وظائف تقنية المعلومات - الرباط المغرب
١٩٨ وظائف شاغرة
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
ثقافة الشركة : <p><strong>HCLTech</strong> تعمل ضمن بيئة ثقافية تتميز عادةً بـ <strong>التنافسية وتركّز على الأداء</strong>، حيث الطموح والتحدي وتحقيق أهداف قابلة للقياس هي محور النجاح. تشجع الشركة التحسين الذاتي والتنافسية وتركيز قوي على العملاء، مع تركيز واضح على النتائج وت positioning السوق. هذه البيئة المدفوعة بالأداء مدعومة بقوة ببُعد <strong>الابتكار</strong>، الذي يشجع المبادرة والتجربة والمرونة. يكملها ثقافة تعاونية تركز على تطوير الأفراد والعمل الجماعي، بينما تلعب العمليات المهيكلة دوراً ثانوياً إلى حد ما.
</p><br><br>
<br> الوظيفة : <p>انضم إلى فريقنا في الرباط! كعضو في فريق Order to Cash في شركة تكنولوجيا المعلومات الخاصة بنا، ستؤدي دوراً حيوياً في ضمان السير السلس لمعالجة الطلبات والمعاملات النقدية. اهتمامك بالتفاصيل والتزامك بالدقة سيؤثر مباشرة على عملياتنا ورضا العملاء.</p><br><br><p><u><strong>الغرض من الوظيفة</strong></u></p><br><br><p>كعضو في قسم Order to Cash، سيساهم حامل المنصب بنشاط في أنشطة الحسابات المستحقة القبض بهدف ضمان عمليات فعالة وكفؤة لـ:</p><br><br><ul><li>إعداد العقود بما يعكسAttributes العقد الصحيحة والمتفق عليها</li><li>التعرّف الصحيح على العميل</li><li>النشاطات الدقيقة للفوترة</li><li>إدارة الخلافات ورعاية العملاء</li></ul><p>المهام والأنشطة الرئيسية لحامل المنصب ستكون في مجال رعاية العملاء، حيث أن عمليات Order-to-Cash متشابكة بشكل كبير، وستكون الإجراءات والمتابعات الصحيحة والدقيقة لها تأثير في جميع المجالات المذكورة أعلاه.</p><br><br><p><u><strong>المتطلبات العامة</strong></u></p><br><br><ul><li>اتباع توجيهات المديرين عن كثب من حيث العمل والمهام والأولويات المحددة لحامل المنصب و/أو للفريق بأكمله</li><li>حضور الاجتماعات والمناقشات التي ينظمها قائد الفريق و/أو إدارة OTC</li><li>المشاركة في التدريبات التي ينظمها أو يكلف بها قادة الفريق ومديرو OTC - حضور جلسات التدريب حضوراً شخصياً أو افتراضياً، المشاركة الفعالة فيها، تقديم ملاحظات حسب الاقتضاء واجتياز جميع التقييمات التي تُعقد بعد جلسات التدريب.</li><li>تقديم تدريبات لـ:</li></ul><ol><li>أعضاء فريق جدد لشرح وتوضيح الأنشطة اليومية التي يؤديها حامل المنصب</li><li>جلسات تدريب مستمرة تهدف إلى مشاركة أفضل الممارسات وسد فجوات العملية</li></ol><ul><li>إنشاء وتحديث وثائق العملية حول العمليات والأنشطة والمهام التي يؤديها حامل المنصب، بشكل استباقي أو بناءً على تكليف الإدارة وبما يتوافق مع سياسة وممارسات إنشاء وثائق العمليات الداخلية</li><li>ضمان تغطية احتياطية مناسبة لأعضاء الفريق الآخرين في حالة الغياب أو العطل. ولتأمين استمرارية الأعمال، يجب على قائد الفريق و/أو المدير التأكد مقدماً من التدريب على الأنشطة التي ليست من مسؤوليات حامل المنصب</li><li>العمل بمبادرة شخصية وباستقلالية ودون إشراف مستمر</li><li>احترام جداول العمل المنظمة والمعلنة من قبل فريق الإدارة</li><li>تقديم أدلة تدقيق للجودة والرقابة والامتثال</li><li>تصعيد جميع القضايا التشغيلية والإدارية والتنظيمية وغيرها في الوقت المناسب إلى قائد الفريق والمدير.</li><li>إجادة الفرنسية وبطلاقة في الإنجليزية. استخدام اللغة بشكل صحيح في التواصل الداخلي والخارجي، باللغة المحلية أو الإنجليزية أو اللغة/اللغات العملية المطلوبة للوظيفة. العمل المستقل لتحسين مهارات اللغة عند الحاجة وبناءً على التغذية الراجعة المبررة</li><li>الإلمام الحاسوبي بـ MS Office ونظام ERP المُخصص. القدرة على ضمان الربط والمتابعة في بيئة متعددة الأدوات والأنظمة. يتطلب التركيز المستقل في حال وجود ثغرات في معرفة الأدوات والأنظمة</li><li>ضمان الامتثال لجميع ضوابط الأعمال والجودة والأمن والسياسات التنظيمية المبلغة من قبل صاحب العمل.</li><li>المساهمة في مبادرات تحسين/تحسين العمليات</li><li>الامتثال لسلوك وسياسات الأخلاق الخاصة بالشركة والعملاء وفق السياسات والتواصل والتدريبات الداخلية</li><li>إظهار المرونة تحت الضغط والقدرة على التكيف السريع مع متطلبات العمل غير المتوقعة</li><li>مهارات تحليلية وتركيز على التفاصيل.</li><li>مهارات رقمية ممتازة</li><li>نهج استباقي نحو التواصل الداخلي - مطلوب</li><li>التعاون مع الزملاء ضمن الفريق في الحالات المعقدة، دعم أعضاء الفريق الآخرين في حالة الأمور العاجلة أو حالات التراكم</li></ul><p><u><strong>المتطلبات الخاصة بالدور :</strong></u></p><br><br><ul><li><strong><u>إدارة الاستفسارات</u></strong></li><li>إدارة حل استفسارات الشركاء/العملاء التي تصل إلى صندوق البريد، ونظام إدارة الاستفسارات، وCVG ضمن الإرشادات والإجراءات المؤسسة</li><li>إظهار القدرة على التصرف بشكل مهني في الحالات المتنازع عليها أو المحمومة مع تقديم حلول لا تلبي فقط رضا الشركاء/العملاء، بل تجعل الشركاء/العملاء يشعرون بالتقدير</li><li>الحفاظ على تغطية كاملة للحالات SR المخصصة باستخدام طرق اتصال مختلفة (البريد الوارد، نظام إدارة الاستفسارات، المكالمات الصادرة/الواردة)</li><li>إدارة حساب دائم، تحليل الطلبات المستلمة وتطبيق الاستراتيجية لضمان معالجة جميع الطلبات وفقًا لأهميتها وأولويتها وSLA</li><li>ضمان تتبع الطلبات المستلمة في الأنظمة حيثما أمكن</li><li>ضمان المتابعة المناسبة للطلبات حتى حل المشكلة</li><li>ضمان جمع جميع الموافقات وفق مصفوفة الموافقات المعتمدة قبل إلغاء عنصر فواتير في أنظمة ERP</li><li>ضمان توثيق وتنفيذ جميع تغييرات العقد/قراءات العداد في أنظمة ERP وفقًاء للعمليات المعتمدة</li><li>ضمان تقديم ملاحظات للشريك/العميل حول جميع الطلبات المستلمة</li><li>إذا أمكن، البدء بطلبات الاسترداد عند طلب العميل أو بعد حل النزاع، وفقًا للإجراء المتبع والضوابط الداخلية</li><li>أداء جميع أنشطة الاستفسارات المؤقتة بدقة وفي الوقت المحدد</li><li>ضمان امتثال الشريك مع وظائف البوابة عند التوفر</li></ul> <br> الملف المطلوب : <p><strong><u>معايير النجاح للدور</u></strong></p><br><br><ul><li>إتمام المهام/النشاطات في الوقت المحدد</li><li>الجودة العالية مضمونة في الأنشطة والمهام التي يتم تقييمها كجزء من فحوص الجودة من قبل فريق الإدارة</li><li>تحقيق ثابت للأهداف التشغيلية للفريق و/أو للفرد كما يعلنه فريق الإدارة. تحليل فجوات موثق بشكل صحيح في حال وجود تقصير.</li><li>دافع ذاتي ومستعد لتعلم مهارات جديدة</li><li>القدرة على العمل بمبادرة شخصية</li><li>القدرة على التصرف بشكل مهني في الحالات المتنازع عليها أو المحمومة بتقديم حلول لا تلبي فقط رضا الشركاء/العملاء، بل تجعل الشركاء/العملاء يشعرون بالتقدير</li><li>مهارات تنظيمية قوية</li><li>التعاون والتواصل بفعالية مع جميع المستويات والإدارات المشاركة في العملية</li></ul>
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description"><span></span><p><b>انضم إلى يازاكي. اتصل بالمستقبل. </b></p><br> <p><b>البلد</b>: المغرب (MA) <br><b>المدينة</b>: القنيطرة<br><b>موقع العمل / المكان</b>: مصنع طنجة </p><br> <p><b>الوظيفة</b>: CFO_IT <br><b>التخصص الوظيفي</b>: <br><b>الفئة الوظيفية</b>: البنية التحتية</p><br> <p>تأسست شركة يازاكي (Yazaki) في عام 1929، وهي مورد ياباني متكامل للأنظمة الخاصة بالمظلات السلكية والمنتجات الكهربائية ومنتجات البيانات والحلول التي تمكّن من كهربة المركبات والاتصال والدمج الذاتي. بوجود أكثر من 235,000 موظف ملتزم وذوي تحفيز عالٍ في 45 دولة، نعد من أنجح الموردين الدوليين في قطاع السيارات. انضم إلى شركة عائلية تلتزم بالحفاظ على البيئة في جميع جوانب أعمالها، وتساهم في المجتمع وتلهم الثقة. لتعزيز فريقنا، نبحث عن أخصائي تقنية المعلومات L2 في مصنعنا في [[location]].</p><br> <p><strong><span>ملفك الشخصي:</span></strong></p><br><p>• مستوى الدراسة: درجة الماجستير في تكنولوجيا المعلومات، أو علوم الحاسوب، أو هندسة الحاسوب، أو هندسة الأتمتة أو ما يعادلها.</p><br><p>• الخبرة: سنتان من الخبرة في مجال مماثل.</p><br><p><strong>• </strong>التقنيات: Java (Spring boot)، React/NextJS، SQL، Python</p><br><p><strong>يفضل وجود: </strong>معرفة أساسية بنظام SAP ERP والإنترنت الصناعي للأشياء (MQTT, PLC...) ومعرفة أساسية بنظام تنفيذ التصنيع </p><br><p>• اللغات: إتقان اللغة الإنجليزية. </p><br> <p><span><strong>المسؤوليات الرئيسية: </strong></span></p><br>مجال المسؤولية الوصف التفصيلي للأنشطة الرئيسية<br>دعم وعمليات أنظمة التصنيع الذكي تصميم وتطوير ونشر ودعم حلول التصنيع الذكي عبر مصانع يازاكي<br>مراقبة أداء النظام، وحل المشاكل، وضمان التوافر العالي لأنظمة التصنيع.<br>تقديم الدعم الفني والتدريب لمستخدمي التصنيع وفرق الإنتاج.<br>تكامل وأتمتة تكنولوجيا التصنيع دمج معدات أرضية المصنع وأجهزة PLC والروبوتات والمستشعرات وأجهزة IIoT مع أنظمة التصنيع.<br>دعم التكامل بين نظام تنفيذ التصنيع (MES)، ونظام تخطيط موارد المؤسسات (ERP)، وأنظمة إدارة الجودة (QMS)، وأنظمة إدارة المستودعات (WMS)، وتطبيقات الأعمال الأخرى.<br>التعاون مع فرق الأتمتة والهندسة لنشر تكنولوجيات التصنيع والحلول الرقمية الجديدة.<br>البيانات والتحليلات والتحسين المستمر تطوير وصيانة لوحات معلومات التصنيع في الوقت الفعلي ومؤشرات الأداء الرئيسية والتقارير التشغيلية.<br>دعم جمع بيانات التصنيع وتحليلها وإعداد التقارير لتحسين رؤية الإنتاج واتخاذ القرارات.<br>المساعدة في تنفيذ حلول الصيانة التنبؤية، ومراقبة الآلات، والتتبع، وإدارة الأصول.<br>المشاركة في مبادرات المصنع الذكي، والثورة الصناعية 4.0، والتحسين المستمر لتعزيز الكفاءة التشغيلية.<br>الحوكمة وتسليم المشاريع ضمان امتثال أنظمة التصنيع لسياسات الأمان السيبراني لتكنولوجيا المعلومات/التكنولوجيا التشغيلية (IT/OT) والمعايير وأفضل الممارسات.<br>الحفاظ على التوثيق الفني وتكوينات النظام وإجراءات التشغيل القياسية.<br>المشاركة في عمليات تنفيذ الأنظمة والترقيات والترحيل ومشاريع التحول الرقمي.<br>التنسيق مع الفرق متعددة الوظائف والموردين وأصحاب المصلحة لتقديم حلول تكنولوجيا تصنيع موثوقة وآمنة.<br><p>في يازاكي، نحن ملتزمون بتوفير فرص عمل متكافئة للجميع وهو ما يمتد إلى جميع جوانب علاقة العمل. </p><br> <p>نتطلع إلى تلقي طلبك والتعرف عليك. يُرجى التقدم بالطلب من خلال النقر على زر 'قدّم الآن'. نتمنى لك كل النجاح في طلبك! </p><br> <p>ملاحظة: لم تجد ما تبحث عنه؟<br> ألقِ نظرة على صفحة الوظائف لدينا! ولكن كن حذراً، قد تجد وظيفة أحلامك القادمة. </p><br></div>
