وظائف لخريجي كلية الصيدلة في المغرب

<p>الترويج لمنتجات أسبن للمهنيين الصحيين في إقليم معين من المملكة المغربية، بما في ذلك بناء علاقات مع مقدمي الرعاية الصحية، توصيل رسائل التسويق للعلامة التجارية، تحقيق أهداف المبيعات والمشاركة في الفعاليات المحلية/ الدولية.</p><p><strong>الملف المطلوب للمرشح</strong></p><p>درجة دكتوراه/ ماجستير متعدد في الصيدلة أو خلفية علمية (ليس بإلزامي)</p><p>ثلاثة (0-3) في مندوب طبي، مدير حساب رئيسي أو ما يشابه</p><p>واحد (1) ويفضل في المستحضرات الصيدلانية</p><p>MS Office - معرفة عملية</p><p>CRM / تقرير الاتصالات - معرفة عملية</p><p>معرفة بالسوق</p><p>المرونة والتحمل في الغموض</p><p>المهارات التقنية / المهنية</p><p>ملاءمة المستهلك</p><p>القدرة على التحمل والمرونة أمام الضغط</p><p>معرفة الصناعة</p><p>حل المشكلات</p><p>الاستماع النشط</p><p>الفضول/ سرعة التعلم</p><p>البحث عن المعلومات</p><p>مهارات التواصل غير الرسمي</p><p>الأعمال تعزيز التزام المستهلك والعميل يتخذ قرارات جيدة</p><p>الأشخاص يتواصلون بفعالية يتعاملون مع الغموض/يتبنون التغيير</p><p>الذات تنمو وتتطور باستمرار وتساهم بخبرة خاصة</p>

<p>الترويج لمنتجات Aspen للمهنيين الصحيين في منطقة معينة من المملكة المغربية، بما في ذلك بناء العلاقات مع مقدمي الرعاية الصحية، ونقل رسائل التسويق للعلامة التجارية، وتحقيق أهداف المبيعات والمشاركة في الفعاليات المحلية/الدولية.</p><p><strong>الملف المرغوب فيه للمرشح</strong></p><ul><li>ماجستير في الصيدلة أو/و خلفية علمية (ليس إلزامياً)</li><li>ثلاث سنوات (0-3) كمناديب طبي، مدير حساب رئيسي أو ما شابه</li><li>سنة واحدة (1) - ويفضل في المستحضرات الدوائية</li><li>MS Office - معرفة عملية</li><li>CRM / تقرير المكالمة - معرفة عملية</li><li>معرفة بالسوق</li><li>المرونة والتحمل للغموض</li><li>المهارات التقنية / المهنية</li><li>أهمّية المستهلك</li><li>القدرة على التحمل والقدرة على مقاومة الإجهاد</li><li>معرفة بالصناعة</li><li>حل المشكلات</li><li>الاستماع النشط</li><li>الفضول/سرعة التعلم</li><li>البحث عن المعلومات</li><li>مهارات الاتصال غير الرسمي</li><li>BUSINESS تعزيز التزام المستهلك و العميل</li><li>يتخذ قرارات جيدة</li><li>PEOPLE التواصل بفاعلية</li><li>التعامل مع الغموض/تبني التغيير</li><li>SELF النمو والتطور المستمر</li><li>المساهمة بخبرة خاصة</li></ul>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>الترويج لمنتجات أسبين للمحترفين الصحيين في منطقة محددة من المملكة المغربية، بما في ذلك بناء العلاقات مع مقدمي الرعاية الصحية، وتوصيل رسائل التسويق للعلامة التجارية، وتحقيق أهداف المبيعات والمشاركة في الفعاليات المحلية/الدولية.</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><ul><li>درجة دكتوراه/ ماجستير متعدد في الصيدلة أو خلفية علمية (ليس ضروريًا)</li><li>ثلاث سنوات (0-3) كمسوق طبي/مدير حسابات رئيسية أو ما يعادله</li><li>واحد (1) ويفضل في المستحضرات الدوائية</li><li>MS Office - معرفة عملية</li><li>CRM / تقرير المكالمات - معرفة عملية</li><li>معرفة بالسوق</li><li>المرونة وتحمل الغموض</li><li>المهارات الفنية / المهنية</li><li>الارتباط بالمستهلك</li><li>القدرة على التحمل والتوتر</li><li>معرفة صناعية</li><li>حل المشكلات</li><li>الاستماع النشط</li><li>الفضول/سرعة التعلم</li><li>البحث عن المعلومات</li><li>مهارات التواصل غير الرسمي</li><li>تعزيز التزام المستهلك والعملاء</li><li>اتخاذ قرارات جيدة</li><li>التواصل الفعال</li><li>التعامل مع الغموض/تبني التغيير</li><li>النمو والتطوير المستمر</li><li>المساهمة بخبرة خاصة</li></ul><p></p></section>

<p>ترويج منتجات أسبن لمقدمي الرعاية الصحية في منطقة معينة من المملكة المغربية، بما في ذلك بناء علاقات مع مقدمي الرعاية الصحية، وتوصيل رسائل تسويق العلامة التجارية، وتحقيق أهداف المبيعات والمشاركة في الفعاليات المحلية/الدولية.</p><p><strong>الملف المرغوب فيه للمرشح</strong></p><p><u>المؤهلات التعليمية والخبرة:</u><br>درجة دكتوراه/ ماجستير متعدد في الصيدلة أو خلفية علمية (غير إلزامي)<br>ثلاث سنوات (0-3) كممثل طبي، مدير حسابات رئيسية أو ما يعادلها<br>واحدة على الأقل في المنتجات الصيدلانية</p><p><u>المهارات التقنية:</u><br>مايكروسوفت أوفيس - معرفة عملية<br>CRM / تقارير المكالمات - معرفة عملية</p><p><u>السمات الأساسية:</u><br>معرفة السوق<br>المرونة وتحمل الغموض<br>المهارات التقنية / المهنية<br>صالحة للمستهلك<br>القدرة على التحمّل ومقاومة التوتر<br>معرفة بالصناعة<br>حل المشكلات<br>الاستماع النشط<br>الفضول/سرعة التعلم<br>البحث عن المعلومات<br>مهارات التواصل غير الرسمية</p><p><u>كفاءات أسبن:</u><br>الأعمال التعاون مع التزام المستهلك والعميل اتخاذ قرارات سليمة<br>الأشخاص التواصل بشكل فعال التعاطي مع الغموض/تبني التغيير<br>الذات للنمو والتطور المستمر المساهمة بخبرة خاصة</p>

<p>الترويج لمنتجات Aspen لمقدمي الرعاية الصحية في منطقة معينة من المملكة المغربية، بما في ذلك بناء علاقات مع مقدمي الرعاية الصحية، وتوصيل رسائل تسويق العلامة التجارية، وتحقيق أهداف المبيعات والمشاركة في الأحداث المحلية/الدولية.</p><p><strong>المرشح المطلوب وصفه</strong></p><p>المؤهلات التعليمية والخبرة:<br>درجة دكتوراه/ ماجستير متعدد في الصيدلة أو خلفية علمية (ليست إلزامية)<br>ثلاث (0-3) في مندوب طبي، مدير حساب رئيسي أو ما شابه<br>واحد (1) ويفضل في المستحضرات الصيدلانية<br>المهارات التقنية:<br>MS Office - معرفة عملية<br>CRM / تقرير الاتصال - معرفة عملية<br>السمات الأساسية:<br>معرفة السوق<br>المرونة والتسامح مع الغموض<br>المهارات التقنية / المهنية<br>الصلة بالمستهلك<br>القدرة على التحمل والضغط<br>معرفة الصناعة<br>حل المشكلات<br>الاستماع النشط<br>الفضول/المرونة في التعلم<br>البحث عن المعلومات<br>مهارات التواصل غير الرسمي<br>كفاءات Aspen:<br>الأعمال<br>تعزيز التزام المستهلك والعميل<br>اتخاذ قرارات جيدة<br>الأشخاص<br>التواصل الفعّال<br>التعامل مع الغموض/احتضان التغيير<br>الذات<br>النمو والتطوير المستمر<br>المساهمة بخبرة خاصة</p>

<p>الترويج لمنتجات Aspen للمتخصصين في الرعاية الصحية في منطقة محددة من المملكة المغربية، بما في ذلك بناء علاقات مع مقدمي الرعاية الصحية، وتوصيل رسائل تسويق العلامة التجارية، وتحقيق أهداف المبيعات والمشاركة في الأحداث المحلية/الدولية.</p><p><strong>المرشح المطلوب سماته</strong></p><h2>المؤهلات التعليمية والخبرة:</h2><ul><li>درجة دكتوراه/ ماجستير مزدوج في الصيدلة أو خلفية علمية (ليس إلزامياً)</li><li>ثلاث سنوات (0-3) كممثل طبي، مدير حساب رئيسي أو ما يعادلها</li><li>واحدة (1) ويفضل في المستحضرات الدوائية</li></ul><h2>المهارات التقنية:</h2><ul><li>MS Office - معرفة عملية</li><li>CRM / تقارير الاتصالات - معرفة عملية</li></ul><h2>السمات الرئيسية:</h2><ul><li>معرفة السوق</li><li>المرونة والتحمل للغموض</li><li>المهارات الفنية/المهنية</li><li>صلة المستهلك</li><li>القدرة على التحمل والضغط</li><li>معرفة الصناعة</li><li>حل المشكلات</li><li>الاستماع النشط</li><li>الفضول/القدرة على التعلم</li><li>سعي المعلومات</li><li>مهارات التواصل غير الرسمية</li></ul><h2>كفاءات Aspen:</h2><h3>الأعمال</h3><ul><li>تعزيز التزام المستهلك والعميل</li><li>اتخاذ قرارات جيدة</li></ul><h3>الأشخاص</h3><ul><li>التواصل بشكل فعال</li><li>التعامل مع الغموض/تقبل التغيير</li></ul><h3>الذات</h3><ul><li>النمو والتطوير المستمر</li><li>المساهمة بخبرة خاصة</li></ul>

