وظائف مضيفة طيران 2026 | احدث الوظائف من تنقيب

دوام كامل بيت.كوم

مساعد عمليات جوية (فارغة بالإنذار بالحريق في الطيران)

في الموقع - المغرب - الرباط ١٢ أغسطس ٢٠٢٦

الطيران والملاحة

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> نتيجة الخدمة توفير خدمات الطوارئ لحوادث الطائرات والإنقاذ ومكافحة الحرائق (ARFF) في مرافق MINURSO للطيران ومواقع الهبوط لضمان تغطية استجابة طوارئ كافية، دعم عمليات الطيران الآمنة في جميع أنحاء منطقة المهمة، ومعالجة فجوة القدرات الموجودة في توفير هذه الخدمات الأساسية. مكان العمل العيون (لايون) المدة المتوقعة 6 أشهر الواجبات والمسؤوليات تحت الإشراف العام لرئيس الامتثال الفني وضمان الجودة وضمن دائرة المطارات ومراكز الهبوط، يكون مساعد العمليات الجوية - فارِس حريق الطيران مسؤولاً عن التخطيط والتنسيق والإشراف ومراقبة خدمات مكافحة الحريق والإنقاذ الجوي لضمان السير الآمن لجميع عمليات الطيران في منطقة المهمة. سيضمن شاغل المنصب أن تظل موارد مكافحة الحريق الجوي والمعدات وترتيبات الاستجابة للطوارئ جاهزة عملياً ومتوافقة مع معايير الأمم المتحدة للطيران ومعايير وإرشادات الواقع المستندة إلى (SARPs). ضمن السلطة المفوضة، سيقوم مساعد العمليات الجوية (فارِس حريق الطيران) بالقيام بالواجبات التالية لكنها ليست محدودة بما يلي: • إدارة والإشراف على عمليات الإنقاذ ومكافحة الحريق الجوي (ARFF) في المطارات التشغيلية لـ MINURSO، ومواقع الهبوط المؤقتة والمنشآت المساندة. • المساعدة في تنسيق توفير دعم الطوارئ للحوادث والإنقاذ (ECR) الموثوق والفعال من حيث التكلفة والكفاءة لعمليات الطيران لدى MINURSO. • الحفاظ على قدرة مكافحة حريق جوي فعالة ومشغَّلة بالكامل في المهمة. • التحقق من أن المدارج/مراكز الطيران ومواقع الهبوط مجهزة لعمليات الأمم المتحدة الجوية وفقاً لمتطلبات دليل DFS للطيران وUN AVSTADS مع التأكيد الخاص على معدات ECR • إجراء فحوصات منتظمة لمرافق ومعدات مكافحة الحريق لضمان القابلية للخدمة والامتثال للمعايير المعمول بها. • ضمان الاستعداد التشغيلي المستمر لمركبات مكافحة الحريق ومعدات الإنقاذ وعوامل مكافحة الحريق وأنظمة الاتصالات ومعدات الحماية الشخصية. • المساعدة في تطوير ومراجعة وتنفيذ إجراءات التشغيل القياسية لمكافحة الحريق الجوي (SOPs) وإجراءات الطوارئ. • التخطيط والتنسيق وإجراء تدريبات الاستجابة للطوارئ، ومحاكاة حوادث الطائرات، وتدريبات مكافحة حريق مباشرة بمشاركة أفراد الطيران وأصحاب المصلحة في المهمة. • تقديم التوجيه الفني حول إنقاذ الطائرات وتقنيات مكافحة الحريق الجوي ومخاطر وقود الطائرات والمواد الخطرة (HAZMAT) وإدارة حوادث الطائرات. • إجراء فحص سلامة الحريق وتقييم مخاطر الحريق للمرافق الجوية ومنشآت تخزين الوقود والمواقع التشغيلية. • المساعدة في تطوير المواصفات الفنية لسلع وخدمات ECR، وتقديم المدخلات لردود العطاءات وتقييمات الفنية لضمان تلبية المقترحات الفنية لمورِّد. • متابعة أن تكون وثائق مرجعية ECR مناسبة ومحدثة ومتاحة للوَفْد الطيّارين وموظفي الطيران. • الإدلاء بمداخلات في تطوير إجراءات التشغيل القياسية للعمليات الجوية ذات الصلة. • الإدلاء بمداخل في تطوير مقترحات الميزانية لاحتياجات ECR للمهمة. • الإدلاء بمداخل لإعداد خطط تشغيلية وتقارير أداء وردود على ملاحظات التدقيق الداخلي والخارجي. • المساعدة في تنسيق رحلات الإعادة الاعتيادية (الركاب/البضائع)، الرحلات الخاصة (الإخلاء الطبي والجرحى، كبار الشخصيات)، والرحلات العسكرية وفقاً لإجراءات التشغيل القياسية (SOPs)، وتوجيهات الأمم المتحدة، ودليل الطيران DFS، ومعايير وتوجيهات الطيران للأمم المتحدة (UN AVSTADS)، ودليل سلامة الطيران للأمم المتحدة، ومعايير وممارسات الإيكاو، وAIPs البلد المضيف. • المساعدة في تنسيق عمليات البحث والإنقاذ المتكاملة لأصول الأمم المتحدة الجوية وطائرات أخرى عند الطلب. • المساعدة في تنسيق الموافقات على عبور/هبوط دبلوماسية، ودعم مناولة الأرض وتوفير إقامة/وجبات/نقل للطاقم الجوي. • المساعدة في إجراء تدقيقات داخلية وفق برنامج التدقيق الداخلي والوحدة المعتمدين وخطة التدقيق. • المساعدة في إجراء فحوصات عشوائية ومراجعات لمشغلي الطيران المدني. • الحفاظ على سجلّات الفحص والصيانة للمعدات والتدريبات الطارئة وجاهزية التشغيل. • تقديم المشورة لرئيس موظفي الطيران أو رئيس الامتثال الفني حول تحسينات القدرة على الاستجابة للطوارئ الجوية وبرامج السلامة من الحرائق. • أداء أي واجبات تشغيلية أو إدارية أخرى مكلفة وفق المتطلب.

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Result of Service Provision of emergency aircraft crash, rescue, and firefighting (ARFF) services at MINURSO airfields and landing sites to ensure adequate emergency response coverage, support safe flight operations throughout the Mission's area of responsibility, and address the existing capability gap in the provision of these essential services. Work Location Laayoune Expected duration 6 months Duties and Responsibilities Under the overall supervision of the Chief Technical Compliance and Quality Assurance and within the Airfields and Air Terminal Cell, the Air Operations Assistant Aviation Fire Marshal is responsible for planning, coordinating, supervising, and monitoring aviation firefighting and rescue services to ensure the safe conduct of all aviation operations throughout the Mission area. The incumbent will ensure that aviation firefighting resources, equipment, and emergency response arrangements remain operationally ready and compliant with United Nations Aviation Standards and ICAO Standards and Recommended Practices (SARPs). Within the delegated authority, the Air operation Assistant (Aviation Fire Marshal) will carry out the following duties but not limited to the following: • Manage and supervise Aircraft Rescue and Firefighting (ARFF) operations at MINURSO operational airfields, helipads, and temporary landing sites. • Assists with the coordination of the provision of reliable, cost effective and efficient emergency crash and rescue (ECR) support (including ground handling support) to the air operations activities of MINURSO. • Maintain an effective and fully operational aviation firefighting capability throughout the Mission. • Verifies that airfields/air terminals and landing sites are equipped for UN air operations in accordance with the requirements of the DFS Aviation Manual and UN AVSTADS with specific emphasis on ECR equipment • Conduct regular inspections of firefighting facilities and equipment to ensure serviceability and compliance with applicable standards. • Ensure continuous operational readiness of firefighting vehicles, rescue equipment, firefighting agents, communication systems, and personal protective equipment. • Assist in the Development, revision, and implementation of aviation firefighting Standard Operating Procedures (SOPs), and contingency procedures. • Plan, coordinate, and conduct emergency response exercises, aircraft accident simulations, and live firefighting drills involving aviation personnel, and other Mission stakeholders. • Provide technical guidance on aircraft rescue, firefighting techniques, aviation fuel fire hazards, hazardous materials (HAZMAT), and aircraft incident management. • Conduct fire safety inspections and fire risk assessments of aviation facilities, fuel storage installations, and operational sites. • Assists with the development of technical specifications for ECR goods and services, provides inputs to the responses to bids and technical evaluations to ensure that vendor's proposals meet technical requirements. • Monitors that appropriate ECR reference documents are current, readily available and accessible to all aircrew members and aviation personnel. • Provides inputs in the development of the standard operating procedures for the related aviation processes. • Provides inputs in the development of budget proposals for the mission's ECR requirements. • Provides inputs for the preparation of operational plans, performance reports, and responses to internal and external audit observations. • Assist with the Coordination routine (regular passenger/cargo, logistics resupply) flights, special(casualty and medical evacuation, VIP) flights and military operational flights in accordance with Standard Operating Procedures (SOPs), UN directives, Department of Field Support (DFS) Aviation Manual, UN Aviation Standards (UN AVSTADS), UN Aviation Safety Manual, ICAO standards and recommended practices and the host country's Aeronautical Information Publications (AIPs). • Assists with the coordination of the integrated search and rescue operations for UN air assets and other aircraft upon request. • Assists with the coordination of diplomatic over flight/landing clearances, ground handling support and hotel accommodation/meal/transportation arrangements for aircrews. • Assists in conducting internal audits in accordance with the approved unit's/section's Internal Audit Program and Internal Audit Plan. • Assists in conducting random checks and inspections of civilian air operators. • Maintain records of inspections, equipment maintenance, emergency drills, and operational readiness. • Advise the Chief Aviation Officer/or Chief Technical Compliance on improvements to aviation emergency response capability and fire safety programmes. • Perform any other operational or administrative delegated duties as per the requirement. Qualifications/special skills High school diploma is required. A minimum of six (6) years of progressively responsible experience in air transport ECR operations, including active participation in aviation rescue operations or related aviation safety experience, and Fighting Authority is required. Experience in firefighting techniques, firefighting vehicles, conducting aviation emergency exercises and managing firefighting equipment and resources is required. Experience in Aviation firefighting (rotary-wing and fixed-wing) aircraft operations is required. Experience in at least two of the following fields directly related to: air transport operations or/ airfields management or/ Quality Assurance or/Resources management or /contract management for air transport services is highly desirable. Experience in the use of ICAO standards and recommended practices is desirable Previous experience in United Nations peacekeeping operations or other international organizations and working in remote, austere, desert, or conflict affected environments is desirable. A vocational training certificate in Aircraft Rescue and Fire Fighting, or crash Fire rescue, or Aviation Emergency Crash and Rescue from a Fire Brigade or Training Centre or National Fire is required. Training in the Aviation safety and quality management is desirable. Training as an aviation internal auditor is desirable. Training as a Fire Fighter vehicle operator in fire and rescue, dangerous goods and basic first aid is desirable. Training and certification as a Commercial Pilot, or a Flight Operations Officer/Flight Dispatcher, or an Aircraft Maintenance Technician, or a Ground Operations Officer, or an equivalent military qualification is desirable. Languages English and French are the working languages of the United Nations Secretariat. For the position advertised, fluency in oral and written English is required. Knowledge of French language is desirable. Additional Information Not available. No Fee THE UNITED NATIONS DOES NOT CHARGE A FEE AT ANY STAGE OF THE RECRUITMENT PROCESS (APPLICATION, INTERVIEW MEETING, PROCESSING, OR TRAINING). THE UNITED NATIONS DOES NOT CONCERN ITSELF WITH INFORMATION ON APPLICANTS’ BANK ACCOUNTS. </div>

