وظائف محرر

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <br> ثقافة الشركة : <p><strong>اللتن Maroc </strong>تعرف بثقافة تعاونية عميقة، مركزة على الأشخاص، الثقة، ودعم الفريق القوي، مع مديرين عمليين يوجهون و يطورون المواهب.<br> هذا البيئة يعززها دافع قوي نحو <strong>الابتكار</strong>، يشجع الإبداع والمبادرة والتجربة عبر المشاريع.<br> تؤمن منظمة منضبطة ومهيكلة بالكفاءة، والصرامة، والجودة في تسليم الهندسة.<br> <strong>الأداء</strong> والطموح جزء من الثقافة كذلك، يدعم النجاح الجماعي مع الحفاظ على جو إيجابي ومهتم. </p><br><br> <br> الوظيفة : <p><strong>سيكون المستشار مسؤولاً عن:</strong></p><br><br><p>- الإسهام مع المرجع الفني لضمان تشغيل وتطور عروض الخدمات (Datalab، Data Descent، المستودعات، مشاركة البيانات).</p><br><br><p>- دعم تكييف العروض الحالية والهجرة التدريجية إلى Unity Catalog.</p><br><br><p>- المشاركة في ورشات النطاق، تجارب الأعمال، وعروض Unity Catalog.</p><br><br><p>- الإسهام في أتمتة العمليات عبر PETS، Tango، API، وTerraform.</p><br><br><p>- تطوير نصوص، تدفقات عمل آلية، وعمليات مراقبة الجودة.</p><br><br><p>- ضمان جودة مخرجات والتوافق في التنفيذات.</p><br><br><p>- تطبيق قوائم التدقيق، الإجراءات، والقوالب القابلة لإعادة الاستخدام.</p><br><br><p>- المشاركة في الدراسات الفنية، تحليلات الأثر، وتطور المنصة.</p><br><br><p>- أن يكون فعالاً في التبسيط، الأتمتة، والابتكار.</p><br><br> <br> <br> الملف المطلوب : <p>درجة الماجستير ( Bac+5 ) في علوم الحاسوب أو ما يعادلها.</p><br><br><p>خبرة بين 3 و4 سنوات.</p><br><br><p>خبرة مثبتة في هندسة البيانات على بيئة Azure، مع ممارسة مثبتة لـ Databricks، Terraform، ومبادئ حوكمة البيانات.</p><br><br><p><strong>المهارات المطلوبة:</strong></p><br><br><p>البيانات والسحابة: Databricks، Spark، Python، SQL، Azure<br>DevOps: Git، CI/CD، Terraform، Azure DevOps<br>منصة البيانات: Unity Catalog، حوكمة البيانات، منتجات البيانات، رصد البيانات<br></p><br><br> <br><br> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><br>Howmet Aerospace Inc. (NYSE: HWM), headquartered in Pittsburgh, Pennsylvania, is a leading global provider of advanced engineered solutions for the aerospace and transportation industries. Our primary businesses focus on jet engine components, aerospace fastening systems, titanium structural parts and forged wheels. With $8.3 Billion in revenue in 2025, our products play a crucial role in enabling fuel efficiency and lightweighting, contributing to our customers’ success and making a positive impact on the world. To learn more about the way Howmet Aerospace Inc. is advancing the sustainability of our customers, markets, and communities where we operate, review the 2025 Environmental Social and Governance report at&nbsp;www.howmet.com/esg-report. Follow: LinkedIn, Twitter, Instagram, Facebook, and YouTube.</span> </div>

<p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">وصف الوظيفة: نبحث عن خبير بيانات لديه اهتمام قوي بالذكاء الاصطناعي، وقادر على العمل في مشاريع بيانات معقدة ودعم عملائنا في استغلال بياناتهم. ستعمل في هندسة البيانات، وهندسة البيانات المعمارية، والتحليلات، وتحديات الذكاء الاصطناعي، مع المشاركة في تصميم حلول مبتكرة وقابلة للتوسع. ستكون مسؤولياتك الرئيسية تشمل: تصميم وتنفيذ أنظمة بيانات قوية وقابلة للتوسع وآمنة؛ تطوير وتحسين خطوط أنابيب البيانات (ETL/ELT)؛ المشاركة في تصميم منصات البيانات وتحديث الهياكل القائمة؛ الاستفادة من البيانات وتحسينها لمعالجة التحديات التجارية؛ المساهمة في مشاريع متعلقة بالذكاء الاصطناعي، تعلم الآلة، وGenAI؛ تحديد حالات استخدام AI ذات صلة والمساهمة في نشرها؛ والعمل مع علماء البيانات، مهندسي البيانات، المعماريين، وفرق الأعمال. المشاركة في رصد التقنية واقتراح حلول جديدة لبيانات و AI. دعم الفرق في تنفيذ أفضل الممارسات في البيانات والذكاء الاصطناعي.</font></font></p><p><strong>الملف الشخصي المطلوب للمرشح</strong></p><p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">درجة الماجستير (أو ما يعادلها) في علوم الكمبيوتر، علم البيانات، الهندسة، أو مجال ذي صلة. خبرة لا تقل عن 8 سنوات في مشاريع البيانات. فهم صلب لمفاهيم هندسة البيانات/الهندسة المعمارية للبيانات. إجادة SQL و Python. خبرة في بيئات السحابة: Azure، AWS، أو GCP. معرفة بتقنيات البيانات الضخمة و/أو منصات البيانات. خبرة في تعلم الآلة، GenAI، LLM، RAG، أو هندسة الذكاء الاصطناعي ستكون ميزة كبيرة. قدرة قوية على فهم التحديات التجارية واقتراح الحلول المناسبة. الإنجليزية المهنية. ما نبحث عنه بشكل أساسي: ملف خبير بيانات، قادر على التراجع خطوات وتحليل هياكل وأنظمة معقدة، مع اهتمام قوي بالذكاء الاصطناعي ورغبة في دمج تقنيات الذكاء الاصطناعي الجديدة تدريجيًا في مشاريع البيانات.</font></font></p>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><br><b>دورك<br></b>تحليل المتطلبات الفنية <br>دعم أنشطة الاختبار والتحقق أو التوصيف <br>جمع البيانات ومعالجتها <br>تحسين الأدوات والسكربتات أو طرق العمل <br>توثيق النتائج وإعداد التقارير <br>التعاون مع المهندسين والفرق متعددة التخصصات <br>المشاركة في استكشاف الأخطاء وتحليل السبب الجذري <br>المساهمة في مبادرات التحسين المستمر<br><b><br>مهاراتك وخبراتك<br></b>* BAC+5 في هندسة المواد<br> * معرفة واسعة ببرنامج اكسل ومجموعة مايكروسوفت المكتبية..;<br> * الكفاءة في الإنجليزية للأعمال<br><br></div></section>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <br>ثقافة الشركة : <p><strong>بنك التّجاري وفا بنك</strong> يعمل في بيئة تعاونية في الغالب، مع التركيز على الأشخاص والثقة والعمل الجماعي في قلب هيكله التنظيمي. يحرص البنك على <strong>تعزيز</strong> إدارة داعمة ومتفاعلة، مما يعزز المسؤولية والتطوير والعلاقات المهنية القوية. هذا النهج الإنساني <strong>يتوازن</strong> مع عقلية driven بالأداء، مع التركيز على الطموح والتحسين المستمر واهتمام العميل. كما <strong>يتبنى</strong> الابتكار، <strong>مدعومًا</strong> بعمليات منظمة تضمن الموثوقية والكفاءة والتميز التشغيلي. </p><br><br> <br>المهام : <p>في إطار تطوير شبكتنا الفروع، نبحث عن مديري العملاء.</p><br><br><p>تشمل مسؤولياتك:</p><br><br><p>استقبال العملاء، إدارة العمليات اليومية، وتطوير محفظة عملائك.<br>إدارة فتح وإغلاق أعمال اليوم.<br>إدارة خزنة النقد الثانوية الخاصة بك، ومعالجة المعاملاتCounter (الإيداعات، السحوبات، التحويلات، الشهادات، صرف العملات، إلخ).<br>المساهمة في حل الشكاوى المتعلقة بعملياتCounter ومعالجة طلبات واستفسارات العملاء، إما بشكل مباشر أو بتوجيههم إلى الشخص المناسب.