وظائف عمال انتاج في المغرب 2026

بيت.كوم

مركز الاتصالات Reporting والتخطيط Officer

في الموقع - المغرب ٧ يوليو ٢٠٢٦

أخرى

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : Axa Services Maroc تعمل ضمن ثقافة تعاونية قوية، حيث الناس، الثقة، والعلاقات المهنية عالية الجودة هي الجوهر. تشجع الشركة إدارة قريبة وداعمة، وتحفز المساءلة، التطوير، والعمل الجماعي. هذا البيئة المرتكزة على الإنسان مدعومة بممارسات تنظيمية قوية تضمن الموثوقية والكفاءة التشغيلية. وتوازنها عقلية مركزة على الأداء وانفتاح مقيد على الابتكار، بما يدعم النجاح الجماعي. الوظيفة : <ul><li>التبليغ والمتابعة للمؤشرات:</li></ul>- يشارك حسب النطاق في تحديث لوحات الأنشطة وتحليل الفروقات - ينبه الإدارة أو فريق العمل التشغيلي في حال وجود شذوذ أو حوادث - يدير ويراقب، حسب النطاق، العناصر المتعلقة بحضور الموظفين (المواعيد، الإجازات، تجاوز الاستراحات ... ... ...) - يصمم، يحدث ويحلل تاريخ أهم مؤشرات النشاط - يتحقق من التقارير المنتجة - يدعم تحليل مؤشرات الإنتاج ويراقب الأداء - ينتج تقرير نشاط يومي، أسبوعي، وشهري. •مكافأة الأداء والتحدي: - يدير عملية حساب مكافآت الأداء وفق أنظمة متغيرة محددة مسبقاً - يدير عملية حساب التحديات وفق قواعد الحساب المحددة مسبقاً - يجري تحليلات دورية للأجر المتغير (الأداء، التطور، الآثار، معدل التوزيع....) •إدارة مشاريع عبر وظائف متعددة: - يشارك في مشاريع داخلية عبر وظائف متعددة (مشاريع التحسين المستمر، تغييرات العملية، الحلول المقترحة)  الملف المطلوب :  الخبرة في إدارة علاقات العملاء (الإنتاج، متابعة النشاط...) وفي العمل عبر وظائف/هياكل مصفوفة

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Axa Services Maroc operates within a strongly collaborative culture, where people, trust, and high-quality professional relationships are central. The company promotes close and supportive management, encouraging accountability, development, and teamwork. This human-centered environment is reinforced by robust organizational practices that ensure reliability and operational efficiency. It is balanced by a performance-oriented mindset and a measured openness to innovation, supporting collective success. Job : <ul><li>Reporting and monitoring of indicators:</li></ul>- Participates, depending on the scope, in updating activity dashboards and analyzes discrepancies - Alerts management or operational staff in case of anomalies or incidents - Manages and monitors, depending on the scope, elements related to employee presence (punctuality, leave, break overruns ... ... ...) - Designs, updates and analyzes the history of key activity indicators - Checks the reports produced - Supports the analysis of production indicators and monitors performance - Produces a daily, weekly, and monthly activity report. •Performance bonus & Challenge: - Manages the process of calculating performance bonuses according to predefined variable systems - Manages the process of calculating Challenges according to predefined calculation rules - Performs periodic analyses of variable pay (Performance, evolution, impacts, distribution rate....) •Management of cross-functional projects: - Participates in internal cross-functional projects (continuous improvement projects, process changes, proposed solutions)  Required profile :  Experience in customer relationship management (production, activity monitoring...) and in cross-functional/matrix work   </div>

Naukri Gulf

مهندس قولبة

في الموقع - المغرب - بولمان ٦ يوليو ٢٠٢٦

الهندسة

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">الأنشطة: الدرجة الجامعية: بكالوريوس أو ماجستير في الهندسة الصناعية، دبلوم عالي في التصنيع الميكانيكي أو الهندسة الفنية. الخبرة: 3-5 سنوات على الأقل في دور مماثل، مع خبرة محددة في القولبة (الحقن البلاستيكي، قولبة الضغط، قولبة البثق، إلخ). المعرفة التقنية: الإلمام ببرمجيات CAD/CAM لتصميم القوالب (CATIA، SolidWorks، إلخ). معرفة الكهرباء، الهيدروليك، الهوائية، والأتمتة. معرفة المواد: خبرة في البوليمرات، المطاط، المعادن، أو مواد أخرى مستخدمة في القولبة. معرفة قوالب Thermoplastic وعمليات الحقن. المهارات التحليلية: القدرة على تحليل مشكلات تقنية معقدة واقتراح حلول قابلة للتنفيذ. مناهج الإنتاج: معرفة بممارسات التصنيع الرشيق، Six Sigma، وأدوات التحسين المستمر. مايكروسوفت أوفيس</div></section><section>الملف المرشح المثاليالدرجة: بكالوريوس أو ماجستير في الهندسة الصناعية، دبلوم عالي في التصنيع الميكانيكي أو الهندسة الفنية. الخبرة: 3-5 سنوات على الأقل في دور مماثل، مع خبرة محددة في القولبة (حقن البلاستيك، قولبة الضغط، قولبة البثق، إلخ). المعرفة التقنية: الإلمام ببرمجيات CAD/CAM لتصميم القوالب (CATIA، SolidWorks، إلخ). معرفة الكهرباء، الهيدروليك، الهوائية، والأتمتة. معرفة المواد: خبرة في البوليمرات، المطاط، المعادن، أو مواد أخرى مستخدمة في القولبة. معرفة قوالب Thermoplastic وعمليات الحقن. المهارات التحليلية: القدرة على تحليل مشكلات تقنية معقدة واقتراح حلول قابلة للتنفيذ. مناهج الإنتاج: معرفة بممارسات التصنيع الرشيق، Six Sigma، وأدوات التحسين المستمر. مايكروسوفت أوفيس</section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Activities: Degree: Bachelor's or Master's in Industrial Engineering, Advanced Diploma in Mechanical Manufacturing or Technical Engineering. Experience: Minimum 3-5 years of experience in a similar role, with specific expertise in molding (plastic injection, compression molding, extrusion molding, etc.). Technical Knowledge: Familiarity with CAD/CAM software for mold design (CATIA, SolidWorks, etc.). Knowledge of electricity, hydraulics, pneumatics, and automation. Materials Knowledge: Expertise in polymers, rubber, metals, or other materials used in molding. Knowledge of thermoplastic molds and injection processes. Analytical Skills: Ability to analyze complex technical problems and propose viable solutions. Production Methodologies: Knowledge of Lean Manufacturing practices, Six Sigma, and continuous improvement tools. Microsoft Office</div></section><section>Desired Candidate ProfileDegree: Bachelor's or Master's degree in Industrial Engineering, Advanced Diploma in Mechanical Manufacturing or Technical Engineering. Experience: Minimum 3-5 years of experience in a similar role, with specific expertise in molding (plastic injection, compression molding, extrusion molding, etc.). Technical Knowledge: Familiarity with CAD/CAM software for mold design (CATIA, SolidWorks, etc.). Knowledge of electricity, hydraulics, pneumatics, and automation. Materials Knowledge: Expertise in polymers, rubber, metals, or other materials used in molding. Knowledge of thermoplastic molds and injection molding processes. Analytical Skills: Ability to analyze complex technical problems and propose viable solutions. Production Methodologies: Knowledge of Lean Manufacturing practices, Six Sigma, and continuous improvement tools. Microsoft Office</section>

من ١ إلى ٥ سنة Naukri Gulf

مهندس دراسات هندسية

في الموقع - المغرب - بولمان ٥ أغسطس ٢٠٢٦

الهندسة

الدعم في الإنتاج، معالجة الاستثناءات: تقديم المشورة الفنية بشأن أجزاء المحرك غير المطابقة. <ul style="font-size: 11px;"><li style="font-size: 11px;">معرفة معمقة بتصميم الميكانيكية وعمليات التصنيع.</li><li style="font-size: 11px;">معرفة بRDM (مقاومة المواد)</li><li style="font-size: 11px;">إتقان معايير الرسم الصناعي، القياس الوظيفي والتحمل الهندسي.</li><li style="font-size: 11px;">معرفة أدوات CAD: CATIA V5</li><li style="font-size: 11px;">معرفة أدوات الحسابات الميكانيكية: Patran / Ansys</li><li style="font-size: 11px;">القدرة على تحليل وتوليف مسائل التصميم الميكانيكي.</li><li style="font-size: 11px;">القدرة على كتابة التقارير والمذكرات الفنية ومواد التدريب.</li></ul>المرشح المطلوب<ul><li> </li></ul>

Support in production, Treatment of derogations: provide technical advice on non-compliant engine parts. <ul ><li >In-depth knowledge of mechanical design and manufacturing processes.</li><li >Knowledge of RDM (resistance of materials)</li><li >Mastery of industrial drawing standards, functional dimensioning and geometric tolerancing.</li><li >Knowledge of CAD tools: CATIA V5</li><li >Knowledge of mechanical calculation tools: Patran / Ansys</li><li >Ability to analyze and synthesize mechanical design issues.</li><li >Ability to write reports, technical notes and training materials.</li></ul>Desired Candidate Profile<ul><li> </li></ul>

بيت.كوم

مصمم صناعي يتحدث الفرنسية (ذكر/أنثى) | الدار البيضاء (المغرب)

