وظائف مساعد صيدلى في المغرب 2026 - قدم الان

Naukri Gulf

Assistant Purchasing - Industrial Site

في الموقع - المغرب - بولمان ١٥ يونيو ٢٠٢٦

اللوجستيات وسلاسل الإمداد والمشتريات

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Reporting to the Site Manager, you will be responsible for the administrative management of local purchases, supplies, and general services necessary for the smooth operation of the site. Providing essential support to the operational teams, you will ensure the availability of supplies, consumables, and equipment while coordinating with suppliers and various internal departments.Your main responsibilities:<ul><li>Collect and track purchase requests from operational teams.</li><li>To ensure local purchasing and order tracking.</li><li>To receive the goods and check their conformity.</li><li>Manage the distribution of consumables, office supplies and PPE.</li><li>Monitor stock levels and anticipate restocking needs.</li><li>Participate in the administrative follow-up of orders, delivery notes and invoices.</li><li>Ensure coordination with suppliers and service providers.</li><li>Carry out certain administrative tasks or errands related to the needs of the site.</li><li>Contribute to the smooth daily operation of the site's activities.</li><li>Create a simple report on purchases and consumption.</li></ul></div></section><section>Desired Candidate ProfileFormation Bac+2 minimum en Gestion, Administration, Logistique, Commerce, Techniques de Vente ou domaine quivalent.Exp rience<ul><li>Une premi re exp rience dans un poste administratif, logistique, commercial ou de coordination est souhait e.</li><li>Les profils ayant exerc dans les secteurs de la distribution, de la droguerie, des mat riaux de construction, des fournitures industrielles, du magasinage ou des achats seront particuli rement appr ci s.</li><li>Une exp rience en environnement industriel constitue un atout.</li></ul>Comp tences<ul><li>Bonne ma trise des outils bureautiques (Excel, Outlook, Word).</li><li>Capacit g rer simultan ment plusieurs demandes et priorit s.</li><li>Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi administratif.</li><li>Aisance relationnelle avec les fournisseurs et les quipes op rationnelles.</li><li>R activit , autonomie et sens du service.</li></ul>Langues<ul><li>Fran ais</li><li>L'anglais est un atout.</li></ul>Autres<ul><li>Permis B</li><li>La connaissance des fournisseurs locaux sp cialis s en fournitures industrielles, quipements de protection individuelle (EPI), consommables et services g n raux sur la r gion de K nitra est fortement appr ci e.</li></ul></section>

Naukri Gulf

Administrative Assistant

في الموقع - المغرب - بولمان ١٢ يونيو ٢٠٢٦

الموارد البشرية

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Upon your arrival, you will join the Forvis Mazars Collaborative Team, a community of over 200 employees driven by a strong international dynamic, while working for French clients. You will report to the Office Director, in a stimulating and collaborative environment. Your mission? To support the various teams from our client support pole based in Morocco, by assisting them in their daily operations. After a training phase on our tools and methods, you will become a true pillar of operational efficiency.What you will do on a daily basis:<ul><li>Mission and Client Management: Creation and tracking of client codes and missions, updating key information.</li><li>Administrative and Operational Monitoring: Invoicing & Financial Tracking, creation and updating of mission billing tables, accounting and sending of invoices, tracking of collections and recovery.</li><li>Treasury: Creation of direct debit mandates, tracking of direct debit operations.</li><li>Internal Subcontracting: Creation and tracking of purchase orders.</li><li>Time & Expenses: Tracking and processing of operations related to time and expenses.</li><li>Reporting: Editing summaries, performing accounting and administrative exports.</li></ul>The key tools you will work with:<ul><li>Akuiteo (ERP)</li><li>Salesforce (CRM)</li><li>Pack Office (Excel, PowerPoint, Word)</li><li>OptiFlow (internal tool)</li><li>Copilot</li><li>Docusign</li></ul>Why join us?<ul><li>A multicultural and collaborative environment.</li><li>Varied missions at the heart of client activity.</li><li>Rapid skill development thanks to dedicated training.</li><li>A committed, caring team focused on operational excellence.</li></ul></div></section><section>Desired Candidate ProfileTo accomplish these missions, you come from a background in management, accounting, or administration, and you have several years of experience in structured or structuring environments. You are proficient with office tools as well as ERP systems, and you wish to apply your analytical skills, your rigor, your sense of service, and your team spirit to a challenging and learning profession, at the heart of operational transformation.</section>

بيت.كوم

Assistant Sales Manager

في الموقع - المغرب ٣٠ يوليو ٢٠٢٦

المبيعات

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ملخص الوظيفة يقوم المنصب بالمساعدة في تحصيل ومعالجة فرص البيع. يضمن تحويل العمل بشكل صحيح وفي الوقت المناسب من أجل تقديم الخدمة بشكل مناسب. يساعد في قيادة جميع أنشطة العمل اليومية المتعلقة بالبيع مع التركيز على بناء علاقات عملاء طويلة الأجل قائمة على القيمة تتيح تحقيق أهداف المبيعات. يحقق أهداف المبيعات الشخصية. ملف المرشح  التعليم والخبرة • درجة سنتين من جامعة معتمدة في إدارة الأعمال، التسويق، إدارة الفنادق والمطاعم، أو تخصص ذي صلة؛ خبرة سنتين في المبيعات والتسويق أو المجال المهني المرتبط. أو • درجة البكالوريوس لمدة 4 سنوات في إدارة الأعمال، التسويق، إدارة الفنادق والمطاعم، أو تخصص ذي صلة؛ لا حاجة لخبرة عمل الأنشطة الأساسية للعمل بناء علاقات ناجحة تولد فرص مبيعات • يعمل بشكل تعاوني مع قنوات البيع خارج الملكية لضمان تنسيق جهود البيع وتكاملها وعدم ازدواجيتها. • يبني ويقوى العلاقات مع العملاء الحاليين والجدد لتمكين الحجز في المستقبل. تشمل الأنشطة المشاركة في مكالمات المبيعات، الترفيه، رحلات تعريفية، المعارض التجارية، إلخ. • يطور العلاقات داخل المجتمع لتقوية وتوسيع قاعدة العملاء لفرص البيع. • يساعد في إدارة وتطوير العلاقات مع الأصحاب الداخليين والخارجيين الرئيسيين. • يقدم نقلاً دقيقاً وكاملاً وفعالاً لإدارة الفعالية. إدارة أنشطة المبيعات • يشارك في مكالمات المبيعات مع أعضاء فريق المبيعات لكسب عمل جديد و/أو الإغلاق على عمل. • يدعم الجوانب التشغيلية للعمل المحجوز (مثال: إعداد الاقتراح، كتابة العقد، المراسلات مع العميل). استخدام معرفة اتجاهات السوق ومعلومات الزبون المستهدف لزيادة الإيرادات • يحدد أعمال تجارية جديدة لتحقيق أهداف الإيرادات الشخصية ومكان الإقامة. • يفهم السوق بشكل عام - نقاط القوة والضعف للمنافسين، الاتجاهات الاقتصادية، العرض والطلب، إلخ، ويعرف كيفية البيع أمامهم. • يساعد في إغلاق أفضل الفرص للمكان استناداً إلى ظروف السوق واحتياجات المكان. • يفهم الزبون المستهدف الرئيسي للمكان ومتطلبات الخدمة؛ يخدم الزبون بفهم أعماله ومشاكله واهتماماته، ليقدم حلاً تجارياً أفضل. توفير خدمة عملاء استثنائية  • يدعم استراتيجية الخدمة والعلاقة بالشركة، معززاً ولاء العملاء من خلال تقديم تميز الخدمة طوال تجربة كل عميل. • يخدم عملائنا لزيادة جزء الحصة من الحساب. • ينفذ ويدعم معايير خدمة العملاء الخاصة بالشركة. • يوفر خدمة عملاء ممتازة متسقة مع أساسيات خدمة اليومي في الشركة. • يضرب مثالاً إيجابياً للعلاقات مع الضيوف. • يتفاعل مع الضيوف للحصول على ملاحظاتهم حول جودة المنتج ومستوى الخدمة. في ماريوت الدولية، نلتزم بأن نكون صاحب عمل عادل للجميع، مرحِّبين بالجميع ونوفر الوصول إلى الفرصة. نحن نشجع بيئة تُقدّر وتحتفل بالخلفيات الفريدة لأعضاء فريقنا. أقوى قوتنا يكمن في المزيج الغني من الثقافة والموهبة والخبرات لأعضاء فريقنا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، حالة المحاربين القدامى، أو أي أساس محمي آخر بموجب القانون المعمول به. أكثر من 100 ملكية حائزة على جوائز حول العالم، يخلق مجتمع The Ritz-Carlton Ladies and Gentlemen تجارب استثنائية جداً حتى بعد مغادرة الضيف لنا تبقى التجربة معه. نجتذب أفضل محترفي الضيافة في العالم الذين ينسجون ذكريات دائمة، ونؤمن بأن الجميع ينجح عندما يمنحون القدرة على الإبداع والتفكير والتعاطف. كل يوم، نحدد المعايير لخدمة فاخرة نادرة وخاصة في العالم أجمع ونفخر بتقديم التميز في رعاية وراحة ضيوفنا. دورك سيكون ضمان أن يتم تقديم “معايير الذهب” في The Ritz-Carlton بكل لطف وتفكير يومياً. المعايير الذهبية هي أساس The Ritz-Carlton وهي ما يوجهنا كل يوم لنكون أفضل من سابقه. إنه هذا الأساس واعتقادنا أن ثقافتنا تقود النجاح الذي جعل The Ritz Carlton تكتسب سمعة كعلامة عالمية رائدة في الضيافة الفاخرة. كجزء من فريقنا، ستتعلم وتحتذي بمعايير الذهب، مثل وعد الموظف لدينا، ومعتقدنا وقيم خدماتنا. ووعدنا لك هو أننا نمنحك فرصة أن تكون فخوراً بعملك ومع من تعمل. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> JOB SUMMARY The position assists with the soliciting and handling of sales opportunities. Ensures business is turned over properly and in a timely fashion for proper service delivery. Assists in leading all day-to-day activities related to sales with a focus on building long-term, value-based customer relationships that enable achievement of sales objectives. Achieves personal sales goals. CANDIDATE PROFILE  Education and Experience • 2-year degree from an accredited university in Business Administration, Marketing, Hotel and Restaurant Management, or related major; 2 years experience in the sales and marketing or related professional area. OR • 4-year bachelor's degree in Business Administration, Marketing, Hotel and Restaurant Management, or related major; no work experience required CORE WORK ACTIVITIES Building Successful Relationships that Generate Sales Opportunities • Works collaboratively with off-property sales channels to ensure sales efforts are coordinated, complementary and not duplicative. • Builds and strengthens relationships with existing and new customers to enable future bookings. Activities include participating on sales calls, entertainment, FAM trips, trade shows, etc. • Develops relationships within community to strengthen and expand customer base for sales opportunities. • Assists with managing and developing relationships with key internal and external stakeholders. • Provides accurate, complete and effective turnover to Event Management. Managing Sales Activities • Participates in sales calls with members of sales team to acquire new business and/or close on business. • Supports the operational aspects of business booked (e.g., generating proposal, writing contract, customer correspondence). Using Knowledge of Market Trends and Target Customer Information to Maximize Revenue • Identifies new business to achieve personal and location revenue goals. • Understands the overall market - competitors’ strengths and weaknesses, economic trends, supply and demand etc. and knows how to sell against them. • Assists in closing the best opportunities for the location based on market conditions and location needs. • Gains understanding of the location’s primary target customer and service expectations; serves the customer by understanding their business, business issues and concerns, to offer better business solution. Providing Exceptional Customer Service  • Supports the company’s service and relationship strategy, driving customer loyalty by delivering service excellence throughout each customer experience. • Services our customers in order to grow share of the account. • Executes and supports the company’s customer service standards. • Provides excellent customer service consistent with the daily service basics of the company. • Sets a positive example for guest relations. • Interacts with guests to obtain feedback on product quality and service levels. At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. At more than 100 award-winning properties worldwide, The Ritz-Carlton Ladies and Gentlemen create experiences so exceptional that long after a guest stays with us, the experience stays with them. Attracting the world’s top hospitality professionals who curate lifelong memories, we believe that everyone succeeds when they are empowered to be creative, thoughtful and compassionate. Every day, we set the standard for rare and special luxury service the world over and pride ourselves on delivering excellence in the care and comfort of our guests. Your role will be to ensure that the “Gold Standards” of The Ritz-Carlton are delivered graciously and thoughtfully every day. The Gold Standards are the foundation of The Ritz-Carlton and are what guides us each day to be better than the next. It is this foundation and our belief that our culture drives success by which The Ritz Carlton has earned the reputation as a global brand leader in luxury hospitality. As part of our team, you will learn and exemplify the Gold Standards, such as our Employee Promise, Credo and our Service Values. And our promise to you is that we offer the chance to be proud of the work you do and who you work with. In joining The Ritz-Carlton, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. </div>

