Sales & Marketing actions into concrete results.</font></font></p> <p><br></p>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
الوظيفة : <p>كجزء من تطوير أعمالنا، نبحث عن مدير مجتمع ديناميكي ومبدع للانضمام إلى فريقنا.</p><br><br><p>ستتفاوت مهامك اليومية وتكون مثيرة:</p><br><br><ul><li>إدارة وتفاعل شبكات وسائل التواصل الاجتماعي لدينا (فيسبوك، إنستغرام، لينكدإن، تيك توك، وغيرها).</li><li>إنشاء ونشر محتوى جذاب (نصوص، صور، مقاطع فيديو).</li><li>تطوير رؤية الشركة وصورة علامتها التجارية.</li><li>الرد على الرسائل والتعليقات وطلبات المستخدمين.</li><li>إعداد حملات إعلانية على شبكات التواصل الاجتماعي.</li><li>مراقبة أداء النشر واقتراح التحسينات.</li><li>المشاركة في توليد الروّاد واكتساب عملاء جدد.</li></ul> <br> <br> الملف المطلوب : <ul><li>خبرة في إدارة وسائل التواصل الاجتماعي.</li><li>إتقان أدوات التصميم الجرافيكي (كانفا، فوتوشوب، أو ما يعادلها).</li><li>مهارات كتابة متميزة بالفرنسية.</li><li>الإبداع، الاستقلالية، والمهارات التنظيمية.</li><li>معرفة بإعلانات فيسبوك وإنستغرام ميزة إضافية.</li><li>خبرة في التسويق الرقمي أو توليد العملاء ميزة.</li></ul> <br><br> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>في إطار تعزيز استراتيجيتها في التواصل الرقمي، يفتح عميلنا منصب مدير مشروع رقمي (مبدع محتوى).<br> سيكون حامل/ة المنصب مسؤولاً عن تصميم وإنتاج وعرض محتويات إبداعية وجذابة موجهة إلى المنصات الرقمية المختلفة للشركة.<br> سيحرص على تطوير مكانة العلامة التجارية، وتعزيز تفاعل المجتمعات، والمساهمة في تحقيق أهداف التواصل والتسويق.<br> المهام الرئيسية 1.<br> الاستراتيجية التحريرية • المشاركة في إعداد استراتيجية المحتوى.<br> • اقتراح مفاهيم إبداعية مناسبة لجماهير مختلفة.<br> • الحفاظ على رصد دائم لقطاع الأنشطة، اتجاهات التواصل، الابتكارات الإبداعية، المحتويات الملهمة وأفضل الممارسات، من أجل تغذية الاستراتيجية التحريرية وإنتاج المحتوى.<br> • تحديد الاتجاهات الرقمية وفرص طرح الكلام.<br> 2. إنشاء المحتوى • تصميم محتويات صور وفيديو ورسوما.</br> • كتابة منشورات مناسبة لوسائل التواصل والدعم الرقمي.<br> • إنتاج محتويات قصيرة (ريلز، ستوريز، شورتس، تيك توك، وغيرها).<br> • إجراء مقابلات، تقارير أو لقطات خلال الفعاليات.<br> 3. الإنتاج السمعي البصري • تجهيز التصوير.<br> • إجراء لقطات التصوير.<br> • إنجاز مونتاج الفيديو وتعديلات بصرية.<br> • تكييف الصيغ وفق المنصات (إنستجرام، تيك توك، فيسبوك، لينكدإن، يوتيوب، X، وغيرها).<br> التعليم والخبرة • بكالوريوس +3 في التسويق الرقمي، الاتصالات، الإعلام، السمعي البصري، الصحافة أو مجال مكافئ.<br> • خبرة من 2 إلى 3 سنوات في منصب مشابه مطلوبة.<br> الكفاءات اللغوية • الفرنسية: بطلاقة (شفهيًا وكتابيًا).<br> • العربية: بطلاقة (شفهيًا وكتابيًا).<br> • الإنجليزية: مستوى جيد، يتيح إجراء رصد دولي وإنتاج أو تكييف المحتويات.<br> الكفاءات التقنية • إتقان ممتاز لوسائل التواصل الاجتماعي ورموزها.<br> • إتقان برامج التصميم الجرافيكي والمونتاج (Adobe Creative Suite: Photoshop، Illustrator، Premiere Pro، After Effects أو ما يعادلها).<br> • فهم جيد لمؤشرات KPI الرقمية وأدوات التحليل (Meta Business Suite، Google Analytics، إلخ).<br> • قدرات تحريرية ممتازة.<br> السلوك المهني • الإبداع وحس الجمالية.<br> • الفضول والشغف باتجاهات الرقمية.<br> • الاستقلالية، والالتزام بالنظام والتنظيم.<br> • علاقات جيدة والقدرة على العمل بشكل عرضي مع فرق مختلفة.<br> • السرعة والقدرة على العمل في مواعيد ضيقة، خاصةً خلال الفعاليات.<br></span> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
