وظائف مدير الخدمات اللوجستية - الرباط المغرب
٢٥٠٩ وظائف شاغرة
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">ثقافة الشركة : <p>تتميز <strong>Capgemini Engineering</strong> بـ <strong>ثقافة تعاونية</strong> قوية، تضع الإنسان والثقة والعمل الجماعي في صميم عملياتها. ويدعم أسلوب الإدارة القريب التوجيه والتمكين وتطوير المواهب ضمن بيئة داعمة. وتتعزز هذه الديناميكية بـ <strong>بعد ابتكاري</strong> كبير، مما يشجع على الإبداع والمبادرة والتجريب لتقديم حلول عالية القيمة. كما أنها مدعومة بـ <strong>أساس تنظيمي</strong> مهيكل يضمن الدقة والموثوقية، بينما يحافظ <strong>المكون التنافسي</strong> الأكثر اعتدالاً على عقلية أداء متوازنة.</p><br><br><br> الوظيفة : <p>انضم إلى شركة ديناميكية في قطاع <b>الخدمات الأخرى</b> وساهم بفعالية في نجاح مشاريعنا بصفة <b>مهندس إدارة اختبارات المركبات</b>. مقرك سيكون في <b>الدار البيضاء</b>، المغرب، وستنضم إلى فريق شغوف بالابتكار في مجال السيارات.</p><br><br><p>المؤهلات التعليمية</p><br><br><p><br>درجة الماجستير أو شهادة مهندس في الهندسة الصناعية، أو الهندسة الميكانيكية، أو هندسة السيارات، أو ما يعادلها.</p><br><br><p>الخبرة</p><br><br><br><p>يُفضل وجود خبرة أولية في بيئة صناعية أو في مجال السيارات.<br>تعد الخبرة في إدارة الأنشطة الفنية أو تخطيطها أو تنسيقها ميزة إضافية.<br>معرفة بعمليات متابعة المشاريع وإدارة الطلبات الداخلية.</p><br><br> <br> <br> الملف الشخصي المطلوب : <p>المهارات الفنية</p><br><br><br><p>تخطيط ومتابعة أنشطة الاختبارات.<br>جمع المتطلبات ودمجها في أدوات الإدارة المخصصة.<br>تحليل ومتابعة تأثير تغييرات المشروع.<br>دعم فرق التخطيط والتنسيق.<br>متابعة تقدم الأنشطة وتقديم تقارير منتظمة.<br>إدارة ومعالجة طلبات المعلومات والتذاكر.<br>دعم فرق المتابعة والتوثيق.<br>إعداد تقارير عن تقدم الأنشطة المختلفة.</p><br><br><p>البرامج والبرمجيات</p><br><br><br><p>JIRA</p><br><br><p><br>KPM</p><br><br><p><br>أدوات إدارة المشاريع ومتابعة الأنشطة.</p><br><br><br><p>اللغات</p><br><br><br><p>اللغة الإسبانية مطلوبة</p><br><br><p><br>مهارات تواصل جيدة في سياق دولي.</p><br><br><br><p>الصفوف والمهارات الشخصية المطلوبة</p><br><br><br><p>القدرة على التوجيه وتنسيق مختلف الأطراف المعنية.<br>الحس التنظيمي والقدرة على التخطيط.<br>التفكير التحليلي والتركيبي.<br>الاستقلالية والدقة.<br>مهارات عالية في التعامل مع الآخرين وروح الفريق.</p><br><br><p>إذا كنت شغوفًا بصناعة السيارات وكان هذا التحدي يتوافق مع طموحاتك المهنية، فلا تنتظر أكثر من ذلك وتقدّم بطلبك الآن!</p><br><br> <br><br></div>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
Company culture : <p><strong>Manpower Agences</strong> operates within a highly balanced culture, where <strong>collaboration</strong> plays a key role in the work environment. The company values close leadership, trust and collective engagement, while placing equal importance on <strong>performance</strong> and achieving results. This dynamic is supported by a <strong>structured organizational approach</strong>, promoting rigor, efficiency and quality execution. Openness to innovation further strengthens this balance, supporting adaptability in an evolving market.
</p><br><br>
<br> Job : <ul><li>Customer reception and advice: Support individuals in the store, identify their needs, and offer suitable services.</li><li>Sales and customer loyalty: Present solutions, handle objections, close sales, and ensure customer satisfaction.</li><li>Managing requests: Resolve simple technical issues, direct to appropriate services, and ensure quality follow-up.</li></ul> <br> <br> Required profile : <ul><li>Good interpersonal skills.</li><li>Service-oriented.</li><li>Dynamic in the store.</li><li>Sales skills.</li></ul><p>Conditions:</p><br><br><p>- Project contract.<br>- Salary: 3,000 DH + uncapped bonus<br>- City: Tangier</p><br><br> <br><br> </div>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
Company culture : <p><strong>Manpower Agences</strong> operates within a highly balanced culture, where <strong>collaboration</strong> plays a key role in the work environment. The company values close leadership, trust and collective engagement, while placing equal importance on <strong>performance</strong> and achieving results. This dynamic is supported by a <strong>structured organizational approach</strong>, promoting rigor, efficiency and quality execution. Openness to innovation further strengthens this balance, supporting adaptability in an evolving market.
</p><br><br>
<br> Job : <ul><li>Customer reception and advice: Accompany individuals in the store, identify their needs, and propose offers.</li><li>Sales and customer loyalty: Present solutions, handle objections, close sales, and ensure customer satisfaction.</li><li>Request management: Resolve simple technical issues, direct to appropriate services, ensure quality follow-up.</li></ul> <br> <br> Required profile : <ul><li>Good interpersonal skills.</li><li>Service-oriented.</li><li>Dynamic in the store.</li><li>Sales skills.</li></ul><p>Conditions:</p><br><br><p>- Project contract.<br>- Salary: 3,000 DH + Capped Bonus<br>- City: Al Hoceima</p><br><br> <br><br> </div>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
Company culture : <p>
<strong>Auto Nejma Maroc S.A.</strong> operates within a corporate culture driven by <strong>innovation</strong>, where agility, openness to new ideas and continuous improvement play a central role. This dynamic is balanced by a strong sense of <strong>collaboration</strong>, encouraging teamwork, supportive management and employee engagement. The company also relies on a solid <strong>organizational</strong> culture, ensuring rigor, efficiency and quality execution, while maintaining a clear focus on <strong>performance</strong> and results. This balance creates a stimulating, structured and collaborative work environment. </p><br><br>
<br> Job : <p>As part of our business development, we are recruiting a <strong>Sales Advisor</strong> for the <strong>Mercedes-Benz</strong> brand. </p><br><br><p>Reporting to the Commercial Department, your main tasks will be to: </p><br><br><ul><li>Welcome, advise, and assist customers with their vehicle purchase project. </li><li>Promote and sell new vehicles as well as associated services...</li><li>Develop and retain a portfolio of private and professional clients. </li><li>Identify customer needs and propose suitable solutions while respecting brand standards. </li><li>Conduct Test Drives and ensure a luxury customer experience throughout the sales process. </li><li>Follow up on prospects and commercial opportunities. </li><li>Achieve set sales targets and contribute to revenue growth.</li><li>Represent the image and values of the Mercedes-Benz brand through impeccable customer service. </li></ul> <br> Required profile : <p>With a Master's degree (Bac+5) in commerce or equivalent, you ideally have successful prior experience in sales, preferably in the automotive sector or in a premium environment. </p><br><br><p>The ideal candidate stands out by:</p><br><br><ul><li>Excellent interpersonal and customer service skills.</li><li>A neat appearance and professional communication </li><li>A strong focus on results and commercial performance </li><li>Good listening and advisory skills </li><li>A strong sense of detail, service quality, and customer experience </li></ul><p>Knowledge of the automotive sector is a plus. </p><br><br> <br><br> </div>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<br> Company culture : <p><strong>Alten Maroc </strong>is defined by a deeply <strong>collaborative</strong> culture, focused on people, trust, and strong team support, with hands-on managers who guide and develop talent.<br>
This environment is enhanced by a strong drive for <strong>innovation</strong>, encouraging creativity, initiative, and experimentation across projects.<br>
A structured and disciplined organization ensures <strong>efficiency</strong>, rigor, and quality in engineering delivery.<br>
<strong>Performance</strong> and ambition are part of the culture as well, supporting collective success while maintaining a positive and caring atmosphere.