<p>الترويج لمنتجات أسبن للمحترفين الصحيين في منطقة محددة من المملكة المغربية، بما في ذلك بناء علاقات مع مقدمي الرعاية الصحية، وتوصيل رسائل تسويق العلامة التجارية، وتحقيق أهداف المبيعات والمشاركة في الفاعليات المحلية/الدولية.</p><p><strong>الملف المرشح المطلوب</strong></p><h2>المؤهلات التعليمية والخبرة الفنية:</h2><ul><li>درجة دكتوراه/ ماجستير متعدد في الصيدلة أو خلفية علمية (ليس إلزامياً)</li><li>ثلاثة (0-3) كمسؤول مبيعات/ مدير حسابات رئيسية أو ما يشابه ذلك</li><li>واحد (1) ويفضل في المستحضرات الصيدلانية</li></ul><h2>المهارات الفنية:</h2><ul><li>MS Office - معرفة عملية</li><li>CRM / تقرير المكالمات - معرفة عملية</li></ul><h2>السمات الأساسية:</h2><ul><li>معرفة السوق</li><li>المرونة وتحمل الغموض</li><li>المهارات التقنية/المهنية</li><li>الصلة بالمستهلك</li><li>القدرة على التحمل والقدرة على المقاومة للضغط العالي</li><li>معرفة بالقطاع</li><li>حل المشكلات</li><li>الاستماع النشط</li><li>الفضول/قفزة التعلم</li><li>سعي المعلومات</li><li>مهارات التواصل غير الرسمية</li></ul><h2>كفاءات أسبن:</h2><h3>الأعمال</h3><ul><li>تعزيز التزام المستهلك والعميل</li><li>اتخاذ قرارات جيدة</li></ul><h3>الأفراد</h3><ul><li>التواصل بشكل فعال</li><li>التعامل مع الغموض/تبني التغيير</li></ul><h3>الذات</h3><ul><li>النمو والتطوير المستمر</li><li>المساهمة بخبرة خاصة</li></ul>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسئوليات</p><div class="paragraph"><p>ترويج منتجات أسبن للمحترفين الصحيين في منطقة معينة من المملكة المغربية، بما في ذلك بناء علاقات مع مقدمي الرعاية الصحية، توصيل رسائل التسويق للعلامة التجارية، تحقيق أهداف المبيعات والمشاركة في الفعاليات المحلية/الدولية.</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرغوب فيه للمرشح</p><p class="paragraph"></p><ul><li>درجة دكتوراه/ ماجستير متعدد في الصيدلة أو خلفية علمية (غير إلزامي)</li><li>ثلاث سنوات (0-3) كمندوبي مبيعات/مدير الحسابات الرئيسية أو ما يماثل</li><li>أولى (1) ويفضل في المستحضرات الصيدلانية</li><li>MS Office - معرفة عملية</li><li>CRM / تقرير المكالمات - معرفة عملية</li><li>معرفة بالسوق</li><li>المرونة والتحمل للغموض</li><li>المهارات التقنية/المهنية</li><li>ملاءمة للمستهلك</li><li>القدرة على التحمل والمرونة ازاء الإجهاد</li><li>معرفة صناعية</li><li>حل المشاكل</li><li>الاستماع النشط</li><li>الفضول/رشيقة التعلم</li><li>البحث عن المعلومات</li><li>مهارات التواصل غير الرسمية</li><li>BI</li><li>بناء الالتزام تجاه المستهلك والعميل</li><li>اتخاذ قرارات جيدة</li><li>المؤسسة الأشخاص التواصل الفعال</li><li>التعامل مع الغموض/تبني التغيير</li><li>النمو والتطور المستمر للذات</li><li>المساهمة بخبرة خاصة</li></ul><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>Promotion of Aspen products to health care professionals in a certain territory of the Moroccan kingdom, including building relations with HCPs, delivering the brand marketing messages, achieving sales targets and participate to local/international events.</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li>Doctorate Degree/ Multiple Master's in Pharmacy or Scientific Background (Not Mandatory)</li><li>Three (0-3) in Medical Representative, Key Account Manager or Similar</li><li>One (1) preferably in Pharmaceuticals</li></ul><strong>TECHNICAL SKILLS:</strong><ul><li>MS Office - Working knowledge</li><li>CRM / Call Report - Working knowledge</li></ul><strong>KEY ATTRIBUTES:</strong><ul><li>Market Knowledge</li><li>Flexibility and tolerance for ambiguity</li><li>Technical /Professional skills</li><li>Consumer relevancy</li><li>Capacity for and resistance to stress</li><li>Industry knowledge</li><li>Problem solving</li><li>Active listening</li><li>Curiosity/learning agility</li><li>Information seeking</li><li>Informal communication skills</li></ul><strong>ASPEN COMPETENCIES:</strong><ul><li><strong>BUSINESS</strong><ul><li>Foster Consumer &amp; Customer Commitment</li><li>Makes Good Decision</li></ul></li><li><strong>PEOPLE</strong><ul><li>Communicate Effectively</li><li>Dealing with ambiguity/ Embrace change</li></ul></li><li><strong>SELF</strong><ul><li>Continuously Grow &amp; Develop</li><li>Contribute Special Expertise</li></ul></li></ul><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>Promotion of Aspen products to health care professionals in a certain territory of the Moroccan kingdom, including building relations with HCPs, delivering the brand marketing messages, achieving sales targets and participate to local/international events.</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li>Doctorate Degree/ Multiple Master's in Pharmacy or Scientific Background (Not Mandatory)</li><li>Three (0-3) in Medical Representative, Key Account Manager or Similar</li><li>One (1) preferably in Pharmaceuticals</li><li>MS Office - Working knowledge</li><li>CRM / Call Report - Working knowledge</li><li>Market Knowledge</li><li>Flexibility and tolerance for ambiguity</li><li>Technical /Professional skills</li><li>Consumer relevancy</li><li>Capacity for and resistance to stress</li><li>Industry knowledge</li><li>Problem solving</li><li>Active listening</li><li>Curiosity/learning agility</li><li>Information seeking</li><li>Informal communication skills</li><li>BUSINESS Foster Consumer &amp; Customer Commitment</li><li>Makes Good Decision</li><li>PEOPLE Communicate Effectively</li><li>Dealing with ambiguity/Embrace change</li><li>SELF Continuously Grow &amp; Develop</li><li>Contribute Special Expertise</li></ul><p></p></section>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <br>Company Description<br><br><p><strong>About AbbVie</strong></p><br><p>AbbVie's mission is to discover and deliver innovative medicines and solutions that solve serious health issues today and address the medical challenges of tomorrow. We strive to have a remarkable impact on people's lives across several key therapeutic areas including immunology, oncology and neuroscience - and products and services in our Allergan Aesthetics portfolio. For more information about AbbVie, please visit us at&nbsp;www.abbvie.com. Follow @abbvie on&nbsp;LinkedIn,&nbsp;Facebook,&nbsp;Instagram,&nbsp;X&nbsp;and&nbsp;YouTube.