وظائف أخصائى مختبر في المغرب

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <br> ثقافة الشركة : <p><strong>Alten Maroc </strong>تعرف بثقافة عميقة <strong>تعاونية</strong>، مركّزة على الأشخاص والثقة والدعم القوي للفِرق، مع مديرين عمليين يوجهون ويطورون المواهب.<br> هذا البيئة تعززها دافع قوي نحو <strong>الابتكار</strong>، تشجّع الإبداع والمبادرة والتجريب عبر المشاريع.<br> تنظيم مُهيكل ومضبوط يضمن <strong>الكفاءة</strong> والدقة والجودة في تسليم الهندسة.<br> <strong>الأداء</strong> والطموح جزء من الثقافة أيضاً، داعمين النجاح الجماعي مع الحفاظ على أجواء إيجابية ومراعية. </p><br><br> <br> الوظيفة : <p>في قلب تحولنا التكنولوجي، ستكون مسؤولاً عن تصميم وتطوير وتوطين تطبيقات ذكية تستفيد من قدرات LLMs (نماذج اللغة الكبيرة)، وتنسيق RAG، وواجهات محادثة. ستعمل مباشرة مع فرق الأعمال والمنتج لجعل الذكاء الاصطناعي التوليدي رافعة تشغيلية ملموسة ومسؤولة ومستدامة.</p><br><br><p><strong><u>مهامك</u></strong></p><br><br><p>- تطوير واجهات محادثة ومكونات ذكاء اصطناعي (RAG، مساعدين، إلخ)</p><br><br><p>- دمج واجهات AI (Ollama، OpenAI، Azure، Anthropic...) في حالات استخدام الأعمال</p><br><br><p>- إنشاء MVPs أو عروض وظيفية في إطار أسِـيلي</p><br><br><p>- التعاون مع فرق الأعمال لتنفيذ الاستفسارات والنموذج</p><br><br><p>- توثيق العمليات ودعم الاعتماد الداخلي للحلول</p><br><br><p>- ضمان قوة الأنظمة وقابلية الصيانة وأخلاقيات التطوير</p><br><br> <br> الملف المطلوب : <p><u><strong>الملف المطلوب</strong></u></p><br><br><p>- شهادة الماجستير (Bac+5) في الهندسة أو علوم الحاسوب</p><br><br><p>- خبرة من 5 إلى 8 سنوات على الأقل في التطوير الشامل للمشاريع المتعلقة بالذكاء الاصطناعي</p><br><br><p><u>المهارات التقنية</u></p><br><br><p>- تطوير الواجهة الأمامية مثل: Streamlit، React، Next.js، Vue، أو Svelte</p><br><br><p>- الخلفية: Python (FastAPI)، Node.js، تصميم واجهات API</p><br><br><p>- تكامل LLM: Ollama، OpenAI، Azure OpenAI، إدارة الاستفسارات والتكاليف</p><br><br><p>- معرفة بقواعد البيانات الاتجاهية (Pinecone، Chroma ...) وLangChain</p><br><br><p>- أدوات: Git، Docker، Jupyter، CI/CD، أدوات الاختبار</p><br><br><p><u>الصفات الشخصية</u></p><br><br><p>- الفضول والصرامة التقنية</p><br><br><p>- ثقافة منتج قوية وشعور بتجربة المستخدم</p><br><br><p>- روح الفريق، المبادرة، والتكيف</p><br><br><p>- تواصل كتابي وشفهي جيد (FR/EN)</p><br><br><p>- وعي أخلاقي وفهم لتأثيرات الذكاء الاصطناعي</p><br><br> <br><br> </div>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>الغرض من الدور: الترويج لمنتجات أسبن لمهنيي الرعاية الصحية في منطقة معينة من المملكة المغربية، بما في ذلك بناء علاقات مع مقدمي الرعاية الصحية، وتقديم رسائل التسويق للعلامة التجارية، وتحقيق أهداف المبيعات والمشاركة في الفعاليات المحلية/الدولية. المسؤوليات: تمثيل أسبن من خلال تحقيق مكالمات يومية موجهة إلى الأطباء والصيادلة. إجراء الأنشطة الترويجية والفعاليات الترويجية. تحقيق ميزانية المبيعات في المنطقة المحددة. بناء علاقات إيجابية مستدامة مع مقدمي الرعاية الصحية المعنيين وأصحاب المصلحة المختلفين. الحفاظ على قاعدة بيانات العملاء محدثة. مواكبة أحدث البيانات السريرية في مجال العلاج ذي الصلة، وعرض هذه البيانات ومناقشتها مع professionals الصحة. رصد المنافسين، والبقاء على اطلاع على أنشطة المنافسين في منطقة محددة. تنظيم المواعيد والاجتماعات مع موظفي الرعاية الصحية في المجتمع والمستشفيات. إدخال منتجات ASPEN في nomenclature مناقصة المستشفى. عرض أو تقديم المنتجات للموظفين الصحيين، بما في ذلك الأطباء والممرضين والصيادلة. إجراء أبحاث ميدانية ذات صلة. تلبية الاحتياجات التجارية والعلمية لمقدمي الرعاية الصحية. الحفاظ على سجلات تفصيلية. حضور وتنظيم المعارض التجارية والمؤتمرات واللقاءات. إدارة الميزانيات ومراجعة أداء المبيعات. كتابة التقارير وغيرها من الوثائق.</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><p>المؤهلات والخبرة التعليمية: درجة دكتوراه/ ماجستير مزدوج في الصيدلة أو خلفية علمية (ليس إلزامياً). ثلاث سنوات (0-3) في وظيفة مندوب طبي، مدير حساب رئيسي أو ما يشابهها. واحد (1) يفضل في المستحضرات الصيدلانية. المهارات التقنية: MS Office - معرفة عملية CRM / تقارير المكالمات - معرفة عملية. السمات الرئيسية: معرفة السوق المرونة وتحمل الغموض المهارات التقنية/المهنية صلة المستهلك القدرة على التحمل والضغوط معرفة الصناعة حل المشكلات الاستماع النشط الفضول/القدرة على التعلم السعي للحصول على المعلومات مهارات التواصل غير الرسمية كفاءات أسبن: الأعمال تعزيز الالتزام بالعملاء والمستهلكين اتخاذ القرار الجيد الأشخاص التواصل بشكل فعال التعامل مع الغموض/اعتناق التغيير الذات النمو المستمر والتطوير المساهمة بالخبرة الخاصة</p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><br></p> <br> <p>ما ستقوم به</p> <p>ستدعم فرق BCG X من خلال تعزيز تجربة الموظف لجميع مواهب CT، مع مسؤولية رئيسية وهي دعم تطوير مسار المهنة لـ CT. يتضمن ذلك العمل عن كثب مع فريق تطوير المواهب الإقليمي لضمان تقديم جميع جوانب عملية مراجعة المواهب مثل مراجعات الخدمة، ومراجعات الحالات، وإعداد الأرشيف والقيام بها بدقة. بالإضافة إلى ذلك، ستتأكد من أن جميع البيانات ذات الصلة (على سبيل المثال Workday، معلومات الحالات، تفاصيل التوظيف، مراجعات الحالات) محدثة ودقيقة.</p> <p> </p> <p>ستقوم بإنشاء وتحديث تقارير دورية حسب الحاجة بما في ذلك نشاط العدد الكلي للموظفين، انخفاض السعة، الإجازة المرضية، التنقل، معدل التسرب أو احتياجات تقارير البرنامج الأخرى والتأكد من دقة وتوقيت التسليم. ستدعم نقطة الاتصال الإقليمية (POC) لركائز وظيفية مثل التعلم والتطوير، التنوع والشمول، التعويضات، والرؤى والتقارير، كما ستشارك في مشاريع متعلقة بالناس عند الحاجة.</p> <p> </p> <p>في هذا الدور، من المتوقع أن تعمل عن كثب مع فريق P&D الإقليمي لدعم مجموعة واسعة من المبادرات التي تركز على الأشخاص، مع تعزيز الثقافة والمشاركة وتطوير الأفراد.</p> <p> </p> <p>أنت جيد في</p> <ul> <li>مهارات تنظيمية قوية مع القدرة على دعم الآخرين للبقاء على المسار</li> <li>مهارات تواصل شفهياً وكتابياً ممتازة</li> <li>مستوى عالٍ من التحفيز الذاتي، والقدرة على الاعتماد على النفس، والقدرة على المبادرة وإيجاد طرق إبداعية وفعالة لإنجاز المهام</li> <li>إثبات القدرة على القيام بمهام متعددة، وتحديد الأولويات، والعمل في بيئة سريعة الإيقاع، تعاونية وخادمة</li> <li>توجه خدمـي مع موقف مرن كعضو فريق</li> <li>دقة عالية والاهتمام بالتفاصيل</li> <li>شغف لبناء الثقافة وخلق تجربة موظف إيجابية من خلال كل تفاعل مع الفرق التي تخدمها</li> <li>عقلية OneBCG، تمكنك من بناء علاقات قوية داخل شبكة BCG لتقديم أفضل تجربة موظف لفريقك باستمرار</li> </ul> <br></div></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>الغرض من الدور: ترويج منتجات Aspen لأخصائيي الرعاية الصحية في منطقة محددة من المملكة المغربية، بما في ذلك بناء علاقات مع مقدمي الرعاية الصحية، إيصال رسائل التسويق للعلامة التجارية، تحقيق أهداف المبيعات والمشاركة في الأحداث المحلية/الدولية. المسؤوليات: تمثيل Aspen من خلال تحقيق زيارات هاتفية يومية مستهدفة إلى الأطباء والصيادلة. إجراء الأنشطة الترويجية والترويجية