دوام كامل بيت.كوم

عامل تنظيفات الغرف

في الموقع - المغرب - الرباط ٢٢ يوليو ٢٠٢٦

الضيافة والسياحة

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الشركة لماذا تعمل في Accor؟ نحن أكثر من مجرد رائد عالمي. نستقبلك كما أنت ويمكنك العثور على المهنة والعلامة التجارية التي تتناسب مع شخصيتك. نرافقك في تطورك وتعلمك يوميًا، نضمن أن عملك يضيف معنى لحياتك. وهكذا، أثناء تجربتك معنا، يمكنك استكشاف إمكانات مجموعة أكور غير المحدودة. بانضمامك إلى Accor، تكتب كل فصل من قصتك وبإمكاننا معًا تخيل فندقة الغد. اكتشف الحياة التي تنتظرك في Accor، https://careers.accor.com/. افعل ما تحب، اعتنِ بالعالم من حولك، تجرّأ على تحدّي الوضع الراهن! #BELIMITLESS وصف الوظيفة يربطها مشرفو الطابق، سيتولى موظف التنظيفات المسؤولية الأساسية في ضمان نظافة وغرف الضيوف والمناطق المشتركة وفق معايير الجودة في فندق Fairmont La Marina Rabat-Salé، مع ضمان راحة ورضا النزلاء. المسؤوليات الرئيسية : <ul><li>تنظيف، ترتيب، وتحضير الغرف، والحمامات.. وفق الإجراءات المتبعة.</li><li>استبدال أغطية الأسرة والمناشف، إعادة تزويد الغرف بمنتجات الاستقبال واللوازم.</li><li>التحقق من الحالة العامة للمعدات في الغرف والإبلاغ عن أي خلل أو عيب.</li><li>احترام قواعد النظافة والسلامة والخصوصية للضيوف.</li><li>تحسين استخدام منتجات التنظيف والحفاظ على نظافة معدات العمل.</li><li>ضمان خدمة هادئة ومهذبة، وتوقع احتياجات الضيوف.</li><li>المشاركة في جرد الملابس الداخلية وال minibar ومعدات الغرفة عند الحاجة.</li><li>العمل بتنسيق مع الخدمات الأخرى (الصيانة، الاستقبال، وخدمة الغرفة).</li></ul> المؤهلات <ul><li>إلمام ممتاز بتقنيات التنظيف والصيانة</li><li>حس التنظيم وسرعة التنفيذ </li><li>الدقة والحياد والانتباه للتفاصيل </li><li>روح الفريق وذروة خدمة العملاء </li><li>خبرة يفضل وجودها في وظيفة مماثلة، ويفضل في فندق راقٍ </li><li>مظهر أنيق </li><li>لياقة بدنية جيدة </li><li>الدافع attitude إيجابي </li></ul> معلومات إضافية التزامنا بالتنوع والشمول : نحن شركة متعددة الثقافات ونسعى لجذب وتوظيف وتطوير تنوع المواهب. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Description de l'entreprise Pourquoi travailler chez Accor ? Nous sommes bien plus qu’un leader mondial. Nous vous accueillons comme vous êtes et vous pouvez trouver le métier et la marque qui correspond à votre personnalité. Nous vous accompagnons dans votre évolution et votre apprentissage au quotidien, nous nous assurons que votre travail apporte du sens à votre vie. Ainsi, durant votre expérience avec nous, vous pouvez explorer les possibilités illimitée du Groupe Accor. En rejoignant Accor, vous écrivez chaque chapitre de votre histoire et ensemble nous pouvons imaginer l’Hôtellerie de demain. Découvrez la vie qui vous attend chez Accor, https://careers.accor.com/. Faites ce que vous aimez, prenez soin du monde qui vous entoure, oser challenger le status quo ! #BELIMITLESS Description du poste Rattachée aux Superviseures d’étage, la Housekeeping Attendant aura pour mission principale d’assurer l’entretien et la propreté impeccable des chambres et des parties communes, conformément aux standards de qualité de Fairmont La Marina Rabat-Salé, tout en garantissant le confort et la satisfaction des clientes et des clients. Responsabilités principales : <ul><li>Nettoyer, ranger et préparer les chambres, les salles de bains.. selon les procédures établies.</li><li>Remplacer le linge de lit et les serviettes, réapprovisionner les chambres en produits d’accueil et en fournitures.</li><li>Contrôler l’état général des équipements dans les chambres et signaler tout dysfonctionnement ou toute anomalie.</li><li>Respecter les règles d’hygiène, de sécurité et de confidentialité des clientes et des clients.</li><li>Optimiser l’utilisation des produits d’entretien et veiller à la propreté du matériel de travail.</li><li>Assurer un service discret et courtois, anticiper les besoins des clientes et des clients.</li><li>Participer à l’inventaire du linge, du minibar et du matériel de chambre, si nécessaire.</li><li>Travailler en coordination avec les autres services (maintenance, réception et room service).</li></ul> Qualifications <ul><li>Excellente connaissance des techniques de nettoyage et d’entretien</li><li>Sens de l’organisation et rapidité d’exécution </li><li>Rigueur, discrétion et souci du détail </li><li>Esprit d'équipe et sens du service client </li><li>Expérience souhaitée dans un poste similaire, idéalement en hôtellerie haut de gamme </li><li>Présentation soignée </li><li>Bonne condition physique </li><li>Motivation et attitude positive </li></ul> Informations supplémentaires Notre Engagement Diversité & Inclusion : Nous sommes une entreprise inclusive et notre ambition est d’attirer, de recruter, et de promouvoir la diversité des talents. </div>

دوام كامل حتى ٥ سنة Naukri Gulf

عامل / عاملة تدبير منزلي (Valet / Femme de Chambre)

في الموقع - المغرب - بولمان ١٤ سبتمبر ٢٠٢٦

الإدارة

نبحث حاليًا عن عمال / عاملات تدبير منزلي (Valets / Femmes de Chambre) يتمتعون بالشغف والتفاني للانضمام إلى فريق التدبير المنزلي لدينا. بصفتك عضوًا رئيسيًا في القسم، ستلعب دورًا أساسيًا في الحفاظ على أعلى معايير النظافة والراحة والمظهر العام في جميع غرف وفيلات الضيوف، مما يضمن تقديم تجربة استثنائية للنزلاء. المسؤوليات الرئيسية: تنظيف وصيانة غرف النزلاء والفيلات والممرات والمناطق المحددة وفقًا لأعلى معايير الفخامة. التأكد من تجهيز وفحص جميع الغرف بشكل صحيح قبل وصول النزلاء. إعادة تزويد المستلزمات والمفارش والمؤن الخاصة بالضيوف. الإبلاغ عن مشكلات الصيانة والمفقودات والمعثورات على الفور. احترام خصوصية النزلاء وإجراءات الأمان في جميع الأوقات. اتباع معايير الصحة والسلامة والنظافة العامة. دعم الزملاء والمساهمة في خلق بيئة عمل إيجابية ضمن الفريق.الملف الشخصي للمرشح المطلوب<ul><li>تُعد الخبرة السابقة في مجال التدبير المنزلي داخل فندق فاخر ميزة إضافية.</li><li>اهتمام قوي بالتفاصيل والالتزام بالتميز.</li><li>مهارات جيدة في التنظيم وإدارة الوقت.</li><li>موقف إيجابي وروح الفريق.</li><li>القدرة على العمل بكفاءة في بيئة عمل سريعة الوتيرة.</li><li>معرفة أساسية باللغة الفرنسية؛ وتعتبر اللغات الإضافية ميزة إضافية.</li><li>شغف بالضيافة وإرضاء النزلاء.</li></ul>

We are currently seeking passionate and dedicated Housekeeping Attendants ( Valets / Femmes de Chambre) to join our Housekeeping team. As a key member of the department, you will play an essential role in maintaining the highest standards of cleanliness, comfort, and presentation throughout our guest rooms and villas, ensuring an exceptional guest experience. Key Responsibilities Clean and maintain guestrooms, villas, corridors, and assigned areas to the highest luxury standards. Ensure all rooms are properly prepared and inspected before guest arrival. Replenish guest amenities, linens, and supplies. Report maintenance issues and lost & found items promptly. Respect guest privacy and security procedures at all times. Follow health, safety, and hygiene standards. Support colleagues and contribute to a positive team environment.Desired Candidate Profile<ul><li>Previous experience in Housekeeping within a luxury hotel is an asset.</li><li>Strong attention to detail and commitment to excellence.</li><li>Good organizational and time-management skills.</li><li>Positive attitude and team spirit.</li><li>Ability to work efficiently in a fast-paced environment.</li><li>Basic knowledge of French; additional languages are an advantage.</li><li>Passion for hospitality and guest satisfaction.</li></ul>

دوام كامل Naukri Gulf

مدير مشروع في مجال الطيران

في الموقع - المغرب - بولمان ١٥ يوليو ٢٠٢٦

الهندسة

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">تقرير إلى مدير وحدة الأعمال، يكون مدير المشروع مسؤولاً عن التخطيط والتنسيق والإدارة لمشاريع العملاء في قطاع الطيران. يقود الفرق الفنية والمهندسين والفنيين، كما يتواصل مع العملاء ووظائف الدعم. بفضل مهاراته القيادية القوية، يضمن التنفيذ الناجح للمشروعات مع الالتزام بمتطلبات الجودة والتكلفة والوقت.المهام الرئيسية:<ul><li>إدارة جميع مراحل المشروع من الإطلاق حتى التسليم النهائي.</li><li>إدارة الفرق التقنية وفرق الجودة في الموقع.</li><li>مراقبة الجداول الزمنية والميزانيات ومؤشرات الأداء.</li><li>تنسيق الاتصال بين الفرق الداخلية والعملاء.</li><li>تقديم تقارير إلى مدير وحدة الأعمال.</li><li>تحديد المخاطر وإدارة إجراءات التصحيح.</li><li>تعزيز الممارسات الجيدة والتحسين المستمر.</li></ul></div></section><section>الملف المرشح المثاليدرجة الماجستير (Bac+5) في الهندسة الصناعية أو الهندسة الميكانيكية أو الطيران. خبرة مثبتة (لا تقل عن 3-5 سنوات) في إدارة مشاريع الطيران مطلوبة. معرفة بمعايير الطيران (EN9100، ISO 9001). مهارات إدارة فريق وتنسيق فنية ممتازة. القيادة والدقة والمهارات التحليلية. الطلاقة في اللغة الفرنسية والإنجليزية المهنية.</section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Reporting to the Business Unit Manager, the Project Manager is responsible for the planning, coordination, and management of client projects in the aerospace sector. They lead technical teams, engineers, and technicians, while also liaising with clients and support functions. Possessing strong leadership skills, they ensure the successful execution of projects while adhering to quality, cost, and time requirements.Main tasks:<ul><li>Manage all project phases, from launch to final delivery.</li><li>Manage the technical and quality teams on site.</li><li>Monitor schedules, budgets and performance indicators.</li><li>Coordinate communication between internal teams and clients.</li><li>Provide reporting to the Business Unit Manager.</li><li>Identify risks and manage corrective actions.</li><li>Promote good practices and continuous improvement.</li></ul></div></section><section>Desired Candidate ProfileMaster's degree (Bac+5) in Industrial Engineering, Mechanical Engineering, or Aeronautics. Proven experience (minimum 3-5 years) in aeronautical project management required. Knowledge of aeronautical standards (EN9100, ISO 9001). Excellent team management and technical coordination skills. Leadership, rigor, and analytical skills. Fluency in French and professional English.</section>

دوام كامل Naukri Gulf

مفتش جودة الطيران

في الموقع - المغرب - بولمان ١٦ يوليو ٢٠٢٦

البحث والتطوير

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">Description de l'entreprise TRIGO هي رائدة عالمياً في حلول الجودة، متخصصة في قطاعات السيارات والفضاء والنقل. مع أكثر من 10,000 محترف في 28 دولة، تقدم TRIGO خدمات إدارة جودة شاملة، مع ضمان أعلى معايير أداء التصنيع وسلسلة الإمداد. لمعلومات أكثر، يرجى زيارة www.trigo-group.com.</div></section><section>الملف المرغوب فيه للمرشحالمؤهلات خبرة في التجميع باكالوريا +2 (BTS, DUT, DEUG, DEUST, TS, ) مبتدئ: 2-4 سنوات خبرة.</section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Description de l'entreprise TRIGO is a global leader in quality solutions, specializing in the automotive, aerospace, and transportation sectors. With over 10,000 professionals in 28 countries, TRIGO provides comprehensive quality management services, ensuring the highest standards of manufacturing and supply chain performance. For more information, visit www.trigo-group.com.</div></section><section>Desired Candidate ProfileQualifications Exp rience en Assemblage Bac +2 (BTS, DUT, DEUG, DEUST, TS, ) Junior : 2 4 ans d'exp rience.</section>

دوام كامل من ٢ إلى ٧ سنة Naukri Gulf

مهندس قرب الطيران

في الموقع - المغرب - بولمان ٧ أغسطس ٢٠٢٦

الهندسة

مسؤولياتك: كن نقطة الاتصال من المستوى الأول للمشكلات المتعلقة بالتحديثات التي تم تحديدها أثناء أنشطة التحديث. ضمان اتباع العمليات والإجراءات المعمول بها بشكل صحيح. التحقق من أن فرق التحديث تستخدم الأدوات والبرمجيات والمنهجيات المناسبة. تحليل المشكلات المبلّغة وتحديد ما إذا كان التصعيد إلى المرجع FL مطلوبًا لمزيد من التحقيق. إدارة ومراقبة تذاكر التحديث ضمن النطاق المخصص، بما في ذلك تحديثات البرمجيات، تحليل المشكلات، وتوزيع المهام. إعداد وتوزيع تقارير وملخصات تشغيلية يومية، بما في ذلك حالات التحديث، والعلامات، ومؤشرات الأداء الرئيسية. الحفاظ على نظرة عامة شاملة لأداء فريق التحديث، مع إبراز الكفاءة، والتحديات، والمخاطر التشغيلية داخل الفريق وخارجه. إصدار اتصالات سريعة وتنبيهات تشغيلية عند الحاجة. تنسيق وتسهيل التواصل بين فريق التحديث وفريق GV. تقديم الدعم التشغيلي لضمان حل مشكلات التحديث بشكل في الوقت المناسب. ملفك الشخصي: درجة هندسية في الإلكترونيات أو الأنظمة المدمجة. خبرة لا تقل عن سنتين في دور مماثل، ويفضل في صناعة السيارات. مهارات تحليلية وحل المشكلات قوية. مهارات تنظيمية ممتازة والاهتمام بالتفاصيل. القدرة على إدارة أولويات متعددة في بيئة ذات وتيرة سريعة. مهارات اتصال وإدارة أصحاب المصلحة قوية. خبرة في العمل مع أنظمة إدارة التذاكر وأدوات التقارير تعتبر ميزة. عقلية فريقية مع مقاربة استباقية لحل المشكلات. الملف المرغوب فيه للمرشح<h3>ملفك الشخصي:</h3> درجة هندسية في الإلكترونيات أو الأنظمة المدمجة. خبرة لا تقل عن سنتين في دور مماثل، ويفضل في صناعة السيارات. مهارات تحليلية وحل المشكلات قوية. مهارات تنظيمية ممتازة والاهتمام بالتفاصيل. القدرة على إدارة أولويات متعددة في بيئة ذات وتيرة سريعة. مهارات اتصال قوية وإدارة أصحاب المصلحة. خبرة في العمل مع أنظمة إدارة التذاكر وأدوات التقارير تعتبر ميزة. عقلية فريقية مع نهج استباقي لحل المشكلات. الرغبة في السفر بشكل متكرر بين مواقع متعددة. مهارات تنظيمية قوية، استقلالية، وعقلية تحليلية صارمة. الوظيفة مقرها في القنيطرة. رخصة قيادة فئة ب صالحة مطلوبة.

