وظائف سائقين درجة ثانية في المغرب 2026

Naukri Gulf

مهندس

On-site - المغرب - بولمان ٦ يوليو ٢٠٢٦

الهندسة

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph"><div><div> كُنهندس أساليب وتوطين صناعي، ستكون مسؤولياتك كما يلي*: <ul> <li>المساعدة في تدريب الموظفين الفنيين والإنتاج على أجزاء الطيران.</li> <li>مراقبة المهارات والتصاريح والمؤهلات لفرق الصيانة والأساليب.</li> <li>الإدارة الكاملة للوثائق الفنية: الإنشاء، التحديث، التوزيع والامتثال لمتطلبات العملاء ومعايير EN9100.</li> <li>إنشاء ملفات صناعية ونطاقات المنتجات.</li> <li>مراقبة إعدادات القطع وفق المتطلبات التنظيمية.</li> <li>إدارة الأجهزة: التسجيل، الرقابة، الصيانة والاعتماد وفق إجراءات الجودة.</li> <li>الاستعداد للمشاركة في المراجعات الجودة.</li> <li>تنفيذ التحكمات الفنية، ISP، اختبارات القبول من قبل العميل، استقصاءات الجودة والإجراءات التصحيحية.</li> <li>المساعدة الفنية للمشغلين، حل المشاكل، تعريف الخطط والرسومات.</li> <li>مراقبة تحويلات عبء العمل بين وحدات CI (فرنسا) و CIM (المغرب).</li> <li>المشاركة في عمليات الإنتاج (فتح/إغلاق المصانع، الأمن، النظافة، البيئة، الطاقة).</li> <li>الإشراف على الفرق الفنية: الصيانة، الأساليب، التدريب.</li> <li>تنظيم اجتماعات المتابعة وإدارة الإجراءات الواجب تنفيذها.</li> </ul> المهارات والمعرفة المطلوبة: <ul> <li>يجب أن يكون لدى المرشح درجة Bac+5 في الهندسة الصناعية، هندسة العمليات والمواد، أو الهندسة الميكانيكية</li> <li>وجود 3-5 سنوات خبرة في وظيفة مماثلة؛</li> <li>الإتقان في عمليات الشركة الصناعية</li> <li>الإتقان لمجموعة Microsoft Office;</li> <li>الإتقان لمعايير الجودة EN9100 و ISO9001</li> </ul> مهاراتك الشخصية وفضولك، إضافة إلى قدرتك على أن تكون مبادرًا ومتمحورًا حول الابتكار، ستتيح لك تنفيذ مهامك بنجاح والازدهار في هذا المنصب. <ul> <li>سنكون في بيئة ديناميكية ونامية.</li> <li>ستستفيد من مرونة ومرونة شركة صغيرة ومتوسطة مع صلابة وموارد مجموعة دولية تأسست منذ 170 عامًا.</li> <li>ستستفيد من برنامج تكامل مخصص عند توليك منصبك، وتدريب منتظم ضمن مجموعة حيث تتوفر فرص التطوير الوظيفي غنية ومتنوعة.</li> <li>نلتزم بسياسة بيئية واجتماعية (CSR) في مجالات التنوع الحيوي، والتنوع والاندماج، والأبوة، والأخلاق وتطوير المهارات.</li> <li>نAim للوصول إلى الحياد الكربوني بحلول 2050 لجميع أنشطتنا.</li> <li>نستثمر 5% من حجم مبيعاتنا سنويًا منذ 20 عامًا في الابتكار من أجل التنمية المستدامة.</li> </ul> </div> </div> <div> <div> <div> </div></div><div><div> </div></div></div></section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph"><div><div> As a Methods & Industrialization Engineer, your responsibilities will be as follows*: <ul> <li>Assisting with the training of technical and production staff on aeronautical parts.</li> <li>Monitoring of skills, authorizations and qualifications of maintenance and methods teams.</li> <li>Complete management of technical documentation: creation, updating, distribution, and compliance with customer requirements and EN9100 standards.</li> <li>Creation of industrial files and product ranges.</li> <li>Monitoring the configuration of parts according to regulatory requirements.</li> <li>Tooling management: registration, control, maintenance and validation according to quality procedures.</li> <li>Preparation for and participation in quality audits.</li> <li>Implementation of technical controls, ISPs, customer acceptance testing, quality surveys and corrective actions.</li> <li>Technical assistance to operators, problem solving, definition of plans and sketches.</li> <li>Monitoring of workload transfers between the CI (France) and CIM (Morocco) units.</li> <li>Participation in production operations (factory openings/closings, security, hygiene, environment, energy).</li> <li>Supervision of technical teams: maintenance, methods, training.</li> <li>Organizing follow-up meetings and managing the actions to be carried out.</li> </ul> Required skills and knowledge: <ul> <li>Candidates must have a Bac+5 degree (Industrial Engineering, Process and Materials Engineering, Mechanical Engineering)</li> <li>Having 3-5 years of experience in a similar position;</li> <li>Mastery of the company's industrial processes</li> <li>Proficiency in Microsoft Office suite;</li> <li>Mastery of EN9100 and ISO9001 quality standards</li> </ul> Your interpersonal skills, your curiosity, but also your ability to be proactive and to be oriented towards innovation will allow you to carry out your missions successfully and to thrive in this position. <ul> <li>You will be working in a dynamic and growing environment.</li> <li>You will benefit from the agility and flexibility of an SME combined with the solidity and resources of an international group that has existed for 170 years.</li> <li>You will benefit from a personalized integration program upon taking up your position, regular training within a group where career development prospects are rich and diverse.</li> <li>We are committed to an environmental and social (CSR) policy in the areas of Biodiversity, Diversity & Inclusion, Parenthood, Ethics and Skills Development.</li> <li>We aim for carbon neutrality by 2050 for all our activities.</li> <li>We invest 5% of our turnover every year for the past 20 years in innovation for sustainable development.</li> </ul> </div> </div> <div> <div> <div> </div></div><div><div> </div></div></div></div></section>

Naukri Gulf

مهندس

On-site - المغرب - بولمان ٦ يوليو ٢٠٢٦

الهندسة

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph"> الأنشطة <div> <div> جرّب مغامرة استثنائية وفريدة ضمن مجموعة صناعية كبيرة، مدمجة مع مرونة واستقلالية شركة صغيرة ومتوسطة الحجم. نوع العقد: عقد دائم محلي وظيفتك يقوم مهندس الطرق والصناعية بجمع الكفاءة والصرامة والابتكار لتطوير وتعريف وتحسين طرق التصنيع وإدارة الإنتاج. كـمهندس طرق وصناعية، ستكون مسؤولياتك كما يلي*: <ul> <li>المساعدة في تدريب الفنيين وموظفي الإنتاج على أجزاء الطيران.</li> <li>متابعة المهارات والتفويضات والمؤهلات لفِرَق الصيانة والطرق.</li> <li>إدارة كاملة للوثائق الفنية: الإنشاء، التحديث، التوزيع، والامتثال لمتطلبات العملاء ومعايير EN9100.</li> <li>إنشاء ملفات صناعية ونطاقات منتجات.</li> <li>متابعة تكوين الأجزاء وفق المتطلبات التنظيمية.</li> <li>إدارة الأدوات: التسجيل، الرقابة، الصيانة والتحقق وفق إجراءات الجودة.</li> <li>الاستعداد للمشاركة في عمليات التدقيق على الجودة.</li> <li>تنفيذ الرقابات الفنية، اختبارات قبول العملاء، الاستطلاعات والجَوْب التصحيحي.</li> <li>المساعدة الفنية للمشغلين، حل المشكلات، وضع الخطط والرسومات.</li> <li>متابعة تحويلات عبء العمل بين وحدات CI (فرنسا) و CIM (المغرب).</li> <li>المشاركة في عمليات الإنتاج (افتتاح/إغلاق المصانع، السلامة، النظافة، البيئة، الطاقة).</li> <li>الإشراف على الفرق الفنية: الصيانة، الطرق، التدريب.</li> <li>تنظيم جلسات متابعة وإدارة الإجراءات الواجب تنفيذها.</li> </ul> المهارات والمعرفة المطلوبة: <ul> <li>يجب أن يكون المرشح حاصلاً على درجة بكالوريوس+5 في الهندسة الصناعية، هندسة العمليات والمواد، الهندسة الميكانيكية</li> <li>خبرة 3-5 سنوات في وظيفة مماثلة؛</li> <li>إتقان عمليات الشركة الصناعية</li> <li>الإتقان لمجموعة Microsoft Office;</li> <li>إتقان معايير الجودة EN9100 و ISO9001</li> </ul> مهاراتك الشخصية وفضولك، وكذلك قدرتك على المبادرة والتوجه نحو الابتكار ستمكنك من إنجاز مهامك بنجاح والازدهار في هذا المنصب. <ul> <li>ستعمل في بيئة ديناميكية ومتنامية.</li> <li>ستستفيد من مرونة ومرونة شركة متوسطة الحجم مع صلابة وموارد مجموعة دولية موجودة منذ 170 عامًا.</li> <li>ستستفيد من برنامج تكامل شخصي عند توليك المنصب، وتدريبات منتظمة ضمن مجموعة حيث آفاق التطور المهني غنية ومتنوعة.</li> </ul></div></div><div> </div></div></section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph"> Activities <div> <div> Experience an extraordinary and unique adventure within a large industrial group, combined with the agility and autonomy of an SME. Contract Type: Local Permanent Contract Your function The methods & industrialization engineer combines efficiency, rigor and inventiveness to develop, define and optimize manufacturing methods and production management. As a Methods & Industrialization Engineer, your responsibilities will be as follows*: <ul> <li>Assisting with the training of technical and production staff on aeronautical parts.</li> <li>Monitoring of skills, authorizations and qualifications of maintenance and methods teams.</li> <li>Complete management of technical documentation: creation, updating, distribution, and compliance with customer requirements and EN9100 standards.</li> <li>Creation of industrial files and product ranges.</li> <li>Monitoring the configuration of parts according to regulatory requirements.</li> <li>Tooling management: registration, control, maintenance and validation according to quality procedures.</li> <li>Preparation for and participation in quality audits.</li> <li>Implementation of technical controls, ISPs, customer acceptance testing, quality surveys and corrective actions.</li> <li>Technical assistance to operators, problem solving, definition of plans and sketches.</li> <li>Monitoring of workload transfers between the CI (France) and CIM (Morocco) units.</li> <li>Participation in production operations (factory openings/closings, security, hygiene, environment, energy).</li> <li>Supervision of technical teams: maintenance, methods, training.</li> <li>Organizing follow-up meetings and managing the actions to be carried out.</li> </ul> Required skills and knowledge: <ul> <li>Candidates must have a Bac+5 degree (Industrial Engineering, Process and Materials Engineering, Mechanical Engineering)</li> <li>Having 3-5 years of experience in a similar position;</li> <li>Mastery of the company's industrial processes</li> <li>Proficiency in Microsoft Office suite;</li> <li>Mastery of EN9100 and ISO9001 quality standards</li> </ul> Your interpersonal skills, your curiosity, but also your ability to be proactive and to be oriented towards innovation will allow you to carry out your missions successfully and to thrive in this position. <ul> <li>You will be working in a dynamic and growing environment.</li> <li>You will benefit from the agility and flexibility of an SME combined with the solidity and resources of an international group that has existed for 170 years.</li> <li>You will benefit from a personalized integration program upon taking up your position, regular training within a group where career development prospects are rich and diverse.</li> </ul></div></div><div> </div></div></section>

بيت.كوم

مدير المحفظة

On-site - المغرب ٤ يوليو ٢٠٢٦

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : Fondation Arrawaj تتميز بثقافة تتشكل في المقام الأول من الابتكار، تشجع الإبداع والمرونة والتجريب لدفع الأثر والتحول. هذا التوجه يعزز من خلال بُعد تنافسي، يعكس تركيزاً قوياً على الأداء والنتائج. التعاون و الهيكل التنظيمي يساهمان أيضاً في تحقيق توازن عام من خلال دعم العمل الجماعي والمسؤولية وطرق العمل المنظمة. البيئة تجتذب الملفات ذات الاستقلالية والالتزام التي تزدهر في سياقات ديناميكية ومتطورة. العمل : انضم إلى فريقنا الديناميكي في قطاع البنوك/التمويل كمدير محفظة. مقره في تذنيت، يمثل هذا المنصب فرصة فريدة للمساهمة بنشاط في إدارة وتطوير محفظة عميل داخل مؤسسة مالية مرموقة. الهدف الرئيسي من هذا الدور هو ضمان رضا العملاء وولائهم مع تطوير فرص عمل جديدة. ستكون لاعباً رئيسياً في تحقيق أهداف نمو المحفظة من خلال تقديم حلول مالية مصاغة وفق احتياجات كل عميل. ستشمل مسؤولياتك الإدارة اليومية لمحفظة عميل حالية، تحليل احتياجاتهم المالية، واقتراح المنتجات والخدمات المصرفية ذات الصلة. ستكون أيضاً مسؤولاً عن استقطاب عملاء جدد لتوسيع محفظتك. جزء كبير من مهمتك سيكون متابعة اتجاهات السوق المالية والحفاظ على استخبارات تنافسية نشطة لاستباق الاتجاهات. الملف المطلوب : لهذا المنصب، يُشترط درجة البكالوريوس (Bac +3). ستكون تخصصات في الخدمات المصرفية، التجارة/المبيعات/التصدير إضافة كبيرة للنجاح في هذا الدور. تجربة أولى من 1 إلى 3 سنوات في منصب مماثل، ويفضل في قطاع البنوك أو التمويل، مطلوبة. يجب أن تسمح هذه التجربة بتطوير فهم دقيق للمنتجات المالية وتقنيات إدارة العملاء. مهارات تواصل ممتازة وحس قوي بخدمة العملاء. مهارات تحليلية وتلخيصية لتقييم الاحتياجات المالية. إتقان تقنيات البيع والتفاوض. الاستقلالية، والدقة، والمهارات التنظيمية. الراحة مع أدوات تقنية المعلومات وبرامج مصرفية. إذا كنت تبحث عن بيئة محفزة يمكنك من خلالها استخدام مهاراتك والتطور مهنيًا، فهذا المنصب لك! قدِّم الآن لاغتنام هذه الفرصة الكبيرة. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Fondation Arrawaj features a culture primarily shaped by innovation, promoting creativity, agility and experimentation to drive impact and transformation. This orientation is strengthened by a competitive dimension, reflecting a strong focus on performance and results. Collaboration and organizational structure further contribute to the overall balance by supporting teamwork, accountability and structured ways of working. The environment appeals to autonomous, committed profiles who thrive in dynamic and evolving contexts. Job : Join our dynamic team in the Banking/Finance sector as a Portfolio Manager. Based in Tiznit, this position represents a unique opportunity to actively contribute to the management and development of a client portfolio within a recognized financial institution. The main goal of this role is to ensure customer satisfaction and loyalty while developing new business opportunities. You will be a key player in achieving portfolio growth objectives by offering financial solutions tailored to each client's needs. Your responsibilities will include the daily management of an existing client portfolio, analyzing their financial needs, and proposing relevant banking products and services. You will also be responsible for prospecting new clients to expand your portfolio. A significant part of your mission will involve monitoring financial market trends and maintaining active competitive intelligence to anticipate trends. Required profile : For this position, a Bachelor's degree (Bac +3) is required. A specialization in Banking, Commercial / Sales / Export professions would be a major asset for success in this role. A first experience of 1 to 3 years in a similar position, ideally in the banking or finance sector, is sought. This experience should have allowed you to develop a thorough understanding of financial products and customer management techniques. Excellent interpersonal skills and a strong sense of customer service. Analytical and synthesis skills to assess financial needs. Mastery of sales and negotiation techniques. Autonomy, rigor, and organizational skills. Comfort with IT tools and banking software. If you are looking for a stimulating environment where you can use your skills and grow professionally, this position is for you! Apply now to seize this great opportunity. </div>