لإدارة التقييمات. تحقيق ميزانية المبيعات في المنطقة الم designated. بناء علاقات إيجابية مستدامة مع مقدمي الرعاية الصحية المستهدفين وأصحاب المصلحة المختلفين. الحفاظ على قاعدة بيانات العملاء محدثة. مواكبة أحدث البيانات السريرية في مجال العلاج ذي الصلة، وعرض هذه البيانات ومناقشتها مع المتخصصين الصحيين. متابعة المنافسين، والبقاء على اطلاع بأنشطة المنافسين في منطقة محددة. تنظيم المواعيد والاجتماعات مع موظفي الرعاية الصحية في المجتمع والمستشفيات. تقديم منتجات ASPEN في مصطلحات مناقصة المستشفيات. عرض أو تقديم المنتجات للموظفين الصحيين، بمن فيهم الأطباء والممرضات والصيادلة. إجراء بحوث ميدانية ذات صلة. تلبية الاحتياجات التجارية والعلمية لمقدمي الرعاية الصحية. الحفاظ على سجلات مفصلة. حضور وتنظيم المعارض والندوات والمؤتمرات والاجتماعات التجارية. إدارة الميزانيات ومراجعة أداء المبيعات. كتابة التقارير وغيرها من المستندات</p></div></section><section><p class="heading">الملف المطلوب للمرشح</p><p class="paragraph"></p><p>المؤهلات التعليمية والخبرة: درجة دكتوراه/ ماجستير مزدوج في الصيدلة أو خلفية علمية (ليست إلزامية). ثلاث سنوات (0-3) كمُمثل طبي، مدير حسابات رئيسية أو ما شابه. واحد (1) ويفضل في المستحضرات الدوائية. المهارات الفنية: MS Office - المعرفة العملية CRM / تقارير المكالمات - المعرفة العملية. السمات الرئيسية: معرفة السوق، المرونة وتحمل الغموض، المهارات الفنية/المهنية، ملاءمة المستهلك، القدرة على التحمل للضغط، المعرفة بالصناعة، حل المشكلات، الاستماع النشط، الفضول/المرونة في التعلم، البحث عن المعلومات، مهارات التواصل غير الرسمية. كفاءات ASPEN: الأعمال - تعزيز الالتزام بالعملاء والمستهلكين، اتخاذ قرارات جيدة. الأشخاص - التواصل بفعالية، التعامل مع الغموض/احتضان التغيير. الذات - التطور المستمر، المساهمة بخبرة خاصة.</p><p></p></section>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الشركة<p>LEONI هي مورد عالمي للمنتجات والحلول والخدمات لإدارة الطاقة والبيانات في صناعة السيارات. مجموعة Company توظف نحو 87,000 شخص في 21 دولة وتولّد إيرادات مركّبة بلغت 5 مليارات يورو في 2024، ونحن أحد المزودين الرئيسيين لأسلاك معقدة وأنظمة أسلاك خاصة مناسبة لعملائنا.&nbsp;</p><br><p>نحن واثقون بأن الاتصالات ذات المغزى بين الزملاء هي محرك الابتكار والنجاح. في LEONI، ستنضم إلى فريق متنوع ودولي وتعاوني يشكل مستقبل التنقل، من القيادة الذاتية إلى المحركات البديلة مروراً بحلول الشحن الذكي.</p><br><p>من منتصف 2025، نحن جزء من مجموعة Luxshare، أحد المزودين الرئيسيين للحلول لعالم الإلكترونيات الاستهلاكية والاتصالات ومراكز البيانات والسيارات والصحة، ومقرها في الصين. انضم إلينا وساهموا معاً في shaping مستقبل الاتصال.</p><br><p><strong> ونحن نبحث عنك.</strong></p><br><br><br>وصف الوظيفة<ul><li>إدارة وصيانة بنية تحتية تكنولوجيا المعلومات بما في ذلك الخوادم والشبكات وأنظمة التخزين.</li><li>مراقبة أداء الأنظمة وحل المشكلات لتقليل فترات التوقف.</li><li>تنفيذ والحفاظ على إجراءات أمان تكنولوجيا المعلومات لحماية البيانات وأصول الشركة.</li><li>صياغة وتنفيذ إجراءات ووثائق تشغيلية في مجال تكنولوجيا المعلومات</li><li>التعاون مع فرق متعددة الوظائف لتحسين تقديم خدمات تكنولوجيا المعلومات.</li><li>إدارة بيئات الحوسبة السحابية والتأكد من تخصيص الموارد بشكل صحيح</li><li>تنفيذ حلول أتمتة لتحسين الكفاءة وتقليل المهام اليدوية</li></ul><br><br>المؤهلات والخبرة<ul><li>درجة البكالوريس في علوم الكمبيوتر أو تكنولوجيا المعلومات أو مجال ذي صلة.</li><li>سنة واحدة من الخبرة في عمليات تكنولوجيا المعلومات، ويفضل في بيئة شركة</li><li>معرفة قوية بإدارة بنية تحتية لتكنولوجيا المعلومات وإدارة الشبكات</li><li>إتقان رصد الأنظمة والتشخيص وتحسين الأداء</li><li>خبرة بمنصات الحوسبة السحابية مثل AWS أو Azure</li><li>فهم قوي لأفضل الممارسات في أمان تكنولوجيا المعلومات وتنفيذها</li></ul><br>　</div>

<p>الغرض من الدور: ترويج منتجاتAspen لمقدمي الرعاية الصحية في منطقة معينة من المملكة المغربية، بما في ذلك بناء العلاقات مع مقدمي الرعاية الصحية، وتوصيل رسائل تسويق العلامة التجارية، وتحقيق أهداف المبيعات والمشاركة في الفعاليات المحلية/الدولية.</p><p>المسؤوليات: تمثيل Aspen من خلال تحقيق اتصالات يومية مستهدفة مع الأطباء والصيادلة. إجراء AVAs والأنشطة الترويجية وتحقيق ميزانية المبيعات في المنطقة المعينة. بناء علاقات إيجابية ومستدامة مع مقدمي الرعاية الصحية المستهدفين وأصحاب المصلحة المختلفين. الحفاظ على قاعدة بيانات العملاء المحدثة، والمتابعة مع أحدث البيانات السريرية في مجال العلاج المرتبط، عرض هذه البيانات ومناقشتها مع المهنيين الصحيين. مراقبة المنافسين، والبقاء على اطلاع بأنشطة المنافسين في منطقة محددة. تنظيم المواعيد والاجتماعات مع كوادر الرعاية الصحية في المجتمع والمستشفيات. إدخال منتجات ASPEN في تسمية مناقصات المستشفيات. عرض وبيان المنتجات لكوادر الرعاية الصحية، بما في ذلك الأطباء والممرضات والصيادلة. القيام بأبحاث ميدانية ذات صلة. تلبية الاحتياجات التجارية والعلمية لمقدمي الرعاية الصحية. الحفاظ على سجلات تفصيلية. حضور وتنظيم المعارض التجارية والمؤتمرات والاجتماعات. إدارة الميزانيات ومراجعة أداء المبيعات. كتابة التقارير والمستندات الأخرى.</p><p>ما نبحث عنه في المرشحين: في Aspen، ثقافتنا مبنية على قيم أساسية تدفع نجاحنا وتخلق بيئة داعمة ومبتكرة. نقدر العمل الجماعي، حيث تتكامل وجهات النظر والمهارات المختلفة لتعزيز الإبداع وحل المشكلات. الابتكار في صلبنا، حيث نستمر في البحث عن طرق أفضل لتحقيق أهدافنا والبقاء في مقدمة صناعتنا. نُظهر الالتزام من خلال تجاوز التوقعات وبناء علاقات طويلة الأمد، مع السعي الدائم للتميّز في كل ما نقوم به. أسسنا من النزاهة تضمن أن تكون الصدق والسلوك الأخلاقي والمساءلة هي دليلكم. بمواصلة التقدّم في طلب الوظيفة هذا، نفهم أنك تشارك هذه القيم، ونتطلع إلى مراجعة طلبك والتفاعل معك أكثر.</p><p><strong>الملف المرغوب للمرشح</strong></p><ul><li>ماجستير في الصيدلة أو/و خلفية علمية (ليس إلزامياً)</li><li>ثلاث (0-3) سنوات كممثل طبي، مدير حسابات رئيسية أو ما شابه</li><li>سنة واحدة - ويفضل في المستحضرات الصيدلانية</li><li>MS Office - معرفة عملية</li><li>CRM / تقارير الاتصالات - معرفة عملية</li><li>معرفة السوق</li><li>المرونة والقدرة على تحمل الغموض</li><li>المهارات التقنية / المهنية</li><li>الأهمية الاستهلاكية</li><li>القدرة على التحمل والقدرة على التحمل في الضغط</li><li>معرفة الصناعة</li><li>حل المشاكل</li><li>الاستماع النشط</li><li>الفضول/مرونة التعلم</li><li>البحث عن information</li><li>مهارات التواصل غير الرسمية</li><li>الأعمال تعزز التزام المستهلك والمستهلكين/اتخاذ القرار الجيد</li><li>الأشخاص تواصل فعال التعامل مع الغموض/احتضان التغيير</li><li>الذات النمو المستمر والتطوير المساهمة بخبرة خاصة</li></ul>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><br><div> <div> الوصف<br> </div> </div> <div> <div> <p> <b>الغرض من الدور:</b> </p> <p>الترويج لمنتجات Aspen لدى مقدمي الرعاية الصحية في منطقة معينة من المملكة المغربية، بما في ذلك إقامة علاقات مع مقدمي الرعاية الصحية، ونقل رسائل التسويق للعلامة التجارية، وتحقيق أهداف المبيعات والمشاركة في الفعاليات المحلية/الدولية.