</p><br><br>
<br> Job : <p>As part of strengthening our team, we are recruiting a General Services Officer for our site based in Tetouan.</p><br><br><p><br><u><strong>Main tasks:</strong></u></p><br><br><ul><li>Travel management: Assist employees, process requests on the internal portal (Vision/SAP), book flights/hotels, and manage VISA or secondment files.</li><li>Office maintenance: Monitor development work and technical maintenance of buildings (electricity, fire safety, air conditioning) with subcontractors.</li><li>Security & Premises: Ensure infrastructure security (alarms, fire extinguishers) and manage the granting, updating, and destruction of access badges.</li><li>Service provider management: Daily management of security guards, cleaning teams, and various subcontractors.</li><li>Administrative follow-up & Performance: Ensure reconciliation of delivery notes with specifications and update KPI tracking files.</li><li>Compliance with HSE rules: Ensure strict adherence to internal procedures and general safety, hygiene, and environmental instructions.</li></ul><p><u><strong>Environment & Tools:</strong></u></p><br><br><ul><li>ERP: SAP</li><li>Management Portal: Vision</li><li>Tracking Tools: Dashboards and performance indicators (KPI MGX)<br> </li></ul> <br> Required profile : <p><u><strong>Profile sought:</strong></u></p><br><br><ul><li>Education: Bac+2/+3 in finance, management, business, or equivalent.</li><li>Experience: First successful experience in a similar role (desired).</li><li>Qualities: Rigor, organization, autonomy, and good interpersonal skills.</li></ul><p><u><strong>Appreciated skills:</strong></u></p><br><br><ul><li>Excellent analytical skills and sense of priorities.</li><li>High reactivity and initiative.</li><li>Availability to meet the operational constraints of the site.</li><li>A good level of French and English (oral and written).</li></ul> <br><br> </div>
<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2>
<div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\">وصف الشركة<p><strong>LEONI هي مورد عالمي للمنتجات والحلول والخدمات لإدارة الطاقة والبيانات في صناعة السيارات. مع نحو 87,000 موظف موزعين عبر 21 دولة وإيرادات تبلغ 5 مليارات يورو في 2024، نحن واحد من كبار موردي أنظمة الأسلاك المعقدة وخُيوط الأسلاك المخصصة حسب العميل.</strong></p><br><p><strong>نؤمن بأن الاتصالات ذات المعنى تعزز الابتكار والنجاح. في LEONI، ستنضم إلى فريق م diversité، دولي وتعاوني يشكل مستقبل التنقل، من القيادة الذاتية إلى المحركات البديلة وحلول الشحن الذكي.</strong></p><br><p><strong>من منتصف 2025، نكون جزءاً من مجموعة Luxshare، أحد أبرز موردي حلول في قطاعات الإلكترونيات الاستهلاكية والاتصالات ومراكز البيانات والسيارات والطب الحيوي، ومقرها في الصين. انضم إلينا وساهم معنا في تشكيل مستقبل الاتصال.</strong></p><br><br><br>وصف المنصب<ul><li>الإشراف على عمليات النقل لضمان امتثال العاملين بسياسة النقل لشركة LEONI والإجراءات وقواعد السلامة والسياسات البيئية والتنظيمات الحكومية.</li><li>مراجعة وتحديث مسارات الحافلات ونقاط التوقف وفقاً للبنى التحتية الحكومية الجديدة وطلبات النقابة المحتملة.</li><li>ضمان التنسيق المباشر مع الأقسام المعنية (الإنتاج، VCM، الخ) لاستلام معلومات التوقفات الإنتاجية (نقص العمالة، المخزونات، إلخ)، وخطط اليوم، وساعات العمل الإضافي.</li><li>ضمان تنظيم النقل خلال أيام العطل حسب طلب الإنتاج.</li><li>تحمل مسؤولية تجديد رخص مركبات الشركة وصيانتها الدورية.</li></ul><br><br>المؤهلات والخبرة<ul><li>درجة Bac+2/3</li><li>سنة واحدة على الأقل من الخبرة في منصب مماثل.</li></ul><br> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>يلعب مستشار اكتساب المواهب – قطاع القانون دوراً محورياً في التطوير الاستراتيجي لوكالتنا من خلال ضمان التعرف على أفضل المحترفين في المجال القانوني وجذبهم واختيارهم.<br> شريك حقيقي للمكاتب القانونية وإدارات الشؤون القانونية في الشركات، يفهم خصوصيات البيئة القانونية ومتطلباتها التقنية وتحدياتها البشرية.<br> المسؤوليات الرئيسية التعاون الوثيق مع عملائنا (المكاتب، مؤسسات التوثيق، خدمات الشؤون القانونية للشركات) لفهم احتياجاتهم من التوظيف بدقة: الملفات المطلوبة، الكفاءات التقنية، الثقافة التنظيمية.<br> اعتماد استراتيجيات استقطاب مستهدفة: رصد نشط، صيد الرأس، استغلال الشبكات المهنية، حملات توظيف تخصصية.<br> تقييم الطلبات بصرامة ومهنية: مقابلات معمقة، التحقق من الكفاءات القانونية، تقييم السلوك والقدرات الكامنة.<br> الحفاظ على تجربة مرشح مثالية من خلال التواصل الشفاف وإرشاد المحترفين طوال عملية التوظيف.<br> تمثيل الوكالة أمام العاملين في المجال القانوني: المشاركة في الفعاليات، تطوير علاقات مستدامة مع المجتمع.<br> ضمان متابعة دقيقة مع العملاء والمساهمة في بناء شراكات قائمة على الثقة مبنية على جودة الخدمة وفهم السوق.<br> المشاركة في التحسين المستمر لممارسات التوظيف الداخلية وتطوير خبرتنا القطاعية.<br> المهارات والصفات المطلوبة معرفة عميقة بقطاع القانون وأدواره المختلفة: محامون، تقنيون قانونيون، مستشارون قانونيون، موثقون، مساعدين قانونيين، إلخ (ميزة إضافية).<br> مهارات تواصل ممتازة، قدرة على الاستماع وبناء علاقات مهنية موثوقة.<br> قوة في البحث عن المواهب، استخدام منصات تخصصية وتقنيات استقطاب متقدمة.<br> روح تحليلية، قدرة على تقييم مدى توافق الملفات بدقة.<br> مهنية، أخلاق، سرية واحترام الخصوصية.<br> استقلالية، إحساس بالأولويات ونهج موجه نحو الحلول.<br> الراتب 10000 درهم مغربي/شهرياً + مكافأة الأداء</span></div>