بيت.كوم

مدير المشروع تكنولوجيا المعلومات / تحليل الأعمال

On-site - المغرب ٤ يوليو ٢٠٢٦

الإدارة

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : سوريك تتميز بـ ثقافة تعاونية بشكل قوي، حيث الناس والثقة ورفاهية الموظفين في قلب طريقة عمل المؤسسة. تشجع الشركة علاقات عمل عالية الجودة، وتماسك الفريق، ونمط قيادة قريب وداعم. تُكمل هذه الأساس التعاوني تركيزاً معتدلاً على الابتكار، مما يعزز المبادرة والانفتاح على الأفكار الجديدة. إطار تنظيمي مهيكل يدعم الكفاءة التشغيلية، بينما تلعب الأداء التنافسي دوراً محدوداً أكثر. الوظيفة : تقرير إلى مديرية تقنيات المعلومات والأنظمة، ستكون مهمتك الأساسية الإدارة الكاملة للمشاريع التقنية للمعلومات، من تعريف الاحتياجات العملية (تحليل الأعمال) إلى الإدارة التقنية وتنفيذ الحل (تطوير تكنولوجيا المعلومات). ستكون الواجهة بين فرق الأعمال، وقسم تكنولوجيا المعلومات، وأي مزودين خارجيين. وبناءً عليه، ستكون أنشطتك الرئيسية: تحليل الأعمال (MOA) - جمع، تحليل وتوثيق الاحتياجات الوظيفية للمستخدمين؛ - كتابة عبارات الاحتياج والمواصفات؛ - المشاركة في تعريف العمليات واقتراح التحسينات؛ - تنظيم ورش عمل الأعمال، رصد الاختبار وقبول مخرجات العمل؛ - دعم المستخدمين في إدارة التغيير؛   تطوير تكنولوجيا المعلومات (MOE) - المساهمة في التصميم الفني للحلول مع فرق داخلية أو خارجية؛ - ضمان متابعة التطوير والتكامل ونشرها في الإنتاج؛ - ضمان الالتزام بالجداول الزمنية والميزانية وجودة التقنية للمخرجات؛ - رصد مخاطر المشروع وتقديم تقارير منتظمة.   الملف المطلوب : كمرشح محتمل: لديك درجة هندسة (ماجستير) في تكنولوجيا المعلومات، مع 5 إلى 8 سنوات من الخبرة في إدارة مشاريع تكنولوجيا المعلومات في بيئة تطوير/تحليل أعمال تكنولوجيا المعلومات. المهارات المطلوبة: - إدارة مشاريع تكنولوجيا المعلومات في بيئات تطوير/تحليل أعمال تكنولوجيا المعلومات. - الكفاءة في منهجيات إدارة المشاريع: دورة-في، أجايل، سكرم. - التحليل الوظيفي وتصميم نظم المعلومات. - معرفة جيدة بهندسة التطبيقات. - استخدام أدوات النمذجة مثل UML و BPMN. - ممارسة مع أدوات إدارة المشاريع (Jira، MS Project، إلخ). - روح الالتزام والتنظيم والتعاون واحترام السرية. - عقلية تحليلية، دقة واهتمام بالتفاصيل.

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Sorec is characterized by a strongly collaborative culture, where people, trust and employee well-being are central to the organization’s way of working. The company promotes high-quality working relationships, team cohesion and a close, supportive leadership style. This collaborative foundation is complemented by a moderate innovation focus, fostering initiative and openness to new ideas. A structured organizational framework supports operational efficiency, while competitive performance plays a more limited role. Job : Reporting to the Directorate of Information Technologies and Systems, your main mission will be the complete management of IT projects, from defining business needs (Business Analysis) to technical management and solution implementation (IT Development). You will be the interface between business teams, the IT department, and any external providers. As such, your main activities will be: Business Analysis (MOA) - Collect, analyze, and formalize user functional needs; - Write expressions of need and specifications; - Participate in defining processes and propose improvements; - Organize business workshops, monitor testing and acceptance of deliverables; - Support users in change management;   IT Development (MOE) - Contribute to the technical design of solutions with internal or external teams; - Ensure the monitoring of development, integration, and deployment into production; - Guarantee compliance with deadlines, budget, and technical quality of deliverables; - Monitor project risks and provide regular reporting.   Required profile : As a potential candidate: You have an engineering degree (Master's degree) in IT, with 5 to 8 years of experience in managing IT projects in an IT Development/Business Analysis environment. Required skills: - Management of IT projects in IT Development/Business Analysis environments. - Proficiency in project management methodologies: V-Cycle, Agile, Scrum. - Functional analysis and design of information systems. - Good knowledge of application architectures. - Use of modeling tools such as UML and BPMN. - Practice with project management tools (Jira, MS Project, etc.). - Strong sense of commitment, organization, collaboration, and respect for confidentiality. - Analytical mind, rigor, and attention to detail.   </div>

بيت.كوم

مدير محفظة

On-site - المغرب ٤ يوليو ٢٠٢٦

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : Fondation Arrawaj تتميز بثقافة تتشكل أساساً من الابتكار، تشجع الإبداع والمرونة والتجريب لإحداث التأثير والتحول. هذه التوجّه تقوى بُعد تنافسي يعكس تركيزاً قوياً على الأداء والنتائج. التعاون والهيكل التنظيمي يسهمان أيضاً في التوازن العام من خلال دعم العمل الجماعي، المساءلة وطرق العمل المنظَّمة. البيئة تجذب الملفات المستقلة الملتزمة التي تنهض في سياقات ديناميكية ومُتطورة. الوظيفة : انبِت فريقنا الديناميكي في قطاع البنوك / المالية كـ مدير محفظة. مقره في بن جرير، تمثل هذه الوظيفة فرصة فريدة للمساهمة بنشاط في إدارة وتطوير محفظة عميل داخل مؤسسة مالية معروفة. الهدف الأساسي من هذا الدور هو ضمان رضا وولاء العميل، مع تطوير فرص عمل جديدة. ستلعب دوراً رئيسياً في تحقيق أهداف نمو المحفظة، من خلال تقديم حلول مالية مصممة لاحتياجات كل عميل. ستتضمن مسؤولياتك الإدارة اليومية لمحفظة عميل قائمة، تحليل احتياجاتهم المالية، واقتراح المنتجات والخدمات المصرفية المناسبة. ستكون مسؤولاً أيضاً عن تأمين جلب عملاء جدد لتوسيع محفظتك. جزء كبير من مهمتك سيكون متابعة التطورات في الأسواق المالية والحفاظ على مخطط معلومات تنافسي نشط لاستشراف الاتجاهات. الملف المطلوب : بالنسبة لهذه الوظيفة، مطلوب درجة البكالوريوس (بكالوريوس +3). تخصص في المصارف، المهن التجارية / المبيعات / التصدير سيكون إضافة مهمة لنجاحك في هذا الدور. من 1 إلى 3 سنوات من الخبرة السابقة في منصب مماثل، ويفضل في القطاع المصرفي أو المالي، مطلوبة. يجب أن تُمكنك هذه الخبرة من تطوير فهم شامل للمنتجات المالية وتقنيات إدارة العملاء. مهارات تواصل ممتازة وروح خدمة عملاء قوية. مهارات تحليلية وتلخيصية لتقييم الاحتياجات المالية. إتقان تقنيات البيع والتفاوض. الاستقلالية، والصرامة، والتنظيم. الكفاءة في استخدام الحاسوب وبرمجيات المصارف. إذا كنت تبحث عن بيئة محفزة حيث يمكنك استغلال مهاراتك والنمو مهنياً، فهذه الوظيفة لك! قدّم الآن لهذه المغامرة الرائعة. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Fondation Arrawaj features a culture primarily shaped by innovation, promoting creativity, agility and experimentation to drive impact and transformation. This orientation is strengthened by a competitive dimension, reflecting a strong focus on performance and results. Collaboration and organizational structure further contribute to the overall balance by supporting teamwork, accountability and structured ways of working. The environment appeals to autonomous, committed profiles who thrive in dynamic and evolving contexts. Job : Join our dynamic team in the Banking / Finance sector as a Portfolio Manager. Based in BEN GUERIR, this position represents a unique opportunity to actively contribute to the management and development of a client portfolio within a renowned financial institution. The main objective of this role is to ensure client satisfaction and loyalty, while developing new business opportunities. You will be a key player in achieving portfolio growth objectives, by offering financial solutions tailored to each client's needs. Your responsibilities will include the daily management of an existing client portfolio, analyzing their financial needs, and proposing relevant banking products and services. You will also be responsible for prospecting new clients to expand your portfolio. A significant part of your mission will be to monitor developments in financial markets and maintain active competitive intelligence to anticipate trends. Required profile : For this position, a Bachelor's degree (Bac +3) is required. A specialization in Banking, Commercial / Sales / Export professions would be a major asset for success in this role. 1 to 3 years of previous experience in a similar position, ideally in the banking or financial sector, is sought. This experience should have allowed you to develop a thorough understanding of financial products and customer management techniques. Excellent interpersonal skills and a strong sense of customer service. Analytical and synthesis skills to assess financial needs. Mastery of sales and negotiation techniques. Autonomy, rigor, and organizational skills. Proficiency with computer tools and banking software. If you are looking for a stimulating environment where you can leverage your skills and grow professionally, this position is for you! Apply now for this great adventure. </div>

بيت.كوم

مندوب مبيعات

On-site - المغرب ٣ يوليو ٢٠٢٦

المبيعات

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : Locamed تتبنى ثقافة تقوم إلى حد كبير على التعاون، مع وضع الأشخاص، الثقة والعمل الجماعي في صميم منظمتها. تفضل الشركة أسلوب إدارة أقرب يركّز على الدعم، وتمكين الفريق، والعلاقات المهنية القوية. تُكمل هذه الأساس التعاوني بمكون مهم من الابتكار، يشجع المبادرة والإبداع والقدرة على التكيف. الجوانب التنافسية والتنظيمية تبقى ثانوية وتساعد في هيكلة العمليات ودعم أهداف الأداء. الوظيفة : نحن في صدد توظيف مندوبين مبيعات أول ديناميكيين ومتحمسين للانضمام إلى فريقنا في نقطة البيع الواقعة في طنجة. المسؤوليات الرئيسية: <ul><li>إدارة وتطوير محفظة من الحسابات الرئيسية من خلال الحفاظ على علاقات قوية وضمان رضاهم على المدى الطويل.</li><li>تحديد عملاء استراتيجيين جدد في قطاعات محددة والتفاوض على عقود هامة مع هذه الشركات.</li><li>تحليل احتياجات الحسابات الرئيسية وتصميم حلول تجارية مخصصة تتناسب مع متطلباتهم.</li><li>قيادة الاستراتيجية التجارية لتحقيق أهداف الإيرادات والربحية للحسابات الرئيسية.</li><li>مراقبة أداء الحسابات الرئيسية، إجراء تحليل للنتائج، واقتراح إجراءات تصحيحية عند اللزوم.</li><li>ضمان متابعة ما بعد البيع بجودة، والتأكد من الوفاء بالالتزامات، وحل أي مشاكل أو شكاوى بسرعة.</li><li>التعاون عن كثب مع الفرق الداخلية (التسويق، المنتج، خدمة العملاء، الفنية) لضمان رضا الحساب الرئيسي.</li><li>ضمان تدفق معلومات سلس بين الفرق الداخلية لضمان التنفيذ الناجح للمشاريع أو العقود.</li><li>إجراء معلومات تنافسية لتكييف العروض التجارية والبقاء منافساً في وجه تغيّرات السوق.</li><li>الالتحاق بتدريبات مستمرة على المنتجات والخدمات والاتجاهات الصناعية لتحسين إدارة الحسابات الرئيسية.  </li></ul> الملف المطلوب : للنجاح في هذا الدور، يجب أن تُظهر المهارات والصفات التالية:  <ul><li>التعليم في التجارة أو الإدارة أو المجال الطبي (BTS، درجة بكالوريوس، أو ما يعادلها).</li><li>خبرة لا تقل عن 2 عامًا في المبيعات، الإدارة التجارية، أو في بيئة طبية/تمريضية.</li><li>معرفة جيدة بالمنتجات الطبية وتنظيماتها.</li><li>إتقان أدوات الإدارة التجارية (الفوترة، المخزون، الطلبات).</li><li>الراحة مع أدوات تكنولوجيا المعلومات (ERP، Excel، برمجيات جهاز النقّاص).</li><li>القدرة على العمل ضمن فريق.</li><li>مهارات خدمة عملاء واستماع ممتازة.</li><li>اليقظة والتنظيم والاستجابة في الإدارة اليومية.  </li></ul> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Locamed embraces a largely cooperation-driven culture, placing people, trust and teamwork at the heart of its organization. The company favors a close management style focused on support, empowerment and strong professional relationships. This collaborative foundation is complemented by a notable innovation component, encouraging initiative, creativity and adaptability. Competitive and organizational aspects remain secondary, helping structure operations and support performance objectives. Job : We are recruiting dynamic and motivated Senior Sales Representatives to join our team at our point of sale located in Tangier. Main responsibilities: <ul><li>Manage and develop a portfolio of key accounts by maintaining strong relationships and ensuring their long-term satisfaction.</li><li>Identify new strategic clients in specific sectors and negotiate significant contracts with these companies.</li><li>Analyze the needs of key accounts and design customized commercial solutions tailored to their requirements.</li><li>Lead the commercial strategy to achieve revenue and profitability targets for key accounts.</li><li>Monitor the performance of key accounts, conduct results analysis, and propose corrective actions if necessary.</li><li>Ensure quality after-sales follow-up, guarantee that commitments are met, and quickly resolve any issues or complaints.</li><li>Collaborate closely with internal teams (marketing, product, customer service, technical) to ensure key account satisfaction.</li><li>Ensure smooth information flow between internal teams to guarantee the successful execution of projects or contracts.</li><li>Conduct competitive intelligence to adapt commercial offers and remain competitive in the face of market changes.</li><li>Undertake continuous training on new products, services, and industry trends to optimize key account management.  </li></ul> Required profile : To succeed in this role, you need to demonstrate the following skills and qualities:  <ul><li>Education in commerce, management, or the medical field (BTS, Bachelor's degree, or equivalent).</li><li>A minimum of 2 years of experience in sales, commercial management, or in a medical/paramedical environment.</li><li>Good knowledge of medical products and their regulations.</li><li>Proficiency in commercial management tools (invoicing, inventory, orders).</li><li>Comfort with IT tools (ERP, Excel, cash register software).</li><li>Ability to work in a team.</li><li>Excellent customer service and listening skills.</li><li>Rigor, organization, and responsiveness in daily management.  </li></ul> </div>