</p> <p> <b>المسؤوليات:</b> </p> <ul> <li>تمثيل Aspen من خلال تحقيق زيارات يومية محددة الأهداف للأطباء والصيادلة.</li> <li>إجراء AVAs والأنشطة الترويجية</li> <li>تحقيق ميزانية المبيعات في الإقليم المخصص.</li> <li>بناء علاقات إيجابية مستدامة مع مقدمي الرعاية الصحية المستهدفين وأصحاب المصلحة المختلفين.</li> <li>الحفاظ على قاعدة بيانات عملاء محدثة</li> <li>متابعة أحدث البيانات السريرية في مجال العلاج المرتبط، وتقديمها ومناقشتها مع المهنيين الصحيين.</li> <li>مراقبة المنافسين، والبقاء على علم بأنشطة المنافسين في منطقة محددة.</li> <li>تنظيم المواعيد والاجتماعات مع موظفي الرعاية الصحية في المجتمع والمستشفيات</li> <li>إدخال منتجات ASPEN في تسمية مناقصات المستشفيات</li> <li>عرض المنتجات أو تقديمها لموظفي الرعاية الصحية، بما في ذلك الأطباء والممرضين والصيادلة</li> <li>إجراء أبحاث ميدانية ذات صلة</li> <li>تلبيـة الاحتياجات التجارية والعلمية لمقدمي الرعاية الصحية</li> <li>الحفاظ على سجلات مفصلة</li> <li>حضور وتنظيم المعارض التجارية والمؤتمرات والاجتماعات</li> <li>إدارة الميزانيات ومراجعة أداء المبيعات</li> <li>كتابة التقارير ووثائق أخرى</li> </ul> <p> </p> <p> <b>ما نبحث عنه في المرشحين</b> </p> <p> </p> <p>في Aspen، تتمثل ثقافتنا في قيم أساسية تدفع نجاحنا وتخلق بيئة داعمة ومبتكرة. نقدر العمل الجماعي، حيث تتكامل وجهات النظر والمهارات المتنوعة لتعزيز الإبداع وحل المشكلات. الابتكار في صلبنا، حيث نسعى باستمرار إلى طرق أفضل لتحقيق أهدافنا والبقاء في طليعة صناعتنا. نُظهر الالتزام من خلال تجاوز التوقعات وبناء علاقات طويلة الأجل، مع السعي دائماً للتميز في كل ما نقوم به. تضمن أسسنا من النزاهة أن تكون الشفافية والسلوك الأخلاقي والمساءلة توجه قراراتنا. بمتابعتك تقديم طلب العمل هذا، نحن نفهم أنك تشارك هذه القيم، ونتطلع إلى مراجعة طلبك والتواصل معك أكثر.</p> <p> </p> <p> </p> </div> </div> <div> <div> المتطلبات<br> </div> </div> <div> <div> <p> <b>المؤهلات التعليمية والخبرة:</b> </p> <ul> <li>درجة دكتوراه/ ماجستير متعدد في الصيدلة أو خلفية علمية (ليس إلزامياً)</li> <li>ثلاثة (0-3) في وظيفة مندوب طبي، مدير حساب رئيسي أو ما يماثلها</li> <li>واحد (1) يفضل في الصناعات الدوائية</li> </ul> <p> <b>المهارات الفنية:</b> </p> <ul> <li>MS Office - معرفة عملية</li> <li>CRM / تقارير المكالمات - معرفة عملية</li> </ul> <p><br></p></div></div></div></section>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>حول Petra Brands: Petra Brands هي شركة ديناميكية ومبتكرة لمستهلكين تدير محفظة واسعة من العلامات التجارية، بما في ذلك House of Party وFomin Soap وRoofus وEverymood وLuna Naturals. <br> نحن متخصصون في إنشاء سلع استهلاكية مُعبأة فريدة ولا تُنسى في قطاعات الحفلات والحرف والجمال والعناية الشخصية ونمط الحياة. <br> مهمتنا هي تقديم منتجات تثير الإبداع والاحتفال والتواصل — نُبرز تجارب تثير العاطفة والذكريات وإحساس المكان من خلال هويات علامة تجارية آسرة وتغليف مدروس. <br> الدور: نبحث عن شخص يعيش ويتنفس الذكاء الاصطناعي. <br> ستساعدنا في استخدام أدوات الذكاء الاصطناعي لأتمتة سير العمل وتسرع التشغيل وتحسين أعمالنا لتصبح أكثر ذكاءً. <br> ليس هذا دور بحث، بل يتعلق بتنفيذ المهام. <br> ستعمل عبر مجموعة وكالاتنا وشركات البيع بالتجزئة لإيجاد فرص حيث يمكن للذكاء الاصطناعي توفير الوقت وتقليل العمل اليدوي وتحسين النتائج. <br> إذا كنت الشخص الذي يستخدم Claude وManus AI وChatGPT وأدوات الأتمتة يومياً، وتفخر بمساعدة شركة للقيام بالمثل، فهذا الدور مناسب لك. <br> ما ستفعله: راقب كيف نقوم بالأشياء حالياً وابحث عن طرق يجعلها الذكاء الاصطناعي أسرع أو أفضل. بناء وإعداد مسارات عمل مدعومة بالذكاء الاصطناعي للعمليات والمبيعات ومعالجة البيانات وإنشاء المحتوى. ربط أدوات الذكاء الاصطناعي بأنظمتنا القائمة (CRM وجداول البيانات وقواعد البيانات، وغيرها). <br> كتابة وتحسين الأوامر التي تحصل على نتائج متسقة وعالية الجودة من نماذج الذكاء الاصطناعي. العمل مع فرق مختلفة لفهم نقاط الألم لديهم وبناء حلول. البقاء على اطلاع على أدوات الذكاء الاصطناعي الجديدة وتقديم أفكار جديدة. ما نبحث عنه: خبرة عملية مع أدوات الذكاء الاصطناعي مثل Claude وManus AI وChatGPT. القدرة على العمل مع منصات الأتمتة مثل Zapier وMake أو n8n. مهارات برمجة أساسية (بايثون أو جافا سكريبت). مفكر مشكلاتي قوي يمكنه تفكيك العمليات المعقدة. مُتواصل جيد — يستطيع شرح الأمور التقنية لغير المتخصصين. من المُفضل وجود: خبرة مع أدوات RPA (UiPath وAutomation Anywhere). الإلمام بـ APIs وقواعد البيانات. خلفية في بيئات الوكالات أو البيع بالتجزئة. خبرة في قياس العائد على الاستثمار في مشاريع الأتمتة. ما نقدمه: فرصة للعمل مع شركة عالمية مثيرة وتنمو بسرعة. <br> نمو مهني ودعم التطوير المهني. <br> تعويض تنافسي مع مكافآت مبنية على الأداء. <br> ثقافة مكان عمل تعاونية وداعمة تحتفي بالإبداع.<br></span> </div>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>الغرض من الدور: الترويج لمنتجات Aspen للمحترفين الصحيين في إقليم معين من المملكة المغربية، بما يشمل بناء العلاقات مع مقدمي الرعاية الصحية، وتقديم رسائل التسويق للعلامة التجارية، وتحقيق أهداف المبيعات والمشاركة في الفعاليات المحلية/الدولية. المسؤوليات: تمثيل Aspen من خلال الوصول اليومي إلى الأطباء والصيادلة. إجراء AVA وأنشطة ترويجية تحقيق ميزانية المبيعات في الإقليم المحدد. بناء علاقات إيجابية مستدامة مع مقدمي الرعاية الصحية المستهدفين وأصحاب المصلحة المختلفين. الحفاظ على قاعدة بيانات العملاء المحدثة مواكبة أحدث البيانات السريرية في مجال العلاج ذي الصلة، وتقديم ومناقشة هذه البيانات مع المهنيين الصحيين. رصد المنافسين، والبقاء على اطلاع بأنشطة المنافسين في منطقة محددة. تنظيم المواعيد والاجتماعات مع موظفي الرعاية الصحية في المجتمع والمستشفيات. تقديم منتجات ASPEN في تسمية مناقصات المستشفيات. عرض أو عرض المنتجات على العاملين في الرعاية الصحية، بما في ذلك الأطباء والممرضين والصيادلة. إجراء أبحاث ميدانية ذات صلة. تلبية الاحتياجات التجارية والعلمية للمهنيين الصحيين. الحفاظ على سجلات مفصلة. حضور وتنظيم المعارض التجارية والمؤتمرات واللقاءات. إدارة الميزانيات ومراجعة أداء المبيعات. كتابة التقارير والمستندات الأخرى</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المرغوب</p><p class="paragraph"></p><p>ما الذي نبحث عنه في المرشحين</p><p>في Aspen، ثقافتنا مبنية على قيم أساسية تقود نجاحنا وتخلق بيئة داعمة ومبتكرة. نقدر العمل الجماعي، حيث تتجمع وجهات النظر والمهارات المتنوعة لتعزيز الإبداع وحل المشكلات. الابتكار في صميمنا، حيث نسعى باستمرار لتحقيق طرق أفضل للوصول إلى أهدافنا ونبقى في مقدمة صناعتنا. نظهر الالتزام من خلال تجاوز التوقعات وبناء علاقات طويلة الأمد، مع السعي الدائم للتميز في كل ما نفعل. أسسنا من النزاهة تضمن أن التصرّف بنزاهة والسلوك الأخلاقي والمسؤولية يوجّه قراراتنا. بالاستمرار في التقدم لهذه الوظيفة، نفهم أنك تشارك هذه القيم، ونتطلع إلى مراجعة طلبك والتواصل معك بشكل أعمق.