وظائف مساعد طبيب أسنان - الرباط المغرب
٥٦٥ وظائف شاغرة
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>هل تريد المساعدة في تشكيل مستقبل الرعاية الصحية؟ تم اختيار اسمنا، سيمنز هيلثينيرز، تكريمًا لأفرادنا الذين يكرسون طاقتهم وشغفهم لهذه القضية. يعكس روحهم الريادية مدموجة بتاريخنا الطويل في الهندسة في صناعة الرعاية الصحية المتطورة باستمرار. نحن نوفر لك بيئة مرنة وديناميكية مع فرص لتخطي منطقة راحتك من أجل النمو الشخصي والمهني. هل يبدو ذلك مثيرًا؟ ضمن منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا (MEA) نبحث عن رئيس قسم المالية/المدير المالي القانوني لدائرة المغرب، ليكون مقره الدار البيضاء. فريقنا العالمي : سيمنز هيلثينيرز هي شركة عالمية رائدة في تكنولوجيا الطب. يوجد 66,000 زميل مكرس في أكثر من 70 دولة يساهمون في تشكيل مستقبل الرعاية الصحية. يستفيد ما يقدر بنحو 5 ملايين مريض حول العالم يوميًا من تقنياتنا وخدماتنا المبتكرة في مجالات التصوير التشخيصي والعلاجي، والتشخيص الم خبري والدوائي، والطب الجزيئي، بالإضافة إلى الصحة الرقمية وخدمات المؤسسات. ثقافتنا : ثقافتنا تتبنى وجهات نظر مختلفة، ونقاش مفتوح، ورغبة في تحدي القاعدة. التغيير سمة ثابتة في عملنا. نحن نطمح لقيادة التغيير في صناعتنا بدلاً من مجرد الرد عليه. لهذا ندعوك لتقبل تحديات جديدة، واختبار أفكارك، والاحتفال بالنجاح. دورك: ● رئيس قسم المالية للدولة (الشركة القانونية CFO) هو قيادي مالي رفيع المستوى مُؤهَّل مهنيًا يقود وظيفة المالية للكيان القانوني ويقدم استراتيجياته المالية. يجمع هذا الفرد بين خبرة تقنية عميقة وفطنة تجارية — محترف تعاوني وديناميكي يعمل كحارس للنزاهة المالية، وشريك أعمال موثوق لقيادة الفريق، وسائق للتحول المالي. ● العمل كShريك استراتيجي موثوق لرئيس الدولة/المدير التنفيذي للكيان القانوني وفريق الإدارة، والتعاون في صياغة وتنفيذ استراتيجية الأعمال وتقديم مدخلات حاسمة في القرارات التجارية الكبرى. ● قيادة التخطيط المالي الشامل، وإعداد الميزانية، والتنبؤ والتحكم للكيان القانوني — بما في ذلك الإشراف على الشروط والأحكام، والجدوى المالية للعقود والعروض — بالتوافق مع توجيهات إدارة المالية الإقليمية وFI منطقة، وبمساعدة وظائف FI في المنطقة (مثل: OTO، OTC، BPC وغيرها) وكذلك الخزنة</span></div>
<h2 class="h5">وصف العمل</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
ثقافة الشركة : <p><strong>كوسومار</strong> تتميز بثقافة مؤسسية مركزة على <strong>التعاون</strong>، حيث العلاقات الإنسانية والعمل الجماعي ودعم الموظفين تلعب دوراً هاماً. هذا النهج التعاوني يعزز بُعداً <strong>تنظيمياً</strong> قوياً، يضمن الدقة والكفاءة وموثوقية العمليات. كما تقدر الشركة <strong>الأداء</strong> وتحقيق الأهداف، مع الحفاظ على الانفتاح على <strong>الابتكار</strong> والتحسين المستمر. هذا التوازن يخلق بيئة عمل منضبطة ومتمحورة حول الإنسان وتدفع إلى التقدم.
</p><br><br>
<br> وظيفة : <p>انضم إلى شركة ديناميكية في قطاع <strong>الأغذية الزراعية-التغذية</strong> واقدّم خبرتك كـ <strong>فني مختبر</strong> لمؤسستنا الواقعة في <strong>سواد الزكيريم</strong>. هذه فرصة فريدة للنمو في بيئة تحفيزية.</p><br><br><p>دورك سيكون ضمان إجراء تحليلات المختبر ونقل النتائج في الوقت المحدد.</p><br><br><p>المهام الرئيسية الخاصة بك ستشمل:</p><br><br><p>• بين الحملتين:<br>• إجراء جرد للمواد الكيميائية والمعدات المخبرية<br>• تحديد الحاجة للمعدات والكيميائيات اللازمة للحملة وإعداد أوامر شراء خاصة (CPS)<br>• إعداد محلولات الكيميائية اللازمة للتحليلات<br>• المساعدة في المعايرة السنوية لأجهزة القياس من قبل شركات خارجية<br>خلال الحملة:<br>إجراء أخذ عينات من المنتجات التشغيلية وفقاً لخطة الرقابة المخبرية<br>• إجراء التحاليل اللازمة، عرض النتائج للمستخدمين، والإبلاغ عن أي شذوذ<br>• توثيق تقارير التحليل اليومية<br>• التحقق من إجراءات التصحيح التي اتخذها المشغلون ومراقبتها<br>• مراقبة التشغيل السليم لأجهزة القياس المخبرية من خلال الفحص واتخاذ الإجراءات المناسبة•<br>المشاركة في إعداد الملخص اليومي<br>التعبئة:<br>• فحص النضج (للمنتجات المصبوبة)<br>• فحص جودة المنتجات النهائية قبل الإطلاق<br>• تحديد الوضع اليومي لقطاع التعبئة<br>استلام المواد:<br>• فحص مطابقة المواد الكيميائية، والمنتجات الطاقة، ومواد التغليف عند الاستلام<br>تجنب مخاطر QHSE أثناء تنفيذ أنشطتك:<br>• التأكد من الامتثال لمتطلبات معيار ISO 17025<br>المزارعون المتعاقدون<br>• المشاركة في تحديد المخاطر في منطقتك<br>• مراعاة الاحتياطات والحمايات المقررة<br>• تطبيق معايير QSE في كل إجراء<br>المشاركة في مشاريع التحسين المستمر:<br>• اقتراح إجراءات تحسين للمدير الهرمي للموافقة وتنفيذ الإجراءات المعتمدة<br> </p><br><br> <br> <br>الملف المطلوب : <p>لديك مستوى تعليم Bac+2/3 في هندسة العمليات، الكيمياء، الأحياء، تكنولوجيا الأغذية الزراعية.</p><br><br><p>يشترط خبرة كمتدرب في دور مشابه، ويفضل في قطاع الأغذية الزراعية أو الصناعة الثقيلة.</p><br><br><p>إذا كنت ترى نفسك في هذا الملف ومستعداً لتولي هذا التحدي، فلا تتردد في التقديم بسرعة باستخدام زر "أرسل سيرة ذاتية إلى المجند" أدناه.</p><br><br> <br><br></div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><b>لير فور يو</b> <br>
</span><p>نحن نعمل جاهدين من أجل الأشخاص الذين يعملون لدينا. نحن ندعم فرقنا ونعزز التعاون والشمول والاحترام والتميز. لأن <strong>نريد أن نكون أكثر من أجلك.</strong></p><br>
<p>مسار نحو مهارة مهنية أفضل. مستقبل أفضل.</p><br>
<p>لقد اخترعت فرقنا تكنولوجيات رائدة، وصنعت ملايين المنتجات وكسبت قائمة طويلة من الجوائز. عامًا بعد عام، نُسمي واحدًا من أكثر الشركات إعجابًا في العالم.</p><br>
<p>هم سر نجاحنا—متمكنون، مبتكرون وشمليون. شغوفون بعملهم. عازمون على النجاح. لأننا ننتصر معًا.</p><br>
<p>هل أنت جاهز لمسار مهني أفضل؟ مستقبل أفضل؟</p><br><br><br><b>الوصف الوظيفي</b> <br>تقرير إلى منسق جودة النظام، يساعد فني جودة النظام في إدارة نظام إدارة الجودة (QMS) وتنسيق التدقيقات الداخلية.<br><br><br><b>المسؤوليات</b> <br><ul>
<li><span>المساهمة في تنفيذ وصيانة QMS.</span></li>
<li><span>تتبع تقارير قسم الجودة.</span></li>
<li><span>التواصل بالتحديثات والمعلومات الموثقة الجديدة إلى جميع الموظفين.</span></li>
<li><span>المساهمة في تدريب الكوادر المباشرين وغير المباشرين على متطلبات QMS.</span></li>
<li><span>إنشاء برنامج LPA السنوي وتتبع الإنجاز.</span></li>
<li><span>التأكد من تحديث مؤشرات الجودة وعرضها.</span></li>
<li><span>مراقبة بطاقات الأداء الخاصة بالعملاء.</span></li>
<li><span>تتبع تحديثات التقارير.</span></li>
<li><span>تنظيم وثائق الجودة.</span></li>
<li><span>جدولة التدقيقات الداخلية.</span></li>
<li><span>طلب خطط عمل عقب عدم المطابقة المكتشفة خلال التدقيقات الداخلية.</span></li>
<li><span>تحديث مراجعات الوثائق بما يتوافق مع متطلبات IATF 16949.</span></li>
</ul><br><br><b>المهارات</b> <br>أنظمة إدارة الجودة<br>حل المشكلات ( problém-solving )<br>التدقيق الداخلي<br>العمل ضمن فريق<br><br><br><b>متطلبات التعليم</b> <br>سنتين من التعليم العالي (BAC+2) في مجال ذي صلة<br><br><br><b>متطلبات الخبرة</b> <br>خبرة أولى في إدارة الجودة، بما في ذلك التدريبات الصيفية/التدريبية<br><br><br><b>الشهادات / الرخص</b> <br><br><b>اللغات</b> <br>الإتقان في الفرنسية والإنجليزية<br><br><br><b>صاحب عمل يساوي في الفرص</b> <br>
<p><span><em>شركة ليـر ملتزمة بسياسات توظيف عادلة مبنية على الجدارة وتكافؤ الفرص.</em></span></p><br>
<p><span><em>نقدم تسهيلات معقولة وفقًا للقانون المعمول به. للمساعدة خلال عملية التقديم، اتصل بمسؤول التوظيف مباشرة.</em></span></p><br>
<p><em><span>يجب على المتقدمين تقديم سيرتهم الذاتية للنظر في نظام تتبع المتقدمين لدينا. نظرًا للارتفاع الكبير في عدد الطلبات الواردة، سيتم الاتصال فقط بالمرشحين المختارين للمقابلات. يجب أن يكون المرشحون مصرحًا لهم قانونًا بالعمل في البلد الذي يقع فيه المنصب. لن تتم معالجة السير الذاتية غير المطلوبة من شركات البحث أو وكالات التوظيف أو ما يماثلها، وستصبح ملكًا لشركة Lear Corporation.</span></em></p><br><br><br><br>