<p>ملخص المنصب: لا تقتصر وظائفنا على وضع الطعام على الطاولة فقط حتى يستمتع ضيوفنا بها حتى يطلبوا فاتورتهم. بل نرغب في بناء تجربة تكون لا تُنسى وفريدة مع الطعام والمشروبات على الجانب. يأخذ خبراء دعم خدمة العملاء المبادرة ويقدمون مجموعة واسعة من الخدمات لضمان سير عمليات الغذاء والشراب بسلاسة. سواء كان ذلك عند ترتيب الطاولات، أو المساعدة في المطبخ، أو تنظيف مناطق العمل وتجديد الإمدادات، يوفر خبير دعم خدمة العملاء الدعم الذي يجعل المعاملات تبدو كجزء من التجربة. بغض النظر عن المنصب الذي تشغله، هناك بعض الأشياء الحيوية للنجاح وهي خلق مكان عمل آمن، واتباع سياسات وإجراءات الشركة، والالتزام بمعايير الجودة، وضمان أن تكون زيك ومظهرك وطرق تواصلك مهنية. سيبقى خبراء دعم خدمة العملاء واقفين ويتحركون (يقفون، يجلسون، أو يمشون لفترة طويلة؛ ينتقلون عبر أسطح مائلة وغير مستوية أو زلقة)، ويديرون القائمة (قراءة المعلومات والتحقق منها بصرياً)، ويتخذون نهجاً عملياً في العمل (ي MOVE، يرفع، يحمله، يدفع، يسحب، ويضع الأشياء التي تزن أقل من أو تساوي 25 رطلاً دون مساعدة و50 رطلاً بمساعدة؛ يصلون عالياً وتحت الركبتين، بما في ذلك الانحناء والتواء والسحب والانحناء). إجراء كل هذه الأمور بشكل جيد (وغيرها من واجبات العمل المعقولة المطلوبة) أمر حاسم لكي ينجح خبراء دعم خدمة العملاء في تقديم الخدمة الصحيحة لضيوفنا ولعملنا في كل مرة.</p><p><strong>الملف المرغوب للمرشح</strong></p><p>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها من GED.</p><p>الخبرة العملية المرتبطة: لا خبرة عملية مرتبطة. يفضل وجود خبرة سابقة في بيئة الغذاء والشراب.</p><p>الخبرة الإشرافية: لا خبرة إشرافية.</p><p>التراخيص أو الشهادات: لا شيء</p>
<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2>
<div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\">
<p>الأداء والدعم</p><br><br><p>المشتريات - شراء المنتجات والخدمات</p><br><br><p>مشتري أول خارج الإنتاج (DSA) ذكر/أنثى</p><br><br><p>دوام طويل</p><br><br><p>مرتب على مدير المشتريات غير المباشرة، المشتري يعمل بالتعاون مع مشتري المجالات في فرنسا لضمان التطبيق الصحيح وتحقيق أهداف عملية الشراء.</p><br>المهام : <br>- دعم وتحدي مقدمي المواصفات في تطوير كتيبات الشروط ومرافقتهم في مشاريع الشراء مع الالتزام بقيود الميزانية والجدول الزمني<br>- ضمان إدارة الدعوات لتقديم العروض، التفاوض والتعاقد من أجل تحسين تكاليف التملك وتأمين المشتريات<br>- تنشيط وإدارة لوائح الموردين: التوريد، الاختيار، إدارة المنازعات ومرافقة في نهجهم منخفض الكربون<br>- ضمان تقارير إجراءات المشتريات والنتائج الاقتصادية<br>- صياغة عقود الشراء بالتعاون مع الإدارة القانونية<br>- ضمان معالجة الطلبات والمنازعات مع suppliers <br>- الإسهام في وضع خطط تحسين داخلية وخارجية تهدف إلى زيادة الكفاءة وإظهار قيمة مضافة وفرص إنتاجية للمجموعة<br>مؤشرات النشاط والأداء والتحسين المستمر :<br>- إعداد لوحات متابعة مؤشرات نشاطه أو قسمه بالتنسيق مع مرؤوسيها<br>- تقديم مقترحات إجراءات تصحيحية وأفكار تحسين لتحسين العمليات والأدوات الموجودة داخل الشركة.</p><br><br><p>رحلات بمواقع في فرنسا عند الحاجة</p><br><br><p>- أن تكون حاصلاً على شهادة من مدرسة هندسة أو تجارة و/أو تمتلك MBA متخصص في الشراء<br>- خبرة مشتريات لا تقل عن 3 سنوات في المشتريات الصناعية<br>- طلاقة في عملية الشراء ومهارات تفاوض قوية<br>- قدرة على الاستماع والتواصل وروح الفريق وبناء علاقات جيدة<br>- الاعتماد على الذات، منهجي، دقيق وسريع الاستجابة<br>- اتصال جيد شفوياً وكتابةً<br>- إتقان ممتاز لتطبيقات Microsoft Office<br>- إتقان اللغة الإنجليزية إلزامي</p><br><br><br> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><b>الوصف الوظيفي والملخص</b></p><br>في PwC، يركز موظفونا في القسم الخاص بالصفقات على تقديم المشورة الاستراتيجية والدعم للعملاء في مجالات مثل الاندماجات والاستحواذات، والتصفية، وإعادة الهيكلة. يساعدون العملاء على التنقل في المعاملات المعقدة وتحقيق أقصى قيمة في صفقاتهم التجارية.<br>في تقييم الصفقات في PwC، ستركز على تقديم خدمات التحليل والتقييم للاندماجات والاستحواذات والمعاملات المالية الأخرى. ستساعد العملاء على اتخاذ قرارات مستنيرة من خلال تقييم القيمة والمخاطر المحتملة لمختلف الصفقات.<p>مدفوعون بالفضول، أنتم عضو موثوق ومساهم في الفريق. في بيئتنا السريعة الإيقاع، من المتوقع أن تتكيفوا مع العمل مع مجموعة متنوعة من العملاء وأعضاء الفريق، كل منهم يقدم تحديات ونطاقات مختلفة. كل خبرة تعتبر فرصة للتعلم والنمو. من المتوقع أن تتحملوا المسؤولية وتقدموا عملاً عالي الجودة بشكل مستمر يضيف قيمة لعملائنا ونجاح الفريق. أثناء التنقل داخل الشركة، تبنون علامة تجارية لنفسكم وتفتحون أبواباً لمزيد من الفرص.</p><br><p>أمثلة على المهارات والمعرفة والخبرات التي تحتاجونها لتقودوا وتقدموا قيمة على هذا المستوى تشمل، دون حصر، ما يلي:</p><br><ul><li>اعتماد عقلية التعلم وتحمل المسؤولية عن تطويركم الذاتي.</li><li>تقدير وجهات النظر والاحتياجات ومشاعر الآخرين وتقديرها.</li><li>تبني عادات للحفاظ على أداء عالي وتطوير إمكاناتكم.</li><li>الاستماع النشط، طرح الأسئلة للتحقق من الفهم، والتعبير عن الأفكار بوضوح.</li><li>البحث، التفكير، العمل على وإعطاء التغذية الراجعة.</li><li>جمع المعلومات من مجموعة متنوعة من المصادر لتحليل الحقائق وتمييز الأنماط.</li><li>الالتزام بفهم كيفية عمل الأعمال وبناء الوعي التجاري.</li><li>تعلم تطبيق المعايير المهنية والتقنية (مثلاً الرجوع إلى إرشادات PwC الضريبية والتدقيقية المحددة)، والالتزام بمدونة سلوك الشركة ومتطلبات الاستقلالية.</li></ul> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<br> ثقافة الشركة : <p><strong> Alten Maroc </strong>تعرف بثقافة تعاونية عميقة تركز على الناس، الثقة، والدعم القوي للفِرق، بإداريين عمليين يوجهون ويطورون المواهب.<br>
يُعزَّز هذا البيئة بدافع قوي للابتكار، تشجيع الإبداع، المبادرة، والتجربة عبر المشاريع.<br>
تضمن منظمة منظمة منظمة بنية وهيكلية لضمان الكفاءة والدقة والجودة في تقديم الهندسة.<br>
<strong>الأداء</strong> والطموح جزء من الثقافة أيضاً، مع دعم النجاح الجماعي مع الحفاظ على جو إيجابي ومهتم.