</p><p>المؤهلات التعليمية والخبرة: ماجستير في الصيدلة أو خلفية علمية (ليس إلزامياً) ثلاث (0-3) سنوات كممثل طبي، مدير حساب رئيسي أو ما شابه واحد (1) سنة - ويفضل في المستحضرات الصيدلانية المهارات التقنية: MS Office - معرفة عملية CRM / تقارير الاتصال - معرفة عملية الصفات الأساسية: معرفة السوق المرونة والتحمل للغموض المهارات التقنية/المهنية ملاءمة المستهلك القدرة على المقاومة للضغط المعرفة بالصناعة حل المشكلات الاستماع النشط الفضول/مرونة التعلم البحث عن المعلومات مهارات التواصل غير الرسمي كفاءات ASPEN: الأعمال تعزيز الالتزام بالعميل والمستهلك يتخذ قرارات جيدة الناس التواصل بشكل فعال التعامل مع الغموض/التغيير قبول الذات النمو والتطور المستمر المساهمة بخبرة خاصة</p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>الغرض من الدور: الترويج لمنتجات Aspen لدى المهنيين الصحيين في منطقة معينة من المملكة المغربية، بما في ذلك بناء علاقات مع مقدمي الرعاية الصحية، تقديم رسائل التسويق للعلامة التجارية، تحقيق أهداف المبيعات والمشاركة في الفعاليات المحلية/الدولية. المسؤوليات: تمثيل Aspen من خلال تحقيق مكالمات يومية مستهدفة مع الأطباء والصيادلة. إجراء أنشطة AVA والترويج. تحقيق ميزانية المبيعات في المنطقة المحددة. بناء علاقات إيجابية مستدامة مع مقدمي الرعاية الصحية المستهدفين وأصحاب المصلحة المختلفين. الحفاظ على قاعدة بيانات عملاء محدثة. مواكبة أحدث البيانات السريرية في مجال العلاج ذي الصلة، عرض ومناقشة هذه البيانات مع الأخصائيين الصحيين. مراقبة المنافسين، البقاء على اطلاع بأنشطة المنافسين في منطقة محددة. تنظيم المواعيد والاجتماعات مع موظفي الرعاية الصحية في المجتمع والمستشفيات. تقديم منتجات ASPEN ضمن تشكيلة مناقصات المستشفى. عرض أو تقديم المنتجات للموظفين الصحيين، بما في ذلك الأطباء والممرضين والصيادلة. إجراء أبحاث ميدانية ذات صلة. تلبية الاحتياجات التجارية والعلمية لمقدمي الرعاية الصحية. الحفاظ على سجلات مفصلة. حضور وتنظيم المعارض التجارية والمؤتمرات والاجتماعات. إدارة الميزانيات ومراجعة أداء المبيعات. كتابة التقارير والوثائق الأخرى</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المرغوب</p><p class="paragraph"></p><p>ما الذي نبحث عنه في المرشحين</p><p>في Aspen، ثقافتنا مبنية على قيم أساسية تقود نجاحنا وتوفر بيئة داعمة ومبتكرة. نحن نقدر العمل الجماعي، حيث تتكامل وجهات النظر والمهارات المتنوعة لتعزيز الإبداع وحل المشكلات. الابتكار في صميم عملنا، إذ نسعى باستمرار لطرق أفضل لتحقيق أهدافنا والبقاء في مقدمة صناعتنا. نظهر الالتزام من خلال تجاوز التوقعات وبناء علاقات طويلة الأمد، مع السعي الدائم للتميز في كل ما نقوم به. أسسنا من النزاهة تضمن أن الإيمان بالنزاهة والسلوك الأخلاقي والمساءلة يوجه قراراتنا. بالتقدم لهذه الوظيفة، نفهم أنك تشارك هذه القيم، ونتطلع إلى مراجعة طلبك والتواصل معك بشكل أعمق.</p><p>المؤهلات التعليمية والخبرة العلمية:</p><ul><li>درجة الماجستير في الصيدلة أو خلفية علمية (ليس إلزامياً)</li><li>ثلاث سنوات (0-3) كمسوق طبي أو مدير حساب رئيسي أو ما شابه</li><li>سنة واحدة - ويفضل في الأدوية</li></ul><p>المهارات التقنية:</p><ul><li>MS Office - المعرفة العملية</li><li>CRM / تقرير المكالمة - المعرفة العملية</li></ul><p>السمات الأساسية:</p><ul><li>معرفة السوق</li><li>المرونة وتقبل الغموض</li><li>المهارات التقنية / المهنية</li><li>ذات صلة بالاستهلاك</li><li>القدرة على التحمل والتعامل مع الضغط</li><li>معرفة الصناعة</li><li>حل المشكلات</li><li>الاستماع النشط</li><li>الفضول/المرونة في التعلم</li><li>الطلب على المعلومات</li><li>مهارات التواصل غير الرسمية</li></ul><p>كفاءات ASPEN:</p><ul><li>الأعمال: تعزيز التزام المستهلك والعميل واتخاذ قرارات سليمة</li><li>الأشخاص: التواصل بفعالية، التعامل مع الغموض/تبني التغيير</li><li>الذات: التطور المستمر والمساهمة بخبرة خاصة</li></ul><p></p></section>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>يرجى إرسال سيرتك الذاتية باللغة الإنجليزية وتحديد مستوى إجادتك للإنجليزية.<br> Mindrift يربط المتخصصين بفرص ذكاء اصطناعي قائمة على المشاريع لشركات تكنولوجية رائدة، مع التركيز على اختبار الأنظمة AI وتقييمها وتحسينها.<br> المشاركة قائمة على المشاريع، وليست توظيفاً دائماً.<br> ما تنطوي عليه هذه الفرصة بالرغم من أن كل مشروع ينطوي على مهام فريدة، قد يشارك المساهمون في: تصميم وتقييم سيناريوهات الاستفسار عن الرسوم وتوضيح البيان — التحقق من تطابق مبلغ الرسوم مع الجداول disclosed وتحديد الأسئلة المرتبطة بالوصف عن مطالبات الاحتيال الحقيقية؛ إنشاء سيناريوهات الدفع الآلي وإعداد الدفع مع فخاخ متعمدة: المستفيد غير الصحيح، سياسة الأموال غير الكافية، تاريخ مسودة خاطئ، أو خطوات تأكيد مفقودة؛ بناء سيناريوهات استبدال البطاقة وادعاءات الاحتيال التي تختبر استدامة الإرسال، التعرف على الإشارات الاحتيالية، التقاط معلومات الإدخال، وتسليمها بسلاسة إلى فريق المنازعات؛ تأليف سيناريوهات إغلاق الحساب لاختبار منطق أهلية عروض الاحتفاظ، فحوصات المعاملات المعلقة، ورفض تمديد العروض للعملاء غير المؤهلين؛ تقييم الردود من حيث الدقة الواقعية ونبرة المحادثة: التعاطف تحت الضغط، السجل المناسب للقناة (الصوت مقابل المحادثة)، والوضوح دون الوعود الزائدة.<br> ما نبحث عنه هذا الفرصة مناسبة للمهنين الذين لديهم خلفية في خدمة العملاء، أو الخدمات المصرفية، أو الخدمات المالية الذين يفتحون المجال للمشروعات الجزئية غير الدائمة.<br> من الأفضل أن يكون لدى المساهمين: شهادة في المالية، إدارة الأعمال، الاقتصاد، الاتصالات، علم النفس، التسويق، أو أي مجال ذو صلة؛ خبرة 2+ سنوات في خدمة العملاء، المصرفية، البيع بالتجزئة، أو الخدمات المالية؛ خبرة حالية أو حديثة في خدمة العملاء والدعم، أو الأدوار المصرفية والمالية، أو أدوار مجاورة؛ حكم التوجيه — غريزة واضحة لما هو ضمن نطاق الخدمة وليس ضمنه، والقدرة على قراءة جدول رسوم أو مستند السياسة لتحديد القاعدة التي تنطبق على موقف محدد؛ خلفية محلل QA، أو مدرب مركز الاتصالات، أو مصمم محادثة إشارة قوية إيجابية؛ مهارة الكتابة باللغة الإنجليزية القوية (C1+).<br> كيف تعمل الأمور تطبيق → اجتز Qualification → الانضمام إلى مشروع → إكمال المهام → الحصول على الدفع. توقعات وقت المشروع بالنسبة لهذا المشروع، من المتوقع أن تتطلب المهام حوالي 10–20 ساعة في الأسبوع خلال المراحل النشطة، اعتماداً على متطلبات المشروع.<br> هذه تقدير وليس عبء عمل مضمون، وينطبق فقط أثناء نشاط المشروع.<br> التعويض على هذا المشروع، يمكن للمساهمين كسب حتى 50 دولاراً في الساعة مكافئ، وفقاً لمستوىهم وسرعتهم في الإسهام.<br> يتفاوت التعويض عبر المشاريع حسب النطاق، التعقيد، والخبرة المطلوبة.<br> يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات كسب مختلفة وفقاً لمتطلباتها.<br></span> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>يرجى تقديم سيرتك الذاتية باللغة الإنجليزية وتحديد مستوى إتقانك للغة الإنجليزية.<br> ترتبط Mindrift بالمتخصصين بفرص الذكاء الاصطناعي القائمة على المشاريع مع شركات-tech الرائدة، مع تركيز على اختبار وتقييم وتحسين أنظمة الذكاء الاصطناعي.<br> المشاركة قائمة على المشاريع، وليست توظيفاً دائماً.<br> ما تتضمنه هذه الفرصة في حين أن كل مشروع ينطوي على مهام فريدة، قد يسهم المساهمون في: تصميم وتقييم سيناريوهات استفسار الرسوم وتوضيح البيانات — التحقق من أن مبالغ الرسوم تتوافق مع الجداول المعلنة وتمييز أسئلة التطابق الوصفي عن مطالبات الاحتيال الحقيقية؛ إنشاء سيناريوهات الدفع التلقائي وإعداد الدفع مع فخاخ مقصودة: مستفيد غير صحيح، سياسة رصيد غير كاف، تاريخ سحب خاطئ، أو خطوات تأكيد مفقودة؛ بناء سيناريوهات استبدال البطاقة وادعاءات الاحتيال تختبر عاجلية حظر البطاقة، تعرف إشارات الاحتيال، التقاط معلومات القبول، ونقل سلس إلى فريق المنازعات؛ كتابة سيناريوهات إغلاق الحساب لاختبار منطق أهلية العرض الاحتفاظي، فحص المعاملات المعلقة، ورفض التمديد لعروض لعملاء غير مؤهلين؛ تقييم الردود من حيث الدقة الواقعية ونبرة المحادثة: التعاطف تحت الضغط، السجل المناسب للقناة (الصوت مقابل المحادثة)، والوضوح دون المبالغة في الالتزام.