<br>إدارة تدفق النقد (طلب أو جمع الأموال، تزويد أجهزة الصراف الآلي) مع مسؤول الصندوق أو مدير الفرع.<br>معالجة الأوراق المالية (التسوية الصادرة والواردة، بين الفروع) ودمج السجلات المحاسبية.<br>إدارة محفظة العملاء فيCounter، إما بمفردك أو مع زملائك، وتسويق المنتجات المبسطة، وتوجيه العملاء إلى المستشارين للحصول على طلبات الائتمان والمنتجات الأخرى وفتح الحسابات، مع المساهمة في اكتساب العملاء الداخليين.</p><br><br> <br>الملف المطلوب : <p>شهادة Bac+2/Bac+3 مثل BTS، DTS، DUT، DEUG، أو درجة البكالوريوس مع تخصص في الاقتصاد والإدارة.</p><br><br><p>إتقان جيد لتقنيات المبيعات أو التجارة والتسويق.<br>لماذا تنضم إلينا؟</p><br><br><p>• انضم إلى بنك رائد في السوق المالية، يركز على الأشخاص والابتكار، وحاصل على شهادة أفضل صاحب عمل لمدة 3 سنوات متتالية.<br>• الاستفادة من بيئة عمل محفزة مع العديد من فرص التطوير المهني.<br>• الاستمتاع بمزايا تنافسية (راتب جذاب، تدريب مستمر، إلخ).</p><br><br><p>أرسل لنا سيرتك الذاتية، نتطلع لاكتشاف ملفك الشخصي!</p><br><br> <br><br> </div>

<p>As a Senior Functional Safety Designer, your role is to define, maintain, and update the Electrical and Electronic Architecture Design dossier (DCEE), ensuring that all functional requirements are clearly specified, robust, and compliant with safety standards. Beyond your technical expertise, you demonstrate strong leadership capabilities by leading and coordinating teams of consultants, providing effective training and guidance, and fostering a collaborative working environment. You work closely with project management and key stakeholders, contributing to project success through informed decision-making and active participation in strategic planning and governance activities. Conduct audits on use cases and scenarios. Design and consolidate DCEE system functional specifications. Manage integration of modification requests. Prepare and present QCTP (Quality, Cost, Time, Planning) to Stellantis Management. Align with suppliers and follow-up on requirements. Interact with Stellantis design group, project teams, TCS, and component teams. Analyze issues and perform DIAG synthesis. Lead and mentor a team of consultants, providing guidance and support. Collaborate closely with project management to align activities with project goals and timelines. Represent the EE team in high-level meetings, contributing to strategic decision-making. Drive continuous improvement initiatives within the EE architecture team, identifying and implementing process enhancements. Ensure compliance with industry standards and best practices in all EE designs and implementations.</p><p>Tools: CATIA V6 ENOVIA MESSAGE CATALOG VIEWER SharePoint / DocInfo VISIO</p><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><p>Master s degree (BAC+5) in Electronics, Embedded Systems Engineering, or a related field Extensive experience in functional safety and system design. 5 to 12 years of experience. Strong experience in functional requirements design using tools such as ENOVIA. Good knowledge of functional architecture design (CATIA). Ability to manage product diversity and ensure requirements consistency. Solid experience in technical analysis and root cause investigation (PLM). Ability to propose functional solutions and produce technical documentation/notes. Experience in reviewing and validating requirements upstream from specifications. Capability to generate Technical Function Design (TFD) documentation. Strong skills in leading and facilitating technical reviews. Ability to prepare clear and structured technical reports. Strong communication skills to interact with stakeholders and ensure system compatibility.</p>

<p>باعتبارك مصمم سلامة وظيفية أول، يتمثل دورك في تحديد وصيانة وتحديث ملف تصميم الهندسة الكهربائية والإلكترونية (DCEE)، مما يضمن أن جميع المتطلبات الوظيفية محددة بوضوح، قوية، ومتوافقة مع معايير السلامة. إلى جانب خبرتك الفنية، تُظهر قدرات قيادية قوية من خلال قيادة وتنسيق فرق من الاستشاريين، وتقديم التدريب والإرشاد الفعالين، وتعزيز بيئة عمل تعاونية. تعمل بشكل وثيق مع إدارة المشاريع وأصحاب المصلحة الرئيسيين، مما يساهم في نجاح المشروع من خلال اتخاذ قرارات مستنيرة والمشاركة النشطة في التخطيط الاستراتيجي وأنشطة الحوكمة. إجراء تدقيقات على حالات الاستخدام والسيناريوهات. تصميم وتوحيد مواصفات النظام الوظيفية لـ DCEE. إدارة تكامل طلبات التعديل. إعداد وعرض QCTP (الجودة، التكلفة، الوقت، التخطيط) لإدارة Stellantis. التنسيق مع الموردين ومتابعة المتطلبات. التفاعل مع مجموعة تصميم Stellantis، وفرق المشاريع، وTCS، وفرق المكونات. تحليل المشكلات وإجراء تلخيص التشخيص (DIAG). قيادة وتوجيه فريق من الاستشاريين، وتقديم الإرشاد والدعم. التعاون بشكل وثيق مع إدارة المشاريع لمواءمة الأنشطة مع أهداف الجداول الزمنية للمشروع. تمثيل فريق الهندسة الكهربائية في اجتماعات المستوى العالي، والمساهمة في اتخاذ القرارات الاستراتيجية. دفع مبادرات التحسين المستمر داخل فريق هندسة الهندسة الكهربائية، وتحديد وتنفيذ تحسينات العمليات. ضمان الامتثال للمعايير والممارسات الصناعية في جميع تصميمات وتنفيذات الهندسة الكهربائية.</p><p><strong>الملف الشخصي المرغوب للمرشح</strong></p><p>درجة الماجستير (BAC+5) في الإلكترونيات، هندسة الأنظمة المدمجة، أو مجال ذي صلة. خبرة واسعة في سلامة الوظائف وتصميم الأنظمة. من 5 إلى 10 سنوات من الخبرة. خبرة قوية في تصميم المتطلبات الوظيفية باستخدام أدوات مثل ENOVIA. معرفة جيدة بتصميم الهندسة المعمارية الوظيفية (CATIA). القدرة على إدارة تنوع المنتجات وضمان اتساق المتطلبات. خبرة قوية في التحليل الفني والتحقيق في الأسباب الجذرية (PLM). القدرة على اقتراح حلول وظيفية وإنتاج وثائق/ملاحظات تقنية. خبرة في مراجعة وتقييم المتطلبات upstream من المواصفات. القدرة على إنشاء وثائق التصميم الوظيفي التقني (TFD). مهارات قوية في قيادة ومراجعة المراجعات الفنية. القدرة على إعداد تقارير فنية واضحة ومنظمة. مهارات اتصال قوية للتفاعل مع أصحاب المصلحة وضمان توافق النظام. الأدوات: CATIA V6 ENOVIA MESSAGE CATALOG VIEWER SharePoint / DocInfo VISIO</p>