</p><br><br>Job Description<br><br><p><strong>This role is field-based, and candidates should live within a reasonable distance from the primary city. Talent will be hired at a level commensurate with experience.</strong></p><br><p><u>Candidates may live in the following cities:</u></p><br><ul><li>Boston, MA</li><li>Worcester, MA</li><li>Providence, RI</li><li>Portland, ME</li></ul><p>The Oral Migraine Field Reimbursement Manager (FRM) acts as an alternative in-office resource that is available to address HCP questions about patient access. The FRM calls directly on HCP offices in their assigned, specific geography to answer questions about patient access &amp; reimbursement in support of the AbbVie Oral Migraine products. The FRM provides expertise on coverage and common access and reimbursement challenges affecting AbbVie Oral Migraine products. The FRM responsibilities include educating on the access and reimbursement support tools available from AbbVie, advising HCPs on patient prescription status and program eligibility, and educating HCP offices on payer processes and procedures.</p><br><p><strong>Responsibilities:</strong></p><br><ul><li>Educate HCPs on patient support programs, including access and reimbursement support tools and services</li><li>Educate on product-specific acquisition and access options such as specialty pharmacy networks and specialty distribution</li><li>Educate on resources available to address access issues</li><li>Provide local expertise regarding national/regional payor policies to educate providers on payer issues, coding changes, and appropriate claims submission processes</li><li>Liaise with AbbVie’s Access and Reimbursement support center to update HCPs on Rx status and program eligibility</li><li>Collaborate with AbbVie’s Access and Reimbursement Support Center to relay prescription status and program eligibility updates</li><li>Report back payer trends related for approved products to Patient Services and MHC account management teams </li><li>Establish and maintain relationships with appropriate providers within territory</li><li>Remain current on key managed care, reimbursement, and policy activities</li></ul><br>Qualifications<br><br><ul><li>Bachelor’s degree in health, sciences, pharmacy or business-related field preferred or relevant and equivalent industry experience required</li><li>3+ years of experience in specific therapeutic area with experience in Managed Health Care, Payer Account Management, and/or Access and Reimbursement and excellent territory and account management skills.</li><li>Extensive experience educating others on payer processes, requirement for coverage, and other access related situations for specialty medicines.</li><li>Strong track record of leadership within current role. Strong understanding and ability to communicate technical elements of coding and billing requirements at the National and Regional level across all settings of care.</li><li>Comprehensive understanding of Parts A, B, C and D or Medicare and associated reimbursement dynamics.</li><li>Strong understanding of drug acquisition and dispensing in the specific therapeutic area space (Specialty Pharmacies, Specialty Distributors and white-bagging, etc.)</li><li>Demonstrated understanding of the rules, regulations and risks associated with provision of reimbursement support services.</li><li>Strong understanding of access and reimbursement support service centers and how to effectively interact in a compliant fashion.</li><li>Valid driver’s license: Ability to pass a pre-employment drug screening test and meet safe driving requirements.</li><li>Driving a personal auto or company car or truck, or a powered piece of material handling equipment.</li><li>An essential requirement of your position is to satisfy all applicable health care industry representative (HCIR) credentialing requirements to gain and maintain entry into facilities and organizations that are in your assigned territory. You must also be in good standing and/or eligible to obtain these credentials.</li><li>These HCIR credentialing requirements may include, but are not limited to, background checks, drug screens, proof of immunization/vaccination for various diseases, fingerprinting and specific licenses required by individual state or cities. Please remember that you are solely responsible for ensuring that you satisfy all HCIR credentialing requirements and for any associated liability for failing to do so. to AbbVie has resources to answer questions you may have regarding your responsibilities.</li></ul><br>Additional Information<br><br><p>Applicable only to applicants applying to a position in any location with pay disclosure requirements under state or&nbsp;local law:&nbsp;​</p><br><ul><li>The compensation range described below is the range of possible base pay compensation that the Company&nbsp;believes in&nbsp;good faith it will pay for this role at the time&nbsp;of this posting based on the job grade for this position.&nbsp;Individual&nbsp;compensation paid within this range will depend on many factors including geographic location, and&nbsp;we&nbsp;may&nbsp;ultimately&nbsp;pay&nbsp;more or less than the posted range. This range may be&nbsp;modified&nbsp;in the&nbsp;future.&nbsp;​</li><li>We offer a comprehensive package of benefits including paid time off (vacation, holidays, sick),&nbsp;medical/dental/vision&nbsp;insurance and 401(k) to eligible&nbsp;employees.​</li><li>This job is eligible to&nbsp;participate&nbsp;in our long-term incentive&nbsp;programs.&nbsp;​</li></ul><p>Note: No amount of pay&nbsp;is considered to be&nbsp;wages or compensation until such amount is earned, vested, and&nbsp;determinable.&nbsp;The amount and availability of any bonus,&nbsp;commission, incentive, benefits, or any other form of&nbsp;compensation and benefits&nbsp;that are allocable to a particular employee&nbsp;remains&nbsp;in the Company's sole and&nbsp;absolute&nbsp;discretion unless and until paid and&nbsp;may be&nbsp;modified&nbsp;at the Company’s sole and absolute discretion, consistent with&nbsp;applicable law.</p><br><p>AbbVie is an equal opportunity employer and is committed to operating with integrity, driving innovation, transforming lives and serving our community. Equal Opportunity Employer/Veterans/Disabled.