في الموقع - المغرب ١٥ أغسطس ٢٠٢٦

القانون

<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\">\n ثقافة الشركة : Maroc Climate and Security (MCS) – Carrier يعمل ضمن بيئة ثقافة تعاونية في الأساس، حيث يشكل الناس والثقة وروح الفريق التعاون اليومي. تعتمد المنظمة على نهج إداري قريب يدعم التفويض والإرشاد والالتزام الجماعي بمهمات ذات معنى. وتوازن هذه الأسس التعاونية بعدة أبعاد أداء قوية، المعكوسة في أهداف واضحة وممارسات مدفوعة بالنتائج. وتكملها أبعاد مبتكرة تقدر المبادرة، إلى جانب عمليات تنظيمية هيكلية تضمن الكفاءة والاتساق والموثوقية. الوظيفة : <ul><li>إنتاج وتحديث الرسومات الفنية الميكانيكية و/أو الكهربائية الصناعية</li><li>تصميم وتعديل الخطط الفنية وفق متطلبات المشروع</li><li>التعاون مع فرق المبيعات والعمليات لفهم احتياجات العميل</li><li>التأكد من الامتثال لمعايير الجودة ومواعيد المشروع</li><li>إجراء مراقبة جودة للخطط قبل الاعتماد</li><li>المشاركة في تحسين أساليب وعمليات العمل</li><li>إدارة الأولويات لضمان تسليم المشروع في الوقت المحدد</li><li>التأكد من تحديث وأرشفة الوثائق الفنية</li></ul> الملف المطلوب : <ul><li>درجة علمية أو تدريب في التصميم الصناعي، الهندسة الميكانيكية، الهندسة الكهروميكية، أو مجال مماثل</li><li>خبرة في التصميم الميكانيكي و/أو الكهربائي</li><li>الخبرة في مجال المصاعد، البناء، أو الهندسة الصناعية تعتبر ميزة</li><li>الخبرة في مجال المصاعد مطلوبة بشدة</li><li>إجادة جيدة لبرنامج AutoCAD وأدوات Autodesk</li><li>قدرة جيدة على قراءة وتفسير الرسومات الفنية</li><li>إتقان جيد للفرنسية، المنطوقة والمكتوبة</li><li>معرفة باللغة الإنجليزية إضافة</li><li>الدقة والتنظيم والصرامة</li><li>روح الفريق وتوجيه نحو العملاء</li><li>إدارة جيدة للأولويات والالتزام بالمواعيد النهائية</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل وفي فريق</li></ul>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Maroc Climate and Security (MCS) – Carrier operates within a predominantly cooperative culture, where people, trust and team spirit shape daily collaboration. The organization relies on a close management approach that supports empowerment, mentorship and collective commitment to meaningful missions. This collaborative foundation is balanced by a strong performance orientation, reflected in clear objectives and results-driven practices. It is further complemented by an innovative dimension that values initiative, alongside structured organizational processes ensuring efficiency, consistency and reliability. Job : <ul><li>Produce and update industrial mechanical and/or electrical technical drawings</li><li>Design and modify technical plans according to project requirements</li><li>Collaborate with Sales and Operations teams to understand client needs</li><li>Ensure compliance with quality standards and project deadlines</li><li>Perform quality control of plans before validation</li><li>Participate in the improvement of work methods and processes</li><li>Manage priorities to ensure project delivery on time</li><li>Ensure the updating and archiving of technical documents</li></ul> Required profile : <ul><li>Degree or training in Industrial Design, Mechanical Engineering, Electromechanical Engineering, or similar field</li><li>Experience in mechanical and/or electrical design</li><li>Experience in the elevator, construction, or industrial engineering sector is an asset</li><li>Experience in the elevator field is highly desired</li><li>Good command of AutoCAD and Autodesk tools</li><li>Good ability to read and interpret technical drawings</li><li>Very good command of French, both spoken and written</li><li>Knowledge of English is a plus</li><li>Rigor, precision, and organizational skills</li><li>Team spirit and customer orientation</li><li>Good management of priorities and adherence to deadlines</li><li>Ability to work independently and in a team</li></ul> </div>

بيت.كوم

مصمم جرافيك بعقد محدد Rabat | الرباط (المغرب)

عن بُعد - المغرب ١١ أغسطس ٢٠٢٦

التصميم والإبداع

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : Cnexia مدفوعة بثقافة تركز بقوة على الأداء والتنافسية، حيث تشكل الطموح والتحدي وتوجه العميل عوامل رئيسية للنجاح. كما تكمل هذا الديناميكية بعداً تعاونيًا يعزز الثقة والعمل الجماعي والدعم الإداري القريب. كما تدمج مكون الابتكار الذي يشجع المبادرة والمرونة والتجربة. وأخيراً، تدعم ثقافة تنظيمية منهجية العملية ككل من خلال ضمان صرامة الإجراءات والموثوقية والكفاءة التشغيلية. الوظيفة : ضمن فريق الاتصالات وعلامة صاحب العمل، ستشارك في: <ul><li>إنشاء المرئيات لحملات التوظيف والاتصالات الداخلية.</li><li>تصميم المحتوى لوسائل التواصل الاجتماعي (LinkedIn، Facebook، Instagram، إلخ).</li><li>إنتاج مواد مطبوعة ورقمية: ملصقات، لافتات، عروض تقديمية، منشورات، ونشرات.</li><li>المشاركة في الإعداد البصري للفعاليات الداخلية والخارجية.</li><li>احترام وتطوير الهوية البصرية للشركة.</li><li>مراقبة الاتجاهات الجرافيكية والرقمية.</li></ul> الملف المطلوب : <ul><li>طالب في السنة الأخيرة أو خريج في التصميم الجرافيكي، التواصل البصري، الوسائط المتعددة، أو مجال مشابه.</li><li>إتقان جيد لـ Canva و/أو حزمة Adobe (Photoshop، Illustrator، InDesign).</li><li>روح الإبداع والجمالية والتفاصيل.</li><li>تنظيم جيد والقدرة على إدارة مشاريع متعددة في نفس الوقت.</li><li>روح الفريق، والاستقلالية، والمبادرة.</li><li>محفظة عمل أو أعمال حديثة ستكون محل تقدير كبير.</li></ul> ما نقدمُه: عقد ثابت مدفوع الأجر أو تدريب تعاوني بموجب PFE دعم وإشراف من فريق متمرس المشاركة في مشاريع ملموسة وعالية التأثير بيئة عمل ديناميكية وتعاونية إمكانية التوظيف بعقد دائم في نهاية المهمة أو التدريب بناءً على الأداء والفرص </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Cnexia is driven by a culture strongly focused on performance and competitiveness, where ambition, challenge and customer orientation are key drivers of success. This dynamic is complemented by a collaborative dimension, promoting trust, teamwork and close managerial support. It also integrates an innovation component that encourages initiative, adaptability and experimentation. Finally, a structured organizational culture underpins the whole by ensuring process rigor, reliability and operational efficiency. Job : Within the Communication and Employer Brand team, you will participate in: <ul><li>Creating visuals for recruitment campaigns and internal communication.</li><li>Designing content for social media (LinkedIn, Facebook, Instagram, etc.).</li><li>Producing print and digital materials: posters, banners, presentations, flyers, and newsletters.</li><li>Participating in the visual preparation of internal and external events.</li><li>Respecting and developing the company's visual identity.</li><li>Monitoring graphic and digital trends.</li></ul> Required profile : <ul><li>Student in the final year or graduate in Graphic Design, Visual Communication, Multimedia, or a similar field.</li><li>Good command of Canva and/or the Adobe suite (Photoshop, Illustrator, InDesign).</li><li>Sense of creativity, aesthetics, and detail.</li><li>Good organization and ability to manage multiple projects simultaneously.</li><li>Team spirit, autonomy, and proactivity.</li><li>A portfolio or recent work will be highly appreciated.</li></ul> What we offer: Paid fixed-term contract or conventional PFE internship Support and supervision by an experienced team Participation in concrete and high-impact projects Dynamic and collaborative work environment Possibility of hiring on a permanent contract at the end of the assignment or internship based on performance and opportunities </div>

بيت.كوم

شيف دي پارتی

في الموقع - المغرب ٢٨ يوليو ٢٠٢٦

الضيافة والسياحة

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> منشور في 27/07/2026 المهمة Newrest Restauration تعيين شيف دي partie للانضمام إلى فرقها الواقعة في موقعها العميل. مرتبط بالشيف المطبخ، الـChef de partie مسؤول عن جزءه، وعن الطهاة والمساعدين الذين يعملون في هذا الجزء (التنظيم، التحضير، متابعة الخدمة). المهام : <ul><li>ضمان إنتاج أطباق جزءه</li><li>تجنب خلط عمليات الغسيل والالتقاطات النظيفة</li><li>أخذ عينات الشهادات وفق الإجراءات الداخلية</li><li>المشاركة في الحفاظ على الانضباط (الجدول، اللباس، النظافة)</li><li>التأكد من نظافة الأدوات، وترتيب ونظافة جميع مناطق التخزين والإنتاج والتوزيع</li><li>احترام إجراءات سلامة الغذاء</li><li>الحرص على الامتثال لنظافة الجسم والملابس لفريقه</li></ul> الملف الشخصي أنت تتمتع بأساسيات في الطبخ (شهادة طبخ ستكون ميزة) و/أو خبرة في الطبخ. ديناميكي، إيجابي(ة) وذاتي، صارم(ة)، قدرة على التكيف، العمل ضمن فريق. ذوق مميز في الطبخ عالي الجودة والمنتجات الإقليمية. الكفاءة : <ul><li>قائد فريق</li><li>المرونة والعمل تحت الضغط</li><li>اهتمام بالجودة</li><li>الإبداع والابتكار</li></ul>في إطار سياسة التنوع لدى نيوريست، تُدرس نيوريست، وفقًا للقدرات المتساوية، جميع الطلبات، بما فيها طلبات الأشخاص ذوي الإعاقة. عن نيوريست المغرب : التواضع، البساطة، الكفاءة، حس المسؤولية، هذه هي قيم نيوريست. مع أكثر من 4700 موظف موزعين في المملكة كلاًها، لاعب رئيسي في مجال التموينات الجوية، نيوريست هي المشغل الوحيد الذي يتدخل في جميع القطاعات: التموينات الجوية، المطاعم الجماعية، قواعد الإقامة، البيع بالتجزئة وإدارة المنشآت. https://www.newrest.eu/ </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Posted on 27/07/2026 Mission Newrest Restauration recrute un(e) Chef de partie pour intégrer ses équipes situées sur leur site client. Rattaché au chef de cuisine, le Chef de partie est responsable de sa partie, des cuisiniers et commis qui travaillent dans cette partie (organisation, mise en place, suivi du service). MISSIONS : <ul><li>Assurer la production des plats de sa partie</li><li>Eviter le mélange des opérations sales et propres</li><li>Prélèvement des échantillons témoins selon les procédures internes</li><li>Participer au maintien de la discipline (horaire, tenue, propreté)</li><li>Vérification de la propreté de l'outillage, le rangement et l'hygiène de tous les locaux de stockage, de production et de distribution</li><li>Respect des procédures de sécurité alimentaire</li><li>Veiller à la conformité de l'hygiène corporelle et vestimentaire de son équipe</li></ul> Profile Vous maîtrisez les bases en cuisine (un diplôme de cuisine serait un plus) et / ou une expérience en cuisine. Dynamique, positif (ve) et autonome, rigoureux (se), capacité d’adaptation, travail en équipe. Goût prononcé pour la cuisine de qualité et les produits régionaux. COMPÉTENCE : <ul><li>Meneur d'équipe</li><li>Flexibilité et travail sous pression</li><li>Souci de la qualité</li><li>Créativité et innovation</li></ul>Dans le cadre de sa politique diversité, Newrest étudie, à compétences égales, toute candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. A PROPOS DE NEWREST MAROC : Humilité, simplicité, efficience, et sens des responsabilités, telles sont les valeurs de Newrest. Fort de ses 4700 collaborateurs présents dans tout le royaume, acteur majeur du catering aérien, Newrest est le seul opérateur à intervenir sur l’ensemble des secteurs : catering aérien, restauration collective, base-vies, retail et facility management. https://www.newrest.eu/ </div>