<p>بصفتك مصممًا أول للسلامة الوظيفية، يتمثل دورك في تحديد ملف تصميم الهندسة الكهربائية والإلكترونية (DCEE) وصيانته وتحديثه، مع ضمان تحديد جميع المتطلبات الوظيفية بوضوح وقوتها وتوافقها مع معايير السلامة. وإلى جانب خبرتك الفنية، ستظهر قدرات قيادية قوية من خلال قيادة وتنسيق فرق من الاستشاريين، وتوفير التدريب والتوجيه الفعالين، وتعزيز بيئة عمل تعاونية. تعمل عن كثب مع إدارة المشاريع وأصحاب المصلحة الرئيسيين، مما يساهم في نجاح المشروع من خلال اتخاذ قرارات مستنيرة والمشاركة النشطة في التخطيط الاستراتيجي وأنشطة الحوكمة. إجراء عمليات تدقيق على حالات الاستخدام والسيناريوهات. تصميم وتجميع المواصفات الوظيفية لنظام DCEE. إدارة دمج طلبات التعديل. إعداد وتقديم QCTP (الجودة، التكلفة، الوقت، التخطيط) لإدارة Stellantis. التوافق مع الموردين ومتابعة المتطلبات. التفاعل مع مجموعة تصميم Stellantis وفرق المشاريع وTCS وفرق المكونات. تحليل المشكلات وإجراء تجميع التشخيص (DIAG synthesis). قيادة وتوجيه فريق من الاستشاريين، وتقديم التوجيه والدعم. التعاون عن كثب مع إدارة المشاريع لمواءمة الأنشطة مع أهداف المشروع وجداولها الزمنية. تمثيل فريق الهندسة الكهربائية والإلكترونية (EE) في الاجتماعات رفيعة المستوى، والمساهمة في اتخاذ القرارات الاستراتيجية. قيادة مبادرات التحسين المستمر داخل فريق هندسة EE، وتحديد وتحسين العمليات. ضمان الالتزام بمعايير الصناعة وأفضل الممارسات في جميع تصاميم وتنفيذات EE.</p><p><strong>الملف الشخصي للمرشح المطلوب</strong></p><p>درجة الماجستير (BAC+5) في الإلكترونيات، هندسة الأنظمة المدمجة، أو مجال ذي صلة. خبرة واسعة في السلامة الوظيفية وتصميم الأنظمة. خبرة من 5 إلى 8 سنوات. خبرة قوية في تصميم المتطلبات الوظيفية باستخدام أدوات مثل ENOVIA. معرفة جيدة بتصميم الهندسة المعمارية الوظيفية (CATIA). القدرة على إدارة تنوع المنتجات وضمان اتساق المتطلبات. خبرة صلبة في التحليل الفني والتحقيق في الأسباب الجذرية (PLM). القدرة على اقتراح حلول وظيفية وإنشاء وثائق/ملاحظات فنية. خبرة في مراجعة المتطلبات والتحقق من صحتها قبل المواصفات. القدرة على إنشاء وثائق تصميم الوظائف الفنية (TFD). مهارات قوية في قيادة وتسهيل المراجعات الفنية. القدرة على إعداد تقارير فنية واضحة ومنظمة. مهارات تواصل قوية للتفاعل مع أصحاب المصلحة وضمان توافق النظام. الأدوات: CATIA V6 ENOVIA MESSAGE CATALOG VIEWER SharePoint / DocInfo VISIO</p>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><b>دورك: </b>تقريرك إلى مدير نقطة البيع، أنت مسؤول عن ضمان رضا العملاء في مختلف نقاط البيع من خلال التنسيق بين المهام التالية: ضمان رضا العملاء ضمن قسمك. تقديم ترحيب دافئ وشخصي للعميل. تقديم خدمة مميزة تلائم قيود العميل. الانتباه إلى ملاحظات العملاء والمتابعة عليها. إقامة علاقات جيدة مع العميل، وتقديم المشورة والاحتفاظ به. الترويج لعروض التموين. المشاركة في وتنسيق الخدمة. تنظيم والإشراف على عمل كوميس دي رانغ والمتدربين والمتدربين عملياً. تنفيذ والإشراف على: إعداد نقطة البيع والمناطق الخلفية. تنظيف وترتيب قاعة الطعام والمناطق الخلفية بعد الخدمة. الاستفسار قبل بداية كل خدمة عن تكوين الأطباق وأية نقص في المخزون. تعديل تنظيمك وسرعتك وكفاءتك بين الأثر حسب حركة العملاء ونوعهم. ضمان استدامة المعدات الموفرة. العمل بتعاون وثيق مع خدمات الفندق. أن تكون مبادرًا وتقدم النصيحة للعميل بشأن الخدمات المختلفة. الانتباه واحترام طلب العميل. تطوير حركة مبيعاتك في نقطة البيع من خلال تقنيات البيع الإضافي. المساهمة في ولاء العملاء من خلال جودة الخدمة. معرفة الخدمات التي يقدمها الفندق، وإبلاغ العميل عند الطلب وتشجيعه على استخدامها. المشاركة في تحقيق أهداف خدمتك: باحترام الإجراءات والضوابط الداخلية المعتمدة في الفندق. من خلال تطوير المبيعات. احترام إجراءات الفوترة واسوء التحصيل النقدي. المساهمة في الإدارة الجيدة لأواني المائدة والمعدات الصغيرة بتجنب الكسر. قد يشارك في الجرد. ضمان نظافة مساحة عملك وسلامة الغذاء باحترام قواعد HACCP للنظافة يومياً. احترام تعليمات الاستخدام وسلامة المعدات المقدمة.</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><p>تتضمن خبرتك ومهاراتك: خبرة سابقة في دور فندقي/مطعمي. شهادة Bac+2 في إدارة الفنادق. إجادة الإنجليزية بطلاقة تمكنك من خدمة clientele دولية. إحساس بالترحيب، الخدمة والجودة. مهارات البيع. القدرة على العمل بفعالية ضمن فريق وبمبادرة فردية. قائد فريق. ديناميكية. عرض جيد. الدقة والتنظيم.</p><p></p></section>

<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\"> <br> ثقافة الشركة : <p><strong> Alten Maroc </strong>تُعرَّف بثقافة تعاونية عميقة، تركز على الأشخاص، الثقة، والدعم القوي للفريق، مع مديرين عمليين يوجهون المواهب ويطورونها.<br> هذا المناخ يعزز بالدافع القوي لل <strong>الابتكار</strong>، تشجيع الإبداع، المبادر والاختبار عبر المشاريع.<br> تنظيم منظم ومضبوط يضمن <strong>الكفاءة</strong>، الدقة والجودة في تقديم الهندسة.<br> <strong>الأداء</strong> والطموح جزء من الثقافة أيضاً، يدعم النجاحة الجماعية مع الحفاظ على أجواء إيجابية ومهتمة. </p><br><br> <br> الوظيفة : <p>سيكون المستشار مسؤولاً عن:</p><br><br><p>- إدارة عروض الخدمات: Datalab، تحميل البيانات، المستودعات، الوصول إلى المنصة، خدمات البيانات والذكاء الاصطناعي.</p><br><br><p>- ضمان تتبّع الطلبات، امتثال SLA، التواصل الاستباقي، وإدارة الأولويات.</p><br><br><p>- التحسين المستمر لتجربة المستخدم: العمليات، بساطة الطلب، الرؤية على التقدم.</p><br><br><p>- تنفيذ مؤشرات الرضا، استبيانات المستخدم وخطط التحسين.</p><br><br><p>- المساهمة في تنفيذ PETS، Myriade / Colibra وأتمتة سير العمل.</p><br><br><p>- المساهمة في تقليل Time To Market وتبسيط العمليات.</p><br><br><p>- إنتاج مؤشرات الأداء الإدارية: TTM، backlog، الالتزام بـ SLA، رضا المستخدم، معدل الأتمتة.</p><br><br><p>- قيادة تقييمات الأداء.</p><br><br><p>- تحديد وإدارة مشاكل المستخدمين، مكاسب الإنتاجية، وفرص الأتمتة.</p><br><br> <br> الملف المطلوب : <p>درجة الماجستير ( Bac + 5 ) في علوم الكمبيوتر أو ما يعادلها.</p><br><br><p>خبرة بين 3 و4 سنوات.</p><br><br><p>خبرة كبيرة في إدارة الخدمات أو إدارة المنتجات في سياق البيانات / تكنولوجيا المعلومات. معرفة ببيئة منصة البيانات (Azure، Databricks) مطلوبة. خبرة مثبتة في إدارة عروض الخدمات، إدارة SLA، والتحسين المستمر.</p><br><br><p><strong>المهارات المطلوبة</strong></p><br><br><p>وظيفية: إدارة الخدمات، إدارة المنتجات، إدارة الطلب، عمليات تكنولوجيا المعلومات، أجايل<br>تقنية (مرغوبة): Azure، Databricks، منصة البيانات، حوكمة البيانات<br>المهارات الشخصية: قيادة عابرية، تواصل، تركيز على العميل، التفكير التحليلي، الاستباقية، قدرة على التوحيد<br>&nbsp;</p><br><br> <br><br> </div>