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description"><p><b>من الممتع العمل في شركة يؤمن فيها الأفراد حقاً بما يفعلونه!</b></p><br><p>الوصف الوظيفي: </p><br>استشاري ما قبل المبيعات - الأمن السيبراني<p><b>المغرب</b></p><br>فرصتك في إنغرام مايكرو<p>تعتبر إنغرام مايكرو شركة تكنولوجيا رائدة في منظومة تكنولوجيا المعلومات العالمية.</p><br><p>مع القدرة على الوصول إلى ما يقرب من 90% من سكان العالم، نلعب دوراً حيوياً في قناة مبيعات تكنولوجيا المعلومات العالمية، حيث نقدم المنتجات والخدمات من مصنعي التكنولوجيا ومزودي الخدمات السحابية إلى خبراء التكنولوجيا بين الشركات.</p><br><p>إن انتشارنا في السوق، ومحفظتنا المتنوعة من الحلول والخدمات، ومنصتنا الرقمية Ingram Micro Xvantage™ تميزنا عن غيرنا.</p><br><p>هنا، نؤمن بأننا ننمو أكثر معاً، حيث نمكن الأشخاص الموهوبين من الابتكار والقيادة وإحداث تأثير ذي معنى مع صياغة مستقبل التكنولوجيا. </p><br>الفرصة<p>بصفتك <b>استشاري ما قبل المبيعات - الأمن السيبراني</b>، ستلعب دوراً حاسماً في مساعدة العملاء والشركاء على تصميم حلول أمنية آمنة وقابلة للتطوير تتصدى للتهديدات السيبرانية المتطورة وتحديات الأعمال. ومن خلال العمل عن كثب مع فرق المبيعات والموردين والعملاء في جميع أنحاء المغرب، ستوفر الخبرة الفنية، وتؤثر في استراتيجيات الحلول، وتدعم نمو الأعمال من خلال الاستشارات الموثوقة وتصميم حلول الأمن السيبراني.</p><br><br><p><b>أبرز عوامل النجاح:</b></p><br><ul><li>معرفة قوية بالأمن السيبراني والبنية التحتية</li><li>القدرة على ترجمة احتياجات الأعمال إلى حلول تقنية</li><li>نهج تعاوني مع العملاء والشركاء وأصحاب المصلحة الداخليين</li></ul><br>التأثير الذي ستحدثه<ul><li>الشراكة مع فرق المبيعات لتحديد متطلبات العملاء وتطوير حلول الأمن السيبراني التي تتوافق مع أهداف الأعمال.</li><li>تقديم العروض التقديمية الفنية وورش العمل والعروض التوضيحية وإثبات المفاهيم التي تبرز قيمة تقنيات الأمن السيبراني.</li><li>العمل كمستشار موثوق للعملاء وشركاء القنوات، ومساعدتهم على مواجهة التحديات الأمنية واعتماد الحلول الأكثر ملاءمة.</li><li>التعاون مع الموردين والفرق الفنية وأصحاب المصلحة لدعم تصميم الحلول وتخطيط التنفيذ وتحقيق نتائج مشاريع ناجحة.</li><li>مواكبة أحدث توجهات الأمن السيبراني والتهديدات وأفضل الممارسات في القطاع والتقنيات الناشئة لتعزيز التفاعل مع العملاء وفرص الأعمال.</li></ul><br>الخبرة التي ستجلبها<ul><li>خبرة في الأمن السيبراني، أو ما قبل المبيعات، أو هندسة الأنظمة، أو الاستشارات الفنية، أو دور مماثل يركز على التكنولوجيا.</li><li>معرفة بتقنيات الأمن مثل أمن الشبكات، وحماية النقاط الطرفية، والأمن السحابي، وإدارة الهوية والوصول، أو العمليات الأمنية.</li><li>القدرة على حل التحديات التقنية المعقدة بشكل مستقل، والتأثير على أصحاب المصلحة، وتحقيق نتائج تركز على العميل.</li><li>مهارات اتصال وعرض تقديمية قوية مع القدرة على شرح المفاهيم التقنية لكل من الجمهور التقني وجمهور الأعمال.</li><li>تُقدر شهادات الأمن السيبراني ذات الصلة أو شهادات الموردين، إلى جانب الشغف بالتعلم المستمر والتطوير المهني.</li></ul><br>النمو الذي ستشهده<ul><li>فرصة العمل مع كبار موردي الأمن السيبراني وأحدث التقنيات.</li><li>التعامل مع بيئات عملاء متنوعة ومبادرات التحول الرقمي في جميع أنحاء المغرب.</li><li>التعاون مع فرق مبيعات وهندسة وفنية ذوي خبرة في بيئة داعمة للغاية.</li><li>إمكانية الوصول إلى فرص التعلم والحصول على الشهادات والتطوير المهني المصممة لمساعدتك على توسيع خبرتك وتأثيرك.</li></ul><br><p>في إنغرام مايكرو، نستثمر في مستقبلك. من خلال التعلم المستمر والفرص القيادية والتزامنا بتعزيز الابتكار، نضمن أن يزدهر كل عضو في الفريق في مسيرته المهنية. </p><br><p>إذا كنت حماسياً ومحفزاً ومستعداً لتحدٍ جديد، فنحن نحب أن نسمع منك. نحن نشجع الطلبات المقدمة من أشخاص من جميع الخلفيات والخبرات والهويات، حتى لو لم تتطابق خبرتك مع كل المؤهلات. </p><br><p><b>لنصنع الغد معاً.</b><br><i>طموحك يُمكّن تكنولوجيا الغد، اليوم.</i></p><br><p>#LI-SMR1</p><br></div>
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description"><p><b>من الممتع العمل في شركة يؤمن فيها الأفراد بحق بما يفعلونه!</b></p><br><p>الوصف الوظيفي: </p><br><span>مدير تطوير الأعمال - الأمن الفيزيائي </span><p><span><b>الموقع: المغرب</b></span></p><br><span>فرصتك في إنغرام مايكرو</span><p><span>تعتبر إنغرام مايكرو شركة تكنولوجيا رائدة في منظومة تكنولوجيا المعلومات العالمية.</span></p><br><p><span>من خلال قدرتنا على الوصول إلى ما يقرب من 90% من سكان العالم، نلعب دوراً حيوياً في قنوات مبيعات تكنولوجيا المعلومات عالمياً، حيث ننقل المنتجات والخدمات من مصنعي التكنولوجيا ومزودي الخدمات السحابية إلى خبراء التكنولوجيا في قطاع الأعمال.</span></p><br><p><span>إن نطاق انتشارنا في السوق، ومحفظة حلولنا وخدماتنا المتنوعة، ومنصتنا الرقمية Ingram Micro Xvantage™ هي ما يميّزنا.</span></p><br><p><span>هنا، تبدأ الغاية منك، من خلال إحداث تأثير عبر الملكية والمسؤولية والنتائج التي تدفع أعمالنا وشركاءنا وعملاءنا نحو الأمام. </span></p><br><span>الفرصة</span><p><span>بصفتك <b>مدير تطوير الأعمال - الأمن الفيزيائي،</b> ستعمل على قيادة النمو والتوسع في السوق لمجموعة حلول الأمن الفيزيائي والبنية التحتية لدينا في جميع أنحاء المغرب. ستعمل عن كثب مع الموردين، وشركاء القنوات، وفرق المبيعات، وأصحاب المصلحة الرئيسيين لتطوير مبادرات إستراتيجية، واكتشاف فرص أعمال جديدة، وتعزيز الحضور في السوق.</span></p><br><p><span>هذا الدور مثالي لمحترف في تطوير الأعمال يجمع بين الحس التجاري القوي، والتركيز على العملاء، والتفكير الإستراتيجي، مع القدرة على التأثير في أصحاب المصلحة، وقيادة المبادرات، وتحقيق نتائج قابلة للقياس.</span></p><br><span>التأثير الذي ستحدثه</span><ul><li><p><span>تطوير وتنفيذ إستراتيجيات تطوير الأعمال لتسريع نمو الإيرادات والحصة السوقية ضمن محفظة الأمن الفيزيائي والبنية التحتية.</span></p><br></li><li><p><span>بناء وتعزيز العلاقات مع كبار الموردين، ومكاملي الأنظمة، ومُعيدي البيع، وشركاء القنوات لتحديد الفرص الجديدة واقتناصها.</span></p><br></li><li><p><span>التعاون مع فرق المبيعات والتسويق والفرق الفنية لتحديد موقع الحلول وقيادة مبادرات ناجحة للوصول إلى السوق.</span></p><br></li><li><p><span>تحليل اتجاهات السوق، والأنشطة التنافسية، واحتياجات العملاء لتحديد فرص النمو والتوصية بالإجراءات التجارية المناسبة.</span></p><br></li><li><p><span>قيادة المشاريع الإستراتيجية، وأنشطة تطوير شبكة الفرص المتاحة، وبرامج تمكين الشركاء التي تدعم النمو المستدام للأعمال.</span></p><br></li></ul><span>الخبرة التي ستجلبها</span><p><span>قد تكون مرشحاً مثالياً لهذا الدور إذا كانت لديك:</span></p><br><ul><li><p><span>خبرة مثبتة في تطوير الأعمال، أو مبيعات القنوات، أو إدارة الموردين، أو إدارة الحسابات في مجالات تكنولوجيا المعلومات، أو الأمن الفيزيائي، أو البنية التحتية، أو قطاع التكنولوجيا.</span></p><br></li><li><p><span>نجاح مثبت في تطوير إستراتيجيات الأعمال، وإدارة العلاقات مع الشركاء، وتحقيق أهداف نمو الإيرادات.</span></p><br></li><li><p><span>رؤية تجارية قوية مع القدرة على تحليل فرص السوق، والتأثير في أصحاب المصلحة، وتحويل الإستراتيجية إلى عمل ملموس.</span></p><br></li><li><p><span>خبرة في قيادة المشاريع، والتعاون عبر الأقسام المختلفة، وتحقيق النتائج في بيئة أعمال ديناميكية.</span></p><br></li><li><p><span>مهارات ممتازة في التواصل وبناء العلاقات والتقديم، مع إتقان اللغة الفرنسية و/أو العربية وإجادة قوية للغة الإنجليزية التجارية.</span></p><br></li></ul><span>النمو الذي ستشهده</span><p><span>في إنغرام مايكرو، ستتاح لك الفرصة للعمل مع كبار موردي التكنولوجيا العالميين مع توسيع خبرتك في حلول الأمن الفيزيائي والبنية التحتية. ستتعاون مع محترفين موهوبين في جميع أنحاء المنطقة، وتساهم في مبادرات النمو الإستراتيجي، وتتعرف على التقنيات المبتكرة التي تساعد في تشكيل مستقبل هذا القطاع.</span></p><br><p><span>إن الانضمام إلى إنغرام مايكرو يعني أن تصبح جزءاً من شركة عالمية رائدة في حلول التكنولوجيا. نحن نقدم بيئة عمل ديناميكية، وفرصاً للنمو المهني، وفرصة لإحداث تأثير كبير على مستقبل توزيع التكنولوجيا. </span></p><br><p><span>اتخذ الخطوة التالية في مسيرتك المهنية من خلال دور صُمم لمساعدتك على النمو والنجاح. التزامنا بالشمول يساعدنا في بناء فرق أقوى، وأفكار أفضل، وبيئة عمل يمكن للجميع الازدهار فيها. </span></p><br><p><span><b>فلنشكّل الغد.</b></span></p><br><p><span><b>طموحك يُمكّن تكنولوجيا الغد، اليوم.</b></span></p><br></div>
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
ثقافة الشركة : <p>تعمل <strong>AXA GBS Morocco</strong> ضمن <strong>ثقافة تعاونية</strong> بشكل رئيسي، حيث يُشكل العنصر البشري والثقة والعلاقات المهنية القوية أولويات رئيسية. <strong>تُعزز</strong> الشركة الإدارة القريبة والداعمة، مما يشجع على المسؤولية والتطوير وتماسك الفريق. هذا النهج المرتكز على الإنسان <strong>مدعوم</strong> بـ <strong>إطار تنظيمي</strong> قوي، مما يضمن الموثوقية والهيكلة والكفاءة التشغيلية. و<strong>يتكامل</strong> ذلك مع تركيز معتدل على <strong>الابتكار</strong> و<strong>الأداء</strong>، مما يدعم التحسين المستمر في بيئة محددة بوضوح.