</div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><b>Lear For You</b> <br>
</span><p>نعمل بجد من أجل الأشخاص الذين يعملون لدينا. نحن ندعم فرقنا ونشجع التعاون والشمول والاحترام والتميز. لأن <strong>نريد أن نكون أكثر لك.</strong></p><br>
<p>مسار نحو مستقبل وظيفي أفضل. مستقبل أفضل.</p><br>
<p>فَرَقُنا اخترعت تقنيات رائدة، صَنَّعت ملايين المنتجات وكَسَبَت قائمة طويلة من الجوائز. عامًا بعد عام، نُختَر كإحدى أكثر الشركات المحبوبة في العالم.</p><br>
<p>إنهم سر نجاحنا—مُمَكَّنون ومبدعون وشاملون. شغوفون بحرفتهم. يسعون للنجاح. لأننا نفوز معًا.</p><br>
<p>هل أنتم جاهزون لمسار وظيفي أفضل؟ مستقبل أفضل؟</p><br><br><br><b>المسؤوليات</b> <br><p><span><strong>موقع العمل : مكناس</strong></span></p><br> <ul>
<li>التبليغ والمتابعة وحل أي مشكلة أو مخاطرة ذات صلة بعملية مراقبة المخزون</li>
<li>العمل عن قرب مع الشراء، التشغيل والهندسة لحل القضايا المتعلقة بتدفق المواد</li>
<li>إجراء تحليل يومي للتنبؤ بمشاكل المخزون المحتملة</li>
<li>التأكد من دقة المخزون في WIP والمخزن (الجرد الدوري، جرد النقاط)، التعرف على جذور الفجوات وفهمها، وضع خطة عمل لعدم التكرار وفق إجراءات LEAP</li>
<li>قائد WTW: إعداد وتنسيق WTW في المصنع، وفق إجراءات LEAR</li>
<li>الحفاظ على سجلات المخزون محدثة ودقيقة</li>
<li>تطبيق مبدأ تقليل التكلفة في جميع جوانب عمليات وتبادلات وأنشطة المستودع وWIP</li>
<li>ضمان تقديم معلومات إحصائية دورية للمدير حول الاتجاهات المتعلقة بمستويات المخزون</li>
<li>نجاح جميع المراجعات في المصنع (IATF، FOA، تدقيق العملاء…)</li>
<li>دائماً إجراء البحوث لتحسين جميع عمليات المخزون وفق أهداف الشركة.</li>
<li>إنشاء فريق يجعل السلامة والكفاءة أولويات</li>
</ul><br><br><b>متطلبات الخبرة</b> <br><ul>
<li>مستوى تعليمي عالٍ (ويفضل في اللوجستيات، بكالوريوس +3 أو أعلى)</li>
<li>القدرة على العمل الجماعي، خبرة ميدانية خاصة في العمليات وتدفق المواد</li>
<li>روح تحليلية، سرعة استجابة والعمل ضمن فريق متعدد الوظائف</li>
<li>مهارات حاسوبية ممتازة (Excel, MACRO؛ …)</li>
<li>أدوات تحليل الإحصاءات.</li>
<li>خبرة لا تقل عن 6 سنوات في اللوجستيات</li>
<li>قدرة جيدة كعامل فريق</li>
<li>مهارات تواصل جيدة بالإنجليزية</li>
</ul><br><br><b>صاحب عمل يوفر فرص متساوية</b> <br>
<p><span><em>تلتزم Lear Corporation بممارسات توظيف عادلة قائمة على الاستحقاق وتكافؤ الفرص.</em></span></p><br>
<p><span><em>نقدم التسهيلات المعقولة وفقًا للقانون المعمول به. للمساعدة أثناء عملية التقديم، اتصل بالتوظيف مباشرة.</em></span></p><br>
<p><em><span>يجب على المتقدمين تقديم سيرتهم الذاتية للنظر فيها باستخدام نظام تتبع المتقدمين لدينا. نظرًا لارتفاع حجم الطلبات المستلمة، سيتم الاتصال فقط بالمرشحين المختارين للمقابلات. يجب أن يكون المرشحون مخولين قانونيًا للعمل في البلد الذي يقع فيه المنصب. لن تُدفع أية أتعاب من شركات البحث أو وكالات التوظيف أو ما شابه، وستصبح جزءًا من Lear Corporation.</span></em></p><br><br><br><br>
</div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><b>لِير فور يو</b> <br>
</span><p>نعمل بجد من أجل الناس الذين يعملون لنا. نحن ندعم فرقنا ونشجع التعاون والشمول والاحترام والتميز. لأن <strong>نريد أن نكون أكثر من أجلك.</strong></p><br>
<p>مسار نحو مهنة أفضل. مستقبل أفضل.</p><br>
<p>فرقنا اخترعت تقنيات رائدة، صنعت ملايين المنتجات وكسبت قائمة طويلة من الجوائز. عامًا بعد عام، نُختَر كإحدى أكثر الشركات احترامًا في العالم.</p><br>
<p>إنهم السر وراء نجاحنا — متمكنون ومبتكرون وشاملون. شغوفون بمهنته
a. مدفوعون للنجاح. لأننا نفوز معًا.</p><br>
<p>هل أنت مستعد لمسيرة مهنية أفضل؟ مستقبل أفضل؟</p><br><br><br><b>المسؤوليات</b> <br><p><span><span>الموقع: مصنع رباط تكنولوجييات إلكترونيات</span></span></p><br> <p><span>قد تتضمن المسؤوليات، لكن لا تقتصر على واحد أو عدة مما يلي:</span></p><br>
<ul>
<li><span>مراجعة أجزاء النماذج في المصنع والمتابعة مع أداء العميل خلال هذه المراحل التجريبية.</span></li>
<li><span>تنسيق عملية PPAP، تجميع معلومات PPAP وتقديم PSW في تاريخ المنتج المقدّر خلال تغييرات الهندسة أو الإطلاق أو عند طلب العميل</span></li>
<li><span>المشاركة في تحليل عملية-FMEA</span></li>
<li><span>إجراء تخطيط أنشطة PPAP والمتطلبات الخاصة بالعميل.</span></li>
<li><span>تحديث المعلومات في الوقت المحدد لبروفايل</span></li>
<li><span>إنشاء خطة التحكم</span></li>
<li><span>تنفيذ تعليمات المشغّل (التحكم الذاتي) للمشروعات الجديدة.</span></li>
<li><span>اتباع قائمة فحص PPAP</span></li>
<li><span>اتباع القضايا المفتوحة.</span></li>
<li><span>الامتثال لسياسات وإجراءات البيئة والجودة في Lear</span></li>
<li><span>لديه السلطة لإيقاف الإنتاج والشحن في حال عدم المطابقة</span></li>
<li><span>التشاور مع بوابة العملاء أو بوابة B2B</span></li>
<li><span>مراقبة مؤشرات الأداء الخاصة بالعميل من خلال B2B/البوابة أو وسائل الاتصال القياسية</span></li>
<li><span>متابعة مراحل المشروع والتحقق من PPAP.</span></li>
<li><span>ضمان مطابقة المنتجات والعمليات وفقاً لـ IATF والمتطلبات الخاصة بالعميل والمتطلبات التنظيمية وتحديد الأهداف وتنفيذ الإجراءات التصحيحية والوقائية.</span></li>
<li><span>لدیه القدرة على تعريف واختيار العمليات ذات الخصائص الخاصة المتعلقة.</span></li>
</ul><br><br><b>متطلبات الخبرة</b> <br><ul>
<li><span>درجة جامعية </span></li>
<li><span>1-2 سنوات خبرة</span></li>
<li><span>موجه نحو العميل</span></li>
<li><span>معرفة جيدة بأدوات التدقيق</span></li>
<li><span>أدوات الجودة ونظام الإدارة</span></li>
<li><span>مهارات تواصل باللغة الإنجليزية جيدة</span></li>
</ul><br><br><b>صاحب عمل يوفّر فرص مساواة</b> <br>
<p><span><em>تلتزم Lear Corporation بممارسات التوظيف العادلة القائمة على الجدارة وتكافؤ الفرص.</em></span></p><br>
<p><span><em>نقدم تسهيلات معقولة وفقاً للقانون المُطبق. للمساعدة أثناء عملية التقديم، اتصل بمسؤول التوظيف لديك مباشرة.</em></span></p><br>
<p><em><span>يجب على المتقدمين إرسال سيرتهم الذاتية للنظر فيها باستخدام نظام تتبع المتقدمين لدينا. نظرًا للعدد الكبير من الطلبات المستلمة، سيتم التواصل فقط مع المرشحين المختارين للمقابلة. يجب أن يكون المرشحون مخولين قانونيًا للعمل في البلد الذي يوجد فيه المنصب. لن تُدفع أية أتعاب للسير الذاتية غير المرغوبة من شركات البحث أو وكالات التوظيف، وستصبح ملك Lear Corporation.</span></em></p><br><br><br><br>
</div>
<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2>
<div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\">
<span><b>تعلم من أجلك</b> <br>
</span><p>نعمل بجد من أجل الأشخاص الذين يعملون لدينا. نحن ندعم فرقنا ونشجع التعاون والشمول والاحترام والتميز. لأن <strong>نريد أن نكون أكثر لك.</strong></p><br>
<p>مسار نحو مهنة أفضل. مستقبل أفضل.</p><br>
<p>لقد اخترعت فرقنا تقنيات رائدة، وصنعت ملايين المنتجات وكسبت قائمة طويلة من الجوائز. سنة بعد سنة، نُعد واحداً من أكثر الشركات إحتراماً في العالم.</p><br>
<p>إنهم سر نجاحنا—متمكنون ومبدعون وشاملوْن. شغوفون بحرفتهم. مصممون على النجاح. لأننا نفوز معًا.</p><br>
<p>هل أنت مستعد لمهنة أفضل؟ مستقبل أفضل؟</p><br><br><br><b>الوصف الوظيفي</b> <br><p><span><strong>المكان : الرباط تكنولوجيات المدينة</strong></span></p><br> <p>أنت مسؤول عن إنشاء شبكات FE التي تُستخدم في تحليل FE لمحاكاة المكونات والأنظمة الكاملة في تطوير المقاعد. تضمن جودة الشبكات وتكون مسؤولاً عن التسليم في الوقت المحدد.<br>تعمل ضمن فريق دولي وتكون عضوًا مهمًا في فريق Lear FEA العالمي.</p><br><br><br><b>المسؤوليات</b> <br><ul>