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : <p><strong>بنك أصافة</strong> يعمل في بيئة تتمتع في الأساس بثقافة <strong>الأداء والتنافسية</strong>، حيث الطموح والتحدي وتحقيق أهداف قابلة للقياس هي محركات النجاح الرئيسية. البنك <strong>يعزز</strong> التحسين الذاتي، واتجاه النتائج، وتركيزًا قويًا على <strong>العميل</strong>. هذه البيئة مدعومة بممارسات تنظيمية راسخة تضمن الكفاءة، والهيكل، والموثوقية. كما تكملها روح الانفتاح على <strong>الابتكار</strong> وبُعد التعاون المتوازن <strong>(التعاوني)</strong>، مما يسهم في الأداء العام. </p><br><br> <br> المنصب : <p>لتعزيز قسمه التجاري، يعلن بنك أصافة عن توظيف في وظيفة مدير حسابات بمدينة القنيطرة، سيكون مسؤولاً عن:</p><br><br><p>- ضمان استقبال العملاء وإدارة العمليات الجارية.</p><br><br><p>- معالجة عمليات الخزنة (الودائع، السحب، التحويلات، تبادل العملة...)</p><br><br><p>- إجراء مهام الفتح والإغلاق اليومية.</p><br><br><p>- إدارة محفظة عملاء الخزنة وبيع منتجات البنك،</p><br><br><p>- أداء مهام الفتح والإغلاق اليومية.</p><br><br><p>- توجيه العملاء إلى الخدمة المناسبة بناءً على احتياجاتهم والمساهمة في تحقيق أهداف الوكالة.</p><br><br> <br> <br> الملف المطلوب : <p>حاصل على شهادة جامعية أو ما يعادلها (BAC+3) من جامعة أو كلية أعمال؛ <br>- إجادة اللغة الفرنسية بطلاقة، شفهيًا وكتابة؛ <br>- مهارات الاستماع والتحليل الجيدة؛ <br>- معرفة جيدة بمنتجات وخدمات البنوك، خصوصًا المنتجات المشاركة. <br>- مهارات التواصل الجيدة؛ <br>- القدرة على التأقلم والتعلم؛ <br>- مهارات إدارة الوقت والتنظيم؛ <br>- القدرة على إدارة الضغط.</p><br><br> <br><br> </div>} }```</analysis to=final code>json to=final code to=final code>incorrect format to final. Wait. Need valid JSON. The string contains quotes and line breaks. Ensure proper escaping. We should output proper JSON with fields name_translated and description_translated. The content must be translated Arabic, keep HTML tags intact. Need to escape double quotes inside string. We'll provide as JSON with newline characters escaped or use actual newlines inside string; JSON allows newline as . We'll craft correctly escaped. Let's produce. Remove stray tab characters. Also ensure no extraneous backslashes. Let's compose.

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <br> ثقافة الشركة : <p>تتميز <strong>Foundever</strong> بثقافة مدفوعة بقوة بـ <strong>الابتكار</strong>، حيث تلعب الإبداعية والمرونة والتجريب دوراً محوريًا في العمليات اليومية. ويتوازن هذا التركيز بشكل وثيق مع ثقافة <strong>تعاونية</strong> تؤكد على العمل الجماعي والثقة وأسلوب إدارة داعم وموجه نحو الأفراد. وتعمل أبعاد <strong>التنافسية</strong> على تعزيز توقعات الأداء والتوجيه نحو النتائج، بينما يوفر المكون <strong>التنظيمي</strong> الأكثر اعتدالاً الهيكلية والموثوقية. وتناسب هذه البيئة الكفاءات الفضولية والملتزمة التي تزدهر في بيئات ديناميكية ومتطورة. </p><br><br> <br> الوظيفة : <p>انضم إلى شركة ديناميكية في قطاع <strong>مراكز الاتصال</strong>، تقع في قلب مدينة <strong>الدار البيضاء</strong>. نحن نبحث عن العديد من <strong>مستشاري العملاء للمكالمات الواردة</strong> لمشروع B2B محفز. مشروع يثمن خبرتك مع تقديم <strong>مكافأة تقنية</strong> ضمن العرض.</p><br><br><p>في هذا الدور، سيكون هدفك الرئيسي هو ضمان <strong>تجربة عملاء استثنائية</strong> خلال كل تفاعل. ستكون جهة الاتصال الرئيسية لعملائنا المهنيين، مما يضمن رضاهم ويساهم بفعالية في نجاح مهامنا.</p><br><br><p>ستشمل مهامك اليومية ما يلي:</p><br><br><ul><li>معالجة المكالمات الواردة من عملائنا المهنيين.</li><li>تحليل الاحتياجات واقتراح الحلول المناسبة.</li><li>معالجة الطلبات وأي مشكلات محتملة يتم مواجهتها.</li><li>متابعة ملفات العملاء وتحديث المعلومات في أنظمتنا.</li><li>المساهمة في التحسين المستمر لجودة الخدمة.</li></ul><p>ستتلقى تدريباً كاملاً على منتجاتنا وخدماتنا للتميز في دورك.</p><br><br> <br> <br> الملف الشخصي المطلوب : <p>للنجاح في هذا المنصب، يُشترط الحصول على <strong>شهادة الثانوية العامة (البكالوريا)</strong>. وسيكون التدريب في مهن <strong>مراكز الاتصال</strong> ميزة إضافية، مما أظهر اندماجاً أولياً في عالمنا.</p><br><br><p>نبحث عن خبرة تتراوح بين <strong>1 إلى 3 سنوات</strong> في دور مماثل، ويفضل أن تكون في مجال <strong>B2B</strong> أو <strong>علاقات العملاء</strong>. ولقد أتاح لك مسارك تطوير فهم قوي لتحديات التواصل مع العملاء.</p><br><br><ul><li>مهارات ممتازة في الاستماع والتواصل.</li><li>مهارات التواصل مع الآخرين وتركيز قوي على خدمة العملاء.</li><li>القدرة على إدارة مختلف المواقف بهدوء ومهنية.</li><li>إتقان جيد لأدوات الكمبيوتر الأساسية.</li><li>روح الفريق ورغبة حقيقية في المساهمة في مشروع جماعي.</li></ul><p>إذا كانت لديك الرغبة في المساعدة والإرضاء، وترغب في التطور في بيئة محفزة، فإن ملفك الشخصي يهمنا بشكل خاص.</p><br><br> <br><br> </div>

<p>عَامِلَةُ غُرْفَةِ النُّزُلِ مسؤُولَةٌ عَنْ صِيَانَةِ الْغُرَفِ النُّزُلِيَّةِ نَظِيفَةٍ وآمِنَةٍ ومُرْتَاحَةٍ تَتَطابَقُ مَعَ الْمُواصَاةِ وَمَعاييرِ الْعَلاَقَةِ. يُظْهِرُ هذا الْدَوْرُ الاحْتِرامَ وَالْمِهْنِيَّةَ وَالاهْتِمَامَ بِالتَّفْصِيلِ وَيَضْمَنُ أَفْضَلَ مُسْتَوَيَاتِ النَّظَافَةِ، وَاسْتِجَابَةً لِلطَّلَبَاتِ، وَالإِسْهَامَ فِي تَجْرِبَةِ نُزُلٍ استثْنَائِيَّةٍ لِلنُّزُلَاءِ.</p>

<p>إعداد دروس جذابة: تخطيط وتنفيذ دروس تلهم الطلاب وتحفزهم، وتتوافق مع مناهج المدرسة وسياساتها ومتطلبات التقييم الخارجي. ستقوم بتخصيص وتمايز التعلم، مما يضمن تمدد كل طالب ودعمه وتحقيقه لتقدم متميز.</p><p>دعم وتقييم التقدم: تقييم منتظم لتعلم الطلاب داخل الفصل وخارجه، مع تقديم تغذية راجعة مستهدفة لتعزيز التقدم وضمان تحدي ودعم جميع الطلاب للوصول إلى إمكاناتهم الكاملة.</p><p>بناء بيئة تعليمية إيجابية: إنشاء بيئة صفية ومدرسية يستثمر فيها الطلاب في ازدهار بعضهم البعض، ويشعرون بالقيمة والدعم، ويكونون مستعدين للمخاطرة في تعلمهم.</p><p>التعاون ومشاركة أفضل الممارسات: العمل بشكل وثيق مع الزملاء كعضو نشط في مجتمعنا التعليمي، ومشاركة أفضل الممارسات، والتعاون مع الزملاء، والتفاني في التطوير المهني لضمان أعلى مستوى من التعليم لطلابنا.</p><p>المساهمة في الحياة المدرسية: لعب دور نشط في البرنامج المناهجي الإضافي للمدرسة، مما يساعد على خلق تجربة تعليمية متكاملة وغنية. من خلال قيادة الأندية إلى المساهمة في مبادرات المدرسة الشاملة، ستساعد في تشكيل الحياة الأوسع للمدرسة.</p><p>التعاون مع أولياء الأمور: الحفاظ على التواصل المفتوح والبناء مع أولياء الأمور، وبناء شراكات قوية تدعم تقدم الطلاب بحيث يشعر كل طفل وكأنه فرد معروف ومحترم.