بيت.كوم

IE P1 Specialist L1

On-site - المغرب ٣ يوليو ٢٠٢٦

التصنيع والإنتاج

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> انضم إلى يازاكي. تواصل مع المستقبل.  الدولة: المغرب (MA)  المدينة: مكناس مكان العمل / الموقع: مصنع مكناس 1  وظيفة: EDS_Manufacturing  التخصص الوظيفي:   فئة الوظيفة: الإنتاج (PL) تأسست في 1929، تُعد يازاكي مورِّدًا يابانيًا كامل الأنظمة لأسلاك الحزم الكهربائية، والمنتجات والحلول الكهربائية والبيانات التي تمكن الكهربة والتوصيل والتكامل الذاتي للسيارة. أكثر من 235,000 موظف ملتزم ومتحمس في 45 دولة يجعلوننا واحدًا من أنجح مورِّدي السيارات الدولية. انضم إلى شركة عائلية ملتزمة بأن تكون صديقة للبيئة في كل جانب من أعمالها، وتساهم في المجتمع، وتُلهم الثقة. لتعزيز فريقنا، نبحث عن مختص IE P1 L1 في مصنعنا في [[الموقع]]. المسؤوليات الأساسية : <ul> <li>قيادة تنفيذ كانبان لمشروعات جديدة وتزايد الإنتاج.</li> <li>تكوين وتحسين دورات تحكم كانبان في SAP.</li> <li>ضمان دقة بيانات SAP الأساسية وجاهزية مكان العمل (جيـمبا).</li> <li>إدارة تحديثات حجم دفعة YSFG والحفاظ على مصفوفة حجم الدفعات.</li> <li>تنسيق أنشطة جرد المخزون وحل الت discrepancies المخزنية.</li> <li>تنفيذ تعطيل كانبان وإدارة أوامر PUSH.</li> <li>تنسيق أنشطة الفريق اليومية ودعم تطوير الموظفين.</li> <li>دفع تحسينات عملية مستمرة لتعزيز تدفق المواد والكفاءة التشغيلية.</li> </ul> ملف المرشح: <ul> <li>درجة الماجستير في الهندسة الصناعية أو تكنولوجيا المعلومات (IT)، أو مجال تقني،</li> <li>خلفية في المجالات الفنية أو IT أو مجالات ذات صلة،</li> <li>مهارات تحليل وتقرير جيدة مع الكفاءة في تطبيقات Microsoft Office، خاصة Excel وPowerPoint،</li> <li>اللغات: الطلاقة في الإنجليزية والفرنسية.</li> </ul> في يازاكي، نحن ملتزمون بتوفير فرص عمل متكافئة للجميع وهو ما يمتد إلى جميع جوانب علاقة العمل. نتطلع لتلقي طلبك والتعرّف عليك. يرجى التقديم بالنقر على زر 'التقديم الآن'. نتمنى لك التوفيق في طلبك! م. م. لم تجد ما تبحث عنه؟ اطلع على صفحة وظائفنا! كن حذرًا، قد تجد وظيفتك التالية من أحلامك. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Join Yazaki. Connect to the future.  Country: Morocco (MA)  City: Meknes Worksite / Location: Meknes Plant 1  Job Function: EDS_Manufacturing  Job Discipline:   Job Family: Production (PL) Founded in 1929, Yazaki is a Japanese full systems supplier of wire harness, electrical, data products and solutions enabling vehicle electrification, connectivity, and autonomy integration. More than 235,000 committed and highly motivated employees in 45 countries make us one of the most successful international automotive suppliers. Join a family-owned company committed to being environmentally friendly in every aspect of its business, contributing to society, and inspiring trust. To strengthen our team, we are looking for a IE P1 Specialist L1 in our plant in [[location]]. Key Responsibilities : <ul> <li>Lead KANBAN implementation for new projects and production ramp-ups.</li> <li>Configure and optimize KANBAN control cycles in SAP.</li> <li>Ensure SAP master data accuracy and shopfloor (GEMBA) readiness.</li> <li>Manage YSFG lot size updates and maintain the lot size matrix.</li> <li>Coordinate stock-taking activities and resolve inventory discrepancies.</li> <li>Execute KANBAN deactivation and PUSH order management.</li> <li>Coordinate daily team activities and support employee development.</li> <li>Drive continuous process improvements to enhance material flow and operational efficiency.</li> </ul> Candidate’s Profile: <ul> <li>Master Degree in Industrial Engineering ,Information Technology (IT) , or a Technical field ,</li> <li>Background in Technical, Information Technology (IT), or related fields ,</li> <li>Good analytical and reporting skills with proficiency in Microsoft Office applications, particularly Excel and PowerPoint ,</li> <li>Languages: Fluent in English & French .</li> </ul> At Yazaki, we are committed to providing equal employment opportunities for everyone which extends to all aspects of the employment relationship.  We are looking forward to receiving your application and to get to know you. Please apply by clicking the 'Apply Now' button. We wish you all the success in your application!  Ps. Didn't find what you are looking for? Take a look at our careers page! Be careful though, you might find your next dream job.  </div>

بيت.كوم

مدير منتجات

On-site - المغرب ٣ يوليو ٢٠٢٦

أخرى

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : Sothema تعمل في إطار ثقافة عالية الأداء ومنافسة، حيث الطموح وتوجيه النتائج وتركيز العملاء هي أولويات رئيسية. يتوازن هذا الديناميك بشكل وثيق مع بيئة تعاونية تعزز الثقة والعمل الجماعي والقيادة القريبة. كما تعتمد الشركة على هيكل منظم لضمان الكفاءة والجودة واتساق العمليات. كما يكمل مكوّن الابتكار هذا التوازن، داعماً القابلية للتكيف والتحسين المستمر. الوظيفة : كجزء من تطورها، تبحث SOTHEMA عن مدير منتجات مقيم في Anfa. سيكون حامل المنصب مسؤولاً عن تعريف وإدارة استراتيجية التسويق للأدوية تحت مسؤوليته، لضمان أدائها وتطويرها في السوق. سيعملون في بيئة عابرة للوظائف، بالتعاون مع فرق داخلية مختلفة وشركاء خارجيين. المهمات الرئيسية: 1. تطوير استراتيجية تسويق المنتج تحديد تحديد موقع المنتجات في السوق. تطوير الخطة التسويقية السنوية والإجراءات المرتبطة بها. تحديد فرص التطوير والنمو. 2. التحليل السوقي والمخابرات التنافسية إجراء الدراسات السوقية وتحليل أداء المنتج. تحديد الاتجاهات، واحتياجات المهنيين الصحيين، وفرص السوق. ضمان متابعة تنافسية مستمرة. 3. تطوير أدوات ترويجية تصميم، التحقق، وضمان الامتثال التنظيمي للمواد الترويجية لفرق الميدان. 4. دعم فرق المبيعات تدريب المندوبين الطبيين على المنتجات والدراسات السريرية والرسائل الرئيسية. المشاركة في اجتماعات الدورة وندوات المبيعات. توفير الأدوات اللازمة لترويج المنتج. مراقبة فعالية إجراءات الميدان. 5. ضمان التنسيق بين الأطراف المعنية (الطبية، التنظيمية، المبيعات، سلسلة التوريد) ضمان التنسيق والتواصل السلس بين الأقسام المختلفة. ضمان اتساق الأهداف ومتابعة إجراءات跨 وظيفية. المساهمة في حل المشكلات وتحسين المواعيد النهائية والعمليات. 6. إدارة الميزانية تطوير ومراقبة ميزانية تسويق المنتج. تحسين الاستثمارات الترويجية وقياس أدائها الملف المطلوب : <ul><li>خريج Bac+4/5 (درجة الماجستير) في التسويق والتجارة، مع مكافئ علمي مرغوب فيه.</li><li>خبرة لا تقل عن 4 سنوات في دور مماثل مطلوبة.</li><li>معرفة تسويقية دوائية والبيئة التنظيمية للأدوية.</li><li>فهم علمي ودوائي جيد.</li><li>تحليل البيانات وإدارة الأداء.</li><li>إدارة المشاريع والعمل عبر فرق وظيفية.</li><li>مهارات اتصال وعرض ممتازة، بطلاقة ثنائية اللغة</li></ul>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Sothema operates within a performance-driven and competitive culture, where ambition, results orientation and customer focus are key priorities. This dynamic is closely balanced by a collaborative environment that promotes trust, teamwork and close leadership. The company also relies on a structured organization to ensure efficiency, quality and process consistency. An innovation component further complements this balance, supporting adaptability and continuous improvement. Job : As part of its development, SOTHEMA is recruiting a Product Manager based in Anfa. The position holder will be responsible for defining and managing the marketing strategy for the medicines under their responsibility, in order to ensure their performance and development in the market. They will work in a cross-functional environment, collaborating with various internal teams and external partners. Main missions: 1. Development of the product marketing strategy Define the positioning of products in the market. Develop the annual marketing plan and associated actions. Identify development and growth opportunities. 2. Market analysis and competitive intelligence Conduct market studies and analyze product performance. Identify trends, healthcare professional needs, and market opportunities. Ensure continuous competitive monitoring. 3. Development of promotional tools Design, validate, and ensure the regulatory compliance of promotional materials for field teams. 4. Support for sales teams Train medical representatives on products, clinical studies, and key messages. Participate in cycle meetings and sales seminars. Provide the necessary tools for product promotion. Monitor the effectiveness of field actions. 5. Ensure coordination between stakeholders (medical, regulatory, sales, supply chain) Ensure coordination and smooth communication between different departments. Guarantee alignment of objectives and monitoring of cross-functional actions. Contribute to problem-solving and the optimization of deadlines and processes. 6. Budget management Develop and monitor the product marketing budget. Optimize promotional investments and measure their performance Required profile : <ul><li>Graduated with a Bac+4/5 (Master's degree level) in Marketing & Commerce, with a scientific baccalaureate desirable.</li><li>A minimum of 4 years of experience in a similar role is required.</li><li>Knowledge of pharmaceutical marketing and the regulatory environment for medicines.</li><li>Good scientific and medical understanding.</li><li>Data analysis and performance management.</li><li>Project management and cross-functional teamwork.</li><li>Excellent communication and presentation skills, with bilingual proficiency</li></ul> </div>

بيت.كوم

ضابط الشؤون التنظيمية

On-site - المغرب ٣ يوليو ٢٠٢٦

القانون

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : Locamed تتبنى ثقافة تعاونية إلى حد كبير، وتضع الناس والثقة والعمل الجماعي في قلب منظمتها. الشركة تفضل نموذج إدارة قريب يركز على الدعم وتمكين العلاقات المهنية القوية. هذه الأساس التعاوني يكمله عنصر معاونة متميز للابتكار، يشجع المبادرة والإبداع والقدرة على التكيف. الجوانب التنافسية والتنظيمية تبقى ثانوية، وتساهم في هيكلة العمليات ودعم أهداف الأداء. الوظيفة : انضم إلى شركة نشطة في قطاع المعدات الطبية حيث ستكون خبرتك في صميم تطورنا. نحن نبحث عن ضابط الشؤون التنظيمية - الأجهزة الطبية لموقعنا في الرباط. إذا كنت تطمح للمساهمة في إدخال منتجات مبتكرة إلى السوق وضمان امتثالها، فهذه الفرصة لك. المساهمة بنشاط في استراتيجية الشركة التنظيمية، لضمان الامتثال لمنتجات الأجهزة الطبية مع المعايير الوطنية والدولية. الهدف الرئيسي هو تيسير وصول السوق مع الحفاظ على أعلى معايير الجودة والسلامة. مسؤولياتك الرئيسية ستركز على عدة مجالات رئيسية: <ul><li>الإعداد وتقديم ملفات تسجيل الأجهزة الطبية لدى السلطات المختصة.</li><li>المتابعة التنظيمية الاستباقية لاستباق التغيرات التشريعية والمعيارية.</li><li>دعم تنظيمي لفرق التطوير والإنتاج والتسويق.</li><li>إدارة التدقيقات والفحوصات من الجهات المختصة.</li><li>تقييم وإدارة المخاطر المتعلقة بالامتثال المنتج.</li><li>كتابة وتحديث الوثائق الفنية والتنظيمية.</li><li>النصح والدعم في قضايا تنظيم الأجهزة الطبية.</li></ul> الملف المطلوب : للتميز في هذا الدور، مطلوب درجة البكالوريوس (بكالوريوس+3). خبرة مهنية من 3 إلى 5 سنوات في المجال التنظيمي للأجهزة الطبية ضرورية لفهم التحديات بشكل كامل. هذا المنصب يتطلب مزيجاً من المهارات التقنية والسلوكية القوية: <ul><li>معرفة ممتازة باللوائح المعمول بها للأجهزة الطبية (محلية ودولية).</li><li>مهارات تحليلية وتركيبية مثبتة.</li><li>الدقة والتنظيم والاهتمام بالتفاصيل.</li><li>الكفاءة في أدوات الحاسوب وقواعد البيانات التنظيمية.</li><li>القدرة على التواصل بشكل فعال مع أصحاب المصلحة المختلفين.</li><li>الاستقلالية والمبادرة في إدارة الملفات.</li><li>إجادة اللغة الفرنسية والإنجليزية، كتابةً وتحدثاً.</li></ul>إذا وجدت نفسك في هذا الوصف وكنت متحمساً لتولي تحديات جديدة، لا تتردد في التقديم! </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Locamed embraces a largely cooperation-driven culture, placing people, trust and teamwork at the heart of its organization. The company favors a close management style focused on support, empowerment and strong professional relationships. This collaborative foundation is complemented by a notable innovation component, encouraging initiative, creativity and adaptability. Competitive and organizational aspects remain secondary, helping structure operations and support performance objectives. Job : Join a dynamic company in the Medical Equipment sector, where your expertise will be at the heart of our development. We are looking for a Regulatory Affairs Officer - Medical Devices for our site in Rabat. If you aspire to contribute to bringing innovative products to market and ensure their compliance, this opportunity is for you. Actively contribute to the company's regulatory strategy, ensuring the compliance of medical device products with national and international standards. The main objective is to facilitate market access while maintaining the highest standards of quality and safety. Your main responsibilities will focus on several key areas: <ul><li>Preparation and submission of medical device registration files to the competent authorities.</li><li>Proactive regulatory monitoring to anticipate legislative and normative changes.</li><li>Regulatory support for development, production, and marketing teams.</li><li>Management of audits and inspections by authorities.</li><li>Evaluation and management of risks related to product compliance.</li><li>Writing and updating technical and regulatory documentation.</li><li>Advice and support on medical device regulation issues.</li></ul> Required profile : To excel in this role, a Bachelor's degree (Bac+3) is required. Professional experience of 3 to 5 years in the regulatory field of medical devices is essential to fully grasp the challenges of the position. This position requires a combination of strong technical and behavioral skills: <ul><li>Excellent knowledge of regulations applicable to medical devices (national and international).</li><li>Proven analytical and synthesis skills.</li><li>Rigor, organization, and attention to detail.</li><li>Proficiency in computer tools and regulatory databases.</li><li>Ability to communicate effectively with various stakeholders.</li><li>Autonomy and proactivity in file management.</li><li>Good command of French and English, both written and spoken.</li></ul>If you see yourself in this description and are motivated by the idea of taking on new challenges, do not hesitate to apply! </div>