بيت.كوم

Assistant CSP Manager - Summer Internship

في الموقع - المغرب ٣ يوليو ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> حول يونيليفر مع 3.4 مليار شخص في أكثر من 190 دولة يستخدمون منتجاتنا كل يوم، يونيليفر هي عمل يترك تأثيراً حقيقياً على العالم. اعمل على علامات تجارية يحبها الناس وحسّن حياة مستهلكينا والمجتمعات من حولنا. يقودنا هدفنا: جعل أسلوب الحياة المستدامة أمرًا مألوفًا، واعتقادنا أن القيام بالأعمال بالطريقة الصحيحة يحفز أداءً فائقًا. في قلب ما نقوم به ناسنا – نؤمن أنه عندما يعمل موظفونا بغرض، سنخلق عملاً أفضل وعالمًا أفضل.  في يونيليفر، ستكون حياتك المهنية رحلة فريدة، مرتكزة على بيئة عمل شاملة وتعاونية ومرنة. لا نؤمن بمقاربة «مقاس واحد يصلح للجميع»، وبدلاً من ذلك سنزوّدك بالأدوات التي تحتاجها لتشكيل مستقبلك بنفسك. هدف الوظيفة هذه الوظيفة موجودة لدعم مدير CSP في دفع الكفاءة وتحسين طرق العمل عبر الفريق. الغرض العام منها هو تحسين الفاعلية التشغيلية من خلال تبسيط العمليات، وزيادة الوضوح، وضمان تنسيق أفضل بين أصحاب المصلحة. كما تلعب الدور أيضًا دورًا رئيسيًا في دعم فريق المبيعات من خلال توفير رؤية واضحة للخطة والأولويات، مما يمكّن من اتخاذ قرارات أكثر اطلاعًا وتنفيذ أقوى. إضافة إلى ذلك، تسهم في مبادرات خفض التكاليف التي تدعم نمو الأعمال وربحيته، مع ضمان تحسين الموارد مع الحفاظ على الأداء والنتائج. ما ستكون مسؤولياتك الرئيسية <ul><li>توفير وضوح واضح في خطط المبيعات من خلال دمج ومشاركة معلومات دقيقة ومنظمة</li><li>بناء أداة ديناميكية ستدعم فريق المبيعات في دفع مبيعاتهم الشهرية بوضوح أفضل</li><li>دعم مبادرات خفض التكاليف التي تهدف إلى تحسين الربحية</li><li>تصميم وبناء وتطوير أداة مبيعات للمروجين في المتاجر في التجارة الحديثة (MT) لتعزيز الرؤية، وتحسين التنفيذ في المتاجر، وتحقيق نمو أداء المبيعات.</li></ul> ما ستحتاجه للنجاح الخبرات والمؤهلات <ul><li>كلية إدارة أعمال أو كلية هندسة</li><li>معرفة جيدة بـ Excel</li><li>معرفة جيدة بأداة AI</li><li>الاهتمام بالتفاصيل</li><li>حل المشكلات</li><li>التفكير التحليلي</li></ul> تتبنى يونيليفر التنوع وتشجع المتقدمين من جميع الخلفيات! وهذا يعني منح اعتبار كامل وعادل لجميع المتقدمين وتطوير جميع الموظفين بغض النظر عن العمر أو الإعاقة أو إعادة التعيين الجنسي أو العرق أو الدين أو الاعتقاد أو الجنس أو التوجه الجنسي أو الزواج والشراكة المدنية، والحمل والأمومة. يونيليفر منظمة ملتزمة بالإنصاف والشمول والتنوع لدفع نتائج أعمالنا وخلق مستقبل أفضل، كل يوم، لموظفينا المتنوعين والمستهلكين العالميين والشركاء والمجتمعات. نؤمن أن قوة العمل المتنوعة تتيح لنا مطابقة طموحات النمو لدينا وقيادة الشمول عبر العمل. في يونيليفر نهتم بكل فرد Bringing نفسه الكامل إلى العمل وهذا يشملك أنت أيضًا! لذا إذا كنت تحتاج أي دعم أو متطلبات وصول، نحثك على إبلاغنا بذلك في وقت تقديمك حتى نتمكن من دعمك خلال رحلة التوظيف الخاصة بك. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> About Unilever With 3.4 billion people in over 190 countries using our products every day, Unilever is a business that makes a real impact on the world. Work on brands that are loved and improve the lives of our consumers and the communities around us. We are driven by our purpose: to make sustainable living commonplace, and it is our belief that doing business the right way drives superior performance. At the heart of what we do is our people – we believe that when our people work with purpose, we will create a better business and a better world.  At Unilever, your career will be a unique journey, grounded in our inclusive, collaborative, and flexible working environment. We don’t believe in the ‘one size fits all’ approach and instead we will equip you with the tools you need to shape your own future. Job Purpose This role exists to support the CSP Manager in driving efficiency and enhancing ways of working across the team. Its overall purpose is to improve operational effectiveness by streamlining processes, increasing clarity, and ensuring better coordination between stakeholders.The role also plays a key part in supporting the sales team by providing clear visibility on plans and priorities, enabling more informed decision-making and stronger execution. In addition, it contributes to cost-saving initiatives that support business growth and profitability, ensuring resources are optimized while maintaining performance and results. What Will Your Main Responsibilities Be <ul><li>Provide clear visibility on sales plans by consolidating and sharing accurate, structured information</li><li>Build a Dybamic Tool that will support sales team on driving their monthly sales with better clarity</li><li>support cost-saving initiatives aimed at improving profitability</li><li>Design, build, and pilot a sales tool for in-store promoters in Modern Trade (MT) to enhance visibility, improve execution in stores, and drive sales performance growth.</li></ul> What You Will Need to Succeed Experiences & Qualifications <ul><li>Business School or engineering school </li><li>Good Exel knowledge</li><li>Good AI Tool Knwoledge</li><li>Attention to details</li><li>Problem solving</li><li>Analytical thinking</li></ul> Unilever embraces diversity and encourages applicants from all walks of life! This means giving full and fair consideration to all applicants and continuing development of all employees regardless of age, disability, gender reassignment, race, religion or belief, sex, sexual orientation, marriage and civil partnership, and pregnancy and maternity. Unilever is an organisation committed to equity, inclusion and diversity to drive our business results and create a better future, every day, for our diverse employees, global consumers, partners, and communities. We believe a diverse workforce allows us to match our growth ambitions and drive inclusion across the business. At Unilever we are interested in every individual bringing their ‘Whole Self’ to work and this includes you! Thus if you require any support or access requirements, we encourage you to advise us at the time of your application so that we can support you through your recruitment journey. </div>

بيت.كوم

مَساعِد مبيعات

في الموقع - المغرب ١ يوليو ٢٠٢٦

خدمة العملاء

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : وكالات القوى العاملة تعمل ضمن ثقافة متوازنة للغاية، حيث يلعب التعاون دوراً أساسياً في بيئة العمل. تقيم الشركة القيادة القريبة، الثقة والمشاركة الجماعية، مع وضع نفس الأهمية على الأداء وتحقيق النتائج. يتم دعم هذا الديناميك من خلال نهج تنظيمي مُهيكل، يعزز الانضباط والكفاءة والتنفيذ بجودة عالية. يَقوي الانفتاح على الابتكار هذا التوازن بشكل إضافي، داعماً القدرة على التكيف في سوق يتطور. الوظيفة : <ul><li>خدمة العملاء والمشورة: مساعدة الأفراد في المتجر، تحديد احتياجاتهم، واقتراح العروض.</li><li>المبيعات والولاء: عرض الحلول، التعامل مع الاعتراضات، إنهاء المبيعات، وضمان رضا العملاء.</li><li>إدارة الطلبات: حل مشكلات تقنية بسيطة، توجيهها إلى الخدمات المناسبة، ضمان متابعة الجودة.</li></ul> الملف المطلوب : <ul><li>مهارات التعامل بين الأشخاص: تواصل عالي الجودة مع العملاء، القدرة على الترحيب والاستماع والمساعدة في المتجر.</li><li>حس الخدمة: موقف إيجابي، تعاطف، التعامل المهني مع الطلبات والشكاوى.</li><li>ديناميكية المتجر: القدرة على التعامل مع تدفق عملاء كبير، العمل ضمن فريق، والحفاظ على وتيرة تجارية جيدة.</li><li>مهارات البيع.</li></ul>الشروط: - عقد مشروع. - الراتب: 3,000 درهم + مكافأة الأداء - المدن: الناظور وبوريكّان   </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Manpower Agences operates within a highly balanced culture, where collaboration plays a key role in the work environment. The company values close leadership, trust and collective engagement, while placing equal importance on performance and achieving results. This dynamic is supported by a structured organizational approach, promoting rigor, efficiency and quality execution. Openness to innovation further strengthens this balance, supporting adaptability in an evolving market. Job : <ul><li>Customer service and advice: Assist individuals in the store, identify their needs, and propose offers.</li><li>Sales and loyalty: Present solutions, handle objections, finalize sales, and ensure customer satisfaction.</li><li>Request management: Resolve simple technical issues, direct to appropriate services, ensure quality follow-up.</li></ul> Required profile : <ul><li>Interpersonal skills: Very good customer contact, ability to welcome, listen to, and assist individuals in the store.</li><li>Sense of service: Positive attitude, empathy, professional handling of requests and complaints.</li><li>In-store dynamism: Ability to handle a large customer flow, work in a team, and maintain a good commercial pace.</li><li>Sales skills.</li></ul>Conditions: - Project contract. - Salary: 3,000 DH + Performance bonus - Cities: Nador and Berkane   </div>