&nbsp;</p><br><p>US &amp; Puerto Rico only - to learn more, visit&nbsp;https://www.abbvie.com/join-us/equal-employment-opportunity-employer.html</p><br><p>US &amp; Puerto Rico applicants seeking a reasonable accommodation, click here to learn more:</p><br><p>https://www.abbvie.com/join-us/reasonable-accommodations.html</p><br> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p>بصفتك مدير العلامة التجارية للقاحات لدينا، ستقود استراتيجية العلامة التجارية وأنشطة التسويق لمحفظة اللقاحات في المغرب. ستعمل عن كثب مع شركاء وظيفيين متنوعين، بما في ذلك الطب، الوصول للسوق، المبيعات، العمليات، وفرق العلامة التجارية العالمية.</p><br><br><p>نقدّر الفضول والعمل الجماعي والتفكير الواضح. يمنحك هذا الدور فرص نمو واضحة، وإمكانية تشكيل استراتيجيات الوقاية، وتأثيراً مهماً يتماشى مع مهمتنا المتمثلة في توحيد العلم والتكنولوجيا والمواهب للتقدّم على المرض معاً.<br><b>المسؤوليات:</b><br>هذا الدور يمنحك الفرصة لقيادة أنشطة رئيسية لتقدم مسيرتك المهنية. وتتضمن هذه المسؤوليات بعض ما يلي:</p><br><br><br><ul><li><p>تطوير وتنفيذ خطط علامة تجارية محلية تتماشى مع استراتيجية اللقاحات الإقليمية والعالمية.</p><br><br></li><li><p>استخدام رؤى العملاء والسوق لتصميم رحلات عملاء متعددة القنوات للمهن الصحية وأصحاب المصلحة الآخرين.</p><br><br></li><li><p>قيادة أنشطة ما قبل الإطلاق وما بعده، بما في ذلك التكيف المحلي للمواد والتنسيق مع الوكالات والعمليات.</p><br><br></li><li><p>مراقبة أداء العلامة التجارية، إدارة ميزانيات التسويق، وتقديم توصيات لاتخاذ إجراءات لتحسين العائد على الاستثمار.</p><br><br></li><li><p>التعاون مع فرق متعددة الوظائف لضمان الإمداد في الوقت المناسب، التنبؤ الدقيق، والتنفيذ الترويجي المتوافق.</p><br><br></li><li><p>بناء علاقات قوية مع الزملاء العالميين لتبادل الدروس المستفادة والتأكد من أن الاحتياجات المحلية inform الخطط العالمية.</p><br><br></li><li><p>30 % من الأنشطة الميدانية بما في ذلك الزيارات المزدوجة، ومراقبة الاستراتيجية وتنفيذ الأنشطة.</p><br><br></li><li><p>المسؤول عن أهداف الأداء: المبيعات في السوق للمحفظة المعينة</p><br><br></li><li><p>المسؤول عن التنبؤ بالمبيعات للمحفظة المعينة</p><br><br></li></ul><p><br><b>لماذا أنت؟</b><br><u>نموذج العمل</u><br>هذا الدور عمل ميداني في المغرب مع وجود نشاط ميداني منتظم حسب الحاجة. قد يتم الاتفاق على العمل بنظام هجين من حين لآخر مع مديرك.</p><br><br><p><b>المؤهلات والمهارات الأساسية:</b><br>نبحث عن محترفين يمتلكون المهارات والمؤهلات المطلوبة التالية لمساعدتنا في تحقيق أهدافنا</p><br><br><br><ul><li><p>درجة البكالوريوس في التسويق أو علوم الحياة أو الصيدلة أو الأعمال أو مجال ذي صلة.</p><br><br></li><li><p>خبرة لا تقل عن 3 سنوات في تسويق الأدوية أو اللقاحات أو إدارة العلامة التجارية أو إدارة المنتج.</p><br><br></li><li><p>خبرة في تصميم وتنفيذ حملات متعددة القنوات ورحلات العملاء.</p><br><br></li><li><p>خبرة في العمل مع فرق متعددة الوظائف في بيئة مصفوفة.</p><br><br></li><li><p>مهارات تحليلية قوية والقدرة على تحويل بيانات السوق إلى إجراءات واضحة.</p><br><br></li><li><p>إتقان جيد للفرنسية والعربية؛ طلاقة مهنية في الإنجليزية.</p><br><br></li></ul><p><br><b>المؤهلات والمهارات المفضلة:</b><br>إذا كانت لديك الخصائص التالية فسيكون ذلك إضافة</p><br><br><br><ul><li><p>خبرة محددة في اللقاحات أو برامج التحصين أو أسواق الصحة العامة.</p><br><br></li><li><p>خبرة في الإطلاقات أو الحملات المتركزة على المستشفيات/العيادات.</p><br><br></li><li><p>معرفة بنظام الرعاية الصحية المغربي، إجراءات المناقصات، أو المشتريات العامة.</p><br><br></li><li><p>التمكن من أدوات CRM، منصات التفاعل الرقمي، أو أتمتة التسويق.</p><br><br></li><li><p>مؤهل دراسات عليا في التسويق أو الصحة العامة أو الأعمال أو مجال ذي صلة.</p><br><br></li><li><p>خبرة مثبتة في إدارة أصحاب المصلحة والتأثير عبر الشركاء الداخليين والخارجيين.</p><br><br></li></ul><p><br><u>ما نُقدّره فيك:</u><br>تتخذ قراراتك بناءً على الأدلة وتحافظ على المرضى والصحة العامة كالمركز. تتواصل بوضوح وتبني الثقة مع الزملاء والشركاء. تتكيف بسرعة وتبحث عن طرق للتعلم والتحسن. تتصرف بنزاهة واحترام. نُقدّر الشمولية ونرحب بالمرشحين من خلفيات وتجارب متنوعة.<br><u>كيفية التقديم:</u><br>إذا كان هذا الدور يلقى صدى لديك، نشجّعك على التقديم. الرجاء إرسال سيرتك الذاتية باللغة الإنجليزية!</p><br><br><br><p><b>لماذا شركة ج-س-ك؟<br>وحدة العلم والتكنولوجيا والموارد البشرية والقدرات للسابق على المرض معاً.</b></p><br><br><br><p>ج-س-ك هي شركة أدوية حيوية عالمية بهدف موحّد وهو توحيد العلم والتكنولوجيا والموارد البشرية للتقدّم على المرض معاً. نهدف إلى التأثير الإيجابي على صحة 2.5 مليار شخص بحلول نهاية العقد كشركة ناجحة ومتنامية حيث يستطيع الناس الازدهار. نحن نتقدّم على المرض من خلال الوقاية والعلاج بالابتكار في الأدوية المتخصصة واللقاحات. نركز على أربعة مجالات علاجية: الجهاز التنفسي، المناعة والالتهاب؛ الأورام؛ فيروس نقص المناعة البشرية؛ والأمراض المعدية – لإحداث تأثير صحي على نطاق واسع.</p><br><br><br><p>الأشخاص والمرضى حول العالم يعتمدون على الأدوية واللقاحات التي ننتجها، لذا نحن ملتزمون بخلق بيئة ينمو فيها موظفونا ويركزون على ما يهم أكثر. ثقافتنا في السعي الشجاع من أجل المرضى، وتحمل المسؤولية عن التأثير، وفعل الشيء الصحيح هي الأساس لكيفية عملنا معاً من أجل المرضى والمساهمين وموظفينا.</p><br><br><br><p><b>معلومات الاتصال:</b><br>يمكنك التقديم لهذه الوظيفة عبر الإنترنت من خلال النقر على زر <b>التقدم الآن</b>.</p><br><br><br><p><b>تنبيه هام لشركات التوظيف/ الوكالات</b></p><br><br><p>لا تقبل GSK الإحالات من شركات التوظيف أو الوكالات فيما يتعلق بالوظائف المنشورة على هذا الموقع. يلزم لجميع شركات التوظيف/ الوكالات الحصول على موافقة خطية مسبقة من قسم الشراء العام/ الموارد البشرية في GSK قبل إحالة أي مرشحين إلى GSK. تعتبر موافاة موافقة خطية سابقة شرطاً أساسياً لأي اتفاق (شفهي أو كتابي) بين شركة التوظيف/ الوكالة وGSK. في حال عدم الحصول على هذه الموافقة، تعتبر أي إجراءات تقوم بها شركة التوظيف/ الوكالة أنها تمت بدون موافقة أو اتفاق تعاقدي من GSK. وبالتالي لن تكون GSK مسؤولة عن أي رسوم ناجمة عن مثل هذه الإجراءات أو أي رسوم ناجمة عن إحالات من شركات التوظيف/الوكالات بالنسبة للوظائف المنشورة على هذا الموقع.</p><br><br><br>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <br>وصف الشركة<br><br><p><strong>حول AbbVie</strong></p><br><p>مهمة AbbVie هي اكتشاف وتقديم أدوية وحلول مبتكرة تعالج قضايا صحية خطيرة اليوم وتواجه التحديات الطبية للغد. نسعى لإحداث تأثير ملحوظ في مختلف مجالات العلاج الرئيسية بما في ذلك المناعة والسرطان وعلوم الأعصاب - والمنتجات والخدمات في محفظة Allergan Aesthetics. لمزيد من المعلومات عن AbbVie، يرجى زيارة موقعنا www.abbvie.com. تابعنا @abbvie على LinkedIn وFacebook وInstagram وX وYouTube.