</p><br><br>
<br> الوظيفة : <p>تشغيل ودعم تطبيقات ما قبل الإنتاج والإنتاج التي تم تطويرها بواسطة AXA France. تُنفذ هذه الأنشطة ضمن بيئة دولية، لخدمة عملاء مقيمين في فرنسا.</p><br><br><p>إدارة محفظة من التطبيقات، يضم العديد منها أنظمة حاسمة وأساسية للأعمال وشديدة الحساسية، بما في ذلك أنظمة تعمل على مدار الساعة (24/7) تدعم العمليات الرئيسية وتمثل ركائز إستراتيجية وتشغيلية هامة لمجموعة AXA.</p><br><br><ul><li>تحليل وحل الحوادث الفنية والوظيفية من المستوى 2 والمستوى 3.</li><li>توفير تواصل منتظم مع العملاء بشأن حالة التطبيق، بما في ذلك مؤشرات الأداء وزمن الاستجابة.</li><li>ضمان توافر وأداء تطبيقات الأعمال عبر بيئات ما قبل الإنتاج والإنتاج.</li><li>تحديد وتطبيق مبادرات التحسين لمنع تكرار الحوادث.</li><li>مراقبة تطبيقات الإنتاج وما قبل الإنتاج.</li><li>قيادة وتسهيل الاجتماعات مع العملاء والأطراف المعنية.</li><li>العمل كمساهم استباقي من خلال اقتراح حلول لتحسين الموثوقية التشغيلية وتطبيق الإجراءات التصحيحية.</li><li>ضمان إنشاء وصيانة والتحديث المستمر للوثائق الفنية والوظيفية.</li><li>إعداد تقارير سلامة التطبيقات والأداء التشغيلي.</li><li>إدارة تخطيط السعة لتطبيقات الأعمال.</li><li>الحفاظ على فهم قوي لبيئات الإنتاج ومكونات البنية التحتية، بما في ذلك المراقبة وجدولة المهام وحلول النسخ الاحتياطي.</li><li>تقديم الدعم الفني والوظيفي لتطبيقات الأعمال.</li><li>تثبيت وتكوين أدوات المراقبة.</li><li>إجراء تدخلات خارج ساعات العمل الرسمية عند الحاجة.</li><li>المشاركة في ورديات الفتح والإغلاق، لتغطية الدعم التشغيلي بين الساعة 7:00 صباحًا و7:00 مساءً (بتوقيت باريس).</li><li>التواجد للعمل أيام السبت عند الضرورة.</li></ul><p><u><strong>المخرجات المطلوبة:</strong></u></p><br><br><ul><li>الحفاظ على وثائق فنية محدثة لضمان دقة المعرفة والاستمرارية التشغيلية.</li><li>مشاركة وتوثيق الإجراءات التشغيلية الجديدة وأفضل الممارسات.</li><li>المساهمة في قواعد معرفة Confluence ومستودعات التوثيق وصيانتها.</li><li>تحديث وصيانة إجراءات/قوائم التحقق الخاصة بالرقابة والمراقبة لضمان الامتثال للمعايير التشغيلية ومتطلبات جودة الخدمة.</li></ul> <br> المؤهلات المطلوبة : <p><u><strong>للنجاح في هذا المنصب، يجب أن تظهر:</strong></u></p><br><br><ul><li>القدرة على التعلم السريع، ومهارات تحليلية قوية، والفضول الفكري.</li><li>مستوى عالٍ من الاستقلالية، والاستجابة، والمرونة، والنشاط، والاهتمام بالتفاصيل.</li><li>مهارات قوية في التواصل مع الآخرين، وعقلية مائلة للعمل الجماعي، وتركيز على خدمة العملاء، مع نهج تعاوني في العمل مع الآخرين.</li><li>مهارات تواصل كتابية وشفهية ممتازة، مقترنة بقدرات الاستماع النشط.</li><li>قدرات قوية على اتخاذ القرار والقدرة على التنفيذ بفاعلية في بيئة سريعة الوتيرة.</li><li>عقلية مبتكرة، مع الاستعداد لاستكشاف أفكار ونهج جديدة.</li><li>نهج استباقي، مع القدرة على تقديم التوصيات وقيادة مبادرات التحسين المستمر.</li></ul><p><u><strong>المهارات المطلوبة</strong></u></p><br><br><ul><li>معرفة صلبة ببيئات الأنظمة الموزعة، خاصة Linux وOracle وSQL Server وWindows.</li><li>فهم جيد لخوادم الويب مثل Tomcat وApache وIIS.</li><li>خبرة في المنصات السحابية، بما في ذلك Microsoft Azure وAWS.</li><li>معرفة بأدوات Kibana وElasticsearch.</li><li>خبرة في أدوات جدولة عبء العمل، خاصة TWS (Tivoli Workload Scheduler).</li><li>دراية بـ Dynatrace لمراقبة أداء التطبيقات.</li><li>خبرة في أدوات المراقبة والنسخ الاحتياطي.</li><li>إتقان جيد للغة الإنجليزية، وهو أمر مطلوب في بيئة عمل دولية.</li><li>تعد شهادة ITIL v3 ميزة كبيرة.</li></ul><p><u><strong>المؤهلات العلمية والخبرات</strong></u></p><br><br><ul><li>شهادة الماجستير (Bac+5) في علوم الحاسوب، أو تكنولوجيا المعلومات، أو مجال ذي صلة.</li><li>خبرة مهنية أوليّة في دور مماثل، يفضل أن تكون ضمن بيئات دعم إنتاج تكنولوجيا المعلومات، أو دعم التطبيقات، أو إدارة العمليات.</li></ul> <br><br> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>تبحث Mindrift عن مطوري تطبيقات محمولة مهرة (React Native، Flutter، Swift، أو Kotlin) للانضمام إلى مشروع Tendem (https://tendem.<br>ai/) وبناء تطبيقات محمولة أصلية وعبر المنصات لحالات استخدام واقعية.<br> في هذا الدور، ستطبق خبرتك الهندسية في الهاتف المحمول لبناء تطبيقات مستقرة، ذات أداء عالي وسهلة الاستخدام لـ iOS وAndroid.<br> هذه الفرصة عن بُعد بوقت جزئي مثالية للمهنيين ذوي الخبرة العملية في إصدار تطبيقات iOS و/أو Android، والتعامل مع APIs المنصة، وإدارة دورة تطوير الهاتف المحمول الكاملة.<br> ما الذي نفعله؟ منصة Mindrift تربط المتخصصين بمشروعات تقنية مبتكرة.<br> مهمتنا هي المساهمة في تطوير تقنيات ذكاء اصطناعي عالية الجودة من خلال دمج الخبرة الواقعية من المحترفين حول العالم مع جهود تطوير ذكاء اصطناعي متقدمة.<br> عن الدور هذه وظيفة حرة لمشروع Tendem.<br> بصفته مطوّر تطبيقات موبايل، ستقوم بتصميم وبناء وتحسين التطبيقات المحمولة عبر فئات مثل الخدمات، الصحة/اللياقة، الألعاب، الإنتاجية، التوصيل، وتطبيقات المحتوى — لـ iOS وAndroid، أو لكلاهما، باستخدام أطر أصلية أو عبر المنصات المتعددة.<br> المسؤوليات الأساسية بناء تطبيقات المحمول باستخدام React Native، Flutter، Swift (iOS)، أو Kotlin (Android).<br> تنفيذ واجهات استخدام متجاوبة تتبع اتفاقيات المنصة (iOS HIG، تصميم مادي).<br> دمج ميزات الجهاز الأصلية (الكاميرا، الإشعارات الفورية، الموقع، التخزين، القياسات الحيوية).<br> ربط التطبيقات بواجهات برمجة خلفية، التعامل مع الوضع دون اتصال، التخزين المؤقت، والمزامنة.<br> تنفيذ ميزات التحقق من العائدات عند التطلب (المشتريات داخل التطبيق، الإعلانات، الاشتراكات).<br> مراجعة، تصحيح أخطاء، تحسين، وإعادة الهيكلة لكود التطبيق المحمول لتحسين الصحة والدقة والأداء وكفاءة البطارية وسهولة الصيانة.<br> تصحيح مشاكل خاصة بكل منصة والتحضير للإصدارات للتوزيع (TestFlight، Play Console).<br> المؤهلات التعليمية: خبرة لا تقل عن 3 سنوات في تطوير تطبيقات المحمول (مطلوب).<br> درجة البكالوريوس أو الماجستير في علوم الكمبيوتر، الهندسة، تكنولوجيا المعلومات، أو مجالات تقنية ذات صلة تعتبر ميزة.<br> الخبرة الأكاديمية و/أو المهنية: يجب أن يكون لدى المرشح أساس قوي في تطوير تطبيقات المحمول، أنماط UI/UX الخاصة بالمنصة، وبناء تجارب محمولة مستقرة وعالية الجودة لـ iOS وAndroid.<br> نحن نبحث عن متخصصين يمكنهم العمل بثقة باستخدام أطر أصلية أو عبر المنصات المتعددة، دمج APIs الجهاز وخدمات الخلفية، وبناء تطبيقات محمولة جاهزة للإنتاج.<br> الانتباه القوي للتفاصيل، ووعي الأداء، والقدرة على العمل بشكل مستقل أساسية.<br> المهارات التقنية (أساسية) خبرة مباشرة مع واحد على الأقل من: React Native، Flutter، Swift/SwiftUI (iOS)، أو Kotlin/Jetpack Compose (Android).<br> فهم قوي لأنماط واجهة المستخدم المحمولة، التنقل، إدارة الحالة، وإرشادات المنصة.<br> خبرة في دمج REST APIs، التعامل مع البيانات غير المتزامنة، وإدارة التخزين المحلي.<br> الإلمام بواجهات برمجة الجهاز الأصلية (الإشعارات، الكاميرا، الموقع، التخزين، القياسات الحيوية).<br> خبرة في أدوات بناء المحمول، توقيع الشفرة، والتقديم إلى App Store / Google Play.<br> خبرة في تنفيذ المشتريات داخل التطبيق، الإعلانات، أو الاشتراكات تعتبر ميزة.<br> الإلمام بخدمات الخلفية مثل Firebase، Supabase، أو مشابهة ميزة إضافية.<br> متطلبات إضافية: الانتباه الشديد للتفاصيل والالتزام بالأداء والاستقرار ورونق المنصة.<br> أخلاقيات عمل ذاتي مع القدرة على طرح ميزات المحمول كاملة بشكل مستقل.<br> محفظة من التطبيقات المحمولة المطروحة (مطلوب، ويفضل وجود روابط App Store / Google Play).<br> الكفاءة الإنجليزية: المستوى المتوسط الأعلى (B2) أو أعلى (مطلوب) توقعات الوقت للمشروع لهذا المشروع، من المتوقع أن تتطلب المهام نحو 10–20 ساعة في الأسبوع خلال المراحل النشطة، بناءً على متطلبات المشروع.<br> هذه تقدير وليس حمل عمل مضمون، ويسري فقط أثناء نشاط المشروع.<br> التعويض: في هذا المشروع، يمكن للمساهمين كسب حتى 35 دولارًا في الساعة المعادلة، اعتمادًا على مستواهم وسرعة مساهمتهم.<br> يختلف التعويض بين المشاريع حسب النطاق والتعقيد والخبرة المطلوبة.<br> يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات كسب مختلفة وفقًا لمتطلباتها.<br> لماذا قد تكون هذه الفرصة الحرة مناسبة لك؟<br> العمل عن بُعد تمامًا وفق جدولك الخاص مع كمبيوتر محمول واتصال وإنترنت مستقر فقط.<br> Apply خبرتك إلى مشروعات تقنية واقعية أثناء اكتساب الخبرة في بناء حلول عالية الجودة لمنصة عالمية.<br> المشاركة في برامج مكافآت تعتمد على الأداء وتكافئ العمل عالي الجودة والتسليم المتسق.<br></span>
</div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<br> ثقافة الشركة : <p><strong>Cnexia</strong> مدفوعة بثقافة تركز بقوة على <strong>الأداء والتنافسية</strong>، حيث الطموح والتحدي وتوجيه العملاء هي محركات رئيسية للنجاح. كما تكمل هذه الديناميكية بعداً <strong>تعاونيًا</strong>، يعزز الثقة والعمل الجماعي والدعم الإداري القريب. كما تدمج أيضاً مكون <strong>الابتكار</strong> الذي يشجع المبادرة والمرونة والتجربة. وأخيراً، تدعم ثقافة تنظيمية منظمة الكل من خلال ضمان صرامة العمليات وموثوقية والكفاءة التشغيلية.