YOUR RESPONSIBILITIES: Act as the first-level point of contact for update-related issues identified during modernization activities. Ensure that established processes and procedures are correctly followed. Verify that update teams are using the appropriate tools, software, and methodologies. Analyze reported issues and determine whether escalation to the FL Referent is required for further investigation. Manage and monitor modernization tickets within the assigned perimeter, including software updates, issue analysis, and task assignment. Prepare and distribute daily operational reports and summaries, including status updates, tags, and key performance indicators. Maintain a comprehensive overview of modernization team performance, highlighting efficiency, challenges, and operational risks both within and outside the team. Issue flash communications and operational alerts when required. Coordinate and facilitate communication between the modernization team and the GV team. Provide operational support to ensure timely resolution of update-related issues. YOUR PROFILE: Engineering degree in Electronics or Embedded Systems . Minimum 2 year of experience in a similar role, ideally within the automotive industry. Strong analytical and troubleshooting skills.Excellent organizational skills and attention to detail. Ability to manage multiple priorities in a fast-paced environment. Strong communication and stakeholder management skills. Experience working with ticket management systems and reporting tools is an advantage. Team-oriented mindset with a proactive approach to problem-solving. Desired Candidate Profile<h3>YOUR PROFILE:</h3> Engineering degree in Electronics or Embedded Systems . Minimum 2 year of experience in a similar role, ideally within the automotive industry. Strong analytical and troubleshooting skills.Excellent organizational skills and attention to detail. Ability to manage multiple priorities in a fast-paced environment. Strong communication and stakeholder management skills. Experience working with ticket management systems and reporting tools is an advantage. Team-oriented mindset with a proactive approach to problem-solving. Willingness to travel frequently across multiple sites. Strong organizational skills, autonomy, and a rigorous, analytical mindset. Position based in Kenitra . Valid Category B driving license required.

دوام كامل بيت.كوم

500 Flight Attendants and Stewards | Casablanca (Morocco)

في الموقع - المغرب - الرباط ١ سبتمبر ٢٠٢٦

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job : As a Flight Attendant / Steward, you are a true ambassador of the company to passengers. You help offer them a safe, comfortable, and pleasant travel experience. In this role, your main tasks are: • Ensure safety and security on board, in compliance with air procedures and regulations ; • Welcome passengers and ensure their comfort and well-being throughout the flight ; • Guide and assist passengers with professionalism, courtesy, and kindness ; • Respond to their requests and contribute to the quality of onboard service.   Required profile : Do you want to grow in the aviation world and are you known for your service skills and good interpersonal skills? To join our teams, you must meet the following criteria: • Age: between 21 and 27 years old (born between 09/01/1998 and 08/31/2005) ; • Education level: Bac+2 minimum ; • Minimum height: 1.60 m for women and 1.70 m for men ; • Know how to swim ; • Be comfortable interacting with the public and show excellent service skills ; • Be available and able to work in a demanding and fast-paced environment.   </div>

دوام كامل بيت.كوم

مدير - ضمان الجودة

في الموقع - المغرب - الرباط ٨ أغسطس ٢٠٢٦

الطيران والملاحة

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : Air Arabia تعرف بثقافة إنسانية وتعاونية عميقة، حيث تقود الثقة والعمل الجماعي والدعم المتبادل العمليات اليومية. إدارات/المديرون يحافظون على حضور قريب وداعم، لضمان بيئة عمل مستقرة وتمكينية لجميع الموظفين. هذا التفكير المرتكز على الناس يتعزز بنظام قوي وانضباط للهيكل والعمليات، وهو أمر أساسي للجودة والموثوقية والسلامة في مجال الطيران. الأداء، الطموح، وروح المنافسة الصحية تسهم في دافع الشركة، بينما يدعم الابتكار التحسين المستمر في صناعة تتطور بسرعة. الوظيفة : الغرض من الوظيفة يرشحها الخطوط الجوية ويقبلها الجهات المعنية بالطيران المدني ك"شاغل المنصب"، يتولى صاحب الوظيفة متابعة والتحقق من جميع الأنشطة في مجالات عمليات الطيران، عمليات الأرض، تدريب الطيران، وصيانة الهندسة مع التأكد من أنها جميعاً تتم تحت إشراف صاحب المنصب المرشح المعني وبالتوافق مع متطلبات ولوائح الخطوط الجوية والجهات التنظيمية المعنية الأخرى. المسؤوليات الأساسية للنتيجة 1- يقود فريق/أنشطة "ضمان الجودة" وعمليات التشغيل بما يتوافق مع المعايير والقوانين والأنظمة التي يفرضها جهة الطيران المدني المختصة، ودلائل الشركات المصنعة، وسياسات وإجراءات الخطوط الجوية المعتمدة مع التركيز على السلامة والكفاءة والفعالية من حيث التكلفة وعوامل البشر. 2- يتحقق من أن عمليات الشركة المعتمدة وسياسات وإجراءاتها وقواعدها الداخلية مُلباة تحت إشراف صاحب المنصب المرشح المعني ومتوافقة مع: a. شروط وقيود الرخصة التشغيلية (AOC). b. المتطلبات التنظيمية المعمول بها ج. جميع الأنظمة واللوائح ذات الصلة والمعايير الإضافية التي تضعها الشركة الجوية. 3- يعمل كمدير مسؤول نهائي لضمان تأسيس وتنفيذ برنامج "ضمان الجودة" بشكل مناسب وفوري وفق القوانين والكتب المعتمدة. 4- يخطط وينفذ ويراقب خطة التدقيق السنوية وعمليات التفتيش؛ يحدد عدم المطابقة، والمشاكل، أو النواقص ويقترح إجراءات تصحيحية وحلول بديلة. يراقب ويتأكد من اتخاذ الإجراءات التصحيحية بشكل مناسب وفعال من قبل مدير الخط المعني. 5- ينصح "المدير المسؤول" في القضايا المتعلقة بالجودة ويدعم بالمعلومات اللازمة والتقييم المستقل لنتائج التدقيق والتفتيش وكذلك في حلقات التصحيح كمعيار منتظم لتقييم فعالية نظام الجودة من قبل الإدارة العليا. 6- يقيم علاقات عمل فعالة/يتواصل مع جهة الطيران المدني المعنية والهيئات التنظيمية، وأيرباص، والموردين والزبائن من شركات الطيران، وغيرها، لضمان تلبية الاحتياجات المتعلقة بالوظيفة وتسهيلها. 7- يضع وينفذ ويفرض النظام العام لـ"ضمان الجودة": السياسات والإجراءات والدلائل القائمة على التنظيمات والمدخلات وتوصيات رؤساء الإدارات/الوظائف والمديرين المباشرين. 8- يؤسس، ويروج، ويحافظ على ثقافة مؤسسية تكون فيها "الجودة" و"السلامة" لها الأولوية القصوى في جميع الأنشطة التي يقوم بها جميع الموظفين (التوعية بالجودة والسلامة) ويتأكد من امتثال جميع جوانب عمليات الخطوط الجوية لبرنامج السلامة الخاص بالشركة. 9- يتعاون مع الأقسام لضمان معالجة جميع مخاوف "مدير السلامة" و"مدير الأمن" وإحالتها إلى المعنيين والتحقيق فيها وحلها بما يتوافق مع برنامج السلامة الخاص بالشركة. 10- يتعاون مع أصحاب المصلحة مثل الشريعة والمالية والموارد البشرية وغيرها من الأقسام والفرق المتقاطعة لتنفيذ الأعمال المرتبطة بالوظيفة بما يضمن التسليم في الوقت المناسب والكفاءة وتكلفة مناسبة في استخدام الموارد والأنظمة والأدوات. 11- يدير مهارات وأداء فريق "الجودة" مع التركيز على تبادل المعرفة وتحسين العمليات بالإضافة إلى تطوير المسار المهني. يحفز ويُدرّب ويرشد ويراقب الأداء العام لأعضاء الفريق لتحقيق معايير عالية في تقديم النتائج. 12- يتعاون مع الموارد البشرية لتحديد الأهداف وتحديد مؤشرات الأداء الرئيسية لأعضاء الفريق المعنيين؛ يضمن أن يكون المرؤوسون على علم كامل بأهدافهم. يوفر الدعم والمراقبة المستمرةين لمساعدة الفريق في تحقيق أهدافهم وسد الثغرات المحددة. 13- يقدم التوجيه والدعم اللازمين للمراكز في مختلف المسائل (السياسات، الإجراءات، القوانين، العقود، التواصل مع الموردين، إلخ) لمساعدتهم في فحوصاتهم التدقيقية. 14- يمثل الشركة رسميًا أمام "السلطات"، و"الهيئات التنظيمية" وخارجياً في جميع المسائل/الاجتماعات/الفعاليات المتعلقة بجودة. الملف الوظيفي المطلوب : المؤهلات (الأكاديمية، التدريب، اللغات) شاغل المنصب: صيانة/شاغل عمليات رخصة مهندس صيانة الطائرات (CAR66- AMEL)، و/أو بكالوريوس في هندسة الطيران/الملاحة الجوية/المراجعة أو ما يعادلها؛ بدلاً من ذلك، دبلوم أو شهادة في المجال ذي الصلة و/أو ATPL (رخصة طيار النقل الجوي - أكثر من 3000 ساعة طيران) من مؤسسة معترف بها مع الخبرة والتعرض اللازمين. يجب أن يكون قد أكمل تدريب صيانة جوية رسمي إذا لم يكن تخصصه هو الرئيسي. يجب أن يكون مؤهلاً للموافقة من جهة الطيران المدني المعنية كـ"شاغل المنصب لجودة الضمان". شهادات متعلقة بالتدقيق، وضمان الجودة و/أو الامتثال مثل IOSA أو ISO - Lead Assessor مطلوبة ومقبولة كمرونة في الدور، وبعضها قد يُعامل كشرط لهذه الوظيفة. متمكن من Microsoft Office (Excel وPowerPoint متقدمين) القدرة الممتازة في التواصل الكتابي والشفهي: تقارير، عروض تقديمية، إلخ. الطلاقة باللغة الإنجليزية ولغة دولة العمل تعتبر ميزة. الخبرة العملية  - 8+ سنوات من الخبرة في تخصصات مختلفة في صناعة الطيران/الخطوط الجوية، مع ما لا يقل عن 4 سنوات على الأقل في قيادة وظيفة "ضمان الجودة" أو "الامتثال"؛ خبرة في شركات النقل منخفضة التكلفة ميزة. - معرفة واسعة بقواعد وأنظمة هيئات الطيران المدني والجهات التنظيمية والمتطلبات المتعلقة بعمليات الطيران، عمليات الأرض، تدريب الطيران، وصيانة الهندسة: السياسات والإجراءات والدلائل والتصديق والترخيص. - معرفة عامة بـ ICAO ISARPS. - معرفة عميقة وخبرة في أنظمة تحكم المستندات والسجلات الخاصة بالشركة. - معرفة تقنية بالطائرات وارتباطها بصيانة الطائرات ميزة. - معرفة شاملة وت exposure لسلامة وأمان المتطلبات والإجراءات في شركات الطيران؛ ملم بالقواعد التفتيشية الداخلية/الخارجية. - خبرة في إدارة صلاحية استمرارية الطيران للطائرات وفق متطلبات السلطات والمصنعين وOEMs. - خبرة في تصميم وتنفيذ السياسات والإجراءات والدلائل حسب احتياجات العمل وبما يتفق مع القوانين المعتمدة ومعايير الجودة المعتمدة. - تأثير على جميع المستويات بما في ذلك الأطراف الداخلية والخارجية؛ خبرة في إدارة العلاقات في مكان العمل وإدارة فريق متنوع من الأفراد (المهارات/الخبرة). - مهارات مثبتة في تحليل البيانات، وتحديد الثغرات وتوصية إجراءات تصحيحية. - تركيز على التكلفة، ويمتلك مهارات فعالة في حل المشكلات واتخاذ القرار.