<li>شبكة مستقلة لأجزاء مقاعد السيارات مثل المكونات البلاستيكية وأجزاء الرغوة والمكونات الهيكلية باستخدام برنامج HYPERMESH</li>
<li>المشاركة الفاعلة في القرار حول الاستراتيجية الصحيحة للشبكة، مثل الغلاف الصدفي/الشبكة الصلبة</li>
<li>إدارة بيانات CAD الواردة وضمان اكتمالها</li>
<li>التواصل المباشر مع قسم CAD ومهندسي FE</li>
<li>تنظيف الهندسة وتطبيق شبكة FE على الأجزاء الهندسية</li>
<li>مسؤولية كاملة عن الامتثال لمعايير الجودة المحددة ومواصفات الشبكة</li>
<li>التعاون على مستوى دولي داخل مجموعة FEA العالمية</li>
<li>احترام التسليم في الوقت لعملائنا</li></ul><br><br><b>متطلبات الخبرة</b> <br><ul>
<li>بكالوريا + تقني ثانٍ</li>
<li>مؤهل تقني مثل رسام تصميم، عامل تقني إلخ.</li>
<li>إحساس مكاني جيد وفهم تقني مميز</li>
<li>أول خبرات مع أدوات CAE أو برامج كمبيوتر ثلاثية الأبعاد أخرى</li>
<li>القدرة على العمل بتركيز أثناء العمل على الكمبيوتر</li>
<li>الرغبة في التعلم والتطوير المستمر</li>
<li>أسلوب عمل متحمس ومرن ويعتمد على الفريق</li>
<li>معرفة حزمة MS – Office</li>
<li>معرفة جيدة بالإنجليزية مرحب بها، غير إلزامية</li>
</ul><br><br><b>صاحب عمل يتيح فرص متساوية</b> <br>
<p><span><em>تلتزم Lear Corporation بممارسات توظيف عادلة قائمة على الجدارة وتكافؤ الفرص.</em></span></p><br>
<p><span><em>نوفر ترتيبات معقولة وفقًا للقانون المعمول به. للمساعدة أثناء عملية التقديم، اتصل بالتجنيد مباشرة.</em></span></p><br>
<p><em><span>يجب على المتقدمين تقديم سيرتهم الذاتية للنظر فيها باستخدام نظام تتبع المتقدمين لدينا. نظرًا لارتفاع عدد الطلبات المستلمة، سيتم التواصل فقط مع المرشحين المختارين للمقابلات. يجب أن يكون المرشحون مخولين قانونيًا للعمل في البلد الذي يقع فيه المنصب. لن يتم دفع رسوم لاستلام السير الذاتية غير المطلوبة من شركات البحث أو وكالات التوظيف أو ما يماثلها وستصبح ملك Lear Corporation.</span></em></p><br><br><br><br>
</div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
ثقافة الشركة : <p><strong>سوريك</strong> تتسم بـ<strong>ثقافة تعاونية قوية</strong>، حيث الناس، الثقة ورفاهية الموظفين هي محور طريقة عمل المؤسسة. تشجع الشركة علاقات عمل عالية الجودة وتماسك الفريق وأسلوب قيادة قريب وداعم. هذه الأساس التعاوني يكمله <strong>تركيز ابتكار معتدل</strong>، يعزز المبادرة والانفتاح على أفكار جديدة. إطار تنظيمي منظم يدعم الكفاءة التشغيلية، في حين يلعب الأداء التنافسي دوراً محدوداً أكثر.
</p><br><br>
<br> الوظيفة : <p>التبليغ إلى مدير المراقبة الإدارية، ستكون مهمتك ضمان رصد موثوقية تنفيذ الميزانية، من خلال ضمان الالتزام التحليلي للنفقات وبيانات الإدارة، واكتشاف الفروق بين البيانات التشغيلية وحساباتها، وإنتاج تقارير موثوقة للإدارة. وبناءً عليه، ستتركز أنشطتك الرئيسية على:
</p><br><br><p><strong>التحقق من الترميز التحليلي لطلبات الشراء</strong></p><br><br><p>- التحقق من التخصيص التحليلي لطلبات الشراء وفق تسمية الميزانية.
- التحقق من توفر الميزانية قبل اعتماد طلبات الشراء والتزامات الإنفاق.</p><br><br><p><strong>مراقبة الميزانية</strong></p><br><br><p>- متابعة تنفيذ الميزانية حسب القسم والتنبيه في حال وجود انحرافات أو تجاوزات.</p><br><br><p><strong>مراقبة المخزون والتسوية</strong></p><br><br><p>- العمل كواجهة مع الفرق التشغيلية لجمع بيانات مراقبة المخزون.</p><br><br><p>- تسوية بيانات مراقبة المخزون المقدمة من العمليات مع بيانات المحاسبة وتحديد الفروق.</p><br><br><p>- إرسال الفروق المحددة إلى المحاسبة للتحليل والتعديل.</p><br><br><p><strong>تحليل البيانات والفروق</strong></p><br><br><p>- جمع البيانات المالية والتشغيلية من نظام دعم اتخاذ القرار (Power BI).</p><br><br><p>- مقارنة بيانات المكتب الخلفي مع بيانات BI وتحديد الفروق.</p><br><br><p>- إعداد تقرير أسبوعي عن الفروق المحددة، للموافقة من مدير المراقبة الإدارية.<br><strong>تقرير الميزانية</strong></p><br><br><p>- المساهمة في إعداد التقارير الشهرية والربع سنوية.</p><br><br><p>- ضمان موثوقية لوحات Power BI المستخدمة في رصد الأداء.</p><br><br><p>- تحليل الفروق الفعلية مقابل الميزانية على المؤشرات.</p><br><br><p><strong>دعم إعداد الميزانية</strong></p><br><br><p>- المشاركة في إنتاج الميزانيات السنوية وتحديثات التوقعات.</p><br><br><p>- جمع وتوحيد بيانات الميزانية من الأقسام.</p><br><br><p><strong>التواصل مع الأقسام وأصحاب المصلحة الخارجيين</strong></p><br><br><p>- ضمان جمع البيانات وموثوقيتها من جميع الأقسام.</p><br><br><p>- المساعدة في إعداد عناصر التقارير المشتركة مع أصحاب المصلحة الخارجيين.</p><br><br> <br> الملف الشخصي المطلوب : <p>كمرشح محتمل:</p><br><br><p>- لديك <strong>درجة الماجستير (بكالوريوس+5)</strong> في المراقبة الإدارية، التدقيق، أو المالية مع <strong>1 إلى 3 سنوات</strong> من الخبرة في دور مشابه.<br>المهارات المطلوبة:</p><br><br><p>- معرفة جيدة بالمراقبة الإدارية؛</p><br><br><p>- قدرة جيدة على تحليل وجمع وتفسير البيانات؛</p><br><br><p>- مراقبة الميزانية وتحليل الفروق؛ - إتقان جيد لـ Excel المتقدم وPower BI؛</p><br><br><p>- قدرة على إنتاج تحليلات موثوقة وملخصات ذات صلة؛</p><br><br><p>- الانضباط والمهارات التنظيمية واحترام المواعيد النهائية؛</p><br><br><p>- روح الفريق، الالتزام، والقدرة على العمل بشكل تقاطعي.</p><br><br> <br><br> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
ما ستستمتع بفعله
<span></span><ul>
<li>· مراجعة معلومات فواتير البائعين في الأنظمة المالية، والتأكد من الدقة والالتزام باللوائح المحاسبية المحلية.</li>
<li>دعم أنشطة التمويل والرقابة، بما في ذلك إعداد التقارير، الميزانية، مراقبة التكاليف، والتحليل المالي.</li>
<li>المساعدة في عمليات الرقابة والامتثال واتخاذ القرار المالي.</li>
<li>العمل عن كثب مع قسم المشتريات بالشركة لضمان تسجيل المعاملات بدقة، ودفع جميع المزودين في الوقت المحدد.</li>
<li>التأكد من أن جميع العمليات المحاسبية داخل قسم المحاسبة تسير بسلاسة.</li>
<li>إعداد التقارير المحاسبية الشهرية والربع سنوية.</li>
<li>تحليل جميع حسابات البائعين والمصروفات.</li>
<li>إشراف على إدارة النقدية الصغيرة.</li>
<li>مراجعة وتحديث جميع الأسعار لجميع العملاء.</li>
<li>إدخال وتحليل جميع البيانات الشهرية في eMIS وD365.</li>
<li>إعداد تقارير الهامش الشهرية.</li>
<li>مراجعة وتحديث فروقات المخزون ربع السنوية وتحديثها في النظام.</li>
<li>تنسيق والمساعدة في إعداد الميزانيات والتوقعات والخطط المالية.</li>
<li>إجراء أية مهام محاسبية ورقابية أخرى عند الحاجة.</li>
<li>تنظيم وتأمين والحفاظ على جميع الملفات والسجلات وفق السياسات والإجراءات.</li>
<li>معالجة المدفوعات بالعملات المحلية والأجنبية، وإدارة النقد والتقارير الخاصة بمرافق الدين.</li>
<li>دعم المسؤولين عن المالية والمحاسبة في الضرائب، إعداد الإقرارات الضريبية، والتعامل مع عمليات الفحص الضريبي بالتعاون مع المستشار.</li>
</ul>
ما الذي سيجعلك مميزاً
<span></span><ul>
<li>درجة جامعية في المالية أو المحاسبة أو الاقتصاد أو مجال ذو صلة.</li>
<li>معرفة جيدة ببرنامج مايكروسوفت أوفيس، ولا سيما إكسل وOutlook.</li>
<li>لهجة دقيقة واهتمام عالي بالتفاصيل، ومهارات تحليلية ورقمية قوية.</li>
<li>معرفة أساسية بقوانين الضرائب المغربية و الأنظمة ميزة إضافية.</li>
<li>القدرة على الأولوية وإدارة مهام متعددة في بيئة ديناميكية.</li>
<li>تفكير متركز على العميل مع مهارات تواصل وعلاقات شخصية جيدة.</li>
<li>الطلاقة في العربية والإنجليزية، كتابة وتحدثاً.</li>
</ul>
ما يمكنك توقعه عند العمل معنا
<ul>
<li><strong>الانضمام إلى شركة رائدة عالمياً مع حضور محلي قوي</strong> – جزء من مجموعة دولية راسخة تخدم علامات تجارية عالمية.</li>
<li><strong>ثقافة عمل داعمة وكرم العائلة</strong> مبنية على الاحترام، الثقة، والتواصل المفتوح، حيث يهم كل زميل.</li>
<li><strong>فرص حقيقية للتعلم والنمو والتقدم</strong> من خلال التطوير المستمر والتوجيه المنهجي والمشروعات التحديّة.</li>