المهمة : <ul><li>تحديد الرؤية الإبداعية والاتجاه الاستراتيجي لمشروعات الوكالة.</li><li>تصميم وتنفيذ استراتيجيات إبداعية تتوافق مع أهداف العميل والشركة.</li><li>إشراف ودعم فرق الإبداع والاستراتيجية لضمان مفاهيم مبتكرة وذات تأثير.</li><li>تحديد وتوثيق وتطوير إرشادات الإبداع للحملات.</li><li>إدارة وتوظيف وتطوير فريق من المصممين والاستراتيجيين الإبداعيين.</li><li>تخصيص الموارد بشكل فعال للوصول إلى مواعيد المشروع وأهدافه.</li><li>متابعة تقدم المشروع وتعديل الأولويات حسب الحاجة.</li><li>قيادة التفاعلات مع المؤثرين والمعلنين والوكالات والناشرين وفِرق التحرير وفِرق التسويق.</li><li>إطلاع الفرق الداخلية والشركاء الخارجيين (إبداع، إنتاج، إلخ) لضمان جودة التسليمات.</li></ul> <br> الملف المطلوب : <ul><li>درجة الماجستير (بكالوريوس+5) من كلية أعمال (ISCAE, ENCG, HEM، أو ما يعادلها).</li><li>خبرة لا تقل عن 7 سنوات في دور مماثل.</li><li>إتقان ممتاز للغات العربية والفرنسية والإنجليزية، كتابةً وتحدثاً.</li><li>رخصة قيادة من النوع B ومركبة شخصية أساسية.</li><li>الاستعداد للسفر لأغراض العمل.</li><li>قدرة قوية على تصميم وقيادة الاستراتيجيات الإبداعية وحملات التسويق عبر المؤثرين.</li><li>معرفة ممتازة بالشبكات الاجتماعية (يوتيوب، فيسبوك، إنستغرام، المدونات) ومنصات الإعلان (إعلانات جوجل، إعلانات فيسبوك، إعلانات إنستغرام).</li><li>مهارات ممتازة في صياغة التوصيات الاستراتيجية بالعربية والفرنسية والإنجليزية.</li><li>القيادة، الإبداع، فطنة الأعمال، الاستقلالية، الدقة، ومهارات التعامل مع الآخرين بشكل رائع.</li></ul> <br><br> </div>
<h2 class="h5">وصف العمل</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
الوصف الوظيفي : <ul><li>تحديد الرؤية الإبداعية والاتجاه الاستراتيجي لمشروعات الوكالة.</li><li>تصميم وتنفيذ استراتيجيات إبداعية تتوافق مع أهداف العملاء والشركة.</li><li>الإشراف ودعم فرق الإبداع والاستراتيجية لضمان مفاهيم مبتكرة وذات أثر.</li><li>تحديد وتوثيق وتطوير الإرشادات الإبداعية للحملات.</li><li>إدارة وتوظيف وتطوير فريق من المصممين والمبدعين الاستراتيجيين.</li><li>تخصيص الموارد بفعالية لضمان مواعيد وأهداف المشروع.</li><li>مراقبة تقدم المشروع وتعديل الأولويات حسب الحاجة.</li><li>قيادة التفاعل مع المؤثرين والمعلنين والوكالات والناشرين والفرق التحريرية وفِرق التسويق.</li><li>إطلاع الفرق الداخلية والشركاء الخارجيين (الإبداع، الإنتاج، إلخ) لضمان جودة المخرجات.</li></ul> <br> الملف المطلوب : <ul><li>درجة الماجستير (بكالوريوس+5) من مدرسة أعمال (ISCAE، ENCG، HEM، أو ما يعادلها).</li><li>Minimum 7 سنوات من الخبرة في دور مماثل.</li><li>إتقان ممتاز للغة العربية والفرنسية والإنجليزية، كتابة وتحدثاً.</li><li>رخصة قيادة من النوع Bvehicle شخصي ضرورية.</li><li>الإتاحة للسفر لأغراض العمل.</li><li>قدرة قوية على تصميم وقيادة الاستراتيجيات الإبداعية وحملات التسويق عبر المؤثرين.</li><li>معرفة ممتازة بالشبكات الاجتماعية (يوتيوب، فيسبوك، إنستجرام، المدونات) ومنصات الإعلان (جوجل إعلانات، فيسبوك إعلانات، إنستجرام إعلانات).</li><li>مهارات ممتازة في كتابة التوصيات الاستراتيجية بالعربية والفرنسية والإنجليزية.</li><li>القيادة والإبداع وفطنة الأعمال والاستقلالية والدقة ومهارات التعامل بين الأشخاص الممتازة.</li></ul> <br><br> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