</p><br><br>الوصف الوظيفي<br><br><p>يعمل <strong>المدير الأول لشؤون الامتثال التنظيمي، الكيمياء، التصنيع وضوابط الجودة (CMC)</strong> مع الشركاء الداخليين والخارجيين لتقديم المنتجات للمرضى بهدف توفير منتجات بيولوجية للمرضى، بما في ذلك mAb وADC والعلاجات الخلوية والجينية. يعد استراتيجيات تنظيمية لـ CMC تتيح الموافقات من المحاولة الأولى. يطور ويدير استراتيجية المحتوى لطلبات الامتثال التنظيمي، بما في ذلك INDs/CTAs والتعديلات، وطلبات التسويق الجديدة والأشكال/الاختلافات. يبني ويحافظ على العلاقات داخل مجالات شؤون الامتثال التنظيمي، والعمليات ومنظمات البحث والتطوير (R&D). يمثّل CMC في فرق مثل تطوير المنتج، وفِرَق المنتج التنظيمي العالمية وفِرَق العلامة التجارية للعمليات للتفاوض والتأثير وتقديم المشورة الاستراتيجية.</p><br><p><u><strong>المسؤوليات:</strong></u></p><br><ul><li>يجهز استراتيجيات منتجات تنظيمية لـ CMC. يحضر ويرسِل الطلبات التنظيمية، بما في ذلك الطلبات والتعديلات الجديدة، والتجديدات والتقارير السنوية، والمكملات والاختلافات ويستجيب للمعلومات التنظيمية</li><li>تحاليل وتفسير المعلومات التي تؤثر على القرارات التنظيمية. يستشير الخبراء والدعم الفني حسب الحاجة للاستراتيجيات والطلبات</li><li>يراجع ويُنقّح الطلبات التنظيمية لعرض البيانات والاستراتيجية بشكل فعال على الوكالات التنظيمية</li><li>يستجيب لطلبات المعلومات التنظيمية العالمية.</li><li>يطور استراتيجيات لاجتماعات وكالات CMC، ويدير التحضير لاجتماعات الوكالة، ويدير محتوى الطلبات قبل الاجتماع.</li><li>يدير المنتجات وتغيير التحكم مع فهم التنظيمات وسياسات وإجراءات الشركة. يحلل ويوافق على طلبات تغيير التصنيع.</li><li>يمثل شؤون الامتثال التنظيمي لـ CMC في فرق مثل تطوير المنتج، وفِرَق المنتج التنظيمي العالمية وفِرَق العلامة التجارية للعمليات للمشروعات المعينة؛ يتفاوض مع أعضاء الفريق ويؤثر عليهم بدعم الإدارة لتعظيم فرص الموافقة في المحاولة الأولى للطلبات التنظيمية</li><li>يبقى على اطلاع بإجراءات الامتثال وتغيرات المناخ التنظيمي. يحلل التشريعات والتنظيم والإرشادات، ويقدم التحليل للمنظمة</li><li>يطوّ، وينفذ، ويوثّق السياسات والإجراءات داخل قسم شؤون الامتثال التنظيمي. يشارك في مبادرات داخل RA CMC. يمثل شؤون الامتثال التنظيمي لـ CMC في مبادرات المشروع مع مجالات وظيفية أخرى لتعزيز الكفاءات عبر الشركة.</li><li>سيعمل هذا الدور بنظام عمل هجين (3 أيام في المكتب و2 أيام عن بُعد) من المقر الرئيسي في والتام بولاية ماساتشوستس ومقر Lake County في إلينوي.</li></ul><p>أنشطة عمل كبيرة:&nbsp;الجلوس المستمر لفترات طويلة (أكثر من ساعتين متتاليتين في يوم عمل واحد من 8 ساعات) مطلوب</p><br><br>المؤهلات<br><br><ul><li>التعليم المطلوب: شهادة بكالوريوس في الصيدلة، الكيمياء، الأحياء أو علم الأدوية، الهندسة أو موضوع ذي صلة. التعليم المفضل: درجة متقدمة ذات صلة مفضلة. الشهادات ميزة.</li><li>الخبرة المطلوبة: 8 سنوات خبرة صيدلانية. الخبرة المفضلة: 10 سنوات خبرة صيدلانية بما في ذلك 5+ سنوات في الامتثال التنظيمي أو 5+ سنوات في الاستكشاف، البحث والتطوير أو التصنيع.</li><li>خبرة في تطوير وتنفيذ استراتيجيات تنظيمية عالمية ناجحة.</li><li>خبرة في العمل في بيئة معقدة وشبكية.</li><li>مهارات تواصل شفوية وكتابية قوية.</li><li>ملاحظة: قد تعوّض التعليم العالي عن سنوات الخبرة</li></ul><br>معلومات إضافية<br><br><p>تنطبق فقط على المتقدمين لوظيفة في أي موقع بموجب قوانين الولاية أو المحلية المتعلقة بالإفصاح عن الأجر:</p><br><ul><li><p>نطاق التعويض الموضح أدناه هو نطاق تعويض الراتب الأساسي المحتمل الذي تعتقد الشركة بحسن نية أنها ستدفعه لهذا الدور في وقت نشر هذا الإعلان وفقاً لدرجة الوظيفة لهذا المنصب. سيعتمد التعويض الفردي داخل هذا النطاق على عوامل عديدة بما في ذلك الموقع الجغرافي، وقد ندفع في نهاية المطاف أكثر أو أقل من النطاق المنشور. قد يتم تعديل هذا النطاق في المستقبل.</p><br></li><li><p>نقدم حزمة شاملة من المزايا تشمل إجازة مدفوعة الأجر (الإجازة والعطل والمرض)، وتأمين طبي/أسنان/بصر وخطة 401(k) للموظفين المؤهلين.</p><br></li><li><p>هذه الوظيفة مؤهلة للمشاركة في برامج الحوافز طويلة الأجل.</p><br></li></ul><p>ملاحظة: لا يعتبر أي مبلغ من الأجر رواتب أو تعويض حتى يتم كسبه، وتوثيقه، وتحديده. مبلغ وتوافر أي مكافأة، عمولة، حافز، أو أي شكل آخر من التعويض والفوائد التي تخص موظفاً معيناً يبقى في السلطة التقديرية الوحيدة للشركة ما لم يُدفع ويجوز تعديله وفقاً للسياسة القانونية المعمول بها.</p><br><p>AbbVie شركة توظيف تقدم فرص متكافئة وتلتزم بالعمل بنزاهة، ودفع الابتكار، وتحويل حياة الناس وخدمة مجتمعنا. صاحب عمل متكافئ/قدامى المحاربين/ذوي الإعاقة.</p><br><p>أمريكا والولايات المتحدة فقط - لمعرفة المزيد، انظر https://www.abbvie.com/join-us/equal-employment-opportunity-employer.html</p><br><p>للمتقدمين من الولايات المتحدة الأمريكية وبورتو ريكو الذين يبحثون عن تسهيلات معقولة، انقر هنا لمعرفة المزيد:</p><br><p>https://www.abbvie.com/join-us/reasonable-accommodations.html</p><br>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p> </p> <p> <b><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Your mission</font></font></b> </p> <p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">As a nurse, you will play a key role through the following missions: Nurse (M/F) - Agadir - French - Experienced</font></font></p> <ul> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Prepare the pre-employment medical examination for new recruits and carry out any additional examinations under the supervision of the occupational physician.</font></font></li> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Monitor the deployment of periodic medical consultations for employees</font></font></li> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Assess the urgency of an accident, administer first aid, and participate in the management of workplace accidents in coordination with the internal insurance department.</font></font></li> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Collaborating in the preparation of health and safety committee meetings and ensuring follow-up on corrective actions with the relevant managers.</font></font></li> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Participate in health and safety committee investigations and propose prevention methods and improvement solutions.</font></font></li> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Implement corrective and safety measures and ensure their compliance.