بيت.كوم

كبير مطوري جافا

عن بُعد - المغرب ٢ يوليو ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Intetics، شركة تكنولوجيا عالمية رائدة توفر تطوير تطبيقات برمجية مخصصة، فرق محترفة موزعة، تقييم جودة منتجات البرمجيات، وحلول "كل شيء رقمي"، تبحث عن مطور جافا أول لإثراء فريقها بمهني ماهر ليُنمّي أفكار الشركة ورؤيتها ومحتواها ورسائلها. تقنيات السيارات المتصلة، المركبات ذاتية القيادة المستقلة، إنترنت الأشياء، تطوير تطبيقات مضمنة، راديو الإنترنت وتطبيقات الأجهزة المحمولة هي فقط بعض الأشياء الرائعة التي نعمل عليها هنا في Abalta Technologies. نحن رواد في صناعة التنقل والخرائط وعملنا مع أكثر من 60 علامة تجارية عالمية منذ تأسيسنا. نحن نبحث عن مهندس برمجيات شغوف وطموح يستطيع تحمل مسؤولية خلفية منتجنا ويستطيع اختيار التقنيات والأدوات الصحيحة لبناء الحل ضمن مجموعة تقنياتنا الأساسية. إذا كنت قادرًا على تحويل هذه الأفكار إلى حل عملي للعميل فندعوك للانضمام إلى فريقنا. نحن نبحث عن مطوري جافا للانضمام إلى فريقنا المتنامي للعمل على مشاريع الخرائط الرقمية. المسؤوليات الأساسية: الحصول على درجة بكالوريوس أو ماجستير في علوم الحاسوب، الهندسة الحاسوبية أو الهندسة الكهربائية مع خبرة عمل 5+ سنوات في برمجة جافا; امتلاك مهارات كتابة وتواصل شفهية ممتازة؛ أن تكون محتركًا ذاتيًا. يجب أن تكون قادرًا على توقع المشاكل، وتحديد الفرص، واتخاذ نهج استباقي في المسؤوليات؛ التحفيز للاستمرار في تعلم مهارات جديدة؛ امتلاك مهارات تعامل قوية لتسهيل العمل ضمن الفريق ومع العميل. المسؤوليات: تصميم وتنفيذ النظم الفرعية للبرمجيات؛ حضور مراجعات الشفرة والتصميم؛ التفاعل مع العملاء؛ المساعدة في توجيه الاتجاه التقني لمجموعة الهندسة في المجالات التالية: معايير وأدلة الترميز؛ منهجية Agile/Scrum؛ تقديم المساعدة للمهندسين الآخرين بشكل بنّاء يعزز الإنتاجية؛ أحد أو أكثر من المهارات الإضافية التالية مطلوبة بشدة: الخبرة مع HERE OLP، API OLP؛ الخبرة مع بايثون؛ الخبرة مع نظم المعلومات الجغرافية GIS؛ الخبرة مع GPS وواجهات برمجة الخرائط؛ الخبرة بنهج Agile/Scrum في التطوير؛ الخبرة بـ AWS </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Intetics, a leading global technology company providing custom software application development, distributed professional teams, software product quality assessment, and “all-things-digital” solutions, is looking for a Senior Java developer to enrich its team with a skilled professional to spread the company’s ideas, vision, content, and messages. Connected Car, Autonomous Self-Driving Vehicle technologies, IoT, Embedded Application Development, Internet Radio and Mobile Apps are just some of the cool things we work on here at Abalta Technologies. We are pioneers in the navigation and mapping industry and have worked with over 60 global name brands since our inception. We are looking for a passionate, ambitious software engineer who is able to take responsibility for the backend of our product and is able to select the right technologies and tools to build the solution within our set of core technologies. If you are able to turn those into a working solution for the client we invite you to join our team. We are looking for Java Developers to join our growing team to work on digital map projects. Primary Responsibilities: Have a BS or MS in CS, CE, or EE 5+ years work experience with Java programming Have excellent written and verbal communication skills Be self-motivated. Must be able to anticipate problems, spot opportunities and take a proactive approach to responsibilities Be motivated to continue to learn new skills Have strong interpersonal skills to facilitate working within a team and with the customer Responsibilities: Software subsystem design and implementation Attend code and design reviews Interact with customers Help drive the technical direction of the engineering group in the following areas: Coding standards and guidelines Agile/Scrum methodology Provide assistance to other engineers in a constructive manner that will promote productivity One or more of the following additional skills are highly desired: Experience with HERE OLP, OLP API Experience with Python Experience with GIS Experience with GPS and mapping APIs Experience with Agile/Scrum development methodology Experience with AWS </div>

بيت.كوم

مدير محفظة

On-site - المغرب ٢ يوليو ٢٠٢٦

الإنشاءات والعقارات

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : Fondation Arrawaj تتميز بثقافة تتشكل بشكل رئيسي من الابتكار، تعزز الإبداع والمرونة والتجربة لدفع الأثر والتحول. وتتعزز هذه النظرة ببُعد تنافسي، مما يعكس تركيزاً قوياً على الأداء والنتائج. التعاون و الهيكل التنظيمي يسهمان بشكل إضافي في التوازن العام من خلال دعم العمل الجماعي، المساءلة وطرق العمل المنظمة. البيئة تجذب الملفات المستقلة والملتزمة التي تزدهر في سياقات ديناميكية ومتطورة. الوظيفة : انضم إلى فريقنا الديناميكي في قطاع البنوك/التمويل كـ مدير محفظة. مقرٌّه في سيدي سليمان، تمثل هذه الوظيفة فرصة فريدة للمساهمة بنشاط في إدارة وتطوير محفظة عميل داخل مؤسسة مالية معروفة. الهدف الرئيسي من هذا الدور هو ضمان رضا العملاء والولاء لهم، مع تطوير فرص أعمال جديدة. ستكون لاعباً رئيسياً في تحقيق أهداف نمو المحفظة، من خلال تقديم حلول مالية تتناسب مع احتياجات كل عميل. مسؤولياتك تشمل الإدارة اليومية لمحفظة عملاء حالية، تحليل احتياجاتهم المالية، واقتراح المنتجات والخدمات المصرفية ذات الصلة. ستكون أيضاً مسؤولاً عن استقطاب عملاء جدد لتوسيع محفظتك. جزء كبير من مهمتك سيشمل متابعة تطورات الأسواق المالية والحفاظ على معلومات竞争ية نشطة لتوقع الاتجاهات. الملف المطلوب : بالنسبة لهذا المنصب، يُشترط الحصول على درجة البكالوريوس (Bac +3). تخصص في المصرفية، المبيعات/تجارة التصدير سيكون ميزة كبيرة للنجاح في هذا الدور. خبرة أولية من 1 إلى 3 سنوات في وظيفة مماثلة، ويفضل في القطاع المصرفي أو المالي، مطلوبة. يجب أن تتيح هذه الخبرة لك فهمًا دقيقًا للمنتجات المالية وتقنيات إدارة العملاء. مهارات تواصل ممتازة وحس قوي بخدمة العملاء. مهارات التحليل والتركيب لتقييم الاحتياجات المالية. الإتقان في تقنيات البيع والتفاوض. الاعتماد والصرامة والمهارات التنظيمية. الإلمام بأدوات تكنولوجيا المعلومات وبرمجيات المصارف. إذا كنت تبحث عن بيئة محفزة يمكنك فيها استخدام مهاراتك والنمو مهنيًا، فهذه الوظيفة لك! قدِّم الآن لهذه المغامرة الرائعة. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Fondation Arrawaj features a culture primarily shaped by innovation, promoting creativity, agility and experimentation to drive impact and transformation. This orientation is strengthened by a competitive dimension, reflecting a strong focus on performance and results. Collaboration and organizational structure further contribute to the overall balance by supporting teamwork, accountability and structured ways of working. The environment appeals to autonomous, committed profiles who thrive in dynamic and evolving contexts. Job : Join our dynamic team in the Banking/Finance sector as a Portfolio Manager. Based in Sidi Slimane, this position represents a unique opportunity to actively contribute to the management and development of a client portfolio within a recognized financial institution. The main objective of this role is to ensure customer satisfaction and loyalty, while developing new business opportunities. You will be a key player in achieving portfolio growth objectives, by offering financial solutions adapted to the needs of each client. Your responsibilities will include the daily management of an existing client portfolio, analyzing their financial needs, and proposing relevant banking products and services. You will also be responsible for prospecting new clients to expand your portfolio. A significant part of your mission will involve monitoring financial market developments and maintaining active competitive intelligence to anticipate trends. Required profile : For this position, a Bachelor's degree (Bac +3) is required. A specialization in Banking, Sales/Export trade would be a major asset for success in this role. A first experience of 1 to 3 years in a similar position, ideally in the banking or financial sector, is sought. This experience should have allowed you to develop a thorough understanding of financial products and customer management techniques. Excellent interpersonal skills and a keen sense of customer service. Analytical and synthesis skills to assess financial needs. Mastery of sales and negotiation techniques. Autonomy, rigor, and organizational skills. Proficiency with IT tools and banking software. If you are looking for a stimulating environment where you can use your skills and grow professionally, this position is for you! Apply now for this great adventure. </div>

بيت.كوم

مهندس ما قبل البيع

On-site - المغرب ٣٠ يونيو ٢٠٢٦

المبيعات

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> المسمّى الوظيفي مهندس ما قبل البيع نطاق العمل يمتلك مهندس ما قبل البيع المسؤولية عن تقديم المشورة والتنسيق مع فريق المبيعات حول جميع المسائل الفنية المتعلقة، ولكن ليست محصورة بـاستراتيجيات اختراق الحسابات، وتنفيذ ما قبل البيع، وتصميم الحلول والتدريب. هو خبير تقني يبني علاقات قوية مع الشركاء والعملاء ويدفع العمل من خلال مبادرات تقنية متعددة. المهام والمسؤوليات الأساسية <ul> <li>العمل كخبير موضوع في التصميم الفني/الحلول لمنتجات/خدمات الشركة</li> <li>العمل مع فريق المبيعات لتطوير وتنفيذ استراتيجيات اختراق حسابات محددة وتحقيق الأهداف المحددة</li> <li>إنشاء حسابات محددة للمنتج/الخدمة وخطط المبيعات المتعلقة بمنتجات/خدمات الشركة</li> <li>التعاون مع فريق المبيعات في تأهيل الفرص، ودعم وتقديم المشورة بشأن الجانب الفني من دورة حياة البيع بما في ذلك التأهيل الفني، وعروض الحلول والتصاميم العالية المستوى والعروض التقديمية</li> <li>إدارة وتنفيذ إثبات المفاهيم (POC) وطلبات العروض (RFP) وإغلاق الفرص من منظور ما قبل البيع والتنفيذ</li> <li>بناء علاقات قوية مع الشركاء والعملاء دعمًا لأهداف المبيعات</li> <li>قيادة مكالمات المبيعات الفنية</li> <li>إدارة الاعتماد والتكامل وتوليد القيمة للمنتجات/الخدمات المعروضة ضمن عمل العميل/الشريك وبنية تكنولوجيا المعلومات ذات الصلة</li> <li>إكمال الوثائق اللازمة لما قبل البيع بسرعة ودقة</li> <li>تطوير المحتوى، وتدريب ودعم الشركاء والعملاء</li> <li>الاستجابة لاستفسارات الدعم خارج ساعات العمل خلال المناوبات المعينة وتصعيد القضايا عند الحاجة</li> <li>وضع الأنظمة المتاحة موضع التنفيذ (Salesforce.com CRM لإدارة العملاء المحتملين، والفرص، وتسجيل الصفقات) من أجل كفاءة الخرج وتوحيده.</li> </ul> متطلبات الوظيفة التعليم درجة البكالوريوس في هندسة الحاسوب، علوم الحاسوب أو أي مجال ذي صلة. الخبرة <ul> <li>3–5 سنوات خبرة عملية مع منتجات وحلول سيسكو.</li> <li>شهادة CCNA إلزامية.</li> <li>خبرة مثبتة في إعداد مقترحات تقنية، وتقديم عروض منتجات، وتكوين حلول سيسكو.</li> <li>معرفة تقنية قوية بتقنيات الشبكات من سيسكو وأفضل الممارسات.</li> </ul> #LI-LM1 </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Title Pre-Sales Engineer Job Scope The Pre-Sales Engineer is accountable for advising and coordinating with the Sales team on all technical issues related but not limited to account penetration strategies, pre-sales implementations, solution design and training. S/He is a technical expert building strong relationships with partners and customers and driving the business through multiple technical initiatives. Main Duties and Responsibilities <ul> <li>Act as a subject matter expert in technical/solutions design of the company products/services</li> <li>Work with the Sales team to develop and implement specific account penetration strategies and achieve set targets</li> <li>Create specific accounts for product(s), service(s) and sales plans pertaining to the company products/services</li> <li>Collaborate with the Sales team in qualifying opportunities, supporting and advising on the technical aspect of the sales lifecycle including technical qualification, presentation of solution proposals and high-level designs and demonstrations</li> <li>Run, manage and drive proof of concepts (POC) and request for proposals (RFP) and close opportunities from a pre-sales and implementation perspective</li> <li>Build sound relationships with partners and customers in support of sales objectives;</li> <li>Lead technical sales calls</li> <li>Manage adoption, integration and value generation of offered products/services within the customer/partner business and related IT infrastructure</li> <li>Complete required pre-sales documentations in a quick and accurate manner</li> <li>Develop content, train and support partners and customers</li> <li>Respond to after-hours support queries during assigned rotations and escalate issues if needed</li> <li>Put available systems into practice (salesforce.com CRM for leads, opportunity and deal registration management) for output efficiency and standardization.</li> </ul> Position Requirements Education Bachelor’s degree in Computer Engineering, Computer Science or any other related field. Experience <ul> <li>Minimum 3–5 years of hands-on experience with Cisco products and solutions.</li> <li>CCNA certification is mandatory.</li> <li>Proven experience in preparing technical proposals, delivering product demonstrations, and configuring Cisco solutions.</li> <li>Strong technical knowledge of Cisco networking technologies and best practices.</li> </ul> #LI-LM1 </div>