المهمة: <p>انضم إلى علامة تجارية ديناميكية في قطاع <strong>الضيافة / المطاعم</strong> كـ <strong>مدير مجتمع</strong> في قلب المدينة النابضة بالحياة <strong>الدار البيضاء</strong>. إذا كنت تطمح إلى تشكيل وتعزيز الوجود الإلكتروني لعلامة تجارية معروفة، فهذه الفرصة لك. مهمتك الأساسية ستكون أسر جمهورنا، وتنشيط مجتمعاتنا الرقمية، وتقوية صورة علامتنا من خلال استراتيجيات اتصال مبتكرة.</p><br><br><p>الهدف الرئيسي هو تطوير وزيادة التعرف علينا عبر الإنترنت، من خلال تفاعل فعّال مع مجتمعنا وتحويل التفاعلات الرقمية إلى تجارب إيجابية وذكرى. سيُعنى الأمر بأن تكون صوت مؤسستنا، مع ضمان اتصالات متسقة وذات تأثير تعكس قيمنا وامتيازنا.</p><br><br><p>سوف تشمل مسؤولياتك تحديد وتنفيذ استراتيجية وسائل التواصل الاجتماعي، إنشاء محتوى جذاب وذي صلة (نصوص، صور، مقاطع فيديو)، إدارة يومية لمنصات مختلفة (فيسبوك، إنستغرام، تويتر، لينكدإن، إلخ)، إدارة التفاعلات مع المتابعين، رصد المنافسين والصناعة، بالإضافة إلى متابعة وتحليل الأداء من خلال مؤشرات رئيسية. كما ستتعاون مع فرق التسويق والاتصالات لتوحيد الإجراءات وضمان حضور علامة تجارية متسق.</p><br><br> <br> <br> الملف المطلوب : <p>يتطلب حامل شهادة <strong>بكالوريوس +4</strong> (مستوى ماجستير) من الأفضل في <strong>الاتصال، الإعلان، العلاقات العامة، أو التسويق</strong>. فهم متين لتحديات التسويق الرقمي وميلا نحو قطاع الضيافة/المطاعم سيكون إضافة كبيرة.</p><br><br><p>نبحث عن شخص لديه <strong>3 إلى 5 سنوات من الخبرة</strong>، ويفضل في قطاع التجزئة. سيُقدَّر بشكل خاص الخبرة الناجحة في إدارة مجتمعات عبر الإنترنت وإنشاء حملات رقمية.</p><br><br><ul><li>إتقان منصات وسائل التواصل الاجتماعي وأدوات إدارتها.</li><li>مهارات كتابة ممتازة وإملاء لا تشوبه شائبة.</li><li>الإبداع وذوق جمالي لتصميم المحتوى البصري.</li><li>القدرة على تحليل البيانات واستنتاج الاستنتاجات ذات الصلة.</li><li>مهارات التعامل مع الآخرين وتوجيه خدمة العملاء.</li><li>الاستباقية والاستقلالية والدقة في إدارة المشاريع.</li><li>معرفة جيدة بقطاع الضيافة / المطاعم.</li></ul><p>إذا كنت شغوفاً ببناء العلاقات وفن سرد القصص الرقمية، وتريد أن تترك بصمتك في بيئة تحفيزية، فهذه الفرصة لك. قدم الآن بالنقر على زر "أرسل سيرتي الذاتية للمسؤول عن التوظيف".</p><br><br> <br><br>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
Company culture : <p><strong>HUIR – International University Hospital of Rabat</strong> operates within a predominantly <strong>collaborative culture</strong>, where people, trust, and teamwork are central to daily practices. The hospital promotes a close and supportive management style focused on empowerment, guidance, and collective commitment. This collaborative foundation is reinforced by a strong <strong>innovation dimension</strong>, encouraging initiative, experimentation, and continuous improvement. It is supported by structured processes ensuring reliability and efficiency, while competitive dynamics play a clearly secondary role.