</p><br><br>
<br> الوظيفة : <p>سيكون المستشار مسؤولاً عن:</p><br><br><ul><li>تحليل عمليات الأعمال لتحديد فرص الأتمتة وتقييم جدوىها التقنية باستخدام UiPath.</li><li>تصميم حلول أتمتة شاملة بالتعاون مع محللي الأعمال وأصحاب المصلحة من الأعمال.</li><li>المشاركة في تقدير عبء العمل والمساهمة في دراسات جدوى الأعمال (عائد الاستثمار لمبادرات RPA).</li><li>ضمان نقل أتمتة Blue Prism الحالية إلى UiPath: تحليل سير العمل الحالي، إعادة التصميم، وإعادة التنفيذ.</li><li>تطوير وتكوين روبوتات محمولة ومكتفية ذاتياً، مكونات قابلة لإعادة الاستخدام، وأطر الأتمتة.</li><li>حل حوادث الإنتاج، إجراء تحليل السبب الجذري، وتنفيذ التحسينات.</li><li>تطوير نصوص وأدوات مساعدة وأدوات تكامل لتحسين الكفاءة التشغيلية.</li><li>إنتاج وصيانة الوثائق التقنية: وثائق تصميم الحلول، PDD، أدلة النشر، وثائق الدعم.</li><li>إبلاغ التقدم والحلول التقنية والمخاطر والتوصيات إلى أصحاب المصلحة.</li><li>التعاون مع فرق متعددة الوظائف طوال دورة حياة الأتمتة.</li></ul> <br> الملف المطلوب : <p>درجة البكالوريوس أو الماجستير في علوم الحاسب أو مجال ذي صلة.</p><br><br><p>حد أدنى 3 سنوات من الخبرة في تطوير RPA مع خبرة قوية في UiPath.</p><br><br><p>المهارات المطلوبة</p><br><br><p>المطلوب: UiPath Studio, UiPath Orchestrator, REFramework, ترحيل Blue Prism إلى UiPath, أتمتة الويب/سطح المكتب/Citrix/Excel/PDF/SAP/API/Mainframe, C# و/أو VB.NET, SQL Server, Web Services, SDLC</p><br><br><p><br>يفضل: UiPath Certified Professional (UiRPA أو Automation Developer Professional)، Excel / Macros، Microsoft Technology (Windows, Internet Explorer)<br> </p><br><br><br> <br><br> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<br>وصف الشركة<br><br><p><strong>عن شركة AbbVie</strong></p><br><p>تتمثل مهمة شركة AbbVie في اكتشاف وتقديم علاجات وحلول طبية مبتكرة تعالج المشكلات الصحية الخطيرة اليوم وتستعد للتحديات الطبية في المستقبل. نسعى جاهدين لتحقيق تأثير ملحوظ في حياة الأشخاص عبر العديد من المجالات العلاجية الرئيسية، بما في ذلك علم المناعة والأورام والأعصاب - بالإضافة إلى المنتجات والخدمات في محفظة Allergan Aesthetics. لمزيد من المعلومات حول شركة AbbVie، يرجى زيارة موقعنا على الويب www.abbvie.com. تابعنا على LinkedIn، و Facebook، و Instagram، و X و YouTube.</p><br><br>وصف الوظيفة<br><br><p>الغرض</p><br><p>نبحث عن محترف موهوب في أنظمة الكمبيوتر أو الهندسة للانضمام إلى فريق عمليات الموقع لدينا ولعب دور حيوي في تقديم الدعم الفني لأنظمة إدارة الصيانة (CMMS). كعضو رئيسي في فريقنا، ستكون مسؤولاً عن ضمان smooth تشغيل نظام CMMS لدينا، وإنشاء تقارير وتحليلات بيانات ثاقبة، وإجراء تحليلات بيانات قيمة. بفضل خبرتك الفنية القوية، ستتمكن من استكشاف أي مشكلات في النظام وحلها بفعالية، مما يضمن الحد الأدنى من التوقفات وزيادة الكفاءة. بالإضافة إلى ذلك، ستستخدم مهاراتك التحليلية لتحليل البيانات التي يجمعها نظام CMMS لدينا، مما يسمح لنا باتخاذ قرارات عمل مستنيرة وتحسين عملياتنا. في هذا الدور، لن تستفيد فقط من معرفتك الفنية، بل ستوفر أيضًا دعم التميز التجاري. وهذا يعني أنك ستساهم بنشاط في تحسين عملياتنا التجارية بشكل عام، وتحديد المجالات التي يمكن تحسينها، وتنفيذ حلول مبتكرة.<br>إذا كنت متحمسًا لاستخدام مهاراتك الفنية في بيئة ديناميكية وتعاونية، مع المساهمة في نجاح مؤسستنا من خلال تحليل البيانات وتحسين العمليات التجارية، فنحن نشجعك على التقديم لهذه الفرصة المثيرة.</p><br><p>المسؤوليات</p><br><ul><li>الإدارة الفنية لموقع ماكسيمو (Maximo) وكوجنوس (Cognos) والبرنامج المحمول، وتقديم الدعم الفني لهما.</li><li>إدارة تغيير إجراءات التشغيل القياسية (SOP) للقسم وتقديم تدريبات موقع ماكسيمو.</li><li>مراقبة التغييرات البيئية وتحديد المشكلات والفرص المستقبلية.</li><li>دعم وصيانة خطة تدريب فعالة ووظائف النظام الجديدة؛ تقديم الدعم الفني للموقع وحل مشكلات المستخدمين المتعلقة بالأداء والتوافر والوظائف.</li><li>إجراء تحليل معلومات التطبيق وإجراء تدقيق شامل للبيانات وتقارير الموقع.</li><li>إجراء تحليل واستخراج البيانات لدعم تحسينات الموثوقية والتحسين داخل RCMs.</li><li>تنسيق ومراقبة أنشطة وترقيات النظام؛ مراجعة الخطط، وتتبع حالة التنفيذ، وتقييم جودة التنفيذ.</li><li>دفع التحسين المستمر من خلال تحسين الأساليب والتصاميم والعمليات؛ تنفيذ الابتكارات وخفض التكاليف، بما في ذلك تطبيقات الذكاء الاصطناعي.</li><li>تشخيص الأسباب الجذرية، وتحديد احتياجات العملاء، واقتراح تغييرات على المنتجات أو الخدمات لتلبية المتطلبات على مستوى الشبكة بشكل أفضل.</li><li>دعم مقاييس برنامج التميز في الصيانة (MEP) ومبادرات التحسين المستمر وتقارير الصيانة (MSRs) وتحليل البيانات والعمليات التدقيقية الداخلية/الخارجية.</li><li>الاستفادة من أدوات التحليل والذكاء الاصطناعي وتمكين الأتمتة لاكتشاف اتجاهات الصيانة، وتحسين أداء النظام، وتمكين اتخاذ القرارات بناءً على البيانات.</li><li>تطوير وتفسير لوحات التحكم والتقارير ونماذج البيانات لترجمة بيانات CMMS والموثوقية والعمليات إلى رؤى قابلة للتنفيذ.</li></ul><br>المؤهلات<br><br><ul><li>درجة البكالوريوس مع خبرة سنتين أو درجة الماجستير في نظم المعلومات أو مجال ذي صلة مطلوبة.</li><li>خبرة في تطوير الأنظمة وتنفيذها وتشغيلها لأنظمة المؤسسات واسعة النطاق.</li><li>مهارات شخصية ممتازة ومهارات اتصال لفظية وكتابية متطورة.</li><li>يجب أن يكون قادرًا على قيادة و تسهيل الاجتماعات بفعالية مع العملاء وأعضاء الفريق الفني.</li><li>يجب أن يكون ملتزمًا بتسليم النتائج وذو اهتمام بالتفاصيل.</li><li>يجب أن يظهر مهاراتExceptional في العمل الجماعي.</li><li>يجب أن يكون لديه تركيز قوي على العملاء.</li></ul><br>معلومات إضافية<br><br><p>تنطبق فقط على المتقدمين الذين يتقدمون لوظيفة في أي موقع يتطلب الكشف عن الأجور بموجب قانون الولاية أو المحلي:</p><br><ul><li>النطاق التعويضي الموضح أدناه هو النطاق المحتمل للأجور الأساسية الذي تعتقد الشركة بحسن نية أنها ستدفعه لهذا الدور في وقت النشر بناءً على درجة الوظيفة لهذا المنصب. ستعتمد compensation الفردية المدفوعة ضمن هذا النطاق على العديد من العوامل بما في ذلك الموقع الجغرافي، وقد ندفع في النهاية أكثر أو أقل من النطاق المنشور. قد يتم تعديل هذا النطاق في المستقبل.</li><li>نحن نقدم حزمة شاملة من المزايا تشمل الإجازات المدفوعة (الإجازات، الأعياد، المرض)، والتأمين الطبي/الأسنان/البصري، و401(k) للموظفين المؤهلين.</li><li>هذا المنصب مؤهل للمشاركة في برامجنا للحوافز قصيرة الأجل.</li></ul><p>ملاحظة: لا يعتبر أي مبلغ من الأجور بمثابة أجور أو تعويض حتى يتم اكتسابه واكتسابه وتحديده. остается في الشركة وحدها و المطلقة discretion ما لم يتم دفعه و قد يتم تعديله وفقًا لتقدير الشركة وحدها و المطلقة، وفقًا للقانون المعمول به.</p><br><p>AbbVie هي شركة تكافؤ الفرص وت committed بتشغيلها بسلامة، ودفع الابتكار، وتحويل الحياة، وخدمة مجتمعنا. صاحب العمل تكافؤ الفرص/المحاربين القدامى/ذوي الإعاقة. </p><br><p>المتقدمون في الولايات المتحدة وبورتوريكو فقط - لمعرفة المزيد، قم بزيارة https://www.abbvie.com/join-us/equal-employment-opportunity-employer.html</p><br><p>المتقدمون في الولايات المتحدة وبورتوريكو الذين يبحثون عن تسهيلات معقولة، انقر هنا لمعرفة المزيد:</p><br><p>https://www.abbvie.com/join-us/reasonable-accommodations.html</p>