<br> ما نبحث عنه يناسب هذه الفرصة المحترفين ذوي الخلفية في خدمة العملاء، أو الخدمات المصرفية، أو الخدمات المالية الذين هم منفتحون على مشاريع بنظام جزئي غير دائم.<br> من الأفضل أن يكون لدى المساهمين: درجة في المالية، إدارة الأعمال، الاقتصاد، الاتصالات، علم النفس، التسويق، أو أي مجال ذي صلة؛ خبرة 2+ سنة في خدمة العملاء، الخدمات المصرفية، التجزئة، أو الخدمات المالية؛ خبرة حالية أو حديثة في خدمة العملاء والدعم، أو في الأدوار المصرفية والخدمات المالية، أو الأدوار المجاورة؛ الحكم في التوجيه — غريزة واضحة لما يقع ضمن نطاق الخدمة، والقدرة على قراءة جدول الرسوم أو مستند السياسة لتحديد القاعدة التي تنطبق على موقف محدد؛ خلفية محلل QA، مدرب مركز الاتصالات، أو مصمم محادثة تُعد إشارة إيجابية قوية؛ مستوى إنجليزية كتابية قوي (C1+).<br> كيف تسير الأمور اختر → اجتياز المؤهلات → الانضمام إلى مشروع → إكمال المهام → الدفع توقعات وقت المشروع في هذا المشروع، تُقدَّر المهام بأنها ستتطلب حوالي 10–20 ساعة في الأسبوع خلال المراحل النشطة، بناءً على متطلبات المشروع.<br> هذا تقدير، وليس حجم عمل مضمون، ويطبق فقط أثناء نشاط المشروع.<br> التعويض في هذا المشروع، يمكن للمساهمين أن يكسبوا حتى 50 دولارًا في الساعة المكافئة، وذلك وفقاً لمستوى kontribución pace الخاص بهم.<br> يختلف التعويض عبر المشاريع حسب النطاق، التعقيد، والخبرة المطلوبة.<br> يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات كسب مختلفة بناءً على متطلباتها.<br></span> </div>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph">وصف الوظيفة <div> <p> <strong><font dir="auto" ><font dir="auto" >مهمتك:</font></font></strong> <br><font dir="auto" ><font dir="auto" > كجزء من تعزيز فريقQA لدينا، نبحث عن مختبر أول قادر على تصميم واختبار وتنفيذ الاختبارات الوظيفية باستخدام </font></font><strong><font dir="auto" ><font dir="auto" >Robot Framework</font></font></strong><font dir="auto" ><font dir="auto" > و</font></font><strong><font dir="auto" ><font dir="auto" >UFT</font></font></strong><font dir="auto" ><font dir="auto" > أدوات .</font></font></p> <p> <strong><font dir="auto" ><font dir="auto" >أنت مسؤول عن:</font></font></strong> </p> <ul> <li> <p><font dir="auto" ><font dir="auto" >تحليل المتطلبات الوظيفية والتقنية.</font></font></p> </li> <li> <p><font dir="auto" ><font dir="auto" >ر. Digiger وصيانة خطط الاختبار الآلية.</font></font></p> </li> <li> <p><font dir="auto" ><font dir="auto" >تطوير نصوص الاختبار باستخدام Robot Framework و UFT.</font></font></p> </li> <li> <p><font dir="auto" ><font dir="auto" >تنفيذ حملات الاختبار الآلية.</font></font></p> </li> <li> <p><font dir="auto" ><font dir="auto" >تحديد الوثائق وتتبع العيوب.</font></font></p> </li> <li> <p><font dir="auto" ><font dir="auto" >التعاون مع فرق التطوير والأعمال وDevOps.</font></font></p> </li> </ul> <p> <strong><font dir="auto" ><font dir="auto" >المهارات المطلوبة:</font></font></strong> </p> <ul> <li> <p><font dir="auto" ><font dir="auto" >خبرة مؤكدة في أتمتة الاختبار.</font></font></p> </li> <li> <p><font dir="auto" ><font dir="auto" >إتقان </font></font><strong><font dir="auto" ><font dir="auto" >Robot Framework</font></font></strong><font dir="auto" ><font dir="auto" > (Python أو Java حسب السياق).</font></font></p> </li> <li> <p><font dir="auto" ></font><strong><font dir="auto" ><font dir="auto" >My UFT</font></font></strong><font dir="auto" ><font dir="auto" > mastery </font><font dir="auto" >.</font></font></p> </li> <li> <p><font dir="auto" ><font dir="auto" >معرفة بأدوات CI/CD (Jenkins, GitLab CI).</font></font></p> </li> <li> <p><font dir="auto" ><font dir="auto" >تفكير تحليلي، دقة ومهارات تواصل جيدة.</font></font></p> </li> <li> <p><font dir="auto" ><font dir="auto" >[الإنجليزية التقنية أو اليومية حسب السياق]</font></font></p> </li> </ul> <p> <strong><font dir="auto" ><font dir="auto" >سيكون ذلك ميزة إضافية إذا كان لديك:</font></font></strong> </p> <ul> <li> <p><font dir="auto" ><font dir="auto" >خبرة في بيئة Agile / DevOps.</font></font></p> </li> <li> <p><font dir="auto" ><font dir="auto" >معرفة بأدوات الاختبار الأخرى (Selenium، TestNG، إلخ).</font></font></p> </li> <li> <p><font dir="auto" ><font dir="auto" >خبرة في اختبار تطبيقات الويب، سطح المكتب، أو المحمول</font></font></p></li></ul></div></div></section>

<section><p class="heading jdMain">الوصف الوظيفي</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>الغرض من الدور: الترويج لمنتجات Aspen لدى مقدمي الرعاية الصحية في منطقة محددة من المملكة المغربية، بما في ذلك بناء علاقات مع مقدمي الرعاية الصحية، وتقديم رسائل التسويق للعلامة التجارية، وتحقيق أهداف المبيعات والمشاركة في الفعاليات المحلية/الدولية. المسؤوليات: تمثيل Aspen من خلال تحقيق زيارات يومية مستهدفة إلى الأطباء والصيادلة. إجراء AVA وأنشطة ترويجية تحقيق ميزانية المبيعات في المنطقة المختارة. بناء علاقات إيجابية ومستدامة مع مقدمي الرعاية الصحية المستهدفين وأصحاب المصلحة المختلفين. الحفاظ على قاعدة بيانات العملاء محدثة متابعة أحدث البيانات الإكلينيكية في مجال العلاج ذي الصلة، وتقديم ومناقشة هذه البيانات مع المهنيين الصحيين. مراقبة المنافسين، والبقاء على اطلاع بأنشطة المنافسين في منطقة محددة. تنظيم المواعيد والاجتماعات مع العاملين الصحيين القائمين في المجتمع والمستشفيات تقديم منتجات ASPEN ضمن تصنيف مناقصات المستشفيات عرض المنتجات على العاملين الصحيين، بما في ذلك الأطباء والممرضين والصيادلة إجراء أبحاث ميدانية ذات صلة تلبية الاحتياجات التجارية والعلمية للمحترفين الصحيين الحفاظ على سجلات دقيقة حضور وتنظيم المعارض التجارية والمؤتمرات والاجتماعات إدارة الميزانيات ومراجعة أداء المبيعات كتابة التقارير ووثائق أخرى ما نبحث عنه في المرشحين في Aspen، مبادئنا الثقافية مبنية على قيم أساسية تقود نجاحنا وتخلق بيئة داعمة ومبتكرة. نقدر العمل الجماعي، حيث تتكئ وجهات نظر ومهارات متنوعة لتعزيز الإبداع وحل المشكلات. الابتكار في صميم عملنا، حيث نواصل البحث عن طرق أفضل لتحقيق أهدافنا والبقاء في مقدمة صناعتنا. نظهر الالتزام من خلال تجاوز التوقعات وبناء علاقات طويلة الأجل، مع السعي دائماً لتحقيق التميز في كل ما نقوم به. أساسنا من النزاهة يضمن أن الإخلاص والسلوك الأخلاقي والمسؤولية توجه قراراتنا. من خلال المتابعة في هذا التقديم للوظيفة، نفهم أنك تشارك هذه القيم، ونتطلع إلى مراجعة طلبك والتفاعل معك عند الحاجة.