<li><strong>ممارسات توظيف عادلة ومزايا تنافسية</strong> في مكان عمل شامل يقدّر التنوع والنزاهة وتكافؤ الفرص.</li>
<li><strong>بيئة ديناميكية تشجع الأفكار والتحسين</strong>، توفر المرونة والعمل ذي معنى مع تعرض عالمي.</li>
<li>نعلم أن لا شخص يفي بكل المعايير من اليوم الأول، وهذا مقبول. إذا كنت متحفزاً للنمو والتعلم وتولي تحديات جديدة، ستجد كل الدعم اللازم معنا.</li>
</ul>
<br> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span></span><p><span><span>RIBATIS</span></span><span><span><span> , مشغل التحول الرقمي في مجال </span></span></span><span><span>#eGOV</span></span><span><span><span>, يبحث عن </span></span></span><span><span>#التوظيف</span></span><span><span><span> عن </span></span></span><span><span>#رئيس</span></span><span><span><span> لـ </span></span></span><span><span>#المنتجات</span></span><span><span>#IT</span></span><span><span><span>:</span></span></span><br></p><br><p><b><span><span><span>- المهمات :</span></span></span></b><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>اجمع <b>جميع المعلومات</b> الواردة من الخدمات التجارية والتسويق والتقنية من أجل تحسين معرفة السوق ؛</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>نظم وقدم <b>مجموعات التركيز مع المستخدمين الأساسيين والجهات المانحة</b>، بهدف تحديد وتخطيط تنفيذ النقاط المحسّنة ودمج الميزات الجديدة ؛</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>استبق <b>احتياجات العملاء الحالية والمحتملة</b> فيما يتعلق بالتقنيات والوظائف للمنتجات ;</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>حدد <b>عروض للمنتجات أو الخدمات</b> تلبي الطلب في السوق ;</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>حدد <b>بطاقات متطلبات دقة</b> وتأكد <b>من الترجمة الصحيحة إلى المواصفات الوظيفية</b> مع فرق التصميم ;</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>حدث وتأكد <b>من متابعة خطة تطوير المنتج</b> ("خريطة طريق المنتج") مع الفرق الوظيفية والفنية</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>تحقق من <b>ملاءمة الميزات المطورة مع تعبيرات الاحتياج</b> الموضحة أعلاه ;</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>تابع <b>التقدم في التطوير</b> بالتعاون مع الالتزامات لإطلاق التجاري، زمن وصول السوق</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>صمم <b>محتوى مواد الدعم للبيع</b>، سواء لاستهداف فرق المبيعات، أو لفرق الاتصالات المسؤولة عن أنشطة الإطلاق للمنتجات ;</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>ضمن <b>التواصل الداخلي</b> لإطلاع الفرق على المنتجات: تدريب فرق المبيعات، عرض على أقسام الشركة الإستراتيجية، وغيرها ;</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>تحليل وتحسين <b>المنتج أو الخدمة</b> وفقاً لقيود الشركة (الموارد البشرية، التكاليف، الربحية، صورة الشركة) وطلب السوق ;</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>التكيف المستمر <b>للعرض مع التطور والفرص</b> في السوق ;</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>وضع <b>خطة عمل</b> تدرس جميع جوانب موضع المنتج وربحيته ؛</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>وضع وتحديث دوري <b>خارطة طريق المنتج</b>؛</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>وضع <b>خطة تحميل/تنسيق للأنشطة وتخطيط استدعاء الموارد</b> الوظيفية والتقنية والعبور للمساعدة في تنفيذ السبرينات؛</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>المشاركة في مختلف <b>الاجتماعات</b> المرتبطة بالسبرينات ؛</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>المشاركة والتنسيق <b>لأعمال تعريف تجربة المستخدم UX</b> المرتبطة بالوظائف المراد إنتاجها؛ </span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>إجراء <b>مراجعة المنتجات الوظيفية</b> لفريق التصميم.</span></span></span><br></p><br><span><span><span>------------------</span></span></span><br><span><span><span>لكل من يهتم، يرجى إرسال طلباتكم إلى </span></span></span><span><span>rh@ribatis.com</span></span><span><span><span> مع تحديد موضوع البريد للوظيفة التي تتقدم لها.</span></span></span><br><br><span><span><span></span></span></span><br><br><p><span><span><span>#Hiring</span></span><span><span>#Chef_Produits_IT</span></span><span><span>#chefproduitsIT</span></span><span><span><span>#Product_Owner</span></span></span><span><span><span>#productowner</span></span></span><span><span><span>#Product</span></span></span><span><span><span>#Owner</span></span></span><br></p><br><br><span>الملف الشخصي</span><p><b><span><span><span>- التعليم الأولي</span></span></span></b><span><span><span> : درجة BAC+5 في IT أو في التسويق</span></span></span><br></p><br><p><b><i><u><span><span><span>ملاحظة :</span></span></span></u></i></b><span><span><span> الجمع بين التخصصات مرغوب للغاية. من الأفضل، وجود هندسة IT مدمجة مع تدريب في التسويق</span></span></span><br></p><br><b><span><span><span>- الخبرة :</span></span></span></b><span><span><span> سنة إثباتية على الأقل في وظيفة مماثلة</span></span></span><br><br><b><span><span><span>- السلوك :</span></span></span></b><span><span><span> : شخص</span></span></span><br><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>يقاوم الضغط؛</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>يركز على النتائج؛</span></span></span><br></p><br><p></p>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><b>Lear For You</b> <br>
</span><p>نحن نعمل بجهد من أجل الأشخاص الذين يعملون لصالحنا. نحن ندعم فرقنا ونشجع التعاون والشمول والاحترام والتميز. لأن <strong>نريد أن نكون أكثر لك.</strong></p><br>
<p>مسار نحو مهنة أفضل. مستقبل أفضل.</p><br>
<p>اكتشفت فرقنا تقنيات رائدة، وصنعت ملايين المنتجات وكسبت قائمة طويلة من الجوائز. عاماً بعد عام، نُعد واحداً من أكثر الشركات احتراما في العالم.</p><br>
<p>إنهم سر نجاحنا—متمكنون ومبدعون وشاملون. شغوفون بحرفتهم. مدفوعون للنجاح. لأننا نربح معاً.</p><br>
<p>هل أنت مستعد لمسيرة مهنية أفضل؟ مستقبل أفضل؟</p><br><br><br><b>وصف الوظيفة</b> <br><span>تلعب دوراً رئيسياً في ضمان تلبية طلبات العملاء من خلال تخطيط إنتاج فعال، وجدولة، وتنسيق اللوجستيات. تدعم هذه الوظيفة عمليات التصنيع من خلال موازنة القدرات وتوافر المواد ومستويات المخزون وأداء الخدمة مع الالتزام بمتطلبات الجودة وقطاعات صناعة السيارات.</span><br><br><br><b>المسؤوليات</b> <br>
<ul>
<li><span>تنسيق مراجعات طلب العملاء مع خدمة العملاء لتحديد زيادات ونقصان الحجم وتعديل خطط الإنتاج وفقاً لذلك.</span></li>
<li><span>تطوير وحفظ جداول الإنتاج اليومية حسب خط الإنتاج لضمان استخدام الموارد بكفاءة.</span></li>
<li><span>إدارة التخطيط عبر جميع خطوات العملية وتحسين مستويات العمل الجاري لتحقيق معدلات خدمة مستهدفة.</span></li>
<li><span>تنسيق التغييرات الهندسية وتوقفات المنتجات وإطلاق منتجات جديدة للقضاء على المخزون غير المستخدم.</span></li>
<li><span>مراقبة توافر المواد قبل إصدار الإنتاج وضمان استمرارية عمليات التصنيع.</span></li>
<li><span>إدارة أولويات الإنتاج والتنسيق مع فرق المستودع والشحن لدعم الالتزامات بتسليم العملاء.</span></li>
<li><span>تحليل السعة والبيانات اللوجستية ومؤشرات أداء العملاء لدعم قرارات التخطيط والتحسين المستمر. ضمان الامتثال لمتطلبات IATF والمتطلبات الخاصة بالعملاء والمعايير التنظيمية مع تنفيذ إجراءات تصحيحية ووقائية.</span></li>
</ul>
<br><br><br><b>صاحب عمل يتيح فرصاً متكافئة</b> <br>
<p><span><em>شركة Lear ملتزمة بممارسات توظيف عادلة قائمة على الجدارة وتكافؤ الفرص.</em></span></p><br>
<p><span><em>نقدم تسهيلات مناسبة وفقاً لما يحكمه القانون. للمساعدة خلال عملية التقديم، تواصل مع موَظِّف التوظيف مباشرةً.</em></span></p><br>