</div>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<b><span>Viseven Group</span></b><span> is a leading global B2B MarTech service provider, empowering Pharma and LifeScience companies since 2009. Our mission is to drive digital transformation and excellence, offering comprehensive end-to-end software and digital marketing services tailored to the pharmaceutical industry. The company's solutions, products, and services are actively used by the top 100 Pharma and Life Science companies.</span><br><span>At Viseven, our rapidly growing team boasts over 700 highly skilled professionals, including experts in development, design, business analysis, project management, delivery, sales, marketing, and customer success.</span><br><span>With a global footprint in more than 30 countries across the US, LATAM, Europe, and APAC, and physical offices in Ukraine, Poland, Estonia, India, and the US, we are well-positioned to serve our diverse clientele.</span><br><span>Join us and become part of a pioneering team dedicated to shaping the future of digital transformation in Pharma and Life Sciences across more than 50 countries around the globe.</span><br>
<p>We are looking for a <strong>Middle </strong><strong>Full Stack Developer</strong> to join our team and contribute to the development of AI-powered solutions.</p><br>
<p>In this role, you’ll work on well-defined tasks of moderate complexity, collaborating with experienced engineers and receiving guidance and code reviews. You’ll contribute to larger AI initiatives and help build reliable, scalable applications powered by modern Generative AI technologies.</p><br>
<br>
<br><br><p><b>Responsibilities:</b></p><br><ul><li>
As a Middle Full stack Engineer, you'll work on well-scoped tasks of moderate complexity, with guidance and code review from senior engineers, contributing to larger AI initiatives owned by the team.<br>- Develop and integrate AI agents with tool-use, memory, and context management, leveraging LangChain, LangGraph, and LangSmith frameworks, and integrating with foundational Large Language Models (LLMs).<br>- Integrate LLMs with external tools, APIs, knowledge sources, and enterprise systems.<br>- Contribute to building retrieval layers (e.g., hybrid search, vector search, metadata filtering) optimized for LLM consumption.<br>- Stay up to date with modern technologies and best practices for building Gen AI-based applications.<br><br></li>
</ul><br><p><b>Required skills & knowledge:</b></p><br><p>- Proficiency in TypeScript and Node.js.<br>- Good understanding of software design principles, design patterns, and modern development best practices.<br>- Experience with NoSQL databases; familiarity with vector databases (OpenSearch a plus).<br>- Familiarity with AI agent workflows (tool-use, memory, and context management), or a strong interest in building them.<br>- Basic understanding of agentic behaviors and patterns, such as planning, retrieval, and self-correction.<br>- Exposure to LangChain and/or LangGraph libraries (or a strong willingness to ramp up quickly).<br>- Understanding of RAG workflows; hands-on experience is a plus.<br>- Familiarity with evaluation and testing approaches for AI systems.</p><br>
<p>Nice to have:<br>- Experience working with a microservices-based architecture.<br>- Experience with AWS (S3, Lambda, ECS, Bedrock).<br>- Experience with Docker & Kubernetes.<br>- Python knowledge.</p><br>
<br>
<br><br> </div>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
Company culture : <p><strong>Meski Invest - Riva Industries</strong> demonstrates a highly balanced corporate culture, with <strong>collaboration</strong> as its leading dimension, fostering strong human relationships, teamwork and close leadership. This people-oriented culture is supported by a strong focus on <strong>structure and operational excellence</strong>, where processes, rigor and quality are key priorities. The company also values <strong>performance</strong> and achievement, while maintaining openness to <strong>innovation</strong> and new ideas. This balance creates a work environment that is both people-centered, demanding and growth-oriented.
</p><br><br>
<br> Job : <p>Reporting to the DIRECTOR OF RELIABILITY, your missions will be:</p><br><br><ul><li>To durably improve the availability, reliability, and maintainability of industrial equipment.</li><li>It deploys reliability methodologies (RCM, FMEA, RBM) to identify failure causes, optimize maintenance strategies, and reduce unplanned downtime.</li></ul><p><strong>Responsibilities:</strong></p><br><br><ul><li> Perform FMEA analyses on critical equipment in rolling mills, steelworks, and utilities to identify failure modes and their consequences;</li><li>Lead RCM (Reliability Centered Maintenance) studies to define optimal maintenance strategies per equipment</li></ul><ul><li>Conduct recurrent failure analyses using structured methods: 5 Whys, Fault Tree Analysis, Ishikawa, Pareto chart;</li></ul><ul><li>Calculate and monitor reliability indicators: MTBF, MTTR, availability rate, failure rate, MTTF </li><li>Perform statistical reliability analyses to model equipment lifespans </li><li>Develop and update preventive and predictive maintenance plans based on reliability analyses</li></ul><ul><li>Lead the predictive maintenance program: vibration analysis, thermography, oil analysis, non-destructive testing ;</li></ul><ul><li>Manage equipment criticality and direct maintenance resources according to risk levels;</li><li>Optimize critical spare parts inventory in connection with reliability analyses and observed MTBFs </li></ul><ul><li>Utilize CMMS data to identify failure trends and propose action plans </li></ul><ul><li>Contribute to continuous improvement projects (Lean, TPM, Kaizen) aimed at reducing unplanned downtime</li><li>Train maintenance teams in industrial reliability methods and tools.</li><li>Develop, maintain, and update the maintenance plan and the equipment sustainability plan for its area, in collaboration with the operational team ;</li></ul><ul><li>Lead the reliability committee for its area and manage associated action plans </li><li>Contribute to the definition and monitoring of the maintenance budget for its zone </li><li>Promote standardization and deploy the Professional Maintenance pillar (WCM / TPM) </li><li>Conduct safety audits and practice Shared Vigilance in all its interventions</li></ul> <br> Required profile : <p>Master's degree in Engineering (Mechanical Engineering, Industrial Engineering,<br>Industrial Maintenance)</p><br><br><p><strong>Technical Skills:</strong></p><br><br><ul><li>Reliability methods: RCM, FMEA, RBM, FMECA, HAZOP, Pareto analysis ….</li><li>Vibration analysis: signal g, envelope gE, frequency spectrum, defect identification (ISO 10816 / ISO 13373) </li><li>Infrared thermography, oil analysis (ISO 4406 particle count), NDT </li><li>CMMS: analysis of breakdown histories, generation of predictive work orders COSWIN </li><li>Indicators: MTBF, MTTR, OEE, availability rate, MP/MC rate </li><li>Standards: IEC 60300, ISO 14224, EN 13306, ISO 55000 (asset management) </li><li>Knowledge of steelmaking processes: rolling mills, furnaces, electric arc furnace.</li></ul><p><strong>Behavioral Skills</strong></p><br><br><ul><li>Analytical mindset and ability to synthesize complex data into operational decisions </li><li>Focus on continuous improvement and a culture of measurement and indicators </li><li>Methodological rigor and ability to meet deadlines in a production environment </li><li>Pedagogical skills and ability to transfer reliability know-how to field teams.</li></ul><p><strong>Managerial Skills</strong></p><br><br><ul><li>Technical leadership and ability to lead multidisciplinary working groups </li><li>Ability to persuade and mobilize teams around reliability initiatives </li><li>Aptitude for managing multiple analyses simultaneously by prioritizing based on impact.</li></ul> <br><br> </div>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>Local Accountant and Tax Representative </span>