</font></font></li> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Supplying the site's pharmacy</font></font></li> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Providing first aid and rescue training</font></font></li> </ul> <p> </p> <p> <b><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">What we offer you</font></font></b> </p> <p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">At Concentrix, we prioritize the development and well-being of our talent. Here are the benefits we offer to recognize your contribution:</font></font></p> <ul> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Opportunities for growth, in an ethical and equitable manner</font></font></li> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Opportunities for professional development</font></font></li> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">An attractive compensation package including a periodic performance bonus</font></font></li> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Exceptional employee benefits:</font></font><ul> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Health insurance</font></font></li> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Supplementary pension after one year of seniority in the company and subscription</font></font></li> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Reduced-price catering service</font></font></li> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Gym with on-site personal trainer. Access is free (this benefit is valid at locations with a gym).</font></font></li> <li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Possibility of enrollment in the company crèche (valid at sites that have one) or crèche subsidy</font></font></li> </ul> </li> </ul> <p> </p> <p><br></p>",</div></section>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>ROLE PURPOSE: Promotion of Aspen products to health care professionals in a certain territory of the Moroccan kingdom, including building relations with HCPs, delivering the brand marketing messages, achieving sales targets and participate to local/international events. RESPONSIBILITIES: Represent Aspen through achieving daily targeted calls to physicians and pharmacists. Conducting AVAs &amp; promotional activities Achieve sales budget in the designated territory. Build sustainable positive relationships with target HCPs and different stakeholders. Maintain an updated customer database Keeping up to date with the latest clinical data in the related therapy area, presenting and discussing this data with health professionals. Monitoring competitors, staying informed about competitors activities in a defined area. Organising appointments and meetings with community- and hospital-based healthcare staff Introduce ASPEN products in the hospital tender nomenclature Demonstrating or presenting products to healthcare staff, including doctors, nurses and pharmacists Undertaking relevant field research Meeting both the business and scientific needs of healthcare professionals Maintaining detailed records Attending and organising trade exhibitions, conferences and meetings Managing budgets and reviewing sales performance Writing reports and other documents What we look for in candidates At Aspen, our culture is built on core values that drive our success and foster a supportive, innovative environment. We value Teamwork, where diverse perspectives and skills come together to enhance creativity and problem-solving. Innovation is at our core, as we continually seek better ways to achieve our goals and remain at the forefront of our industry. We demonstrate Commitment by exceeding expectations and building long-term relationships, while always striving for Excellence in everything we do. Our foundation of Integrity ensures that honesty, ethical behavior, and accountability guide our decisions. By proceeding with this job application, we understand that you share these values, and we look forward to reviewing your application and engaging with you further.</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><p>EDUCATION QUALIFICATIONS AND EXPERIENCE: Doctorate Degree/ Multiple Master's in Pharmacy or Scientific Background (Not Mandatory) Three (0-3) in Medical Representative, Key Account Manager or Similar One (1) preferably in Pharmaceuticals TECHNICAL SKILLS: MS Office - Working knowledge CRM / Call Report - Working knowledge KEY ATTRIBUTES: Market Knowledge Flexibility and tolerance for ambiguity Technical /Professional skills Consumer relevancy Capacity for and resistance to stress Industry knowledge Problem solving Active listening Curiosity/learning agility Information seeking Informal communication skills ASPEN COMPETENCIES: BUSINESS Foster Consumer &amp; Customer Commitment Makes Good Decision PEOPLE Communicate Effectively Dealing with ambiguity/Embrace change SELF Continuously Grow &amp; Develop Contribute Special Expertise</p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>Description</p><p>ROLE PURPOSE: Promotion of Aspen products to health care professionals in a certain territory of the Moroccan kingdom, including building relations with HCPs, delivering the brand marketing messages, achieving sales targets and participate to local/international events. RESPONSIBILITIES: Represent Aspen through achieving daily targeted calls to physicians and pharmacists. Conducting AVAs &amp; promotional activities Achieve sales budget in the designated territory. Build sustainable positive relationships with target HCPs and different stakeholders. Maintain an updated customer database Keeping up to date with the latest clinical data in the related therapy area, presenting and discussing this data with health professionals. Monitoring competitors, staying informed about competitors activities in a defined area. Organising appointments and meetings with community- and hospital-based healthcare staff Introduce ASPEN products in the hospital tender nomenclature Demonstrating or presenting products to healthcare staff, including doctors, nurses and pharmacists Undertaking relevant field research Meeting both the business and scientific needs of healthcare professionals Maintaining detailed records Attending and organising trade exhibitions, conferences and meetings Managing budgets and reviewing sales performance Writing reports and other documents What we look for in candidates At Aspen, our culture is built on core values that drive our success and foster a supportive, innovative environment. We value Teamwork, where diverse perspectives and skills come together to enhance creativity and problem-solving. Innovation is at our core, as we continually seek better ways to achieve our goals and remain at the forefront of our industry. We demonstrate Commitment by exceeding expectations and building long-term relationships, while always striving for Excellence in everything we do. Our foundation of Integrity ensures that honesty, ethical behavior, and accountability guide our decisions. By proceeding with this job application, we understand that you share these values, and we look forward to reviewing your application and engaging with you further.