<p><em><span>يجب على المتقدمين تقديم سيرتهم الذاتية للنظر في طلبهم باستخدام نظام تتبع المتقدمين لدينا. نظراً للارتفاع الكبير في عدد الطلبات المستلمة، سيتم التواصل فقط مع المرشحين الذين تمت مقابلتهم. يجب أن يكون المرشحون مخولين قانونياً للعمل في البلد الذي يقع فيه المنصب. لن يتم دفع أي أتعاب من رسائل السعي غير المطلوبة من شركات البحث أو وكالات التوظيف، وستصبح ملك Lear Corporation.</span></em></p><br><br><br><br>
</div>
<h2 class=\"h5\">وصف العمل</h2>
<div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\">
<span><b>ليس لك إلا أنت</b> <br>
</span><p>نعمل بجد من أجل الأشخاص الذين يعملون لدينا. نحن ندافع عن فرقنا ونشجع التعاون والشمول والاحترام والتفوق. لأن <strong>نريد أن نكون أكثر لك.</strong></p><br>
<p>مسار نحو وظيفة أفضل. مستقبل أفضل.</p><br>
<p>اختُرعت فرقنا تقنيات رائدة، وصنعت ملايين المنتجات وكسبت قائمة طويلة من الجوائز. سنويًا، نُصنف كإحدى أكثر الشركات المحبوبة في العالم.</p><br>
<p>إنهم سر نجاحنا—متمكنون ومبدعون وشاملون. شغوفون بمهنهم. يسعون للنجاح. لأننا نفوز معًا.</p><br>
<p>هل أنتم مستعدون لمهنة أفضل؟ مستقبل أفضل؟</p><br><br><br><b>وصف الوظيفة</b> <br><p><span><strong>الموقع: مركز رباتي تكنولوجيوبوليس</strong></span></p><br>
<p>لتطوير تغطية التزيين لتصميم النية لدى العميل، STO، متوافقة مع تكلفة البرنامج والجدول الزمني وإمكانية المصنع المعطاة. العمل عن كثب مع مهندس التزيين وفريق JIT، دعم المراجعات الداخلية للعملاء، التحقق من توافق محتوى التزيين مع رسمة القالب الرئيسية وقوائم المواد، والتأكد من أن المنتج متوافق ومبتكر (عند الحاجة)، قوي وقابل للإنتاج والتجميع والطرق.</p><br> <ul>
<li>توفير حزمة تقنية جديدة ومحدثة: ملفات Accumark / DXFs / تقارير / رسومات</li>
<li>التقرير إلى قائد القسم، التأكد من ممارسات العمل الآمنة.</li>
<li>دعم الفريق بجميع مهام Accumark - PDS، CATIA/NX.</li>
<li>تزويد الفريق بجميع ما يلزم من ترميز ورسم الأنماط الرقمية.</li>
<li>التأكد من أن الحزمة التي تم إنشاؤها ومشاركتها ضمن المعايير المؤسسية.</li>
<li>التبليغ عن أي مخاوف تتعلق بالجدوى مع الأنماط والبيانات.</li>
<li>احترام الجداول الزمنية</li>
<li>إجراء تدقيقات 5S</li>
</ul><br><br><b>متطلبات الخبرة</b> <br><ul>
<li>درجة تقنية Bac + 2</li>
<li>معرفة جيدة بعملية الخياطة والتزيين</li>
<li>خبير في استخدام مكائن الخياطة المختلفة، والتواصل، والتويين، والتزيين والتجهيزات</li>
<li>معرفة جيدة بعملية تجميع TRIM.</li>
<li>يتمتع بمهارة صُنْع استثنائية دون مشاكل جدوى.</li>
<li>معرفة في PDS أو أي برنامج CAD</li>
<li>معرفة جيدة بتركيبات المواد واستخدامها.</li>
<li>عقلية تحليلية جيدة وإدارة وقت.</li>
<li>يمكن العمل في بيئة TDC صعبة.</li>
</ul><br><br><b>لغات</b> <br><ul>
<li>مهارات عرض وتواصل جيدة.</li>
<li>إنجليزية وفرنسية بمستوى متوسط / جيد.</li>
</ul><br><br><b>صاحب عمل يتيح فرصاً متكافئة</b> <br>
<p><span><em>تلتزم Lear Corporation بممارسات توظيف عادلة قائمة على الكفاءة وتكافؤ الفرص.</em></span></p><br>
<p><span><em>نقدم تسهيلات معقولة وفقاً للقانون المعمول به. للمساعدة أثناء عملية التقديم، تواصل مباشرة مع مرتّبك.</em></span></p><br>
<p><em><span>يجب على المتقدمين تقديم سيرتهم الذاتية للنظر فيها باستخدام نظام تتبع المتقدمين لدينا. بسبب كثرة الطلبات، سيُتصل فقط بالمرشحين المختارين للمقابلات. يجب أن يكون المتقدمون مخولين قانونياً للعمل في البلد الذي يوجد فيه المنصب. لن تُدفع أتعاب إلى شركات البحث أو الوكالات الوظيفية أو ما شابه ذلك، وستصبح ملك Lear Corporation.</span></em></p><br><br><br><br>
</div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
المهمة: <p>الهدف الرئيسي من هذا المنصب هو توفير الدعم الأساسي لفرق الموارد البشرية والإدارة، وضمان سلاسة العمليات والمساهمة في بيئة عمل مثلى. ستشارك في الإدارة اليومية للجوانب الإدارية وموارد البشرية، مع ضمان كفاءة الإجراءات والتزامها.</p><br><br><p>المهام الرئيسية لديك ستكون:</p><br><br><p><strong>• الدعم المالي والإداري:</strong></p><br><br><p>o إدارة الفوترة<br> o إعداد التصريحات الضريبية بالتنسيق مع الشركاء الخارجيين (وكالات، مكاتب محاسبة، إلخ…)<br> o إدارة شراء أجهزة المكتب، صيانتها، واستبدالها.</p><br><br><p>•<strong> التنسيق الإداري الإقليمي:</strong></p><br><br><p> o صياغة وإرسال مختلف الطلبات والرسائل إلى الشركاء الخارجيين (البنوك، السلطات المحلية، إلخ).<br> o التحديث الشهري للمخططات التنظيمية وأدلة الترحيب.<br> o صياغة الشهادات، العقود، ومذكرات المعلومات الداخلية.<br> o جمع، أرشفة، وتحديث معلومات الموردين.</p><br><br><p><strong>• التوظيف والتوظيف الجديد للموظفين:</strong></p><br><br><p> o المساعدة لمدير الموارد البشرية والإدارة في عملية التوظيف، بما في ذلك نشر عروض العمل، اختيار وفحص الطلبات، تنظيم المقابلات في الدول الثلاث، والتواصل مع المرشحين بآراءهم.<br> o إعداد المذكرات للموظفين الجدد وتحضير برنامـج انضمامهم.</p><br><br><p>• <strong>إدارة الخدمات اللوجستية والسفر:</strong></p><br><br><p> o إعداد رسائل الدعوة للزوار والفرق.<br> o تنسيق إدارة السفر، بما في ذلك النقل الفندقي وحجوزات المطاعم.<br> o إدارة لوجستيات سيارة الشركة، بما في ذلك الإصلاحات والفحوصات الفنية.<br> o تقديم الدعم في تنظيم ورش العمل، أنشطة بناء الفريق، والفعاليات، إلخ.</p><br><br> <br> <br> الملف المطلوب : <p>خلفيتك الأكاديمية تشمل درجة <strong>ماجستير (باكالوريا +5) أو أعلى</strong>. تعتبر تخصصات <strong>الإدارة، المحاسبة، المالية</strong> أو في <strong>الموارد البشرية، شؤون العاملين، التدريب</strong> مكسباً رئيسياً.</p><br><br><p>الخبرة المهنية من <strong>3 إلى 5 سنوات</strong> مطلوبة. لقد مكنت هذه الفترة من تطوير فهم شامل للمسائل الإدارية وممارسات الموارد البشرية.</p><br><br><p>للتفوق في هذا الدور، لديك مهارات تنظيمية ممتازة واهتمام كبير بالتفاصيل. قدرتك على إدارة مهام متعددة في آن واحد والالتزام بالمواعيد النهائية أمران أساسيان. إتقان جيد لبرامج Office أمر لا غنى عنه. لذا، المرونة القوية ومهارات التواصل الممتازة بالإنجليزية والفرنسية أمران أساسيان. وأخيراً، مهارات تعامل بين الأشخاص وروح فريق قوية أمران حيويان للتفاعل الفعال مع الموظفين.</p><br><br><ul><li>روح التنظيم والاعتمادية والاهتمام بالتفاصيل.</li><li>القدرة على إدارة الأولويات.</li><li>مهارات تحليلية ومهارات حل المشكلات متميزة</li><li>المهارة في مجموعة Microsoft Office.</li><li>مهارات تواصل بين الأشخاص وروح الفريق ممتازة.</li></ul><p>إذا رأيت نفسك في هذا الوصف وترغب في منح دفعة جديدة لمسارك المهني، قدم الآن!</p><br><br> <br><br> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><b>لير فور يو</b> <br>
</span><p>نحن نعمل بجهد من أجل الأشخاص الذين يعملون من أجلنا. نحن ندعم فرقنا وننمي التعاون والشمول والاحترام والتميز. لأن <strong>نريد أن نكون أكثر لك.</strong></p><br>
<p>مسار لمهنة أفضل. مستقبل أفضل.</p><br>
<p>لقد ابتكرت فرقنا تقنيات رائدة، وصنعت ملايين المنتجات وكسبت قائمة طويلة من الجوائز. عامًا بعد عام، نُطلق علينا كإحدى أكثر الشركات إعجابًا في العالم.</p><br>
<p>إنهم السر وراء نجاحنا—ممَّنون، مبدعون وشاملون. شغوفون بحرفتهم. مدفوعون للنجاح. لأننا نفوز معاً.</p><br>
<p>هل أنت مستعد لمسار مهني أفضل؟ مستقبل أفضل؟</p><br><br><br><b>وصف الوظيفة</b> <br><p><strong><span>موقع العمل : طنجة TFZ</span></strong></p><br> <p>مكرس لقيادة ودعم التصنيع للمُنتج (سلك الحزم)، من النموذج الأولي إلى الإنتاج المتسلسل.</p><br>
<p>مسؤول عن وضع تعليمات العمل التصنيعية الشاملة وتعزيز ثقافة التحسين المستمر. يشمل ذلك تحسين العمليات، نطاق المهارات، والمعدات لتحقيق جودة عالية وتفوّق تشغيلي.</p><br>
<p>الإسهام في تحقيق أهداف المصنع فيما يتعلق بالأمن، الجودة، التسليم والتحسين المستمر</p><br><br><br><b>المسؤوليات</b> <br><ul>