بيت.كوم

مهندس دعم التطبيقات

On-site - المغرب ٢٨ يونيو ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> GRAMIAN Consultancy هي شركة استشارية فاخرة متخصصة في خدمات تكنولوجيا المعلومات وحلول المواهب الهندسية. بفضل خلفية قوية في هندسة البرمجيات والقيادة، نساعد الشركات على بناء فرق عالية الأداء من خلال مطابقتها مع المحترفين الذين يتناسبون حقًا مع احتياجاتهم. حول الدور عملائنا هم منظمة رائدة في التكنولوجيا الصناعية والهندسة متخصصة في أتمتة المستودعات وتحسين الخدمات اللوجستية وحلول سلسلة التوريد الرقمية. فرقهم تصمم وتنشر وتدعم منصات البرمجيات التي تتحكم في وتحسن عمليات المستودعات المعقدة لعملاء عبر صناعات متعددة. نحن نبحث عن مهندس دعم تطبيقات للمساعدة في صيانة ودعم أنظمة تحكم المستودعات (WCS) المنتشرة في بيئات الإنتاج. يدمج هذا الدور بين الدعم الفني، استكشاف الأخطاء، إدارة الحوادث، صيانة البرمجيات، والتفاعل مع العملاء. المرشح المثالي يحب حل القضايا التقنية، والعمل مباشرة مع المستخدمين، وضمان تشغيل أنظمة اللوجستيات الحساسة للمهمة بشكل موثوق. العقد: دائم (CDI) الموقع: منطقة أوولين/ليون، فرنسا (هجينة) العملية: 3 مقابلات مع العميل ملاحظة: العميل منفتح على رعاية التأشيرة وإعادة التوطين. المسؤوليات الأساسية العمل كجهة الاتصال الأساسية للعملاء الذين يحتاجون إلى دعم التطبيق إدارة تذاكر الدعم والتأكد من الالتزام باتفاقيات مستوى الخدمة فحص وتشخيص وحل حوادث البرمجيات والأنظمة إجراء استكشاف عن بُعد وتدخلات تقنية تنفيذ إجراءات تصحيحية وت workaround مؤقتة عند الحاجة التعاون مع فرق التطوير والتقنية في القضايا المعقدة الحفاظ على وثائق دقيقة للحوادث والحلول تنسيق التدخلات الميدانية عندما يكون الدعم عن بُعد غير كافٍ إجراء صيانة وقائية وتدقيقات النظام في مواقع العملاء المساهمة في تحسين الوثائق التقنية وقواعد المعرفة أكثر من 3 سنوات من الخبرة في دعم التطبيقات أو صيانة البرمجيات أو أدوار الدعم الفني معرفة قوية بـ SQL وقواعد البيانات العلائقية خبرة بـ C# أو C++ أو بيئات البرمجة الشيئية خبرة في استكشاف أخطاء تطبيقات البرمجيات في بيئات الإنتاج فهم نظم تطبيقات Windows القدرة على تحليل الحوادث وتحديد الأسباب الجذرية الطلاقة في الفرنسية (كتابة وتحدثاً) درجة البكالوريوس أو أعلى في علوم الكمبيوتر، هندسة البرمجيات، أنظمة المعلومات، أو مجال ذي صلة </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Gramian Consultancy is a boutique consultancy specializing in IT professional services and engineering talent solutions. With a strong background in software engineering and leadership, we help companies build high-performing teams by matching them with professionals who truly fit their needs. About the Role Our client is a leading industrial technology and engineering organization specializing in warehouse automation, logistics optimization, and digital supply chain solutions. Their teams design, deploy, and support software platforms that control and optimize complex warehouse operations for customers across multiple industries. We are looking for an Application Support Engineer to help maintain and support Warehouse Control Systems (WCS) deployed in production environments. This role combines technical support, troubleshooting, incident management, software maintenance, and customer interaction. The ideal candidate enjoys solving technical issues, working directly with users, and ensuring mission-critical logistics systems operate reliably. CONTRACT: Permanent (CDI) LOCATION: Oullins/Lyon area, France (Hybrid) PROCESS: 3 client interviews NOTE: The client is open to sponsoring the visa and relocation Key Responsibilities Serve as the primary contact for customers requiring application support Manage support tickets and ensure compliance with SLA commitments Investigate, diagnose, and resolve software and system incidents Perform remote troubleshooting and technical interventions Implement corrective actions and temporary workarounds when needed Collaborate with development and technical teams on complex issues Maintain accurate documentation of incidents and resolutions Coordinate on-site interventions when remote support is insufficient Perform preventive maintenance and system audits at customer locations Contribute to improving technical documentation and knowledge bases 3+ years of experience in application support , software maintenance, or technical support roles Strong knowledge of SQL and relational databases Experience with C# , C++ , or object-oriented programming environments Experience troubleshooting software applications in production environments Understanding of Windows-based application ecosystems Ability to analyze incidents and identify root causes Fluent French (written and spoken) Bachelor's degree or higher in Computer Science, Software Engineering, Information Systems, or related field </div>

بيت.كوم

أخصائي مخاطر أول

On-site - المغرب ٢٧ يونيو ٢٠٢٦

المحاسبة والمالية والبنوك

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الوظيفة: التقرير إلى رئيس قسم مخاطر الائتمان، ستكون مسؤولياتك الرئيسية كما يلي: معالجة وتحليل مخاطر ملفات الائتمان: <ul><li>تحليل ملفات الائتمان من خلال إجراء تحليلات تقنية ومالية واقتصادية؛</li><li>التأكد من تحليل الضمانات واستشارة الملفات السلبية: القائمة السوداء للمسؤولين، مركز الائتمان لمنع أي مخاطر كبيرة؛</li><li>التأكد من الاتساق بين البيانات المالية المدخلة من قِبل مدير الأعمال والمستندات المادية؛</li><li>التأكد من إدخال عناصر التحليل المضاد للملفات في نظام تكنولوجيا المعلومات الخاص بالأعمال؛</li><li>وضع تصنيفات العملاء باستخدام أدوات النظام المخصصة؛</li><li>التأكد من إعداد قرارات الائتمان بإصدار رأي مبرر وواقعي؛</li><li>إصدار محاضر وقرارات الائتمان للجان المختلفة؛</li><li>تداول القرارات للتوقيع، ضمان توزيعها على الشبكة وأرشفتها؛</li><li>التأكد من توزيع قرارات الائتمان إلى الأقسام المعنية؛</li><li>مراجعة وتحدي خطة التمويل (تحليل قدرة السداد وتطوير اختبارات ضغوط خطة العمل).</li></ul>المراقبة والوقاية من المخاطر: <ul><li>تحليل مخاطر الائتمان للعملاء في المحفظة ومتابعة تطور المخاطر المرتبطة بالاعتمادات القائمة؛</li><li>التأكد من تحليل الالتزامات (تفصيل الالتزامات والمدفوعات المستلمة حسب السوق، الضمانات حسب الأولوية، إيصال حالة السوق إلى مدير مراقبة الالتزامات...);</li><li>العمل كواجهة مع مختلف الإدارات للحصول على معلومات حول طبيعة العقد و/أو تقدمه؛</li><li>الحفاظ على توازن التفويضات الممنوحة؛</li><li>تطوير وتحديث مؤشرات مرتبطة بالمخاطر للوقاية من المخاطر المحتملة؛</li><li>المشاركة في إعداد لجان الاستدراك؛</li><li>معالجة استمارات الاستثناء وإعداد المتابعة الشهرية؛</li><li>مراقبة المعايير والإجراءات والتأكد من الامتثال.  </li></ul> الملف المطلوب : المهارات الفنية المطلوبة: • درجة الماجستير (بكالوريوس+5) في المالية; • Minimum 3 سنوات خبرة في القطاع المصرفي (قسم المخاطر/ الالتزامات/ تمويل الاستثمار); • المعرفة بتشريعات المشتريات العامة مرغوبة؛ • المعرفة بمنتجات وتقنيات تشغيلية مصرفية للشركات (التحليل المالي، تقنيات تقييم مخاطر العملاء؛ ...) • تطوير وتحليل التقارير؛ • حفظ الملفات، المرجعية وأرشفة المستندات؛ مهارات سلوكية مطلوبة: • الدقة والتنظيم؛ • مبادرات ومهارات التركيب.   </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job : Reporting to the Head of the Credit Risk Department, your main responsibilities will be: Processing and risk analysis of credit files: <ul><li>Analyze credit files by performing technical, financial, and economic analyses;</li><li>Ensure the analysis of guarantees and consultation of negative files: blacklist of principals, Credit bureau to prevent any major risk;</li><li>Verify the consistency between the financial data entered by the business manager and the physical documents;</li><li>Ensure the entry of counter-analysis elements of the files into the business IT system;</li><li>Establish customer ratings using dedicated system tools;</li><li>Ensure the preparation of credit decisions by issuing a justified and factual opinion;</li><li>Issue minutes and credit decisions of the various committees;</li><li>Circulate decisions for signature, ensure their distribution to the network, and their filing;</li><li>Ensure the distribution of credit decisions to the relevant departments;</li><li>Review and challenge the financing plan (analysis of repayment capacity and development of business plan stress tests).</li></ul>Monitoring and risk prevention: <ul><li>Analyze the credit risks of clients in the portfolio and monitor the evolution of the risk related to the outstanding credits granted;</li><li>Ensure the analysis of commitments (breakdown of commitments and payments received by market, guarantees by seniority, communication of market status to the commitment monitoring manager...);</li><li>Serve as the interface with various administrations to obtain information on the nature and/or progress of a contract;</li><li>Maintain the balance of authorizations granted;</li><li>Develop and update risk-related indicators to prevent potential risks;</li><li>Participate in the preparation of watch committees;</li><li>Process derogation forms and establish monthly follow-up;</li><li>Monitor standards and procedures and ensure compliance.  </li></ul> Required profile : Required technical skills: • Master's degree (Bac+5) in Finance; • Minimum of 3 years of experience in the banking sector (Risk Department/ Commitments/ Investment Financing); • Knowledge of public procurement legislation is desirable; • Knowledge of products and banking operational techniques for businesses (financial analysis, customer risk rating techniques; ...) • Development and analysis of reporting; • Filing, referencing, and archiving of documents; Required behavioral skills: • Rigor and organization; • Initiative and synthesis skills.   </div>

بيت.كوم

مدير اللوجستيات

On-site - المغرب ٢٥ يونيو ٢٠٢٦

اللوجستيات وسلاسل الإمداد والمشتريات

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : HUIR – المستشفى الجامعي الدولي بالرباط يعمل ضمن ثقافة تعاونية في الأساس، حيث الناس، الثقة، والعمل الجماعي مركزيان في الممارسات اليومية. يعزز المستشفى أسلوب إدارة قريب وداعم يركز على التمكين والإرشاد والالتزام الجماعي. هذا الأساس التعاوني يُعزز من خلال بعد قوي للابتكار، يشجع المبادرة، والتجريب، والتحسين المستمر. وهو مدعوم بعمليات منظَّمة تضمن الموثوقية والكفاءة، بينما تلعب الديناميكيات التنافسية دوراً ثانياً بشكل واضح. العمل : نحن نبحث عن مدير لوجستيات (ذكر/أنثى) ديناميكي، كفء، وذو احتراف عالي للانضمام إلى قسم الوسائل التقنية والعامة في مستشفى UIR. ستتركز مهامك الأساسية حول المجالات التالية: إدارة اللوجستيات الإستراتيجية <ul><li>تعريف ونشر استراتيجية اللوجستيات للموقع</li><li>إدارة الأداء الإجمالي لسلسلة اللوجستيات</li><li>هيكلة وتحسين التدفقات (الإمداد، التخزين، التوزيع)</li><li>إرساء تنظيم لوجستي متوافق مع نشاط المستشفى</li><li>ضمان التنسيق مع أقسام المستخدمين (الاحتياجات، الأولويات)</li></ul>إدارة المخزون والشراء <ul><li>تعريف سياسات إدارة المخزون (العُتبات، الأمان، الدوران)</li><li>إشراف على الشراء بالتنسيق مع قسم المشتريات</li><li>التحقق من مطابقة مذكرات التسليم وضمان الامتثال بالتزامات الموردين</li><li>إدارة علاقات الموردين والتدخل في حالة النزاعات أو التأخيرات الكبيرة</li><li>متابعة الوضع العام للطلبات والإمدادات من خلال نظام إدارة CMMS</li><li>ضمان استمرارية الإمدادات في تشغيل 24/7</li><li>إدارة حالات اللوجستيات الطارئة (الأزمات، النقص، الحوادث)</li></ul>تنظيم ومراقبة المخزون <ul><li>وضع ومراقبة الجرد الدوري</li><li>الت validated تقارير المخزون التي يُعدها موظفو اللوجستيات</li></ul>إدارة الأداء والتحسين المستمر <ul><li>تنفيذ ومراقبة مؤشرات الأداء (KPIs)</li><li>تحليل الاستهلاك وتحسين تكاليف اللوجستيات</li><li>تحديد مجالات التحسين وإدارة خطط العمل</li><li>المشاركة في الرقمنة لعمليات اللوجستيات</li></ul>إدارة الفريق <ul><li>الإشراف وتنظيم عمل فرق اللوجستيات</li><li>تنمية المهارات وضمان تحسين الأداء</li><li>غرس ثقافة الانضباط، والخدمة، والاستجابة</li></ul> المؤهل المطلوب : <ul><li>درجة الماجستير (Bac +5) أو ما يعادلها في اللوجستيات</li><li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في اللوجستيات أو دور مشابه</li><li>إتقان أنظمة اللوجستيات (CMMS، ERP)</li><li>إدارة تدفقات لوجستية معقدة</li><li>تحليل البيانات وإدارة قائمة على الأداء</li><li>معرفة بقيود القطاع الصحي</li><li>إلمام بمعايير النظافة، السلامة، والجودة</li><li>مهارات التوقع والت prioritization</li><li>الدقة والمهارات التنظيمية</li><li>الاستجابة وإدارة الحالات الحرجة</li><li>مهارات القيادة وإدارة الفريق</li><li>مهارات تحليلية وتوليفية</li><li>روح خدمة ونتائج موجهة  </li></ul> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : HUIR – International University Hospital of Rabat operates within a predominantly collaborative culture, where people, trust, and teamwork are central to daily practices. The hospital promotes a close and supportive management style focused on empowerment, guidance, and collective commitment. This collaborative foundation is reinforced by a strong innovation dimension, encouraging initiative, experimentation, and continuous improvement. It is supported by structured processes ensuring reliability and efficiency, while competitive dynamics play a clearly secondary role. Job : We are looking for a dynamic, competent, and highly professional Logistics Manager (M/F) to join the Technical and General Means Department at UIR Hospital. Your main tasks will revolve around the following areas: Strategic Logistics Management <ul><li>Define and deploy the site's logistics strategy</li><li>Manage the overall performance of the logistics chain</li><li>Structure and optimize flows (supply, storage, distribution)</li><li>Establish a logistics organization adapted to hospital activity</li><li>Ensure coordination with user departments (needs, priorities)</li></ul>Inventory and Procurement Management <ul><li>Define inventory management policies (thresholds, safety, turnover)</li><li>Supervise procurement in coordination with the Purchasing department</li><li>Validate the conformity of delivery notes and ensure compliance with supplier commitments</li><li>Manage supplier relationships and intervene in case of disputes or significant delays</li><li>Track the overall status of orders and supplies through the CMMS management system</li><li>Ensure the continuity of supplies in a 24/7 operation</li><li>Manage emergency logistics situations (crises, shortages, incidents)</li></ul>Inventory Organization and Control <ul><li>Plan and supervise periodic inventories</li><li>Validate inventory reports prepared by logistics staff</li></ul>Performance Management and Continuous Improvement <ul><li>Implement and monitor performance indicators (KPIs)</li><li>Analyze consumption and optimize logistics costs</li><li>Identify areas for improvement and manage action plans</li><li>Participate in the digitalization of logistics processes</li></ul>Team Management <ul><li>Supervise and organize the work of logistics teams</li><li>Develop skills and ensure performance improvement</li><li>Instill a culture of rigor, service, and responsiveness</li></ul> Required profile : <ul><li>Master's degree (Bac +5) or equivalent in Logistics</li><li>Minimum of 5 years of experience in logistics or a similar role</li><li>Proficiency in logistics systems (CMMS, ERP)</li><li>Management of complex logistics flows</li><li>Data analysis and performance-driven management</li><li>Knowledge of hospital sector constraints</li><li>Knowledge of hygiene, safety, and quality standards</li><li>Anticipation and prioritization skills</li><li>Rigor and organizational skills</li><li>Responsiveness and management of critical situations</li><li>Leadership and team management skills</li><li>Analytical and synthesis skills</li><li>Service-oriented and results-driven mindset  </li></ul> </div>