</p><br><br>
<br> الوظيفة : <p><strong>ملخص المنصب</strong></p><br><br><p>تبحث CNEXIA عن قائد فريق مشترك للإشراف ودعم فرق التكنولوجيا متعددة التخصصات. يركز هذا الدور بشكل أساسي على إدارة الأشخاص، قيادة الفريق، والإدارة التشغيلية مع العمل كشريك موثوق به لعميلنا وفرق التقنية.</p><br><br><p>المرشح المثالي يجمع بين قدرة قيادة وتنظيم قوية مع فهم صلب لتطوير البرمجيات وممارسات التوصيل الرشيق. على الرغم من أن هذا الدور ليس دوراً تقنياً يدوية، يجب أن يكون قائد الفريق المشترك مريحاً بالعمل في بيئة تقنية، فهماً للمناقشات التقنية، ودعم الفرق المكونة من مطورين ومحترفين تقنيين.</p><br><br><p><strong>المسؤوليات الأساسية</strong></p><br><br><p><strong>إدارة الأشخاص</strong></p><br><br><ul><li>قيادة وتوجيه ودعم أعضاء الفريق عبر وظائف تكنولوجية متعددة.</li><li>عقد اجتماعات فردية وتقييمات الأداء بانتظام.</li><li>تعريف ومراقبة خطط التطوير الفردية.</li><li>دعم ارتباط الموظفين، الاحتفاظ، ونموهم المهني.</li><li>تحديد احتياجات التدريب والتطوير داخل الفريق.</li><li>إدارة الحضور وطلبات الإجازة.</li><li>معالجة مخاوف الموظفين وتسهيل حل النزاعات عند الحاجة.</li></ul><p><strong>تشغيل الفريق والإدارة</strong></p><br><br><ul><li>التأكد من الامتثال للسياسات الداخلية والإجراءات ومتطلبات إعداد التقارير.</li><li>الحفاظ على توثيق الفريق والسجلات الإدارية بشكل دقيق.</li><li>دعم أنشطة الإعداد والتفريغ الوظيفي.</li><li>تنسيق متطلبات التوظيف وتخصيص الموارد مع أصحاب المصلحة.</li><li>المشاركة في أنشطة التوظيف، بما في ذلك المقابلات وتقييم المرشحين.</li></ul><p><strong>إدارة أصحاب المصلحة</strong></p><br><br><ul><li>التصرف كنقطة اتصال رئيسية لإدارة الأشخاص للفرق المعينة.</li><li>التعاون عن كثب مع الفرق التقنية بما في ذلك مالكي المنتجات، مديريSCRUM، مديرو المشاريع، وقادة الأقسام.</li><li>تصعيد التحديات التشغيلية عند الضرورة.</li></ul><p><strong>دعم بيئة العمل الرشيقة والتقنية</strong></p><br><br><ul><li>فهم مبادئ الرشيقة وأطرها وممارسات التوريد.</li><li>دعم الفرق التي تعمل في بيئات رشيقة.</li><li>فهم أهداف الفريق، وتحديات التوصيل، والتبعيات.</li><li>التواصل بفعالية مع المطورين والمعماريين ومهندسي QA ومالكي المنتجات/Scrum Masters/مديري المشاريع.</li><li>دعم مبادرات التحسين المستمر عبر الفرق.</li></ul><br> <br> <br> المتطلبات الوظيفية : <strong>وصف عرض الوظيفة</strong><br><p><strong>ملخص المنصب</strong></p><br><br><p>تبحث CNEXIA عن قائد فريق مشترك للإشراف ودعم فرق التكنولوجيا متعددة التخصصات. يركز هذا الدور بشكل أساسي على إدارة الأشخاص، قيادة الفريق، والإدارة التشغيلية مع العمل كشريك موثوق به لعميلنا وفرق التقنية.</p><br><br><p>المتقدم المثالي يجمع بين قدرات قيادة وتنظيم قوية مع فهم راسخ لتطوير البرمجيات وممارسات التوصيل الرشيق. رغم أن الدور ليس دوراً تقنياً عملياً، يجب أن يكون قائد الفريق المشترك مرتاحاً للعمل في بيئة تقنية، وفهم المناقشات التقنية، ودعم الفرق المكونة من مطورين ومحترفين تقنيين.</p><br><br><p><strong>المسؤوليات الأساسية</strong></p><br><br><p><strong>إدارة الأشخاص</strong></p><br><br><ul><li>قيادة وتوجيه ودعم أعضاء الفريق عبر وظائف تكنولوجية متعددة.</li><li>عقد اجتماعات فردية وتقييمات الأداء بانتظام.</li><li>تعريف ومراقبة خطط التطوير الفردية.</li><li>دعم ارتباط الموظفين، الاحتفاظ، ونموهم المهني.</li><li>تحديد احتياجات التدريب والتطوير داخل الفريق.</li><li>إدارة الحضور وطلبات الإجازة.</li><li>معالجة مخاوف الموظفين وتسهيل حل النزاعات عند الحاجة.</li></ul><p><strong>تشغيل الفريق والإدارة</strong></p><br><br><ul><li>التأكد من الامتثال للسياسات الداخلية والإجراءات ومتطلبات إعداد التقارير.</li><li>الحفاظ على توثيق الفريق والسجلات الإدارية بشكل دقيق.</li><li>دعم أنشطة الإعداد والتفريغ الوظيفي.</li><li>تنسيق متطلبات التوظيف وتخصيص الموارد مع أصحاب المصلحة.</li><li>المشاركة في أنشطة التوظيف، بما في ذلك المقابلات وتقييم المرشحين.</li></ul><p><strong>إدارة أصحاب المصلحة</strong></p><br><br><ul><li>التصرف كنقطة اتصال رئيسية لإدارة الأشخاص للفرق المعينة.</li><li>التعاون عن كثب مع الفرق التقنية بما في ذلك مالكي المنتجات، مديري SCRUM، مديرو المشاريع، وقادة الأقسام.</li><li>تصعيد التحديات التشغيلية عند الضرورة.</li></ul><p><strong>دعم بيئة الرشيقة والتقنية</strong></p><br><br><ul><li>فهم مبادئ الرشيقة وأطرها وممارسات التوصيل.</li><li>دعم الفرق التي تعمل في البيئات الرشيقة.</li><li>فهم أهداف الفريق وتحديات التوصيل والتبعيات.</li><li>التواصل بفعالية مع المطورين والمعماريين ومهندسي QA ومالكي المنتجات، ومديري SCRUM، ومديري المشاريع.</li><li>دعم مبادرات التحسين المستمر عبر الفرق.</li></ul><br><strong>الكفاءات والخبرة المطلوبة</strong><br><p><strong>المؤهلات المطلوبة</strong></p><br><br><ul><li>درجة البكالوريوس في علوم الكمبيوتر، تقنية المعلومات، الهندسة، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة.</li><li>خبرة مؤكدة في إدارة الأشخاص، قيادة الفريق، أو الإدارة التشغيلية.</li><li>فهم قوي لمنهجيات الرشيقة.</li><li>مهارات اتصال وتوجيه وتعامل مع الآخرين ممتازة.</li><li>قدرات تنظيمية وإدارية قوية.</li><li>ثنائي اللغة: الفرنسية والإنجليزية بطلاقة</li></ul><p><strong>المؤهلات المفضلة</strong></p><br><br><ul><li>خبرة في قيادة فرق متعددة التخصصات أو فرق خدمات مشتركة.</li><li>درجة هندسة أو ماجستير في علوم الكمبيوتر، تقنية المعلومات، الهندسة، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة.</li><li>شهادات رشيقة (PSM، CSM، SAFe، أو ما يعادلها).</li><li>خبرة في تطوير البرمجيات، تحليل الأعمال، إدارة المشاريع، أو القيادة التقنية.</li><li>معرفة بممارسات توصيل البرمجيات الحديثة وبيئات التكنولوجيا.</li><li>الإلمام بأدوات مثل Jira، Confluence أو منصات مماثلة.</li></ul><br> <br><br>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span> </span><p>At JTI we celebrate differences, and everyone truly belongs. <strong>46,000 people from all over the world</strong> are continuously building their unique success story with us.<strong> 83% of employees feel happy </strong> working at JTI.</p><br> <p>To make a difference with us, all you need to do is bring your <strong> human best.</strong></p><br> <p>What will your story be? Apply now! </p><br>
<p><strong>Learn more: jti.com</strong></p><br> <p><strong><span>IT BUSINESS SOLUTIONS MANAGER</span></strong></p><br>
<p><span>We are seeking an experienced IT Business Solutions Manager to join our Information Technology team.</span></p><br>
<p><strong><span>WHAT YOU WILL BE DOING</span></strong></p><br>
<p><span>As an IT Business Solutions Manager, you will be responsible for formulating the right IT solution strategy for the Factory, in line with the Factory ASP and the IT Lead. You will serve as a solution architect, driving the selection, design, and delivery of IT solutions to support the Factory’s growth and transformation objectives.</span></p><br>
<p><span>You will proactively engage with relevant business stakeholders to understand business processes and requirements, formulate the appropriate solution strategy, and ensure alignment with Factory priorities. You will act as an IT solution consultant, mapping relevant technologies and IT services to business needs and supporting demand and stakeholder management.</span></p><br>
<p><span>You will serve as an IT solution subject matter expert for business transformation and change initiatives, working with internal and external subject matter experts to define the required technology solutions and assess their business impact.</span></p><br>
<p><span>You will lead the detailed planning and execution of approved IT projects in accordance with JTI’s Project Management Framework, established IT standards, policies and procedures, J-Sox controls, and industry best practices. You will coordinate internal and external resources and ensure that projects are successfully executed while day-to-day operations continue effectively and efficiently.</span></p><br>
<p><span>You will also manage third-party solution providers and external project resources, ensuring compliance with JTI quality standards and agreed project commitments and contractual obligations. You will exercise fiscal discipline and transparency in managing project budgets.</span></p><br>
<p><strong><span>EDUCATION</span></strong></p><br>
<p><span>University degree in Computer or Technical Science, or a strong IT background.</span></p><br>
<p><strong><span>WORK EXPERIENCE</span></strong></p><br>
<ul>
<li><span>3+ years of experience in the IT discipline</span></li>
<li><span>1+ year of experience in IT Management of Business Solutions/Application teams, including people management where relevant</span></li>
<li><span>Experience in multinational companies is preferred</span></li>
<li><span>Good working knowledge of business and related processes in the FMCG industry</span></li>
</ul>
<p><strong><span>SKILLS</span></strong></p><br>
<ul>
<li><span>Experience in at least 2 of the following technology trends:</span>
<ul>
<li><span>Mobile applications development</span></li>
<li><span>Cloud SaaS solutions</span></li>
<li><span>New-generation Business Intelligence solutions such as Tableau, Qlik, MS Power BI, or Tibco Spotfire</span></li>
</ul>
</li>
<li><span>Business requirements analysis</span></li>
<li><span>Solutions design and architecture covering business applications and IT infrastructure</span></li>
<li><span>Application design methodology, including Agile methodology</span></li>
<li><span>Interface design, capacity planning, and scalability</span></li>
<li><span>Good financial and budgetary understanding</span></li>
<li><span>Project management of medium- to large-scale projects</span></li>
<li><span>Business analysis</span></li>
<li><span>Supplier management</span></li>
<li><span>People management, where relevant</span></li>
<li><span>Ability to work effectively in a fast-paced environment and manage project-related conflict</span></li>
<li><span>Ability to act decisively in crisis situations and manage priorities with a sense of urgency</span></li>
<li><span>Strong organizational skills</span></li>
<li><span>Creative, innovative, and enterprising mindset</span></li>
<li><span>Ability to work with ambiguity and connect the dots</span></li>
<li><span>Team-oriented and collaborative approach</span></li>
<li><span>Proactive attitude and willingness to keep pace with business and technology trends</span></li>
<li><span>Ability to communicate effectively at all levels of the organization</span></li>
<li><span>Goal-oriented with a high level of commitment</span></li>
<li><span>Customer service-oriented</span></li>
<li><span>Fluent oral and written English</span></li>
</ul>
<p>Are you ready to join us? Build your success story at JTI. Apply now!</p><br>