Naukri Gulf

Assistant Manager - Restaurant

في الموقع - المغرب - بولمان ٢٢ يونيو ٢٠٢٦

المبيعات

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">JOB SUMMARY Areas of responsibility include Restaurants/Bars and Room Service, if applicable. Assists in the daily supervision restaurant operations and assists with menu planning, maintains sanitation standards and assists servers and hosts on the floor during peak meal periods. Strives to continually improve guest and employee satisfaction. Determines training needed to accomplish goals, then implements plan.CORE WORK ACTIVITIESAssisting in Management of Restaurant Team<ul><li>Handles employee questions and concerns.</li><li>Monitors employees to ensure performance expectations are met.</li><li>Provides feedback to employees based on observation of service behaviors.</li><li>Assists in supervising daily shift operations.</li><li>Supervises restaurant and all related areas in the absence of the Director of Restaurants or Restaurant Manager.</li><li>Participates in department meetings by communicating a clear and consistent message regarding the departmental goals to produce desired results.</li></ul>Conducting Day-to-Day Restaurant Operations<ul><li>Ensures all employees have proper supplies, equipment and uniforms.</li><li>Communicates to Chef and Restaurant Manager any issues regarding food quality and service levels.</li><li>Ensures compliance with all restaurant policies, standards and procedures.</li><li>Monitors alcohol beverage service in compliance with local laws.</li><li>Manages to achieve or exceed budgeted goals.</li><li>Performs all duties of restaurant employees and related departments as necessary.</li><li>Opens and closes restaurant shifts.</li></ul>Providing Exceptional Customer Service<ul><li>Interacts with guests to obtain feedback on product quality and service levels.</li><li>Supervises staffing levels to ensure that guest service, operational needs and financial objectives are met.</li><li>Encourages employees to provide excellent customer service within guidelines.</li><li>Handles guest problems and complaints, seeking assistance from supervisor as necessary.</li><li>Strives to improve service performance.</li><li>Sets a positive example for guest relations.</li><li>Assists in the review of comment cards and guest satisfaction results with employees.</li><li>Meets and greets guests.</li></ul>Conducting Human Resource Activities<ul><li>Supervises on-going training initiatives.</li><li>Uses all available on the job training tools for employees.</li><li>Communicates performance expectations in accordance with job descriptions for each position.</li><li>Coaches and counsels employees regarding performance on an on-going basis.</li></ul>Additional Responsibilities<ul><li>Provides information to supervisors, co-workers, and subordinates by telephone, in written form, e-mail, or in person.</li><li>Analyzes information and evaluating results to choose the best solution and solve problems.</li><li>Assists servers and hosts on the floor during meal periods and high demand times.</li><li>Recognizes good quality products and presentations.</li><li>Supervises daily shift operations in absence of Restaurant Manager.</li></ul></div></section><section>Desired Candidate Profile<ul><li>High school diploma or GED; 4 years experience in the food and beverage, culinary, or related professional area.</li><li>OR 2-year degree from an accredited university in Food Service Management, Hotel and Restaurant Management, Hospitality, Business Administration, or related major; 2 years experience in the food and beverage, culinary, or related professional area.</li></ul></section>

بيت.كوم

شيف فواكه وخبز مساعد

في الموقع - المغرب ٤ يوليو ٢٠٢٦

الضيافة والسياحة

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الوظيفة : كجزء من تطوير أعمال عميلنا، نبحث عن شيف فئة ثانية مخبوزات ذو خبرة للانضمام إلى مؤسسة رفيعة المستوى مقرها الدار البيضاء. المهام الرئيسية: مساعدة رئيس قسم المخبوزات في الإدارة اليومية لمطبخ الحلويات. الإشراف على الإنتاج وضمان جودة الإبداعات. ضمان الامتثال لمعايير higiene والسلامة الغذائية. المشاركة في إنشاء حلويات جديدة وتحسين الوصفات. الإشراف ودعم فريق الحلويات. الملف المطلوب : خبرة مثبتة كـ شيف فئة ثانية للمخبوزات أو شيف مخبوزات جزئي.خبرة أساسية في المحلات المخبوزة الرفيعة المستوى، أو مطاعم ميشلان، أو فنادق/مطاعم فاخرة.إتقان ممتاز لتقنيات الحلويات.إجادة الفرنسية (محادثة وكتابة).المهارات التنظيمية، الصرامة، الإبداع، والقدرة على العمل تحت الضغط.روح الفريق والقدرة على إدارة فريق عمل. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job : As part of our client's business development, we are looking for an experienced Pastry Sous Chef to join a high-end establishment based in Casablanca. Main missions: Assist the Head Pastry Chef in the daily management of the pastry kitchen. Supervise production and ensure the quality of creations. Ensure compliance with food hygiene and safety standards. Participate in the creation of new pastries and the improvement of recipes. Supervise and support the pastry team. Required profile : Proven experience as a Pastry Sous Chef or Pastry Chef de Partie. Essential experience in high-end pastry shops, Michelin-starred restaurants, or luxury hotels/restaurants. Excellent mastery of pastry techniques. Good command of French (spoken and written). Organizational skills, rigor, creativity, and ability to work under pressure. Team spirit and ability to manage a brigade. </div>

بيت.كوم

متدرب مساعد تدريب (التعلم والتطوير)

في الموقع - المغرب ١٤ أغسطس ٢٠٢٦

التعليم والتدريب

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> نحن نبحث عن متدرب مساعد تدريب متحمس ومنظم لدعم مبادرات التعلم والتطوير لدينا. هذه الفترة التدريبية مثالية لطلاب علم النفس المهتمين بتصميم الدروس وتطوير الموظفين وإدارة المواهب والتعلم التنظيمي. سيُساعد المرشح الناجح في تطوير مواد تعلم جذابة، وتنظيم موارد التدريب، ودعم برامج التدريب التي تمكّن الموظفين والمحترفين الافتراضيين من النجاح. المسؤوليات الرئيسية: المساعدة في تطوير وتحديث وحدات التدريب والعروض التقديمية والدلائل وموارد التعلم. إجراء البحوث لدعم إنشاء محتوى التدريب وأفضل الممارسات. تنظيم والمحافظة على مواد التعلم ووثائق التدريب. المساعدة في إنشاء اختبارات وتقييمات ووركشيتات وأنشطة تعلم. دعم تصميم برامج التوجيه والتعلم المستمر. تنسيق جداول التدريب والمهام الإدارية حسب الحاجة. جمع ملاحظات المتعلمين والمساعدة في تقييم فاعلية التدريب. التعاون مع خبراء المادة لتحسين محتوى التدريب. تنفيذ مشاريع تعلم وتطوير أخرى مكلف بها الفريق. في MyOutDesk، نلتزم بمساعدة المتدربين على التعلم والنمو وبناء أساس قوي لمسيرتهم المهنية. انضم إلى فريقنا المتنوع واكتسب خبرة عملية في شركة تقدر الابتكار والتعاون والتميز! في MOD، نؤمن بالاستثمار في المواهب المستقبلية. كمتدرب، ستحصل على: خبرة عملية في التعلم والتطوير المؤسسي. Exposure لتصميم التعليم وتطوير محتوى التدريب. فرصة للعمل في مبادرات تعلم واقعية لمنظمة عالمية. الإرشاد من محترفين متمرسين في مجال التعلم والتطوير. خبرة تقوي محفظتك المهنية لمسارك المهني المستقبلي في الموارد البشرية أو علم النفس أو التطوير التنظيمي أو L&D. انضم إلينا وابدأ مسيرتك المهنية بتجربة تدريب فريدة في قلب الدار البيضاء. المؤهلات: متابعة درجة البكالوريوس في علم النفس (يفضل)، التعليم، الموارد البشرية، التطوير التنظيمي، أو مجال ذي صلة. مهارات اتصال مكتوبة وشفوية قوية. مهارات بحث وتنظيم ممتازة. دقة في التفاصيل مع القدرة على إدارة مهام متعددة. إجادة Microsoft Office أو Google Workspace. الإلمام بـ Canva أو PowerPoint أو أدوات التعلم الإلكتروني يعد ميزة. شغف بالتعلم والتدريب وتطوير الموظفين. القدرة على العمل بشكل مستقل في بيئة عن بعد. المرشح المفضل طالب BS في علم النفس (مفضل) مهتم بعلم النفس Industrial-Organizational، التعلم والتطوير، إدارة المواهب، أو الموارد البشرية. لديه مهارات تحليلية وتوثيق عرض تقديمي قوية. حريص على التعلم والمساهمة في بيئة سريعة وتعاونية. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> We are seeking a motivated and organized Training Associate Intern to support our Learning & Development initiatives. This internship is ideal for Psychology students who are interested in instructional design, employee development, talent management, and organizational learning. The successful candidate will help develop engaging learning materials, organize training resources, and support training programs that enable employees and virtual professionals to succeed. Key Responsibilities: Assist in developing and updating training modules, presentations, guides, and learning resources. Conduct research to support the creation of training content and best practices. Organize and maintain learning materials and training documentation. Help create quizzes, assessments, worksheets, and learning activities. Support the design of onboarding and continuous learning programs. Coordinate training schedules and administrative tasks as needed. Gather learner feedback and assist in evaluating training effectiveness. Collaborate with subject matter experts to improve training content. Perform other Learning & Development projects assigned by the team. At MyOutDesk, we are committed to helping interns learn, grow, and build a strong foundation for their careers. Join our diverse team and gain real-world experience in a company that values innovation, collaboration, and excellence! At MOD, we believe in investing in future talent. As an intern, you'll benefit from: Practical experience in corporate Learning & Development. Exposure to instructional design and training content development. Opportunity to work on real-world learning initiatives for a global organization. Mentorship from experienced Learning & Development professionals. Experience that strengthens your portfolio for future HR, Psychology, or L&D careers. Join us and kick-start your career with a unique internship experience in the heart of Casablanca. Qualifications: Currently pursuing a Bachelor's degree in Psychology (preferred), Education, Human Resources, Organizational Development, or a related field. Strong written and verbal communication skills. Excellent research and organizational abilities. Detail-oriented with the ability to manage multiple tasks. Proficient in Microsoft Office or Google Workspace. Familiarity with Canva, PowerPoint, or e-learning tools is an advantage. Passion for learning, training, and employee development. Ability to work independently in a remote environment. Preferred Candidate BS Psychology student (preferred) Interested in Industrial-Organizational Psychology, Learning & Development, Talent Management, or Human Resources. Has strong analytical, documentation, and presentation skills. Eager to learn and contribute to a fast-paced, collaborative environment. </div>