</p><br><br>
<br> Job : <p>We are looking for an experienced and rigorous <strong>Social Media Manager</strong> to join our Communication and Public Relations Department at UIR Hospital.</p><br><br><p>The position is not about repeating the same content everywhere, but about understanding and using the specific codes, algorithms, and practices of each network to produce content that truly performs while respecting the rigor and trust required in a hospital environment.</p><br><br><p>The Social Media Manager will manage UIR Hospital's daily presence on social media and its digital acquisition channels. They will be responsible for the institution's narrative on these platforms: editorial line, content production, community management and moderation, and digital campaign management, in line with the brand platform defined by the Communication Department.</p><br><br><p>The position requires a strong understanding of UIR Hospital's identity and values, significant operational autonomy, and continuous monitoring of social media practices, codes, and trends.</p><br><br><p><br><strong>Responsibilities:</strong></p><br><br><p><strong>1. Editorial Strategy & Platform-Specific Codes Mastery</strong></p><br><br><ul><li>Define a differentiated editorial line for each platform (Instagram, Facebook, LinkedIn, YouTube, etc.), adapted to the specific codes, formats, and uses of each.</li><li>Develop and manage the editorial calendar, aligned with the expansion strategy and key events of UIR Hospital, in French, Arabic, and Darija.</li><li>Understand the recommendation logic and engagement mechanics specific to each platform to maximize the organic reach of content.</li><li>Manage communities daily: publishing, moderation, responses, and e-reputation monitoring.</li><li>Ensure compliance with graphic codes and platform-specific codes in all produced content.</li></ul><p><strong>2. Content Production</strong></p><br><br><br><ul><li>Design and produce visuals independently using professional tools (Adobe Photoshop, Illustrator, InDesign, or Figma). Canva can be a supplement but does not replace these tools.</li><li>Carry out photo and video shoots for all platforms (website, social media, internal materials, employer brand): framing, lighting, sound, storytelling adapted to the native codes of each platform, and perform editing and retouching independently (CapCut, Premiere Pro).</li><li>Write scripts and prepare shoots (doctor portraits, podcasts, institutional capsules, testimonials, etc.), in coordination with external providers, and act as the technical liaison between the Communication Department and the shooting teams.</li><li>Build and manage an institutional photo/video library (the "content fridge") for reactive use throughout the year.</li></ul><p><strong>3. Digital Marketing & Performance</strong></p><br><br><ul><li>Manage digital campaigns (social ads, paid media, SEA) and acquisition, engagement, and loyalty levers.</li><li>Adapt advertising formats to the specifics of each platform (Reels Ads, Stories Ads, Sponsored LinkedIn, etc.) rather than using a single format.</li><li>Track key performance indicators (reach, engagement, conversions) and produce regular reports.</li><li>Contribute to crisis management on digital channels.</li></ul><p><strong>4. Monitoring & Trend Mastery</strong></p><br><br><ul><li>Conduct continuous and active monitoring of trends, emerging formats, and social platform evolution, including on channels where UIR Hospital is not yet present.</li><li>Continuously follow the evolution of algorithms and best practices per platform, beyond superficial trends.</li><li>Identify and test new formats, tools, and uses, including AI-assisted creation tools.