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company culture : Air Arabia is defined by a deeply human and collaborative culture, where trust, teamwork, and mutual support guide everyday operations. Managers maintain a close, supportive presence, ensuring a stable and empowering work environment for all employees. This people-centric mindset is reinforced by strong structure and process discipline, essential for quality, reliability, and safety in aviation. Performance, ambition, and a healthy competitive spirit contribute to the company’s drive, while innovation supports continuous improvement in a fast-evolving industry. Job : Job Purpose Nominated by the airline and accepted by the respective civil aviation authority as "Post Holder", the job holder shall monitor and verify all activities in the areas of Flight Operations, Ground Operations, Flight Training, and Engineering Maintenance ensuring all are being carried under the supervision of the relevant "Nominated Post Holder" in compliance with the airline, respective civil aviation authority, and other Regulatory Bodies' standard requirements and regulations.  Key Result Responsibilities 1- Leads the "Quality Assurance" team and operational activities ensuring all are as per standards, rules and regulations required by the respective civil aviation authority, manufacturer's manuals, and the airline's adopted policies and procedures with focus on safety, efficiency, cost-effectiveness, and human factors considerations. 2- Verifies and ensures that Company's established operations, policies, procedures and internal rules and regulations are met under the supervision of the relevant "Nominated Post Holder" and are in compliance and accordance with: a. Conditions and Restrictions of the AOC. b. Applicable Regulatory Requirements c. All relevant Authority Regulations and additional standards set by the Airline. 3- Acts as the ultimate accountable manager to ensure that "Quality Assurance Program" is adequately and timely established and implemented in compliance and accordance with applicable regulations and approved manuals. 4- Plans, implements and monitors the annual audit plan and inspections; identifies non-conformities, problems or deficiencies and proposes corrective measures and alternative solutions. Monitors and assures that corrective actions are timely taken and placed effective by the responsible line manager. 5- Advises the "Accountable Manager" on Quality related matters and supports with needed information and independent assessment of audits and inspections results as well on correction loops as a regular standard basis for the formal management's evaluation of the Quality System effectiveness. 6- Establishes effective working relationships/liaises with the respective civil aviation authority, regulatory bodies, Airbus, OEMs, Suppliers, Vendors and Airline Customers, etc., to pursue and facilitate function related needs. 7- Sets, implements, and enforces the overall "Quality Assurance" system: policies, procedures, manuals based on regulations, inputs, and recommendations from the Department /Function Heads and Line Managers. 8- Establishes, promotes and maintains a corporate culture where "Quality" and "Safety" have top priority in all activities run by all employees (quality and safety awareness) and ensures all aspects of airline operations comply with the Airline's aviation safety Program. 9- Partners with departments to ensure all concerns of the "Manager Safety" and "Manager Security" are addressed to concerned, investigated, and resolved in compliance with the Airline's Safety Program. 10- Collaborates with Stakeholders such as Legal, Finance, HR and other cross-functional departments and teams to carry out function-related work ensuring timely delivery, efficiency, and cost-effectiveness in utilization of resources, systems and tools. 11- Manages the skills and performance of the "Quality Team" with focus on knowledge sharing, process improvement as well as career enhancement. Motivates, coaches, mentors and monitors the overall performance of the team members to achieve high standards in delivering results. 12- Partners with HR to set objectives and identify KPIs for the respective team members; ensures his/her subordinates are fully aware and knowledgeable of their targets. Provides on-going support and supervision to the team members to assist them achieve their goals and bridge any gaps identified. 13- Provides necessary guidance and support to the Hubs on various matters (policies, procedures, regulations, contracts, communication with vendors, etc.) to assist them in their audit checks. 14- Represents the airline officially at the "Authorities", "Regulatory Bodies" and externally in all "Quality" related matters, meetings and events.   Required profile : Qualifications (Academic, training, languages) Post Holder Maintenance/Post Holder Operations Aircraft Maintenance Engineer Licence (CAR66- AMEL),and/or a Bachelor degree in Aircraft Engineering/Aeronautical/Auditing or equivalent; Alternately, a diploma or certificate in the related field and/or ATPL (Airline Transport Pilot License - more than 3000 FH) from a recognized institution combined with needed experience and exposure. Must have completed formal aeronautical maintenance training if it was not his/her major. Must be eligible for approval by the respective civil aviation authority as Manager Quality Assurance "Post Holder". Certificates related to Auditing, Quality Assurance and/or Compliance such as IOSA or ISO - Lead Assessor are highly desirable and some may be treated as conditional for this role. Proficient in Microsoft Office (Advanced Excel and PowerPoint) Excellent command over both written and verbal communication skills: reporting, presentations, etc. Fluent in English Language & national language of country of employment is a plus. Work Experience  - 8+ years of working experience in different disciplines in the aviation/airline industry, with a minimum of 4 years at least leading the "Quality Assurance" or "Compliance" function; low cost airline experience is a plus. - Extensive knowledge in civil aviation authority and regulatory bodies' rules and regulations and requirements pertaining to Flight Operations, Ground Operations, Flight Training, and Engineering Maintenance: policies, procedures, manuals, certification, and licensing. - General knowledge in ICAO ISARPS. - In-depth knowledge and experience in airline documentation and records control systems. - Aircrafts technical knowledge and relative exposure to aircrafts maintenance is a plus. - Comprehensive knowledge and working exposure to Safety and Security functional requirements and measures in airlines; knowledgeable in internal/external audit practices. - Experienced in managing the continuing airworthiness of aircrafts in line with Authorities, Manufacturers, and OEMs standard requirements. - Experienced in designing and implementing policies, procedures and manuals as per business needs and in line with adopted regulations and approved quality standards. - Influential at all levels including internal and external parties; experienced in managing relationships at work place and managing a diverse team of people (Skills/Experience). - Proven skills in analysing data, identifying pitfalls and recommending corrective measures. - Cost-oriented, possesses effective problem solving and decision making skills. </div>

دوام كامل وظائف دي اتش ال

مشرف الهواء الجانبي

في الموقع - المغرب - الرباط ٦ يوليو ٢٠٢٦

<div><h2 style="font-family: \"Segoe UI\";">عَنِ الوَظِيفَةِ :</h2>قيادة وإشراف جميع عمليات الجوانب الجوية والمنحدرات لضمان معالجة آمنة ومتوافقة وفعالة للطائرات، ومعالجة الشحنات وأنشطة التحول. تكون المسؤولية عن الحفاظ على الامتثال الكامل للوائح الطيران، ومعايير التشغيل لدى DHL ومتطلبات سلطة المطار مع دفع الأداء التشغيلي والسلامة وجودة الخدمة عبر عمليات جيت واي. <hr style="font-family: \"Segoe UI\"; font-size: 14px;"><h2 style="font-family: \"Segoe UI\";">مَهَامِكَ :</h2><ul style="font-family: \"Segoe UI\"; font-size: 14px;"><li>الإشراف على تحميل وتفريغ وإجراءات التحول للطائرات لضمان عمليات آمنة وفي الوقت المحدد. </li><li>ضمان الامتثال للوائح الطيران ومتطلبات المطار ومعايير DHL بما في ذلك AGOM وSMS وDGR. </li><li>تنسيق عمليات الجانب الجوي اليومية مع طواقم الرحلات وسلطة المطار والجمارك وأصحاب المصلحة التشغيليين. </li><li>مراقبة وإدارة توفر واقتناء وسلامة معدات دعم الأرض (GSE). </li><li>الإشراف على جرد وحدات النقل المجهزة (ULD) وصلاحيتها وبناء التحميل وعمليات أمان الحمولة. </li><li>ضمان دقة مسح الشحنات وتقارير التشغيل والامتثال لمتطلبات شبكة DHL. </li><li>تحديد وتقييم وتخفيف المخاطر التشغيلية والسلامة مع ضمان ثقافة سلامة قوية. </li><li>الإبلاغ عن المخاطر والحوادث ووقائع البضائع الخطرة ومشاكل مناولة الطائرة في الوقت المناسب. </li><li>الإشراف وإدارة موظفي الجانب الجوي خلال فترات التشغيل، مع ضمان الإنتاجية والامتثال للإجراءات. </li><li>إجراء موجزات تشغيلية ومراجعات وخطط سلامة ومناقشات الأداء. </li><li>التوجيه وتطوير ودعم أعضاء الفريق من خلال التدريب وتقييم الكفاءات والامتثال للشهادات. </li><li>تنسيق معالجة الشحنات الواردة والصادرة لتحقيق أهداف التصريح وأوقات العبور. </li><li>ضمان أن تبقى مناطق العمل والمرافق والمعدات تشغيلية وآمنة ونظيفة وجاهزة للوردية التالية. </li><li>دعم التحقيقات والتدقيقات والفحوصات التي تجريها الطيران والجمارك والسلطات التنظيمية. </li><li>إدارة خطط التوظيف والموارد التشغيلية وتخصيص القوى العاملة وفقاً لوتيرة العمل الموسمية.</li><li>قيادة مبادرات التحسين المستمر لتعزيز الكفاءة التشغيلية والسلامة وأداء الخدمة. </li></ul><hr style="font-family: \"Segoe UI\"; font-size: 14px;"><h2 style="font-family: \"Segoe UI\";">ملفك الشخصي :</h2>شهادة BAC +3 كحد أدنى، ويفضل في النقل أو إدارة السلامة أو الطيران أو مجال ذو صلة. الخبرة لمدة 5 سنوات كحد أدنى في عمليات أو بيئات الخدمة. الخبرة لمدة 5 سنوات كحد أدنى في إدارة وتطوير الفرق. إتقان جيد لل الفرنسية، محكية ومكتوبة. معرفة قوية بعمليات النقل والبوابة والجانب الجوي. فهم جيد للتقارير التشغيلية وإدارة الأداء ونُظُم المعلومات. قيادة قوية، وتوجيه وتدريب والقدرات الإدارية للموظفين. مهارات تحليلية وتخطيط وحل مشاكل ممتازة. القدرة على العمل بفعالية تحت الضغط وفي بيئة تشغيل سريعة الحركة. الكفاءات: اتجاه العميل: يفهم احتياجات العميل ويضمن تقديم خدمة عالية الجودة. فطنة الأعمال: يستخدم المعرفة التجارية والفهم التشغيلي لدفع الأداء والكفاءة. تفكير عابر الحدود: يحافظ على عقلية عالمية ويدعم أهداف شبكة DHL الدولية. تحديد الاتجاه: يوضح الأهداف بوضوح ويدفع التميز التشغيلي. بناء القِوى وقيادتها: يطور المواهب ويشجع التعاون ويلهم الأداء العالي. بناء الشراكات: يخلق علاقات قوية مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين. الالتزام بالتميز: يسعى للتحسن المستمر وأداء تشغيلي من الدرجة الأولى.</div>

<div><h2 Segoe UI";">ABOUT THE ROLE :</h2>Lead and oversee all airside and ramp operations to ensure safe, compliant and efficient aircraft handling, cargo processing and turnaround activities. The role is responsible for maintaining full compliance with aviation regulations, DHL operational standards and airport authority requirements while driving operational performance, safety and service quality across Gateway operations. <hr Segoe UI"; font-size: 14px;"><h2 Segoe UI";">YOUR TASKS :</h2><ul Segoe UI"; font-size: 14px;"><li>Supervise aircraft loading, unloading and turnaround activities to ensure safe and on-time operations. </li><li>Ensure compliance with aviation regulations, airport requirements and DHL standards including AGOM, SMS and DGR. </li><li>Coordinate daily airside operations with flight crews, airport authorities, Customs and operational stakeholders. </li><li>Monitor and manage Ground Support Equipment (GSE) availability, utilization and safety. </li><li>Oversee ULD inventory, serviceability, build-up and load security processes. </li><li>Ensure accurate shipment scanning, operational reporting and compliance with DHL network requirements. </li><li>Identify, assess and mitigate operational and safety risks while ensuring a strong safety culture. </li><li>Report hazards, incidents, dangerous goods occurrences and aircraft handling issues in a timely manner. </li><li>Supervise and manage airside staff during operational shifts, ensuring productivity and compliance with procedures.</li><li>Conduct operational briefings, debriefings, safety meetings and performance discussions.</li><li>Coach, develop and support team members through training, competency assessments and certification compliance.</li><li>Coordinate inbound and outbound shipment processing to achieve clearance targets and transit time objectives. </li><li>Ensure work areas, facilities and equipment remain operational, secure, clean and ready for the next shift. </li><li>Support investigations, audits and inspections conducted by aviation, Customs and regulatory authorities. </li><li>Manage staffing plans, operational resources and manpower allocation according to workload and business seasonality. </li><li>Drive continuous improvement initiatives to enhance operational efficiency, safety and service performance. </li></ul><hr Segoe UI"; font-size: 14px;"><h2 Segoe UI";">YOUR PROFILE :</h2>BAC +3 minimum, preferably in Transportation, Safety Management, Aviation or a related field. Minimum 5 years of experience in Operations or Service environments.Minimum 5 years of experience managing and developing teams. Good command of French, spoken and written. Strong knowledge of transport, gateway and airside operations processes. Good understanding of operational reporting, performance management and information systems. Strong leadership, coaching and people management capabilities. Excellent analytical, planning and problem-solving skills. Ability to perform effectively under pressure and in a fast-paced operational environment. Competencies: Customer Orientation: Understands customer needs and ensures high-quality service delivery. Business Acumen: Uses business knowledge and operational understanding to drive performance and efficiency. Cross-Border Thinking: Maintains a global mindset and supports DHL's international network objectives. Shaping Direction: Communicates objectives clearly and drives operational excellence. Building and Leading Teams: Develops talent, promotes collaboration and inspires high performance. Building Partnerships: Creates strong relationships with internal and external stakeholders. Commitment to Excellence: Strives for continuous improvement and best-in-class operational performance.</div>