بيت.كوم

مهندس جودة المشاريع

في الموقع - المغرب ٢٨ يوليو ٢٠٢٦

البحث والتطوير

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : ألتن المغرب تتحدد بثقافة عميقة تعاونية، تركز على الناس، الثقة، والدعم القوي للفريق، مع مديرين عمليين يوجهون ويطورون المواهب. هذا البيئة يعززها دافع قوي نحو الابتكار، يشجع الإبداع والمبادرة والتجريب عبر المشاريع. تنظيم منظم ومنضبط يضمن الكفاءة، والصرامة، والجودة في تقديم الهندسة. الأداء والطموح جزء من الثقافة أيضاً، دعم النجاح الجماعي مع الحفاظ على جو إيجابي ومهتم. الوظيفة : <ul><li>مراجعة تطبيق منهجية الجودة والمساهمة في التحسين المستمر</li><li>تعريف مسار الجودة للوصول إلى أهداف الجودة من CX، إدارة خطة العمل وتقديم التوقعات.</li><li>توحيد مراحل عملية الجودة والنتائج (المشاكل، المخاطر، التتبّع..) من المرحلة الأولية حتى SOP</li><li>التأكد من وضع تنظيم جودة وتوجيهه إلى فرق الجودة الأساسية.</li><li>ضمان العلاقة مع جميع الأطراف المعنية</li><li>تحقيق هدف جودة عمليات الإطلاق الثانوية/التطبيق عن طريق تقييم نتيجة عملية التصميم وكتابة تقييم جودة الإطلاق الثانوية</li><li>ضمان عدم وجود تأثير على الجودة خلال تغييرات المنتج أو العملية، بعد الإنتاج الضخم من خلال التأكد من جودة تطور المنتج والعملية (لمراحل عمر السيريال)</li><li>التقرير إلى كبير المهندسين</li><li>إعداد دفتر KPI مشروع الجودة</li></ul> ملف تعريف مطلوب : <ul><li>درجة الماجستير في الهندسة الصناعية؛</li><li>1 إلى 3 سنوات خبرة في دور مشابه؛</li><li>مستوى جيد في الفرنسية/الإنجليزية.</li></ul>المهارات التقنية: <ul><li>مهندس جودة للموردين/الإنتاج؛</li><li>الخبرة في السيارات إلزامية.</li></ul> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Alten Maroc is defined by a deeply collaborative culture, focused on people, trust, and strong team support, with hands-on managers who guide and develop talent. This environment is enhanced by a strong drive for innovation, encouraging creativity, initiative, and experimentation across projects. A structured and disciplined organization ensures efficiency, rigor, and quality in engineering delivery. Performance and ambition are part of the culture as well, supporting collective success while maintaining a positive and caring atmosphere. Job : <ul><li>Check Quality methodology application and contribute to a continuous improvement</li><li>Define the Quality path to reach Quality Objectives From CX, manage the action plan and provide the forcast.</li><li>Consolidate the milestone Quality Process and deliverables (Issues, Risk, Tracability..) From preliminary Phase up to SOP</li><li>Ensure that quality organization is put in place and Act as conduit for the Quality core teams.</li><li>Ensure relationship with all stakeholders</li><li>Ensure the achievement of Quality target Of secondary launches/application by Evaluating the outcome of the design process and writing the secondary launch quality assessment</li><li>Guarantee that there is no impact on quality during product or process changes, after mass production by ensuring the quality of product and process Evolution Milestones (For Serial Life)</li><li>Report Towards Chief Engineer</li><li>Establish Quality project KPI book</li></ul> Required profile : <ul><li>Master's degree in Industrial Engineering;</li><li>1 to 3 years of experience in a similar role;</li><li>Good level french /english.</li></ul>Technical Skills: <ul><li>Supplier/Production Quality Engineer;</li><li>Automotive experience mandatory.</li></ul> </div>

بيت.كوم

فنان ثلاثي الأبعاد

في الموقع - المغرب ٢٨ يوليو ٢٠٢٦

التصميم والإبداع

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> المهمة: في فريق مبدع ومحفز، ستكون مهمتك الأساسية تصميم وإنشاء مواد رسومية مختلفة، مع الحفاظ على الاتساق والتأثير البصري. أهدافك ستكون ترجمة استراتيجيات الاتصالات إلى عناصر بصرية جذابة، وضمان إنتاج رسومي عالي الجودة ضمن المواعيد النهائية، وطرح أفكار مبتكرة لتعزيز حضورنا في السوق. سيشمل مهامك الرئيسية: <ul><li>تصميم وإنشاء مواد اتصالات مطبوعة ورقمية (ملصقات، كتيبات، لافتات ويب، صور وسائل التواصل الاجتماعي، إلخ).</li><li>تكييف العناصر البصرية مع وسائط وت formats مختلفة.</li><li>التعاون عن كثب مع فرق التسويق والمبيعات لفهم الإيجازات والتحقق من المفاهيم.</li><li>البقاء على اطلاع باتجاهات الجرافيك والتقنية لاقتراح حلول مبدعة وعصرية.</li><li>إدارة مكتبات الصور والعناصر الرسومية.</li><li>الالتزام بدستور الشركة الرسومي وضمان تطبيقه عبر جميع الوسائط.</li></ul> الملف المطلوب : من الأفضل أن تكون لديك شهادة جامعية (بكالوريوس +2 أو أعلى) في التصميم الجرافيكي، الفنون البصرية، أو مجال ذي صلة. يتطلب أكثر من 3 سنوات من الخبرة في دور مماثل، مما يتيح لك Master أدوات وتقنيات إنشاء الرسوم. للتفوق في هذا الدور، المهارات التالية أساسية: <ul><li>إتقان ممتاز لبرامج التصميم الجرافيكي: أدوبي كرييتف سويت (Illustrator، Photoshop، InDesign).</li><li>إجادة الصور الثابتة والموشن.</li><li>معرفة باتجاهات التصميم الجرافيكي ووسائل التواصل الاجتماعي.</li><li>حس فني وإبداع مطور.</li><li>القدرة على العمل ضمن فريق وإدارة مشاريع متعددة في آن واحد.</li><li>الدقة والتنظيم واحترام المواعيد النهائية.</li><li>إذا تعرف نفسك في هذا الملف الشخصي وتلهمك هذه الفرصة، لا تتردد!</li></ul> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job : Within a creative and stimulating team, your main mission will be to design and create various graphic materials, ensuring consistency and visual impact. Your goals will be to translate communication strategies into attractive visuals, ensure high-quality graphic production within deadlines, and propose innovative ideas to strengthen our market presence. Your main tasks will include: <ul><li>Design and create print and digital communication materials (posters, brochures, web banners, social media visuals, etc.).</li><li>Adapt visuals to different media and formats.</li><li>Collaborate closely with marketing and sales teams to understand briefs and validate concepts.</li><li>Stay updated on graphic and technological trends to propose creative and modern solutions.</li><li>Manage image libraries and graphic elements.</li><li>Adhere to the company's graphic charter and ensure its application across all media.</li></ul> Required profile : Ideally, you have a degree (Bac +2 or higher) in graphic design, visual arts, or a related field. More than 3 years of experience in a similar role is required, allowing you to master the tools and techniques of graphic creation. To excel in this role, the following skills are essential: <ul><li>Excellent command of graphic design software: Adobe Creative Suite (Illustrator, Photoshop, InDesign).</li><li>Proficiency in static and animated images.</li><li>Knowledge of graphic design and social media trends.</li><li>Artistic sensibility and developed creativity.</li><li>Ability to work in a team and manage multiple projects simultaneously.</li><li>Rigor, organization, and respect for deadlines.</li><li>If you recognize yourself in this profile and this opportunity motivates you, don't wait!</li></ul> </div>