</p><p><strong>الملف الشخصي المرغوب للمرشح</strong></p><p><strong>يجب أن يتمتع المرشح المثالي ب:</strong></p><p>شغف حقيقي بالتعليم، مع القدرة على جذب وتحفيز وإحداث تأثير إيجابي في الشباب. سجل حافل بالتميز في الإنجازات الشخصية والأكاديمية والمهنية. خبرة عميقة وشغف بمادته وقدرة على إلهام الطلاب ودعم تقدمهم المتميز. خبرة في تقييم تقدم الطلاب وتقديم تغذية راجعة مستهدفة وتعزيز أداء الطلاب، بما في ذلك في التقييمات الخارجية. خبرة في تقديم الرعاية التربوية وتعزيز رفاهية الطلاب، مع التركيز القوي على الاهتمام الفردي والمعايير العالية للرفاهية. مهارات شخصية ممتازة، مع القدرة على العمل بشكل تعاوني مع الزملاء وبشكل مستقل وسجل حافل في بناء علاقات إيجابية قوية مع العائلات. التزام بالتطوير المهني المستمر. مهارات تنظيمية وإدارية قوية، قادرة على تخطيط وتحديد أولويات عبء عمل متنوع، و meet deadlines، والعمل بشكل جيد تحت الضغط. PGCE أو QTS أو ما يعادلها، مع مؤهلات أكاديمية ممتازة، ويفضل أن يكون هناك دليل على الدراسة العليا. طاقة، حماس، وروح إيجابية ومرنة وفعالة للعمل في بيئة مدرسية ديناميكية.</p>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <br> ثقافة الشركة : <p> يتميز <strong>منتجع إس السعدي مراكش</strong> بثقافة مدفوعة بقوة بـ <strong>التعاون</strong>، حيث يكون العنصر البشري والرفاهية وجودة العلاقات الإنسانية في صميم الاهتمام. تعمل الفرق في بيئة داعمة قائمة على الثقة والتضامن والإدارة القريبة التي تعمل كموجه وميسر. وتتوازن هذه الثقافة مع أبعاد <strong>الابتكار</strong> و<strong>التنظيم</strong>، مما يشجع على الإبداع والمبادرة مع ضمان العمليات المنظمة والموثوقية التشغيلية. تلعب <strong>المنافسة</strong> دوراً محدوداً، مع التركيز الواضح على التفاعل الجماعي والتعاون لتقديم تجربة استثنائية للضيوف. </p><br><br> <br> الوظيفة : <p>انضم إلى مؤسستنا الاستثنائية في قلب <strong>مراكش</strong> وجسّد التميز في الضيافة في قطاع <strong>الفنادق/المطاعم</strong>. بصفتك موظف استقبال، ستكون واجهة مؤسستنا ونقطة الاتصال الأولى لعملاء دوليين ذوي تطلعات عالية. وسيكون دورك أساسياً في ضمان تجربة سلسة ولا تُنسى منذ لحظة وصول ضيوفنا.</p><br><br><p>ستكون مهمتك الرئيسية هي ضمان <strong>إدارة لا تشوبها شائبة لعمليات الوصول والمغادرة</strong>، مع تقديم خدمة مخصصة وعالية الجودة. وسيتعلق الأمر بضمان رضا العملاء في جميع الأوقات، وحل أي مشكلات بمهنية، والمساهمة بفعالية في الصورة التجارية لفندقنا.</p><br><br><p>ستكون أيامك مليئة بمجموعة متنوعة من المهام الرئيسية:</p><br><br><ul><li>الترحيب الدافئ والمخصص بالضيوف وإدارة تسجيل الوصول والمغادرة.</li><li>تلقي الحجوزات عبر الهاتف أو البريد الإلكتروني أو المنصات عبر الإنترنت.</li><li>إعلام الضيوف وإرشادهم بشأن خدمات الفندق والمعالم السياحية المحلية.</li><li>التعامل مع الطلبات الخاصة وأي شكاوى بدبلوماسية وفعالية.</li><li>التنسيق مع مختلف أقسام الفندق (تدبير الغرف، الصيانة، المطعم).</li><li>إدارة الصندوق ومعالجة المدفوعات.</li><li>المساهمة في تحديث بيانات العملاء ومتابعة الإحصائيات.</li></ul> <br> <br> الملف الشخصي المطلوب : <p>يفضل أن تكون حاصلاً على <strong>شهادة البكالوريوس (Bac +3)</strong>، مع تخصص في مهن <strong>الفنادق/المطاعم</strong>. لقد وفر لك هذا التدريب الأساسيات اللازمة للتميز في هذا المجال.</p><br><br><p>تتطلب الوظيفة خبرة مهنية تتراوح بين <strong>1 إلى 3 سنوات</strong> في دور مماثل. لقد أتاح لك هذا المسار تطوير فهم عميق لتوقعات العملاء وآليات عمل استقبال الفنادق.</p><br><br><ul><li>مظهر متميز ومهارات عالية في التواصل والتعامل مع الآخرين.</li><li>إتقان تقنيات الاستقبال وإدارة العملاء.</li><li>إتقان أدوات الكمبيوتر وبرامج حجوزات الفنادق.</li><li>إتقان جيد للغات، خاصة الفرنسية والإنجليزية؛ وتعتبر معرفة لغات أخرى ميزة إضافية.</li><li>مهارات تنظيمية، دقة، وقدرة على إدارة الأولويات.</li><li>سرعة الاستجابة، الاستقلالية، وروح الفريق.</li><li>الكتمان والمهنية.</li></ul><p>إذا كنت ترى نفسك في هذا الوصف ولديك الدافع لتكون جزءاً من فريق ديناميكي في بيئة ساحرة، فلا تتردد!</p><br><br> <br><br> </div>

<p><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">We're a global data and evidence advisory, working with governments, philanthropies, and non-profits to improve lives at scale, using technology and AI where they can deliver the most impact. IDinsight is a global nonprofit that equips leaders with the data, evidence, and technology to improve lives at scale. We partner with governments, NGOs, multilaterals, and funders to support decisions at every stage of their impact journey from bold pilots to nationwide scale-ups. Our teams bring rigorous evidence and practical insights so leaders can make informed decisions that truly change lives. With our partners, we are pioneering the next frontier of social impact, where data and technology accelerate progress for millions. We help leaders overcome the three main barriers to impact: • Figuring out what works • Learning and improving • Reaching and operating at scale We work in multiple countries across Asia and Africa. Our work spans a wide range of sectors, including agriculture, education, health, governance, sanitation, financial inclusion, and other areas. We have expertise in a variety of rigorous approaches and methodologies, which we tailor to each client depending on their needs and constraints. To achieve a positive social impact, we: • Support our partners with the full data and evidence value chain from primary data collection to data systems, monitoring, evaluation, and learning tools, and data science • Inform funding decisions toward high-impact initiatives and away from less effective programs or approaches • Create cutting-edge AI-for-good products that make the delivery of social interventions and learning tools more cost-effective and scalable Our diverse, growing team of roughly 250 outstanding colleagues operates in nearly two dozen countries around the world. Learn more about our mission and values at www.IDinsight.org . About the Associate / Senior Associate role Our Associates/Senior Associates are young professionals (1-6 years of experience) passionate about development challenges and causal impact. The Associate / Senior Associate role is an execution role on our research projects, under the supervision of a Manager, Project Director, and a technical team lead. Responsibilities are rich and varied, including preparing research plans, conducting advanced statistical and econometric analysis, coordinating fieldwork, and