<p>Next Steps:</p><br> <p>After applying, if selected, please anticipate the following within 1-3 weeks of the job posting closure: Phone screening with Talent Advisor > Assessment tests > Interviews > Offer. Each step is eliminatory and may vary by role type.</p><br> <p>At JTI, we strive to create a diverse and inclusive work environment. As an equal-opportunity employer, we welcome applicants from all backgrounds. If you need any specific support, alternative formats, or have other access requirements, please let us know.</p><br> </div>
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">ثقافة الشركة : <p>تتميز <strong>سوريك (Sorec)</strong> بـ <strong>ثقافة تعاونية قوية</strong>، حيث يحتل العنصر البشري والثقة ورفاهية الموظفين مكانة مركزية في طريقة عمل المؤسسة. وتعزز الشركة علاقات العمل عالية الجودة، والتماسك بين أفراد الفريق، وأسلوب قيادة قريب وداعم. وتكتمل هذه القاعدة التعاونية بـ <strong>تركيز معتدل على الابتكار</strong>، مما يشجع على المبادرة والانفتاح على الأفكار الجديدة. كما يدعم <strong>الإطار التنظيمي المهيكل</strong> الكفاءة التشغيلية، بينما يلعب الأداء التنافسي دوراً أكثر محدودية.</p><br><br><br> الوظيفة : <p>تحت إشراف مديرية العمليات، ستكون مهمتك الرئيسية هي ضمان التشغيل العملياتي لنظام الرهان التبادلي من خلال التنسيق مع قطب الزبناء ومديرية تحول نظم المعلومات. وبناءً على ذلك، ستتمثل أنشطتك الرئيسية في:</p><br><br><p><strong>الدعم في التهيئة والنظام</strong><br>- إجراء التهيئة الأساسية لنظام الرهان التبادلي GAMMA وفقًا لتوجيهات العمل؛- اختبار واعتماد الإصدارات الجديدة من أجهزة أطراف التوصيل أو الأنظمة قبل النشر؛- تنفيذ سيناريوهات الاختبار المقدمة وإبلاغ النتائج للفرق المعنية؛- إدارة ومتابعة التحديثات الجديدة للإنتاج بعد الاختبار؛</p><br><br><p><strong>الدعم في التنسيق والتواصل</strong><br>- تقديم الدعم للفرق التشغيلية في استخدام نظام الرهان التبادلي؛- معالجة الحوادث / الاختلالات وإبلاغ فريق الدعم بها إذا لزم الأمر؛- التعاون مع الفرق الداخلية (قطب الزبناء، DTSI) للمتابعة السليمة للطلبات؛- تحديث مؤشرات المراقبة والمشاركة في إعداد التقارير؛</p><br><br><p><strong>الدعم في التدريب والمساعدة</strong><br>- مساعدة المستخدمين الجدد في بدء استخدام النظام؛- مشاركة تعليمات الاستخدام مع الفرق؛- تقديم الدعم في حالة وجود مشاكل تقنية أثناء السباقات أو الفعاليات؛- اقتراح حلول لمنع تكرار الحوادث / الاختلالات؛- إدارة العمليات الحرجة: ضخ المجموعات، وإدارة الإصدارات، والصلاحيات؛- توعية الفرق بالخصائص الجديدة وإبلاغ تقارير الحوادث؛- المساهمة في التدخلات خلال فترات الأزمات؛ </p><br><br> <br> <br> الملف الشخصي المطلوب : <p>بصفتك مرشحًا محتملاً:<br>أنت حاصل على <strong>شهادة سنتين إلى 3 سنوات بعد البكالوريا</strong> في الإدارة، أو تقنية المعلومات، أو ما يعادلها مع خبرة من <strong>2 إلى 5 سنوات</strong>.</p><br><br><p><strong>المهارات المطلوبة:</strong><br>- معرفة بكيفية عمل نظام الرهان التبادلي وبيئته التقنية.- القدرة على التكيف مع ساعات الحراسة.- مهارات تحليلية قوية مع القدرة على التركيب والتجميع.- إتقان ممتاز للبرامج المكتبية: Microsoft Office.- حس الالتزام، والتكيف، والمبادرة، والتعاون.- حس التنظيم والتخطيط.- مهارات التواصل والسهولة في التعامل مع الآخرين.- سرعة الاستجابة وروح الفريق. </p><br><br> <br><br></div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><strong>Req ID:</strong> <span>380646</span> </p><br><br><p>تسعى NTT DATA لتوظيف أفراد استثنائيين ومبدعين وشغوفين يرغبون في النمو معنا. إذا كنت تريد أن تكون جزءًا من منظمة شاملة وقابلة للتكيّف وتفكيرها مستقبلي، قدّم الآن.</p><br><br><p>نحن نبحث حاليًا عن وكيل مكتب الدعم الإيطالي / الفرنسي للانضمام إلى فريقنا في الدار البيضاء، الدار البيضاء [دار بوعودة] (MA-CAS)، المغرب (MA).</p><br><br><p><strong>وكيل مكتب الدعم الإيطالي/الفرنسي</strong></p><br><br><p><strong>عن بُعد، المغرب</strong></p><br><br><p><strong>راتب تنافسي + مزايا</strong></p><br><br><br><p><strong>ملخص الدور</strong></p><br><br><p>يقدم وكيل مكتب الدعم النصح والمساعدة للمستخدمين عبر الهاتف وبالوسائل الإلكترونية في حل المشكلات المتعلقة بالأجهزة والبرمجيات والشبكات والمرفقات باستخدام التكنولوجيا المتاحة. يقوم بفحص المشكلات وتشخيصها وبحثها وحلها. يوثّق طلبات الخدمة ويرسل الطلبات إلى فرق الدعم لحل المشكلة. ينصح المستخدمين بتفسير سياسات تقنية المعلومات (IT) وإمكاناتها وقيودها، إلخ. يقدم استجابة سريعة لضمان الحد الأقصى من وقت تشغيل جميع المستخدمين.</p><br><br><br><p><strong>مسؤوليات الدور</strong></p><br><br><ul><li>تحديد المشكلات وتتبع الجذور وتوصية الحلول للمشاكل المبلغ عنها</li><li>تقديم التوجيه الفني في الأنشطة المرتبطة بتحديد الأولويات وحل المشكلات عن طريق الهاتف والبريد الإلكتروني</li><li>فحص الإ inquiries وطلبات العمل المتعلقة بصيانة الحواسيب وتوجيهها وتشخيصها</li><li>قد يُعد تقارير حوادث مكتب المساعدة ويساعد في تقييم الأجهزة والبرمجيات</li><li>المشاركة في دور داعم من خلال acting كجسر بين العملاء والأقسام داخل المؤسسة، لضمان حل جميع مشكلات النظام عبر الإنترنت بدقة وبوقت مناسب.</li></ul><p><strong>المهارات الرئيسية</strong></p><br><br><ul><li>تعليم جامعي، ويفضل شهادة تقنية أو شهادات مايكروسوفت؛</li><li>حتى سنتين من الخبرة التي تُظهر معرفة جيدة بنظم تشغيل مايكروسوفت والإدارة المحلية والبعيدة وتطبيقات مجموعة Microsoft Office؛</li><li>خبرة في تقديم دعم تقنية معلومات عن بُعد؛</li><li>مهارات اتصال وخدمة عملاء ممتازة؛</li><li>إتقان اللغتين الإيطالية والفرنسية؛</li><li>المرونة في العمل بنظام الورديات إذا لزم الأمر.</li></ul><br><p><strong>المزايا</strong></p><br><br><p>أطفالنا هم العنصر الأكثر أهمية في نجاحنا على المدى الطويل و صحتهم ورفاههم هي أولويتنا. ستستفيد من حزمة مزايا محلية شاملة ومنافسة.</p><br><br><p><strong>حول NTT DATA</strong></p><br><br><p>NTT DATA هي شركة ابتكار عالمية موثوقة تبلغ قيمتها 30 مليار دولار وتقدم خدمات أعمال وتقنية. نخدم 75% من Fortune Global 100 وملتزمون بمساعدة العملاء في الابتكار وتحسين الأداء والتحول للنجاح على المدى الطويل. كصاحب عمل عالمي رائد، لدينا خبراء متنوعون في أكثر من 50 دولة ونظام شريك قوي من شركات رائدة وشركات ناشئة. خدماتنا تشمل الاستشارات التجارية والتقنية والبيانات والذكاء الاصطناعي وحلول الصناعة، إضافة إلى تطوير وتنفيذ وإدارة التطبيقات والبنية التحتية والاتصال. نحن واحد من مقدمي البنى التحتية الرقمية والذكاء الاصطناعي في العالم. NTT DATA جزء من مجموعة NTT التي تستثمر أكثر من 3.6 مليار دولار سنويًا في البحث والتطوير لمساعدة المؤسسات والمجتمع على الانتقال بثقة وبشكل مستدام إلى المستقبل الرقمي. زورونا على us.nttdata.com</p><br><br><p><strong><em>تسعى NTT DATA لجعل https://us.nttdata.com متاحًا لأي وكل مستخدم. إذا كنت ترغب في الاتصال بنا بخصوص سهولة الوصول إلى موقعنا الإلكتروني أو بحاجة للمساعدة في إكمال عملية التقديم، يرجى التواصل معنا على https://us.nttdata.com/en/contact-us. </em></strong><strong><em>هذه معلومات الاتصال مخصصة لطلبات الترتيبات فقط ولا يمكن استخدامها للاستفسار عن حالة الطلبات. NTT DATA هو صاحب عمل يوفر تكافؤ الفرص. ستُؤخذ في الاعتبار الطلبات المؤهلة دون التمييز على أساس العرق أو اللون أو الدين أو الجنس أو التوجه الجنسي أو هوية gender أو الأصل الوطني أو الإعاقة أو حالة المحارب المحمي. للحصول على بيان سياسة التوظيف العادل لدينا، الرجاء النقر هنا. إذا كنت تريد مزيدًا من المعلومات حول حقوقك في التمييز وفق القانون، الرجاء النقر هنا. للحصول على معلومات شفافية الأجور، الرجاء النقر هنا.</em></strong></p><br><br><p>#LI-NorthAmerica</p><br><br><br> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>تبحث Mindrift عن مطوري تطبيقات مميزين (React Native، Flutter، Swift، أو Kotlin) للانضمام إلى مشروع Tendem (https://tendem.<br>ai/) وبناء تطبيقات أصلية وتطبيقات متعددة المنصات لاستخدامات واقعية.<br> في هذا الدور، ستطبق خبرتك في هندسة الموبايل لبناء تطبيقات مستقرة عالية الأداء وسهلة الاستخدام لـ iOS وAndroid.<br> هذه الفرصة بدوام جزئي عن بُعد مثالية للمهنيين ذوي الخبرة العملية في إصدار تطبيقات iOS و/أو Android والتعامل مع واجهات برمجة التطبيقات الخاصة بالمنصة والتعامل مع دورة التطوير الكلية للجوال.<br> ما نقوم به يربط منصة Mindrift المتخصصين بمشاريع تقنية مبتكرة.<br> مهمتنا هي المساعدة في تطوير تقنيات ذكاء اصطناعي عالية الجودة من خلال دمج خبرة العالم الحقيقي من محترفين حول العالم مع جهود تطوير ذكاء اصطناعي متقدمة.<br> عن الدور هذه وظيفة حرة لمشروع Tendem.<br> كمطور تطبيقات موبايل، ستصمم وتبني وت refine تطبيقات موبايل عبر فئات مثل الخدمات، اللياقة/العافية، الألعاب، الإنتاجية، التوصيل، وتطبيقات المحتوى — لـ iOS أو Android، أو كلاهما، باستخدام أطر أصلية أو عبر منصات متعددة.<br> المسؤوليات الرئيسية بناء تطبيقات موبايل باستخدام React Native، Flutter، Swift (iOS)، أو Kotlin (Android).<br> تنفيذ واجهات مستخدم موبايل سريعة الاستجابة تتبع اتفاقيات النظام الأساسي (iOS HIG، Material Design).<br> دمج ميزات الجهاز الأصلية (الكاميرا، الإشعارات push، الموقع، التخزين، القياسات الحيوية).<br> ربط التطبيقات بواجهات برمجة خلفية، التعامل مع الوضع غير المتصل، التخزين المؤقت، والمزامنة.<br> تنفيذ ميزات تحقيق الدخل عند الحاجة (المشتريات داخل التطبيق، الإعلانات، الاشتراكات).<br> مراجعة، تصحيح، تحسين، وإعادة هيكلة كود تطبيق الموبايل لتحسين الصحة والدقة، الأداء، وكفاءة البطارية، وسهولة الصيانة.<br> تصحيح مشاكل المنصة المحددة وإعداد الإصدارات للتوزيع (TestFlight، Play Console).<br> المؤهلات التعليمية: خبرة لا تقل عن 3 سنوات في تطوير تطبيقات الموبايل (مطلوب).<br> درجة البكالوريوس أو الماجستير في علوم الحاسوب، الهندسة، تقنية information، أو مجالات تقنية ذات صلة تعتبر زائدًا.<br> الخبرة الأكاديمية و/أو المهنية يجب أن تكون لدى المرشح قاعدة صلبة في تطوير تطبيقات الجوال، ونماذج واجهة المستخدم/التجربة عبر المنصة، وبناء تجارب موبايل مستقرة وعالية الجودة لـ iOS وAndroid.<br> نبحث عن متخصصين يمكنهم العمل بثقة مع أطر أصلية أو عبر منصات متعددة، دمج واجهات الأجهزة الخلفية وخدمات الخلفية، وبناء تطبيقات موبايل جاهزة للإنتاج.<br> الانتباه القوي للتفاصيل، الوعي بالأداء، والقدرة على العمل بشكل مستقل أمران أساسيان.<br> المهارات التقنية (أساسية) خبرة تطبيقية مع واحد على الأقل من: React Native، Flutter، Swift/SwiftUI (iOS)، أو Kotlin/Jetpack Compose (Android).<br> فهم قوي لنماذج UI الموبايل، التنقل، إدارة الحالة، وإرشادات المنصة.<br> خبرة في دمج REST APIs، التعامل مع البيانات غير المتزامنة، وإدارة التخزين المحلي.<br> الإلمام بواجهات أجهزة أصلية (الإشعارات، الكاميرا، الموقع، التخزين، القياسات الحيوية).<br> خبرة في أدوات بناء الجوال، توقيع الشفرة، وتقديمها إلى App Store / Google Play.<br> الخبرة في تنفيذ المشتريات داخل التطبيق، الإعلانات، أو الاشتراكات تعتبر زائدًا.<br> الإلمام بخدمات الخلفية مثل Firebase، Supabase، أو ما شابه تعتبر زائدًا.<br> متطلبات إضافية: الانتباه الشديد للتفاصيل والالتزام بالأداء والاستقرار وتلميع المنصة.<br> سلوك العمل الموجه ذاتيًا مع القدرة على طرح ميزات موبايل كاملة بشكل مستقل.<br> محفظة تطبيقات موبايل مُصدَّرة (مطلوب، ويفضل روابط App Store / Google Play).<br> مستوى اللغة الإنجليزية: فوق المتوسط (B2) أو أعلى (مطلوب).