بيت.كوم

قائد فريق التصنيع

في الموقع - المغرب ٢٢ يوليو ٢٠٢٦

أخرى

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الإنتاج التجميع والتصنيع والتركيبات - الكابلاج قائد فريق التصنيع د/ع CDI مهندس وإطار إداري دوام كامل تحت مسؤولية مسؤول وحدة UAP، يهدف قائد فريق التصنيع إلى مهمة إدارة فريق تصنيع بهدف ضمان متطلبات الصحة والسلامة والجودة والإنتاجية. •5S و SSE : ضمان الالتزام بتعليمات النظافة والسلامة ونظام المؤسسة الداخلي. الجودة : ضمان المتابعة وتحليل أداء الأفراد من حيث الجودة والإنتاجية. الالتزام بعملية التصنيع وتنفيذ الإجراءات المرتبطة بإنتاج المنتجات بنجاح. تقديم الدعم الفني اللازم لموظفي الفريق. تشجيع إجراءات تحسين الجودة والإنتاجية. إبلاغ المراقب فور اكتشاف أي خلل في المكونات المستخدمة. إبلاغ المحضر فور اكتشاف أي خلل في ملف التصنيع. •إدارة الفريق : الإشراف والتحفيز والقيادة لفريق مكلف بتنفيذ المهام المكلفة له. استقبال ودمجOperators الجدد. المتابعة بمساعدة جدول التوافر من ملائمة الكفاءات مع العمل المطلوب لكل عامل. الإنتاجية : التأكد من تحديث ساعات التوجيه اليومية (GTA) ومؤشرات الإنتاج. •إعداد PDP : متابعة وحفظ خطة تصنيع فريقه (STS). تنظيم وإشراف ساعات العمل الإضافية عند الحاجة. •وسائل الإنتاج : إبلاغ تقني أساليب التصنيع فور اكتشاف خلل في وسيلة تصنيع وضمان إدارة وصيانة الآلات المتاحة في جزيره. • الحد الأدنى من المستوى الدراسي: باكالوريا +5 • روح الفريق • قدرة تواصل جيدة • امتلاك مهارات العلاقات • اليقظة والمسؤولية • كونك حسن الملاحظة </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Production Fabrication montage reparation - Cablage Chef d'équipe fabrication F/H CDI Ingénieur & Cadre Temps complet Sous la responsabilité du responsable UAP le chef d'équipe fabrication a pour mission d'Assurer la gestion d'une équipe de fabrication dans le but de garantir les exigences de santé, sécurité, qualité et productivité. •5S & SSE : Assurer le respect, des consignes de propreté, de sécurité et du règlement intérieur de l'établissement. Qualité : Assurer le suivi et l'analyse des performances individuelles en termes de Qualité et Productivité. Veiller au respect du processus de fabrication et de la bonne exécution des procédés liés à la réalisation des produits. Apporter l'assistance technique nécessaire au personnel de l'équipe. Promouvoir les actions d'amélioration de la Qualité et de la productivité. Informer le contrôleur dès détection d'une anomalie sur les composants utilisés. Informer le Préparateur dès détection d'une anomalie sur le dossier de fabrication. •Management d'équipe : L'encadrement, l'animation et la motivation d'une équipe en charge de l'exécution des tâches qui lui sont confiées. l'accueil et l'intégration des nouveaux opérateurs. La veille à l'aide de la grille de polyvalence de l'adéquation de la compétence avec le travail à exécuter, de chaque opérateur. Productivité : S'assurer de la mise à jour quotidienne des pointages (GTA) et des indicateurs production. •Réalisation PDP : Assurer le suivi et la tenue du planning de fabrication de son équipe (STS). Assurer l'organisation et supervision des heures sup. quand nécessaire. •Moyens de production : Informer le technicien méthodes fabrication dès détection d'une anomalie sur un moyen de Fabrication et d'assurer la gestion et l'entretien courant des machines mises à disposition dans son îlot. • Niveau d'études minimal : Bac + 5 • Esprit d'équipe • Bon sens de communication • Avoir le sens du relationnel • Etre consciencieux • Etre observateur </div>

بيت.كوم

استشارى - ترحيل البيانات

في الموقع - المغرب ١٨ يوليو ٢٠٢٦

الاتصالات والتقنية

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : Alten Maroc تُعرَّف بثقافة تعاونية عميقة، تركز على الناس، الثقة، والدعم القوي للفريق، مع مديرين عمليين يوجهون المواهب ويطورونها. هذا البيئة يعززها دافع قوي لـ الابتكار، مما يشجع الإبداع والمبادرة والتجربة عبر المشاريع. تنظيم منضبط وهيكلة تضمن الكفاءة والدقة والجودة في التسليم الهندسي. الـالأداء والطموح جزء من الثقافة أيضاً، داعمة النجاح الجماعي مع الحفاظ على أجواء إيجابية ومهتمة. الوظيفة : المسؤوليات - الترحيل والتنفيذ الفني - تنفيذ عمليات الترحيل وفق الجدول الزمني والإجراءات المعتمدة. - استخدام أدوات مخصصة (SPMT، ShareGate، Migration Manager، سكربتات PowerShell). - تحضير بيئات المصدر والهدف (الأذونات، المسارات، المتطلبات الأساسية). - المشاركة في اختبارات التحقق قبل وبعد الترحيل. المسؤوليات - مراقبة الجودة و السلامة - التحقق من اكتمال البيانات المحوّلة (الحجم، البنية، الأذونات). - تحديد الإشكالات المكتشفة والإبلاغ عنها. - اقتراح إجراءات تصحيحية بسيطة أو التصعيد إلى المستوى N3. المسؤوليات - التقارير والوثائق - إنتاج تقارير التقدم (سجل الترحيل، معدل النجاح، الأخطاء). - توثيق الحوادث والإجراءات المتخذة والمتابعات الفنية. - تحديث لوحات المعلومات والإجراءات والقوائم التحقق. الملف الشخصي المطلوب : المهارات الفنية <ul><li>الكفاءة في Microsoft 365: SharePoint Online، OneDrive، Teams.</li><li>معرفة بخوادم ملفات Windows (NTFS، المشاركات).</li><li>أدوات الترحيل: SPMT، ShareGate، Migration Manager.</li><li>معرفة أساسية بـ SQL.</li><li>معرفة بـ PowerShell.</li></ul>المهارات السلوكية <ul><li>الدقة والالتزام بالتفاصيل.</li><li>القدرة على اتباع الإجراءات وتوثيقها بدقة.</li><li>روح الفريق.</li><li>التنظيم.</li></ul>المؤهلات: درجة associate أو bachelor في تكنولوجيا المعلومات / النظم والشبكات / السحابة. إتقان Microsoft 365: SharePoint Online، OneDrive، Teams مستوى جيد من الإنجليزية. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Alten Maroc is defined by a deeply collaborative culture, focused on people, trust, and strong team support, with hands-on managers who guide and develop talent. This environment is enhanced by a strong drive for innovation, encouraging creativity, initiative, and experimentation across projects. A structured and disciplined organization ensures efficiency, rigor, and quality in engineering delivery. Performance and ambition are part of the culture as well, supporting collective success while maintaining a positive and caring atmosphere. Job : Responsibilities - Migration and technical execution - Perform migration operations according to the schedule and established procedures. - Use dedicated tools (SPMT, ShareGate, Migration Manager, PowerShell scripts). - Prepare source and target environments (permissions, paths, prerequisites). - Participate in pre- and post-migration validation tests. Responsibilities - Quality control & integrity - Verify the completeness of migrated data (volume, structure, permissions). - Identify and report detected anomalies. - Propose simple corrective actions or escalate them to N3. Responsibilities - Reporting & documentation - Produce progress reports (migration log, success rate, errors). - Document incidents, actions taken, and technical follow-ups. - Update dashboards, procedures, and checklists. Required profile : Technical Skills <ul><li>Proficiency in Microsoft 365: SharePoint Online, OneDrive, Teams.</li><li>Knowledge of Windows File Servers (NTFS, shares).</li><li>Migration tools: SPMT, ShareGate, Migration Manager.</li><li>Basic SQL knowledge.</li><li>PowerShell knowledge.</li></ul>Behavioral Skills <ul><li>Rigor and attention to detail.</li><li>Ability to follow procedures and document precisely.</li><li>Team spirit.</li><li>Organization.</li></ul>Qualifications: Associate's or Bachelor's degree in IT / Systems and Networks / Cloud. Proficiency in Microsoft 365: SharePoint Online, OneDrive, Teams Good level of English. </div>

بيت.كوم

مصمم صناعي

في الموقع - المغرب ١٧ يوليو ٢٠٢٦

الإنشاءات والعقارات

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : ماروك كلايمت أند سيكيوريتي (MCS) – كارير تعمل ضمن بيئة ثقافية تعاونية بشكل رئيسي، حيث يشكّل الناس، الثقة وروح الفريق التعاون اليومي. تعتمد المؤسسة نهج إدارة قريب يدعم التمكين، التوجيه والالتزام الجماعي بمهمات ذات معنى. تتوازن هذه الأساس التعاوني مع اتجاه قوي نحو الأداء، الذي يظهر في أهداف واضحة وممارسات مركزة على النتائج. كما يُكمِّل ذلك بُعْد مبتكر يقدّر المبادرة، إلى جانب عمليات تنظيمية هيكلية تضمن الكفاءة والتماسك والموثوقية. العمل : <ul><li>إنتاج وتحديث drawings صناعية/فنية (ميكانيكية و/أو كهربائية).</li><li>المساهمة في تصميم وتعديل الخطط الفنية وفق متطلبات المشروع.</li><li>التعاون عن كثب مع فرق المبيعات والعمليات لضمان فهم واضح لاحتياجات العميل.</li><li>ضمان الامتثال للعمليات الداخلية والمعايير الجودة والمواعيد النهائية للمشروعات.</li><li>المشاركة في مراقبة جودة الرسومات والمساهمة في التحسين المستمر لطرق العمل.</li><li>إدارة الأولويات بشكل فعال لضمان تسليم المشاريع في الوقت المحدد.</li></ul> الملف المطلوب : <ul><li>شهادة أو تدريب في الرسم الصناعي، الهندسة الميكانيكية، الكهربائي-الميكانيكي، أو مجال ذو صلة.</li><li>خبرة في الرسومات الميكانيكية و/أو الكهربائية، ويفضل ضمن قطاع البناء أو الهندسة الصناعية.</li><li>إتقان أدوات Autodesk (قد يتطلب اختبار تقني قصير لتقييم المستوى الفعلي).</li><li>المعرفة أو الإلمام بمعايير EN / BS ميزة إضافية.</li><li>الإنجليزية المهنية مطلوبة للعمل في بيئة دولية.</li><li>مهارات تعاون قوية وتركيز على العميل.</li><li>مستوى عالٍ من الدقة، انضباط العمليات، مراقبة الجودة، ومهارات تحديد الأولويات.</li></ul> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Maroc Climate and Security (MCS) – Carrier operates within a predominantly cooperative culture, where people, trust and team spirit shape daily collaboration. The organization relies on a close management approach that supports empowerment, mentorship and collective commitment to meaningful missions. This collaborative foundation is balanced by a strong performance orientation, reflected in clear objectives and results-driven practices. It is further complemented by an innovative dimension that values initiative, alongside structured organizational processes ensuring efficiency, consistency and reliability. Job : <ul><li>Produce and update industrial technical drawings (mechanical and/or electrical).</li><li>Contribute to the design and modification of technical plans according to project requirements.</li><li>Collaborate closely with Sales and Operations teams to ensure a clear understanding of client needs.</li><li>Ensure compliance with internal processes, quality standards, and project deadlines.</li><li>Participate in quality control of drawings and contribute to continuous improvement of work methods.</li><li>Manage priorities effectively to ensure timely delivery of projects.</li></ul> Required profile : <ul><li>Degree or training in Industrial Drafting, Mechanical Engineering, Electromechanics, or a related field.</li><li>Experience in mechanical and/or electrical drawings, ideally within the construction or industrial engineering sector.</li><li>Proficiency in Autodesk tools (a short technical test may be required to assess the actual level).</li><li>Knowledge or familiarity with EN / BS standards is a plus.</li><li>Professional English is required to work in an international environment.</li><li>Strong collaboration skills and customer focus.</li><li>High level of accuracy, process discipline, quality control, and prioritization skills.</li></ul> </div>