presenting our work to partners (governments, NGOs, technical and financial partners). Examples of work led by our Associates: • Joining a project team embedded within a partner government (e.g., Togo, Sierra Leone) to set up monitoring tools, analyze existing administrative data, conduct ad hoc studies on public programs and policies,or build stakeholder capacity by training client team members in quantitative research methods; • Leading the creation of data visualization tools for a flagship cash transfer program in Malawi; • Supporting the design (research protocol) and implementation of a randomized trial for a program aimed at school integration for out-of-school children in Liberia; • Helping an NGO consortium build a menstrual health app for young women and girls in Senegal, by running Theory of Change workshops and developing a literature review on menstrual health programs; • Supporting Morocco's Initiative Nationale pour le D veloppement Humain (INDH) through primary data collected from 42,000 households and the integration of this data into a visualization and decision-support platform; • Supervising a survey of 10,000 households (overseeing field enumerators) in a rural area of Nigeria as part of an impact evaluation of a vaccination coverage program; • Contributing to communications outputs: producing articles and conference materials; • Internal contributions: contributing to a proposal response; to office life and organizational culture, for example by facilitating weekly office meetings, participating in culture committee events, or engaging with thematic working groups. Nice to have: • Experience with large-scale household survey data collection (sampling, enumerator training/supervision, or survey firm coordination) is a plus, given some projects in the region involve significant field-based coverage surveys. • Familiarity with malaria, nutrition, or public health program monitoring is an asset, though not required. Depending on their experience and qualifications, candidates may be considered for other positions. Location and start date IDInsight is always looking for exceptional talent to join our dynamic team. The position is based in Rabat, Morocco or Dakar, Senegal, with potential frequent, extended travel within the region and/or to other African countries depending on the project. The start date falls between October and December 2026, depending on candidate availability and preference and IDinsight's project needs. Only candidates with legal authorization to work in Morocco or Senegal at the time of application will be considered. References Please include at least three references with your application (email, phone number, and title of the reference), specifying in what capacity you worked with each reference. Associate &amp; Senior Associate Lieu : Rabat, Maroc ou Dakar, S n gal postes ouverts s par ment dans chaque bureau propos du r le d'Associate / Senior Associate Nos Associates/Senior Associates sont des jeunes professionnels (1-6 ans d'exp rience) passionn s par les probl matiques du d veloppement et la question de l'impact causal. • Le r le d'Associate / Senior Associate est un r le d'ex cution de nos projets de rec• The role of Associate / Senior Associate is an execution role for our research projects• The role of Associate / Senior Associate is an execution role for our research projectsby running Theory of Change workshops and developing a literature review on menstrual health programs; • Supporting Morocco's Initiative Nationale pour le D veloppement Humain (INDH) through primary data collected from 42,000 households and the integration of this data into a visualization and decision-support platform; • Supervising a survey of 10,000 households (overseeing field enumerators) in a rural area of Nigeria as part of an impact evaluation of a vaccination coverage program; • Contributing to communications outputs: producing articles and conference materials; • Internal contributions: contributing to a proposal response; to office life and organizational culture, for example by facilitating weekly office meetings, participating in culture committee events, or engaging with thematic working groups. Nice to have: • Experience with large-scale household survey data collection (sampling, enumerator training/supervision, or survey firm coordination) is a plus, given some projects in the region involve significant field-based coverage su</font></font></p><p><strong>Desired Candidate Profile</strong></p><ul><li>Engineering degree or Master's in Economics, Statistics, Political Science, Mathematics, Development, or an equivalent degree;</li><li>Fluent French (C2) and strong working English (C1) are essential;</li><li>Strong analytical and quantitative skills are essential;</li><li>Proficiency in statistical analysis and data collection software such as Stata, SPSS, R, SurveyCTO and/or Open Data Kit or KoboToolBox;</li><li>Up to 6 years of professional experience, ideally in an emerging country / Africa context;</li><li><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;"><font dir="auto" style="vertical-align: inherit;">Knowledge of national languages ​​(eg, Arabic, Amazigh, Darija, Wolof, Pular, ) is an asset;</font></font></li><li>Strong writing and communication skills;</li><li>Ability to plan and execute work autonomously;</li><li>Intellectual curiosity and passion for development issues;</li><li>Excellent interpersonal skills: open-mindedness, team spirit, ability to handle the unexpected, sense of humor;</li><li>Entrepreneurial attitude;</li><li>The role requires frequent, extended travel, including to rural and remote areas.</li><li>Experience with large-scale household survey data collection (sampling, enumerator training/supervision, or survey firm coordination) is a plus, given some projects in the region involve significant field-based coverage surveys.</li><li>Familiarity with malaria, nutrition, or public health program monitoring is an asset, though not required.