</li><li>Conduct competitive analysis of health/hospital communication, both in Morocco and internationally.</li></ul> <br> <br> Required profile : <p><strong>Education:</strong></p><br><br><ul><li>Master's degree (Bac+5) in Marketing, Communication, Digital Communication, or equivalent degree.</li></ul><p><strong>Experience:</strong></p><br><br><ul><li>Proven experience of at least 3 to 5 years in social media management, in a demanding context (agency, strong brand, or environment with high reputational sensitivity), with regular and practical experience in content production (visuals and video). A true mastery of the codes, formats, and mechanics specific to each platform, beyond general community management skills, is essential.</li></ul><p><strong>Required Professional Qualities:</strong></p><br><br><ul><li>Fine mastery of the native codes and formats of each social network (Reels, Stories, LinkedIn, etc.) and understanding of the algorithmic logic and virality mechanics specific to each platform.</li><li>Active and continuous monitoring of trends and new uses. You identify what is emerging before it becomes mainstream.</li><li>Bilingual French / Dialectal Arabic essential: excellent written and oral communication skills in both languages.</li><li>Proficiency in professional creation tools (Adobe Photoshop, Illustrator, InDesign, Figma). Canva alone is not sufficient for this position.</li><li>Solid knowledge of smartphone shooting (framing, lighting, sound) and editing (CapCut; Premiere Pro appreciated).</li><li>Proficiency in social media management, scheduling, and analytics tools (Meta Business Suite, LinkedIn Campaign Manager, planning and reporting tools).</li><li>Knowledge of digital marketing levers: social ads, paid media, SEA, awareness and engagement campaigns.</li><li>Excellent writing skills and creativity, with a strong sense for brand storytelling.</li><li>Strong affinity for social media and up-to-date digital culture.</li><li>High standards and critical thinking regarding content quality before publication.</li><li>Creativity and ability to transform a need into a clear, relevant, and actionable concept.</li><li>Attention to detail, rigor, and sensitivity to brand image.</li><li>Curiosity, agility, and ability to quickly adopt new uses and technologies, particularly those related to digital and Artificial Intelligence.</li><li>Autonomy and responsiveness, with a team spirit and good interpersonal skills.</li><li>Particular sensitivity to the healthcare sector, with the rigor and discretion required for communication on medical topics.</li></ul> <br><br> </div>
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description"><strong>ما الذي يجعلنا Qlik؟</strong><br><span>باعتبارها شركة </span><span>رائدة في Gartner® Magic Quadrant™ لمدة 16 عاماً متتالياً</span><span>، تساعد Qlik الفرق على الاستفادة القصوى من الذكاء الاصطناعي من خلال منتجات بيانات موثوقة ومحرك تحليلات قوي ووكلاء ذكاء اصطناعي. وهذا يساعد الفرق على تقليل المخاطر والتكاليف التشغيلية، مع التوسع في الذكاء الاصطناعي بمسؤولية. </span><br><span>تُستخدم Qlik من قبل 75% من شركات Fortune 500، وتعمل مع الأنظمة التي تستخدمها المؤسسات بالفعل، مما يحافظ على المرونة دون التقيد بمورد واحد.</span><br><strong>دور أخصائي توليد الطلب</strong><br><span>يدعم هذا الدور مبادرات المبيعات في الشركة من خلال عمليات مركزية تدفع بتوليد الطلب وإدارة العملاء المحتملين. وتشمل المسؤوليات المساعدة في تنفيذ الحملات، وتحليل بيانات الأداء، وإدارة الأدوات مثل أنظمة إدارة علاقات العملاء (CRM)، والمساعدة في ضمان التوافق مع فرق المبيعات. </span><br><span>ويوفر هذا الدور خبرة عملية في استراتيجيات إنشاء الطلب، مما يتيح فرصاً لبناء المهارات في تحليلات البيانات، وتكنولوجيا التسويق، والتعاون بين الوظائف المختلفة. يُعد هذا الدور مثالياً لشخص يتطلع إلى بدء مسيرته المهنية في التسويق التقني، أو تطوير المبيعات، أو عمليات الإيرادات، ويتضمن تأهيل العملاء المحتملين في المراحل المبكرة، ومتابعة الحملات، وتسريع خطط المبيعات، وتسليم العملاء المحتملين من التسويق إلى المبيعات. </span><br><span>هذه الوظيفة لا تعتمد على العمولات وتركز على التعلم والعمل الجماعي والنمو المهني.