بيت.كوم

مشغل رافعة تلسكوبية ذو خبرة

On-site - المغرب ٧ يوليو ٢٠٢٦

أخرى

<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\">الوظيفة : <ul><li>قيادة وتوجيه رافعة تلسكوبية في موقع إنشاء أو موقع صناعي، مع احترام تعليمات السلامة</li><li>تنفيذ عمليات المناولة والرفع ووضع الأحمال (مواد، منصات، معدات)، أحياناً على ارتفاع</li><li>إجراء فحوصات يومية للآلة (الحالة العامة، مستويات السوائل، أجهزة السلامة، الإطارات)،</li><li>الإبلاغ عن أي عطل فني إلى فرق الصيانة</li><li>تنسيق المناورات مع فرق الأرض (مشرف، مناولة)</li><li>ضمان الامتثال لمناطق السلامة ولياقات تحميل الآلة.</li></ul> الملف المطلوب : <ul><li>رخصة رافعة تلسكوبية CACES صالحة (الفئة R482 أو ما يعادلها Moroccan المعترف بها)</li><li>خبرة في قيادة رافعة تلسكوبية في مواقع البناء أو الصناعات أو اللوجستيات</li><li>معرفة جيدة بقواعد السلامة في المناولة، والدقة، واليقظة، والمهارات التنظيمية</li><li>القدرة على العمل خارج المبنى والتكيف مع أنواع مختلفة من مواقع البناء.</li></ul>المهارات التقنية: <ul><li>إتقان مناورات الرفع والتكديس،</li><li>قراءة مؤشرات الحمولة (الرسوم)</li><li>معرفة المعدات القابلة للتبادل (أكواع، مجرفة، سلة، قضيب موزع)</li><li>الالتزام بإجراءات استقرار وتوازن الآلة.</li></ul>الشروط: إمكانية السفر وفق احتياجات الموقع. "</div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job : <ul><li>Drive and maneuver a telescopic handler on a construction site or industrial site, respecting safety instructions</li><li>Perform handling, lifting, and load placement operations (materials, pallets, equipment), sometimes at height</li><li>Carry out daily checks of the machine (general condition, fluid levels, safety devices, tires),</li><li>Report any technical anomaly to the maintenance teams</li><li>Coordinate maneuvers with ground teams (foreman, handlers)</li><li>Ensure compliance with safety zones and the machine's load capacities.</li></ul> Required profile : <ul><li>Valid telescopic handler CACES (category R482 or recognized Moroccan equivalent)</li><li>Experience in driving a telescopic handler on construction, industrial, or logistics sites</li><li>Good knowledge of handling safety rules, rigor, vigilance, and organizational skills</li><li>Ability to work outdoors and adapt to different types of construction sites.</li></ul>Technical skills: <ul><li>Mastery of lifting and stacking maneuvers,</li><li>Reading load indicators (charts)</li><li>Knowledge of interchangeable equipment (forks, bucket, skip, spreader bar)</li><li>Adherence to machine stability and balance procedures.</li></ul>Conditions: Availability for travel according to site needs. </div>

دوام كامل وظائف دي اتش ال

اختصاصي شحن جوي ACC

On-site - المغرب - Grand Casablanca ١٤ أغسطس ٢٠٢٦

<div>اختصاصي شحن جوي ACC هل ترغب بأن تكون جزءاً من الشركة الأكثر internacionais في العالم؟ شركة تعمل في أكثر من 220 دولة حول العالم وكانت رائدة في الشحن السريع عبر الحدود منذ عام 1969. هل ترغب بأن تكون جزءاً من عمل يربط الناس عبر العالم وتريد إحداث فرق؟ إذاً لا تضيع وقتك وانضم إلى فريقنا الرائع في Deutsche Post DHL (DPDHL). DHL Global Forwarding هو اختصاصي مجموعة الشحن الجوي، والبحري، والبري. نقدم خدمات نقل موحدة بالإضافة إلى حلول شاملة متطورة للعملاء في مجموعة واسعة من الصناعات عالمياً. لدّى DHL Global Forwarding فتح وظيفة اختصاصي شحن جوي ACC في المغرب. انضم إلينا في ربط الناس وتحسين الحياة! في هذا المنصب اختصاصي شحن جوي ACC <ul> <li>ستدعم تنفيذ الخطط والعمليات لتطبيق استراتيجية تسعير الشحن الجوي (AFR).</li> <li>ستساعد في الرد على استفسارات التسعير بشكل فعال وتنافسي.</li> <li>ستنفذ المهام والأنشطة الموكلة مع ضمان إدارة الموارد بشكل فعال وتحسين الإنتاجية في العمليات اليومية.</li> <li>ستدعم الرصد في الوقت المناسب والتحديث الدقيق للرسوم المحلية.</li> <li>ستجهز وتقدم المستندات ذات الصلة للمناقصات.</li> <li>ستطور وتحافظ على قواعد بيانات تحتوي على معلومات محددة لتمكين الردود في الوقت المناسب على استفسارات الشبكة.</li> <li>ستبني وتMaintain علاقات عمل قوية مع العملاء وشركاء شركات الطيران.</li> <li>ستجهز تقارير أداء الناقل وتشارك في مراجعات الأداء.</li> <li>ستحدد الفرص لتعزيز الخدمات والعمليات لضمان تسعير فعال من حيث التكلفة وتنافسي، وتفاوض أسعار تنافسية مع موردي شركات الطيران مع الالتزام بمخططات الخدمة المطلوبة وأهداف زمن العبور.</li> <li>ستبقى مطلعاً على حلول وخدمات وتطورات المسارات واتجاهات الحركة ضمن صناعة الشحن الجوي.</li> <li>ستقدم توجيهاً وظيفياً أو نصائح أو تدريباً لأعضاء الفريق الأقل خبرة حيثما لزم الأمر.</li> <li>ستحدد وتحل مشاكل متكررة وتوصي بتحسينات لأساليب تسعير AFR لزيادة الفعالية والكفاءة.</li> <li>ستعمل كمسهم فردي بدون مسؤولية مباشرة لقيادة آخرين.</li> <li>ستؤثر في الآخرين ضمن مجال عملك من خلال شرح الحقائق والسياسات والإجراءات وأفضل الممارسات.</li> <li>ستتعاون وتتفاعل بشكل أساسي مع الزملاء ضمن وظيفتك.</li> <li>ستبني علاقات مع العملاء وأصحاب المصلحة الرئيسيين وتطور فهمك لمصالحهم واهتماماتهم.</li> <li>ستتعامل مع القضايا المتعلقة بالمهام بشكل مناسب للحفاظ على علاقات عمل فعالة وتحقيق نتائج أعمال ناجحة</li> </ul> المؤهلات والخبرة <ul> <li>أكثر من سنتين من الخبرة</li> <li>درجة البكالوريوس أو خبرة/مؤهل معادل</li> <li>اتصال جيد</li> <li>لغتي الإنجليزية والعربية بطلاقة كتابة وتحدثاً</li> <li>القدرة على التواصل بشكل فعال على جميع المستويات</li> </ul> <ul> <li>القدرة على المبادرة والبدأ الذاتي</li> </ul> <ul> <li>مستوى التعليم</li> </ul> درجة البكالوريوس أو خبرة/مؤهل مكافئ <ul> <li>مستوى الخبرة</li> </ul> سنتان من الخبرة <ul> <li>الإنجليزية بطلاقة</li> <li>الفرنسية بطلاقة</li> </ul> <ul> <li>العربية بطلاقة</li> </ul> نحن نقدم: <ul> <li>فرص في شركة عالمية حيث يمكنك المساهمة بأفكارك ومهاراتك لتحقيق أهدافنا المشتركة.</li> <li>إمكانية تطوير مهني إضافي.</li> <li>راتب تنافسي.</li> </ul> لماذا تنضم إلى DHL Global Forwarding؟ نحن جزء من Deutsche Post DHL، مزود الخدمات اللوجستية الرائد في العالم مع عمليات في أكثر من 220 دولة. زر صفحة الوظائف لدينا على الويب من خلال <a href="https://www.logistics.dhl/us-en/home/careers.html">https://www.logistics.dhl/us-en/home/careers.html</a> شهادة TOP EMPLOYER المرموقة لدينا تشهد على جهودنا في أفضل الممارسات لجذب المواهب والاحتفاظ بها من خلال تعزيز بيئة عمل إيجابية وتشجيع التطوير الشخصي والمهني بين الموظفين. سيكون تطوير النساء الموهوبات في منظمتنا محوراً لنا وجزءاً هاماً من استراتيجيتنا DGF 2026. نطمح لأن نكون القائد الذي لا جدال فيه في صناعتنا، عندما يفكر الناس بالشحن؛ نريدهم أن يفكروا في DGF لأن لدينا: <ul> <li>أكبر شبكة عالمية مع أكثر من 30,000 موظف متحمس</li> <li>أكثر العمليات كفاءة و أسرع أوقات استجابة</li> <li>أفضل الحلول و أفضل خدمة عملاء</li> </ul> رؤيتنا: شركة الخدمات اللوجستية للعالم. مهمتنا: التميز. فقط يُقدَّم. غايـتنا: ربط الناس وتحسين الحياة. قيمنا: احترام ونتائج أهدافنا: المُوظِّر، المزود، واستثمار الاختيار، العيش بمسؤولية د DHL Global Forwarding هو صاحب عمل يتساوى في الفرص. نقوم بتقييم المتقدمين المؤهلين دون اعتبار للعرق أو اللون أو الدين أو الجنس أو التوجه الجنسي أو الهوية الجنسية أو الأصل الوطني أو الإعاقة أو وضع المحاربين القدامى، وغيرها من الخصائص المحمية قانوناً. #LI-MEA</div>

<div>Airfreight ACC Specialist Would you like to be part of the most international company in the world? A company operating in more than 220 countries worldwide and has been pioneering cross-border express shipping since 1969. Would you like to be part of a business that connects people across the globe and want to make a difference? Then waste no time and join our amazing team at Deutsche Post DHL (DPDHL). DHL Global Forwarding, is the Group's air, ocean, and road freight specialist. We offer standardized transport as well as highly specialized end-to-end solutions to customers in a wide range of industries globally. DHL Global Forwarding has an opening for Airfreight ACC Specialist in Morocco. Join us in connecting people and improving lives! In this Airfreight ACC Specialist position <ul> <li>You will support the execution of plans and processes to implement the Air Freight (AFR) pricing strategy.</li> <li>You will assist in responding to pricing enquiries in an efficient and competitive manner.</li> <li>You will execute assigned tasks and activities while ensuring effective resource management and optimizing productivity in day-to-day operations.</li> <li>You will support the timely monitoring and accurate updating of local tariffs.</li> <li>You will prepare and submit relevant documentation for tenders.</li> <li>You will develop and maintain databases containing specific information to enable timely responses to network queries.</li> <li>You will build and maintain strong business relationships with customers and airline partners.</li> <li>You will prepare carrier performance reports and participate in performance reviews.</li> <li>You will identify opportunities to enhance services and processes to secure cost-effective and competitive pricing and negotiate competitive rates with airline suppliers while meeting required service specifications and transit time targets.</li> <li>You will stay informed about new solutions, services, lane developments, and traffic trends within the air freight industry.</li> <li>You will provide functional guidance, advice, or training to less experienced team members, where required.</li> <li>You will identify and resolve recurring issues and recommend improvements to AFR pricing methods to increase effectiveness and efficiency.</li> <li>You will work as an individual contributor without direct responsibility for leading others.</li> <li>You will influence others within your job area through the explanation of facts, policies, procedures, and best practices.</li> <li>You will collaborate and interact primarily with colleagues within your own function.</li> <li>You will build relationships with customers and key stakeholders and develop an understanding of their interests and concerns.</li> <li>You will address task-related issues appropriately to maintain effective working relationships and support successful business outcomes</li> </ul> Qualifications & Experience <ul> <li>More than 2 Years’ experience</li> <li>Bachelor’s Degree or equivalent experience/qualification</li> <li>Good communication</li> <li>Good English and Arabic Both Written and Spoken</li> <li>Ability to communicate effectively on all levels</li> </ul> <ul> <li>Ability to use initiative and be a self-starter</li> </ul> <ul> <li>Education Level</li> </ul> Bachelor’s Degree or equivalent experience/qualification <ul> <li>Experience Level</li> </ul> 2 years experience <ul> <li>Fluent English</li> <li>Fluent French</li> </ul> <ul> <li>Fluent Arabic</li> </ul> We offer: <ul> <li>Opportunities in a global company where you can contribute your ideas and skills to move towards our shared goals.</li> <li>Possible further career development.</li> <li>Competitive salary.</li> </ul> Why join DHL Global Forwarding? We are part of Deutsche Post DHL, the world’s leading logistics provider with operations in over 220 countries. Visit our career site on the web at <a href="https://www.logistics.dhl/us-en/home/careers.html">https://www.logistics.dhl/us-en/home/careers.html</a> Our TOP EMPLOYER prestigious certification attests to our best-in-class efforts to attract and retain talent by fostering a positive work environment and encouraging personal and professional development among employees. The development of talented women in our organization will be a focus for us and an important part of our DGF Strategy 2026. We aspire to become the undisputed leader in our industry, when people think of forwarding; we want them to think DGF because we have: <ul> <li>The largest global network with more than 30,000 passionate employees</li> <li>The most efficient processes and fastest response times</li> <li>The best solutions and best customer service</li> </ul> Our Vision: The Logistics Company for the World. Our Mission: Excellence. Simply Delivered. Our Purpose: Connecting People, improving lives. Our Values: Respect & Results Our Goals: Employer, Provider, and Investment of Choice, Living Responsibility DHL Global Forwarding is an equal opportunity employer. We evaluate qualified applicants without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, veteran status, and other legally protected characteristics. #LI-MEA</div>