</li></ul>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><strong>Publication date :</strong> Sep 03, 2026, 12:00AM</p><br><br>Vidéo EVP<br>Déclaration de mission de l'entreprise<p>Join us at Orange Business!</p><br><br><p>We are a network and digital integrator that understands the entire value chain of the digital world, freeing our customers to focus on the strategic initiatives that shape their business.</p><br><br><p>Every day, you will collaborate with a team dedicated to providing consistent, sustainable global solutions, no matter where our customers operate. With over 30,000 employees across Asia, the Americas, Africa, and Europe, we offer a dynamic environment to develop and perfect your skills in a field filled with exciting challenges and opportunities.</p><br><br>À propos du rôle<p><span>Within a collaborative Agile/Scrum product team, you will contribute to the design, development, and continuous evolution of strategic Data Backend platforms supporting some of Orange Business’ key transformation programs, including SM2.0, Vibe, NewCo, Evolve, and other critical customer-facing initiatives.</span></p><br><br><p><span>Your main responsibilities will include:</span></p><br><br><ul><li><span>Designing, developing, and maintaining scalable backend applications and data-processing services.</span></li><li><span>Supporting the delivery of strategic business initiatives while ensuring solution quality, performance, reliability, and maintainability.</span></li><li><span>Developing and optimizing data-processing pipelines capable of handling large volumes of business-critical data.</span></li><li><span>Contributing to application modernization, technical debt reduction, code refactoring, and continuous improvement activities.</span></li><li><span>Supporting cloud migration initiatives and the transition towards modern, scalable, and resilient architectures.</span></li><li><span>Designing and implementing APIs and integrations with multiple internal and external systems.</span></li><li><span>Investigating and resolving production incidents, performance issues, and data consistency problems.</span></li><li><span>Working closely with Product Owners, Business Analysts, Architects, Technical Leads, and other development teams.</span></li><li><span>Contributing to technical architecture decisions and the definition of the product’s technical roadmap.</span></li><li><span>Actively participating in Agile ceremonies and continuous improvement initiatives.</span></li><li><span>Contributing to CI/CD pipelines, automated testing, and DevOps practices.</span></li><li><span>Ensuring delivery commitments are met while maintaining high standards of software quality and operational excellence.</span></li></ul><br>À propos de vous<p><span>With a Master’s degree (BAC+5) in Computer Science, Software Engineering, or a related field, you have at least three years of experience in software development and backend engineering. You are comfortable working in Agile/Scrum environments and have experience delivering business-critical applications with high performance, reliability, and availability requirements.</span></p><br><br><p><strong>Technical Skills</strong></p><br><br><ul><li><span>Strong proficiency in Java development.</span></li><li><span>Experience with Scala and distributed data-processing frameworks such as Apache Spark.</span></li><li><span>Solid knowledge of REST APIs, backend architectures, and distributed systems.</span></li><li><span>Experience with OrientDB, PostgreSQL, and database performance optimization.</span></li><li><span>Good understanding of data modelling, data processing, and large-scale data management.</span></li><li><span>Experience with CI/CD pipelines and DevOps practices.</span></li><li><span>Familiarity with cloud environments and cloud migration projects would be an advantage.</span></li><li><span>Knowledge of containerization and orchestration technologies, such as Docker and Kubernetes, would be a plus.</span></li><li><span>Experience in monitoring, logging, troubleshooting, and supporting production systems.</span></li><li><span>Good understanding of software design patterns, clean code principles, and development best practices.</span></li></ul><p><strong>Professional Skills</strong></p><br><br><ul><li><span>Strong analytical and problem-solving skills.</span></li><li><span>Ability to work effectively within complex and highly interconnected technical ecosystems.</span></li><li><span>Strong sense of ownership and commitment to delivery objectives.</span></li><li><span>Ability to prioritize tasks and manage multiple activities simultaneously.</span></li><li><span>Excellent teamwork and collaboration skills.</span></li><li><span>Proactive mindset with a strong focus on continuous improvement.</span></li><li><span>Good communication skills with both technical and non-technical stakeholders.</span></li></ul><p><span>As part of Orange Business’ international environment, a good command of both written and spoken French and English is required.</span></p><br><br><br><p>You bring passion, energy, taste for exploration and adaptability. You seek the opportunity to expand your knowledge and develop new skills.</p><br><br>Informations supplémentaires<p><strong>• Global Opportunities:</strong> Work in multi-national teams with opportunity to collaborate with colleagues and customers from all over the world.<br><strong>• Flexible Work Environment:</strong> Flexible working hours and possibility to combine work from office and home (hybrid ways of working).<br><strong>• Professional Development:</strong> training programs and upskilling/re-skilling opportunities.<br><strong>• Career Growth:</strong> Internal growth and mobility opportunities within Orange.<br><strong>• Caring and Daring Culture:</strong> Health and well-being programs and benefits, diversity &amp; inclusion initiatives, CSR and employee connect events.