Naukri Gulf

مهندس جودة أول

في الموقع - المغرب - الرباط ١٣ يوليو ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">وصف الوظيفة <div> وصف الوظيفة نحن نبحث عن مهندس QA متمرس لتعزيز فريق QA لدينا، وضمان جودة المنتج طوال دورة التطوير. الدور يشمل الاختبار الوظيفي للويب والهواتف , اختبار API , و المساهمة النشطة في أتمتة الاختبار للهواتف ضمن إطار العمل Agile/SAFe. مسؤولياتك: الاختبار الوظيفي والتحقق من قصص المستخدم <ul> <li>تحليل قصص المستخدم و تصميم الاختبارات استناداً إلى معايير القبول </li> <li>المشاركة في صياغة وتوضيح معايير القبول </li> <li>إعداد مجموعات البيانات اللازمة للاختبارات</li> <li>تنظيم وتحديد أولويات وتنفيذ الاختبارات ضمن السبرينت</li> <li>اختبارات الويب، اختبارات الهواتف (iOS / Android) والاختبارات UAT</li> <li>ضمان التغطية الاختبارية ذات الصلة ومرتكزة على المخاطر</li> <li>إبلاغ الفريق بالتقدم والتنبيهات المتعلقة بالجودة</li> </ul> اختبارات non regression (NRT) <ul> <li>تحديد مناطق التأثير ونقاط الانتباه</li> <li>إعطاء الأولوية وتنفيذ اختبارات التراجع</li> <li>تكييف نطاق TNR وفق مخاطر المشروع والقيود</li> <li>التواصل بالتقدم والنتائج بانتظام.</li> </ul> إدارة الشذوذ <ul> <li>التحديد والتحري وإعادة إنتاج الشذوذات</li> <li>كتابة تقارير أخطاء واضحة وكاملة في JIRA/XRAY </li> <li>شرح الشذوذات (الواجهة الأمامية/الخلفية)</li> <li>ضمان إعادة الاختبار والمتابعة حتى التصحيح</li> </ul> أتمتة الاختبار (معظمها للهواتف) <ul> <li> </li></ul></div></div></section><section>ملف المرشح المطلوبالمؤهلات <div> المؤهلات : <ul> <li> درجة الماجستير (Bac+5) من مدرسة هندسية أو شهادة جامعية مماثلة مع تخصص في علوم الكمبيوتر، أو خبرة ذات صلة كبيرة. </li> <li> 4-7 سنوات من الخبرة في وظيفة مماثلة </li> <li>شهادة ISTQB Foundation أو Advanced تعتبر ميزة قيمة.</li> </ul> اللغات <ul> <li> العربية: سُعِيَة </li> <li> الإنجليزية: طلاقة</li></ul></div></section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Job Description <div> Job Description We are looking for an experienced QA engineer to strengthen our QA team, ensuring product quality throughout the development cycle. The role covers functional web and mobile testing , API testing , and active contribution to mobile test automation within an Agile/SAFe framework. Your responsibilities: Functional testing & validation of User Stories <ul> <li>Analyze user stories and design tests based on acceptance criteria </li> <li>Participate in the drafting and clarification of acceptance criteria </li> <li>Prepare the datasets necessary for the tests</li> <li>Organize, prioritize, and execute tests within the sprint</li> <li>Tests Web, tests mobile (iOS / Android) et tests UAT</li> <li>Ensuring relevant and risk-oriented test coverage</li> <li>Communicate progress and quality alerts to the team</li> </ul> Tests of non r egression (NRT) <ul> <li>Identify the impact areas and points of attention</li> <li>Prioritize and execute regression tests</li> <li>Adapt the TNR scope according to project risks and constraints</li> <li>Communicate progress and results regularly.</li> </ul> Anomaly Management <ul> <li>Identify, investigate and reproduce the anomalies</li> <li>Write clear and complete bug tickets in JIRA/XRAY </li> <li>Describe the anomalies (front/back)</li> <li>Ensure retesting and follow-up until correction</li> </ul> Test automation (primarily mobile) <ul> <li> </li></ul></div></div></section><section>Desired Candidate ProfileQualifications <div> Qualifications : <ul> <li> A Master's degree (Bac+5) from an engineering school or equivalent university qualification with a specialization in computer science, or equivalent significant experience. </li> <li> 4-7 years of experience in a similar position </li> <li>An ISTQB Foundation or Advanced certification is a valuable asset.</li> </ul> LANGUAGES <ul> <li> French: current </li> <li> English: fluent</li></ul></div></section>

Naukri Gulf

قائد الاختبار

في الموقع - المغرب - الرباط ١٣ يوليو ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">وصف الوظيفة <div> كجزء من تعزيز فريق ضمان الجودة لدينا، نحن نبحث عن قائد اختبار متمرس، موجه نحو الاستراتيجية وقادر على دعم الفرق في تنفيذ وتنفيذ ممارسات الاختبار الجيدة في بيئات Fullstack. المهام الرئيسية <ul> <li>تعريف وإدارة استراتيجية الاختبار للمشروع</li> <li>الإشراف والتنسيق على أنشطة ضمان الجودة ضمن الفريق</li> <li>تصميم وتنفيذ وصيانة سيناريوهات الاختبار الوظيفي والتلقائي</li> <li>المشاركة في اختبارات API والويب والهواتف</li> <li>مراقبة وتحديد أولويات العيوب</li> <li>التعاون الوثيق مع الأعمال وفرق التطوير والمنتج</li> <li>ضمان جودة المخرجات في بيئة Agile</li> <li>إنتاج تقارير QA ونقل تقدم حملات الاختبار</li> <li>المساهمة في التحسين المستمر لعمليات الجودة</li></ul></div></div></section><section>ملف المرشح المطلوبالمؤهلات <div> المهارات التقنية المطلوبة <ul> <li>خبرة قوية كـ قائد اختبار / قائد ضمان جودة </li> <li>حظًا موفقًا مع Playwright ترِفل </li> <li>خبرة في بيئات Fullstack </li> <li>خبرة في:<ul> <li>اختبار API</li> <li>اختبار Mobile</li> <li>الاختبار الوظيفي والتلقائي</li> </ul> </li> <li>إتقان أدواتي:<ul> <li> EXISTS </li> <li> XRAY </li> </ul> </li> <li>معرفة جيدة بمنهجيات Agile/Scrum (المشيئة) </li> <li>القدرة على وضع استراتيجية QA مخصصة للمشروعات</li> </ul> اللغات <ul> <li>مستوى عالي جدًا من الإنجليزية (يستخدم بشكل أساسي يوميًا)</li> <li>مستوى جيد من الفرنسية</li> </ul> البحث عن الملف الشخصي <ul> <li>الحد الأدنى 8 سنوات من الخبرة في دور مماثل</li> <li>اتصال ممتاز وسلوك مهني جيد</li> <li>قيادة تنفيذية، تنسيق واستراتيجية</li> <li>عقل تحليلي وحس التنظيم</li> <li>الاستقلالية والقدرة على العمل في سياق دولي</li> </ul> المهارات الشخصية <ul> <li>بيئة دولية FR/ENG</li> <li>التعاون مع فرق تقنية متعددة التخصصات</li></ul></div></section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Job Description <div> As part of strengthening our QA team, we are looking for an experienced Test Lead, strategy-oriented and capable of supporting teams in the implementation and execution of good testing practices on Fullstack environments. Main missions <ul> <li>To define and manage the project's testing strategy</li> <li>To supervise and coordinate QA activities within the team</li> <li>Design, execute and maintain functional and automated test scenarios</li> <li>Participate in API, Web and Mobile testing</li> <li>Monitor and prioritize anomalies</li> <li>Collaborating closely with the business, development and product teams</li> <li>Ensuring the quality of deliverables in an Agile environment</li> <li>Produce QA reports and communicate the progress of test campaigns</li> <li>Contributing to the continuous improvement of quality processes</li></ul></div></div></section><section>Desired Candidate ProfileQualifications <div> Technical skills required <ul> <li>Solid experience as a Test Lead / QA Lead </li> <li>Good luck with your Playwright trifle </li> <li>Experience in Fullstack environments </li> <li>Experience in:<ul> <li>Tests API</li> <li>Tests Mobile</li> <li>Functional and automated testing</li> </ul> </li> <li>My mastery of the tools:<ul> <li> EXISTS </li> <li> XRAY </li> </ul> </li> <li>Good knowledge of Agile/Scrum methodologies </li> <li>Ability to define a QA strategy adapted to projects</li> </ul> LANGUAGES <ul> <li>Very good level of English (mainly used on a daily basis)</li> <li>Good level of French</li> </ul> Search profile <ul> <li>Minimum 8 years of experience in a similar role</li> <li>Excellent communication and good professional demeanor</li> <li>Profil orient leadership, coordination et strat gie</li> <li>Analytical mind and sense of organization</li> <li>Autonomy and ability to work in an international context</li> </ul> Soft Skills <ul> <li>International Environment FR/ENG</li> <li>Collaboration with multidisciplinary technical teams</li></ul></div></section>