</span><br><strong>يعد هذا الدور طريقة رائعة للانتقال إلى مجال المبيعات في Qlik!</strong><br><strong>ما الذي يجعل هذا الدور مثيراً للاهتمام؟</strong><br><strong>خبرة عملية في أدوات التسويق المتطورة: </strong><span>العمل مع منصات مثل Salesforce وLinkedIn و6Sense وSalesLoft وZoomInfo وQlik Sense لتنفيذ المشاريع وتحليل البيانات، واكتساب مهارات تقنية قيمة.</span><br><strong>مساهمات ذات أثر ملموس:</strong><span> لعب دور رئيسي في استراتيجيات توليد الطلب، والمساعدة في دفع عجلة نمو الأعمال القابل للقياس ورؤية نتائج عملك.</span><br><strong>بيئة تعلم ديناميكية:</strong><span> التعاون مع فرق متعددة الوظائف، والجمع بين الإبداع والتحليلات لحل تحديات التسويق الحقيقية.</span><br><strong>إليك كيف ستحدث أثراً:</strong><br><span>تجربة توجيه وتهيئة شاملة مقترنة بإرشاد من محترفين ذوي خبرة لضمان بداية قوية. تشجع ثقافتنا الداعمة والشاملة الفضول والإبداع والنمو الشخصي، مع توفير فرصة التعرف على المسارات المهنية في مجالات المبيعات وعمليات التسويق والتحليلات. </span><br><span>يتمتع أعضاء الفريق بإمكانية الوصول إلى مجموعة متنوعة من أدوات التطوير المهني والبرامج التدريبية وفرص التواصل. بالإضافة إلى ذلك، نقدم راتباً تنافسياً وحزمة مزايا لدعم رفاهيتك ونجاحك بشكل عام.</span><br><strong>نبحث عن زميل فريق يمتلك:</strong><br><strong>مهارات التواصل:</strong><span> قدرات قوية على التواصل الشفهي والكتابي للتواصل مع العملاء المحتملين، وإعداد رسائل البريد الإلكتروني، والمشاركة في المحادثات الهادفة.</span><br><strong>قدرات البحث:</strong><span> القدرة على تحديد وبحث العملاء المحتملين والصناعات والأسواق لدعم التواصل المستهدف.</span><br><strong>إدارة الوقت:</strong><span> القدرة على تحديد أولويات المهام وإدارة العديد من حملات أو مشاريع التواصل في وقت واحد.</span><br><strong>التعاون الجماعي:</strong><span> الرغبة في العمل في بيئة فريق، ودعم أقسام المبيعات والتسويق بالبيانات والرؤى وتنفيذ الاستراتيجيات.</span><br><strong>المعرفة التقنية:</strong><span> الارتياح والسهولة في استخدام الأدوات الرقمية ومنصات التواصل الاجتماعي وبرامج التفاعل مع المبيعات.</span><br><strong>القدرة على التكيف:</strong><span> القدرة على تعلم المفاهيم الجديدة بسرعة والتكيف مع احتياجات بيئة سريعة الوتيرة ومتطورة.</span><br><strong>حل المشكلات:</strong><span> القدرة على التفكير النقدي والإبداعي لجذب العملاء المحتملين وحل التحديات.</span><br><strong>الدافع والمبادرة:</strong><span> موقف استباقي مع رغبة قوية لتحقيق الأهداف والتعلم والمساهمة في نمو الشركة.</span><br><strong>****************دعوة لجميع خريجي الكليات***********</strong><br><strong>موقع هذا الدور هو:</strong><br><span>كينغ أوف بروشا، بنسيلفانيا أو بوسطن، ماساتشوستس</span><br><span>هجين: #LI-Hybrid</span><br><strong>تقدم بطلبك الآن وساهم في تغيير كيفية تحويل العالم لمشاهد البيانات المعقدة إلى رؤى قابلة للتنفيذ وتحويل تحديات البيانات المعقدة إلى فرص جديدة!</strong><br><strong>المزيد عن Qlik ومن نكون:</strong><br><span>اكتشف المزيد عن "الحياة في Qlik" على وسائل التواصل الاجتماعي: </span>Instagram، وLinkedIn، وYouTube<span>، و</span>X/Twitter<span>، ولرؤية جميع الفرص الأخرى للانضمام إلينا وقيمنا، تفضل بزيارة </span>صفحة الوظائف الخاصة بنا.<br><strong>ما الذي نقدمه أيضاً؟</strong><br><ul><li><span>تم تصنيفها ضمن "أفضل أماكن العمل في أمريكا لعام 2025" حسب مجلة نيوزويك: </span>https://rankings.newsweek.com/americas-greatest-workplaces-2025.</li><li><span>مسارات حقيقية للتقدم المهني وبرامج إرشادية.</span></li><li><span>ثقافة الابتكار والتكنولوجيا والتعاون والانفتاح.