دوام كامل بيت.كوم

مشرف الهبوط الجوي

في الموقع - المغرب - الرباط ٧ يوليو ٢٠٢٦

الطيران والملاحة

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> عَنِ المَعنَى :قيادة والإشراف على جميع عمليات الهبوط والبركة في المحور الجوي لضمان مناولة آمنة ومتوافقة وكفوءة للطائرات، ومعالجة البضائع وإجراءات الدوران. تتحمل هذه الدور مسؤولية الحفاظ على الامتثال الكامل للوائح الطيران ومعايير DHL ومتطلبات سلطة المطار مع دفع أداء العمليات والسلامة وجودة الخدمة عبر عمليات Gateway. مَهَامِك :<ul><li>الإشراف على تحميل وتفريغ الطائرات وإجراءات الدوران لضمان عمليات آمنة وفي الوقت المحدد.</li><li>ضمان الامتثال للوائح الطيران ومتطلبات المطار ومعايير DHL بما في ذلك AGOM وSMS وDGR.</li><li>تنسيق عمليات الهبوط الجوية اليومية مع طواقم الرحلات والسلطات المطار وممثلي التشغيل.</li><li>مراقبة وإدارة توافر واستخدام وسلامة معدات الدعم الأرضي (GSE).</li><li>الإشراف على مخزون وحدات التحميل المعززة، وقابلية الخدمة، وبناء الحمولة وإجراءات حماية التحميل.</li><li>ضمان قراءة الشحنات بدقة، والتقارير التشغيلية والامتثال لمتطلبات شبكة DHL.</li><li>تحديد وتقييم وتخفيف المخاطر التشغيلية والسلامة مع الحفاظ على ثقافة سلامة قوية.</li><li>الإبلاغ عن المخاطر والحوادث وحوادث البضائع الخطرة ومشاكل مناولة الطائرات في الوقت المناسب.</li><li>الإشراف وإدارة موظفي الهبوط الجوي خلال الورديات التشغيلية، مع ضمان الإنتاجية والامتثال للإجراءات.</li><li>إجراء موجزات التشغيل، ومناقشات السلامة والتقييمات الأداء.</li><li>توجيه وتطوير ودعم أعضاء الفريق من خلال التدريب وتقييم الكفاءات والالتزام بالشهادات.</li><li>تنسيق معالجة الشحنات الواردة والصادرة لتحقيق أهداف التخليص وزمن العبور.</li><li>ضمان بقاء مناطق العمل والمرافق والمعدات عملية وآمنة ونظيفة وجاهزة للوردية التالية.</li><li>دعم التحقيقات والتدقيقات والفحوصات التي تجريها الجهات الجوية والجمارك والسلطات التنظيمية.</li><li>إدارة خطط القوى العاملة والموارد التشغيلية وتخصيص الكوادر وفقًا لطاق العمل وموسم الأعمال.</li><li>دفع مبادرات التحسين المستمر لتعزيز الكفاءة التشغيلية والسلامة وأداء الخدمة.</li></ul>مِيْزَاتُكَ :درجة BAC +3 كحد أدنى، ويفضل في النقل، إدارة السلامة، الطيران أو مجال ذي صلة. خبرة لا تقل عن 5 سنوات في بيئات العمليات أو الخدمة. خبرة لا تقل عن 5 سنوات في إدارة وتطوير الفرق. إتقان جيد للغة الفرنسية، تحدثاً وكتابة. معرفة قوية بعمليات النقل، بوابة المطارات والهبوط الجوي. فهم جيد لإعداد التقارير التشغيلية، إدارة الأداء وأنظمة المعلومات. قدرات قيادية وتوجيه وتطوير الأشخاص قوية. مهارات تحليلية وتخطيط وحل مشكلات ممتازة. القدرة على العمل بفعالية تحت الضغط وفي بيئة تشغيل سريعة الوتيرة. الكفاءات: توجه العملاء: يفهم احتياجات العملاء ويضمن تقديم خدمة عالية الجودة. فطنة الأعمال: يستخدم المعرفة التجارية والفهم التشغيلي لدفع الأداء والكفاءة. التفكير بين الحدود: يحافظ على عقلية عالمية ويدعم أهداف شبكة DHL الدولية. تشكيل الاتجاه: يوضح الأهداف بوضوح ويدفع التميز التشغيلي. بناء وقيادة الفرق: يطور المواهب ويعزز التعاون ويُلهم الأداء العالي. بناء الشراكات: ينشئ علاقات قوية مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين. الالتزام بالتميز: يسعى للتحسين المستمر وأداء تشغيلي من الدرجة الأولى. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ABOUT THE ROLE :Lead and oversee all airside and ramp operations to ensure safe, compliant and efficient aircraft handling, cargo processing and turnaround activities. The role is responsible for maintaining full compliance with aviation regulations, DHL operational standards and airport authority requirements while driving operational performance, safety and service quality across Gateway operations. YOUR TASKS :<ul><li>Supervise aircraft loading, unloading and turnaround activities to ensure safe and on-time operations. </li><li>Ensure compliance with aviation regulations, airport requirements and DHL standards including AGOM, SMS and DGR. </li><li>Coordinate daily airside operations with flight crews, airport authorities, Customs and operational stakeholders. </li><li>Monitor and manage Ground Support Equipment (GSE) availability, utilization and safety. </li><li>Oversee ULD inventory, serviceability, build-up and load security processes. </li><li>Ensure accurate shipment scanning, operational reporting and compliance with DHL network requirements. </li><li>Identify, assess and mitigate operational and safety risks while ensuring a strong safety culture. </li><li>Report hazards, incidents, dangerous goods occurrences and aircraft handling issues in a timely manner. </li><li>Supervise and manage airside staff during operational shifts, ensuring productivity and compliance with procedures.</li><li>Conduct operational briefings, debriefings, safety meetings and performance discussions.</li><li>Coach, develop and support team members through training, competency assessments and certification compliance.</li><li>Coordinate inbound and outbound shipment processing to achieve clearance targets and transit time objectives. </li><li>Ensure work areas, facilities and equipment remain operational, secure, clean and ready for the next shift. </li><li>Support investigations, audits and inspections conducted by aviation, Customs and regulatory authorities. </li><li>Manage staffing plans, operational resources and manpower allocation according to workload and business seasonality. </li><li>Drive continuous improvement initiatives to enhance operational efficiency, safety and service performance. </li></ul>YOUR PROFILE :BAC +3 minimum, preferably in Transportation, Safety Management, Aviation or a related field. Minimum 5 years of experience in Operations or Service environments. Minimum 5 years of experience managing and developing teams. Good command of French, spoken and written. Strong knowledge of transport, gateway and airside operations processes. Good understanding of operational reporting, performance management and information systems. Strong leadership, coaching and people management capabilities. Excellent analytical, planning and problem-solving skills. Ability to perform effectively under pressure and in a fast-paced operational environment. Competencies: Customer Orientation: Understands customer needs and ensures high-quality service delivery. Business Acumen: Uses business knowledge and operational understanding to drive performance and efficiency. Cross-Border Thinking: Maintains a global mindset and supports DHL's international network objectives. Shaping Direction: Communicates objectives clearly and drives operational excellence. Building and Leading Teams: Develops talent, promotes collaboration and inspires high performance. Building Partnerships: Creates strong relationships with internal and external stakeholders. Commitment to Excellence: Strives for continuous improvement and best-in-class operational performance. </div>

دوام كامل بيت.كوم

موظف مركز الاتصال

في الموقع - المغرب - الرباط ٧ يوليو ٢٠٢٦

خدمة العملاء

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ثقافة الشركة : طيران الع الشرقـة تعرف بثقافة إنسانية وتعاونية عميقة، حيث يقود الثقة والعمل الجماعي والدعم المتبادل العمليات اليومية. المسؤولون الإداريون يحافظون على حضور قريب وداعم، مما يضمن بيئة عمل مستقرة وتمكينية لجميع الموظفين. هذا التفكير الذي يركز على الناس يتعزز من خلال بنية قوية ونظام عمل منضبط، وهو أمر أساسي للجودة والموثوقية والسلامة في مجال الطيران. الأداء والطموح وروح التنافس الصحية تسهم في دافع الشركة، بينما الابتكار يدعم التحسين المستمر في صناعة تتطور بسرعة. الوظيفة : الغرض الوظيفي: دعم قسم مركز الاتصال عبر الشبكة بأكملها من خلال التعامل مع مكالمات العملاء الواردة وتقديم المعلومات حول المنتجات والخدمات المختلفة؛ معالجة حجوزات الرحلات والعطلات والتعديل والإلغاء؛ الترويج لمنتجات وخدمات أخرى لزيادة المبيعات وتحسين تجربة العملاء مع ضمان توافق الإنتاجية مع المقاييس المعتمدة وسياسات وإجراءات الشركة. المسؤوليات الرئيسية والنتائج: <ul><li>التعامل مع استفسارات العملاء وطلباتهم وشكاواهم بشكل إيجابي وفعال مع ضمان انعكاس علامة الشركة وصورتها المؤسسية بشكل إيجابي وبما يتوافق مع معايير الجودة المعتمدة.  </li><li>الرد على مكالمات العملاء الواردة المتعلقة بجميع أنواع الاستفسارات والطلبات والشكاوى بشكل فوري ودقيق لعكس صورة إيجابية للشركة.  </li><li>توفير معلومات دقيقة حول منتجات وخدمات الشركة؛ معالجة حجوزات السفر والتعديلات والإلغاءات على الحجوزات.  </li><li>التعامل مع شكاوى العملاء من طبيعة مختلفة، وتحديد الأولويات وحلول فورية وفقاً للتعقيد.  </li><li>عند الحاجة، تصعيد الشكاوى إلى الأطراف المعنية في مركز الاتصال أو أي قسم آخر والمتابعة على الإجراءات المتخذة.  </li><li>الترويج لمنتجات وخدمات الشركة من خلال البيع المتقاطع مثل الخدمات التكميلية، باقات العطلات، وبرامج الولاء، إلخ، مع ضمان تحقيق الأهداف الشهرية وبالتالي زيادة الإيرادات والمبيعات.  </li><li>تحويل مكالمات العملاء المحتملة إلى وكلاء مبيعات مركز الاتصال ووكلاء المبيعات الميدانية حسب الحاجة والمتابعة مع العملاء لضمان الرد على الاستفسارات بشكل فعال.</li><li>إظهار فهم دقيق للأنشطة الأساسية ووظائف مركز الاتصال ودعم الفريق في العمليات اليومية لضمان أقصى إنتاجية ومرونة وتعاون محققان.  </li><li>ضمان تحقيق جميع مؤشرات الأداء الرئيسية لرضا العملاء، بما في ذلك مستويات الخدمة المتفق عليها ومعايير الجودة والإنتاجية.  </li><li>إظهار الاستعداد والتعاون لتعلم مبادرات ومنهجيات جديدة تضيف قيمة إلى الأداء العام.  </li><li>أداء أي مسؤوليات إضافية كما ينصح به المدير المباشر/المشرف.</li></ul> الملف المطلوب : المؤهلات: <ul><li>الثانوية العامة/دبلوم أو ما يعادلها.</li><li>القدرة على استخدام أنظمة وتكنولوجيا مثل Microsoft Office.</li><li>إتقان اللغة الإنجليزية والفرنسية والعربية.</li><li>لا مشاكل في السمع أو النطق.</li></ul>الخبرة العملية: <ul><li>لا يُشترط خبرة سابقة لهذا الدور؛ أي خبرة تعتبر ميزة.</li><li>القدرة على فهم اتجاهات السوق وتوجيهها نحو حلول رعاية عملاء فعالة</li><li>يمتلك مهارات تواصل فعالة تتيح له بناء تقنيات المبيعات والتسويق.</li><li>القدرة على فهم مشكلات العملاء وتوجيههم إلى القناة الصحيحة.</li><li>القدرة على العمل لساعات طويلة وتحت الضغط.</li><li>القدرة على تحديد المشكلات والتعامل مع مواقف مختلفة فور حدوثها مثل العملاء الغاضبين والشكاوى والطلبات الخاصة.</li><li>يظهر القدرة على المساهمة وتحقيق النتائج بنجاح وفق استراتيجية العمل ومؤشرات الأداء المحددة.</li></ul>

دوام كامل من ٢ إلى ٧ سنة Naukri Gulf

Housekeeping Supervisor

في الموقع - المغرب - بولمان ٧ سبتمبر ٢٠٢٦

الإدارة

Main Responsibilities Follow daily task with room attendant. Ensure the room attendant are following sequence of cleaning. Ensure VIP amenities are in room before guest s arrival. Ensure special attention given to VIP rooms. Ensures that all flower arrangements look pleasant before the delivery to the rooms. Ensure extra bed and extra amenities are in room before the guest s arrival. Conducts daily inspection of employee grooming. Inspects all guest rooms, corridors and stores on a daily basis to ensure highest standard of cleanliness. Conducts on the job training for all Room Attendants. Maintains effective employee relations. Checks and maintains equipment and machines used. Attends daily briefing with EKH/AEH in Housekeeping. Report any sick, irregular guest, and any stranger on guest corridors to the Housekeeper and Security Office immediately. Proper handover and takeover of the incoming and outgoing shifts to be handled well. Report all Lost & Found items to Housekeeping. Follow up Do not disturb rooms. Train attendants constantly, supervise work performance and working habit. Prepare inventory for room linen. Notify Housekeeper any damage caused by guest. While inspecting guest rooms and other area there should be eye for detail. Make sure trolleys are parked well in the guest corridors and while cleaning room the trolleys must be parked properly at the guest room entrance. Ensures punctuality, attendance and courteous attitude. Ensure all guest rooms are cleaned. Inspect all work done by Room Attendant.Desired Candidate ProfileAttention to detail, style and aesthetics of hotel is critical. Outstanding verbal and written communications skills. Ability to attract new, dynamic talent who compliment the vision of the department / hotel. The ability to react and adjust to changing business environment and lead the team in ensuring efficient financial management of the department. College Degree in Hospitality or similar field. 2 years experience in similar role. Fluent in English, Arabic and French