بيت.كوم

المتحكم

في الموقع - المغرب ١١ يوليو ٢٠٢٦

المحاسبة والمالية والبنوك

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> المهام : تقوم B5 Cosmetics بتعيين أخصائي مدير تحكُّم داخلي وتحليل إدارة لضمان قوة الإدارة المالية والاعتماد على بيانات الإدارة ويدعم التحسين المستمر لعملياتها التشغيلية. للتقارير إلى قسم المالية، ستلعب دوراً رئيسياً في متابعة الأداء، إدارة المخاطر، وإعداد تقارير للإدارة. أهم مسؤولياتك: · قيادة إعداد موازنة السنة والتوقعات الدورية. · ضمان موثوقية البيانات المالية والتجارية والتشغيلية. · إنتاج التقارير الشهرية: الإيرادات، الهامش، التكاليف، الربحية، المخزون، المصاريف، ومؤشرات الأداء الرئيسية. · تحليل التباينات بين التوقعات والفعلي والتوصية بخطط عمل ملموسة. · تطوير وتحديث وتحسين لوحات المعلومات للإدارة. · المشاركة في رصد الإغلاقات الشهرية وتحليل الربحية. · دعم الفرق التشغيلية في تطبيق إجراءات الإدارة وأفضل الممارسات. · ضمان متابعة توصيات التدقيق والإجراءات التصحيحية. · المساهمة في تعزيز الرقابة الداخلية وإدارة المخاطر وتوثيق الإجراءات. · المشاركة في التحسين المستمر للعمليات المالية والتشغيلية. الملف المطلوب : الملف المطلوب: · درجة الماجستير (Bac+5) في المالية أو التدقيق أو الرقابة الإدارية أو المحاسبة أو كلية الأعمال. · خبرة من 3 إلى 5 سنوات على الأقل في الرقابة الإدارية، التدقيق، الرقابة الداخلية، أو المالية التشغيلية. · الخبرة في البيع بالتجزئة، التوزيع، المستحضرات التجميلية، أو بيئة متعددة المواقع محل تقدير عالٍ. · إجادة جيدة للميزانيات والتقارير وإجراءات الإغلاق وتحليل الربحية. · معرفة راسخة بالرقابة الداخلية وإدارة المخاطر وتوثيق الإجراءات. الشروط: · الوظيفة مقرها في بوسكورة. · العقد والراتب يعتمد على الملف والخبرة. · يفضَّل التوفر في أقرب وقت ممكن. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job : B5 Cosmetics is recruiting a Management Controller & Internal Control specialist to strengthen its financial management, ensure the reliability of its management data, and support the continuous improvement of its operational processes. Reporting to the Financial Department, you will play a key role in performance monitoring, risk management, and preparing reports for management. Your main responsibilities: · Lead the annual budget construction and periodic forecasts. · Ensure the reliability of financial, commercial, and operational data. · Produce monthly reports: revenue, margin, costs, profitability, inventory, expenses, and key performance indicators. · Analyze discrepancies between forecasts and actuals, and propose concrete action plans. · Develop, update, and improve dashboards for management. · Participate in monitoring monthly closings and analyzing profitability. · Support operational teams in applying management procedures and best practices. · Ensure follow-up of audit recommendations and corrective actions. · Contribute to strengthening internal control, risk management, and formalizing procedures. · Participate in the continuous improvement of financial and operational processes. Required profile : Profile sought: · Master's degree (Bac+5) in Finance, Audit, Management Control, Accounting, or Business School. · Minimum 3 to 5 years of experience in management control, audit, internal control, or operational finance. · Experience in retail, distribution, cosmetics, or a multi-site environment is highly appreciated. · Good command of budgets, reporting, closing procedures, and profitability analysis. · Solid knowledge of internal control, risk management, and procedure formalization. Conditions: · Position based in Bouskoura. · Contract and salary based on profile and experience. · Availability as soon as possible is desired. </div>

بيت.كوم

فنان ثلاثي الأبعاد

في الموقع - المغرب ٢٧ يونيو ٢٠٢٦

التصميم والإبداع

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الوظيفة : ضمن فريق مبدع وملهم، ستكون مهمتك الأساسية تصميم وإبداع مواد رسومية متنوعة، مع ضمان الاتساق والتأثير البصري. أهدافك ستكون ترجمة استراتيجيات التواصل إلى صور جذابة، ضمان إنتاج رسومي عالي الجودة ضمن المواعيد المحددة، واقتراح أفكار مبتكرة لتعزيز حضورنا في السوق. المهام الرئيسية الخاصة بك ستشمل: <ul><li>تصميم وإعداد مواد الاتصالات المطبوعة والرقمية (المنشورات، النشرات، لافتات الويب، رسومات الوسائط الاجتماعية، إلخ).</li><li>تكييف الصور مع وسائل وتنسيقات مختلفة.</li><li>التعاون بشكل وثيق مع فرق التسويق والمبيعات لفهم الموجز والتحقق من المفاهيم.</li><li>مواكبة اتجاهات الرسوم والاختبار التكنولوجي لاقتراح حلول إبداعية وعصرية.</li><li>إدارة مكتبات الصور والعناصر الرسومية.</li><li>الالتزام بميثاق الشركة الرسومي وضمان تطبيقه عبر جميع وسائل الإعلام.</li></ul> الملف التعريفي المطلوب : من المستحسن أن تكون حاصلاً على degree (بكالوريا +2 أو أعلى) في التصميم الجرافيكي، الفنون البصرية، أو مجال ذي صلة. يتطلب أكثر من 3 سنوات من الخبرة في دور مشابه، ما يمنحك القدرة على التحكم في أدوات وتقنيات الإبداع الرسومي. للتميز في هذا الدور، المهارات التالية أساسية: <ul><li>إتقان ممتاز لبرامج التصميم الجرافيكي: أدوبي كريتيف سوت (إليستريتور، فوتوشوب، إن ديزاين).</li><li>إتقان الصور الثابتة والرسومية المتحركة.</li><li>معرفة باتجاهات التصميم الجرافيكي ووسائل التواصل الاجتماعي.</li><li>حس فني وابداع مطور.</li><li>القدرة على العمل ضمن فريق وإدارة مشاريع متعددة في وقت واحد.</li><li>الانضباط والتنظيم واحترام المواعيد النهائية.</li><li>إذا تعرفت على نفسك في هذه السيرة وتحثك هذه الفرصة، لا تتردد!</li></ul> </div>

بيت.كوم

المهندس الصناعي

في الموقع - المغرب ١٥ يوليو ٢٠٢٦

الهندسة

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> لير فور يو نعمل بجد من أجل الأشخاص الذين يعملون من أجلنا. نحن ندعم فرقنا ونشجع التعاون والشمول والاحترام والتميّز. لأن نريد أن نكون أكثر لك. مسار لتحسين مسيرتك المهنية. مستقبل أفضل. لقد ابتكرت فرقنا تقنيات رائدة، وصنعت ملايين المنتجات وكسبت قائمة طويلة من الجوائز. سنة بعد سنة، نُسمّى إحدى أكثر الشركات إعجاباً في العالم. إنها السر وراء نجاحنا — ممنوحون، مبتكرون وشاملون. شغوفون بحرفتهم. ودودون للنجاح. لأننا نربح معاً. هل أنت جاهز لمسيرة مهنية أفضل؟ مستقبل أفضل؟ وصف الوظيفة مكرس لقيادة ودعم التصنيع الصناعي للمنتج (أسلاك التوصيل)، من النموذج الأولي إلى الإنتاج التسلسلي. المسؤول عن تطوير تعليمات العمل التصنيعية الشاملة وتعزيز ثقافة التحسين المستمر. وهذا يشمل تحسين العمليات والمهارات والمعدات لتحقيق جودة فائقة والتميز التشغيلي. المساهمة في تحقيق أهداف المصنع من حيث الأمن والجودة والتسليم وCI. المسؤوليات <ul> <li>التواصل مع جميع أقسام المصنع والوظائف ذات الصلة خلال إطلاق برنامج أو تنفيذ تغييرات هندسية.</li> <li>إعداد ومراقبة وتحديث دراسات السعة ومخططات تدفق العمليات</li> <li>إعداد الوثائق الفنية لعملية الإنتاج وتحديد المنهج والتكنولوجيا لتجميع كابل الأسلاك.</li> </ul> <ul> <li>إعداد تصميم تخطيط التصنيع، تعريف مخطط مناطق الإنتاج.</li> </ul> <ul> <li>ضمان، بالتعاون مع الجودة ومنسق الصحة والسلامة والبيئة، أداءات والتحقق من المعدات.</li> </ul> <ul> <li>تغيير حساب طلب المعدات وفقاً للأحمال.</li> </ul> <ul> <li>المشاركة النشطة في مهام الهندسة العامة (CI، 5S / تدقيقات LPA).</li> <li>المشاركة في جميع ورش العمل لتحسين مؤشرات المصنع.</li> </ul> متطلبات الخبرة • التعليم: درجة هندسة تقنية Bac +5 • خبرة 1-3 سنوات على الأقل في تصنيع صناعة السيارات. • مهارات اتصال فعالة. • الإنجليزية والفرنسية إلزاميتان. • القدرة على العمل مع فرق متعددة الوظائف. • معرفة جيدة بالمنتج والعملية لأسلاك التوصيل. • مهارات في Microsoft Office (Excel, PPT, …). صاحب عمل يوفّر فرصة متكافئة شركة Lear تلتزم بممارسات توظيف عادلة قائمة على الجدارة وتكافؤ الفرص. نحن نوفر تسهيلات معقولة وفقاً للقانون المعمول به. للمساعدة خلال عملية التقديم، اتصل بمسؤول التوظيف مباشرة. يجب على المتقدمين提交 سيرتهم الذاتية للنظر فيها باستخدام نظام تتبع المتقدمين. بسبب العدد الكبير من الطلبات، سيتم التواصل فقط مع المرشحين الذين تم اختيارهم للمقابلات. يجب أن يكون المتقدمون مخولين قانونياً للعمل في البلد الذي يقع فيه المنصب. لا تُقبل السير غير المطلوبة من وكالات التوظيف أو شركات البحث، ولن يتم دفع عمولة وتصبح ملكاً لشركة Lear. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Lear For You We work hard for the people who work for us. We champion our teams and foster collaboration, inclusion, respect and excellence. Because we want to be more for you. A path to a better career. A better future. Our teams have invented groundbreaking technologies, manufactured millions of products and earned a long list of awards. Year after year, we’re named one of the World’s Most Admired Companies. They’re the secret to our success—empowered, inventive and inclusive. Passionate about their craft. Driven to succeed. Because we win together. Are you ready for a better career? A better future? Job Description Dedicated to lead and support the industrialization of product (wiring harnesses), from Prototype to serial production. Responsible for developing comprehensive manufacturing work instructions and fostering a culture of continuous improvement. This includes enhancing processes, skill sets, and equipment to achieve superior quality and operational excellence. Contribute to the plant objectives achievement in term of security, quality, Delivery and CI. Responsibilities <ul> <li>Interface with all plant departments and related functions during a program launch or engineering change implementation.</li> <li>Prepare, control, and update the Capacity studies and Process Flow Diagrams</li> <li>Preparation of technical documentation for production process and establishing method and technology for assembly of wire harness.</li> </ul> <ul> <li>Prepare design manufacturing board lay-out, production areas lay-out definition.</li> </ul> <ul> <li>Ensure, In conjunction with quality & the health, safety & environment coordinator, the performances and the validation of the equipment.</li> </ul> <ul> <li>Equipment demand calculation change manufacturing process according to the loads.</li> </ul> <ul> <li>Actively participating in general engineering tasks (CI, 5S /LPA audits.)</li> <li>Participate to all workshops to improve Plant indicators.</li> </ul> Experience Requirements • Education: Technical engineering degree Bac +5 • 1-3 years min experience in manufacturing automotive Industry. • Effective communication skills. • English and French mandatory. • Ability to work with cross functional teams. • Good product & process knowledge for wire harness. • Microsoft office skills (Excel, PPT, …). Equal Opportunity Employer Lear Corporation is committed to fair, merit‑based employment practices and equal opportunity. We provide reasonable accommodations in accordance with applicable law. For assistance during the application process, contact your recruiter directly. Applicants must submit their resume for consideration using our applicant tracking system. Due to the high volume of applications received, only candidates selected for interviews will be contacted. Candidates must be legally authorized to work in the country where the position is located. Unsolicited resumes from search firms, employment agencies, or similar, will not be paid a fee and will become the property of Lear Corporation. </div>