</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><p>EDUCATION QUALIFICATIONS AND EXPERIENCE: Doctorate Degree/ Multiple Master's in Pharmacy or Scientific Background (Not Mandatory) Three (0-3) in Medical Representative, Key Account Manager or Similar One (1) preferably in Pharmaceuticals TECHNICAL SKILLS: MS Office - Working knowledge CRM / Call Report - Working knowledge KEY ATTRIBUTES: Market Knowledge Flexibility and tolerance for ambiguity Technical /Professional skills Consumer relevancy Capacity for and resistance to stress Industry knowledge Problem solving Active listening Curiosity/learning agility Information seeking Informal communication skills ASPEN COMPETENCIES: BUSINESS Foster Consumer &amp; Customer Commitment Makes Good Decision PEOPLE Communicate Effectively Dealing with ambiguity/Embrace change SELF Continuously Grow &amp; Develop Contribute Special Expertise</p><p></p></section>

<p>ROLE PURPOSE: Promotion of Aspen products to healthcare professionals in a certain territory of the Moroccan Kingdom, including building relations with HCPs, delivering the brand marketing messages, achieving sales targets and participating in local/international events.</p><p>RESPONSIBILITIES: Represent Aspen by achieving daily targeted calls to physicians and pharmacists. Conducting AVAs &amp; promotional activities Achieve sales budget in the designated territory. Build sustainable positive relationships with target HCPs and different stakeholders. Maintain an updated customer database Keeping up to date with the latest clinical data in the related therapy area, presenting and discussing this data with health professionals. Monitoring competitors, staying informed about competitors activities in a defined area. Organising appointments and meetings with community- and hospital-based healthcare staff Introduce ASPEN products in the hospital tender nomenclature Demonstrating or presenting products to healthcare staff, including doctors, nurses and pharmacists Undertaking relevant field research Meeting both the business and scientific needs of healthcare professionals Maintaining detailed records Attending and organising trade exhibitions, conferences and meetings Managing budgets and reviewing sales performance Writing reports and other documents</p><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><ul><li>Master's in Pharmacy or/and Scientific Background (Not Mandatory)</li><li>Three (0-3) years as Medical Representative, Key Account Manager or Similar</li><li>One (1) year - preferably in Pharmaceuticals</li><li>MS Office - Working knowledge</li><li>CRM / Call Report - Working knowledge</li><li>Market Knowledge</li><li>Flexibility and tolerance for ambiguity</li><li>Technical /Professional skills</li><li>Consumer relevancy</li><li>Capacity for and resistance to stress</li><li>Industry knowledge</li><li>Problem solving</li><li>Active listening</li><li>Curiosity/learning agility</li><li>Information seeking</li><li>Informal communication skills</li><li>BUSINESS Foster Consumer &amp; Customer Commitment Makes Good Decision</li><li>PEOPLE Communicate Effectively Dealing with ambiguity/Embrace change</li><li>SELF Continuously Grow &amp; Develop Contribute Special Expertise</li></ul>

<p>الترويج لمنتجات Aspen لدى مقدمي الرعاية الصحية في منطقة محددة من المملكة المغربية، بما في ذلك بناء علاقات مع مقدمي الرعاية الصحية، وتوصيل رسائل تسويق العلامة التجارية، وتحقيق أهداف المبيعات والمشاركة في الفعاليات المحلية/الدولية.</p><p><b>المسؤوليات</b>:</p><ul><li>تمثيل Aspen من خلال تحقيق الزيارات اليومية المستهدفة إلى الأطباء والصيادلة.</li><li>إجراء AVAs والأنشطة الترويجية</li><li>تحقيق ميزانية المبيعات في الإقليم المحدد.</li><li>بناء علاقات إيجابية مستدامة مع مقدمي الرعاية الصحية المستهدفين وأصحاب المصلحة المختلفين.</li><li>الحفاظ على قاعدة بيانات العملاء محدثة</li><li>التحديث المستمر بأحدث البيانات السريرية في مجال العلاج المرتبط، وتقديم هذه البيانات ومناقشتها مع المهنيين الصحيين.</li><li>مراقبة المنافسين، والبقاء على علم بأنشطة المنافسين في منطقة محددة.</li><li>تنظيم المواعيد والاجتماعات مع موظفي الرعاية الصحية القادمين من المجتمع والمستشفيات</li><li>تقديم منتجات ASPEN في تسمية المناقصة في المستشفى</li><li>عرض أو تقديم المنتجات لموظفي الرعاية الصحية، بما في ذلك الأطباء والممرضين والصيادلة</li><li>إجراء أبحاث ميدانية ذات صلة</li><li>تلبيـة الاحتياجات التجارية والعلمية لمقدمي الرعاية الصحية</li><li>الحفاظ على سجلات مفصلة</li><li>الحضور وتنظيم المعارض التجارية والمؤتمرات والاجتماعات</li><li>إدارة الميزانيات ومراجعة الأداء البيعي</li><li>كتابة التقارير والمستندات الأخرى</li></ul><p><br></p><p><strong>المرشح المثالي:</strong></p><ul><li>درجة دكتوراه/ ماجستير متعددة في الصيدلة أو خلفية علمية (ليس إلزامياً)</li><li>ثلاث سنوات (0-3) في تمثيل طبيب/مدير حساب رئيسي أو ما يعادله</li><li>واحدة (1) ويفضل في المستحضرات الصيدلانية</li></ul><p><strong>المهارات التقنية:</strong></p><ul><li>MS Office - معرفة عملية</li><li>CRM / تقرير الاتصالات - معرفة عملية</li></ul><p><strong>السمات الأساسية:</strong></p><ul><li>معرفة السوق</li><li>المرونة والتقبل للغموض</li><li>المهارات التقنية/المهنية</li><li>الملاءمة للمستهلك</li><li>القدرة على التحمل والتوتر</li><li>معرفة الصناعة</li><li>حل المشكلات</li><li>الإنصات النشط</li><li>الفضول/المرونة في التعلم</li><li>البحث عن المعلومات</li><li>مهارات التواصل غير الرسمية</li></ul><p><strong>كفاءات ASPEN:</strong></p><ul><li><strong>الاعمال</strong><br>تعزيز التزام المستهلك والعميل<br>اتخاذ قرارات جيدة</li><li><strong>الأشخاص</strong><br>التواصل بفاعلية<br>التعامل مع الغموض/تبني التغير</li><li><strong>الذات</strong><br>النمو والتطور المستمر<br>المساهمة بخبرة خاصة</li></ul>