</span></li><li><span>بيئة عمل مرنة ومتنوعة ودولية.</span></li></ul><br><span>يُعد رد الجميل جزءاً كبيراً من ثقافتنا. إلى جانب يوم إضافي لـ "تغيير العالم" وآخر للتطوير الشخصي، فإننا نشجع بشدة على المشاركة في </span>برامج المسؤولية الشركاتية للموظفين.<br><strong>الراتب والمزايا:</strong><span> يتراوح نطاق الراتب الأساسي المتوقع لهذا الدور بين 43,000.00 دولار أمريكي كحد أدنى – 52,000.00 دولار أمريكي كحد أقصى سنوياً. سيعتمد التعويض النهائي المقدم من Qlik على عوامل مثل موقع المرشح، والمهارات المتعلقة بالوظيفة، والتعليم، والخبرة، والاحتياجات الأخرى للأعمال والمؤسسة.</span><br><span>هذه الوظيفة مؤهلة للحصول على مزايا شاملة، بما في ذلك - على سبيل المثال لا الحصر - تغطية الرعاية الطبية وطب الأسنان والعيون، والتأمين على الحياة والعجز الكلي والجزئي الناتج عن حادث (AD&D)، وتغطية العجز قصير وطويل الأجل، والإجازات المدفوعة، وإجازة الوالدية/الأمومة المدفوعة، والمشاركة في برنامج 401(k) الذي يتضمن مطابقة الشركة، والعديد من المزايا الاختيارية الإضافية الأخرى.</span><br><strong>فترة تقديم الطلبات:</strong><span> نافذة تقديم الطلبات هي 60 يوماً، ولكن يُنصح المتقدمون بتقديم طلباتهم في أقرب وقت ممكن. سيتم إزالة الإعلان قبل إغلاق نافذة تقديم الطلبات في حال تم شغل الوظيفة.</span><br><strong>للوظائف في ماساتشوستس:</strong><span> يُعد اشتراط أو إجراء اختبار كشف الكذب للتوظيف أمراً غير قانوني. ويتعرض المخالفون لعقوبات جنائية ومسؤولية مدنية.</span><br><span>تُعد Qlik صاحب عمل يلتزم بتكافؤ الفرص والعمل الإيجابي. ونحن ملتزمون بتعزيز بيئة عمل متنوعة ومنصفة وشاملة.</span><br><span>سيتلقى المتقدمون المؤهلون الاعتبار للتوظيف دون النظر إلى أي من الأمور التالية سواء كانت فعلية أو متوقعة: العرق، أو اللون، أو الدين، أو الجنس، أو التوجه الجنسي، أو الهوية الجنسية، أو الحمل والحالات الطبية ذات الصلة، أو المعلومات الجينية، أو الأصل القومي، أو السن، أو الحالة الاجتماعية، أو حالة المحاربين القدامى المحميين، أو حالة الإعاقة، أو أي خاصية أخرى يحميها القانون المعمول به. بالنسبة للمتقدمين والموظفين في الولايات المتحدة، يرجى زيارة موقع وزارة العمل الأمريكية لمراجعة ملصقات تكافؤ فرص العمل، بما في ذلك ملصقات "اعرف حقوقك" و"عدم التمييز في شفافية الأجور".</span><br><span>إذا كنت بحاجة إلى مساعدة في التقديم على وظيفة بسبب إعاقة، يرجى تقديم طلبك عبر البريد الإلكتروني إلى </span>accessibilityta@qlik.com<span>. ستتم معالجة أي معلومات تقدمها وفقاً لـ</span>إشعار خصوصية التوظيف الخاص بـ Qlik<span>. قد تجيب Qlik فقط على الرسائل الإلكترونية المتعلقة بطلبات التسهيلات.</span><br><span>تستخدم Qlik الذكاء الاصطناعي (مثل Talent Intelligence المطور بواسطة Eightfold) لفحص السير الذاتية وتلخيصها، وتقييم المرشحين، وتحديد درجاتهم لجميع الوظائف في Qlik. ويتضمن أي قرار توظيف مراجعة بشرية، ولن تخضع لقرارات تستند فقط إلى وسائل آلية. للأسئلة حول هذه الأداة، اتصل بـ </span>accessibilityta@qlik.com<span>.</span><br><span>لا تقبل Qlik المساعدة غير المطلوبة من شركات البحث والتصنيف لهذه الفرصة الوظيفية. يرجى عدم إجراء مكالمات هاتفية أو إرسال رسائل بريد إلكتروني. تُعتبر جميع السير الذاتية المقدمة من شركات البحث إلى أي موظف في Qlik عبر البريد الإلكتروني أو الإنترنت أو بأي شكل و/أو طريقة دون وجود اتفاقية بحث كتابية سارية لهذا الموقف، ملكية حصرية لـ Qlik. لن يتم دفع أي رسوم في حال تم توظيف المرشح من قبل Qlik نتيجة للإحالة أو من خلال وسائل أخرى.</span><br><br></div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<br> ثقافة الشركة : <p><strong>Cnexia</strong> مدفوعة بثقافة تركز بقوة على <strong>الأداء والتنافسية</strong>، حيث تشكل الطموح والتحدي وتوجه العميل عوامل رئيسية للنجاح. كما تكمل هذا الديناميكية بعداً <strong>تعاونيًا</strong> يعزز الثقة والعمل الجماعي والدعم الإداري القريب. كما تدمج مكون <strong>الابتكار</strong> الذي يشجع المبادرة والمرونة والتجربة. وأخيراً، تدعم ثقافة تنظيمية <strong>منهجية</strong> العملية ككل من خلال ضمان صرامة الإجراءات والموثوقية والكفاءة التشغيلية.