<br>
<br>
<br>
<br>
<span>Brand: </span>
<span>WS OPG </span>
<br>
<br>
<br>
<br>
<span>Location: </span>
<span>
</span><p>
<span>Casablanca, MA </span>
</p><br><br> #job-location.job-location-inline { display: inline; }
<br>
<br>
<br>
<br>
<span>
<span><br>
</span></span><p><span><strong>I<span>f you’ve worn a pair of glasses, we’ve already met.</span></strong></span></p><br><br>
<p><br><span>We are a global leader in the design, manufacture, and distribution of ophthalmic lenses, frames, and sunglasses. We offer our industry stakeholders in over <strong>150 countries</strong> access to a global platform of high-quality vision care products (such as the Essilor brand, with Varilux, Crizal, Eyezen, Stellest and Transitions), iconic brands that consumers love (such as Ray-Ban, Oakley, Persol, Oliver Peoples, Vogue Eyewear and Costa), as well as a network that offers consumers high-quality vision care and best-in-class shopping experiences (such as Sunglass Hut, LensCrafters, Salmoiraghi & Viganò and the GrandVision network), and leading e-commerce platforms.</span></p><br><br>
<br>
<p><span>Join our global community of over <strong>190,000</strong> <strong>dedicated</strong> <strong>employees</strong> around the world in driving the transformation of the eyewear and eyecare industry.</span></p><br><br>
<br>
<p><span><u>Discover more by following us on LinkedIn! </u></span></p><br><br>
<br>
<br>
<p><span><strong>Your #FutureInSight with EssilorLuxottica</strong></span></p><br><br>
<p><span>Are you willing to pioneer new frontiers, foster inclusivity and collaboration, embrace agility, ignite passion, and make a positive impact on the world? Join us in redefining the boundaries of what’s possible.</span></p><br><br><br>
<p><span><strong>Contract - Full Time</strong></span></p><br><br>
<p><span><strong>Role - Local Accountant and Tax Representative </strong></span></p><br><br>
<br>
<p><span><strong>Your role</strong></span></p><br><br>
<p><span>Join a dynamic international environment where you will play a pivotal role in ensuring the financial integrity and regulatory compliance of our operations in Morocco and Gabon.</span></p><br><br>
<p><span>As a Local Accountant & Tax Representative, you will act as the key local finance expert, overseeing accounting, tax, reporting, and statutory compliance activities while collaborating closely with our Global Business Services (GBS) teams and external partners. You will contribute directly to the quality of financial operations, support strategic business decisions, and help drive ongoing finance transformation initiatives.</span></p><br><br>
<br>
<br>
<p><span><strong>Main responsibilities: </strong></span></p><br><br>
<ul>
<li>Ensure accounting and tax compliance for Morocco and Gabon, working closely with Global Business Services (GBS) teams and local external partners where required.</li>
<li>Monitor and oversee the quality of accounting and financial services delivered by GBS, identifying discrepancies and implementing continuous improvement initiatives.</li>
<li>Review and approve balance sheet reconciliations prepared by GBS, ensuring the accuracy and reliability of financial data.</li>
<li>Prepare, review, or supervise tax declarations, including VAT, corporate income tax, and other statutory filings, ensuring full compliance with local regulations and deadlines.</li>
<li>Coordinate monthly, quarterly, and annual closing activities, including the preparation of statutory financial statements.</li>
<li>Lead and coordinate external audits, acting as the main point of contact for auditors and ensuring timely responses to information requests.</li>
<li>Manage banking relationships, oversee cash flow activities, and ensure sufficient liquidity to support local business operations.</li>
<li>Coordinate and manage tax audits, working alongside external advisors when necessary.</li>
<li>Handle administrative and legal compliance matters, including commercial registry requirements, certifications, and communications with local authorities.</li>
<li>Contribute to finance transformation projects, including process digitalization, e-invoicing implementation, and other strategic initiatives led by the Group.</li>
</ul>
<br>
<p><span><strong>Main requirements:</strong></span></p><br><br>
<ul>
<li>Able to communicate in <strong>English and French.</strong> </li>
<li>Degree in Accounting, Finance, or a related field (Master's degree, DSCG, or equivalent qualification preferred).</li>
<li>Minimum of 5 years' experience in accounting, taxation, or financial reporting, ideally within an international or multinational environment.</li>
<li>Strong knowledge of IFRS standards and the Moroccan General Accounting Plan (PCGM).</li>
<li>Proven experience in financial reporting, statutory accounting, and the preparation of financial statements.</li>
<li>Solid experience managing external audits and coordinating with auditors.</li>
<li>Advanced Excel skills and proficiency with financial reporting tools.</li>
<li>Good understanding of accounting close processes and financial data consolidation.</li>
<li>Strong analytical and problem-solving capabilities with excellent attention to detail.</li>
<li>Ability to manage multiple priorities, navigate complex situations, and meet deadlines in a fast-paced environment.</li>
<li>Excellent communication skills, with the ability to present financial information clearly to both finance and non-finance stakeholders.</li>
<li>Self-motivated, proactive, and capable of working independently while collaborating effectively within cross-functional teams.</li>
<li>Strong organizational skills, accuracy, and a high level of reliability.</li>
<li>Excellent interpersonal skills with the ability to build trusted relationships across internal and external stakeholder groups.</li>
</ul>
<br>
<p><span><strong>Recruiting process</strong></span></p><br><br>
<p><span>If you are selected , you will be contacted by the HR Department to guide you through the specific steps for your application.</span></p><br><br>
<br>
<p>#LI-RM1</p><br><br><br>
<p><span><strong>Our Diversity, Equity and Inclusion commitment</strong></span></p><br><br>