بيت.كوم

مساعدة إدارية

في الموقع - المغرب ٢ يوليو ٢٠٢٦

الإدارة

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الشركة حول AbbVie مهمة AbbVie هي اكتشاف وتقديم أدوية مبتكرة وحلول تعالج قضايا صحية خطيرة اليوم وتواجه التحديات الطبية في الغد. نسعى لإحداث أثر رائع في حياة الناس عبر عدة مجالات علاجية رئيسية بما فيها المناعة، الأورام، وعلم الأعصاب - ومنتجات وخدمات في محفظة Allergan Aesthetics. للمزيد من المعلومات عن AbbVie، يرجى زيارتنا على www.abbvie.com. تابعونا على LinkedIn وFacebook وInstagram وX وYouTube. وصف الوظيفة المسؤول عن جميع الوظائف الإدارية للقسم: الرد على الهواتف، إدارة التقويم، جدولة السفر، إدارة المراسلات وتنسيق الخدمات البريدية، معالجة تقارير المصاريف، التخطيط للاجتماعات/الفعاليات، إنشاء أو تعديل المستندات التجارية، إعداد العروض من المواد المصدر، التعامل مع إعدادات المكالمات الفيديوية وتكامل BlackBerry، والعمل كحلقة وصل لمشكلات الوصول عن بُعد. المسؤوليات - <ul><li>يقدم دعماً إدارياً عاماً. قد يقدم دعماً احتياطياً للإدارة العليا عند الحاجة.</li><li>مسؤول عن الامتثال للسياسات والإجراءات الشركاتية والفروع المعمول بها. يتبع إجراءات الشراء والطلب، قواعد الأمن والخصوصية المؤسسية، إرشادات العلامة التجارية المؤسسية، وإجراءات مركز النسخ (إن وجدت).</li><li>يتفاعل مع كبار التنفيذيين ويتعامل مع معلومات سرية أو حساسة لأغراض العمل.</li><li>قد يشمل بعض الدعم لتتبع نفقات الميزانية.</li><li>ينسق ويحافظ على ملفات القسم، كما هو محدد، بما يتوافق مع الأنظمة الحكومية والشركاتية.</li><li>يقوم بطلب بطاقات العمل والاللوازم المكتبية.</li><li>يستخدم ويفهم مجموعة Microsoft Office وDelta View وبرامج الأعمال الخاصة الأخرى، بما في ذلك موقع السفر المؤسسي ونُظم إدارة أداء الموظفين (حسب الاقتضاء).</li><li>ينسق إعدادات مكتب الموظفين الجدد وتوجيههم.</li><li>قد يقوم بتدريب/تنسيق العمل لمساعدي إداريين جدد.</li><li>يعمل وفق تعليمات عامة وتحت إشراف بسيط.</li></ul> المؤهلات <ul><li>شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها. يُفضل وجود بعض الدراسات الجامعية.</li><li>سنة خبرة إدارية سابقة أو ما يعادلها.</li><li>معرفة من أساسي إلى متوسط بمجموعة Microsoft Office وDelta View وAdobe Acrobat وVisio أو OrgPlus، وLotus Notes أو Outlook وفهم عمليات الأعمال ومتطلباتها</li></ul> معلومات إضافية ينطبق فقط على المتقدمين لشغل وظيفة في أي موقع يخضع لمتطلبات disclosure الأجور بموجب القانون الولائي أو المحلي:  <ul><li>نطاق التعويض الموصوف أدناه هو نطاق الأجر الأساسي الممكن الذي تعتقد الشركة بحسن نية أنها ستدفعه لهذا الدور في وقت النشر بناءً على درجة العمل لهذه الوظيفة. التعويض الفردي المدفوع ضمن هذا النطاق سيمتد عبر عوامل كثيرة بما في ذلك الموقع الجغرافي؛ وقد ندفع أكثر أو أقل من النطاق المنشور في نهاية المطاف. قد يُعدل هذا النطاق في المستقبل. </li><li>نقدم حزمة مزايا شاملة بما في ذلك إجازات مدفوعة الأجر (إجازة، العطل، المرض)، وتأمين صحي/أسنان/نظر، وخطة 401(k) للموظفين المؤهلين. </li><li>هذه الوظيفة مؤهلة للمشاركة في برامج الحوافز قصيرة الأجل. ملاحظة: لا تعتبر أي مبالغ رواتب أُجور حتى يتم كسبها، واقتطاعها، وتحديدها. المبلغ وتوفر أي مكافأة أو عمولة أو حافز أو أي شكل آخر من التعويضات والمزايا المخصصة لموظف معين يظل في قرار الشركة الحصري المطلق ما لم يتم دفعها وقد يتغير وفقاً للقانون المعمول به. </li></ul>AbbVie صاحب عمل يوفر فرص متكافئة وهو ملتزم بالعمل بنزاهة، ودفع الابتكار، وت transforming الأرواح وخدمة مجتمعنا. صاحب عمل متكافئ/محاربون قدامى/ذوي الاحتياجات الخاصة. للولايات المتحدة وبورتو ريكو فقط - لمعرفة المزيد، تفضل بزيارة https://www.abbvie.com/join-us/equal-employment-opportunity-employer.html للمتقدمين من الولايات المتحدة وبورتو ريكو الذين يطلبون تسهيلاً معقولاً، اضغط هنا لمعرفة المزيد: https://www.abbvie.com/join-us/reasonable-accommodations.html

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description About AbbVie AbbVie's mission is to discover and deliver innovative medicines and solutions that solve serious health issues today and address the medical challenges of tomorrow. We strive to have a remarkable impact on people's lives across several key therapeutic areas including immunology, oncology and neuroscience - and products and services in our Allergan Aesthetics portfolio. For more information about AbbVie, please visit us at www.abbvie.com. Follow @abbvie on LinkedIn, Facebook, Instagram, X and YouTube. Job Description Responsible for all administrative functions of the department: answering phones, calendar management, scheduling travel, managing correspondence and scheduling couriers, processing expense reports, meeting/event planning, creating or modifying business documents, preparing presentations from source materials, handling teleconference and BlackBerry setups, acting as a liaison for remote access issues. Responsibilities - <ul><li>Provides general administrative support. May provide back up support to higher-level management as needed.</li><li>Responsible for compliance with applicable Corporate and Divisional Policies and procedures. Follows purchasing and requisition procedures, Corporate Security and Privacy Rules, Corporate Branding Guidelines, and Copy Center procedures (if applicable).</li><li>Interacts with high-level executives and handles confidential or business-sensitive information.</li><li>May include some support for tracking budget expenditures.</li><li>Coordinates and maintains departmental files, as assigned, in compliance with corporate and government regulations.</li><li>Orders business cards and stationery.</li><li>Uses and understands Microsoft Office Suite, Delta View and other business-specific software, including the Corporate Travel Web site, and employee performance management systems (as applicable).</li><li>Coordinates new employee office set-ups and onboarding.</li><li>May train/coordinate work for new administrative assistants.</li><li>Operates with general instruction and some supervision.</li></ul> Qualifications <ul><li>High School diploma or equivalent. Some college preferred.</li><li>1+ years previous admin experience or equivalent.</li><li>Basic to intermediate knowledge of Microsoft Office Suite, Delta View, Adobe Acrobat, Visio or OrgPlus, and Lotus Notes or Outlook and understanding of business processes and requirements</li></ul> Additional Information Applicable only to applicants applying to a position in any location with pay disclosure requirements under state or local law:  <ul><li>The compensation range described below is the range of possible base pay compensation that the Company believes in good faith it will pay for this roleat the time of this posting based on the job grade for this position. Individual compensation paid within this range will depend on manyfactors including geographic location, and we may ultimately pay more or less than the posted range. This range may be modified in the future.  </li><li>We offer a comprehensive package of benefits including paid time off (vacation, holidays, sick), medical/dental/vision insurance and 401(k) to eligible employees. </li><li>This job is eligible to participate in our short-term incentive programs. Note: No amount of pay is considered to be wages or compensation until such amount isearned, vested, and determinable. The amount and availability of any bonus, commission, incentive, benefits, or any other form of compensation and benefits thatare allocable to a particular employee remains in the Company's sole and absolute discretion unless and until paid and may be modified at the Company’s sole andabsolute discretion, consistent with applicable law.  </li></ul>AbbVie is an equal opportunity employer and is committed to operating with integrity, driving innovation, transforming lives and serving our community. Equal Opportunity Employer/Veterans/Disabled.  US & Puerto Rico only - to learn more, visit https://www.abbvie.com/join-us/equal-employment-opportunity-employer.html US & Puerto Rico applicants seeking a reasonable accommodation, click here to learn more: https://www.abbvie.com/join-us/reasonable-accommodations.html </div>

بيت.كوم

مساعد دعم

في الموقع - المغرب ٣٠ يوليو ٢٠٢٦

خدمة العملاء

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : Axa Services Maroc يعمل في إطار ثقافة تعاونية قوية، حيث الناس والثقة والعلاقات المهنية عالية الجودة هي المركز. تشجع الشركة الإدارة القريبة والداعمة، وتدفع المسؤولية والتطوير والعمل الجماعي. هذا البيئة الإنسانية مُعزَّزة بممارسات تنظيمية راسخة تضمن الموثوقية والكفاءة التشغيلية. وهي متوازنة بروح الأداء وتفتح محسوب على الابتكار، بما يدعم النجاح الجماعي. الوظيفة : الغرض من الدور: دعم العملاء في حالات الطوارئ من خلال تنظيم جميع خدمات المساعدة وفقاً لقواعد المهنة وإدارة علاقات العملاء. الأنشطة الرئيسية: إدارة علاقات العملاء: التعامل مع مكالمات العملاء في حالات الطوارئ تحليل طلبات المساعدة والتحقق من ضمانات العملاء اقتراح أنسب الحلول لحالة العميل ضمن الحدود العقدية تنظيم وتنفيذ خدمة المساعدة (التدخلات الميدانية، الحجوزات، إلخ) إشراف على عمليات المساعدة حتى الإغلاق التشغيلي للملف تنبيه الإدارة في الحالات الحساسة توليد فرص تجارية من المكالمات الواردة من خلال عرض منتجات إضافية وضمانات تلبي احتياجات العملاء أو توجيههم إلى شبكات شركائنا.   معالجة فواتير المساعدة: تحليل طلبات التعويض والتحقق من ضمانات العملاء فحص مطابقة الخدمات التي سيتم تعويضها معالجة إجراءات دفع فواتير العملاء متوقّع من CEA المخضر للدعم: القدرة على التوجيه والتدريب القدرة على إدارة أنشطة محددة: اختبار عمليات جديدة؛ قيادة مبادرات التميز التشغيلي المشاركة في مشاريع تنظيمية أو داخلية (مشاريع التحسين المستمر) المشاركة أحياناً في فرق عمل لمعالجة القضايا التشغيلية متطلبات الوصول: التعليم المرجعي: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها (البكالوريا أو Bac+2/3) المهارات الفنية/الوظيفية: الإتقان في تطبيقات تقنية المعلومات لقسم المساعدة معرفة بمنتجات وضمانات المساعدة معرفة ببرمجيات Office وحلول الاتصالات إتقان إجراءات المساعدة إتقان تقنيات إدارة علاقات العملاء إتقان أدوات تحديد المواقع معرفة ميكانيكية (اختيارية) الكتابة والتواصل الشفهي بالفرنسية معرفة الثقافة والجغرافيا الفرنسية معرفة اللغة الإنجليزية الملف الشخصي المطلوب : مع مستوى تعليم عالي من Bac + 2 إلى Bac + 4، أنت: - تتمتع بإتقان كامل للغة الفرنسية، كتابةً وتحدثاً، - تتقن تقنيات إدارة علاقات العملاء وبرمجيات المكاتب. - لديك عين دقيقة للتفاصيل ومهارات تحليلية. - لديك مهارات حجاج قوية. - لديك حس بالمسؤولية والعمل الجماعي. نشكر جميع المتقدمين، لكننا سنتواصل فقط مع من يتم اختيارهم لمرحلة ما قبل الاختيار. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Axa Services Maroc operates within a strongly collaborative culture, where people, trust, and high-quality professional relationships are central. The company promotes close and supportive management, encouraging accountability, development, and teamwork. This human-centered environment is reinforced by robust organizational practices that ensure reliability and operational efficiency. It is balanced by a performance-oriented mindset and a measured openness to innovation, supporting collective success. Job : Purpose of the role: To support customers in emergency situations by organizing all assistance services in accordance with the rules of the profession and customer relationship management. Main Activities: Customer Relationship Management: Handle customer calls in emergency situations Analyze assistance requests and verify customer guarantees Propose the most suitable solutions for the customer's situation within contractual limits Organize and implement the assistance service (field interventions, reservations, etc.) Supervise assistance operations until the operational closure of the file Alert management on sensitive cases Generate commercial opportunities on incoming calls by offering customers additional products and guarantees that meet their needs or by directing them to our partner networks.   Processing of assistance invoices: Analyze reimbursement requests and verify customer guarantees Check the conformity of services to be reimbursed Process customer invoice payments EXPECTED FROM EXPERIENCED CEA: Ability to tutor and coach Ability to manage specific activities: testing new processes; piloting operational excellence initiatives Participate in organizational or internal projects (continuous improvement projects) Occasionally participate in working groups to address operational issues Access Requirements: Reference Education: High school diploma or equivalent (Bac or Bac+2/3) Technical/Functional Skills: Proficiency in IT applications for the assistance department Knowledge of assistance products and guarantees Knowledge of office software and telephony solutions Mastery of assistance procedures Mastery of customer relationship management techniques Mastery of location tools Mechanical knowledge (optional) Written and oral communication in French Knowledge of French culture and geography Knowledge of English Required profile : With higher education from Bac + 2 to Bac + 4, you: - Have perfect command of the French language, both written and spoken. - Master customer relationship management techniques and office software. - Have a keen eye for detail and analytical skills. - Have strong argumentation skills. - Have a sense of responsibility and teamwork. We thank all applicants, but we will only contact those selected for the pre-selection process. </div>