<br> توقعات وقت المشروع: بالنسبة لهذا المشروع، التقديرات تشير إلى حوالي 10–20 ساعة أسبوعيًا خلال المراحل النشطة، بناءً على متطلبات المشروع.<br> هذه مجرد تقدير، وليست حمولة عمل مضمونة، وتطبق فقط أثناء نشاط المشروع.<br> التعويض: في هذا المشروع، يمكن للمساهمين كسب حتى 35 دولارًا في الساعة مكافئًا، حسب مستواهم وتقدمهم في الإسهام.<br> يتفاوت التعويض بين المشاريع بحسب النطاق، التعقيد، والخبرة المطلوبة.<br> يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات كسب مختلفة بناءً على متطلباتها.<br> لماذا قد تكون هذه الفرصة الحرة مناسبة لك؟<br> العمل بشكل كامل عن بُعد وفق جدولك الخاص مع مجرد كمبيوتر محمول واتصال إنترنت مستقر.<br> تطبيق خبرتك على مشاريع تقنية واقعية مع اكتساب خبرة بناء حلول عالية الجودة لمنصة عالمية.<br> المشاركة في برامج مكافآت قائمة على الأداء تكافئ العمل عالي الجودة والتسليم المستمر.<br></span> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>تبحث Mindrift عن مطوري تطبيقات ويب كامل-المكدس مهرة (JavaScript/TypeScript + Python أو Node) للانضمام إلى مشروع Tendem (https://tendem.<br>ai/) وبناء تطبيقات تفاعلية تعتمد على المتصفح لاستخدامات واقعية.<br> في هذا الدور، ستطبق خبرتك في هندسة المكدس لتصميم وبناء وصيانة تطبيقات ويب وظيفية وقوية وسهلة الاستخدام.<br> هذه الفرصة عن بُعد بدوام جزئي مثالية للمهنيين ذوي الخبرة العملية في أطر الواجهة الأمامية الحديثة وواجهات برمجة خلفية، وقواعد البيانات، وتسليم منتجات ويب تفاعلية من النهاية إلى النهاية.<br> ما الذي نفعله تواصل منصة Mindrift المتخصصين مع مشاريع تقنية مبتكرة.<br> مهمتنا هي المساعدة في تطوير تقنيات ذكاء اصطناعي عالية الجودة من خلال دمج الخبرة العملية من محترفين حول العالم مع جهود تطوير الذكاء الاصطناعي المتقدمة.<br> حول الدور هذه وظيفة مستقلة لمشروع Tendem.<br> بصفتك مطور تطبيقات ويب كامل-المكدس، ستقوم بتصميم وبناء وتحسين تطبيقات تعتمد على المتصفح بوجود منطق حقيقي وحالة، والاحتفاظ، ومدخلات المستخدم — من متتبعي العادات وأدوات الميزانية إلى لوحات تحكم داخلية، أدوات SaaS مصغرة، وتطبيقات مدعومة بالذكاء الاصطناعي.<br> قد تعمل أيضًا على تطبيقات بايثون مستقلة ونصوص معالجة البيانات التي تقف بجانب هذه المنتجات أو خلفها.<br> المسؤوليات الأساسية بناء تطبيقات ويب تفاعلية مع واجهة أمامية (React, Next.<br>js, Vue، أو ما شابه) وواجهة API خلفية (Python/FastAPI/Flask أو Node/Express).<br> تصميم وتنفيذ نماذج البيانات والمخططات وطبقات الاحتفاظ باستخدام SQL (PostgreSQL، SQLite) أو مخازن NoSQL.<br> تنفيذ المصادقة والجلسات والقدرات الأساسية للوصول بناءً على الأدوار عند الحاجة.<br> دمج واجهات برمجة تطبيقات الطرف الثالث وخدمات AI/LLM (OpenAI، Anthropic، أو ما شابه) في ميزات المنتج.<br> التعامل مع إدارة الحالة والتحقق من مدخلات المستخدم وحالات الخطأ وحالات التحميل بشكل نظيف.<br> بناء أدوات Python مستقلة ونصوص وفق ما يتطلبه المهمة (معالجة البيانات، عملاء API، أدوات خلفية خفيفة).<br> مراجعة وتصحيح وتحسين وإعادة هندسة تطبيقات كاملة-المكدس لزيادة الدقة والأمان والأداء والقابلية للصيانة.<br> كتابة كود واضح وقابل للاختبار وتصحيح مشاكل نهاية إلى نهاية عبر الواجهة الأمامية والخلفية وقاعدة البيانات.<br> المؤهلات التعليمية: خبرة لا تقل عن 3 سنوات ذات صلة في تطوير الويب الكامل-المكدس أو تسليم تطبيقات ويب تفاعلية (مطلوب).<br> درجة البكالوريوس أو الماجستير في علوم الحاسب، الهندسة، تقنية المعلومات، أو مجالات تقنية ذات صلة تعتبر ميزة.<br> الخبرة الأكاديمية و/أو المهنية يجب أن تكون لدى المرشح تأسيس قوي في تطوير الويب الكامل-المكدس، أطر الواجهة الأمامية الحديثة، وهندسة الخلفية، وبناء تطبيقات ويب تفاعلية تعتمد على المتصفح من النهاية إلى النهاية.<br> نحن نبحث عن متخصصين يمكنهم العمل بثقة عبر الواجهة الأمامية والخلفية وقواعد البيانات وواجهات برمجة التطبيقات، وتصميم منطق تطبيق قوي، وبناء تطبيقات ويب جاهزة للإنتاج.<br> مهارات تقنية (أساسية) قوة في JavaScript/TypeScript وعلى الأقل أحد أطر الواجهة الأمامية الحديثة (React، Next.<br>js، Vue، Svelte، أو ما شابه).<br> خبرة قوية في الخلفية باستخدام Python (FastAPI، Flask، Django) و/أو Node.<br>js (Express、NestJS).<br> خبرة عملية مع قواعد بيانات علائقية (PostgreSQL、MySQL、SQLite) وتصميم مخطط أساسي.<br> خبرة في تنفيذ REST APIs، تحقق من الطلب، معالجة الأخطاء، وتدفقات المصادقة.<br> إلمام بمنصات النشر (Vercel، Netlify، Render، Fly.<br>io، Railway، أو ما شابه).<br> خبرة في دمج APIs للـ LLM أو خدمات ذكاء اصطناعي أخرى ضمن ميزات المنتج تعتبر ميزة قوية.<br> الارتياح مع التحكم في الإصدار (Git) وممارسات الاختبار الأساسية.<br> متطلبات إضافية الانتباه الشديد للتفاصيل والالتزام ببناء منتجات تعمل وتكون قوية — وليست عروض تجريبية.<br> أخلاقيات العمل الموجهة ذاتيًا مع القدرة على هندسة وبناء وتوصيل الميزات بشكل مستقل.<br> محفظة تطبيقات ويب مُشغَّلة (مطلوبة).<br> إجادة الإنجليزية: مستوى عالي متوسط (B2) أو أعلى (مطلوب).<br> توقعات الوقت للمشروع لهذه المشروع: من المتوقع أن تتطلب المهام حوالي 10–20 ساعة في الأسبوع خلال المراحل النشطة، وفقًا لمتطلبات المشروع.<br> هذه تقدير وليست عبئة عمل مضمونة وتطبق فقط أثناء نشاط المشروع.<br> التعويض: في هذا المشروع يمكن للمساهمين كسب حتى 60 دولاراً في الساعة مكافئاً، اعتماداً على مستواهم وتيرة مساهمتهم.<br> يتفاوت التعويض عبر المشاريع حسب النطاق والتعقيد والخبرة المطلوبة.<br> يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات كسب مختلفة بناءً على متطلباتها.<br> لماذا قد تكون هذه الفرصة الحرة مناسبة لك؟<br> العمل عن بُعد تماماً وفق جدولك الخاص مع مجرد جهاز كمبيوتر محمول واتصال إنترنت مستقر.<br> تطبيق خبرتك في مشاريع تقنية واقعية بينما تكسب خبرة في بناء حلول عالية الجودة لمنصة عالمية.<br> المشاركة في برامج مكافآت قائمة على الأداء تكافئ العمل عالي الجودة والتسليم المستمر.<br></span> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>تبحث Mindrift عن مطوري بوتات مهرة (واجهة برمجة تطبيقات WhatsApp Business، واجهة Telegram Bot، واجهة Discord) للانضمام إلى مشروع Tendem (https://tendem.<br>ai/) وبناء بوتات محادثة وتكاملات منصات الرسائل ضمن بيئتنا الهجينة AI + بشرية. <br> في هذا الدور، كـ AI Pilot – هكذا نشير إلى هذا المنصب في Mindrift – ستتعاون مع وكلاء Tendem الذين يتولون مهاماً متكررة، بينما تقدم خبرة هندسة البوت، وحُكم تصميم المحادثة، ومراقبة الجودة لضمان أن تكون البوتات موثوقة ومفيدة وجاهزة للمستخدمين الحقيقيين. <br> هذه الفرصة بدوام جزئي وبعيدة عن المكتب مناسبة للمهنيين ذوي الخبرة العملية في بناء بوتات الرسائل، والعمل مع واجهات برمجة التطبيقات والويبهوكس، وتنفيذ منطق محادثة. <br> ما نقوم به: تربط منصة Mindrift المتخصصين بمشروعات AI من روّاد التكنولوجيا الكبار. <br> مهمتنا هي فتح إمكانات الذكاء الاصطناعي التوليدي من خلال الاستفادة من خبرة العالم الواقعي من جميع أنحاء العالم. <br> حول الدور: هذا دور مستقل لمشروع Tendem. <br> كـ مطور بوت، ستقوم بتصميم وبناء وتحسين بوتات الرسائل لمنصة أو أكثر من منصات الرسائل، بما في ذلك WhatsApp وTelegram وDiscord وSlack ومنصات مماثلة — للاستخدام في حالات مثل خدمة العملاء، حجز المواعيد، أخذ الطلبات، توصيل المحتوى، الإشراف، والتنبيهات الآلية. <br> المسؤوليات الرئيسية: بناء بوتات لمنصة واحدة أو أكثر من منصات الرسائل، مثل WhatsApp (واجهة API للأعمال / Cloud API)، Telegram (Bot API)، Discord، Slack ومنصات الرسائل المشابهة. <br> تصميم وتنفيذ تدفقات المحادثة، حالة الحوار، ومعالجة النكوص. <br> دمج البوتات مع نماذات اللغة الكبيرة (OpenAI، Anthropic، أو مشابه) لاستجابات لغوية طبيعية عند اللزوم. <br> ربط البوتات بخدمات الخلفية، قواعد البيانات، أنظمة إدارة العلاقات مع العملاء، وواجهات برمجة التطبيقات التابعة لجهات خارجية (أنظمة الحجز، الدفع، مصادر المحتوى). <br> التعامل مع الويبهوكس، حدود المعدل، وتنسيقات الرسائل الخاصة بالمنصة (الرسائل التفاعلية، الأزرار، الوسائط، القوالب). <br> تقييم كود البوت الناتج عن الذكاء الاصطناعي وإعادة هيكلته من أجل الدقة والاعتمادية والتعامل مع الأخطاء بشكل سلس. <br> تنفيذ التسجيل، والمراقبة، والتعافي حتى تبقى البوتات سليمة في الإنتاج. <br> المتطلبات والفوائد: المؤهلات التعليمية: خبرة عملية لا تقل عن 3 سنوات في الخلفية، التكامل، الأتمتة، أو تطوير البوتات (مطلوب). <br> درجة البكالوريوس أو الماجستير في علوم الحاسوب، الهندسة، تقنية المعلومات، أو مجالات تقنية ذات صلة ميزة إضافية. <br> الخبرة الأكاديمية و/أو المهنية: يجب أن يمتلك المرشحون أساساً قوياً في تطوير البوتات، وتكامل منصات الرسائل، وبناء تدفقات محادثة موثوقة. <br> نحن نبحث عن متخصصين يمكنهم تصميم وصيانة بوتات جاهزة للإنتاج، والعمل بثقة مع APIs، ويبهوكس، وخدمات الخلفية، وتحسين الناتج بمساعدة الذكاء الاصطناعي إلى تجارب مستقرة وسهلة الاستخدام. <br> مهارات حل المشكلات القوية، والانتباه للتفاصيل، والقدرة على العمل بشكل مستقل ضرورية. <br> المهارات التقنية (أساسية): على الأقل سنة واحدة من الخبرة العملية في بناء بوتات لأحد منصات الرسائل الرئيسية على الأقل (WhatsApp، Telegram، Discord، Slack، أو مشابه) مطلوبة. إتقان قوي لـ Python أو Node.js لمنطق البوت الخلفي. <br> خبرة solid مع REST APIs، webhooks، OAuth، والتعامل غير المتزامن مع الطلبات. <br> خبرة مع قواعد بيانات علائقية أو NoSQL لتخزين حالة المحادثة وبيانات المستخدم. <br> الإلمام بخدمات LLMs (OpenAI، Anthropic) وتصميم المحفزات للإستخدام المحادثي ميزة قوية. <br> فهم لحدود المنصة وقوالب الرسائل وتدفقات الموافقات (مثلاً رسائل القوالب WhatsApp). <br> الخبرة في الاستضافة والنشر (Docker، بدون خادم، VPS، أو PaaS). <br> متطلبات إضافية: اهتمام دقيق بالتفاصيل والتزام بموثوقية البوت — بدون فشل صامت، بدون تدفقات مكسورة. <br> أخلاقيات عمل ذاتية التوجيه مع القدرة على تصميم وبناء بوتات كاملة بشكل مستقل. <br> محفظة أمثلة للبوتات التي بنيتها (مطلوب). <br> إجادة الإنجليزية: مستوى أعلى-متوسط (B2) أو أعلى (مطلوب). <br> توقعات زمن المشروع: بالنسبة لهذا المشروع، من المتوقع أن تتطلب المهام حوالي 10–20 ساعة أسبوعياً خلال مراحل النشطة، بناءً على متطلبات المشروع. <br> هذا تقدير وليس عبء عمل مضمون، ويطبق فقط أثناء نشاط المشروع. <br> التعويض: في هذا المشروع، يمكن للمساهمين كسب حتى 35 دولارًا في الساعة مكافئاً، اعتماداً على مستواهم وتواتر مساهمتهم. <br> يختلف التعويض عبر المشاريع اعتماداً على النطاق، التعقيد، والخبرة المطلوبة. <br> يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات كسب مختلفة بناءً على متطلباتهم. <br> لماذا قد تكون هذه الفرصة الحرة مناسبة لك؟ <br> العمل بشكل كامل عن بُعد وفق جدولك الخاص مع كمبيوتر محمول فقط وانترنت مستقر. <br> اكتساب خبرة عملية في بيئة هجينة فريدة حيث يتعاون الخبرة البشرية ووكلاء الذكاء الاصطناعي بسلاسة — مجموعة مهارات مميزة في مجال سريع النمو. <br> المشاركة في برامج مكافآت مبنية على الأداء تشجع على العمل عالي الجودة والتسليم المستمر. <br> </span> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<br>وصف الشركة<br><br><p><strong>عن AbbVie</strong></p><br><p>مهمة AbbVie هي اكتشاف أدوية وحلول مبتكرة تعالج مشاكل صحية خطيرة اليوم وتواجه التحديات الطبية للغد. نسعى لإحداث تأثير ملحوظ في حياة الناس عبر عدة مجالات علاجية رئيسية بما في ذلك المناعة، الأورام العصبية، وعلوم الأعصاب - والمنتجات والخدمات ضمن محفظة Allergan Aesthetics. للمزيد من المعلومات عن AbbVie، يرجى زيارتنا على www.abbvie.com. تابعوا @abbvie على LinkedIn وFacebook وInstagram وX وYouTube.