<p>هدف الدور: ترويج منتجات أسبن للمحترفين الصحيين في إقليم معين من المملكة المغربية، بما في ذلك بناء العلاقات مع مقدمي الرعاية الصحية، وتوصيل رسائل العلامة التجارية التسويقية، وتحقيق أهداف المبيعات والمشاركة في الفعاليات المحلية/الدولية. المسؤوليات: تمثيل أسبن من خلال إجراء اتصالات يومية مستهدفة مع الأطباء والصيادلة. إجراء الأنشطة الترويجية والفعاليات. تحقيق ميزانية المبيعات في الإقليم المحدد. بناء علاقات إيجابية مستدامة مع مقدمي الرعاية الصحية المستهدفين وأصحاب المصلحة المختلفين. الحفاظ على قاعدة بيانات عملاء محدثة. متابعة أحدث البيانات السريرية في مجال العلاج المرتبط، وعرضها ومناقشتها مع المحترفين الصحيين. مراقبة المنافسين، والبقاء مطلعاً على أنشطة المنافسين في منطقة محددة. تنظيم المواعيد والاجتماعات مع كوادر الرعاية الصحية في المجتمع والمستشفيات. تعريف منتجات ASPEN في تسمية مناقصات المستشفيات. عرض أو تقديم المنتجات لكوادر الرعاية الصحية، بما في ذلك الأطباء والممرضين والصيادلة. القيام بأبحاث ميدانية ذات صلة. تلبية الاحتياجات التجارية والعلمية للمحترفين الصحيين. الحفاظ على سجلات مفصلة. حضور وتنظيم المعارض التجارية والمؤتمرات والاجتماعات. إدارة الميزانيات ومراجعة أداء المبيعات. كتابة التقارير والمستندات الأخرى.</p><p><strong>المرشح المطلوب</strong></p><p>درجة الماجستير في الصيدلة أو/و الخلفية العلمية (ليسالزامياً) ثلاث سنوات (0-3) كممثل طبي، مدير حسابات رئيسية أو ما يشبهه. سنتان (1) سنة - ويفضل في المستحضرات الصيدلانية. المهارات التقنية: MS Office - معرفة عملي CRM / تقارير المكالمات - معرفة عملية. السمات الأساسية: المعرفة السوقية المرونة والتحمل للغموض المهارات التقنية /المهنية ملاءمة المستهلك القدرة على التحمّل والضغط معرفة الصناعة مهارة حل المشكلات الاستماع النشط الفضول/المرونة في التعلم البحث عن المعلومات مهارات التواصل غير الرسمية كفاءات أسبن: الأعمال تعزيز الالتزام بالعملاء والمستهلكين اتخاذ قرارات جيدة الناس التواصل بفعالية التعامل مع الغموض/التقبل للتغيير الذات الاستمرار في النمو والتطور المساهمة بالخبرة الخاصة</p>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <br>وصف الشركة<br><br><p><strong>حول AbbVie</strong></p><br><p>رسالة AbbVie هي اكتشاف وتقديم أدوية وحلول مبتكرة تعالج القضايا الصحية الخطيرة اليوم وتواجه تحديات المستقبل الطبية. نحن نسعى لإحداث تأثير بارز في حياة الناس عبر عدة مجالات علاجية رئيسية بما في ذلك المناعة، الأورام، وعصبية والتيات في محفظة Allergan Aesthetics. لمزيد من المعلومات عن AbbVie، يرجى زيارة www.abbvie.com. تابع @abbvie على LinkedIn، Facebook، Instagram، X و YouTube.</p><br><br>وصف الوظيفة<br><br><p>يساعد كبير موظفي التنظيمات في الشؤون التنظيمية، التنظيمات العالمية الاستراتيجية للوسم-العمليات في الإنشاء والصيانة في وسم الأدوية بوصفات طبية، OTC، التجميل و/أو الأجهزة في أنظمة إدارة المعلومات التنظيمية والوسم العالمي لتلبية متطلبات التنظيم. يشارك بنشاط في تطوير وتنفيذ وسم المنتج للمنتجات المسوقة وللمراقبة نشاط الوسم في نظام RIM للمنتجات وضمان اكتمال ودقة بيانات RIM. يعمل مع فرق الوسم العالمي الاستراتيجي والتقديم لتقديم الإرشاد المناسب لإدارة دورة حياة تقديمات وموافقات المنتج في نظام RIM، كما هو موضح في إجراءات المجال الوظيفي؛ وهو مسؤول عن إدارة قوائم أدوية المنتج (US SPL و CA SPM) والمنتجات قيد التطوير. يخدم كممثل عمليات وسم تنظيمي في فرق المشروع ذات الصلة. يؤدي مهام العمل بشكل مستقل ويتفاعل مع فرق متعددة الوظائف حسب الحاجة.</p><br><p>المسؤوليات:</p><br><p>• يساعد في إنشاء وتحديث وسم المنتج في أنظمة الوسم العالمية (RIM) بما في ذلك وثائق الوسم المظللة بالخط الأحمر، المقترحة والتراكمية.</p><br><p>• يمثل قسم الوسم الاستراتيجي-العمليات في الاجتماعات متعددة الوظائف بشأن العمليات التجارية وتنفيذ تحديثات نظام GLS RIM.</p><br><p>• يُظهر القدرة على استخدام التطبيقات والأنظمة الإلكترونية، مثل MSOffice، DocX Tool، منصات معلومات الوسم/التنظيم، eDMS، أداة/أدوات تحليل البيانات، إلخ، لإنجاز المهام اليومية</p><br><p>• مسؤول (بإشراف المدير عند الحاجة) عن تثقيف العملاء الداخليين حول مسائل المعلومات التنظيمية بما في ذلك التجارة العامة، الشؤون العامة، التطوير السريري، القانون، الجودة وغيرها التي تسهم في RIM.</p><br><p>• يظهر القدرة على تطبيق المعرفة في بيئة منظمة، ويعمل بشكل مستقل في اتخاذ القرار للمسائل الروتينية، مع الإجابة عن استفسارات الوسم من مجالات متعددة غالباً ضمن جداول زمنية ضيقة.</p><br><p>• يقدم دعم خبراء في أنظمة وعمليات الوسم. يحلّ أخطاء ومشكلات الأداء النظامي المرتبطة بنظام GLS RIM. ينسق مع دعم البرنامج وتقنية المعلومات لتحديد وحل مشكلات GLS RIM.</p><br><p>• يمارس حكماً جيداً باستمرار في تطبيق السياسات واللوائح. يعمل جيداً مع أشخاص وأقسام أخرى في حل المشاكل.</p><br><p>• يجهز اتصالات دورية للمجال الوظيفي والقيادة العليا حسب الطلب، بما في ذلك نشر المعلومات الأساسية للوسم.</p><br><p>• ينفذ عمليات الأعمال لإدارة معلومات المنتج ضمن نظام RIM، ومراجعات وثائق الوسم (التنسيق والمحتوى) ولقيام بقوائم الأدوية الأمريكية ومهام XML-PM في CA.</p><br><p>• قد يُدير بشكل غير رسمي عمل أعضاء قسم آخرين. يساعد في تدريب الموظفين الجدد وتطوير عمليات/سياسات القسم.</p><br><br>المؤهلات<br><br><p>مطلوب:</p><br><ul><li>التعليم: درجة البكالوريوس في (الصيدلة، علم الأحياء، الكيمياء، تكنولوجيات طبية، علم الأدوية) ذات صلة بعلوم الحياة، أو شهادة الدبلوم و8 سنوات خبرة ذات صلة</li><li>الخبرة المطلوبة: 3+ سنوات في الشؤون التنظيمية، البحث والتطوير أو مجال ذي صلة.</li><li>الخبرة في العمل في بيئة مصفوفة عالمية مع فرق متنوعة. مهارات تواصل قوية سواء شفهياً أو كتابياً واهتمام شديد بالتفاصيل، مع مهارات حل المشكلات</li><li>الخبرة المفضلة: خبرة في العمل مع التقديمات التنظيمية الإلكترونية، أدوات البرمجيات، ومعايير البيانات، ويفضل خبرة سابقة في دور استراتيجي للشؤون التنظيمية.</li><li>ملاحظة: قد يعوض التعليم العالي عن سنوات الخبرة</li></ul><br>معلومات إضافية<br><br><p>​​تنطبق فقط على المتقدمين التقديم إلى وظيفة في أي مكان مع متطلبات الإفصاح عن الأجور بموجب قانون الولاية أو القانون المحلي:</p><br><ul><li>نطاق التعويض الموضح أدناه هو نطاق تعويض الراتب الأساسي الممكن أن تدفعه الشركة بنية حسنة لهذا الدور في وقت هذا الإعلان وفقاً لدرجة الوظيفة. سيعتمد التعويض الفردي ضمن هذا النطاق على عوامل عديدة بما في ذلك الموقع الجغرافي، وقد ندفع في النهاية أكثر أو أقل من النطاق المعلن. قد يتم تعديل هذا النطاق في المستقبل.</li><li>نحن نقدم حزمة شاملة من المزايا بما في ذلك الإجازة، والتأمين الطبي/الأسنان/النظر، وخطة 401(k) للموظفين المؤهلين.</li><li>هذه الوظيفة مؤهلة للمشاركة في برامج الحوافز القصيرة الأجل.</li></ul><p>ملاحظة: لا يُعتبر أي مقدار من الأجور رواتب أو تعويضاً حتى يتم كسبه وتوثيعه وتحديده.</p><br><p>AbbVie شركة توظيف متساوي الفرص وتلتزم بالعمل بنزاهة، ودفع الابتكار، وتحويل الحياة، وخدمة المجتمع. صاحب عمل متساوٍ للفرص/قدامى المحاربين/ذوي الإعاقة.</p><br><p>فقط في الولايات المتحدة وبورتو ريكو - لمعرفة المزيد، قم بزيارة https://www.abbvie.com/join-us/equal-employment-opportunity-employer.html</p><br><p>للمتقدمين من الولايات المتحدة وبورتو ريكو الذين يرغبون في توفير تسهيلات مناسبة، انقر هنا لمعرفة المزيد:</p><br><p>https://www.abbvie.com/join-us/reasonable-accommodations.html</p><br> </div>