بيت.كوم

طباخ الحلويات المساعد

في الموقع - المغرب ١٧ يوليو ٢٠٢٦

الضيافة والسياحة

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الشركة لماذا العمل في Accor؟ نحن أكثر من مجرد رائد عالمي. نستقبلك كما أنت ويمكنك العثور على المهنة والعلامة التي تتوافق مع شخصيتك. نرافقك في تطورك وتعلمك يوميًا، ونضمن أن عملك يعطي معنى لحياتك. لذلك، خلال تجربتك معنا، يمكنك استكشاف الإمكانيات اللامحدودة لمجموعة Accor. بانضمامك إلى Accor، تكتب كل فصل من قصة حياتك ومعًا يمكننا تخيل فن الضيافة في المستقبل. اكتشف الحياة التي تنتظرك في Accor، https://careers.accor.com/. افعل ما تحب، واجه العالم من حولك، وتجرأ على تحدي الوضع القائم! #BELIMITLESS وصف الوظيفة يساهم المساعد في تحضير الحلويات في إعداد وتحضير الحلويات والمعجنات والإبداعات الحلوة الأخرى تحت إشراف فريق الحلويات، مع احترام معايير الجودة والنظافة وسلامة الغذاء في الفندق. المسؤوليات الرئيسية تحضير الحلويات <ul><li>إعداد المكونات اللازمة لتنفيذ الوصفات (الوزن، التحضير، تجهيز المواد الخام)؛</li><li>إعداد التحضيرات الأساسية وفقًا للاsلقائح الفنية والمعايير المعتمدة؛</li><li>المشاركة في إعداد الحلويات والمعجنات والمخبوزات والإبداعات الحلوة الأخرى؛</li><li>مساعدة الفريق في مختلف مراحل التصنيع والتشطيب للمنتجات؛</li><li>الحرص على الجودة والاتساق وعرض الإبداعات بشكل جيد.</li></ul>التنظيم والنظافة <ul><li>الاحتفاظ بمكان العمل نظيفًا ومنظمًا ومتوافقًا مع متطلبات قسم الحلويات؛</li><li>الالتزام بمعايير HACCP وكذلك إجراءات سلامة الغذاء المعمول بها؛</li><li>التحكم في الجودة والانتعاش والتخزين الجيد للمواد الخام؛</li><li>ضمان تنظيف وصيانة المعدات والأواني والالكترونيات</li></ul></div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Description de l'entreprise Pourquoi travailler chez Accor ? Nous sommes bien plus qu’un leader mondial. Nous vous accueillons comme vous êtes et vous pouvez trouver le métier et la marque qui correspond à votre personnalité. Nous vous accompagnons dans votre évolution et votre apprentissage au quotidien, nous nous assurons que votre travail apporte du sens à votre vie. Ainsi, durant votre expérience avec nous, vous pouvez explorer les possibilités illimitée du Groupe Accor. En rejoignant Accor, vous écrivez chaque chapitre de votre histoire et ensemble nous pouvons imaginer l’Hôtellerie de demain. Découvrez la vie qui vous attend chez Accor, https://careers.accor.com/. Faites ce que vous aimez, prenez soin du monde qui vous entoure, oser challenger le status quo ! #BELIMITLESS Description du poste Le Commis de Pâtisserie participe à la préparation et à la réalisation des desserts, viennoiseries et autres créations sucrées sous la supervision de l’équipe de pâtisserie, tout en respectant les standards de qualité, d’hygiène et de sécurité alimentaire de l’hôtel. Responsabilités principales Préparation pâtissière <ul><li>Préparer les ingrédients nécessaires à la réalisation des recettes (pesées, mise en place, préparation des matières premières) ;</li><li>Réaliser les préparations de base selon les fiches techniques et les standards établis ;</li><li>Participer à la réalisation des desserts, pâtisseries, viennoiseries et autres productions sucrées ;</li><li>Assister l’équipe dans les différentes étapes de fabrication et de finition des produits ;</li><li>Veiller à la qualité, à la régularité et à la présentation des créations.</li></ul>Organisation & Hygiène <ul><li>Maintenir le poste de travail propre, organisé et conforme aux exigences de la pâtisserie ;</li><li>Respecter les normes HACCP ainsi que les procédures de sécurité alimentaire en vigueur ;</li><li>Contrôler la qualité, la fraîcheur et le bon stockage des matières premières ;</li><li>Assurer le nettoyage et l’entretien des équipements, ustensiles et e</li></ul></div>

بيت.كوم

مدير خدمة ما بعد البيع

في الموقع - المغرب ١٤ يوليو ٢٠٢٦

خدمة العملاء

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : أوتو نجماء المغرب ش.م.م. تعمل ضمن ثقافة مؤسسية قائمة على الابتكار، حيث تلعب الرشاقة والانفتاح على الأفكار الجديدة والتحسين المستمر دوراً مركزياً. يتم توازن هذا الديناميكية من خلال شعور قوي بالتعاون، تشجيع العمل الجماعي والإدارة الداعمة ومشاركة الموظفين. تعتمد الشركة أيضاً ثقافة تنظيمية صلبة، لضمان الصرامة والكفاءة وجودة التنفيذ، مع الحفاظ على تركيز واضح على الأداء والنتائج. هذا التوازن يخلق بيئة عمل محفزة ومهيكلة وتعاونية. الوظيفة : كجزء من قسم ما بعد البيع وتحت إشراف مدير خدمة ما بعد البيع، ستكون مساهمًا في الإدارة التشغيلية لنشاط الورشة وتحسين أدائها. كموظف دعم رئيسي لمدير خدمة ما بعد البيع، ستساعد الفرق يوميًا في الالتزام بمعايير مرسيدس-بنز، ومراقبة مؤشرات الأداء، والتحسين المستمر لجودة الخدمة ورضا العملاء. مسؤولياتك: <ul><li>مراقبة مؤشرات أداء نشاط الورشة والمساهمة في تحقيق الأهداف التشغيلية.</li><li>المشاركة في تقييم أداء الفريق وتحديد احتياجات التوظيف وتطوير المهارات.</li><li>دعم الفرق في تطبيق الإجراءات والمعايير الداخلية.</li><li>ضمان متابعة الميزانيات المرتبطة بالمواد الاستهلاكية والوقود.</li><li>الإشراف على المتابعة السليمة للإصلاحات الجارية وسلاسة عمليات الورشة.</li><li>المشاركة في تنفيذ إجراءات لتحسين رضا العميل وتجربة الخدمة.</li><li>المساهمة في تطوير نشاط ما بعد البيع وتحديد فرص العمل.</li><li>إدارة الأولويات التشغيلية: الحالات الطارئة، المركبات المعطلة، ملاحظات العملاء، التقييمات من الخبراء، وإدارة مركبات الخدمة المجانية.</li></ul> المتطلب الوظيفي : <ul><li>درجة هندسية في الهندسة الميكانيكية، الهندسة الصناعية، أو ما يعادلها.</li><li>لديك خبرة مهنية لا تقل عن سنة واحدة، ويفضل في قطاع السيارات أو الصناعات.</li><li>لديك فهم جيد لأنشطة الورشة والتحديات المرتبطة بخدمة ما بعد البيع.</li><li>تُعرف بمهاراتك التنظيمية والاستجابة والقدرة على إدارة الأولويات.</li><li>تستمتع بالعمل الميداني والتفاعل مع الفرق التشغيلية.</li><li>لديك مهارات تحليلية واتصالات وتنسيق جيدة.</li><li>متمكن من برامج OFFICE، وخاصة Excel.</li><li>لديك مستوى جيد من اللغة الفرنسية.</li></ul> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Auto Nejma Maroc S.A. operates within a corporate culture driven by innovation, where agility, openness to new ideas and continuous improvement play a central role. This dynamic is balanced by a strong sense of collaboration, encouraging teamwork, supportive management and employee engagement. The company also relies on a solid organizational culture, ensuring rigor, efficiency and quality execution, while maintaining a clear focus on performance and results. This balance creates a stimulating, structured and collaborative work environment. Job : As part of the After-Sales Department and reporting to the After-Sales Service Manager, you will contribute to the operational management of the workshop's activity and the optimization of its performance. Acting as a key support to the After-Sales Manager, you will assist the teams daily in respecting Mercedes-Benz standards, monitoring performance indicators, and continuously improving service quality and customer satisfaction. Your responsibilities: <ul><li>Monitor workshop activity performance indicators and contribute to achieving operational objectives.</li><li>Participate in evaluating team performance and identifying recruitment and skills development needs.</li><li>Support teams in applying internal procedures and standards.</li><li>Ensure the follow-up of budgets related to consumables and fuel.</li><li>Oversee the proper follow-up of ongoing repairs and the smooth running of workshop operations.</li><li>Participate in implementing actions to improve customer satisfaction and experience.</li><li>Contribute to the development of the after-sales business and identify business opportunities.</li><li>Manage operational priorities: emergencies, immobilized vehicles, customer feedback, expert assessments, and courtesy vehicle management.</li></ul> Required profile : <ul><li>Engineering degree in Mechanical Engineering, Industrial Engineering, or equivalent.</li><li>You have at least one year of professional experience, ideally in the automotive or industrial sector.</li><li>You have a good understanding of workshop activities and the challenges related to after-sales service.</li><li>You are recognized for your organizational skills, reactivity, and ability to manage priorities.</li><li>You enjoy fieldwork and interacting with operational teams.</li><li>You have good analytical, communication, and coordination skills.</li><li>You are proficient in office software, especially Excel.</li><li>You have a good level of French.</li></ul> </div>