<p><span>We are committed to creating an inclusive environment for all employees. We celebrate diversity and provide equal opportunities to all, regardless of race, gender, ethnicity, religion, disability, sexual orientation, or any other characteristic that makes us unique.</span></p><br><br>
<br>
<br>
<br>
<br> .jobTitle{ display:none !important;
} <br>
<br>
<p> <span>
<br><strong>Job Segment: </strong>
<span>Ophthalmic, Social Media, Healthcare, Marketing </span>
</span>
</p><br><br>
<br><br> </div>
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<b>المنصب:</b>محلل هندسة المنتج التحليلي<br><br><b>وصف العمل:</b><p><b>Arrow Enterprise Computing Solutions</b> (ECS)، جزء من Arrow Electronics، يطرح حلول تقنية معلومات مبتكرة في السوق لحل تحديات الأعمال المعقدة. نحن نوفر خدمات التوزيع ذات القيمة المضافة، والاستشارات التجارية وتمكين القنوات للمصنّعين التكنولوجيين الرائدين وشركائهم في القنوات. نساعد الشركات على النمو بشكل أسرع، والعمل بكفاءة والت transformation في سوق ديناميكي.</p><br><br><br><p><b>*** يرجى تقديم طلبك باللغة الإنجليزية ***</b></p><br><br><br><p><b>غرض الدور</b></p><br><br><br><p>يضمن <b>المهندس المنتج التحليلي</b> أن منتجات التحليلات الخاصة بـ BIAR (<b>الذكاء الأعمالي</b>، <b>التحليلات</b> و<b>التقارير</b>) مبنية على أسس بيانات قابلة للتوسع ومتسقة وقابلة لإعادة الاستخدام.</p><br><br><p>هذا الدور يربط متطلبات الأعمال وبُنى البيانات التي تقدمها تقنية المعلومات من خلال ترجمة الاحتياجات التحليلية إلى مواصفات بيانات واضحة وتصميم نماذج مفهومية قوية لاستخدام التحليلات.</p><br><br><p>يُكمل الدور ملكية تكنولوجيا المعلومات للنُظم ETL ونمذجة البيانات الأساسية من خلال التركيز على قابلية الاستخدام التحليلي والتناسق وجودة المنتج.</p><br><br><br><p><b>المسؤوليات الرئيسية</b></p><br><br><br><p><b>تصميم بيانات ونماذج التحليلات</b></p><br><br><ul><li><p>تصميم وصيانة مجموعات بيانات reusable ومُوثَّقة لـ Power BI وحلول التحليلات</p><br><br></li><li><p>تحديد وتنفيذ أفضل الممارسات لنمذجة بيانات التحليلات</p><br><br></li><li><p>ضمان اتساق منطق KPI والتعريفات المفهومة عبر المنتجات</p><br><br></li><li><p>تحسين الأداء وسهولة استخدام مجموعات البيانات التحليلية</p><br><br></li></ul><br><p><b>التعاون مع تكنولوجيا المعلومات</b></p><br><br><ul><li><p>ترجمة متطلبات التحليلات إلى احتياجات بيانات منظمة</p><br><br></li><li><p>تقديم المدخلات feedback على نماذج البيانات المقدمة من IT من منظور تحليلي</p><br><br></li><li><p>دعم دمج هياكل الإدارة المركزية للبيانات في طبقات التحليلات</p><br><br></li></ul><br><p><b>التوحيد وإعادة الاستخدام</b></p><br><br><ul><li><p>الترويج لتصميم مجموعات البيانات المعيارية والقابلة للتوسع بدلاً من تطوير تقارير كل تقرير على حدة</p><br><br></li><li><p>تقليل تكرار الحسابات وتعريفات KPI</p><br><br></li><li><p>وضع معايير جودة لمنتجات بيانات التحليلات</p><br><br></li></ul><br><p><b>التوافق مع MDM والحوكمة</b></p><br><br><ul><li><p>ضمان انعكاس البيانات الرئيسية بشكل متسق في منتجات التحليلات</p><br><br></li><li><p>التنسيق الوثيق مع حوكمة البيانات بشأن تعريفات القواميس والمعايير</p><br><br></li><li><p>دعم تنفيذ مجموعات بيانات موثوقة ومصادر بيانات موثوقة</p><br><br></li></ul><br><p><b>التمكين والتوجيه</b></p><br><br><ul><li><p>إرشاد محللي BIAR في نمذجة أفضل الممارسات</p><br><br></li><li><p>رفع النضج الفني العام ضمن BIAR</p><br><br></li></ul><br><p><b>ما الذي نبحث عنه:</b></p><br><br><ul><li><p><b>3+ سنوات خبرة في BI و<span>Databricks</span>، هندسة التحليلات، أو نمذجة البيانات</b></p><br><br></li><li><p>خبرة قوية في مجموعات بيانات Power BI ونمذجة مفاهيمية</p><br><br></li><li><p>فهم صلب لمفاهيم نمذجة الأبعاد</p><br><br></li><li><p>خبرة في التعاون مع فرق بيانات مركزية في IT</p><br><br></li><li><p>عقلية منضبطة ومركزة على الجودة</p><br><br></li><li><p>القدرة على شرح المفاهيم التقنية لأصحاب المصالح من الأعمال</p><br><br></li></ul><br><p><b>مقاييس النجاح (أول 12 شهراً)</b></p><br><br><ul><li><p>تأسيس مجموعات بيانات موثوقة وقابلة لإعادة الاستخدام للمجالات المفتاحية</p><br><br></li><li><p>تقليل تكرار منطق KPI عبر التقارير</p><br><br></li><li><p>تحسين الأداء والقدرة على التوسع في حلول التحليلات</p><br><br></li><li><p>إعداد نموذج عمل واضح مع أصحاب علاقات IT وMDM</p><br><br></li></ul><br><p>هل ترى نفسك زميلنا المستقبلي؟ إذا نعم – أرسل لنا طلبك.</p><br><br><p><b>يرجى إرفاق سيرتك الذاتية باللغة الإنجليزية</b></p><br><br><br><p>#LI-KZ1 #LI-HYBRID </p><br><br><br><br><b>الموقع:</b>الدار البيضاء، المغرب (شارع القدس)<br><br><b>نوع الوقت:</b>دوام كامل<br><b>فئة العمل:</b>دعم الأعمال<br>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<br> ثقافة الشركة : <p>
<strong>Es Saadi Marrakech Resort</strong> يبرز بثقافة تحركها<strong> التعاون</strong> بشكل قوي، حيث الناس والرفاهية وجودة العلاقات البشرية هي المحور الأساسي. تعمل الفرق في بيئة داعمة مبنية على الثقة والتضامن وإدارة قريبة تتصرف كمرشد وميسر. توازن هذه الثقافة مع<strong> الابتكار</strong> و<b>الأبعاد التنظيمية</b>، مشجّعة الإبداع والمبادرة مع ضمان عمليات منظمة وموثوقية تشغيلية. يلعب<strong> التنافس</strong> دوراً محدوداً، مع تركيز واضح على المشاركة الجماعية والتعاون في تقديم تجربة استثنائية للنزيل.</p><br><br>
<br> الوظيفة : <p>تخيل نفسك في قلب صخب وضجيج <strong>مراكش</strong>، في مؤسسة استثنائية، قصر حقيقي يعيد تعريف الفخامة. سمعتنا في قطاع <strong>الفندق / المطعم</strong> راسخة، ونبحث عن شخص يجسد التميز في <strong>استقبال القصر والفيلات</strong>.</p><br><br><p>هذه فرصة فريدة للانضمام إلى فريق شغوف والمساهمة في تقديم تجربة لا تُنسى لعملاء demanding، في بيئة حيث يهم كل تفصيل.</p><br><br><p>الهدف الرئيسي هو ضمان تجربة عميل استثنائية منذ وصولهم وحتى إقامتهم من خلال ضمان إدارة استقبال سلسة وشخصية. ستكون نقطة الاتصال الأولى، والضامن لصورـة علامة تجارية لا تشوبها شائبة، وقائد الانطباعات الأولى.</p><br><br><ul><li>الترحيب ومساعدة العملاء الدوليين بمهنية ومجاملة.</li><li>إدارة الحجوزات وتسجيل الوصول وتسجيل المغادرة بكفاءة.</li><li>الاستجابة لاحتياجات النزلاء وتوقعها لتقديم إقامة مصممة خصيصاً لهم.</li><li>تنسيق الخدمات مع مختلف أقسام المنشأة (الكونسيرج، التدبير المنزلي، المطعم) لضمان تجربة سلسة.</li><li>التعامل مع أي شكاوى بالدبلوماسية والاحترافية.</li><li>المشاركة في تنشيط الاستقبال وولاء العملاء.</li><li>ضمان المتابعة الإدارية والحفاظ على سجلات العملاء.</li></ul> <br> <br> الملف المطلوب : <p>من الناحية المثالية، خلفيتك أوصلتك للحصول على <strong>Bac +3</strong> (المكافئ لبكالوريوس)، مع تخصص في مهن <strong>الفندق / المطعم</strong>.</p><br><br><p>مع <strong>من 3 إلى 5 سنوات</strong> من الخبرة، لقد أثبت نفسك بالفعل في مؤسسات مرموقة، ويفضَّل في أدوار مشابهة. المعرفة بقطاع القصور والفيلات الفاخرة ستكون ميزة كبيرة.</p><br><br><ul><li>إحساس قوي بخدمة العملاء و<strong>مظهر أنيق</strong> ضروري.</li><li>إتقان<strong> ممتاز للغات</strong>، خاصة الفرنسية والإنجليزية (قراءة وكتابة وتحدثاً)، مطلوب. معرفة لغات أخرى سيكون ميزة إضافية.</li><li>تنظيمك، سرعتك في الاستجابة، والقدرة على إدارة الأولويات ستمكنك من النجاح في هذا الدور.</li><li><strong>ارتفاع المقاومة للضغط</strong> وقدرتك على إيجاد حلول سريعة ومناسبة ضرورية.</li><li>مهارات تواصل جيدة والقدرة على العمل ضمن فريق حاسمة.</li><li>معرفة جيدة بأدوات استقبال الفنادق تفضل.</li></ul><p>إذا تعرّفت على نفسك في هذا الوصف وتحمّست لفكرة أن تكون جزءاً من مغامرة فندقية استثنائية، لا تتردد في التقديم.