بيت.كوم

مدير المقاطعة، الطب النفسي - بوسطن، ماساتشوستس

On-site - المغرب ٢٢ يوليو ٢٠٢٦

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الشركة عن AbbVie مهمة AbbVie's هي اكتشاف وتقديم أدوية وحلول مبتكرة تعالج قضايا صحية خطيرة اليوم وتواجه التحديات الطبية لِغدٍ. نسعى لإحداث تأثير ملحوظ في حياة الناس عبر العديد من المجالات العلاجية الأساسية بما في ذلك المناعة، الأورام، وعلوم الأعصاب - والمنتجات والخدمات في محفظة Allergan Aesthetics. لمزيد من المعلومات عن AbbVie، يرجى زيارة موقعنا www.abbvie.com. تابعوا @abbvie على LinkedIn وFacebook وInstagram وX وYouTube. وصف الوظيفة تنسيق النشاط التجاري ضمن فرق الميدان لضمان تحقيق الأهداف لزيادة المبيعات ضمن جغرافية معينة. إنشاء وتنفيذ والتواصل بخطة مبيعات المقاطعة ومراقبة التقدم. <ul><li>تنسيق الأنشطة الميدانية لتحقيق النتائج والأهداف المتفق عليها. تعظيم ديناميكيات السوق والشريحة والفريق لدفع النتائج العليا والسفلية على حد سواء.</li><li>ضمان جهود سلسة وتعاونية في التنفيذ اليومي والبعيد المدى للأعمال. ضبط نبرة وت pace لعملية الأعمال والتنظيم.</li><li>فهم وتقديم وجهة نظر سوقية وفرانشايز/أعمال عند قيادة الفرق والدفع نحو اجتماعات ميدانية من خلال تطوير mastery للمعلومات عن المنتج وحالة المرض، بالإضافة إلى الديناميكيات السوقية ذات الصلة، بما في ذلك مشهد الرعاية المُدارة.</li><li>توجيه وتربية وتثقيف وتطوير أعضاء الفريق المباشرين وغير المباشرين لتعزيز المهارات الفردية ورفع الأداء الكلي للفريق. تحميل التقارير المباشرة المسؤولية عن السلوكيات والتوقعات.</li><li>توفير التوجيه والرؤى للشركاء الداخليين الرئيسيين في عملية التخطيط التجاري.</li><li>التجسيد المستمر لطرق العمل في AbbVie.</li></ul> المؤهلات <ul><li>يفضل حصول المرشح على درجة البكالوريوس في الصحة أو العلوم أو الصيدلة أو مجال ذو صلة بالأعمال، مع خبرة صناعية معادلة مطلوبة.</li><li>مهارات تحليل الأعمال والتخطيط التي تدفع أداء المبيعات.</li><li>حكم واتخاذ قرارات ممتازة.</li><li>القدرة على توضيح الجوانب العلمية للعلاجات والمجالات العلاجية.</li><li>قدرة مثبتة على تقديم تغذية راجعة صادقة وفعالة وإدارة الأداء بكفاءة. القدرة على تطوير المواهب لفرص ترويجية.</li><li>القدرة على إنشاء ثقافة الفوز ومشاركة فريق كاملة.</li><li>يتعاون ويمكنه التأثير دون سلطة عبر المنظمات. يعكس طرق العمل في AbbVie.</li><li>المتطلب الأساسي للمنصب هو تلبية جميع متطلبات اعتماد HCIR الممثلة للصناعة الصحية للدخول إلى المنشآت والمنظمات الموجودة في الإقليم المعين. يجب أن تكون في وضع جيد و/أو مؤهلاً للحصول على هذه الاعتمادات.</li><li>قد تتضمن هذه المتطلبات اعتماد HCIR، بما في ذلك، وليس حصراً، فحص الخلفية، فحص المخدرات، إثبات التحصين/التطعيم ضد أمراض مختلفة، بصمات الأصابع والتراخيص المحددة المطلوبة من قبل كل ولاية/مدينة. تذكر أنك أنت المسؤول الوحيد عن التأكد من تلبية جميع متطلبات اعتماد HCIR وعن أي مسئولية مرتبطة بالفشل في ذلك. لدى AbbVie الموارد للإجابة على أسئلتك حول مسؤولياتك.</li></ul> معلومات إضافية تنطبق فقط على المتقدمين لشغل وظيفة في أي موقع يتطلب الكشف عن الراتب بموجب القانون المحلي أو الولائي: <ul><li>نطاق التعويض الوصف أدناه هو نطاق الأجر الأساسي المحتمل الذي تعتقد الشركة بصدق أنها ستدفعه لهذا الدور في وقت الإتاحة بناءً على درجة الوظيفة لهذا المنصب. سيعتمد التعويض الفردي داخل هذا النطاق على عوامل كثيرة بما في ذلك الموقع الجغرافي، وقد ندفع في النهاية أكثر أو أقل من النطاق المذكور. قد يتم تعديل هذا النطاق في المستقبل.</li><li>نقدم حزمة شاملة من المزايا بما في ذلك إجازة مدفوعة الأجر (إجازة، عطلات، مرض)، تأمين طبي/سَنَدِي/رؤية، وخطة 401(k) للموظفين المؤهلين.</li><li>هذه الوظيفة مؤهلة للمشاركة في برامج الحوافز الطويلة الأجل الخاصة بنا.</li></ul>ملاحظة: لا يُعتبر أي مبلغ من الأجر أجرًا أو تعويضًا حتى يُكسب ويتحقق ويكون قابلًا للتحديد. مقدار وتوافر أي مكافأة أو عمولة أو حافز أو مزايا أو أي شكل آخر من التعويضات والمزايا المخصصة لموظف معين يظل من صلاحية الشركة الحصرية والمطلقة، ما لم وُدفع و/أو تم تعديله وفقًا للقانون المعمول به. AbbVie صاحب عمل يفتح أمام الجميع ويلتزم بالعمل بنزاهة، ويدفع الابتكار، ويحول الحياة ويخدم مجتمعنا. صاحب عمل متكافئ الفرص/قدامى المحاربين/ذوي الإعاقات. للمتقدمين في الولايات المتحدة وبورتو ريكو فقط - لمزيد من المعلومات، زوروا https://www.abbvie.com/join-us/equal-employment-opportunity-employer.html للمتقدمين من الولايات المتحدة وبورتو ريكو الباحثين عن تسوية معقولة، اضغط هنا لمعرفة المزيد: https://www.abbvie.com/join-us/reasonable-accommodations.html

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description About AbbVie AbbVie's mission is to discover and deliver innovative medicines and solutions that solve serious health issues today and address the medical challenges of tomorrow. We strive to have a remarkable impact on people's lives across several key therapeutic areas including immunology, oncology and neuroscience - and products and services in our Allergan Aesthetics portfolio. For more information about AbbVie, please visit us at www.abbvie.com. Follow @abbvie on LinkedIn, Facebook, Instagram, X and YouTube. Job Description Coordinate commercial activity within in-field teams to ensure targets are reached for increasing sales within an assigned geography. Create, implement, and communicate District Sales Plan and monitor progress. <ul><li>Coordinate in-field activity to achieve results and agreed-upon targets. Maximize market, segment, and team dynamics to drive both top- and bottom-line results.</li><li>Ensure smooth, collaborative efforts in both day to day and long term business execution. Set tone and pace for business process and organization.</li><li>Understand and present a market and franchise/business point of view when leading teams and championing in-field meeting by developing a mastery of product and disease state information, as well as pertinent Market dynamics, including Managed Care landscape.</li><li>Coach, mentor, educate and develop direct and indirect team members to enhance individual skills and elevate overall team performance. Hold direct reports accountable to behaviors and expectations.</li><li>Provide direction and insights to key internal partners in business planning process.</li><li>Consistently exemplify the AbbVie Ways of Working.</li></ul> Qualifications <ul><li>Bachelor's degree in health, sciences, pharmacy or business-related field preferred or relevant and equivalent industry experience required.</li><li>Business analysis and planning skills that drive sales performance.</li><li>Excellent judgment and decision making skills.</li><li>Ability to articulate the scientific aspects of treatments and therapeutic areas.</li><li>Proven ability to deliver candid, effective feedback and efficiently manage performance. Ability to develop talent for promotional opportunities.</li><li>Ability to create a culture of winning and full team engagement.</li><li>Collaborates and is able to influence without authority across organizations. Models AbbVie’s Ways of Working.</li><li>An essential requirement of your position is to satisfy all applicable health care industry representative (HCIR) credentialing requirements to gain and maintain entry into facilities and organizations that are in your assigned territory. You must also be in good standing and/or eligible to obtain these credentials.</li><li>These HCIR credentialing requirements may include, but are not limited to, background checks, drug screens, proof of immunization/vaccination for various diseases, fingerprinting and specific licenses required by individual state or cities. Please remember that you are solely responsible for ensuring that you satisfy all HCIR credentialing requirements and for any associated liability for failing to do so. to AbbVie has resources to answer questions you may have regarding your responsibilities.</li></ul> Additional Information Applicable only to applicants applying to a position in any location with pay disclosure requirements under state or local law:  <ul><li>The compensation range described below is the range of possible base pay compensation that the Company believes in good faith it will pay for this role at the time of this posting based on the job grade for this position. Individual compensation paid within this range will depend on many factors including geographic location, and we may ultimately pay more or less than the posted range. This range may be modified in the future. </li><li>We offer a comprehensive package of benefits including paid time off (vacation, holidays, sick), medical/dental/vision insurance and 401(k) to eligible employees.</li><li>This job is eligible to participate in our long-term incentive programs. </li></ul>Note: No amount of pay is considered to be wages or compensation until such amount is earned, vested, and determinable. The amount and availability of any bonus, commission, incentive, benefits, or any other form of compensation and benefits that are allocable to a particular employee remains in the Company's sole and absolute discretion unless and until paid and may be modified at the Company’s sole and absolute discretion, consistent with applicable law. AbbVie is an equal opportunity employer and is committed to operating with integrity, driving innovation, transforming lives and serving our community. Equal Opportunity Employer/Veterans/Disabled.  US & Puerto Rico only - to learn more, visit https://www.abbvie.com/join-us/equal-employment-opportunity-employer.html US & Puerto Rico applicants seeking a reasonable accommodation, click here to learn more: https://www.abbvie.com/join-us/reasonable-accommodations.html </div>

Naukri Gulf

نائب مدير المشروع

On-site - المغرب - بولمان ١٥ يوليو ٢٠٢٦

الهندسة

<section>وصف العملالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">خريطة الطريق الخاصة بك بصفته نائب مدير المشروع (على البر)، أنت تعمل كنائب رئيس وتفوض السلطة كما هو محدد في خطة إدارة المشروع، مع ضمان استمرار القيادة عند الحاجة. تدعم مدير المشروع على البر ومدير التعاون في التطبيق الناجح للمشروع، لضمان تحقيق أهداف المشروع (الوقت، التكلفة، الوظائف، والجودة) على البر، مع الحفاظ على علاقات قوية مع العملاء والتأكد من التوافق مع حوكمة المشروع العامة المعرّفة مع مدير المشروع على البر وخارجها. . مسؤولياتك الرئيسية هي: المساعدة في تطوير وخطط المشروع (النطاق، الجدول الزمني، التكلفة) رصد التقدم، المعالم، والإنجازات دعم الإجراءات التصحيحية عند وجود انحرافات العمل كبديل لمدير المشروع تولي التنسيق، متابعة القرار، والتقارير عند الحاجة دعم إعداد وتسهيل اجتماعات المشروع ضمان تدفق معلومات صحيح عبر جميع الواجهات إعداد تقارير المشروع (التقدم، المخاطر، مؤشرات الأداء الرئيسية) الحفاظ على الوثائق (الخطط، قوائم الإجراءات، المحاضر، الإنجازات) تتبع الإجراءات والتأكد من المتابعة مع الأشخاص المسؤولين الحفاظ على سجل المخاطر وخطط العمل دعم التصعيد عند الحاجة دعم تخطيط الموارد ومتابعة عبء العمل رصد استهلاك الميزانية والالتزام بالجدول الزمني المساعدة في مواضيع إدارة العقود والتغييرات التأكد من امتثال التسليمات للمتطلبات التعاقدية والفنية والعملية دعم المراجعات والتدقيقات والتحقق من المعالم الميّزة المساعدة في إدارة علاقات العملاء والشركاء إعداد التواصل لهيئات الحوكمة (لجنة التوجيه، مجلس المشروع) التأكد من التوافق مع مدير المشروع بشأن أهداف المشروع وأولوياته التنسيق مع PMO خارج البر لإعداد التقارير والتخطيط وعمليات الحوكمة ضمان التطبيق المتسق لمعايير وأدوات إدارة المشروع دعم اندماج أنشطة المشروع على البر والخارج ضمان تقارير شفافة لمدير المشروع ولجنة التوجيه. دمج مدخلات البر في التقرير العام للمشروع. الحفاظ على توثيق واضح للقرارات والإجراءات والقضايا. مفاتيح النجاح بصفته نائب مدير مشروع، يجب أن تمتلك مزيجا متوازنا من خبرة إدارة المشاريع ومهارات شخصية قوية لدعم مدير المشروع بفعالية وضمان التنفيذ الناجح لأنشطة المشروع. تتطلب الدور قدرة على تنسيق واجهات معقدة بين فرق البر والخارج، إدارة تفاعلات العملاء، والتأكد من التوافق مع أهداف وعمليات والتزامات تعاقدية. بالإضافة إلى ذلك، يجب أن تُظهر كقائد للمشروع القابلية على القيادة، وعقلية منهجية وتحليلية، وتركيز قوي على الجودة والسلامة ورضا الأطراف المعنية. وتشمل كفاءاتك الرئيسية التالية: إدارة المشروع: خبرة لا تقل عن 10 سنوات كمدير مشروع أو مدير هندسي في شركات الإشارات السككية على وجه الخصوص، مع معرفة صلبة بالتخطيط، الرصد والتحكم (النطاق، الجدول، التكلفة، الجودة)، بما في ذلك إدارة المخاطر والفرص الفهم الفني: درجة في الهندسة، العلوم الطبيعية، أو مكافئ، ووعي جيد بأنظمة المشروع، والتركيب، والاختبار والتشغيل، والتفاعل مع تسليمات الهندسة والسلامة إدارة أصحاب المصالح: القدرة على التفاعل بشكل فعال مع العملاء والشركاء والموردين والسلطات في بيئة متعددة الثقافات مهارات الاتصال: طلاقة بالعربية والفرنسية والإنجليزية، اتصال كتابي وشفهي قوي، مع القدرة على قيادة الاجتماعات، الإبلاغ بوضوح، وإدارة التوقعات القيادة والتنسيق: القدرة على تنسيق فرق متعددة التخصصات والعمل كبديل لمدير المشروع المهارات التنظيمية: نهج منظم في التخطيط، تحديد الأولويات، وتنظيم عدة مسارات عمل في آن واحد الوعي التجاري: فهم أساسي للمالية المشروع، مراقبة التكاليف، والجوانب العقدية (المطالبات، التغييرات)} </div></section><section>الملف المرشح المطلوبإدارة المشاريع: خبرة لا تقل عن 10 سنوات كمدير مشروع أو مدير هندسي في شركات الإشارات السككية على وجه الخصوص، مع معرفة صلبة بالتخطيط، الرصد والتحكم (النطاق، الجدول، التكلفة، الجودة)، بما في ذلك إدارة المخاطر والفرص الفهم الفني: درجة في الهندسة، العلوم الطبيعية، أو مكافئ، ووعي جيد بأنظمة المشروع، والتركيب، والاختبار والتشغيل، والتفاعل مع تسليمات الهندسة والسلامة إدارة أصحاب المصالح: القدرة على التفاعل بشكل فعال مع العملاء والشركاء والموردين والسلطات في بيئة متعددة الثقافات مهارات الاتصال: طلاقة بالعربية والفرنسية والإنجليزية، اتصال كتابي وشفهي قوي، مع القدرة على قيادة الاجتماعات، الإبلاغ بوضوح، وإدارة التوقعات. القيادة والتنسيق: القدرة على تنسيق فرق متعددة التخصصات والعمل كبديل لمدير المشروع المهارات التنظيمية: نهج منظم في التخطيط، تحديد الأولويات، وتنظيم عدة مسارات عمل في آن واحد الوعي التجاري: فهم أساسي للمالية المشروع، مراقبة التكاليف، والجوانب العقدية (المطالبات، التغييرات) الجودة وذكاء السلامة: التزام قوي بالالتزام بالمعايير والعمليات ومتطلبات الصحة والسلامة والبيئة</section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Your Roadmap As a Deputy Project Manager (Onshore), you act as second-in-command and assume delegated authority as defined in the Project Management Plan, ensuring continuity of leadership when required. You support the Project Manager Onshore and consortium manager in the successful execution of the project, to ensure that project objectives (time, cost, functionality, and quality) are achieved onshore, while maintaining strong customer relations and ensuring alignment with overall project governance defined with project manager Onshore and offshore. . Your main responsibilities are: Assist in developing and maintaining the project plan (scope, schedule, cost) Monitor progress, milestones, and deliverables Support corrective actions when deviations occur Act as backup for the Project Manager Take over coordination, decision follow-up, and reporting when needed Support preparation and facilitation of project meetings Ensure proper information flow across all interfaces Prepare project reports (progress, risks, KPIs) Maintain documentation (plans, action lists, minutes, deliverables) Track actions and ensure follow-up with responsible persons Maintain the risk register and action plans Support escalation when required Support resource planning and workload follow-up Monitor budget consumption and schedule adherence Assist in contract and change management topics Ensure deliverables comply with contractual, technical, and process requirements Support reviews, audits, and milestone validations Assist in managing customer and partner relationships Prepare communication for governance bodies (Steering Committee, Project Board) Ensure alignment with the Project Manager on project objectives and priorities Coordinate with offshore PMO for reporting, planning, and governance processes Ensure consistent application of project management standards and tools Support integration of onshore and offshore project activities Ensure transparent reporting to Project Manager and Steering Committee. Consolidate onshore inputs into overall project reporting. Maintain clear documentation of decisions, actions, and issues. Keys to Success As a Deputy Project Manager, you shall possess a balanced combination of project management expertise, and strong interpersonal skills to effectively support the Project Manager and ensure the successful execution of project activities. The role requires the ability to coordinate complex interfaces between onshore and offshore teams, manage customer interactions, and ensure alignment with project objectives, processes, and contractual commitments. In addition, you must as a DPM demonstrate leadership capabilities, a structured and analytical mindset, and a strong focus on quality, safety, and stakeholder satisfaction. Your main Key competences include: Project Management: at least 10 years of experience as a Project Manager or Engineering Manager in railway signaling companies in particular, with a solid knowledge of planning, monitoring and controlling (scope, schedule, cost, quality), including risk and opportunity management Technical understanding: a degree in Engineering, Natural Sciences, or equivalent, and a good awareness of project systems, installation, testing and commissioning activities, and interface with engineering and safety deliverables Stakeholder management: ability to interact effectively with customers, partners, suppliers, and authorities in a multicultural environment Communication skills: Fluent in Arabic, French, and English, a strong written and verbal communication, with the ability to lead meetings, report clearly, and manage expectations. Leadership and coordination: capability to coordinate multidisciplinary teams and act as backup to the Project Manager Organizational skills: structured approach to planning, prioritization, and multitasking across multiple workstreams Commercial awareness: basic understanding of project financials, cost control, and contractual aspects (claims, variations).</div></section><section>Desired Candidate ProfileProject Management: at least 10 years of experience as a Project Manager or Engineering Manager in railway signaling companies in particular, with a solid knowledge of planning, monitoring and controlling (scope, schedule, cost, quality), including risk and opportunity management Technical understanding: a degree in Engineering, Natural Sciences, or equivalent, and a good awareness of project systems, installation, testing and commissioning activities, and interface with engineering and safety deliverables Stakeholder management: ability to interact effectively with customers, partners, suppliers, and authorities in a multicultural environment Communication skills: Fluent in Arabic, French, and English, a strong written and verbal communication, with the ability to lead meetings, report clearly, and manage expectations. Leadership and coordination: capability to coordinate multidisciplinary teams and act as backup to the Project Manager Organizational skills: structured approach to planning, prioritization, and multitasking across multiple workstreams Commercial awareness: basic understanding of project financials, cost control, and contractual aspects (claims, variations) Quality and safety mindset: strong commitment to compliance with standards, processes, and HSE requirements</section>