Naukri Gulf

Assistant Director of Finance

في الموقع - المغرب - بولمان ١١ يونيو ٢٠٢٦

المحاسبة والمالية والبنوك

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Proven leadership skills in a Hotel/Resort environment Highest level of integrity and transparency Strong interpersonal and relationship-building skills to work with cross-functional teams; negotiate for resources and influence stakeholders and to gain acceptance of and commitment to plans, ideas, initiatives, etc. Excellent written and verbal communication skills to prepare and deliver reports, effective presentations and to facilitate meetings Promote a continuous learning environment that creates an atmosphere for professional development opportunities Apply an ethical approach to influence the outcome of situations Serve as a role model for others by demonstrating appropriate business conduct and ethical principles Continuously seek to improve/develop the performance of others and continuously strive to improve his/her own performance Work in a safe, prudent and organized manner Require a working technical knowledge of generally accepted accounting principles, Four Seasons Internal Controls, Policies and Procedures and job knowledge of all positions in Accounting, Purchasing and Food & Beverage control. Working knowledge is generally learned on the job or through a series of professional certifications. Require knowledge of and the ability to operate computer equipment and excellent Excel and computer skills. Sun and Opera Systems knowledge would be ideal and greatly valued. Strategic, analytical and have solid business acumen. Monitor and control expenses of the hotel paying special attention to the daily reporting done by the auditor of the hotel and addressing issues that not only have material effect, but also effect the guest experience. Ensure that House Funds and Floats Counts are up to date and limit any kind of exposure that would affect the profitability. Assist the Director of Finance in Forecasting/Budgeting Excellent understanding of Month-End Process including, but not limited to, preparation of financial statements, accruals and journal entries, maintain reconciliations for all balance sheet accounts in established corporate formats and in accordance with generally accepted accounting principals.</div></section><section>Desired Candidate ProfileProven leadership skills in a Hotel/Resort environment Highest level of integrity and transparency Strong interpersonal and relationship-building skills to work with cross-functional teams; negotiate for resources and influence stakeholders and to gain acceptance of and commitment to plans, ideas, initiatives, etc. Excellent written and verbal communication skills to prepare and deliver reports, effective presentations and to facilitate meetings Promote a continuous learning environment that creates an atmosphere for professional development opportunities Apply an ethical approach to influence the outcome of situations Serve as a role model for others by demonstrating appropriate business conduct and ethical principles Continuously seek to improve/develop the performance of others and continuously strive to improve his/her own performance Work in a safe, prudent and organized manner Require a working technical knowledge of generally accepted accounting principles, Four Seasons Internal Controls, Policies and Procedures and job knowledge of all positions in Accounting, Purchasing and Food & Beverage control. Working knowledge is generally learned on the job or through a series of professional certifications. Require knowledge of and the ability to operate computer equipment and excellent Excel and computer skills. Sun and Opera Systems knowledge would be ideal and greatly valued. Strategic, analytical and have solid business acumen.</section>

بيت.كوم

محاسب مساعد

في الموقع - المغرب ٣١ يوليو ٢٠٢٦

المحاسبة والمالية والبنوك

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> نظرة عامة عن الشركة: أوربיס هي شركة استشارية ومتخصصة في الضرائب في نمو الأعمال في الولايات المتحدة. تأسست في 2019، وتساعد أوربيس الشركات الخاصة الصغيرة والمتوسطة الدولية على التوسع بنجاح في الولايات المتحدة. تقدم الشركة دعمًا شاملًا مخصصًا لاحتياجات العملاء في المحاسبة عبر الحدود، والضرائب، ومعاملات الاندماج والاستحواذ. رؤية فريق أوربيس هي الحداثة. يتم تنفيذ هذه الرؤية من خلال نهج مبتكر يركز على أتمتة العمليات، ويهدف إلى وضع الناس في قلب كل قرار، كل يوم، بما يتماشى مع قيمنا: اللطف، والأمانة، والاحترام، والنزاهة. أوربيس هي شركة مبتكرة وحديثة وشابة تعزز عادات الصناعة القديمة. كمحاسب مساعد، ستكون المسؤول عن: مهام المحاسبة اليومية إدخال فواتير المشتريات والمبيعات. تسوية AP/AR. الحفاظ على تكاملات برامج المحاسبة. إتاحة المدفوعات للموردين. التسوية المصرفية. تسوية بطاقات الائتمان. المساعدة في التحضير لإغلاق الشهر. الحفاظ على قاعدة بيانات العميل. تحديث ملفات الموردين حتى التاريخ. إدراج قيود المحاسبة باستخدام الاستيراد من برامج أخرى. تحليل الاختلافات وتقديم التوصيات عند الحاجة. إدراج وتسوية القيود من أدوات الاسترداد. تحليلات التقارير حزمة تعويض تنافسية فرص قوية للتعلم المستمر والنمو المهني ثقافة فريق تعاونية وملهمة تشجع الابتكار أوربيس جهة توظيف ذات مساواة في الفرص. سيُنظر في المؤهلين لشغل الوظيفة بغض النظر عن الجنس أو الهوية الجنسية أو التوجه الجنسي أو العرق أو اللون أو الدين أو الأصل الوطني أو الإعاقة أو حالة المحارب المحمي أو العمر أو أي سمة محمية بموجب القانون. إذا كان لديك: إكمال درجة البكالوريوس على الأقل في المحاسبة أو المالية خبرة لا تقل عن سنة في شركة محاسبة خبرة في Excel، تمتاز بمهارة عالية في الدوال المتقدمة وتحليل البيانات القدرة على احترام المواعيد والتواصل بشكل استباقي إذا كان من المستحيل الالتزام بها. القدرة المثبتة على العمل باستقلالية مع الحفاظ على روح الفريق القوية. الالتزام بالحفاظ على مستوى عالٍ من النزاهة والسرية في التعامل مع معلومات حساسة. اهتمام عالي بالتفاصيل والقدرة على تحديد المشكلات وحلها بفعالية قدرة قوية على استخدام أدوات التكنولوجيا والتكيف السريع مع الأنظمة الجديدة الكفاءة في الفرنسية والإنجليزية مع الأهلية للعمل في المغرب. قد يتطلب السفر التجاري العرضي داخل المغرب أثناء فترة التوجيه والتدريب </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company overview Orbiss is an advisory and tax firm specialized in business growth in the United States. Founded in 2019, Orbiss helps international small and medium-sized private companies successfully scale up in the United States. The firm offers a 360° and tailor-made support to its clients' cross-border accounting, tax, and M&A transaction needs. The Orbiss team’s vision is modernity. This vision is implemented through an innovative approach focusing on processes automation and aiming to place people at the heart of every decision, every day, in line with our values: kindness, honesty, respect, and integrity. Orbiss is an innovative, modern, and young firm enhancing the old habits of the industry. As an Associate Accountant, you will be responsible for: Daily accounting missions Entering AP and AR invoices. AP / AR reconciliation. Maintaining accounting software integrations. Posting vendors payments. Bank reconciliation. Credit card reconciliation. Assisting with month-end closing preparation. Maintaining client’s database. Maintaining vendor’s files up to date. Posting entries to accounting software utilizing import from other software. Analyze differences and being able to provide recommendations. Posting and reconciling entries from reimbursement tools. Report analyses Competitive compensation package Strong opportunities for continuous learning and professional growth A collaborative and inspiring team culture that encourages innovation Orbiss is an equal opportunity employer. Qualified applicants will receive consideration for employment without regard to sex, gender identity, sexual orientation, race, color, religion, national origin, disability, protected veteran status, age, or any other characteristic protected by law. If you have: Completion of at least a bachelor's degree in accounting or finance At least 1 year of experience in an accounting firm Expertise in Excel, demonstrating proficiency in advanced functions and data analysis Ability to respect deadlines and proactively communicate in advance if unable to meet them. Demonstrated ability to work autonomously while maintaining a strong sense of teamwork. A commitment to maintaining a high level of integrity and confidentiality in handling sensitive information. Strong attention to detail and the ability to identify and solve problems effectively Strong ability to use technology tools and quickly adapt to new systems Proficiency in French and English along with eligibility to work in Morocco. Occasional business travel within Morocco may be required during onboarding </div>

دوام كامل من ١ إلى ٣ سنة تنقيب.كوم

ممرّض بارع أو مساعد رعاية - النمسا / ألمانيا

في الموقع - المغرب - الدار البيضاء ١٩ يوليو ٢٠٢٦

الطب والرعاية الصحية

ممرّض بارع أو مساعد رعاية - النمسا / ألمانياالبحث عن المرشحين - النمسا / ألمانيا مرحباً! أبحث بنشاط عن ملفات مغربية مؤهلة ومتحمسة للعمل في ألمانيا أو النمسا. إذا كنت تعرف أشخاصاً مهتمين، الرجاء ترشيحهم الممرضون/الممرضاتدبلوم ممرّض بارع أو مساعد رعاية المستوى الألماني B1 مطلوبمتحمس/ة للاستقرار بشكل دائم في أوروبا وثائق للتحضير إذا كنت مهتم/ة :السيرة الذاتية الدبلوم كشف الدرجات وثائق الخبرة شهادة الألمانية نحن نرافق المرشحين في كل مرحلة (الملف، المقابلات، الاعتراف بالشهادات، التحضير قبل المغادرة). #وظائف_المغرب #العمل_في_ألمانيا #فني_أشعة #وظائف_الرعاية_الصحية #المغرب_ألمانيا #وظائف_في_ألمانيا #التوظيف_المغرب===========ممرّض مُسجّل أو ممرّض مساعد - النمسا / ألمانياالتوظيف - النمسا / ألمانيا مرحبا! أنا أبحث بنشاط عن مغاربة مؤهلين ومتحمسين للعمل في ألمانيا أو النمسا. إذا كنت تعرف أحداً قد يكون مهتماً، يرجى ترشيحهممرضون مسجلوندبلوم ممرّض مسجل أو ممرض مساعد المستوى الألماني B1 مفضل الرغبة في الانتقال permanently إلى أوروباوثائق التحضير إذا كان مهتماً:السيرة الذاتية الدبلوم كشف الدرجات إثبات الخبرة شهادة الألمانية ندعم المرشحين في كل مرحلة (التقديم، المقابلات، الاعتراف بالشهادات، التحضير قبل المغادرة).#وظائف_المغرب #العمل_بألمانيا #تقني_أشعة #وظائف_الرعاية_الصحية #المغرب_ألمانيا #وظائف_في_ألمانيا #التوظيف_المغرب