<li>التواصل مع جميع أقسام المصنع والوظائف المرتبطة أثناء إطلاق البرنامج أو تنفيذ التغيير الهندسي.</li>
<li>إعداد ومراقبة وتحديث دراسات السعة ومخططات تدفق العمليات</li>
<li>إعداد الوثائق الفنية لعملية الإنتاج وتحديد الأسلوب والتقنية لتجميع سلك الحزم.</li>
<li>إعداد تصميم لشاشة التصنيع وتحديد مخطط مناطق الإنتاج.</li>
<li>ضمان، بالتعاون مع الجودة ومنسق الصحة والسلامة والبيئة، الأداء والتحقق من المعدات.</li>
<li>حساب تغير طلب المعدات وفقاً للأحمال.</li>
<li>المشاركة النشطة في المهام الهندسية العامة (التكامل المستمر، تدقيق 5S / LPA).</li>
<li>المشاركة في جميع الورش لتحسين مؤشرات المصنع.</li>
</ul><br><br><b>متطلبات الخبرة</b> <br><ul>
<li>التعليم: درجة البكالوريوس في الهندسة، الحد الأدنى Bac+3.</li>
<li>4 سنوات خبرة على الأقل في تصنيع صناعة الأسلاك.</li>
<li>مهارات اتصال فعالة.</li>
<li>الإنجليزية والفرنسية إلزاميتان.</li>
<li>القدرة على العمل مع فرق متعددة التخصصات.</li>
<li>معرفة جيدة بالمنتج والعملية لسلك الحزم.</li>
<li>مهارات استخدام Microsoft Office (Excel, PPT, …).</li>
</ul><br><br><b>صاحب عمل يوفر فرص متساوية</b> <br>
<p><span><em>تلتزم Lear Corporation بممارسات توظيف عادلة قائمة على الجدارة وتكافؤ الفرص.</em></span></p><br>
<p><span><em>نقدم تيسيرات معقولة وفقاً للقانون المعمول به. للمساعدة خلال عملية التقديم، اتصل بمسؤول التوظيف الخاص بك مباشرة.</em></span></p><br>
<p><em><span>يجب على المتقدمين تقديم سيرتهم الذاتية للنظر من خلال نظام تتبع المتقدمين لدينا. نظرًا لارتفاع عدد الطلبات المستلمة، فسيتم الاتصال فقط بالمرشحين الذين تم اختيارهم للمقابلات. يجب أن يكون المرشحون مخولين قانونيًا للعمل في البلد الذي توجد فيه الوظيفة. لن يتم دفع أتعاب من شركات البحث أو وكالات التوظيف أو ما يماثلها، وستصبح ملكًا لشركة Lear Corporation.</span></em></p><br><br><br><br>
</div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><b>لير فور يو</b> <br>
</span><p>نعمل بجد من أجل الأشخاص الذين يعملون من أجلنا. نحن ندعم فرقنا ونشجع التعاون والشمول والاحترام والتميّز. لأن <strong>نريد أن نكون أكثر لك.</strong></p><br>
<p>مسار لتحسين مسيرتك المهنية. مستقبل أفضل.</p><br>
<p>لقد ابتكرت فرقنا تقنيات رائدة، وصنعت ملايين المنتجات وكسبت قائمة طويلة من الجوائز. سنة بعد سنة، نُسمّى إحدى أكثر الشركات إعجاباً في العالم.</p><br>
<p>إنها السر وراء نجاحنا — ممنوحون، مبتكرون وشاملون. شغوفون بحرفتهم. ودودون للنجاح. لأننا نربح معاً.</p><br>
<p>هل أنت جاهز لمسيرة مهنية أفضل؟ مستقبل أفضل؟</p><br><br><br><b>وصف الوظيفة</b> <br><p><span>مكرس لقيادة ودعم التصنيع الصناعي للمنتج (أسلاك التوصيل)، من النموذج الأولي إلى الإنتاج التسلسلي. </span><br><span>المسؤول عن تطوير تعليمات العمل التصنيعية الشاملة وتعزيز ثقافة التحسين المستمر. وهذا يشمل تحسين العمليات والمهارات والمعدات لتحقيق جودة فائقة والتميز التشغيلي.</span></p><br>
<p><span>المساهمة في تحقيق أهداف المصنع من حيث الأمن والجودة والتسليم وCI.</span></p><br><br><br><b>المسؤوليات</b> <br><ul>
<li><span>التواصل مع جميع أقسام المصنع والوظائف ذات الصلة خلال إطلاق برنامج أو تنفيذ تغييرات هندسية.</span></li>
<li><span>إعداد ومراقبة وتحديث دراسات السعة ومخططات تدفق العمليات</span></li>
<li><span>إعداد الوثائق الفنية لعملية الإنتاج وتحديد المنهج والتكنولوجيا لتجميع كابل الأسلاك.</span></li>
</ul>
<ul>
<li><span>إعداد تصميم تخطيط التصنيع، تعريف مخطط مناطق الإنتاج.</span></li>
</ul>
<ul>
<li><span>ضمان، بالتعاون مع الجودة ومنسق الصحة والسلامة والبيئة، أداءات والتحقق من المعدات.</span></li>
</ul>
<ul>
<li><span>تغيير حساب طلب المعدات وفقاً للأحمال.</span></li>
</ul>
<ul>
<li><span>المشاركة النشطة في مهام الهندسة العامة (CI، 5S / تدقيقات LPA).</span></li>
<li><span>المشاركة في جميع ورش العمل لتحسين مؤشرات المصنع.</span></li>
</ul><br><br><b>متطلبات الخبرة</b> <br><p><span>• التعليم: درجة هندسة تقنية Bac +5</span></p><br>
<p><span>• خبرة 1-3 سنوات على الأقل في تصنيع صناعة السيارات.</span></p><br>
<p><span>• مهارات اتصال فعالة.</span></p><br>
<p><span>• الإنجليزية والفرنسية إلزاميتان.</span></p><br>
<p><span>• القدرة على العمل مع فرق متعددة الوظائف.</span></p><br>
<p><span>• معرفة جيدة بالمنتج والعملية لأسلاك التوصيل.</span></p><br>
<p><span>• مهارات في Microsoft Office (Excel, PPT, …).</span></p><br><br><br><b>صاحب عمل يوفّر فرصة متكافئة</b> <br>
<p><span><em>شركة Lear تلتزم بممارسات توظيف عادلة قائمة على الجدارة وتكافؤ الفرص.</em></span></p><br>
<p><span><em>نحن نوفر تسهيلات معقولة وفقاً للقانون المعمول به. للمساعدة خلال عملية التقديم، اتصل بمسؤول التوظيف مباشرة.</em></span></p><br>
<p><em><span>يجب على المتقدمين提交 سيرتهم الذاتية للنظر فيها باستخدام نظام تتبع المتقدمين. بسبب العدد الكبير من الطلبات، سيتم التواصل فقط مع المرشحين الذين تم اختيارهم للمقابلات. يجب أن يكون المتقدمون مخولين قانونياً للعمل في البلد الذي يقع فيه المنصب. لا تُقبل السير غير المطلوبة من وكالات التوظيف أو شركات البحث، ولن يتم دفع عمولة وتصبح ملكاً لشركة Lear.</span></em></p><br><br><br><br>
</div>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph">وصف الوظيفة <div> <p> <strong>المسؤوليات الأساسية:</strong> </p> <p>بصفتك محلل بيانات ستقوم بما يلي: </p> <p>- استلام وتطوير الملخصات من قائد عميلك والعمل بشكل تعاوني لضمان أعلى جودة للعمل </p> <p>- الحفاظ على وجهات نظر بيانات التحليلات لتوفير تقارير دقيقة وإمكانية الاستفادة من الرؤى </p> <p>- الحفاظ على الإجراءات المخزنة وتحديثها </p> <p>- دمج البيانات الداخلية مع مصادر بيانات أخرى لتقديم صورة شاملة </p> <p>- المشاركة في جميع الطقوس والأحداث اليومية، والإبلاغ عن القضايا بمجرد تحديدها لتسهيل التسليم </p> <p>- فحص وتعديل أسلوب عملك من أجل التحسين المستمر </p> <p>- تجسيد عقلية وثقافة أجايل</p> <p>- تقديم تحليل دقيق وبصيرة وفي الوقت المناسب للأعمال للمساعدة في اتخاذ القرار. </p> <p>- القدرة على تبسيط المعقد وتوليد رؤى دقيقة ثم توصيلها بوضوح. </p> <p>- الاستمرار في تحسين العمليات من خلال الكفاءات وتطبيق أفضل الممارسات </p> <p>- تحدي أصحاب المصلحة وتراكم الأعمال لتوجيه العمل حول الجوانب التي تهم حقاً </p> <p>- الإضافة بنشاط إلى تراكم الفرق بالأعمال التي تفيد العملاء </p> <p>- قيادة الأجندة وتكون شريكاً موثوقاً للعمل </p> <p>- القدرة على الإسهام في خارطة طريق التحليلات من أجل تحسين تسليم الرؤى المستمر</p></div></div></section><section><p class="heading">الملف الشخصي المرشح المرغوب</p><p class="paragraph">المؤهلات </p><div> <p> <strong>إليك المهارات والخبرة الأساسية المطلوبة:</strong> </p> <p>* مهارات تواصل اجتماعي قوية حتى تتمكن من العمل عن كثب مع الفريق</p> <p>* متمكن من تكييف التواصل ليتناسب مع الجماهير التقنية وغير التقنية </p> <p>* القدرة على تعلم مصادر البيانات والمنهجيات بسرعة وتطبيق المهارات التقنية لتنظيم عرض تحليلي دقيق للبيانات </p> <p>* الإلمام بـ GitHub وفحص جودة أكواد SQL </p> <p>* خبرة في استخراج الرؤى من مجموعات بيانات كبيرة ومشاركة الدروس القابلة للتنفيذ مع بقية الأعمال </p> <p>* خبرة 2 سنة فأكثر في كتابة استعلامات SQL المعقدة against قاعدة بيانات عميل كبيرة العلائقية، وتحديد مصادر البيانات ذات الصلة وتلخيصها لتقديم الرؤية كما تم تحديدها </p> <p>* خبرة في تحديث الإجراءات المخزنة لـ SQL </p> <p>* القدرة على حل المشاكل المتعلقة بالبيانات </p> <p>* الكفاءة في Python و/أو R ميزة إضافية </p> <p>* الكفاءة في برامج تصور البيانات (مثال Power BI) ميزة إضافية </p> <p>* خبرة جيدة في استخدام Excel و MS Office </p> <p>* مهارة في إنشاء رؤى جذابة وقابلة للتنفيذ وسهلة الفهم </p> <p>* سجل حافل في إنشاء تصورات بيانات مقنعة </p> <p>* شغف بخدمة العملاء وبصفة عامة فضولي </p> <p>* يفضل الخبرة في صناعة الاتصالات </p> <p>* عالي القدرة العددية مع درجة في الرياضيات/الإحصاء أو درجة مشابهة تحتوي على محتوى عددي عالي </p> <p>* القدرة على التعاون والعمل بفعالية ضمن فريق ولكن أيضاً مرتاح بامتلاك عناصر تراكم المنتج والتنظيم الذاتي لتسليمها </p> <p>* تنظيم عالي والقدرة على موازنة أولويات متعددة في وقت واحد </p> <p>* مهارات حل المشكلات بشكل ممتاز وبنهج منطقي</p> <p>* الطلاقة في الإنجليزية</p></div><p></p></section>