</p><br><br> <br><br> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>حول MyOutDesk منذ 2008، قامت MyOutDesk بربط المحترفين المهرة بالشركات النامية والمستقرة في الولايات المتحدة، مما مكنهم من إحداث تأثير عملي وقابل للقياس على الأعمال كجزء من فرق عالمية موسّعة.<br> موثقة من قبل الشركات في العقارات، الرعاية الصحية، المالية، الخدمات المهنية، وغيرها من الصناعات ذات النمو، تتيح MyOutDesk للمحترفين فرصة بناء مسارات مهنية بعيدة المدى ومستقرة مع الإسهام بشكل هادف في فرق ذات أداء عالٍ.<br> حول الدور: نحن نبحث عن مساعد إداري يزدهر في الحفاظ على تنظيم العمليات ودعم نجاح الأعمال.<br> في هذا الدور، ستعمل جنبًا إلى جنب مع العملاء والفرق الداخلية لإدارة المهام الإدارية اليومية، وتنسيق الجداول، والحفاظ على سجلات دقيقة، وضمان سير العمل بسلاسة.<br> المسؤوليات الرئيسية: إدارة التقاويم والجداول والمواعيد والبريد الإلكتروني بدقة واحترافية.<br> إجراء إدخال البيانات، الحفاظ على قواعد البيانات، وتنظيم الملفات الرقمية والوثائق.<br> تقديم دعم عملاء استثنائي عبر الهاتف والبريد الإلكتروني والدردشة مع الرد بسرعة على الاستفسارات.<br> إعداد التقارير والعروض التقديمية وجداول البيانات وغيرها من المستندات التجارية حسب الحاجة.<br> تنسيق الاجتماعات، وتدوين ملاحظات الاجتماع، وتتبّع عناصر العمل.<br> المساعدة في جدولة وسائل التواصل الاجتماعي، ونشر المحتوى، وتقديم دعم تسويقي أساسي عند الطلب.<br> إدارة المشاريع الإدارية ودعم عدة أقسام لضمان كفاءة التشغيل.<br> الحفاظ على السرية عند التعامل مع معلومات حساسة للعملاء والشركة.<br> تحديد الفرص لتحسين العمليات الإدارية وتوصية بتحسين سير العمل.<br> أداء مهام إدارية وتشغيلية أخرى يكلف بها العميل أو الإدارة.<br> راتب تنافسي: فوق معيار الصناعة، يعكس خبرتك ومساهمتك.<br> إجازة مدفوعة سخية (PTO): تتجاوز معايير الصناعة، لإعادة شحن طاقتك وإعطاء الأولوية لراحتك.<br> فرص للنمو المهني: كن جزءًا من استراتيجية توسع MOD في إفريقيا، مع فرص لتطوير القيادة وتقدم في المسار الوظيفي.<br> أدوات وموارد متطورة: الوصول إلى منصات رائدة في الصناعة لدعم نجاحك.<br> ثقافة تعاونية: فريقنا يقدّر الابتكار بطلاقة في اللغة الإنجليزية مع مهارات كتابية وشفوية ممتازة في بيئة أعمال أمريكية.<br> مهارات تنظيمية قوية مع اهتمام بالتفاصيل.<br> الخبرة السابقة في دور دعم إداري أو خدمة عملاء تعتبر ميزة.<br> الكفاءة في استخدام التكنولوجيا وتطبيقات البرمجيات الشائعة.<br> سلوك استباقي، دافع ذاتي مع رغبة في التعلم.<br> القدرة على العمل بشكل مستقل وإدارة مهام متعددة في آن واحد.<br> خبرة في ساعات العمل الدولية، الأمسيات والورديات الليلية.<br> التعليم: يفضل الحصول على درجة جامعية أو خبرة ذات صلة.</span> </div>
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">ثقافة الشركة : <p>تتميز <strong>مجموعة لابيل في - كارفور (Groupe Label'Vie - Carrefour)</strong> بثقافة راسخة في <strong>التعاون</strong>، حيث يلعب العنصر البشري والعمل الجماعي والقيادة الداعمة دوراً محورياً. تعزز الشركة بيئة تعاونية تقوم على الثقة والمسؤولية وتنمية المواهب، مما يتيح للموظفين المساهمة بشكل كامل في النجاح الجماعي. ويُكتمل هذا النهج المرتكز على الإنسان بتركيز قوي على <strong>الأداء</strong>، مما يشجع على الإنجاز والتميز القائم على النتائج، فضلاً عن تنظيم هيكلي يضمن الكفاءة وجودة الخدمة. كما يعزز الابتكار هذا التوازن من خلال تشجيع القدرة على التكيف والتطوير المستمر. وتخلق هذه الأبعاد معاً بيئة عمل ديناميكية ومحفزة وعالية الأداء.</p><br><br><br> الوظيفة : <p>من خلال إلحاقك بقسم المشتريات غير التجارية، تتمثل مهمتك في التفاوض على شراء الخدمات مع خفض النفقات وتكاليف الاستثمار. وضمان دعم المشتريات للاستراتيجية العامة للشركة من حيث الكفاءة التشغيلية والاستدامة.<br> </p><br><br><p>وللقيام بذلك، تشمل مجالات مسؤوليتك ما يلي:</p><br><br><ul><li>التعاون الوثيق مع مختلف الجهات الداخلية لتحديد احتياجاتها وضمان تلبية المشتريات للمتطلبات التشغيلية.</li><li>تنويع وتوسيع قاعدة الموردين لتلبية الاحتياجات الداخلية.</li><li>إطلاق طلبات العروض وتحليل المقترحات واختيار الموردين بناءً على معايير التكلفة والجودة والمواعيد النهائية.</li><li>تقديم مقترحات "المورد/مزود الخدمة" إلى الجهات العميلة ومناقشتها بشأن الخيار النهائي.</li><li>المشاركة في صياغة العقود بالتعاون مع القسم القانوني.</li><li>تقييم أداء الموردين بانتظام وتحليل مستوى الرضا الداخلي.</li><li>متابعة ممارسات وتوجهات السوق الجديدة للحفاظ على التنافسية.</li><li>ضمان امتثال المشتريات للوائح التنظيمية المعمول بها.</li><li>اقتراح حلول لتحسين عمليات الشراء وزيادة كفاءة القسم.<br> </li></ul> <br> المؤهلات المطلوبة : <p>بحصولك على درجة الماجستير (Bac+5) في المشتريات/سلسلة التوريد، لديك أكثر من 8 سنوات من الخبرة المؤكدة التي طوّرت خلالها المهارات التالية:</p><br><br><ul><li>القدرة على استباق توجهات السوق وتقييم المخاطر واتخاذ القرارات الاستراتيجية.</li><li>القدرة على وضع استراتيجية وإدارتها من البداية إلى النهاية.</li><li>مهارات التفاوض.</li><li>القدرة على إنشاء وصيانة شراكة استراتيجية مع الموردين.</li></ul><p>تعد المهارات الشخصية ومهارات التواصل والقدرة التحليلية هي المزايا وعوامل النجاح الرئيسية لهذا المنصب.</p><br><br> <br><br></div>
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">ثقافة الشركة : <p><b><span><span><span>مستشفى UIR</span></span></span></b> <strong>– المستشفى الجامعي الدولي بالرباط</strong> يعمل ضمن <strong>ثقافة تعاونية</strong> سائدة، حيث يشكل العنصر البشري والثقة والعمل الجماعي جوهر الممارسات اليومية. يروج المستشفى لأسلوب إداري قريب وداعم يركز على التمكين والتوجيه والتعهد الجماعي. وتعزز هذه القاعدة التعاونية بـ <strong>بعد ابتكاري</strong> قوي، مما يشجع على المبادرة والتجريب والتطوير المستمر. كما أنها مدعومة بعمليات مهيكلة تضمن الموثوقية والكفاءة، بينما تلعب ديناميكيات التنافس دوراً ثانوياً بشكل واضح.</p><br><br><br> الوظيفة : يعلن مستشفى UIR عن توظيف وكلاء مكتب خلفي (BAF) متعددي المهام لضمان المعالجة الإدارية لملفات المرضى بعد استقبالهم في الشباك. ضمن قسم BAF، ستساهم في موثوقية الفوترة وإرسال الملفات ومتابعة التغطية الصحية (PEC).<br> <br>المهام والمسؤوليات:<br> <br><ul><li>التحقق من اكتمال ومطابقة ملفات المرضى: الهوية، الإجراءات، المستندات الداعمة، الضمانات، والتغطية الصحية.</li><li>إعداد ومراجعة ومعالجة الفوترة وفقاً لإجراءات المستشفى والمعلومات المسجلة في نظام المعلومات الاستشفائي.</li><li>تحديد التناقضات أو المستندات المفقودة والحصول على التصحيحات اللازمة من الفرق المعنية.</li><li>إعداد وإرسال الفواتير والملفات إلى الجهات الضامنة، مع مراعاة المتطلبات المستندية والمواعيد النهائية.</li><li>ضمان متابعة التغطيات الصحية، الملفات المعلقة، والطلبات الإضافية.</li><li>تحليل حالات الرفض والإرجاع من الجهات الضامنة، وإجراء التعديلات اللازمة، ومتابعة حلها.</li><li>تحديث حالة الملفات باستمرار في نظام المعلومات الاستشفائي (HIS)، وضمان تتبعها، والمساهمة في لوحات قيادة المتابعة.</li><li>التعاون مع المكتب الأمامي (Front Office)، وخدمات الرعاية، والمحاسبة، وقسم التحصيل لتأمين سلسلة الفوترة.</li></ul> <br> <br> الملف الشخصي المطلوب : <ul><li>حاصل على شهادة Bac+2/3 (دبلوم سنتين أو إجازة) في التدبير، المحاسبة، الإدارة، أو مجال ذي صلة.</li><li>لديك خبرة من 5 إلى 8 سنوات في الفوترة الاستشفائية، إدارة ملفات المرضى، أو المتابعة مع الجهات الضامنة.</li><li>تتمتع بالارتياح في استخدام الأدوات المعلوماتية والمهام التي تتطلب الدقة والضبط.</li><li>إتقان نظام المعلومات الاستشفائي، وخاصة ENOVA، بالإضافة إلى معرفة إجراءات التغطية الصحية (PEC) والفوترة تعد ميزة إضافية.</li><li>الصرامة والدقة.</li><li>الحس التنظيمي.</li><li>القدرة على التحليل وحل المشكلات.</li><li>احترام سرية بيانات المرضى.</li></ul> <br><br> </div>