<br><strong>• Reward Programs:</strong> Employee Referral Program, Change Maker Awards.</p><br><br>Égalité des chances en matière d'emploi<p>Regardless of your age, gender identity, race, ethnic origin, religion/belief, sexual orientation, marital status, neuroatypia, disability, veteran status or appearance, we encourage diversity within our teams because it is a strength for the collective and a vector of innovation. Orange Group is a disabled-friendly company and equal opportunity employer: don't hesitate to tell us about your specific needs.</p><br><br>Récompenses..<p> At Orange, only your skills matter. </p><br><br> <p> Regardless of your age, gender, background, origin, religion, sexual orientation, disability, neurodiversity, or appearance, we actively encourage diversity within our teams, as it is a collective strength and a driver of innovation.Orange is a disability-inclusive employer: please feel free to let us know about any specific needs you may have. </p><br><br><br> </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <br> ثقافة الشركة : <p><strong>آلتين المغرب (Alten Maroc) </strong>تتميز بثقافة قائمة بشكل وثيق على <strong>التعاون</strong>، وتركز على العنصر البشري والثقة والدعم القوي للفريق، مع وجود مدراء عمليين يوجهون المواهب ويطورونها.<br> وتتعزز هذه البيئة بدافع قوي نحو <strong>الابتكار</strong>، مما يشجع على الإبداع والمبادرة والتجريب عبر مختلف المشاريع.<br> ويضمن التنظيم المنهجي والمنضبط تحقيق <strong>الكفاءة</strong> والدقة والجودة في تقديم الخدمات الهندسيّة.<br> وتُعد <strong>الإنتاجية</strong> والطموح جزءًا من هذه الثقافة أيضًا، مما يدعم النجاح الجماعي مع الحفاظ على بيئة إيجابية وداعمة. </p><br><br> <br> الوظيفة : <p>بصفتك مصممًا أول للسلامة الوظيفية، يتمثل دورك في تحديد ملف تصميم الهندسة المعمارية الكهربائية والإلكترونية (DCEE) وصيانته وتحديثه، مع ضمان تحديث جميع المتطلبات الوظيفية بوضوح وقوة وتوافقها مع معايير السلامة. وبخلاف خبرتك الفنية، ستظهر قدرات قيادية قوية من خلال قيادة وتنسيق فرق من الاستشاريين، وتقديم التدريب التوجيهي والفعال، وتعزيز بيئة عمل تعاونية. ستعمل عن كثب مع إدارة المشروع والأطراف المعنية الرئيسية، مما يساهم في نجاح المشروع من خلال اتخاذ قرارات مدروسة والمشاركة النشطة في التخطيط الاستراتيجي وأنشطة الحوكمة.</p><br><br><ul><li>إجراء عمليات تدقيق على حالات الاستخدام والسيناريوهات.</li><li>تصميم وتوحيد المواصفات الوظيفية لنظام DCEE.</li><li>إدارة دمج طلبات التعديل.</li><li>إعداد وتقديم QCTP (الجودة والكلفة والوقت والتخطيط) لإدارة ستيلانتس (Stellantis).</li><li>التنسيق مع الموردين ومتابعة المتطلبات.</li><li>التفاعل مع مجموعة تصميم ستيلانتس، وفرق المشاريع، وTCS، وفرق المكونات.</li><li>تحليل المشكلات وإجراء التجميع والتركيب التشخيصي (DIAG synthesis).</li><li>قيادة وتوجيه فريق من الاستشاريين، وتقديم الإرشاد والدعم.</li><li>التعاون عن كثب مع إدارة المشروع لمحاذاة الأنشطة مع أهداف المشروع والجداول الزمنية.</li><li>تمثيل فريق الهندسة الكهربائية والإلكترونية (EE) في الاجتماعات رفيعة المستوى، والمساهمة في اتخاذ القرارات الاستراتيجية.</li><li>قيادة مبادرات التحسين المستمر داخل فريق المعمارية الكهربائية والإلكترونية، وتحديد وتحقيق تحسينات في العمليات.</li><li>ضمان الامتثال لمعايير القطاع وأفضل الممارسات في جميع تصاميم وتطبيقات الهندسة الكهربائية والإلكترونية.</li></ul> <br> الملف الشخصي المطلوب : <ul><li><strong>شهادة الماجستير (BAC+5) في الإلكترونيات، هندسة الأنظمة المدمجة، أو مجال ذي صلة</strong></li><li><strong>خبرة واسعة في السلامة الوظيفية وتصميم الأنظمة.</strong></li><li><strong>خبرة تتراوح من 5 إلى 8 سنوات.</strong></li><li>خبرة قوية في تصميم المتطلبات الوظيفية باستخدام أدوات مثل ENOVIA.</li><li>معرفة جيدة بتصميم المعمارية الوظيفية (CATIA).</li><li>القدرة على إدارة تنوع المنتجات وضمان اتساق المتطلبات.</li><li>خبرة متينة في التحليل الفني والتحقيق في الأسباب الجذرية (PLM).</li><li>القدرة على اقتراح حلول وظيفية وإعداد الوثائق/الملاحظات الفنية.</li><li>خبرة في مراجعة المتطلبات والتحقق من صحتها مسبقًا قبل إعداد المواصفات.</li><li>القدرة على إنشاء وثائق تصميم الوظائف الفنية (TFD).</li><li>مهارات قوية في قيادة وتسهيل المراجعات الفنية.</li><li>القدرة على إعداد تقارير فنية واضحة ومنظمة.</li><li>مهارات تواصل قوية للتفاعل مع الأطراف المعنية وضمان توافق النظام.</li></ul><p><strong>الأدوات:</strong></p><br><br><ul><li>CATIA V6</li><li>ENOVIA</li><li>MESSAGE CATALOG VIEWER</li><li>SharePoint / DocInfo&nbsp;</li><li>VISIO</li></ul> <br><br> </div>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>توفير الدعم الفني من المستوى الأول للمستخدمين الناطقين باللغة الإنجليزية، مع ضمان الحل السريع للحوادث الشائعة والمساهمة في رضا العملاء الداخليين والخارجيين.</p></div></section><section><p class="heading">ملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><ul><li>دعم المستخدم: استقبال ومعالجة الطلبات عبر الهاتف أو البريد الإلكتروني أو أداة التذاكر، باللغة الإنجليزية.</li><li>تشخيص الحوادث: تحديد وتقييم المشاكل التقنية (الأجهزة، البرمجيات، الشبكة).</li><li>حل N1: تطبيق الإجراءات القياسية لحل الحوادث البسيطة.</li><li>الصعود إلى N2/N3: نقل الحوادث المعقدة إلى المستويات الأعلى.</li><li>تتبع التذاكر: ضمان تتبع الطلبات وإغلاقها ضمن المهل المحددة.</li><li>التوثيق: تحديث قاعدة المعرفة وكتابة إجراءات مبسطة باللغة الإنجليزية.</li><li>تدريب المستخدم: رفع الوعي بممارسات تكنولوجيا المعلومات الأفضل (الأمان، استخدام الأدوات).</li></ul><p></p></section>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> المهمة: <p>تحقيق أهداف المبيعات، كمياً ونوعياً؛<br>تطوير والحفاظ على محفظة عملاء، مع تحديد فرص تجارية جديدة؛<br>المبادرة في زيادة المبيعات والمساهمة في نمو الأعمال؛<br>تقديم المنتجات، مع إبراز مزاياها وفوائدها للعملاء؛<br>تنفيذ الإجراءات لتحسين رضا العملاء ومراقبته باستخدام مؤشرات الأداء؛<br>تقديم تقارير منتظمة والتواصل الفعّال مع فريق الإدارة.<br>الحصول على الشهادات المتعلقة بالمنصب والمحافظة عليها، وفقاً لمعايير العلامة والمتطلبات.<br></p><br><br> المتطلبات الأساسية: <p>خبرة مبيعات موثوقة، ويفضل في قطاع السيارات أو الرفاهية. ;<br>مهارات مبيعات قوية ونتيجة موجّهة؛<br>مهارات اتصال شخصية ممتازة وتركيز قوي على رضا العملاء؛<br>القدرة على العمل بشكل مستقل وبشكل مبادر؛<br>مظهر أنيق، مهارات تواصل وتقديم تقارير قوية.<br></p><br><br> <br><br> </div>