<h2 class=\"h5\">الوصف الوظيفي</h2>
<div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\">
<span>المسؤوليات الأساسية دعم ما قبل البيع الفني التعاون مع فرق المبيعات لفهم احتياجات العمل والتقنية للعميل في المملكة العربية السعودية والإمارات العربية المتحدة تصميم وتقديم حلول تقنية مناسبة متوافقة مع احتياجات العميل. <br> إعداد مقترحات تقنية وهندسة الحلول وبيانات العمل.<br> إجراء عروض تقديم المنتجات والعروض التوضيحية وجلسات إثبات المفهوم (POC).<br> الاستجابة لطلبات العروض RFPs وRFIs وRFQs بمدخلات تقنية ووظيفية.<br> المساعدة في تقدير الجهد وإعداد BOM وتحديد حجم الحل.<br> تفاعل مع العملاء المشاركة في اجتماعات العملاء وورش العمل وجلسات الاكتشاف.<br> شرح المفاهيم التقنية بشكل واضح لأصحاب المصلحة الفنيين وغير الفنيين.<br> بناء علاقات موثوقة مع العملاء والشركاء والفرق الداخلية.<br> معالجة شواغل العملاء التقنية وتقديم التوصيات.<br> تصميم وتوثيق الحلول إعداد تصميمات عالية المستوى ومنخفضة المستوى عند الحاجة.<br> إنشاء مخططات بنية وآليات تنفيذ وتدفقات تكامل.<br> التأكد من أن الحلول المقترحة تتبع أفضل الممارسات وقابلية التوسع والأمن والتوافق.<br> التعاون التنسيق مع فرق الهندسة والتسليم والمنتج والدعم.<br> العمل عن كثب مع مديري المشاريع ومهندسي الحلول أثناء الانتقال إلى التنفيذ.<br> دعم التحسين المستمر لأصول ما قبل البيع والقوالب وبيئات العروض التوضيحية.<br> المعرفة بالسوق والمنتج البقاء مطلعاً على اتجاهات الصناعة وحلول المنافسين والتقنيات الناشئة.<br> الحفاظ على فهم قوي لمنتجات وخدمات وقدرات الشركة.<br> المؤهلات المطلوبة درجة البكالوريوس في علوم الكمبيوتر أو تكنولوجيا المعلومات أو الهندسة أو مجال ذي صلة.<br> 3–6 سنوات من الخبرة في ما قبل البيع أو هندسة الحلول أو هندسة الأنظمة أو الاستشارات التقنية.<br> الخبرة في إعداد المقترحات الفنية والرد على العروض.<br> فهم قوي لحلول تقنية المعلومات المؤسسية والتقنيات السحابية والتكاملات وهندسة البرمجيات.<br> مهارات اتصال وتقديم عروض ممتازة.<br> القدرة على العمل في بيئة سريعة وتواجه العملاء.<br> المهارات المفضلة الخبرة مع منصات السحابة مثل Azure وAWS و Google Cloud.<br> المعرفة بـ APIs والتكاملات وقواعد البيانات وتطبيقات المؤسسات.<br> الإلمام بالأمن السيبراني والبنية التحتية والبيانات أو حلول الذكاء الاصطناعي ميزة إضافية.<br> الخبرة مع أدوات التخطيط والتوثيق (Visio و Draw.io وغيرها). الشهادات التقنية ذات الصلة ميزة.<br> المهارات الشخصية قدرات تحليلية وحل مشكلات قوية.<br> عقلية مركزة على العميل.<br> مهارات عالية في العمل ضمن فريق والتعاون.<br> القدرة على إدارة عدة فرص في آن واحد.<br> مهارات تفاوض وإدارة أصحاب المصلحة جيدة.<br> KPIs / مقاييس النجاح جودة وفي الوقت المناسب للمقترحات الفنية.<br> معدل الفوز بالمساهمة.<br> رضا العميل أثناء مشاركات ما قبل البيع.<br> دقة حجم الحل والتقديرات.<br> عدد العروض التوضيحية وPOCs الناجحة التي تم تقديمها.<br></span> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><b>لير من أجلك</b> <br> </span><p>نحن نعمل جاهدين من أجل الأشخاص الذين يعملون لدينا. نحن ندعم فرقنا ونعزز التعاون والشمول والاحترام والتميز. لأن <strong>نريد أن نكون أكثر من أجلك.</strong></p><br>
<p>مسار نحو مسيرة مهنية أفضل. مستقبل أفضل.</p><br>
<p>فرقنا اخترعت تقنيات رائدة، صنعت ملايين المنتجات وكسبت قائمة طويلة من الجوائز. عاماً بعد عام، نُسمى واحداً من أكثر الشركات رغبة في عالم الأعمال.</p><br>
<p>إنهم سر نجاحنا—متمكنون، مبتكرون وشاملون. شغوفون بحرفتهم. محفزون على النجاح. لأننا نحقق الفوز معاً.</p><br>
<p>هل أنت مستعد لمسيرة مهنية أفضل؟ مستقبل أفضل؟</p><br><br><br><b>وصف الوظيفة</b> <br><span>أنت تدعم التفوق في التصنيع من خلال تصميم وتحسين وتثبيت عمليات الإنتاج عبر الهندسة وعمليات الاختبار. عملك يضمن تصنيعاً آمنًا وفعالًا ومتوافقًا مع المعايير، مع دعم إطلاق منتجات جديدة ومبادرات التحسين المستمر.</span><br><br><br><b>المسؤوليات</b> <br><ul>
<li><span>قيادة أنشطة استكشاف الأخطاء لحل مشكلات الإنتاج والمعدات بسرعة وفعالية.</span></li>
<li><span>دعم عمليات التصنيع اليومية لضمان خروج مستقر للأداء وخط الإنتاج.</span></li>
<li><span>التأكد من اكتمال إعدادات المنتج الجديد والمرجعي في الوقت المحدد وتلبية الأهداف المحددة.</span></li>
<li><span>مراقبة مؤشرات أداء معدات التجميع ودفع الإجراءات لتحسين الأداء والموثوقية. تصميم وتنفيذ تحسينات العمليات لخفض التكاليف وزيادة كفاءة الإنتاج.</span></li>
<li><span>قيادة تحليل السبب الجذري وخطط الإجراءات التصحيحية لادعاءات العملاء ومسائل الجودة.</span></li>
<li><span>تعريف متطلبات المعدات وقيادة التفويض والتحقق والاعتماد.</span></li>
<li><span>إعداد والحفاظ على وثائق العمليات ومواد التدريب وتعليمات العمل القياسية.</span></li>
</ul><br><br><b>متطلبات الخبرة</b> <br><ul>
<li><span>درجة هندسة في الهندسة أو خبرة مكافئة.</span></li>
<li><span>2+ سنوات خبرة في بيئة تصنيع أو هندسة صناعية.</span></li>
<li><span>خبرة في تحسين العمليات، حل المشكلات، وتحليل الأسباب الجذرية</span></li>
<li><span>الطلاقة مع أنظمة الجودة وتقييم المخاطر والمعايير الصناعية.</span></li>
<li><span>إتقان مهني للعمل باللغة الإنجليزية والفرنسية.</span></li>
</ul><br><br><b>صاحب عمل يتيح فرصاً متساوية</b> <br>
<p><span><em>تلتزم Lear Corporation بسياسات توظيف عادلة مستندة إلى الجدارة وتكافؤ الفرص.</em></span></p><br>
<p><span><em>نوفر الترتيبات المعقولة وفقاً للقانون المعمول به. للمساعدة أثناء عملية التقديم، اتصل بمسؤول التوظيف مباشرة.</em></span></p><br>
<p><em><span>يجب على المتقدمين تقديم سيرهم الذاتية للنظر فيها عبر نظام تتبع المتقدمين لدينا. ونظراً لكثرة الطلبات المستلمة، سيتم الاتصال فقط بالمرشحين المختارين للمقابلة. يجب أن يكون المرشحون مخولين قانونياً للعمل في البلد الذي يقع فيه المنصب. السير الذاتية غير المرغوب فيها من شركات البحث أو وكالات التوظيف أو ما يماثلها لن يتم دفع أتعابها وستصبح ملكاً لشركة Lear Corporation.</span></em></p><br><br><br><br>
</div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><b>لير لِكَوْرِب</b> <br>
</span><p>نحن نعمل بجد من أجل الأشخاص الذين يعملون لصالحنا. نحن ندعم فرقنا ونعزز التعاون والشمول والاحترام والتميز. لأن <strong>نريد أن نكون أكثر من أجلكم.</strong></p><br>
<p>مسار نحو مهنة أفضل. مستقبل أفضل.</p><br>
<p>فرقنا ابتكرت تقنيات رائدة، وصنعت ملايين المنتجات، وكسبت قائمة طويلة من الجوائز. عامًا بعد عام، نُسمّى إحدى أكثر الشركات تحظى بإعجاب العالم.</p><br>
<p>إنها سر نجاحنا—متمكِّنة ومبدعة وشاملة. شغوفة بالحرفة. مصممة على النجاح. لأننا نفوز معًا.</p><br>
<p>هل أنتم مستعدون لمهنة أفضل؟ مستقبل أفضل؟</p><br><br><br><b>وصف الوظيفة</b> <br><span>بوصفك مخطط العرض والطلب، تُدير المخزون وتضمن توافر المواد الصحيحة لتلبية احتياجات الإنتاج. تقوم بدور رئيسي داخل فريق اللوجستيات من خلال موازنة العرض والطلب وتخطيط الإنتاج مع الحفاظ على تنسيق قوي مع الموردين وكفاءة تشغيلية.</span><br><br><br><b>المسؤوليات</b> <br><ul>
<li><span>إدارة وتحليل مستويات مخزون المواد الخام لتحديد وتوصية بمستويات مخزون أمان مناسبة.</span></li>
<li><span>مراقبة تدفقات المخزون والتنسيق مع مخططّي الإنتاج لضبط الجداول وفقًا لقيود الإمداد.</span></li>
<li><span>التواصل مع الموردين لحل مشاكل الإمداد وتحديد حلول توريد بديلة.</span></li>
<li><span>إجراء محاكاة لتوقع نقص المخزون أو الفائض أو مخاطر التقادم.</span></li>