Infirmier polyvalent ou auxiliaire - Autriche / AllemagneRecherche de candidats - Autriche / Allemagne Salut! Je recherche activement des profils marocains qualifiés et motivés à travailler en Allemagne ou en Autriche. Si vous connaissez des personnes intéressées, merci de me les recommander Infirmiers/èresDiplôme d'infirmier polyvalent ou auxiliaire Allemand niveau B1 souhaité Motivé(e) à s'installer durablement en Europe Documents à préparer si intéressé(e) :CV Diplôme Relevé de notes Justificatifs d'expérience Certificat d'allemand On accompagne les candidats à chaque étape (dossier, entretiens, reconnaissance des diplômes, préparation au départ). #EmploiMaroc #TravaillerEnAllemagne #TechnicienRadiologie #EmploiSanté #MarocAllemagne #JobsInDeutschland #RecrutementMaroc===========Registered Nurse or Auxiliary Nurse - Austria / GermanyRecruitment - Austria / Germany Hello! I am actively seeking qualified and motivated Moroccans to work in Germany or Austria. If you know anyone who might be interested, please recommend them.Registered NursesRegistered Nurse or Auxiliary Nurse diploma German B1 level preferred Motivated to relocate permanently to Europe Documents to prepare if interested:CV Diploma Transcripts Proof of experience German certificate We support candidates at every stage (application, interviews, diploma recognition, pre-departure preparation).#JobsMorocco #WorkInGermany #RadiologyTechnician #HealthcareJobs #MoroccoGermany #JobsInGermany #RecruitmentMorocco

بيت.كوم

Assistant Manager

في الموقع - المغرب ٢١ يونيو ٢٠٢٦

الضيافة والسياحة

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> JOB SUMMARY Areas of responsibility include Restaurants/Bars and Room Service, if applicable. Assists in the daily supervision restaurant operations and assists with menu planning, maintains sanitation standards and assists servers and hosts on the floor during peak meal periods. Strives to continually improve guest and employee satisfaction. Determines training needed to accomplish goals, then implements plan. CANDIDATE PROFILE  Education and Experience • High school diploma or GED; 4 years experience in the food and beverage, culinary, or related professional area. OR • 2-year degree from an accredited university in Food Service Management, Hotel and Restaurant Management, Hospitality, Business Administration, or related major; 2 years experience in the food and beverage, culinary, or related professional area. CORE WORK ACTIVITIES Assisting in Management of Restaurant Team • Handles employee questions and concerns. • Monitors employees to ensure performance expectations are met. • Provides feedback to employees based on observation of service behaviors. • Assists in supervising daily shift operations. • Supervises restaurant and all related areas in the absence of the Director of Restaurants or Restaurant Manager. • Participates in department meetings by communicating a clear and consistent message regarding the departmental goals to produce desired results. Conducting Day-to-Day Restaurant Operations • Ensures all employees have proper supplies, equipment and uniforms. • Communicates to Chef and Restaurant Manager any issues regarding food quality and service levels. • Ensures compliance with all restaurant policies, standards and procedures. • Monitors alcohol beverage service in compliance with local laws. • Manages to achieve or exceed budgeted goals. • Performs all duties of restaurant employees and related departments as necessary. • Opens and closes restaurant shifts. Providing Exceptional Customer Service • Interacts with guests to obtain feedback on product quality and service levels. • Supervises staffing levels to ensure that guest service, operational needs and financial objectives are met. • Encourages employees to provide excellent customer service within guidelines. • Handles guest problems and complaints, seeking assistance from supervisor as necessary. • Strives to improve service performance. • Sets a positive example for guest relations. • Assists in the review of comment cards and guest satisfaction results with employees. • Meets and greets guests. Conducting Human Resource Activities • Supervises on-going training initiatives. • Uses all available on the job training tools for employees. • Communicates performance expectations in accordance with job descriptions for each position. • Coaches and counsels employees regarding performance on an on-going basis. Additional Responsibilities • Provides information to supervisors, co-workers, and subordinates by telephone, in written form, e-mail, or in person. • Analyzes information and evaluating results to choose the best solution and solve problems. • Assists servers and hosts on the floor during meal periods and high demand times. • Recognizes good quality products and presentations. • Supervises daily shift operations in absence of Restaurant Manager. At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. Marriott Hotels strive to elevate the art of hospitality, innovating at every opportunity while keeping the comfort of the oh-so-familiar all around the globe. As a host with Marriott Hotels, you will help keep the promise of “Wonderful Hospitality. Always.” by delivering thoughtful, heartfelt, forward-thinking service that upholds and builds upon this living legacy. With the name that’s synonymous with hospitality the world over, we are proud to welcome you to explore a career with Marriott Hotels. In joining Marriott Hotels, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. JW Marriott is part of Marriott International's luxury portfolio and consists of more than 100 beautiful properties in gateway cities and distinctive resort locations around the world. JW believes our associates come first. Because if you’re happy, our guests will be happy. JW Marriott associates are confident, innovative, genuine, intuitive, and carry on the legacy of the brand’s namesake and company founder, J.Willard Marriott. Our hotels offer a work experience unlike any other, where you’ll be part of a community and enjoy true camaraderie with a diverse group of co-workers. JW creates opportunities for training, development, recognition and most importantly, a place where you can pursue your passions in a luxury environment with a focus on holistic well-being. Treating guests exceptionally starts with the way we take care of our associates. That’s The JW Treatment™. In joining JW Marriott, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. </div>

بيت.كوم

Assistant Chef-Pastry

في الموقع - المغرب ١٨ يونيو ٢٠٢٦

الضيافة والسياحة

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> JOB SUMMARY Exhibits creative baking and decorating talents by preparing quality and consistent pastries for all areas. Works to continually improve guest and employee satisfaction. Must ensure sanitation and food standards are achieved. CANDIDATE PROFILE  Education and Experience • High school diploma or GED; 3 years experience in the culinary, food and beverage, or related professional area. OR • 2-year degree from an accredited university in Culinary Arts, Hotel and Restaurant Management, or related major; 1 year experience in the culinary, food and beverage, or related professional area. CORE WORK ACTIVITIES Assisting in Leading the Pastry Team • Manages all day-to-day operations. Understands employee positions well enough to perform duties in employees' absence. • Coordinates activities of cooks and workers engaged in food preparation. • Utilizes interpersonal and communication skills to lead, influence, and encourage others; advocates sound financial/business decision making; demonstrates honesty/integrity; leads by example. • Encourages and builds mutual trust, respect, and cooperation among team members. • Serves as a role model to demonstrate appropriate behaviors. • Assists in the supervision of pastry preparation shift operations. • Prepares food items and executes requests based on required specifications. Ensuring Culinary Standards and Responsibilities are Met for Pastry Team • Develops, designs, or creates new ideas and items for Pastry Kitchen. • Follows proper handling and right temperature of all food products. • Maintains food preparation handling and correct storage standards. • Recognizes superior quality products, presentations and flavor. • Ensures compliance with all applicable laws and regulations. • Assists the Executive Chef with menu development associated with Pastry. • Operates and maintains all department equipment and reports malfunctions. • Prepares and cooks foods of all types, either on a regular basis or for special guests or functions. • Checks the quality of raw and cooked food products to ensure that standards are met. • Assists in determining how food should be presented and creates decorative food displays. Ensuring Exceptional Customer Service  • Monitors and Provides service behaviors that are above and beyond for customer satisfaction. • Manages day-to-day operations, ensuring the quality, standards and meeting the expectations of the customers on a daily basis. • Sets a positive example for guest relations. • Responds to and handles guest problems and complaints. • Interacts with guests to obtain feedback on product quality and service levels. Maintaining Culinary Goals • Supports achievement of culinary goals associated with pastry products including performance goals, budget goals, team goals, etc. • Provides assistance in prioritizing, organizing, and accomplishing daily pastry operations work. • Supports procedures for food and beverage portion and waste controls. • Purchases appropriate supplies and manages inventories according to budget. Additional Responsibilities  • Provides information to supervisors and co-workers by telephone, in written form, e-mail, or in person. • Analyzes information and evaluates results to choose the best solution and solve problems. • Attends and participates in all pertinent meetings. At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. Marriott Hotels strive to elevate the art of hospitality, innovating at every opportunity while keeping the comfort of the oh-so-familiar all around the globe. As a host with Marriott Hotels, you will help keep the promise of “Wonderful Hospitality. Always.” by delivering thoughtful, heartfelt, forward-thinking service that upholds and builds upon this living legacy. With the name that’s synonymous with hospitality the world over, we are proud to welcome you to explore a career with Marriott Hotels. In joining Marriott Hotels, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. JW Marriott is part of Marriott International's luxury portfolio and consists of more than 100 beautiful properties in gateway cities and distinctive resort locations around the world. JW believes our associates come first. Because if you’re happy, our guests will be happy. JW Marriott associates are confident, innovative, genuine, intuitive, and carry on the legacy of the brand’s namesake and company founder, J.Willard Marriott. Our hotels offer a work experience unlike any other, where you’ll be part of a community and enjoy true camaraderie with a diverse group of co-workers. JW creates opportunities for training, development, recognition and most importantly, a place where you can pursue your passions in a luxury environment with a focus on holistic well-being. Treating guests exceptionally starts with the way we take care of our associates. That’s The JW Treatment™. In joining JW Marriott, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. </div>

بيت.كوم

مدير بيانات العلوم المساعد

في الموقع - المغرب ٢٨ يونيو ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : Leyton تبرز بثقافة تعاونية بشدة وتركيز على الإنسان، حيث الثقة والتعاون ورفاهية الموظفين هي الركائز الأساسية. تدفع الشركة نهج إدارة قريب يركز على الدعم وتمكين العلاقات عالية الجودة ضمن الفريق. وتتكامل هذه الأساس التعاوني مع بُعد ابتكار كبير، يعزز المبادرة والإبداع والمرونة. الثقافات التنافسية والتنظيمية تلعب دورًا ثانويًا بشكل أكثر، وتوفر هيكلًا وتوجهًا نحو الأداء وكفاءة تشغيلية. الوظيفة : المسؤول عن مدير علوم البيانات المساعد : • تنفيذ وتطوير مجالات البيانات والمنتجات اللازمة لدعم احتياجات الشركة. • المساهمة في قيادة إدارة التغيير وتحسين العمليات. • العمل بشكل تعاوني مع إدارة المنتجات لوضع خارطة طريق وتحقيق القدرات لزيادة سرعة فرق الهندسة. • ضمان تماسك الفريق وتحفيزه • تصميم وتطوير وتنفيذ أساليب وعمليات وأنظمة لتوحيد وتحليل مجموعات بيانات متنوعة بما في ذلك البيانات المهيكلة وغير المهيكلة. • إدارة الأنشطة التشغيلية اليومية التي تطور وتنفذ خطط تكتيكية لمنطقة محددة. يشرف على الفريق/الفرق المخصصة للمشاريع وقد يدير عمليات التطبيق. • التأكد من تخصيص الموارد بدقة بما يتوافق مع الخطط التكتيكية ومحاسبتها بشكل مناسب. • توفير أهداف SMART للفريق وضمان تحقيقها • إعداد مسار مهني واضح للفريق • توفير الدعم المناسب للعمليات مع ضمان وضوح تعليمات العمل وتعريف العمليات من خلال المساعدة في تحديد عيوب العمليات وقيادة تطبيق حلول فعالة. • ضمان تطبيق SCRUM الرشيق • تقديم منتجات العمل باستمرار وفي الوقت المحدد وبالميزانية المحددة • تلبية احتياجات التوظيف للمشروع ملف تعريف مطلوب : • درجة الماجستير في علوم البيانات، هندسة الحاسوب، إدارة مشاريع تكنولوجيا المعلومات أو مجال ذو صلة؛ • 8+ سنوات من الخبرة في هندسة البرمجيات؛ • سنتان إلى ثلاث سنوات على الأقل في إدارة المشاريع؛ • الطلاقة في الإنجليزية والفرنسية؛ • فضول، صراحة، طموح، روح الفريق، الابتكار، الدقة، وروح ريادية؛ • يحب التحدي والتحدي في المقابل. انضم إلى رؤية Leyton لتقنية المعلومات !