</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><p>المؤهلات التعليمية والخبرة: ماجستير في الصيدلة و/أو الخلفية العلمية (غير إلزامي) ثلاث (0-3) سنوات كمُمثل طبي، مدير حسابات رئيسية أو ما شابه واحد (1) سنة - ويفضل في صناعة الأدوية التقنيات التقنية: MS Office - معرفة عملية CRM / تقرير المكالمة - معرفة عملية الصفات الأساسية: معرفة السوق المرونة والتحمل للغموض المهارات الفنية/المهنية ملاءمة المستهلك القدرة على التحمل والضغط المعرفة بالصناعة حل المشكلات الاستماع النشط الفضول/المرونة في التعلم البحث عن المعلومات مهارات التواصل غير الرسمية كفاءات Aspen: الأعمال تعزيز الالتزام بالعملاء والزبائن اتخاذ قرارات جيدة الأشخاص التواصل بشكل فعال التعامل مع الغموض/ قبول التغيير الذات النمو المستمر والتطور المساهمة بخبرة خاصة</p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">الوصف الوظيفي</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>الوصف</p><p>الغرض من الدور: الترويج لمنتجات Aspen للمختصين في الرعاية الصحية في منطقة معينة من المملكة المغربية، بما في ذلك بناء علاقات مع مقدمي الرعاية الصحية، ونقل رسائل تسويق العلامة التجارية، وتحقيق أهداف المبيعات والمشاركة في الفعاليات المحلية/الدولية. المسؤوليات: تمثيل Aspen من خلال تحقيق زيارات موجهة يومياً للأطباء والصيادلة. إجراء فعاليات AVA وأنشطة ترويجية. تحقيق ميزانية المبيعات في المنطقة المحددة. بناء علاقات إيجابية ومستدامة مع مقدمي الرعاية الصحية المستهدفين وأصحاب المصلحة المختلفين. الحفاظ على قاعدة بيانات عملاء محدثة. متابعة أحدث البيانات السريرية في مجال العلاج ذي الصلة، وعرض ومناقشة هذه البيانات مع المهنيين الصحيين. مراقبة المنافسين، والبقاء على اطلاع بأنشطة المنافسين في منطقة محددة. تنظيم المواعيد والاجتماعات مع كوادر الرعاية الصحية من المجتمع والمستشفيات. إدخال منتجات ASPEN في تسمية مناقصات المستشفى. عرض أو تقديم المنتجات لكوادر الرعاية الصحية، بما في ذلك الأطباء والممرضين والصيادلة. إجراء أبحاث ميدانية ذات صلة. تلبية الاحتياجات التجارية والعلمية لمقدمي الرعاية الصحية. الحفاظ على سجلات مفصلة. حضور وتنظيم المعارض التجارية والمؤتمرات والاجتماعات. إدارة الميزانيات ومراجعة أداء المبيعات. كتابة التقارير وغيرها من الوثائق. ما نبحث عنه في المرشحين: في Aspen، تقوم ثقافتنا على قيم أساسية تقود نجاحنا وتخلق بيئة داعمة ومبتكرة. نُقدّر العمل الجماعي حيث تتلاقى وجهات النظر والمهارات المتنوعة لتعزيز الإبداع وحل المشكلات. الابتكار هو جوهرنا، حيث نسعى دائماً لطرق أفضل لتحقيق أهدافنا والبقاء في طليعة صناعتنا. نظهر الالتزام من خلال تجاوز التوقعات وبناء علاقات طويلة الأجل، مع السعي الدائم للتميز في كل ما نقوم به. أسسنا من النزاهة تضمن أن التواضع والسلوك الأخلاقي والمساءلة توجه قراراتنا. من خلال متابعة طلب التوظيف هذا، نفهم أنك تشارك هذه القيم، ونتطلع إلى مراجعة طلبك والتفاعل معك بشكل أعمق.</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><p>المؤهلات التعليمية والخبرة: ماجستير في الصيدلة أو/و خلفية علمية (غير إلزامي) ثلاث (0-3) سنوات كممثل طبي، مدير حساب رئيسي أو ما يماثلها سنة واحدة - ويفضل في الأدوية. المهارات الفنية: MS Office - معرفة مكتملة CRM / تقرير المكالمات - معرفة مكتملة. السمات الأساسية: معرفة السوق، المرونة وتحمل الغموض، المهارات التقنية/المهنية، ملاءمة المستهلك، القدرة على التحمل والمرونة أمام الضغط، المعرفة الصناعية، حل المشكلات، الاستماع النشط، الفضول/سرعة التعلم، البحث عن المعلومات، مهارات التواصل غير الرسمية. كفاءات ASPEN: الأعمال التجارية — تعزيز الالتزام بالعملاء والمستهلكين واتخاذ قرارات جيدة؛ الأشخاص — التواصل بشكل فعال، التعامل مع الغموض/تقبل التغيير؛ الذات — النمو والتطور المستمر، المساهمة بخبرة خاصة.</p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>الغرض من الدور: الترويج لمنتجات Aspen لدى مقدمي الرعاية الصحية في إقليم معين من المملكة المغربية، بما في ذلك بناء العلاقات مع مقدمي الرعاية الصحية، وتوصيل رسائل تسويق العلامة التجارية، وتحقيق أهداف المبيعات والمشاركة في الفعاليات المحلية/الدولية. المسؤوليات: التمثيل لAspen من خلال تحقيق الاتصالات اليومية المستهدفة مع الأطباء والصيادلة. إجراء الأنشطة الترويجية والفعاليات AVAs وتحقيق ميزانية المبيعات في الإقليم المحدد. بناء علاقات إيجابية مستدامة مع مقدمي الرعاية الصحية المستهدفين وأصحاب المصلحة المختلفين. الحفاظ على قاعدة بيانات عملاء محدثة. مواكبة آخر البيانات السريرية في مجال العلاج المتعلق، وعرضها ومناقشتها مع العاملين الصحيين. مراقبة المنافسين، والبقاء على اطلاع بأنشطة المنافسين في منطقة محددة. تنظيم المواعيد والاجتماعات مع موظفي الرعاية الصحية في المجتمع والمستشفيات. إدخال منتجات ASPEN في تصنيف المناقصات في المستشفيات. عرض أو تقديم المنتجات للكوادر الصحية، بما في ذلك الأطباء والممرضين والصيادلة. إجراء أبحاث ميدانية ذات صلة. تلبية الاحتياجات التجارية والعلمية لمقدمي الرعاية الصحية. الحفاظ على سجلات تفصيلية. حضور وتنظيم المعارض والكونغرات والاجتماعات التجارية. إدارة الميزانيات ومراجعة أداء المبيعات. كتابة التقارير وغيرها من الوثائق. ما نبحث عنه في المرشحين: في Aspen، ثقافتنا مبنية على قيم أساسية تقود نجاحنا وتخلق بيئة داعمة ومبدعة. نحن نقدر العمل الجماعي، حيث تتكامل وجهات النظر والمهارات المتنوعة لتعزيز الإبداع وحلول المشكلات. الابتكار في صميمنا، حيث نستمر في البحث عن أساليبأفضل لتحقيق أهدافنا والبقاء في طليعة صناعتنا. نُظهر الالتزام من خلال تجاوز التوقعات وبناء علاقات طويلة الأمد، مع السعي الدائم للتميز في كل ما نقوم به. أسسنا من النزاهة تضمن أن التزامنا بالصدق والسلوك الأخلاقي والمسؤولية يوجه قراراتنا. بالاستمرار في التقدم بطلبك لهذه الوظيفة، نحن نفهم أنك تشارك هذه القيم، ونتطلع إلى مراجعة طلبك والتواصل معك أكثر.</p></div></section><section><p class="heading">الملف الشخصي المرشح المثالي</p><p class="paragraph"></p><p>المؤهلات التعليمية والخبرة: درجة دكتوراه/ ماجستير في الصيدلة أو الخلفية العلمية (غير إلزامي) ثلاث درجات (0-3) كممثل طبي، مدير حساب رئيسي أو مماثل، درجة واحدة على الأقل في الأدوية التكنولوجيا المهارات الفنية: MS Office - معرفة عملية CRM / تقرير المكالمات - معرفة عملية الخصائص الأساسية: معرفة السوق، المرونة والتقبل للغموض، المهارات التقنية/المهنية، ملاءمة المستهلك، القدرة على التحمل والضغط، المعرفة بالصناعة، حل المشكلات، الاستماع النشط، الفضول/سرعة التعلم، البحث عن المعلومات، مهارات التواصل غير الرسمية، كفاءات Aspen: الأعمال تعزيز الالتزام بالمستهلك والعملاء، اتخاذ قرارات جيدة، الأشخاص التواصل بفعالية، التعامل مع الغموض/تبني التغيير، الذات النمو المستمر والتطوير، المساهمة بخبرة خاصة</p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">الوصف الوظيفي</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>الغرض من الدور: الترويج لمنتجات Aspen لدى المهنيين الصحيين في إقليم محدد من المملكة المغربية، بما في ذلك بناء علاقات مع مقدمي الرعاية الصحية، وتوصيل رسائل الترويج للعلامة التجارية، وتحقيق أهداف المبيعات والمشاركة في الفعاليات المحلية/الدولية. المسؤوليات: تمثيل Aspen من خلال تحقيق زيارات يومية مستهدفة للأطباء والصيادلة. إجراء تقييمات AVA وأنشطة ترويجية. تحقيق ميزانية المبيعات في الإقليم المحدد. بناء علاقات إيجابية مستدامة مع مقدمي الرعاية الصحية المستهدفين وأصحاب المصلحة المختلفين. الحفاظ على قاعدة بيانات العملاء محدثة. المتابعة بأحدث البيانات السريرية في مجال العلاج ذي