Naukri Gulf

استشار MuleSoft SQLI

في الموقع - المغرب - الرباط ١٣ يوليو ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">وصف الوظيفة <div> - المشاركة في جمع المتطلبات التقنية والوظيفية مع المهندس المعماري، - تطوير مسارات/واجهات برمجية جديدة، صيانة وتطور المسارات/الواجهات القائمة، - المساهمة بنشاط في صيانة وتحسين منصة MuleSoft، - تحليل وحل حوادث الإنتاج - تطبيق أفضل ممارسات MuleSoft - كتابة الوثائق التقنية والتشغيلية.</div></div></section><section>الملف المرغوب للمترشحالمؤهلات <div> - مهندس خريج لديه خبرة إجمالية لا تقل عن 3 سنوات - سنتان من الخبرة في نظام MuleSoft. - الحصول على شهادة MuleSoft ميزة إضافية - إتقان اللغة الإنجليزية تحدثاً وكتابة</div></section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Job Description <div> - Participate in gathering technical and functional requirements with the architect, - Develop new flows/APIs, maintain and evolve existing flows/APIs, - Actively contribute to the maintenance and improvement of the MuleSoft platform, - Analyze and resolve production incidents - Apply MuleSoft best practices - Write the technical and operational documentation.</div></div></section><section>Desired Candidate ProfileQualifications <div> - Graduate engineer with a minimum of 3 years of overall experience - 2 years of experience on the MuleSoft ecosystem. - Obtaining a MuleSoft certification is a plus - Proficiency in spoken and written English</div></section>

Naukri Gulf

ITPL (قائد خطة الاختبار المتكاملة) ALTEN

في الموقع - المغرب - بولمان ٣ يوليو ٢٠٢٦

الهندسة

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">يتولى فريق دعم ITPL إدارة وتحسين خطة الاندماج والاختبار للمعدات الاختبارية لمشروعات المركبات (الظل المصمم، إعادة الهندسة، الإنتاج السلسلي، منتصف العمر) وكذلك للوحدات. يتمحور دوره حول بناء خطة تكامل المشروع (PIV)، إدارة أسطول المعدات، ورصد مقاييس الأداء الرئيسية (KPIs).</div></section><section>الملف المرشح المثالي<ul><li>درجة الماجستير (بكالوريوس + 5) في الهندسة الصناعية/الميكانيكية</li><li>خبرة من 0 إلى 1 عام</li><li>إتقان Excel/BI يعتبر ميزة</li><li>حل المشكلات</li><li>وقوف جيد</li><li>اتصال ممتاز</li><li>إنجليزي / فرنسي</li><li>تنسيق</li><li>التوجه نحو النتائج</li><li>المرونة</li></ul></section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">The ITPL support team manages and optimizes the integration and validation plan for test equipment for vehicle projects (derived silhouette, re-engining, series production, mid-life) as well as for modules. Its role focuses on building the PIV (Project Integration Plan), managing the equipment fleet, and monitoring KPIs (Key Performance Indicators).</div></section><section>Desired Candidate Profile<ul><li>Master's degree (Bac + 5) in industrial/mechanical engineering</li><li>0 to 1 year of experience</li><li>Proficiency in Excel/BI is a plus</li><li>Problem solving</li><li>Good posture</li><li>Excellent communication</li><li>English / French</li><li>Coordination</li><li>Result orientation</li><li>Flexibility</li></ul></section>

Naukri Gulf

فني مختبرات

في الموقع - المغرب - بولمان ١ يوليو ٢٠٢٦

الهندسة

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">مراجعة الرسومات لتحديد أنسب طريقة القياس. إنشاء نماذج مقارنة ثلاثية الأبعاد عن طريق ربط بيانات فحص التصوير المقطعي المحوسب مع هندسة CAD للتقييم البُعدي. إنشاء وتنفيذ برامج القياس. إعداد تقارير القياس والعروض التقديمية للعملاء. التنسيق مع قسم البحث والتطوير وفريق الإنتاج عالي الجودة.</div></section><section>المرشح المثاليفني ميكانيكا (Bac+2). خبرة لا تقل عن سنة واحدة في دور مماثل. خبرة عملية في عمليات CMM. فهم عميق لـ GD&T. مستوى جيد في اللغتين الفرنسية والإنجليزية.</section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Review drawings to determine the most effective measurement method. Create 3D comparison models by correlating CT-scan data with CAD geometry for dimensional evaluation. Create and execute measurement programs. Prepare measurement reports and presentations for the customers. Coordinate with R&D and quality production team.</div></section><section>Desired Candidate ProfileMechanical technician (Bac+2). Minimum 1 year experience in a similar role. Hands-on experience in CMM operations. Deep understanding of GD&T. Good level in French and English.</section>

بيت.كوم

مدير الرواتب وإدارة الموارد البشرية | الدار البيضاء (المغرب)