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Leyton stands out for a strongly cooperative and people-centered culture, where trust, collaboration and employee well-being are key pillars. The company promotes a close management approach focused on support, empowerment and high-quality team relationships. This collaborative foundation is complemented by a significant innovation dimension, fostering initiative, creativity and agility. Competitive and organizational cultures play a more secondary role, providing structure, performance orientation and operational efficiency. Job : The Associate Data Science Manager Is Responsible For : • Implementing and evolving the data domains and products required to support the needs of the company. • Play a part in driving change management and process improvement. • Work collaboratively with product management to create a roadmap and deliver on capabilities to increase the velocity of engineering teams. • Ensuring team cohesion and motivation • Designing, developing, and implementing methods, processes and systems to consolidate and analyze diverse data sets including structured and unstructured. • Managing the daily operational activities that develop and implement tactical plans for specified area. Oversees team(s) assigned to projects and may manage implementations. • Ensuring resources are accurately allocated in line with tactical plans and appropriately accounted for. • Providing SMART objectives for the team and ensure its achievement • Preparing clear career path for the team • Providing the right support to operation ensuring clear work instruction and process definition by helping identify process deficiencies and leads the implementation of effective solutions. • Ensuring agile SCRUM • Delivering work products consistently, on time and on budget • Ensuring the recruitement needs of the project Required profile : • Master's Degree in Data Science, Computer Engineering, IT Project Management or related field; • 8+ years of experience in software engineering; • minimum 2-3 years in project management; • Fluent in English & French; • Curious, honest, ambitious, team-oriented, innovative, rigorous, and entrepreneurship mindset; • Likes to challenge and be challenged in return. Join the Leyton IT Vision ! </div>

حتى ٥ سنة Naukri Gulf

مساعد تشغيل المبيعات

في الموقع - المغرب - بولمان ١٠ أغسطس ٢٠٢٦

المبيعات

مجموعة ARROW Electronics (16,500 موظف موزعين في 58 دولة، حجم مبيعات يتجاوز 29 مليار دولار)، توفر للمهنيين في تكنولوجيا المعلومات (شركات الخدمات، الناشرين والمزودين بالدمج) حلولاً تقنية عالمية مرتبطة بعروض تدريب وخدمات، في 5 قطاعات رئيسية: الخوادم، التخزين والافتراضية، الشبكات والأمن، بنى البرمجيات وحلول السحابة. وكجزء من نموها، تقوّي ARROW ECS فرقها وتبحث عن مساعد تشغيل مبيعات (متحدث بالإنجليزية)، ما ستقوم به في ARROW: الحفاظ على بيانات العملاء والقيادات ونشاط المبيعات في نظام إدارة العلاقات مع العملاء (CRM) من خلال الإدخال والتنظيم والصيانة الدقيقة، تقديم الدعم الإداري لفريق المبيعات، التعامل مع طلبات الموردين والقضايا المتعلقة بالطلباتالملف المرغوب للمرشحمستوى الطلاقة في اللغة الإنجليزية C1) مهارات كتابية وشفوية ممتازة، القدرة على العمل ضمن فريق والتعاون مع أقسام أخرى

ARROW Electronics Group (16,500 employees spread across 58 countries, turnover + $29 billion), provides IT professionals (service companies, publishers and integrators) with global technological solutions associated with offers of training and services, in 5 main segments: servers, storage and virtualization, networks and security, infrastructure software and Cloud solutions. As part of its growth, ARROW ECS is strengthening its teams and is looking for a sales operation associate (English speaker) , What you will be doing at ARROW: Maintain customer, lead, and sales activity data in the CRM system by entering, organizing, and maintaining it accurately, Providing administrative support to the sales team, Handling Vendor requests and issues related to ordersDesired Candidate ProfileFluent level in (English C1) Excellent written and oral communication skills, Ability to work in teams and collaborate with other departments

بيت.كوم

مساعد الأصول

في الموقع - المغرب ٦ أغسطس ٢٠٢٦

اللوجستيات وسلاسل الإمداد والمشتريات

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الموقع:مساعد الأصول الوصف الوظيفي:حول الشركة: انضم إلى فريق مساعد الأصول الديناميكي لدى Arrow! فريقنا مبني على التعاون، الثقة، الود، والإيجابية. إذا كنت تتحدث الإنجليزية وتستمتع بالعمل مع الآخرين، فهذه قد تكون الفرصة المثالية لك! كجزء من نمو شركتنا، تقوم ARROW المغرب بتعزيز فرقها وتبحث عن مساعد أصول، لدينا حالياً فريق في الدار البيضاء حيث الأجواء ودودة واجتماعية وإيجابية. ما ستقوم به في Arrow؟ كـمساعد أصول، سيكون دورك متنوعاً وأساسيًا لعملياتنا. في هذا الدور الخلفي، ستدعم زملاء المبيعات وخدمة العملاء المتعاملين مع العملاء، مما يتيح لهم التركيز على البيع وخدمة عملائنا. ستكون مسؤولياتك بما في ذلك: · عوائد المخزون / تحليل القطع. · IPVs. · RDRs. · التتبع السريع. · رفع / صيانة البيانات لتواريخ التأكيد. · التحقيق في مسؤولية المخزون. · تحديثات أوقات التسليم / الإدارة. · تسوية BL – ملف الإجراء من Infosys. · تنظيف أوامر الشراء المتأخرة > XXX يومًا. · تحمل مسؤولية الإمداد للموردين الصغار / غير الممنوحين الامتياز. من نحن نبحث عنهم؟ · الإنجليزية على مستوى B2 كحد أدنى (محادثة وكتابة)، وجود لغة إضافية ميزة. · معرفة جيدة بـ MS Office، الإبداع في Excel ميزة. · خبرة في خدمة العملاء أو إدارة الطلبات أو المبيعات. · المساءلة. · مهارات التواصل والتنسيق. · موقف يركز على العميل. · روح الفريق. ما الذي ستحصل عليه؟ · عقد دائم كامل، · مزايا اجتماعية: CNSS، CIMR، تأمين صحي، · أجواء عمل رائعة في فريق من المتعاونين بشغف، · ثقافة عمل يمكنك من خلالها إحداث تأثير، · بيئة ديناميكية مع أجواء عمل ودودة، · فرص تطوير مهنية مثيرة في بيئة سريعة النمو، · العمل ضمن منظمة دولية معترف بها عالميًا في قطاعها. هل ترى نفسك زميلنا المستقبلي؟ إذا كان الجواب نعم – أرسل لنا طلبك. يرجى إرفاق سيرتك الذاتية باللغة الإنجليزية كجزء من Arrow Global Components (AGC)، أحد أقسام Arrow Electronics، نحن رائدون في التوزيع والخدمات ذات القيمة المضافة المتعلقة بالمكونات الإلكترونية. نقوم بإعادة بيع وتخصيص وتوزيع المكونات الإلكترونية لعملائنا حول العالم. يعتمد عملنا على شبكة من العلاقات موثوقة طويلة الأمد مع قادة الصناعة، سواء من جانب الموردين أو العملاء. Arrow صاحب عمل يوفر فرص متساوية. سيتم النظر في جميع الطلبات بدون اعتبار للعرق، اللون، الدين، الجنس، التوجه الجنسي، الهوية الجنسية، الأصل القومي، حالة المحارب أو الإعاقة. #LI-YB1 الموقع: الدار البيضاء، المغرب (جادة القدس) نوع الوقت: دوام كامل فئة الوظيفة:إدارة المنتجات والموردين

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Position:Asset Associate Job Description:About US: Join our dynamic Asset Associate team at Arrow! Our team is built on a foundation of collaboration, trust, friendliness, and positivity. If you speak English and enjoy working with others, this might be the perfect opportunity for you! As part of our company´s growth, ARROW Morocco is strengthening its teams and is looking for an Asset Associate, We have currently a team in Casablanca where the atmosphere is friendly, sociable and positive. What You’ll Be Doing at Arrow? As an Asset Associate, your role will be diverse and essential to our operations. In this back-office role, you will support our customer-facing, Sales and Customer Service colleagues, allowing them to focus on selling and servicing our customers. Your responsibilities will include: · Stock Returns / parts analysis. · IPV’s. · RDR’s. · Expediting. · Upload / data maintenance of Confirm Dates. · Investigating Inventory Liability. · Lead Time updates / Management. · BL reconciliation – Action file from Infosys. · Clean up Past Due PO’s > XXX Days. · Supply responsibility for small / non-franchised Suppliers. Who are we looking for? · English on min B2 level (both spoken and written), additional language is an asset. · Good knowledge of MS Office, Excel is a plus. · Customer Service, Order Management or Sales experience. · Accountability. · Communication and coordination skills. · Customer-oriented attitude. · Team player. What is in it for you? · Full Permanent contract, · Social advantages: CNSS, CIMR, Health insurance, · Very good working atmosphere in a team of passionate collaborators, · Work culture where you can make an impact, · Dynamic environment with a friendly work atmosphere, · Interesting career development opportunities in a quickly growing environment, · Working within an international organization, recognized worldwide in its sector. Do you see yourself as our future colleague? If yes – send us your application. PLEASE ATTACH YOUR RESUME IN ENGLISH As Arrow Global Components (AGC), a part of Arrow Electronics, we are a leader in distribution and value-added services related to electronic components. We resell, customize, and distribute electronic components to our clients all over the world. Our business is based on a trusted, long-lasting network of relationships with industry leaders, both on the supplier and customer sides. Arrow is an equal-opportunity employer. All applicants will be considered for employment without attention to race, color, religion, gender, sexual orientation, gender identity, national origin, veteran or disability status. #LI-YB1 Location:MA-Casablanca, Morocco (Boulevard Al Quods) Time Type:Full time Job Category:Product & Supplier Management </div>

وظائف مساعد صيدلى في المغرب

Assistant Purchasing - Industrial Site

Administrative Assistant

Assistant Sales Manager

Assistant CSP Manager - Summer Internship

مَساعِد مبيعات

Assistant Manager - Restaurant

شيف فواكه وخبز مساعد

متدرب مساعد تدريب (التعلم والتطوير)

مساعدة إدارية

مساعد دعم

طباخ الحلويات المساعد

مدير خدمة ما بعد البيع

Assistant Director of Finance

محاسب مساعد

ممرّض بارع أو مساعد رعاية - النمسا / ألمانيا

Assistant Manager

Assistant Chef-Pastry

مدير بيانات العلوم المساعد

مساعد تشغيل المبيعات

مساعد الأصول

أصحاب المواقع

أصحاب العمل

الباحثين عن عمل

وظائف مساعد صيدلى في المغرب

اشترك لتصلك وظائف وظائف مساعد صيدلى في المغرب الجديدة دوريا علي بريدك