الصلة، عرض ومناقشة هذه البيانات مع المتخصصين الصحيين. مراقبة المنافسين ومواكبة أنشطة المنافسين في منطقة محددة. تنظيم المواعيد والاجتماعات مع طاقم الرعاية الصحية القائم على المجتمع والمستشفيات. تقديم منتجات ASPEN ضمن مصطلحات المناقصة في المستشفى. عرض أو تقديم المنتجات للموظفين الصحيين، بما في ذلك الأطباء والممرضين والصيادلة. إجراء بحوث ميدانية ذات صلة. تلبية الاحتياجات التجارية والعلمية للمهنيين الصحيين. maintaining detailed records Attending and organizing trade exhibitions, conferences and meetings Managing budgets and reviewing sales performance Writing reports and other documents What we look for in candidates At Aspen, our culture is built on core values that drive our success and foster a supportive, innovative environment. We value Teamwork, where diverse perspectives and skills come together to enhance creativity and problem-solving. Innovation is at our core, as we continually seek better ways to achieve our goals and remain at the forefront of our industry. We demonstrate Commitment by exceeding expectations and building long-term relationships, while always striving for Excellence in everything we do. Our foundation of Integrity ensures that honesty, ethical behavior, and accountability guide our decisions. By proceeding with this job application, we understand that you share these values, and we look forward to reviewing your application and engaging with you further.</p></div></section><section><p class="heading">المؤهل المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><p>التعليم والمؤهلات والخبرة: ماجستير في الصيدلة و/أو الخلفية العلمية (ليس إلزامياً) ثلاث (0-3) سنوات كمسؤول مبيعات/مدير حسابات رئيسية أو ما يماثلها سنتان (1) سنة - ويفضل في المستحضرات الصيدلانية التقنية <br>المهارات الفنية: MS Office - معرفة عملية CRM / تقارير الاتصال - معرفة عملية <br>السمات الأساسية: معرفة السوق، المرونة وتحمل الغموض، المهارات الفنية/المهنية، الملاءمة للمستهلك، القدرة على والتحمل للضغط، معرفة بالصناعة، حل المشكلات، الاستماع النشط، الفضول/القدرة على التعلم، البحث عن المعلومات، مهارات التواصل غير الرسمية <br>كفاءات أسبن: الأعمال، تعزيز الالتزام بالزبون والعميل، اتخاذ قرارات جيدة، الأشخاص، التواصل بفعالية، التعامل مع الغموض/تبنّي التغيير، الذات، النمو المستمر والتطوير، المساهمة بالخبرة المتخصصة</p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">الوصف الوظيفي</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><br><div> <div> الوصف<br> </div> </div> <div> <div> <p> <b>هدف الدور:</b> </p> <p>الترويج لمنتجات Aspen للمهن الصحية في إقليم معين من المملكة المغربية، بما في ذلك بناء علاقات مع مقدمي الرعاية الصحية، وتوصيل رسائل تسويق العلامة التجارية، وتحقيق أهداف المبيعات والمشاركة في الفعاليات المحلية/الدولية.</p> <p> <b>المسؤوليات:</b> </p> <ul> <li>تمثيل Aspen من خلال تحقيق مكالمات يومية مستهدفة مع الأطباء والصيدلانيين.</li> <li>إجراء الأنشطة الترويجية و AVAs</li> <li>تحقيق ميزانية المبيعات في الإقليم المعين.</li> <li>بناء علاقات إيجابية مستدامة مع مقدمي الرعاية الصحية المستهدفين وأصحاب المصالح المختلفين.</li> <li>الحفاظ على قاعدة بيانات العملاء محدثة</li> <li>الاطلاع المستمر على أحدث البيانات السريرية في مجال العلاج المتعلق، وتقديمها ومناقشتها مع المهنيين الصحيين.</li> <li>مراقبة المنافسين، والبقاء على اطلاع بأنشطة المنافسين في منطقة محددة.</li> <li>تنظيم المواعيد والاجتماعات مع موظفي الرعاية الصحية في المجتمع والمستشفيات</li> <li>إدخال منتجات ASPEN في أسماء مناقصات المستشفيات</li> <li>عرض المنتجات أو تقديمها لموظفي الرعاية الصحية، بما في ذلك الأطباء والممرضين والصيادلة</li> <li>إجراء أبحاث ميدانية ذات صلة</li> <li>تلبيـة الاحتياجـات التجارية والعلمية للممارسين الصحيين</li> <li>الحفاظ على سجلات تفصيلية</li> <li>حضور وتنظيم المعارض التجارية والمؤتمرات والاجتماعات</li> <li>إدارة الميزانيات ومراجعة أداء المبيعات</li> <li>كتابة التقارير والوثائق الأخرى</li> </ul> <p> </p> <p> <b>ما نبحث عنه في المرشحين</b> </p> <p> </p> <p>في Aspen، مبادئنا تتأسس على قيم أساسية تقود نجاحنا وتبني بيئة داعمة ومبتكرة. نحن نقدّر العمل الجماعي، حيث تتكامل وجهات النظر والمهارات المتنوعة لتعزيز الإبداع وحل المشكلات. الابتكار في صميم عملنا، حيث نسعى باستمرار لطرق أفضل لتحقيق أهدافنا والبقاء في طليعة صناعتنا. نُظهر الالتزام من خلال تجاوز التوقعات وبناء علاقات طويلة الأمد، مع السعي الدائم للتميّز في كل ما نقوم به. أسسنا من النزاهة تضمن أن تكون الصدق والسلوك الأخلاقي والمساءلة دليلاً لقراراتنا. من خلال التقدم لهذه الوظيفة، نفهم أنك تشارك هذه القيم، ونتطلع إلى مراجعة طلبك والتفاعل معك بشكل أعمق.</p> <p> </p> <p> </p> </div> </div> <div> <div> المتطلبات<br> </div> </div> <div> <div> <p> <b>المؤهل العلمي والخبرة:</b> </p> <ul> <li>درجة دكتوراه/ ماجستير متعدد في الصيدلة أو خلفية علمية (غير إلزامي)</li> <li>ثلاث سنوات (0-3) كممثل طبي، مدير حسابات رئيسية أو ما شابه</li> <li>واحد (1) يفضَّل في المستحضرات الصيدلانية</li> </ul> <p> <b>المهارات التقنية:</b> </p> <ul> <li>MS Office - معرفة عملية</li> <li>CRM / تقرير المكالمات - معرفة عملية</li> </ul> <p> <b>السمات الرئيسية:</b> </p> <ul> <li>القدرة على فهم السوق</li> <li>المرونة والتحمل للغموض</li> <li>المهارات التقنية/المهنية</li> <li>الملاءمة للمستهلك</li> <li>القدرة على التحمل والضغوط</li> <li>معرفة الصناعة</li> <li>حل المشكلات</li> <li>الاستماع النشط</li> <li>الفضول/سرعة التعلم</li> <li>البحث عن المعلومات</li> <li>مهارات التواصل غير الرسمية</li> </ul> <p> <b>كفاءات Aspen:</b> </p> <p>الأعمال</p> <ul> <li>تعزيز التزام المستهلك والعملاء</li> <li>اتخاذ قرارات جيدة</li> </ul> <p>الناس</p> <ul> <li>التواصل بفعالية</li> <li>التعامل مع الغموض/احتضان التغير</li> </ul> <p>الذات</p> <ul> <li>النمو والتطوير المستمر</li> <li>المساهمة بخبرة خاصة</li> </ul> <p> </p> <p> </p> </div> </div> <div> <div> مستوى العمل<br> </div> </div> <div> <div> ماهر<br> </div> </div> <div> <div> نوع الوظيفة<br> </div> </div> <div> <div> دائم<br> </div> </div> <div> <div> الراتب<br> </div> </div> <div> <div> المرتبط بالسوق<br> </div> </div> <div> <div> وظيفة EE<br> </div> </div> <div> <div> لا<br> </div> </div> <div> <div> المكان<br> </div> </div> <div> <div> الرباط<br> </div> </div> <br></div></section>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : <p><strong>HUIR – المستشفى الجامعي الدولي بالرباط</strong> يعمل ضمن ثقافة مبنية في المقام الأول على <strong>التعاون</strong>، حيث الناس، الثقة، والعمل الجماعي محورية في الممارسات اليومية. يعزز المستشفى أسلوب إدارة قريب وداعم يركز على تمكين الفرق وتقديم التوجيه والالتزام الجماعي. هذا الأساس التعاوني مدعوم ببُعد ابتكاري قوي <strong>يشجع المبادرة والتجريب والتحسين المستمر</strong>. كما يدعمه عمليات مهيكلة تضمن الاعتمادية والكفاءة، في حين أن الديناميكيات التنافسية تلعب دوراً ثانوياً بشكل واضح. </p><br><br> <br> الوظيفة : <p>ستكون مسؤولاً عن ضمان تحسين وسلامة الفحوصات والعلاجات التي involve إشعاع مؤين (PET/CT، SPECT/CT، العلاج الإشعاعي النووي المستهدف، الثيرانوستيك، وما إلى ذلك).