دوام كامل بيت.كوم

AH 64H D/E Instructor/Operator

في الموقع - المغرب - الرباط ١٣ سبتمبر ٢٠٢٦

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Overview AH-64 D/E Helicopter Instructor/Operator (LCT) : Rabat, Morocco Company Overview Statement: Working across the globe, V2X builds smart solutions designed to integrate physical and digital infrastructure from base to battlefield. We bring 120 years of successful mission support to improve security, streamline logistics, and enhance readiness. Aligned around a shared purpose, our $4.5B company and 16,000 people work alongside our clients, here and abroad, to tackle their most complex challenges with integrity, respect, responsibility, and professionalism. Job Overview: V2X GTS has a requirement for an Instructor /Operator (IO) in support of the Morocco Military in RAbat Morocco (Royal Moroccan Air Base). The Instructor & Operator (I/O) support, services and TADSS oversight required under W-TRS TDL 055 and reports directly to the in-country V2X-GTS Program Manager. The successful candidate must be a United States citizen, with proof of citizenship and a current U.S. passport. Standard work week is five (5) days per week for up to eight (8) hours per day while at OCONUS work site(s). Responsibilities Responsibilities: Flight Instruction & Tactical Training + Advanced Instruction: Deliver advanced AH-64D/E flight instruction following the U.S. Army Aircrew Training Manual (ATM) + Core Systems: Train pilots in aircraft systems, instrument flight, and flight management system operation + Emergency Procedures: Teach emergency response protocols and critical flight safety procedures + Tactical Operations: Instruct students in mission scenarios, terrain flight, combat tactics, and gunnery + Environmental Modes: Provide day, night, and Night Vision Goggle (NVG) instruction + Flight Briefings: Conduct formal pre-flight briefs, in-flight instruction, and comprehensive post-flight debriefs Student Evaluation & Performance Tracking + Multi-Environment Assessment: Mentor Moroccan student pilots across classroom, simulator, and in-flight environments + Progression Testing: Conduct end-of-stage check rides and formal evaluations under applicable ATMs + Aviation Regulations: Ensure compliance with Aircrew Training Manuals and FAA Order 7110.65 air traffic standards + Flight Plan Critique: Review and critique pilot flight planning for accuracy, providing corrective guidancep + Records Management: Document performance grades and feedback in Individual Aircrew Training Folders (IATF) + After Action Reviews: Facilitate formal After Action Reviews (AARs) to track pilot development Simulator Operations & Technical Management + IO Support: Provide Instructor/Operator (IO) support, services, and oversight for all TADSS platformso + Scenario Development: Build simulator profiles featuring instrument flight, fault insertion, and weather control + Mission Configuration: Configure simulators with requested mission scenarios, weather, and active flight planning data + Pre-Flight Prep: Check in aircrews and provide required operational publications, forms, and checklists Event Monitoring: Monitor real-time simulator training events to answer questions and provide instant feedback Curriculum Development & Domain Expertise + SME Advisory: Serve as Subject Matter Expert (SME) for aircrew training manuals, aviation procedures, and simulator employment + Courseware Design: Develop, update, and deliver tutorials, courseware, and Programs of Instruction (POIs) in a format that meets host country expectations + Continuous Improvement: Recommend targeted updates to courses, SOPs, and training materials to improve efficiency + SOP Management: Author and maintain a flight simulator training Standard Operating Procedure (SOP) governing qualifications + Standards Alignment: Determine training objectives, scope, and criteria to meet U.S. Army and host nation standards Maintenance, Logistics & Facility Operations + TADSS Inspections: Conduct pre-flight/post-flight simulator inspections, operational readiness checks, and maintenance test flights + Equipment Troubleshooting: Assist with maintenance assessments and troubleshoot TADSS weapon simulation equipment + Facility Infrastructure: Coordinate annual services for LCT HVAC and generator systems following OEM manuals + Asset Accountability: Safeguard government and company property, materials, and training facilities + Device Scheduling: Prepare simulator flight hour utilization and scheduling reports to maximize uptime Program Administration & International Relations + Host Nation Liaison: Coordinate with host nation and FMS representatives to deconflict training and maintenance schedules + VIP Engagement: Support host nation briefings, capability demonstrations, and VIP visits + Cross-Cultural Communication: Communicate clearly with U.S., host nation, and contractor personnel + Contractual Compliance: Ensure strict compliance with contract standards, specifications, and Quality Control (QC) requirements + Customer Assistance: Deliver timely technical advice to a diverse, multi-national customer base + Program Support: Execute additional mission tasks as directed by the V2X Program Manager Qualifications Basic Qualifications: + Prior AH‑64D/E Instructor Pilot (IP) experience at company level or higher. + Trained and certified aviation educator with demonstrated AH‑64D/E instructional experience. + Strong understanding of U.S. Army Aircrew Training Manuals, aviation publications, and regulations. + Experience conducting simulator‑based training, evaluations, and check rides. + Proficiency in instrument flight, mission planning, emergency procedures, NVG operations, and tactical employment. + Strong English communication skills (verbal and written). Required Qualifications: + Associate or Bachelors Degree + Graduate of the U.S. Army AH-64D/E Instructor Pilot and Methods of Instruction course. + 5+ years as an aviator required with last AH-64D/E flight within the last 12 months. (Currency or refresher training may be provided as needed). + AH-64Ev6 qualification preferred. + Minimum of 1000 hours as pilot in the AH-64D/E. + Minimum of 250 hours as Instructor Pilot in the AH-64D/E. + Fundamentally computer literate to include (but not limited to) using a personal computer, performing word processing, performing database input, access electronic publications, accessing the world wide web, briefing and debriefing software, and filling out electronic forms and grade sheets. + Ability to support periodic travel. + Must be familiar with the operation of a military flight training base. + Strong communication and interpersonal skills are required. + Must be able to work overtime as required. + Must be able to wear appropriate Personal Protective Equipment (PPE) and lift a maximum of 50 pounds. Education & Experience: + Associate Degree+ 5 years Aviator experience + Associates Degree or Bachelors Degree with AH-64 Instructor Pilot Instruction Course Preferred Qualifications + Previous experience supporting Foreign Military Sales (FMS) or working with host‑nation air forces. + Prior experience the CENTCOM AOR, or similar overseas operating environments. + Experience developing SOPs, courseware, and POIs for aviation training. + Familiarity with FAA Order 7110.65 and ATC procedures as applied to simulator training. + Prior TADSS, simulator maintenance oversight, or device acceptance/validation experience. Material & Equipment Directly Used: + Government Furnished Equipment (GFP), Components-Off-The-Shelf (COTS), Hand tools, soldering station, and specialized test equipment to include Digital Multimeter. + AH-64D Longbow Crew Trainer (LCT) Working Environment: + 90% of the regular work environment is inside simulation facilities either onsite or a Point of Need (PoN) location wherever training is being conducted + 10% of the regular work is within an office environment + Must be able to meet requirements to obtain Work Permit and Residency Visa in Morocco + Must have a valid driver’s license, able to obtain an International Driver’s Permit + Applicant may be required to travel and will be required to work in compliance with OSHA and V2X Safety policies and procedures + Must possess a US Passport with at least 2 years of remaining eligibility Physical Activities: + Physical activities include stooping, bending, lifting and/or carrying up to 50 lbs + Must be able to wear appropriate Personal Protective Equipment (PPE) + Short periods of walking and standing for extended periods are likely + Walk or stand on level and/or inclined surfaces up to 8-hours/day & sit for up to 3 hours/day; climb/descend stairs; grasp or handle objects; use finger dexterity; bend elbows/knees; reach above/below shoulders; read/interpret typewritten print; communicate by voice & detect sound by ear Clearance: Secret EEO Statement: At V2X, we are deeply committed to both equal employment opportunity, including protection for Veterans and individuals with disabilities, and fostering an inclusive and diverse workplace. We ensure all individuals are treated with fairness, respect, and dignity, recognizing the strength that comes from a workforce rich in diverse experiences, perspectives, and skills. This commitment, aligned with our core Vision and Values of Integrity, Respect, and Responsibility, allows us to leverage differences, encourage innovation, and expand our success in the global marketplace, ultimately enabling us to best serve our clients. </div>