في الموقع - المغرب ١٢ أغسطس ٢٠٢٦

الموارد البشرية

<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\">الوظيفة : 1. إدارة الرواتب ومعالجتها <ul><li>إعداد ومراقبة وضمان معالجة الرواتب الشهرية؛</li><li>جمع والتحقق ودمج عناصر التعويض المتغيرة;</li><li>مراقبة الغيابات والإجازات والعمل الإضافي والمكافآت والبدلات والخصومات وغيرها من العناصر التي تؤثر على الرواتب؛</li><li>التحقق من تماسك البيانات قبل الاعتماد النهائي للرواتب؛</li><li>ضمان ضبط قسائم الرواتب وإجراء التصحيحات اللازمة؛</li><li>التأكد من الالتزام بمواعيد الرواتب؛</li><li>متابعة السلف والأقساط والقروض وغيرها من خصومات الراتب؛</li><li>إعداد بيانات وتحليلات التحكم المرتبطة بالرواتب والجداول؛</li><li>الرد على طلبات ومطالبات الموظفين بشأن تعويضاتهم؛</li><li>ضمان سرية بيانات الراتب.</li></ul> 2. إدارة الموارد البشرية <ul><li>ضمان إدارة وتحديث ملفات الموظفين الإدارية؛</li><li>إعداد ومراقبة عقود العمل والتعديلات والشهادات والوثائق؛</li><li>إدارة وصول الموظفين ومغادراتهم؛</li><li>مراقبة فترات الاختبار والتجديد وتواريخ انتهاء العقود؛</li><li>الحفاظ على قواعد البيانات وملفات الموظفين الفردية مُحدثة؛</li><li>مراقبة الإجازات والغيابات وأيام المرض وغيرها من الأحداث الإدارية؛</li><li>إعداد المستندات الإدارية اللازمة لإدارة الموظفين؛</li><li>ضمان امتثال ملفات الموظفين للإجراءات الداخلية والمتطلبات التنظيمية.</li></ul> 3. إدارة الملفات التأمينية والاجتماعية <ul><li>إدارة ومعالجة التأمين المرتبط بالموظفين؛</li><li>التعامل مع الانتسابات والتسجيلات وإشعارات تحديث الملفات لدى هيئات التأمين؛</li><li>مراقبة الملفات الخاصة بالتغطية الطبية والتأمينات الاجتماعية الأخرى؛</li><li>معالجة ومتابعة ملفات السداد والتغطية؛</li><li>مراقبة الملفات المتعلقة بحوادث العمل والأمراض المهنية والمطالبات الأخرى بتنسيق مع الجهات المعنية؛</li><li>التحكم في الاشتراكات وبنود التأمين؛</li><li>التنسيق مع شركات التأمين ومختلف المنظمات الاجتماعية؛</li><li>الاستجابة لطلبات الموظفين المتعلقة بحقوقهم ومزاياهم التأمينية.</li></ul> 4. التصاريح الاجتماعية والالتزامات الإدارية <ul><li>إعداد ومراقبة التصاريح الاجتماعية والإدارية الإلزامية؛</li><li>التأكد من الالتزام بالجداول التنظيمية؛</li><li>التحقق من أسس الحساب والمبالغ المُعلنة؛</li><li>مراقبة مدفوعات المساهمات الاجتماعية؛</li><li>إعداد المستندات اللازمة أثناء الرقابة الاجتماعية أو التدقيق؛</li><li>البقاء على اطلاع بالتغييرات في القوانين الاجتماعية وتأثيرها على الرواتب وإدارة الموارد البشرية.</li></ul> 5. تقارير الموارد البشرية ولوحات المعلومات <ul><li>تطوير لوحات معلومات الرواتب والعدد الوظيفي؛</li><li>إنتاج تقارير الموارد البشرية الشهرية؛</li><li>مراقبة العدد الوظيفي وتكاليف الرواتب والغيابات وحركات الموظفين؛</li><li>إعداد التحليلات والمؤشرات اللازمة لاتخاذ القرار؛</li><li>المشاركة في تحسين موثوقية ودقة بيانات الموارد البشرية.</li></ul> 6. تحسين عمليات الموارد البشرية <ul><li>المشاركة في التحسين المستمر لعمليات الرواتب وإدارة الموارد البشرية؛</li><li>تحديد الشذوذات واقتراح إجراءات تصحيحية؛</li><li>المساهمة في الرقمنة وتحسين العمليات الإدارية للموارد البشرية؛</li><li>ضمان التطبيق السليم للإجراءات الداخلية؛</li><li>المشاركة في مشاريع الموارد البشرية المتعلقة بالرواتب، إدارة الموارد البشرية وأنظمة معلومات الموارد البشرية.</li></ul> ملف تعريف مطلوب : الملف المطلوب التعليم <ul><li>درجة الماجستير (Bac+5) في الموارد البشرية، الإدارة، المحاسبة، المالية، قانون العمل، أو مؤهل يعادلها؛</li><li>التخصص في إدارة الرواتب أو إدارة الموارد البشرية يعتبر ميزة.</li></ul>الخبرة <ul><li>خبرة مهنية لا تقل عن 3 سنوات في دور مشابه؛</li><li>يفضّل الخبرة في التعدين أو الصناعات أو البناء (BTP) أو شركة تشغّل قوى عاملة كبيرة؛</li><li>الخبرة في إدارة الملفات التأمينية والاجتماعية تعتبر ميزة كبيرة.</li></ul> المهارات التقنية يجب أن يتقن المرشح، بشكل خاص: <ul><li>دورة معالجة الرواتب الكاملة؛</li><li>إدارة الموارد البشرية الإدارية؛</li><li>مراقبة الإجازات والغيابات؛</li><li>عناصر التعويض المتغيرة؛</li><li>التصاريح والمساهمات الاجتماعية؛</li><li>إدارة التأمين للموظفين ومراقبته؛</li><li>إدارة الملفات الاجتماعية؛</li><li>إنتاج تقارير الموارد البشرية ولوحات المعلومات؛</li><li>القانون العمالي والالتزامات المتعلقة بالتوظيف؛</li><li>أدوات المكتب، خاصة Excel؛</li><li>برمجيات الرواتب و/أو HRIS.</li></ul>نبحث عن شخص يكون: <ul><li>دقيق ومنهجي؛</li><li>منظم وقادر على الالتزام بمواعيد صارمة؛</li><li>متكتم ويحترم سرية المعلومات؛</li><li>يمتلك مهارات تحكم وتحليل ممتازة؛</li><li>سريع الاستجابة وقادر على التعامل مع المواقف العاجلة؛</li><li>مريح في التواصل مع الموظفين وأصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين؛</li><li>قادر على العمل تحت الضغط، خاصة خلال فترات إغلاق الرواتب؛</li><li>ذو استقلالية وفي نفس الوقت روح فريق جيدة؛</li><li>يمتلك إحساس عالٍ بالمسؤولية.</li></ul>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job : 1. Payroll Management and Processing <ul><li>Prepare, control, and ensure monthly payroll processing;</li><li>Collect, verify, and integrate variable compensation elements;</li><li>Monitor absences, leave, overtime, bonuses, allowances, deductions, and other elements affecting payroll;</li><li>Verify data consistency before final payroll validation;</li><li>Ensure control of payslips and make necessary corrections;</li><li>Guarantee adherence to payroll deadlines;</li><li>Follow up on advances, installments, loans, and other salary deductions;</li><li>Prepare payroll-related control statements and tables;</li><li>Respond to employee requests and claims regarding their compensation;</li><li>Ensure the confidentiality of salary data.</li></ul> 2. Personnel Administration <ul><li>Ensure the management and updating of employee administrative files;</li><li>Prepare and monitor employment contracts, amendments, certificates, and attestations;</li><li>Manage staff arrivals and departures;</li><li>Monitor probation periods, renewals, and contract expiry dates;</li><li>Keep databases and individual employee files up to date;</li><li>Monitor leave, absences, sick days, and other administrative events;</li><li>Prepare the necessary administrative documents for employee management;</li><li>Ensure employee files comply with internal procedures and regulatory requirements.</li></ul> 3. Insurance and Social File Management <ul><li>Manage and process employee-related insurance;</li><li>Handle affiliations, de-registrations, and updates of files with insurance organizations;</li><li>Monitor files for medical coverage and other social insurances;</li><li>Process and follow up on reimbursement and coverage files;</li><li>Monitor files related to work accidents, occupational diseases, and other claims, in coordination with relevant organizations;</li><li>Control contributions and insurance-related items;</li><li>Liaise with insurance companies and various social organizations;</li><li>Respond to employee requests concerning their insurance rights and benefits.</li></ul> 4. Social Declarations and Administrative Obligations <ul><li>Prepare and monitor mandatory social and administrative declarations;</li><li>Ensure compliance with regulatory deadlines;</li><li>Verify calculation bases and declared amounts;</li><li>Monitor social contribution payments;</li><li>Prepare necessary documents during social controls or audits;</li><li>Stay informed about changes in social regulations and their impact on payroll and personnel administration.</li></ul> 5. HR Reporting and Dashboards <ul><li>Develop payroll and headcount dashboards;</li><li>Produce monthly HR reports;</li><li>Monitor headcount, payroll costs, absences, and staff movements;</li><li>Prepare analyses and indicators necessary for decision-making;</li><li>Participate in improving the reliability and accuracy of HR data.</li></ul> 6. Improvement of HR Processes <ul><li>Participate in the continuous improvement of payroll and personnel administration processes;</li><li>Identify anomalies and propose corrective actions;</li><li>Contribute to the digitalization and optimization of HR administrative processes;</li><li>Ensure proper application of internal procedures;</li><li>Participate in HR projects related to payroll, personnel administration, and HR information systems.</li></ul> Required profile : PROFILE SOUGHT Education <ul><li>Master's degree (Bac+5) in Human Resources, Management, Accounting, Finance, Labor Law, or equivalent qualification;</li><li>A specialization in payroll management or personnel administration is an asset.</li></ul>Experience <ul><li>Minimum of 3 years of professional experience in a similar role;</li><li>Experience in the mining, industrial, construction (BTP), or a company with a large workforce is highly desirable;</li><li>Experience in managing insurance and social files is a significant advantage.</li></ul> Technical Skills The candidate must, in particular, master: <ul><li>The complete payroll processing cycle;</li><li>Personnel administrative management;</li><li>Monitoring of leave and absences;</li><li>Variable compensation elements;</li><li>Social declarations and contributions;</li><li>Processing and monitoring of employee insurance;</li><li>Management of social files;</li><li>Production of HR reports and dashboards;</li><li>Labor legislation and employment-related obligations;</li><li>Office tools, especially Excel;</li><li>Payroll and/or HRIS software.</li></ul>We are looking for someone who is: <ul><li>Rigorous and methodical;</li><li>Organized and able to meet strict deadlines;</li><li>Discreet and respects information confidentiality;</li><li>Possesses excellent control and analytical skills;</li><li>Responsive and able to handle urgent situations;</li><li>Comfortable communicating with employees and various internal and external stakeholders;</li><li>Able to work under pressure, especially during payroll closing periods;</li><li>Autonomous while having good team spirit;</li><li>Possesses a high sense of responsibility.</li></ul> </div>

وظائف عمال انتاج في المغرب

مركز الاتصالات Reporting والتخطيط Officer

مهندس قولبة

مهندس دراسات هندسية

مصمم صناعي يتحدث الفرنسية (ذكر/أنثى) | الدار البيضاء (المغرب)

مصمم جرافيك بعقد محدد Rabat | الرباط (المغرب)

شيف دي پارتی

مهندس جودة المشاريع

فنان ثلاثي الأبعاد

قائد فريق التصنيع

استشارى - ترحيل البيانات

مصمم صناعي

مهندس جودة أول

قائد الاختبار

المتحكم

فنان ثلاثي الأبعاد

المهندس الصناعي

استشار MuleSoft SQLI

ITPL (قائد خطة الاختبار المتكاملة) ALTEN

فني مختبرات

مدير الرواتب وإدارة الموارد البشرية | الدار البيضاء (المغرب)

أصحاب المواقع

أصحاب العمل

الباحثين عن عمل

وظائف عمال انتاج في المغرب

اشترك لتصلك وظائف وظائف عمال انتاج في المغرب الجديدة دوريا علي بريدك