</p><br><br><p>تشمل المسؤوليات الرئيسية:</p><br><br><p><strong>1. مراقبة الجودة وإدارة المعدات:</strong></p><br><br><p>ضمان الجودة:</p><br><br><ul><li>مراقبة جودة المعدات عند الاستلام وبانتظام أثناء الاستخدام السريري.</li><li>تعريف وتنفيذ بروتوكولات مراقبة الجودة (يومي، أسبوعي، سنوي) لمختلف المعدات.</li></ul><p>الصيانة والمعايرة:</p><br><br><ul><li>الإشراف على صيانة معدات المختبر الحر (ghروف محمية، مقاييس النشاط، الخ)، كاميرات جاما (PET/CT، SPECT/CT)، مقاييس العد، وأجهزة حمايةمن الإشعاع.</li></ul><p><br>إدارة الأسطول:</p><br><br><ul><li>المشاركة في اختيار معدات جديدة بالتعاون مع المستخدمين أثناء وضع المواصفات، اختبار الأجهزة، إلخ.</li><li>المشاركة في عملية اليقظة للمادة.</li></ul><p><br><strong>2. القياس الإشعاعي وتحسين الجرعة:</strong></p><br><br><ul><li>قياس جرعات المرضى: تقييم وحساب الجرعات الموجهة للمريض أثناء الفحوص التشخيصية والعلاجات (مثلاً العلاج الإشعاعي النووي المستهدف، Theranostics، إلخ).</li><li>الحساب الجرعي قبل العلاج وتقييم الجرعات للأعضاء والمناطق المستهدفة.</li><li>التقييم الجرعي في حالة الحوادث.</li><li>المعايير المرجعية: المشاركة في التقييم الجرعي السنوي ونقل سجلات الجرعات إلى الطبيب المهني.</li><li>البروتوكولات: تحسين إجراءات الالتقاط وإعادة الإعمار لضمان أعلى جودة صورة بأقل جرعة ممكنة (مبدأ ALARA).</li></ul><p><br><strong>3. حماية الإشعاع</strong></p><br><br><p>حماية العاملين والمرضى والجمهور:</p><br><br><ul><li>ضمان وضع لافتات مناسبة في مناطق الخدمة،</li><li>تعزيز ثقافة المعلومات والاتصال في حماية الإشعاع.</li><li>متابعة تعرض الموظفين (الأطباء، الفنيون، التمريض، الأمناء، مقدمو الرعاية، إلخ).</li><li>المشاركة في حماية المريض من الإشعاع والسيطرة على الجرعات.</li><li>المشاركة في إبلاغ المرضى وقرناءهم عن حماية الإشعاع.</li><li>المشاركة في وضع مستويات إشارة تشخيصية وتقدير الجرعات التي يتلقاها السكان.</li><li>إدارة النفايات: اعتماد إجراءات الإخلاء والتحلل للنفايات المشعة.</li></ul><p><strong>4. البحث والابتكار والتدريس</strong></p><br><br><p>قد يعين الفيزيائي الطبي إلى أنشطة تكمل الالتزامات التنظيمية وقد يتم دمجه أيضاً في فريق البحث الطبي بالخدمة:</p><br><br><ul><li>الإسهام في تطبيق تقنيات جديدة (مذيبات إشعاعية جديدة، كوارتات جاما، بيتا، أو ألفا من النظائر).</li><li>التدريب/التدريس: المشاركة في جلسات تدريب نظرية وعملية لطاقم الخدمة الطبي والتمريضي، خاصة في حماية الإشعاع، القياس الجرعي، والفيزياء الطبية.</li><li>المشاركة في أنشطة التدريس الجامعي: إجراء جلسات تطبيقات الفيزياء الحيوية.</li><li>المشاركة في التدريب المستمر والإشراف داخل الخدمة للسكان المقيمين، والمتدربين، والفنيين، والطلبة والمتدربين، خاصة في القياس الجرعي، حماية الإشعاع، ومراقبة الجودة.</li><li>المشاركة في الإشراف على الأطروحات النهائية لفنيين وطلاب من برامج جامعة المؤسسة في القياس الجرعي، حماية الإشعاع، والفيزياء الطبية.</li><li>المشاركة في إنشاء برامج DU (الدبلوم الجامعي) أو الماجستير، بالتعاون مع رئيس القسم.</li><li>البحث السريري: التعاون في مشاريع بحثية بالخدمة تتعلق بالتكميم في التشخيص، العلاج، حماية الإشعاع، مراقبة الجودة، والقياس الجرعي.&nbsp;</li></ul> <br> الملف المطلوب التعريف به : <p>التعليم:</p><br><br><ul><li>درجة الماجستير أو درجة الهندسة في الفيزياء.</li><li>تدريب متخصص في:</li></ul><br><p> الإشعاعي</p><br><br><p> الطب النووي</p><br><br><p> علم الأشعة التشخيصية</p><br><br><p> حماية الإشعاع</p><br><br><p>الخبرة:</p><br><br><p>خبرة مثبتة (5 سنوات على الأقل) في أدوار مماثلة.&nbsp;</p><br><br> <br><br> </div>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >وصف الوظيفة: كجزء من نمو أنشطتنا في ضمان الجودة، نبحث عن مختبر وظيفي أول للانضمام إلى فرقنا والمساهمة في جودة التسليمات في مشاريع استراتيجية عالية الرؤية. ستعمل في بيئات معقدة (ويب، موبايل، API، ERP، إلخ) ضمن فرق عمل أجايل.</font></font></p><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >المهام الرئيسية</font></font></p><ul><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >المشاركة في تحديد استراتيجية الاختبار وكتابة خطة الاختبار.</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >تصميم، صيانة وتنفيذ سيناريوهات الاختبار الوظيفي (يدويًا وآليًا حسب النطاق).</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >تحديد، توثيق وتتبع العيوب حتى حلها.</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >التعاون بشكل وثيق مع MOA وفِرق التطوير والمنتج لضمان الامتثال الوظيفي.</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >المشاركة في مراجعات المواصفات والفعاليات الأجايل (التحديث اليومي، مراجعة السبرينت، العكس).</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >ضمان التتبّع بين المتطلبات وحالات الاختبار.</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >المساهمة في التحسين المستمر لعملية QA (الأدوات، المنهجية، أفضل الممارسات).</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >لدعم وتدريب المختبرين الأصغر سناً في الفريق.</font></font></li></ul></div></section><section><p class="heading">المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><h2>المؤهّلات</h2><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >المهارات المطلوبة</font></font></p><ul><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >خبرة قوية في الاختبار الوظيفي على تطبيقات الويب/الموبايل.</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >امتلاك جيد لأدوات إدارة الاختبار: Jira، Xray، TestLink، HP ALM أو ما يعادلها.</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >معرفة جيدة بواجهات الAPI وفهم تبادلات REST / JSON / XML.</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >معرفة بمنهجيات أجايل (Scrum، Kanban).</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >معرفة بالأتمتة محل تقدير (Postman، SoapUI، Selenium، Karate، Katalon).</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >القدرة على كتابة وثائق واضحة ومنظمة (كتاب الاختبار، تقرير الحملة).</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >مستوى جيد من التواصل وروح العمل الجماعي.</font></font></li></ul><p><font dir="auto" ><font dir="auto" >ملف البحث</font></font></p><ul><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >درجة البكالوريوس (3 سنوات من التعليم العالي) أو درجة الماجستير (5 سنوات من التعليم العالي) في علوم الحاسوب أو ما يعادلها.</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >خبرة لا تقل عن 5 سنوات في اختبار البرمجيات، بما في ذلك سنتين على الأقل في دور مرموق.</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >ذهنية تحليلية دقيقة وفضولية وتوجه نحو الجودة.</font></font></li><li><font dir="auto" ><font dir="auto" >مستوى جيد في الإنجليزية (قراءة وكتابة الوثائق التقنية).</font></font></li></ul><p></p></section>