دوام كامل بيت.كوم

مدرب / مشغل مروحيات AH-64E

في الموقع - المغرب - الرباط ٢٥ سبتمبر ٢٠٢٦

الطيران والملاحة

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> نظرة عامة: وصف هذه الوظيفة عرضة للتغيير في أي وقت حسب الحاجة لتلبية متطلبات البرنامج أو الشركة. تعمل شركة V2X حول العالم على بناء حلول ذكية مصممة لدمج البنية التحتية المادية والرقيمة من القواعد العسكرية إلى ميدان المعركة. نحن نقدم 120 عاماً من الدعم الناجح للمهام لتعزيز الأمن وتسهيل الخدمات اللوجستية ورفع مستوى الجاهزية. يجمعنا هدف مشترك، وتعمل شركتنا البالغ حجمها 4.5 مليار دولار وتضم 16,000 موظف جنباً إلى جنب مع عملائنا، هنا وفي الخارج، لمواجهة أكثر التحديات تعقيداً بنزاهة واحترام ومسؤولية واحترافية. مدرب / مشغل مروحيات AH-64E (LCT): الرباط، المغرب. تطلب شركة V2X GTS مدرباً / مشغلاً (IO) لدعم الجيش المغربي في الرباط، المغرب (القاعدة الجوية الملكية المغربية). يقدم المدرب والمشغل (I/O) الدعم والخدمات والإشراف على أجهزة ومساعدات التدريب والمحاكاة والأنظمة المباشرة (TADSS) المطلوبة بموجب W-TRS TDL 055، ويكون مرؤوساً مباشرة لمدير برنامج V2X-GTS داخل الدولة. يجب أن يكون المرشح الناجح مواطناً أمريكياً، مع تقديم ما يثبت المواطنة وجواز سفر أمريكي ساري المفعول. أسبوع العمل القياسي هو خمسة (5) أيام في الأسبوع لمدة تصل إلى ثماني (8) ساعات يومياً أثناء التواجد في مواقع العمل خارج الولايات المتحدة (OCONUS). المسؤوليات: التعليم على الطيران والتدريب التكتيكي: + التدريب المتقدم: تقديم تدريب متقدم على طيران مروحيات AH-64E وفقاً لدليل تدريب طاقم الطيران التابع للجيش الأمريكي (ATM). + الأنظمة الأساسية: تدريب الطيارين على أنظمة الطائرة، والطيران الأعمى (طيران الأجهزة)، وتشغيل نظام إدارة الطيران. + إجراءات الطوارئ: تعليم بروتوكولات الاستجابة للطوارئ وإجراءات سلامة الطيران الحرجة. + العمليات التكتيكية: تدريب الطلاب على سيناريوهات المهام، والطيران المنخفض بالتضاريس، والتكتيكات القتالية، والرماية. + الأنماط البيئية: تقديم التدريب النهاري والليلي وبواسطة نظارات الرؤية الليلية (NVG). + إحاطات الطيران: إجراء إيجازات رسمية قبل الطيران، والتعليم أثناء الطيران، واستخلاص المعلومات الشامل بعد الطيران. تقييم الطلاب ومتابعة الأداء: + التقييم متعدد البيئات: توجيه وإرشاد الطيارين الطلاب المغاربة في الفصول الدراسية والمحاكاة وبيئات الطيران المباشر. + اختبارات التقدم: إجراء رحلات التحقق عند نهاية كل مرحلة والتقييمات الرسمية بموجب أدلة تدريب أطقم الطيران (ATMs) المعمول بها. + لوائح الطيران: ضمان الالتزام بأدلة تدريب أطقم الطيران ومعايير الحركة الجوية لـ FAA Order 7110.65. + نقد خطة الطيران: مراجعة ونقد تخطيط الطيران للطيارين لضمان الدقة، وتقديم التوجيه التصحيحي. + إدارة السجلات: توثيق درجات الأداء والملاحظات في المجلدات الفردية لتدريب طاقم الطيران (IATF). + مراجعات ما بعد العمليات: تيسير مراجعات ما بعد العمليات الرسمية (AARs) لمتابعة تطوير الطيارين. عمليات المحاكاة والإدارة الفنية: + دعم المدرب/المشغل: تقديم الدعم والخدمات والإشراف من قبل المدرب/المشغل (IO) لجميع منصات TADSS. + تطوير السيناريوهات: إنشاء ملفات تعريف المحاكاة التي تتضمن طيران الأجهزة، وإدخال الأعطال، والتحكم في الطقس. + تهيئة المهام: تهيئة أجهزة المحاكاة بسيناريوهات المهام المطلوبة، والطقس، وبيانات تخطيط الطيران النشطة. + التحضير قبل الطيران: تسجيل أطقم الطيران وتقديم المطبوعات واللوائح التشغيلية والاستمارات وقوائم المراجعة المطلوبة. + مراقبة الأحداث: مراقبة أحداث تدريب المحاكاة في الوقت الفعلي للإجابة على الأسئلة وتقديم ملاحظات فورية. تطوير المناهج والخبرة التخصصية: + الاستشارة كخبير متخصص: العمل كخبير موضوعي (SME) لأدلة تدريب أطقم الطيران، وإجراءات الطيران، واستخدام المحاكاة. + تصميم البرامج التعليمية: تطوير وتحديث وتقديم الدروس والبرامج التعليمية وبرامج التدريب (POIs) بتنسيق يلبي توقعات الدولة المستضيفة. + التحسين المستمر: التوصية بتحديثات مستهدفة للدورات وإجراءات التشغيل القياسية (SOPs) والمواد التدريبية لزيادة الكفاءة. + إدارة إجراءات التشغيل القياسية (SOP): إعداد وصيانة دليل إجراءات التشغيل القياسية (SOP) لتدريب جهاز محاكاة الطيران والذي يحكم المؤهلات. + موائمة المعايير: تحديد أهداف التدريب ونطاقه ومعاييره لتلبية معايير الجيش الأمريكي والدولة المستضيفة. الصيانة واللوجستيات وعمليات المرافق: + فحص أجهزة TADSS: إجراء فحص أجهزة المحاكاة قبل/بعد الطيران، وفحوصات الجاهزية التشغيلية، ورحلات اختبار الصيانة. + استكشاف أخطاء المعدات وإصلاحها: المساعدة في تقييمات الصيانة واستكشاف أخطاء معدات محاكاة الأسلحة لنظام TADSS وإصلاحها. + البنية التحتية للمرافق: تنسيق الخدمات السنوية لأنظمة التكييف والتهوية (HVAC) والمولدات لجهاز LCT وفقاً لأدلة الشركة المصنعة (OEM). + حماية الأصول وحفظها: حماية ممتلكات الحكومة والشركة والمواد ومرافق التدريب. + جدولة الأجهزة: إعداد تقارير استخدام ساعات طيران المحاكاة والجدولة لزيادة وقت التشغيل إلى الأقصى. إدارة البرنامج والعلاقات الدولية: + التنسيق مع الدولة المستضيفة: التنسيق مع ممثلي الدولة المستضيفة والمبيعات العسكرية الخارجية (FMS) لحل أي تضارب بين جداول التدريب والصيانة. + المشاركة مع كبار الشخصيات: دعم إيجازات الدولة المستضيفة وعروض القدرات واستقبال زيارات كبار الشخصيات. + التواصل عبر الثقافات: التواصل بوضوح مع أفراد الجيش الأمريكي والدولة المستضيفة والمقاولين. + الالتزام التعاقدي: ضمان الالتزام الصارم بمعايير العقد والمواصفات ومتطلبات مراقبة الجودة (QC). + مساعدة العملاء: تقديم المشورة الفنية في الوقت المناسب لقاعدة عملاء متنوعة ومتعددة الجنسيات. + دعم البرنامج: تنفيذ مهام إضافية حسب توجيهات مدير برنامج V2X. المؤهلات الأساسية: + خبرة سابقة كطيار مدرب (IP) على AH-64E على مستوى السرية أو أعلى. + معلّم طيران مدرب ومعتمد ذو خبرة تدريبية مثبتة على AH-64E. + فهم قوي لأدلة تدريب أطقم الطيران التابعة للجيش الأمريكي ومطبوعات ولوائح الطيران. + خبرة في إجراء التدريب والتقييمات ورحلات التحقق القائمة على أجهزة المحاكاة. + إتقان طيران الأجهزة، وتخطيط المهام، وإجراءات الطوارئ، وعمليات نظارات الرؤية الليلية (NVG)، والاستخدام التكتيكي. + مهارات تواصل قوية باللغة الإنجليزية (شفهية وكتابية). المؤهلات الإضافية المطلوبة: + شهادة دبلوم مشارك أو بكالوريوس. + خمس (5) سنوات من الخبرة كطيار. + خريج دورة الطيار المدرب وطرق التدريس لمروحيات AH-64E التابعة للجيش الأمريكي. + يتطلب وجود خبرة 5+ سنوات كطيار مع إكمال آخر رحلة طيران على AH-64E خلال الـ 12 شهراً الماضية. (يمكن توفير تدريب تنشيطي أو استعادة الجاهزية حسب الحاجة). + يُفضل الحصول على مؤهل AH-64Ev6. + ما لا يقل عن 1000 ساعة طيران كطيار على مروحية AH-64E. + ما لا يقل عن 250 ساعة كطيار مدرب على مروحية AH-64E. + إلمام أساسي بالحاسوب يشمل (على سبيل المثال لا الحصر) استخدام الكمبيوتر الشخصي، ومعالجة النصوص، وإدخال قواعد البيانات، والوصول إلى المطبوعات الإلكترونية، وتصفح شبكة الإنترنت، واستخدام برامج الإيجاز واستخلاص المعلومات، وتعبئة الاستمارات الإلكترونية وكشوف الدرجات. + القدرة على السفر الدوري عند الحاجة. + يجب أن يكون على دراية بتشغيل قواعد التدريب على الطيران العسكري. + تتطلب الوظيفة مهارات تواصل وعلاقات شخصية قوية. + القدرة على العمل لساعات إضافية وفقاً للمتطلبات. + القدرة على ارتداء معدات الوقاية الشخصية (PPE) المناسبة ورفع ما يصل إلى 50 رطلاً كحد أقصى. المؤهلات المفضلة: + خبرة سابقة في دعم المبيعات العسكرية الخارجية (FMS) أو العمل مع القوات الجوية للدولة المستضيفة. + خبرة سابقة في منطقة مسؤولية القيادة المركزية الأمريكية (CENTCOM AOR) أو بيئات تشغيلية مماثلة خارج الولايات المتحدة. + خبرة في تطوير إجراءات التشغيل القياسية (SOPs) والبرامج التعليمية وبرامج التدريب (POIs) لتدريب الطيران. + الإلمام بـ FAA Order 7110.65 وإجراءات مراقبة الحركة الجوية (ATC) المطبقة على تدريب المحاكاة. + خبرة سابقة في نظام TADSS أو الإشراف على صيانة المحاكاة أو القبول / الاعتماد الميداني للأجهزة. بيئة العمل: + 90% من بيئة العمل العادية تكون داخل مرافق المحاكاة إما في الموقع أو في موقع نقطة الحاجة (PoN) حيثما يُجرى التدريب. + 10% من العمل العادي يكون داخل بيئة مكتبية. + استيفاء المتطلبات اللازمة للحصول على تصريح العمل وتأشيرة الإقامة في المغرب. + امتلاك رخصة قيادة سارية المفعول والقدرة على الحصول على رخصة قيادة دولية. + قد يُطلب من المتقدم السفر وسيتعين عليه العمل بما يتوافق مع سياسات وإجراءات السلامة الخاصة بـ OSHA و V2X. + حيازة جواز سفر أمريكي صالح لمدة لا تقل عن سنتين. الأنشطة البدنية: + تشمل الأنشطة البدنية الانحناء، والثني، والرفع و/أو حمل أوزان تصل إلى 50 رطلاً. + القدرة على ارتداء معدات الوقاية الشخصية المناسبة (PPE). + من المحتمل السير لفترات قصيرة والوقوف لفترات طويلة. + المشي أو الوقوف على أسطح مستوية و/أو منحدرة لمدة تصل إلى 8 ساعات/يومياً، والجلوس لمدة تصل إلى 3 ساعات/يومياً؛ صعود/هبوط السلالم؛ الإمساك بالأشياء أو التعامل معها؛ استخدام خفة الأصابع؛ ثني المرفقين/الركبتين؛ الوصول إلى ما فوق/تحت الأكتاف؛ قراءة/تفسير النصوص المطبوعة؛ التواصل بالصوت والتقاط الأصوات بالأذن. التصريح الأمني: سرّي (Secret). في V2X، نحن ملتزمون بشدة بتوفير تكافؤ الفرص الوظيفية، بما في ذلك حماية المحاربين القدامى والأفراد ذوي الإعاقة، وتعزيز بيئة عمل شاملة ومتنوعة. نحن نضمن معاملة جميع الأفراد بعدالة واحترام وكرامة، مدركين القوة التي تأتي من القوى العاملة الغنية بالخبرات ووجهات النظر والمهارات المتنوعة. يتيح لنا هذا الالتزام، المتوافق مع رؤيتنا وقيمنا الأساسية المتمثلة في النزاهة والاحترام والمسؤولية، الاستفادة من الاختلافات وتشجيع التآزر والابتكار وتوسيع نجاحنا في السوق العالمي، مما يمكننا في النهاية من تقديم أفضل خدمة لعملائنا. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Overview This position description is subject to change at any time as needed to meet the requirements of the program or company. Working across the globe, V2X builds smart solutions designed to integrate physical and digital infrastructure from base to battlefield. We bring 120 years of successful mission support to improve security, streamline logistics, and enhance readiness. Aligned around a shared purpose, our $4.5B company and 16,000 people work alongside our clients, here and abroad, to tackle their most complex challenges with integrity, respect, responsibility, and professionalism. AH-64E Helicopter Instructor / Operator (LCT): Rabat, Morocco V2X GTS has a requirement for an Instructor / Operator (IO) in support of the Morocco Military in Rabat, Morocco (Royal Moroccan Air Base). The Instructor & Operator (I/O) provides support, services and TADSS oversight required under W-TRS TDL 055 and reports directly to the in-country V2X-GTS Program Manager. The successful candidate must be a United States citizen, with proof of citizenship and a current U.S. passport. Standard work week is five (5) days per week for up to eight (8) hours per day while at OCONUS work site(s). Responsibilities Responsibilities: Flight Instruction & Tactical Training: + Advanced Instruction: Deliver advanced AH-64E flight instruction following the U.S. Army Aircrew Training Manual (ATM). + Core Systems: Train pilots in aircraft systems, instrument flight, and flight management system operation. + Emergency Procedures: Teach emergency response protocols and critical flight safety procedures. + Tactical Operations: Instruct students in mission scenarios, terrain flight, combat tactics, and gunnery. + Environmental Modes: Provide day, night, and Night Vision Goggle (NVG) instruction. + Flight Briefings: Conduct formal pre-flight briefs, in-flight instruction, and comprehensive post-flight debriefs. Student Evaluation & Performance Tracking: + Multi-Environment Assessment: Mentor Moroccan student pilots across classroom, simulator, and in-flight environments. + Progression Testing: Conduct end-of-stage check rides and formal evaluations under applicable ATMs. + Aviation Regulations: Ensure compliance with Aircrew Training Manuals and FAA Order 7110.65 air traffic standards. + Flight Plan Critique: Review and critique pilot flight planning for accuracy, providing corrective guidance. + Records Management: Document performance grades and feedback in Individual Aircrew Training Folders (IATF). + After Action Reviews: Facilitate formal After Action Reviews (AARs) to track pilot development. Simulator Operations & Technical Management: + I/O Support: Provide Instructor / Operator (IO) support, services, and oversight for all TADSS platforms. + Scenario Development: Build simulator profiles featuring instrument flight, fault insertion, and weather control. + Mission Configuration: Configure simulators with requested mission scenarios, weather, and active flight planning data. + Pre-Flight Prep: Check in aircrews and provide required operational publications, forms, and checklists. + Event Monitoring: Monitor real-time simulator training events to answer questions and provide instant feedback. Curriculum Development & Domain Expertise: + SME Advisory: Serve as Subject Matter Expert (SME) for aircrew training manuals, aviation procedures, and simulator employment. + Courseware Design: Develop, update, and deliver tutorials, courseware, and Programs of Instruction (POIs) in a format that meets host country expectations. + Continuous Improvement: Recommend targeted updates to courses, SOPs, and training materials to improve efficiency. + SOP Management: Author and maintain a flight simulator training Standard Operating Procedure (SOP) governing qualifications. + Standards Alignment: Determine training objectives, scope, and criteria to meet U.S. Army and host nation standards. Maintenance, Logistics & Facility Operations: + TADSS Inspections: Conduct pre-flight / post-flight simulator inspections, operational readiness checks, and maintenance test flights. + Equipment Troubleshooting: Assist with maintenance assessments and troubleshoot TADSS weapon simulation equipment. + Facility Infrastructure: Coordinate annual services for LCT HVAC and generator systems following OEM manuals. + Asset Accountability: Safeguard government and company property, materials, and training facilities. + Device Scheduling: Prepare simulator flight hour utilization and scheduling reports to maximize uptime. Program Administration & International Relations: + Host Nation Liaison: Coordinate with host nation and FMS representatives to deconflict training and maintenance schedules. + VIP Engagement: Support host nation briefings, capability demonstrations, and VIP visits. + Cross-Cultural Communication: Communicate clearly with U.S., host nation, and contractor personnel. + Contractual Compliance: Ensure strict compliance with contract standards, specifications, and Quality Control (QC) requirements. + Customer Assistance: Deliver timely technical advice to a diverse, multi-national customer base. + Program Support: Execute additional mission tasks as directed by the V2X Program Manager. Qualifications Basic Qualifications: + Prior AH‑64E Instructor Pilot (IP) experience at company level or higher. + Trained and certified aviation educator with demonstrated AH‑64E instructional experience. + Strong understanding of U.S. Army Aircrew Training Manuals, aviation publications, and regulations. + Experience conducting simulator‑based training, evaluations, and check rides. + Proficiency in instrument flight, mission planning, emergency procedures, NVG operations, and tactical employment. + Strong English communication skills (verbal and written). Additional Required Qualifications: + Associate or Bachelors Degree. + Five (5) years of Aviator experience. + Graduate of the U.S. Army AH-64E Instructor Pilot and Methods of Instruction course. + 5+ years as an aviator required with last AH-64E flight within the last 12 months. (Currency or refresher training may be provided as needed). + AH-64Ev6 qualification preferred. + Minimum of 1000 hours as Pilot in the AH-64E. + Minimum of 250 hours as Instructor Pilot in the AH-64E. + Fundamentally computer literate to include (but not limited to) using a personal computer, performing word processing, performing database input, access electronic publications, accessing the world wide web, briefing and debriefing software, and filling out electronic forms and grade sheets. + Ability to support periodic travel. + Must be familiar with the operation of a military flight training base. + Strong communication and interpersonal skills are required. + Must be able to work overtime as required. + Must be able to wear appropriate Personal Protective Equipment (PPE) and lift a maximum of 50 pounds. Preferred Qualifications + Previous experience supporting Foreign Military Sales (FMS) or working with host‑nation air forces. + Prior experience the CENTCOM AOR, or similar overseas operating environments. + Experience developing SOPs, courseware, and POIs for aviation training. + Familiarity with FAA Order 7110.65 and ATC procedures as applied to simulator training. + Prior TADSS, simulator maintenance oversight, or device acceptance / validation experience. Working Environment: + 90% of the regular work environment is inside simulation facilities either onsite or a Point of Need (PoN) location wherever training is being conducted. + 10% of the regular work is within an office environment. + Must be able to meet requirements to obtain Work Permit and Residency Visa in Morocco. + Must have a valid driver’s license and able to obtain an International Driver’s Permit. + Applicant may be required to travel and will be required to work in compliance with OSHA and V2X Safety policies and procedures. + Must possess a US Passport with at least 2 years of remaining eligibility. Physical Activities: + Physical activities include stooping, bending, lifting and/or carrying up to 50 lbs. + Must be able to wear appropriate Personal Protective Equipment (PPE). + Short periods of walking and standing for extended periods are likely. + Walk or stand on level and/or inclined surfaces up to 8-hours/day & sit for up to 3 hours/day; climb/descend stairs; grasp or handle objects; use finger dexterity; bend elbows/knees; reach above/below shoulders; read/interpret typewritten print; communicate by voice & detect sound by ear Clearance: Secret At V2X, we are deeply committed to both equal employment opportunity, including protection for Veterans and individuals with disabilities, and fostering an inclusive and diverse workplace. We ensure all individuals are treated with fairness, respect, and dignity, recognizing the strength that comes from a workforce rich in diverse experiences, perspectives, and skills. This commitment, aligned with our core Vision and Values of Integrity, Respect, and Responsibility, allows us to leverage differences, encourage innovation, and expand our success in the global marketplace, ultimately enabling us to best serve our clients. </div>

دوام كامل حتى ٥ سنة Naukri Gulf

ربة منزل / سائق

في الموقع - المغرب - بولمان ١٣ أغسطس ٢٠٢٦

الإدارة

عَامِلَةُ غُرْفَةِ النُّزُلِ مسؤُولَةٌ عَنْ صِيَانَةِ الْغُرَفِ النُّزُلِيَّةِ نَظِيفَةٍ وآمِنَةٍ ومُرْتَاحَةٍ تَتَطابَقُ مَعَ الْمُواصَاةِ وَمَعاييرِ الْعَلاَقَةِ. يُظْهِرُ هذا الْدَوْرُ الاحْتِرامَ وَالْمِهْنِيَّةَ وَالاهْتِمَامَ بِالتَّفْصِيلِ وَيَضْمَنُ أَفْضَلَ مُسْتَوَيَاتِ النَّظَافَةِ، وَاسْتِجَابَةً لِلطَّلَبَاتِ، وَالإِسْهَامَ فِي تَجْرِبَةِ نُزُلٍ استثْنَائِيَّةٍ لِلنُّزُلَاءِ.