</p><br><br>وصف الوظيفة<br><br><p><strong>الغرض</strong></p><br><p>سيقود المدير، الأتمتة والتحول الرقمي، منظمة الأتمتة والتحول الرقمي ضمن تطوير مواد الأدوية البيولوجية وسيخدم كقائد استراتيجي لرؤية AbbVie Lab-in-a-Loop. تكون مسؤوليته تعريف وتنفيذ الاستراتيجية الطويلة الأجل للأتمتة والبيانات والذكاء الاصطناعي والرقمية والنمذجة لتسريع تطوير العمليات، وتحسين اتخاذ القرار العلمي، وتحويل طريقة تطوير عمليات المواد البيولوجية.</p><br><p>سيعمل القائد على إنشاء وتشغيل منظومة رقمية متكاملة تربط أتمتة المختبر وبنية البيانات والتحليلات المتقدمة ونمذجة العمليات وتعلم الآلة وإدارة المعرفة وتدفقات العمل المدعومة بالذكاء الاصطناعي عبر تطوير المواد الدوائية. عبر العمل عبر تطوير العمليات والتطوير التحليلي وعلوم التصنيع والجودة و BTS والمنظمات الرقمية المؤسسية، سيعمل على تعزيز اعتماد قدرات رقمية قابلة للتوسع تزيد من سرعة التطوير، وتحسن فهم العمليات، وتعزز الإنتاجية، وتمكّن من اتخاذ قرارات مبنية على البيانات.</p><br><p>ستُدير هذه الوظيفة فريقاً متعدد التخصصات من العلماء والمهندسين ومتخصصي الأتمتة وخبراء الرقمي، مع التأثير على القادة الكبار عبر البحث والتطوير والعمليات وتكنولوجيا المعلومات لوضع قدرات رائدة في الصناعة في مقدمة تطوير البيولوجيات الرقمية.</p><br><p><strong>المسؤوليات الرئيسية:</strong></p><br><p><strong>القيادة الاستراتيجية</strong></p><br><ul><li>تطوير وتنفيذ خارطة طريق شاملة للأتمتة والبيانات والذكاء الاصطناعي والتحول الرقمي لتطوير المواد البيولوجية.</li><li>تعريف وتطوير الرؤية التنظيمية لـ Lab-in-a-Loop، بدمج الأتمتة التجريبية، والنمذجة التنبؤية، والتوائم الرقمية، ودعم اتخاذ القرار المدعوم بالذكاء الاصطناعي.</li><li>إقامة بنية رقمية مستقبلية تتيح توصيل سهل لسلاسل العمل العلمية والأدوات وأنظمة المختبر ومستودعات المعرفة بشكل سلس.</li><li>ضمان مواءمة مبادرات الأتمتة والرقمية مع أولويات تطوير المواد البيولوجية واستراتيجيات الرقمية المؤسسية.</li><li>قياس تقنيات ناشئة وأفضل ممارسات الصناعة وقدرات تنافسية للحفاظ على مكانة AbbVie القيادية في تطوير البيولوجيات الرقمية.</li></ul><p><strong>القيادة التنظيمية</strong></p><br><ul><li>قيادة وتطوير فريق أتمتة وتحول رقمي عالي الأداء يتكون من مهندسين آليين، وعلماء رقميين، وعلماء بيانات، ومطوري برمجيات، ومتخصصين في التكنولوجيا.</li><li>وضع استراتيجيات المواهب والقدرات لبناء مهارات مستقبلية حاسمة في AI والتحليلات المتقدمة ونمذجة العمليات وأتمتة المختبر وهندسة البيانات.</li><li>تعزيز ثقافة الابتكار والتحسين المستمر والتعاون واتخاذ القرار المبني على البيانات.</li><li>توجيه القادة والخبراء الفنيين مع ضمان نمو تنظيمي مستدام وتخطيط خلافة.</li></ul><p><strong>Lab-in-a-Loop والتقنيات المتقدمة</strong></p><br><ul><li>قيادة تنفيذ منصات تجريبية ذات حلقة مغلقة تدمج الأتمتة والتجريب عالي الإنتاجية والنمذجة الآلية وتعلم الآلة وتحسين العمليات.</li><li>الترويج لتبني التوائم الرقمية والتحليلات التنبؤية ومفاهيم التحكم المتقدم بالعمليات وتدفقات العمل العلمية المدعومة بالذكاء الاصطناعي.</li><li>تحديد أولويات حالات الاستخدام عالية القيمة التي تسرع جداول التطوير وتحسن متانة العمليات.</li><li>التعاون مع الفرق العلمية لترجمة التقنيات الناشئة إلى قدرات أعمال قابلة للتوسع.</li></ul><p><strong>التعاون المؤسسي والتأثير</strong></p><br><ul><li>المشاركة كقائد أعمال رئيسي يمثل تطوير المواد البيولوجية في الشراكات مع BTS وInformation Research وData & Digital Science والتصنيع والجودة والعمليات وشركاء التكنولوجيا الخارجيين.</li><li>التأثير على قرارات استثمار القادة التنفيذيين وتطوير دراسات حالة تدعم مبادرات رقمية وأتمتة استراتيجية.</li><li>قيادة عمليات الحوكمة للاستثمارات الرقمية وتحديد أولويات التكنولوجيا ومعايير البيانات ونشر القدرات.</li><li>تمثيل AbbVie خارجيًا من خلال الاتحادات الصناعية والمؤتمرات والتعاون والشراكات الاستراتيجية.</li></ul><p><strong>نظام البيانات والبيئة الرقمية</strong></p><br><ul><li>قيادة تطوير منصات بيانات متكاملة تدعم الالتقاط end-to-end للبيانات وتفسيرها وتصورها وتحليلها وإدارة المعرفة.</li><li>إرساء حوكمة البيانات والمعايير والعمليات التجارية التي تضمن بيانات علمية عالية الجودة وقابلة لإعادة الاستخدام.</li><li>تمكين نشر واسع لتقنيات AI وتعلم الآلة عبر مسارات عمل تطوير المواد البيولوجية.</li><li>التعاون مع فرق المؤسسة لضمان حلول رقمية آمنة ومتوافقة ومستدامة.</li></ul><p><strong>إدارة المحفظة والأثر التجاري</strong></p><br><ul><li>إقامة أطر تفضيل وأطر حوكمة لتعظيم قيمة الاستثمارات في الأتمتة والرقمية.</li><li>تعريف وتتبع مؤشرات الأداء الأساسية التي تُظهر الأثر التجاري والاعتماد والكفاءة التشغيلية وتحسينات الإنتاجية العلمية.</li><li>إدارة خرائط طريق التكنولوجيا والميزانيات وتوزيع الموارد واستراتيجيات الاستثمار متعددة السنوات.</li><li>تحقيق تحسينات قابلة للقياس في سرعة التطوير، وفهم العمليات، والإنتاجية، وجودة القرارات، والفعالية التنظيمية.</li></ul><br>المؤهلات<br><br><ul><li>درجة ماجستير أو دكتوراه في الهندسة الكيميائية أو الهندسة الكيميائية الحيوية أو التكنولوجيا الحيوية أو علوم البيانات أو علوم الكمبيوتر أو علوم الحياة أو تخصص علمي ذو صلة.</li><li>خبرة 15+ عامًا في صناعة الأدوية الحيوية أو التكنولوجيا المتقدمة، بما في ذلك خبرة كبيرة في تطوير عمليات المواد البيولوجية وعلوم التصنيع والتحول الرقمي أو وظائف ذات صلة.</li><li>خبرة قيادية مثبتة في إدارة منظمات علمية وتقنية متعددة التخصصات.</li><li>نجاح مُثبت في قيادة تحويل رقمي واسع النطاق، أتمتة، علم البيانات، أو مبادرات أعمال مُمكنة بالتقنية.</li></ul><p><strong>المؤهلات المفضلة</strong></p><br><ul><li>فهم عميق لتطوير مادة المواد البيولوجية، وعمليات التصنيع، وتدفقات العمل التحليلية وتطوير CMC.</li><li>خبرة في تنفيذ أتمتة المختبر والروبوتات والتجارب الآلية وحلول المختبر الرقمية.</li><li>معرفة قوية بمنهجيات AI/ML والتحليلات المتقدمة والحوسبة السحابية ونهج التطوير المعتمد على النماذج.</li><li>خبرة في تطوير ونشر منصات بيانات المؤسسة والأنظمة البيئية الرقمية.</li><li>نجاح مُثبت في قيادة التغيير التنظيمي واعتماد تقنيات جديدة.</li><li>معرفة بنمذجة العمليات والتوائم الرقمية وال التحكم المتقدم في العمليات ونهج التنمية المستندة إلى النماذج.</li><li>خبرة في إدارة محافظ معقدة وميزانيات واستثمارات استراتيجية.</li></ul><p><strong>عوامل النجاح الحرجة</strong></p><br><ul><li>قائد مستقبلي قادر على تعريف وتنفيذ استراتيجيات تحويلية تحقق نتائج أعمال قابلة للقياس.</li><li>حضور تنفيذي قوي مع قدرة وتؤثر على القادة الكبار عبر منظمات متعددة.</li><li>القدرة على ترجمة التقنيات الناشئة إلى حلول علمية عملية وقابلة للتوسع.</li><li>قيادة استثنائية، وتطوير المواهب، وإدارة تنظيمية مميزة.</li><li>فطنة أعمال قوية مع خبرة في تطوير استراتيجيات الاستثمار ودراسات الحالة.</li><li>إثبات القدرة على القيادة في بيئات مصفوفية وبناء توافق بين أصحاب المصلحة المتنوعين.</li><li>خبرة في إدارة التغيير وتبني التقنيات التحولية.</li><li>القدرة على موازنة الأهداف الاستراتيجية طويلة المدى مع تقديم الأعمال قصير الأجل.</li><li>شغف بالابتكار وتقدم مستقبل تطوير البيولوجيات من خلال الأتمتة والتقنيات الرقمية والذكاء الاصطناعي.</li></ul><br>معلومات إضافية<br><br><p>تنطبق فقط على المتقدمين لشغل وظيفة في أي موقع مع متطلبات إفصاح الأجور وفق القانون المحلي أو الولائي: </p><br><ul><li><p>نطاق التعويض الموضح أدناه هو نطاق الأجر الأساسي المحتمل الذي تعتقد الشركة بحسن نية أنها ستدفعه لهذه الوظيفة في وقت هذا الإعلان وفقاً لدرجة الوظيفة لهذا المنصب. سيعتمد التعويض الفردي ضمن هذا النطاق على عوامل عديدة بما في ذلك الموقع الجغرافي، وربما ندفع أكثر أو أقل من النطاق المنشور في نهاية المطاف. قد يتم تعديل هذا النطاق في المستقبل.</p><br></li><li><p>نحن نقدم حزمة مزايا شاملة تشمل إجازة مدفوعة (عطلات، أعياد، مرض)، وتأمين صحي/أسنان/نظر، و401(k) للموظفين المؤهلين.</p><br></li><li><p>هذه الوظيفة مؤهلة للمشاركة في برامج الحوافز طويلة الأجل.</p><br></li></ul><p>ملاحظة: لا يعتبر أي مبلغ من الرواتب كأجر أو تعويض حتى يتم كسبه وتملك الحقوق عليه وتحديده. المبلغ وتوافر أي مكافأة أو عمولة أو حافز أو مزايا أو أي شكل آخر من التعويضات والمزايا المخصصة لموظف محدد يظل في تقدير الشركة وحده وبمطلق سلطتها، ما لم والدفع وتعديلها وفقاً للقانون المعمول به.</p><br><p>AbbVie صاحب عمل يوفر تكافؤ الفرص والتزامه بالعمل بنزاهة، ودفع الابتكار، وتحويل الأرواح وخدمة مجتمعنا. صاحب عمل/محاربون قدامى/معاقون متساوون في الفرص.</p><br><p>فقط الولايات المتحدة وبورتو ريكو - لمعرفة المزيد، يرجى زيارة https://www.abbvie.com/join-us/equal-employment-opportunity-employer.html</p><br><p>للمتقدمين من US و Puerto Rico الذين يبحثون عن تسوية معقولة، انقر هنا لمعرفة المزيد:</p><br><p>https://www.abbvie.com/join-us/reasonable-accommodations.html</p><br>
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
المهمة: <p>التبليغ لقسم تكنولوجيا المعلومات، المهام الرئيسية لمسؤول إدارة التغيير هي:<br>- جمع كل ملاحظات المستخدمين (عبر البريد الإلكتروني أو عبر أداة GLPI) في ملفات تتبع لكل واجهة أو وحدة ؛<br>- التأكد من التحديث المنتظم، والموثوقية، وقابلية التتبع لهذه الملفات التتبعية ؛<br>- تحديد المستخدمين الذين يواجهون صعوبات وتقديم دعم موجه يتناسب مع احتياجاتهم ؛<br>- اكتشاف المفاهيم الخاطئة المتكررة والعيوب الوظيفية لتحليل أسبابها ؛<br>- اقتراح إجراءات تصحيحية وطرق لتحسين الواجهات بما يتماشى مع احتياجات الأعمال ؛<br>- كتابة تقارير موجزة دورية عن ملاحظات المستخدمين والأعطال المحددة والتحسينات المقترحة خلال فترات التغيير ؛<br>- التعاون عن كثب مع فرق التطوير وأصحاب المصلحة في تكنولوجيا المعلومات لمراقبة وتقييم وتحديد أولويات الملاحظات ؛<br>- التأكد من توفر الوثائق المخصصة للمستخدم (دليل المستخدم، المواد التعليمية، وفيديوهات الشرح) وتحديثها وتوزيعها بعد كل تطور أو تغيير في نظام تكنولوجيا المعلومات.<br> </p><br><br> <br> الملف الشخصي المطلوب : <p>- يحمل درجة Bac+3 على الأقل في تكنولوجيا المعلومات ؛<br>- لديه خبرة مهنية لا تقل عن سنة في دور مماثل.<br> </p><br><br> <br><br> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
الوظيفة : <p>نبحث عن مدير أنظمة معلومات (ISM) لقيادة وتحسين جميع أنظمة المعلومات في شركتنا. العمل مع الإدارة سيكون مسؤولاً عن تعريف وتنفيذ استراتيجية تكنولوجيا المعلومات لضمان أداء الأدوات الرقمية وملاءمتها لاحتياجات الشركة من حيث الأداء والأمن والتوافق.</p><br><br><p><strong>المهام الرئيسية:</strong><br>• إدارة أنظمة المعلومات: الإشراف وتطوير بنية وتطبيقات تكنولوجيا المعلومات.<br>• أمان تكنولوجيا المعلومات: تنفيذ إجراءات الأمن السيبراني وضمان الامتثال التنظيمي.<br>•ERP والبرمجيات: إدارة وتحسين حلول ERP (خصوصاً Sage X3 إذا كانت مستخدمة) وغيرها من أدوات الإدارة.<br>• الدعم والصيانة: الإشراف على صيانة الأنظمة، دعم المستخدمين، إدارة الحوادث، والتطويرات الخاصة.<br>• إدارة مشاريع تكنولوجيا المعلومات: قيادة مشاريع تطوير ودمج حلول تكنولوجية جديدة.<br>• رصد التكنولوجيا: توقع تغيرات الصناعة واقتراح ابتكارات ذات صلة.<br><strong>المهارات التقنية المطلوبة:</strong><br>• إتقان بنى الشبكات والخوادم والافتراضية (VMware، Hyper-V، إلخ).<br>• خبرة في إدارة ERP وإدارته (Sage X3 ميزة إضافية).<br>• معرفة قواعد البيانات (SQL Server، Oracle، إلخ).<br>• مهارات في الأمن السيبراني وحلول النسخ الاحتياطي.<br>• إتقان بيئات Windows وLinux وحلول السحابة (AWS، Azure).<br>• خبرة في إدارة مشاريع تكنولوجيا المعلومات.</p><br><br> <br> الملف الشخصي المطلوب : <p>للنجاح في هذا الدور، مطلوب درجة بكالوريوس أو أعلى (Bac +5). نبحث عن مرشح ذو خبرة مهنية من 5 إلى 10 سنوات في نظم المعلومات، ويفضل في بيئة صناعية. ستُقدَّر خبرة إدارة الفريق.</p><br><br><p><strong>إلى جانب المؤهلات الأكاديمية والخبرة، لديك المهارات الأساسية التالية:</strong></p><br><br><p>• خبرة مثبتة في دور مماثل.<br>• مهارات تحليلية وتنظيمية ممتازة.<br>• مهارات تواصل جيدة والقدرة على العمل عبر أقسام مختلفة.<br>• روح ابتكارية والقدرة على تقديم اقتراحات.<br> </p><br><br><p>أنت معترف بقيادتك وقدرتك على العمل ضمن فريق. ستُعد مهاراتك التحليلية والصرامة والاستباقية أصولاً رئيسية للنجاح في هذا المنصب.</p><br><br> <br><br>