<li><span>إعداد وتنسيق أنشطة تخطيط المشاريع مع جدول الإنتاج الرئيسي (MPS).</span></li>
<li><span>إجراء تحليل السعة وتتبع KPIs اللوجستية من خلال الأنظمة وبوابات العملاء.</span></li>
<li><span>إدارة مطالبات الموردين والخصومات في SQTS، وضمان الحل السريع والامتثال.</span></li>
<li><span>التأكد من الالتزام بمعايير الجودة والتنظيم وEHS، والمساهمة في مبادرات التحسين المستمر.</span></li>
</ul><br><br><b>متطلبات الخبرة</b> <br><ul>
<li><span>1–2+ سنوات خبرة في تخطيط الإمداد أو اللوجستيات أو إدارة المخزون.</span></li>
<li><span>درجة البكالوريوس في سلسلة الإمداد، اللوجستيات، الأعمال، أو خبرة مكافئة.</span></li>
<li><span>إلمام بمخطط الإنتاج الرئيسي (MPS ومبادئ التحكم في المخزون).</span></li>
<li><span>إتقان مهني بالفرنسية والإنجليزية.</span></li>
<li><span>قوة في التواصل والتخطيط وحل المشكلات، مع قدرة تفاوضية أساسية.</span></li>
</ul><br><br><b>صاحب عمل يوفر تكافؤ الفرص</b> <br>
<p><span><em>شركة Lear ملتزمة بممارسات توظيف عادلة قائمة على الجدارة وتكافؤ الفرص.</em></span></p><br>
<p><span><em>نوفر تسهيلات معقولة وفقًا للقانون المعمول به. للمساعدة أثناء عملية التقديم، اتصل بمجنِّد التوظيف مباشرة.</em></span></p><br>
<p><em><span>يجب على المتقدمين تقديم سيرتهم الذاتية للنظر فيها باستخدام نظام تتبع المتقدمين. نظرًا لارتفاع عدد الطلبات المستلمة، سيُتصل فقط بالمرشحين المختارين للمقابلات. يجب أن يكون المرشحون مخولون قانونيًا للعمل في البلد الذي يقع فيه المنصب. ستصبح السير الذاتية غير المطلوبة من شركات البحث أو وكالات التوظيف، ملكًا لشركة Lear Corporation دون أن تُدفع رسوم.</span></em></p><br><br><br><br>
</div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><b>لير كوربوريشن</b> <br> </span><p>نحن نعمل جاهدين من أجل الأشخاص الذين يعملون لدينا. نحن ندعم فرقنا ونشجع التعاون والشمول والاحترام والتميّز. لأن <strong>نريد أن نكون أكثر من أجلك.</strong></p><br>
<p>مسار نحو مهنة أفضل. مستقبلٍ أفضل.</p><br>
<p>لقد اخترعت فرقنا تقنيات رائدة، وصدّرت ملايين المنتجات وكسبت قائمة طويلة من الجوائز. عاماً بعد عام، نُسمّى إحدى أكثر الشركات احتراماً في العالم.</p><br>
<p>إنها سر نجاحنا—متمكنون ومبدعون وشاملون. شغوفون بحرفتهم. مدفوعون للنجاح. لأننا نفوز معاً.</p><br>
<p>هل أنت مستعد لمهنة أفضل؟ مستقبل أفضل؟</p><br><br><br><b>وصف الوظيفة</b> <br>
تلعب دوراً رئيسياً في ضمان تسليم العملاء بسلاسة وتدفق إنتاج محسن من خلال تنسيق الطلب، تخطيط الإنتاج، وإدارة أنشطة اللوجستيات. تقع هذه الوظيفة ضمن فريق اللوجستيات/سلسلة التوريد وتؤثر مباشرة على رضا العملاء والكفاءة التشغيلية.<br><br><br><b>المسؤوليات</b> <br><ul>
<li>تحليل طلب العملاء وتحديث تقارير التغطية اليومية لضمان رؤية تخطيط دقيقة.</li>
<li>تنسيق الشحنات، إعداد قوائم الشحن، وتتبع التسليمات لضمان الأداء في الوقت المحدد.</li>
<li>الحفاظ على بيانات الطلب والتسليم دقيقة في النظام وضمان تكامل البيانات. ضمان توصيلات بالجملة في الوقت المناسب (JIT) والحفاظ على مستويات مخزون محددة في المستودعات المتقدمة</li>
<li>خطة ومراقبة جداول الإنتاج اليومية لموازنة القدرة التصنيعية والطلب</li>
<li>التعاون مع فرق الإنتاج لتنسيق القوى العاملة، سعة المعدات، وأهداف الإنتاج</li>
<li>مراقبة قضايا الإنتاج، التسليم، والجودة وتنفيذ الإجراءات التصحيحية عند الحاجة</li>
<li>قيادة التحسين المستمر في التخطيط، تقارير العمليات، والتنسيق العابر للوظائف</li>
</ul><br><br><b>المتطلبات</b> <br><ul>
<li>درجة هندسة في سلسلة الإمداد، اللوجستيات، الهندسة الصناعية، أو خبرة مكافئة</li>
<li>سنة واحدة من الخبرة في تخطيط الإنتاج، تخطيط الطلب، أو عمليات سلسلة التوريد</li>
<li>معرفة قوية بمفاهيم تخطيط الإنتاج، إدارة المخزون، ومبادئ JIT</li>
<li>خبرة في العمل مع أنظمة ERP واستخدام Excel المتقدم للتقارير والتحليل</li>
<li>مهارات اتصال وتنسيق قوية لإدارة أصحاب المصلحة من العملاء والداخلين بفعالية</li>
</ul><br><br><b>صاحب عمل يقدم فرصاً متكافئة</b> <br>
<p><span><em>شركة لير ملتزمة بممارسات توظيف عادلة ومبنية على الجدارة وتكافؤ الفرص.</em></span></p><br>
<p><span><em>نقدم التسهيلات المعقولة وفقاً للقانون المعمول به. للمساعدة خلال عملية التقديم، اتصل بمسؤول التوظيف مباشرة.</em></span></p><br>
<p><em><span>يجب على المتقدمين تقديم سيرتهم الذاتية للنظر فيها من خلال نظام تتبع المتقدمين لدينا. بسبب الحجم الكبير للطلبات، سيتم التواصل فقط مع المرشحين المختارين للمقابلات. يجب أن يكون المرشحون مؤهلين قانونياً للعمل في البلد الذي يقع فيه المنصب. لن يتم دفع أية رسومات من قبل شركات البحث أو وكالات التوظيف، وستصبح السير الذاتية غير المرغوبة ملكاً لشركة لير.</span></em></p><br><br><br><br>
</div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span></span><p>tbd</p><br><b>Lear For You</b> <br>
<p>نحن نعمل بجد من أجل الأشخاص الذين يعملون لصالحنا. نحن ندعم فرقنا ونشجع التعاون والاندماج والاحترام والتميز. لأن <strong>نريد أن نكون أكثر من أجلك.</strong></p><br>
<p>مسار نحو مهنة أفضل. مستقبل أفضل.</p><br>
<p>فرقنا اخترعت تقنيات رائدة، صنعت ملايين المنتجات وكسبت قائمة طويلة من الجوائز. عامًا بعد عام، نُختار كإحدى أكثر الشركات إعجابًا في العالم.</p><br>
<p>إنهم سر نجاحنا—متمكنون ومبتكرون وشاملون. شغوفون بمهنتهم. مفعمون بالسعي لتحقيق النجاح. لأننا نفوز معًا.</p><br>
<p>هل أنت مستعد لمهنة أفضل؟ مستقبل أفضل؟</p><br><br><br><b>وصف الوظيفة</b> <br>
<span>تضمن جودة المنتج والعمليات عبر عمليات التصنيع من خلال تطبيق أنظمة الجودة، وطرق حل المشكلات، وممارسات التحسين المستمر. يقع هذا الدور ضمن قسم الجودة ويتعاون بشكل وثيق مع قسم الإنتاج والهندسة والموردين لحماية رضا العملاء والامتثال.</span><br><br><br><b>المسؤوليات</b> <br>
<ul>
<li>
<span>قيادة تخطيط الجودة وأنشطة الرقابة عبر المنتجات والعمليات المعينة.</span><br>
</li>
<li>
<span>تحليل بيانات الجودة الداخلية والخارجية لتحديد الاتجاهات والمخاطر وفرص التحسين</span><br>
</li>
<li>
<span>.قيادة تحليل السبب الجذري والإجراءات التصحيحية باستخدام أساليب حل المشكلات المهيكلة.</span><br>
</li>
<li>
<span>دعم إطلاق المنتجات والعمليات الجديدة من خلال APQP وPFMEA وخطط التحكم. ضمان الامتثال لمتطلبات الجودة لدى العملاء والداخلية والتنظيمية.</span><br>
</li>
<li>
<span>تنسيق التدقيقات، بما في ذلك التدقيقات الداخلية وتدقيقات العملاء وتدقيقات الجهات الثالثة.</span><br>
</li>
<li>
<span>التعاون مع فرق التصنيع والهندسة لتقليل العيوب والتفاوت.</span><br>
</li>
<li>
<span>تحضير وتقديم مقاييس أداء الجودة لأصحاب المصلحة والقيادة.</span><br>
</li>
</ul><br><br><b>المتطلبات</b> <br><ul>
<li><span>درجة في الهندسة أو الجودة أو مجال ذي صلة أو خبرة معادلة.</span></li>
<li><span>3+ سنوات خبرة في دور هندسة الجودة ضمن بيئة صناعية.</span></li>
<li><span>خبرة عملية مع أدوات الجودة مثل FMEA وSPC و8D وخطط التحكم.</span></li>
<li><span>الإلمام بنظامي IATF 16949 أو ISO 9001 لإدارة الجودة.</span></li>
<li><span>مهارات تحليلية قوية مع القدرة على التواصل بوضوح وفاعلية حول مشكلات الجودة.</span></li>
</ul><br><br><b>صاحب عمل يتيح فرص متساوية</b> <br>
<p><span><em>شركة Lear ملتزمة بممارسات توظيف عادلة قائمة على الجدارة وتكافؤ الفرص.</em></span></p><br>
<p><span><em>نوفر تعديلات معقولة وفقًا للقانون المعمول به. للمساعدة أثناء عملية التقديم، اتصل بمنسق التوظيف مباشرة.</em></span></p><br>
<p><em><span>يجب على المتقدمين تقديم سيرتهم الذاتية للنظر فيها باستخدام نظام تتبع المتقدمين لدينا. نظرًا للعدد الكبير من الطلبات المستلمة، لن يتم التواصل إلا مع المرشحين المختارين لإجراء المقابلات. يجب أن يكون المرشحون مؤهلين قانونيًا للعمل في البلد الذي يوجد به المنصب. لن يتم دفع أية رسوم للأبحاث من قبل وكالات البحث أو وكالات التوظيف أو ما شابه، وستصبح ملك Lear Corporation.</span></em></p><br><br><br><br>
</div>