دوام كامل بيت.كوم

مسؤول حظيرة السيارات | المحمدية (المغرب)

في الموقع - المغرب - الرباط الأربعاء

اللوجستيات وسلاسل الإمداد والمشتريات

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">الوظيفة : مسؤول حظيرة السيارات المحمدية: <ul><li>المصادقة على تراخيص الغازوال ومتابعتها</li><li>المصادقة على وصولات تسليم الغازوال</li><li>المراقبة اليومية لنشاط الأسطول عبر نظام GPS</li><li>كشف المسافات المقطوعة الشهري</li><li>تحليل استهلاك الغازوال</li></ul> الملف الشخصي المطلوب : <ul><li>مستوى تعليمي بكالوريا + 2 (Bac+2) مع خبرة سنتين في منصب مماثل</li><li>إتقان الأدوات المعلوماتية</li><li>معرفة عامة بتقنيات الإدارة اللوجستية</li></ul> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job : Park Attendant Mohammedia: <ul><li>Validation and follow-up of Gasoil authorizations</li><li>Validation of Gasoil delivery notes</li><li>Daily control of fleet activity by GPS</li><li>Monthly mileage statement</li><li>Analysis of Gasoil consumption</li></ul> Required profile : <ul><li>Bac+2 level of education with 2 years of experience in a similar role</li><li>Proficiency in computer tools</li><li>General knowledge of logistics management techniques</li></ul> </div>

دوام كامل حتى ٥ سنة Naukri Gulf

ضابط أول B737

في الموقع - المغرب - الدار البيضاء ١٦ سبتمبر ٢٠٢٦

الطيران والملاحة

تدعو Nobox لتقديم الطلبات من ضباط أول ذوي خبرة على طائرات B737 نيابة عن عميلنا الخطوط الملكية المغربية، ومقرها في الدار البيضاء بالمغرب. هذه فرصة رائعة للانضمام إلى شركة طيران عريقة تتمتع بسمعة قوية في التميز التشغيلي وشبكة دولية متنامية.الحد الأدنى من المتطلبات<ul><li>300 ساعة طيران كحد أدنى على طائرات B737NG/MAX</li><li>أهلية طراز سارية المفعول</li><li>تاريخ آخر رحلة طيران على هذا الطراز خلال الـ 12 شهراً الماضية</li><li>شهادة طبية سارية من الفئة الأولى (Class 1)</li><li>إتقان اللغة الإنجليزية بمستوى 4 حسب منظمة الإيكاو (ICAO)</li></ul> الحد الأدنى من المتطلبات<ul><li>300 ساعة طيران كحد أدنى على طائرات B737NG/MAX</li><li>أهلية طراز سارية المفعول</li><li>تاريخ آخر رحلة طيران على هذا الطراز خلال الـ 12 شهراً الماضية</li><li>شهادة طبية سارية من الفئة الأولى (Class 1)</li><li>إتقان اللغة الإنجليزية بمستوى 4 حسب منظمة الإيكاو (ICAO)</li></ul>المزايا الرئيسية<ul><li>عقد لمدة 05 سنوات قابل للتجديد</li><li>بدء عمل فوري، دورات OCC شهرية.</li><li>راتب تنافسي</li><li>مكافآت سنوية</li><li>ساعات عمل إضافية لما يزيد عن 80 ساعة</li><li>عقد تنقل (Commuting Contract)</li><li>7 أيام عطلة شهرياً</li><li>إجازة سنوية 24 يوماً كل عام</li><li>توفير تذاكر السفر</li><li>شبكة رحلات واسعة</li></ul> الملف الشخصي للمرشح المطلوب<ul><li>300 ساعة طيران كحد أدنى على طائرات B737NG/MAX</li><li>أهلية طراز سارية المفعول</li><li>تاريخ آخر رحلة طيران على هذا الطراز خلال الـ 12 شهراً الماضية</li><li>شهادة طبية سارية من الفئة الأولى (Class 1)</li><li>إتقان اللغة الإنجليزية بمستوى 4 حسب منظمة الإيكاو (ICAO)</li></ul>

Nobox are inviting applications from experienced B737 First Officers on behalf of our client Royal Air Maroc, based in Casablanca Morocco. This is a fantastic opportunity to join a well-established carrier with a strong reputation for operational excellence and a growing international network.Minimum Requirements<ul><li>Minimum of 300 hours on B737NG/MAX</li><li>Valid type rating</li><li>Date of last flight on type within the last 12 months</li><li>Valid Class 1 Medical</li><li>ICAO level 4 English proficiency</li></ul> Minimum Requirements<ul><li>Minimum of 300 hours on B737NG/MAX</li><li>Valid type rating</li><li>Date of last flight on type within the last 12 months</li><li>Valid Class 1 Medical</li><li>ICAO level 4 English proficiency</li></ul>Key Benefits<ul><li>05-year renewable contract</li><li>Immediate Start, monthly OCC s.</li><li>Competitive Salary</li><li>Annual Bonuses</li><li>Overtime over 80 hours</li><li>Commuting Contract</li><li>7 days off each month</li><li>Annual Leave 24 days each year</li><li>Travel Provided</li><li>extensive route network</li></ul> Desired Candidate Profile<ul><li>Minimum of 300 hours on B737NG/MAX</li><li>Valid type rating</li><li>Date of last flight on type within the last 12 months</li><li>Valid Class 1 Medical</li><li>ICAO level 4 English proficiency</li></ul>

دوام كامل من ١ إلى ٦ سنة Naukri Gulf

كابتن طائرة E190

في الموقع - المغرب - الدار البيضاء ١٦ سبتمبر ٢٠٢٦

الطيران والملاحة

تعلن شركة Nobox عن استقبال الطلبات لكباتن طائرات E190 ذوي الخبرة نيابة عن عميلنا الخطوط الملكية المغربية، ومقرها في الدار البيضاء، المغرب. تعد هذه فرصة رائعة للانضمام إلى شركة طيران مرموقة تتمتع بسمعة قوية في التميز التشغيلي وشبكة دولية متنامية.<ul><li> </li><li>أهلية طراز (Type Rating) سارية المفعول</li><li>تاريخ آخر رحلة على هذا الطراز خلال الـ 12 شهرًا الماضية</li><li>شهادة طبية سارية المفعول من الفئة الأولى</li><li>إتقان اللغة الإنجليزية بمستوى 4 وفق معايير منظمة الطيران المدني الدولي (ICAO)</li></ul><h3> </h3>الملف الشخصي المطلوب للمرشح<ul><li>الحد الأدنى 1,000 ساعة طيران كقائد طائرة (PIC) على طراز E190/170</li><li>أهلية طراز (Type Rating) سارية المفعول</li><li>تاريخ آخر رحلة على هذا الطراز خلال الـ 12 شهرًا الماضية</li><li>شهادة طبية سارية المفعول من الفئة الأولى</li><li>إتقان اللغة الإنجليزية بمستوى 4 وفق معايير منظمة الطيران المدني الدولي (ICAO)</li></ul>

Nobox are inviting applications from experienced E190 Captains on behalf of our client Royal Air Maroc, based in Casablanca Morocco. This is a fantastic opportunity to join a well-established carrier with a strong reputation for operational excellence and a growing international network.<ul><li> </li><li>Valid type rating</li><li>Date of last flight on type within the last 12 months</li><li>Valid Class 1 Medical</li><li>ICAO level 4 English proficiency</li></ul><h3> </h3>Desired Candidate Profile<ul><li>Minimum of 1,000 PIC hours on E190/170</li><li>Valid type rating</li><li>Date of last flight on type within the last 12 months</li><li>Valid Class 1 Medical</li><li>ICAO level 4 English proficiency</li></ul>

دوام كامل من ١ إلى ٥ سنة Naukri Gulf

Housekeeping Attendant

في الموقع - المغرب - بولمان ٣١ أغسطس ٢٠٢٦

الإدارة

Reporting to the Floor Supervisors, the Housekeeping Attendant will have the main mission of: Ensuring the maintenance and impeccable cleanliness of the rooms and common areas in accordance with the quality standards of Fairmont La Marina Rabat-Salé, while guaranteeing the comfort and satisfaction of the customers.Main responsibilities: Clean, tidy and prepare rooms, bathrooms and common areas according to established procedures. Replace bed linen and towels, replenish rooms with toiletries and supplies. Check the general condition of equipment in rooms and report any malfunctions or anomalies. Respect hygiene, safety and confidentiality rules for guests. Optimize the use of cleaning products and ensure the cleanliness of work equipment. Provide discreet and courteous service, anticipate guest needs. Participate in the inventory of linen, minibar and room equipment if necessary. Work in coordination with the housekeeper and other departments (maintenance, reception and room service).Desired Candidate ProfileRequired skills: Excellent knowledge of cleaning and maintenance techniques; strong organizational skills and speed of execution; meticulousness, discretion, and attention to detail; team spirit and customer service orientation. Desired profile: Experience in a similar role, ideally in high-end hospitality; professional appearance; good physical condition; motivation and a positive attitude.

دوام كامل حتى ٥ سنة Naukri Gulf

مساعد طيار أول B787 دريملاينر

في الموقع - المغرب - الدار البيضاء ١٦ سبتمبر ٢٠٢٦

الطيران والملاحة

تدعو Nobox لتقديم الطلبات من ضباط أول ذوي خبرة على طائرات B787 دريملاينر نيابة عن عميلنا الخطوط الملكية المغربية، ومقرها في الدار البيضاء بالمغرب. هذه فرصة رائعة للانضمام إلى شركة طيران عريقة تتمتع بسمعة قوية في التميز التشغيلي وشبكة دولية متنامية.<ul><li>300 ساعة طيران كحد أدنى على طائرة B787 دريملاينر</li><li>أهلية طراز سارية المفعول</li><li>تاريخ آخر رحلة طيران على هذا الطراز خلال الـ 12 شهرًا الماضية</li><li>شهادة طبية سارية من الفئة الأولى</li><li>إتقان اللغة الإنجليزية بمستوى 4 وفقًا لمنظمة الطيران المدني الدولي (ICAO)</li></ul>المزايا الرئيسية<ul><li>عقد لمدة سنتين قابل للتجديد</li><li>بدء فوري، دورات OCC شهرية.</li><li>راتب تنافسي</li><li>مكافآت سنوية</li><li>ساعات عمل إضافية لما يزيد عن 80 ساعة</li><li>عقد تنقل (Commuting Contract)</li><li>7 أيام إجازة كل شهر</li><li>إجازة سنوية 24 يومًا كل عام</li><li>تأمين السفر</li></ul>شبكة رحلات واسعةعملية التوظيف<ul><li>مكالمة فرز أولية مع مستشار Nobox</li><li>تقديم ملف المستندات إلى العميل</li><li>دعوة إلى المقر الرئيسي للعميل لإكمال تقييم المحاكاة (SIM) والفحص الطبي</li></ul>إذا كنت تستوفي الحد الأدنى من المتطلبات الموضحة أعلاه، يُرجى النقر على زر "قدم الآن" أدناه حيث سيتواصل معك مستشار التوظيف المخصص لمناقشة طلبك بمزيد من التفاصيل.الملف الشخصي للمرشح المطلوب<ul><li>300 ساعة طيران كحد أدنى على طائرة B787 دريملاينر</li><li>أهلية طراز سارية المفعول</li><li>تاريخ آخر رحلة طيران على هذا الطراز خلال الـ 12 شهرًا الماضية</li><li>شهادة طبية سارية من الفئة الأولى</li><li>إتقان اللغة الإنجليزية بمستوى 4 وفقًا لمنظمة الطيران المدني الدولي (ICAO)</li></ul>

Nobox are inviting applications from experienced B787 Dreamliner First Officers on behalf of our client Royal Air Maroc, based in Casablanca Morocco. This is a fantastic opportunity to join a well-established carrier with a strong reputation for operational excellence and a growing international network.<ul><li>Minimum of 300 hours on B787 Dreamliner</li><li>Valid type rating</li><li>Date of last flight on type within the last 12 months</li><li>Valid Class 1 Medical</li><li>ICAO level 4 English proficiency</li></ul>Key Benefits<ul><li>2-year renewable contract</li><li>Immediate Start, monthly OCC s.</li><li>Competitive Salary</li><li>Annual Bonuses</li><li>Overtime over 80 hours</li><li>Commuting Contract</li><li>7 days off each month</li><li>Annual Leave 24 days each year</li><li>Travel Provided</li></ul>extensive route networkHiring Process<ul><li>Initial Screening Call with Nobox Consultant</li><li>Documentation Pack submission to client</li><li>Invite to client Headquarters to complete SIM & Medical assessment</li></ul>Should you meet the minimum requirements as outlined above, please click the "Apply Now" button below where our designated recruitment consultant will make contact to discuss your application further.Desired Candidate Profile<ul><li>Minimum of 300 hours on B787 Dreamliner</li><li>Valid type rating</li><li>Date of last flight on type within the last 12 months</li><li>Valid Class 1 Medical</li><li>ICAO level 4 English proficiency</li></ul>

وظائف مضيفة طيران

مساعد عمليات جوية (فارغة بالإنذار بالحريق في الطيران)

عامل تنظيفات الغرف

عامل / عاملة تدبير منزلي (Valet / Femme de Chambre)

مدير مشروع في مجال الطيران

مفتش جودة الطيران

مهندس قرب الطيران

500 Flight Attendants and Stewards | Casablanca (Morocco)

مدير - ضمان الجودة

مشرف الهواء الجانبي

مشرف الهبوط الجوي

موظف مركز الاتصال

Housekeeping Supervisor

AH 64H D/E Instructor/Operator

مدرب / مشغل مروحيات AH-64E

ربة منزل / سائق

مسؤول حظيرة السيارات | المحمدية (المغرب)

ضابط أول B737

كابتن طائرة E190

Housekeeping Attendant

مساعد طيار أول B787 دريملاينر

أصحاب المواقع

أصحاب العمل

الباحثين عن عمل

وظائف مضيفة طيران

اشترك لتصلك وظائف وظائف مضيفة طيران الجديدة دوريا علي بريدك