<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2>
<div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\">
الوظيفة : <p> <strong>المخرجات المتوقعة:</strong></p><br><br><p> - تحليل وتوثيق احتياجات التكامل لخدمات 4G/5G للجوال المعبر عنها من قبل وحدات الأعمال والوحدات ضمن منظومة تكنولوجيا المعلومات لدى العميل.<br> - إنشاء قائمة أعمال وظيفية تجارية ليتم دمجها مع عميل، وتقسيمها إلى خدمات وموارد مرتبطة.<br> - العمل مع فرق الهندسة في OINIS والشبكات والجوال والأمن وفِرَق تكنولوجيا المعلومات لتحديد نماذج البيانات لخدمات جوال أساسية رقمية مستقبلية.<br> - تحديد مواصفات واجهات برمجة تطبيقات عرض الخدمات.<br> - تصميم عمليات تكنولوجيا المعلومات لأتمتة وإدارة دورة حياة الخدمات بشكل كامل.<br> - إنشاء مخططات UML تصف التفاعلات بين مختلف الجهات الفاعلة IT والمكونات في سلسلة الخدمة.<br> - نمذجة عمليات التنظيم والعمل على وصفها في BPMN مع فرق التطوير لدمجها في محركات BPM.<br> - المشاركة في التخطيط والتعريف والتصميم لحلول التنظيم الشامل، بما في ذلك أيام PI Planning المخطط لها لهذا الغرض.<br> - توثيق الهندسات المعرفة في تدفق مستمر والاحتفاظ بمستودع توثيق القسم محدثاً.<br> - التأكد من أن الحلول المقترحة تتيح تغذية أنبوب تسليم مستمر وأنها قابلة للتشغيل.<br> - التأكد من مطابقة الهندسة المعمارية المعرفة لتوصيات قسم العمران وتقديم مقترحات لتطوير هذه التوصيات إذا لزم الأمر.</p><br><br> <br> <br> الملف المطلوب : <p> <strong>الملف الشخصي:</strong></p><br><br><p> درجة هندسة أو ما يعادلها في علوم الكمبيوتر أو الاتصالات أو مجال ذو صلة.</p><br><br><p> <strong>الخبرة:</strong></p><br><br><p> - 6 سنوات من الخبرة في تكنولوجيا المعلومات كمهندس وظيفي أو محلل أعمال.<br> - خبرة مثبتة في مجال شبكات جوال 4G/5G لمشغلي الاتصالات.</p><br><br><p> <strong>المهارات الفنية:</strong></p><br><br><p> - إتقان أساسيات شبكات المشغل والشبكات المؤسسية والجوالة.<br> - فهم جيد للمكونات التي تتكون منها جوهر المشغل للجوال.<br> - فهم جيد للخدمات المقدمة من جوهر الجوال: الصوت، البيانات، الرسائل، IoT، وغيرها.<br> - فهم جيد لتقنيات SDN/NFV.<br> - فهم جيد لتشغيل بنى تحتية سحابية خاصة وعامة.<br> - فهم لمفاهيم ومعايير 3GPP للجوال.<br> - الطلاقة في أطر عمل IT Telco يثمنها: TMForum ODA، TAM، eTOM، MEF، الخ.<br> - الخبرة مع المراقبة والرصد موضع تقدير عالٍ.<br> - خبرة صلبة في تعريف نماذج البيانات وتصميم REST APIs.<br> - الكفاءة في الأدوات والمعايير المستخدمة لنمذجة هندسة تكنولوجيا المعلومات: مخططات UML، مخططات تسلسل UML، BPMN، DMN، الخ.<br> - خبرة في العمل في بيئة أجايل ومع أدوات مثل Jira، Confluence، الخ.<br> - القدرة على القراءة والكتابة والتبادل باللغة الإنجليزية.<br> - مهارات العمل الجماعي والتعاون.<br> - انفتاح وابتكار.<br> - مبادرة واستقلالية.<br> - القدرة على العمل في سياق دولي مع ثقافات مختلفة.<br> - مهارات اتصال جيدة.</p><br><br> <br><br>"</div>
<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2>
<div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\">
<br> ثقافة الشركة : <p><strong>Cnexia</strong> مدفوعة بثقافة تركّز بشدة على <strong>الأداء والتنافسية</strong>، حيث الطموح والتحدي وتوجه العملاء هي المحركات الأساسية للنجاح. تُكمّل هذه الديناميكية بُعداً <strong>تعاوني</strong>، يعزز الثقة والعمل الجماعي والدعم الإداري الوثيق. كما تدمج مكوناً <strong>للابتكار</strong> يشجّع المبادرة والتكيّف والتجربة. وأخيراً، ثقافة تنظيمية <strong>منظمة</strong> ومتماسكة تدعم الكل من خلال ضمان صرامة العمليات والموثوقية والكفاءة التشغيلية.
</p><br><br>
<br> العمل : <p>• تجميع/تهيئة جهاز كمبيوتر، تركيب الملحقات والبرمجيات.<br>• تجميع مكونات تكوين قياسي و/أو محدد<br>• ضمان صيانة البنية التحتية (المعدات/البرمجيات/الشبكات) وبيئة المستخدم.<br>• إجراء التحديثات اللازمة (المعدات والبرمجيات).<br>• تنظيف الأجهزة واستبدال المستهلكات.<br>• توفير دعم عن بُعد (المعدات/البرمجيات/الشبكات) للمستخدم.<br>• تحديد سبب المشكلة وتوصية الإجراء المناسب.<br>• تكوين وظائف أجهزة الشبكة الأساسية (المحولات/الموجهات/نقاط وصول الواي فاي/الوكيل)، وخدمات الشبكات النظير إلى النظير والمركزية.<br>• مساعدة المستخدمين في المشاكل التقنية (المعدات، البرمجيات، الشبكة).<br>• تثبيت، تهيئة، وتحديث محطات العمل والبرمجيات والملحقات.<br>• تشخيص وحل حوادث تكنولوجيا المعلومات.<br> </p><br><br> <br> الملف المطلوب : <p>• درجة البكالوريوس في تكنولوجيا المعلومات / أنظمة المعلومات أو تدريب مكافئ.<br>• كفاءة حاسوبية: Word، Excel، Access.<br>• إدارة Windows Server (جميع الإصدارات)، شهادة MCSE.<br>• معرفة جيدة جداً ببيئة تكنولوجيا المعلومات، الأجهزة/البرمجيات، والشبكات.<br>• مهارات الاستماع والاتصال، عقلية تحليلية واستباقية.</p><br><br> <br><br> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span></span><p><span><span>ريباتيس</span></span><span><span><span>، مُشغّل التحول الرقمي في مجال</span></span></span><span><span>#eGOV</span></span><span><span><span>، يبحث عن</span></span></span><span><span>#تعيين</span></span><span><span><span> <b>مسؤول</b> عن</span></span></span><span><span>#التطوير</span><span>#التجاري</span></span><span><span><span> :</span></span></span><br></p><br><p><b><span><span><span>- المهام</span></span></span></b><span><span><span> :</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>تحديد والتواصل مع <b>عملاء محتملين جدد</b> لعرض حلول تكنولوجيا المعلومات من Ribatis؛</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>فهم <b>احتياجات العملاء المحددة</b> في مجال حلول تكنولوجيا المعلومات وجعلها تتجه إلى <b>عروض Ribatis</b>؛</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>عرض <b>المنتجات والخدمات IT من Ribatis</b> بشكل مقنع، مع التركيز على المزايا للعميل؛</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>قيادة <b>المفاوضات التجارية</b>، إعداد <b>عروض تتناسب مع احتياجات العملاء</b> وإبرام <b>العقود</b>؛</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>ضمان متابعة مستمرة لـ <b>فرص تجارية</b>، من البداية إلى إغلاق المبيعات؛</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>تطوير وصيانة <b>علاقات دائمة مع العملاء الحاليين</b>، مع اكتشاف فرص بيع جديدة؛</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>متابعة <b>تطورات السوق والمنافسة</b> في قطاع تكنولوجيا المعلومات لضبط الاستراتيجيات التجارية؛</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>العمل بتعاون وثيق <b>مع الفرق الوظيفية والتقنية</b> لضمان فهم عميق للمنتجات والخدمات IT من Ribatis؛</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>المشاركة في <b>وضع استراتيجيات البيع</b>، بتحديد قطاعات السوق المستهدفة وأفضل الأساليب؛</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>إعداد <b>تقارير منتظمة عن نشاط البيع</b>، الأداء والتوقعات البيعية؛</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>تدريب الفرق الداخلية على <b>حجج بيع منتجات وخدمات IT</b> من Ribatis، لتعزيز مهاراتهم التجارية؛</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>تمثيل Ribatis في <b>الفعاليات المهنية</b>، المعارض والمؤتمرات لتطوير الشبكة وتوليد فرص أعمال؛</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>متابعة <b>العقود المبرمة</b> والتأكد من <b>رضا العملاء</b> طوال فترة التعاون.</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>---------------------</span></span></span><br></p><br><span><br><span><span>لكل من يهمه الأمر، يرجى إرسال طلباتكم إلى </span></span></span><span><span>rh@ribatis.com</span></span><span><span><span> مع ذكر عنوان البريد الإلكتروني للوظيفة التي تتقدم لها.</span></span></span><br><span><span><span></span></span></span><br><br><p><span><span><span>#Hiring</span></span></span><span> <span><span>#Chargédeveloppementcommercial</span> #Charge_Developpement_Commercial</span></span></span><br></p><br><br><span>الملف الشخصي</span><p><b><span><span><span>- التعليم الأولي</span></span></span></b><span><span><span> : ماجستير في التجارة/تقنيات البيع</span></span></span><br></p><br><p><b><span><span><span>- الخبرة</span></span></span></b><span><span><span> : خبرة مثبتة في وظيفة مماثلة في قطاع تكنولوجيا المعلومات.</span></span></span><br></p><br><p><b><span><span><span>- السلوك الوظيفي</span></span></span></b><span><span><span> : شخص</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>منظم؛</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>متواصل؛</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>يستطيع تحمل الضغط.</span></span></span><br></p><br><span><span><span></span></span></span><br><br><p><b><span><span><span>- المهارات العملية</span></span></span></b><span><span><span> : الشخص القادر على </span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>الترويج للفرص؛</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>الإقناع؛</span></span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span><span>التفاوض (مع العميل).</span></span></span><br></p><br><br> </div>
<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2>
<div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\">
المهمة: <p>كجزء من تطوير مصنع البسكويت والش chocolates لدينا، نحن نبحث عن مساعد إدارة الإنتاج يكون حذرًا ومنظمًا ولديه اهتمام دقيق بالتفاصيل.</p><br><br><p>المهام الرئيسية الخاصة بك:</p><br><br><p>* الإدخال اليومي لتقارير الإنتاج في نظام ERP.<br>* تسجيل استهلاك المواد الخام والتعبئة واللوازم الأخرى.<br>* فحص الاتساق والدقة والكمال في البيانات قبل التحقق.<br>* حفظ وأرشفة مستندات الإنتاج.<br>* إعداد التقارير وجداول المتابعة المطلوبة من قبل إدارة الإنتاج.<br>* التعاون مع فرق الإنتاج والمخازن وسلسلة الإمداد والرقابة الإدارية لضمان موثوقية المعلومات.<br>* الإبلاغ عن أي شواذ أو تناقضات تُكتشف في التقارير.</p><br><br> <br> المؤهل المطلوب : <p>* درجة الزمالة أو البكالوريوس في الإدارة أو الإدارة اللوجستية أو تكنولوجيا معلومات الإدارة أو ما يعادلها.<br>* الكفاءة في أدوات المكتب، خصوصًا Excel.<br>* الخبرة بنظام ERP محل تقدير عالي.<br>* الدقة والتنظيم والتقدير والسرية.<br>* القدرة على العمل في بيئة صناعية والالتزام بالمواعيد النهائية.</p><br><br> <br><br> </div>