</p><br><br>
<br> الوظيفة : <p>ضمن فريق الاتصالات وعلامة صاحب العمل، ستشارك في:</p><br><br><ul><li>إنشاء المرئيات لحملات التوظيف والاتصالات الداخلية.</li><li>تصميم المحتوى لوسائل التواصل الاجتماعي (LinkedIn، Facebook، Instagram، إلخ).</li><li>إنتاج مواد مطبوعة ورقمية: ملصقات، لافتات، عروض تقديمية، منشورات، ونشرات.</li><li>المشاركة في الإعداد البصري للفعاليات الداخلية والخارجية.</li><li>احترام وتطوير الهوية البصرية للشركة.</li><li>مراقبة الاتجاهات الجرافيكية والرقمية.</li></ul> <br> <br> الملف المطلوب : <ul><li>طالب في السنة الأخيرة أو خريج في التصميم الجرافيكي، التواصل البصري، الوسائط المتعددة، أو مجال مشابه.</li><li>إتقان جيد لـ Canva و/أو حزمة Adobe (Photoshop، Illustrator، InDesign).</li><li>روح الإبداع والجمالية والتفاصيل.</li><li>تنظيم جيد والقدرة على إدارة مشاريع متعددة في نفس الوقت.</li><li>روح الفريق، والاستقلالية، والمبادرة.</li><li>محفظة عمل أو أعمال حديثة ستكون محل تقدير كبير.</li></ul><br><p>ما نقدمُه:</p><br><br><p> عقد ثابت مدفوع الأجر أو تدريب تعاوني بموجب PFE<br> دعم وإشراف من فريق متمرس<br> المشاركة في مشاريع ملموسة وعالية التأثير<br> بيئة عمل ديناميكية وتعاونية<br> إمكانية التوظيف بعقد دائم في نهاية المهمة أو التدريب بناءً على الأداء والفرص</p><br><br> <br><br> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<br> ثقافة الشركة : <p><strong>Cnexia</strong> تقودها ثقافة تركز بشدة على <strong>الأداء والتنافسية</strong>، حيث الطموح والتحدي وتوجيه العملاء هي المحركات الأساسية للنجاح. يمَثل ذلك بعداً تعاونياً يعزز الثقة والعمل الجماعي والدعم الإداري القريب. كما يدمج مكوناً من <strong>الابتكار</strong> يشجع المبادرة، والقدرة على التكيف، والتجربة. أخيراً، ثقافة تنظيمية منظمة تدعم الكل من خلال ضمان صرامة العمليات، والموثوقية، والكفاءة التشغيلية.
</p><br><br>
<br> الوظيفة : <p>ضمن فريق التواصل وهوية صاحب العمل، ستشارك في:</p><br><br><ul><li>إنشاء رسومات لحملات التوظيف والتواصل الداخلي.</li><li>تصميم محتوى لشبكات التواصل الاجتماعي (LinkedIn، Facebook، Instagram، الخ).</li><li>إنتاج مواد مطبوعة ورقمية: Posters, banners, عروض تقديمية، منشورات، ونشرات.</li><li>المشاركة في التحضير البصري للفعاليات الداخلية والخارجية.</li><li>احترام وتطوير الهوية البصرية للشركة.</li><li>رصد الاتجاهات الرسومية والرقمية.</li></ul> <br> الملف المطلوب : <strong>وصف عرض العمل</strong><br><p>ضمن فريق التواصل وهوية صاحب العمل، ستشارك في:</p><br><br><ul><li>إنشاء رسومات لحملات التوظيف والتواصل الداخلي.</li><li>تصميم محتوى لشبكات التواصل الاجتماعي (LinkedIn، Facebook، Instagram، الخ).</li><li>إنتاج مواد مطبوعة ورقمية: Posters, banners, عروض تقديمية، منشورات، ونشرات.</li><li>المشاركة في التحضير البصري للفعاليات الداخلية والخارجية.</li><li>احترام وتطوير الهوية البصرية للشركة.</li><li>رصد الاتجاهات الرسومية والرقمية.</li></ul><br><strong>المهارات والخبرة المطلوبة</strong><br><ul><li>طالب في السنة الأخيرة لتدريب (PFE) أو خريج حديث يبحث عن خبرة مهنية أولى في عقد محدد المدة.</li><li>إتقان جيد لـ Canva و/أو مجموعة أدوبي (Photoshop, Illustrator, InDesign).</li><li>حاسة الإبداع والجمالية والتفصيل.</li><li>تنظيم جيد والقدرة على إدارة مشاريع متعددة في آن واحد.</li><li>روح الفريق، الاستقلالية، والمبادرة.</li><li>محفظة أعمال أو عمل حديث ستكون موضع تقدير عالي.</li></ul><br><strong>المزايا</strong><br><ul><li><span> عقد محدد الأجر أو تدريب معتمد (PFE)</span></li><li><span> دعم وإرشاد من فريق ذو خبرة</span></li><li><span> المشاركة في مشاريع ملموسة وعالية التأثير</span></li><li><span> بيئة عمل ديناميكية وتعاونية</span></li><li><span> إمكانية التوظيف الدائم (CDI) بعد المهمة أو التدريب، حسب الأداء والفرص</span></li></ul><br> <br><br> </div>