Naukri Gulf

المدير المساعد، سلسلة التوريد

On-site - المغرب - بولمان ٨ يوليو ٢٠٢٦

اللوجستيات وسلاسل الإمداد والمشتريات

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">الشركة: Nestl Maroc SA الموقع: الدار البيضاء دوام كاملالملخص الوظيفيقيادة عمليات سلسلة التوريد من نهاية إلى نهاية عبر كتلة شمال غرب إفريقيا لتقديم كل من النمو في الإيرادات والهدف الربحي من خلال ضمان عمليات فعالة وسلسة ومرنة. تتحمل الدور مسؤولية دفع التميز التشغيلي عبر التخطيط والمشتريات والتصنيع واللوجستيات وخدمة العملاء والتوزيع مع ضمان التوافق مع أهداف الأعمال بالكتلة وأولويات سلسلة التوريد العالمية. كعضو رئيسي في لجنة إدارة الكتلة (MANCOM)، يتعاون رئيس سلسلة التوريد بالكتلة بشكل وثيق مع فرق القيادة بالكتلة وقادة الوظائف بالمكتب الرئيسي لترجمة استراتيجية العمل إلى تنفيذ تشغيلي، وتحديد فرص الإنتاجية، ودفع مبادرات التحسين المستمر عبر سلسلة القيمة.يتطلب المنصب أيضاً إدارة قوية للمساهمين الخارجيين، والتعاون مع العملاء، ومصنّعي-contract، ومزودي خدمات اللوجستيات، وشركاء استراتيجيين آخرين لتعزيز مستويات الخدمة، وتحسين التكاليف، وتحسين الكفاءة التشغيلية، ودعم نمو الأعمال بشكل مستدام.بالشراكة مع فريق قيادة سلسلة التوريد بالمكتب الرئيسي، يتحمل الدور مسؤولية بناء القدرة التنظيمية عبر الكتلة من خلال التدريب والتوجيه وتطوير مواهب سلسلة التوريد، وتقوية مسارات الخلافة، وتعزيز ثقافة الأداء العالي.يوم في الحياةسيكون مسؤولاً عن قيادة تنفيذ استراتيجية SC لمنطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا وتنسيق الأنشطة التكتيكية والتشغيلية المجمّعة بما يتماشى مع أجندة الكتلة، إلى جانب MANCOM الكتلة، لتحقيق أهداف الإيرادات والربح.كعضو في فريق قيادة سلسلة التوريد بمنطقة MENA، سيدعم بقوة تأسيس أولويات وظيفية رئيسية بما يتماشى مع أهداف العمل وتخصيصها ونشرها إلى الكتلة.سيكون له أيضاً مسؤولية بناء قدرة SC داخل مجتمع SC عبر منطقة MENA، وتوجيه وتطوير المواهب، والمساهمة في تخطيط الخلافة مع رئيس الوحدة من SCLT.كعضو سني في MANCOM وSCLT، ستقود أيضاً أجندة القيادة الرؤوفة للسلامة والصحة للأشخاص عبر النطاق الجغرافي للكتلة وكذلك عبر MENA.مسؤول عن تشغيل عملية سلسة وفعالة، وتبني عقلية محورها العميل عبر جميع وظائف SC E2E (CFSC، VMI، CMI، اللوجستيات، الاستيراد/التصدير (باستثناء الإمارات)، التخليص، ودعم Co-Man)، وضمان خدمة عملاء من الطراز الأول.قيادة تقليل TDC وتكاليف التوزيع (CALL to Arms اللوجستيات) من خلال إطلاق مبادرات جديدة عبر الكتلة في التخزين واستيراد والتوزيع الشبكي الثانوي.قيادة وتطوير وتسريع تركيز العميل في سلسلة التوريد، تعزيز فرص التعاون وتصور العملاء ليصبح الرائد في الصناعة.دعم الفرق الفنية والمشتريات في تحديد وتطوير فرص التوريد المحلية.المساهمة في المشتريات وDSP من خلال تقديم مدخلات حول سياسة تغطية المخزون وتخفيف مخاطر التوافر.هو/هي صانع قرار رئيسي ومخوّل للاعتماد على استثناءات لمستويات تغطية المخزون المتفق عليها في التجارة. وهو/هي يتحمل المسؤولية الكاملة عن مخزون السلع التامة والتغطية مقابل الهدف في Nestl، إضافة إلى المسؤولية الكاملة لضمان الجِدّ وتخفيف مخاطر السلع الفاسدة.ما الذي سيجعلك ناجحاًدرجة البكالوريوس في الهندسة، سلسلة التوريد، إدارة الأعمال، إدارة العمليات، أو مجال ذو صلة. يُعد الحصول على درجة الماجستير ميزة.من 12 إلى 15+ سنوات من الخبرة المتقدمة في سلسلة التوريد، بما في ذلك أدوار قيادية في FMCG، السلع الاستهلاكية، التصنيع، أو الصناعات ذات الصلة.خبرة مثبتة في قيادة عمليات سلسلة التوريد متعددة الوظائف ومتعددة الدول.تركيز قوي على العميل مع القدرة على بناء شراكات داخلية وخارجية فعالة.إدارة مصالح أصحاب المصالح بشكل قوي، ومهارات التأثير والتواصل، مع القدرة على العمل بفعالية على مستوى المدير التنفيذي.فهم تجاري قوي مع القدرة المثبتة على موازنة الخدمات والتكاليف والمخزون وأهداف النموقيادة قوية ومهارات حل المشاكل مع القدرة على تفسير البيانات واتخاذ قرارات مستنيرة.يجب أن يتمتع بمهارات تواصل رائعة (التأثير والمقنع بشكل موثوق)التفصيلية مع تركيز على الدقة والجودة.</div></section><section>الملف المرشح المطلوبدرجة البكالوريوس في الهندسة، سلسلة التوريد، إدارة الأعمال، إدارة العمليات، أو مجال ذو صلة. ويُعتبر درجة الماجستير ميزة.12 إلى 15+ سنوات من الخبرة المتقدمة في سلسلة التوريد، بما في ذلك أدوار قيادية في FMCG، السلع الاستهلاكية، التصنيع، أو الصناعات ذات الصلة.خبرة مثبتة في قيادة عمليات سلسلة التوريد متعددة الوظائف ومتعددة الدول.تركيز قوي على العميل مع القدرة على بناء شراكات داخلية وخارجية فعالة.إدارة مصالح أصحاب المصالح بشكل قوي، ومهارات التأثير والتواصل، مع القدرة على العمل بفعالية على مستوى التنفيذي.فهم تجاري قوي مع القدرة المثبتة على موازنة الخدمات والتكاليف والمخزون وأهداف النموقيادة قوية ومهارات حل المشكلات مع القدرة على تفسير البيانات واتخاذ قرارات مستنيرة.يجب أن يتمتع بمهارات تواصل رائعة (التأثير والمقنع بشكل موثوق)التفصيلية مع تركيز على الدقة والجودة.</section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Company: Nestl Maroc SA Location: Casablanca Full-timePOSITION SUMMARYLead the end-to-end Supply Chain operations across the North West Africa Cluster to deliver both top-line growth and bottom-line performance targets by ensuring efficient, seamless, and resilient operations. The role is responsible for driving operational excellence across planning, procurement, manufacturing, logistics, customer service, and distribution while ensuring alignment with cluster business objectives and global Supply Chain priorities. As a key member of the Cluster Management Committee (MANCOM), the Supply Chain Cluster Head collaborates closely with Cluster leadership teams and Head Office functional leaders to translate business strategy into operational execution, identify productivity opportunities, and drive continuous improvement initiatives across the value chain.The position also requires strong external stakeholder management, partnering with customers, contract manufacturers, logistics service providers, and other strategic partners to enhance service levels, optimize costs, improve operational efficiency, and support sustainable business growth.In partnership with the Head Office Supply Chain leadership team, the role is accountable for building organizational capability across the cluster by coaching, mentoring, and developing Supply Chain talent, strengthening succession pipelines, and fostering a high-performance culture.A DAY IN THE LIFEHe/She will be responsible for driving the cascaded MENA SC strategy and orchestrating the consolidated tactical and operational activities in conjunction with the cluster agenda, along with the Cluster MANCOM, to deliver top- and bottom-line targets.As a member of the MENA Supply Chain Leadership Team, he/she will strongly support the establishment of key functional priorities in line with business objectives and customize and cascade these down to the cluster.He/She will also have responsibility for building SC capability within the SC community across MENA, coaching and developing talent, and contributing to succession planning along with the Function Head from the SCLT.As a senior MANCOM and SCLT member, the role will also drive the Caring Leadership agenda for Safety & Health for people across the cluster geographical scope as well as across MENA.Responsible for running a smooth and efficient operation, driving a customer-centric mindset within the cluster across all SC E2E functions (CFSC, VMI, CMI, Logistics, Import-Export (except UAE), Clearance, and Co-Man support), and ensuring best-in-class customer service.Drive the reduction of TDC and Cost of Distribution (Logistics Call to Arms) by launching new initiatives across the cluster in warehousing, importation, and secondary network distribution.Lead, develop, and accelerate Supply Chain customer focus, increasing collaboration opportunities and customer perception to become the leader in the industry.Support Technical and Procurement in identifying and developing local sourcing opportunities.Contribute to Procurement and DSP by providing inputs on stock cover policy and availability risk mitigation.He/She is a key decision-maker and approver of exceptions to agreed stock cover levels at trade. He/She has full responsibility for Finished Goods inventory and stock cover versus target at Nestl , as well as full responsibility for ensuring freshness and reducing bad goods risks.WHAT WILL MAKE YOU SUCCESSFULBachelor's degree in Engineering, Supply Chain, Business Administration, Operations Management, or a related field. Master's degree is an advantage.12 15+ years of progressive Supply Chain experience, including leadership roles within FMCG, Consumer Goods, Manufacturing, or related industries.Proven experience leading multi-functional and multi-country Supply Chain operations.Strong customer focus with the ability to build effective internal and external partnerships.Strong stakeholder management, influencing, and communication skills, with the ability to operate effectively at executive level.Strong business acumen with demonstrated ability to balance service, cost, inventory, and growth objectivesStrong leadership and problem-solving skills with the ability to interpret data and make informed decisions.Must have excellent communication skills (credible influencing & persuasion)Detail-oriented with a focus on accuracy and quality.</div></section><section>Desired Candidate ProfileBachelor's degree in Engineering, Supply Chain, Business Administration, Operations Management, or a related field. Master's degree is an advantage.12 15+ years of progressive Supply Chain experience, including leadership roles within FMCG, Consumer Goods, Manufacturing, or related industries.Proven experience leading multi-functional and multi-country Supply Chain operations.Strong customer focus with the ability to build effective internal and external partnerships.Strong stakeholder management, influencing, and communication skills, with the ability to operate effectively at executive level.Strong business acumen with demonstrated ability to balance service, cost, inventory, and growth objectivesStrong leadership and problem-solving skills with the ability to interpret data and make informed decisions.Must have excellent communication skills (credible influencing & persuasion)Detail-oriented with a focus on accuracy and quality.</section>

وظائف سائقين درجة ثانية في المغرب

مهندس

مهندس

مدير المحفظة

مدير المشروع تكنولوجيا المعلومات / تحليل الأعمال

مدير محفظة

مندوب مبيعات

IE P1 Specialist L1

مدير منتجات

ضابط الشؤون التنظيمية

كبير مطوري جافا

مدير محفظة

مهندس ما قبل البيع

مهندس دعم التطبيقات

أخصائي مخاطر أول

مدير اللوجستيات

مشغل رافعة تلسكوبية ذو خبرة

اختصاصي شحن جوي ACC

مدير المقاطعة، الطب النفسي - بوسطن، ماساتشوستس

نائب مدير المشروع

المدير المساعد، سلسلة التوريد

أصحاب المواقع

أصحاب العمل

الباحثين عن عمل

وظائف سائقين درجة ثانية في المغرب

اشترك لتصلك وظائف وظائف سائقين درجة ثانية في المغرب الجديدة دوريا علي بريدك